特徴が「残業20時間未満」の求人情報の検索結果一覧

▼経験者優遇/未経験も大歓迎^^ ◇未経験でも月給25万円~◇選べる勤務地◇90以上の研修が自由に受講可 【多彩なキャリア】総務、人事、マーケなどへの道も！ 配属前だけでなく、配属後もキャリアコーチがお仕事をサポート！ 困ったときにはすぐに相談できる体制が整っています。人事や経理などの専門職へとキャリアアップも可能！ 【働く環境】 残業ほぼ無／年休124日／即日採用有/福利厚生充実 完全週休2日（土日休）で、長期休暇も取得可能。 ワークライフバランス重視で働けます！ 【未経験歓迎】PC初心者でも安心！イチから研修！ 入社後はまず、これまでの経験に合わせた研修を2週間実施します。 基礎PCスキルはもちろん、スプレッドシート・Zoomなどの新しいスキルも身につけられます！ 未経験からでも安心／2週間の充実研修！ 年間休日124日／在宅OKで、働きやすさ抜群！ 人事／マーケティングなどへキャリアアップも！★在宅勤務有、駅徒歩圏内多数（勤務先選択可能） ◇入社後の流れ◇ ▼2週間の充実した研修 基礎的なPCスキルやExcelやPowerPointなどはもちろん、 スプレッドシート・Zoom・チャットツールなどの最新ツールの使い方まで学べます。 ▼配属先の決定 面接やキャリアアドバイザーとの会話を通じて、あなたの「やりたい」をお伺いし、 活躍できるクライアント先をご案内します。 ▼就業開始 都内のクライアント先で、就業開始となります。 ◇具体的なお仕事内容◇ シンプルなデスクワークをお任せしていきます。 ・データ入力 ・電話、メール対応 ・書類処理 ・受発注等の営業事務 ※上記は一例です。 ◇配属先◇ Web業界／IT業界／エンタメ業界を中心に、 他業界も含めてあなたに合った環境/ポジションをご案内します。 《取引先企業例》 サイバーエージェント、AbemaTV、LINEヤフー、DeNA、メルカリ、リクルート、 グリーエンターテイメント、ミラティブ、セガ、ローソンエンターテイメント、セブン銀行 ポケモン、DMM.com、ガンホー・オンライン・エンターテイメント 《実際の配属例》 ・CMでも有名なIT企業で労務サポート ・国内最大級の電子書籍企業で運用アシスタント ・東証一部上場企業のコンサル企業で事務 ・服装自由！オシャレなオフィスのIT企業でカスタマーサポート ・秘書、営業アシスタントなど ▼キャリアコーチによる定期的なフォローを実施！ 専任のキャリアコーチが1~2ヶ月に1回の面談を通して、今のお仕事の状況をヒアリングします。 悩みがあれば気軽に相談できるので、不安なくお仕事に取り組めます。 ▼長期的には専門スキルを身につけることも可能！ 事務スタッフとしてだけでなく、データ分析・業務改善・人事・経理など未経験から経験を積む中でステップアップすることも可能です！ 【仕事の魅力】 キャリアコーチによる定期的なフォローを実施！ 専任のキャリアコーチが1~2ヶ月に1回の面談を通して、今のお仕事の状況をヒアリングします。悩みがあれば気軽に相談できるので、不安なくお仕事に取り組めますよ♪ 長期的には専門スキルを身につけることも可能！ 前職は様々で、「接客業」「受付スタッフ」「保育士」「エンジニア」など事務職未経験から、研修を経て活躍されています。事務スタッフとしてだけでなく、データ分析・業務改善・人事・経理・マーケティングアシスタントなど未経験から経験を積む中でステップアップすることも可能です♪

事務でずっと長く活躍するために！ 将来性抜群のIT業界でステップアップしよう！ ＼＼当社で手にできるメリット／／ ★事務スキルもIT知識も身に付く！ ★自社ITスクールで基本から学べる！ ★週末はしっかりお休みで残業も少なめ！ ★スキルに合わせて収入アップ！ 「事務職で成長したい」 「支えることが好き、得意！」 そんな想いをIT事務で叶えられます。 IT業界はこれからますます成長していくので、 今からチャレンジすれば将来性も抜群です！ しかもIT業界は働き方改革が進んでいて、 当社でも働きやすい環境を積極的に構築中です。 ◎年間休日125日 ◎土日祝休み ◎有給取得推奨 ◎産育休取得実績あり 長い社会人人生を安心して過ごせるように 新しい働き方を手にしてみませんか？ 【事務＋αで市場価値を高められる！新しいチャレンジ】 ★Excel、Word、IT知識は入社後の研修で習得！ ★頑張りはしっかりと評価！収入アップも目指せます ★年休125日、土日祝休み、転勤なしで安心して働く！ ／ 　IT業界は 　新しいキャリアを磨く 　最高の舞台！ ＼ 書類作成やデータ入力などの事務を通じて、 ITエンジニアやプロジェクトを支えます。 *★仕事内容一例★* ◎PCでのデータ入力・集計業務 ◎お客様からの電話やメール対応 ◎エンジニアのサポート業務全般 ◎英語が得意な方には海外とのサポート業務 ◎RPAルールを用いた事務業務の自動化 ※上記の全ての業務をいきなり担当することはありません！ スキルに合わせて少しずつ仕事の幅を広げていきましょう。 *★手厚い教育体制あり！★* 当社は自社でPC・ITスクールを運営しているので 豊富な教育ノウハウを持っています。 入社後は、もちろん研修からスタート！ IT業界や事務未経験の方も安心して入社してください。 ＜入社後に学べるスキル＞ ◎Excel、Word、PowerPoint ◎書類作成、データ入力スキル ◎IT業界の基本知識 ★資格取得支援もあります！ 【仕事の魅力】 ★身に付けたスキルはキャリアアップにつながります！ 大手企業や有名IT企業、急成長中のベンチャー企業など、様々なクライアントと取引を重ねています。多種多様なITプロジェクトがあり、スキルや希望に合わせて色々な経験が積めます。「事務×IT」の知識は、これからずっと役に立つことは間違いありません！将来の可能性を広げながらステップアップしていきましょう。 ＜広がる未来！＞ ☆ITの知識を持つ事務職として活躍 ☆将来性抜群のIT業界でキャリアアップ ☆PCスキルを磨いて市場価値を高める ★頑張りはしっかりと評価！認められるやりがいもあります！ スキルや成長は、昇給・昇格でしっかりと還元していきます！当社は20代・30代が中心となって活躍しているので、キャリアアップに順番待ちはありません。実力に応じて収入アップを目指せるため、高いモチベーションでチャレンジしていただけるはずです。 【教育制度について】 自社PC・ITスクールや資格取得支援など、様々な学びのを用意しています。「成長したい！」「知識とスキルを高めたい！」という成長意欲のある方にぴったりです！ ◇研修制度（自社PC・ITスクール利用） ◇メンターメンティ制度（先輩社員が専任で1年間フォローアップ） ◇資格取得支援制度

自社ITスクールで次世代人材育成に注力！ 未経験からデータを扱うスペシャリストに成長しよう！ ビジネスを成功させるために データを活用する重要度が高まっています。 一方で専門性が求められる分野なので 企業が簡単に手を出せない現状もあります。 そこで誕生したのがデータサイエンティストです。 データを適切に集計・分析するプロとして 世界中で急速にニーズ拡大中です！ ★次世代人材を育てます！ 当社は自社でITスクールを運営している強みを活かし、 データサイエンティストの育成に取り組んでいます。 全くの未経験から、価値あるIT人材に成長可能！ ◎将来性のある業界で活躍したい ◎データやAIの仕事に興味がある ◎頑張りに合わせて収入もスキルも高めたい そんな方は一緒に成長していきましょう！ 【データとAIを活用してビジネスの成長を支援します】 ★自社ITスクールで専門スキルを基本から学べる！ ★研修後は先輩と一緒に少しずつ成長しよう！ ★土日祝休み、年休125日でオフも大切にできます！ *──*──*──*──*──* データ時代に必要とされる 最先端のIT人材として活躍！ *──*──*──*──*──* 購買データやWebサイトへのアクセスPVといった 様々なデータを集計・分析して、 ビジネス課題を解決に導いたり、 クライアントの事業成長を支援します。 *★データ活用の代表例★* ◎ネット通販で現れるレコメンド機能 （商品Aを購入した人に商品Bをおススメとして紹介する機能） ◎自動運転のセンシング（センサーを用いた周辺認識技術） ◎スポーツのリアルタイムでの映像解析 ⇒プログラミング知識やAI知識も磨けるため、 将来は「AI開発エンジニア」などの道も選択できます！ ⇒入社後は約1ヵ月の研修からスタートするので、未経験の方も安心です。 詳細は下記の「データの扱い方を学べる充実の研修制度を完備！」をご覧ください！ *★様々なプロジェクトで活躍！★* 研修後は先輩と一緒に実際のプロジェクトを担当します。 実務についてはOJTでも丁寧にフォローしていきます！ ＜プロジェクト例＞ ◆クライアント先におけるデータ分析業務 ◆分析用データの整備、データベースの構築 ◆統計モデルの設計・構築 ◆可視化ツールを用いた分析・結果報告 ◆データ分析サポート事務　など 【仕事の魅力】 データの扱い方を学べる充実の研修制度を完備！ データ分析・集計の手法、データの活用方法、プレゼンテーションの仕方など、業務に必要となる専門知識は入社後の研修で基本から学べます。専任講師によるカリキュラム形式の研修なので、理解度を段階的に高めることが可能です。 ＜研修カリキュラム例＞ ◇データ分析・集計の手法 ◇統計学基礎 ◇機械学習基礎 ◇データの活用方法 ◇プレゼンテーションの仕方 ◇プログラミング言語・Python ◇分析実践演習 ◇分析ツール演習　など ほとんどの先輩が異業種からの未経験入社です！ 自社でITスクールを運営しているということもあり、異業種からの未経験入社メンバーが多数活躍中！先輩の前職は、飲食店店員、アパレルショップスタッフ、雑貨店店員、コールセンター勤務、営業職、一般事務、教育業界出身など経歴は様々です。 ＜先輩たちの入社理由＞ ☆自社でITスクールを運営していて、心強かったから。 ☆同期と一緒に成長できて楽しい！ ☆研修制度が充実していて社員を大切にしてくれる。 ☆研修後は色々なプロジェクトを経験できるから。 【教育制度について】 自社ITスクールや資格取得支援など、様々な学びのを用意しています。「成長したい！」「知識とスキルを高めたい！」という成長意欲のある方にぴったりです！ ◇研修制度（自社ITスクール利用） ◇メンターメンティ制度（先輩社員が専任で1年間フォローアップ） ◇資格取得支援制度

