「最後の転職だからこそ、働き方も案件も妥協しない。」 年収を維持しながら、自ら案件を選択。顧客評価が昇給に直結する環境で、マネジメント経験を活かせます！ ＼おすすめポイント！／ ●PL/PMとして年収をキープしながら就業することが可能 ●4軸で希望をヒアリングしてPJT提案×案件選択権有 ●残業10ｈ(営業の徹底した残業時間管理)×在宅比率70%×土日祝休 ●顧客先評価も評価に反映で確実に昇給可能／年昇給率6% ■業務内容 ネットワーク、サーバー、クラウド各領域でご自身で案件を選択して参画いただきます。 ■プロジェクト事例 ◎案件例（1） 案件概要：大手金融機関向け 次期インフラ更改プロジェクト（基盤統合） 工程：要件定義 -基本設計-ベンダーコントロール-テスト計画-品質／進捗管理 環境：Linux（RHEL)/ Windows Server VMware vSphere JP1 / Zabbix ◎案件例（2） 案件概要：製造業向け グローバルネットワーク再構築プロジェクト 工程： 要件定義-基本設計-構成設計レビュー-ベンダー調整-品質／課題管理 環境：Cisco / FortiGate / Palo Alto Linux ServiceNow ◎案件例（3） 案件概要：不動産業向け Azure基盤構築および運用設計プロジェクト 工程：要件定義-基本設計-構築-テスト-ドキュメント整備 環境：Microsoft Azure（VM / AD DS / Backup / Monitor） Windows Server / Linux Ansible 案件例（4） 案件概要：医療関連システム 工程：要件定義-基本設計-詳細設計-構築-テスト計画-テスト 環境：AWS Lambda DynamoDB,AuroraECS Zabbix ■評価制度 ・年1回の絶対評価 └定量評価（お客様アンケートの結果も反映）＋コンピテンシー評価（業務遂行力、マインド等3項目で評価） ・評価制度刷新で評価項目が明確 ■魅力 ・離任申請制度があり、案件の変更も可能 ・これまでの経験を活かしてマネジメントとして幅広く活躍いただくことが可能 ・成長中企業のため、多くのポストがあり、ご自身の努力がしっかりと評価に反映されます 変更の範囲：会社の定める業務

【太陽ホールディングス株式会社／電子機器に欠かせないソルダーレジストで世界シェアトップクラス】 ※太陽ファルマ株式会社への在籍出向です ■業務内容 ご入社いただく方には1~3のうち、経験や得意分野を生かしていただきやすい業務からご参画いただき、将来的には全て横断してのご活躍を期待しています。 （1）プランニング業務　 ・調達計画の立案：国内外のCMOに向けた調達計画作成・実行、中期調達計画立案・調整など　 ・在庫管理 （2）購買業務　 ・調達・製造委託契約交渉　 ・取引先決定、価格交渉　 ・輸出入業務 ・発注/支払い管理業務 ・納期遅延、品質トラブル対応 （3）プロジェクト業務　 ・新規サプライチェーン構築のための提案・PJ推進（サプライヤー、CMO、流通）　 ・その他、業務改革に関連する業務 ■配属組織について：サプライチェーンマネジメント部〜End to Endのマネジメント部署〜 サプライチェーンマネジメント部は、当社製品の原料調達から製品出荷までのすべてをマネジメントしている部署となります。あるべき薬を、必要な時に、必要な人・場所に安定に供給するための最適かつ効率的なルートを確保するための責任を担う部署であり、会社の利益向上にもつながりやすく、大きなやりがいを感じられると思います。 ■出向先について ・企業名：太陽ファルマ株式会社 ・形態：在籍出向 ・事業内容：医療用医薬品の製造販売、医療用医薬品の開発 太陽ファルマ設立時（2017年）は、大手製薬各社に在籍していた高い専門性や業界知識、人脈を持つ経験豊富なプロフェッショナル達によって、医療用医薬品13品目（大手製薬メーカーから譲受）を皮切りに事業を垂直に立ち上げ、現在は19製品にまでラインナップを拡大してきました。 設立メンバーは年齢に伴うリタイアや、現在は第一線から退き後方支援へ回るなど、中長期的に安定した組織運営を行うために役割を移行し、少しずつ世代交代を進めています。 これに伴い、部や課の運営を担っていただく即戦力としての管理職や、組織の中核を担う将来のマネジャー候補を募集し、自律的で持続性のある組織体制の構築を目指しています。 変更の範囲：当社およびグループ企業への出向業務全般

■業務概要 化学・素材製造業の情報システム部門、現場業務部門に課題解決に向けたヒアリング、提案、システム導入のサポートを行って頂きます。 同業界はDXをキーワードとした経営/業務変革が目覚ましく、経営者の方とも面談する機会があるため、経営課題に対する提案も併せて行って頂きます。 ■業務詳細 「顧客への営業・提案」「ソリューション企画」「システム導入支援及びサポート支援」「外部パートナーとの協業ビジネスの創出」により、各種システムサービスソリューションを幅広く提供する営業としてご活躍頂きます。 ■事業領域 本社地区（関東）エリア　：　東京都、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、神奈川県 ■事業規模 年商100億〜1,000億の化学・素材製造業 ■ソリューション・商材事例 統合ERP PKG「EXPLANNER/NX」 、生産計画スケジューラ「Asprova」、ClovernetAI（品質向上モデル） インフラ関連（VPN「Clovernet」、クラウド「AWS、Azure」、サーバー、セキュリティ等） ■お客様事例 株式会社イチネンケミカルズ（EXPLANNER/NX） 株式会社リーガルコーポレーション（EXPLANNER/NX） ■成長機会（キャリアパス） まずは化学・食品業界向け深耕型営業で顧客との信頼関係を醸成し、基幹システム刷新の機会を発掘する役割を担っていただきます。 その後、アカウント営業リーダーとして顧客価値の最大化を実現するソリューション提案をリードし、将来的には部門を率いるピープルマネジメント職へ成長することを期待します。 ■募集ポジションの魅力 ・単なる販売ではなく、工場全体のDXを設計するような戦略コンサルティング的視点でアプローチし、自らデザインすることができる ・お客様の業務フローを根本から理解し、「共に価値を創造する」パートナーとしての役割が担える ・NECグループの最先端技術と、長年培ってきたITノウハウ（NECが提供するDX支援の価値創造モデル「BluStellar」）を活用し、お客様に最適なソリューションを提供することで、高い顧客価値を創出できる ・テレワークやスーパーフレックスを活用して自律的なワークスタイルの設計ができる 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要 プログラムマネージャーは、自動車向けのオーディオおよびASM（Active Sound Management）システム開発を担当します。 社内の各機能チームおよび自動車メーカーである顧客と連携しながら、品質・コスト・納期目標を維持し、システム開発を推進します。 ■主な業務内容 ・顧客要求事項およびプロジェクト範囲を定義した研究開発見積に基づき、社内外のプロセスおよび基準に従って車載オーディオおよびASMシステムのアプリケーション開発管理を実行する ・プロジェクト範囲の作成および維持管理 ・プロジェクト関連事項について社内外とのコミュニケーションを実施する。担当プロジェクトにおいて顧客のエンジニアリングリーダーシップとの主要窓口として機能し、重要情報の共有およびプロジェクト関連情報の一元管理を行う ・社内プログラム／プロジェクト承認から量産開始後までのシステムレベル開発活動を管理し、プロジェクト範囲の変更を追跡・管理する ・研究開発費、部品標準原価、開発スケジュール、性能および品質に関する目標達成を管理する ・プロジェクト関連文書の社内外管理を行う ・顧客とのオーディオ／ASMシステムチューニング活動の日程調整および交渉を行う ・顧客との設計レビューを管理・実施する ・システムBOM（部品表）の作成および維持管理 ・プログラム／プロジェクト情報データベースの作成および維持管理 ・流用部品の納入関連業務を管理する ・システム開発に関するアクションアイテムを社内外で追跡・管理する ・PSW／PPAP承認取得を管理する ・月次プロジェクトレビュー会議に参加し、担当プロジェクトの開発状況、主要メッセージ、アクション、イベント等を報告する ・すべてのコンポーネントにおいて、プログラム日程に適合した開発スケジュールが設定されていることを確認する ・潜在的な問題を早期に特定し、是正措置を実施できるようエスカレーションする ・顧客組織、開発プロセス、技術仕様、製品ラインアップに関する専門知識を習得する ・その他、会社が指示する業務を遂行する 変更の範囲：会社の定める業務

