思いもよらない結びつきが常識を変えるから テクノロジーはおもしろい。 1995年に創業したデジタルガレージ。 ポータルサイト、ブログ、SNSといった、 その時代の最先端のWeb技術を活用した 広告/プロモーションを手がけています。 また、90年代後半のEC黎明期から オンライン決済等のシステムを構築し、 現在ではアジアにおけるITビジネスの プラットフォーマーを目指しています。 その他には、Twitter（現X）やLinkedInが 日本で本格的に立ち上がる前から投資を行い、 日本へのローカライズ支援も行ってきました。 これからもテクノロジーとビジネス、 双方の視点を持って社会実装し、 よりよい社会を築いていくために 新たなメンバーを募集しています。 デジタルガレージグループでは「フィンテックシフト」を掲げており、組織拡大に向けて新規メンバーを募集します。 クレジットカード会員の方のニーズ、 市場動向を踏まえてポイントモールの 活性化に向けた提案を行っていただきます。 ＜業務詳細＞ ・クレジットカード会社との連携および実績共有 ・改善施策の企画・提案 など ■クレジットカード会社のポイントモールの 新規利用・リピート活用を促進するのが このポジションのミッションです。 ※1人で2～3社を担当 ※数値分析や特集企画の運用は同部署の他メンバーが担当 ※2～3ヵ月後の施策に関して提案を実施 ■顧客事例⇒主要18社のポイントモール事業を運営 ・三井住友カード株式会社「ポイントUPモール」 ・三菱UFJニコス株式会社「POINT名人.com」 ・株式会社オリエントコーポレーション「オリコモール」他 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 「ポイントモール事業」について カード利用により、獲得したポイントを様々な商品やサービスに交換できる仕組みや新たなサービス連携、効果的なポイント還元の仕組みを構築することで、質の高い会員体験を提供しております。 このポジションの魅力について ＊クライアントと共同で運営をしているため、特定のクライアントと長期的に伴走することができ、共に事業を成長させていく喜びを味わえます。なお当社はポイントモール業界の7割以上のサービス運営に携わっており、豊富な知見とノウハウを蓄積。業界をリードする環境の中で最先端の知見や経験を得ることが可能です。 ＊社内外の各専門領域のプロフェッショナルと協業しながら、プロジェクトをリードする立ち位置で、大きな裁量を持って活躍することができ、市場に影響を与える数千億円規模のビジネスを展開するポイントモール事業にも携わることができます。

ニーズが高まる“訪問型サービス”で、 もう転職の必要がない！？腰を据えて働こう◎ 少子高齢化が進む中、 今後ますます需要が高まってる介護・医療のサービス。 その中でも訪問型サービスは、 施設に通う手間がなく、感染症に感染するリスクも抑えられるなど 特に人気を集めているサービスです。 これからの高齢化社会を支える新しいスタンダードになるかもしれません。 当社は、国家資格を持つ施術者が患者様のご自宅や介護施設を訪問し、 マッサージを提供する「訪問マッサージ」を展開しています。 今回募集するのは、 そんな将来性ある訪問マッサージを裏側から支える事務スタッフです◎ 未経験スタートの先輩も多数活躍中！ これからの時代に必要とされるサービスを支えるお仕事をはじめませんか？ 訪問マッサージの調整役です！ ★未経験歓迎・ブランクOK！ ★月給26万円～・交通費全額支給 ★有休消化率100％でプライベートも◎ ★子育て中＆子育てから復帰した職員多数活躍 ★業務拡大に向け複数名採用 孫の手倶楽部の『訪問治療事務』は、患者様と訪問マッサージを行う施術者を“ツナグ”お仕事です。 患者様と施術者の仲立ち対応の他、制度説明やサポート業務をお任せします！ ※新規と継続、双方の患者さまに対応。現在は新規対応が多めです。 ＜具体的な仕事内容＞ ■初回体験の訪問対応 無料の初回体験を実施。患者様の元に施術者と一緒に訪問し、ご希望を聞いたり、施術がスムーズに進むよう補助を行います。 ■サービス内容等の説明 初回施術終了後に患者様やご家族に、マッサージ内容や健康保険制度の説明などを行います。 ■同意書の手配 患者様のかかりつけ医に同意書記載の手配を行います。患者様やご家族での対応が難しい場合は事務スタッフが出向き医師と話を行うことも。 ■記録作成・情報共有 身体状態や施術内容などを専用のフォーマットに入力し、社内で共有。他部署のメンバーともSlack等で情報共有します。患者様やご家族、ケアマネージャー、介護施設からのお問い合わせに、どの部署でも対応出来るようにしています。 ■フォロー対応 サービス開始後に患者様の元を訪れて、治療効果や施術に問題がないかヒアリングし、必要な対応を行います。 ■継続患者様への対応 日程などを変更する必要がある場合、訪問や連絡を行い、希望するサービスを続行できるよう対応します。 【仕事の魅力】 手厚い研修制度をご用意しています【1】 1、座学研修 当社が行う「訪問マッサージ」のサービス概要や、健康保険・介護保険に関する基礎知識をお教えします。期間は1～2週間程度を予定。この期間ですべてを覚える必要はありません。まずは座学で導入部分の知識を得て、業務をしながら徐々に理解を深めていただければOKです！ ↓ 2、OJT研修（前半） 座学研修終了後は、先輩のスタッフについて現場で実務を学ぶOJT研修を実施。先輩の訪問対応に同行したり、拠点で事務処理の仕方を学んだりと、まずは先輩の行動を見て業務の仕方を覚えていきます。 手厚い研修制度をご用意しています【2】 3、OJT研修（後半） ある程度、先輩について見て学んだら、今度はあなたが主導で訪問対応やその他の対応を行います。先輩は後ろに控えて、何かあればすぐにフォローする体制を整えているので、自分で考えながら患者様への対応を行っていきます。 ↓ 4、一人での対応スタート 先輩スタッフが「もう一人でも大丈夫！」と判断した段階でOJT研修は終了。患者様のところへ一人で伺い、一通りの対応を自分だけで行います！ 【教育制度について】 ★座学研修・OJT研修を通して、基礎的なことからしっかりとお教えします。入社から2～3ヶ月で独り立ちしていただくイメージです。 ★独り立ち後も、不安なことがあったらいつでも電話やオンラインツールで先輩スタッフに相談可能です。

未経験から「やってみたい」を仕事にできる！ フェスや季節のイベントなどの企画・運営をお任せします♪ ショッピングモールでのイベントや 大きな公園で開催するフェスなどの イベントづくりをしている当社。 今回は、イベントのアシスタントとして ご活躍いただく方を募集します。 学歴や経歴は一切不問！ 「フェスやイベントが好き」 「面白そうな仕事がしたい」 そんな方を歓迎しています◎ また、20代の女性が多く活躍中で、 正社員デビューを叶えている社員も♪ 同年代の仲間たちと楽しく働ける環境なので、 入社後はすぐに馴染んでいただけるはずです！ ＼面接1回！志望理由は何でもOK♪／ ＊残業月10h以下 ＊年休120日以上 ＊5日以上の連休OK ＊時差・時短・リモート相談OK ＊産育休の取得＆復職率100％ ★時短勤務・リモートワーク相談可能 ★10名以上を積極採用中 ★未経験歓迎/学歴経歴不問！意欲・人柄重視 ★ストレスフリーカンパニー2年連続受賞（2023年金賞）★残業時間10h以下 イベントの企画や運営に携われる「イベント企画アシスタント」を募集しています！ 【具体的な仕事内容】 イベントを企画する営業やプランナーのアシスタント業務をお任せ♪ ■営業・プランナーの補助業務（発注/在庫管理など） ■キャスティング業務 ■商品のPR、店頭でお客様のフォロー ■販売意欲を高めるPOPや陳列などの販促企画 【こんなイベントを作っています♪】 ■商業施設のブースイベント（クリスマスイベントなど季節ごとのイベント） ■大きな公園で実施するフェス ■ショッピングモールのイベント　などなど ◎イベントへ出向く業務は3割ほど。内勤での業務が多めです。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 学歴不問・未経験者大歓迎！新しい環境に挑戦してみませんか？ 「目標はこれから見つけていきたい」 「面接で話せる強みについて、ちょっと自信ないかも…」 「今」やりたいことがなくても大丈夫。当社でなら、私たちと一緒に見つけていけます♪ 特別なスキルは必要ありません。人柄重視の面接で、自己PR・志望動機もナシでOK！ 「これからのあなた」についてお会いしてから一緒に考えていきましょう♪ 面接も1回、スピーディーな選考を行っているから「今の状況を早く改善したい」という方はぜひご応募ください！ 研修充実★未経験でも活躍できるサポート体制があります。 「未経験だから不安…」 という気持ちをお持ちの方もいるかと思います。 ですが、実際に当社では、社会人経験のない方や元フリーターの方をはじめ様々な前職の方が活躍中！ 平均年齢29歳と、若い社員が多いので気軽に遠慮なく質問してください！ 【教育制度について】 ▼半年～1年ほど 各種イベントや当社がお任せいただいている店舗での運営（接客や販売）の業務を実際に体験いただきます。セールスプロモーションの業務理解を深めることができます◎ ▼その後は… 専任の教育担当がマンツーマンで丁寧に教えていきます。みんな現場の業務を体験し熟知している社員なので、わからないことはすぐに教えてもらえますよ♪

