【CHANEL】がもたらすパーソナルな感動体験で、 お客様の美しさのお手伝いを。 1910年に、 自由で自立した女性像をブランドコンセプトとし パリで生まれたブランド、CHANEL。 ファッション、香水・化粧品、時計・宝飾の 3分野において事業を展開し、 総合ラグジュアリーブランドとして 世界中の人々を魅了しています。 「今もこれからもスタイルを発信し憧れを喚起する、 究極のラグジュアリーハウス」として、 最高品質のサービスと美容製品をお届けしています。 今回募集する【ビューティコンフィダント】は、 そんなCHANELの製品とお客様の美しさを つなぎ合わせご提案することがミッション。 誰もが胸を高鳴らせるCHANELの世界で、 お客様を綺麗に笑顔にしてみませんか？ 〈CHANELの顔として、お客さまへワンランク上の体験をお届け〉 ＊豊富な研修とキャリアパスで定着率抜群 ＊年間休日120日以上／チームのサポート体制充実 ＊結果だけでなくプロセスや過程も重視 豊富な製品を展開する【CHANEL】の店舗で、 様々なニーズやお悩みをお持ちのお客様に商品の提案と 感動を与えるビューティコンフィダントの ポジションをお任せします。 ■主な職務内容 ・コーナー運営全般に係る業務 ・メークアップ、スキンケア、フレグランス製品のタッチアップ ・カウンセリングを通じた接客販売 ・顧客および顧客情報の管理 ・商品、備品、用度品の管理および棚卸の実施 等 ※変更の範囲：上記を除く当社関連業務 【仕事の魅力】 豊富な研修・スキルアップ・やりがいが揃い定着率抜群 ◆【CHANEL】ではメークアップ、スキンケア、フレグランスなど豊富な製品を展開。お客様の層は10代～80代以上と幅広く、様々なニーズやお悩みをお持ちのお客様に提案ができ、感動を与えるやりがいを持てます。 ……‥・ ◆当社では「美容部員」のことを「ビューティコンフィダント」と呼びます。コンフィダントとは“何でも相談できる親友のような存在”を意味しており、お客様に心から寄り添い、感動体験を提供できるような方からのご応募を歓迎します。 ……‥・ ◆豊富な研修で常にスキルアップを図れるほか、スキンケア・メークアップ・フレグランスの3分野の認定資格制度、様々なコンテストも実施。学びと成長の機会が多く、長くキャリアを築ける環境が整っています。 業界トップクラスの教育プログラムでハイスキルを習得 ◇ベーシック1 ブランドヒストリー、代表製品についての知識のほか、基礎的な接客を習得します。 ◇ベーシック2 お客様のお悩みやお好みに合わせた製品のご紹介、カウンセリング販売スキルを身に付けます。 ◇ジュニア メーク技術・カウンセリング力の強化を行います。 ◇シニア 業務に慣れた頃に改めて、全ての分野の総復習とパーソナルな提案力の強化を行います。 また、シャネルでは毎月のように新製品が登場するため、 2～3ヵ月に1回、新製品の情報を学ぶ機会も設けています。 【教育制度について】 ブランドや製品・美容に関する基礎的な知識、接遇について学ぶ研修や、習熟度に合わせたトレーニングをご用意。時間をかけて丁寧に製品知識と美容技術が学べ、着実にスキルアップできます。

幅広い年齢層の方に長く愛される【CHANEL】。 あなたのご提案で、お客様に感動体験を。 パリで生まれた【CHANEL】が日本に来たのは1980年。 化粧品や香水など様々な製品を展開し、 日常生活や特別な日にご使用いただける、愛されるブランドとなりました。 メークアップ、スキンケア、フレグランスの 全てのカテゴリーを取り扱っているため、 お客様に合わせた美しさのご提案ができることが魅力。 ラグジュアリーブランドならではの立ち居振る舞いや ホスピタリティなど、接客スキルを深められる環境です。 また、毎月のように新製品が登場しその都度研修を実施。 スタッフ同士で学び合う機会も多く、 美容知識や技術、トレンドを習得できます。 ブランドの顔として、やりがいを感じながら成長しませんか？ ＊20～30代を中心に幅広い世代が活躍中 ＊チームを大切にする風土でサポート体制充実 ＊結果だけでなくプロセスや過程も重視 ＊入社後も定期的な研修でスキルアップが叶う 豊富な製品を展開する【CHANEL】の店舗で、 様々なニーズやお悩みをお持ちのお客様に商品の提案と 感動を与えるビューティコンフィダントの ポジションをお任せします。 ■主な職務内容 ・コーナー運営全般に係る業務 ・メークアップ、スキンケア、フレグランス製品のタッチアップ ・カウンセリングを通じた接客販売 ・顧客および顧客情報の管理 ・商品、備品、用度品の管理および棚卸の実施 等 ※変更の範囲：上記を除く当社関連業務 【仕事の魅力】 豊富な研修・スキルアップ・やりがいが揃い定着率抜群 ◆【CHANEL】ではメークアップ、スキンケア、フレグランスなど豊富な製品を展開。お客様の層は10代～80代以上と幅広く、様々なニーズやお悩みをお持ちのお客様に提案ができ、感動を与えるやりがいを持てます。 ……‥・ ◆当社では「美容部員」のことを「ビューティコンフィダント」と呼びます。コンフィダントとは“何でも相談できる親友のような存在”を意味しており、お客様に心から寄り添い、感動体験を提供できるような方からのご応募を歓迎します。 ……‥・ ◆豊富な研修で常にスキルアップを図れるほか、スキンケア・メークアップ・フレグランスの3分野の認定資格制度、様々なコンテストも実施。学びと成長の機会が多く、長くキャリアを築ける環境が整っています。 業界トップクラスの教育プログラムでハイスキルを習得 ◇ベーシック1 ブランドヒストリー、代表製品についての知識のほか、基礎的な接客を習得します。 ◇ベーシック2 お客様のお悩みやお好みに合わせた製品のご紹介、カウンセリング販売スキルを身に付けます。 ◇ジュニア メーク技術・カウンセリング力の強化を行います。 ◇シニア 業務に慣れた頃に改めて、全ての分野の総復習とパーソナルな提案力の強化を行います。 また、シャネルでは毎月のように新製品が登場するため、 2～3ヵ月に1回、新製品の情報を学ぶ機会も設けています。 【教育制度について】 ブランドや製品・美容に関する基礎的な知識、接遇について学ぶ研修や、習熟度に合わせたトレーニングをご用意。時間をかけて丁寧に製品知識と美容技術が学べ、着実にスキルアップできます。

≪*プライベート重視な働き方が叶えられる*≫ ダスキングループで安定のキャリアを歩みませんか？ ＊土日祝休みの仕事がしたい ＊プライベートを大切にしたい ＊安定企業で腰を据えて働きたい ＊スキルがなくても働きたい こんな方は当社がオススメ！ ダスキングループとして安定性バツグンの環境で、 働きやすさを実感できます◎ ＜プライベート重視の働き方可＞ 基本的には、土日祝日はカレンダー通りお休み。 夏季・年末年始なども取れるため、 オンオフのメリハリをつけて働けます。 残業は月平均16時間程度です◎ ＜マネジメント経験ゼロでもOK＞ 入社後は3ヶ月間かけて座学＋OJT研修を実施！ マニュアルも完備しているので、 未経験でも安心して仕事を覚えられます。 この先も安心のキャリアを歩みませんか？ ≪ダスキンの100%子会社で正社員募集！≫ ◎未経験でも想定年収462万円◎実働は7時間30分／残業月平均16時間程度◎住宅手当、役職手当などを支給◎健康経営優良法人（ホワイト500）認定企業◎土日祝日休みが基本 病院施設内にて、アルバイトスタッフをまとめる役割や、 病院内が快適な環境に保たれているかを確認するお仕事をお任せします！ ＊.。入社後の流れ。.＊ 3ヶ月間の研修期間をご用意！ 初めの2～3週間は座学研修を行い、 その後、OJTを通して先輩社員が 徐々に仕事を教えていきます。 業務マニュアル、eラーニングシステムを活用しながら、 病院の業務内容、労務管理の基礎知識を身に付けていきます！ ＊.。具体的な仕事内容。.＊ ◇提供サービス品質の確認・顧客との折衝などのマネジメント ◇お仕事のレクチャーなどスタッフの管理 ◇スタッフの採用・育成・労務管理　など ★アルバイトスタッフが20名以上の施設では常駐、 1～5名程度の場合は複数のクリニックなどを担当し、 それぞれの施設を適宜訪問します。 ★担当する施設のアルバイトスタッフは 20～60代の幅広い年代の方が活躍中！ アルバイトの、6～7割程度が女性スタッフです。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 【社員インタビュー】親切な方が多くて続けられています！ 入社から5年目ですが、ここまで続けられている理由は、とにかく上司や周りの人に親切にしてもらえているから。事務処理や勤怠管理など、仕事内容は様々ですが、困った時には、周りにたくさん助けてもらえています。毎月病院の会議で上司と顔を合わせる機会もあるので、月1回は相談できる場を設けてもらえてます。会社としっかりと繋がっていることを実感でき、とても心強いです。 また、病院のスタッフやアルバイトなど、色々な方と関わっていく役割です。そのため、人から頼ってもらえたり、感謝される仕事にやりがいを感じられたりする方には、ピッタリな仕事だと思います。経験がなくてもサポートするので安心して入ってきてくださいね◎（入社5年目／マネージャー） 【未経験でも想定年収457万円】収入面も安心です！ 今回はマネジメント経験がない方でも大歓迎！研修やマニュアルがあり、安心してスタートできる上に、入社時の想定年収は457万円。収入面が下がる心配もございません。会社の業績はしっかりと還元するため、賞与支給実績は約5ヶ月分と高還元！さらに、住宅手当（月2万円※条件あり）や役職手当を別途支給。もちろん頑張りに応じて、収入面でもしっかりと反映していくため、将来的には高収入を実現することも可能です。安定した経営基盤だからこそ、働きやすさを大切にしながら、収入面においても安心の働き方ができます◎ 【教育制度について】 入社後は座学研修、OJT研修を通じて、マネジメントや労務に関する研修を手厚く行っていきます。業務マニュアルも完備しているため、未経験でも安心して始められます。 実際、先輩スタッフのほとんどが未経験からのスタートです！

