将来もずっと安心して働くなら、 「伊藤忠食品」の100％出資の当社で働いてみませんか♪ 130年以上の歴史を持つ東証プライム上場企業 「伊藤忠食品株式会社」の100％出資企業として 経理や財務などのバックオフィス業務を担う私たち。 現在は経理職を増員募集しています！ 丁寧に人を育てる社風なので、未経験の方も大歓迎。 実際に異業種出身の先輩社員も多数活躍しています！ ～安定グループならではの働くポイント～ ☆リモートOK（入社後約半年、慣れてきたらリモートも◎） ★清潔感があればネイルも楽しめる ☆男女比2:8！女性管理職も活躍中 ★完休2日制・残業月20H以下　など 長く働ける仕事がしたい方は必見…！ ワークライフバランスを大切に、 じっくりとキャリアを育むことができる環境です◇.*:+ ＼伊藤忠食品の経理業務をサポート／ ★未経験歓迎　★昨年賞与3ヶ月分 ★残業少なめ　★完全週休2日制（土日祝休み） ★産育休取得実績多数！復職率100％ ★未経験入社約9割 伊藤忠食品の経理業務をサポートしている当社にて 『伊藤忠食品営業部門の決算分析』と『会計伝票とエビデンスのチェック』をメインにご担当いただきます。 *:.具体的なお仕事内容.:* ◎伊藤忠食品営業部門の決算分析 伊藤忠食品の営業部門の決算分析をお任せ。 部課別・企業別に「売上の増減」など予算・前年と比較分析を含めチェックします。 ◎会計伝票とのエビデンスチェック 伝票と証憑（エビデンス）とのチェックをします。 伝票起票にエビデンスとの差異がないか、 計上根拠は確かかを確認するため、営業に取引内容の確認を取り 正しい会計計上をします。 聞きなれない言葉も出てくるかもしれませんが、 OJT担当が業務に関連する課題やお悩みを近くでサポートします。 分からないことがあればいつでも質問してくださいね。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ゜*。経理未経験でも安心のスタートができる。*° 入社後は、事業内容や業務内容に関するオリエンテーションを実施します。 その後は配属先でのOJTへ。先輩1名が教育担当としてつくので、先輩のもとで 着実に仕事の進め方などを覚えていきましょう。 入社後、昇格に応じたスキルアップ研修も予定しています。 継続的に成長していける環境を整えていますので、徐々にステップアップしていきましょう。 ゜*。伊藤忠食品グループで腰を据えて×風通しも抜群。*° ◎年間休日120日以上 ◎有給がとりやすい職場環境 ◎ボーナスあり ◎産休・育休制度や時短制度アリ ◎充実の福利厚生 ◎20代30代の若手のメンバーばかり ・.:*・.:・*.:・*.:・*.:・ バックボーンとなる伊藤忠食品株式会社は、売上高約6700億円、 全国約4,000社のメーカーと取引し、常時約50万商品を全国約1,000社の小売業等に届けています。 そのため、取り扱うデータ量は膨大。細かくコツコツとやり抜くことが大事です。 また日々、改善・効率化にも取り組んでいるので 「こんな風にやり方を変えてみては？」といった提案も大歓迎！ 同世代が多く、フラットに意見が言える環境です。 いいアイデアが浮かんだら遠慮なく発信してくださいね◎

＜社員インタビュー＞お花屋さんからエンジニアに♪ 自分に合ったオーダーメイド研修があるから安心です！ 前職はお花屋さん。 「ITってなんか将来性ありそう」という興味と、 立ち仕事の疲れから転職を決めました。 De-Lifeを選んだのは、社長との面談がきっかけ！ 自分のキャリアを相談したとき、 とても親身に話を聞いてくれたんです。 入社当初はPCすら使えず、キーボード練習からのスタート。 その後も、自分のレベルやペースに合わせた オーダーメイド研修のおかげで、 基礎からじっくりスキルを身につけていけました！ 先輩と一緒に案件に入れるのも、すごく心強かったです。 あの頃はスキルも知識もゼロだった私が、 今では一人前のエンジニアとして活躍できるように！ De-Lifeに転職して、本当に良かったと思っています♪ ◇リモートOK＆フルリモート案件あり ◇年間休日125日以上 ◇服装・ネイル自由 ◇チーム体制メイン ◇残業は月平均10時間以下 ◇有給消化率90％以上 ◇産育休制度も充実 ◇社員同士の懇親会有り（参加自由） あなたのスキルに合わせたオーダーメイドな研修からスタートし、 希望に合わせたベストなプロジェクトに参加していただきます！ ——・・・ 入社後の流れ ・・・—— 【STEP1】座学研修 資格取得を目指すカリキュラムで、合格するための学習方法からレクチャー！ 実案件に入る前に、必要な知識やスキルを身につけることができます。 タイピングやITの基礎知識から学べる研修もあるため、 「IT知識が全くない」という方でも安心です！ 【STEP2】実践型研修 座学後は先輩と一緒に実案件に入って、少しずつ業務に慣れていきます。 チーム制のアサイン＆メンター制度があるので、 先輩のフォローを受けながら、着実にスキルアップできます！ ＜先輩の声をご紹介！＞ 入社直後の座学は資格取得を前提としていて、 案件参画前にしっかりと基礎を身に付けられ、試験にも合格！ 自信を持ってスタートできました。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 毎日の小さな不安から将来のキャリアまで、全てフォローします！ ◆入社前面談 └入社前に、あなたのキャリアプラン（担当業務、成長スピード、業務の難易度など）を明確にします。 ◆定期的面談 └社長（半年毎）、技術責任者（2ヶ月毎）、営業担当（随時）との面談で 　現場での満足度や不安な点、ストレスの有無、キャリアの方向性との一致などについて、 　定期面談を通じてしっかりとサポートしています。 ◆業務チェンジ面談 └現場を変更する際には、ご自身のキャリアプランに沿った次の業務内容の選定や、 　新たなスキル習得・キャリアの方向転換を希望される場合にも、面談を実施しています。 　あなたの理想のキャリアを応援します。 理想の働き方を実現してください◎ ◇土日祝休み ◇年間休日125日以上 ◇有給消化率90％以上 ◇残業は月平均10時間以下 ◇定着率95％以上 ◇メンター制度導入 ◇現役PMによる教育制度 ◇キャリアプラン作成支援 ◇資格補助（資格受験費用立替、書籍代立替）あり 【教育制度について】 まずは資格取得を目指す座学研修からスタートします。社内完備のシミュレーターで、実践さながらのインフラ構築も体験可能！基礎力が身についたら、ベテラン社員と共に実案件デビュー。一人ひとりにメンターが付くので、困ったときはすぐに相談できます。「やってみたい」という気持ちを大切に、私たちがしっかりサポートします♪

゜+。+゜経験半年でも収入アップが実現できる゜+。+゜ 理想のエンジニアライフを叶えませんか？ ゜*。＊＼ 経験半年で月給30万円スタート ／＊゜*。 当社に転職してきた先輩エンジニアは、 『100％』年収アップを実現！ 中には年収150万円アップした先輩もいます◎ 【社員の成長＝年収UP】 という考えを大切にしているので、 社員の頑張りはしっかりと還元しています！ ゜*。＊＼ 女性が働きやすい環境 ／＊゜*。 ◇約4割が女性社員 ◇フルリモート案件あり ◇残業平均月10時間程度 ◇希望する案件へのアサイン率100％ ◇産育休制度充実 De-Lifeで、今より収入も、スキルも、 働きやすさもアップさせて 充実したエンジニアキャリアを歩みませんか？ ◆リモートOK＆フルリモート案件あり ◆残業は月平均10時間以下 ◆有給消化率90％以上 ◆産育休制度も充実 ◆年間休日125日以上 ◆服装・ネイル自由 ◆チームアサイン ◆社員同士の懇親会有り（参加自由） 業界も携わるシステムもジャンルレスで、クラウド(AWS, Azure)やオンプレミス、 ネットワーク、サーバーなど多彩なプロジェクトを用意しています。 フェーズも多彩だからこそ、成長に合わせて担当できるプロジェクトの幅を広げることが可能です！ ＜自社チームで案件に参画＞ ◎当社ではチームでの案件参画が基本 ◎自社社員のサポートのもとでスキルアップを実現！ ◎上流工程から参画できるチャンスあり ＜スキルに合わせて選べる多彩なプロジェクト＞ ◎構築(開発基盤、社内基盤)／クラウド、オンプレ、ネットワーク、M365 ◎移行／クラウドリフト、クラウドシフト、オンプレ回帰、ネットワーク ◎運用監視(クラウド、サーバ、ネットワーク)／運用保守、運用監視 【案件例】 ■NW設計・構築 案件名：携帯会社大規模プラットホーム移行 工程：基本設計から移行 開発環境：CISCO/Paloalto/Nexus ━…━ ■AWSクラウド移行作業 案件名：金融系システムプラットホーム移行 工程：詳細設計から移行 開発環境：RHEL/Oracle/HULFT/AWS ━…━ ■クラウド環境構築 案件名：某自治体向け新規Azure基盤構築案件 工程：基本設計から運用 開発環境：Azure/Linux/Windows Server (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 理想の働き方を実現してください◎ ◇土日祝休み ◇年間休日125日以上 ◇有給消化率90％以上 ◇残業は月平均10時間以下 ◇定着率95％以上！ ◇現役PMによる教育制度 ◇キャリアプラン作成支援 ◇チーム参画推奨 ◇資格補助（資格受験費用立替、書籍代立替）あり 技術面、収入面、プライベートの時間… 全てに満足しながらキャリアを築いてもらえるように、 働きやすい環境を整えています！ あなたと伴走しながら「理想の人生」を叶える後押しをします！ ＜先輩によるデイリーサポート＞ チームの先輩が日々の業務から私生活の悩みまで、丁寧にサポート。 チームミーティングも適宜行われ、安心して相談できる環境です。 ＜エンジニアの声をしっかりヒアリング＞ ◆入社前面談 └あなたのキャリアプラン（担当業務、成長スピード、業務の難易度など）を明確にします。 ◆定期的面談 └社長（半年毎）、技術責任者（2ヶ月毎）、営業担当（随時）との面談で 　現場の満足度からストレスまでしっかりケア。 ◆業務チェンジ面談 └新たなスキルや方向転換を希望する際にも面談を行い、理想のキャリアを応援します。