〜リモートワーク相談OK／日立グループで働き方◎／グループ独自の研修システムでスキルアップできる環境／住宅手当や家族手当など福利厚生充実〜 【採用背景】 当社は、kintoneを中心としたSaaS・SI事業を展開し、製造業・小売業・商社等のお客様に対して業務改革・DX推進サービスを提供しています。 近年、業務改善からシステム導入、運用定着までを一貫して支援する案件が増加しており、顧客業務を深く理解し、プロジェクトを成功へ導くマネージャー人材を募集します。 私たちが求めているのは、kintoneの技術者ではなく、お客様の業務を理解し、課題を解決できる人材です。 製造業、小売業、商社等で培った経験を活かし、DX推進のリーダーとして活躍いただける方を歓迎します。 ■主な業務内容： ＜プロジェクトマネジメント＞ ・顧客との要件整理 ・プロジェクト計画策定 ・スケジュール管理 ・品質管理 ・リスク管理 ・予算管理 ・ステークホルダー調整 ＜業務コンサルティング＞ ・現状業務分析（As-Is） ・業務改善設計（To-Be） ・業務フロー設計 ・KPI設計 ・業務標準化 ・DX推進計画策定 ＜提案活動＞ ・業務改善提案 ・kintoneソリューション提案 ・Power Platform活用提案 ・AI活用提案 ・各種SaaS連携提案 ＜組織マネジメント＞ ・プロジェクトメンバー管理 ・パートナー企業管理 ・人材育成 【働き方の魅力】 ・有給消化率68.3％（平均取得日数16.4日） ・初年度から有給最大24日付与 ・リフレッシュ休暇有 ・介護休暇有（通算1年可） ・各種手当：住宅手当有・家族手当有・その他多数 ・仕事・子育て支援制度：育休産休実績多数 ■日立グループの抜群の安定感：日立グループの一員として、抜群の安定感を誇っております。 ■ワークライフバランス充実： 年間休日が127日あり、しっかりとお休みもとっていただけます。また、住宅手当や家族手当、退職金などもあり、各種福利厚生も整っており長期就業可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

年休126日・フレックス・所定労働7時間半 ━━━━━━ 当社について ━━━━━━ 設立60年を超える総合プラントエンジニアリング企業です。 創業以来、食品、半導体、医薬、農薬などの”プラント設計”を幅広く展開しています。 コンサルティングから基本設計・詳細設計、機器の調達、建設、試運転に至るまでを一貫して行えることが当社の強みです。 ▼業務内容▼【変更の範囲：会社の定める業務】 化学・医薬・食品系プラントを中心に電気計装設計業務全般をお任せします。 ▼業務内容詳細▼ ◎メイン業務 動力設備設計（モーター盤等）／計装設計（流動計、温度計、圧力計、液面計、濃度計、自動弁、ガス検知器等）／プロセス制御システム設計（最適化制御）です。 ◎その他お任せする業務 他にも、照明、火災報知器・避雷針等の工事設計／DCS設計／PLC設計／電気工事設計／コスト・スケジュール管理もお任せします。 ーメリハリのある働き方ー プロジェクトによっては長期出張もございますが、落ち着いている時期は1か月などの長期休暇を取得することも可能です。 ーキャリアアップ可能ー 同社の事業は、グループ会社の案件だけでなく、外部の顧客からのプロジェクトの比重が大きいです。そのため、幅広い業界・領域でに挑戦しキャリアアップをしながら、将来的には管理職・経営陣までの昇格・昇進を見込んでおります。 　　 ー幅広い領域に展開ー 化学・粉体プラントに強みを持ちながらも、食品メーカーや薬品メーカーなど多くの大手企業とも信頼関係を構築しています。フィールドは、製造業のほぼすべての領域に及びつつあります。 ー親会社の安定基盤ありー プライム上場の日本曹達社のグループ会社であり、安定した経営基盤がありながらも、外部企業からの受注も多く、同社の技術力や品質は高く信頼されています。 ー高い社員定着率ー 社内の約30％の方は中途入社であり、中途入社でも活躍できる環境があります。定着率はほぼ100％に近いです ー教育充実ー 幅広い産業で活躍できる「エンジニア」となって頂くために、独自の教育カリキュラムを用意しています。一人一人に合った教育カリキュラムを設定しております。「資格取得」「技術知識の研鑽」などに積極的に取り組んでいただく制度を設けています 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇AI活用推進と統制をお任せ／企画、設計、導入まで一貫して担当／事業領域ごとの多様な課題をAIで解決◆◇ ■求人概要 IHIグループにおけるAIガバナンスの企画・運用担当として、生成AIおよびエージェント型AIを含むグループ全体のAI活用を支えるガバナンスの設計・実装に関わり、各部門で進む個別最適な取り組みを全社最適な枠組みへとつなげていただきます。 各事業領域や本社部門、事業部門・IT部門・情報セキュリティ部門と連携しながら、ガバナンス方針や運用ルールの精査・改善、AI活用案件のレビュー・調整を通じて、現場で実際に機能する運用の構築・定着を担うポジションです。 ■業務内容 ご入社後は、IHIグループにおけるAIガバナンスの企画・運用担当として、生成AIをはじめとする各種AI関連技術の利活用を、安全かつ持続的に発展させるための仕組み構築および運用の高度化を担っていただきます。 IHIグループでは現在、各事業部門でのAI活用が本格的に進展しており、個別最適な取り組みを全社視点で整理し、統一感のあるガバナンスへと転換させていく段階にあります。本ポジションでは、単なるルール整備にとどまらず、各部門の業務特性やニーズを踏まえた「現場で機能するガバナンス」の設計・定着をリードいただきます。 ■業務の流れ ・各事業部門、IT部門、情報セキュリティ部門と連携しながら、既存のAI活用状況を整理 ・ガイドラインや運用ルールの改訂・統合を企画 ・全社への展開、浸透を推進 ・各部門で検討されるAI活用案件に対して、導入方針や運用のあり方を整理・提案 将来的に生成AIやエージェント型AIなどの技術進化を見据え、既存の仕組みのさらなる高度化に加え、次世代のガバナンス施策の企画・設計・導入にも関与可能です。 ■求人魅力 AI活用の推進と統制の両立をテーマに、ルール設計に留まらず、ユースケースや技術動向に応じて施策・運用を見直しながら最適化を図り、生成AI利活用の新たな活用パターンにも対応した施策の高度化・企画に携われます。航空・エネルギー・社会インフラといった多様な事業領域でのAI活用を支える中で、ガバナンス・セキュリティ・業務改革を横断した実践的なスキルを習得し、AI活用の基盤づくりと「安心して使えるAI環境」の実現に直接貢献いただくことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