今まで培ってきた人生経験が活かせる！ ちょっとした気遣いが喜ばれるお仕事です♪ 病院などの医療施設をサポートするスタッフさんの まとめ役でもあるこのお仕事は、 人生経験そのものが活かせるんです！ 例えば… 「お掃除中に細かい部分の汚れにも気づく」 「家事を上手く効率化できるように回している」 など、日常のちょっとしたことに気が付ける方にピッタリ◎ スタッフがお仕事を進めやすいように指示出しや、 提供サービスの品質が保たれているかをチェックすることで、 感謝の声をもらえる、やりがいのあるお仕事です。 ★土日祝休み、残業少なめでプライベートも充実 ★未経験でも安心の3ヶ月研修&マニュアル完備 ★ダスキングループで安定性バツグン あなたの経験を活かせる環境で働きませんか？ ＊未経験OK！ダスキンのグループで安心の働き方を＊ ◇年間休日120日でオフも充実◇実働は7時間30分／残業月平均16時間程度◇住宅手当、役職手当など支給◇健康経営優良法人（ホワイト500）認定企業◇3ヶ月の研修有 病院施設内にて、アルバイトスタッフをまとめる役割や、 病院内が快適な環境に保たれているかを確認するお仕事をお任せします！ ＊.。入社後の流れ。.＊ 3ヶ月間の研修期間をご用意！ 初めの2～3週間は座学研修を行い、 その後、OJTを通して先輩社員が 徐々に仕事を教えていきます。 業務マニュアル、eラーニングシステムを活用しながら、 病院の業務内容、労務管理の基礎知識を身に付けていきます！ ＊.。具体的な仕事内容。.＊ ◇提供サービス品質の確認・顧客との折衝などのマネジメント ◇お仕事のレクチャーなどスタッフの管理 ◇スタッフの採用・育成・労務管理　など ★アルバイトスタッフが20名以上の施設では常駐、 1～5名程度の場合は複数のクリニックなどを担当し、 それぞれの施設を適宜訪問します。 ★担当する施設のアルバイトスタッフは 20～60代の幅広い年代の方が活躍中！ アルバイトの、6～7割程度が女性スタッフです。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 【社員インタビュー】親切な方が多くて続けられています！ 入社から5年目ですが、ここまで続けられている理由は、とにかく上司や周りの人に親切にしてもらえているから。事務処理や勤怠管理など、仕事内容は様々ですが、困った時には、周りにたくさん助けてもらえています。毎月病院の会議で上司と顔を合わせる機会もあるので、月1回は相談できる場を設けてもらえてます。会社としっかりと繋がっていることを実感でき、とても心強いです。 また、病院のスタッフやアルバイトなど、色々な方と関わっていく役割です。そのため、人から頼ってもらえたり、感謝される仕事にやりがいを感じられたりする方には、ピッタリな仕事だと思います。経験がなくてもサポートするので安心して入ってきてくださいね◎（入社5年目／マネージャー） 【家庭とも両立しやすい】プライベート重視の働き方も叶います◎ カレンダー通りの土日祝日がお休みで、夏季休暇や年末年始休暇など、まとまったお休みを取れるので、プライベートとも両立しながら働ける環境です！実働は7時間30分と一般的なお仕事よりも少ない上に、残業は月平均16時間程度。18時台には帰れる日が多く、仕事終わりの時間もしっかりと大切にできます。 他にも… ◎未経験でも想定年収461万円 ◎住宅手当（月2万円※条件あり）／役職手当を支給 ◎賞与支給実績は約5ヶ月分 など、充実した制度を揃えています！この先も腰を据えて続けられる環境で活躍しませんか？ 【教育制度について】 入社後は座学研修、OJT研修を通じて、マネジメントや労務に関する研修を手厚く行っていきます。業務マニュアルも完備しているため、未経験でも安心して始められます。 実際、先輩スタッフのほとんどが未経験からのスタートです！

＊安心の大手企業で事務職デビュー＊ 未経験大歓迎！PCの使い方からレクチャーします◎ ・・・・・・・・・・・ 「接客業の経験しかない私でも、 　オフィスワークできるかな？」 「普段は動画を見るときにしか 　PCに触らないけど、大丈夫かな…。」 ・・・・・・・・・・・ 事務職に興味はあるものの、 不安を感じてしまっているあなたに ピッタリなのが当社の事務職！ 入社後まずは、PCの使い方から 丁寧にレクチャーしますのでご安心ください◎ タイピングが遅くても大丈夫。 実際に、オフィスワーク未経験の状態で 入社した先輩が9割以上を占めています！ 少しでもご興味をお持ちいただけましたら、 まずはお気軽にご応募ください！ オフィスワークデビューを 私たちが全力でサポートします♪ # 販売サービス業界など異業種からの転職者が9割以上 # 未経験でも安心の研修制度 # 土日祝休み# 残業月5H未満 # 定着率94% # 副業OK # リモートワークあり # 産育休取得実績多数 まずは同期と一緒に、研修からスタート！ 多いときは10名ほどの同期と一緒に研修を受けるため、 同じく未経験の仲間と一緒に、安心してスタートを切ることができます。 ＜＊研修の流れ＊＞ ◆【STEP1】導入研修 ┗会社のこと・業界のことについて学びます。 ◆【STEP2】PC研修 ┗電源の入れ方からレクチャー！ 　「こんなこと、今さら聞けない…」と遠慮する必要はありません。 　少しずつタイピングなどにも慣れていきましょう♪ ◆【STEP3】Excelを使ってみよう！ ┗Excelと呼ばれるツールを使って、ファイルを開いたり、 　データを入力したり、実践練習を行います。 ◆【STEP4】電話対応にチャレンジ！ ┗電話での話し方やマナーを学び、講師と電話対応の練習をします。 　電話が苦手な方・ビジネスマナーに不安がある方も安心◎ ◆【STEP5】ITの基礎を学ぼう！ ┗配属後は、簡単な事務～ITに関するサポート業務を担当するため、基礎を学んでいきます！ ITの基礎や専門用語や、情報の取り扱い方などのセキュリティ面のリスクを知りましょう！ ＜＊研修後にお任せしたいこと＊＞ ◆データ入力や資料作成などの事務業務 ◆電話やメールでの問い合わせ対応 ◆各書類作成などの営業事務　など 基本的にはデータ入力などのシンプルワークからお任せします！ もちろん、少しずつ仕事の幅を広げることも可能。 無理のないペースで仕事を覚えられる環境です。 ※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ☆:*プライベート重視派は必見！働きやすさ抜群*:☆ ＊リモートOK！ ＊残業ほぼなし ＊年休120日以上 ＊産育休復帰率100% ＊髪色／服装／ネイル自由 （配属先により異なる） ＊スキルアップ支援が充実 ＊資格手当＆賞与年2回支給 ＊食材宅配サービスや家事代行サービスなどの優待あり ＜さらに…キャリアの選択肢もさまざまです！＞ 管理職へのキャリアアップはもちろんのこと、 本社への異動も可能です！ 人事や採用、事務、営業…。 あなたの「やってみたい」を応援します！ ★2025年度の本社への異動実績はすでに4名決定！ ☆:*昇給率最大10%！あなたの頑張りを見逃しません*:☆ 入社後も着実に給与UPを目指せるのが当社の魅力。 普段の仕事の取り組み方を見ながら、 3つの軸（コミュニケーション能力・自発性・責任感）から しっかりと評価します。 今までに10％UPもの高い昇給を叶えた先輩も！ ＜例＞月給23万円⇒1回の昇給で2.3万円UP！月給25.3万円に

＜定着率94%を誇る圧倒的な働きやすさ＞ 大手企業で安定も働きやすさも叶えませんか？ …▼「働きやすい！」を叶えるポイント▼… ◎在宅ワークOK ◎残業月5H未満 ◎ママ社員が活躍 ◎産育休取得実績が多数 ◎髪色・服装・ネイル自由 ◎年休120日以上 ◎有給取得率81% ◎賞与年2回・資格手当など各種手当支給 ◎食材宅配サービス優待など嬉しい福利厚生あり …▼PCスキルに自信がなくてもご安心ください▼… 入社後まずは、同期と一緒に PCの使い方をイチから学べます。 タイピングがうまくできなくても、 普段あまりPCを触らない方でも大丈夫！ 実際に先輩社員の9割以上が、 未経験からのスタートなんです♪ ＊未経験9割以上＊リモートあり＊残業少なめ＊産育休取得率100%＊データ入力などのシンプルワークからチャレンジ＊大手企業で働ける＊転勤なし＊明確な評価制度で早期昇進も目指せる まずは同期と一緒に、研修からスタート！ 多いときは10名ほどの同期と一緒に研修を受けるため、安心です。 ＜研修の流れ＞ ◆【STEP1】導入研修 ┗会社のこと・業界のことについて学びます。 ◆【STEP2】PC研修 ┗電源の入れ方からレクチャー！ 　「こんなこと、今さら聞けない…」と遠慮する必要はありません。 　少しずつタイピングなどにも慣れていきましょう♪ ◆【STEP3】Excelを使ってみよう！ ┗Excelと呼ばれるツールを使って、ファイルを開いたり、 　データを入力したり、実践練習を行います。 ◆【STEP4】電話対応にチャレンジ！ ┗電話での話し方やマナーを学び、講師と電話対応の練習をします。 　電話が苦手な方・ビジネスマナーに不安がある方も安心◎ ◆【STEP5】ITの基礎を学ぼう！ ┗配属後は、簡単な事務～ITに関するサポート業務を担当するため、基礎を学んでいきます！ 　ITの基礎や専門用語や、情報の取り扱い方などのセキュリティ面のリスクを知りましょう！ ＜研修後にお任せしたいこと＞ ◆データ入力等のPC作業 ◆問い合わせ対応（電話・メール） ◆各種書類作成などのサポート業務　など 基本的にはデータ入力などのシンプルワークからお任せ！ もちろん、少しずつ仕事の幅を広げることも可能。 無理ないペースで仕事を覚えられる環境です。 「ありがとう」と直接言ってもらえる機会も多く 日々やりがいも感じられます！ ※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ☆:*大手企業で働ける！キャリアの選択肢もさまざま*:☆ 研修後は、母体であるトランスコスモス株式会社のコネクションを活かし、 大手企業を中心としたクライアント先にて勤務いただきます！ あなたも名前を聞いたことあるような大手企業がたくさん。 そんな安心の環境で、長く活躍できるチャンスです◎ ＜さらに…キャリアの選択肢もさまざまです！＞ リーダーや責任者、IT専門職への キャリアアップはもちろんのこと、 本社への異動も可能です！ 人事や採用、事務、営業…。 あなたの「やってみたい」を応援します！ ★2025年度の本社への異動実績はすでに4名決定！ ☆:*昇給率最大10%！あなたの頑張りを見逃しません*:☆ 入社後も着実に給与UPを目指せるのが当社の魅力。 普段の仕事の取り組み方を見ながら、 3つの軸（コミュニケーション能力・自発性・責任感）から しっかりと評価します。 今までに10％UPもの高い昇給を叶えた先輩も！ ＜例＞月給23万円⇒1回の昇給で2.3万円UP！月給25.3万円に

