〜次世代SiC・GaNパワー半導体｜研究開発から量産化に向けた品質基準の構築まで｜転居費用負担制度あり〜 ＼次世代パワー半導体を研究から量産へ／ 当社は、電気エネルギーの変換効率を飛躍的に向上させる次世代パワー半導体を開発する“ファブレス半導体企業”です。 現在は、これまで培ってきた技術を製品として世の中へ届けるため、研究開発フェーズから量産フェーズへ移行を進めています。 世界のエネルギー効率向上に貢献する技術を、一緒に形にしていただける方を募集します。 ▼職務内容 SiC/GaNパワーデバイスの信頼性評価・品質保証業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・各種信頼性試験（高温動作試験、温度サイクル試験、寿命試験等）の計画・実施 ・AEC-Q101、JEDEC等の規格に基づく評価・解析 ・故障解析（FA）および不良メカニズムの究明 ・評価データの分析および品質改善活動 ・ファウンドリーや外部機関との技術連携 ・品質レポート作成、顧客対応 ・量産立上げに向けた品質基準の構築・運用 ▼開発製品 Wide Band Gap Power Devices ・SiC ・GaN など 当社の技術は海外自動車メーカーのEVやEV充電設備にも採用されています。 今後はさらなる量産化とグローバル展開を進めていきます。 ▼教育体制 大手半導体メーカー出身のスペシャリストが多数在籍しています。 ・TI ・ON Semiconductor ・日立 ・三菱電機 ・ルネサス ・ローム 第一線で活躍してきた技術者と共に開発できます。 ▼その他 ・年間休日数：124日 ・専門業務型裁量労働制※労働基準監督署に届出済み ・従業員専用駐車場あり（会社負担） ・転居費用負担制度あり ・2026年内に京都リサーチパーク（京都市下京区中堂寺粟田町93）へ移転予定 ▼企業説明 SiC・GaNをはじめとする次世代パワー半導体の設計・開発を行うファブレス半導体メーカーです。 日本・台湾・米国のファウンドリーや研究機関と連携し、高性能・高信頼性なパワーデバイスの早期市場投入を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜生成AIプロダクト開発／最先端技術に携われる／年休129日(土日祝休)／デジタル技術を駆使し多分野でソリューションを実現〜 ■職務概要 製造現場や物流、ビル管理、インフラ分野のデータ解析業務を担当します。AIエージェントを活用しながら、顧客の業務改善や新規価値創出に向けた分析・提案を行います。データ分析に加え、顧客との対話を通じた課題整理やPoC推進にも携わり、分析結果を事業価値へつなげる役割を担います。 ■業務詳細 ・製造現場のエッジデータ解析およびPoCの実施 ・サプライチェーンや物流データの解析、改善提案 ・ビル管理やFMS関連データの解析業務 ・インフラ設備の予兆保全に向けたデータ分析 ・AIエージェントを活用したデータ抽出およびレポーティング ・顧客課題の整理および分析結果に基づく提案活動 製造、物流、インフラなど多様な業界の案件に携わりながら、データから示唆を導き出し、顧客の業務改善や価値創出に貢献します。また、PoCから改善提案、新規事業モデルの検討まで関与できるため、技術力だけでなく課題解決力や提案力も発揮できるポジションです。 ■ポジション魅力 AIエージェントや生成AIを活用しながら、IoT×AIの最前線領域に携われます。製造、物流、ビル管理、インフラなど幅広い分野の課題解決に関与できるため、多様な知見を身につけることが可能です。また、顧客との共創を通じて、自身の提案が業務改善や事業価値向上につながる実感を得られます。 ■当社について 2026年4月より、TOPPANはグループ内の中核事業会社を統合し、製品やサービスごとの事業を軸とした戦略単位であるビジネスユニット制へと移行いたしました。これによって、私たちは各事業の専門性を研ぎ澄ませ、事業価値を最大化することを目指します。また併せて、TOPPANならではの事業間の連携も強化していくことにより、お客さまの真の課題を共有し、その解決に直結するご提案を行ってまいります。TOPPANは、社会課題の解決を事業の成長エンジンに据え、創業以来培った印刷テクノロジーをさらに進化させ、グローバル市場へ展開することにより、社会的価値を創造するグローバルカンパニーとして、変化の激しい市場環境において、期待を超える価値の創出に邁進してまいります。