＼＼高級旅館で落ち着いたワークライフ♪／／ 居心地の良い家族のような職場で働きませんか？ 「ゆったりとした空間で働きたい」 「心落ち着く職場が良い」 そんな方は当ホテルで“事務”として活躍しませんか？ ＊＊ホッと一息つける職場＊＊ 仕事の合間には世間話をすることも多く、 良い意味で職場らしくない風通しの良い環境が特長。 休みにしたことや家族の話など、それぞれの話題で 盛り上がっています！ ＊＊未経験歓迎！安心して事務デビュー＊＊ 本部社員がリモートにて研修を実施し、無理のない範囲からお仕事をスタート！ 社内システムのチャットなどを使用でき 分からないことはすぐに解消できる環境のため安心です◎ ぜひ家族のような安心感がある当ホテルで 唯一無二の事務ライフを送りませんか？ ◎2022年12月オープンの高級リゾート◎20代～50代活躍中◎マイカー・バイク・自転車通勤OK◎寮完備◎連休の取得も可能◎社員割引あり◎無料で温泉に入れる 日本有数のリゾート地箱根・仙石原に位置する 『檜造りの宿　ホテル森の風　箱根仙石原』にて、 事務業務をお任せします！ ≪具体的には…≫ ◆電話応対（ご予約後のお客様とのやり取り） ◆食材やクリーニング業者などの納入業者さんとのやり取り ◆近隣旅館などとのやり取り ◆現金・預金の管理、入出金の管理、支払振込業務 ◆売上、売掛金管理 ◆入退社や保険関係の手続き、勤怠データ集計　など ≪お客様と接する機会も！≫ ずっとバックオフィス業務を行うのではなく、 旅館運営に関わる庶務業務も担当していただくため、 直接感謝の言葉をいただける機会があるなど介在価値を感じやすいことが特長です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ホテル森の風箱根仙石原についてご紹介します◎ 「中庭の眺めを愉しむ露天風呂と檜造りの宿」をコンセプトに2022年12月にオープンした当ホテル。大自然かつ風光明媚な景色を楽しめる好立地な旅館は、オープンから多くのお客様に愛されています。高級感を大切にしており、館内では檜やい草の香りが心に安らぎを与え、箱根の旬の食材を使用した創作和食を楽しむこともできます。四季折々の花が咲き誇る庭園を眺められる安らぎの空間で働けるのはホテルを支える事務のお仕事ならではです！ 現場でじっくり学べるから、未経験の方も安心です！ 当社では基本的にOJT研修が中心。リモートで本社の担当が遠隔にて業務を教えます！「リモートで大丈夫かな…」と不安に思った方もいるかもしれませんが、社内システムのチャットなどを用いて迅速にやり取りができるので、分からないことはすぐに解決◎複雑な関数を組んだり、専門的な会計ソフトを使うことはないので、未経験の方も安心してバックオフィスデビューできます！

《Amazonで働く》定時退勤OK・研修ありほか制度充実！ 未経験で月収37万～◎安心のITキャリアをスタート♪ “性別や国籍に関係なく、 誰もがITキャリアを歩める社会にしたい” そんな想いから、当社では 新しいメンバーを募集することになりました！ ◇残業ほぼなし ◇産育休取得＆復帰実績あり ◇復帰後の時短勤務OK など、女性の方も長く活躍できる職場です。 また、外国籍のメンバーが多いこともあり 社員のご家族を招いてのパーティや お子さんが生まれた社員への特別手当など 社員も、社員の家族も大切にする独自の制度も充実！ Amazon独自の研修や先輩のサポートがあるので、 ITの経験や英語のスキルがない方も大歓迎◎ ライフステージを経て働ける当社で、 安心できるITキャリアをスタートさせましょう♪ ★未経験OK★女性活躍中★残業基本ナシ★月収37万以上★Amazon独自の研修プログラムあり★週休3日OK★年休120日以上★服装・髪型・髪色自由★産育休取得＆復帰実績あり★ゆくゆくは時短OK★英語力に自信がない方歓迎 Amazonの様々なシステムを支えるデータセンターにおける、 ネットワークなどの運用・保守業務などをお任せします。 【主な仕事内容】 ■サーバーや通信機器における不具合箇所の交換・修理 ■ネットワーク上のトラブルが起きた際の調査・対応 ■他のスタッフやチームとの共同作業 など (変更の範囲)上記を除く当社業務全般 ★未経験の方もご安心ください！ 入社後は丁寧な研修からスタートしますし、 先輩メンバーたちもしっかりサポートするので 特別な知識や経験がない方も安心して始められる環境です！ 【仕事の魅力】 ★イチから学び、スキルアップできる環境があります！ Amazonは世界でもトップクラスの企業。 私たちも、そのサービスを支える一員として どんどん新しい技術にチャレンジしています。 新しい知識や経験を身につけていきたい方なら、 未経験から着実に成長できる職場です。 最初はわからないことがあって当然。 少しずつ成長していけるように、周りもサポートしますし、 新しいことに挑戦できるチャンスもたくさん用意していますよ！ ★社員も、社員の家族も大切にする体制を整えています！ ◇残業ほぼナシ ◇服装・髪型・髪色自由 ◇有休や希望休が通りやすいシフト環境 といった働きやすい環境のほか、 社員が自分の時間や家族との時間を大切にできる 様々な体制を整えています。 ▼たとえば・・ ◎ゆくゆくは時短勤務OK ┗育休明けの方を対象にご利用いただいています！ ◎ファミリーボーナス ┗お子さんが生まれた方へお祝い金を支給しています！ ◎ファミリーデイ ┗目黒にある本社へご家族を招待し、ハロウィンやパーティなど 　様々なイベントを実施しています！ もちろん、「仕事とプライベートは分けたい」という方も大歓迎ですが 「海外のように、色んな国籍の人やその家族とも繋がれる職場っていいな」 といった思いの方は是非、当社のイベントなどにもお気軽にご参加くださいね♪

Amazonの主力サービスの1つ、アマゾン ウェブ サービス (AWS)に携わりませんか？ 世界中の企業に利用されている Amazon独自のサービス『AWS』。 今回、そんなAWSを支えるメンバーを 《完全未経験》から募集します！ ＊Amazonオリジナルの研修プログラムをご用意！ 元教員や元作業スタッフなど まったく別の業種から入社している先輩も多いです。 ITの知識や経験がない方もご安心ください♪ ＊安心して働ける環境もポイント！ ◎年収450万円以上 ◎残業ほぼナシ ◎時短勤務OK　など 他にも、独自の制度・手当を整えています！ また、『Amazon WoW Careers』というポータルサイトでは ITの知識を学ぶ勉強会や先輩メンバーの様子を紹介中。 こちらも是非、ご活用くださいね！ ☆未経験OK☆月収37万以上☆残業基本ナシ☆女性活躍中☆Amazon独自の研修プログラムあり☆週休3日OK☆年休120日以上☆産育休取得＆復帰実績あり☆ゆくゆくは時短OK☆英語力に自信がない方歓迎☆服装・髪型・髪色自由 Amazonの様々なシステムを支えるデータセンターにおける、 ネットワークなどの運用・保守業務などをお任せします。 【主な仕事内容】 ■サーバーや通信機器における不具合箇所の交換・修理 ■ネットワーク上のトラブルが起きた際の調査・対応 ■他のスタッフやチームとの共同作業 など (変更の範囲)上記を除く当社業務全般 ★未経験の方もご安心ください！ 入社後は丁寧な研修からスタートしますし、 先輩メンバーたちもしっかりサポートするので 特別な知識や経験がない方も安心して始められる環境です！ 【仕事の魅力】 ★イチから学び、スキルアップできる環境があります！ Amazonは世界でもトップクラスの企業。 私たちも、そのサービスを支える一員として どんどん新しい技術にチャレンジしています。 新しい知識や経験を身につけていきたい方なら、 未経験から着実に成長できる職場です。 最初はわからないことがあって当然。 少しずつ成長していけるように、周りもサポートしますし、 新しいことに挑戦できるチャンスもたくさん用意していますよ！ ★社員も、社員の家族も大切にする体制を整えています！ ◇残業ほぼナシ ◇服装・髪型・髪色自由 ◇有休や希望休が通りやすいシフト環境 といった働きやすい環境のほか、 社員が自分の時間や家族との時間を大切にできる 様々な体制を整えています。 ▼たとえば・・ ◎ゆくゆくは時短勤務OK ┗育休明けの方を対象にご利用いただいています！ ◎ファミリーボーナス ┗お子さんが生まれた方へお祝い金を支給しています！ ◎ファミリーデイ ┗目黒にある本社へご家族を招待し、ハロウィンやパーティなど 　様々なイベントを実施しています！ もちろん、「仕事とプライベートは分けたい」という方も大歓迎ですが 「海外のように、色んな国籍の人やその家族とも繋がれる職場っていいな」 といった思いの方は是非、当社のイベントなどにもお気軽にご参加くださいね♪

＊*．本社での研修があるから安心．*＊ 未経験から無理なくスタートできる事務のお仕事です♪ フットワークの軽さときめ細かさで 高品質なマンション管理サービスを 展開している私たち。 そんな当社をバックオフィスから支える 《総務》のお仕事にチャレンジしてみませんか？ 今回はオフィスワーク未経験の方も歓迎！ 入社後の本社研修で、 必要なスキルや知識はイチからお教えします◎ あなたが独り立ちするまで 私たちがしっかりサポートするので安心してくださいね。 *＼プライベートも大切に／* ◆土日祝休みの完全週休2日制 ◆年休120日以上 ◆有給も気兼ねなく取得できる ◆転勤ナシで安定して働ける サポート体制が整う当社で、 オフィスワークを始めてみませんか？ ＊ブランクがある方も歓迎！ ＊新設1年のオフィスで働ける ＊研修充実！まずはカンタンな業務からスタート ＊研修後も本社メンバーに相談できる ＊賞与年2回で安定収入をゲット ……＊ 具体的なお仕事内容 ＊…… ◆顧客との電話応対 ◆本社との連携サポート ◆小口現金の管理 ◆請求書や郵便物などの管理・処理 ◆支払い業務 ◆来客受付 ◆備品発注・検品・梱包等の軽作業 ◆その他、営業所の庶務全般 （経理業務、フロント補助業務全般を含む） ※（変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般 ◎お仕事に慣れてきたら、銀行手続きや備品の発注など様々な業務をお任せします。 ◎デスクワークだけでなく、銀行への外出等なども発生するため、 「動くのが苦にならない方」にピッタリなお仕事です♪ 【仕事の魅力】 充実した研修があるから、安心して事務デビューを叶えられます！ 当社では事務経験がない方やブランクがある方など、これまで多くの社員がオフィスワークデビューを叶えています。そんな当社ならではの、手厚いフォロー体制も魅力の一つ。入社後は東京本社での研修もあり、簡単な事務処理や電話応対などからお任せしていきます。研修を通して、実務に関わる知識も少しずつ習得できるので、完全未経験の方も安心してご入社いただけます◎また支店配属後も、困ったことや不安なことがあれば、いつでも本社のメンバーに相談できるため、不安なくお仕事を続けていける環境です♪ 新設1年のオフィスで、のびのび働けます♪ 今回は、2024年7月に新設されたオフィスへの配属になります！バックオフィスを支える総務として、一緒に働くメンバーと協力しながら、新規支店の運営を支えていけるやりがいを感じられます。またフレッシュな職場なので、メンバーとはフラットな関係性を築くことができ、人間関係やルールのしがらみなども気にせずに働けるのが魅力です◎