シニアになっても、現役で。 ★40代～60代の入社も多数 ★75歳までの再雇用制度 ★早帰り・中抜けもOK 「定年後も変わらず働き続けたい」 「同世代の仲間が多い職場を選びたい」 「体力面も無理なく柔軟に働きたい」 …そんな方にこそ 当社の事務のお仕事をオススメします◎ ▼当社ならではのポイント▼ ◎業務中の中抜け・早帰りもOK！ 銀行、病院、役所…etc． 平日に済ませたい私用とも柔軟に調整できます。 ◎50代60代70代になっても活躍！ シニア層も多く活躍している所が特徴。 40代50代からの転職例も多いです♪ 必要な知識は入社後に学んでいただければOK！ 老後まで働き続けられる当社の環境で 安心の暮らしを実現しませんか？ ★未経験OK／各種マニュアル完備で安心スタート◎ ★役所や銀行、病院などに行くための中抜け、早帰りもOK！ ★20～70代まで幅広い社員が活躍中！ ★中には80歳まで勤務した社員も！ 一般的な事務や不動産関連の事務、経理、労務管理・営業サポートなどのバックオフィス業務をお任せします！ ※支店勤務の場合は、労務以外の業務を浅く広く担当。本社勤務の場合はジャンル別に分かれて担当します。 【Point01】ご経験や適性を見て、あなたにピッタリの業務からスタート 例えば「経理経験がある方には経理をお任せする」など、経験やスキルを最も活かせる業務からお任せしていきます◎ 事務の実務経験がない方も、始めやすい業務からお任せしていきますのでご安心ください！ 【Point02】マニュアルは完備！初めてでも大丈夫◎ 業務にはフォーマット化されたものも多いため、決して難しくはありません！マニュアルも用意しています。 【Point03】不動産に関する専門知識はなくてOK 必要な知識は、入社後に学んでいただければ大丈夫です！その他経理や労務などに関する専門知識も同様に、入社後にしっかり教えていきます。 【仕事の魅力】 大手信用会社の企業調査で5600社中41位の安心感！？ この実績は、売上50億円以上を誇りながらも設立以来無借金経営を続けている安定基盤があってこそ。総合ビル管理会社として、国内外の大手企業や有名大使館とお付き合いを続けながら、盤石な経営基盤を維持し続けています◎ 「安定的に長く働き続けたい」「それなりの規模と安定感がある会社で働きたい」そんな方も大歓迎です◎ 50代の女性社員も多数活躍中！会社全体では81歳の社員も！？ 当社の環境のポイントは、若手からシニア層まで幅広い年齢層の社員が在籍している所。40～50代からの入社も多く、たくさんの社員が腰を据えて働き続けています◎元清掃スタッフや元営業など、様々な経歴を持つ女性スタッフが活躍中です！ 【教育制度について】 マニュアルを用意しており、初めてでもスタートしやすい業務環境を整えています◎またフォーマット化された業務も多く、決して難易度が高くないところもポイントです！

＼20代から大人気！／ 「専門スキル」も「プライベート充実」も 「月収35万円以上」も実現できちゃう♪ ☆将来のために手に職をつけたい ☆プライベートも楽しみたい！ その想い、どちらもコプロ・エンジニアードで叶えませんか？ ～【スキルUP・手に職を支える環境】～ ◎未経験でも基礎からスキルを学べる ◎丁寧なOJT＆同期とのスタートで安心 ◎専任のフォロー担当がサポート ◎建設知識やCADスキルもGET！ ～【プライベートも充実できる♪】～ ◎原則土日祝休み ◎全国から勤務地を選べる&転勤・出張なし ◎月収最大35万円も可能！ 買い物や趣味もガマンせず楽しめて、 どこにいても働けるから安心。 あなたのこれから、当社で一緒に作っていきましょう！ ◆上場グループ企業で正社員 ◆結婚祝金(最大5万円)・出産祝金(最大1万円)支給あり ◆月収35万円も可能！ ◆全国から勤務地を選べる＆転勤や出張なし ◆Web面接も実施中 ◆配属後のフォロー体制も充実♪ 資料作成、PC入力等の事務業務、現場管理 実際のプロジェクト現場での打ち合わせや写真撮影、 スケジュール管理などをお任せします。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【こんなスキルがGETできる！】 建設の専門的な知識や、役立つPCスキルも磨けます！ 【描けるキャリアをご紹介♪】 ゆくゆくは社員教育やフォロー部隊といった さまざまなポジションへのキャリアチェンジも可能！ 【仕事の魅力】 ★★未経験でも安心♪異業界出身の先輩がたくさん！★★ 専任講師による入社研修（リモート可）や、OJTで基礎から知識を学べる環境です。先輩は元営業や元販売職、元フリーター……など、全くの異業界出身者ばかり。今回は30名以上の大規模採用を予定しているため、同期と一緒に成長できることも魅力です♪ ★★希望を叶えながら長く働けるから女性も急増中！？★★ 会社都合での転勤や出張はありません！勤務地が全国にあるから、ご家族の転勤に合わせて勤務地を変更し、長く活躍している先輩もたくさんいます！また、原則土日祝日休みでプライベートの時間を大切にできます。「仕事も私生活も楽しみたい」という方にもピッタリ！仕事と家庭のバランスを取りやすいから、女性もたくさん活躍しているんです♪ 【教育制度について】 建設業界で安心して就業スタートをする為に必要となる研修を実施！WEBなので全国どこでも受講可能。 さらに入社後は年3回のフォロー研修あり！未経験でも安心です。 ◆技術基礎研修：国家資格取得を目指す為に必要となる講義、現場経験レベルに合わせた必要知識の講義 ◆グループワーク：3か月経験して発生する、不安や疑問の払拭 ★建設業界の生産性にも寄与できる 　施工管理アプリも、研修で体験学習ができます！

＊100％自社内開発＊ 先輩が近くにいる安心感と落ち着いた社風で、 キャリアとプライベートを両立◎ 社内のメンバーとコミュニケーションを取りながら、 落ち着いた環境の中、腰を据えて働けるのが魅力の当社。 だからこそ、〈着実に＆安心して〉 キャリアも働きやすさも叶えることができるんです！ ★【Point1】一歩ずつスキルを磨ける □先輩が常に側にいるから相談しやすい □自社内開発で企画から一貫して参画 □経験が浅くても、早期から最上流に挑戦可能！ □会社全体で資格取得をバックアップ ★【Point2】メリハリのある働き方 □残業は月10h程度と少なめ □年休127日＆有給100％消化OK □フレックスタイム制 □上野駅徒歩1分で通勤に便利 □月給35万～＋賞与年2回 “安心”を軸にした転職、しませんか？ ＊設立40年以上＆社員定着率92％の安心環境 ＊2～3名の先輩とチームで開発 ＊100％自社内開発・客先常駐なし ＊自社サービスとプライムでの受託開発 ＊年休127日/フレックス制/残業月10h程度 自社内にてシステムの開発業務をお任せ。 企画から開発まで一気通貫で手がけられます。 手がける分野は、教育機関、流通業、医療機関など多彩にご用意◎ あなたの経験・スキルに応じてできることからお任せします！ ■案件例 ・オープンソースを用いたWebアプリケーション開発 ・流通業向け業務パッケージの提案・構築（自社製品） ・大学向け業務管理パッケージの提案・構築 （自社製品） ・医療系（循環器科）パッケージ開発（自社製品） ■開発環境 【OS】Linux, Windows Server 【DB】MySQL, PostgreSQL, Microsoft SQL Server 【Webサーバ】Apache, Nginx, IIS 【言語】Java,JavaScript（Node.JS,React.JSを含む）,PHP,Python,C# 【その他】Docker,Kubernetes,AWS など ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 女性が安心して、長く働ける環境をご用意！ ライフスタイルやプライベートに合わせて働ける環境が整っています！ ◇年間休日127日 ◇有給の完全消化OK ◇半日休暇取得も可 ◇残業は月10h程度と少なめ ◇毎週水曜はノー残業デー ◇産休・育休制度あり また、フレックスタイムのため、 通勤ラッシュを避けて8:00～16:30で働いたり、 その日の予定によって柔軟に変えたりすることができます！ 当社では、今回の募集を含め女性エンジニアの数が少しずつ増加中。 だからこそ、長く安心して働けるよう環境整備に注力しています◎ 「こんな制度があったら嬉しい」といったご意見は大歓迎です！ 社員定着率92％の秘訣は…？ ★社員の誕生日にちょっとしたプレゼントを ★BBQやボーリングなど任意参加のイベントを定期的に開催…etc. 当社の経営方針の一つは「心を通じ合う」。 社員が息抜きでき、普段とは違うコミュニケーションを楽しめる場をつくることで、仕事中も自然な会話ができる雰囲気が生まれています。周りの上司や先輩は穏やかな人ばかりなので、安心して入社してくださいね！ 【教育制度について】 入社後研修のほか、継続してスキルアップができるよう、勉強しやすい環境を整えています。 ◇セミナー参加費全額負担（ALL DIFFERENT会員） ◇勉強会費全額負担 ◇書籍代全額負担

