〜業界未経験歓迎／世界売上シェアトップクラスの半導体製造装置メーカー〜 ■業務内容 品質保証／管理に関するTELグループ全社共通課題解決のため、各社の品質保証部門と連携した活動を推進すると共に、その他共通規程改訂など、品質業務支援のための企画と推進を行っていただきます。 <主業務> ・顧客要望等、TELグループ共通課題解決活動の支援（品質改善活動支援、および取りまとめなど） ・品質目標などの社内向け共通の品質KPIの制定、管理、分析 ※入社時は既存社員への業務支援を中心に担当し、業務のノウハウを学んでいただきます。 <副業務> ・TELグループ全社共通の規程制定／改訂 ・TELグループ全社品質関連定例会の運営 ※入社時は社内的な業務ルールや各社の品質業務の理解度向上を目的として、既存社員への業務支援を担当していただきます。 ■業務のやりがい 半導体製造装置は多領域（機械／電気／制御／薬液やプロセスなど）に跨っています。品質管理は、部門間の調整や情報連携のハブとなるため、関係者と協力して改善を回していく面白さがあります。 当社スローガンとして「安全・品質」は最重要となっており、装置品質が改善されることにより、ウエハ工程の歩留まり向上や生産性向上に直結し、顧客先での安定供給やコスト低減等へ寄与できます。これらはTELならではの創出価値であり、大きな成果につながります。 ■キャリアパス コーポレート品質担当として、TEL製品の向上のため、各社品質保証部門と連携し、全社一丸による品質改善活動の推進をご担当いただきます。 顧客会議へ参加いただく機会もあることから、TEL全体品質に対する意見、要望、評価を直に聞くことができ、顧客と社内をつなぎ、ひいてはTELの品質活動をけん引する中心メンバーとして活躍することができます。 また、各社の品質業務理解度向上のために短期的ですが、出張ベースで勉強会を計画することも可能です。そこで得た知見と経験を活かすことで、最終的にはTEL全体品質をリードするメンバーとして活躍することができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【日本のインフラを支えるものづくり／フジクラ100％子会社／転勤なし／年休121日／残業月10ｈ】 ■採用背景 世代交代を見据えた組織強化のための募集です。 ■職務内容 営業・技術部門・製造現場などと連携しながら、架空送電線および関連部品の生産管理業務をお任せします。 ・営業からの納期照会に対する生産計画立案、納期回答 ・製造日程管理、製造現場への作業指示書作成・展開 ・材料発注、調達管理、在庫管理 ・入庫処理、出荷処理、出荷指示 ・一部製品の外注手配、検収処理 ・技術部門や製造管理部門との各種調整業務 ■組織構成： 計5名で構成されておりますが、本ポジションの技術系担当3名（30〜60代）です。比較的小規模な組織のため関係性を築きやすく、部門全体で連携しながら業務を進める風土です。 ■研修体制 前任者および既存メンバーからのOJTを通じて業務を習得します。製造ラインや製品知識、生産管理の運用方法などを段階的に学べる環境です。 ■ポジション魅力 社会インフラを支える架空送電線の製造に携わることができ、自身の仕事が社会に貢献している実感を得られるポジションです。営業から製造、出荷まで一連の生産管理業務を経験できるため、調整力や工程管理力を幅広く身につけられます。また、将来的な後継者候補として期待されるため、早期から重要な役割を担える環境です。フジクラグループの安定した事業基盤のもと、長期的なキャリア形成が可能です。 ■キャリアパス 数年間の経験を積んだ後は、生産管理グループの管理職を目指していただきます。また、生産管理関連部門や調達部門へのキャリア展開も可能です。 ■当社について：株式会社フジクラとの吸収分割により送電事業およびメタルケーブル事業を事業承継して新たに設立されたフジクラ100％子会社で、2022年10月1日に事業を開始致しました。当社はエネルギー事業分野における送電事業やメタルケーブル事業の分野でこれまで永年に亘り培って参りました技術力と顧客満足力を遺憾なく発揮し、お客様の期待する価値を超える商品およびソリューションを提供することによって、日本中が安心で安全に暮らせる社会基盤の整備・構築に貢献して参ります。 変更の範囲：会社の定める業務

【世界トップクラス防振ゴム製品／大手自動車メーカー向け営業／既存顧客中心の深耕提案／在宅勤務可／フレックス勤務／直行直帰可】 ■職務内容 当社は、1937年に始まったブリヂストンの防振ゴム事業を受け継ぐ企業であり、2022年に意思決定を迅速化し、市場変化にスピーディに対応できる体制を構築するために独立しました。 約80年以上にわたり、自動車メーカー向けを中心に防振ゴム製品を開発・製造しており、自動車の乗り心地、静粛性、耐久性に直結する重要部品である防振ゴムにおいて製品シェア世界トップクラスを誇っております。 ご入社後は大手自動車メーカーへの営業主担当としてごかつやくいただく事を期待しています。 ■業務詳細 ・見積作成、顧客との価格交渉 ・商売の受注活動／試作デリバリー業務 ・顧客、競合他社情報の収集/展開 ・顧客満足度情報の収集/報告 ・担当商品の販売予算の作成/管理/報告 ■キャリアパス 課長の一歩手前クラスでのご入社を検討しており、ゆくゆくは管理職をお任せしたいと考えております。 ■担当範囲 ・製品：自動車用防振ゴム 自動車用防振ゴムは、振動や衝撃を効果的に吸収する製品です。振動を軽減することで、車内の乗り心地を向上させ、運転時の振動や騒音を低減します。高品質な防振ゴムは、車両の安全性や快適性を向上させ、長時間のドライブでも疲れを軽減します。 ・営業スタイル：3年後や5年後を見据えた提案営業。既存営業90％以上で1社をメインで長期深耕頂きます。商談はWEBを中心に実施。 ■働き方 年間休日120日、フレックス制度、在宅制度もあり、在宅から取引先へ直行直帰等の働き方も可能でワークライフバランスよく就業可能。 ■プロスパイラについて 株式会社ブリヂストンの防振ゴム事業が独立し、2022年7月に設立した新会社です。「世界中のより多くのお客様にさらなる価値を提供」「スピーディかつダイナミックな挑戦を続ける企業を目指して」テーマを持ち、日本のみならず世界に価値提供をしていく会社です。 変更の範囲：会社の定める業務

