具体的な仕事内容 ★『BIZTEL』とは… 従来の電話回線機器ではなく、ネットを介して電話環境を構築するサービスです。スマートフォンを内線端末として用いるなど、手軽に社内の電話環境を整えられるのが強み。導入社数はすでに2000社を超え、クラウド型PBX市場で8年連続シェア1位（※）を獲得しています。 適性や希望により、セットアップまたはテクニカルサポートをお任せします。2つの業務は定期的にローテーションを行うので、サービスデスクとしての総合力を身に付けることができます。 【セットアップ】 ご契約いただいたお客さまが『BIZTEL』を利用いただけるように、導入のセットアップを行い納品まで担当します。 〜導入作業の内容例〜 ご契約いただいたお客さま向けのシステムの構築作業や、ご利用中のお客さまのオプション契約追加作業、電話機の設定や発送業務まで幅広い業務を担当。セットアップ作業といっても業務の幅が広いため、さまざまなスキルが身に付きます。くわえて、次々と新しいサービスが出てくるため、常に新しい技術に挑戦できます！ 【テクニカルサポート】 導入後のお客さまからのお問い合わせ対応をします。お問い合わせは、おもに電話やメールでの対応です。 〜お問い合わせの内容例〜 導入してすぐのお客さまからは操作方法や設定内容についてのお問い合わせが多く、丁寧にサポートしていきます。不具合に関するお問い合わせをいただいた際は、お客さまや関係部署とコミュニケーションを取りながら、丁寧かつ迅速に問題を解決していきます。 【入社後の流れ】 入社後は、知識やスキルの習熟度に合わせた段階的な座学研修とOJTを用意。ITやネットワークの経験がない方も、基礎から体系的に学ぶことができます。先輩・上司問わず誰にでも気軽に相談できる環境であり、困ったときはチーム全員でフォローします。 ※デロイト トーマツ ミック経済研究所『マーテック市場の現状と展望 2024年度版 クラウド型CRM市場編（第8版）』による。 チーム／組織構成 マネージャー含め18名が在籍。20〜30代中心で、先輩・上司はもちろん、他事業部や社長にも声をかけられる風通しの良い環境です。女性管理職も活躍しています。

具体的な仕事内容 ★「pickup！」タブもご確認ください★ ★基本的にデリバリー業務は行いません★ ★業界No.1シェアブランド！★ ■宅配寿司／59.8％ ■宅配釜飯／90.1％ ※出典元：富士経済（外食産業マーケティング便覧2023） ★お任せしたいのは？★ 店舗リーダー候補（副店長）として、宅配寿司『銀のさら』や宅配釜飯『釜寅』などデリバリー専門店舗の運営管理やスタッフマネジメント、販促業務をご担当いただきます。 調理やデリバリー、電話対応などはアルバイトスタッフがメインで担当します。 ＜具体的には？＞ ■売上管理 ■食材管理・仕入れ ■スタッフの採用・教育・管理 ■販促企画など ※デリバリー事業のため、お客さまの直接来店はありません。電話応対などがたまにあります※ ＜POINT＞ ★店頭接客がないため、スタッフマネジメントや販促企画に集中できる └分析をしたり、戦略を練ったり…。自分のアイデアを活かせる環境です。 ★売上などの成果は、インセンティブで還元 └飲食店のように席数に限りがないため、戦略を立て、実行した分だけ、売上などの数字に表れやすいです。 ————————— 新卒並みの手厚さ！ 2カ月間の研修あり！ ————————— ビジネスマナーの基礎から〜店舗マネジメントまでしっかり学べる研修をご用意！ ★研修後は… 店舗リーダー（店長）のサポートを行う副店長ポジションからスタート！オペレーションの補佐、売上・在庫管理、スタッフの教育など、少しずつ覚えていきましょう。 チーム／組織構成 ————————— 早期昇進も可！ 豊富なキャリアパス ————————— 評価基準が明確なため、1年以内に店舗リーダー（店長）に昇格した社員が多くいます。最短半年で昇進したメンバーも！20代からマネジメントスキルが磨けるチャンスが豊富にあります。 店長後は、SV→エリアマネージャーとしてキャリアアップができるだけでなく、新規事業や人事・マーケティングなどの本部勤務の道もありますし、独立支援制度を利用してフランチャイズ加盟店として独立する道も！あわせて海外事業も展開していますから、海外で働く未来も描けます。

具体的な仕事内容 『BIZTEL』の導入に際し、お客様の要望に沿った機能提案や全体システム構成の策定、導入時のセットアップなどの業務に携わっていただきます。 ★『BIZTEL』とは、導入事例2000件超を誇る、当社のクラウド型電話サービスです！ ★8年連続国内シェアNo.1（※）のサービスのため、提案のしやすさは抜群。ノルマは一切ありません！ ※デロイト トーマツ ミック経済研究所『マーテック市場の現状と展望 2024年度版 クラウド型CRM市場編（第8版）』による。 ★案件ごとに自社営業とチームを組み、技術支援を行います。 ★ノルマなし！売上管理は営業が担当します。 ★入社後は、先輩社員による数カ月間のOJTを用意。仕事の流れなど、丁寧にレクチャーします！ …… 仕事の流れ …… 【STEP1】顧客ニーズの理解 「BIZTEL導入提案の案件がある」など、自社営業より顧客ニーズの共有を受けます。 大型プロジェクトへの参画やCRMと連携したシステム提案など、幅広いプロジェクトに携わる機会を用意しています。 ▼ 【STEP2】実現性の確認と課題の抽出 事前の共有内容をもとに、実現性や技術制限などをチェック。 現状の問題や導入にあたっての課題解決・導入の進め方について、チームで話し合います。 ▼ 【STEP3】顧客へ技術提案 営業と一緒にお客様先を訪問。 クラウド化による構成の説明や機能性による課題解決などの技術提案を行います。 訪問件数は1日平均1〜2件程度（1回の商談は1〜2時間程度）、商談から導入までは平均3〜4カ月です。 ▼ 【STEP4】導入時のテスト・環境設定 商談成立後は、導入スケジュールの調整や技術的なテスト作業、ソフトウェアの設定やトレーニングを実施します。 導入後の不具合やシステム拡張について、個別にお客様からの技術相談を対応する場合もありますが、基本は専門部署がアフターフォローを担当します。 接続が安定しておりそもそもトラブルが少ないこともあって、手離れがよく、提案に集中できる環境です。 チーム／組織構成 配属先「BIZTEL事業部 営業グループ 技術営業チーム」には、10名のメンバーが所属しています。

具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━ Pick up！ページにて社員インタビューをご紹介しています。ぜひご覧ください。 ━━━━━━━━━ SAPコンサルタントとして、新規導入／バージョンアップ／AMOサービス、いずれかのプロジェクトを担当していただきます。 ※職掌に応じて、チームリードもお任せします。 【具体的には…】 ERPを中心とした、基幹システムに関するサービスをお任せします。 ・企画構想 ・要件定義 ・コンサルティング ・導入 ・機能拡張 ・インフラ構築 ・AMO ◎億単位の大規模プロジェクト多数（100名超のプロジェクトあり）。 ◎最上流〜下流まで一貫してご担当いただけます。 ◎業務領域は、会計（財務、管理）、販売物流、購買、生産、人事などさまざま。あなたの強みが活かせるプロジェクトへアサインします。 ◎現在、新規導入案件の獲得推進に特に注力しています。 ◎グローバル案件あり。英語スキルをお持ちの方は活かすことが可能です。 ◎あなたのご経験にあわせ、最適なポジションをご用意します。 （シニアコンサルタント、ミドルコンサルタント、ジュニアコンサルタント、PMなど） ▼POINT▼ SCSKではプライムベンダーとして、システムの企画〜導入、保守までを一気通貫で担っています。こうしたプロジェクトを通し、新規ビジネス創出にも挑戦可能です。最近では、ERPとDXを絡めたクラウド製品や最新技術（AI、IoT、RPAなど）を組み合わせたビジネスにも取り組んでいます。 チーム／組織構成 ・キャリア入社者が多数活躍中 ・女性役員およびライン管理職90名（全社／2023年度） ＜フレキシブルな働き方ができる＞ リモートワーク（在宅勤務）もオフィスへの出社もできる、ハイブリッド勤務を取り入れています。あわせて、コアタイムなしのフルフレックス制のため勤務時間を調整しやすく残業時間の抑制につながっています。 ＜研修制度＞ 「モジュールコンサル」や「ABAP」などSAPに特化した研修がそろっています。さらに、キャリア開発やグローバル能力開発などの研修メニューも充実しています。