未経験でもOK！ あなたの”経験・知識が活かせる”から、成長できて長く活躍できる！ 様々な業界の中小企業に向けて電話秘書代行サービスを提供している『ハートフルコールセンター』。 今回募集するお仕事の内容は、取引先の企業さまに掛かってきた電話の一次対応を担う「電話取り次ぎ応対スタッフ」です。 【未経験でも安心な研修＋OJT環境+業務マニュアル】 当社に在籍する社員は、他業種からの転職者が“100％”！ 3ヵ月間に亘って業務基礎を学ぶ教育研修を設けているので、未経験の方も無理なくスタートすることが可能です！ 【3ヶ月間の研修＆マニュアルあり】様々な業界企業における電話の一時応対、およびクライアント企業の対応 【具体的な仕事内容】 お電話の相手から要件と担当者の氏名を伺い、直接連絡をつなげたり、チャットやメールで報告したりします。 携わるクライアント企業は士業やネットショップなど様々。 クライアント企業とお電話の相手との関係を理解しながら、柔軟に対応していくことが大切です！ 【入社後の流れ】 ▼入社後～約1週間（研修） 最初は、電話応対に関わる基礎知識を覚えるところから！ その後、実際に仕事を行っている現場の様子を観察し、業務のイメージを掴んでいただきます。 ▼入社2週間～3ヵ月（OJT環境+業務マニュアル） 電話応対の経験を積みながら、研修期間までに秘書検定2級または3級を取得していただきます！ 【一緒に働くメンバー：チーム組織構成】 現在、十数名のオペレーターが在籍し活躍中。※1名は現在育休中。 平均年齢は「20歳後半」と、20代から30代の若手社員が活躍しています。 業界未経験の先輩も多数活躍しています！ 【仕事の魅力】 未経験でも働きやすい職場でスキルアップの環境が整っています！ 【現場の声やアイデアも発信しやすい環境】 現場の声を大切にしており、自らの意見も発信しやすい風通しの良い環境です。 また、スタッフ同士で協力し合う体制があるため、困ったときは助け合う風土が根付いています。 【成長できる資格制度環境】 研修期間中に秘書検定2級または3級の資格を取得可能です。 資格に応じて資格手当が支給されます。（検定費用はもちろん会社負担です。） 秘書検定3級／3千円 秘書検定2級／1万円 ビジネス実務法務検定3級／3千円 ビジネス実務法務検定2級／1万円 【安心して長期就業できる制度やうれしい制度がワークバランスをサポート】 染髪、ネイルOK 私服OK 定期健康診断 インフルエンザ予防接種 産前・産後休暇 育児休暇 カムバック制度 バースデー祝い金 １万円 ※誕生月に1万円支給いたします。

東戸塚駅徒歩3分！人気の受付・事務のお仕事です☆ 残業は一切ないのでプライベートも充実できます◎ ★長く続けられる安定の環境★ テレビCMでもお馴染み「センチュリー21」の加盟店である当社。 2000年の設立以来、東戸塚など横浜エリアの「住まい」を、 ファミリー層のお客様を中心にご案内しています。 ★社会人経験がなくてもOK★ 現在、受付部門は20代女性が中心に活躍しています。 先輩社員も全員が業界未経験からのスタート。 不動産の経験・知識は必要ありません。 初めての正社員、という方も出来る事から丁寧に教えていくので、 ゆっくりと仕事を覚えていけば大丈夫です。 ★スキルアップも可能★ 仕事を通して、今後にも活かすことの出来る 不動産の知識・経験を身に付けられます。 受付・一般事務（電話対応・来客応対・PCのデータ入力など）　 ☆始めから難しい仕事をお任せする事はないので安心です！ 電話対応やご来店されたお客様応対、PCのデータ入力業務など。 ☆お客様や一緒に働くスタッフからの 　「ありがとう」「助かったよ」「気が利くね」など、 　感謝の言葉が嬉しいお仕事です。 【具体的には】 ◆電話対応 ◆来店されたお客様をお席へ誘導・お茶出し ◆簡単な書類整理等 ◆不動産サイトに掲載されている 　販売物件の入力・管理業務 【仕事の魅力】 ☆資格や経験は不問！未経験から始められます☆ 活躍中の先輩社員も不動産業界未経験スタート。 基本的な不動産の知識などは、入社後の研修で丁寧に教えていきます。 ☆受付は基本2人体制なので、分からない事があればすぐに相談できる環境です。 ☆未経験から今後にも活かせられる不動産の知識・経験を身に付けられます。 　（希望次第で宅建など国家資格も取得可能です） ☆長く続けられる環境でプライベートも充実☆ 残業は一切ありません。 原則定時退社で、夕方に仕事が終わるので アフター5などプライベートも大切に出来ます。 駅チカ＆きれいなオフィスで、 快適に勤務して頂ける環境です。

【働き方改革 最優秀賞受賞！】業界でも先んじてIT技術を導入し、フレキシブルな働き方を実現しました！ 私たちは、業界のDXを牽引する組織として 効率的な働き方を追求してきました。 日本中小企業大賞2022で「働き方改革 最優秀賞」を受賞するなど 外部からも高く評価されています。 《フルリモート&フレックス》 フレキシブルな働き方ができる理由は 従来業務をオンラインで完結させているから！ 商談はオンライン化、研修動画もクラウド上で管理。 場所問わず働ける体制を整え フルリモート社員も在籍しています。 《業務効率化で残業は月5時間以下》 紙資料のデータ化などの事務業務は、 クラウド上でお客様が管理・登録できるように環境を整備。 事務メンバーの負担が減り無駄な残業なく業務を終えられるようになりました。 ◆税務・会計業務をお任せ ◆リモート&フレックスでオフも充実 ◆残業月平均5時間以下 ◆資格取得支援&試験休暇あり ◆研修・自己啓発支援 ◆人間ドック受診制度 ◆書籍購入費用補助制度 ◆保養所利用制度 ≪具体的には≫ ・会計業務 ・税務業務 ・社会保険業務 ・融資サポート ・助成金サポート　など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 クラウド上でのデータ入力など、 日々の会計業務からスタート。 その後はお客様との面談や、 新規顧客対応など幅広く業務を担当します。 クライアントも少しずつお任せしますので、 丁寧に対応していただくことを期待します！ 【仕事の魅力】 設立間もない中小企業に伴走するやりがいも十分！ 当事務所のお客様の8割が、法人設立から間もない企業。 だからこそ、継続的にサポートを続ける中で クライアントの成長を近くで見守ることができ、 また私たちが企業成長のサポートをする介在価値も感じられる やりがいが魅力です。 お客様企業の代表と直接やり取りしながら 経営を一緒に考えることに楽しさを感じる方にとって ピッタリな環境です！ 働きやすさもピカイチだから、定着率も高いのが自慢です！ ◇フルリモートで全国から勤務OK ◇フレックスタイム制 ◇残業月平均5時間以下 ◇完全週休二日制（土日祝休み） ◇試験休暇・人間ドック利用制度 ◇産育休取得・復職実績あり など…、自分の予定やライフスタイルに合わせて柔軟に変更できるため、資格取得に向けスクールに通っている方・通う予定の方も安心◎ライフイベントを迎えても続けやすいのも嬉しいポイントです！ 税理士事務所＝堅いイメージをお持ちの方もいるかと思いますが、当社では税理士もパートもメンバーもみんな「さん」呼び。お互いのことを尊重し合う風通しの良い社風で、メンバー間の仲も良いのが特徴です。 【教育制度について】 資格取得支援制度充実！試験休暇・試験日給与支給で勉強に専念。 書籍貸出・購入補助制度・研修自己啓発支援・イーラーニング制度で効率的な学習サポートも万全。 自己啓発に力を入れ、資格取得を目指す方を全面バックアップ。 一緒に成長し、キャリアアップを応援します。 あなたの可能性を広げるチャンス！当社で夢を実現しませんか？

≪次世代型税理士法人≫オンライン動画学習が50本以上&週1回の全社研修をご用意しています 【未経験でも安心◎超充実の研修】 独自のオンライン育成システムで 業務内容を学習できるのが私たちの特徴です。 講義動画の理解度を測る復習テストも用意されているため、 毎回振り返りながら学習が可能！ 50本以上の研修動画に加え、法改正内容を 正しくキャッチアップするために 週1ペースで全体研修も実施するなど、 独り立ち後もサポートが充実しています！ 【DX推進で無駄のない働き方を】 税理士事務所での業務はアナログ作業が多く、 IT技術の活用がなされていないことが多い業界ですが、 当事務所では上記オンライン学習をはじめ クラウド管理などを積極導入。 残業削減やリモートワークを実現しました！ ◆税務・会計業務をお任せします ◆リモート&フレックスでオフも充実させやすい ◆残業月平均5時間以下 ◆資格取得支援あり ◆書籍購入費用補助制度あり ≪具体的には≫ ・会計業務 ・税務業務 ・社会保険業務 ・融資サポート ・助成金サポート　など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 クラウド上でのデータ入力など、 日々の会計業務からスタート。 その後はお客様との面談や、 新規顧客対応など幅広く業務を担当します。 クライアントも少しずつお任せしますので、 丁寧に対応していただくことを期待します！ 【仕事の魅力】 IT技術の積極活用で、最短距離で成長できる！ 「領収書をクライアントから回収してPDF化して…」といった時間のかかる業務は、クラウド上でお客様が管理・登録できるように環境を整備。また商談も対面→オンラインに切り替えることで移動時間を削減するなど、効率の良さを重視した進め方を推進しています。 そんな当事務所だからこそ、空いた時間で1社でも多くのお客様の課題解決をサポートしたり、自分の学習に充てたりと、経験値アップのために有効活用ができ、未経験スタートでも最短距離で成長できるのが魅力です◎実際に未経験入社から税理士科目取得者も多数あり◎ 働きやすさもピカイチだから、定着率も高いのが自慢です！ ◇リモートワークもゆくゆく可能 ◇フレックスタイム制 ◇残業月平均5時間以下 ◇完全週休二日制（土日祝休み） ◇試験休暇あり ◇産育休取得・復職実績あり など…、自分の予定やライフスタイルに合わせて柔軟に変更できるため、資格取得に向けスクールに通っている方・通う予定の方も安心◎ライフイベントを迎えても続けやすいのも嬉しいポイントです！ 税理士事務所＝堅いイメージをお持ちの方もいるかと思いますが、当社では税理士もパートもメンバーもみんな「さん」呼び。お互いのことを尊重し合う風通しの良い社風で、メンバー間の仲も良いのが特徴です。