「転職相談」をする気持ちで面接に来てOK★ あなたの希望、ぜひ聞かせてください♪ 月に1回以上の面談を通して、 一人ひとりとじっくり面談して、 「どんなスキルを磨きたいか」 「どんな働き方が理想か」 …など、最新の希望に寄り添って、 ピッタリな案件をご提案するのが、当社のスタイル！ 4000件以上の案件があるから、 あなただけの理想のキャリアやワークスタイルを 確立していける環境があります◎ ☆月給40万円以上 ☆前職給与＋α保証＆9割が年収アップ！ ☆営業との面談を最低でも月1回実施 ☆リモート＆フルリモート案件多数 ☆年休127日＆残業月10H以下 「Wannabe-なりたい。を叶えるために」が 私たちC3のブランドメッセージ。 満足度の高い環境で、一緒にステップアップしませんか？ ★100％案件選択制！常時4000件以上の選択肢あり ★経験浅めの方も歓迎 ★AIやIoTなどの最先端案件も ★2週間以上の連休を取得するメンバー多数 ★勤務地や働き方の相談も柔軟に対応します♪ 約4000件以上の開発案件の中から、 あなたのキャリアや働き方にマッチする プロジェクトに参画いただきます◎ ＜まずは営業担当との面談からスタート＞ リモートの頻度を増やしたい、通勤時間や残業を減らしたい、 年収をアップしたい、上流工程にチャレンジしたいなど、 あなたの希望やその背景をしっかりお聞きします！ 　　　　　　　　▼ 多彩な案件の中から案件をご紹介。 必ず納得いただけた上で、案件に参画いただきます！ ＊＊＊具体的な業務内容＊＊＊ 要件定義などの最上流工程や設計・開発工程、 テスト、運用保守など、全工程の案件があります。 ＊＊＊プロジェクト例＊＊＊ ◇Javaなどを使用したアプリケーション開発 ◇Azureを用いた最先端のAIシステム開発 ◇IoTクラウドシステム開発　など （上記はほんの一部です！気になる案件があればぜひ面接にてお聞きください♪） ＊＊＊開発環境＊＊＊ ■言語：Java・.NET・C#・ASP・VB・PHP・Python・Swift・Kotlin・Objective-C・React・TypeScript・GO ■フレームワーク：SpringBoot・React・Ruby on Rails・Node.js・CakePHP・Laravel (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ★営業担当が二人三脚でキャリアに伴走！ 当社では、エンジニアと営業が最低でも月1回の面談を実施。また配属後もチャットツールやメールなどで気軽に質問・相談できる体制が整っています。給与やキャリアについてはもちろん、「思ったよりも残業が多かった」などちょっとした不安など、何でも気軽にご相談ください◎エンジニアのための会社だからこそ、営業担当もとことんエンジニア主義。あなたの希望が叶うように、サポートします！ ★キャリアも待遇も同時にステップアップできる！ ＜上流工程へのチャレンジも歓迎＞ 「もっと上流を目指したい」「担当工程・領域を変えたい」「他のポジションに挑戦したい」など、あなたの理想をどんどん教えてください！次の案件への反映はもちろん、どんなプロジェクトに入れば実現できるか、どんなスキルを身に付けるべきかなどのアドバイスも踏まえてサポートします◎ ＜頑張りはしっかり待遇で還元！＞ C3に入社してくれたメンバーの9割が、前職よりも年収アップを叶えています♪「収入をもっと上げたい」というストレートな希望も大歓迎。4000件という豊富な選択肢の中から、あなたの市場価値を上げられるようなプロジェクトをアサインします！ 【教育制度について】 ＜営業担当のサポート体制＞ エンジニア一人ひとりが理想とするキャリア形成を、営業担当が常に最優先に考え、参画するプロジェクトを提案。日頃から営業メンバーが常駐先に出向いたり、LINEやメールでコミュニケーションを取ったりしています◎キャリアやスキルアップに関するアドバイスを通じて、ビジョンを実現していきましょう！

≪週3日ノー残業デー・最大16連休OK・転勤なし≫ 女性が働きやすい＆活躍できる環境が整っています 通販事業をはじめ、スポーツ・地域創生、 テレビ局、旅行など幅広い事業を展開しているジャパネットグループ。 そんな多岐にわたる当社の事業をサポートする 事務業務を行っていただける方を募集します！ ＊当社ならではの魅力＊ ◎週3日ノー残業デー！ ◎年1回最大16連休のリフレッシュ休暇取得可能 ◎育児休暇取得率100％ ◎健康経営優良法人（ホワイト500）に7年連続認定 など、働きやすさはバツグン。 実際に、年代や経歴を問わず多くの女性社員が活躍しており、 ライフイベントとキャリア形成を両立させながら 安心して長く働くことが可能です。 ◎他業種の事務経験も大歓迎！ ◎週3回ノー残業デー！仕事の持ち帰り禁止 ◎女性管理職35.7％＆育休取得100％ ◎年に1回公休と合わせて最大16連休取得可能 「ジャパネットグループ」の通信販売に関わるサポート業務です。 ご希望や適性に応じて下記いずれかのポジションをお任せします。 （1）通販バイヤーのサポート事務 ・商品データの集計 ・納品のスケジュール調整 ・TVショッピングなどで使用する商品管理 ・商品の販売準備 （2）販売・放送考査 ・放映スケジュールにあわせた考査の進行管理 ・社内規定に基づいた放送内容・表現の確認 ・各種法令に違反していないかの考査業務 （3）物流事務 ・発注した商品の納期確認や入荷状況の管理、調整 ・社内システムへのデータ登録 ・メーカーへの問い合わせ対応 ・関連部署との業務調整　など （4）人事事務 （5）旅行事業のサポート事務 （6）企画サポート事務 （7）営業サポート事務 （8）総務事務 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ★将来的に会社の中核として活躍していただけることを期待しています。 【仕事の魅力】 メリハリのある働き方ができる環境です！ 人生の大部分を占める「会社」という場所。ジャパネットでは、社員一人ひとりが心も体も健康に、いきいきと働くことのできる環境を目指し「働き方改革」を進めています！ ＜ワークライフバランスの充実＞ ＊PCや仕事の持ち帰りNG ＊週に3日のノー残業デー ＊年1回、最大16連休取得可能 ＊ランチ補助制度（びずめし）で毎月5食分ランチ無料 ＊単純作業はRPA（ロボットによる業務自動化）にお任せ 5,000人規模のグループ会社ながら、自由度・スピード感が魅力！ 「大手企業だと、自分の意見が反映されなさそう」 「一つのことを変えるのに、かなりの工程があって時間が掛かりそう」 そんな印象をお持ちの方もいらっしゃるのではないでしょうか。 当社は全国に各グループ企業を有する、グループ計5,000名超えの会社基盤でありながら、 常に変化を恐れずスピード感を持って新しいことに取り組んでいく環境！ 新しいシステムや、より効率的な方法は前向きに取り入れており 業務マニュアルの作成や更新、より便利なツール導入の検討など 「もっとこうしたら良くなる」といった現場からの意見も大歓迎です。 【教育制度について】 ▼入社研修（入社当日） まずはジャパネットグループの会社情報や社内ルールなどを知っていただくための研修を行います。 ▼配属・OJT研修（3ヶ月） 入社研修後は、先輩社員から実際の業務内容を学びます。先輩社員と一緒に業務を進め、きめ細やかなフィードバックを受けながらしっかりと実績を積んでいきましょう！

≪ジャパネットを支えるお仕事に挑戦！≫ あなたの明るさと気配りを活かしませんか？ 通販でおなじみのジャパネットホールディングス。 そんな当社の総務業務を通して 社員の働く環境を支えていただきます！ 誰かの「今日も頑張れた」の裏には、あなたのお仕事があり 社員のために働けるやりがいのあるポジション。 単なる事務作業ではなく あなたの気配りやアイデアを活かせることが特長です◎ ＼ホワイト500に7年連続認定！／ 社員一人ひとりが心身ともにイキイキと働けるよう 働き方改革や生産性向上に取り組んでいます。 ◎週3日のノー残業デー ◎最大16連休！リフレッシュ休暇 ◎お子様が高校卒業まで可！時短勤務・時差出勤　など やりがい×働きやすさが叶う環境で “支える仕事”を始めませんか？ ◎中枢事業に携わる部署が集まる麻布オフィスの総務事務 ◎「考える事務職」として職場環境の整備・改善に挑戦 ◎良い職場環境を創り、従業員の生産性やモチベーションUPに繋げる 通信販売でお馴染みのジャパネットグループの総務担当として、 従業員が気持ちよく働ける環境づくりをお任せします！ ≪具体的な仕事内容≫ ◆設備の故障や不具合等の各種対応窓口 ◆来客、電話、従業員対応 ◆社内イベントの企画運営 ◆備品や施設の管理など、社内環境整備 ◆総務関連ルールの運用やセキュリティチェック　など 窓口に座ってデスクワークを行うだけではなく、 自ら従業員のサポートのためにあなたのアイデアや提案が活かされるお仕事です！ ≪麻布オフィスの従業員は…≫ 関東の数あるジャパネットグループの拠点の中でも、 中枢事業に携わる部署が集まるオフィスです。 売上を生み出す通信販売事業や、グループ全16社の基盤を支える 経営戦略の部門で働く従業員が活躍しています。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 アイデアや改善力も発揮できる環境で「考える事務」に挑戦！ ◎単純作業はロボットにお任せ！ ジャパネットグループでは、事務処理などの定型業務はロボット（RPA）に任せ、従業員は企画・戦略など創造性の高い仕事に注力できる環境が整っています。 事務職でも単なるルーティンワークに留まらず、自ら考え、改善し、創造力を活かして業務を遂行する”考える事務職”を求めています。 ◎チームで業務を平準化！ 時間を見える化することで業務のムリ・ムダを見つけ、個人に仕事がつかないようにする時間管理システムの導入しています。 ジャパネットの安定基盤だからこそ叶う働きやすさ◎ ＼本気で取り組む「働き方」／ ＊PCや仕事の持ち帰りNG ＊週に3日のノー残業デー（月・水・金） ＊年1回、公休と合わせて最大16連休取得可能 ＊単純作業はRPA（ロボットによる業務自動化）にお任せ/社員はイノベイティブな仕事に集中できる！ ＊産育休取得率100％ *お子さんが高校卒業まで1日6時間勤務に変更できる時短制度 “ストイック"に生産性にこだわる「働き方」、仕事も育児も"バランスよく"を応援する「子育て支援」、社員の健康と幸せを実現する「健康経営」を体現している当社でなら、心もからだも健康な状態で日々前向きに働けますよ◎ 【教育制度について】 ◎ジャパネットのチューター制度 まずはジャパネットグループを知ることからスタート！その後は、配属先にて具体的な業務の流れを学びます。いきなりすべてを任せることはなく、最初は商品登録など、簡単な業務から始めますのでご安心を◎先輩社員によるOJTを通じて、徐々にできることを増やしていきましょう。わからないことは先輩にすぐ聞けますし、あなたが自信をもって業務に取り組めるようきめ細かくフィードバックします。