主に、金融・製造・通信・官公庁をはじめとする あらゆる業界の大規模案件にて、 ITコンサルタントとしてご活躍いただきます。 将来的にはITのみならず、 戦略コンサルや業務コンサルなど幅を広げていくことも可能です。 ＜具体的な業務内容＞ 戦略の立案から始まり、現行業務の分析、理想業務の設計、 それらを実現するための施策立案を実行。 その上でITを駆使する場合は、 IT企画構想段階～実行支援まで一気通貫で支援します。 またその一連の中で発生する、 PJ計画の策定、システム要件定義、設計フェーズ以降における プロジェクトマネジメントなども実施していただきます。 ＜メイン業務＞ ■戦略立案 ■業務分析・設計、BPR ■システム企画・構想 ■提案 ■要件定義 ■基本設計書/詳細設計書のレビュー/ベンダーコントロール　など 自社ソリューションに依存することなく、 顧客にとっての最適解をクライアントファーストで提供することができる環境です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ＜参画プロジェクト＞ ■基本、大手企業様の案件をメインでお任せするため、 　ワンランク上の経験・知見を身に付ける事が可能です ■1人1プロジェクトのため、じっくりお客様の課題に向き合えます※例外有 ■アサインの専属担当がつき、自身が思い描くキャリアを歩むことができます →会社都合のアサインは一切なし。成長に繋がるプロジェクトを一緒に決めていきます。 【ソリューションテーマ一例】 システム最適化系計画の策定／プロジェクトマネジメント（PM、PMO）／管理会計及びシステム化要件定義支援／ アライアンス戦略（ターゲット選定、交渉代行、実行支援、システム導入） 従来型の各業界へのシステム導入支援やシステム統合プロジェクトリード等に加え、近年はより AI、サイバーセキュリティ、RPA等、今後必要とされる最新技術を用いた案件が増加中です。 また、ソリューションカット、インダストリーカットがなく、グローバル案件を含め、 全業界の案件に携われるチャンスが豊富です。 <注目ポイント1> あなた自身の選択で、最適なキャリアの選択肢を。 専任のアサイン担当があなたにピッタリなプロジェクトをご提案します。このアサイン担当は、いわゆる“キャリアアドバイザーのような存在”。本人が今後のキャリアをどうしていきたいのか、どうなりたいのかに合わせて、最適な案件をアサインします。また、案件が確定する前にはMTGを実施し、その時点で難しければ段階を踏んで、レベルに合った案件をアサインするなど、自分自身で判断ができる環境です。ビジョン・コンサルティングでのキャリアは、あなた次第で理想的なものを描けるでしょう。 <注目ポイント2> 業界では珍しい“プール制”で、幅の広い確かな成長を叶える。 ビジョン・コンサルティングでは、プール制を採用しており、最短で1人ひとりが望むキャリアを形成できる環境を整えています。プール制とは、プロジェクトベースで業界や業務内容、コンサルティングフェーズを変えることができる制度です。コンサルティング業界では、一般的に業界やフェーズ事に部署を設け、分けることが大半です。しかし、部門を分けることで理想のキャリアを実現するために部署移動や他社への転職を必要となってしまいます。そのため、当社ではプール制を取り入れることで、ビジョン・コンサルティングにいながら、幅広い経験や知見を手に入れることを可能とし、確かな成長を最短距離で実現することが可能です。 【入社後の成長サポート】 ＜レベルに合わせて様々な研修をご用意しています＞ ▼基礎研修：コンサルとしてのコミュニケーション方法や知識の研修 ▼実践ロープレ：自社メンバーをクライアントと想定し、実践型のロープレを行います ▼マネジメント研修：デイリーで課題を用意し、クリアしていくことでコンサルティング力の向上を図ります ☆入社後は、1人ひとりに専属カウンセラーがつき、永続的にサポートを行います ☆カウンセラーとは別でもOJTで先輩社員が業務をフォロー

ビルに毎日届く荷物を仕分けして、台車に乗せ、 そのまま各入居企業様へと届ける。 午後は企業様よりその日に発送する荷物を預かり、 各運送会社にお渡しする、シンプルな仕事です。 ≪具体的な1日の業務の流れ≫ ▼ビルの荷捌きスペースに「第一便」が到着 ▼テナント別に仕分け・配達・各運送会社より受け取る ▼休憩 ▼ビルの荷捌所に「第二便」が到着 ▼テナント別に仕分け・配達・企業様より荷物の受け取り ▼各企業様より預かった荷物を運送会社に渡す ▼業務終了 一日約100～150個を配達・集荷します。 毎日、企業の総務さんにお届け。 【動き回ること/人と話すこと】が好きな方に向いているお仕事です。 ※ビルにより受付や誘導、養生作業など、様々な業務があります 荷物と伝票をしっかりと確認し、丁寧な対応をお願いします。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> この仕事の魅力は？ ≪長い視野で働ける安定企業≫ 10年、20年と腰を据えて働いている方が多い当社。 東証二部上場の安定感や働きやすい環境面、 人間関係の良さなど、多彩な魅力があります。 もちろんキャリアアップのチャンスもあり、 収支管理や労務管理、運送会社などとの折衝も手がける ポジションに未経験でも昇格することも可能です。 居心地の良い環境で正社員を目指し、 その先のキャリアも見据えていく。 仕事もプライベートもより一層充実できる当社で、 あなたらしく働いていってください。

プロジェクトベースでの開発案件をご担当いただきます。 既存のお客さまの担当がメインで、クライアントとの距離も近いので、 上流にも徐々に幅を広げていくことで、着実にスキルアップできます。 ー＊ 具体的な業務範囲 ＊ー ■HTMLコンテンツの設計・開発・テスト ■ソフトウェアやアプリケーションのテスト ■チームと協力し、システム/コンテンツの要件定義や仕様決定 ■技術的な問題のトラブルシューティングと解決 ■新しい機能やツール（CMSなど）の検証と評価 ■自社サービスの開発　など ★スキルや経験を考慮します コーディングなどできるところからスタートして 設計以上の工程にもチャレンジしたい方は 徐々にチャレンジしていける環境です！ ★自社サービス開発プロジェクト進行中 既存事業とは別に、新規事業として自社サービスを開発中です。 自身のアイデアや作業が、社会課題の解決につながったり、 エンドユーザーからの反応をダイレクトに受け取ったりできるのも魅力の一つです。 スキル・経験に応じて、自社サービス開発プロジェクトにも参画していただきます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 「できない」をどう可能にするかを検討できるおもしろさ 製薬会社が使用するHTMLメールを大量に受注することがある当社。多くの人と時間を要する一方で、お客さまのご予算には限りが…。低コストで大量のHTMLメールを作成できるよう、RPAのロボットを開発しました。一見「できない」と思われることでもチームでアイデアを出し合い、状況に応じて最先端の技術も活用しながら「できる」を見つけるおもしろさがあります。 <注目ポイント2> 安定＋働きやすさ！長く活躍し続けられる環境です。 1982年に創業し、40年以上にわたる経営実績が私たちの強みです。お客さまは大手製薬会社やヘルスケア関連会社がメイン。いずれも長年にわたりお取引いただいているほか、景気に左右されにくい業界のため、安定した基盤を誇ります。 ◎残業は月20時間程度と少なめ ◎年休120日以上 ◎リモートOK　など 働きやすい環境も整っており、会社として育休後に復帰した実績も多数。休暇前と同じセクションに復帰できるため、ライフイベントの変化を恐れることなく長くキャリアを築いていけます。

広告制作において、広告が出来上がるまでの 進行管理業務をメインに担当いただきます。 ー＊ 具体的には ＊ー あなたにお任せするのは、大手製薬会社やドクターの要望を受け、 プロモーション用ツール作成（印刷物・スライド・動画・ウェブコンテンツなど）の ディレクション（制作指示・進行管理・品質管理・原価管理など）をご担当いただきます。 ◎営業の受注に対して 「どのツールを使ってどう作るか？」と作成物のイメージのすり合わせ ◎制作スタッフの手配 最適なメンバーに案件の依頼＆イメージの共有 ◎スケジュールの作成・調整 納期を踏まえ、制作スタッフや協力会社と制作スケジュールを調整 ◎その他 制作予算の管理なども行います。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> モノの完成だけじゃないやりがい！ 無事にクライアントの制作物を完成させるということはもちろんこの仕事の重要ミッション。ですが一人で進めることは絶対にないのが特徴です。 この仕事では社内の営業・制作をはじめ、協力会社やクライアントなどたくさんの関係者と出会えることも醍醐味！プロジェクトが無事に完成し、その仕事を振り返りながら楽しい会話ができることもしばしばあるそう。人との出会いや信頼構築の素晴らしさも実感できます◎ <注目ポイント2> 安定＋働きやすさ！長く活躍し続けられる環境です。 1982年に創業し、40年以上にわたる経営実績が私たちの強みです。お客さまは大手製薬会社やヘルスケア関連会社がメイン。いずれも長年にわたりお取引いただいているほか、景気に左右されにくい業界のため、安定した基盤を誇ります。 ◎残業は月20時間程度と少なめ ◎社員の約半数は女性・男女問わず活躍中 働きやすい環境も整っており、育休後に復帰した実績も多数。休暇前と同じセクションに復帰できるため、ライフイベントの変化を恐れることなく長くキャリアを築いていけます。