*＼新設一年のオフィス／* フレッシュな職場でのびのびと働きませんか？ 「オフィスワークにシフトしたいけど、 職場の雰囲気や人間関係も重視したい…」 そんな方にオススメなのが、 今回募集する《総務》のポジションです！ 配属となるのは2024年7月にオープンした新規支店。 フレッシュな職場なので、 面倒な人間関係のしがらみに縛られることもなく、 働くメンバーと一緒に 良い運営をサポートすることができます♪ もちろん未経験の方でも安心して働いていただけるよう、 充実のサポート体制もご用意。 入社後には本社での研修を通して、 イチから学ぶことができるので、未経験の方も安心です！ のびのびと働ける当社で、 新しいキャリアを築きませんか？ ★未経験＆ブランクがある方歓迎 ★入社後は本社研修あり ★年間休日120日以上でプライベートも楽しめる ★賞与年2回で安定収入をゲット ……＊ 具体的なお仕事内容 ＊…… ◆顧客との電話応対 ◆本社との連携サポート ◆小口現金の管理 ◆請求書や郵便物などの管理・処理 ◆支払い業務 ◆来客受付 ◆備品発注・検品・梱包等の軽作業 ◆その他、営業所の庶務全般 （経理業務、フロント補助業務全般を含む） ※（変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般 ◎お仕事に慣れてきたら、銀行手続きや備品の発注など様々な業務をお任せします。 ◎デスクワークだけでなく、銀行への外出等なども発生するため、 「動くのが苦にならない方」にピッタリなお仕事です♪ 【仕事の魅力】 ワークライフバランス◎！年齢を重ねても活躍できる環境です♪ ＊年間休日120日以上 ＊土日休みの完全週休2日制 ＊残業月平均10～15h程度と少なめ ＊有給も気兼ねなく取得できる社風　…etc. オフの時間も充分確保できる環境を整えているからこそ、年齢に関わらず安定して働き続けることができます！プライベート重視派の方にもピッタリです◎ 充実した研修があるから、安心して事務デビューを叶えられます！ 当社では事務経験がない方やブランクがある方など、これまで多くの社員がオフィスワークデビューを叶えています。そんな当社ならではの、手厚いフォロー体制も魅力の一つ。入社後は東京本社での研修もあり、簡単な事務処理や電話応対などからお任せしていきます。研修を通して、実務に関わる知識も少しずつ習得できるので、完全未経験の方も安心してご入社いただけます◎

20代中心でいつも楽しく、リラックスした雰囲気☆ 誰かの役に立てるお仕事で、仲間たちと充実した毎日を♪ 人事のお仕事は、多くの人の役に立つことができ、なおかつ 専門スキルが身について長く活躍できる、 とてもやりがいのあるお仕事。 今人事で活躍しているのは、20代＆未経験出身の 「同世代」のメンバー！ みんなとても仲が良くて、困ったときにはすぐ助け合ったり、 休憩中なんかは今ハマっているランチや趣味なんかで 盛り上がったり、とても楽しい職場です♪ 加えて、オフィスは新宿駅からスグで通勤しやすく、 土日はしっかりお休みが取れて、残業も少ないから、 仕事終わりや週末は ☆エステで自分磨き ☆話題のスポットでショッピング ☆将来に向けて資格取得の勉強 など、それぞれ有意義に過ごしていますよ。 ☆20代未経験出身メンバーメイン ☆同世代が多く、楽しく働ける職場 ☆新宿駅スグのオフィスでラクラク通勤 ☆多くの人と関わり、お役に立てる ☆専門知識やスキルが身につく ☆将来に向けてキャリアアップ ◎採用関連業務 といった、人事に関するお仕事をお任せ！ まずは簡単な業務からスタート＆20代の先輩たちを中心に 丁寧に教えるので、未経験の方でも安心してスタートできますよ◎ 【具体的には】 ☆採用関連業務☆ ・新規エントリー者との日程調整 ・人材紹介会社との連絡業務 ・書類作成 ・Excelへのデータ入力 ・候補者との面談 ・候補者との電話業務 など ☆労務関連業務☆ ・派遣スタッフの入退社管理 ・派遣スタッフからの電話メール対応 ・各種証明書の作成 ・書類関連の発送業務 ・営業社員からの問い合わせ対応 ・健康保険関連の対応、手続きetc ☆☆☆人事のとある1日(採用Ver）☆☆☆ ▽9:30～　出社 　メールチェック、一日のタスク決め ▽10:00～　面接の確認、日程調整 　当日の面接の対応や確認、エントリーしてきた方との面接日程調整 ▽12:00～　お昼休憩♪ ▽13:00～　面接日程調整、書類作成 　エントリーしてきた方との面接日程調整、通知書の作成など ▽14:00～　学生連絡 　面接の合否連絡 ▽15:00～　事務処理 　数字の報告や、フォルダーの整理など… ▽18:00　退社 【仕事の魅力】 先輩の多くが20代＆未経験スタート！だから安心♪ 先輩社員の多くが ☆20代 ☆未経験スタート をしているので、きっとあなたも大丈夫！ 同世代の仲間がたくさんいるので、 わからないことがあれば、何でも気さくに質問できますよ♪ 入社後の流れに関しては、 ▼事業内容や配属部署について丁寧にレクチャー ▼書類整理などの簡単なお仕事をお任せ ▼あなたの成長スピードに合わせて、少しずつ仕事の幅を広げる …といったように、着実にお仕事を覚えていただけます！ いきなり難しいお仕事をお任せしたりはしませんので、ご安心ください◎ 仲間たちと励まし合いながら成長できます！ 人事部門では毎年、目標採用人数を設定していて、 目標達成に向けてチーム一丸となって取り組んでいます。 若いメンバーが多いからこそ、みんな柔軟な発想＆アイデアを 自由に発案しながら、様々なテーマに対して意欲的にチャレンジ！ メンバー同士で励まし合い、助け合いながら目標を達成できたときには、 やりがいや喜びを共有することができます♪ また採用活動以外にも人材育成や説明会の運営など幅広い活動で目標に向けて、 チーム全員でチャレンジ。 幅広い経験ができるので、あなたにとって人事に関する専門知識・スキルが 身について、長く成長できますよ。

PC操作とメールができればOK！ アシスタントから始める、新たなあなたのキャリア。 ＼今できることが、誰かの役に立つ／ 今回募集する「キャリアアドバイザーアシスタント」は、 昨年10月に立ち上がった新しい部門です。 PC操作とメール対応ができればOK！ あなたが今できることが、仕事を探している誰かの役に立つ、 そんなやりがいを感じられるポジションです！ ★一歩ずつステップアップ可能★ 現在当社で働くメンバーは販売や接客、事務の経験を活かして活躍中。 人材業界の経験がなくても、今までの経験を応用し、 まずはできることからステップアップが可能です。 新たに立ち上がった部門で、 同じスタートラインから頑張る仲間たちと、 理想のキャリアを追求していきませんか？ ★土日祝休みでプライベート充実 ★年間休日122日～でワークライフバランスも◎ ★未経験歓迎！できることから挑戦 ★新宿の本社勤務 入社後はOJTで先輩社員がサポートするため、 安心して挑戦してください♪ ＼人と接し、人の人生を支える仕事／ 新たに立ち上げた「人材紹介事業」で、仕事を探している求職者のカウンセリングを中心に、「キャリアアドバイザー」としての業務をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ■登録者へのご案内（電話・メールなど） ■登録希望者への対応 ■情報やデータの入力　など アドバイザーとの面談を行う前段階が、アシスタントが担当する業務内容です。 一度当社に連絡してくれた求職者へご案内を行い、 面談や仕事紹介へと進めるために、先輩アドバイザーと協力しながら仕事を進めていきます。 ＼2か月後には20名体制を目指しています♪／ 現在活躍しているメンバーは全部で6名。 昨年10月から新たに立ち上がった部署を支えています。 2か月後には20名体制を目指し、現在積極的に採用活動を継続中！ 同期や気の合う仲間と出会える、そんな環境でお待ちしています！ ★ここが嬉しい！働きやすさのPOINT★ ◎オフィスカジュアルOKでオシャレができる ◎時短勤務OKの柔軟な働き方 ◎20～30代の若手メンバーが活躍中 ◎助け合い、支え合いが根付いた抜群のチームワーク　など 入社後も、安心して自分らしく働ける環境が揃っています！ 【仕事の魅力】 未経験から人の人生に関われる仕事 現在当社で活躍しているキャリアアドバイザーは、未経験から入社したメンバーばかり。 キャリアにまつわることや人材業界の経験がない方でも、まずは「人と接することが好き」「誰かの役に立ちたい」といった思いがある方であれば大歓迎！経験やスキルよりも、人柄とポテンシャルを何よりも大切にしています♪ 難しい業務は無し！基本的なスキルが役に立つ！ 業務上求められるのは、求職者とのコミュニケーションや情報を管理するための基本的なPC操作といったスキルです。いずれも高いレベルではなく、基本的なレベルであれば大歓迎！ 「未経験だから心配」「特筆するスキルがないから自信がない」そんな思いをお持ちの方も大丈夫！当社であれば、あなたが持っている基本的なスキルが武器となり、多くの人の支えとなります♪ 【教育制度について】 入社後は先輩メンバーがOJTとしてサポートを行います。先輩社員も未経験出身がほとんどのため、初めてキャリアアドバイザーに挑戦する方にも、わかりやすく丁寧にフォローします♪