『個性』を理解し、求職者の一番のパートナーに！ 誰もが"イキイキ"と働ける社会をサポートしましょう＊₊ ー 人にためになる仕事をしたい ー ー 数字に追われず、一人ひとりに寄り添いたい ー ー オフィスワークだけでは物足りない ー そんな方に向いてるのが『ジョブコーチ』の仕事です。 私たちは、ハンディを持つ求職者に対して 復職や就職の後押しを行う支援を行っています！ 一人ひとり、得意なことや苦手なことが異なりますので、 ゆっくり一緒に歩み進めることが大切。 想いやりをもって、丁寧に進めるのが得意な方は大歓迎＊ 人生の大きな選択を二人三脚でサポートするからこそ、 当社でしか得られないやりがいに溢れています＋゜ 目の前の『誰かのため』に、 未来を描く経験を積みませんか？ ◆目には見えない『ハンディ』のある求職者と企業の架け橋に＊ ◆無料託児所＊育児サポート充実 ◆定時帰り推奨（月5時間以内） ◆完全週休2日制（日曜日固定休＋平日） └希望を伝えれば、土曜日も可！ 就職を希望されているハンディを持った求職者に、 就労に必要なトレーニングや就職活動の支援を行います＊ 一人ひとりにあった就労サポートを提案しましょう♪ …*…*…*具体的なお仕事内容*…*…*… 《就労サポート》 ❖定期面談を行ないながら、企業のご紹介やマッチング ❖就労に向けたトレーニング（ビジネスマナー・簡単なPC操作 etc） ❖就職活動のサポート（面接練習、履歴書添削 etc） ❖就労施設への送迎業務 ❖市区町村やハローワーク、外部支援機関との打ち合わせ …*…*…*仕事のやりがいは？*…*…*… 喜び、モチベーションにつながる日々の“気づき”です！ 1人ひとり成長スピードは異なりますが、 日々のふれあいを通して成長を見守る中で 「前できなかったことが、できるようになったね」 とさまざまな発見や気づきが私たちの喜びです！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ”明確なルール”で健全な仕事環境を実現 「ドットラインの魅力は？」と聞くと「いい人が多い！」と答える社員ばかり！ その秘訣の一つに、社内ルールの明文化があります＊ 例えば、 ＊この仕事は、どこの誰の仕事範囲なの？ ∟「すみわけのルール」に各業務範囲を一覧化してます。 ＊上司にバレンタインや誕生日プレゼント渡した方がいい？ ∟「贈り物は原則禁止」というルールを定めているため、心配不要です！ また、隔週で各部署のルール改善会が実施しており、社員主体となってルールづくりを進めています☆ 目の前の人に感謝されるお仕事です ジョブコーチのお仕事は、未経験から始められます！ ハンディを持つ方のサポート聞くと、少し不安に感じる方もいるかもしれません。 ですが、人と人との関わりを大切にできる方なら、「誰かの力になる喜び」「必要とされる嬉しさ」そんな素敵な気持ちを日々感じられる仕事です＊ 先輩の8割以上が未経験からスタートしているので、専門スキルがなくても心配はご無用。温かい心と前向きな姿勢があれば、周囲の先輩が優しく、しっかりとフォローしていきます！ 【教育制度について】 ＼☆未経験でも安心！サポート体制☆／ ▼STEP1 入社後、まずは会社理念・社内ルール・評価制度等のオリエンテーションを実施♪ ▼STEP2 配属部署でOJT研修。 1日の業務の流れ、会社や福祉業界ことを知ることができ、入社2～3ヶ月頃には一通りの業務経験ができます。 ▼STEP3 事業所横断研修、階層別研修、全420講座あるD-learing研修（基礎的な支援研修）等 将来のことも見据えて、専門スキルも取得可能です！

誰もが仕事と育児の両立を叶えられる会社＊ 実際に働いている方が「たすかる！」と感じた制度をご紹介！ ◆時短・中抜けOK！稼げる制度 「稼ぐ×家族時間」の両立が可能なため、 勤務時間に縛られずに柔軟に働けます！ - 保育園のお迎えだけ済ませてから - 夕飯を作って、ご飯を一緒に食べてから 用事を済ませてから勤務に戻り、 スキマ時間にもう１件！とコツコツ勤務して、 中には月給40万円～稼ぐママさんもいます！ ◆社内転職制度 ライフステージによって、 柔軟に働き方を変更することも可能です！ ・ケアスタッフ→産休・育休→リモート 等 ・ケアスタッフ→人事 　　 ◆安心福利厚生 ・退職金制度 ・保育園利用が無料 ・資格取得全額負担制度 今からの転職でも遅くありません＊ 一緒に当社で働きませんか？ ◆30代～40代/ママ活躍中！無料託児所完備☆ ◆無資格・未経験OK＊月給30万円～ ◆インセンティブ制度有＊頑張った分だけ＋で稼げる！ ◆全額会社負担で資格取得！ ◆働き方も選べる♪日勤メイン・夜勤専従もOK 利用者さまのお家にお伺いし、 食事・買い物・家事など「日常生活」のサポートをお任せします♪ ★お仕事の具体例 ━━━━…‥*.+ ＊食事や入浴などのお手伝い ＊散歩や外出時の付き添い ＊掃除・洗濯など家事全般のサポート ＊就寝時の手助けや見守り ◆担当人数は？ ━━━━…‥*.+ 件　数　：1日1～4件 支援時間：1回30分～数時間ほど 担当数を増やして、 インセンティブで給与UPを目指すことも可能です！ ◆ご利用者様は？ ━━━━…‥*.+ 100歳を迎える人生の先輩から、生後6ヶ月の双子のお子さんまで、 幅広く支援できるため毎日が新鮮です！ 先輩が各利用者様の情報から接し方のコツまで しっかり引き継ぎますのでご安心ください♪ ◆当社の強みは？ ━━━━…‥*.+ グループ内で、居宅介護支援、訪問看護、訪問リハビリテーション、 そして訪問診療を行っているため、 様々な専門職間での連携がスムーズに行われております。 自社グループ内で一貫して支援をできるからこそ、 お客さまへのサービスの質を高めることができています！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 十人十色の働きを提供しています 一つの仕事にとらわれない、柔軟な職場環境があるのも当社の良さ♪ 産育休の取得実績も豊富で、時短勤務制度や無料の社内保育園もあるため、家庭を持ってからも勤続可能！ また【社内転職制度】があり、転職しなくても53職種の中で職種転換ができます！ （例） ・在宅ケアスタッフ→人事 ・在宅ケアスタッフ→施設介護の事業所運営→専門学校（介護福祉士養成校）の講師 ・在宅ケアスタッフ→産休・育休→リモートワーク など 「楽しく働く!」がモットーな職場 当社の理念である「幸せの循環創造」のもと、楽しく働くことをモットーとしています♪ スタッフが仕事を楽しむことで、そのポジティブな気持ちがお客さまにも伝わり、 結果として質の高いサービスの提供や、 スタッフの成長にもつながると考えているため福利厚生の充実度も高いです！ ------ ◎託児所（自社内保育園を無料で利用可能） ◎住宅手当 ◎退職金制度（業界最大！2000万円まで支給可能な仕組み有） ◎資格支援制度（全額負担） ------ 会社として「もっとよくしたい」を考えて続けているため、 これからも社員のための制度を増やしていきたいと考えています＊ 【教育制度について】 ▼新人研修（2日間） 同期と一緒に当社が運営する『介護福祉専門学校』にて研修ス タート♪ プロ講師から無料で、基本的な知識や技術をイチから学べます！ ▼同行研修スタート（入社1～2ヶ月目） 先輩に同行して、訪問介護の仕事の流れ、利用者様との接し方を学んでいきましょう。 ▼ひとり立ちへ（入社3ヶ月目～） 利用者様やご家族と関係性を築き、問題なく1人でサービスが提供できるようになったらひとり立ちです！

具体的な仕事内容 あなたの希望・適性を考慮して、以下のポジションでご活躍していただきます。入社後はスキルアップや、悩みを気軽に相談できる制度を整えています。詳細は下部の【育成体制】をご確認ください。 【1】ソリューションエンジニア ━━━━━━━━━━━━━━━━ 先進技術、クラウドサービスの活用を軸に、コンサルティングから要件定義〜設計〜構築〜利活用までトータルで支援します。 ＜業務例＞ ■クラウドプラットフォーム └Azure、AWS をはじめとしたクラウド活用・移行支援 └オンプレミスのサーバー、ストレージ製品の導入 ■ネットワーク └ネットワークの設計、構築、運用支援（Cisco、Juniper、F5、Palo Alto、A10、FortiGate など） ■Microsoft 365ソリューション └ Microsoft 365のコンサルティング、アドバイザリー、システム構築 ■セキュリティ＆デバイス └Azure AD を 中心としたクラウド認証基盤および Security に関する提案、設計、構築 【2】アカウントエンジニア ━━━━━━━━━━━━━ お客さまに最も近いパートナーとして、導入したソリューションの運用をメインに、システムメンテナンス及び業務改善、SI活動、プリセールス活動を行い、総合的にサポートします。 ＜業務例＞ ■案件 PM、アーキテクト、案件工程の推進および実務 ■運用・保守業務、チーム管理 ■顧客折衝、プリセールス、品質管理 ＼ここがPOINT！／ ◎国内有数のプライムベンダー 有名企業と多く取引、その9割以上が直請け案件であり、エンドユーザーと直接関わることが可能です。 ◎12年連続受賞のマイクロソフトパートナー 「Microsoft 365」「Microsoft Dynamics 365」などで豊富なソリューション実績を有し、“Microsoft Partner of the Year”を長年にわたり受賞しています。 チーム／組織構成 ■職場の雰囲気 ━━━━━━━━ 基本的にチームでの業務になるため、社員同士の仲が良く、役員や上司も「○○さん」と呼ぶなど、親しみやすく風通しの良い明るい雰囲気が特徴。社内にはカフェテリアもあり、業務後にメンバーでディナーを楽しむことも！

