【年休123日＆夜勤無で就業環境良好で定着率93.1％／NTTグループからの元請案件多数で安定業績／5日間のリフレッシュ休暇あり／最大60％の家賃補助＆独身寮・借上社宅制度で生活のサポート有り】 空調・衛生・電気・情報通信の4つの設備事業をメインとしている総合設備会社である弊社にて案件の増加を見越して電気設備施工管理を増員募集しております。 ■職務内容 電気設備の施工責任者として下記の様な業務をお任せします。 ・協力業者の選定・予算管理〜工事工程監理 ◇設計図を基にした施工図面の作成 ◇協力業者への作業指示、折衝業務 ◇工事工程管理、予算管理、安全管理 ＊他業者様と調整や施工の方針を決める為に、設計・施主の方との打合せもあります。 ＊基本的には現場常駐となります。複数現場を担当いただく場合もございます。 ■案件例 ◇ネット社会のインフラを担うＮＴＴグループ様の継続的な設備投資案件や５Ｇ/６Ｇ対応案件 ◇大手不動産会社様案件を始めとする、過去に施工した物件の大規模リニューアル案件 ◇再開発などの大型新築案件 ■弊社で働く魅力 〇弊社では「ワーキンググループ」を設置しワークライフバランス改善に向けて以下を実施しております。 ・年間休日を123日取得実績があり、また夜勤もございません。 ・有給以外のリフレッシュ休暇5日間の制度化（取得率は90%以上）しております。 ・男女問わず産休・育休制度の利用を推奨しており復職も階層別研修制度を活用し積極的に受け入れております。 ・全社員へタブレット支給しており、ICTの活用により効率化・省力化をはかる業務改革を推進しております。 〇安定した高収入 ・賞与として月給5.5か月分の実績がございます。（2022年度） ・モデル年収 1000万円／47歳（月給52万円＋賞与） 760万円／35歳（月給32万円＋賞与） 690万円／30歳（月給29万円＋賞与） 〇生活の手厚いサポート 当社では社員の生活面についてサポートする制度が整っております。 ・住宅手当としてお住まいの家賃を4〜6割補助いたします。（社内規定有） ・独身寮、借り上げ社宅制度を完備しております。

【各種手当など厚生充実◎薬剤師資格を活かして、医薬品メーカーへキャリアチェンジしませんか？◎診断に欠かせない医薬品のパイオニア企業】 がん診療になくてはならないPET検査において、 国内初のPET検査用放射性医薬品の承認を取得しした業界パイオニア企業である同社にて、 全国各地のラボにて製造品質管理ポジションを募集いたします。 ◎中途採用の薬剤師の方のほぼ半数以上が調剤薬局などからキャリアチェンジされています。 ◎製造から医療現場での使用までの期限が短いPET製剤を広く安定供給するにあたり 24時間稼働するラボのため夜勤が発生しますが、月6〜13万円ほどの各勤務手当が支給されます。 ◎将来的にはリーダーやラボ長としてのキャリアパスも！ ■具体的な職務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 ・放射性医薬品の製造 ・放射性医薬品の無菌試験、定量試験などの多種にわたる品質試験 ・放射性医薬品の製造から出荷までの管理 ・新製剤、新技術の導入／改善／改良 ※独り立ちするまで先輩がOJT形式・マンツーマンで丁寧にフォローします。 ■当社について SPECT・PETと呼ばれる核医学検査が主な事業分野です。これは生体内の微妙な変化をとらえて画像化する「分子イメージング」という技術であり、医療課題の克服に幅広く力を発揮できる可能性があります。 特にPET検査はがん診療になくてはならないツールとなりましたが、当社は2005年に国内初のPET検査用放射性医薬品の承認を取得し、全国に安定供給しています。 ■勤務時間帯について 入社してから3年目までは2:00〜、8:00〜、 8:45〜の3パターンとなり、4年目以降は、下記いずれかの勤務時間で1勤務1週間ごとのローテーション勤務となります。 ※夜勤が多い環境ですが、夜勤手当が支給されます。 ・9:00〜17:30・21:30〜6:00・0:45〜9:15・23:30〜8:00・1:30〜10:00・2:30〜11:00・17:00〜1:30・6:00〜14:30 ・5:00〜13:30・5:30〜14:00・4:00〜12:30・7:30〜16:00 ※配属先のラボによりシフトは異なります。 　 詳細は面接時にお伝え致します。 変更の範囲：本文参照

〜経験を活かし給与アップとキャリアアップを叶える／スエズ運河改修工事も手掛けた海洋土木（マリコン）最大手／土木売上高でも業界全体3位／充実した福利厚生〜 ■業務内容: 海洋ゼネコンNo. 1の当社で、 土木施工管理をお任せします。 全国各現場の高速道路や土地造成、河川、空港、港湾などの土木施工管理業務を担当していただきます。これまでのキャリアを活かしながら、さらなるステップアップを目指してください。 ≪プロジェクト例≫ ★海上・陸上を問わず、プロジェクトが豊富にあります！ 東京国際(羽田)空港Ｄ滑走路 多摩川スカイブリッジ 東京湾海の森トンネル 近畿自動車道紀勢線すさみIC 大阪港夢洲トンネル マタバリ火力発電所事業※バングラデシュ Shatin to Central Link Contract No.1121※香港　など ■五洋建設で働く「五つ」のポイント 1）多くの中途入社者が大幅な年収アップを実現！ 直近5年の入社者データ（総合職入社・施工管理職）によると、中途入社者の入社時からの年収アップ額は平均220万円(5年以内)。40代で入社し、年収が320万円アップした社員もいます。 2）中途入社から所長を目指せます！ 中途入社のハンデはありません。経験やスキル、実力を踏まえ、どんどん責任あるポジションをお任せしていきます。30〜50代で中途入社し、所長に昇格した社員も多く在籍しています。頑張りが認められる環境です。 3）希望すれば海外で活躍するチャンスも。 国内の海洋・陸上土木のみならず、海外でのプロジェクトも積極的に手掛けています。「海外で活躍する人材になりたい」とお考えの方にピッタリの環境と言えます。 4）仕事にまっすぐで、まじめな社員が多いです。 入社後アンケートでは「まじめな会社」「人が良い会社」と感じる中途入社者が多いように、現場に、お客様に、まっすぐな会社です。近年新卒採用にも注力しており、20代〜30代の社員が増えていて活気のある雰囲気となっています。中途入社者の方でも馴染みやすい職場と言えるでしょう。 5）積極的なICTの活用等により、生産性向上に取り組んでおります。 残業時間の削減や休日数の増加など更に施工管理職が働きやすい環境を目指し、「働き方改革」を進めております。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆ドラッグストア「amano」・調剤薬局「調剤薬局amano」など展開／土日休み／マーケターとしてのやりがいあり◆◇ ■採用背景： 「専門ブランド化粧品」を多数取り扱っている当社において今回、本社業務として、「専門ブランド化粧品」の仕入れ担当を新たに募集し、更なる拡大を目指していきたいと思います。 ■業務内容： ブランド化粧品の仕入れ・メーカー交渉、売場計画作成、イベント計画作成等をご担当いただきます。 【具体的には】 ◇バイヤー（取引先との商談／バイイング） ◇販売／販促計画作成 ◇棚割作成 など ■魅力ポイント： ◎マーケターとしてのやりがい 名古屋駅や栄など、名古屋の中心部に多くの店舗を構えているため、企画した内容が大きな成果に結びつくことも珍しくありません。2021年12月には、有名ビューティークリエーターとのコラボ企画も実現し、大盛況なイベントとなりました。 ◎接客数業界トップクラス 店舗はほとんどが都心部に立地しています。顧客に選ばれるドラッグストアを目指し、店舗ごとにターゲット層が異なる為、適切な取扱品目・在庫数から什器にまでこだわった店舗展開を行っています。 ◎地域密着型の価値提供 名古屋地下商店街完成に伴い日本で初めて地下商店街へ店舗を出店しました。その他セントレアにて店舗出店など愛知県の発展と共に成長を続け今後も地域密着で価値提供を行っています。 ■組織構成： マーケティンググループ ビューティーケアチームに配属いただきます。30代2名、20代2名で構成されています。 ■当社について： アマノは、人がたくさん集まる都心立地への集中出店を戦略の1つとし、医薬品・化粧品販売の「ヘルス＆ビューティー事業」を柱の一つとしております。 名古屋駅や栄の名古屋都心部を中心に調剤薬局を約30店舗展開。競合ドラッグストアとの差別化も図り、創業120年以上を迎えました。 変更の範囲：会社の定める業務