＼効果的なPRを考えるお仕事！／ ●医療業界の経験や専門知識は一切不要！ ●残業は月13時間程度と少なめ ●社員の約半数は女性・営業も男女問わず活躍中 武田薬品工業株式会社や中外製薬株式会社、ファイザー株式会社など 大手製薬会社、ヘルスケア関連会社等のお客さまのニーズに合わせて、 効果的なPR手法を考えながら企画・提案していくお仕事をお任せします！ ———————— ◇具体的には？◇ ———————— ◎プロモーションの企画営業 　┗クライアントが商品プロモーションに使う販促ツールの企画・提案など ≪医療の知識は不要です！≫ 毎日、複数のお客さまと ミーティング（オンライン・オフライン問わず）し、顧客関係を構築。 やり取りもメールが大半なので落ち着いて仕事に取り組める環境です。 ———————— ◇扱う商材は？◇ ———————— ◆各種印刷物　◆動画　◆Web系 ◆イベントブース　◆研修 ◆PowerPointスライド　◆プランニングなど様々 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> この仕事の魅力は？ 単純にモノやサービスを売る営業ではなく、お客さまの“想い”に応えられるよう、既存のやり方を組み合わせたり、新たに生み出すことでピッタリな方法を模索するお仕事になります。1つとして同じ提案がない分難しいこともありますが、その分得られる達成感はひとしお。 また、医療に直接関わるというワケではありませんが新薬などを世に拡める一役を担うお仕事ですので、社会に貢献するやりがいも感じていただけるはずです。 <注目ポイント2> 安定＋働きやすさ！長く活躍し続けられる環境です。 1982年に創業し、40年以上にわたる経営実績が私たちの強みです。お客さまは大手製薬会社やヘルスケア関連会社がメイン。いずれも長年にわたりお取引いただいているほか、景気に左右されにくい業界のため、安定した基盤を誇ります。 働きやすい環境も整っており、育休後に復帰した実績も多数。休暇前と同じセクションに復帰できるため、ライフイベントの変化を恐れることなく長くキャリアを築いていけます。

圧雪車(ピステンブーリー)や人工降雪機等のメンテナンスをお任せします。 ■■入社後の流れ■■ 2-3年は独り立ちまでの準備期間！機械・電気・PC・油圧など、メカニックとして、どこに行っても通用する汎用的な知識やスキルを学ぶことができます。 独り立ちまでの間は、先輩がすぐそばについて教えてくれるので、分からないことがあればすぐに聞ける安心の環境です◎ ■■仕事の流れ■■ 《5～6月》 メンテナンスの見積書を作成し、お客様と内容をすり合わせます。 内容を確認した後は、メンテナンスを行う車両を当社の工場へと移動させます。 《7月～11月中旬》 お預かりした車両の整備・点検を行います。 担当する車両は1人当たり10台ほどです。 場合によってはお客様先のガレージにて作業をすることもありますが、7割程度は北海道の工場での作業になります。 《11月末～4月》 お客様先へ直接訪問し、トラブル対応を行います。 ◎勤務地は基本的に工場ですが、会社から半径100キロ圏内のスキー場へ出張に行くこともあります！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 ◆“ピステン”の愛称で親しまれている、ドイツ製の圧雪車「ピステンブーリー」 ◆スノーメーカーのパイオニア、SMI社の人工降雪機　など <注目ポイント1> 完全未経験から安定企業で活躍！ 日本に数社しかない、スキー場関連設備の専門企業の1つである当社。国内トップクラスのシェアを誇っており、既存のお客様からのリピートが途絶えません。実は、このリピート率の高さを生み出している理由の1つが、メンテナンスの技術力。今回募集するメカニックでは、特殊車両のメンテナンスをお任せしますが、未経験からの応募も大歓迎です！専門的な知識や技術は入社後に数年単位でじっくり学んでいけるので、「専門的なスキルを身につけたい」「自分で手を動かす仕事がしたい」という思いがある方は安心して飛び込んで来てください！ <注目ポイント2> 圧雪車の整備だけにとどまらないキャリアパス！ 2〜3年かけて、先輩の下で技術を修得したら、いよいよ独り立ち！ピステンブーリーの整備を1人で行えるようになるのがゴールではなく、他の特殊車両を手掛けたり、人工造雪機の整備まで担当できるようになったり…と、プロのメカニックとして活躍の場を広げていけます。さらに、当社なら整備だけにとどまらないキャリアが豊富！ ＼例えば…／ ・現場監督としてチームを牽引 ・メーカー様との技術的な交渉に参加 ・スキー場のレイアウトに挑戦 スキルを磨きながら、自分のやりたいことを見つけて、積極的に挑戦していってくださいね！

スキー場が抱えるお悩みに合わせて、海外から輸入したゲレンデ整備車や人工降雪機、自動改札機を提案し、その後のアフターフォローまでトータルでサポートします。 【仕事の流れ】 ▼お悩みのヒアリング・解決策の整理※5～11月頃 ・お客様のご相談に乗り、今後のご提案の土台となる課題や解決策を整理します ・東日本エリアを中心に全国のスキー場へ出張 ・民間・官公庁・自治体など、1人当たり50～80社ほどのクライアントを担当 ▼企画提案・受注 ・お客様の課題を解決するため、ゲレンデ整備・降雪機・自動改札機などの様々な商材からピッタリのご提案をします ▼製品納入・使い方などのアフターフォロー ・製品を納入した後も、定期的にメンテナンスで伺います ・お客様向けの取扱講習会を開催し、オフシーズンのメンテナンスの仕方など、セミナー各コースのテーマに沿った講義と実習を行います 【提案内容】 高額な商品だからこそ、新しい機械の導入を勧めるだけでなく、維持費を抑えるためにどのようなメンテナンスを行えば良いのかなど、長い目でお客様に満足いただける提案をしています。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 基本的に営業1名、技術社員1名のチームでお客様をご対応します。アフターフォローやメンテナンスなどの専門知識が必要となる場面では、技術社員と協働しながらお客様へご提案できるので安心です◎ ◆“ピステン”の愛称で親しまれている、世界シェア№1のドイツ製圧雪車ピステンブーリー ◆優れた技術力と品質で世界シェア№1のテクノアルピン社の人工降雪機 ◆スノーメーカーのパイオニアSMI社の人工降雪機 ◆来場者管理ソリューションで世界シェアNo.1の実績を誇るスキーデータ社の自動改札機 …など、まだまだ沢山の製品があります！ <注目ポイント1> 未経験から営業を始めたいという方も歓迎◎ 業界や製品にまつわる知識は入社後に学べるので、「今はまだ何も知らない」という方もご安心ください。1年スパンで仕事を進める当社では、先輩たちが2年以上かけてあなたを丁寧にサポートします。ちなみに、仕事を教えてくれるのは、営業歴40年のベテランや、入社10年以上の頼れる先輩たちばかり。豊富な知識と経験をすぐそばで吸収しながら着実に成長していけるのが嬉しいポイントです。 機械の取扱動画やマニュアルもご用意しているので、あなたのペースで1つずつ覚えていけば問題ありません◎ <注目ポイント2> 提案の幅が広いからこそ、営業としてのキャリアも広がる！ 現在は長くお付き合いしている既存のお客様へのご提案が中心ですが、今後はあなたの志向や希望に応じて営業エリアを拡大することも可能です。提案内容についても、整備車の導入を提案するだけにとどまらず、スキーリゾート全体の利便性を改善するための提案などもOK。 近年では風力発電所や南極観測基地をはじめとした、スノーレジャー以外の幅広いお客様へ製品を納入するなど、会社の事業の幅も広がっています！そのため、希望者は実際に南極観測基地に駐在するプロジェクトに参加することも可能です◎ 【入社後の成長サポート】 《STEP1》 ・取り扱う商材やメンテナンスの方法、企画書の作り方などをイチから学ぶ ・[ヒアリング→ご提案→受注→納品→アフターフォロー]といった仕事の流れを覚える 《STEP2》 ・先輩の商談に同行し、営業トークやお客様対応を見て学ぶ 《STEP3》 ・先輩に同行してもらいながら実際に自分で商談に挑戦 ◎未経験者であれば2年～3年、経験者であれば2年程度、先輩のサポートを受けながら商談に挑戦できます。独り立ちまでの期間が長めに用意されているからこそ、未経験からでも安心して営業スキルを磨いていける環境です！