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆自社主力パッケージ×クラウド環境構築〜運用保守／在宅勤務可・フレックス／住友電工からスピンアウトして設立した安定基盤◆◇ ■業務概要： 当社の主力パッケージ製品である「Web購買システム（楽々ProcurementII）」 のクラウドサービス事業において、クラウド運用環境の構築、環境維持、運用保守の業務を担当していただきます。 既存の社員との複数メンバーで担当していただきます。 ■楽々ProcurementIIについて： 本製品は豊富な導入実績を誇るWeb購買システムで、企画〜設計〜開発〜保守を一貫して自社内で行っています。 2016年から、本製品のSaaS事業を展開しており、多くの導入実績があります。今後、クラウドサービスを1社から2社へ拡大を見込んでおり、IaaS環境の構築・運用スキルを活かし、更なる事業拡大に貢献する人財をを募集しています。 ※製品情報については、下記URLをご参照ください。 https://www.sei-info.co.jp/procurement/ ■ポジション魅力： ・IaaS環境の構築〜運用を実務として経験していただくことで、インフラエンジニアとして更なるスキル習得／スキルアップができます。 ・当グループは、開発／技術／営業技術の3グループにて営業〜企画〜導入〜開発〜保守まで一貫して実施していますので、将来的にポジションを変更しての挑戦も可能です。 ・100%ではないですが在宅勤務も可能です。 ■当社の特徴： （1）当社の強み 当社は「お客様第一」、「社員重視」、「社会との調和」を基本に「先進の技術力」、「開発・品質力」、「業務スキル力」、「グローバル力」、「パッケージソフト製品提供力」の5つの能力を同社の独自能力として強化、追求しています。 （2）安定した企業母体・就労環境 住友電工からスピンアウトして設立された経緯やグループのシステム開発案件の受託によって安定した事業展開を行っています。住宅手当や家族手当、残業手当等、各種手当ても充実しているため、安定した就労環境にて働く事ができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【夜間・休日の呼び出しなし／直行直帰可能／年休120日・基本土日休み／月7割は自社工場内勤務】 半導体製造装置におけるガス供給系「ガスユニット装置」に係るフィールドエンジニアを募集いたします。 開発機種の改良・復旧・トラブル対応など、お客様構内（半導体装置メーカー様）での現地作業および打ち合わせ、開発機種の社内組み立て作業をお任せします。 ■業務の流れ： ・生産技術と連携し、開発機種の量産治具開発推進（社内） ・開発機種の社内組み立て作業を行う（社内） ・お客様仕様に合わせて客先構内にて改良・復旧・トラブル対応、事前打ち合わせなど（社外） ※現状月の7割程度は自社工場内にて業務をしております。 ■業務詳細： ・客先へは作業規模により1名で向かう場合もあれば複数名で担当する場合もございます。 ・1日の訪問数は最大でも2件となっております。 ・客先へは直行直帰可能です。 ・現状フィールドエンジニアチームはなく、お客様別の製造チームの中で通常生産を行いながら客先での対応案件が発生都度、客先への出張を行っています。 ・夜間や休日の突発的な呼び出しはございません。 ■出張について： ・出張頻度：月によりばらつきはあるものの多くて月3〜5回の出張が発生します。 ・担当エリア：海外および日本国内全域となります。 ・出張期間：作業規模によるものの国内であれば1日〜1週間、海外であれば1週間〜2週間が平均となります。 ■当社の魅力： ・バルブ製品で世界トップクラスのシェアを誇ります。毎年「モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。 ・当社のバルブは、半導体以外にも宇宙創造開発用超精密バルブ機器や医薬／食品用無菌プロセスバルブ機器といった幅広い分野で活躍しています。 ・階層に応じて各種研修が用意されています。