【プライム上場グループの中核企業／UIターン歓迎！引っ越し補助や住宅手当あり／3本柱で安定経営／技術重視◎自動運転、IoTなど時代ニーズに合わせた技術力】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 技術系オープンポジションです。ご経験にあわせて、ご提案させていただきます。ぜひ、経験を活かし大手基盤の中で、国内トップシェアを誇る大型クレーンのモノづくりに携わりたい方はご応募ください。 【生産技術】物流システムに関わる生産管理、生産技術業務（物流システム製作に関わる生産計画、工程管埋、製作組立等の技術開発及び管理、作業手順作成など） 【機械設計】オーダーメイドの大型クレーンを作り上げる機械設計業務（基本計画、基本設計、詳細設計メインに、開発・据付・アフターサーピスなど幅広い業務プロセスに携わりつつ、クレーン1台のまとめ役として活躍） 【電気設計】電気系統の設計を一貫して担当（受注した大型クレーン製品の新規製作に伴い、購入電気品の仕様計画〜購入、制御盤の仕様計画、電気回路設計、ラダープログラムの計画〜動作チェックまで） ■新居浜事業所： 新居浜事業所は、大型製造能力を有する運搬機械製造工場であり、現在も大型クレーンを製造する供給拠点としてのマザーファクトリーです。 これからも新規大型クレーンが納入されるにつれて、改良案件は増加する傾向です。 ■魅力： クレーンは製造・物流の中で大きな役割を果たしており、街のランドマークとしてこの世に残るため、国内／海外の産業・生活基盤を支えているという使命感、やりがいを感じることができます。当社は日本を代表するメーカーとして多種の機種を揃え、豊富な実績と幅広い技術対応力を誇ります。 ■当社の魅力／特徴： ・住友重機械グループの中核企業で、搬送・物流・パーキングシステムの3本柱で安定経営を誇る優良企業。 ・年間休日125日以上、9連休以上の大型連休が年３回、勤続5年ごとにリフレッシュ休暇支給など、長く働きやすい環境。 ・住友重機械グループということもあり福利厚生や制度も整っており、出張手当、結婚祝金、育児支援金、カフェテリアプラン、育児・介護休業など手厚い。 ・UIターンの方も歓迎。入社に当たって転居を要する方については、同社基準により引越し費用を会社負担。住宅手当あり。 変更の範囲：本文参照

〜創業80年の安定成長企業／業績好調／社員一人一人の幸せの実現に向けて働きやすい環境が充実！〜 ■職務内容： 当社が企画・製造するコイルライン(生産工程の自動化の一旦を担う装置)を中心とした自動機械の機械設計業務に従事していただきます。お客様のニーズを伺い、新規設計、既製品のカスタマイズ設計を行います。（２次元CADがメイン） 営業、営業技術、電気制御、加工、製造、資材のメンバーと力を合わせて、１人１案件担当制にてスタートから最後まで一貫して携われます。（部品図作図は外注依頼するケースもあります） 設計工数は平均1ヶ月程度で、基本となる実績図を活用できる割合の多い案件は1週間弱、開発要素の多い案件は2ヶ月程度かかります。 設計後も、製作や現場引き渡しまでケアをしながら別の新規案件の設計を行っていきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務の特徴： ・オーダーメイドにてモノづくりを行い、お客様のニーズに応えます。営業からニーズを聞き取り、機械設計を行い、お客様のモノづくりを支え、まだ世に出ていない製品の誕生に貢献するポジションです。 ・お客様との商談に設計者が同席するケースは少なく、出張も多くありません。エンジニアとして、集中して業務に取り組めるよう、工数削減に取り組んでいます。 ・定期的に上司との面談を実施しており、個人の課題や悩み事、キャリア相談等、ざっくばらんに相談が可能です。 ■組織構成： 10名（60代、50代、40代2名、30代3名、20代3名）繁忙期には営業担当の４名が設計を兼務します。 ■業務の魅力 ・入社後は経験に応じて、最長1年間をめどに配属先の上司や先輩社員が必要な知識、技術をレクチャーしていくため、コイルライン関連の専門知識や経験については入社時点では不問です。 ・製品づくりの全工程（設計、製造、組立）に一貫して携われる点が魅力です。各工程の技術者とのチーム制で業務を行い、ひとつの製品を作り上げていきます。また、時には納品時の試運転にも立ち会えるため、自らが手掛けた製品がお客様先で稼働する瞬間には「設計して終わり」の業務にはない達成感を分かち合うことができます。 ・製品シェアは約30％となっており、当社の売り上げ構成比率は、自動化機械が100％となり今年の売り上げは約21億円です。 変更の範囲：本文参照