【女性スタッフ多数活躍中】まずは職場見学からもOK！ドライバーデビューにオススメな当社の魅力をご紹介◎ 【1】応募資格は普通免許だけ！ 中型免許は入社後に 会社が費用を全額負担◎ 研修や先輩との同乗期間も しっかりあるので、 未経験からでも 安心してスタートできます♪ 【2】女性スタッフも多数活躍中！ ドライバーというと「男性が多そう…」 とわれるかもしれませんが、 当社では女性もたくさん活躍中。 みんなで協力し合える雰囲気で 居心地のよさもバツグンです◎ 【3】まずは見学からでもOK！ 「面接はちょっと緊張する…」 という方も大丈夫。 職場見学だけでも大歓迎です！ 気軽に現場の雰囲気を 見に来てくださいね♪ 《普通免許をお持ちの方は全員面接》◆シフトや勤務時間は柔軟に調整可能◆女性スタッフ多数活躍中◆創業44年以上の安定基盤◆日勤・夜勤選択可能 お客様倉庫や当社運営の倉庫にて 冷凍・冷蔵食品・飲料などの荷物を積み込み、 大手スーパーやファミリーレストランに 配送するお仕事をお任せします ／ 入社前の不安や疑問をしっかり解消！ ＼ 【Q】未経験からでもできる？ もちろんです◎ 応募資格は普通自動車免許だけでOKです。 【Q】荷物の積み下ろしは一人でもできる？ 荷物は女性一人でも 扱える重さではありますが 出発前の荷積みは スタッフみんなで協力。 また、優しいお客様ばかりなので、 お客様が荷下ろしに 協力してくださることもしばしば♪ 【Q】何件くらい回るの？ 1日あたり3～6件ほど。 顔馴染みのお客様のもとを回る ルーティーンワークが中心なので、 慣れてしまえば時間より早く 作業を終えられます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ほとんどのスタッフが未経験からのスタート♪ 《入社後の流れをご紹介》 ◎独り立ちまでは約2ヶ月です ◆STEP1：免許を取得 ※規定あり 未経験の方は、中型・大型免許を全額会社負担で取得できます 　　↓ ◆STEP2：先輩の横に乗車 細かな運転捌きや、お客様先を効率よく周るコツなどを先輩スタッフが伝授します 　　↓ ◆STEP3：実際の運転をスタート 管理者が横に乗りながらの運転なので、不安なことがあれがすぐに相談できるて安心です 　　↓ ◆STEP4：管理者チェック 先輩ドライバー・運行管理者・所長の3段階チェックにすべてクリアすれば独り立ちです 女性社員H『4t中型免許は入社後に取得しました！』 元々ドライバーには興味がありましたが、 サファリパークのスタッフや パン屋の店長など、 これまでは全く異なる お仕事をしていました。 そんなときに当社の求人に出会い、 若い女性も働いているのを見て すぐに応募しました。 入社してみると、社内は個性豊かで あたたかい人ばかり。 届け先でもお客様から 気さくに声をかけてもらえます。 人間関係の悩みなどとは無縁で、 毎日が本当に楽しいです！ 【教育制度について】 入社後に全額会社負担で 中型・大型免許の取得が可能！ 専任の育成担当がイチから 丁寧に指導するので、 ドライバーデビューも叶います◎ また、トラックには ・バックアイカメラ ・デジタルタコグラフ ・ドライブレコーダー といった最新の安全システムを完備。 トラックの運転が 初めての方も安心です。

□単純作業が好き □自分のペースで働きたい □50代以降もムリなく仕事を続けたい …ウチで全部叶います 最後の転職先をお探しなら、 当社の【ドライバー】がオススメ♪ ▼ 働きやすいポイント ▼ 【ルート配送でムダなく働ける】 お任せするのは、決まったお客様への配送。 道や仕事の流れをすぐに覚えられるので 慣れれば早く終わる日もあります◎ 社員からは、「平日に病院や役所に行ける」 「家事と両立しやすい」という声も多いです！ 【気楽に働ける、ちょうどいい距離感】 配送中は基本1人で過ごすので 周囲に気を遣わず、集中できます◎ 一方で荷積み作業は社員みんなで協力。 必要なときには助け合って楽しく話せる 無理のない人間関係も魅力です♪ ◆西東京営業所は残業月20h以下◆直近8年毎年昇給あり（昨年は月9000円アップ）◆創業44年以上の安定基盤◆シフトや勤務時間は柔軟に調整可能◆女性スタッフ多数活躍中◆普通免許のみでＯＫ お客様倉庫や当社運営の倉庫にて 冷凍・冷蔵食品・飲料などの荷物を積み込み、 大手スーパーやファミリーレストランに 配送するお仕事をお任せします ／ 入社前の不安や疑問をしっかり解消！ ＼ 【Q】未経験からでもできる？ もちろんです◎ 応募資格は普通自動車免許だけでOKです。 【Q】荷物の積み下ろしは一人でもできる？ 荷物は女性一人でも 扱える重さではありますが 出発前の荷積みは スタッフみんなで協力。 また、優しいお客様ばかりなので、 お客様が荷下ろしに 協力してくださることもしばしば♪ 【Q】何件くらい回るの？ 1日あたり3～6件ほど。 顔馴染みのお客様のもとを回る ルーティーンワークが中心なので、 慣れてしまえば時間より早く 作業を終えられます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ほとんどのスタッフが未経験からのスタート♪ 《入社後の流れをご紹介》◎独り立ちまでは約2ヶ月です ◆STEP1：免許を取得 ※規定あり 未経験の方は、中型・大型免許を全額会社負担で取得できます 　　↓ ◆STEP2：先輩の横に乗車 細かな運転捌きや、お客様先を効率よく周るコツなどを先輩スタッフが伝授します 　　↓ ◆STEP3：実際の運転をスタート 管理者が横に乗りながらの運転なので、不安なことがあれがすぐに相談できるて安心です 　　↓ ◆STEP4：管理者チェック 先輩ドライバー・運行管理者・所長の3段階チェックにすべてクリアすれば独り立ちです 効率よく働いて、早めの帰宅もOK！ 配送ルートは固定なので、 一度ルートや作業の流れに慣れてしまえば スムーズに業務を進められます。 納品物の量が少なければ、 早めの帰宅も可能なので、 家事・育児との両立も可能◎ スタッフからは、 有給を取らなくても 郵便局や病院に行けると好評です！ 【教育制度について】 入社後に全額会社負担で 中型・大型免許の取得が可能！ 専任の育成担当がイチから 丁寧に指導するので、 ドライバーデビューも叶います◎ また、トラックには ・バックアイカメラ ・デジタルタコグラフ ・ドライブレコーダー といった最新の安全システムを完備。 トラックの運転が 初めての方も安心です。

「わかんない」から始まる成長ストーリー。 教え合う文化で、あなたの"できた！"を一緒に増やしませんか？ 『人と関わりながら成長したい』そんな方にぴったり♪ 分からないことは素直に聞けて 教え合いながら互いに成長していく。 当社では、そんな「WIN-WINの関係」を大切にしています！ 今回募集する事務職は、20代の先輩と一緒に配属。 年齢の近い先輩がしっかりレクチャーします！ 残業はほぼなく、私服勤務OKでフラットな雰囲気。 接客業からの転職者も活躍中！ PCの基本操作とExcelの四則演算程度の知識があればOK あとはチームみんなでバックアップしていきます。 「もうわかんない！」と折れそうな時も 助けてくれる仲間がいる。 そんな会社で一緒に働きませんか？ 未経験OK！IT企業の事務のお仕事にチャレンジしませんか？ ＊完全土日祝休み＆残業ほぼナシ ＊オフィス環境から仕事内容まで女性が働きやすい環境を整備 ＊女性社員比率が高いIT企業 今注目のクラウドサービスを提供している会社の 契約手続きやシステム登録などの事務サポートをお任せします。 ※社内勤務なので安心です ＜具体的には＞ ◆サービスの利用手続き ◆契約書類の処理、見積もり・注文・請求業務 ◆社内システムへの登録更新、価格改定案内 ◆契約時のヒアリングシート送付対応 ◆営業MTGへの参加 ＜配属先＞ 20代の先輩が既に稼働している現場に配属。 OJTを通して出来るところから少しずつ始めていきます。 その先輩も異業種からIT事務未経験で入社し、 数ヵ月で立派に独り立ちをしました。 未経験者の気持ちに寄り添いながら指導します。 ＜働く環境＞ ・基本的には当社の本社オフィスでの勤務 ・週1～2回クライアント先へ訪問 ・9:30-18:30勤務／実働8時間 （残業ほぼゼロ、月平均10時間以下） ・私服勤務OK/ネイルOKのフラットな雰囲気で働けます♪ 　┗ネイルについては、パソコン業務に支障がない範囲ではお願いします ※(変更の範囲)上記業務から変更はありません 【仕事の魅力】 残業ほぼゼロ！女性が長く活躍できる環境 ＜ワークライフバランスを大切にする社風＞ ★月平均残業時間はわずか10時間以下 ★9:30-18:30の勤務時間 ★年間休日125日以上 ★完全週休2日制 ＜女性が働きやすい環境づくりにも注力＞ ★私服勤務OKのフラットな雰囲気 ★婦人科検診を毎年受けられる制度 ★生理時のリモート勤務制度 ★インフルエンザワクチン完全補助　など 健康面のサポートも充実しています！ 「将来性のあるBPO事業」で成長できる環境 扱うのはテレビCMでも知られるキントーンというクラウドサービス！ 最新のITに関する知識も自然と身につきます。 また、このプロジェクトチームは会社として これから注力し大きくしていこうと考えており、 未経験からのスタートでも、 将来的にはチームリーダーへキャリアアップのチャンスがあります！

