【利用者86万人を超えるtoCサービス及び契約3,000社以上の法人顧客向けサービス運営】 ■業務内容： 社会人教育事業「Schoo」のシステムリプレイスについて、フロントエンド開発を主軸としたプロジェクトリードをお任せします。 ・フロントエンド開発業務全般 ・フロントエンド知見を活かしたプロジェクトリード（PM補佐） ・バックエンドリードエンジニアと連携し最適な開発プロセスの実行 ・ジュニアフロントエンドエンジニアの育成 ■開発組織の魅力 （1）難易度高い技術的課題に向き合い、問題解決力が身に付く環境 サービス規模が急速に拡大しているため、技術力が問われる課題が山積みです。プロダクトのサイズに対するエンジニア人数がまだ少ないため、任される幅が広く、総じてエンジニアに求められる技術的課題の難易度は高いです。 だからこそ知的好奇心の旺盛なエンジニアにとっては面白い環境だと思います。自社プロダクトの成長にエンジニア自らがボトムアップでフルコミットするため、「問題解決」するためだけのエンジニアリングではなく、事業を前進するためのエンジニアリングと向き合えます。その結果、技術による貢献方法の視点が多様化し、意思決定力を鍛えることが可能です。 （2）モダンな技術や開発言語にも挑戦 プロダクトが良くなるのであれば手段を問わないので、新しい取り組みや新しい技術を、日々プロダクトと向き合いながら実践の場で試すこともできる環境です。生成AIを用いた開発にも直近は力を入れています。 （3）働き方の自由度が高い フルリモートが可能でフレックスタイムのため、働く場所や時間はとても自由度の高い環境です。 ■開発環境： - PHP, Ruby, Golang, JavaScript - Codeigniter, Ruby on Rails, Backbone.js, Laravel, Vue.js - Amazon RDS （Aurora）, Amazon ElastiCache （Redis） - Docker, CircleCI, Kubernetes - GitHub, JIRA - GitHub Copilot，Cursor，Claude Code

【24年度平均賞与164万円／完全web面接／業界トップクラスの年収・福利厚生で働き方を変えませんか？／東証プライム市場上場グループ】 【関係先／顧客】 外注業者、社内関連部署 【担当工程】 有名化粧品メーカー製造ライン自動化導入業務 化粧品製造ラインの自動化を進める為、その企画、構想から導入立上までを行います。 ＜ツール／開発環境＞ 3DCAD、2DCAD、OFFICEツール ＜チーム構成／MTエンジニア在籍数＞ 新規取引 【魅力ポイント】 スマートファクトリー化を進めるため、自動化・省人化の経験が積めます。液体、紛体を扱う為、多様な工程があり、業務知識の幅も広がります。 ■勤務地補足： ・スキルに応じて「勤務地確約」いたします。 ・持ち家率は30代「50％超」 ・入社後、U/Iターンも可能です ・家族手当、単身赴任手当など福利厚生充実 【豊富な研修制度】 個人に任せきりではなく、エンジニア・エリア同士、横のつながりもございます。エンジニア主導での研修も行われています。また、各専門ごとの技術研修から、人間力研修まで、業界トップクラスのグループ研修体制を整えています。「研修回数：631回／年」「研修制度を有効活用しているエンジニア：延べ6,762名」など、他社とは比べ物にならないレベルでの研修を受けることができます。その結果が、「離職率：約6.1%（製造業平均約11％）」「勤続16年以上のエンジニア：約1500名」という実績に表れています。 変更の範囲：会社の定める業務

【24年度平均賞与164万円／完全web面接／業界トップクラスの年収・福利厚生で働き方を変えませんか？／東証プライム市場上場グループ】 【製品】 蓄電システム 【関係先／顧客】 製造を任せている中国ベンダー 【担当工程】 蓄電システムの開発設計（PICマイコンソフト設計）を基本設計段階から携わって頂きます。 ＜業務概要＞ ・製品の企画、開発 ・ファームウェアの設計・テスト ＜業務詳細＞ 知識・スキル、経験に応じて、プロジェクトマネジメントも任せて頂け、製品の企画・開発・設計、試験・評価等の一連の業務に携わる事ができます。 ＜ツール／開発環境＞ PICマイコン ＜チーム構成／MTエンジニア在籍数＞ MTエンジニア0名 【魅力ポイント】 蓄電池・リチウムイオン電池の開発・設計スキルが得られます。社員の方と一緒になって製品の企画から取り組むことができ、開発業務の中核としてご活躍いただくことができます。企画から開発、設計業務、評価業務まで一連の流れを経験することができ、今後のキャリアの幅も大きく拡げて頂けます。知識・スキル、経験に応じて、プロジェクトマネジメントも任せて頂ける環境となっております。 ■勤務地補足： ・スキルに応じて「勤務地確約」いたします。 ・持ち家率は30代「50％超」 ・入社後、U/Iターンも可能です ・家族手当、単身赴任手当など福利厚生充実 【豊富な研修制度】 個人に任せきりではなく、エンジニア・エリア同士、横のつながりもございます。エンジニア主導での研修も行われています。また、各専門ごとの技術研修から、人間力研修まで、業界トップクラスのグループ研修体制を整えています。「研修回数：631回／年」「研修制度を有効活用しているエンジニア：延べ6,762名」など、他社とは比べ物にならないレベルでの研修を受けることができます。その結果が、「離職率：約6.1%（製造業平均約11％）」「勤続16年以上のエンジニア：約1500名」という実績に表れています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜熊本県を中心にフルオーダーメイド注文住宅や学校などの設計を手掛ける設計事務所／建設技術を高められる会社で、共にお客様の理想をカタチにできる〜 当社は、フルオーダーメイドの注文住宅を専門とする設計事務所です。2018年の設立以来、「本当にオーナーが住みたい家」をビジョンに掲げ、様々な家づくりを手掛けてきました。 例えば、お客様の遊び心をくすぐるバイクガレージ、ペット専用部屋、実用面を重視したバリアフリー設計、太陽光発電の導入など、自由度の高い空間設計が当社の強みです。 今回は、当社のさらなる成長に向けて「建築士」の新しいメンバーを募集します。 ■業務概要： 注文住宅の図面設計・各種申請をお任せします。 全ての住宅はフルオーダーメイドです。様々な家づくりを手掛けることで、建築士としてのスキルアップができる環境です。 一緒にお客様の理想の住まいを実現しましょう。 ■業務詳細： ・図面設計 ・書類作成（建築確認申請など） ※専用ソフトあり ■魅力ポイント： ◇フルオーダーメイドならではの自由度の高さ お客様のご要望をお聞きし、建築可能か試行錯誤を繰り返しながらも、ゼロから図面に書き出します。苦労もありますが「家づくり」の面白さを十二分に味わえる仕事です。 ◇耐震性 こだわりが詰まった家だからこそ、住む人の安全はもちろん、長く住めるようにしたい。そんな想いから「耐震等級3」が当社の基準です。 揺れを吸収する「ウィンダンパー」「テクノダンパー」を使用した制揺。揺れ幅を抑える金属ブレーキ「UFO-E」を活用した免震。この2つの側面から高耐震の家づくりを実現しています。 ◇スキルアップ環境 設計・建築それぞれの道に長けたエキスパートが多数在籍しており、豊富な業界ノウハウを得られる点も嬉しいポイントです。資格取得支援もあり、専門学校への紹介＆授業料の優遇を使い施工管理／建築士の資格取得が可能です。 スキルアップを図りたい方はぜひご応募ください。 変更の範囲：会社の定める業務