また社員のスキルアップを後押しするため、120種の資格に対して資格手当を用意しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【地元で長く活躍したい方向け/東証プライム上場/年間休日125日/月残業15.5時間/有給取得率74％/男性の育児・看護休暇実績あり/育児休暇取得率100％/創業時から一切リストラなく社員の雇用を守り続ける】 ■仕事内容詳細： 自動化装置の制御設計をお任せします。 ■特徴： メーカーによる圧倒的な支持・安定経営・生涯雇用を誇りとしており、堅実さが一番の特徴と言えます。請負・受託開発の際だけでなく、派遣時におけるプロジェクトもチーム単位で行うため、結束力の高さに加え、自宅からの通勤可能性が高いため退職者も少ない長期就業可能な環境です。 ■当社で働くメリット： 【経営の安定】自己資本比率65.8％で経営安定(※通常40％以上あれば健全)。さらに、売上・経常利益ともに年々増加傾向にあります。株式上場後は20年以上黒字経営が続いています。創業から40年以上、一度も社員の人員整理をしていません。 【エンジニアとしてのキャリアアップ】取引社数700社以上であり、上流工程にも携われます。様々のな大手企業の最先端プロジェクトに携わることができるので、製品・分野の垣根を越えて、知識や経験を重ねることができます。 【幅広いキャリアプラン】エンジニアサポートシステム(ESS)が確立しており、専任のキャリア担当や先輩と現状・未来の話ができます。継続的な研修・支援制度があるので自分のキャリアにあった派遣先を選定することができます。キャリアパスに関しても志向を考慮し、エンジニアスペシャリスト、現場・請負マネジメント、管理経営部門などのポジションを用意しています。 【長期就業のための手厚いサポート】年間休日125日/月残業15.5時間/有給取得率74％/男性の育児・看護休暇も運用実績あり/子ども手当/育児休暇取得率100％/育児休暇からの復帰率92％ ■魅力キーワード： 第二新卒歓迎/Ｕ・Ｉターン歓迎/離職率5.5％以下（業界平均は10%超）/3年連続売上増加/20代管理職登用実績有/女性管理職実績有/産育休取得率100%（男性含む）/プライム市場上場企業/社宅・家賃補助有/資格取得支援・手当有/時短実績有/持ち株制度有/創業時から一切リストラなく社員の雇用を守り続ける企業 変更の範囲：会社の定める業務

〜不動産業界の経験を活かしてワークライフバランスを整えたい方必見！/土日祝休みなので仕事とプライベートのメリハリがつく◎〜 ★仕事は就業時間内で効率よく行い、土日祝休みでリフレッシュしている社員が多数！ ■職務内容 不動産仲介業者を通して中古住宅を購入し、リフォームを施し販売するお仕事をお任せします。物件の担当として、「仕入れ」「リフォーム立案」「販売」すべての工程に携わることができます。 《主な業務の流れ》 （1）物件の情報収集…不動産仲介業者様から中古物件の情報を収集します。 （2）物件の現地調査・購入…周辺エリアの相場、候補物件のアクセス、周辺環境、物件の状態などを調査したうえで仕入れます。 （3）リフォームと販売…自社の工事担当と協力し、購入した物件をリフォームします。 （4）販売…不動産仲介業者様を介して販売します。 ■組織構成 名古屋支店は、1２名（支店長1名、課長2名、営業６名、工事担当2名、事務1名）が在籍しております。 【組織イメージ】 課長 （30代後半〜40代半ば）1 名につき、メンバー（20代前半〜30代半ば） 5名程度のチーム制で構成されております。 ■当社の魅力 １．キャリアと裁量 ・経営陣との距離が近く、迅速な意思決定が可能 ・仕入れから販売まで一貫して携わることができ、不動産売買の知識はもちろんリフォームに関する知識も身に着けることが可能です。 ・マンション・戸建てと幅広い案件を取り扱うことができ、採算が合えば購入物件に縛りはなく裁量をもって仕入れができるため不動産のプロフェッショナルを目指せます。 ２．強固な経営基盤 ・自己資本比率30%超を誇り、安定した経営基盤を構築 ・年間1,000戸近い再生住宅販売実績を持つ業界のリーディングカンパニー ・創業36年の歴史を持つ買取再販事業の老舗 ３．働きやすい環境 ・不動産業界では希少な土日祝日休み ・平均残業時間10.55時間でプライベートも充実できる環境 ・希望に沿わない転勤はなく腰を据えて長く働くことが可能 ・仕事と育児が両立できる風土と制度が整っている ■採用背景： 創業社長からバトンを引き継いだ新社長のもと、さらなる会社成長と新たな挑戦、名古屋支店の事業規模拡大を見据えての募集となります。 変更の範囲：会社の定める業務