＼女性社員が語る！／IT業界の常識を覆す！？ コミュニケーション重視の職場で成長できる秘書のお仕事 ～システム・リノベイトの推しポイントって？～ 【POINT.1】活発なコミュニケーション …「役職に関係なく相談できる風通しの良さが魅力です♪」 【POINT.2】「社員の幸せ」を大切にする社風 …「希望しないことはさせないという姿勢が嬉しい♪」 【POINT.3】教え合う文化で未経験からでも成長できる …「分からないことを気軽に聞ける安心感♪」 他にもこんなポイントが！ ◎事業部長の専属秘書としてスキルを磨ける ◎年間休日125日で働きやすい ◎同好会活動で社内交流も活発 将来的にはプロジェクトサポート(PMO)としてのキャリアも◎ 専門知識も身につく秘書のお仕事に あなたもチャレンジしてみませんか？ ☆未経験からチャレンジOK！ ★事務経験をお持ちの方は給与アップの可能性も ☆入社後はOJTでしっかり教えます！ ★IT知識も身につくから将来の選択肢が広がる ☆女性が活躍できる環境です ≪成長中のIT企業で、秘書として成長できるチャンス♪≫ 事業部長のサポートをお任せします。 未経験からでもチャレンジできる環境が整っています！ ＜具体的には＞ ◆ITプロジェクトの進捗や課題の資料化 ◆報告書・WBS（スケジュール管理表）の作成 ◆資料の準備、進捗報告資料の作成 ◆見積書作成 ◆各種打ち合わせのアジェンダ準備、リマインドメール送信 ◆出張予約、アポイント管理　など ＜入社後の流れ＞ 事業部長からのOJTを通して出来るところから始めていきます。 慣れてきたら少しずつIT知識を身につけながらレベルアップ！ 秘書としてのサポート業務やプロジェクトサポート（PMO）の両方を経験することで IT企業だから得られるスキルを身につけていただけます。 ＜秘書からPMOへのキャリアアップ＞ 最初は秘書業務からスタートしていきます。 業務に慣れたらPMOとして 知識やスキルを身につけていただけます！ 「教え合う文化」が根付いているので 分からないことがあっても安心して質問できる環境です◎ ＜未経験からでも安心のサポート体制＞ 入社後はしっかりと研修を行います。 Excelの基本操作（簡単な数式を知ってるレベル）ができれば問題ありません！ コミュニケーションを大切にする社風なので 積極的に質問できる方が活躍できます。 ※(変更の範囲)上記業務から変更はありません 【仕事の魅力】 残業ほぼゼロ！女性が長く活躍できる環境 ＜ワークライフバランスを大切にする社風＞ ★月平均残業時間はわずか10時間以下 ★9:30-18:30の勤務時間 ★年間休日125日以上 ★完全週休2日制 ＜女性が働きやすい環境づくりにも注力＞ ★私服勤務OK/ネイルOKのフラットな雰囲気で働けます♪ 　┗パソコン業務に支障がない範囲 ★婦人科検診を毎年受けられる制度 ★生理時のリモート勤務制度 ★インフルエンザワクチン完全補助　など 健康面のサポートも充実しています！ 単なる秘書じゃない！成長できるサポート職 「秘書=事務作業」というイメージを持っていませんか？ 当社では全く違います！ 事業部長の専属秘書として あなたのアイデアや提案が直接チームの成長につながります♪ スケジュール調整や資料作成だけでなく、 「もっとこうしたら効率的では？」という改善提案も大歓迎！ 「誰かの役に立ちたい」 「単調な作業より成長できる環境が欲しい」 そんなあなたの想いを叶える環境がここにあります。 未経験からでも、あなたらしく輝けるキャリアを一緒に築きませんか？

働く現場と福利厚生が充実しているから、 これからも「安心」そんな職場を選びませんか？ 『子供が生まれ保険を考えた時、職業としても興味をもった』 『今の職場では、ライフスタイルや家庭状況に対応できない』 『待遇面や勤務条件、研修体制に魅力を感じた』 『与えられるだけのルーティンワークじゃ、やりがいが持てない』 『何年も待遇向上しない現状から脱したい。(本音で言うと)稼ぎたかった』 『人間関係がよい職場で働きたかった』 現在活躍している職員のほとんどが中途入社。 お子さんの学校でのイベントなどがあれば、 柔軟な働き方も出来ますのでご安心ください。 家庭への理解とプライベート重視な働き方で、 気持ち良くお仕事に集中していただけます♪ 生涯設計デザイナーは、お客さまの「一生涯のパートナー」となり、お客さまの大切な暮らしを支えていく仕事です。 ◎お客さまに合った保険プランのご提案 ◎社会保障制度、健康分野など、お客さまにとって役に立つ情報の提供 ◎既契約者様へのご契約内容の説明・情報提供 ◎各種お手続き（保険金・給付金・プラン見直しなど）のご案内 ▼▽2つの営業手法▽▼ ●対面でのコンサルティング お客さまと向き合いながら、生涯設計プランのご説明 ●リモートでのコンサルティング デジタルツールでコミュニケーション DLPadII(専用タブレット端末) DLPhone(専用スマホ)を 活用しながらリモートでの営業活動も実施中 ※会社より貸与します 【仕事の魅力】 ◎自分で営業活動のスケジューリングができます 生涯設計デザイナーは、ルーティンワークではなく、 お客さまのご都合と相談しながら自分でスケジュールを立てられます。 「午前中に集中してお客さまを訪問し、夕方はスムーズに帰宅しよう」 「明日のご提案の件で疑問点があるので、定時後、所属長に時間をもらいたい」 「子どもの学校行事のため、事前に上司に相談し午前半休をとろう」など、 ご自身で仕事のスケジュールを組み立てることができます。 ◎新時代に合わせた社内改革 社会情勢が変化する昨今。 私たちは、こうした状況をいち早く見極め、 社員全員の仕事と暮らしを守る制度を整えました！ 特に今回チカラを入れたのが、[研修制度]です。 ＊1ヶ月目／一般課程試験対策研修と理念・教育・ビジネスマナーなどの基礎スキルを学びます。 ＊2ヶ月目／商品・販売手法について机上研修とロールプレイング。 ＊3ヶ月目／セールススキルや法人セールス、提携商品について学習します。 ＊4～6ヶ月目／OJTと本社研修で自律した活動習慣を身につけていきましょう。 ＊7～12ヶ月目／所属オフィスに着任後、実践活動を本格的に行い、12ヶ月目には独り立ちとなります。 ※独り立ちした後も、先輩が同行してくれたり、 みんなで勉強会などを行うので、安心してください。 さらに、セミナー研修や外部研修も受講できるので、 未経験の方でも安心して始めることができます！ 【教育制度について】 営業経験や保険知識・金融知識がない方も、 研修を通して知識を身につけられます。 〇名刺の渡し方などのビジネスマナー 〇税金・社会保険制度に関する知識 〇保険商品の特徴・商品の説明の仕方 〇話を聞いていただくためのトーク術 など、習得レベルに合わせて研修を実施。 ファイナンシャルプランナーの資格取得支援も行います。