【案件数業界トップクラス／若手からベテランまで幅広い年齢層の方が活躍する会社／福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能／BREXA Techグループで安定性抜群】 ■業務内容： 私たちは現在、東京都では、自動車・家電・医療機器など多様な分野で活躍できるエンジニアを積極的に募集しています。 ご経験に応じて、大手メーカーを中心としたプロジェクトに参画いただき、製品開発の最前線で技術力を発揮できる環境をご用意しています。 ご入社後に担当いただく想定配属先の業務はドライエッチング装置にかかわる電源周りの開発をお任せ！ ・高周波システムの開発 ・量産後の不具合対応 ・搬送系装置の電気開発 ・ワイヤーハーネス設計にかかわる業務 ■使用ツール： ・AutoCAD ・オシロスコープ ◎おすすめポイント： 半導体向け高純度材料を開発する技術力の高い化学メーカーです。 当社から20名以上の若手エンジニアが就業中で手厚い研修制度もございます。 ■スキルアップ支援体制： ◎24時間365日好きな時間に技術系動画や勉強が可能。 ◎Zoomにて技術研修を月数回開催。プログラミングや設計など幅広いトピックスを用意 ◎スキルUPが給与UPにつながる。アカデミー制度で取得した単位に応じて給与UPが行われる仕組み 変更の範囲：会社の定める業務

〜経験を活かし給与アップとキャリアアップを叶える／スエズ運河改修工事も手掛けた海洋土木（マリコン）最大手／土木売上高でも業界全体3位／充実した福利厚生〜 ■業務内容: 海洋ゼネコンNo. 1の当社で、 土木施工管理をお任せします。 全国各現場の高速道路や土地造成、河川、空港、港湾などの土木施工管理業務を担当していただきます。これまでのキャリアを活かしながら、さらなるステップアップを目指してください。 ≪プロジェクト例≫ ★海上・陸上を問わず、プロジェクトが豊富にあります！ 東京国際(羽田)空港Ｄ滑走路・多摩川スカイブリッジ・東京湾海の森トンネル・近畿自動車道紀勢線すさみIC・大阪港夢洲トンネル・マタバリ火力発電所事業※バングラデシュ・Shatin to Central Link Contract No.1121※香港　など ■五洋建設で働くポイント 1）多くの中途入社者が大幅な年収アップを実現！ 直近5年の入社者データ（総合職入社・施工管理職）によると、中途入社者の入社時からの年収アップ額は平均220万円(5年以内)。 2）希望すれば海外で活躍するチャンスも。 国内の海洋・陸上土木のみならず、海外でのプロジェクトも積極的に手掛けています。「海外で活躍する人材になりたい」とお考えの方にピッタリの環境と言えます。 3）仕事にまっすぐで、まじめな社員が多いです。 入社後アンケートでは「まじめな会社」「人が良い会社」と感じる中途入社者が多いように、現場に、お客様に、まっすぐな会社です。近年新卒採用にも注力しており、20代〜30代の社員が増えていて活気のある雰囲気となっています。中途入社者の方でも馴染みやすい職場と言えるでしょう。 4）積極的なICTの活用等により、生産性向上に取り組んでおります。 残業時間の削減や休日数の増加など更に施工管理職が働きやすい環境を目指し、「働き方改革」を進めております。 【月収（大学学部卒）のイメージ】 5年目　　　　月給 47.0万円以上　年収 676万円 9年目（主任）月給 52.2万円以上　年収 769万円 13年目（係長）月給 57.9万円以上　年収 868万円 17年目（課長）月給 66.3万円以上　年収1,028万円 ※残業45時間として試算 変更の範囲：会社の定める業務

〜経験を活かし給与アップとキャリアアップを叶える／スエズ運河改修工事も手掛けた海洋土木（マリコン）最大手／建築売上10年で175％増／充実した福利厚生〜 ■業務内容 同社建築物件（集合住宅／オフィスビルほか、商業施設や物流倉庫施設、医療福祉分野など）の電気/空調/衛生機器/輸送機械等の設備全般について施工管理業務を担当いただきます。 ■業務詳細 ・設備施工図の作成 ・設備面の実行予算書作成 ・工事進捗・出来形管理 ・各協力会社への発注・管理調整 ・図面チェック ・計測等各種データ分析 ・安全衛生・労務管理並びに記録の保管等 ■五洋建設で働くポイント 1）多くの中途入社者が大幅な年収アップを実現！ 直近5年の入社者データ（総合職入社・施工管理職）によると、中途入社者の入社時からの年収アップ額は平均220万円(5年以内)。40代で入社し、年収が320万円アップした社員もいます。 2）希望すれば海外で活躍するチャンスも。 国内の海洋・陸上土木のみならず、海外でのプロジェクトも積極的に手掛けています。「海外で活躍する人材になりたい」とお考えの方にピッタリの環境と言えます。 3）仕事にまっすぐで、まじめな社員が多いです。 入社後アンケートでは「まじめな会社」「人が良い会社」と感じる中途入社者が多いように、現場に、お客様に、まっすぐな会社です。近年新卒採用にも注力しており、20代〜30代の社員が増えていて活気のある雰囲気となっています。中途入社者の方でも馴染みやすい職場と言えるでしょう。 4）積極的なICTの活用等により、生産性向上に取り組んでおります。 残業時間の削減や休日数の増加など更に施工管理職が働きやすい環境を目指し、「働き方改革」を進めております。 【月収（大学学部卒）のイメージ】 5年目　　　　月給 47.0万円以上　年収 676万円 9年目（主任）月給 52.2万円以上　年収 769万円 13年目（係長）月給 57.9万円以上　年収 868万円 17年目（課長）月給 66.3万円以上　年収1,028万円 ※残業45時間として試算 変更の範囲：会社の定める業務

