＜京急グループの安定感のもと新たなキャリアを築く事ができます◇40代活躍中◇転勤・出張無しの地域密着企業＞ ■担当業務： 1977年の創業以来暮らしの総合パートナーとして京急沿線で培った経験でマンション、住宅、商業施設等お客様に選ばれる商品・サービス水準を常に追求しております。 業務推進部門では、京急線を中心に商業施設・宿泊施設・業務施設の新築、修繕等の企画・設計・施工を行なっております。また、横浜・川崎を中心に戸建住宅の新築からリフォームまで手掛けており、お客様と共にワンストップで理想の住まいをつくり上げております。 ■業務の特徴： ◇お任せする案件は、京急沿線のマンション・戸建てが中心です。東京・神奈川エリアを基本としているため出張もございません。 ◇京急グループのバックボーンのもと、マンションの修繕を当社で担当しているため、余裕ある納期と安定的な受注があります。 ◇現場は東京・神奈川エリアが中心のため転勤はありません。京急グループで管理している物件を多く取り扱うため、スケジュール調整もしやすく、しっかりとお休みも取得でき、メリハリをつけて働くことができます ■資格取得支援・キャリアアップ： 入社後は建築施工管理技士をメインとしてご活躍いただきますが、他施工管理や建築士の資格取得を支援しています。資格を取得することで、担当できる案件の幅も広がるため、スキルアップにもつなげていただくことが可能です。また将来的には役職者として当該部署のマネジメントをご担当頂くことを想定しております。 ■企業概要： 当社は1977年の創業以来、建築，土木，造園を中心に事業を展開してまいりましたが2015年7月に京急グループ内で事業を再編，統合し住宅から商業施設までの建設，管理を提供する会社として生まれ変わりました。マンション管理を始め主に京急沿線にお住まいの方，事業をされる方の課題解決のために、３つの事業を展開しております。『京急沿線等のマンション管理事業』『沿線にお住いの方へのワンストップサービス「お助けハウツマン」事業』になります 変更の範囲：会社の定める業務

★手に職を付けたい方へ！働き方改善できます！/業務用空調機トップシェア、新晃工業のグループ会社/残業月20ｈ程度/直行直帰可/土日祝休み/年休125日/転勤無／実質2000円で独身寮入居可】 ■担当業務： 業務用空調機トップメーカー新晃工業のグループ会社の同社にて、空調・消防設備のメンテナスをお任せ致します。担当施設は、オフィスビルや商業施設、工場、駅、空港、ホテル、百貨店、テレビ局、官公庁などの大型施設です。 【基本的な仕事の流れ】 お客さんからの問い合わせに業部門が対応。営業部門の依頼で当部門が空調機の状況を確認。確認内容を営業部門に報告。お客様と営業部門が打合せ、当部門で整備や工事を実施。 ※１日当たり大体1〜2件に行っていただきます。 ※１物件で長くても１週間、通常１，２日。 ■施工実績 東京スカイツリー、東京ドーム、六本木ヒルズ、東京ビッグサイト、さいたまスーパーアリーナ　等　関東近郊の著名物件 ■福利厚生について 家賃、資格手当の他、28歳迄は家電家具付きの独身寮への入居も可能です！ 独身寮入居でも住宅手当、賄手当もつく為、実質2000円／月（光熱費含む）で暮らすことができます。 その他、様々な福利厚生制度があります。 ■働き方に関して： 残業は月20ｈ程度となります。 残業時間が業界平均より低い背景として、下記が例として挙げられます。 ∟iPadの支給／直行直帰：社員にはiPadが支給されており、機微な事務業務は遠隔で行うことが出来ます。現場からの直行直帰も可能です。 ∟事務メンバーのサポート体制：社内には事務メンバーがおり、同ポジションの内勤業務に関して、手配書や見積書の作成等、適宜サポートに入っております。 ∟ノー残業デー：毎週水曜日　会社として１８時退社を徹底しております。 ∟ワークライフバランス会議の実施：１回/月のペースでワークライフバランスに特化した会議を行っています。この会議で決定した改善策を随時社内で展開しています。 ■当社の魅力 ◎業務用空調機トップシェアメーカー新晃工業のグループ会社として、企業の安定性も高く、非常に充実した福利厚生がございます。 ◎東京や大阪のランドマーク的建造物やドーム型球場など、大規模案件の実績多数。確かな技術で定評があります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜第二新卒歓迎／未経験からチャレンジ出来る技術職／幅広い分野での採用実績あり〜 【仕事内容】 技術職として、新たな可能性を生み出すコーティング材料の研究・開発を始め、各種塗料製品の開発・改良業務に従事していただきます。 また、お客様や関連の販売会社などに対する技術サービスや、新規顧客獲得活動の技術的支援などを行います。 ■業務詳細 ・コーティングに関わる新機能材料、新技術、新工法の情報収集、企画・設計および研究・開発 ・お客様のご要望に合わせた各種素材（金属、コンクリート、アスファルト、プラスチック他）用塗料製品の開発・改良、塗装指導や製品品質に関わる技術サービス、新規顧客獲得活動における営業との連携、技術的支援　など ■商材 ・自動車や産業機械、エレクトロニクス製品等に使用される工業用ライン塗装材料 ・建築構造物の外壁、床、内装や鋼構造物の重防食用に使用される現場塗装材料　など 【弊社について】 創業以来、工業用・建築用・道路用・防食用塗料及び各種機能性塗料の開発・製造・販売を手掛け、特に電着塗料においてはパイオニアとして確固たる地位を占めている東証スタンダード市場企業です。 弊社グループは需要家各社の海外展開に合わせて、タイ、台湾、インドネシア、ベトナムなどにも事業を拡大しています。 また、塗料以外にも道路や軌道に使用する各種材料を開発、販売しています。バラスト飛散防止に効果を発揮する「道床安定剤」、スラブ軌道の補修に使用する「スラブ補修材」やレール面の整正に使用する「可変パッド」などの特徴ある製品を開発・販売しています。 変更の範囲：会社の定める業務