「仕事もプライベートも楽しみたい！」 今の自分も、未来の自分も大切にできます！ 「今の自分の経験、スキルで将来大丈夫かな？」 そんな不安を感じている方にオススメなのが第一生命 ●賞与年4回（業績・成果による） ●完全週休2日制 ●組織の9割が女性なので安心 ●日頃のスケジュール管理自由 ＼研修・サポート制度充実／ 6ヶ月の研修で1から丁寧に研修をします。 営業経験・保険知識ゼロでも全然OK これまでの経験を活かしながら 新しいキャリアを築く、絶好のチャンスです♪ 理想に合った、多彩な働き方が実現可能！ キャリア重視派もプライベート重視派も活躍できます。 ◎お客さまに合った保険プランのご提案 ◎社会保障制度、健康分野など、お客さまにとって役に立つ情報の提供 ◎既契約者様へのご契約内容の説明・情報提供 ◎各種お手続き（保険金・給付金・プラン見直しなど）のご案内 ▼▽2つの営業手法▽▼ ●対面でのコンサルティング お客さまと向き合いながら、生涯設計プランのご説明 ●リモートでのコンサルティング デジタルツールでコミュニケーション DLPadII(専用タブレット端末) DLPhone(専用スマホ)を 活用しながらリモートでの営業活動も実施中 ※会社より貸与します 【仕事の魅力】 ◎自分で営業活動のスケジューリングができます 生涯設計デザイナーは、ルーティンワークではなく、 お客さまのご都合と相談しながら自分でスケジュールを立てられます。 「午前中に集中してお客さまを訪問し、夕方はスムーズに帰宅しよう」 「明日のご提案の件で疑問点があるので、定時後、所属長に時間をもらいたい」 「子どもの学校行事のため、事前に上司に相談し午前半休をとろう」など、 ご自身で仕事のスケジュールを組み立てることができます。 ◎新時代に合わせた社内改革 社会情勢が変化する昨今。 私たちは、こうした状況をいち早く見極め、 社員全員の仕事と暮らしを守る制度を整えました！ 特に今回チカラを入れたのが、[研修制度]です。 ＊1ヶ月目／一般課程試験対策研修と理念・教育・ビジネスマナーなどの基礎スキルを学びます。 ＊2ヶ月目／商品・販売手法について机上研修とロールプレイング。 ＊3ヶ月目／セールススキルや法人セールス、提携商品について学習します。 ＊4～6ヶ月目／OJTと本社研修で自律した活動習慣を身につけていきましょう。 ＊7～12ヶ月目／所属オフィスに着任後、実践活動を本格的に行い、12ヶ月目には独り立ちとなります。 ※独り立ちした後も、先輩が同行してくれたり、 みんなで勉強会などを行うので、安心してください。 さらに、セミナー研修や外部研修も受講できるので、 未経験の方でも安心して始めることができます！ 【教育制度について】 営業経験や保険知識・金融知識がない方も、 研修を通して知識を身につけられます。 〇名刺の渡し方などのビジネスマナー 〇税金・社会保険制度に関する知識 〇保険商品の特徴・商品の説明の仕方 〇話を聞いていただくためのトーク術 など、習得レベルに合わせて研修を実施。 ファイナンシャルプランナーの資格取得支援も行います。

ワークライフバランスを保ちながら 成功を糧に成長できる環境で働く！ ●情報収集の為に話だけ聞いてみたい ⇒ カジュアル面談で選考前にWEB面談もOK 私服で参加もOK。話を聞くだけなので履歴書も不要 ●実際に働いている人の話を聞いてみたい ⇒ 説明会や見学会で先輩と話す機会もセッティング可能 ●私生活を理解してくれる職場が良い ⇒ 充実の待遇と福利厚生で支援 育児・介護・通院・子どもの行事 有給消化も積極的に推奨し、柔軟な働き方が可能 年間休日120日以上・完全週休2日制・残業自由 ●転職するならいまより年収は下げたくない ⇒3つの入社コースで、将来的に管理職などキャリアアップも可能 “出会い”が、あなたの人生を豊かに変える。 「人が好き」な方にとっては、まさにピッタリ ◎お客さまに合った保険プランのご提案 ◎社会保障制度、健康分野など、お客さまにとって役に立つ情報の提供 ◎既契約者様へのご契約内容の説明・情報提供 ◎各種お手続き（保険金・給付金・プラン見直しなど）のご案内 ▼▽2つの営業手法▽▼ ●対面でのコンサルティング お客さまと向き合いながら、生涯設計プランのご説明 ●リモートでのコンサルティング デジタルツールでコミュニケーション DLPadII(専用タブレット端末) DLPhone(専用スマホ)を 活用しながらリモートでの営業活動も実施中 ※会社より貸与します 【仕事の魅力】 ◎自分で営業活動のスケジューリングができます 生涯設計デザイナーは、ルーティンワークではなく、 お客さまのご都合と相談しながら自分でスケジュールを立てられます。 「午前中に集中してお客さまを訪問し、夕方はスムーズに帰宅しよう」 「明日のご提案の件で疑問点があるので、定時後、所属長に時間をもらいたい」 「子どもの学校行事のため、事前に上司に相談し午前半休をとろう」など、 ご自身で仕事のスケジュールを組み立てることができます。 ◎新時代に合わせた社内改革 社会情勢が大きく変化する昨今。 私たちは、こうした状況をいち早く見極め、 社員全員の仕事と暮らしを守る制度を整えました！ 特に今回チカラを入れたのが、[研修制度]です。 ＊1ヶ月目／一般課程試験対策研修と理念・教育・ビジネスマナーなどの基礎スキルを学びます。 ＊2ヶ月目／商品・販売手法について机上研修とロールプレイング。 ＊3ヶ月目／セールススキルや法人セールス、提携商品について学習します。 ＊4～6ヶ月目／OJTと本社研修で自律した活動習慣を身につけていきましょう。 ＊7～12ヶ月目／所属オフィスに着任後、実践活動を本格的に行います。 ※独り立ちした後も、先輩が同行してくれたり、 みんなで勉強会などを行うので、安心してください。 さらに、セミナー研修も受講できるので、 未経験の方でも安心して始めることができます！ 【教育制度について】 営業経験や保険知識・金融知識がない方も、 研修を通して知識を身につけられます。 〇名刺の渡し方などのビジネスマナー 〇税金・社会保険制度に関する知識 〇保険商品の特徴・商品の説明の仕方 〇話を聞いていただくためのトーク術など、 習得レベルに合わせて研修を実施。 ファイナンシャルプランナーの資格取得支援も行います。

経験なんて関係ない。 「もっと働きやすい環境を」と制度を見直しました！ 第一生命保険では、 家庭と仕事のバランスを取りながら、 一生懸命働いてくださる方が 安心して生涯設計デザイナーのキャリアをスタートできるよう、 社内制度を刷新することになりました！ 産前産後休暇や出産手当金、出産育児一時金をはじめ、 育児休業やチャイルドサポート休暇、 育児のための始業・終業時間の特別取扱など キャリアを中断することなく、 安心して働き続けられる環境が整っています♪ さらに、[入社から5年間の安定した月例給与]や [初任給大幅アップ][営業実績ボーナス4回][研修制度]など、 新たにプラスされた福利厚生や待遇も充実！ ライフステージが変わっていっても、 理想の働き方を叶えられます。 ★初任給大幅アップ★営業実績ボーナス4回★5年間の安定給与★充実した研修制度★充実の研修で未経験でも安心スタート♪★[マタニティ休暇][産前産後休暇]など家庭や育児との両立もOK ◎お客さまに合った保険プランのご提案 ◎社会保障制度、健康分野など、お客さまにとって役に立つ情報の提供 ◎既契約者様へのご契約内容の説明・情報提供 ◎各種お手続き（保険金・給付金・プラン見直しなど）のご案内 ▼▽2つの営業手法▽▼ ●対面でのコンサルティング お客さまと向き合いながら、生涯設計プランのご説明 ●リモートでのコンサルティング デジタルツールでコミュニケーション DLPadII(専用タブレット端末) DLPhone(専用スマホ)を 活用しながらリモートでの営業活動も実施中 ※会社より貸与します 【仕事の魅力】 ◎自分で営業活動のスケジューリングができます 生涯設計デザイナーは、ルーティンワークではなく、 お客さまのご都合と相談しながら自分でスケジュールを立てられます。 「午前中に集中してお客さまを訪問し、夕方はスムーズに帰宅しよう」 「明日のご提案の件で疑問点があるので、定時後、所属長に時間をもらいたい」 「子どもの学校行事のため、事前に上司に相談し午前半休をとろう」など、 ご自身で仕事のスケジュールを組み立てることができます。 ◎新時代に合わせた社内改革 社会情勢が大きく変化する昨今。 私たちは、こうした状況をいち早く見極め、 社員全員の仕事と暮らしを守る制度を整えました！ 特に今回チカラを入れたのが、[研修制度]です。 ＊1ヶ月目／一般課程試験対策研修と理念・教育・ビジネスマナーなどの基礎スキルを学びます。 ＊2ヶ月目／商品・販売手法について机上研修とロールプレイング。 ＊3ヶ月目／セールススキルや法人セールス、提携商品について学習します。 ＊4～6ヶ月目／OJTと本社研修で自律した活動習慣を身につけていきましょう。 ＊7～12ヶ月目／所属オフィスに着任後、実践活動を本格的に行います。 ※独り立ちした後も、先輩が同行してくれたり、 みんなで勉強会などを行うので、安心してください。 さらに、セミナー研修も受講できるので、 未経験の方でも安心して始めることができます！ 【教育制度について】 営業経験や保険知識・金融知識がない方も、 研修を通して知識を身につけられます。 〇名刺の渡し方などのビジネスマナー 〇税金・社会保険制度に関する知識 〇保険商品の特徴・商品の説明の仕方 〇話を聞いていただくためのトーク術など、 習得レベルに合わせて研修を実施。 ファイナンシャルプランナーの資格取得支援も行います。