〜施工管理経験者歓迎！/子育て世代も働きやすさ◎/連結売上2.6兆円のオリックスG/サーパスブランドで全国展開/元請け/年休128日〜 ■業務概要： ・自社物件の『サーパスマンション』の新築現場にて、RC建築物の施工管理業務全般を担当。 ・1現場あたり4〜5名のチーム制で、協力業者様とのコミュニケーションを取りながら、マンションを建設します。お客様とのミーティングに同席するほか、企画の段階から施工管理の立場でアドバイスすることもございます。 〈業務詳細〉 ・安全・工程・コストの管理 ・工状態や仕上がりチェック等の品質管理 ・協力会社の手配及び指示／設備管理 ・その他上記に付随関連する業務全般 ※徹底した分業体制をとっており、施工図作成、申請書類作成、発注業務等、現場でなくても対応できるものは本社の別部署が対応。 ■ご入社後に関して： ・中途入社の方には、キャリア入社研修（会社の概要や就業規則等に関しての研修及び工事系の講義（3日））を受けていただき、その後現場の社員の方と共にOJTを通じて業務をキャッチアップいただきます。 ・階層別の研修や親会社主催の研修もございます。 ・資格取得費用支援や充実した試験対策の実施。 ■ライフイベントに合わせた働き方： ★くるみんマーク取得企業（「子育てサポート企業」として認定あり） ★育休は性別を問わず取得可能（父親の育児休業取得を推奨） ★フレックスタイム制（始業・終業時刻の変更や、飛び石での勤務も可） ∟不要な残業は廃止することにより残業時間を削減。 ★セレクト休日 ∟祝日出勤となるため、年間祝日数をご自身のお好きなタイミングで休暇取得可能となります。 ★近郊の現場へ直行直帰のため融通が利きます。 ■転勤に関して ・ご担当いただく物件の工期に合わせ転勤の可能性がございます。（参考頻度：2〜3年に一回程度） ・全国に拠点（現場）を設けていますが、エリア内のプロジェクトがある限り本人が希望しない勤務地への転勤は極力行わない方針です。 ※東日本エリア（北陸・北関東・信越・静岡）/ 西日本エリア（中国四国・九州） ・単身赴任の場合 ∟別居手当：5万6000円〜（等級によって変動）が支給。 ∟月2回帰省往復分の交通費支給がございます。 ・借り上げ社宅（適用条件あり） 変更の範囲：会社の定める業務

◆東京電力エナジーパートナー社から出資/開発エンジニア（Oracle EBS）/資格手当、100コースの研修等豊富な福利厚生/多様なエンジニアキャリアが積める環境/PGから上流工程に挑戦/月平均残業20時間◆ OracleEBS/Web/モバイル/Salesforceにおいて高い技術力を持つ同社にて開発エンジニアを募集致します。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 OracleまたはOracle EBS（ERP業務パッケージ）を利用したシステム開発に携わっていただきます。 ・Oracle EBS(会計、資金管理、人事)導入に伴う開発 ・Oracle データベースに係わる開発 当社ではSIerと協力して案件を進めており、上流工程に強いという今までの信頼から、上流工程の案件を多くご依頼いただいております。 要件定義から設計までの工程に携わることも可能です。 ■働き方: ・常駐：5〜10名のチームで顧客先へ参画します。 ・基本的には東京23区内への顧客先常駐となります。 ・現在は約7割の案件が在宅勤務可となっています。(週2〜3ほど出社を想定しております。) ・月平均残業20時間 ■キャリアステップ： ・月に1回上司と面談の機会があります。 ・本人の希望や適性により部署異動も可能です。 ※常駐先での状況、不満や悩み、希望のキャリア聞くことにより相談しやすい環境を心掛けております。 ■教育制度： ・テクニカルスキル、ヒューマンスキル、リーダーシップ、マネジメントスキルの4つのスキルをベースとした研修制度を実施し、資格取得支援や社外研修への参加にも積極的です。 ・ヒューマン系研修は100コース程設定しており、各自がコースを選定し、各自で受講申し込み、参加出来る仕組みです（費用は会社負担）。 ■同社の魅力： ・大手航空会社のユーザー系ソフトウェア企業出身の方が集まり起業した企業、取引先は大手企業を中心に安定的な企業成長を実現 ・資格手当、研修等豊富な福利厚生 ・マネジメント力、オラクルに特化した技術力、業務系システムの知識、モバイルやクラウドの最新技術力評価 ・常に市場価値の高い新しい分野に挑戦する前向きな社風 変更の範囲：本文参照

ブレーカー・配電盤のトップシェアを誇るメーカー「河村電器産業株式会社」のグループ会社の当社にて、河村電器産業製の高圧受電設備、配電盤の現場改修工事の施工管理業務をお任せします。 協力会社へ発注する場合は折衝業務や手配・管理業務をお任せします。 ■業務詳細： 親会社からの依頼に基づき、受配電盤などの電気設備のメンテナンス、現場組立、改修業務を担当。主にそれら業務についての見積業務、手配業務、施工工程計画の策定と協力会社への指示、現場管理・監督業務をお任せします。会社として就業環境をしっかりと管理し、グループとしても働き方改革を進めております。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■充実した手当・福利厚生： 資格手当5千円〜1万5千円(保有資格による)、家族手当1万1千5百円/月(ご自身が世帯主で配偶者のみを扶養する場合)、子供1人の場合：2万円/月（配偶者手当の支給はなくなり、家族手当の合計額が2万円/月）、第２子以降は、一人当たり1万円/月を追加支給、ご出産時に一時金30万円支給、子どもが小学校・中学校・高等学校入学時に10万円支給あり。企業年金として確定拠出年金制度あり。 ■当社の特徴： 河村電器産業の製品が多岐にわたるため、様々な案件を多数扱います。施工現場への出張立会いや協力会社への直接指導、監督業務が発生する場合があります。また、稀ではありますが、建築会社の工程計画、最終需要家の都合など、場合により夜間作業、休日作業も発生しますが、弊社業務としては主に監督業務となり、直接作業に従事することはあまりありません。 ■仕事のやりがい： 電気工事は「人々の生活を支える、ずっとなくならない仕事」です。電気を発電所や変電所からそれぞれの設備まで届ける道をつくること、日本のインフラを支え、人々が生きていく限り必要とされる大変重要な仕事です。また、災害が多い日本では、災害時にライフラインが使えなくなった時に、電気の復旧に当たるのも、電気工事の重要な役目です。 変更の範囲：本文参照