自治体や民間、医療系からのニーズが高くチームを率いる人材を強化するため募集いたします。 これまでの経験を活かし自社プロダクトの開発や新規ビジネスの立ち上げにもかかわるチャンスがあります！ ■業務内容： 行政、ヘルスケア、民需の各領域におけるシステム構築および保守プロジェクトのマネジメントを担当していただきます。（担当するチームの規模は、数名〜10数名程度） プロジェクトは、パッケージ導入から独自仕様のフルスクラッチ開発まで幅広く対応しており、様々なニーズに応じたシステム構築を行います。 また、社会課題の解決を目指して、請負業務に留まらず、自社プロダクトの開発や新規ビジネスの立ち上げにも積極的に取り組んでおり、ヘルスケアビジネスを広く捉えて活躍できる環境です。 特定の技術や業務に精通しつつも、ＩＴ以外の領域に対しても関心をもち幅広い知識を有している方、顧客や自社の状況を理解して、能動的に打開策や必要な製品／サービスを考えられる方を求めています。 幅広い業種が対象となるため、多様な経験が獲得できます。 ■所属部署： 143名（平均38歳）、部門定着率97％ ■人材育成について： 常に最高品質の技術・サービスと満足を提供できるプロフェッショナルの育成をめざして下記の取り組みを行っています。 ・勉強会や支援制度の充実を図り、情報処理技術者試験を始めとする資格の取得を推進しています。 ・お互いの技術や成果を発表する技術交流の場を設け、優秀な活動や成果を積極的に表彰しています。 ■キャリアパス： プロジェクトリーダー職を経験した後、管理職系・専門職系の幹部社員へキャリアパスを選択いただけます。 ※実務経験・適性・ご希望を考慮します。

■募集概要 当社は「イキイキと働く医療従事者を一人でも増やし、医療に貢献する」というミッションを掲げ、医療の人や組織の課題解決を目的とし、人材マッチングサービスをはじめ、SaaSプロダクトや経営コンサルティングサービス、事業承継・M&A仲介サービスなど幅広く事業展開しています。 そして、「0→1」「1→10」「10→100」すべてのフェーズの事業があり、各事業のビジネスモデルも多岐にわたります。 ビジネスパーソンとしてのスキルアップの観点でもメリットが多く、キャリアの選択肢が豊富にある環境で、市場価値の高い人材を目指しませんか。 ■職務内容 選考ポジションは、ご経験や適性に応じてマッチするものをご案内します。 ※書類選考の通過のご連絡もしくは一次選考の通過のご連絡の際に、選考ポジションをお伝えします。 ＜アサイン例＞ ◆医療機関向け採用支援領域 　ー［マネージャー候補］アカウントセールス 　ー［マネージャー候補］営業推進・企画 ◆薬局・薬剤師領域 　ー［マネージャー候補］コンサルタント 　ーキャリアアドバイザー兼法人営業 　ー営業推進・企画 ◆医師・医療機関領域 　ーキャリアアドバイザー兼法人営業 ■募集背景 当社は、約40のグループで構成されています。 各グループにゼネラルマネージャー（部長）、サービス責任者をそれぞれ配置していますが、現状は複数部門を兼任していることも多く、ミッション達成・事業成長のためには組織の中核を担うマネジメント人材がまだまだ必要です。 そして、3期連続で最高益を更新中の成長フェーズにあり、既存事業から派生させた新規サービス・プロダクトの開発や、まったく新しい事業の柱をつくるための企画・開発のニーズがたくさんあります。 そこで、高い営業スキルをお持ちの方や豊富なマネジメント経験をお持ちの方にジョインいただき、当社の成長を加速し牽引してもらえることを期待しています。 ■キャリアパス 用意された選択肢から希望に合うものを選ぶのではなく、キャリアは自分で切り開いていくという社風です。 ですので、各々のこうなりたいというビジョンに合わせて、中長期的なキャリア形成ができます。 ＜キャリアパス事例＞ ・エキスパートコンサルタント ・営業マネージャー ・事業部長、サービス責任者　など 変更の範囲：会社の定める業務

【〜需要増加で売り上げ好調！前年度賞与『年3回・7.5ヶ月』／東証プライム市場の株式会社タクマの子会社/安定した軽軽基盤/土日祝休み×年間休日128日〜】 大気（煙突の煙）、水質（排水）、土壌、悪臭、騒音、振動、作業環境等、環境に関する分析業務を手掛ける当社の環境分析部門において、管理職候補としてご活躍頂ける方を募集致します。 ■業務内容： ダイオキシン類の測定 本社のラボでサンプルの分析業務をお任せします。使用機器は二重収束型GCMSです。 ■組織構成： 6名（男性5名女性1名、20代1名30代3名40代2名） ■キャリアパス： 将来的にリーダーとなっていけるような方を募集します。管理職候補としての採用のため分析技術だけでなく、サンプリング等にも行く機会が多くなると思います。 これまでの経験を活かし、リーダとしてメンバーの指導・マネジメントにもチャレンジしたい方からのご応募お待ちしております。 ■配属先： 配属先：分析部門 化学・サンプリング・アスベスト・微量分析のいずれかに配属となり、また３年程度で全てをローテーションしていきます。 ■魅力： ◎東証プライム市場上場「タクマ」の環境分析部門として設立。福利厚生はタクマと同水準で長期で安定的に働ける環境です♪ ◎身近な環境問題に精度の高い分析技術と解析力を持って解決できる社会貢献度の高い仕事です♪ 変更の範囲：会社の定める業務