【24年度平均賞与164万円／完全Web面接／業界トップ級の年収・福利厚生で働き方を変えませんか？／東証プライム上場グループ】 【関係先／顧客】 外注業者、社内関連部署 【担当工程】 ◇有名化粧品メーカー製造ライン自動化導入業務 化粧品製造ラインの自動化に伴う、設備導入、立上、評価を行います。 ＜ツール／開発環境＞ PLC（キーエンス、三菱）、Officeツール 【魅力ポイント】 自動化設備の導入に伴う、調整、立会、試運転、評価を行い、生産技術の経験がつめます。 ■勤務地補足： ・スキルに応じて「勤務地確約」 ・持ち家率は30代「50％超」 ・入社後、U／Iターンも可能です ・家族手当、単身赴任手当など福利厚生充実 【豊富な研修制度】 個人に任せきりではなく、エンジニア・エリア同士、横のつながりもございます。エンジニア主導での研修も行われています。また、各専門ごとの技術研修から、人間力研修まで、業界トップクラスのグループ研修体制を整えています。「研修回数：631回／年」「研修制度を有効活用しているエンジニア：延べ6,762名」など、他社とは比べ物にならないレベルでの研修を受けることができます。その結果が、「離職率：約6.1%（製造業平均約11％）」「勤続16年以上のエンジニア：約1500名」という実績に表れています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜熊本県を中心にフルオーダーメイド注文住宅や学校などの設計を手掛ける設計事務所／建設技術を高められる会社で、共にお客様の理想をカタチにできる〜 当社は、フルオーダーメイドの注文住宅を専門とする設計事務所です。2018年の設立以来、「本当にオーナーが住みたい家」をビジョンに掲げ、様々な家づくりを手掛けてきました。 例えば、お客様の遊び心をくすぐるバイクガレージ、ペット専用部屋、実用面を重視したバリアフリー設計、太陽光発電の導入など、自由度の高い空間設計が当社の強みです。 今回は、当社のさらなる成長に向けて「施工管理」の新しいメンバーを募集します。 ■業務概要： 新築住宅を扱う施工管理をお任せします。全ての住宅はフルオーダーメイドです。さまざまな家づくりを手掛けることで着実にスキルアップできます。 ■業務詳細： 新築住宅の建設現場における現場監督業務をお任せします。 ※設計チームと適宜連携しつつ業務を進めます。 ・施工管理（工程・原価・品質・安全） ・積算 ・資材手配　など ■内部構造： ・木造軸組工法 ・木造枠組壁工法（2×4工法） ・テクノストラクチャー（木構造と鉄骨造） ・鉄骨造（S造） ■魅力ポイント： ◇耐震性 こだわりが詰まった家だからこそ、住む人の安全はもちろん、長く住めるようにしたい。そんな想いから「耐震等級3」が当社の基準です。 揺れを吸収する「ウィンダンパー」「テクノダンパー」を使用した制揺。揺れ幅を抑える金属ブレーキ「UFO-E」を活用した免震。この2つの側面から高耐震の家づくりを実現しています。 ◇熊本で腰を据えて働けます 基本的に残業はほとんど無いことに加えて、日曜固定休み＆年間休日117日と自分の時間をしっかりとれる点がポイントです。 ■資格取得支援について： 専門学校への紹介＆授業料の優遇を使い施工管理／建築士の資格取得が可能です。 ■このような方をお待ちしております： ◎経験を活かせる分野で、ワンランク上を目指したい方 ◎「どうすればより良くなるのか」を考え、自分から積極的に発信できる方 ◎誠実な姿勢でコツコツ仕事ができる方 変更の範囲：会社の定める業務