〜グロース上場SaaS企業にて自社システム開発を行うエンジニアを募集〜 ●2023年にグローバル上場し今後益々事業拡大予定です ●顧客との距離が近く、製品の使われ方・役立ち方を知ることができます ●「フルフレックス」×「リモート可」×「残業月約15H」 ■業務内容： 自社プロダクト・サービスのコアエンジニアとして、企画・開発・運用業務全般をお任せします。 当社では、サービス企画・開発から、運用、営業支援、サポート、課金まで事業のすべてを分担しています。 ■開発環境 サーバーサイド：Java,Node.js,Go モバイルアプリ（iOS/Android)：Swift,Kotlin フロントエンド：Angular,React クラウド運用：Azure,Docker,Kubernetes エンタープライズで求められる高い堅牢性、長期にわたるサポート期間、やりたいことを素早く実現するための高い生産性を両立すべくチャレンジし続けています。 ■組織構成 製品開発のチーム、製品横断のチーム（UIUXデザイン、インフラなど）など複数のチームで構成されております。 ■キャリアパス まずはご経験・スキルを活かせるチームに配属し、スキルを磨いていただきます。 勉強会や技術書の輪読会なども行われており、スキルアップにも積極的に取り組んでいます。 ■プロダクトについて 弊社は以下３つの商材を展開しています。 （1）大企業向け業務デジタル化クラウド「SmartDB」 （2）小売／流通業向けコミュニケーションツール「Shopらん」 （3）働く人の意識共有を実現する「InsuiteX」など

★自社SaaSプロダクト『Linkit』等開発／クラウド活用／在宅可／所定労働7.5h／平均残業10h／自社勤務／東証プライム上場★ ◎Ruby等トレンド言語を活用したサーバーサイド開発を担当 ◎週1回の勉強会を通じた、技術研鑽の活発な環境！ ◎適正、志向性に応じてプロジェクトマネージャーへもキャリアアップ可能 ■業務内容： 主に自社サービスを中心としたサーバーアプリケーションの開発を行って頂くポジションとなります。 サービス要求仕様策定から入っていただき、アーキテクチャ設計、プログラム実装、オペレーションまでを行っていただきます。 ※適性と希望によってはプロダクトマネージャーを担当いただく場合がございます。 ■開発環境： ・言語：Ruby,Elixir,TypeScript,Swift,Kotlin ・フレームワーク:Ruby on Rails ・データベース： RDBMS ・開発手法：アジャイル ■プロダクト情報： 開発するサービスは当社チャットサービス「Linkit」 及び、コミュニケーションとIoTを融合した次世代サービスです。 インフラ、医療、介護、官公庁、保育などの領域で多数の導入をいただいております。※https://linkit.access-company.com/ （導入事例：東北電力ネットワーク株式会社様、株式会社TBS様、など） ■ポジションの魅力： サービス開発を通じて幅広いユーザー様への貢献を実感できること、最新の技術やプログラミング言語を積極的に取り入れ、技術者としてチャレンジできる環境が当部門の魅力です。 ■キャリアパス： ギークエンジニア（コーディングをメインとするスペシャリスト）もしくはプロジェクトマネージャー（PMのスペシャリスト）どちらかの道に進んでいただくことが可能です。 課長、部長などの管理職を望まない方でも、管理職と同等またはそれ以上の待遇となるようなキャリアパスのご用意がございます。 ■配属部署について： 本部全体：120名規模 部署人数：25名 ・年齢層：部長：50代、課長：30代半ば〜40代前半、スタッフ：20・30代中心 ・雰囲気：落ち着いた雰囲気の中で仕事に集中出来る環境。上下の区別なく意見交換も活発です。 変更の範囲：会社の定める業務

【スタンダード市場上場／自己資本率7割前後・創業以来55年以上黒字無借金経営／平均残業約20h／平均勤続11年・定着率約95%／資格受験費用負担・資格取得奨励一時金あり】 ■業務内容（変更の範囲：会社の定める業務） 金融システム事業本部の顧客先（大手信託銀行）にて複数のシステム群のトリを務めるシステムの開発、保守業務をお任せいたします。顧客とは30年以上のお付き合いがあり、しっかりとした信頼関係が築けており、業務を進めやすい環境です。具体的には下記業務を担当頂きます。 ・開発における要件定義、設計、テスト、リリースまで ・保守における障害対応 ・リーダーの補佐（メンバー管理等） ■企業の魅力 同社ではアプリ、インフラ分野においてコンサル・要件定義から運用保守まで一気通貫でソリューションを提供しています。 堅実・着実の経営方針のもと、設立以来『赤字決算なし』の健全な経営体質で、2022年には旧JASDAQ市場から東証スタンダード市場へ移行、更なる事業拡大を目指しています。日本を代表する大手企業から9割以上のプライム案件を手掛け、さらに取引顧客は自動車業界、エレクトロニクス業界、エネルギー、情報・通信業界と幅広く特定顧客に寄っていない為、安定性した会社経営を実現しています。 ■同社の特徴・働き方 （1）充実の研修制度…同社認定資格約200に対し最大30万円の一時金を支給。資格受験料は1つの資格に対し最大4回まで会社が全額負担。社員の自己研鑽をバックアップしています。 厚生労働省認定「えるぼし」最高評価を取得。多種多様な人材の活躍を積極的に支援しています。 （2）定着率良好／長期就業可能…月の全社平均残業約20h これが実現できるのは、同社のマネジメント層が顧客と密にコンタクトを取り、案件状況を把握している為です。結果として良好なワークライフバランスが維持でき、定着率も約95％と、動きの激しいIT業界において屈指の定着率を誇ります。 （3）面談…年に2回上長とコミュニケーションを重視した面談を実施。課題やキャリアプラン、会社目標等を共有し、社員に寄り添いながらキャリア形成をフォローしています。 変更の範囲：会社の定める業務