【エンジニア数はグループ合計24000名突破！／研修制度キャリア大学や透明性の高い新評価制度で給与UPと成長を実現！／エンジニアとして長期的なキャリア形成が可能です！】 ■業務内容 スマートフォンに使われるカメラ用半導体のデバイス開発/プロセス開発をご担当いただきます。新しいタイプの半導体を試作し、結果を評価、量産に至るまでプロセスを作る一連の作業を行ってもらいます。最先端の技術を使いながら製品を作る楽しさを感じることができます。また、他の業界から転職してきた人でも安心して働けるように、しっかりとした教育制度がありますので、未経験の方でも安心して技術を身につけることができます。 ■入社後に関して 若手社員が多い環境ですので研修体制が非常に整っている環境です。 入社後一年間はチューターとしてペアの先輩がOJTにてサポートいたします。また、まずは座学による研修からスタートいたしますので未経験の方も早期に技術を身に着けられる環境です。 ■当社の魅力ポイント ★リスキリング！「キャリア大学」でスキルも給与もUP！★ 一般的な4年制大学で学ぶ機械電気IT学科の内容をオンラインで学べる任意のスキルアップ支援制度です。今までのキャリアでは学べなかった内容もリスキリングいただき、単位取得によって給与UPが可能な制度です！ ★透明性の高い評価制度★ 自分の給与はどう上がっていくのか？そんな不安を抱く方も多くいらっしゃるかと思います。 当社は2023年4月より、社員の給与UPについて詳細かつ分かりやすい新評価制度を導入しています。 自身のポイントはリアルタイムでいつでも社内システムからで閲覧いただけます。ご自身の給与、定性評価、在籍期間、取得資格、研修受講の項目、会社貢献（研修の講師やリーダーとしてチームのフォロー、採用イベントへの参加等）など様々な項目がポイントに反映され、どのポイントになればどの程度給与がUPするのかも明確です。 ご自身の頑張りがしっかりと収入に跳ね返る仕組みですので不安なく働いていただける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆概要： 経理部門にて、管理会計を担う管理職または管理職候補として、経理部門のマネジメントをお任せいたします。 経理に関する専門性ならびに組織マネジャーとしてのマネジメント力の発揮にも期待します。 ◆主な担当業務 ・支社・支店の事業計画策定、売上・利益の見通し管理、決算編成業務、邸別原価管理 ・後進の育成、指導 ◆採用背景： ・現在、組織構成上若手〜中堅までの人員構成が少ない状況で、更に 　向こう数年でマネジメント層を含む多くの経理社員が定年退職することが見込まれているため、今回中途採用にて当社経理部門の中核となる社員を募集することになりました。 ・全社的な経営分析・見える化を推進しており、管理会計はその中心として重要な役割を担っています。そのためにも、即戦力として、見通し管理ならびに自ら企画し、実行・運用・見届けまで中心となって活躍頂ける方を募集しております。 ◆入社後の育成、活躍イメージ ・必要に応じて、住宅業界の業務フローや建設業会計並びに各種システムなどのオリエンテーションを実施、その後、一定期間チーム内の上司・メンバーからマンツーマンでOJTを行いながら当社の業務について習得頂きますので、中途採用で他の業界から入社される方も安心してスムーズに力を発揮　いただける体制が整っています。 ・一連の流れを習得後、担当業務に従事いただきますが、今後のキャリアイメージとしては、他部門を巻き込んだ経営課題解決やマネジメント規模を広げていくことにもチャレンジいただけます。 ◆働き方について ☆部署の平均残業時間　約30時間／月 ・現在は、繁忙期は出社が前提となっておりますが、それ以外の時期については在宅勤務を併用しながら、働き方改革を推進中です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜大手メーカーの開発設計・上流工程に携わる／現住所・ご希望からの配属先考慮／希望に沿わない転勤なし／なりたいエンジニアになれる豊富なサポート体制〜 ■業務内容： ＜SSDファームウェアのシステムテスト＞ 物理検証ではなく、仮想検証するためのテストシステムを作りそのシステム上でテストをお任せ致します。 ◎作業： FW仕様調査、テスト仕様作成、テストベクタ作成、テスト実行、実行結果解析、FW不具合レポート作成 ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ■開発環境： ・C言語、C++ ※テストスクリプトをC、C++でコーディングするため 作業環境はLinux 【雇入れ直後】情報系設計開発業務 ■当求人の魅力： 仮想環境上のテストシステムの構築とテスト設計、テストの幅広い経験が積める。 早い時期に参画出来ればFWの仕様調査から入る事が出来るため組込みエンジニアとして成長が期待できる案件となります。 ■当社の特徴： ・1972年創業と歴史が長く、創業当時から大手メーカー様の設計・開発を担い、現在でもモノづくりの核である設計・開発の上流工程のみを担当しております。 ・エンジニア一人に対し「営業」「研修」「キャリアサポート」「エンジニアリーダー」が4人一組で多方面からフォローします。エンジニアのスキルだけでなく、自身のキャリアや働き方についても相談できる環境です。 ■キャリアについて： 一つの製品の技術を極めてスペシャリストになることも、様々な製品に携わりゼネラリストとしてスキルアップすることも可能です。 一人ひとりのなりたいエンジニア像を丁寧にヒヤリングしプロジェクトにアサインしますので、希望・適性に応じた働き方ができます。 【取引先例（敬称略）】 日産自動車（株）、本田技研工業（株）、（株）SUBARU、パナソニック（株）、三菱電機（株）、キオクシア（株）、三菱電機エンジニアリング(株)、富士通（株）　等 変更の範囲：会社の定める業務