【24年度平均賞与164万円／完全Web面接／業界トップ級の年収・福利厚生で働き方を変えませんか？／東証プライム上場グループ】 【関係先／顧客】 外注業者、社内関連部署 【担当工程】 ◇有名化粧品メーカー製造ライン自動化導入業務 化粧品製造ラインの自動化工程の設備を設計、開発します。 ＜ツール／開発環境＞ 3DCAD、2DCAD、Officeツール 【魅力ポイント】 生産工程の自動化を進める為、設備、装置の設計実務経験が得られます。特に、混合や充填工程の経験が得られます。 ■勤務地補足： ・スキルに応じて「勤務地確約」 ・持ち家率は30代「50％超」 ・入社後、U／Iターンも可能です ・家族手当、単身赴任手当など福利厚生充実 【豊富な研修制度】 個人に任せきりではなく、エンジニア・エリア同士、横のつながりもございます。エンジニア主導での研修も行われています。また、各専門ごとの技術研修から、人間力研修まで、業界トップクラスのグループ研修体制を整えています。「研修回数：631回／年」「研修制度を有効活用しているエンジニア：延べ6,762名」など、他社とは比べ物にならないレベルでの研修を受けることができます。その結果が、「離職率：約6.1%（製造業平均約11％）」「勤続16年以上のエンジニア：約1500名」という実績に表れています。 変更の範囲：会社の定める業務

【24年度平均賞与164万円／完全Web面接／業界トップ級の年収・福利厚生で働き方を変えませんか？／東証プライム上場グループ】 【関係先／顧客】 外注業者、社内関連部署 【担当工程】 ◇有名化粧品メーカー製造ライン自動化導入業務 化粧品製造ラインの自動化に伴う、設備導入、立上、評価を行います。 ＜ツール／開発環境＞ 3DCAD、2DCAD、Officeツール 【魅力ポイント】 自動化設備の導入に伴う、調整、立会、試運転、評価を行い、生産技術の経験がつめます。 ■勤務地補足： ・スキルに応じて「勤務地確約」 ・持ち家率は30代「50％超」 ・入社後、U／Iターンも可能です ・家族手当、単身赴任手当など福利厚生充実 【豊富な研修制度】 個人に任せきりではなく、エンジニア・エリア同士、横のつながりもございます。エンジニア主導での研修も行われています。また、各専門ごとの技術研修から、人間力研修まで、業界トップクラスのグループ研修体制を整えています。「研修回数：631回／年」「研修制度を有効活用しているエンジニア：延べ6,762名」など、他社とは比べ物にならないレベルでの研修を受けることができます。その結果が、「離職率：約6.1%（製造業平均約11％）」「勤続16年以上のエンジニア：約1500名」という実績に表れています。 変更の範囲：会社の定める業務

【24年度平均賞与164万円／完全web面接／業界トップクラスの年収・福利厚生で働き方を変えませんか？／東証プライム市場上場グループ】 〜歯科・医科医療器械器具の製造、販売を行うグローバル企業で活躍〜 【製品】 歯科用レーザー治療器 【関係先／顧客】 各種メーカー／客先関係者 【担当工程】 歯科用レーザー治療器の開発における回路設計・評価業務をご対応いただきます。 ＜業務概要＞ ・マイコン周辺回路、センサ信号処理回路、電源回路などの設計 ・性能・機能評価 ・問題解析 ＜業務詳細＞ マイコン周辺回路、センサ信号処理回路、電源回路などの設計と、それに伴う性能・機能評価およびEMC試験の実施および評価結果の精査・問題解析にもご対応いただきます。また、生産中止部品の代替品評価にもご対応いただきます。 ＜ツール／開発環境＞ AutoCAD、オシロスコープ、データロガー等の一般的な計測器、EMC試験機 ＜チーム構成／MTエンジニア在籍数＞ MTエンジニア10名（EL5名、ME3名、IT1名、MS1名） 【魅力ポイント】 医療規格・薬機法など各種規格対応の経験を積むことにより、業務対応領域の拡大が期待できます。また、将来的にはチームリーダーとしてマネジメントの経験を積める可能性があります。 ■勤務地補足： ・スキルに応じて「勤務地確約」いたします。 ・持ち家率は30代「50％超」 ・入社後、U/Iターンも可能です ・家族手当、単身赴任手当など福利厚生充実 【豊富な研修制度】 個人に任せきりではなく、エンジニア・エリア同士、横のつながりもございます。エンジニア主導での研修も行われています。また、各専門ごとの技術研修から、人間力研修まで、業界トップクラスのグループ研修体制を整えています。「研修回数：631回／年」「研修制度を有効活用しているエンジニア：延べ6,762名」など、他社とは比べ物にならないレベルでの研修を受けることができます。その結果が、「離職率：約6.1%（製造業平均約11％）」「勤続16年以上のエンジニア：約1500名」という実績に表れています。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 当社が提供する「Aidemy Practice」サービスを中心に、法人向けのDX・AI人材育成プログラムの設計・運営を担うプロジェクトマネージャーを募集します。生成AIやPower Platformなどの先端技術に通じた人材を育成することで、企業の変革を支援することができるポジションです。 【具体的な仕事内容】 新規/既存顧客を問わず、ご担当いただきます。 ◎研修を中心とした人材育成プロジェクトの提案 ∟エンタープライズ企業を中心としたニーズヒアリング ∟経営層・部門責任者への提案書作成・プレゼンテーション ∟営業部門や代理店と連携した案件創出 ◎プロジェクト設計・運営・マネジメント ∟12ヶ月規模の法人向け教育プログラムを設計・推進 ∟講師のアサイン、教材・カリキュラムの整備、進行管理、KPI設計・効果測定 ∟社内外の講師・PM・コンサルタントとの連携 ◎ナレッジ共有 ∟プロジェクトごとの知見を社内に展開し、再現性のある運営体制を構築 【提供テーマ例】 扱うテーマは多岐に渡ります。以下は1例です。 ◎ChatGPTやCopilotなどの生成AIを活用した業務改善ユースケースの創出 ◎Power Platform（Power Automate / Power Apps / Power BI）を活用した現場改善支援 【キャリアパス】 ◎教育研修領域のプロフェッショナルとして、講師やプログラム設計のエキスパートへ ◎プロジェクトマネージャーから、複数案件を統括するシニアPMや部門責任者へ ◎コンサルタント職へのキャリアチェンジも可能（教育×戦略のハイブリッド人材へ） 【所属部署】 ヒューマンキャピタルデザイン部 【関係部署】 ・営業部門 ・営業支援部門 ・コンテンツ作成部門　など 変更の範囲：会社の定める業務