【時代に即した技術を身に着ける×自分の好きなモノづくりを突き詰める×自分に合ったキャリアを自分で選択できる×1人1人がプロのエンジニアをして技術を高め続ける】 ■職務内容 防衛省向けの主にレーダ装置・ソーナー装置・無線通信装置等の各種通信電子装置・センサシステムの開発を行って頂きます。 直近は主に、航空管制レーダシステムにおけるレーダの信号処理や監視制御を行うソフトウェア開発においてまずは補助業務としてコーディング・評価を行っていただきます。慣れてきたら主担当として行って頂き、のちに仕様検討〜評価・検証と担当頂きます。 ■業務の魅力 開発の主担当者として責任を持ち業務に取り組んで頂けることを期待いたします。 ■顧客から当社への期待 開発の主担当者として責任を持ち業務に取り組んで頂けることを期待いたします。 ■顧客例 主要取引先TOP10（2022年3月期）デンソー／ソニーセミコンダクタソリューションズ／三菱重工業／パナソニック／ニコン／トヨタ自動車／日立ハイテク／SUBARU／デンソーテン／テルモ（敬称略） ■生涯プロエンジニアとして ・エンジニアのキャリアを第一に考える企業です。エンジニアの年代別構成比率は40代以降が半数を超え、長く働くことが出来る環境が整っています。一生エンジニアとして活躍するためには、絶えず時代に合わせた技術を身に着けていく必要があり、当社では幅広い知識を身に着けることが可能な制度等を幅広く整えています。 ・業界トップクラスの企業として、多くの顧客から厚い信頼を頂いています。開発の上流工程から携われることは勿論、中には外注選定を任されているエンジニアもいます。 ・1974年に設立されて以来、すでに500名以上のエンジニアが定年退職を迎えております。 ■充実の研修体制 「社員一人あたりの研修費ランキング」で5位にランクインしており、「技術力」と「人間力」の向上を軸に様々な機械を提供しています。年間550回の技術研修のみならず、エンジニア主催の勉強会が900回以上開催されております。エンジニアとしてプライドを持ち、スキルアップの意欲が高く、常に技術力の鍛錬を行っています。時代に即した技術を身に着けることが出来、幅広い業界へ展開しているためスキルの習得もしやすい環境となります。

〜スキルアップ可能／総合エンタメ企業／所定労働7h〜 最大級の二次元コンテンツEC「DLsite」や、大人気Vtuberグループ「あおぎり高校」などを運営する同社においてUI/UXデザイナーを募集します。 事業／組織の規模が大きくなり、新規サービスや機能改善、キャンペーンなどの施策が増えています。施策への対応と、既存サービスの改善提案を積極的に実施するためにも増員が必須なフェーズです。 ■業務内容 【UIデザイン・システム開発】 担当プロダクトの改修案件におけるUIデザインを担当していただきます。要件を満たす情報設計、ユーザービリティを考慮したFigmaでの表層デザイン、プロトタイピングを主軸とし、品質および開発効率向上のためのデザインシステム運用も合わせて実施します。WebサービスにおいてはHTML/CSSを用いた簡易的なコーディング業務も担当し、アプリサービスにおいてはHuman Interface Guidelines、Material Designなどのアプリプラットフォーム知識やFlutterを軸とした技術的理解を深めることで、チームのエンジニアと連携します。 【UXデザイン・開発フローの推進】 担当プロダクトの価値と目的を明確にし、ユーザー体験を設計します。ディレクターやUXリサーチャーと協力し、定性調査や定量データ分析を通じてユーザー課題を発見します。発見した課題をもとに仮説を立て、解決に向けた企画立案、要件定義、開発プロセスの推進、リリース後の効果検証までの一連のサイクルを回すことで、プロダクトの提供価値の最大化に貢献します。 【その他】 案件によっては、バナーやLP等のクリエイティブ業務も行います。規模によっては、専門のデザイナーと連携し、アートディレクション業務を担当することもあります。プロダクト関連業務以外にも、外部発信やスキルアップのための活動など、デザイン組織の成長に貢献する取り組みも行います。そういった活動を通し、適性や志向に応じて、後輩デザイナーの育成や、チームマネジメント業務にも携わっていただく機会があります。 ※一部成人向けコンテンツに関わる場合がございます。 ■働き方： ・10〜18時の実働7時間・全社平均残業20時間/月 ・外部セミナーや書籍の購入支援などスキルアップできる環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【大手建築設計事務所ＦＲＥＥＤＯＭグループ／自由度高くお客様本位の提案が出来る／自由度の高い働き方が可能／社内ICT活用も積極推進中／リモート併用可】 ■職務内容： お客様の理想の住宅を実現するため、注文住宅の実施設計をご担当いただきます。 【詳細】 基本設計は別部署が担当するため、設計業務に専念できる環境です。直接お客様と打合せする機会があり、基本的にはクライアント対応は営業やインテリアコーディネーターが行いますが、お客様へ技術的内容の説明が必要な際は、営業に同行していただく場面もございます。コーディネーター連携をとりながらリモートワークも可能な環境です。 【設計担当ごと対応件数（年単位）】 設計窓口　１５−２０棟 作図業務　２０−２４件 申請業務　３０−４０件 ■働き方： 完全週休2日制で水・木曜がお休みとなります。リモートも併用可能です。 また、セールスフォース導入や社内の書類の電子化を初めとして社内のICT活用は非常に進んでおり、生産性の高い職場です。 ■魅力点： （1）裁量が多くデザイン性の高い住宅に携わることができる （2）自由度の高い働き方が可能で、リモートワークも併用可能 （3）社内のICT化が進んでおり、生産性が高い職場 （4）設計業務に集中できる環境が整っている （5）フランクな職場環境で、チームでの協働がしやすい ■職場のチーム構成： フロアには、同職種のほか、管理業務を行う社員も在籍しており、30代〜40代が多く活躍しています。上下関係はあまりなく、フランクな雰囲気です。 ■グループ会社（ＦＲＥＥＤＯＭ株式会社）について： FREEDOM株式会社は、累計設計棟数4000棟を超える、日本最大級の注文住宅設計事務所です。創業30年を迎え、メディアにも多数取り上げられる程に成長しています。現在では建築不動産領域のノウハウを活かすことで、施工・不動産SaaS・デジタルマーケティングなど、事業の幅をさらに拡大しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【日本を変える！「医療」から社会課題を解決／裁量大・市場価値◎医療業界での成長スピード◎／ヘルスケア領域で急成長中のCUC／グループ企業のシェアトップクラス】 ■CUCの魅力： ＜業界未経験の方が多数活躍中！＞ 小売店・商社・コンサルティングなど幅広い業界の方が多く活躍しております。「社会課題を解決したい／社会に影響を与えたい」という熱い想いを持った方が多く、切磋琢磨できる環境です。 ＜様々な医療課題に対して新規事業を立ち上げ、売上を伸長＞ 直近の新規事業として、コロナワクチンの接種促進にも参入。高齢者の白内障増加に伴い眼科事業を立ち上げる等、時代の医療課題に対して柔軟に対応、着実に売り上げを伸ばしています。 ■業務概要： 医療機関の運営支援・コンサルティング事業を展開する当社にて、医療機関のエリアマネージャーを募集いたします。支援先の医療機関の経営支援や業績改善策の立案、スタッフマネジメントなどをお任せします。 ■業務詳細： ・業績モニタリング、改善策立案、実行 （例：ベッドコントロール、稼働率・在院日数・在宅復帰率の適正化） ・医師、クリニックのマネージャー、医療従事者を含むスタッフのマネジメント ・サービス拡大に向けた基幹病院や多職種との関係性構築、営業活動 ・CUC本部での会議への出席（業績／各種進捗報告） ・業務フローの見直し、改善提案、施策の実行 ※適性とご志向に応じて、経営戦略に関連する事業計画や予算管理、その他施策もお任せします。 ■キャリア： 本社の企画・事業立ち上げ・海外進出など、様々なキャリアパスがございます。 例１：弊社支援先医療法人の法人統括マネージャー 例２：在宅医療事業部の事業／経営企画担当 例３：その他、適性と志向に応じてご自身でキャリアをお選びいただくことができます。 ■働き方： 当社が指定する医療機関に常駐いただきながら、担当エリアの複数の医療機関を担当いただきます。転勤が3年程度を目安に発生する可能性がありますが、初任地（エリア）は考慮、転勤に関する手当支給もございます。 変更の範囲：会社の定める業務