＜事務デビューを叶えるならココで！＞ あなたの可能性が花開く労務のお仕事♪ 当社で携われるのは“ただの労務”ではありません。 実務未経験からでも幅広くスキル・経験を得られます！ ●一社の労務機能を丸ごと担当 ●採用業務も経験できて、人事・労務のマルチスキルが身につく ●労務機能の新規立ち上げから関わるレア経験も 　→市場でも高く評価される人材へ♪ ＜未経験も安心の成長環境あり＞ ●現メンバー全員が未経験スタート ●手順書あり＆システム活用で最短3ヶ月で独り立ち！ ●昨秋入社の先輩は半年で一人前に！ 最初は経験・知識がなくても大丈夫です。 長く使えるスキルをぜひ当社で習得しませんか？ ●実務未経験からスタートできる労務のお仕事 ●基本的なPC操作（Word、Excel）ができれば問題なし ●将来的には労務機能の立ち上げから担当OK ●業務はシステム活用により効率化◎ 給与計算や勤怠管理業務はもちろん、一社の労務機能を丸ごと担当したり、新しい会社の労務機能を一から構築したりと、幅広い業務をお任せします！ ※もちろん、いきなりお任せすることはないのでご安心ください ※実務未経験の方も、3〜6ヶ月ほどで一社の労務を担当できるようになります 【・・・お仕事の特徴は？・・・】 業務はシステムを活用しているため効率化されており、手順書も整備されています。 難しい作業はなく、基本的なPC操作（Word、Excel）ができれば問題ありません。 【・・・具体的には？・・・】 ●給与／賞与計算 ●勤怠管理 ●入退社手続き ●採用業務支援（媒体管理、母集団形成、面接調整、合否連絡など） ●労務タスクの業務フロー設計、改善 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 【ネイルも自由！】長く働きたいと思える職場です 【残業は月平均10時間】ワークライフバランス重視型もOK！ 【10時〜19時勤務】朝はゆとりをもって出社できます 【年間休日は選択制】：124日／120日（完全週休二日制・祝日）または110日（シフト制） 【取得しやすい有給休暇】基本的に相談にはNGなし！ 【産育休の取得実績あり】復職率100％、時短勤務も可能です 【服装・髪型・ネイル自由】社員それぞれが好きなネイルを楽しんでいます♪ 「コンサルティングファームの労務」ならではの成長機会あり！ 当社は2024年4月に設立された、テクノロジーと戦略の力で企業の変革を支援する伴走型コンサルティングファームです。特徴は「事業会社発」であること。実践的な施策の提案と実行において徹底的な支援を行っています！ 【そんな環境だからこそ・・・】 労務担当として得られる経験は一般企業とは一線を画します！ ●複数企業の労務を経験できる　：グループ会社や関連会社の労務機能も担当 ●労務機能の立ち上げに携われる：新会社設立時の労務機能構築を任される可能性も◎ ●業務改善のスキルが身につく　：効率化を重視した労務業務の設計・改善を学べる 【教育制度について】 入社後、まずは先輩について労務業務全般を学びます。早ければ3ヶ月、遅くとも6ヶ月で独り立ち！その後は実力次第で、新会社の労務機能立ち上げなど、より責任のある業務を担当できるようになっていきます。 ＼基本的に難しい業務はありません！／ 入社時は基本的なPC操作（Word、Excel）ができればOKです。システムを用いて業務を進めていくためご安心ください♪

【過去の経験は一切関係なし！】 縁の下の力持ちとして活躍できる仕事を始めませんか？ 「先週の課題って解決したっけ？」「あのデータどこにあったっけ？」 そんな美容業界の経営推進プロジェクトの「困った」を解決するのが 今回募集するポジションのミッションです♪ まずは議事録作成やスケジュール調整からスタートし、 徐々に業務の幅を広げていきましょう。 未経験でも3ヶ月で基本業務をマスターできますよ◎ ＜主体性がチャンスにつながる！＞ 当社では年次に関係なくチャンスが巡ってくるため、 将来的にはプロジェクトリーダーやPM補佐など、 より上流工程を担うポジションへのステップアップが可能です。 ぜひプロジェクト成功の縁の下の力持ちとして、 チームを支えていきませんか？ ●まずは定型的な業務からスタート ●入社時はタイピングができればOK♪ ●将来的にはプロジェクトリーダーやPM補佐へ ●業務はシステム活用により効率化◎ ●プロジェクトの上流から下流まで幅広い業務を経験可 あなたには、美容業界の経営推進プロジェクトにプロジェクトアシスタント（PMO）として参画していただきます。関係各所と連携しながらプロジェクトの成功へ導くポジションです♪ *-*お仕事のやりがいは？*-* プロジェクトを無事完遂させられた際の達成感は格別です！ 最初は先輩のフォローを受けつつお仕事を覚えてながら進めますが 一人で担当できるようになることには周囲に頼られる存在へ。 調整力や問題解決スキルを磨き、貢献できたことを実感したときに大きなやりがいを感じます。 *-*具体的には？*-* ■プロジェクトの進行管理・進捗管理 ■タスク管理 ■スケジュール調整 ■リソース管理 ■議事録作成 ■各種資料作成支援 など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 【ネイルも自由！】長く働きたいと思える職場です 【残業は月平均10時間】ワークライフバランス重視型もOK！ 【10時〜19時勤務】朝はゆとりをもって出社できます 【年間休日は選択制】：124日／120日（完全週休二日制・祝日）または110日（シフト制） 【取得しやすい有給休暇】基本的に相談にはNGなし！ 【産育休の取得実績あり】復職率100％、時短勤務も可能です 【服装・髪型・ネイル自由】社員それぞれが好きなネイルを楽しんでいます♪ 【未経験からの成長STEP】イチから成長できます 入社後、まずは議事録作成や会議日程の調整、進捗表の更新などの定型的な業務からご担当いただきます。最初は仕事や環境に慣れるところからスタートすればOKです！実務は先輩が付いているため、困ったときにはすぐに相談できます。3〜6ヶ月での独り立ちを目指し、徐々に課題管理や資料作成支援なども覚えていきましょう！ 【教育制度について】 【3〜6ヶ月の独り立ちを目指してフォローします！】 ▼まずは議事録作成や進捗管理などのサポート業務からスタート ▼プロジェクト全体の把握や課題管理を経験 ▼将来的にはプロジェクトリーダーやPM補佐にチャレンジ 　より上流工程を担うポジションへとステップアップ！

物流業界の構造を大きく変えるサービスで、 私たちと一緒に新しい挑戦をしませんか？ 私たちは『物流の「次」を発明する』というミッションを掲げ、 荷主と運送会社を繋ぐプラットフォーム事業と、 荷主向けのオペレーションDXを支援するSaaS事業を展開しています。 ニュースでも取り上げられた「2024年問題」。 日本が世界に誇る品質がある物流業界は、 ドライバー不足によって大きな危機を迎えています。 この状態が続けば、 当たり前に物が届く豊かな生活を 維持できなくなってしまいます。 当社はこの問題に対して、 物流が抱える非効率さをITの力で効率化し、 20兆円規模の物流業界の構造を大きく変える 新たな挑戦を行っています。 これまで培ってきたご経験を活かして 一緒にチャレンジしませんか？ ■リモートワークOK（週3程度出社） ■業界未経験歓迎 荷主企業様と運送会社様/ドライバー様を結ぶ「物流マッチングプラットフォーム」において、 荷物を配送したい「荷主」企業と提携運送会社の所有する「トラック」の マッチングを行う仕事です。数多く寄せられる依頼に対して調整を行い、 安全かつスムーズな配送手配を行います。 【具体的な業務内容】 ①サービスにご登録頂いている運送会社または個人事業主とのお問い合わせ対応 ②荷物を送りたい企業（荷主） ⇔ 運び手（ドライバー）間の時間や配送条件の調整業務 ③運び手（ドライバー）に対して運送案件の紹介対応等 業務に慣れてきた方は、下記のような改善業務もお任せします。 ・営業、社内関係部署との業務連携 ・データに基づいての業務効率化の施策立案～実行 ・マッチングプラットフォームの運用や改善 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 【2つの事業】 【トラック輸送マッチングサービス事業】 荷主と運送会社・ドライバーのマッチングプラットフォームを提供しています。 お客様のニーズの多様化も進んでおり、それらに適切に対応しながら、 さらなる成長を目指していくフェーズの事業です。 【物流DXシステム事業】 物流業務のデジタル化・自動化を加速させるための SaaSプロダクトを開発しています。 「配車管理」「配車計画」「動態管理」「トラック簿」など さまざまなプロダクトを開発・展開しており、 市場開拓を進めながら、プロダクトさらなる価値向上に取り組んでいます。 新しい技術領域へのチャレンジや、新しいプロダクトの立ち上げなども視野に入れながら、 価値探索や仮説検証を迅速に実施するフェーズの事業です。 ポジションの魅力 ・一つ一つのマッチングが会社の売上を作ることに直結する事業構築の実感 ・マッチングというプラットフォームの基本価値を最大化することのやりがい ・業務の一つ一つがお客様の配送業務を助ける役割を担っているため、手触り感がある