◢◤今なら！入社4ヵ月間・月収30万円を保証！◢◤ 東京営業所（西新宿）は、事業拡大＆採用強化中！ ★東京採用強化手当スタート★ 転職直後の収入減少の不安なく、リスタートしませんか？ 5ヵ月目～はインセンティブでさらに高収入も目指せます◎ 9月までの期間限定／ぜひこの機会にご検討ください☆ ▶アフラック保険に 　加入中のお客様への提案業務 ▶顧客開拓→テレアポ→提案 の3分業制 　▷コンサルタントは提案だけに集中できます！ ▶営業経費は全て会社負担◎ 　▷軽自動車貸与／自宅近くの駐車場用意 ▶自宅を拠点に、直行直帰＆リモートOK！ 　▷出社は週2～3回（朝礼なし） 　▷西新宿駅から徒歩4分／新宿駅も徒歩圏内 笆カ40莉」50莉」縺ァ縺ョ蜈・遉セ縺後⊇縺ィ繧薙← 　▷同年代が多い職場で働きたい方はぜひ♪ ◆直近で入社した社員の大半が40代50代以上！◆全国トップクラスのアフラック代理店◆1人1台社用車あり◆自宅近くの駐車場を法人契約◆新規開拓・アポ取り一切なし◆リモートOK◆夜間・休日はPCシャットダウン アフラックの保険に加入済みのお客様先へ訪問し、 加入内容の確認や見直し、新商品のご案内などをお任せします。 仕事の魅力 ━━━━━━ ＊アフラックの知名度とブランド力 ＊新規開拓ナシ ＊家族や友人への営業も必要ナシ ＊1日の訪問数は2～3件と少なめ（後追い再訪問を含む） ＊既契約者対応でも稼げる独自のインセンティブ制度 ┗解約を伴う場合も評価ポイントあり （詳細は面接時に丁寧にご説明します！） 具体的な業務の流れ ━━━━━━━━━ 専任のアポインターが お客様のアポイントを取得 　▼ 提案営業に担当を割り振り 　▼ 訪問準備 （契約内容の事前確認と提案書作成） 　▼ お客様先へ訪問！ 現在の契約内容の説明と新たなご提案 ※基本的に、専任担当よりアポを提供しますが、 　「もっとアポを増やしたい」「もっと稼ぎたい」 　とご希望の方は、既契約者リストをもとに 　ご自身でテレアポしていただく事も可能です☆ （変更の範囲）各種保険の募集業務及びそれに付随する業務 【仕事の魅力】 「業績好調エリア」＋「分業制」＝営業のしやすさは抜群です！ 【大手代理店としての潤沢なリソース】 当社は全国にあるアフラック代理店の中でも トップクラスの成績を収める大手代理店です。 なかでも東京営業所は、マーケット開拓も、 一人ひとりの営業成績も良く、業績好調です！ 【提案に集中できる分業制】 業務を分業し、それぞれの専任担当者が 得意分野で高いパフォーマンスを発揮しています！ 　▶顧客開拓　▶テレアポ　▶ご提案 　▶給付　　　▶社員採用　▶社員育成　など ライフコンサルタントは、提案業務に専念できて 入社年数が浅くても、活躍しやすい環境ですよ☆ 自宅を拠点に、柔軟な働き方が可能◎ 【営業車を1人1台貸与】 自宅付近の駐車場も会社が法人契約するため、 自宅から直行直帰が可能です。 重い荷物を持ち歩く必要がなく、 アポの合間の微妙な待ち時間も車で快適に過ごせます。 【運転しやすい軽自動車】 営業車は小回りの利く軽自動車なので、 運転に慣れていない方でも安心して利用できます。 23区内などは電車での営業もOK。 もちろん交通費も支給します！ 【効率的な営業エリア】 営業エリアは一都三県の中で、 自宅から車で1時間半圏内がメインです。 効率的に活動できるよう、 できる限り自宅に近いところでアポを設定しています。 そのため、立川や千葉松戸、さいたま市など、 一都三県の様々な地域にお住まいのメンバーがいます◎ 【教育制度について】 【フォローアップ研修】 営業同行や話法のアドバイスなどの個別サポートを受けられます。 【チーム制】 研修期間終了後も「あのお客様の進捗はどう？」と、 先輩があなたをしっかりフォロー。気軽に相談しやすい環境です。 【定期的なヒアリング】 人事部門による定期面談や年1回の従業員アンケートの結果から 職場環境改善に随時取り組んでいます。

《福祉関連職・栄養士など未経験スタート多数》無期限のサポートで、安心のバックオフィスデビュー 20代・30代の社員が活躍する当社では、 ほぼ全員が未経験からのスタート。 つまづきやすいポイントや 不安な気持ちをよく理解しているので 研修期間は設けず、 できるようになるまで 丁寧にサポートしています。 お仕事内容は、既に作成されたフォーマットに 数値を入力するシンプルな作業がメインなので、 覚えていきやすいのが特徴です。 業務は2名の先輩社員とチームで担当するので 分からないことがあれば すぐに相談できるのも安心◎ はじめやすさと働きやすさ抜群の バックオフィスの仕事に、 この春からチャレンジしませんか？ 《スタッフ全員が未経験スタート》完全週休二日制◆年間休日120日以上◆フレックスタイムで時差出勤もOK◆髪型・髪色・ネイル自由でお洒落を楽しめる 自社サービスに関わる「機器の準備」や「部品の注文」、「在庫のチェック」などをお任せします。現在、配属チームの先輩社員2名も、未経験スタートです。分からないことがあれば遠慮なく聞いてください！ 《＊どんなお仕事？＊》 ◆機器の出荷準備 お客様からの発注依頼に応じて機材の準備を行います。専門的な知識がなくても入社後に学べるので安心です♪ ◆資材発注・在庫管理 機器に関する管理を行います。フォーマットに沿って記入いただければOKです◎ ◆事務業務 書類の作成や伝票のチェック、社内で使う備品の管理・注文、電話対応や郵便物の受け取り、データチェックなどをお任せします。 ◆お問い合わせ対応 お客様からいただくメールやお電話のお問い合わせの対応を行います。7：3でメールでのお問い合わせが多いです。 《＊自社機器について＊》 SDGsやカーボンニュートラルなど、省エネ・エコに関する事業を展開。現在、大手自動車メーカーや国立大学といった20,000社以上のお客様にご利用いただいています。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ライフステージの変化に柔軟に対応♪ 「ゆくゆくは子育てと両立したい」 「子供の成長に合わせて働き方を変えたい」 …という社員の希望に応え、働きやすい環境を整えています。 《例えば…》 ◆フレックスタイム └お子様の送り迎えにいく社員もいます ◆時短勤務可能 └子育て中の男性社員の活用実績もあります ◆月の前半は基本定時退社OK └繫忙期でも残業は月20時間以下です ◆産育休取得実績多数 └働き方を柔軟に調整しているので、復帰もスムーズです ライフステージが変化しても、腰を据えて働けると社員からも高評価です◎ あれこれ試行錯誤しながら仕事を進める面白さアリ◎ 「自分で考えて行動する」社風が根付いている当社では、日々の業務でも「もっとこうしたらいいかも」といった工夫やアイデアを自由に出し合うことが可能です！例えば、必要なフォーマットを自分たちで作ったり、電話対応マニュアルをより見やすくページごとに分けてみたり…。みんなで相談しながら、仕事のやり方も一緒に考えていけるので楽しみながら働きたい方にピッタリの環境です◎

【土日祝休み★残業少なめ★正社員採用】 30代女性活躍中！ オフィスワーク経験を活かしてみませんか？ 先輩スタッフも事務経験を活かし、専門知識を入社後に学びながら活躍しています！ 周囲と協力してお仕事を進めるのが好きな方、 コツコツ正確な作業を進めるのが得意な方、 オフィスワーク経験を活かして活躍したい方に 向いている職場だと思います。 職場の8割が女性で、30代を中心に幅広く活躍中！ 自分の考えを積極的に発信できる方であれば すぐになじめる環境です◎ 是非当社で事務経験を積みませんか。 申込書チェックやデータ入力、問い合わせ対応が主なお仕事です。 オフィスワーク経験がある方大募集！ ☆＊*‥…★…*＊☆＊* 申込書記入内容確認・システム入力・問い合わせ対応の サポート事務支援や、 契約内容の確認の電話対応業務をご担当いただきます。 ☆＊*‥…★…*＊☆＊* ＜具体的には…＞ ・基幹システムへの情報入力 ・申込書の記入内容確認 ・問い合わせ対応（電話・メール） ・契約内容確認のための架電 ・業務運用改善提案 ・対応状況集計、分析 ・書類発送、返送管理 ・契約書類入庫作業 【研修スケジュール・キャリアプラン】 ＜電話対応メイン業務の場合＞ 1ヶ月　　 ：OJTにて業務習得 3～6ヶ月後：チームメンバー（他3名）の業務管理（チーム内のサブリーダー） 6～1年後　：自チーム以外の業務習得（事務支援） 1～2年後　：チームメンバーの業務管理（チーム内のリーダー） 2～3年後　：複数チームの業務管理（4～8名程） 3年後　　 ：業務の全体管理（4～10名程） 【仕事の魅力】 チーム制のお仕事なので経験が浅い方も◎ お仕事は分業制なので一人で全ての仕事を抱えることはありません。 周囲と協力しながらコツコツ進める業務が多いので 事務経験が積める環境です。 経験を活かしてステップアップしていきたい方や 腰を据えて長く働ける方大歓迎！ 先輩社員がしっかりサポートします。 ＜オフィスは職場環境◎の品川駅チカ♪＞ オフィスや周辺の環境の良さ＆通勤の便利さは、 このお仕事の魅力のひとつ！ 都内をはじめ、神奈川や千葉などからも アクセス抜群な品川駅が最寄り駅！ しかも、港南口から徒歩7分のオフィスビルまで 屋根があるから、雨の日も濡れずに通勤できます♪ 綺麗なオフィスにはミーティングスペースが 充実していたり休憩スペースがあったりと過ごしやすい雰囲気◎ ビル内には飲食店をはじめ、各種クリニックなど、 便利なお店や施設が揃っています。 周辺はTVドラマのロケ地に使われており オシャレな最先端のビジネス街といった立地です♪