【24年度平均賞与164万円／完全web面接／業界トップクラスの年収・福利厚生で働き方を変えませんか？／東証プライム市場上場グループ】 【製品】 洗濯機及び洗濯乾燥機 【関係先／顧客】 各種メーカー 【担当工程】 洗濯機及び洗濯乾燥機の開発設計業務をご対応いただきます。 ＜業務概要＞ ・構想検討 ・各部品設計、強度解析 ・試作品の検査、試験 ＜業務詳細＞ デザイン部門との折衝／企画から、洗濯・乾燥ユニットの構想検討、各部品（樹脂・板金）の設計／強度解析、試作品の検査・試験にご対応いただきます。 ＜ツール／開発環境＞ Creo、Solidworks ＜チーム構成／MTエンジニア在籍数＞ MTエンジニア3名（ME3名） 【魅力ポイント】 家電製品の構想検討〜量産までの設計プロセスを一連で経験することが出来ます。また将来的には、チームリーダーとしてプロジェクト進捗管理などのマネジメント経験を積むことが可能です。 ■勤務地補足： ・スキルに応じて「勤務地確約」いたします。 ・持ち家率は30代「50％超」 ・入社後、U/Iターンも可能です ・家族手当、単身赴任手当など福利厚生充実 【豊富な研修制度】 個人に任せきりではなく、エンジニア・エリア同士、横のつながりもございます。エンジニア主導での研修も行われています。また、各専門ごとの技術研修から、人間力研修まで、業界トップクラスのグループ研修体制を整えています。「研修回数：631回／年」「研修制度を有効活用しているエンジニア：延べ6,762名」など、他社とは比べ物にならないレベルでの研修を受けることができます。その結果が、「離職率：約6.1%（製造業平均約11％）」「勤続16年以上のエンジニア：約1500名」という実績に表れています。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 法人向けのDX・AI人材育成および組織開発支援を行う教育・コンサルティング事業において、シニアコンサルタントとして企業の変革を伴走支援するポジションです。当社が提供する「Aidemy Practice」や「Aidemy Consulting」などのサービスを通じて、クライアントの事業変革・自走化を実現します。 【具体的な仕事内容】 新規/既存顧客を問わず、ご担当いただきます。 ◎顧客折衝・上流設計 ∟経営層や部門責任者とのディスカッションを通じた課題抽出・提案 ∟ワークショップ設計・ファシリテーション、提案書・レポート作成コンサルティング業務 ◎DX・AI人材育成や組織変革に関するプロジェクトの企画・提案・実行 ∟顧客の課題整理から育成体系の設計、評価制度との連携支援まで一貫して担当 ∟生成AIやPower Platformの導入支援、ユースケース創出、教育設計 ◎プロジェクトマネジメント ∟Aidemy側のチームを統括し、複数案件を並行して推進 ∟プロジェクト単位での予実管理、進捗報告、品質管理 ◎ナレッジマネジメント・育成 ∟社内外の知見を体系化し、再現性のあるコンサルティングモデルを構築 ∟若手メンバーの育成やプロジェクト内でのリーダーシップ発揮 【提供テーマ例】 扱うテーマは多岐に渡ります。以下は1例です。 ◎ChatGPTやCopilotなどの生成AIを活用した業務改善ユースケースの創出 ◎Power Platform（Power Automate / Power Apps / Power BI）を活用した現場改善支援 【キャリアパス】 ◎シニアコンサルタントとして、より上位の戦略案件や大規模プロジェクトを担当 ◎講師や教育設計のエキスパートとしてのキャリアも選択可能 ◎将来的には部門責任者や新規事業開発への挑戦も可能 【所属部署】 ヒューマンキャピタルデザイン部 【関係部署】 ・営業部門 ・営業支援部門 ・コンテンツ作成部門　など 変更の範囲：会社の定める業務