〜有給取得率約80％/土日祝休み×残業15H程/フレックス勤務可で働き方改善◎/独自のビジネスモデルから業界トップクラスの実績〜 ■業務内容 本ポジションでは、投資チームで主に不動産仲介会社様を訪問し、1棟収益物件（マンション）/高級区分マンションの情報収集や金額交渉、契約決済業務などをお任せいたします。 《具体的な業務内容》 ・不動産仲介会社様へ物件情報のヒアリング〜情報取得〜物件評価 ・内見、現地調査 ・販売戦略（リノベーション等のプランニング/価格設定）の検討、購入判断 ・不動産仲介会社様への金額交渉 ・購入成約物件の契約、決済業務　等 ■配属部門 配属予定の「戦略事業部」とは、主に1棟収益物件（マンション）／高級区分マンションの投資・運用及び保有物件等のアセットマネジメントを行っている部署です。 グループ全体の戦略的投資を実行している投資チームと保有物件のアセットマネジメント業務を行っているAMチームの2チームで構成されています。 ■働く環境 ◎個人戦のイメージが強い不動産業界において、私たちはチームとして、組織として成長していくことを大切にしています 　社員同士のコミュニケーションも大切にしており、部署や年次を超えたメンバー同士の交流を深めています ◎ITを活用して作業効率を上げる取り組みを行っており、全社の平均月残業時間は約15時間程度となっております ◎福利厚生や制度など働きやすい環境が整っているため、不動産会社では珍しく女性社員が多いこと（男女比5：5）も特徴です。 ■同社の魅力 私たちの最大の強みは、堅実かつ効率的に収益を生み出す独自のビジネスモデルです。 賃貸中のマンションを一室単位で仕入れ、入居者様が退去後にリノベーションして再販する、「家賃収入×売却益」の二軸による収益モデルを確立しています。不動産業界では「面倒な割に大して儲からない」と言われた分野で業界の常識を覆し、これまでにない中古マンション流通の新しいカタチを構築しました。 売買事業のほかに、賃貸事業による収益があるため、業績や財政・キャッシュフローは非常に安定しております。中古マンション保有戸数は国内1位を誇り、創業以来一度も赤字なしという抜群の安定性を実現し、業界のリーディングカンパニーとして確固たる地位を築いています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜メーカーなどで法人営業経験をお持ちの方を歓迎／安定性◎／残業20ｈ／土日祝休〜 ☆鉄道信号、ホームドア、自動改札機など社会インフラを支える製品を担当 ☆東証プライム上場の安定企業で営業スキルと専門知識を身につけられる ☆年間休日126日／土日祝休み／残業月平均20時間 ☆健康経営優良法人認定の働きやすい環境 ■企業概要 鉄道信号システムや駅務機器などの分野で国内トップクラスの実績を持つ社会インフラメーカーです。近年は鉄道分野に加え、顔認証ゲートやオフィス向け入退室管理システム、人型重機ロボットなど、新たな分野にも事業を拡大しています。「安全」と「快適」を支える技術を通じて、国内外の社会インフラの発展に貢献しています。 ■仕事内容 鉄道会社を中心としたお客様に対し、鉄道信号システムや自動改札機、ホームドアなどの提案営業を担当いただきます。私たちの製品は、多くの人が毎日利用する鉄道や駅の安全・安心・快適な運行を支えており、お客様の課題や要望をヒアリングして、社内の技術部門と連携しながら最適なシステムや製品を提案します。営業だけでなく、受注後の導入・納品まで一貫して携わるため、大規模な社会インフラ事業に関わるやりがいを実感できます。 ・営業スタイル 既製品を販売するだけでなく、お客様ごとの要望に合わせて最適なシステムを提案する「提案営業」です。 営業、設計、開発部門がチームとなってプロジェクトを進めるため、専門知識がない方でも段階的に成長できます。 個人の予算はなく、部で予算を追うスタイルです。 ・その他 お客様先にお伺いしてお打ち合わせという形が基本で直行直帰可能。 ベースは出社ですが適宜、在宅利用可能。 ・担当エリア 関東圏が中心です。 ・入社後の流れ 入社後は先輩社員によるOJTを通じて、 　・業界知識 　・製品知識 　・提案営業の進め方 　・納品までのプロジェクト管理 を基礎から学んでいただきます。 まずは既存のお客様を担当しながら経験を積み、将来的には大規模案件や新たなサービス提案にも挑戦いただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

【フィールドリサーチのリーディングカンパニー／社会貢献性の高い事業／年休120日／土日祝休み／住宅手当有／創業以来黒字経営】 ◆国や関東地方の自治体・民間企業をメインに、営業・入札対応・企画作成・契約業務をお任せします！◆ ■業務詳細： 入社後はOJT形式で当社で受注している調査プロジェクトに関して理解を深め、 入札や企画案件の仕組み、見積書作成などを習得し、徐々に顧客打ち合わせ等に携わっていただきます。 獲得した案件は適性のある部門・事業所へとパスしていくため、社内の様々な方と連携できる社内でも珍しいポジションです！ 将来的には案件発掘から顧客対応、社内調整まで一人で担える営業担当として活躍いただきます。 ■このポジションの魅力： 単に既存の大手企業を攻略するのではなく、10年後に業界を牽引するような潜在力の高いクライアント様へいち早くアプローチし、 長期的なパートナーシップを築き、顧客の急成長を裏から支える醍醐味があります。 また、一般のリサーチャーとは異なり3分野（都市交通・世論計画・マーケティングリサーチ）幅広く携わることが可能です。 取り扱う金額規模も大きく、クライアントの変化に伴走しながら柔軟性をもって提案することが可能です。 ■働き方 ・残業時間数：30時間程度（裁量もって働けるためプライベートに合わせてコントロール可能です） ・出張：有り 　∟頻度：基本的に多くはありませんが自主的にコントロールいただけます 　∟エリア：全国 ・土日出勤の頻度：基本無し ■組織構成：　※変動有り※ ・人数／4名　（部長1名、課長1名、メンバー1名） ・年齢構成／　40代1名、50代1名 ※部としては10名＋契約スタッフ2名の組織です ■業務の魅力： 国内市場調査売上で上位の実績を誇る完全独立系の総合調査会社。クライアントは官公庁、民間企業、大学、研究機関等、バランスよく構成されています。 幅広い業種に対応しており、様々な調査技術でニーズに応えることが可能です。特に官公庁実績が多く、経営的にも安定しています。北海道〜沖縄まで全国に事業所を展開。年間2,800本を超える調査・プロジェクトを行っており、社会貢献性の高い自主調査も実施しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【企業法務の実務経験ある方歓迎！／年間休日124日・フレックス制度あり・平均残業10〜20時間／プライム上場・法務のスペシャリストを目指せる！】 ■業務内容 キッツグループの事業成長を法務・コンプライアンス面から支援するポジションです。契約審査や法律相談対応を中心に、経験や志向に応じてM&A、リスクマネジメント、商事法務、グローバルガバナンスなど幅広い業務に携わっていただきます。 ■業務詳細 ・国内外の契約書レビュー・作成（和文・英文） ・事業部門からの法律相談対応 ・訴訟・紛争案件への対応 ・国内外グループ会社への法務支援 ・外部弁護士との連携・窓口対応 ・各種法令遵守（競争法等）の推進 ・コンプライアンス研修の企画・運営 ・M&A関連業務 ・株主総会対応などの商事法務 ・リスクマネジメント業務 ・AI等を活用した法務業務の高度化・効率化 ■魅力点 ・グローバル案件や英文契約など、国際的な法務経験を積める ・契約法務に加え、M&A・商事法務・コンプライアンスなど幅広い領域に挑戦できる ・事業部門や経営に近い立場で、事業成長に直接貢献できる ・少数精鋭組織のため、裁量を持って幅広いテーマに携われる ・業務改善や新しい取り組みの提案がしやすい環境 ■組織構成 部長1名（男性）、グループ長1名（男性）、グループ員2名（男性1名、女性1名） ■当社について ・キッツは工業用、建築設備用、半導体設備用、水素ステーション用など、幅広い分野における世界的な総合バルブメーカーです。特に国内では多くの分野で極めて高く安定的なシェアを持っていますが、海外市場や未参入分野などまだまだ成長の余地があると考えており、新商品開発やM＆Aなどによる積極的な事業拡大を目指しています。 ・品質へのこだわりから、自社内に鋳造設備を持ち、鋳造から加工、組立、検査、出荷までの一貫生産を行っています。 バルブの製造において重要な工程である鋳造を自社で行うことで、高品質のキッツブランドを確立してきました。重点エリアを日本・欧州・米州・アセアン・中国・インドと定め、エリア毎に販売・マーケティング・エンジニアリング・ストック・メンテナンス・サービスなどの供給体制を整備・強化し、地域に密着した事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■主な業務内容 ◇アカウントアグリゲーションチームのミッション 「お金を使う」「資産が増える」「商品を売る」「領収書を受領する」など、生きていく上でのお金の動きは多岐に渡ります。お金の動きがわかるデータを取得し、それを元に、ユーザーにとって価値のある情報を提供していくことが、私たちのミッションです。 そのために、アカウントアグリゲーションのシステムは日々進化し続けています。システムの基盤となるアーキテクチャを構築し、その上で動くひとつひとつの機能を開発していきます。 2,500を超える連携先との接続を安定的に運用し続けるためには、日々の地道な改修は欠かせません。新しい連携先への対応や、プロダクトの新機能への対応など、開発内容は多岐に渡ります。 ■やりがい ◎多くのプロダクトに利用されているコア技術の開発に携わることで、ユーザーを身近に感じながら、社会に貢献できる ◎他社では触れることのない様々なユーザーデータに触れ、あるべき形を考えることができる ◎社会的に価値のあるオープンAPIに触れ、自ら作り出すことができる ■期待する役割 接続先の追加や、既存システムの保守メンテナンス（Webスクレイピング・API接続）。また、そのためのチームビルディング ■開発環境 Webサーバーサイド：Java, Kotlin データベース：MySQL インフラ・ミドルウェア：Sakura, AWS, Docker, Redis ■募集背景 当社では、自動家計簿・資産管理サービス「マネーフォワード ME」、ビジネス向けクラウドサービス「マネーフォワードクラウド」などのサービス群を展開し、多くのユーザーにご利用いただいています。これらのサービスでは、「アカウントアグリゲーション」と呼ばれる技術により集められた、ユーザーのさまざまなデータの活用が不可欠です。 アカウントアグリゲーションチームでは、銀行やクレジットカード、証券などさまざまな金融関連サービスからデータを集めてくるシステムを開発しております。 このシステムは、マネーフォワードが提供する多くのサービスの根幹にもなっています。技術や社会、お金の概念そのものの変化にも立ち向かい、より深く、広くデータを集め、ユーザーに価値を提供していくために、共に働いてくれる仲間を募集しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜事業会社の中のIT部門で活躍／現場の声が届きやすくやりがい◎／要件定義・ベンダーとのやり取り・プロジェクトマネジメントを担う〜 ■採用背景： 当社の経営情報システム部において、システム適正化と共に若手をリードできるリーダー候補を増員にて募集しています。 ■職務概要： 社内SEとして、当社（本社、各支店、工場）およびグループ会社の社内システムの新規導入（提案・導入）・保守運用を行います。 ■具体的には： ◇基幹システム（ERP）導入・機能拡張・保守運用 ◇各種業務システム導入・機能拡張・保守運用 ※IT本社・営業グループにて、営業系の基幹システムなどをメインでご担当いただきます。 ※開発はベンダーに委託しているため、上流工程中心にお任せします。 ■ポジション魅力： ◇社内SEとして部門横断的なプロジェクトに関わることができ、社内の各部署と密接に連携し、上流工程メインでの経験を積むことが可能です。 ◇東証プライム上場企業の安定した基盤のもと、デジタル技術を活用した事業成長に貢献するやりがいがあります。 ◇残業月10ｈ想定・年間休日120日とメリハリのある働き方が可能／住宅手当(16500円／扶養家族ありの場合)、昼食手当、家族手当など充実の福利厚生◎ ◇将来的には、プロジェクトリーダーや部門の中核メンバーとして、さらなるキャリアアップを目指すことが可能です。 ■組織構成： 経営情報システム部は43名で構成されており、そのうちIT本社・営業グループは13名です。グループ長を含め、キャリア採用の方も多く在籍しています。※製造業未経験の方も活躍中です！ ■働き方補足： 大型アップデートなどは、休み期間に行うことがあります。基本的にリプレイスなどの業務自体はベンダーへお任せするので、出社などの対応は発生しませんが、緊急対応などで土日に対応いただくこともまれにございます。 ■当社の特徴： バンドー化学は、1906年に神戸で創業以来、ゴム・プラスチック製品メーカーのパイオニアとして、お客様のニーズに応えるべく、新技術や新製品の開発を行ってまいりました。創業から一世紀を超えた今、コア事業の拡大に努め、時代のニーズに沿った新製品の開発を推進し、世界十数カ国に生産・販売拠点を置いて、グローバルで顧客対応を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業130年の非鉄金属大手DOWAグループ／資源循環型事業をグローバルに展開〜 ■業務内容：ジオテクノス株式会社への在籍出向にて、土壌浄化工事における施工管理業務をお任せ致します。ご経験やスキルに応じて徐々に業務をお任せする予定です。 【具体的な業務内容】 ・計画立案〜施工管理、報告書作成等のプロジェクト管理業務全般 ・上記に係る営業活動業務（現場代理人として工事現場に常駐し、客先との調整や提案等を実施いただきます。飛び込み営業ではなく、既存顧客とのやり取りがメインとなります。） 【ジオテクノス株式会社について】 DOWAグループの環境事業を担う調査・工事会社です。約140年にわたる鉱山開発・製錬業で培った技術や経験をもとに金属の生産から高付加価値材料の製造、さらには廃棄物・リサイクルに至る、独自の循環型事業を展開しています。当社はグループ内で唯一の環境工事会社としてグループの環境事業を支えています。DOWAグループが培ってきた鉱山開発・製錬業の技術を継承し、土壌や岩盤の調査から浄化施工まで、自社で一貫して請け負っております。東京都中央卸売市場が移転した、豊洲の土壌対策工事など、産業の発展に大きく貢献しています。 ■採用背景：脱炭素社会に向け、あらゆる廃棄物のリサイクルニーズが高まる中、『資源がめぐる真ん中に。』をタグラインとして、「資源循環」と「優れた素材・技術の提供」を本業とし、豊かな社会の創造と資源循環型社会の構築に貢献することを目指しています。サイトソリューションだけでなく、埋設廃棄物等の難処理物への対応拡大に伴う事業拡大により、環境工事対応やコンサルティング等へ対応できる人材の増員と、資源循環を目指して環境事業を牽引するリーダー育成を行います。 ■同社の特徴・魅力：鍛え上げた製錬技術を駆使し循環型事業を展開しています。1884年に非鉄金属の鉱山・製錬会社として創業しました。そこで産出される「黒鉱」は金銀以外に不純物も多く製錬が非常に困難でしたが、苦心の末に複数の有価金属を余さず回収する技術を開発。この時鍛え上げた製錬技術を駆使し、電子部品・携帯電話などの「都市鉱山」から貴金属を回収するリサイクル事業を確立。同じく製錬の過程で生まれる不純物の処理技術の延長線上で、産業廃棄物・土壌浄化事業を国内外で展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜建設業の時価総額1位｜売上5.3兆円｜高品質物件を適切な価格で提供｜D-ROOMブランド｜東証プライム市場上場〜 ◆前職年収300万UPの方も ◆20〜30代など若手の入社実績あり ◎土地情報・ネットワークに強み／業界トップの環境で街づくり・地域活性にも寄与 ◎25年4月から基本給ベースアップ／手厚い住宅補助・子の出生1人毎に最大100万支給／退職金・企業年金・企業型DCあり ◎土日祝（完全週休二日制）／フレックス ■仕事概要 土地や資産をお持ちのお客様（地主様等）へ、賃貸住宅の建設を通じた資産活用のご提案を実施いただきます。※建物完成後に経営のトータルサポートまで実施。 ■業務詳細 ▼土地活用のニーズやお悩みのあるお客様に対し、賃貸住宅（アパートや中高層マンション）経営で、資産価値を高めていただくための事業ご提案※価格帯は数千万〜2億程／1物件 ▼事業提案時には、ニーズと資産状況を踏まえたコンサルティング営業を実施 ▼金融機関や税理士等からの紹介や、当社で過去物件を建てていただいたオーナーからの依頼、テレアポ等の新規営業等を通じて商談機会を創出し、受注に繋げる ■インセンティブ 受注物件の粗利ベースでインセンティブの支給 成果に対してしっかりと還元される環境が整っています。 ■大和ハウスの土地活用の強み （１）企業規模の大きさ Webサイト「賃貸住宅D-room」を用いて、全国規模で入居者を募集。入居率は全国で約98％と高く、お客様に安心して建築頂けております。 （２）長期にわたる安定経営の支援 大和リビングと協力して入居者募集を行うなど、大和ハウスのグループ力を活かし賃貸管理サポート◎ （３）幅広い事業内容 賃貸専用住宅に限らず、テナントを併設した賃貸住宅や介護施設なども取り扱っています。また、当社で土地を購入後に賃貸住宅を建築して建売販売を行う分譲事業にも注力。 ■キャリア ・中途新卒関係なく管理職を目指せる正当な評価体制があり、定期的な面談を行い、目標設定、評価フィードバック実施 ・35歳〜40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境 ■働き方：業界最大手としてコンプライアンス遵守を徹底◎ 変更の範囲：会社の定める業務

【安定した就業環境／残業月平均15時間程度／地域の公共工事を、技術と判断で前へ進める施工管理職】 ■業務内容： ・紋別市で創業から50余年、電気設備の設計・施工・保守まで一貫して担ってきた当社にて、公共施設や事業所等の電気設備工事をまとめる現場代理人・施工管理としてご活躍いただきます。 ・一般的な「工程を追うだけ」の施工管理ではありません。自社の電気工事士、協力会社、発注者と連携し、現場条件に合わせて施工方法や段取りを組み立て、引渡し後の保守まで見通して品質をつくる仕事です。 ■業務詳細： ・発注者、協力会社との打ち合わせ ・施工計画、工程・品質・原価・安全管理 ・図面、見積、申請・完成書類の作成・確認 ・資材・機器・協力会社の手配 ・現場スタッフへの指示、技術支援 ・検査、引渡し、保守部門への情報連携 ・若手施工管理・電気工事士の育成 ・道具、資材、業務フローの改善提案 施工管理補助や建設ディレクターが図面修正・書類作成を支えるため、経験者には現場判断・顧客対応・品質づくりといった、本来の専門性を発揮していただきます。 ■配属先について： 紋別市を中心とした地域の公共施設・事業所等の現場を担当します。 ■当社の魅力： ◎資格と経験を、きちんと給与に反映 想定年収は600万〜750万円。1級の資格だけでなく、公共工事をまとめてきた経験まで見て条件を決めます。 ◎現場の判断を任せます 会社のやり方を一方的に押しつけるのではなく、これまで身につけた段取りや判断も尊重します。 ◎書類を一人で抱え込まない 図面修正や書類作成は、建設ディレクター・施工管理補助と分担できます。 ◎工事の先まで見られる 設計・施工・保守が社内でつながっています。引渡し後の使われ方まで分かるため、次の現場にも経験を活かせます。 ◎実質年間休日休暇119日 年間休日113日に指定有給6日。残業や休み方の改善を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