物流業界の構造を大きく変えるサービスで、 私たちと一緒に新しい挑戦をしませんか？ 私たちは『物流の「次」を発明する』というミッションを掲げ、 荷主と運送会社を繋ぐプラットフォーム事業と、 荷主向けのオペレーションDXを支援するSaaS事業を展開しています。 ニュースでも取り上げられた「2024年問題」。 日本が世界に誇る品質がある物流業界は、 ドライバー不足によって大きな危機を迎えています。 この状態が続けば、 当たり前に物が届く豊かな生活を 維持できなくなってしまいます。 当社はこの問題に対して、 物流が抱える非効率さをITの力で効率化し、 20兆円規模の物流業界の構造を大きく変える 新たな挑戦を行っています。 これまで培ってきたご経験を活かして 一緒にチャレンジしませんか？ ■フレックスタイム制 ■リモートワークOK マッチングサービス事業における現行プロダクトのサーバサイドを中心とした開発をお任せします。 ハコベルではエンジニアも、プロダクトマネージャーやカスタマーサポートと共にヒアリング、 オンボードなどを通した理解を大事にしています。 良い品質のプロダクト開発とユーザーの理解両方を通してユーザーの体験、 提供できる価値を最大化できるようなアクションに共感できるような方を募集しています。 【具体的な業務内容】 ・担当プロダクトのビジョン、目標達成に向けての開発および運用 ・担当プロダクトがユーザーに提供する価値の理解をし、その実現方法を検討・実践 ・プログラミング言語やフレームワーク、ライブラリの技術調査・選択 ・担当プロダクトの安定した運用と定期的な改善サイクルの実現 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 【2つの事業】 【トラック輸送マッチングサービス事業】 荷主と運送会社・ドライバーのマッチングプラットフォームを提供しています。 お客様のニーズの多様化も進んでおり、それらに適切に対応しながら、 さらなる成長を目指していくフェーズの事業です。 【物流DXシステム事業】 物流業務のデジタル化・自動化を加速させるための SaaSプロダクトを開発しています。 「配車管理」「配車計画」「動態管理」「トラック簿」など さまざまなプロダクトを開発・展開しており、 市場開拓を進めながら、プロダクトさらなる価値向上に取り組んでいます。 新しい技術領域へのチャレンジや、新しいプロダクトの立ち上げなども視野に入れながら、 価値探索や仮説検証を迅速に実施するフェーズの事業です。 【開発環境】 ・バックエンド開発環境: Ruby, Ruby on Rails, Docker ・バックエンド実行環境: AWS（EC2, S3, RDS + Aurora, etc）, GCP（Firebase, BigQuery, CloudFunctions, etc） ・フロントエンド開発環境等: TypeScript, React, SWR, Vue.js, Fastify ・テスト開発環境: Rspec, Jest, Playwright ・バージョン管理: Git/GitHub ・CI/CD: Jenkins, CodeBuild, CircleCI ・開発・運用支援: Sentry, Datadog, GitHub Copilot ・コミュニケーション: Slack, Notion　等

成田空港を舞台に、ワンランク上の接客を身につけませんか。 ≪*特別な場所で接客できる*≫ 働くのは、成田空港内の店舗。 国内外、様々なお客様の楽しい思い出となる特別な場所で、海外のお客様への接客も楽しめるお仕事です。 ≪*真心のこもった接客を*≫ 外国人のお客様が多いですが、日本語も話せる外国人スタッフがサポートしてくれるため、語学力がなくても大丈夫です！ 言葉が伝わらなくても、真心がお客様の心に強く響くことがあります。 だからこそ、気配りやコミュニケーションを取る姿勢を持つ方を歓迎します！ お客様に「また利用したい」「また日本に行きたい」と思っていただけるような、「日本ならではの質の高い接客」をともに目指しませんか？ ◆空港での接客販売をお任せ ◆研修の機会が充実！ 成田空港内にある店舗での販売・接客業務をお任せします。 【主なお仕事】 ◆お客様対応 ◆レジ業務 ◆仕入れ・発注 ◆品出し・陳列 ◆売上管理 【空港内の店舗】 一般用医薬品をメインに、お土産や化粧品を販売しています。お客様の半数以上が外国人観光客で、日本のお菓子や化粧品は特に人気です。 【語学スキルは不問】 ☆外国人スタッフも多く、言語で困った時は助けてくれます！ ☆外国人のお客様が、購入したい商品をスマートフォンの画面で伝えてくださる場合も。商品名や症状などの簡単な単語を覚えておくと、スムーズにご案内ができます。 ※変更の範囲：上記を除く当社関連業務 【仕事の魅力】 国内外多くの方と関わることができます♩ さまざまな場所に旅立つ人々でにぎわう成田空港で、国際色豊かなお客様と触れ合うことができます。語学が苦手な方でも、定型の例文をお教えしますので、ご安心ください！日々の接客で語学を身に着けることも可能です。 あなたの長所・個性を活かして活躍できます！ スタッフ一人ひとりの長所や個性を活かしてほしいと考えている当社。そのため、お客様への接し方について「こうしなければいけない」などのルールを細かくは設けていません。必要以上にかしこまる必要はないですし、海外のお客様に対して委縮する必要もありません！「自分だったらこんな風に接客してもらったら嬉しいかも」など自分なりに考えながら、あなたらしい接客スタイルを見つけてください♪

＼完全未経験からでも始められるフォロー体制あり／ 各種手当や長く働ける環境が充実しています◎ ◇◆教育・フォロー体制が万全◆◇ ＊PCスキル・薬の知識・接客方法などの基礎研修 ＊店舗で先輩がしっかりサポート ＊資格取得支援制度 ＊定期的な研修　など 手厚い教育・フォロー体制をご用意しているので、 接客・販売業務完全未経験の方も安心です◎ ◇◆手当や休暇制度も盛りだくさん◆◇ ＊家族手当（諸条件あり） ＊2週間超の連休取得可 ＊週休2日制／年間休日115日 ＊夏季・冬季・GW振替休暇 ＊産育休取得実績あり ＊時短勤務可能　など こうした環境が整っているため、金銭面や休暇面でも安心です。 ◆羽田空港にて、医薬品・化粧品・和雑貨・日本のお菓子などを販売 ◆研修・資格取得支援制度など教育の機会が充実 ◆2週間超の連休取得可 ◆時短勤務適用実績あり 羽田空港内にある店舗での販売・接客業務をお任せします。 【主なお仕事】 ◆お客様対応 ◆レジ業務 ◆仕入れ・発注 ◆品出し・陳列 ◆売上管理 【空港内の店舗】 一般用医薬品をメインに、お土産や化粧品を販売しています。お客様の半数以上が外国人観光客で、日本のお菓子や化粧品は特に人気です。 【語学スキルは不問】 ☆外国人スタッフも多く、言語で困った時は助けてくれます！ ☆外国人のお客様が、購入したい商品をスマートフォンの画面で伝えてくださる場合も。商品名や症状などの簡単な単語を覚えておくと、スムーズにご案内ができます。 ※変更の範囲：上記を除く当社関連業務 【仕事の魅力】 未経験の方もご安心ください♪ 入社後は、現場業務で必要となるPCスキル・薬の知識・接客方法などについて、OJTで学んでいただきます。先輩社員が丁寧に教えていくので、一つひとつ覚えていきましょう。新人研修を行う時は、OJT中にできなかったことや、普段感じている不安などを解消してください。他店舗のスタッフとも交流できます。異業種からの転職者も多数おり、入社当時、販売職初挑戦だったり、レジ操作が分からなかったりしたメンバーも多くいます。ですが、そんな先輩も今では中心となって活躍中！まずは3ヶ月後の独り立ちを目指し、一緒に頑張りましょう。 あなたの長所・個性を活かして活躍できます！ スタッフ一人ひとりの長所や個性を活かしてほしいと考えている当社。そのため、お客様への接し方について「こうしなければいけない」などのルールを細かくは設けていません。必要以上にかしこまる必要はないですし、海外のお客様に対して委縮する必要もありません！「自分だったらこんな風に接客してもらったら嬉しいかも」など自分なりに考えながら、あなたらしい接客スタイルを見つけてください♪

仕事も育児も両立できる！ ブランクOK◎業界未経験でも安心してスタート♪ ＼長く働ける営業事務／ 社員を大事にする当社は、 働く環境もバッチリ！ ＜point1.業界未経験でも大丈夫＞ 在職中の営業事務の先輩社員は、 全員が別業界からのスタート。 事務や営業の経験があれば活躍できます。 ＜point2.育児や家事との両立＞ 完全週休2日制、残業ほぼなし。 ＜point3.月給25万円～スタート＞ 頑張りをしっかりと還元◎ 経験やスキルに応じて給与アップも狙えます！ コミュニケーション力があれば、 ブランクのある方も歓迎！ 好待遇の事務職で、理想の働き方を実現しませんか？ ＼20代～40代の女性が活躍中／ 異業種から転職しているメンバーがほとんど！ 業界未経験でもご安心ください。 営業職や現場施工管理職のサポートをお任せします。 ・積算業務　　　　 ・役所関係の申請業務　　 ・会社様式を使用した、見積書作成・発送業務 ・注文書や請書の作成・発送業務 ・電話の初期対応（基本的には取次ぎです） ・現場施工管理職の出張手配（社宅や車、備品などの手配） ・受け取った請求書を元に、予算表（計画表）への入力 《POINT》 ◎働きやすい環境です！ 育児・家事との両立を応援します◎ ◎ブランクOK！ 落ち着いて対応できる方なら事務職のブランクOK! ◎オシャレ自由 服装、髪色自由でネイルやピアスもOK! 【仕事の魅力】 一緒に働く仲間について 本社事務所では20代～40代の女性が在籍中。 また、異業種からの転職が多いため、 未経験からチャレンジする方の気持ちがよく分かる先輩社員ばかり。 分からないことはいつでも聞ける環境ですよ♪