あなたのスキルや希望に合ったシステム開発業務をお任せします。 Web系、汎用機系、組込み、モバイルアプリなど、 毎日4000件以上集まる案件の中から選べます。 《当社の魅力をご紹介！》 ☆100％案件選択制 ☆開発からインフラへのキャリアチェンジも可能 ☆要件定義から運用まで幅広い領域に携われる ☆案件参画後も定期的な手厚いフォロー ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ★開発★ ・生成AI開発業務（Python、Vue.js、AWS） ・ロボット組み込みシステム開発(C、C＋＋) ・医薬品開発管理システム（Java、Ruby） ・金融系システム開発（COBOL、Java） ・VRメタバースゲーム開発（Unity、C#） ★インフラ★ ・NW設計・構築（Cisco） ・システム基盤開発（AWS、Windowsサーバ、RHEL） ★コンサルティング★ ・＜デジタルテクノロジー戦略の策定・実行支援＞ デジタル戦略で競争優位性を構築する、クラウドソリューション等の新規ITテクノロジーを活用した、経営改革や事業構造変革戦略の策定、実行支援。 ・＜M＆A ITシステムPMI戦略の策定・実行支援＞ M&Aや資本提携時のITシステムPMIによるバリューアップ効果のDD（価値算定）、ITシステムPMI戦略の策定、実行支援。 <注目ポイント1> 還元率を明示することで収入アップを実感しやすい環境！ 各案件の売上単価と、売上単価に対する給与テーブルを公開しており、 給与に対する納得感を重視しています。 給与（69.56％）に加え、会社負担の社会保険料（10.43％）、 交通費（3％）を含めた透明性の高い計算式で、安心して仕事に取り組めます。 さらにコンサルティングに挑戦すれば、年収1000万円はもちろん、 2000万円～3000万円と大幅な収入アップを叶えられます！ <注目ポイント2> ”休日は多く、残業は少ない”私たちの働き方 ◇月の平均残業時間6.6時間 ◇有給取得日数は平均19.5日 ◇年間休日130日 ◇原則フルリモートワーク 子育て中のためフルリモートで案件に参画しているメンバーは、 家庭を大事にしながらも年収は1300万円！ ワークライフバランスを大事にしながら、収入アップできます◎

あなたのスキルや希望に合ったシステム開発業務をお任せします。 Web系、汎用機系、組込み、モバイルアプリなど、 毎日4000件以上集まる案件の中から選べます。 《当社の魅力をご紹介！》 ☆100％案件選択制 ☆開発からインフラへのキャリアチェンジも可能 ☆要件定義から運用まで幅広い領域に携われる ☆案件参画後も定期的な手厚いフォロー ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ★開発★ ・生成AI開発業務（Python、Vue.js、AWS） ・ロボット組み込みシステム開発(C、C＋＋) ・医薬品開発管理システム（Java、Ruby） ・金融系システム開発（COBOL、Java） ・VRメタバースゲーム開発（Unity、C#） ★インフラ★ ・NW設計・構築（Cisco） ・システム基盤開発（AWS、Windowsサーバ、RHEL） ★コンサルティング★ ・＜デジタルテクノロジー戦略の策定・実行支援＞ デジタル戦略で競争優位性を構築する、クラウドソリューション等の新規ITテクノロジーを活用した、経営改革や事業構造変革戦略の策定、実行支援。 ・＜M＆A ITシステムPMI戦略の策定・実行支援＞ M&Aや資本提携時のITシステムPMIによるバリューアップ効果のDD（価値算定）、ITシステムPMI戦略の策定、実行支援。 <注目ポイント1> 還元率は全社員に公開しています！ 各案件の売上単価と、売上単価に対する給与テーブルを公開しており、 給与に対する納得感を重視しています。 給与（69.56％）に加え、会社負担の社会保険料（10.43％）、 交通費（3％）を含めた透明性の高い計算式で、安心して仕事に取り組めます。 案件の難易度に応じた収入アップが可能で、 自身のキャリアパスと収入を明確に結び付けることができます。 <注目ポイント2> ”休日は多く、残業は少ない”私たちの働き方 ◇月の平均残業時間6.6時間 ◇有給取得日数は平均19.5日 ◇年間休日130日 ◇原則フルリモートワーク 子育て中のためフルリモートで案件に参画しているメンバーは、 家庭を大事にしながらも年収は1300万円！ ワークライフバランスを大事にしながら、収入アップできます◎

◆フルリモート案件9割 ◆Java、.NET、PHPなど幅広い言語が活かせる ◆上流工程から実装まで適性にあったフェーズをお任せ IT系企業だけでなく、自動車メーカーや教育関連事業など、業界・業種問わずエンドユーザとの直案件も含め様々なプロジェクトを取り揃えている当社。 幅広いプロジェクトの中からあなたの希望を考慮した上で業務をお任せします。 ≪プロジェクト参画までの流れ≫ ▼代表があなたの希望をヒアリング ▼プロジェクト選定 あなたの希望に合ったプロジェクトを探します。場合によっては代表からプロジェクトの獲得に動くこともあります。 ▼最終調整/配属 希望に合う案件をあなたに提示し、条件が合うかどうかの相談をします。 ≪配属後も代表との月1回の面談あり≫ 社内との繋がりを大切にしたいという想いから、月に1,2回ほどオンラインや電話でも面談を実施。プロジェクト先での悩みなどの相談に乗っています。 ≪ゆくゆくはマネジメントもお任せ≫ 3年後に自社サービスの展開も検討している当社では、経験豊富なあなたに社内でのマネジメントもお任せする予定。これまでマネジメント経験が無い方も、エンジニア経験が豊富な方であれば問題ございません！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 〇自動車メーカー向けBig Data（車両情報）解析システム構築 内容：自動車メーカー内全体最適化プロジェクトにおけるBig Data解析システムの更改とデータ分析業務。 工程：設計～テスト、リリース・Big Data加工／分析 環境：Java、Oracle、Python、Click House、Linux、Slack、Teams他 期間：～長期（2,3年） 場所：フルリモート 規模：チーム約30名（全体100名規模） 特徴：完全リモートで長期安定の案件かつ、トレンドの開発環境に携われる案件です。 〇通信会社向け社内システム構築 内容：カスタマー向けのアンケートを作成するシステムの更改（その他の案件もあり） 工程：設計～テスト・リリース 環境：Java、PHP、PostgreSQL 期間：～長期（1年以上） 場所：リモート併用（天王洲アイル） 規模：チーム約10名 特徴：様々な小規模の案件にて色々な開発環境や工程の経験を積める案件です。 〇教育関連企業向けWebアプリ／サイト改善 内容：既存のWebアプリケーションのフロントエンドの改修および既存の静的Webサイトの継続的な導線改善 スキル：React、Angular、CSS、PHP、BEM、FROCSS、MUI、Tailwind、Docker、AWS 期間：～長期（1年以上） 場所：フルリモート（品川） 規模：チーム5,6名 特徴：先端的な開発環境の経験を積める案件です。 <注目ポイント1> ≪取引先と強いパイプがあるから会社規模は順調に成長中≫ 設立当初から一次請けやエンドユーザー系の企業と取引を続けており、無理に取引先を増やさずとも着実な成長を実現しています。 また、これまでの取引実績があるからこそ、フルリモートやチーム参画など柔軟に働けるのもポイント。「社員が過ごしやすい環境でメリハリをつけて働ける」→「社員がより開発実績を積み上げる」→「取引先からの信頼を獲得し、より強い関係を築ける」という好循環を生みだし、会社全体の成長に繋がっています。 <注目ポイント2> ≪エンジニアが働きやすい環境だから体力的にも安心≫ 「常駐先へ毎日通勤するのは体力的に大変」「休日は家族との時間を大切にしたい」そんな方でも腰を据えて働けるように、アサイン時には働き方も考慮。エンジニアが無理をせずに働ける環境を整えています。 ◆フルリモート案件が8～9割 ◆土日祝休みメイン（プロジェクト先に準ずる） ◆現場で予定を調整できれば有給取得を歓迎 【入社後の成長サポート】 社員の資格取得を後押ししている当社は、過去にはAWSの認定資格取得の試験料を負担した事例があります。また、社員により新しい言語やスキルを身につけてほしいため、来年度から外部研修支援も実施予定。他にも「若手のためには、こんなサポートがあったらイイと思う」などの声を聞いて、代表ができる限り実現できるように動く予定です。