〜「ReFa」「SIXPAD」などヒットブランド／東証グロース市場上場のファブレスメーカー／成長市場へも積極参入／20代〜50代まで幅広く活躍中〜 ■業務内容： ブランド価値向上のためのPR企画からマーケティング施策、カスタマージャーニーを踏まえた体験価値を届ける戦略設計等、企画立案／実行／分析／その次のアクションプランまで、関連各部とも連動したマーケティング活動全般をお任せします。 特に、ウエア事業全体の出店計画立案、店舗全体の収支計画、店舗運営の方針、リソースの配分、顧客満足度の向上施策、マーケティング・プロモーション施策企画などお任せします。 ◇ブランドイメージ・認知の向上 ◇メディア対応・プレスリリース／イベント ◇SNS／広告戦略／効果分析等 ■期待すること： ・様々なプロジェクトの全体的なマネージメント/モノづくり業界でおきる課題や問題を考慮した上で、最適なプロモーションを実行いただくこと ■ポジションの魅力： ・プロダクト企画、開発部門と連動したプロモーション経験を積むことが可能な環境です。 ・新規製品の市場投入等ダイナミックな経験ができます。 ■当社について： 株式会社MTGは、美容機器と健康家電のメーカーで、「ReFa」「SIXPAD」などの有名ブランドを展開しています。1996年に設立され、2018年に東証グロース市場に上場しました。新規技術サーチや開発にも力を入れて取り組んでおります。 ・ブランド開発力：美容・健康分野で人気ブランドを多数育成 ・多様な製品ラインナップ：美容ローラー、シャワー、ヘアケア製品など ・グローバル展開：海外市場への進出を加速 ・革新的なビジネスモデル：サブスクリプション型サービスの導入 ・顧客体験重視：美容室サロンでの特別な体験提供等 変更の範囲：会社の定める業務

＜購買業務とは？＞ 案件の納期やシーズンごとの商品需要を基に、最適な販売計画を立てて生産を進行させる業務です。製品を遅延なく顧客へ届けられるようにコントロールしながら、価格や条件交渉、社内と連携を取りつつ、進捗を管理するなど高度なコミュニケーションスキルが必要であり、業務では材料や半導体の知識も必要なので、文系の方だけでなく理系の方も活躍できる職種です。 ＜業務内容＞ 産業用カメラ、半導体検査装置や計測装置等の資材調達〜購買業務をお任せします。 ・仕入先への発注（メーカー、商社等） ・仕入先との交渉（品質、価格、納期、契約） ・仕入先の選定及び開拓　・開発部門及び生産部門との調整 ・原材料購買計画の立案（月次、年次）　・支払業務　・棚卸業務 ※海外の仕入れ先へ出張することがあります。（出張先：中国/韓国/台湾 など、頻度：年2〜3回、1回の出張期間：2〜3日程度） 変更の範囲：会社の定める業務

〜不動産業界のご経験を生かしてワークライフバランスを整えて働く／直行直帰可／福利厚生◎／現場は都内9割〜 ★仕事内容 【具体的な業務内容】 ◇建物管理業務 ・新規物件を受託した際の管理提案（点検・修繕工事など） ・管理物件の管理業務（清掃・業者の手配・日程調整など） ・設備のリニューアル工事提案、現場管理 ・設備トラブル対応（修理業者の手配など） ・リフォームなどの計画の立案・施工中の現場管理など ★オフィス業務3割/現場での作業7割のイメージです。 ★管理エリアは1都3県（うち9割が都内）。物件はマンション・アパートを中心にオフィス・店舗などの商業施設など。 ★各エリアごとに３〜5名のチーム制で管理業務を行います。修繕工事等では作業の流れを管理し、実際の作業は業者が行います。 ★入居者様からの問い合わせ対応はコールセンターが行います。 ★事業概要 当社は、賃貸不動産の建物管理を行う会社です。賃貸オーナー様の不動産運用を総合的にサポートします。 シマダハウス株式会社　世田谷支店では、建物管理/大規模修繕/リフォーム/入居者サポートそれぞれの担当者が、物件やオーナーの投資方針に合わせて、日常管理から管理提案・修繕提案を行い、工事管理まで行います。 賃貸不動産管理の中で、建築・設備・入居者対応など、現場に近い業務を行っている会社です。 また、介護事業を行うグループ会社の施設管理や、住宅のリフォーム事業など、グループ会社のネットワークやこれまでのノウハウを活かした新規事業にも取り組んでいます。 ★働き方について ・フレックス ・有給休暇取得率◎・・80.2％ ・残業月平均7.2時間 ・男女産休育休取得・復職実績多数 繁忙期以外は定時退社できる日も多いのでプライベート重視派の方にもピッタリ。 プライベートが充実してこそ、仕事も充実するというシマダグループの考えに沿っています。 ■ 11年連続グッドデザイン賞受賞 グッドデザイン賞は、デザインによって暮らしや社会をよりよくしていくための活動です。 2014年の初受賞から現在まで、11年連続累計27作品が受賞をしています。 ・葉山うみのホテル ・ガーデンテラス仙川 ・bar hotel箱根香山 変更の範囲：会社の定める業務