具体的な仕事内容 『BIZTEL』の導入に際し、お客様の要望に沿った機能提案や全体システム構成の策定、導入時のセットアップなどの業務に携わっていただきます。 ★『BIZTEL』とは、導入事例2000件超を誇る、当社のクラウド型電話サービスです！ ★8年連続国内シェアNo.1（※）のサービスのため、提案のしやすさは抜群。ノルマは一切ありません！ ※デロイト トーマツ ミック経済研究所『マーテック市場の現状と展望 2024年度版 クラウド型CRM市場編（第8版）』による。 ★案件ごとに自社営業とチームを組み、技術支援を行います。 ★ノルマなし！売上管理は営業が担当します。 ★入社後は、先輩社員による数カ月間のOJTを用意。仕事の流れなど、丁寧にレクチャーします！ …… 仕事の流れ …… 【STEP1】顧客ニーズの理解 「BIZTEL導入提案の案件がある」など、自社営業より顧客ニーズの共有を受けます。 大型プロジェクトへの参画やCRMと連携したシステム提案など、幅広いプロジェクトに携わる機会を用意しています。 ▼ 【STEP2】実現性の確認と課題の抽出 事前の共有内容をもとに、実現性や技術制限などをチェック。 現状の問題や導入にあたっての課題解決・導入の進め方について、チームで話し合います。 ▼ 【STEP3】顧客へ技術提案 営業と一緒にお客様先を訪問。 クラウド化による構成の説明や機能性による課題解決などの技術提案を行います。 訪問件数は1日平均1〜2件程度（1回の商談は1〜2時間程度）、商談から導入までは平均3〜4カ月です。 ▼ 【STEP4】導入時のテスト・環境設定 商談成立後は、導入スケジュールの調整や技術的なテスト作業、ソフトウェアの設定やトレーニングを実施します。 導入後の不具合やシステム拡張について、個別にお客様からの技術相談を対応する場合もありますが、基本は専門部署がアフターフォローを担当します。 接続が安定しておりそもそもトラブルが少ないこともあって、手離れがよく、提案に集中できる環境です。 チーム／組織構成 配属先「BIZTEL事業部 営業グループ 技術営業チーム」には、10名のメンバーが所属しています。

【中部限定】人生100年時代でもゆとりある暮らしを！ ＜柔軟な働き方×高収入＞を実現しませんか？ 今の時代「老後も見据えた働き方」は大切です。 第一生命なら、年齢も、雇用形態も、給与も 不安を感じることなく働ける環境が整っています！ ★柔軟な働き方 ・土日祝休み、有給取得で長期連休 ・リフレッシュ休暇 ・出産育児に関する休暇や経費補助が充実 ・医療費や検診などフォロー制度 ★高収入 ・月給50万円スタート可 ・営業実績ボーナス年4回 ・特別奨励金「株式報酬制度(毎年株式給付)」あり ★充実した退職金（シニアデザイナーの例） ・勤続20年で【約1,363万円】 ・勤続25年で【約2,715万円】 ・勤続30年で【約4,887万円】 輝ける人生のために 第一生命でゆとりある暮らしを実現しましょう！ ★既契約者さまのアフターフォローからスタートするので安心 ★未経験OK ★完全週休2日 ★高収入可（月給26万～50万＋営業実績ボーナス年4回） o○生命保険全般のご相談とご提案、契約後のアフターフォロー○o ★ご契約内容のご説明・情報提供 ★各種お手続きのご案内 ★保険金・給付金などの請求のご案内　など 一人ひとりのお客さまに合った 保険プランのご提案ならびに その後のアフターフォローがお仕事です。 【★安心の知名度と歴史★】 保険営業を始めるうえで不安なポイントに上がりやすいのが、 営業スタイルだと思います。ご安心ください。 100年以上の歴史と5万人の社員で構成された当社は サービス認知度も抜群なので、 お話しを聞いていただきやすくご紹介もいただきやすいです！ ◎慣れてきたら、一日のスケジュールを自分の裁量で管理できるようになるのも当社の魅力です。 ◎業務をサポートするために、一人一台タブレット型モバイルパソコンと専用スマホをご用意し、リモートでの営業活動も実施中！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 第一生命で働く魅力を、一部ご紹介♪ ★充実の研修で、未経験スタートも安心！ 入社後はじっくりと、 必要な基礎スキル・リテラシー・心構えが習得できるよう 初期教育制度を導入。 自律した営業になるために キャリアカレッジ長を中心として 生涯設計マイスター、インストラクターが基礎から丁寧に教えます。 10名前後の同期と同じタイミングで同じスタートを切れるので安心！ ★5年間は教育期間！しっかり育てます。 業務スタート後も5年間はオフィス長・トレーナーが付き、 二人三脚で営業活動を行います。 定期的な研修や勉強会なども随時開催。 常に相談しやすい環境があります。 今後のキャリアも、出産後の活躍も……安心して描ける環境 第一生命では、安定して長くご活躍いただきたいと考えており、様々な制度を充実させています。 ◆マタニティ休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 ◆育児サービス経費補助 ◆チャイルドサポート休暇 ◆介護休暇 ……など、様々なライフイベントに対応できる休暇制度もご用意。 また、ライフステージ、生き方、適性に合わせて多彩なキャリアが選択できます！ ★プロフェッショナルコース 提案力に磨きをかけ、営業スキルをさらに高めていきます。努力が評価や給与に反映されるのでやりがいにつながります。 ★マネジメントコース（オフィストレーナー、オフィス長、営業部長、支社長） 新人育成や営業オフィス経営、支社経営といった、指導者・管理者としてマネジメントスキルを磨けます。 【教育制度について】 入社後、1年にわたる充実した初期教育期間がございます。 入社前半6か月はキャリアカレッジ生として、商品知識・セールススキルなどの座学や、OJT研修を中心とした初期教育を受けていただきます。 7か月目以降、正社員契約に移行し徐々にお客さま対応などの実践的な研修に入ってまいります。

＜横浜、鎌倉、湘南、江ノ島、茅ヶ崎、小田原＞ あなたの大好きな街で、大好きな人たちを幸せにする仕事。 人が人を想うとき、誰かのためになりたいと思ったとき。 大切な誰かへの想いから生まれる、明日への贈り物。 それが私たち第一生命が手掛ける「保険」のほんとうの意味かもしれません。 あなたの目の前の大切な人から始まって、 その周囲の人々、地域を豊かにしていく。 経験なんていりません。 「この人のためにはこれが必要だ」と 考え続けるその気持ちさえあればいいのです。 人から人へと伝わる想いがこの街のぬくもりになって みんなの暮らしを そっと包んでいく。 あなたの想いを、活かしてみませんか？ ＜働きやすさが充実！＞ ◎月給28万～30万＋営業実績ボーナス年4回 ◎完全週休2日（土日）＋祝日＋基本17時退社 ★既契約者さまのアフターフォローからスタートするので安心 ★未経験OK ★完全週休2日 ★高収入可（月給50万も可能／営業実績ボーナス年4回） o○生命保険全般のご相談とご提案、契約後のアフターフォロー○o ご契約内容の説明や情報提供、各種お手続きのご案内、 保険金・給付金などの請求のご案内……など、 お客さまに合った保険プランのご提案、 その後のアフターフォローまでをサポートするお仕事です。 ＼未経験でも安心のサポートからスタート／ 保険営業を始めるうえで 不安なポイントに上がりやすいのが、 営業スタイルだと思います。ご安心ください。 サービス認知度も抜群なので、 お話しを聞いていただきやすくご紹介もいただきやすいです！ 冒頭でご紹介した充実の研修はもちろん、 業務スタート後も5年間はOJT制度として教育トレーナーが付き、 二人三脚で営業活動を行いますので 未経験からのスタートでも安心です◎ ◎慣れてきたら、一日のスケジュールを 自分の裁量で管理できるようになるのも当社の魅力です。 ◎業務をサポートするために、 一人一台タブレット型モバイルパソコンと専用スマホをご用意し、 リモートでの営業活動も実施中！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 納得の給与で頑張りを歓迎します！ 未経験のスタートであっても、月給は28万円以上から。営業実績ボーナスが支給されるため、頑張りが反映されやすいのがポイントです。結果を出した分だけ評価する体制があるので、専門知識を学んだり、お客さまとの最適な向き合い方を身につけたりと、成長しがいのあるポジション。イチから高収入を目指してみませんか？ 今後のキャリアも、出産後の活躍も……安心して描ける環境 ◆マタニティ休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 ◆育児サービス経費補助 ◆チャイルドサポート休暇 ◆介護休暇 ……など、様々なライフイベントに対応できる休暇制度もご用意。 長期的なキャリアを諦めることなく、家庭と両立しながら活躍し続けられます。 現在活躍中の先輩の99％は女性。プラチナくるみん取得企業として、子育てしながらのキャリア両立を支援しています。 【教育制度について】 入社後、1年にわたる充実した初期教育期間がございます。10名前後の同期と同じスタートを切れるので安心です！前半6か月はキャリアカレッジ生として、商品知識・セールススキルなどの座学や、OJT研修を中心とした初期教育を受けていただきます。7か月目以降、正社員契約に移行し徐々にお客さま対応などの実践的な研修に入ってまいります。業務スタート後も5年間はオフィス長・トレーナーが付き、二人三脚で営業活動を行います。