経験を活かしてキャリアアップできる環境！ 在宅可能＆完全週休二日制だからワークライフバランス◎ 今までのご経験を活かしてNECグループで活躍しませんか。 ワークライフバランスを大切にしながら働けるので プライベート重視派の方にもぴったり！ 風通しが良くフラットな社風の中で、 幅広い世代のスタッフが活躍しています。 「事務やSVの経験を活かしたい」「やりがいをもって取組める仕事をしたい」 そんな方に向いてるお仕事です。 責任感をもって前向きに取り組める方からのご応募をお待ちしています♪ NEC製造部門の営業補助業務をお願いいたします。 ①クライアントとの連絡(打ち合わせ、エスカレーションなど)。OPエスカレーション対応、 　進捗管理や勤怠管理。 ②社内報告。 ③業務構築、運用およびマニュアルの作成、修正。 ④業務量に応じてOP業務の実施。 　∟・専用システムからの見積依頼に対する見積作成及び回答 　　・注文書受領から発注処理業務 　　・およびこれらに付随する業務 基本的には専用システムとEXCELを利用し業務を実施します。 お客様との電話対応は無く、主に営業の方とメールやチャットでのやりとりになります。 新規案件として立ち上がったばかりの業務で、少人数でのスタートです！ 業務拡大を予定しており、そこの構築をご対応頂きます。 【仕事の魅力】 入社後の流れ 入社後一定期間は出社必須になります。 ある程度業務習得ができたら、テレワークに移行します。 現在の業務を見て流れを把握、ドキュメントに落としていきます。 必要に応じてクライアントとの打ち合わせにも参加お願いします。 構築が終われば運用が始まります。 日々の業務はメールチェックからスタート。 OPへの業務割振りや進捗管理、時にはOP業務などを行います。 また、各業務の業務構築やマニュアルの作成、修正なども行います。 優先順位も考えて、適切な業務遂行をお任せします。 同じ業務を行っているSVもおりますので、不明点は気軽に相談・確認いただけます！ ＜急募＞腰を据えて長く働ける職場です 「完全土日祝休み」「テレワークOK」など 働きやすい環境が整っているので ワークライフバランスを大切にしながらご活躍頂けます。 「キャリアアップしたい！」「新しいことにチャレンジしたい！」という 前向きな方からのご応募をお待ちしています。 今までのご経験を活かして新たなお仕事に挑戦しませんか。

＼受験経験が活きる仕事♪／ 自由度の高い個別指導の塾講師に未経験からチャレンジ！ 「受験勉強で培った知識を、一人ひとりの成長に合わせて活かしたい」 そんな想いをWAYSで実現しませんか？ 中高一貫校生専門の個別指導だからこそ、 生徒の理解度や個性に合わせて、教え方を自由に工夫できます。 当社で開発するITツールを活用し、 残業も月平均10時間と少なめ、完全週休2日制。 手厚い研修があるので未経験でも安心です。 あなたの知識と経験で、 生徒の「わかった！」を増やしてください。 ★時短勤務OK！ ★関東・東海・関西エリア同時募集 ★【学力給】月最大2万円や【子供手当】1.5万円/人など手当豊富 ★入社後2ヶ月間の座学・OJT研修あり ★20代～40代の女性講師も多数活躍 ≪ゼロからの講師デビュー歓迎！家庭両立◎≫ #講師未経験OK #入社後研修・先輩講師のサポートあり #学力給最大月2万円 #子供手当15,000円/1人 #完全週休二日制+祝日休み #資格取得補助あり #書籍購入補助あり 今回募集する【塾講師】には、個別指導塾「WAYS」にて中高一貫校生徒への学習指導、塾運営のお仕事をお任せします。 今回は『とある先輩の一日』をご紹介。お仕事の流れを掴んでみてください！ ━━━━━━━ ▼12時半に出社 ◇生徒の学習状況をアプリで確認 生徒の進捗に合わせて、午後の個別指導の準備をスタート ◇保護者連絡・相談の有無をチェック 必要に応じてメールで返信。丁寧なコミュニケーションが肝です♪ ◇指導で使う教材準備・課題作成 生徒に合わせた指導・課題準備が生徒たちの力に！ 自分の受験期の経験が活きるシーンです♪ ▼生徒の学校終わりに指導スタート ◇個別指導 生徒の個性や理解度に合わせて、丁寧に指導をします。 アルバイトの講師がメインで指導しますが、 状況に応じてあなたも直接指導を担当することがあります。 ◇生徒面談 学習の悩みや目標を共有し、モチベーションを高めます。 また、保護者面談で、お子様の成長を一緒に喜び、 今後の学習プランを話し合います。 ▼空き時間・指導終わり ◇教室運営業務 ITツールを活用し、煩雑な事務作業は効率的に行えます♪ 空いた時間は生徒と向き合う時間に充てられます！ ◇振り返り・準備 一日の指導内容や生徒の頑張りを記録。 明日の準備を少ししたら業務終了！お疲れ様でした。 ━━━━━━━ ※変更の範囲：上記を除く当社関連業務 【仕事の魅力】 自分の学力UPで給与UP！頑張りが報われる評価制度 生徒の学力向上を支える講師のスキルアップを応援します。年2回実施される学力テストの結果に応じて、月最大2万円の学力給が給与に加算される明確な評価制度があります。テストはセンター試験レベルで、英語・数学・理科が対象です。直近2回のうち良い成績が評価に反映されるため、努力次第で着実に収入を増やせるのが魅力です。あなたの知識と指導への熱意を正当に評価する環境です。 “生徒指導に集中”するための、ICT導入＆分業制度 個別指導塾「WAYS」では、塾講師の本業である“生徒指導”に注力できるよう、様々な制度を導入しています。中でも代表的な2つが【分業体制】と【IT・自社アプリの活用】です。 集客業務や塾運営時の経理業務、採用業務などは全て本社が実施。チラシ配布などの諸業務はなく、指導に集中できます。また、指導報告書や指導計画などは全てITを活用。生徒と向き合う時間を密なものにできる仕組みを整えています。 【教育制度について】 ≪未経験からプロへ！安心の2カ月間研修で講師デビュー≫ ・本社研修＜1ヶ月＞ 当社の理念や業務に必要な知識、教育へのスタンスなどを丁寧に指導 ・配属先OJT研修＜1ヶ月＞ 実践的なスキルを習得 経験者の方には、スキルに応じて本社研修期間の短縮も可能です。手厚い研修体制で、あなたの講師キャリアのスタートをしっかりとサポートします。分からないことはすぐに聞ける環境なので、安心して飛び込んできてください

＜事務デビューを叶えるならココで！＞ あなたの可能性が花開く労務のお仕事♪ 当社で携われるのは“ただの労務”ではありません。 実務未経験からでも幅広くスキル・経験を得られます！ ●一社の労務機能を丸ごと担当 ●採用業務も経験できて、人事・労務のマルチスキルが身につく ●労務機能の新規立ち上げから関わるレア経験も 　→市場でも高く評価される人材へ♪ ＜未経験も安心の成長環境あり＞ ●現メンバー全員が未経験スタート ●手順書あり＆システム活用で最短3ヶ月で独り立ち！ ●昨秋入社の先輩は半年で一人前に！ 最初は経験・知識がなくても大丈夫です。 長く使えるスキルをぜひ当社で習得しませんか？ ●実務未経験からスタートできる労務のお仕事 ●基本的なPC操作（Word、Excel）ができれば問題なし ●将来的には労務機能の立ち上げから担当OK ●業務はシステム活用により効率化◎ 給与計算や勤怠管理業務はもちろん、一社の労務機能を丸ごと担当したり、新しい会社の労務機能を一から構築したりと、幅広い業務をお任せします！ ※もちろん、いきなりお任せすることはないのでご安心ください ※実務未経験の方も、3〜6ヶ月ほどで一社の労務を担当できるようになります 【・・・お仕事の特徴は？・・・】 業務はシステムを活用しているため効率化されており、手順書も整備されています。 難しい作業はなく、基本的なPC操作（Word、Excel）ができれば問題ありません。 【・・・具体的には？・・・】 ●給与／賞与計算 ●勤怠管理 ●入退社手続き ●採用業務支援（媒体管理、母集団形成、面接調整、合否連絡など） ●労務タスクの業務フロー設計、改善 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 【ネイルも自由！】長く働きたいと思える職場です 【残業は月平均10時間】ワークライフバランス重視型もOK！ 【10時〜19時勤務】朝はゆとりをもって出社できます 【年間休日は選択制】：124日／120日（完全週休二日制・祝日）または110日（シフト制） 【取得しやすい有給休暇】基本的に相談にはNGなし！ 【産育休の取得実績あり】復職率100％、時短勤務も可能です 【服装・髪型・ネイル自由】社員それぞれが好きなネイルを楽しんでいます♪ 「コンサルティングファームの労務」ならではの成長機会あり！ 当社は2024年4月に設立された、テクノロジーと戦略の力で企業の変革を支援する伴走型コンサルティングファームです。特徴は「事業会社発」であること。実践的な施策の提案と実行において徹底的な支援を行っています！ 【そんな環境だからこそ・・・】 労務担当として得られる経験は一般企業とは一線を画します！ ●複数企業の労務を経験できる　：グループ会社や関連会社の労務機能も担当 ●労務機能の立ち上げに携われる：新会社設立時の労務機能構築を任される可能性も◎ ●業務改善のスキルが身につく　：効率化を重視した労務業務の設計・改善を学べる 【教育制度について】 入社後、まずは先輩について労務業務全般を学びます。早ければ3ヶ月、遅くとも6ヶ月で独り立ち！その後は実力次第で、新会社の労務機能立ち上げなど、より責任のある業務を担当できるようになっていきます。 ＼基本的に難しい業務はありません！／ 入社時は基本的なPC操作（Word、Excel）ができればOKです。システムを用いて業務を進めていくためご安心ください♪