◇将来のCountry Manager候補／組織立ち上げ〜営業基盤構築まで一貫して関われる◇ ■業務概要 今回は、次なる主戦場である「欧米市場の本格開拓」および「東南アジアの大規模展開」を最前線で牽引していただく海外事業のコアメンバーを募集。 現時点で「海外駐在を強く希望し、将来的に一国のビジネスを率いたい方」はもちろん、「現時点では出張ベースを希望するが、将来的な選択肢として駐在の可能性も残しておきたい方」にとってもチャンスの多い環境です。 ■メイン商材「Translead CRM」について ”営業現場で本当に使われ続けるCRM”をコンセプトに開発された、営業支援・顧客管理SaaSです。シンプルで直感的なUIと、一画面で必要情報を確認できる設計を特徴としており、営業現場での高い定着率を実現しています。 ■職務詳細 （1）海外駐在 ご実績に応じてにはなりますが、すでに設立されている海外法人の事業拡大、あるいは今後新設するエリアの立ち上げフェーズにおいて、現地責任者（海外駐在員）として赴任するチャンスがございます。 （2）日本拠点 日本（東京・六本木本社）に生活拠点を置いたまま、特定の1カ国に縛られることなく、東南アジアや北米など複数のターゲット市場を出張ベース（毎月約2週間程度）でマルチにハックするポジションです。 ＜具体的には＞ ・海外拠点におけるセールス機能／営業組織の立ち上げ ・海外市場における新規顧客開拓 ・経営層に向けた自社SaaSプロダクト「Translead CRM」の提案営業 ・既存顧客のフォローおよびリレーション構築 ・展示会出展、SNS運用などのマーケティング活動 ・顧客ニーズをもとにした開発部門へのプロダクトフィードバック ・将来的な海外拠点責任者／Country Manager候補としての事業推進 ＜エリア例＞ （1）北米（アメリカ） （2）アジア圏（ベトナム・タイ・マレーシア・シンガポール・インド・韓国 など） ＜補足＞ ・担当国・地域・駐在可否については、ご経験・英語力・スキル・ご希望を踏まえて決定 ・営業対象は現地の日系企業を中心に、語学力やご経験に応じてローカル企業への提案営業もお任せ予定 変更の範囲：会社の定める業務

■□米国子会社の立ち上げ〜経営管理の仕組みづくりをゼロからつくる／米国上場経験を持つ経営陣と業務推進／機能性アパレルメーカー□■ ■募集背景： 機能性ウェアを主軸に国内で急成長を遂げてきた当社の次のステージとして、北米市場への本格進出を計画しています。 米国子会社では独自のリライブ加工技術を活かした北米向けプレミアム製品（カジュアルウェア・医療機器）を高所得者層に展開する予定です。 今後の事業展開において、本事業の重要性は高く、英語力と経営企画スキルを兼ね備えた専任担当者を置く体制構築が急務となっています。 グローバルな視点を持つ経営陣と直接対話しながら、日米の経営管理を統合的に担えるキーパーソンを求めています。 ■業務内容： 国内の経営企画業務と、立ち上げフェーズである米国子会社の経営管理・日米間の橋渡しを兼務する「経営企画（海外人材）」をお任せします。 社長・役員は米国の上場会社での経験を持つメンバーで構成されており、日本本社と米国経営陣の間で経営情報を正確につなぐキーパーソンとして、立ち上げ期から事業を共に作っていただきます。 ※月1回程度の米国出張あり（立ち上げ期） ■業務詳細： ＜国内の経営管理体制の構築＞ ・改善余地がある予実管理の仕組みの設計・運用 ・経営会議の資料作成・運営を経営陣から引き取り、定型化・継続運用する体制を整備 ・KPI・管理指標の定義とダッシュボード整備 ＜米国子会社の経営管理＞ ・米国子会社の事業計画・予実管理の仕組みの構築・運用 ・米国経営陣と日本本社経営陣の間で、経営情報・意思決定事項を正確に橋渡し ・当初は月1回程度の渡航による現地対応・コミュニケーション ・北米市場向け事業計画の策定支援・投資判断資料の作成 ＜将来の上場・IR体制の整備＞ ・将来の上場を見据えた社内管理体制（内部統制・開示体制）の整備 ・投資家向け資料（IR資料・事業計画書）の作成。米国子会社を含むグループ全体の開示体制の設計 ・外部アドバイザー（証券会社・監査法人等）との折衝・連携 ◇中期的にお任せしたい業務 ・中長期経営計画（日本・米国）の策定・アップデート ・米国子会社の事業拡大に伴うグループ経営管理体制の整備 ・グローバル投資家向けIR対応（英語） 変更の範囲：当社業務全般