★フルリモート案件9割 ★長期案件がメイン ★上流工程から実装まで適性にあったフェーズをお任せ IT系企業だけでなく、自動車メーカーや教育関連事業など、業界・業種問わずエンドユーザとの直案件も含め様々なプロジェクトを取り揃えている当社。 幅広いプロジェクトの中からあなたの希望を考慮した上で業務をお任せします。 ≪プロジェクト参画までの流れ≫ ▼代表があなたの希望をヒアリング 「上流工程に携わりたい」「リーダーポジションに就きたい」など、やりたいことや将来の目標を代表がヒアリングします。 ▼プロジェクト選定 あなたの希望に合ったプロジェクトを探します。場合によっては代表からプロジェクトの獲得に動くこともあります。 ▼最終調整/配属 希望に合う案件をあなたに提示し、条件が合うかどうかの相談をします。 ≪配属後も代表との面談あり≫ 社内との繋がりを大切にしたいという想いから、月に1,2回ほどオンラインや電話でも面談を実施。プロジェクト先での悩みや将来のキャリアへの不安などの相談に乗っています！ ≪チーム参画できるから安心≫ プロジェクトには基本的にチームでアサイン。困ったことをすぐに先輩に相談できるため、配属先でも安心して働けます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ■自動車メーカー向けBig Data（車両情報）解析システム構築 内容：自動車メーカー内全体最適化プロジェクトにおけるBig Data解析システムの更改とデータ分析業務。 工程：設計～テスト、リリース・Big Data加工／分析 環境：Java、Oracle、Python、Click House、Linux、Slack、Teams他 期間：～長期（2,3年） 場所：フルリモート 規模：チーム約30名（全体100名規模） 特徴：完全リモートで長期安定の案件かつ、トレンドの開発環境に携われる案件です。 ■通信会社向け社内システム構築 内容：カスタマー向けのアンケートを作成するシステムの更改（その他の案件もあり。） 工程：設計～テスト・リリース 環境：Java、PHP、PostgreSQL 期間：～長期（1年以上） 場所：リモート併用（天王洲アイル） 規模：チーム約10名 特徴：様々な小規模の案件にて色々な開発環境や工程の経験を積める案件です。 ■教育関連企業向けWebアプリ／サイト改善 内容：既存のWebアプリケーションのフロントエンドの改修および既存の静的Webサイトの継続的な導線改善 スキル：React、Angular、CSS、PHP、BEM、FROCSS、MUI、Tailwind、Docker、AWS 期間：～長期（1年以上） 場所：フルリモート（品川） 規模：チーム5,6名 特徴：先端的な開発環境の経験を積める案件です。 <注目ポイント1> ≪取引先と強いパイプがあるから会社規模は順調に成長中≫ 設立当初から一次請けやエンドユーザー系の企業と取引を続けており、無理に取引先を増やさずとも着実な成長を実現しています。取引先の企業は業種・業界問わず様々なプロジェクトを取り扱っているため、様々なスキルや経験を積むことが可能です！ また、これまでの取引実績があるからこそ、フルリモートやチーム参画など柔軟に働けるのもポイント。「社員が過ごしやすい環境でメリハリをつけて働ける」→「社員がより開発実績を積み上げる」→「取引先からの信頼を獲得し、より強い関係を築ける」という好循環を生みだし、会社全体の成長に繋がっています！ <注目ポイント2> ≪自社サービス展開のために、あなたの意見を聞かせてください≫ 3年後には自社サービス事業の展開を予定！現在、代表山中を中心にどのようなサービスを展開するか会社全体で検討中です。 ≪展開予定の自社サービス例≫ ◆IT案件と人材の自動マッチングシステム ◆AIを活用したアレルゲン検知アプリ ◆お宝鑑定画像診断アプリ 他にも「ゲームが作りたい」「動画配信をしてみたい」など、若い意見も積極的に自社サービスに取り入れたいと考えているため、入社後にはあなたのアイデアも反映したいと考えています！「自分のアイデアを自社サービスでカタチにしたい！」そんな想いがある方にはピッタリな環境です。 【入社後の成長サポート】 社員の資格取得を後押ししている当社は、過去にはAWSの認定資格取得の試験料を負担した事例があります。また、社員により新しい言語やスキルを身につけてほしいため、来年度から外部研修支援も実施予定。他にも「こんなサポートが欲しい！」などの要望があれば、代表ができる限り実現できるように動きます。

自社物流センターにて、人員配置や進捗確認など物流センターの管理をお任せ！ ━━━━━━━… 具体的には？ …━━━━━━━ まずは、入荷検品やピッキングなど 入出荷部署の作業を実際にやってもらいます。 その後、 ■人の配置・配置転換指示 ■進捗管理 ■作業環境改善　など 徐々に業務範囲を広げていただきます！ また、翌日の人員配置や 当日の進捗に応じた作業工程の見直しや、 安全・品質・生産性に対して、改善なども行います。 特別なスキルや知識は必要ないのでご安心ください◎ ━━━━━━━… どんな人と働く？ …━━━━━━━ 20代を中心に、男女問わず 幅広い年齢層のメンバーが在籍中！ わからないことがあれば、 手を止めてすぐに教えてくれる先輩ばかりなので 安心して始めていただけます◎ ※（変更の範囲）上記を除く当社関連業務 <注目ポイント1> 安定企業ならではの働きやすさあり！ ★年収450万円も可能！ ★年間休日120日◎ ★賞与年2回＆家族手当あり ★退職金や社員持ち株会制度 ★週休2日制（シフトは希望を考慮） ★リゾートホテル（全国提携宿泊施設）の従業員優待制度 など、東証プライム上場グループならではの嬉しい待遇多数！ メリハリをつけて働きたい方にピッタリの環境です。 <注目ポイント2> 将来に不安なく働ける、安心の業績◎ 某大手ECサイトの物流においてトップシェアを誇る当社。それ以外にも、全国規模の大手ドラッグストアの店舗への配送など、安定と信頼から着実に事業を拡大し続けています！業績は常に右肩上がりで、2024年は前年比111％◎拠点数も全国264ヶ所と着々と数を増やしています。このように、これからもニーズが高まり続ける業界の1つなので、将来に不安なく働き続けていただけます！ 【入社後の成長サポート】 入社後は充実の研修をご用意◎ 会社についてや、物流センターの役割を学びながら 先輩と一緒に業務を少しずつ覚えていきます。 入社から約2～3ヶ月で独り立ちできる社員がほとんどです！

自社物流センターにて、人員配置や進捗確認など物流センターの管理をお任せ！ ━━━━━━━… 具体的には？ …━━━━━━━ まずは、入荷検品やピッキングなど 入出荷部署の作業を実際にやってもらいます。 その後、 ■人の配置・配置転換指示 ■進捗管理 ■作業環境改善　など 徐々に業務範囲を広げていただきます！ また、翌日の人員配置や 当日の進捗に応じた作業工程の見直しや、 安全・品質・生産性に対して、改善なども行います。 特別なスキルや知識は必要ないのでご安心ください◎ ━━━━━━━… どんな人と働く？ …━━━━━━━ 20代を中心に、男女問わず 幅広い年齢層のメンバーが在籍中！ わからないことがあれば、 手を止めてすぐに教えてくれる先輩ばかりなので 安心して始めていただけます◎ ※（変更の範囲）上記を除く当社関連業務 <注目ポイント1> 安定企業ならではの働きやすさあり！ ★年収450万円も可能！ ★年間休日120日◎ ★賞与年2回＆家族手当あり ★退職金や社員持ち株会制度 ★週休2日制（シフトは希望を考慮） ★リゾートホテル（全国提携宿泊施設）の従業員優待制度 など、東証プライム上場グループならではの嬉しい待遇多数！ メリハリをつけて働きたい方にピッタリの環境です。 <注目ポイント2> 将来に不安なく働ける、安心の業績◎ 某大手ECサイトの物流においてトップシェアを誇る当社。それ以外にも、全国規模の大手ドラッグストアの店舗への配送など、安定と信頼から着実に事業を拡大し続けています！業績は常に右肩上がりで、2024年は前年比111％◎拠点数も全国264ヶ所と着々と数を増やしています。このように、これからもニーズが高まり続ける業界の1つなので、将来に不安なく働き続けていただけます！ 【入社後の成長サポート】 入社後は充実の研修をご用意◎ 会社についてや、物流センターの役割を学びながら 先輩と一緒に業務を少しずつ覚えていきます。 入社から約2～3ヶ月で独り立ちできる社員がほとんどです！