【残業20h程度・完全週休二日・年間休日125日　ホワイトな環境で自身の施工管理経験を活かしたい人にお勧め】 ■職務内容： 医療関連施設の空調に関わる施工管理業務をお任せします。大病院に関わる案件などにも携われるため、非常に高い社会貢献性があります。一人当たり平均3〜4件程度を担当して頂きます。特徴としては手術室・集中治療室の空調設備がメインとなるため、通常の空調設備と異なり、クリーンルームでの管理業務となります。 ■働き方： 当社では残業月20h以下／年休125日／完全週休二日制／万が一休日出勤をする場合は、原則振替休日を取得して頂きます。フレックスタイム制などの人事制度をフルに活用し、働きやすい環境を目指しています。 ■当社の魅力： ・安定＆成長企業 1951年設立。医療業界に貢献する老舗企業です。プライム市場上場のシップヘルスケアホールディングス社のグループ会社であり、自己資本率70%以上と経営基盤も安定しています。 ・「いのちを守る環境づくりのお手伝い」 同社は、全国でも数少ない医療分野特化の設備メーカーです。 お客様は、病院・医療関連施設がほぼ100％。 医療従事者の方・患者さん、そのご家族が過ごしやすい『病院造り』をまるごと提供している点が特徴です。 同社のようなメーカーは日本全国でも数社であり、高い優位性があります。 他社では学べない、高度かつ精密な技術・知識を学ぶことが可能です。 ・大病院に関わる案件などにも携われるため、非常に高い社会貢献性があります。 ■シップヘルスケアHDについて： 医療機器／設備／消耗品の販売や医療施設の施工、病院／調剤薬局／老人ホームの運営、病院経営のコンサルティングなどの医療・保険・介護の分野に特化したプライム市場上場のグループ企業です。国内調剤薬局売り上げランキングでは10位に入る規模です。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場／利益率10％超の高利益率／年間4,000点以上の新製品を生み出す独立系Tier1サプライヤー】 ■業務内容： 具体的には下記業務をお任せします。 ◎品質不具合の未然防止活動業務 ・現場での各種チェックシートによる工程監査による評価、及び工程改善 ・グループメンバーと共同で、過去トラ情報のデータ分析を行い工程管理上の不足、不備な対応についての是正 ・工程内で慢性的に不具合が発生している問題製品に対し品質目標を設定し、解決に向けた個別活動を展開 ・サプライヤーに対し潜在的問題・課題に対する改善活動の推進 ◎品質不具合の処置対応業務 ・顧客含む在庫製品の選別や手直しによる初動対応支援 ・現地現物での不具合要因調査による真因追及活動 ・他製品・他工場への再発防止を目的とした、水平展開含む是正対策活動 ■やりがい： ・品質管理について、社内・外問わず、業務や講習会等の経験を積み重ねる事により、生産現場での問題点発見能力及びその課題刈取りのノウハウを習得できます。 ・顧客からの品質表彰や社内の年間表彰等、改善活動の実績をを評価される場とチャンスがあります。 ・品質管理課自体が、課題解決スキルを取得するトレーニングセンター的な役割となっているので、取得後は指導者になるか、関係部署で能力を発揮する事ができます。 ■所属： 品質保証本部 品質技術部 品質管理2課 ■配属組織： ニフコグループ各社と協力会社とのサプライチェーン、及び適切な品質マネジメントシステムの運用により、お客様に最良の商品とサービスを提供し続け、継続的な顧客満足を獲得していきます。品質管理部門には品質をつかさどる部署が2つ存在し、新規製品の立上げ品質を担当する品質技術課と、今回募集する社内外の量産品の変化点管理と製造プロセス管理・指導・顧客不具合を対応する品質管理課があります。

【タイ駐在の経理業務／グローバル企業でキャリアを築くチャンス】 ■業務内容： 本社と連携し、拠点担当として経理業務を行います。 本社方針・社長方針を数値化し、拠点運営へ落とし込みます。拠点KPIの達成状況確認のみならず、自身で活動的に生産側等にも介入をし、軌道修正のフォローまで担います。 本工場では１つの製品カテゴリのビジネスを一手に引き受けており、本ビジネス全般の収益・財務・税務管理を行うことになります。 ※経理のルーティン実務対応はローカルスタッフが対応します。 1.複数拠点に跨る新規事業の管理会計および原価計算　34% 2.SAPシステムにおける原価管理と原価計算の最適化　33% 3.利益計画達成に向けた他部門へ情報提供、助言、促し　33% ※雇用はニデック株式会社ですが、以下へ出向での業務となります。 〇出向先：ニデックプレシジョン精密（タイランド）株式会社 ○事業内容：AI サーバー向け冷却液分配装置（CDU：Coolant Distribution Unit）及びコールドプレート（プロセッサーの金属冷却板）やクイックカップリング（配水管接続部品）などの周辺部品 ○所在地：150 MOO 5, PHAHOLYOTHIN ROAD, LAMSAI, WANGNOI, AYUTTHAYA, 13170, THAILAND ■仕事のやりがい 生産会社の経理として、ものづくりの現場に触れながら一通りの経理業務が経験できます。 現地スタッフとのコミニュケーションにより考え方、価値観、視野が広がります。 国内経理から、海外へ手を広げてキャリアを築きたい方にはとてもマッチする業務です。 管理会計、財務会計にとどまらず、総務、監査対応等、次第に裁量をひろげてはたらくことができます。 本社事業経理部と連日コミュニケーションをとる時間があり、業務/私生活に関わらず悩み事やトラブルに関するシェアをすることができます。 ■組織の特徴と期待する役割 海外拠点（ニデックプレシジョン（タイランド）株式会社 及びその子会社）における管理会計、財務会計を担っていただきます。 管掌範囲としてはタイ2拠点の経理組織（約25名）となります。 変更の範囲：会社の定める業務

【コアタイム無のフレックスタイム制で自由度の高いフレキシブルな働き方が可能／中小の製造業企業向けに電気料金の高騰やカーボンニュートラル実現等の経営課題を解決に導くシステムを開発を手掛けています】 ■業務内容： 当社が開発を手掛けるIoT製品・サービスを提供した顧客およびチャネルパートナーから届くエスカレーションへの対応、「顧客の声」をもとに商品開発の改善提案と導入プロジェクト管理を担当して頂き、ゼロから品質管理部門の立ち上げるフェーズでの業務を担って頂きます。 【具体的には】 ・顧客管理、導入プロジェクト管理 ・各種製品の品質管理 ・エスカレーション管理とUIUX改善提案業務 等 ※米国本社とインドの開発チームとやり取りがあるため、英語での開発調整が必要ですが、メール中心のやり取りが中心のため翻訳ツール等での対応でも可能です。 ■組織体制： 大手メーカーやコンサルティングファーム出身の事業開発本部長(30代後半)と共に対応頂きます。役割の枠組みにとらわれることなく、会社全体をハンドリングしながらスターティングメンバ—としてチャレンジが可能です。 ■当社について： 米国に本社を置くスタートアップで「Bluetooth MESH」という最新の規格に準拠した商品を中堅中小企業向けに開発。中堅中小企業のお客様がより手頃な価格で、かつより簡単にIoTによる事業変革を実現できる事が事業目的です。日本市場を最重要視しており、2022年に日本法人を設立し、販売・サービスを展開。 ■特徴： 昨今、電気料金の高騰やカーボンニュートラル実現など、中小の製造業企業にとって大きな経営課題となっています。当課題を解決する上で、BLE(Bluetooth Low Energy)MESHという技術を使用し、Co2排出量や電力量を測り、センサー、クラウドの技術を駆使して、ダッシュボード化が可能なシステムを開発。 BLE MESHは、製造現場である工場にある既存の基幹システムには繋がず、電源の引き込みが不要で、無線でデバイスを動かせるため、古い工場でも稼働、対応が可能で、簡単に後付けできる独立した安心セキュリティ・安定通信を、配線なしで実現。月額クラウドサービス料は、非常に安価で利用できる事から、引き合いが増えており、今後事業拡大を見据えています。 変更の範囲：会社の定める業務