【1人10顧客ほど担当！技術知見を活かし長期的にサポート／UIターン歓迎！引っ越し補助や住宅手当あり／3本柱で安定経営／技術重視◎時代ニーズに合わせた技術力】 ■業務内容： クレーンを中心とした各種運搬荷役機械におけるアフターサービス業務および営業を担当していただきます。納入したクレーンの点検／調査活動、故障対応などを行い、フィールドエンジニアの視点から修繕や改良工事などの保全提案をしながら営業活動を行う業務です。 ◎一人当たり10箇所前後の顧客を担当。 ◎故障・リスクを鑑みて、取引先へ部品交換・設備更新を促す営業活動が主の仕事となり点検・故障対応自体は協力会社の方に委託し、自身はSVとして現場管理をする立場となります。 ◎一顧客を一人のエンジニアが長期間担当するためクレーン納入からそのアフターサービスを通して長期的にサポートしていきます。 ■当社について： 運搬荷役設備、物流システム設備、機械式駐車場設備に関する事業を展開しております。 運搬機事業では100年の歴史の中で培ってきた技術力により、多くの製品が業界トップクラスのシェアを有します。物流システム事業では、工場、倉庫や配送センターなどで商品の保管や仕分け設備など広範囲にわたる物流システムを提供し、 また、独自のパズル方式をはじめとするパーキングシステムも取り扱っています。 ■当社の特徴・魅力： ・1978年創業・運搬機、物流システム、駐車装置の総合エンジニアリング会社 ・住友重機械グループの中核企業で、搬送・物流・パーキングシステムの3本柱で安定経営を誇る優良企業。 ・世界中で約5300台のクレーンが活躍中。世の中の重要なインフラの一部を預かる大型機械を扱うヤリガイ。 ・AIを活用したセンシング技術やモーションコントロール技術など最新の自動化技術で大型機械を自由自在に操る高い技術力。 ・年間休日125日以上、9連休以上の休みの大型連休が年３回、勤続5年ごとにリフレッシュ休暇支給など ・住友重機械グループということもあり福利厚生や制度も整っており、出張手当、結婚祝金、育児支援金、カフェテリアプラン、育児・介護休業など手厚い。 ・UIターンの方も歓迎。入社に当たって転居を要する方については、同社基準により引越し費用を会社負担。住宅手当あり。 変更の範囲：会社の定める業務

【2025年健康経営優良法人認定/60年間黒字経営と業績の安定性◎】 〜みちをつくる！まちをつくる！そんな素敵なお仕事の一員にあなたもなってみませんか？〜 ───具体的な仕事内容─── 主に建設工事の現場責任者として安全・品質・工程・原価の４つの管理業務を行って頂きます。発注元である取引先や施工を担当して頂く協力会社の方々とコミュニケーションをとりながら工事の完遂に向けて現場のプロジェクトを進めて頂きます。 【業務特徴】 ■案件対象： 道路、舗装、造成、橋面舗装、外構（複合施設、マンション等の周り） →道路が7割程度 ■現場： 大阪府下が中心ですが、関西一円をご担当いただく予定です。 ■案件規模： 500万円以下が多く、大きいものでは数億円（役所工事など）、民間でも億を超える案件がございます。 ■施工期間： 2〜3ヶ月程度で、長いものだと1〜3年要します。 ※自社での現場作業者は少ないため、下請け業者様との調整をしていただきます。下請け業者様とは、協力会を結成し、定期的に安全管理体制を確認しており、良好な関係が築けています。 ───入社後の流れ─── ▼OJTで実務を学ぶ 弊社では座学などの研修を行ったのち、現場の補助から初めて頂くため、安心して着々と業務を覚えることができる環境にあります。 ＼当社ではこんな働き方ができます！／ ◎年間休日１２０日（土日祝休み）/月残業時間３０時間程度/土日祝休みで家族との時間を十分に確保できます ◎平均勤続年数１９年！長期的な就業が可能です ◎出張も３か月に１回程度 ■組織構成： ・現在施工管理では20代4名、30代3名、40代以上19名が所属しております。 ・中途入社の社員が多く、明るく活気がありアットホームな社風ですぐなじめます！ ・風通しの良い社風 ■当社の魅力： 【◇６０年以上黒字経営、国交省認定工事Aランク企業◇】 弊社は国交省から工事Aランク企業に認定されており、高い評価を頂いております。 また、道路工事など以外にもアスファルトの製造工場を保有しており、６０年以上黒字経営が続いております★ 変更の範囲：無