自社で開発している美容サロン向けシステム『coming-soon』の品質をチェックするテスト業務やお客様が使用するマニュアル作成をお任せします！ ≪入社後は...≫ ◆研修からスタート └入社後は、商品知識を身につけるために座学研修を1ヶ月程度実施します ◆ゆっくりとテスト業務やマニュアル作成に挑戦 └先輩に教わりながら、実際の業務に携わっていきます ≪『coming-soon』とは≫ 美容室・サロンのお客様が抱えている販売促進の悩みを予約獲得/予約管理の角度から解決することを目指したサービス。お客様からは「これがなかったら、サロン経営は考えられない」というお声もあり、システムの質の高さを評価いただいています。 ≪サービスの質を決めるお仕事≫ これまで『coming-soon』を導入していただいたお客様から、サービスのクオリティを評価されることも多く、感謝の言葉をいただくケースもあります。そんなクオリティを維持するために重要なのが今回のポジション。開発者が気づけなかったミスを発見した時は、自分の仕事がサービスの質につながっていると実感できます◎ (変更の範囲)入社後は上記業務をお任せいたしますが、ご希望や適性に応じて他部署への異動の可能性もございます。 【手がける商品・サービス】 『coming-soon』は特許を6件も取得中！「来店予想に基づいた販促メッセージ送信」や「指名なし予約の効率的な分配」など他社では真似ができない機能はお客様からも高い評価を得ています。 <注目ポイント1> 未経験からQAエンジニアのスペシャリストを目指すことができる システムの品質チェック業務に慣れた後は、より質の高いQA体制づくりに挑戦できるフィールドが広がっています。単なるテスト実行にとどまらず、テスト効率や品質向上に関するアイデアを提案するなど、QAの視点からサービス改善に踏み込むことが可能です。「より効率的な検証手法を導入できないか？」「仕様の初期段階から品質を高めるには？」といった問いを探求し、積極的に行動できる方を歓迎します。 企画・開発の初期フェーズから品質保証の観点で関わる、開発部門と協力しながら自動テスト環境を整えるなど、経験を積み重ねることで、システム品質保証のエキスパートとしてキャリアを確立できる環境です。もちろん、その過程では経験豊富な先輩やチームによるフォローもありますので、安心して新たな挑戦に踏み込んでいただけます。 <注目ポイント2> お客様都合でムリな納期を設定することは一切なし！ 自社内開発100%の当社ではスケジュールを自分たちで決定しているため、残業が少ないのが魅力。お客様への質の高いサービスを提供することを追求しているため、ムリな納期を設定する必要がありません。月の残業時間も10時間以内に収めているため、プライベートを充実させられます！

自社サービスである予約獲得・売上管理POSシステム『coming-soon』のテスト業務やマニュアル作成をお任せします。 ≪『coming-soon』とは≫ 美容室・サロンのお客様が抱えている販売促進の悩みを予約獲得/予約管理の角度から解決することを目指したサービス。お客様からは「これがなかったら、サロン経営は考えられない」というお声もあり、システムの質の高さを評価いただいています。 ≪具体的な仕事内容≫ ◆テスト業務 開発者と連携しながらテスト計画の立案、仕様書の作成、バグの検証、リリース後のモニタリングを行い、ユーザーに喜ばれる品質かどうかを精査します。 ◆マニュアル作成業務 ユーザーがスムーズにシステムを利用できるように、わかりやすい操作ガイドを作成します。 ≪あなたのアイデアを活かして働ける≫ クオリティ向上のためにユーザー目線に立ってアイデアを出せるのが魅力。これまでのユーザーの声を反映しながら説明文や図解を取り入れたマニュアル作成ができるため、ルーティンワークになりづらいのがポイントです◎ (変更の範囲)入社後は上記業務をお任せいたしますが、ご希望や適性に応じて他部署への異動の可能性もございます。 【手がける商品・サービス】 『coming-soon』は特許を6件も取得中！「来店予想に基づいた販促メッセージ送信」や「指名なし予約の効率的な分配」など他社では真似ができない機能はお客様からも高い評価を得ています。 <注目ポイント1> お客様都合でムリな納期を設定することは一切なし！ 自社内開発100%の当社ではスケジュールを自分たちで決定しているため、残業が少ないのが魅力。お客様への質の高いサービスを提供することを追求しているため、ムリな納期を設定する必要がありません。月の残業時間も10時間以内に収めているため、プライベートを充実させられます！ <注目ポイント2> お客様からの評価がやりがいへとつながります◎ サービス開始から21年が経過し、様々な美容室やサロンのお客様へ『coming-soon』を提供してきました。サービスのクオリティが評価され、感謝のお言葉をいただいくケースも多いです。また、過去には日本トレンドリサーチにて「サロン向け予約システム　サポート満足度　第一位※」を含む3冠を受賞しました。 社外から高い評価を得られているのも、ユーザーに提供できるクオリティかを判断するQAチームが居るからこそ。自分の業務がサービスの評価に直接繋がっていると感じられるのが、この仕事の魅力です。 ※調査会社：日本トレンドリサーチ（2021年10月20日～24日） 【入社後の成長サポート】 ＼IT業界にブランクがある方でも安心／ 入社後は、商品知識を身につけるために座学研修を1ヶ月程度実施。その後は『coming-soon』の動作テストなど徐々に実際の業務に携わっていくため、ブランクがある方でも安心してスタートできます◎

⼤⼿メーカーの設計開発分野で、機械系/電気・電子系エンジニアとしてご活躍いただきます。 機械系エンジニア └機械設計、CAE解析、生産技術　etc… 電気/電子系エンジニア └回路設計、電気設計、PLC制御、電磁波解析、EMC認証　etc… ※化学・バイオ分野（材料開発、インフォマティクス等） のエンジニアも募集しています！ ★営業強化領域★ 航空宇宙、防衛、モビリティ・電気自動車、ロボット、IoT、エネルギー、省力化・自動化 ◆ハイエンド領域が中心 研究開発、要件定義、基本設計、詳細設計などの上流⼯程が中⼼です。 スキルや希望に応じて、図面修正や試験評価からスタートし、ステップアップを図ることも可能です。 ◆開発環境 CAD:AUTOCAD、SolidWorks、CATIA、NX、ICAD、Creo 、OrCAD、ECAD、CR8000、cadence 等 CAE：Ansys、Nastran、Abaqus、LS-DYNA ANSYS HFSS、Keysight EMPro、ADS、SIMETRIX等 分析：MATLAB、Simulink　等 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ＜機械系エンジニア＞ ・自動車内装部品のメカ設計 ・ドローンの機構設計 ・半導体搬送ロボットの機械設計 ・農業用ロボットの機械設計 ・モーターサイクル製品のCAE解析 ・海洋無人機の研究開発 ・護衛艦の性能設計・船殻設計 ＜電気・電子系エンジニア＞ ・次世代電気駆動システム設計 ・産業用ロボットの電気制御設計 ・EV車向け充電ECUのハードウェア開発 ・モビリティ製品の電子回路設計 ・水素ステーション向けポンプの電気設計 ・護衛艦の電源システム装備品研究開発 ・小型人工衛星の高周波回路設計 <注目ポイント1> 多数の先端技術案件を受託！地域の特性に配慮した事業運営。 当社が先端技術案件を多数受託しているのは、グループ全体の豊富な実績だけでなく、九州～中四国～関西エリアで、ものづくりネットワークを構築し、地域の特性に応じたニーズに対応しているのが理由です。九州は半導体関連メーカーが数多く立地するとともに、自動車製造、防衛、産業用装置、衛陶機器等の案件を多数受託。自動車関連の部品・設備開発・生産技術のニーズが高いことが特徴。中四国エリアでは、自動車や造船、半導体・半導体製造装置などに関わる案件を多数受託。関西エリアでは、モビリティ、防衛、航空、ロボティクス、鉄鋼や自動車、重工業、電気機器などに関わる設計案件を受託しています。長年にわたって地域に密着して携わってきた高い技術力が当社の魅力です。 <注目ポイント2> 充実したU・Iターン⽀援。 地域密着の事業運営を⼤切にしている当社では、地元に帰りたいエンジニアなどのU・Iターンを⽀援。充実した転居サポートを⽤意しています。U・Iターンで⼊社する際には、引っ越し⼿当を⽀給。借り上げ社宅（単⾝・家族寮）は、家賃・共益費の60％を会社が負担しています。たとえば家賃10万円の物件でも、⾃⼰負担額は4万円です。 実際にこれまでに多くの社員がこうした制度を利⽤し、U・Iターンを実現しています。 【入社後の成長サポート】 経験が浅い方・未経験の方に関しては、設計者のサポート業務として、図面修正や試験評価、ラダー修正からスタートします。 OJT研修を通して、出来ることを少しずつ増やしていきながらスキルアップを目指していきます。 ＜スキルアップ⽀援制度の⼀例＞ ・e-ラーニング ・資格⼿当の⽀給 ・資格取得⽀援制度 ・スキルアップ補助⼿当（技術図書購⼊補助・合格時の資格受験料補助・セミナー受講料補助）の⽀給