＊東証上場グループ企業で事務デビュー＊ 未経験OK！安定性と働きやすさを両立◎ ★充実の福利厚生と働きやすさ ・年間休日126日 ・賞与5ヶ月分 ・時短＆時差出勤制度あり ・産育休実績あり ★未経験でも安心のサポート 先輩社員がしっかりサポート！ 商品知識や業務の流れを丁寧に教えます。 わからないことは気軽に相談できる環境で、 安心して新しい一歩を踏み出せます。 ★お客様から信頼される存在に 幅広い商材とサポートを通じて、 お客様のさまざまな要望に応えます。 趣味や雑談を交えたコミュニケーションで、 信頼関係を築くことができるポジションです。 あなたのコミュニケーション力が活かせること間違いなし！ 東証上場企業グループの安心の環境で、 事務デビューしませんか？ ＊安心の東証上場企業グループ＊未経験OK＊賞与5ヶ月分＊土日祝休み＆年休120日以上＊コミュニケーションスキルが活かせる 入社後、まずは商品知識を学ぶことからスタート！ 仕事に慣れるまでは先輩がしっかりサポートするので未経験でも安心です◎ <具体的な仕事内容> ■発注業務 ■見積もり依頼 ■顧客対応 ■仕入・売上の計上業務 ■外勤営業のアシスタント業務 ※取扱商品は、床材・壁材・カーテンやブラインドといった内装資材、住宅設備機器や建材になります。 ※主なお客様は、建設会社や工務店の下請けで内装を担当する業者様になります。 <仕事のポイント> ◎年間休日126日!完全土日祝休み! 休みが多いのも当社の魅力の一つ。 しっかりリフレッシュできるので、メリハリをつけて働ける環境です。 <入社後の流れ> 入社後は、先輩社員に教わりながらシステムや業務の流れを学んでいただきます。 一通りの業務を覚えたら、営業とペアを組んでお客様を担当します。 分からないことや不安な点は気軽に相談できる環境なので、未経験の方でも安心して働けますよ。 【仕事の魅力】 ◎お客様から直接感謝されるポジションです! 営業とペアを組んで、専任の事務スタッフとしてサポート業務を行います。 当社のお客様は主に内装工事業者様が多いのが特徴です。 お客様からは、商品の在庫確認や配達時間の調整のほか、 「この商品は取り寄せ可能か?」「商品の規格はどうなっているか?」といった 具体的なご質問も多く寄せられます。 外出している営業に代わり、事務スタッフができる限り お客様からの質問やご依頼に対応するため、 頼られる存在となります。 名前を覚えていただけることも多く、 業務を通して信頼関係を築く大切なポジションです! 東証上場グループ企業の安定した基盤 年間休日は126日&完全週休二日制。 昨年度賞与5ヶ月で、育児短時間勤務制度や時差出勤制度もあるため、 自分のプライベートを大切にしながら安心して働くことができます。

働き方も、休み方も、自分次第！ “あなたらしさ”を重視して働ける職場です◎ 「事務職って、地味なルーティンワークばかり？」 ——そんなイメージを覆すのが、スパーク株式会社の営業事務。 いわゆる書類作成などのデスクワークのみならず、 希望や適性次第で、ECサイト運営やSNSでの情報発信、 Web広告の企画などにも携われます。 また、選べる残業体制や有給全日消化の推奨、 ネイル・髪色自由など“自分らしく働ける”環境も整備。 ◇「戸越」駅より徒歩3分の本社勤務 ◇土日祝休み＆連休取得OK ◇賞与年2回＆業績賞与＆定期昇給機会あり 無理なく、楽しく、長く働ける場所で、 あなたの得意を活かしながら新しいキャリアを築きませんか？ ＼ECやSNSにも関われるチャンスあり！／ 好きを仕事に、興味をスキルに あなたらしさを活かせる職場へ まずお任せしたいのは、営業担当を支える事務作業全般。 基本的なPCスキルがあれば、未経験でも問題ありません。 ◇受発注管理 ◇問い合わせ対応 ◇営業資料の作成 ◇リストの整備 などを担当していただきます。 　↓　↓　↓　↓　↓ その後はあなたの得意分野を活かした業務へチャレンジ！ ◇ECサイトやSNSを使った情報発信 ◇Webデザインや広告運用 ◇データ分析を通した営業支援 ◇業界のトレンド調査やマーケティング企画 など、多岐に渡る活躍の場があります。 もちろん、事務としての道を極めるのもOK！ 業務のDX化を推進してみたい方には、 新システムの導入や改善提案などもお任せできます。 ----------------------------------- ★個性とスキルを活かして自由に挑戦★ （例） 「デザインが得意」⇒ECサイトや販促ツール制作 「文章を書くのが好き」⇒SNSやメルマガ運用 「英語が得意」⇒輸入業務を本格的にサポート　etc. 社員の挑戦を応援するカルチャーが根づいているため、 「やってみたい」という気持ちを歓迎する風土があります。 あなたのアイデアで、会社の未来をつくっていきましょう♪ 【仕事の魅力】 働き方はあなた自身でデザイン 「固定残業ありorなし」のどちらでも選べる勤務体系、 そして土日祝はしっかり休めるメリハリある働き方。 仕事もプライベートも大切にしたい方にピッタリの環境です。 また、平均有給取得日数は20日超。 長期休暇を取りたい方も、こつこつリフレッシュしたい方も、 理想のライフスタイルを実現できます。 働きやすさをとことん追求した制度設計 今年度からは退職金制度＆決算賞与を導入。 社員の声をしっかり受け止めながら、福利厚生を強化しています。 さらに、服装・ネイル・髪型はすべて自由。 気張らずに、かつ楽しみながら、自分のままで働けるオフィスです。 女性比率の高い部署だからこそ、細かい気配りやコミュニケーションも充実。 誰もが気持ちよく過ごせる環境を日々アップデート中です。 【教育制度について】 入社後は商品知識や業務フローをしっかりレクチャー。OJT形式で丁寧に進めていくため、未経験からでも安心してスタートできます。 また、社内外の研修制度やセミナー参加も推奨。入社2～3ヶ月で独り立ちを目指しますが、その後も希望に応じてさまざまな知識を身につけられます。

プライベート重視派さんは週休3日も！ 心に余裕が持てる“自分らしい生活”を始めませんか？ ★「週2日休み」でお給料＆キャリアUP！ しっかり稼いでキャリアUPも目指せます。 働きながら資格を取得したり 1年以内に管理職になった先輩も♪ ★「9～16時の実働6h」でメリハリ勤務！ 時短正社員の働き方も用意しているので プライベートの予定も立てやすい♪ ★「週3日休み」で自分のペースで働く！ フルの場合8時間シフトで、長期休暇も取れます。 家庭との両立や社会人デビューにもピッタリ♪ ★残業時間は0！久々にお仕事復帰される方は 残業なしかつ時短勤務でゆっくりスタートも可能！ 途中で変更可能なので ライフスタイルに合わせて長く働けます◎ 自分らしく働けるお仕事に あなたもチャレンジしませんか？ ★充実研修で未経験から安心スタート！ ★自由度の高い職場で、働きながら資格を取得できる！ ★20代～40代の未経験入社の社員も活躍中！ ☆服装・髪型・髪色自由 ☆ネイルOK(当社規定による) ケアが必要な方のご自宅に訪問して 日々生き生きと暮らすためのサポートをしていきます。 1日の訪問は6～8件程度。 事業所から半径2km圏内にお住まいの方がほとんどで 移動時間も10分ほどです。 事業所貸与の高機能電動アシスト自転車もあるので 体力的な心配もなくラクラク移動できます◎ 【お任せしたいお仕事】 ◆起床やお着替えのサポート ◆食事・洗濯・掃除・買い物など家事全般のサポート ◆一緒にお出かけして気分転換 ◆入浴や身支度のお手伝い ◆介護記録の記帳　など ※ご利用者様によって内容は異なります。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【入社後の流れ】 ▼1ヶ月目：研修（資格取得＆同行研修） ▼2ヶ月目：事業部配属 ▼2ヶ月半～3ヶ月：一人立ち 【キャリアパスについて】 ◆明確な評価制度による昇格・昇給制度 ◆売り上げに応じたインセンティブ付与（サービス提供責任者以上） ◆キャリアを目指さない方（一般スタッフ）でも年収400万円以上可能 【上場準備中！安定×成長企業】 「すべての必要な人に、必要なケアを届ける。」というミッションのもと 全国へ拡大・成長を続ける当社。 新しいことに挑戦し続けるベンチャー企業として、 IT×介護の知見を活かし安定した経営を進めています。 安定×成長企業であなたのキャリアを広げませんか？ 【仕事の魅力】 未経験でも充実の研修＆サポート体制があるから安心♪ ■入社後は1ヶ月ほどの研修期間あり！ 研修期間中に先輩の同行や資格取得でしっかり学べます！ ■研修期間中について 同行研修で直接仕事の流れを学び、わからないことはすぐに聞けるから安心♪ さらに会社のサポートをうけながら、資格取得もできちゃいます！ ■だから、未経験でも安心♪ 始めやすく、続けやすいのが、ユースタイルの生活支援スタッフのお仕事です。 「日勤のみ」「時短・週休3日もOK」のお仕事です♪ 「介護職＝夜勤あり」というイメージがあるかもしれませんが、今回のポジションでは日勤のみのお仕事スタイルとなります。入社時からの「時短正社員」も可能。「完全週休2日～3日制」など、あなたのライフスタイルに合わせて組み合わせ自由で働けます。