私たちの「これから」が輝く場所 ～第一生命で見つける、あなたらしい働き方～ ＜入社歴39年　顧問　礒部より＞ 私が第一生命に入った頃は働くママが珍しい時代。 1歳の子どもがいて大丈夫？ そう思ったけど、今では笑い話。 「人」を大切にする第一生命だから “仕事が先ではなく、家庭の上に仕事を置いて考える” こんなスタンスで私を応援してくれました。 女性の活躍は一つじゃないんです。 バリバリとキャリアを積みたい人。 子育てと両立して働きたい人。 もう一度社会で自分の居場所を見つけたい人。 それぞれの「なりたい自分」に向かって歩める。 それが第一生命の魅力です。 「人生は楽しい」そう思わせてくれる場所で あなたの「これから」を、咲かせてみませんか？ ★未経験OK ★完全週休2日 ★高収入可(月給30万～50万+営業実績ボーナス年4回) ★充実の福利厚生＆教育制度 ★プラチナくるみんプラス認定 o○ 生命保険全般のご相談と商品のご提案、契約後のアフターフォロー ○o ご契約内容の説明や情報提供、各種お手続きのご案内、 保険金・給付金などの請求のご案内……など、 お客さまに合った保険プランのご提案、 その後のアフターフォローまでをサポートするお仕事です。 ＼未経験でも安心のサポートからスタート／ 保険営業を始めるうえで 不安なポイントに上がりやすいのが、 営業スタイルだと思います。ご安心ください。 サービス認知度も抜群なので、 お話しを聞いていただきやすくご紹介もいただきやすいです！ 冒頭でご紹介した充実の研修はもちろん、 業務スタート後も5年間はOJT制度として教育トレーナーが付き、 二人三脚で営業活動を行いますので 未経験からのスタートでも安心です◎ ◎慣れてきたら、一日のスケジュールを 自分の裁量で管理できるようになるのも当社の魅力です。 ◎業務をサポートするために、 一人一台タブレット型モバイルパソコンと専用スマホをご用意し、 リモートでの営業活動も実施中！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 社会復帰・ブランクOK★未経験でも安心の研修と目指せるキャリア ★充実の研修で、未経験スタートも安心！ 入社後はじっくりと、必要な基礎スキル・リテラシー・心構えが習得できるよう初期教育制度を導入。 自律した生涯設計デザイナーになるために キャリアカレッジ長を中心として基礎から丁寧に教えます。 10名前後の同期と同じタイミングで同じスタートを切れるので安心！ 業務スタート後もOJT制度の他に、定期的な研修や勉強会なども 随時実施し相談しやすい環境があります。 【ゆくゆくはキャリアコースが選択できます】 働きながら、ライフステージ、生き方、適性に合わせて 多彩なキャリアが選択できます！ ★プロフェッショナルコース 提案力に磨きをかけ、営業スキルをさらに高めていきます。努力が評価や給与に反映されるのでやりがいにつながります。 ★マネジメントコース（オフィストレーナー、オフィス長、営業部長、支社長） 新人育成や営業オフィス経営、支社経営といった、指導者・管理者としてマネジメントスキルを磨けます。 あなたの「これから」を支える……安心して描ける環境 第一生命では、安定して長くご活躍いただきたいと考えており、様々な制度を充実させています。 ◆育児サービス経費補助 ◆チャイルドサポート休暇 ◆介護休業 ◆療養休暇 ◆孫誕生休暇(3日間) ……など、様々なライフイベントに対応できる休暇制度もご用意。 【教育制度について】 入社後、1年にわたる充実した初期教育期間がございます。 入社前半6か月はキャリアカレッジ生として、商品知識・セールススキルなどの座学や、OJT研修を中心とした初期教育を受けていただきます。 7か月目以降、正社員契約に移行し徐々にお客さま対応などの実践的な研修に入ってまいります。

時間にも場所にもしばられない、 あなたらしい働き方が叶っちゃいます！ 「時間や場所に縛られず、自由に働きたい…！」 当社はそんなあなたにピッタリの会社です。 ★憧れの働き方が叶う★ フレックスやリモートを活用して 自分らしい働き方を実現できるから 朝型の人は明るいうちに仕事を切り上げて、 夜型の人は午後からお仕事スタート…！ 1週間まるごとお休みをとって、 毎月海外旅行に行っている先輩も♪ ★自由な生活の秘訣は…しっかり稼げるから！★ お仕事を頑張った分 しっかり収入UPできる仕組みなので 入社1年目でも平均年収は500万円！ 知識ゼロでもしっかり稼げるよう 10種以上の研修を用意しているのでご安心を◎ これからの人生を楽しく生きるスキルを 手に入れませんか？ Instagram、TikTokなど…SNSがあなたの武器に！★フルリモートOK★フレックス制★平均年収700万円★手厚い研修制度あり★オフィスにテラス、コーヒーメーカー、お菓子あり InstagramやTikTokを活用したSNSマーケティング＆セールスをお任せします。 20代の女性向けの商品PRと集客がメインミッションです！ 《 具体的な仕事内容 》 ●SNSアカウントの企画・運営 ┗投稿コンテンツの作成 ┗InstagramリールやTikTokでの動画制作 ┗ライフスタイル提案型の投稿企画 ●商品のセールス ┗DMでの問い合わせ対応 ┗見込み顧客の発掘とフォロー　など ＼*SNSをシゴトに！得意を活かせる*／ まずはSNSで「こんな生活をしてみたい」と 思ってもらえるようなライフスタイルのブランディングから行っていきます。 どんなアカウントを運営するかはあなたの自由！ アイデアを存分に発揮できます◎ ＼*収入アップを目指せます！*／ 商品の売上に応じて、20～30％インセンティブを支給！ 明確な評価基準のもと、実力次第でインセン支給率も上がっていくので 頑張った分だけ収入もUPしていきます！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 未経験スタートでもしっかり稼げる秘訣は…？ 「マーケティングや営業の知識ゼロでも大丈夫かな…」 そんな不安を解消し、自信をもってスタートできるよう、 当社では研修にかなり力を入れています！ ＜例えば…＞ ●ビジネスマナー、ロジカルシンキング、最新のAI活用まで、多種多様な12項目の基礎研修をご用意。 ●1項目につき約2～3時間かけてじっくり学べるので、しっかり基礎が身に付きます！ ●現役インフルエンサーから学ぶマネタイズ講習など、スポット研修も随時開催。 もちろん、日々の業務では先輩が隣にいて、 困った時にはいつでもフォローできる体制も整えています。 未経験の方でも安心して挑戦できる環境です◎ 日々の出勤も楽しくなる、おしゃれなオフィス！ 名古屋・栄に位置するオフィスは、広々とした空間に高級家具が並び、インテリア好きなら思わず感嘆してしまうほどのデザイン性が魅力。 開放的なテラスや、外の景色を眺められるカウンター席、 集中できる半個室、リラックスできる和室など、 気分に合わせて働く場所を選べます♪ 疲れたときは酸素カプセルでリフレッシュ。 お菓子やドリンクも常備され、快適に過ごせる環境が整っているので、ワクワクしながら出勤できますよ◎ 快適なオフィス環境＆スタッフの明るい雰囲気もあってか、 フリーランスでも出社しているメンバーがとても多いんです♪ （▼オフィスの風景は求人下部の写真でチェック！▼） 【教育制度について】 ★12項目の研修で、ビジネスの基本を学べる★ ・マナーモラル研修 ・目標設定研修 ・PDCA研修 ・タスクスケジュール研修 ・AI研修 ・金融勉強会etc. 他にも、定期的な上司との1on1や全体会議など、随時フォローアップできる体制を整えています！

毎日何気なく使っているSNSを、自分の"強み"に。 人生ガラッと変えちゃおう！ これまで多くの社員を SNSマーケティングのプロとして 育成してきた当社。 InstagramやTikTokを使って 自分らしい発信をしながら、 ビジネススキルも身につけられる…それが当社の魅力です！ *《 収入アップが叶う！ 》* 頑張りがしっかり評価されるのも嬉しいポイント◎ 実力次第で着実に収入アップを実現できるから、 入社1年目から年収700万円も可能です！ *《 あなたらしいキャリアを応援 》* ＊20代でチームリーダー・マネージャーに ＊飲食、デザインなど、多彩な事業に携われる…など、 キャリアの選択肢も豊富。 他では実現できないほど、 若手のうちからさまざまな経験値を積める環境です！ Instagram、TikTokなど…SNSがあなたの武器に！★残業月10hほど★フレックス制★平均年収700万円★手厚い研修制度あり★オフィスにテラス、コーヒーメーカー、お菓子あり InstagramやTikTokを活用したSNSマーケティング＆セールスをお任せします。 20代女性向けの商品PRと集客がメインミッションです！ 《 具体的な仕事内容 》 ●SNSアカウントの企画・運営 ┗投稿コンテンツの作成 ┗InstagramリールやTikTokでの動画制作 ┗ライフスタイル提案型の投稿企画 ●商品のセールス ┗DMでの問い合わせ対応 ┗見込み顧客の発掘とフォロー　など ＼*SNSをシゴトに！得意を活かせる*／ まずはSNSで「こんな生活をしてみたい」と 思ってもらえるよなライフスタイルのブランディングから行っていきます。 どんなアカウントを運営するかはあなたの自由！ アイデアを存分に発揮できます◎ ＼*収入アップを目指せます！*／ 商品の売上に応じて、10％～インセンティブを支給！ 明確な評価基準のもと、実力次第でインセン支給率も上がっていくので 頑張った分だけ収入もUPしていきます！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 未経験スタートでもしっかり稼げる秘訣は…？ 「マーケティングや営業の知識ゼロでも大丈夫かな…」 そんな不安を解消し、自信をもってスタートできるよう、 当社では研修にかなり力を入れています！ ＜例えば…＞ ●ビジネスマナー、ロジカルシンキング、最新のAI活用まで、多種多様な12項目の基礎研修をご用意。 ●1項目につき約2～3時間かけてじっくり学べるので、しっかり基礎が身に付きます！ ●現役インフルエンサーから学ぶマネタイズ講習など、スポット研修も随時開催。 もちろん、日々の業務では先輩が隣にいて、 困った時にはいつでもフォローできる体制も整えています。 未経験の方でも安心して挑戦できる環境です◎ 日々の出勤も楽しくなる、おしゃれなオフィス！ 名古屋・栄に位置するオフィスは、広々とした空間に高級家具が並び、インテリア好きなら思わず感嘆してしまうほどのデザイン性が魅力。 開放的なテラスや、外の景色を眺められるカウンター席、 集中できる半個室、リラックスできる和室など、 気分に合わせて働く場所を選べます♪ 疲れたときは酸素カプセルでリフレッシュ。 お菓子やドリンクも常備され、快適に過ごせる環境が整っているので、ワクワクしながら出勤できますよ◎ （▼オフィスの風景は求人下部の写真でチェック！▼） 【教育制度について】 ★12項目の研修で、ビジネスの基本を学べる★ ・マナーモラル研修 ・目標設定研修 ・PDCA研修 ・タスクスケジュール研修 ・AI研修 ・金融勉強会etc. 他にも、定期的な上司との1on1や全体会議など、 随時フォローアップできる体制を整えています！