【24年度平均賞与164万円／完全Web面接／業界トップ級の年収・福利厚生で働き方を変えませんか？／東証プライム上場グループ】 【関係先／顧客】 半導体製造メーカー、工作機メーカー等 【担当工程】 縦型研削盤で国内シェアトップクラスを誇るメーカーにて、電気設計をご対応いただきます。 ◇電気回路図（ラダー図）の作成 ◇電装部品選定 ◇PLC制御設計、動作確認 ◇生産部署との調整 ＜業務詳細＞ 高速で回転する砥石を被加工材に少しずつ接触させることで、金属や木材、樹脂などの表面を削り取り、表面の仕上げを行う工作機械となります。オーダーメイドのPLC設計を中心に、機能アップもご対応をいただきます。 ＜ツール／開発環境＞ PLC　三菱、キーエンス、ファナック製 【魅力ポイント】 無人搬送等のオプションもあり、工作機械及び周辺の自動化システムを設計する経験が得られます。今後、FA化を進める企業への配属に繋がる可能性があります。 ■勤務地補足： ・スキルに応じて「勤務地確約」 ・持ち家率は30代「50％超」 ・入社後、U／Iターンも可能です ・家族手当、単身赴任手当など福利厚生充実 【豊富な研修制度】 個人に任せきりではなく、エンジニア・エリア同士、横のつながりもございます。エンジニア主導での研修も行われています。また、各専門ごとの技術研修から、人間力研修まで、業界トップクラスのグループ研修体制を整えています。「研修回数：631回／年」「研修制度を有効活用しているエンジニア：延べ6,762名」など、他社とは比べ物にならないレベルでの研修を受けることができます。その結果が、「離職率：約6.1%（製造業平均約11％）」「勤続16年以上のエンジニア：約1500名」という実績に表れています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜日本最大級のデータセンター運営企業／年間休日125日／賞与5ヶ月分／育休復職率100％／離職率4.7％／住宅手当あり〜 ■業務内容： ・自社ネットワークサービスの監視・運用・自動化を行うシステムの開発業務を行います。開発においては要件定義やベンダーコントロール等までお任せいたします。 ・ユーザーであるネットワークの部隊からヒアリング等を行い開発にフィードバックします。そのため、ユーザーの声を比較的受け取りやすい環境です。 ・将来的にはWeb開発以外にもサーバーサイドやネットワークなど他の領域の経験を積む機会を持てる可能性があります。 ※社内で開発したAIコーディングツールやAIチャットによる支援もあります。 ■就業環境 ・残業時間は月20〜30時間程度です。（時期により変動がございます） ・離職率が低く、安定した環境で働けます。 ■同社のコネクティビティサービスについて： データセンター事業の強みを活かして、コネクティビティサービスを展開しています。柔軟なコネクティビティを誇るサービス相互提供のプラットフォームとして、また国内外のデータセンター間連携ネットワークを実現するグローバルハブとして成長することにより、お客さまが新たなビジネスを創出できる環境を提供いたします。 ■同社について： 「つづく、つながる、そして生まれる」をモットーに、日本そして世界中のお客さまのビジネスを支えるデータセンター事業を専業としています。集積によるスケールメリットの追及がデータセンターのビジネスモデルであるなか、業界最大規模の総面積を誇ります。同社の最新・堅牢なデータセンターは都内中心に展開しており、そこでは日本有数の企業のグローバルなシステムが停止することなく稼動しています。そのシステムを通じて全世界と連携するネットワークサービスを高品質に提供する、社会的責任は大きく、非常にやりがいのある業務内容といえます。親会社はセコム・東京電力等であり、経営基盤がしっかりしていることから、福利厚生面の充実にも力を入れています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇オークションビジネス/オークション設営をメインにお任せ/法人・個人事業主向けオークション/正社員登用前提の採用/正社員登用後の昇給有（月給３％程度）/バック、アクセサリー、アパレルなどのブランド品/裁量◎/昇給・賞与：年2回/転勤なし/年間休日120日◇ ■採用ポジション： ハイブランドをはじめとする多彩な商品を取り扱う当社にて、オークション運営全般の業務をお任せ致します。 ■業務内容： ・オークション設営〜運営 ・顧客開拓（既存会員様への課題解決） ・オークション出品依頼に関する顧客対応、課題解決のフォロー ・集客施策立案・実行 ・商品仕入れ ・顧客対応 ・仕分け、発送業務 ■オークションについて： ・JRB（オフライン）月2回 ・PA（オンライン）月3回 オンライン・オフラインの双方で開催しております。 担当カテゴリーによって開催頻度はことなりますが、カテゴリーごとに月２~3回程度の開催。 ■魅力： ハイブランドをはじめとする多彩な商品の取扱があります。仕入〜オークション運営まで川上から川下まで幅広く学べ、専門性・スキルが身につくと共に古いものから、最新のものまでジャンル問わず、普通に生活していたらなかなか出会えない、高価な物や貴重な物にも出会えます。 ■雇用形態について： 入社時並びに試用期間中は契約社員となりますが、正社員登用前提の採用となります。 正社員登用時には月給の３％程度の昇給もございます。 ■当社について： 当社は、オークション領域を専門に事業を行っています。ネットオークション、リアルオークションの運営を基軸に、関節領域である修理サービスやバイヤー育成、査定サポート、卸売など、多岐にわたるサービスを展開しています。様々なサービスを通じて、各事業者様のパフォーマンス最大化に寄与し、 オークションのスタンダードカンパニーを目指します。 HP：https://penguintrade.co.jp/ 変更の範囲：会社の定める業務

■仕事の内容： ・まずはプレイングマネージャーとして、以下のような業務を想定しております。ただあくまで想定ではありますので、ぜひご自身で設計したチームアクションプランで動いていただき、営業統括として柔軟に戦略推進を主導していただければと思います。 ■業務内容： ・新規商流の開拓促進 ・新規開拓戦略の立案・実行（オンライン広告運用・WEB制作・SEO・コンサルティングサービス導入） ・広告代理店リレーション構築 ・既存顧客への提供価値拡大 ・デジメーションブランド認知拡大 ・既存顧客への課題ヒアリングなど ■歓迎条件： ・デジタル広告業界での営業ナレッジをお持ちの方 ・CRMツールを活用した商談管理経験 ・主要な広告代理店との豊富なネットワークをお持ちの方 ・新規事業立ち上げご経験 ・経営／事業責任者のご経験 ・営業戦略策定 ・メンバーの育成、担当案件の進捗管理 ・営業ナレッジの体系化＆共有体制構築（ナレッジマネジメント） 変更の範囲：当社および出向（転籍）先の業務全般

〜建機大手と直接取引／建設機械や自動車に不可欠な部品を製造する優良メーカー〜 ■業務内容： ・部のマネジメントに加えて、取引メーカーとの窓口業務（電話、メール、Webなどの内勤がメイン）を担当します。 ・見積書や請求書の書類作成などの事務的な作業がほとんどで、事務所内である程度完結します。 ■当社の魅力： ◎建設機械・自動車部品等の製造販売をしており、コマツ・クボタ・日立建機など世界的にも大手メーカーとの一次取引をしています。 ◎各種ピン・シャフト、ローラー・ウインチ等のASSY製品(複数の部品が組み合わされた構成部品)の製造を主体とし、各種機械加工・熱処理・表面処理・塗装・溶接・組立までの一貫加工体制を特徴としています。また電設工事・車両用等の各種ウインチを自社で開発し、製造販売しています。 変更の範囲：会社の定める業務