【世界各国の鉄道車両に搭載／日本の鉄道インフラを支える中核製作所／フレックス制度、在宅勤務活用など大手メーカーならではの働きやすさ】 ■職種概要： 列車情報管理装置（TCMS）、トレインビジョン、保安装置の品質管理業務をお任せいたします。 <具体的には> ＜業務について＞ ・製品納入前の初品検証 (ハードウェア検証試験、ソフトウェア検証試験）、及び試験要領書／成績書の作成 ・製品納入後の車両及び車両基地等での機能・性能確認／検証試験 ・製品納入後の保守対応 ・試験検証工程の計画作成及び工程管理 ・工場内での試験環境構築／整備 ※顧客や社内関係部門等との打合せ・折衝等、人との関わりの多い仕事です。 ※顧客納入後の機能・性能検証試験においては、顧客先への出張業務となります。（国内各地への出張業務） ※1案件あたりの担当業務期間は1ヶ月〜2年程度となります。 ＜顧客について＞ ・日本全国の鉄道事業者及び車両メーカーが主な顧客となります。 ＜製品について＞ 国内のJR各社はじめとした全国の鉄道事業者の最新車両に搭載される製品で、鉄道車両の頭脳に相当する機能を持つ重要な装置です。 ※国内トップシェア／海外においても、アジア・インド・北米・オーストラリアなど様々な市場納入実績がございます。 ■仕事の魅力 ◎鉄道という社会インフラの安全性・安定性に直結する重要なミッションに携われます。 ◎開発フェーズから現地試験、保守まで幅広く関われるため、製品の役割や価値を実感しながら技術を深められます。 ■キャリアパス ・入社後はOJTを通じて製品知識・業務スキルを習得いただき、数年後には案件の品質管理主担当としての活躍を期待しています。 ・その後は、複数案件を束ねるチームリーダーへのステップアップや、他製品へのキャリアチェンジなど、多様な成長の選択肢があります。 ■働き方 ・残業時間：月平均25時間程度／繁忙期45時間程度 ・出張：国内月1〜2回、1〜3日程度 ・リモートワーク：利用可 ・転勤可能性：有 (ほとんどございませんが、可能性がございます。) 変更の範囲：会社の定める業務

■担当業務： 東証プライム部上場の(株)パイオラックスの100％子会社で、ディスポーザブル医療機器の開発・製造・販売を手掛ける同社で、基礎研究職を募集します。 ■主要製品： 親水性ガイドワイヤー、内視鏡用ガイドワイヤー、マイクロカテーテル、スパイラルカテーテル、塞栓コイルなど ■詳細： 医療用消耗機器の開発 ・新規技術・素材の探索と検証: 臨床現場のニーズや最新の医療動向をもとに、医療機器に応用できる新しい素材や電子技術、バイオテクノロジーの可能性のリサーチ ・実験・シミュレーション: 培養細胞や実験動物を用いた生物学的評価、またはコンピューターシミュレーションを用いた物理的・工学的な評価 ・データ収集と分析: 実験で得られたデータを詳細に解析 ・基礎技術の応用研究への橋渡し:レポート作成や概念実証（PoC） ■組織構成： 配属となる開発部 製品開発グループは約20~25名で構成されており、製品別に5チームに分かれております （1）基礎研究　（2）血管内治療　（3）内視鏡治療※2チーム　（4）脳外科 今回は（1）チームへの配属を想定しています。量産化は生産技術グループが行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【年休125日／フルフレックス制／在宅勤務可（週2日程度）／残業月20H程度／発泡プラスチックスのリーディングカンパニー】 ■業務内容： 積水化成品工業は、発泡プラスチック分野で長年の実績を持つ積水グループの素材メーカーです。法人営業として、当事業部の主力製品である「テクノゲル」の事業拡大に向け、既存市場における営業活動、新規用途・新領域の開拓、およびグローバル市場への展開推進をお任せします。 ■業務詳細： ・既存分野（医療・ヘルスケア、化粧品分野）においては、既存顧客に対する深耕営業を通じて、採用製品の拡大や他製品への横展開を推進するとともに、新規顧客に対してはアプローチから関係構築、案件立上げ、量産採用まで一貫して担当していただきます。 ・新用途・新領域の開拓においては、事業部内の技術グループと連携し、市場調査やマーケティング活動を通じた顧客ニーズの把握、開発テーマの立案、製品化・需要創出までを推進していただきます。また、グローバル市場への展開においては、海外グループ会社と連携しながら市場調査、販売戦略の立案および実行を担当していただきます。主な対象地域はアジアですが、欧米市場における開発案件や市場開拓活動にも携わっていただきます。 ◎担当製品：テクノゲル 親水性の三次元ポリマーマトリックス内に水分や保湿剤、電解質を保持したハイドロゲルです。心電図用電極、低周波治療器用電極、ゲルマスクなど、人々の健康や快適な暮らしを支える製品として利用されています。 ◎出張：国内出張…月１〜2回程度／海外出張…年1〜3回程度 ※ご経験・スキルによっても変動いたします。 ■業務の魅力： 既存市場の拡大から新規用途開発、グローバル展開まで幅広いテーマに携わりながら、事業成長を自ら牽引することができます。当事業部の成長戦略の中核を担う立場として、市場開拓、用途開発、海外展開などの重要テーマに直接関与いただきます。自身の経験やアイデアを事業戦略や市場展開に反映しやすく、成果をダイレクトに実感できる環境です。