【プライム市場上場／すべてを突破する〜TOPPA!!!TOPPAN〜／DX・グローバル・環境等様々な変革推進中／大手ならではの充実した福利厚生制度・人財育成制度充実◎／連結売上高1.48兆円・自己資本比率55.2%】 ■業務内容： 半導体関連の商材（FC-BGA基板）の海外顧客や弊社海外現地法人との試作/量産の営業窓口、当社国内工場とのやり取り業務が中心です。（事業戦略・経理・法務等の社内他部門と連携した業務も含みます）また弊社の要素技術を活かした新商材創出や全社商材（特に重点拡販商材）の拡販に向けた国内外問わず、積極的な営業活動に取り組んでいただきます。 ■募集背景・ビジョン： 情報量の肥大化と共に特にデータセンタやサーバー用途で伸長する半導体市場の中で、弊社が扱うFC-BGAサブストレートも今後、事業拡大を目指す方針です。工場のライン拡張に合わせ、得意先へのきめ細かい対応が必須で、得意先からのさらなる信頼と顧客満足度を向上させるため、営業人員を増強します。 ■業務のやりがい： 海外顧客や海外現地法人との折衝や国内工場との調整等、社内外含との関係者とのやり取りは煩雑ですが、営業として狙った商談の獲得や、営業自らが考えた価格や納期交渉等が妥結したときなどは達成感を感じることができます。また海外のお客様や現地法人と一緒に業務を行うことでグローバルな営業活動が可能です。 ■商材について(FC-BGAサブストレートとは) FC-BGA（Flip Chip-Ball Grid Array)サブストレートは、LSIチップの高速化、多機能化を可能にする高密度半導体パッケージ基板です。 ■研修制度 階層別研修、部門別研修、選抜型研修やグローバル研修のほか、社員がキャリアデザインに合わせて自由に選択して受講できる「トッパンビジネススクール（選択研修）」や「チャレンジスクール（通信教育）」といった教育プログラムも準備されています。 変更の範囲：会社の定める業務