24時間いつでもどこでも働ける！ 家事・育児のスキマ時間を有効活用できるお仕事です♪ TELUS Internationalはカナダに本社を持ち、 32ヵ国もの国々で事業を展開する外資系企業です。 そんな当社で今回募集するのは、 自由な働き方が叶う完全在宅勤務のお仕事。 場所も時間もどのくらい働くかも全てあなた次第なので、 「家事・育児と無理なく両立させながら家で働きたい」 「家族との時間も大切にしたい」 「英語を使うお仕事に携わりたい」 という方にピッタリです！ お持ちの英語スキルを活かして、 高時給で自由なお仕事を始めませんか？ ★英語スキルを活かして働ける ★応募から給与の受け取りまで全てWEB上で完結 ★今のお仕事にフリーランスとしてプラスした働き方ができる <外資系大手企業の国内向けオンライン広告の品質向上に貢献> お任せするのは、検索結果に表示される広告の内容や品質、 レイアウトなどをフィードバックし、 検索ワードとの関連性を評価していただくお仕事。 「英語スキルを活かしながら働きたい！」 「英語が好き！」 「自由度の高い副業を探している！」 そんなあなたにぴったりのお仕事です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 フルリモートなので柔軟な働き方ができます◎ いつでも、どこでも勤務OK！ あなたの都合に合わせて働ける自由度の高さが魅力のお仕事。 ◆子どもの生活スケジュールに合わせて午後から勤務 ◆家事が一段落ついてからお仕事スタート ◆家族が寝た時間からゆったり副業タイム　など、 無理なく家事・育児と両立している主婦さんも多数活躍中です！ 「妊娠を機に退職しましたが、このお仕事を始めて育児のスキマ時間で、自分の化粧品や洋服を自分のお金で買えるようになったことが嬉しいです！」というスタッフも。 自分も家族も大切にしながらご活躍いただけます。

あなたの再出発を応援━━。 年齢を気にせず、自分のペースで無理なく働きませんか？ 創業から60年以上にわたり クリーニング事業を安定して展開している当社。 今回は店長を複数店舗で募集中。 難しく聞こえるかもしれませんが、 サポートが充実しているため、 長く主婦をされていた方や パート経験しかなかった社員も活躍中です！ 今までの経験は一切不問。 入社後しっかり学べるので安心してください。 まずは座学の研修で基礎的な知識を身につけていただきます。 その後、各店舗に配属され、マンツーマンで学びます。 難しい業務はありませんので、すぐに慣れていただけるはず。 一人立ち後も本社からのサポートがあるのでご安心ください！ 長く働けるので、これからのあなたの人生が輝くはずです☆ ★20代～60代まで幅広く活躍中！★クリーニング代半額★正社員として働ける♪★月給25万60円+賞与年2回★完全週休2日制(シフト制)で土日や連休の取得もOK クリーニング店「スワローチェーン」にて接客をお任せ。 わからないところはiPadですぐに本部に質問できるため、 未経験からでも安心して仕事を進められます◎ ………………………… ＜具体的な仕事内容＞ ■来店されたお客様の接客対応（汚れ箇所や受け取り希望日などを確認） ■レジ打ち（点数やメニューを打ちます） ■タグ付け ■ルートスタッフへ引渡し・受取 ■お客様へ引渡し ………………………… ＜この仕事のポイント＞ ★仕事の流れはルーティン化しているため、すぐに仕事を覚えられます ★簡単操作ができるPOSレジを採用。レジ打ちがラクラクに◎ ★お客様のお品物はバーコード読み取りができ、探す手間が省けます ★固定店舗のため、家事や育児のスケジュール調整がしやすい♪ ………………………… ※（変更の範囲）上記を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 自由に過ごせる時間もあり、余裕のある働き方ができます＊。 来客数は大体時間帯で決まっており、平日のお昼～夕方は少ない傾向にあります。このような余裕のある時間は来客時にすぐ対応できれば、自由に過ごしてOK。お客様に気持ちよく過ごしていただけるように店内の清掃を行ったり、サービスの質を上げるためにちょっとした勉強をしたり。常にバタバタと動く仕事ではないため、心に余裕を持って働けます！ 私生活も充実できる働きやすさが魅力です＊。 ●完全週休2日（シフト制） ●残業少なめ ●朝は10：00からゆっくりスタート　 など家庭と仕事をしっかり両立できるところが嬉しいポイント。 お休みは休日・連休の取得も可能のため、予定に合わせて働けます。また実は、平日に休めることはメリットが沢山なんです。役所やクリニック、友人との交流の時間に使うこともできるため、私生活もしっかり楽しむことができますよ！ 【教育制度について】 入社後は座学研修で、クリーニングについての基礎から学べるため、知識がない方でも安心してください。また、業務中の不明点は支給しているiPadでいつでも本部に質問できるため、不安なく仕事を始められる環境です！

物流業界の構造を大きく変えるサービスで、 私たちと一緒に新しい挑戦をしませんか？ 私たちは『物流の「次」を発明する』というミッションを掲げ、 荷主と運送会社を繋ぐプラットフォーム事業と、 荷主向けのオペレーションDXを支援するSaaS事業を展開しています。 ニュースでも取り上げられた「2024年問題」。 日本が世界に誇る品質がある物流業界は、 ドライバー不足によって大きな危機を迎えています。 この状態が続けば、 当たり前に物が届く豊かな生活を 維持できなくなってしまいます。 当社はこの問題に対して、 物流が抱える非効率さをITの力で効率化し、 20兆円規模の物流業界の構造を大きく変える 新たな挑戦を行っています。 これまで培ってきたご経験を活かして 一緒にチャレンジしませんか？ ■フレックスタイム制 ■リモートワークOK マッチングサービス事業における現行プロダクトのサーバサイドを中心とした開発をお任せします。 ハコベルではエンジニアも、プロダクトマネージャーやカスタマーサポートと共にヒアリング、 オンボードなどを通した理解を大事にしています。 良い品質のプロダクト開発とユーザーの理解両方を通してユーザーの体験、 提供できる価値を最大化できるようなアクションに共感できるような方を募集しています。 【具体的な業務内容】 ・担当プロダクトのビジョン、目標達成に向けての開発および運用 ・担当プロダクトがユーザーに提供する価値の理解をし、その実現方法を検討・実践 ・プログラミング言語やフレームワーク、ライブラリの技術調査・選択 ・担当プロダクトの安定した運用と定期的な改善サイクルの実現 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 【2つの事業】 【トラック輸送マッチングサービス事業】 荷主と運送会社・ドライバーのマッチングプラットフォームを提供しています。 お客様のニーズの多様化も進んでおり、それらに適切に対応しながら、 さらなる成長を目指していくフェーズの事業です。 【物流DXシステム事業】 物流業務のデジタル化・自動化を加速させるための SaaSプロダクトを開発しています。 「配車管理」「配車計画」「動態管理」「トラック簿」など さまざまなプロダクトを開発・展開しており、 市場開拓を進めながら、プロダクトさらなる価値向上に取り組んでいます。 新しい技術領域へのチャレンジや、新しいプロダクトの立ち上げなども視野に入れながら、 価値探索や仮説検証を迅速に実施するフェーズの事業です。 【開発環境】 ・バックエンド開発環境: Ruby, Ruby on Rails, Docker ・バックエンド実行環境: AWS（EC2, S3, RDS + Aurora, etc）, GCP（Firebase, BigQuery, CloudFunctions, etc） ・フロントエンド開発環境等: TypeScript, React, SWR, Vue.js, Fastify ・テスト開発環境: Rspec, Jest, Playwright ・バージョン管理: Git/GitHub ・CI/CD: Jenkins, CodeBuild, CircleCI ・開発・運用支援: Sentry, Datadog, GitHub Copilot ・コミュニケーション: Slack, Notion　等