〜金融機関向け資産運用ソリューションの営業担当者を募集／大手金融機関・金融情報ベンダー企業と提携中〜 事業拡大に伴う組織強化のための募集です。現在は担当役員が部長職を兼務しておりますが、今後の事業成長および組織運営体制の強化を見据え、マネージャーを新たに採用します。 【業務内容】 日本の金融業界の変革を支えるパートナーとして、銀行・証券・アセットマネジメント会社向けの資産運用コンサルティング業務全般を担っていただきます。 当社の強みであるファンドラップサービス基盤やETFホワイトレーベル等の幅広いソリューションを武器に、フロント（営業）として当社の収益を牽引していただくことはもちろん、「顧客の課題から次のビジネスを創り出す」というミッションのもと、業界の最前線で推進力を発揮していただくことを期待しています。 【業務詳細】 担当役員と密に連携しながら、組織マネジメントおよび事業運営全般を担っていただきます。 ◇3〜4名程度のメンバーマネジメント ◇金融機関へのソリューション提案・サービス導入支援： ターゲットとなる金融機関のニーズに合わせ、資産運用サービスの導入をトータルにサポート。 ◇クライアントの課題解決・新規事業創出：定期的なリレーションを通じて潜在課題を抽出。既存サービスに囚われない「新規事業・新スキーム」をアレンジ。 ◇事業戦略・営業戦略の立案および推進： 事業計画の策定・進捗管理、組織運営および業務改善の推進など 【当社でキャリアを築く魅力】 当社は、今まさに飛躍的な成長期を迎えているステージにいます。この拡大成長期にある企業での経験は、ビジネスパーソンとして圧倒的なスピードで成長することができ、市場価値を大きく向上させることができると考えています。「事業の立ち上げから成長フェーズまでを一貫して経験できる」「新しい市場や領域への参入に、中心メンバーとして携われる」「ビジネスの最前線を体感できる」といった、成長企業ならではの貴重な機会が当社にはあります。日本の金融業界の変革に挑戦をして、資産運用の未来を共に切り拓きませんか？ 変更の範囲：会社の定める業務

〜平均年収1027万安定基盤で営業としてのスキル形成したい方へ〜 ●国内SIerの中で売り上げ5位を誇る東証プライム上場/安定×成長基盤 ●300万点以上の商材×130万社以上の顧客ラインナップのため幅広い提案可 ●入社2か月の研修あり！IT未経験からのキャリアチェンジを歓迎 ●「離職率2.8％×年間休日127日×平均残業25時間」で働き方◎ ★株式会社大塚商会について 売上高1兆3,227億を誇る東証プライムIT企業。国内SIer業界の中でもTOPクラスの規模を誇ります。お客様のIT課題をヒアリングし当社が保有する多数のITサービスやソリューションの提案を行っております ■業務内容： 新規活動による「MAたのめーる開設」を中心に営業活動。また、既存ユーザーのサプライ拡販とお客様サポートの対応。LEDや複合機・PCなど当社が取り扱う商材の“まるごと提案”していただきます。 取扱商材：たのめーる商材全般、LED、複合機、PC、ソフトウェア各種 新たなお客様との関係づくりを積極的に展開、当社が取り扱う商品・サービスの全てを提案する総合窓口として、お客様の「困った」を解決していきます ■やりがい： ITパートナーとしてお客様のビジネスを支えている実感がもてます。 IT化が進むオフィスの作業はますます高度化し、一商品を提供するだけでは解決しない課題も珍しくありません。課題をあらゆる面から見つめ、複数のサービスを組み合わせた複合的な提案が必要になるシーンも多くあります。自社・他社問わず豊富な商材から幅広くご提案することで真の課題解決に向けて本質的な提案ができる営業です ■2カ月間の入社時研修あり ・入社後は、トレーナーを中心とした指導や社内研修等を通して、各業務を習得いただきます ・ITに関する外部研修、また資格取得の奨励などもあります ・社内評価制度に基づき、役職及び職務ランクを評価いたします ■身につく能力 営業としての提案力や課題解決力を磨きながら成長できます。 当社にしかできない提案から生まれる1回の取引を一生のお客様につなげ、お客様とともに成長していく。当社はオフィスの業務に精通するITパートナーとして、お客様に“オフィスの困ったことは当社に相談してみよう”と考えていただける存在であり続けます 変更の範囲：会社の定める業務

□■業界トップクラスのシェアを誇るエステサロン専売化粧品メーカー／特許技術を活かした商品力が強み■□ ■業務内容： 海外代理店・販売店への営業活動および新規開拓を中心に、輸出関連業務など幅広くお任せします。リーダーとして、海外事業の拡大に向けた戦略立案やメンバー育成にも携わっていただきます。 ■具体的には： ◇海外代理店・販売店の開拓および営業活動 ◇輸出業務・各国規制への対応 ◇海外事業戦略の立案 ◇メンバーマネジメント ■組織構成： 配属先は下記構成となります。 ・事業部長1名 ・グループリーダー1名 ・メンバー3名 ※30代〜60代まで幅広い年代の方が活躍しております。 ■働き方： 海外出張は発生しますが、頻度は多くありません（年3〜4回程度）。 ■当社の魅力： エステティックサロン業界にてトップクラスのシェアを誇る化粧品メーカーです。世界初の特許技術を用いた化粧品を企画開発しており、商品力に自信があります。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆実力主義で早期キャリアアップ可能！／将来的には営業戦略・事業づくりにも関われる◆◇ 〜急成長を遂げている"第二創業期"と言われるフェーズで、上場に向けた最初の100名としてご活躍いただける方〜 ■ミッション 顧客の営業課題を構造的に分析し、CRM導入から活用支援までを通じてLTV向上・チャーン低減・アップセル拡大を実現すること。 単なる商談獲得ではなく、営業活動の一気通貫モデルを設計・実行し、再現性のあるSaaS営業の型をつくることがミッションです。 ■「Translead CRM」について 圧倒的な営業力で急成長を続けるBLUEPRINTの営業組織をもとに開発、使いやすさにこだわったこれまでにない顧客管理、営業支援ツールです。 現場を知り尽くした営業のプロが監修しており、画面遷移数やクリック数を最小限に抑えた画面設計により営業現場の劇的な生産性向上が期待できます。また、情報の属人化を防ぎ、会社の資産となる顧客データベースの構築が可能となります。 ◇特徴 - クリック数や画面遷移数を最小限に抑えた直感的なUI - 営業現場の属人化を防ぐ強固な顧客DB構築 - 実践で検証された営業プロセス設計 ■ 業務内容 ・リード創出・ナーチャリング（IS）：リード管理、インサイドセールス、デモ・商談設定 ・商談設計・提案（FS）：顧客ヒアリング、課題分析、提案書作成、プレゼンテーション ・クロージング・契約締結 ・導入支援・初期活用支援(CS)：顧客オンボーディング、活用定着支援 ・営業戦略・KPI設計：ターゲティング、セールスパイプライン管理、CAC/LTV改善 ・データ活用・フィードバック：営業活動のデータ分析、プロダクト改善提案 ・営業プロセス標準化：再現性ある営業モデルの構築とドキュメント化 ■キャリアアップ ・成果次第でスピード感を持って昇格できます。 ・最初の数ヶ月はセールスからスタートし、当社の事業やカルチャーに関してキャッチアップしていただきます。 ・キーエンス出身者が立ち上げたこともあり、実力主義の評価体制・昇給/昇格・ストックオプション制度をご用意しており、SaaS営業未経験の方もこれまで以上に年収やポジションアップが可能な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