【マネージャー候補／MLBドジャース戦への広告出稿やベルギーサッカー最上位リーグ所属チームのプラチナスポンサーになるなど精力的に活動中／未経験歓迎／年間休日121日】 圧倒的な営業力を強みとする年商100億規模のメガベンチャーである当社にて、現在立ち上げている、またこれから立ち上げを考えている様々なプロジェクトの立案と運用を一緒に行って頂ける方を募集します。本部長直下で新規事業立ち上げの企画立案、マーケティング、予実管理、マネジメント等新規事業の立ち上げから運営まで一貫してお任せします。 ■募集背景： 当社では営業代行業を中心に様々な事業を展開しております（飲食店の運営、飲食店のコンサル、メタバース業界への参入、プレミアム商品券事業、官公庁案件事業など）。今後より一層、新規事業を創出していき日本を代表するグループ企業へ成長させていきたく、増員での募集となります。 ■ポジション詳細： 営業代行業としてさまざまなメーカーからの営業代行の依頼があるので、その商品・サービスが売れるのかどうかの目利きから売るためのマーケティング・リサーチ、立ち上げの企画立案、KPI設定、予算策定から運用まで一気通貫して責任者としてお任せします。また、立ち上げたい事業などがあれば０→１で挑戦できるので起業家の方も大歓迎 ■当社の魅力： ◎当社には、年功序列要素がないので実績を出していただければ昇給／昇格することが可能で役職就任後の昇給も可能です。3か年計画として100個以上の新規プロジェクト発足、3億円の投資、M&Aの実施を計画しています。 ◎MLBロサンゼルス・ドジャース戦への広告出稿やサッカーベルギー１部リーグ所属チームの「シント＝トロイデンVV」のプラチナスポンサーになるなど精力的に活動しております。 ■事業特徴： 人材派遣からスタートした当社は、現在に至るまで様々な経験をしてきました。営業代行を軸に、ある時は地域経済を活性化させる地域通貨事業、ある時は飲食、コンサル、IT/WEBサービスなど多岐にわたります。最大の強みは、日本トップクラスの「営業力」であり、この強みが、他社との大きな差別化ポイントになります。圧倒的な「営業力」を基盤とした新規事業の展開、M&A、JVの設立、最先端のサービスを提供する企業との業務提携など、様々なビジネスに果敢に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜NTTデータ・パナソニック・デンソーの共同出資による組込みソフトウェア分野中核企業／ビジネスの課題を解決するITコンサル企業へ成長中／離職率2％の働きやすい環境〜 ■業務概要 大手通信キャリア向けVR／ARサービスのクラウドシステムの構築業務をお任せします。 当社の強みである組み込み・クラウド双方の開発技術を活かし、顧客と二人三脚で基盤構築、運用を行います。 サービス開発実現に向けて、サーバ・インフラ基盤技術（Webアプリ、AWS等）を用いて、サービス提案をしながら最適なシステムを実現していきます。 【変更の範囲：当社業務全般】 ■業務の魅力 開発するシステムのアーキテクチャの検討からシステムのサービスイン・運用まで一貫して開発を経験することが出来るため、幅広い開発プロセスの技術スキルが修得できます。また、開発するシステム・サービスはエッジ側の組込み開発とサーバ側のクラウド開発を一体で開発することが多く、クラウドのみならず幅広い技術領域でのスキルアップも可能です。 ■技術領域 ・クラウド/インフラ：AWS ・フロントエンド：Java、JavaScript、HTML/CSS、Vue.js、Angular ・バックエンド：Java、Python、Spring boot、Postgres、MySQL ・アジャイル：Scrum ■配属予定の組織構成 メンバーは20代の若手社員から40代のベテラン社員まで幅広く活躍しています。プロジェクトの人数感としては2〜15名のプロジェクトがあり少規模から大規模なシステム開発などさまざま体制で開発に携わっていただきます。 ◎西日本事業本部 約290名（20代:31％、30代:16%、40代:33%、50代:21%) ◎配属予定プロジェクト 約8名（20代：30%〜40% 30代：20%〜30% 40代：30%〜40%） 変更の範囲：本文参照

〜NTTデータ・パナソニック・デンソーの共同出資による組込みソフトウェア分野中核企業／ビジネスの課題を解決するITコンサル企業へ成長中／離職率2％の働きやすい環境〜 ■業務概要 大手通信キャリア向けVR／ARサービスのクラウドシステムの構築業務をお任せします。 当社の強みである組み込み・クラウド双方の開発技術を活かし、顧客と二人三脚で基盤構築、運用を行います。 サービス開発実現に向けて、サーバ・インフラ基盤技術（Webアプリ、AWS等）を用いて、サービス提案をしながら最適なシステムを実現していきます。 【変更の範囲：当社業務全般】 ■業務の魅力 開発するシステムのアーキテクチャの検討からシステムのサービスイン・運用まで一貫して開発を経験することが出来るため、幅広い開発プロセスの技術スキルが修得できます。また、開発するシステム・サービスはエッジ側の組込み開発とサーバ側のクラウド開発を一体で開発することが多く、クラウドのみならず幅広い技術領域でのスキルアップも可能です。 ■技術領域 ・クラウド／インフラ：AWS ・フロントエンド：Java、JavaScript、HTML／CSS、Vue.js、Angular ・バックエンド：Java、Python、Spring boot、Postgres、MySQL ・アジャイル：Scrum ・プロジェクトマネージメント：PMP ■配属予定の組織構成 メンバーは20代の若手社員から40代のベテラン社員まで幅広く活躍しています。プロジェクトの人数感としては2〜15名のプロジェクトがあり少規模から大規模なシステム開発などさまざま体制で開発に携わっていただきます。 ◎西日本事業本部 約290名（20代:31％、30代:16%、40代:33%、50代:21%) ◎配属予定プロジェクト 約8名（20代：30%〜40% 30代：20%〜30% 40代：30%〜40%） 変更の範囲：本文参照