残業月平均2時間以内・有給取得率100％など… プライベートを充実させられる環境で事務デビュー！ ■働きやすい環境をご用意！ ＊残業月2時間以内 ＊土日祝休み ＊年休120日以上 ＊有給取得率100％ ＊5日以上の連休取得可 …etc. ■未経験からでも始めやすい！ ビジネスマナーやPC操作の基本から 学べる研修制度に加えて、 キャリアやスキルのことなど 何でも相談できるバディ制度をご用意しています。 実際、先輩スタッフの約8割が未経験で入社しており、 元アパレルスタッフ、元飲食店スタッフなどの 異業種からスタートしています。 プライベートも大切にしながら無理なく働ける環境で、 腰を据えて働きませんか？ ■社会人マナー・PCの基本スキルからレクチャー ■引っ越し手当/家賃補助あり ■土日祝休み・年休120日以上 ■有給取得率100％・5日以上の連休取得OK ■スキルアップに役立つ資格取得制度も充実 あなたのスキルに合った案件からお任せします。 ≪具体的には≫ ◆書類作成 ◆データ入力 ◆メール返信 ◆ファイリング ◆来客・電話対応 など ★データ入力などの始めやすい業務が中心なので、未経験の方も安心してスタートできます！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 未経験からの事務デビューを会社がバックアップ 今回募集している「データ入力事務」のポジションは、職種・業界未経験の方も歓迎です。実際に、約8割が未経験からのスタート！以前はアパレルスタッフ、飲食店スタッフなどをしていたメンバーが多数活躍しています。 入社後は2週間程、本社で研修を実施するので、社会人経験がない方も大丈夫。PCの基本操作など事務業務に必要な知識だけでなく、社会人マナーからレクチャーします。基礎を身に付けた上で案件配属となるので、未経験の方もご安心ください！ ご応募いただいた方には面接前に会社説明会を実施 当社では面接前に「会社説明会」を実施。 ●研修では具体的に何をするの？ ●初めての業界だから不安 ●もっと詳しい話を聞きたい …etc. 相談したいことや気になることがあれば、何でもお気軽に相談してほしいと考えています。 求人情報だけでは伝わらないこともあるので、当社に少しでも興味をお持ちいただけましたら、まずは会社説明会にご参加ください！ 【教育制度について】 ◆バディ制度あり 月に1度「1on1ミーティング」を行い、キャリアやスキルの相談ができます。さまざまな角度から「現在のスキル」と「今後取り組んでいくこと」を明確にできるので、短期的にも中長期的にも目標を立てて、心強いバディと共に成長していけます。

まずは“お試し”からのスタートOK。 IT業界で自分らしいキャリアが見つけよう！ 当社は『IT人材不足』という課題の解決に向けて、 全社を挙げてエンジニアやWebデザイナーの育成に取り組んでいます。 2024年2月より3年間で 「エンジニア・Webデザイナー教育予算」として4億円を投資。 200名未経験からエンジニア・Webデザイナーへ 育てることを4期目の目標として掲げています！ 未経験からでも挑戦しやすいように 最大3ヶ月の充実した研修をご用意。 実際、ほとんど全員が未経験からスタートしています。 実際に取り組んでみて、 もしWebデザイナーが合わなかった場合は エンジニアや事務系職種への チェンジも可能なのでご安心ください。 自分にピッタリのキャリアを見つけ、腰を据えて活躍しませんか？ ■ゆくゆくはフルリモート ■エンジニアや事務へのキャリアチェンジOK ■有給取得率100％・5日以上の連休取得可 ■土日祝休み・年休120日以上 ■引っ越し手当/家賃補助等の支給あり ■資格取得制度も充実 フロントエンドエンジニアとしての業務をお任せします。 ※IllustratorやPhotoshopを使った業務はありません。 システム構築に関する補助業務やそれに付随する業務など、未経験からでも始めやすい職務から少しずつお任せしていきます。 《具体的には》 ■ホームページデザイン（HP） ■ランディングページデザイン（LP） ■資料制作 ■Webコーディング ■PMアシスタント ■保守・運用アシスタント など ★興味はあるけど具体的にイメージできない…という方も、まずはお気軽にご応募ください。 面接前に実施する「会社説明会」で、仕事内容などをより詳しくご案内します！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 業務を通して日々、成長を実感できます。 WebデザイナーなどのIT職種は、取り組んだ分だけどんどんスキルが身につくのが大きな特徴。「1週間前まではコードを覚えるのに精一杯だったのが、今日はコーディングまでできるようになった」「いつも先輩にサポートしてもらいながらコーディングをしていたが、今日は一人で完結できた」など、日々自分の成長を実感できます。その「成長」が「やりがい」につながっていくので、モチベーションを保ちながら業務に取り組むことができます。 ご応募いただいた方には面接前に会社説明会を実施 当社では面接前に「会社説明会」を実施。 ●研修では具体的に何をするの？ ●初めての業界だから不安 ●もっと詳しい話を聞きたい …etc. 相談したいことや気になることがあれば、何でもお気軽に相談してほしいと考えています。 求人情報だけでは伝わらないこともあるので、当社に少しでも興味をお持ちいただけましたら、まずは会社説明会にご参加ください！ 【教育制度について】 個々のスキルや経験を考慮して研修内容を決定します。 ▼Step1 ・社会人マナー研修 ・IT業界についての基礎研修 ▼Step2：実務研修 ・実践研修（資料・Webアプリ制作など） ・応用研修 ▼Step3：プロジェクトに挑戦 …………………………… ※VILUCK WORKでは2024年2月（4期目）から3年間で4億円の教育予算を確保し、200名未経験からエンジニアに育てることを4期目の必達目標としています！

+*☆知識経験は一切問いません。 自分のリズムとペースで、長く安心して働ける場所を提供します！☆*+ ★お客さまに誠実に向き合える 業界大手・スミセイの確かな保険商品を“お客さま本位で”提案できるライフデザイナー職。自分の仕事にやりがいを実感。 ★心からの感謝をいただける 人生の節目に役立て、将来への安心を提供できる。「あなたに勧めてもらい、本当に良かったよ」という言葉は何よりの励みです。 そんな誇りと喜びにあふれた仕事に、「経験ゼロ」から挑める—— またとないチャンスが広がっています！ 個人・法人のお客さまへ、生命保険や損害保険の販売提案・アフターサービス／人材の導入及び会社から指示された事項 ★3か月の基礎研修＆5年間のフォローアップします！ 保険のお仕事で大事なことは お客さまの相談相手になれるように、信頼関係を築くこと。 お客さまのライフイベントに関する不安やお悩みを聞いて、 お役に立てる保険商品をご紹介し、 生命保険、損害保険の販売などを行います。 また、人生の様々なリスクを考え、 正しい知識でそのリスクに備える方法をお伝えすること、 そして健康増進をサポートし、 リスクそのものを軽減し健康に過ごしていただくことも ライフデザイナーとしての大切な役割です。 【教育制度について】 ▼入社後は、3か月の研修から安心スタート！ ▼続いて、先輩に同行するOJT研修で業務を体験！ ▼慣れてきたら、徐々に一人でアクションを！ 最初に座学やロープレで業務のイロハを学べますし、一人立ち以降も部署の上司・先輩がサポートしてくれるので安心。 最長5年にも及ぶフォローアップ研修も用意されています。

「仕事は集中」「プライベート充実」の両取りが可能！ ★多くの先輩たちが、仕事と育児を両立！ 産休・育休制度の充実はもちろん、「育児との両立経験者」が多く、理解度が高い環境。厚生労働省が両立支援企業と認定する『プラチナくるみん』マークも獲得しています。 ★勤務にしっかりとメリハリをつけられる！ 1日の実働時間は7時間、土日祝日はお休みとなる勤務体制。ONとOFFのメリハリを保った働き方を築けます。介護・看護休暇等も取得できますよ。 《3か月の基礎研修＆5年間のフォローアップ！》 個人・法人のお客さまへ、生命保険や損害保険の販売提案・アフターサービス／人材の導入及び会社から指示された事項 ・ご契約中のお客さまの定期フォロー ・ご紹介いただいたお客さまへ保険商品をご説明 ・契約関連書類の作成や電話応対 など—— ライフスタイルが変われば、必要とされる保険商品も変わります。 「人生のパートナー」として、お客さまの生涯に寄り添っていける仕事を通じて、大きなやりがいを得られます！ 【教育制度について】 ▼入社後は、3か月の研修から安心スタート！ ▼続いて、先輩に同行するOJT研修で業務を体験！ ▼慣れてきたら、徐々に一人でアクションを！ 最初に座学やロープレで業務のイロハを学べますし、一人立ち以降も部署の上司・先輩がサポートしてくれるので安心。 最長5年にも及ぶフォローアップ研修も用意されています。