「この転職を最後にしたい」方へ。 年収を維持しながら、案件を自分で選び、マネジメント経験を活かせる環境です！ ＼おすすめポイント★／ ●PL/PMとして年収をキープしながら就業することが可能 ●4軸で希望をヒアリングしてPJT提案×エンジニアの案件選択権 ●大手プライム案件の上流工程から携われる ●残業10ｈ(営業の徹底した残業時間管理)×在宅比率70%×土日祝休 ●顧客先評価も評価に反映・評価軸明確で確実に昇給可能／年昇給率6% ■業務内容 当社では、業務系の開発が70％、B2BのWebサービスの開発が30％です。 上流案件は全体の6割です。 ■プロジェクト例 案件例（1） 案件概要： 大手小売業向け 販売・在庫管理システム刷新PJ 工程：要件定義-基本設計-ベンダーコントロール-テスト計画策定-進捗／品質管理 言語：Java / Spring Boot DB：Oracle OS：Windows Server / Linux 案件例（2） 案件概要： 物流業向け 配送最適化システム再構築プロジェクト 工程：要件定義-基本設計-詳細設計レビュー-ベンダー調整-進捗／課題管理 言語：C# / .NET Core DB：SQL Server OS：Windows 案件例（3） 案件概要：造業向け IoTデータ可視化システム開発 工程：要件定義-基本設計-製造-単体テスト-結合テスト-運用設計 言語：Python / FastAPI / JavaScript（Vue.js） DB：PostgreSQL OS：Linux 案件例（4） 案件概要：医療系 SaaSプロダクトの新機能開発プロジェクト 工程：要件定義-基本設計-製造-単体テスト-結合テスト-リリース 言語：Java / Spring Boot / TypeScript（React） DB：MySQL OS：AWS（ECS / RDS） ■評価制度 ・評価制度刷新で評価項目が明確 ・年1回の絶対評価 └定量評価（お客様アンケートの結果も反映）＋コンピテンシー評価（業務遂行力、マインド等3項目で評価） ■魅力 ・離任申請制度があり、案件の変更も可能 ・現在の稼働率はほぼ100%、1か月以上の待機は3年以上ありません 変更の範囲：会社の定める業務

【U・Iターン歓迎！/東証プライム市場上場の精密機器メーカー日機装グループ／年休128日】 グループリーダー（課長クラス）候補として、主に航空機部品の製品検査部門における管理業務をお任せします。 【主な業務内容】 ・航空機部品検査グループのマネジメント ・自部署における事業部方針や検査計画の展開 ・検査工程の進捗管理 ・メンバーの育成、指導、労務管理 ・関係部署との調整・連携 ■航空機部品(カスケード)について CFRP製「カスケード (逆噴射用整流板)」を製造しています。カスケードとは航空機が着陸する場合、タイヤブレーキに加えジェット気流の逆噴射を行い、制動力を高める製品です。着陸時の逆噴射気流を制御する重要な役割を果たしています。1983年に世界で初めてCFRP製カスケードの開発に成功し、翌年には米国連邦航空局（FAA）の認証を受けたことで、ボーイングやエアバスの主要機種から各国のリージョナルジェットまで、あらゆる航空機で採用されています。 ■就業環境： ・宮崎本社からの転勤なし◎ ・月1回ノー残業デーあり ・土日祝休み ・年休128日で働きやすい環境 ・夜勤対応無し日勤のみ ＜U・Iターン歓迎＞ ・通勤が1時間以上かかる方には借り上げ社宅制度(自己負担率2割) ・引っ越しにかかる費用の全額補助 ■魅力： 敷地内に「インダストリアル工場」と「航空宇宙工場」の2つの工場を持ち、世界で2社のみしか製造していない液化天然ガス移送用の特殊ポンプ「クライオジェニックポンプ（極低温用サブマージドモータポンプ）」や、世界シェア90％以上を誇る民間ジェット機の逆噴射装置部品「カスケード」など、世界中で活躍する製品を手掛けています。また、新しい技術や製品への取り組みを積極的におこなっており、2024年にはインダストリアル工場において火力発電所向けの液体アンモニア用ポンプの性能試験に成功し、航空宇宙工場では空飛ぶクルマ eVTOL（電動垂直離着陸機）の構造部品を初出荷しました。宮崎日機装の製品は世界中で皆さんの生活の下支えをしており、これからも新しい技術や製品を宮崎の地から発信し続けていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容 無機材料に関わる新規技術開発テーマの担当として、技術調査、開発を進め、企画/計画立案から各施策の実行、実験、評価、日々のオペレーションまで幅広く活躍を頂きます。その中で実験結果や事実を正確に把握して課題を抽出し、その課題に対する解決策を考察して実行に移して頂きます。 社内の関連部門や社外企業とも接しながら、特許や論文の調査も入れ、必要に応じて展示会や研修/学会等からも情報を収集し、より効率的で効果的と思われる開発プロセス手法、オペレーションを試しながら技術開発を推進頂きます。更に主軸のテーマを回しながら、組織のチーム/テーママネジメントも推進頂き、昨今進展が目覚ましい生成AIなどITツールも有効に活用することで新しいアイデアや成功・失敗事例、社外から得た技術トレンド情報などを組織内で共有しながら、主体的に力強く新規技術開発を推進頂けるメンバーを募集しております。 具体的には… ・無機材術、その製造プロセスを中心とした担当技術開発領域の計画立案と実行 ・関連部門との調整やすり合わせ ・組織のチーム/テーママネジメント ・論文、特許、展示会、学会などから最新技術トレンドの調査 ・ITツールを有効に活用したプロセス技術の向上とDX推進 ・成長に応じ、重要な場での報告/プレゼンテーションの実施 ■事業内容 技術開発本部 デバイス技術開発センター プロセス技術開発部はコニカミノルタ株式会社の新規デバイス技術開発や各事業の先行デバイス技術開発を担う部署です。微細加工技術、成形/成膜技術などコニカミノルタが培ってきた要素技術を進化させ、次世代の事業創出へ繋げることを目指して活動しています。 所属するメンバーは様々な技術スキルと多様なバックグラウンドを持っており、互いを尊重しながらも活発に議論やアイデアを出し合って切磋琢磨している部門です。 ■解決したい課題 成長市場のニーズを捉え、そこに必要となるデバイス技術を生み出して事業化に繋げることが喫緊の課題です。 そのためにはコニカミノルタが保有する要素技術を理解しながらも、それに捉われ過ぎずに新たな発想や技術を付加して進化させることが必要で、かつ事業に繋げるビジネスマインドも重要になります。そのような環境を一緒に醸成してもらえる仲間を増やし組織の力を高めたいと考えています。