当社はパナソニックや三菱重⼯業などの⼤⼿メーカーの開発部⾨・情報システム部⾨や、メーカー関連のIT・システム開発会社などと直接取引を⾏っています。 上流⼯程や先端技術開発に関わるプロジェクトが豊富です。 ＜プロジェクトの主な領域＞ 組込ソフトウェア開発、社内システム開発、アプリ開発、DX化関連、AI開発、データサイエンティスト、モデルベース開発、クラウド基盤構築、サーバ・ネットワーク設計、インフラ設計、サイバーセキュリティ、ノーコード開発、ローコード開発　等 ◆ハイエンド領域が中心 研究開発、要件定義、基本設計、詳細設計などの上流⼯程が中⼼です。 スキルや希望に応じて、プログラミングやテストなどからスタートし、ステップアップを図ることも可能です。 ◆開発環境 C言語、C++、C♯、java、Python、JavaScript、R、Swift、Kotlin、Go、 ROS、ROS2、MATLAB/Simulink、LabVIEW、SQL、 AWS、Azure、GCP、Linux、Windows　等 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ・防衛製品の組み込みソフト開発 ・EV用急速充電器のソフト開発 ・自動運転ソフト開発 ・IoTデバイスのアプリ開発 ・生成AIを活用したアルゴリズム開発 ・自立走行ロボットのソフト開発 ・衛星画像データ画像処理開発 ・ロボット製品向け機械学習開発 ・車載コックピット製品向けエッジAI開発 ・5G移動通信機器のクラウドシステム開発 ・大手機械メーカーでのネットワークエンジニア ・自動車走行データ分析職 ・総合電機メーカーでのサイバーセキュリティエンジニア ・自治体向けシステム開発エンジニア　　等 <注目ポイント1> 営業と定期的に面談を実施。理想のキャリアの実現をサポート。 ⽉1回就業アンケートや、担当営業と定期的な⾯談を実施しています。参画するプロジェクトなどについて、相談したいことがある時は、メールや電話で気軽に連絡ができる環境です。 <注目ポイント2> 充実したU・Iターン⽀援。 地域密着の事業運営を⼤切にしている当社では、地元に帰りたいエンジニアなどのU・Iターンを⽀援。充実した転居サポートを⽤意しています。U・Iターンで⼊社する際には、引っ越し⼿当を⽀給。借り上げ社宅（単⾝・家族寮）は、家賃・共益費の60％を会社が負担しています。たとえば家賃10万円の物件でも、⾃⼰負担額は4万円です。 実際にこれまでに多くの社員がこうした制度を利⽤し、U・Iターンを実現しています。 介護の都合で関東から関西へＵターンをしたい。 結婚を機に、広島へＵターンをしたい、福岡へ移住をしてみたい等もお気軽にご相談ください。 【入社後の成長サポート】 経験が浅い方・未経験の方に関しては、設計者のサポート業務として、プログラム修正やテスト等からスタートします。 OJT研修を通して、出来ることを少しずつ増やしていきながらスキルアップを目指していきます。 ＜スキルアップ⽀援制度の⼀例＞ ・e-ラーニング ・資格⼿当の⽀給 ・資格取得⽀援制度 ・スキルアップ補助⼿当（技術図書購⼊補助・合格時の資格受験料補助・セミナー受講料補助）の⽀給

Claris FileMakerを中心とした社内システムの開発業務をお任せします。 ＜具体的な業務例＞ ■検査工程管理など社内システムの開発・改良 ■外部クラウドサービスとの連携　など ★企画段階から参画 雑談ベースで「こういうシステムがあったらいいよね」といった 会話からプロジェクトが動き出すこともあれば、 新しいサービスを公開するにあたって、 現場と開発者とで話し合いながら進めていくこともあります。 ★エンジニアチームは、30代40代の男女2名 積極的にコミュニケーションを取りながら進めており、 リモートでも社内ツールが活発に動いています！ ※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般 ■開発言語：FileMaker／Python ■OS：Windows／Mac／Linux（選択可） <注目ポイント1> 上流から参画！事業の成長に大きく関われる◎ 今回募集するポジションは、受発注や業務管理、請求管理の効率化とペーパーレス化を目指し、社内システム全体の設計にゼロから携われます。少人数の組織ということもあり、裁量の大きさが魅力です。また、自ら手がけたシステムを使用するのは自社の社員。そのため、反応をすぐに確認でき、明確なフィードバックを得られます！ <注目ポイント2> 不妊・少子化の社会課題に挑む当社の基盤を支える中心的存在に。 「ゲノム解析技術を通じて、家族の未来をつくる」をミッションに掲げている当社。不妊治療、少子化対策という世界的な社会問題の解決につながる事業を展開しているため、社会貢献性が高いことが特徴です。海外展開については、アジア、欧州、米国、中国をはじめ全世界を視野に入れており、国内・国外ともに売り上げを伸ばすことが目標。そのためには、社内の体制強化が不可欠です。そんな当社の事業成長を加速させる存在として、経験を存分に活かせる環境をご用意してお待ちしています！

プロジェクト先にて、PM・PL業務をお任せします。 ※現在社員の9割以上がフルリモート勤務です！ ＜ご⽤意している案件＞ ■エンド直案件：100件 ■最新/トレンド技術使⽤案件：300件 ■上流/リーダー募集案件：400件 ■リモート案件：300件 ■その他案件：1000件 ※官公庁30％、⾦融30％、Web系20％、その他20％程度 ＜希望いただける条件＞ ・開発環境 ・担当⼯程 ・ユーザーの業界 ・勤務地 など ☆案件選択制度をぜひ活⽤してください！ スキルアップに繋がらない案件や労働環境が過酷な案件など、 会社都合でのアサインは絶対にしません！ 当社ではエンジニアが選べるように ・前職で築いたトップセールスの実績 ・現役エンジニアの⽗、兄の繋がり などを駆使して幅広く案件を揃えております！ 「未経験だけどPM／PLに挑戦したい」 「技術だけではなくマネジメントも学びたい」 「働き⽅を改善したい」 なんでも相談してください！ キャリアプランを実現できるよう⼀緒に全⼒でサポートしています。 ■プロジェクト例■ ・デジタルコンテンツのプラットフォーム開発 ・EC系SaaSアプリ開発 ・⾦融系クラウドシステムの開発 ・製造業受発注システムのオープン化 ・Go⾔語のリユースサービスにおける開発 ・SAPへのチャレンジ案件 等々 ※リモート案件 [サイト作成×PHP] ◆販売管理システム会員サイト作成案件(要件定義～テスト) 環境：PHP,Laravel,Vue.js [Webアプリ開発×Java] ◆APIプラットフォームの構築(基本設計～テスト) 環境：Java(Springboot),React [モバイルアプリ開発×Java] ◆モバイル開発プロジェクトiOSアプリ開発(要件定義～テスト) 環境：Kotlin,Swift,C#,Flutter [AI技術×フルリモート] ◆HR事業のデータエンジニア(基本設計～テスト) 環境：Python,SQL,Git [フルリモート×Go] ◆デリバリーシステムの開発案件(詳細設計～テスト) 環境：Go,TypeScript,JavaScript,PHP [フルリモート×AWS] ◆HR事業のデータ分析基盤開発案件(設計～実装) 環境：AWS、GCP、Azure <注目ポイント1> ストレスなく快適に働き続けられる環境です 過酷な労働環境で悩まされてきたエンジニアの⽅も、少なくないと思います。 当社では、無理せず⻑く活躍できる環境をご⽤意。 案件により変動はありますが、稼働時間は平均して【⽉160h】で、残業時間も【⽉8h程】とバランスが取れた環境です。 また、リモートOKな案件も多くご⽤意しており、社員の多くがリモートを活⽤しながらリラックスして働いてます。 もちろん、出社いただくのも歓迎です！当社は社員の仲が良く、みんなで温泉に⾏くこともあります。 業務も⼤切にして欲しいですが、社員との交流も楽しみながら、理想のエンジニアライフを⼿に⼊れましょう。 <注目ポイント2> 創業間もない今、既にプライム6割！好条件な案件が豊富です 2023年12⽉にスタートしたばかりの当社。 しかし、既に【プライム案件6割】【上流多数】と好条件なプロジェクトを豊富に確保できているんです。 ▼優良なプロジェクトを⽤意できる理由 代表・守⽥の⽗と兄は、⼤⼿IT企業でキャリアを積んできた現役エンジニア。 ⼆⼈が築いてきた独⾃のルートがあるため、⼤⼿を含む様々な優良クライアントをご紹介できています。 また、前職で社内トップクラスの実績を築いていた代表の元同僚なども営業メンバーとして在籍中。 有名6⼤学出⾝者も多く、磨き上げてきた営業スキルを活かして良好な案件を獲得しています。 要望に合わせて新しい案件を取ってくることも可能ですので、お気軽にご相談くださいね。 【入社後の成長サポート】 エンジニアがずっとスキル・キャリアを磨いていけるよう、3ヶ⽉に1度の定期⾯談を実施しています。 ⾯談を⾏うのは、⼈材コンサルタントの経験も持つ代表です。 「○○までに■■になりたい」「その為に、○○までに▲▲の資格を取りたい」など、逆算しながらムリのない⽬標をあなたと⼀緒に設定していくので、理想的なロードマップを描いていきましょう！