＊*人生の記念日に笑顔を飾るお仕事*＊ ゼロからコーディネーターとしてデビューしませんか？ 。+◆一生に一度の成人式、あなたの手で最高の思い出に◆+。 「記憶に残る写真を撮りたい」 「特別な日だから、とびきり可愛くしたい！」 「華やかに着飾った娘が見たい」 そんなお客様の夢を叶えるお仕事です！ ジョイフル恵利の振袖コーディネーターは、 10万着以上の豊富なラインナップから、 お客様一人ひとりにぴったりの振袖をご提案！ トレンド×伝統を組み合わせたスタイリングで、 最高の一日を演出します◎ ◆ポイント◆ ◇未経験OK！研修充実で安心 ◇ファッション・着物・ヘアメイクが好きな方大歓迎！ ◇お客様の「ありがとう」がやりがいに 経験は問いません！ 笑顔を飾る仕事を始めませんか？ 〇ほとんどのスタッフが未経験入社！ ●優先予約制で残業になりにくい／残業月10h 〇賞与年2回／1年で店長に昇格した実績も ●髪型・ネイル自由 〇産育休取得実績100％／転勤なしで腰を据えて活躍 成人式や卒業式の袴など…。 日本トップクラスの振袖専門店「ジョイフル恵利」で、 記念日を彩る振袖のコーディネ−トをお任せします。 《お任せする仕事内容》 ◆お客様に合わせた振袖のご提案・コーディネート └店舗には振袖を常時300着以上用意。 　ヒアリングをもとにお客様と理想の一着を見つけましょう。 ◆展示会のセッティング └月に3回程度、有名ホテルで展示会を開催！ ◆店舗ごとにイベントやプロモーションの企画・提案 └売り場の配置やSNSの発信など、あなたのアイデアを活かせます！ 〈来店されるお客様〉 ・優先予約制 ・平日：2～3組／土日祝：7～8組 ・1組あたり2～3時間 *─想いのこもった接客を実現─* 1組ごとに丁寧に向き合える体制を整えています。 「人と被らないものが良い」 「トレンドを取り入れたい」 「母親の振袖を今風にコーディネートしたい」 など、お客様の希望や振袖に対する想いを受け止め、 ベストなご提案を目指しましょう！ 【仕事の魅力】 ●〇安心して長く活躍できる環境です〇● 〇転勤なし ご希望のエリアで長く活躍できます。 〇残業10h程度 優先予約制のため、突発的な時間外対応が起きづらく、 ほとんど定時退勤です。 〇産育休復帰復帰率100％ ライフイベントとの両立を実現しています。 〇髪型・ネイル自由 あなたらしく活躍してください！ 8割以上が女性スタッフのため、 女性の働きやすさが整っています◎ ●〇チームワークも抜群〇● 現在活躍中の大半のスタッフが未経験スタート！ 分からないことがあって当たり前、という社風のため、 お互い教え合いながら働いています。 女性スタッフが多く、和気あいあいとした雰囲気も魅力。 ちょっとした確認や気になったことは、 遠慮せず聞いてください！ また、日々の業務を通して、振袖のことはもちろん、 和服全般の知識を習得できます。 ファッション業界で専門知識を身に付けることで、 スキルアップにもなりますよ♪ 【教育制度について】 【入社後は1ヶ月の研修からスタート！】 振袖・装飾品の種類・管理・専門用語をマスター 　▼ 先輩スタッフの隣で接客に挑戦 　▼ 接客に慣れてきたら振袖の着付けへ… 段階ごとに着実にステップアップを遂げられる 研修体制を用意しています！ 始めから全てを任せることはないため、 徐々に覚えていきましょう◎

京都に根ざした安定キャリアを実現♪ 「働きやすさ」も「やりがい」も叶えませんか？ *◆ 人々の笑顔に寄り添うお仕事 ◆* 成人式や卒業式、結婚式など お客様の”特別な日”を彩るご提案がお仕事！ お客様からの感謝の言葉と笑顔で 日々成長とやりがいを実感できます♪ *◆ 女性が働きやすい環境を完備 ◆* 毎月の平均残業は10h以下と少なく 基本的なお休みや産育休もしっかり整っているので ライフステージが変わっても安心して働ける環境です！ *◆ イチからキャリアを築ける ◆* 先輩社員のほとんどが未経験スタートですが 女性管理職も多く、 スキルに応じてマネージャー候補での採用も可能！ またキャリアチェンジなども可能なため、 イチから幅広いキャリアを築いていくことができます◎ ＼ 優しい気配りとワクワクするご提案で、人生の輝く瞬間を一緒に残しませんか？ ／ ★予約制だから基本定時退社OK！ ★イチから学べる研修制度！ ★女性管理職も在籍中！ ★お仕事とプライベート両立を実現 成人式・結婚式・卒業式・七五三など、大切な記念日を写真という形で残すお手伝いをする「フォトスタジオの受付・接客」のお仕事です。ご来店されたお客様へ撮影プランや衣装のご案内をしたり、撮影に向けた打ち合わせを行ったりと、お客様とのコミュニケーションが中心のお仕事になります。 また、撮影後はお写真選びをお手伝いし、アルバム制作のご提案も担当。流行のレイアウトやおすすめのカットをご提案しながら、一緒に世界に一つだけのアルバムを作り上げていきます。 お客様にリラックスして撮影を楽しんでいただけるように、ちょっとした気配りや楽しい会話も大切なお仕事。接客が好きな方や、思い出作りのお手伝いをしたい方にピッタリです！ 【仕事の魅力】 ◆お客様の笑顔と「ありがとう」が嬉しいお仕事 「こんな素敵な写真を撮ってもらえて嬉しい！」「あなたが担当してくれてよかった！」そんなお客様の言葉に、心が温まるお仕事です。 特に七五三や成人式、結婚式など、ご家族にとって特別な日のお手伝いができるのが魅力。何年経っても写真を見るたびに、「あの時の撮影、楽しかったね」と思い出してもらえるような、幸せな時間を一緒に作っていきます。 ◆*販売インセンティブや昇格でモチベーションUP！ メインアイテムの他に装飾品や小物も多いため お客様のご要望に寄り添う提案ができます！ お仕事を通じてお客様に感謝され、 晴れ舞台を彩る大きなやりがいはもちろん、 毎月の業績に応じたインセンティブや マネージャーへのスピード昇格も可能！ 未経験からでもしっかりとやりがいを感じながら 安心して成長していける環境が整っています。 【教育制度について】 入社後の1ヶ月間は段階ごとに学べる研修で イチから丁寧にレクチャーしていきます！ 少しずつステップアップできるので 未経験の方でも安心してくださいね♪ 「分からないことはあって当たり前」という 社風だからこそ、お互いに教え合いながら働けます。 実際に先輩のほとんどが未経験からのスタートです！

＼未経験からITエンジニアにチャレンジしたい！そんなあなたを大歓迎♪／ ＃未経験からITエンジニアとして活躍したい！ ＃エンジニアを目指して勉強中です◎ 意欲たっぷりの方こそ、 ALHがエンジニアデビューにぴったり♪ ＼なぜなら約2ヶ月感の充実した研修があるから！／ ◆座学ではなく“ものづくり”を通して学ぶ！ 教科書を読むだけでは学べないことが沢山あります。 だからこそ、ALHでは手を動かす 実践スタイルの研修を実施中！ 「いきなりは不安…」と感じた方もご安心ください◎ ★2,000名以上の未経験者が最短2カ月でエンジニアデビュー♪ ★研修部署専属のエンジニアが技術研修も担当するので距離も近く相談もしやすい！ 実績やサポート体制も十分！ あなたのITデビューを支えます！ ＃未経験スタート約9割&安心の教育体制 ＃リモートワークOKのプロジェクトあり ＃東証プライム上場グループの安定企業 ＃残業平均月11.32時間 ＃平均年齢28.6歳 ＃まずは2ヶ月感の研修でITデビューをサポート！ ＃研修内容を一部ご紹介♪ ━━━━━━━━━━‥‥＊＊＊ ◆Java開発研修 数あるプログラミング言語の中でも汎用性の高いJavaの基礎スキルを学び、実際に手を動かして“ものづくり”を体験していただきます。 ◆インフラ・ネットワーク構築研修 実際にプロジェクトで使われるネットワーク環境を使い、コンピューターがなぜ動くのかというIT基礎から学んで頂きます。 ＃研修終了！次はあなたの適性に合わせてプロジェクトにジョイン ━━━━━━━━━━‥‥＊＊＊ 研修での様子やあなたの理想のエンジニア像を考慮し 配属するプロジェクトを決定！ まずは「システム開発のテスト工程」などの業務からスタート♪ 【具体的なプロジェクト例】 Webシステム/オープン系システム/アプリ開発/AI系/システム基盤の導入/サーバ・ネットワークの設計・構築・運用…etc. ※開発言語：Java/PHP/Python/Ruby/Go/Scala/Swift/C#…etc. ※入社後の職種変更の範囲：変更なし 【仕事の魅力】 ＊*あなたはどんなエンジニアになる？*＊ ALHは主に3つのキャリアプランを設けています♪ ＊プロジェクトのマネジメントを行うキャリア ＊テックリードとして技術の専門性を磨いていくキャリア ＊社内で事業責任者を目指すキャリア 20代でリーダーやマネージャーポジションを任された実績も多数◎ 幅広い業界・企業との取引を持つ当社だからこそ、 未経験から多彩なキャリアを描くことが可能です！ ＊*先輩たちはこんなエンジニアになりました*＊ ＊Oさん 量販店向けITサイトや通信会社向け基幹システムなど開発領域で様々なプロジェクトで経験を積み、入社1年5ヵ月目にはプロジェクトリーダーとして活躍！現在は部長職として社内マネジメントメンバーに抜擢！ ＊Kさん 入社後は開発エンジニアとして活躍！その後、おかえり人事制度を活用し技術研修の講師を担当。現在はITコンサル業務を中心に活躍中！ 努力次第で多様なキャリアを築ける環境です◎ さらに、成長できる機会をより多く設けたいという想いから 4つのキャリアプランのコースをご用意しています。 ━━━━━＊＊ ＃1｜ピープルマネジメントコース：プロジェクトや組織を管理し、幅広く貢献 ＃2｜スペシャリストコース：専門スキルを追求 ＃3｜プロジェクトマネジメントコース：お客様との信頼関係の構築・案件拡大 ＃4｜リカバリーコース：プロジェクトのトラブルを回避し、円滑に回るようサポート 【教育制度について】 研修選任部署が充実の教育カリキュラムを用意しています！ ★Java開発研修 ★Web開発研修 ★システム開発基礎 ★インフラ(サーバ・ネットワーク)構築研修 ★仮想化研修 ★ITサービスマネジメント研修 ★Question Circle(問題解決力やチームビルディング力アップのための研修)　など その他に、現状技術研修・ビジネス研修・ミドル研修・ESG研修など全部で100種類以上の研修を設けています♪