＼1人じゃない、みんなで支える／ リゼクリニックの総務は、"チーム"だから面白い！ 「ルーティンではないオフィスワークがしたい！」 そんな方にリゼクリニックの“総務”はピッタリ♪ お任せするのはクリニックの開設のサポートや クリニックで働くスタッフを支えるお仕事。 先回りしてサポートしたり、時には業務改善の 提案を行ったり、アクティブに動けることが特徴です！ ・・＊プライベートも大切にできる＊・・ ◎ゆったり10時出社 ◎残業月平均10時間 ◎有給取得率100％ ◎産育休取得率100％＆復帰率97.5％ ◎医療脱毛も0円で利用できる 個々の能力に応じて、サポート期間を設定！ 短くても半年は先輩がしっかりつくので安心☆ リゼクリニックをバックオフィスから 支えるお仕事を始めませんか？ ★有給休暇取得率100％☆産育休取得実績多☆管理職の81.4％が女性！★マッサージ、エステ、日帰り温泉利用可能♪（リフレッシュ施策）☆未経験入社した先輩が多数活躍中☆月給25万円～ 新規開院・事業拡大に関する業務やクリニックスタッフが業務に専念できる環境づくりなど、 リゼクリニックの基盤を支えるオフィスワークをお任せします！ ・*具体的な仕事内容*・ ◆クリニック新規開院に向けた準備 （開院までに向けたスケジュール管理や、行政の手続き等） ◆クリニック院内の発注手配管理 （レーザー機器などの手配修理、備品発注の手配管理、機器導入の判断等） ◆クリニックスタッフの出張手配 （新幹線や宿泊ホテルの手配、出張制度の改定や新システム導入等） ◆スポットドクターの手配対応 （勤務医フォロー、勤怠管理等） ★すべてをお任せするわけではなく、スキルや適性に応じて、 チーム内で分担しながら各業務をおこなっていますので安心してください。 ・*リゼクリニックとは*・ 「正しい脱毛で、日本中を笑顔に。」 をスローガンに掲げている美容皮膚科クリニック。 患者さまがどこよりも安心でできるよう、 正直な施術や誠実な対応を心がけることで、 口コミでも高評価をいただいています！ （変更の範囲） 上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 嬉しい働きやすさも、スタッフから人気です♪ 患者さまが安心できるように、寄り添うことを大切にしている私たち。 そのためには、社員が安心して働ける環境が必要不可欠。 だからこそ、ライフワークバランスを大事にできる環境を整えています！ ☆残業は月平均10時間以下 ☆月給25万円以上 ☆各種手当(扶養/勤続/役職)充実 ☆有給休暇取得率100％ ☆職員割引制度で脱毛0円 ☆産育休取得100％＆復帰率97.5％ ☆時短勤務の人も活躍！ ☆最大10連休取得可能 ・*お得な社員割引制度で自分もキレイに*・ 脱毛が無料で受けられたり、 シミなどの内服薬も割安で受けられます♪ ルールに縛られない、柔軟に動けるオフィスワーク♪ 決められた仕事をこなすだけでなく、自分なりのアイデアを活かせるのがこのお仕事のポイント！クリニックをより良くするためのアイデアを積極的に提案でき、それが実際の改善として形になっていく喜びがあります。「経費を抑えながら、どうすればスタッフが働きやすくなるか」「患者さまにより快適に過ごしていただくには」など、みんなで知恵を絞る場面も。提案が採用され、現場の効率化に繋がったときや、スタッフから「ありがとう、助かります！」という声をいただけたときのやりがいも満点！もちろん、最初は経験豊富な先輩が丁寧にサポート。一緒に考え、成長できる環境も整っています◎ 【教育制度について】 入社後は、専任の教育担当がついて丁寧にOJTで業務を教えていきます。業務ごとにマニュアルがあるので、それを使用しながら先輩が一緒に携わっていきます。個々の能力に応じてOJTの期間は調整していきますので、未経験でも安心して飛び込んできてください◎ ★もちろん、マニュアルに載っていないことも相談しやすい環境です！週に1回の面談で不安な点を都度ヒアリングしているので、つまずきやすい部分もその場で解消できます♪

日本最大級のネイルスクールで、 ネイリストを目指す方の夢を一緒に追いかけませんか？ 『AFLOAT SCHOOL』を始めとする 業界シェアトップランクの ネイル・ヘアメイクスクールを 計3ブランド全国展開する私たち。 今回あなたにお任せするのは、 ネイル・メイク関係の仕事をしたいという 夢を持つ方々に教える講師を募集中！ ネイリスト技能検定、ジェルネイル検定の取得やホームサロン開業、 ネイルサロン就職など…生徒のニーズに合った授業を行い、 夢を一緒に追いかけましょう◎ ◇月給26.25万円～＋賞与年2回 ◇未経験歓迎、経験者給与応相談 ◇産育休の取得実績多数 好きな“ネイル”を仕事にしながら、充実の毎日を送りませんか？ ≪ネイルを仕事にしたいと夢見る方をサポート≫ ●髪色・ネイル・服装自由♪ └ピンクの髪色もOK！ ●5日以上の連休取得可能◎ ●20代を中心に未経験から活躍中のスタッフ多数！ ●産休・育休制度完備 当社が開講しているネイルスクールにて、 ネイリスト講師業務全般をお任せします！ まずは講師のアシスタントからスタートし、 慣れてきてから独り立ちとなります。 ＜授業について> 授業は1コマ3時間、基本的には1日2コマをお任せします。 基礎から実践スキルまで教えていただきます。 ◆講師未経験でもご安心ください◎ ・マンツーマン形式で必要なスキルの研修実施あり ・講師アシスタントからスタートし、慣れてきてから独り立ち ◆授業 ・授業は1コマ3時間、基本的には1日2コマ ・1レッスン8名までの少人数フリータイム制レッスン ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ひとり立ち期間は人それぞれ。自分のペースで仕事を覚えられる！ 入社後は先輩がマンツーマンでOJTを実施していきます。 業務内容は一緒に覚えていきましょう！ 一通り業務ができるようになったら、ひとり立ちです。 ですが自分のペースで成長できればOK！ 徐々にできる業務を増やしていきましょう。 業界トップクラスの待遇！ ◆月給26.25万円～ ・他業種でもご経験内容に応じて応相談！ ◆インセンティブ支給、昇給年1回、賞与年2回 ・人事制度により個人の目標達成に応じたインセンティブの支給や昇給チャンスあり！ ・昇給11月 ・賞与7月、12月 ◆年間休日数120日以上 ・有給休暇 ・季節のお休み（GW、夏季休暇、年末年始） ・その他特別休暇（毎年起算日に付与） ◆ワークプレイス改革中 フレックス制度の導入も現在整備中。 一人ひとりが柔軟に働ける環境を作っていきます☆ ◆髪色、ネイル、服装自由 ピンクや緑など明るめなカラーでもOK オシャレを楽しみながら働くことができる職場です☆

実践的な英語教育で生徒たちの可能性を広げるお仕事！ 自分時間も大切にできる環境で活躍しませんか？ 当社で働く魅力とは・・ ☆10ヵ国以上の講師が在籍！グローバルな環境で働けます ☆フレックスタイム制導入！柔軟な働き方ができます ☆年間休日120日以上！プライベート時間も充実させられます　など 私たちが描く英語教育とは “現場で使える実践的な英語教育”です。 テストのため、英検のための学習ではなく、 生徒の10年後、20年後に活かせる英語を教えています。 生徒の成長をサポートするお仕事だからこそ 「英語で日常会話を話していた経験」 「コミュニケーション力を活かした接客経験」 「教育業界での勤務経験」のある方にはピッタリ！ あなた自身のこれまでの経験や英語力を活かした働き方をしませんか？ ＜英語塾の教室運営＞◆イギリス、アメリカ、フィリピンなど10ヵ国以上の国籍を持つ講師が在籍◆語学スキルが活かして働けます◆新しいことにどんどんチャレンジできる環境だからこそ、成長機会が多くある職場です ☆.。.この仕事のポイント.。.☆ ★英語指導を通して生徒の夢を叶えるお手伝い！ ★「ちょっと不安…」そんな方は先輩社員のメンバーと二人三脚でバックアップしていきます！ ★当社で活躍中の社員全員が中途入社！居心地の良い雰囲気づくりができているので、中途入社でも安心して働くことができます ＼具体的には／ ■既存生徒へのコーチング ・先週のホームトレーニング状況の確認、記録、改善提案 ・モチベーション管理 ■新規の生徒対応 ・説明会、体験レッスン、入会までのご案内 ＼生徒対応以外にも／ ■講師のスケジュール管理・採用・育成 ■教科書やカリキュラムの改善 ■イベント企画 ■関連スタッフの育成およびマネジメント　など 教室全体をマネジメントする業務にも携わっていただきます。 ◎学生にとって、一人で英語を学んでいくことはとても大変なことです。 　そんな生徒たちに日々英語を使う習慣づけを促すことも大事な仕事の一つとなります。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます！ ■フレックスタイム制 ■年間休日120日以上 ■完全週休二日制(日曜日)+平日1日休み ■残業月10時間程度と少なめ ■大型連休年3回※夏期（10日間）GW（7日間）年末年始（15日間）/令和5年度実績 ■ランチ代半額支援 ■「オフィスで野菜」の導入 ■ジム半額支援 ■お菓子スポットあり　など しっかりお休みを取れることはもちろん、勤務中の働きやすさにもこだわってきました。頭を使うと脳が糖分を必要とすることから、お菓子をはじめ“完全栄養食・スープ・サラダチキン”なども用意しています。これからも社員がムリなく働ける環境を整備し続けていきます！ 生徒と共に私自身も成長していける環境です！/ 社員インタビュー この仕事のやりがいは、生徒の成長シーンを見る機会が多くあることだと思います。生徒から「練習よりうまく話せたよ」「テストの点数が上がったよ」と報告してくれることがあるのですが、“前まではできなかったことが、どんどんできるようになっていく姿”や“喜んでいる姿”を見るとこっちまで嬉しくなるんですよね。あと、仕事中に日本語を話すこともありますが、毎日のミーティングや講師とのやり取りは基本的に英語で話しています。講師は全員外国籍の方なので多様性を感じながら働けることも当社で働く魅力の一つだと思いますよ◎ 【教育制度について】 入社後は先輩社員があなたに寄り添い丁寧に仕事を教えていきます。オンボーディング用のトレーニングマニュアルを用意しており、2名のバディ体制で気持ちの良いスタートが切れるようサポートしていきますのでご安心ください。困ったことがあれば周りのスタッフに気軽に相談できることはもちろん、マニュアルを使って自己学習もできる環境です。