□■「Dis+Cover 覆いを外す」コンテンツの出版・プロモーション活動を主軸に事業を展開／年間休日125日／数多くのベストセラーを刊行／創業以来、取次を介さない「直取引」というビジネスモデルで運営■□ ■業務内容： オンラインセールスチームのリーダー（マネジャー）として、オンラインセールス領域全般を統括し、裁量を持って事業を推進していただきます。自社コンテンツのオンライン販売促進を中心に、既存事業の成長だけでなく、新しい事業の立案や実行にも携わっていただきます。売上計画（売上目標、広告販促費の予算内消化等）の達成を目指し、以下の業務を統括・実行していただきます。 ◇オンラインストアのセールス業務全般のマネジメント ◇書籍販売施策の立案・実行 ◇数値分析とデータに基づく戦略立案 ◇チームメンバーのマネジメントおよび育成 ◇新規事業の企画・立案 ■キャリアについて： 最終的には、オンラインセールス領域全体の責任者として、事業を統括するポジションを担っていただくことを期待しています。 ■具体的な業務： ◇商品企画・マーケティング・セールスの各機能の統括および実行 ◇セールスライティングの監修・実行 ◇数値分析とPDCAサイクルの推進 ◇チームの目標設定および進捗管理 ◇新しい販促施策や事業アイデアの立案・推進 ■募集背景： 事業拡大に伴う戦略的増員となります。 ■別枠記載の必須条件に加え、下記経験をお持ちの方は歓迎いたします： ・ECまたは電子コンテンツのストアで、昨対110％以上の売上拡大をした経験 ・自身の新規の戦略立案・実行により、大きな売上を上げた経験 ■当社について： ◇当社は、「あなた任せから、わたし次第へ。」というパーパスを掲げ、人々が周囲との関係性の中で自らの生き方を自主的に選択し、自分らしい生き方を実現することを支援しています。 ◇出版事業では、ビジネス書、自己啓発書、実用書など、さまざまなジャンルの書籍を刊行するほか、電子書籍やオーディオブックなど、多様なメディアを通じてお客様に最適な形式でコンテンツを提供しています。全国約5,000店舗の書店との直接取引やオンライン書店での展開、さらにはアジアやヨーロッパを中心に海外版権の展開も行っており、幅広い層からの支持を得ています。 変更の範囲：会社の定める業務

【ビルメンテナンスの経験を活かしてキャリアアップ！緊急対応・残業ほぼなし／若手活躍中】 ■職務内容： 当社にて建物管理・人材管理をお任せいたします。 昨年2月に東京支社を立ち上げました。 当初は事業量が少なかった為関西と関東を行き来していましたが、事業拡大により東京支社での増員募集です。 ビルメンテナンス経験者・即戦力になる方大歓迎です。 ■具体的には： ◎建物、ホテル、パチンコホールの管理 ・改修工事や設備点検の立ち合い、各種報告書作成等 ◎清掃業務 ・清掃の立ち合い、各種報告書作成 ◎品質管理や不備箇所の提案業務 ・現地調査、見積書の作成 ◎パート・アルバイトの人材管理業務 ・シフト作成、給料計算、面接、指導教育等 ■今後のビジョン： 現在当社は既存事業だけでなく積極的にM＆Aに取り組んでおり、関西での規模を拡大しております。そのため担当施設数を増やし、新しく仲間に加わっていただける方々を募集しています。 ■当社について： 当社は、ビルメンテナンス、クリーンサービス、ウィルス（コロナ）消毒事業を行っております。京都で長年に及ぶ経験から培った技術を提供いたします。 変更の範囲：会社の定める業務