英語を通して子ども達の可能性を広げる♪ 子育て経験を活かせる仕事に挑戦しませんか？*。＊ 「子育て経験を活かせる仕事をしたい」 「スキルを活かして社会に貢献したい」 そんな方にぴったりな ＜教務スタッフ＞を募集しています！ ━＊*子育て経験と英語スキルを活かせる！ 幼稚園や保育園向けの英語レッスンの 担当や講師の育成をお任せします。 子どもと関わることが多い仕事なので、 子育て経験を仕事に活かしていただけます♪ ━＊*子育て中の方も多数活躍中！ 現在教務スタッフの半数以上が 子育てと仕事を両立しています。 ★時短勤務OK(小学校就学前まで) ★残業月5h程 ★完全週休2日制（土日休み） 子育てで培った経験を活かして、 子どもたちの可能性を広げるお仕事に挑戦しませんか？ 幼稚園や保育園で行う英会話レッスンの担当・講師育成*埼玉・千葉・東京募集*引っ越しを伴う異動なしの採用もあり*昨年度の賞与5.5カ月分*子育て中の社員が半分以上*女性の産育休取得率100％*再雇用制度で長く働ける 幼稚園や保育園向けに英語レッスンを行う部署にて、レッスンの実施やレッスンを行う講師の指導・サポートをお任せします！ 入社後は研修からスタートし、その後は授業の一部から担当していきます。他の教務スタッフが担当するレッスンの見学も並行して行い、入社1年程度で一通りの業務を経験していただく予定です。 【具体的な仕事内容】 ◆幼稚園や保育園向けレッスンの担当 ◆講師育成、研修実施、レッスンサポート ◆営業担当との連携・情報共有　…など 【担当するレッスンについて】 ■課外教室（一斉保育後/降園後に行う習い事型のレッスン） ＊日本人講師のみ ＊4技能（聞く・話す・読む・書く）をバランスよく身につけてもらうレッスン ■正課（保育時間内で授業の一環として行うレッスン） ＊外国人講師も在籍 ＊参加する子どもたちは20〜30名程 ＊保育士や幼稚園の先生も同席してサポートし、楽しく英語を学ぶレッスン 【仕事の魅力】 子育て中の社員も多数活躍中♪仕事と家庭を両立しませんか？ 「子育てと仕事、両方大切にしたい」そんなあなたの願いを叶える環境を用意しています！教務スタッフの約半数が子育て中で、最も多い年齢層は30代と、同じライフステージの仲間が多数活躍中！転勤がない働き方も選択可能で長く安定して働けるため、入社後も教務スタッフとしてキャリアを継続されている方がほとんどです♪時短勤務での働き方もOKなので（お子さんが小学校に上がるまで）、少しでも気になっている方はぜひ面接でご相談ください！ 業界大手だからこそ、豊富なノウハウと研修でサポートします！ 【入社1年目】 ▼入社後研修 ECCがこれまで培ってきたノウハウをもとに、子ども向けの英語指導方法をイチから学んでいただきます！ ▼実践トレーニング 研修の一部を担当することから始め、年度末からは研修のすべてを担当できるようになってもらいます。レッスン見学も行いながらスキルを習得していきます！ 1年目は課外英語教室（日本人講師のみ・4技能）の担当をします。 【入社2年目～】 ▼レッスンの実践 正課英語カリキュラムの担当をスタートしていきます！ ▼社内日本人講師への指導 講師への指導は、英語そのものよりも「子どもへの教え方」がメイン！ECCのノウハウがあるので、指導しやすい体制です。 【教育制度について】 入社後は1年間かけて研修と実際のレッスンを行い、一人前を目指します！ECCがこれまで培ってきた豊富なノウハウがあるので、「人に英語を教えた経験がない」「仕事で子どもに関わった経験がない」という方も安心してご応募ください◎

【★安心して働ける業界大手企業★】 英語スキルを活かして子どもたちの成長を支えませんか？ 業界大手の安定した環境で あなたの英語スキルを最大限に活かせる ＜教務スタッフ＞を募集中！ 幼稚園や保育園向けの英語レッスンの担当や、 講師のサポートや育成を行うこのポジション。 ＼安心できる環境＆働きやすさを用意／ ●確立されたメソッドがあるから未経験でも安心 ●研究所で開発された質の高い教材を提供 ●長く愛されるブランドだからこその安定感 ●英語教育を通じて社会貢献できるやりがい 英語はただのツールではありません。 子どもたちの可能性を広げ、 世界平和に貢献する架け橋になる私たちは考えています。 あなたの英語スキルを活かし、子ども達の可能性を広げませんか？ 幼稚園や保育園で行う英会話レッスンの担当・講師育成*埼玉・千葉・東京募集*引っ越しを伴う異動なしの採用もあり*昨年度の賞与5.5カ月分*入社後は1年程度の研修あり*ECCの英会話スクールの社割あり（最大半額） 幼稚園や保育園向けに英語レッスンを行う部署にて、レッスンの実施やレッスンを行う講師の指導・サポートをお任せします！ ━★具体的な仕事内容★━ ◆幼稚園や保育園向けレッスンの担当 ◆講師育成、研修実施、レッスンサポート ◆営業担当との連携・情報共有　…など ━★担当するレッスンについて★━ 【課外教室／一斉保育後・降園後に行う習い事型のレッスン】 ＊日本人講師のみ ＊４技能（聞く・話す・読む・書く）をバランスよく身につける 【正課／保育時間内で授業の一環として行うレッスン】 ＊外国人講師も在籍 ＊参加する子どもたちは20〜30名程 ＊保育士や幼稚園の先生も同席してサポート 【仕事の魅力】 人に教えた経験がなくてもOK◎安心の研修体制を用意しています！ 【入社後は座学での研修からスタート！】 ECCがこれまで培ってきたノウハウをもとに、子ども向けの英語指導方法をイチから学んでいただきます！ ▽▽ 【少し慣れてきたら、実践トレーニングやレッスンの見学も！】 研修の一部を担当することから始め、年度末からは研修のすべてを担当できるようになってもらいます。レッスン見学も行いながらスキルを習得していきます！1年目は課外英語教室（日本人講師のみ・4技能）の担当をします。 ▽▽ 【入社後1年程度経ったら、正課のレッスンにもチャレンジ！】 正課教室（外国人講師も在籍・授業のカリキュラムの一環）の担当もしていきます！ ▽▽ 【その後は少しずつ社内日本人講師への指導もスタート！】 講師への指導は、英語そのものよりも「子どもへの教え方」がメイン！ECCのノウハウがあるので、指導しやすい体制です。 「当社の理念に惹かれて入社しました！」社員の声をご紹介★ もともとワーキングホリデーで子どもに英語を教えた経験を活かしたいと思い、転職を考えていました。そんな中、ECCのブランド力と「英語教育で世界平和に貢献する」という理念に強く惹かれて入社を決意。実際に働いてみると、本当に人がいい会社だと感じています。スタッフも講師も、自分の成長だけでなく子どもたちの可能性を開花させることに喜びを感じるという人ばかりで、同じ志を持った方たちと働ける楽しさがあります！外国語を通じて、子どもたちの可能性を広げるという社会貢献ができる当社で、あなたもぜひ一緒に活躍しましょう！（社員より） 【教育制度について】 入社後は1年間かけて研修と実際のレッスンを行い、一人前を目指します！ECCがこれまで培ってきた豊富なノウハウがあるので、「人に英語を教えた経験がない」「仕事で子どもに関わった経験がない」という方も安心してご応募ください◎

業界の先駆けとなる“教育コンテンツ”を制作♪ あなたの作った動画を、何万人もの人が視聴する達成感を。 あなたにお任せするのは、建設業界の育成現場で 理解を深めるための『研修動画』制作のお仕事。 建設業界では、長年eラーニングの需要がありながらも、 実際の現場での動画撮影が難しいなどの懸念から 研修動画制作ができていない状況でした。 しかし今回、大手ゼネコンのご協力のもと、 当社が先駆けとなり2025年4月より映像コンテンツのローンチが決定！ 業界に革命をもたらすような需要も注目度も高い動画制作を、 今後急ピッチで進める予定です。 建設業界の知識は一切不問！ あなたの映像制作・編集経験を活かして 大勢の方が成長するきっかけを作っていきましょう♪ ■残業少なめ！有給消化率約70％■育休取得率100％■土日祝休み・年間休日120日以上■残業代全額支給 ≪建設業界の教育研修で使われる動画教材の制作をお任せ≫ ＝＝具体的には＝＝ ・教材動画の制作 ・教材内で使用するイラスト制作　等 ＝＝研修について＝＝ 入社後は、1週間程度の全体研修をご用意。 会社のことや人材派遣、建設業界についての 理解を深めていただきます。 その後はOJTで研修を実施。 動画の監修を担当する同僚やプロジェクトメンバーに相談しながら 動画の作成をしていただくので、安心してスタートできるはずです！ ※変更の範囲：上記を除く当社関連業務全般 【仕事の魅力】 【期間・総時間NO.1を獲得した自社スクール】を運営しています 大手ゼネコンをはじめとする上場企業をメインクライアントに持ち、人手を求める建設現場に技術者を派遣したり、未経験者を当社オリジナルの研修で現場で活躍できるように育成したりと、建設業界への人的貢献を行っています。 また、ベトナムとミャンマーの大学ともアライアンスを結び、現地の優秀な人材を採用できるルートも持ち合わせています。 中でも当社は技術者の教育を特に強みとしており、2020年9月に実施された建設技術者派遣グループ上場会社大手５社を対象とした日本マーケティングリサーチ機構の調査では、未経験者向け研修カリキュラム「期間No.１（60日間）」「総時間No.１（326時間）」にも認定されるほど。クライアント企業から社員研修を委託されるなど、社会の「働きたいニーズ」と「働き手ニーズ」を繋ぎとめるために日々取り組んでいます。 革新的で社会貢献性の高いコンテンツ制作に携われるやりがい 当社が作成を手掛ける動画は、建設業界の育成現場で視聴されるもの。 属人的な研修ではなく、どの場所でも質の高い研修を均一に届けられる教育コンテンツを創り上げられるのが当社の魅力です。 1本あたり5分程度の動画を作成。その後は設備・土木分野の動画作成や研修動画の海外展開も行う予定です。 創業当初から代表が考案していた代表直下のプロジェクトのため、普段から直接代表とコミュニケーションを取ることのできるフラットな雰囲気もアリ！ 少数精鋭の作成チームのコアメンバーとして、協力しながら創るやりがいも十分です◎