■□在宅勤務可/ITインフラ分野にてグローバルで世界トップレベルの実績/幅広いテクノロジーを包括的にカバー、独自のDXプラットフォームを提供■□ ■業務内容： 1. 各種IT計画立案・構想策定等の支援 (IT中期計画策定、各種IT施策実行計画策定、AI利用ガイドライン策定等) 2. ITアーキテクティングの支援 (要件定義、アーキテクチャ策定、PoC計画策定/実施の支援等) 3. プロジェクト推進支援/PMO支援 ■ポジションの魅力： ・HWやSWをはじめとした自社の製品やサービスがありつつも、それにとらわれず、市場の様々な製品、サービスをお客様に提案、取り扱っていくことが可能です。自社のHWを一切使わない、パブリッククラウドのみで完結する案件や、他社との協業案件も多数ありますし、お客様の業界も、案件の技術領域や支援フェーズも多岐にわたるため、様々な経験を積むことが可能です。 ・将来的なキャリアパスとしては、コンサルタントとして極めていく、People Managerを目指す、コンサルタントをステップとして別の職種を目指す等、様々なキャリアパスが描けます。(社内公募制度もあり、社内の様々なポジションを目指すことも可能です。) ・オフィスワークとリモートワークのハイブリッド型の働き方になりますが、効率的に働けるよう、各種のツールや制度が充実しています(案件によりお客様先への常駐や訪問が主となるケースはあり)。 時間の調整等もしやすく、柔軟に働きやすい環境で、小さな子供のいるメンバ、関西在住でありながらリモートから東京の案件に従事しているメンバなど、様々なメンバが多様な働き方をしています。また、メンバ間で気軽に質問や相談しあえるような環境が整っており、外部から転職してきた人でもご自身のパフォーマンスを最大限に発揮できるよう、既存メンバがしっかりとサポートいたします。

【全国オープンポジション／創業150年のドイツ発グローバル企業／既存顧客中心／直行直帰可・実働7.5h・年休123日／年収水準の高さ◎／ヒット商品多数！SYOSS・パオン・FRESH・LIGHT】 ＜求人のポイント＞ ◎”モノ売り”に閉じず販促・マーケの視点を持って”攻め”の営業ができる ◎営業としてのキャリアアップはもちろん、マーケ等他部門へのチャレンジも叶う豊富なキャリアパス ◎直行直帰OK！ご自身の裁量でスケジュール調整可能な自由度の高い働き方 ■業務内容： 美容院やサロンに対し、自社ヘアケア商品の提案営業をお任せします。 ＜詳細＞ ・美容サロン向けに自社製品のプロモーション ・担当代理店への深耕営業 ・新商品が発売したタイミングで既存顧客向けに勉強会の実施 ＜取り扱う商材＞ シャンプー、トリートメント、カラー剤、スタイリング剤などプロ専用の商材を取り扱います。 ＜営業スタイル＞ ・直行直帰可能／既存顧客メイン ・担当代理店：1人あたり2〜3社 ・商談：平均1日3件 ・顧客：個人経営の美容院の場合は美容師／店長の方、全国展開／複数店舗経営の美容院の場合はオーナーや本部商談を行います。 ※既存顧客からの紹介で新規顧客をご担当いただく場合もありますが、飛び込みやテレアポは発生いたしません。 ■組織構成： プロフェッショナル事業部：約130名 （営業20名×5チーム、プロモーション10名、他管理職／アシスタント） ■同社の魅力： 【創業140年以上のグローバル企業】 ドイツに本社がある同社は、1876年の創業から140年以上の歴史があり、現在世界125カ国で事業を展開しております。ビューティケア部門は世界でのリーディングポジションにあります。現在ブランド・製品・ビジネスの拡大を図っており、その事業発展に大きく携わることのできるポジションです。 【アジア太平洋地域における重要拠点であるヘンケルジャパン】 同社はヘンケルのアジア太平洋地域における重要拠点として、グローバルな事業活動の一翼を担っています。お客様のニーズに対応したきめ細やかなサービスを提供しており、新たな事業やテクノロジーの可能性を追求しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆業務内容 ご経験に応じて、ITインフラ業務もしくは情報セキュリティ業務のどちらかをご担当いただく予定です。 【ITインフラ業務】 ・ITインフラ環境構築の全体計画立案 GCAPにおける国際共同開発を支えるための、ITインフラ・情報セキュリティ環境の「全体構想〜具体計画」を策定していただきます。 単なる「システム構築」ではなく、プロジェクト全体を俯瞰し、セキュアかつ持続可能なIT基盤を描き、計画化していく業務となります。 ・英・伊を含む企業・政府関係者との調整業務 ITインフラ環境を共同で構築・運用するため、国内外の多様なステークホルダーと調整を行います。 英国：ロールス・ロイス社、および関連する政府・防衛機関 イタリア：アヴィオ・エアロ社、および関連政府機関 日本：防衛関連機関、社内の防衛事業関連部署・情報システム部門 ・ネットワーク機器・ツール導入およびクラウド環境構築（Entra ID / Azure） 全体計画に基づき、実際のITインフラ環境を構築していただきます。 ・クラウド環境構築（特に Entra ID と Azure Server） 【情報セキュリティ関連】 ・情報セキュリティ環境構築のための全体計画の策定 ・情報セキュリティ環境実現のための施設構築に関わる業務 ・英国・イタリアを含む企業・政府関係者との調整業務 ◆魅力 ・英伊企業との折衝などの経験を通じ、グローバルに通用する情報セキュリティ取扱者への成長を遂げることができます。 ・一層厳しさを増す日本の安全保障環境の中で、その一翼を担う誇りを感じながら業務を進めることができます。 ・本プログラムは3ヶ国の対等な国際共同開発事業であり、国際的に重要で大きなプログラムの中で、主導的にプロジェクトの推進に携わることができます。 ＜求人管理番号：01040282＞ 変更の範囲：会社の定める業務