＜危険物取扱者乙種4類資格保有者/大手化学メーカーの試作製造を担う優良企業／未経験からでも充実した教育体制／長期休暇あり／転勤なし＞ ■職務内容： 当社の化学品製造業務に従事していただきます。具体的には、反応釜を使用した重合、ドラム缶や一斗缶への充填作業、品種切替時の反応釜の入槽洗浄作業を行いながら、仕込み→反応→充填→洗浄のサイクルを繰り返し、生産予定に従って業務を遂行していただきます。 ■具体的な業務内容： ・取引先から請け負った化学製品のレシピに従い、反応釜に原料を投入し温度制御などの工程管理を実施 ・製品化したものを取引先指定の荷姿（ドラム缶・一斗缶）に充填 ・製品切替時の反応釜の入槽洗浄や有機溶剤を使用した設備の洗浄 ・ドラム缶の移動作業 ・工程ごとの分担ではなく、一人で一つの反応釜を担当し、係内のメンバーと協力しながら業務を進行 ・技術部門と連携し、製造工程の改善提案を実施 ・受託製造のため、顧客のレシピに基づいた製造を行う ■想定されるキャリアパス： 入社1年目は、釜担当者としての業務を遂行するための教育期間となります。 1年目から3年目は、製造技術の習得に専念し、実務経験を積んでいただきます。 3年目以降は、能力次第で監督職に昇進することも可能であり、キャリアアップを目指せる環境が整っています。 ■業務のやりがい、価値、魅力： 当社は化学業界の縁の下の力持ちとして、社会に貢献できる企業です。世に出ていない製品の製造技術確立においても、大手化学メーカーの顧客と共に取り組むことができ、新規技術開発の最前線に携わる機会があります。 また、当社独自の強みとして、以下の点が挙げられます。 ・自社設備に合わせた製造方法の改善提案が可能 ・提案が採用され実現した際の大きなやりがい ・実力次第で早期のキャリアアップが可能（最短3年で班長に昇進した実績あり） ・新規製品の立ち上げにも携われる ・一から製造工程を作り上げる経験ができる このように、当社では単なるオペレーション業務だけでなく、改善提案や新規事業の立ち上げといった主体的な取り組みができる環境が整っています。自身の成長を実感しながら、業務に取り組めることが大きな魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜馬車道駅３分／再エネ事業で地域活性を実現／年休120日／全国の地方自治体と取引◎今注目のスタートアップ企業／完全週休二日制（土日祝）年休120日／社会貢献◎〜 ■業務内容 当社の事業や取り組みを社内外に広く発信していく「広報」ポジションの募集です。 広報業務としては、プレスリリースの作成やメディアリレーション、SNS・Webコンテンツの企画運用に加え、ブランディング視点での社内外コミュニケーションの設計にも関わっていただきます。 さらに、当社が参加する業界イベント・展示会への出展企画や運営など、プロモーション活動全般にも携わっていただく予定です。 「PR企画立案」として、メディア対応からマーケティング施策まで、手段にとらわれず柔軟な発想で、事業やサービスの魅力を最大限に伝えていただける方を歓迎します。 ■具体的には （1）企業広報、事業広報に関連するPR業務全般 ・各種広告物の制作におけるプロジェクトマネジメント（社内外との進行管理） ・プレスリリースの作成と配信、取材対応、メディア連絡の窓口業務 ・コーポレートサイトにおける記事の編集と更新、取材と原稿作成のディレクション ・広告出稿の企画、進行管理、広告代理店や制作会社との連携や調整 （2）SNSとデジタル広報の企画、運用 ・自社SNSアカウント（X、LinkedInなど）における情報発信の企画・運用 ・SNS向けコンテンツ（投稿文、画像、動画）の作成またはディレクション ・SNS運用によるブランディング、リード獲得施策の推進、効果分析 （3）コーポレートブランディング、インナーブランディング ・ブランド方針に基づいた広報活動、メッセージ設計 ・社内外イベント、キャンペーン等を通じたブランド価値の訴求 ・社内報や社内向けコンテンツによる企業文化の発信と浸透活動 （4）ステークホルダーとの関係構築、広報支援 ・自治体担当者との広報関連の取材、打ち合わせ、調整業務 ・発電事業者との広報対応（インタビュー、現地撮影、事例記事作成など） ■当社の特徴 各地域に沢山ある再生可能エネルギーは各自治体では利活用方法がわからず殆ど使われていないことが多く課題であるため、エネルギーを地産地消することや各地域の自治体、発電事業者、行政との協業により新たなビジネスモデルを創出しております。 変更の範囲：会社の定める業務

◎週2日前後のリモート勤務・フレックス／育休復帰率100%で子育て世代も活躍中 ◎将来的にマネジメント候補としてご活躍頂ける方へ／9年連続増収増益の成長企業 ★決算業務を入口に、制度会計・経営管理のキャリアも目指せる環境 ★52万社に導入！法人向けのビジネスコミュニケーションアプリ『LINE WORKS』を提供 ★ARR100億円を突破し、安定成長を継続中 ■業務詳細： 現状事業変革期にもあたり以後ＡＩの導入等事業も大きく変化していきます。伴い、同社の経理業務もより強化していきたい考えです。 決算業務をはじめとした経理業務をお任せします。 ご希望をお伺いしながら、予実管理や財務分析などの業務も順次ご対応いただく予定です。 ＜入社後にお任せする業務＞ ・日次経理業務 ・決算業務（月次、四半期、年次、連結など） ・開示資料作成、税務申告書作成 ・監査対応　など ＜希望に応じてお任せする業務＞ ・経営管理（経営計画、損益管理、予算管理） ・財務分析（財務・事業全般に対する財務分析および改善にむけた経営陣の意思決定支援） ・事業支援（新規取引における処理検討、損益関連のアドバイザリー） ■組織構成： ・人数：部長1名、メンバー4名 ・ご入社後はキャッチアップを行うために出社中心となりますが、その後は週2日前後のリモートワークも可能です。 ■キャリアパス： ・上長との定期1on1にて、キャリア相談や課題克服に向けたすり合わせを実施し、個々のキャリア形成をサポートしています。 ・個々の希望に応じて、経理スペシャリスト／マネジメントなど縦横のキャリアを目指せます。 ■同社について： ・同社は、単なるビジネスチャットに留まらず、映像モニタリング・自動文字起こし機能など6つのプロダクトを提供しています。 ・『LINE』と同じUIの使いやすさと、他社の追従を許さないAI機能を搭載した製品力で差別化に成功。 ・人手不足や生産性悪化などの社会課題に対して、『はたらく』を照らす仕組み作りを目指しています。 ・9年連続増収増益、ARR100億円を超え、ハイブリッド勤務などのライフワークバランスを取れる組織体制の強化も行いながら、順調に成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