また、技術部門や海外グループ会社など多様な関係者を巻き込みながら事業を推進することで、営業に加えて事業開発やマーケティング、プロジェクトマネジメントなど幅広いスキルを習得することができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【リモート可／リモートカメラのビジネスプランニングおよびマーケティング担当／年間休日126日／ソニーグループ】 ■募集概要 国内のB2B領域におけるリモートカメラビジネスを軸としながら、周辺関連製品やソリューションの推進・提案を行うマーケティング人材を募集します。 国内B2B市場におけるリモートカメラのビジネスプランニングおよびマーケティングを通して顧客課題解決とビジネス拡大を推進いただきます。 ■業務内容 ・市場分析、マーケティング戦略立案 ・販売店・顧客への提案活動 ・製品デモンストレーション ・Webサイト構築・デジタルマーケティング施策の企画実行 ・展示会・イベント企画運営 ・新市場の開拓およびビジネスプランニング ■部署／チームのミッション 今回配属を想定しているのは、B2B Camera、Remote Cameraを担当し、イメージング関連ソリューションB2B領域において顧客課題を起点に製品・サービス・パートナーソリューションを組み合わせ、事業拡大を推進する役割を担う組織です。 ・カメラ単体提案に加えてソリューション提案による課題解決 ・製造・物流領域など新市場の探索 ・パートナー企業との共創 ・ソニー技術を活かした新たな価値創出 をミッションとしています。 ■このポジションの魅力 ・ソニーの先端イメージング技術を活用した新市場開拓に携われる Remote Cameraのマーケティングを通して、新たな市場創出に挑戦できます。 ・高い裁量で国内ビジネスをリードできる 担当領域における国内ビジネスを主体的に推進するポジションとして期待されています。 ・社内外の多様なステークホルダーと共創できる 顧客・販売店・パートナー企業・ソニーグループ各社と連携しながら事業を推進するため、多様な視点と経験を獲得できます。

〜自動車の電装化を追い風に受ける、ハーネスシェア世界トップの優良メーカー／研修制度充実／寮・社宅、食事補助、厚生施設等の福利厚生充実〜 ■部・チームのミッション・業務概要： 法人税・消費税等の申告対応、 税務調査対応、国際税務・移転価格対応など、税務関連業務を通じて事業を税務面からサポートし、また税務コンプライアンスを維持・向上させることをミッションとしています。 ■具体的なミッション・仕事内容： ご経験に応じてローテーションを行い多くの業務を経験して頂きます。 ◎国内税務 ・グループ通算制度に関する親会社としての法人税確定申告 ・グループ会社の税務ガバナンス・税務管理 ・税務調査への対応　など ◎国際税務 ・移転価格文書（ローカルファイル、マスターファイル、国別報告書）の作成・レビュー ・税務当局との対応（税務調査、APA（事前確認制度）、相互協議など） ・海外グループ会社や事業部門との連携した移転価格戦略の立案・実行 ・外部アドバイザー（税理士法人など）との連携・調整 ・BEPS対応や最新の移転価格規制への対応　等 ■配属部門について： 分からないことがあれば質問しやすく、困ったことがあれば助け合える、風通しの良い職場です。 やりがいがある仕事であり、自分自身の成長を実感できることが魅力です。 ■働く環境について： 豊富な福利厚生制度…食堂利用補助、独身寮・社宅制度、産休・育休制度（利用実績多数あり、男性の実績もあり）、フィットネスクラブ、リフレッシュ休暇、看護・介護休暇、定年退職前事前研修等、人を大切にする文化が強く、特に「Y-CITY」の区域は、他社には類を見ない福利厚生・職場環境整備を徹底しています。 ■当社の魅力： 当社は世界44ヶ国に拠点を有し、世界中の完成車メーカーをお客様とするグローバルサプライヤーです。主力製品のワイヤーハーネスは、クルマの神経や血管のようなものであり、微細かつ繊細な部分に関する日本の技術あるいはメーターの正確性、デザインセンス等についても海外から高い評価を集めています。また、昨今HV、EV、PHV等、自動車業界は大きく変化をしていますが、動力の接続端子として当社コネクタは完成車メーカーから高い評価を受けています。 変更の範囲：会社の定める業務

＼日本の通信インフラを支えるポジション・電気通信施工管理技士・管工事施工管理技士の資格が活かせる／ ●創立73年・施工力とICT技術を兼ね備えたNECグループの中核会社 ●離職率3％×テレワーク先駆者100選認定×健康経営優良法人2026認定 ■業務内容： 携帯電話基地局の建設プロジェクトにおける施工管理業務を担当していただきます。具体的には、基地局の設計〜施工における工程管理、品質管理、安全管理、協力会社との調整、顧客折衝などを行い、プロジェクトを成功に導く役割を担います。 ＜具体的には＞ 携帯電話基地局の建設プロジェクトにおける施工管理業務・工程管理・安全管理・協力会社との調整、顧客折衝 ＼ ここが魅力！／ 日本の通信インフラを支える社会貢献度の高い仕事です。最先端の5G・6G技術に携わりながら、大規模プロジェクトのマネジメントスキルを身につけることができます。建設DXツールの活用により、効率的な働き方も実現しています。 ■配属部門： 当部門は、基地局の置局計画から設計・施工までを一貫して手掛けています。機器配置設計や構造強度検証などの高度なエンジニアリングに加え、自社開発の建設DXを活用し、施工の効率化と安全性向上を実現しながら、高品質な通信インフラ構築を担っています。 日本の通信インフラを支える社会貢献度の高い仕事です。最先端の5G・6G技術に携わりながら、大規模プロジェクトのマネジメントスキルを身につけることができます。建設DXツールの活用により、効率的な働き方も実現しています。 ■入社後の流れ： 既存プロジェクトへのOJT参加 施工現場での品質・安全管理業務 協力会社との打ち合わせ・調整 ■案件事例： au/UQ 向け基地局建設プロジェクト（年間100局規模） ■働き方： 平均リモートワーク率：30％・出張無・平均残業時間月20h程度 ■キャリアパス： 【1年後】担当プロジェクトのリーダーとして独り立ち 【5年後】複数プロジェクトを統括するプロジェクトマネージャー 【10年後】事業部門の責任者または技術専門家としてのキャリア 変更の範囲：会社の定める業務