私の仕事が生徒の成長につながるのが嬉しい！ 「英語好き×子供好き×成長好き」を活かそう♪ 「グローバルな環境で働きたい」 「英語の近くで働きたい」そんな方にオススメ！ テストに受かるための勉強ではなく “実践的に使える英語力を身に付けて欲しい”という考えのもと 小学生～高校生をメインに英語塾を運営している当社。 “自分の考え”を 英語で伝えられる人を育てていくために イギリス・アメリカ・ニュージーランドなどの 10ヵ国以上の国籍を持つ講師が在籍しています。 そんな当社では全社員が一丸となり 生徒のモチベーション管理や習慣化の支援も行っています◎ 「英語を身に付けた先にどんな未来があるのか」 あなた自身の留学経験や旅行で得た経験を そのまま生徒に伝えてあげてください。 ＜英語スキルを活かして働けます＞完全週休二日制(日曜日)+平日1日休み*大型連休年3回*ランチ代、ジム代半額支援あり*フレックスタイム制*年間休日120日以上*残業月10時間程度と少なめ ☆.。.この仕事のポイント.。.☆ ★英語指導を通して生徒の夢を叶えるお手伝い！ ★「ちょっと不安…」そんな方は先輩社員のメンバーと二人三脚でバックアップしていきます！ ★当社で活躍中の社員全員が中途入社！居心地の良い雰囲気づくりができているので、中途入社でも安心して働くことができます ＼具体的には／ ▼対親御様へのサポート業務 ・親御様へ生徒の成長過程を共有するための電話、二者面談などのサポート業務 ▼新規対応 ・資料請求時のヒアリング ・説明会の実施 ・体験レッスンの提案と実施 ・入会手続きや面談サポート ▼研修＆トレーニング（対チームメンバー） ・教育マニュアルのブラッシュアップ、情報整理　など ▼既存生徒へのコーチング ・先週のホームトレーニング状況の確認、記録、改善提案 ・モチベーション管理 ※既存生徒へのコーチング業務はすべての役割の社員が担当します ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます！ ■フレックスタイム制 ■年間休日120日以上 ■完全週休2日制(日曜日)+平日1日休み ■残業月10時間程度と少なめ ■大型連休年3回※夏期（10日間）GW（7日間）年末年始（15日間）/令和5年度実績 ■ランチ代半額支援 ■「オフィスで野菜」の導入 ■ジム半額支援 ■お菓子スポットあり　など しっかりお休みを取れることはもちろん、勤務中の働きやすさにもこだわってきました。頭を使うと脳が糖分を必要とすることから、お菓子をはじめ“完全栄養食・スープ・サラダチキン”なども用意しています。これからも社員がムリなく働ける環境を整備し続けていきます！ 生徒たちの成長を感じながら働けます！ / 社員インタビュー この仕事のやりがいは、生徒の成長シーンを見る機会が多くあることだと思います。生徒から「練習よりうまく話せたよ」「テストの点数が上がったよ」と報告してくれることがあるのですが、“前まではできなかったことが、どんどんできるようになっていく姿”や“喜んでいる姿”を見るとこっちまで嬉しくなるんですよね。あと「生徒の成長を支える仕事だからこそ、社員の成長がとても大事である」という考え方が会社として根付いています。社員ひとり一人に“これからどんな人生を歩みたいのか”をヒアリングしたうえで、役割や業務量を振り分けてくださるので、自分の思い描くキャリアに少しずつ近づいていることを実感できるのもイイですね。 【教育制度について】 入社後は先輩社員があなたに寄り添い丁寧に仕事を教えていきます。オンボーディング用のトレーニングマニュアルを用意しており、2名のバディ体制で気持ちの良いスタートが切れるようサポートしていきますのでご安心ください。困ったことがあれば周りのスタッフに気軽に相談できることはもちろん、マニュアルを使って自己学習もできる環境です。

お仕事よりも“推し事”なあなたに♪ 社員みんなで長く続けやすい環境を作っています◎ 休むときはしっかり休む。 それが私たちのスタイル！ 推し活やプライベートの時間を 充実させるために仕事を頑張っている─ 当社の「ヘアケアアドバイザー」は そんな方にピッタリのポジションです♪ ★接客業では珍しい年間休日122日 →推し活も美容室も友達との予定も全部楽しめる！ ★3連休取得もOK＆残業ほぼなし 社員みんなが個々の事情や趣味などを尊重して、 お互いに助け合いながら仕事を進めています！ チームワーク抜群で、 退勤時間直前に訪れたお客様の対応は シフト中のスタッフが積極的に協力。 店長自らが積極的に有給を取得したりして、 気がねなく休める！残業せずにみんなで帰る！ そんな風土です♪ ★社割で働きながらキレイに！★残業ほぼなし！オン・オフ充実★先輩社員の半数以上が未経験スタート 当社が運営する「ハホニコ直営店」にて、 ヘアケア・スキンケアの商品の販売をお任せいたします。 【具体的には】 ◆カウンセリング接客 ◆電話対応・簡単なレジ操作 ◆ディスプレイ・ポップ作成 など ゜＊.。.＊゜接客だけでなく…゜＊.。.＊゜ 「この時期だからこの商品が人気になりそう」など販促物の企画をしたり、 「こういう商品がお客様に需要がある」など商品開発の提案ができたり、 接客のみならずお客様の目線に沿った店舗運営に携わることもできます。 ゜＊.。.＊゜体力的負担も少ないです゜＊.。.＊゜ 重いモノを運ぶなど重労働はありません。 お客様と会話しているうちに時間があっという間に過ぎていたということも。 楽しみながら働いていただけます。 ゜＊.。.＊゜ハホニコハッピーライフとは゜＊.。.＊゜ 毎日の笑顔とキレイのためには「日常のケアが最も重要」という想いから 美容師だけではなく、すべての人のために生まれた美容ブランドです。 厳選成分を配合しながらご家庭でも使いやすい髪質改善のための商品を開発しています。 ゜＊.。.＊゜オープニングスタッフ募集！＊.。.＊゜ 店長と一緒に店頭企画を考えたり、 新規店舗の“店づくり”にも参加できます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ハホニコでは“売りこむ”接客はしません。 美容を通して誰かを笑顔にしたいと考えている当社。どうしたらお客様のためになるかという部分を1番に考えています。そのため商品を売り込むようなことはしません。お客様の要望を受けて初めて、じっくりと対応しています。そんな接客スタイルなので、購入はなくてもお客様が店頭にお立ち寄りくださいます。 もちろんオンもしっかり充実♪ 髪の美しさについて考え尽くした、こだわりのある商品をお届けするためには、お客様の生活スタイルや悩み事を聞き出し、解決できる商品を選ぶことが必要不可欠です。当社の店舗の雰囲気は比較的ゆったり。また、個人ノルマもないからこそ、ご来店されたお客様一人ひとりに向き合って、時間をかけたヒアリングを行うことができます。お仕事の話や生活リズム、プライベートの話で盛り上がることも。再来店された方が指名してくれたり、直接感謝の言葉をいただいたりすることもあります。プライベートも充実させながら、接客をする上でのやりがいも得ることができます◎ 【教育制度について】 ★オープニングスタッフの入社後の研修スケジュール 1）東京オフィスで座学（3日間程度） 毛髪や商品の基礎知識などを学んでいただきます。 　　 ▼ 2）店頭にて接客研修を行います レジ打ち・接客などを実践を通して研修します。 　　 ▼ 3）店舗でOJT 先輩に教えてもらいながら、徐々にお仕事を覚えていただきます。

「新しいコスメ・美容グッズを見るとワクワクする」方、必見！ 未経験から、アイデアが活かせる仕事です◎ 「好きなものに関わる仕事がしたい！…でも経験がない。」 と考える方はいらっしゃいませんか？ 多くのお客様から支持される、 『ケラテックス』『ラメラメトリートメント』『髪のためのタオル』 などのヘアケア商品を販売する当社。 今回募集するのは、そんな人気商品に次ぐヒット商品を生み出し、提案する仕事！ 新商品の企画～デザイン案の作成～代理店への提案まで アイデアを形にし美をサポートできるのも、この仕事の楽しさです◎ 営業経験や商品企画の経験は不問！ 「美に関心がある」「商品企画をやってみたい」 という気持ちを重視した採用を実施します♪ あなたの「好き！」を当社で最大限発揮してみませんか？ ★完全週休2日制・土日祝休み★女性社員も多数活躍中！★月給25万円～35万円＋賞与年2回 当社の商品を使用したトリートメント・パーマ・カラーが試せる機会もあります♪ 仕事終わりに髪もツヤツヤ！なんてことも♪ 自分のアイデアで作った商品が全国規模のバラエティストアやドラッグストア、ECサイト、百貨店などに並ぶ 美に関する商品を形にする楽しさのあるお仕事です！ 【具体的には】 ■既存顧客様への企画・提案業務 ■資料・販促物の制作 ■OEM（取引先様オリジナル）商品の企画・提案 ■イベント入店　など ゜＊.。.＊゜一般的な営業のイメージとは少し違ったお仕事です＊.。.＊゜ 基本的にノルマややテレアポ、飛び込み営業などはなし！ すでに関係のある代理店の方に、提案していただくスタイルです◎ ゜＊.。.＊゜新しい商品を企画できるの…？＊.。.＊゜ 業務の割合としては、営業と企画の割合は6：4程度。 最近では「人気のキャラとコラボした商品」も♪ サウナ好きなメンバーが、サウナ中　髪へのダメージを予防できる商品を開発したりと 好きなことや趣味を反映した商品を生み出しています！ ゜＊.。.＊゜ハホニコハッピーライフとは゜＊.。.＊゜ 毎日の笑顔とキレイのためには「日常のケアが最も重要」という想いから 美容師さんだけではなく、すべての人のために生まれた美容ブランドです。 【お客様からの声】 ★ハホニコのトリートメントはとにかくツルツルさらさらにしてくれます。 この5～6年の間にの新商品が気になり購入しても、保険として手元に置いておく程のお気に入りです。 ★髪専用のタオルとのことで、使用してみたところ…手放せない美容グッズの1つに！ 億劫だったドライヤーも、お風呂上がったあとに早く髪の毛乾かさなきゃ！と思えるようになりました。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 美容・ヘアケアの知識が身につく環境が会社にあります！ 東京・大阪のオフィスには美容スタジオがあり、 自社製品のカラー剤、トリートメントを、美容モデル体験OK♪ ※就業時間内 さらに新商品の発売時にはテスターなどの試供品もゲットできたり 自社製品をお得に買える社割制度があったり…と、 毛髪構造・ヘアケア・商品に対する研修もあり、 商品の知識や良さをきちんと理解したうえで、提案が可能です！ 自分の美に関心の高い方や、美容のプロとして活躍したい方にはたまらない職場です◎ プライベートの時間もしっかり確保できるので安心です！ ◎完全週休2日制（土日祝） ◎残業少なめ ◎有給取得ほぼ100％ ◎5日以上の連休可能 ◎転勤なし と無理なく働ける環境が整う当社。 その結果【5年間の定着率100％】【産育休からの復帰率100％】 と長く働き続けるメンバーが多いのも特徴です♪