自分で考え効率的に仕事をしたい、 会社やチームを変えていきたい、という方は大歓迎！ 『事務仕事が好き』 『人のサポートをすることが好き』 『家庭も大事にしながら働きたい』 そんな方にぴったりです！ 何かしらの事務経験がある方、大歓迎です。 業界経験は問いません。 当社は人柄や事業への共感性を重要視しています。 当社の社風を知っていただくためにも 当社のHPやブログをぜひご覧ください！ 自分の意見が積極的に発言できる職場で チームで力を合わせて働きたい、 そんな方の応募をお待ちしています。 ◆事務経験者歓迎 ◆賞与は200万円支給 ◆オフィスワークデビューしたメンバーも多数在籍 営業メンバーとお客様をバックオフィスからサポートする業務をお任せします。 《具体的には》 ◆担当案件の管理（出荷までの進捗確認、商品手配等） ◆各部署、お客様、協力会社との情報連携 ◆データ入力・作成 ◆業務改善や環境整備などの提案・実行 ◆書類作成（納品書・請求書等） ◆電話・メール対応 ※（変更の範囲）上記を除く関連業務 ＜ゲットイットはこんな会社です＞ 企業向けに、リユースIT機器の利活用をしたサービス （保守、レンタル、データ消去など）を提供している会社です。 この領域のリーディングカンパニーとして大手企業との取引が多数あり、 圧倒的なシェアを誇っています。 【仕事の魅力】 誰もが長く活躍し続けられる環境です！ ★メリハリを大切にしています 当社では「無駄な残業禁止」という考えの元、効率的に働くことを重要視しています。残業時間は毎月採用サイト上で公開しています。 ★有休を利用して6連休も可能！ 有休取得のタイミングも本人に任せており、希望の日時をシステムで入力するだけで簡単に申請が可能です。業務スケジュールを自分で調整すれば連休取得もOK！実際に入社1年目の社員でも、6連休を取得した社員もいます。 ★産育休の取得実績もあり 女性ならではのライフイベントを迎えても安心して働ける環境ももちろんあります。つい最近も、女性社員が産休を取得しました。 ルーチンワークだけではなく、主体的に働けます 一般的な事務職とは違い、指示された作業のみを行う、いわゆるルーチンワークのような業務だけではありません。慣れてきたら、どうやったら営業活動がスムーズに進むか、業務をブラッシュアップできるか、作業を効率化できるかを考え、行動に移せる方を高く評価する社風です。 【教育制度について】 入社後は、これまで同様の業務を担当していたサポートスタッフチームにいる社員が業務を教えていきます。どんな質問でも、作業の手を止めて教えてくれるような優しい先輩社員ばかり。分からないことは安心して何でも質問してください！

＜入社後3ヶ月間の研修あり！＞ IT業界で知識を身に付け、スキルアップを！ ★賞与は昨年200万円支給 ★フレックスタイム ★年間休日131日 ★残業は1日1時間程度と少なめ ++++++++++++ IT機器のリユースに関する事業を展開する当社。 営業未経験、IT業界未経験からでも、 スタートしやすい環境が整っています！ 【★】飛び込みやテレアポは一切なし！ 新規の企業をお客様からご紹介いただくことも多数。 販売職やサービス業など、 お客様に寄り添う仕事をしてきた方にはピッタリです！ 【★】充実の研修あり！ 入社後3ヶ月間は、各部門の仕事を体験する研修があるので、 業務全体の流れが把握できます。 当社でイチから学び、スキルアップしませんか。 ★悩みに寄り添う営業スタイル ★残業月平均20h程度と少なめ ★未経験から学べる環境あり ★業界トップシェアを誇り、安定成長を続けています！ *★ 当社について ★* 企業向けに、リユースIT機器の利活用をしたサービス(保守、レンタル、データ消去等)を提供している当社。同領域のリーディングカンパニーとして大手企業との取引が多数あり、圧倒的なシェアを誇ります。累計の取引実績は1800社以上です！ *★ お仕事内容 ★* お客さまのITハードウェアに関するサービス（保守、レンタル、買取り、データ消去、修理、販売など）を提案します。 10年以上お取引いただいているお客様も多く、新たな案件をご依頼いただけたり、同業のお客様をご紹介いただけることも。そのため、テレアポや飛び込みといった無理な新規開拓は一切ありません！ *★ POINT ★* ◎売り込むというより悩みをヒアリングして課題解決に寄り添う仕事です！ ◎技術に関するお話は、営業とエンジニアがタッグを組み、お客様にご提案します。 ◎時にはニーズに合わせてサービスをカスタマイズすることも！ ※(変更の範囲)上記を除く関連業務 【仕事の魅力】 IT業界未経験の入社者が88.9％！未経験でも活躍できる理由は…？ お客様の悩みをしっかりヒアリングする力と、その悩みに寄り添いたいという熱意があれば、営業経験やIT業界の経験がなくても大歓迎！実際に、入社者の【88.9％】がIT業界未経験でした。 ITに関する専門知識は社内のエンジニアから得られます。当社には様々な専門分野を持つエンジニアが在籍しています。お客様のニーズによっては「この分野は○○さんが詳しいよ！」と担当以外のエンジニアからアドバイスをもらうことも。エンジニア歴30～40年のベテランエンジニアもそろっており、技術的に分からないことがあれば何でも質問できます！ 自由度が高いから、ストレスフリーに働けます 社員一人ひとりに主体的に仕事に向き合ってほしいという考えから、自由に営業ができる環境を整えています！ 例えば… ★業務に必要な物資は自己判断で購入できる（出資の透明性は全社情報公開で担保） ★接待などの経費は、規定の範囲内であれば自己判断で決定してOK！ ★自分が遠方のお客様のところへ出向きたい時は、チャットや口頭で「2日間○○に行ってきます」と伝えればOK！書類申請は不要です ★稟議書の作成など、わずらわしい手続きは一切なし ★仕事の調整に問題が無ければ有給休暇も自由に取得可能 ★フレックスタイム制でストレスフリーに働ける …… カスタマイズしたサービスの料金設定や、納期の決定も自由。金額の相場や、提案に迷ったら周りの先輩がサポートするため、一人で悩むことなく仕事を進められます！ 【教育制度について】 入社後の3ヶ月は、営業・技術・物流の各部門の仕事を体験します。自分の部署に配属後も各部署と連携を取りながら業務を進めていくため、研修でお互いを知っておくことで、困ったときでもスムーズなフォローが可能になります。言い換えれば、社員全員があなたをサポートできる環境を、最初の3ヶ月で整えているのです。

居心地がいいのは、馴染みのあった場所だから。 ありのまま輝ける環境で、新たなスタートを切りませんか？ ★働きやすさ抜群 平均有休取得日数14.1日（全社員）、 産育休取得100％・復帰率98％、 育児時短勤務制度あり(6h勤務～OK！)など 将来的にライフイベントを迎えても安心できる環境です◎ ★ビューティーケア商品に強いセキ薬品♪ 薬やヘルスケア用品以外にも、美容系の商品の ラインナップが充実しているのが特徴です！ トレンドの化粧品やビューティーグッズにも 詳しくなれるのも魅力的なポイント！ 「地元で自分に合う仕事がしたい」 「ストレスフリーな環境で、ゆったり働きたい」 そんな方は、当社で自分らしく輝きませんか？ ＃面接1回 ＃埼玉・東京・千葉・茨城の215店舗で採用 ＃ぜひお気軽にご応募ください！ ◆残業月11h程◆月10日休+月1以上有休OK◆化粧品・食料品・医薬品の社割あり♪◆住宅手当月1万円/車通勤手当月1万円◆育児中は1日6h～の時短もOK◆エリアマネージャー/バイヤー/本部スタッフなど多彩なキャリアパス 『ドラッグストア セキ』の各店舗にて、 販売・接客や品出し、商品仕入・発注管理などの 店舗運営をお任せします。 ≪具体的には≫ ◎接客・品出し（化粧品・医薬品の販売が中心になります） ◎商品仕入・発注管理 ◎販売促進 ◎POP作成やディスプレイ企画　など ＊*入社後の流れ*＊ まずは、どんな商品があるか覚えるところからスタート！ 「品出しって？」「レジの使い方は？」といった 基本的なこともイチからお教えしますので 未経験の方もご安心ください♪ ＊*「話し好き」なあなたにピッタリ*＊ 当社が目指すのは、地域の方々に愛され続ける ドラッグストアになること。 お客様一人ひとりとのコミュニケーションを大切にしているため 決められた接客マニュアルはありません。 「たくさんの人と話すことが好き」 「デスクワークよりも、コミュニケーション力を活かせる仕事がしたい」 と考える方には、ぴったりです◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 平均勤続年数7.2年◎長く働けるヒミツとは？ 月10日（2月/4月/6月は除く）+取得しやすい有休に加え、残業は月平均11hで お休みがしっかり取れる環境です。 また、産育休取得率は100％！復帰率も98％で ライフイベントを迎えても長く活躍している方が多数。 そのため、平均勤続年数は7.2年と高い水準を誇っています。 「今回で、最後の転職にしたい」 「仕事を楽しむためにも、プライベートも充実させたい」 そんな方には、おすすめの環境です！ 資格保有者87％！多彩なキャリアパスをご用意しています ≪資格が取りやすい！≫ 各種勉強会や研修・資格取得支援制度があり、 入社から3年以内に「販売登録者」の資格を取得している方が多数！ 現在では、社員の87％が資格保有者です。 ※資格取得で、月給に+2万円の手当支給あり◎ ⇒働きながら、将来的にも安心な専門知識が身につきます♪ ≪希望に合わせて目指せるキャリアパス≫ 店舗責任者、エリアマネージャー、バイヤー、 本部スタッフなど、あなたの希望や興味に合わせて 様々な道に進むことができます！

*＊ママ社員活躍中＆女の転職typeから入社多数！＊* 『ドラッグストア セキ』で、充実した毎日を。 埼玉・東京・千葉・茨城の215店舗で 店舗スタッフを積極採用中です！ ≪ライフスタイルに合わせて働ける≫ 年休117日で、残業は月11h程と少なめ。 平均有給休暇は、取得日数14.1日(全社員平均)と しっかりと休みが取れる環境です。 また、育児時短勤務制度があり 無理なく柔軟に働くことも可能◎ ≪大手企業ならではの好待遇≫ 住宅手当や車通勤手当、 化粧品・食料品・日用雑貨・医薬品の社割など 福利厚生が充実しています。 また、賞与は年2回支給で昨年度実績は2.8ヶ月分！ 安定した収入を確保することができます。 女性が多く活躍し、平均勤続年数7.2年と 腰を据えられる環境で、新たなスタートを切りませんか？ ◆残業月11h程◆月10日休+月1以上有休O◆育児中は1日6h～の時短もOK◆住宅手当月1万円/車通勤手当月1万円◆化粧品・食料品・医薬品の社割あり◆エリアマネージャー、バイヤー、本部スタッフも目指せる◆面接1回のみ 『ドラッグストア セキ』の各店舗にて、 販売・接客や品出し、商品仕入・発注管理などの 店舗運営をお任せします。 ≪具体的には≫ ◎販売・接客・品出し（医薬品・化粧品が中心になります） ◎商品仕入・発注管理 ◎販売促進 ◎POP作成やディスプレイ企画　など ◆◇入社後の流れ◇◆ まずは、どんな商品があるか覚えるところからスタート。 「品出しって？」「レジの使い方は？」といった 基本的なこともイチからお教えしますので 未経験の方や、ブランクをお持ちの方もご安心ください。 ◆◇「話し好き」なあなたにピッタリ◇◆ 当社が目指すのは、地域の方々に愛され続ける ドラッグストアになること。 お客様一人ひとりとのコミュニケーションを大切にしているため 決められた接客マニュアルはありません。 「たくさんの人と話すことが好き」 「デスクワークよりも、コミュニケーション力を活かせる仕事がしたい」 と考える方には、ぴったりです。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 平均勤続年数7.2年◎長く働けるヒミツとは？ 年休117日+取得しやすい有休に加え、残業は月平均11hで お休みがしっかり取れる環境です。 また、産育休取得率は100％！復帰率も98％で ライフイベントを迎えても長く活躍している方が多数。 そのため、平均勤続年数は7.2年と高い水準を誇っています。 「今回で、最後の転職にしたい」 「仕事を楽しむためにも、プライベートも充実させたい」 そんな方には、おすすめの環境です！ 資格保有者87％！多彩なキャリアパスをご用意しています ≪資格取得しやすい環境≫ 各種勉強会や研修・資格取得支援制度があり、 入社から3年以内に「販売登録者」の資格を取得している方が多数！ 現在では、社員の87％が資格保有者です。 ※資格取得で、月給に+2万円の手当支給あり◎ ≪希望に合わせて目指せるキャリアパス≫ 店舗責任者、エリアマネージャー、バイヤー、 本部スタッフなど、あなたの希望や興味に合わせて 様々な道に進むことができます！