■職務概要： プラントを稼働・監視制御する、電気設備または計装設備の保全・設計・更新をご担当いただきます。延岡地区には様々なプラント・工場があり、装置系／加工系両方の設備があります。業務を通じて、電気または計装全般の技術力を幅広くブラッシュアップしていくことができます。 ■業務詳細： 旭化成の最大生産拠点である延岡地区の工場群、ならびに、発電設備の計画保全の推進をしていただきます。 ご経験によって、電気設備または計装設備をご担当いただきます。 １．設備の保全・管理業務 ・年度計画に基づき、各月・週の保全業務（点検・整備・修理他）をベンダーを指揮して推進 ・自分のアイデアをもとに設備改善の提案・実施 ・年初予算見積・発注・検収等を含めた予実算管理、資料作成業務など ２．設備の新設・増設・更新の工事計画立案と工事管理 ３．若手の育成・リード ■業務のやりがい・魅力： ・旭化成では自社でエンジニアリングを進める「オーナーズ・エンジニアリング」を行っているからこそ、さまざまな分野で新たな技術開発に挑戦することができます。自分達のプラント・工場・設備をイチから創り、守っていく、これこそがエンジニアとしての大きなやりがいに繋がります。 ・自分のアイデア・工夫・改善を設備に反映し、生産性向上などの成果に、目に見える形で結びつけていくことができます。また、その技術を各地の製造所に横断展開していく可能性もあります。 ・プロジェクト単位ではなく、中・長期的に担当するプラント・工場に関わっていくため、「あの取り組みは良かったのか？」「他に改善点はないか？」といった考察をじっくりと行っていくことができます。 ・積極的な設備投資のなかでIoT等最新技術の活用も進んでいます。デジタル技術を活用しながら先手を打つ・攻めの保全業務を進めています。 ・最新技術の情報収集や活用、関連資格の取得に対して部門もしっかりとバックアップをしていきます。 ■募集背景： 旭化成グループ最大の生産拠点である延岡地区では、好調な業績を背景に、各工場とも設備の安定化や改善が重要となっています。 また、積極的な設備投資のなかで、設備更新・改良改善・増設など様々なプロジェクトも進んでおり、保全・設計部門の体制強化に向けて新たな仲間を募集いたします。 変更の範囲：会社の定める業務

□■プライム上場企業・EMS業界のパイオニア／働き方・福利厚生◎■□ ■業務概要： 当社の工場はEMS事業を主力としておりますが、今後さらなる拠点網の充実を図り、安定稼働、効率改善を目指しております。 国内外工場の生産効率改善・生産現場の見える化を目的とした、システム開発・自動化プログラム構築等に従事いただきます。 ※当面は相模原工場にてご勤務いただきますが、将来的に当社国外工場へ駐在いただく可能性がございます。 ■業務詳細： ◇MES（製造実行システム（Manufacturing Execution System））構築 ◇DX化推進の為のIoT技術・自動化設備の検討・導入 ◇生産設備の自動化、省力化 ◇生産ラインの自動化、省力化 ■歓迎条件： ・工場のシステム開発のご経験者 ・工場勤務のITご経験者 ・VB.NET、C++、Python、Java等を理解されていてロボットのプログラムが組める方 ・PLC（Programmable Logic Controller）をご理解されている方 ・データベースの構築、もしくは扱ったことのある方 変更の範囲：会社の定める業務

〜売上高849億円（2024年）で3年連続伸長中／全国で約16,000人の社員が活躍しています〜 ■業務内容 各プロジェクト先（愛知県内）の企業に常駐いただき、WEB開発エンジニア　(PHP)業務をお任せいたします。 ■業務詳細 Webアプリケーションの設計・開発・運用 PHP（Laravel、CakePHP、Symfonyなど）を用いたバックエンド開発の主導 HTML/CSS/JavaScript（jQuery、Vue.jsなど）を用いたフロントエンド開発 REST APIの設計・開発・保守 データベース設計・最適化（MySQL、PostgreSQLなど） クラウド環境（AWS、GCPなど）でのインフラ構築・運用 Gitを用いたチーム開発、コードレビュー、CI/CD導入 セキュリティ対策、パフォーマンスチューニング 若手エンジニアの技術指導やレビュー対応 他部署との連携による要件定義・仕様調整 ■当社について 当社はこれまで、人の力で日本の製造業とともに歩み、現場に寄り添いながら、変化する社会や産業構造に対応してまいりました。近年ではオートモーティブ、セミコンダクター、エレクトロニクスという3つの産業に焦点を絞り、それぞれの産業の中で共通する課題解消に向けたサービスを提供する「インダストリー戦略」を展開してまいりました。この戦略の中で得た技術とノウハウは、あらゆる産業界に展開することが可能であり、その領域を広げることで、これからも日本の製造業を支える力であり続けることを目指しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜売上高849億円（2024年）で3年連続伸長中／全国で約16,000人の社員が活躍しています〜 ■業務内容 各プロジェクト先（大阪府内）の企業に常駐いただき、サーバ・ネットワーク設計/構築業務をお任せいたします。 ■業務詳細 サーバ／ネットワークインフラの設計・構築・運用（オンプレミス／クラウド） Linux／Windows環境でのシステム構築・チューニング TCP/IP、UDP、HTTPなどのネットワークプロトコルの設計・設定 セキュリティ対策（ファイアウォール、IDS/IPS、アクセス制御など） 仮想化／クラウド環境（VMware、KVM、AWS、Azureなど）でのインフラ構築 障害対応、ログ解析、パフォーマンス改善 ネットワーク機器（ルーター、スイッチ、ロードバランサーなど）の設定・運用 他部署や顧客との技術的な仕様調整・提案 ■当社について 当社はこれまで、人の力で日本の製造業とともに歩み、現場に寄り添いながら、変化する社会や産業構造に対応してまいりました。近年ではオートモーティブ、セミコンダクター、エレクトロニクスという3つの産業に焦点を絞り、それぞれの産業の中で共通する課題解消に向けたサービスを提供する「インダストリー戦略」を展開してまいりました。この戦略の中で得た技術とノウハウは、あらゆる産業界に展開することが可能であり、その領域を広げることで、これからも日本の製造業を支える力であり続けることを目指しております。 変更の範囲：会社の定める業務