＼*資格不要！あなたの英語力を活かせるお仕事*／ 子どもたちと楽しく学んで、英語力UPをサポート♪ ★子どもが好き ★人に教えることが好き ★英語スキルを活かして働きたい！ そんなアナタにピッタリなのが、 EQWELチャイルドアカデミーの 【幼児英語インストラクター】のお仕事です♪ 勤務時間は9時～19時半の間のシフト制。 日中のお仕事で残業もほとんどないため、 ゆとりをもった生活スタイルでお仕事を続けることができます◎ 「講師のお仕事って資格が必要なのでは…？」 と感じるかもしれませんが、資格や経験は不問です！ 当社オリジナルの教育プログラムを通して、 必要なスキルは資格は全て身に付けられますので、ご安心ください♪ 子どもたちに 英語を話す楽しさを伝えるお仕事をはじめませんか？ ★英語スキルを活かして活躍★講師未経験歓迎★安心の充実研修制度あり★残業月10H以下★ママ社員多数活躍中★転勤ナシで長く働ける★産育休からの復帰実績多数！ EQWELチャイルドアカデミーにて、 0歳～6歳までの幼児クラスの英語レッスンを担当いただきます♪ 【＊具体的には＊】 ●オリジナル教材を用いた英語レッスンの実施 ●レッスンの準備や片付け ●保護者様との定期面談 体験レッスンの実施　など ★*子ども好きな方にピッタリ 最大6名の少人数制の幼児クラスを担当します！ 歌やゲーム、フラッシュカード、絵本などを使いながら 生徒の年齢や能力に合わせてレッスンを行います。 保護者の方にもレッスンに参加いただきます。 ★*未経験の方でも安心の研修あり 入社後はレッスンを行うために必要な、当社認定の講師資格取得を目指して トレーニングプログラムを受講していただきます◎ その後は先輩のレッスンを見学したりなど、焦らず慣れていける環境です。 *…＊私たち「EQWEL」について＊…* 「子どもたちの好奇心をふくらませ、可能性を引き出す」を モットーにした当社の教育方針を持つ私たち。 メディアに取り上げられることも多く、高い知名度を誇ります！ 「イード・アワード」では2021、2022、2023「幼児教室部門」 オリコン顧客満足度3年連続総合ランキング1位！ 保護者の方からも高い評価をいただいています。 (変更の範囲)会社の定めるすべての業務 【仕事の魅力】 必要なのは「子どもが好き」という気持ちだけで大丈夫です♪ 入社時に必要なのは 「子どもが好き」「先生になってみたい！」という気持ちだけで大丈夫◎ 講師の経験は一切不問なので、未経験から英語スキルを活かして活躍できます♪ 入社後はレッスンを行うために必要な講師資格を取得するために、 座学・実技の当社独自のトレーニングプログラムを受講いただきます。 その後は先輩のレッスンを見学するなど、 先輩やベテランの教室長がサポートするので不安なく講師デビューできる環境です！ ママ社員多数活躍中♪女性が輝ける環境を整えています。 ★年間休日124日 ★完全週休2日制 ★残業月10H以下と少なめ ★産育休の取得＆復帰実績多数 ★復帰後の時短勤務も可　etc. 活躍するインストラクターのほとんどが女性のため、 子育てにも理解がある職場です。 なかには2回・3回と産育休を取得し、ママ社員として活躍し続ける社員も◎ 子育てを経験している社員が多いからこそ助け合いの風土が根付いており、 育児による急なお休みや早退にも柔軟に対応できるため、 安心してキャリアを築いていくことができます！

☆子どもが好きな気持ちがあればOK☆ 安心の環境で、子どもたちの未来を育むやりがいを感じませんか？ 幼児教育のパイオニアとして、 子どもの成長をサポートしてきた当社。 現在活躍する【幼児インストラクター】は ほとんどが女性スタッフ。 そのため働く社員も一人の“ママ”として 安定したキャリアを歩める環境をご用意しています◎ ★年間休日124日 ★残業ほぼナシ ★育児による急なお休みや早退にも柔軟に対応 ★時短勤務も可　 産育休の取得実績も多く 中には2回・3回と取得する社員も！ ライフイベントを経てもキャリアを諦めずに働けます◎ また充実した研修があるため資格や経験は一切不問。 子どもが好きという気持ちさえあれば歓迎いたします♪ 家庭を大切にしながら、 子どもの側で成長を見守りませんか？ ★未経験＆ブランク歓迎★基礎から学べる充実した研修あり★残業月10H以下★年間休日120日以上★女性社員多数活躍中★家族手当や住宅手当など福利厚生充実 EQWELチャイルドアカデミーにて、 0歳～6歳までの幼児クラスのレッスンを担当いただきます♪ *…＊具体的には＊…* ◆幼児クラスのレッスン ◆レッスンの準備や片付け ◆生徒の課題チェック ◆保護者様との定期面談 ◆体験レッスンの実施　など ★*子ども好きな方にピッタリ 最大6名の少人数制の幼児クラスを担当します！ 歌やフラッシュカードなどの遊びを取り入れたプログラムなので、 講師経験がなくても、子どもが好きな方はスグに慣れていただけます♪ ★*未経験の方でも安心の研修あり 入社後はレッスンを行うために必要な、当社認定の講師資格取得を目指して トレーニングプログラムを受講していただきます◎ その後は先輩のレッスンを見学したりなど、焦らず慣れていける環境です。 *…＊私たち「EQWEL」について＊…* 「子どもたちの好奇心をふくらませ、可能性を引き出す」を モットーにした当社の教育方針を持つ私たち。 メディアに取り上げられることも多く、高い知名度を誇ります！ 「イード・アワード」では2021、2022、2023「幼児教室部門」 オリコン顧客満足度3年連続総合ランキング1位！ 保護者の方からも高い評価をいただいています。 (変更の範囲)会社の定めるすべての業務 【仕事の魅力】 教育・研修制度が充実。未経験でも安心！ 入社時に必要なのは 「子どもが好き」「先生になってみたい！」という気持ちだけで大丈夫◎ 必要なスキルや知識は、充実した研修を通して全て学べるのでご安心ください♪ 入社後はレッスンを行うために必要な講師資格を取得するために、 座学・実技の当社独自のトレーニングプログラムを受講いただきます。 その後は先輩のレッスンを見学するなど、 先輩やベテランの教室長がサポートするので不安なく講師デビューできる環境です！ ママ社員も多数在籍♪あなたの子育て経験を活かして活躍できます レッスンはお子さんと保護者の方と一緒に受けていただくのが、EQWELのスタイルです。 レッスン後や定期面談では保護者様から、 「子どもがなかなか寝付かなくて…」「イヤイヤ期がはじまったみたい」など 子育ての相談を受ける機会も。 お子さんを育てた経験を活かして 保護者様に寄り添いながらご相談に乗ることができるのはもちろん、 将来ママになりたい方も、子育てスキルを身に付けられます◎

★案件詳細はすべて開示 経験浅めの方からベテランまで希望案件選択 納得して参画可能な環境です。 女性社員がライフイベントを経ても活躍し続けるIDH。 将来、長く活躍頂けるように常に環境を整備しており 専任コーディネーターによるフォローも充実。 ・案件は業務内容・働き方・単価などをもとに 　自身で選択が可能 ・案件単価【約83%】を還元 ・スキルをベースに評価し成長が給与UPに直結 ・約90％が年収UP入社 （最大200万円UP事例多数） ・産休育休取得＆復帰率100％ 仕事と家庭の両立についての相談窓口も設置し、 ライフステージが変化しても安心して働けます。 ・有給＋自由休暇制度を利用し150日以上も可能 （年休日休暇総数平均140日） ・5日以上の連続休暇OK ・月残業時間5h未満 の当社で長く働きませんか？ 創業以来10年連続増収！株式上場準備中！ ・経験・スキルに合わせたキャリアプラン ・フルリモートワークも可能 ・女性の育休取得率100％ ・仕事と家庭の両立に関する相談窓口あり オープンWeb系、ゲーム系のアプリ開発など 〝常時500件以上〟の案件の中から、 100％希望を反映した案件をお任せします。 ★単価含め、案件詳細はすべて開示 経験浅めの方～ベテランまで、全員案件の選択が可能。 エンジニア自身が納得して参画することを、 弊社のこだわりとしています。 【案件の特徴】 ・通信／流通／製造／医療／ゲームなど多種多様 ・企画・要件定義から保守開発までさまざま ・信頼関係ができている取引先ばかりだから交渉や調整がスムーズ！ ・ブロックチェーン、AR/VR、自動運転、AI、ドローンなどの製品企画も今期から始動！ 【案件例】 ─最先端AIプロダクト 　使用技術：Python,Django, Amazon ECS, AWS Fargate, Amazon SageMaker −AWS基盤構築・システム開発 　使用技術：AWS、Python、BART、React.js −小売業向け配送システム構築 　言語：Java、Kotlin 　フレームワーク：SpringBoot、Bootstrap 　データベース：PosgreSQL 　その他：AWS −動画配信システム フロントエンド開発 　言語：JavaScript、HTML/CSS 　フレームワーク：Node.js、React −医療機関向けWebシステム開発 　言語：PHP、JavaScript、HTML 　フレームワーク：Laravel、Vue.js 【仕事の魅力】 “技術力に対する正当な報酬”を、当社ではお約束します もし「スキルが正当に評価されていない」と現職で感じている方は、ぜひ当社をご検討ください。 入社時給与は、前職比で200万円以上あがった社員も！経験1年半で年収500万円、経験10年で年収1,300万円というエンジニアもいます！ からくりの一つに、当社は“管理職が少ない”ことが挙げられます。社員一人ひとりが自立して取り組める環境にすることで、削減された費用はしっかり個々人の給与に還元！結果、【約83％】という還元率を誇っています。 産育休、子育てとの両立支援...など。家庭も大事にできる環境 ・家庭との両立を考え、時短で働くママ社員 ・小さい子供のためにリモートワークをする女性社員 ・約半年間育休取得後、現場復帰した女性社員　など 仕事と家庭の両立事例が沢山あります。 代表の伊藤自身、子どもがいる“いち父親”です。子育てに理解が深く、出産や育児のための制度も整えているからか、育休から復帰しているパパ・ママ社員が多く在籍しています。 人生の節目によって、仕事と家庭どちらに重きを置くか、バランスは変わってくるもの。性別に関わらず、家庭やプライベートも大事にできる働き方ができるように配慮しています。 【教育制度について】 ≪リスキリングも可能！費用は会社が全額負担≫ −新しい言語やコーディングを学べる 　〈オンライン学習サイト〉の利用 −週1回、希望者向けに〈英会話教室〉を開催 − AIやVR等の最新技術を使った＜社内勉強会＞を開催 −外部研修やセミナーへも気軽に参加OK （機械学習、AI、AWSなどのクラウド…など） これまでに約210万円分の費用を負担しています！