〜NTTデータ・パナソニック・デンソーの共同出資により安定／大手顧客と直接取引／売上規模500億円超／ビジネスの課題を解決するITコンサル企業へ成長中／離職率2％の働きやすい環境〜 ■業務概要 本職種では、当社の強みである組み込み・クラウド双方の開発技術を活かし、大手通信キャリア様と二人三脚で基盤構築・運用を実施頂きます。サービス開発実現に向けて、クライアント技術（Android／iOS、Unity等）やサーバ・インフラ技術（Webアプリ、AWS等）を用いて、サービス提案をしながら最適なシステムを実現していきます。 また、特化した技術を活用することを目的に組成された組織のため、メンバーの技術志向性が特に高く案件に閉じず、横断的な基盤構築など行っていきます。 【変更の範囲：当社業務全般】 ■業務の魅力 開発するシステムのアーキテクチャの検討からシステムのサービスイン・運用まで一貫して開発を経験することが出来るため、幅広い開発プロセスの技術スキルが習得できます。また、開発するシステム・サービスはiOS／Androidクライアントのモバイルアプリと一体で開発することが多く、クラウドのみならず幅広い技術領域でのスキルアップが可能で、身近に感じることができるため、開発する仕事にも愛着が湧いていきます。 また、様々な案件の基盤構築に携われるため、クラウド・インフラ技術に突出した社員が多く在籍しており技術力に長けた社員と一緒に開発を進められ、技術力向上に向けた情報共有なども積極的に行われているため、スキルアップに繋げることができます。 ■技術領域 ・クラウド（AWS／Azure／その他オンプレミスな環境等） ・IaC（Terraform,Cloudformation）を利用した環境構築 ・OS／ミドルウェア（AmazonLinux、RHEL、Ubuntu、Tomcat、PostgreSQL、MySQL、Zabbix、Datadog） ・開発言語（Java、Python） ■配属予定の組織構成 メンバーは20代の若手社員から50代のベテラン社員まで幅広く活躍しています。配属頂く予定の職場は15名程度のチームとなりますが、現職場メンバーが関わっているプロジェクトの規模感は3〜100名程度と大小非常に幅広い規模の開発案件に関わっています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜NTTデータ・パナソニック・デンソーの共同出資による安定企業／大手顧客と直接取引／ビジネスの課題を解決するITコンサル企業へ成長中／離職率2％の働きやすい環境〜 ■業務概要 本職種では、当社の強みである組み込み・クラウド双方の開発技術を活かし、大手通信キャリア様と二人三脚で基盤構築・運用を実施頂きます。サービス開発実現に向けて、クライアント技術（Android／iOS、Unity等）やサーバ・インフラ技術（Webアプリ、AWS等）を用いて、サービス提案をしながら最適なシステムを実現していきます。 また、特化した技術を活用することを目的に組成された組織のため、メンバーの技術志向性が特に高く案件に閉じず、横断的な基盤構築など行っていきます。 【変更の範囲：当社業務全般】 ■業務の魅力 開発するシステムのアーキテクチャの検討からシステムのサービスイン・運用まで一貫して開発を経験することが出来るため、幅広い開発プロセスの技術スキルが習得できます。また、開発するシステム・サービスはiOS／Androidクライアントのモバイルアプリと一体で開発することが多く、クラウドのみならず幅広い技術領域でのスキルアップが可能で、身近に感じることができるため、開発する仕事にも愛着が湧いていきます。 また、様々な案件の基盤構築に携われるため、クラウド・インフラ技術に突出した社員が多く在籍しており技術力に長けた社員と一緒に開発を進められ、技術力向上に向けた情報共有なども積極的に行われているため、スキルアップに繋げることができます。 ■技術領域 ・クラウド（AWS／Azure／その他オンプレミスな環境等） ・IaC（Terraform,Cloudformation）を利用した環境構築 ・OS／ミドルウェア（AmazonLinux、RHEL、Ubuntu、Tomcat、PostgreSQL、MySQL、Zabbix、Datadog） ・開発言語（Java、Python） ■配属予定の組織構成 メンバーは20代の若手社員から50代のベテラン社員まで幅広く活躍しています。配属頂く予定の職場は15名程度のチームとなりますが、現職場メンバーが関わっているプロジェクトの規模感は3〜100名程度と大小非常に幅広い規模の開発案件に関わっています。 変更の範囲：本文参照

〜NTTデータ・パナソニック・デンソーの共同出資による組込みソフトウェア分野中核企業／ビジネスの課題を解決するITコンサル企業へ成長中／離職率2％の働きやすい環境〜 ■業務概要 完成車メーカー向けIVI開発での統括チームにてソフトウェア開発の全体マネジメントをお任せします。 複数に分かれる機能開発チームに対して、それらチーム全体のスケジュール管理・調整、ソフトのインテグレーション、納品物のまとめ、チーム間の折衝等を実施し、IVI製品全体の統括を担当いただきます。また、完成車メーカーなどの顧客折衝や他ベンダーとのやり取りもお任せいたします。 【変更の範囲：当社業務全般】 ■案件事例 ・自動車に搭載されるインフォテイメントシステムソフト開発(テレマティクス・スマホ連携機能など）　 ・自動車に搭載されるメータ・クラスタ関連機能開発 ■技術領域　 言語：C言語、C++、C#、JAVA、Javascript、Python、ObjectiveC、Swift、SQL 開発環境：Linux、Windows、Android、QNX 開発プロセス：Autosar classic/adaptive、機能安全 FMEA（DRBFM）、FTA 各種DXツール：テスト自動化 車載通信：CAN、Ethernet、LIN セキュアコーディング：MISRA、CERT-C セキュリティ機能：暗号化、セキュアブート、機器認証、FW ■業務の魅力 完成車メーカーを巻き込んだ形でさまざまな企業と幅広い事業を展開することができ、サービスの企画段階から参画し、OEMやTier1と一体となって、ソフトのプロの立場でサービスや機能の実現性を提案しながら開発を進めることができます。 大きな案件になると100名以上の開発にも携われるため、PM/PLとしてのスキルアップが目指せます。 ■配属予定の組織構成 メンバーは30代のから50代のベテラン社員まで幅広く活躍しています。 2〜5名のチームで複数案件を担当し、各種開発のスケジュール・コスト・品質などを確認しながら円滑に開発が進むように関係部署とやり取りします。 第三デジタルビジネス事業本部：約250名（20代 30%、30代 15%、40代 40％、50代 15％） 変更の範囲：本文参照

〜NTTデータ・パナソニック・デンソーの共同出資による組込みソフトウェア分野中核企業／ビジネスの課題を解決するITコンサル企業へ成長中／離職率2％の働きやすい環境〜 ■業務概要 オペレータサービス制御部の開発をお任せします。 完成車メーカーのサーバと連携し、IVI上での故障情報の表示制御・コールセンターとの通話制御を行うプロジェクトとなります。顧客折衝や他ベンダーとのやり取り、また上流設計〜結合評価のマネジメント等（またはその役割を目指す前提での開発業務）を主にお任せします。 【変更の範囲：当社業務全般】 ■案件事例 自動車に搭載されるインフォテイメントシステムソフト開発（テレマティクス・スマホ連携機能など） ■技術領域 ・言語：C言語、C++、Java ・開発環境：Linux、Windows、Android ・開発プロセス：Autosar classic/adaptive、機能安全 FMEA（DRBFM、FTA ・OEMサービス：テレマティクス機能、ブラウザ 等 ・各種DXツール：テスト自動化 ・通信：DCM、WiFi、BT、NFC ・車載通信：CAN、Ethernet、LIN ・スマホ連携：CarPlay、AndroidAuto ・セキュアコーディング：MISRA、CERT-C ・セキュリティ機能：暗号化、セキュアブート、機器認証、FW ■業務の魅力 完成車メーカーを巻き込んだ形でさまざまな企業と幅広い事業を展開することができ、サービスの企画段階から参画し、OEMやTier1と一体となって、ソフトのプロの立場でサービスや機能の実現性を提案しながら開発を進めることができます。大きな案件になると100名以上の開発にも携われるため、大規模開発のマネジメント経験を積むことができます。 ■配属予定の組織について： メンバーは20代のから50代の社員まで幅広く活躍しています。 各チームは5〜10名で構成されています。 約250名（20代 30%、30代 15%、40代 40％、50代 15％） ＜特徴＞ OEMやTier1と直接やり取りを行い、完成車メーカー向けのIVI開発（カーナビ）及びメーター開発を担当しています。IVI次世代モデルと、メータの開発を他拠点とも連携し推進している部門となります。 変更の範囲：本文参照