結婚・子育て・お葬式。 人生経験が活かせるから自信をもって働けます。 人生の節目に行われる冠婚葬祭というセレモニー。 思いもよらぬタイミングで訪れる冠婚葬祭には どんな準備が必要か、費用はいくらかかるのか などセレモニーに関するサポートを行っている当社。 人生のイベントによって子ども視点や親視点が必要になるので 出産や子育ての経験こそ強みになるのが特徴です。 当社は約8割が女性スタッフ。 それぞれが自信の経験を活かしながら活躍しています。 今回はパート・アルバイトの募集！ 家庭と両立したい方にぴったりのポジション。 もちろん入社後は充実した研修をご用意するので 安心してください。 長く続けたい方は正社員になることも可能です！ 女性活躍中！「多様な働き方実践企業」に認定/未経験からでも安心の研修制度あり/20～50代まで95％が未経験入社/埼玉に根ざして60年以上の安定企業 ■互助会・サービスのご案内 └・個人宅へ訪問し、互助会の案内 　・各ホールやイベントブースでの案内 ■担当地域内のお客様へのアフターフォロー └互助会に登録後も定期的にアフターフォロー ＊入社後の流れ＊ ▼社内研修（本社/3日間） まずは本社にて業界知識や 当社のサービス内容など 基本的な所をレクチャーします。 ▼OJT研修（各営業所にて実施） 各営業所へ配属された後は、 先輩社員に同行してお客様訪問やイベントに参加。 業務の進め方、お客様とのコミュニケーション方法など より実践的なスキルを身に付けていきましょう。 ▼ご自身の担当を持って独り立ち！ 〈「互助会」会員サービスとは？〉 七五三・成人式・結婚式といった人生の節目となる 冠婚葬祭儀礼や通過儀礼。 いざという時に備え、儀式費用の一部を 積み立てることで、費用の一部を軽減でき、 一般市場価格より安価で ご利用いただけるサービスになります。 ●商品の魅力を伝えるだけではなく、 　時にはあなたの実体験を用いたご提案が 　お客様の心に響くこともあります。 　例えば… 　・七五三、成人式の式典でのエピソードをご紹介 　・自分の子どもの将来を考えて資金計画をしている実体験をご紹介 　あなたの言葉で伝えることがお客様に一番届きます。 【仕事の魅力】 創業60年の安定企業！人生の節目を通じて感謝される仕事です。 1964年の創業以来、埼玉県の地域密着企業として県内でも屈指の実績と知名度から、業界未経験やブランクのある方も、スタートしやすいことが魅力です。また、冠婚葬祭は一生の中でも極めて特別なライフイベントのため、深い信頼関係を築けるやりがいもあります。 ■ ママさんスタッフも多数活躍中 ----------- 家事や育児と両立しながら 安心して働ける環境です。 ----------- ● 残業ほぼナシ!17時半退社 残業はほとんどないため、 自分のペースでしっかり働けます。 【プライベートやご家庭を大切にしながら 　仕事に取り組める環境を整えてお待ちしております★】

＊30～50代のワーキングママ活躍中！＊ 子育て重視で働ける体制が整っています◎ 埼玉を拠点に創業以来60年にわたって 七五三や成人式、結婚式、お葬式といった 人生の大切な節目を支える私たちセレモニー。 当社のモットーは、 お客様の一生に寄り添う企業として、 社員1人ひとりのライフスタイルも大切にすること。 だからこそ、子育てと両立しながら 活躍し続けられる環境を整えています。 ＊17:30終業＆残業ほぼなし ＊基本土日祝休みの完全週休二日制 ＊年間休日120日以上 ＊ママ社員も多数活躍中 入社後は手厚い研修も完備しているので、 未経験の方や久々のお仕事復帰となる方もご安心ください◎ 子育て世代に優しい安定企業で、 キャリアを再スタートしませんか？ ≪子育てと両立しやすい冠婚葬祭に関わる営業≫ ◇埼玉県内で知名度バツグンな創業60年の安定企業 ◇未経験＆ブランク有も歓迎！充実の研修制度あり ◇17時半退社・残業ほぼなし・年休120日など働きやすさ◎ ＊冠婚葬祭に関わる営業とは？＊ 思わぬタイミングでやって来る冠婚葬祭に備えて、 事前にお金を積み立てておけるサービス「互助会」の提案をはじめ 1人ひとりが安心できるライフプランをお客様と一緒に考えます。 ＜具体的には＞ ◆互助会サービスのご案内（会員登録） └・個人宅へ訪問し、互助会の案内 　・各ホールやイベントブースでの案内 ◆担当地域内のお客様へのアフターフォロー ┗互助会に登録後も定期的にフォロー。 ＊入社後の流れ＊ ▼社内研修（本社/3日間） まずは本社にて業界知識や 当社のサービス内容など 基本的な所をレクチャーします。 ▼OJT研修（各営業所にて実施） 各営業所へ配属された後は、 先輩社員に同行してお客様訪問やイベントに参加。 業務の進め方、お客様とのコミュニケーション方法など より実践的なスキルを身に付けていきましょう。 ▼ご自身の担当を持って独り立ち！ ＊人生経験が活かせるお仕事です＊ 商品の魅力を伝えるだけではなく、 時にはあなたの実体験を用いたご提案が お客様の心に響くことも多くあります。 例えば… ・七五三、成人式の式典でのエピソードをご紹介 ・自分の子どもの将来を考えて資金計画をしている実体験をご紹介 あなたの言葉で伝えることがお客様に一番届きます。 【仕事の魅力】 埼玉屈指の安定企業で、お客様から感謝されるお仕事しませんか？ 埼玉県で創業60年の歴史を誇る地域密着企業として県内での知名度も高く、新たにお会いしたお客様にも話を聞いてもらいやすいので、初めての方もご安心ください。お客様の一生に寄り添い、深い信頼関係を築けるやりがいも当社ならではの魅力。 収入も働き方も安定できます◎ 残業はほとんど無く、17時半の定時退社が可能です。土日や祝日なども基本的にお休みで、休日出勤があった際にはその月内に振休を必ず取得できるよう調整するなど、メリハリのある働き方ができます。また、契約など日々の成果はインセンティブを通じて収入面にきちんと還元。ワークライフバランスを両立しながら、+αの収入も得られる環境で、モチベーション高く働き続けられます。

★未経験からオフィスワークデビュー！ ★好きなアパレルに関われる♪ ★女の転職typeからの入社も多数 若者を中心としたファッションブランド商品の 企画・販売を行っている当社。 様々な著名人とのコラボ商品に注力しており、 業績も右肩上がりに上昇中です！ 今回【事務】を募集しています。 営業さんと連携して コミュニケーションをとったり メーカーさんとやりとりしたり…。 さらには撮影に立ち合う機会もあります。 多岐にわたる業務の中で、 様々な知識を身に付けられるチャンス！ 事務としての経験よりも、 コミュニケーション能力を求めているため、 販売・サービス業などを経験してきた方は大歓迎★ 当社で未経験から事務デビューを叶えませんか。 ≪急成長のアパレルブランドの事務≫ ★事務職未経験者もOK！ ★髪色・髪型・ネイル自由！自分らしく働ける ★土日祝休み＆残業ほぼなし◎ メンズ・レディースのアパレルブランドを販売している当社。 事務として幅広いお仕事をお任せします♪ 今までの経験や適性を踏まえ、 できる業務からお任せするのでご安心ください♪ ▼△▼　具体的なお仕事　▼△▼ ■営業さんのスケジュール管理 ■メーカーなどの電話やメール応対 ■商品発送補助 ■撮影の立ち合い、コーディネート ■アパレルEC事業と卸売り事業のサポート業務 ■請求書発行と管理 ■出荷商品の納品書作成　など ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ファッション×事務職というレアなポジションで活躍♪ 現在急成長を遂げている当社。「KANGOL REWARD」「moz FOREST LABEL」「kitson me」「PIKO KAILA」「Labrador Retriever PLUS」というナショナルブランドの運営と、オリジナルブランド「LIVERTINE AGE」の運営をし、各メディアや雑誌、音楽番組などに取り上げられている有名人とのコラボ商品なども制作。さらに幅広い世代からのご支持をいただいています！今後も続々と著名人と協同プロジェクトに乗り出す予定が立っており、あなたにも、毎週当社で行っている撮影の立ち合いなど、お手伝い業務などもお任せしたいと考えています。アパレル関連の経験や知識をお持ちの方であれば、培ったセンスやノウハウをもとに、より当社の事業について深く関わっていただけるはずです。 これまでにないほどの働きやすさが揃っています。 少数精鋭の環境ながら社員の働きやすさにも注力しており、基本的に残業をお願いすることはありません。そのため月に多くても2時間程度の残業で、ほぼ定時上がりが実現できます。（もし残業をお願いする場合があっても、撮影によることがほとんどです！）また、土日祝のお休みに加え、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇など、カレンダー通りのお休みも取得可能です。 ★さらにファッション・トレンド好きにも嬉しい制度あり★ ◇髪色・髪型・ネイル自由 ◇社員割引（60％）でお得に商品を購入可能 【教育制度について】 事務職未経験の方、PCスキルに自信がないという方も大丈夫！ 先輩がマンツーマンで一つひとつ業務をお教えしていきますので、 安心して始められますよ。