【家電量販店スタッフの入社実績あり／残業代は全額支給＊基本土日祝休／歯科医院向けソフトウェアメーカー】 ■業務内容： 歯科医院に訪問し、当社製品（電子カルテや会計システムなど医療用システム）のメンテナンス業務をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・HDDドライブやメモリの交換等のPCメンテナンス ・レントゲンや他機器との連携 ・ネットワークへの接続・構築 ・メンテナンスに関わる事務 ※メモリの交換などPCメンテナンス業務が比較的多いです。 ＜訪問について＞ ・1日あたりの訪問数：3〜5件 ※問い合わせがあった歯科医院へ訪問します（一次受付は別部署が対応）。 ※夜間対応や休日の呼び出しは原則無し。 ＜担当製品＞ ・歯科電子カルテ搭載システム、歯科医療情報システム ・歯科用予約管理システム・患者様向けプレゼンテーション用ソフト ・歯科医院様向け各種サービス・レセコン連動自動釣銭機システム ■働き方： ・残業平均20h程度（残業代は100％支給です） ・土日祝休／年125休日 ※2か月に1回、土曜出社がありますが、その場合は平日が休みとなります。 ・有給取得率：71.9%(2024年度実績) ・女性だけでなく男性の育児休暇取得も推進 ■入社後の流れ： ・入社後は自社製品の使用方法や保険制度など、業務に必要な知識を一から説明致します。 ・独り立ちまで1年程度。座学と現場でのOJTでしっかりサポートします。 ※ほとんどの先輩社員の方が未経験から入社しており、困ったときは周囲の先輩社員が親身に相談に乗ってくれますので、経験、知識がなくても安心して業務をキャッチアップいただけます。 ＜過去入社実績例＞ OA機器の設置、メンテナンス／PC修理サービス／通信インフラなど ■当社について： 1979年に歯科用レセプトシステムのソフトウェアメーカーとして創業。同社製品の研究開発から販売・保守、導入サポートまでを一貫して手掛ける歯科医療情報システムの総合ソフトウェアメーカーです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜データ活用領域に特化し、導入実績1000社以上、対応製品20種類以上を誇るソリューションベンダー／リモート中心〜 ■概要： AWS／Google／Microsoftといったパブリッククラウド企業とのアライアンス推進と、エンタープライズ企業向けのクラウドインフラを活用した新規導入、運用、改善サービスの事業開発を行っていただきます。 ■具体的な業務内容： ◇プリセールス お客様の要件をヒアリングし、基本設計までを行います。Web系からエンタープライズ系まで、業種を問わず様々なお客様へクラウドネイティブなアーキテクチャを提案します。 ◇AWSインフラに関する設計・構築 プリセールスから情報を引き継ぎ、より具体的なAWSに関するパラメータの設計や構築を行います。AWSの利用法に関するアドバイスや、推奨設計についても積極的に提案します。ネットワーク、バックアップ、セキュリティ、可用性、監視、CI/CD、運用設計まで一貫して携わることができます。構築作業に関しては積極的に自動化を取り入れ効率化します。 ◇AWSインフラに関するコンサルティング お客様がAWSを利用する上での様々な課題に対するシステム構成提案、AWSの使用や利用方法についてコンサルティングを行います。EC2を使った基本的な構成から、Lambdaを利用したサーバーレス構成、Docker(ECS)を利用したマイクロサービス構成、自動構築、CI/CDからセキュリティまで、幅広いコンサルティングを行います。 〈お任せしたい主業務〉 ・クラウドパートナーアライアンス推進 ・市場・競合リサーチ ・新規事業戦略／ビジネスモデル策定 ・営業チームと協力し顧客への提案 ■組織の特徴・魅力： クラウド上のデータプラットフォームビジネスでは、各クラウドベンダーからの注目されており、ビジネスとしての期待が高まっている状況です。クラウドベンターとの関係性を強化する環境は整っていることから、クラウドビジネスの成長をご経験を頂くことが可能です。また、新規事業開発も並行してご経験を頂けますので、クラウドベンダーと顧客という一気通貫で、ビジネスが立ち上げるご経験をつむことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜設計でキャリアを積みたい方へ／建材メーカーでの施工図作成や設計業務／自社工場持ちの建材メーカー／狭小地での施工可や高耐力で需要◎〜 ■業務概要： 独自の建築部材「K型フレーム」を提案・製造している当社にて、施工図作成や設計業務をお任せします。 ■仕事内容： ・施工図作成（屋根、階段、躯体等） ・設計業務所との打合せや発注業務 ・計画案件の営業サポート（説明や質疑応答等） ※主な案件エリア：東京・神奈川・千葉・埼玉 ※物件：3F、4F建ての共同住宅が半数以上、個人宅や店舗や企業事務所、介護施設等 ■キャリアについて 入社後は徐々に業務の幅を増やしていき、 意匠設計としてご活躍頂きます。 製造・販売・施工までを行っている建材メーカーとなりますので、 細かい顧客のニーズに合わせた設計でやりがいも大きく、 設計士としてのキャリアを伸ばして頂けます。 ■入社後の流れ： 1か月程は大阪本社にて商材等の研修となり、その後各部署の見学や一部実務を経験。その後現場でOJTによる実務を通しての教育体制となっております。 ■組織構成： 関東出張所は管理者1名、営業3名、設計 名、事務員1名の計5名です。 ■働き方について： ・残業時間：20h程度 ・完全週休二日制 ・出張なし、転勤なしで働き方◎ ■製品の特徴： 当社が扱う「K型フレーム」とは伝統的な木造建築の良さを活かしながら、木材に比べ強度が強い鋼材を使用した当社オリジナルの建築構造体です。お客様の「頑丈な家を建てたい」「鉄骨でも木造と同じように建てたい」といった想いを叶えるべく、生まれました。アルファベットの「K」の形に似た筋交いを入れて、従来の鉄骨構造を超える強度と、様々な住宅ニーズに対応出来る建築部材となっています。

◎一人常駐なし／社長自身も営業を行い安定して働ける案件をアサイン ◎ブランクOK！自社アプリ開発から受託案件まで多数！ ◎残業月11時間×育休産休復帰率100％×リモート×年休125日 ◎オフィカジOK！髪型・ネイルなど比較的自由な職場環境♪ 大手企業の業務システムなどを開発するITエンジニアリング企業にてSE職をお任せします。 ■業務内容： システムエンジニアとして顧客先へ常駐し、言語を使用した開発若しくは業務システム開発をご担当いただきます。 ＜案件＞ アプリ開発、金融系、製造系、流通系、ソシャゲ開発、データ分析、業務システムなど（幅が広いため希望が叶いやすい環境です） ■開発環境： ・言語： Java,C#.NET,Unity,batchなど ・OS：Windows,Linux,AIXなど ・DB：DB2,Oracleなど ■組織構成： ・人数：35名 ・平均年齢：34歳 ・男女比：7：3 ・役職：課長（3〜4名）リーダー（10名）メンバー（その他） ■当ポジションの魅力： ・入社時点で希望をしっかり調査し、案件アサインを実施しています。入社後も定期的な面談を実施します。 ・徐々に上流工程へスキルアップしていただくことが可能です。汎用性高く高度な技術者へ成長できる環境です。未経験で入社し、入社2年で役職がついたメンバーもいます。 ・大手企業の案件が多数あります。お付き合いが長く関係性が良好なため、常駐先の労働環境も安定しています。 ■当社の特徴： 当社の社長は、ヒューレット・パッカード社にて勤務後、同社での同僚と共に当社を立ち上げました。外資出身ということもあり創業当初から社員の働きやすさを重視し「定年まで開発に携われる会社」を中核に据え経営を展開しています。

〜業界トップクラスのシェアを保有／東証プライム上場グループ／年間休日125日／新三田駅から社バス運行／ワークライフバランス◎〜 ■業務内容： ゴミ収集車、バキュームカーなどの環境衛生車輛の工程管理およびマネジメント業務（ライン課長職）をお任せします。 ■業務の特徴： ・自動車部品の製造プロセス全体を管理し、車体の組み立てから完成までの工程を管理していただきます。 ・オーダーメイドで自動車部品を製造しており、ライン生産ではなく、1台ずつ個別に対応しています。 ・生産技術部門は別にあるため、生産計画の策定は範疇外となりますが、工程のスムーズな進行をサポートしていただきます。 ■組織構成： 配属先には、30代を中心とした10名程度のメンバーが活躍しています。 ■事業内容： 地球環境問題を最重要課題のひとつとしてとらえ、環境保全車両の製造・販売を通じ、暮らしの環境と自然を守る一端を担っています。長年に渡って環境保全車両メーカーとして歩みつづけ、蓄積した豊富な技術・実績を、新たな“地球環境技術”へと発展させ、確かな回答としての製品を、次々と生み出しております。各支店・営業所を通じ、お客様と直接お取引きを行うことにより、より近い距離で、本当に必要とされる製品の製造・販売を行えるのも当社の強みです。これからもモリタエコノスは、お客様の為、環境の為に、真摯な姿勢で尽力してまいります。 変更の範囲：会社の定める業務