◆フルリモート・リモート率91% ◆平均残業⽉8h程度 ◆案件選択制 ⼤⼿含む多様な業界をクライアントに抱える当社で、 隕∽サカ螳夂セゥ縺九ｉ驕銀ス、繝サ菫晏ョ医∪縺ァ 様々なプロジェクトをお任せします。 圧倒的な営業⼒で開拓をした、 業界や領域を問わない、豊富な優良プロジェクトをご⽤意。 あなたのご経験やスキル・ご要望にピッタリな案件を⼀緒に探していきます。 「できるだけリモートOKな案件がいい」 「キャリアチェンジを叶えたい」 「新しい技術に関わってみたい」 など、あなたのご要望を是⾮お聞かせください。 「運⽤保守だから」「オンプレだから」 とフルリモートを諦めるなんてしないでください！ 当社では、あなたが望むキャリア、 望む働き⽅ができるよう 【圧倒的な営業⼒】×【代表のつながり】で スキルアップや希望の働き⽅に貢献いたします！ ・⼤⼿通信事業者向けの5Gコア検証案件 ・⼤⼿⾦融基幹システム保守開発業務 繝サ繧ェ繝ウ繝励Ξ縺九ｉAWS縺ク縺ョ遘サ篝乗。井サカ 繝サAzure繧貞茜篆、縺励◆蝓コ逶、讒狗ッ画。井サカ ・ハイブリットクラウド環境の構築案件 ・某⼤⼿メディア向けマスタデータ整理 ・オンライン資格のエラー確認対応 など ※リモート案件 [サイト作成×PHP] ◆販売管理システム会員サイト作成案件(要件定義～テスト) 環境：PHP,Laravel,Vue.js [Webアプリ開発×Java] ◆APIプラットフォームの構築(基本設計～テスト) 環境：Java(Springboot),React [モバイルアプリ開発×Java] ◆モバイル開発プロジェクトiOSアプリ開発(要件定義～テスト) 環境：Kotlin,Swift,C#,Flutter [AI技術×フルリモート] ◆HR事業のデータエンジニア(基本設計～テスト) 環境：Python,SQL,Git [フルリモート×Go] ◆デリバリーシステムの開発案件(詳細設計～テスト) 環境：Go,TypeScript,JavaScript,PHP [フルリモート×AWS] ◆HR事業のデータ分析基盤開発案件(設計～実装) 環境：AWS、GCP、Azure <注目ポイント1> 創業間もない今、既にプライム・上流の案件が豊富にある理由は？ 2023年12⽉にスタートしたばかりの当社。 しかし、既に【プライム案件6割】【上流多数】と好条件なプロジェクトを豊富に確保できているんです。 ▼優良なプロジェクトを⽤意できる理由 代表・守⽥の⽗と兄は、⼤⼿IT企業でキャリアを積んできた現役エンジニア。 ⼆⼈が築いてきた独⾃のルートがあるため、⼤⼿を含む様々な優良クライアントをご紹介できています。 また、前職で社内トップクラスの実績を築いていた代表の元同僚なども営業メンバーとして在籍中。 有名6⼤学出⾝者も多く、磨き上げてきた営業スキルを活かして良好な案件を獲得しています。 要望に合わせて新しい案件を取ってくることも可能ですので、お気軽にご相談くださいね。 <注目ポイント2> ストレスなく快適に働き続けられる環境です 過酷な労働環境で悩まされてきたエンジニアの⽅も、少なくないと思います。 当社では、無理せず⻑く活躍できる環境をご⽤意。案件により変動はありますが、稼働時間は平均して【⽉160h】で、残業時間も【⽉8h程】とバランスが取れた環境です。 また、リモートOKな案件も多くご⽤意しており、社員の多くがリモートを活⽤しながらリラックスして働いてます。 もちろん、出社いただくのも歓迎です！ 当社は社員の仲が良く、みんなで温泉に⾏くこともあります。 業務も⼤切にして欲しいですが、社員との交流も楽しみながら、理想のエンジニアライフを⼿に⼊れましょう。 【入社後の成長サポート】 エンジニアがずっとスキル・キャリアを磨いていけるよう、3ヶ⽉に1度の定期⾯談を実施しています。 ⾯談を⾏うのは、⼈材コンサルタントの経験も持つ代表です。 「○○までに■■になりたい」「その為に、○○までに▲▲の資格を取りたい」など、逆算しながらムリのない⽬標をあなたと⼀緒に設定していくので、理想的なロードマップを描いていきましょう！

★プライム案件6割 ★上流⼯程のプロジェクト多数 笘⒨、セ蜩。91%縺後Μ繝「繝シ繝域エサ篆、荳ュ 繧ェ繝シ繝励Φ繝サWeb邉サ繧剃クュ箴シ縺ォ縲∬ヲ∽サカ螳夂セゥ縺九ｉ驕銀ス、繝サ菫晏ョ医∪縺ァ 様々なプロジェクトをお任せします！ 業界や領域を問わず、豊富な優良プロジェクトの中から あなたのご経験やスキル・ご要望にピッタリな案件をご⽤意。 「新しい技術に関われる案件を受けたい」 「上流⼯程を積極的に受けてみたい」 「リモートOKな案件だと嬉しい」 など、あなたのご要望を是⾮お聞かせください！ ◇◆当社のプロジェクトのポイント◆◇ ｜現役エンジニアからの紹介｜ 代表・守⽥の⽗と兄は、いくつもの⼤⼿IT企業でキャリアを描き続けている現役エンジニア。 そんな⼆⼈が持つ独⾃のルートで、⼤⼿を含む様々な優良クライアントをご紹介できています！ だから案件選択制やリモート勤務率が91％が実現できております！ ｜トップセールスの実績を持つ営業⼒｜ 営業メンバーの中には、前職で社内トップクラスの実績を築いていた代表の元同僚なども在籍中。 有名6⼤学出⾝の者も多く、個々に磨き上げてきた営業スキルで好条件のプロジェクトを獲得しています！ だから案件選択制やリモート勤務率が91％が実現できております！ ・Go⾔語のリユースサービスにおける開発 ・ブロックチェーン技術を活⽤したNFTゲームのフルスタック開発案件 ・PHPのフルリモート案件（Laravel、Vue.js／PMOに携わることも可能） ・物流ドローン開発企業での社内インフラのセキュリティ強化案件 ・累計DL数5000万超えのスマホアプリのテスト案件 ・PythonのAI SaaSプロダクト開発案件 ・未経験でもSAPにチャレンジできる案件 など ※リモート案件 [サイト作成×PHP] ◆販売管理システム会員サイト作成案件(要件定義～テスト) 環境：PHP,Laravel,Vue.js [Webアプリ開発×Java] ◆APIプラットフォームの構築(基本設計～テスト) 環境：Java(Springboot),React [モバイルアプリ開発×Java] ◆モバイル開発プロジェクトiOSアプリ開発(要件定義～テスト) 環境：Kotlin,Swift,C#,Flutter [AI技術×フルリモート] ◆HR事業のデータエンジニア(基本設計～テスト) 環境：Python,SQL,Git [フルリモート×Go] ◆デリバリーシステムの開発案件(詳細設計～テスト) 環境：Go,TypeScript,JavaScript,PHP [フルリモート×AWS] ◆HR事業のデータ分析基盤開発案件(設計～実装) 環境：AWS、GCP、Azure <注目ポイント1> エンジニアが正当な評価を受けて働ける会社です 《困っている⼈と社会の架け橋に！》という代表の強い想いから始まった当社。 この想いは、かつて代表の⽗親が⽿が聞こえない事を理由に雇い⽌めに遭った経験に基づいています。 そんな当社では、エンジニアが正当に評価され活躍できるように優良な案件をご⽤意。 プライム案件は全体の6割を占めており、上流⼯程のものも多いため「裁量の⼤きなプロジェクトに参画したい」 「上流にチャレンジしたい」といったご要望を叶えやすい環境です。 単価もエンジニアのスキルや経験に応じた条件でご紹介しており、中には年収750万円を超えるエンジニアも 活躍しています！ <注目ポイント2> ストレスなく快適に働き続けられる環境です エンジニアが案件に専念できるよう、働きやすい環境を整えています。 案件によりますが、稼働時間は概ね⽉160hとなっており、残業は平均して⽉8h程度。 リモートワークの併⽤OKな案件もご⽤意しており、社員の多くがリモートを活⽤しながらリラックスして働いてます。 ⼀⽅、出社するのも⾃由なため「なるべくリモートで働ける案件がいい」「クライアントと直接コミュニケーションを取りながら働きたい」など、あなたのご要望をお気軽に聞かせてください！ 【入社後の成長サポート】 エンジニアがずっとスキル・キャリアを磨いていけるよう、3ヶ⽉に1度の定期⾯談を実施しています。 ⾯談を⾏うのは、⼈材コンサルタントの経験も持つ代表です。 「○○までに■■になりたい」「その為に、○○までに▲▲の資格を取りたい」など、逆算しながらムリのない⽬標をあなたと⼀緒に設定していくので、理想的なロードマップを描いていきましょう！