★未経験からオフィスワークデビュー！ ★好きなアパレルに関われる♪ ★女の転職typeからの入社も多数 若者を中心としたファッションブランド商品の 企画・販売を行っている当社。 様々な著名人とのコラボ商品に注力しており、 業績も右肩上がりに上昇中です！ 今回募集するのは、そんな当社の 「ECサイト運営スタッフ」です。 ★土日祝のお休み ★残業ほぼなし だから、メリハリを持って働けますし、 新しいレディース企画への意見も発信OK◎ 今までとは違う働き方をしながら、 ファッションの世界で活躍可能♪ 当社でなら、刺激のある日々となること間違いありません。 ≪急成長中のアパレルブランドをECサイト運営から支える≫ ★ECサイト運営未経験者もOK！ ★土日祝休み＆残業月平均20時間程度◎ ★今後の事業を支える中心メンバーとして腰を据えて働ける メンズ・レディースのアパレルブランドを販売している当社。 現在事業が右肩上がりに成長中のため、 あなたにはECサイト運営をお任せしたいと考えています！ 今までの経験や適性を踏まえ、 できる業務からお任せするのでご安心ください♪ ＜具体的には＞ □商品撮影、画像加工 □商品登録 □ページ更新 □キャンペーンページ作成 □電話やメールでのお客様対応 □出荷依頼など運営全般 □バナー作成（週2～5本） □スケジュール管理 □SNS更新 など、幅広く業務に携わっていただきます。 ★運営サイトについて 「楽天市場」や自社サイト「KANGOL REWARD」「moz FOREST LABEL」「kitson me」「LIVERTINE AGE」「PIKO KAILA」「Labrador Retriever PLUS」のECサイト運営をお任せします。人気インフルエンサーのプロデュースなど、若い方に人気のブランドです！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 「まずはやってみよう！」を歓迎。自分の力を試す場があります！ 当社の考えで、多少のリスクが伴う場合でも、 新しい意見や施策は積極的に取り入れています。 「まずはスタートしてみよう」という風土の中で 周りの協力を得ながら様々なチャレンジができる楽しさを、 ぜひ味わってください。 急成長中の会社で働くチャンス 現在、KANGOL REWARD、moz FOREST LABEL、 kitson me、PIKO KAILA、LIVERTINE AGE、 Labrador Retriever PLUSでは売上も好調。 その上で、今後インライン（通常商品）における さらなるブランド力の向上も掲げています。 そんな当社の課題に対しても、 どのような可能性を秘めているかを見出し、 売上を伸ばしていくビジネスアイデアを出していただきたいと思っています。 【教育制度について】 一人一人が目標を明確にしながら、1年後、3年後、5年後と自分自身の人生と仕事をリンクさせ「どうなっていたいか？」と自己分析していくことを大切にしています。 逆算をして今何をするべきかの判断は仕事に対しても同様ですが、あなた自身のキャリアとしても将来のことを考えながら成長していけるようサポートしていきます。

＜人気ブランドでお客様の美をサポート！＞ 【NARS】で美容の経験を活かしませんか？ …◆人気ビューティーブランド【NARS】◆… 1994年にフランソワ・ナーズが創業した【NARS】は 高いファッション性とスタイル、 先進的な姿勢を取り入れた人気のビューティーブランドです。 …◆モチベーションUPの待遇◆… 高いパフォーマンスを発揮できるよう、 働きやすい環境づくりに力を入れているため、 20代から活躍できます！ *年休125日以上 *賞与年3回 *社員割引あり *産育休の取得実績多数 など、現在の生活を大切にできるのはもちろん、 将来的なライフスタイルの変化にも対応できる環境が整っています！ 入社後は独自の研修もご用意♪ プライベートもキャリアも大切にできる当社で プロへと成長しませんか？ ≪世界的ブランド【NARS】で活躍しましょう！≫ ★産育休あり…出産後も長く働けます ★業績給+賞与年3回…頑張りをしっかり評価します ★年間休日125日以上…オフの時間も大切に NY発祥のビューティブランド【NARS】の店舗にて、お客様の“キレイ”をサポートしてください。 ☆……【具体的な仕事内容】……☆ ◆接客 ＊お客さまのお肌の悩みやご要望をヒアリング ＊メイクアップやスキンケアのアドバイス ＊お客さまのニーズにあった商品のご提案 ◆閉店後作業 ＊商品の発注 ＊閉店業務　など ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ☆……………………………………☆ ゜*:;;:*゜メーキャップスタイリストとは゜*:;;:*゜ メイクのプロフェッショナルとして、お客様自身も気づいていない魅力を引き出していくお仕事です。お客様をどのように変身させるかは、あなたのアイデア次第。キレイになったお客様の笑顔に、大きな喜びとやりがいを実感できるはずです。 【仕事の魅力】 スタッフが生涯安心して働き続けられる環境が整っています。 お客様の美をサポートする私たちは、社員一人ひとりが輝くために働きやすさの整備にも力を注いでいます。「週休2日制」「年間休日125日以上」などプライベートの時間をしっかり確保できるので、オンとオフのメリハリもバッチリ。また、結婚や出産などのライフイベント、子育てや介護などライフスタイルの変化にも柔軟に対応できる制度をご用意しており、腰を据えて長く働ける環境が整っています。 世界中で愛されている人気ビューティブランド【NARS】 1994年にNYで誕生したビューティブランド【NARS】。写真家・メイクアップアーティストとして名高いフランソワ・ナーズの「メーキャップは顔を覆うマスクではなく、女性の内面を表現するためのもの」との想いから生まれました。 クラシックかつモダン、ラグジュアリーでありながらシックという他にはない個性を持っており、高いファッション性と先進的な姿勢を取り入れたさまざまなビューティグッズは、女性一人ひとりの個性を尊重し、独自の道を切り開くコスメとして愛されています。それぞれが持つ美しさを表現するのに最適なツールとして、お客様の美しさを引き出し続けています。 【教育制度について】 ★“美のプロフェッショナル”に成長できる研修★ 店舗に配属される前にベーシックトレーニングを実施します。NARSに関する知識やメイクアップ術など、スキルを最大限磨いていきましょう！

「お店の運営よりも、“おもてなし”に専念したい」 そんな方も、無理なくずっとご活躍いただけます。 大正3年の創業以来、100年以上にわたり 土佐料理を提供している私たち。 地域の皆様に愛され続ける空間づくりのため 長く働いていただける仲間を募集中です！ 未経験者・ブランクのある方も いちスタッフとして、気軽に働きはじめられる環境です。 また、長く働ける環境もご紹介いたします。 ◇月給30万円～＋賞与年2回 ◇住宅手当・家族手当・勤続手当あり ◇7～9月の間で夏季休暇取得OK ◇子育てを終えたママさんも活躍中 など 私たちと、無理のない“おもてなし”を続けましょう。 *着物で接客／丁寧な所作や接客スキルを磨ける *研修制度充実／マンツーマンで着付けから覚えられる *子育て明け・ブランク明けの方活躍中／和やかな雰囲気で風通しの良い職場 東京にある土佐料理店で、お客様への接客やご案内、 料理・飲料の提供などをお任せします。 〈＊具体的には＊〉 ┃お席へのご案内 ┃料理・飲料の提供 ┃店舗の装飾　など ■…100年以上の歴史に革命を…■ 大正6年（1917年）に高知で創業してから 大阪・東京でも「司（つかさ）」「祢保希（ねぼけ）」という店舗を展開。 カツオ料理や皿鉢（さわち）料理など、 高知県の郷土料理を提供しています。 最近ではテイクアウトやデリバリー事業、食品事業部の開発・販売などもスタート。 幅広い世代にご愛顧いただけるサービスの提供に取り組んでいます。 ■…お客様と信頼のある関係を築く…■ 来店されるお客様の〈6割〉はリピーター。 その理由はスタッフの接客が秘訣です。 1組のお客様に対応できる時間が多いため ゆっくりとした時間の中でサービスを提供できるのも魅力です。 お客様のお顔やお名前、好みのお酒や料理を覚えて 気に入っていただけそうなメニューを紹介したり、 以前お聞きした話の続きをしたり… いつ来店しても心地よく過ごしていただける 「おもてなし」を提供しているため 多くのお客様にずっとご利用いただいています。 ※（変更の範囲）：上記を除く当社関連業務全般 【仕事の魅力】 ■マンツーマン研修で所作や着付けもしっかり身につく 100年以上の歴史がある当社では、昔ながらの気品ある接客を心がけています。新しく入社される方にも研修をご用意しているのでご安心ください！はじめは小規模のお店で、先輩社員が1対1で教えてくれます。土佐料理のメニューや着付けのやり方、品のある落ち着いた接客スキルも、ゆとりのある店舗だからじっくり教わることが可能。接客が初めてという方でもすぐにお仕事に慣れていけますよ。 ■子育て明けの方、ブランク明けの方も長く働ける職場です！ ┃幅広い年代のスタッフが楽しく活躍中！┃ 20・30代はもちろん、40代・50代のメンバーも多く活躍している当社。日々、接客の楽しみや着物に付ける小物の魅力などを話すほど仲の良い職場です。 ┃長く働き続けられる好待遇・好環境◎┃ 未経験の方でも〈月給30万円以上〉からスタート。〈年2回〉の賞与や〈住宅・家族・勤続〉といった手当も多数ご用意しています。 また、結婚・出産後も長く働けるよう産育休・サポート制度を整備。深夜勤務もなく、遅くても22時で営業が終了するため無理なく働き続けられます。子育てを終えて復帰するメンバーも多いので、「久々にフルタイムで働きたい」という方も是非ご応募くださいね。 【教育制度について】 ▽入社時研修 小規模店舗にて1～2週間研修を行います。 数名単位で研修を行うため、仲間と一緒に頑張れます。 着付けや日本料理店ならではの接客もこの期間で習得可！ ▽フォローアップ研修 半年後、ロープレ研修など、より質の高い接客スキルを磨けます。 ▽外部研修 スタッフの希望により外部講師をお招きし、 接遇研修や英語レッスンもご用意。 身につけたいスキルがあればお知らせください。