【営業ポジション★2023年秋開設の「藤田医科大学東京 先端医療研究センター」国内最大級・医療機関・大学を運営する大学法人／福利厚生◎土日祝休み・年間休日125日／所定労働７時間３０分／月残業15時間程／職員年間有給休暇取得実績：平均13日】 ■求人概要： 藤田医科大学羽田クリニックでは、国内富裕層（企業経営者）やインバウンド顧客（主に中国、ベトナム、ロシアなどの自由診療を求める顧客）を対象に最新予防医療を提案する営業スタッフを募集しています。 ■主な業務内容 ・法人向け医療サービスのご提案： 企業の役員向けの健康管理プランなど、本大学の重要取引先やそのご紹介等からの候補者へのご訪問により、法人契約を中心とした提案営業を行います。 ・エグゼクティブクラブのご案内： 精密健診や再生医療などの会員制サービスを、国内外の富裕層に向けてご紹介し、入会から継続利用まで丁寧にサポートします。 ※その他、お客様がご来院時の対応や検査や診療の同行などのフォロー・訪問営業による関係構築・会員制サービスをご紹介するためにイベント開催の業務がございます。 ＜顧客獲得方法＞ 個人：既存会員様からのご紹介 法人：本学の幹部陣が、直接企業様の上位層の方にご説明し、興味を持っていただけた場合 ※基本的にテレアポや飛び込み営業ではなく、上長の指示のもと顧客へアプローチしていきます。 ■ミッション 私たちの使命は、最先端の医療技術と心を込めたサービス提供を通じて、お客様の健康と生活の質を高めることです。 単なる情報提供にとどまらず、「安心して相談できる存在」として、次世代医療をより多くの方に届ける架け橋として、健康意識の高いお客様一人ひとりに寄り添いながら、最先端医療の価値を社会へ広げていく重要な役割を担っています。 ■当法人の特徴について： ・大学病院や救命救急センター／診療所／大学／専門学校／医科学研究所などの運営を行う、医療系総合学園は、最先端医療イノベーションセンターでの研究や成果がマスコミでも注目されております。 ・創設時は不足していた准看護師や臨床検査技師の育成から開学した学園も現在では医療に携わる殆どの医療人の育成をしており、学生数も３、０００人を超える規模感の大きい大学・学校となっています。

■業務内容： 今回のクリニカルセールスに求められるミッションは、導入している医療機関へ訪問し、ダビンチを使用した術式や症例を増やしていくことになります。（ダビンチを売る仕事ではありません） ・手術ロボット"ダビンチシステム"導入済み病院に対して、同社製品を使用いただくためのアプローチ。 （例：泌尿器科では同社製品を使っているものの他の科で使って頂けていない先生へのアプローチ） ・サーティフィケイト（手術用ロボット"ダビンチシステム"を使用するための認定証）取得サポート。 ・同社製品の適性使用のための医療従者とのトレーニング。 ・外科医、医療スタッフとのダビンチ手術に関するMTG、手術の立会い。 ■入社後： 入社後3か月は弊社のトレーニングセンター、またはリモートにて研修を行います。製品のことだけでなく、術式についてのことなど細かく研修を行っていきます。自信を持って現場に行けるようフォローしていきますのでご安心ください。 ■組織構成と働き方： 全体で130名程度の営業組織です。エリア担当として、ホームオフィスで営業するスタイルです。定期的に上司との同行営業、チームミーティング等を開催しています。 ■企業について： 世界的に有名なロボット支援手術システムの開発・製造・販売を行っている企業です。同社は特にロボット手術支援「ダビンチ・サージカルシステム」で知られており、これにより手術の精度と安全性を大幅に向上させています。ロボット支援手術システムの分野での市場シェアは世界トップクラスであり、国内外で年間数千件の手術が行われています。 ■当社製品について： 低侵襲手術を可能とする内視鏡下手術用の支援ロボットです。ロボット部と操作部、助手用のモニターなどで構成され、ロボット部には先端に鉗子やメスなどを取り付ける3本のアームと1本のカメラが装着。患者の体内を拡大表示するため3DのHDビジョンシステムを備えています。開腹手術では到底見ることが出来なかったところを強拡大で見ながら手術が出来るため、非常に微細で安全な手術が可能です。癌の取り残しを防いだり、様々な機能を保持したりするにも適した手術ができるため今後も様々な症例に対して適応拡大を進める方針です。 変更の範囲：会社の定める業務

★定年６５歳／残業月30h程／直行直帰OK／夜勤ほぼなし★ ■業務内容 飲食店・美容室などの店舗や事務所、旅館などのデザイン性が求められる空間の設計・デザインから施工までを手掛ける当社にて、施工管理業務をお任せします。 ■業務詳細 ・顧客打ち合わせへの参加 ・案件の設計・企画・デザインの作成 ・改修工事、新築工事の現場監督・管理 ■案件特徴 ・担当案件：商業関連がメイン ※美容室や飲食店、ホテルなどデザイン性が求められる案件が多いです！ ・受注元：個人オーナーからの受注が多く、元請け案件が多数。 ・新築：改修割合＝３：７ ・担当エリア：京都、大阪、奈良、滋賀 ・工期：1〜２か月程（最長1年半程） ・担当案件数：規模にもよりますが、1~4つの案件を並行して担当 ■組織構成 配属予定の建設部には4人が在籍。その内施工管理担当は30代1名、40代2名（1名は無資格、もう1名は施工管理有資格）、50代1名が活躍中です。また、社内にはサポートとして図面作成のスタッフもいるため業務分担により効率化できています！ ■働き方 ・従業員の方の状況を鑑みて案件を受注しており、関西エリアの案件になるので出張や転勤、身体的に無理な残業等は発生いたしません。 ・土日祝は案件により仕事の場合もありますが、代休は必ず取るようにしています。長期休暇もしっかりお休みする方針です！ ・残業時間：月平均30h程（繁忙期は40h程） ∟現場にはタブレット・PCを支給し、クラウド上で図面を管理！ ・夜勤有無：有り（月に1~2日ほど） ⇒その理由…内装の施工管理となりますが、夜勤の発生する案件の受注は抑えています。改修案件が多いですが、美容室や旅館など、日中に工事ができるロードサイド物件が多いため、夜勤も少なめです！ ・出張有無：無し ・転勤有無：無し ・直行直帰：可能 ・定年年齢：65歳 ・再雇用制度：有り（70歳まで） ■当社の特徴 当社では物件取得から施工まで、自社管理のもと、当社の想いをカタチにします。また宿泊施設運営に関するコンサルティング事業からプロデュースも行い、オフィス改修や、店舗、宿泊施設といった施工実績があり、「１日１組限定」１棟貸しのゲストハウスを手掛けた事例もあります。 変更の範囲：会社の定める業務