＜アニメーション、ゲーム及びVR等の企画開発・制作を行う企業で制作進行担当をお任せ／コアタイムなしのフルフレックス／土日祝休み／残業月平均20時間の働きやすい環境＞ エイベックス株式会社のグループ会社であるFLAGSHIP LINE株式会社は、2024年10月より自社スタジオとして開所しました。 本ポジションでは、立ち上げメンバーとして作画のお仕事をしていただける方を募集しております。 ※FLAGSHIP LINE株式会社への在籍出向となります。 ■仕事概要 テレビシリーズや、劇場アニメーションで、原画、作画監督等の業務をデジタル作業にて担当していただきます。 ■仕事のやりがい・魅力 ・自分の好きなことで、多くの人に感動や楽しみを与えることができる ・チームワークで作品を完成させていく達成感を味わえる ・自分が描いた作品が世の中に出ていく ・エンドロールに名前が載る ■FLAGSHIP LINE株式会社について ◇エイベックス・ピクチャーズ株式会社の子会社として、アニメーション、ゲーム及びVR等の企画開発・制作事業を展開しています。 ◇エイベックス・ピクチャーズと、メモリーテック・ホールディングスの100％子会社であるグラフィニカとの合弁による新しいアニメーション企画会社として2018年７月に設立されました。 ◇グラフィニカが持つ開発力・制作力と、エイベックス・ピクチャーズが有する企画力・事業構築力を活かし、アニメ、ゲーム、VR等の企画開発・制作を通じ、世界を魅了するコンテンツの創出を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜プライム上場・AJINOMOTOグループで製油業界のトップクラス／さらさらキャノーラ油など有名製品多数〜 【業界不問！設計もしくは施工管理経験をお持ちの方／年休123日／月平均残業15h（繁忙期除く）／フルフレックスタイム制度】 ■部署ミッション： ・食用油脂の生産の根幹を司る部門です。 ・横浜工場は、国内6カ所の生産拠点の１つとして油脂の製造から充填包装を担っています。 ■お任せする予定の業務： 下記の業務を軸に、スキル・ご経験に応じてプラントエンジニアリング業務をお任せします。 1）生産技術の設計・改善施策の立案と実践、設備投資計画の策定と管理(製造部門、生産戦略立案部門との連携) 2）機械・設備更新に関する実務(図面作成、新設備の据え付け、メンテナンス、保守・運用・更新計画など) 3）社外工事業者・機械メーカーとのやり取り(機器選定、外部業者の選定・交渉) ※工場の設計計画から試運転・保守業務まで幅広く携われる点が魅力です。 ■組織構成： ・工務課は約10名ほどの組織です。20代後半から40代の社員が中心に活躍しています。 ■同社の魅力: 食の基本素材である「あぶら」を軸に、「AJINOMOTOオリーブオイル」などの家庭用油脂や業務用油脂を扱う油脂事業と、マーガリン・スターチなどを扱うスペシャリティフード事業を展開しています。国内業務用食用油市場で約40％のシェアを誇り、独自の加工技術で「おいしさ×健康×低負荷」をテーマに価値を提供しています。再資源率99％超や紙パック容器の採用によるCO2削減など、社会課題解決にも積極的に取り組んでいます。設立20周年を迎え、「Joy for Life 食で未来によろこびをを」を理念に掲げ、人が生きるために欠かせない「あぶら」「でんぷん」「たんぱく」の3つの要素を活かした製品を通じて、おいしさや健康、社会や環境の負荷抑制に貢献し、未来のよろこびを増やすことを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業60年の安定基盤／手厚い教育体制／女性社員の育休取得率100％】 ■業務内容： 今回お任せするお仕事は、大手自動車メーカーでの評価・実験業務です。 ■業務詳細： 下記いずれかを担当していただきます。 ◇車両性能の開発及び車両性能評価業務 ・自動車の車両性能評価設備の評価業務 ・評価、実験データ解析 ・報告資料作成 ・客先との折衝 【使用ソフト】 ・CAD ・Excel ・PowerPoint ★全て最初からお任せするのではなく、力量に応じて徐々に業務を覚えていただきますのでご安心ください。 ■自社のエンジニア育成機関「A-LABO」： 先端をゆく技術が求められる場に身をおくエンジニアのため「A-LABO」という独自の育成機関・施設を用意し、知識・スキル面の成長をバックアップ。基礎研修をはじめ、スキルアップ、キャリアアップセミナー、エンジニア交流などを行えるスペースです。成長に合わせて新しいものを生み出す企画力、人を動かすプレゼン力、リーダー・マネージャークラスの育成など、テクニカル×ヒューマンスキルの両軸で育成に取り組んでいます。また「A-LABO」はカフェのような落ち着いた空間設計で、自習の場として自由に利用しているエンジニアも多数。今後もさらに充実させていく方針。 ■当社について： 当社は航空宇宙、自動車、電気電子通信、IT情報、エネルギー分野などの業界約300社の大手メーカーに技術を提供。まだ世に出ていない新製品の開発など様々なプロジェクトに参画し、創業から60年日本のモノづくりを支え続けています。試作〜資材調達〜開発設計〜製造（自社工場）とワンストップでお客様のご要望に対応できることが最大の強み。また、夕方街に流れる「夕焼け小焼け」の防災無線用のアンプは全国約40,000箇所に設置された自社製品です。今後の高齢化社会を見据え、医療機器業界にも参入。あなたの可能性を広げ大きく羽ばたく舞台をご用意し、あなたの「“やりたい”に就ける」を実現します。