＼2ヵ月間の研修は、まさに学校！？／ 専門学校並みに学べて、手に職を付ける＋αの事務♪ 建設業界の先駆けとなる未経験向け研修カリキュラムを展開する当社で 新しいキャリアを踏み出しませんか？ ★「建築学科で学んだレベル」まで習得できる！？ 326時間の手厚い研修をご用意。 週ごとに時間割が組まれており、まさに学校のような環境で ビジネスマナーからCAD、MicrosoftOfficeの使い方まで幅広くレクチャーします！ 「ワットで研修を受けた人は、建築学科で学んだくらいすごい」との声も♪ ★未経験入社の同期と一緒にスタートで、安心♪ 毎月、10名ほどの社員を採用しており 同期とともに、グループで研修を受講します。 心強い仲間と一緒にスキルアップしていきましょう！ ■関東圏にて積極採用中■2ヵ月間の研修からスタート■8割以上が未経験入社■住宅手当あり■残業月10hほど■上場グループ企業■年間休日120日以上■土日祝休み■期間・総時間NO.1を獲得した自社スクールを展開 図面の作成や修正、書類作成などの事務業務をお任せします。 ＝＝具体的には＝＝ ◆CADソフトを使用した図面作成のサポート ◆各種書類作成のサポート ◆電話応対　など 一般的な事務業務に加え、 「CAD」という建築図面作成ツールを使用した 図面作成や修正などのサポートもお任せ。 専門的な知識がしっかりと身につき どこでも通用するスキルをGETできます♪ ※変更の範囲：上記を除く当社関連業務全般 【仕事の魅力】 個々の習熟度やスピードに合わせてサポートします！ 当社の研修は、2ヵ月間で時間割のあるカリキュラムを座学で学ぶスタイル。まさに学校のように授業を進めていくので、個人の習熟度や成長スピードを本部スタッフや講師が確認しながらサポートを行います。そのため、「分からないまま置いていかれている…」「誰に聞いたらいいのか分からない…」という状況になることはありません♪また、将来的に実践スキルを身に付けていくと、現場で必要とされるニーズの高い資格を取得することも可能◎手に職をつけて、より安心できるキャリアを築きましょう！ 無理のないスタイルで、長く続けやすい♪ ◆年間休日125日 ◆土日祝休み ◆残業1日30分程度（月平均10hほど） ◆年末年始/GW/夏季など長期休暇あり（プロジェクトによる） ◆5日以上の連休OK ◆有給取得率70%以上　など プライベートの時間も大切にできるワークスタイルで、ムリなく活躍できることも魅力の一つ。当社の定着率は、84%と高い水準で（業界平均は約70%）多くの社員に長くキャリアを築く場として選ばれています！ 【教育制度について】 期間・総時間No.1（※1）の自社研修カリキュラムは 研修・教育充実度はなんと【89%】（※2）です！ ※1 日本マーケティングリサーチ機構調べ（調査期間／2020年9月 指定領域による検証調査） ※2　実施委託先:日本ビジネスリサーチ 調査期間:2024年6月13日～2024年6月17日 調査方法:サービス情報を閲覧した上でのWEB上印象調査 調査対象:建設業界派遣会社に興味がある建設業界で派遣経験のある20代～30代 331名

未経験でも入社1年目から、 ムダなく、圧倒的に「稼げる」営業に。 ＊頑張り応じて稼げる仕事がしたい ＊若いうちに実力を試したい ＊将来のために今からしっかりと稼ぎたい ＊・+＊..＊+・。・+＊..＊+・ 当社の【企画営業】は、 そんな"高収入"を目指すあなたにピッタリ。 未経験でも月給30万円スタートな上に、 成果に応じたインセンティブを毎月支給。 実際に未経験からスタートした入社1年目の先輩も、 【月収100万円】を叶えています！ 不動産の知識や営業ノウハウは、 大手不動産会社でトップセールスだった代表が、 イチから丁寧に教えるのでご安心ください◎ また、ムダな残業や休日出勤は会社の方針で基本ナシ。 効率的、かつ圧倒的に稼ぎたいなら当社を選びませんか？ テレアポ&飛び込みなし！完全反響型の営業で始めやすい*月給30万円＋インセンあり*査定に応じてインセン率UP*上京支援あり（自社物件入居時の初期費用をゼロに）*完全週休2日制*残業月平均20h以下*週4日勤務も相談可 物件を買いたい個人のお客さまや、 不動産を売りたいオーナー様の売買のサポートなど、 仲介営業をお任せします！ 〈具体的には〉 ▼お客さまへのヒアリング まずは電話やメールでのヒアリングから。 「子どもの学校に近い物件を探している」など、 お客さまのライフスタイルや希望を丁寧に聞き取ります。 ▼物件案内と提案 お客さまのニーズに合った物件をご案内。 他社にはない独占物件も多数あるため、 提案の幅が広がります！ ▼成約へのサポート 契約に向けては先輩スタッフがフォロー。 住宅ローンの相談から契約書類の作成までサポートします。 ▼成約後のフォロー 引き渡し後のサポートも丁寧に行います◎ ☆扱う物件は、横浜市内を中心に 新築・中古の戸建住宅・マンションなどが多数。 平均でも3回に1回は成約に繋がっています。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 オンオフのメリハリをつけて働けます！ ＊年間休日120日／完全週休2日制 ＊残業月20時間以下 ＊ムダな会議はなし！日によっては早上がりしている日も ＊子育てなどの事情に応じて、週4日勤務も相談可能 ＊子どもの行事参加などにも柔軟に対応 ＊昨年度の年末年始は12連休の実績あり 家庭を持つ社員が多い当社では、高いパフォーマンスで働いて稼ぎ、休日はしっかりと休むことを大切にしています◎ライフステージが変わってからも、安心して仕事を続けられます。 テレアポ・飛び込みはなし！反響型だから始めやすい◎ 「営業未経験だけど大丈夫かな…」そんな不安を抱えている方もご安心を！イチからお客さまを獲得する営業手法ではなく、お客さまからの問い合わせに対応するスタイルなので、営業未経験でも始めやすいことが特徴です！ 入社後は写真撮影からスタートし、先輩社員が丁寧にサポート。実際に未経験から入社した社員も、半年程の基礎研修を経て、2年目には年収1000万円の達成ペースを築けています！3回に1回は成約という高い実績があり、即日契約も珍しくありません。未経験でも早期で結果を出しやすい環境です♪ 【教育制度について】 ＼入社後の教育サポート／ ▼1ヶ月目: 物件写真の撮影や入稿作業、先輩の業務見学 └まずは周辺環境を覚えるところからスタートしましょう！ ▼2〜3ヶ月目: お客さまへのヒアリング、物件案内の同行 ▼4〜6ヶ月目: 自分で物件案内、提案書作成 ▼半年以降: 独り立ちして契約獲得を目指す 未経験から入社した先輩も、半年で契約を獲得し、年収アップを実現しています。あなたの成長をチーム全体でサポートします！

＊業界未経験&ブランクがあってもOK＊ 人生経験が活かせるから始めやすいです◎ 〈＊完全反響型だから始めやすい＊〉 メール・電話などのお問い合わせ経由なので、 テレアポ・飛び込みは一切ありません。 専門知識がなくても研修があるので安心です◎ 〈＊人生経験が活かせる＊〉 お客さまは住宅購入を検討している ファミリー層の方が多いことが特徴。 「お子さまが学校に通いやすい場所は？」 「使いやすいキッチンの配置か」など、 今までの人生経験や視点が提案に繋がります◎ 〈＊成果は収入で還元＊〉 月給30万円＋インセンティブを支給！ 成果をしっかりと還元しているため、 家族のために稼ぎたい方にもピッタリです。 週4日勤務OKなので、働きやすさ◎ あなたの新しい一歩をサポートします。 ◎テレアポなし／問い合わせへの対応で年収1000万円も可能◎月給30万円＋インセンあり◎年休120日以上／完全週休2日制◎残業月平均20h以下◎週4日勤務も相談可◎マイカー通勤可◎年末年始は12連休の実績あり 物件を買いたい個人のお客さまや、 不動産を売りたいオーナー様の売買のサポートなど、 仲介営業をお任せします！ 〈具体的には〉 ▼お客さまへのヒアリング まずは電話やメールでのヒアリングから。 「子どもの学校に近い物件を探している」など、 お客さまのライフスタイルや希望を丁寧に聞き取ります。 ▼物件案内と提案 お客さまのニーズに合った物件をご案内。 他社にはない独占物件も多数あるため、 提案の幅が広がります！ ▼成約へのサポート 契約に向けては先輩スタッフがフォロー。 住宅ローンの相談から契約書類の作成までサポートします。 ▼成約後のフォロー 引き渡し後のサポートも丁寧に行います◎ ☆扱う物件は、横浜市内を中心に 新築・中古の戸建住宅・マンションなどが多数。 平均でも3回に1回は成約に繋がっています。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 オンオフのメリハリをつけて働けます！ ＊年間休日120日／完全週休2日制 ＊残業月20時間以下 ＊ムダな会議はなし！日によっては早上がりしている日も ＊子育てなどの事情に応じて、週4日勤務も相談可能 ＊子どもの行事参加などにも柔軟に対応 ＊昨年度の年末年始は12連休の実績あり 家庭を持つ社員が多い当社では、高いパフォーマンスで働いて稼ぎ、休日はしっかりと休むことを大切にしています◎ライフステージが変わってからも、安心して仕事を続けられます。 "人生経験"そのものが仕事にも活かせます。 お客さまとの関係性を築くためには、お客さま目線に立ったアドバイスが大切です。 ご家庭をもっているお客さまも多いからこそ… 「洗濯物を干す場所は日当たりが重要ですよね」 「キッチンからリビングが見える間取りだと安心ですよ」など、 お客さま1人ひとりのニーズを叶える上で、今まで培ってきた子育てや家事などの経験が提案のヒントに繋がることも！不動産業界が未経験でもスタートしやすいですよ◎ 【教育制度について】 ＼入社後の教育サポート／ ▼1ヶ月目: 物件写真の撮影や入稿作業、先輩の業務見学 └まずは周辺環境を覚えるところからスタートしましょう！ ▼2〜3ヶ月目: お客さまへのヒアリング、物件案内の同行 ▼4〜6ヶ月目: 自分で物件案内、提案書作成 ▼半年以降: 独り立ちして契約獲得を目指す 未経験から入社した先輩も、半年で契約を獲得し、年収アップを実現しています。あなたの成長をチーム全体でサポートします！