〜安定したパナソニックGでクラウド・インフラ領域の専門性を高める〜 ●プライム案件と安定した基盤を持つパナソニックGのSIer企業 ●製造DX・ERP・基幹系・業務DX・データ・AI・ICT基盤など幅広い事業 ●【えるぼし】認定/育児・介護休業やファミリー休暇・チャレンジ休暇などWLBやキャリアパスを整える制度◎ ■概要 ・マルチクラウド・アクセラレーション：AWS, Azure, GCP, OCI等の特性を見極め、各プロジェクトに最適なマネージドサービスをスピーディーに提供 ・ハイブリッド基盤の最適化：既存のプライベートクラウドとパブリッククラウドを高度に連携させ、コスト・パフォーマンス・運用のすべてにおいて最適化された基盤を企画・設計 ・事業部門へのコンサル：アプリ開発部門や事業会社のパートナーとして、インフラのプロフェッショナルな視点からシステム設計を支援しDXの具体化を技術面から支援 ■業務内容 ・マルチクラウド環境の設計／構築：主要ハイパースケーラー（AWS, Azure, GCP, OCI）のIaaS/PaaSを用いたプラットフォーム構築。TerraformやCloudFormation等を用いたIaC（Infrastructure as Code）の推進。 ・次世代技術の実装支援：サーバーレス（Lambda等）、コンテナ（EKS/AKS/GKE）、マイクロサービス、CI/CDパイプラインの構築、プラットフォームエンジニアリングに具現化など、最新技術を用いたレガシーシステムのモダナイズ支援。 ・インフラ構成の提案：アプリ部門からの依頼に対し、パフォーマンス・セキュリティ・コストのバランスを考慮した構成案を作成。ベンダーとの折衝や見積精査。 ・プライベートクラウドの高度化：既存オンプレミス環境とパブリッククラウドを繋ぐハイブリッド基盤の導入企画および、ビジネスパートナーと連携した構築ディレクション。 ■同ポジションの魅力： ・圧倒的なエンタープライズ経験： 数万人が利用するサービス基盤を設計する、日本でも数少ない経験。 ・マルチクラウドのスペシャリスト： 特定ベンダーに依存せず、各社の強みを使い分ける高度な選定能力。 ・ビジネス創出経験： 自社利用だけでなく「外販」という形で、技術を利益に変えるビジネスセンス。 変更の範囲：会社の定める業務

【社会インフラに携わる◎年休124日／残業20h／完全週休二日制（土日祝）／育休後復帰率100%／再雇用制度あり】 ■業務内容： 関西電力が保有する水力・火力発電所等の建物や土木設備の保全計画、点検、工事施工管理をお任せします。 ■具体的には： ◇補修・改修工事の計画立案、積算 ◇発電所関連施設（建屋、基礎等）の点検、劣化診断 ◇協力会社のマネジメント（安全・品質・工程管理）など ■社風： ◎会社の安定性…関西電力グループであり、社会に必要である総合エンジニアリング企業として安定しています。 ◎社内の環境…のびのびしていながらも、活発な雰囲気があり、経験や年齢に関係なく互いに意見が出しあえる職場環境です。わからないことがあれば一つひとつを丁寧に教えてくれる社員が多いです。 ◎ワークライフバランス…在宅勤務やフレックス制度もあり、有給も取得しやすい環境が整っています。 ■当社の特徴： ・「環境」「土木」「建築」の3分野が連携し、相乗効果を発揮することによって、調査・診断・分析のコンサルティングから設計・施工・メンテナンスまでを一貫して提供しています。 ・地球環境の悪化が深刻化する中、持続可能な社会を実現するために、当社のような企業の果たす役割が大きくなってきています。 ・これまでに蓄積した専門性とノウハウを活用し、国内外のあらゆる課題に最適なソリューションを提供できるよう、今後も技術力の向上に尽力しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜急成長を遂げている"第二創業期"と言われるフェーズで、上場に向けた最初の100名としてご活躍いただける方〜 ■ミッション 顧客の営業組織課題を構造的に捉え、自社CRM「Translead CRM」を通じた課題解決を提案するポジションです。 単なるツール営業ではなく、顧客の営業プロセス変革までをリードしていただきます。 単なる商談獲得ではなく、営業活動の一気通貫モデルを設計・実行し、再現性のあるSaaS営業の型を作ることをミッションとしています。 ■「Translead CRM」について Transleadは過去、多様なCRM/SFAを導入してきたものの、現場での使い勝手に課題を感じた経験から、営業現場を知り尽くした我々自身の手で、本当に使えるプロダクトを作るために設立されました。 設立3期目にして既に日本のみならず、シンガポール・韓国・タイ・ベトナム・マレーシアなどアジア各国でも導入が進むグローバルSaaS企業へと成長を続けています。 ◇特徴 - クリック数や画面遷移数を最小限に抑えた直感的なUI - 営業現場の属人化を防ぐ強固な顧客DB構築 - 実践で検証された営業プロセス設計 ■ 業務内容 ・リード創出・ナーチャリング（IS）：リード管理、インサイドセールス、デモ・商談設定 ・商談設計・提案（FS）：顧客ヒアリング、課題分析、提案書作成、プレゼンテーション ・クロージング・契約締結 ・導入支援・初期活用支援(CS)：顧客オンボーディング、活用定着支援 ・営業戦略・KPI設計：ターゲティング、セールスパイプライン管理、CAC/LTV改善 ・データ活用・フィードバック：営業活動のデータ分析、プロダクト改善提案 ・営業プロセス標準化：再現性ある営業モデルの構築とドキュメント化 ■キャリアアップ ・成果次第でスピード感を持って昇格できます。 ・最初の数ヶ月はセールスからスタートし、当社の事業やカルチャーに関してキャッチアップしていただきます。 ・キーエンス出身者が立ち上げたこともあり、実力主義の評価体制・昇給/昇格・ストックオプション制度をご用意しており、SaaS営業未経験の方もこれまで以上に年収やポジションアップが可能な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【再エネ施工管理／太陽光・蓄電池・風力／社会インフラ／元請け視点の現場統括／安定受注×幅広案件／独立系の自由度／技術者成長】 再生可能エネルギーと社会インフラに直結する設備工事を、現場の中核として統括するポジション。施工管理の基礎を活かし、分野転換と専門性の拡張を同時に実現できます。 ■業務概要 当社にて再エネ設備の施工管理（太陽光・蓄電池・風力等）をご担当頂きます。工場やプラントの 屋上設置案件が中心です。 ≪具体的な業務≫ ・再エネ設備（太陽光・蓄電池・風力等）の施工管理業務（原価管理・工程管理・品 質管理・安全管理等） ・他業者との打合わせ等の現場運営の全てを担当していただきます。 ※工場や プラントの屋上設置工事が中心です。 【取引先】 工場・ビル・店舗オーナー、ゼネコン。建設現場では電気、建築、内装、空調衛生を含 む業者と共に工事を進めていただきます。 ※建物側への改変を伴う作業は伴いません。 必 ■業務の魅力 ・成長分野である再エネ×社会インフラに関わり、専門領域を拡張できる ・独立系の強みを活かし、多様な案件で経験値を積める ・現場統括として裁量を持ち、調整力や実行力を発揮できる ■働き方 ・完全週休2日制（土日祝） ・出張手当支給（案件に応じ関東近郊中心） ・育休復帰率100％ ■当社の魅力： ◇1970年設立のJESCOホールディングス株式会社の100%子会社になります。独立系企業としての強みを活かし、企業系列に捉われることなく、豊富なビジネスチャンスを幅広いネットワークで垣根を超えて受注しています。 ◇その結果、安定的な案件受注および、高い稼働率を維持しています。当社ではETCなどの社会基盤インフラ構築や、防災無線、携帯電話などの基地局、太陽光発電など人々の生活に密接に関わる案件が中心ですので、当社での業務は常に責任感ややりがいを感じる事ができます。 ◇JESCOホールディングス株式会社全体では海外進出も行っており、現在ベトナムに拠点がございます。ノイバイ国際空港での施工も行っており、今後はグループに占める海外売上比率も増加させていく予定です。常に時代に合わせ柔軟に対応していく企業風土です。 ◇人材育成にも力を入れており、企業とともに従業員一人ひとりも成長できる環境です 変更の範囲：会社の定める業務

【整形外科領域のネットワークを活かせる医師採用コンサルタント／転職潜在層の医師へアプローチ／医師のキャリアパートナーとして伴走】 ■採用背景・ミッション 当社は、高度な手術技術を有する専門医（スーパードクター）の開業・運営支援を行っています。今後も新たな医療機関の開設や支援先の拡大を予定しており、整形外科を中心とした医師採用体制の強化を進めています。 本ポジションでは、整形外科領域の医師採用やキャリア形成の伴走を進めていただきます。単なる人材紹介ではなく、日頃から医師との信頼関係を構築し、キャリア形成を支援しながら最適な医療機関とのマッチングを実現することがミッションです。 ■業務内容 整形外科領域を中心とした医師採用・キャリア支援業務を担当いただきます。 ・病院やクリニックに勤務する医師へのアプローチ ・医師との継続的な関係構築、情報収集 ・キャリア志向や働き方に関するヒアリング ・常勤・非常勤医師の採用支援 ・医療機関との採用要件調整 ・入職までのフォローおよび条件交渉 ・入職後の継続的なサポート 転職意向が顕在化している医師だけでなく、将来的な転職可能性を持つ潜在層へのアプローチも重要な業務となります。 ■業務の魅力 本ポジションで活躍いただく上で最も重要なのは、整形外科領域の医師とのネットワークです。インプラントメーカーや医療機器メーカーで培った人脈や信頼関係をそのまま活かしながら活躍いただけます。 また紹介して終わりではなく、医師のキャリアパートナーとして長期的に伴走する点も特徴です。転職支援だけでなく、非常勤勤務の提案や将来的な開業支援など、医師のキャリア全体に関わることができます。 さらに、新規医療機関の立ち上げに合わせて医師採用を推進するため、自ら獲得した医師が医療機関の成長や地域医療の発展に繋がる実感を持つことができます。 ■組織構成 2名の担当がおり、それぞれが整形外科領域と循環器領域を中心に活動を行っています。 成果だけでなく、医師との継続的な関係構築やネットワーク形成も重要な評価対象となるポジションです。医療機器メーカーや整形外科インプラントメーカーで培った専門知識や人脈を活かしながら、医療業界における新たなキャリアへ挑戦できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

◇会社組織全体を円滑に動かすために様々な挑戦をする労務に！2035年の中期経営計画実現へ／2026年2月下旬から新オフィスへ移転済み！／1958年設立／住宅手当など福利厚生◎／平均勤続年数13.9年◇ 労務課が担う業務を、滞りなく進めるよう管理を行うとともに業務効率化への取り組みと生産性向上を主導いただきます。 　・勤怠管理 　・給与計算 　・賞与計算 　・褒賞管理 　・社会保険業務 　・退職金計算 　・残業時間管理 　・有給休暇日数管理 　・入社者・退職者対応および管理 　・休職者対応および管理 　・労使協定対応 　・出向者の経営指導料対応 　・団体生命保険管理 ■キャリアップについて 経験を積んでいただいた後、更なるキャリアアップのための他部署への異動の機会があります。 ■特徴 当社は東証プライム市場に上場する食品メーカーです。「心身（こころ・からだ・いのち）と環境」の大切さを掲げ、「食を通じて世の中に貢献する」ことを企業理念としています。マヨネーズだけでなく、「サラダ料理」をテーマに事業を展開し、『サラダ料理で世界一になる』という大志を抱いています。1977年、日本で初めて冷蔵未開封でも長期保存可能な「ロングライフサラダ」を開発。以来、業界の先駆者としてトップクラスのシェアを堅持しています。また、独創的な商品を次々と開発し、1,000を超える多彩な商品ラインアップを提供。お客様一人ひとりのニーズに応え続けています。2024年には、未来を見据えた中長期経営計画『KENKO Vision 2035』を策定。4つの基本戦略を柱に、海外事業の拡大、新規事業への挑戦、生産性向上、人材育成の強化、ダイバーシティへの対応推進、地域社会との共創を進めます。食文化の未来を切り拓く企業として、常に新たな価値を創造し、世界中のお客様に笑顔を届けます。 変更の範囲：会社の定める業務