＜雇入れ直後＞ ■仕事内容： 汚泥焼却施設、下水処理施設の修繕工事に係わる計画立案、見積、発注手続き、現場代理人、施工管理、完了報告書まとめ、客先との折衝 ■出張について： 国内出張がございます。（※期間：数日〜3ヶ月程度） 場所：福岡市、兵庫県、滋賀県、神奈川県、東北、北海道ほか 頻度：1年の3〜6ヶ月程度は現場に出て業務 ■当社の特徴： 神戸製鋼所を中心とするKOBELCO（コベルコ）グループの会社で、「水処理事業」「廃棄物処理事業」「医薬・ファインケミカル機械事業」という3つの事業を中心に事業活動を行っています。いずれも当たり前の生活を継続するためには不可欠なものであり、社会や地域の「縁の下の力持ち」として貢献しています。また、長年培ってきた経験に、新たな技術や知見を組み合わせていくことで、2030年度事業像として掲げた「カーボンニュートラルのトップ企業」を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【ベテランとび職からデスクワーク（施工管理）希望の方歓迎／施工管理経験あれば工事の流れや安全管理についての経験が活かせる】 ■職務内容 当社の施工管理として、足場組立、鉄骨建方、機械据付、橋梁架設、コンクリート打設、根伐工事、残土処分、埋め戻し工事、建物解体、PC取付工事などの案件を、ご経験に応じて担当していただきます。 ・施工計画の作成 ・工程管理 ・品質管理、安全管理 ・工事施工の指導・管理 ・日報の集計 など ■就業環境 ・携わる建物：工場、ビル、マンション、駅舎、橋梁、学校、商業施設、遊園地など ※駅舎の案件に携わる場合は夜勤が発生しますが、それ以外の案件では夜勤はほとんどありません。 ・担当エリア：関東近辺（主に群馬県、埼玉県、東京都（八王子エリアなど）） ※泊まりがけの出張は基本ありません。 ・顧客：大手ゼネコン様が中心 ・工事期間：短いもので1か月未満、長いもので2〜3年程度 ・直行直帰：可能 ■組織構成 ・施工管理資格保有者：7名（全員男性） ・年代：20代〜70代まで幅広く在籍 ・平均年齢：47歳 中途入社の社員が多く、馴染みやすい職場環境です。 また、大手企業様との取引が多く、働き方改革の導入に積極的なお客様が中心のため、現場の休日も比較的多くなっております。そのため、当社においても年間休日が多く、働きやすい環境を整えています。そのほか、中途入社の社員も多数在籍しており、中途でご入社される方も安心して就業いただけます。 ■当社について 当社は創業以来、大手ゼネコンの協力会社として、とび・土工を中心とした専門工事に従事してまいりました。 モノづくりのプロ、特殊技術のプロ集団として、お客様の多様なニーズに柔軟に対応し、誠心誠意、工期内に安全かつ高品質な施工を提供しております。 施工範囲は、足場組立、鉄骨建方、機械据付、橋梁架設、コンクリート打設、根伐工事、残土処分、埋め戻し工事、建物解体、PC取付工事など多岐にわたり、主に関東一円において、大型商業施設、病院、工場、マンション、橋梁などの建設に携わっております。 また、東北・関西・中部地方など、全国各地の案件にも対応しております。

■業務内容 建設コンサルタント事業を展開する当社の交通・環境マネジメント事業部に所属いただき、国土交通省や地方自治体をはじめとする官公庁や民間企業発注の道路・河川・ダム事業や再生可能エネルギー事業の環境調査・環境影響予測、環境保全計画、グリーンインフラ業務等をお任せいたします。 ■当社の魅力： ・風通しのよさ…社員は、お互いに顔と名前が一致するのが当たり前な職場です。社員同士の交流を深めるイベントも多数開催しております。 ・挑戦に対する寛容さ…やりたいことを明確に提示できれば、チャレンジさせてくれる社風です。自身の考えた事業や業務を、会社に対して提案する場を設けています。 ・充実した福利厚生…資格手当、住宅手当等の基本的な福利厚生はもちろんのこと、社員持ち株会や企業型確定拠出年金等の社員の資産形成を考慮した仕組みも充実しています。 ■当社の特徴： ・1963年11月、交通・地域・環境・リスクストック・建設事業マネジメント等に関わる社会資本整備を核とした総合コンサルタントとして設立されました。 ・工学博士、技術士（建設コンサルタント事業を遂行できる国家資格）を多数擁する、道路・交通分野の売上高では業界トップクラス（建設コンサルタント登録事業者数約4,000社中）となっています。 ・事業拠点として、福岡、北九州、広島、東京、仙台の5箇所に配置するとともに、全国31都道府県に営業展開しています。国や地方公共団体、民間等を主な顧客として、高速道路・新幹線設計等国家レベルの大規模プロジェクト対応から、都市計画等地域密着型のきめ細やかなコンサルティングサービスまで、社会資本の調査、計画、設計、検査までをワンストップで対応しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 当社の八幡西事業所にて、デジタル回路設計担当としてモーション・ロボットコントローラ製品のハードウェア開発、回路設計業務をご担当いただきます。 実務のリーダクラスとして、組織をリードいただくことに期待されています。 ■社風/風土： 全社的にも中途社員の方が多く、お互いを〜さんで呼ぶ雰囲気や大手企業ならではの福利厚生も充実しており、働きやすい環境の点も大きな特徴です。 ■2025年ビジョン： 創業以来培ってきた（1）「工場自動化/最適化」への取り組み、（2）「新たな領域への技術展開」が大きなテーマです。 「工場自動化/最適化」については、産業用ロボットとモーションコントロール分野におけるグローバルシェアNo.1を追求しつつも、 メカトロニクス技術とICT技術の融合により、新しい自動化ソリューションを提供していきます。 一方の「新たな領域への技術展開」については、食品生産・農業分野の自動化促進、医療・福祉市場の開拓加速、創・蓄・活エネ事業の確立など、 これまでの自動車/半導体業界といった工業製品メーカー以外への事業展開を加速させています。

■職務内容：当社のサービスエンジニアとして、除湿機などの設置・メンテナンス業務をご担当いただきます ◇大型の製品〜小規模の製品、食料品や機械、部品メーカーなど多岐にわたるお客様との折衝を行います。大手メーカーとの取引も多数あり、やりがいを感じることができます。直行直帰も可能です。 ◇据付場所は屋外・屋内の場合もあり、規模の異なる製品を多く取り扱いを行うことから、製品知識はもちろんお客様の求めるニーズに合わせたフォローが必要な現場です。　※関東全域を中心に、出張で関東より北・北陸をカバーしていただきます。（1泊2日程度の出張有／交通費・ホテル代会社全額負担） ◇新規ソリューション事業部の展開に伴い、機器装置だけでなくドライ環境システムを総合的に設計・提案をする機会が増えていることから、あらゆる角度からご提案いただくことが必要となります。 ※ご入社後は、製品知識をつけていただくための研修制度を完備しているため製品知識のない方でもチャレンジできる環境です。（現在関東エリアには、10〜15名程度のサービスエンジニアが在籍しています。他職種も含めると東京支社全体で25~30名程度在籍しています。） ■自社製品について：メーカーの工場（家電・重電・食品・医薬品・自動車等）や、人が集まる大型施設（コンサートホール・病院・オフィスビル・ショッピングセンターなど）に同社製機器は導入されています。省エネ・環境機器メーカーとしてはトップクラスのシェアと技術力を誇り、全熱交換器では国内70％程度のシェアを誇ります。 ■就業環境：同社自体はメーカーですので工場勤務、かつ管理部門は時短、原則残業0を目指すという目標を掲げています。技術者などにも原則同じような意識を持って仕事をするという社風を築き上げている途中です。 ■魅力：研究開発型企業であり、高い技術力を有します。講演・研究発表や、国内外あわせて累計400件の特許取得実績が同社の技術力を物語っています。意欲や実力があれば、年齢に関わらずポジションや業務を任せてもらえる環境です。20代の方でも実力があれば、積極的に昇進しています。海外をフィールドにして活躍することも可能です。 売上の40％が海外という事もあり、希望すればスウェーデン、アメリカ、中国の子会社でのキャリアップも可能です。

当社は静岡県浜松市にある創業１００年の総合建設会社です。 ■業務内容：建設現場施工管理を行って頂きます。 現場監督として、商業施設、工場、マンションなど幅広く施工現場おける安全管理・工程管理・品質管理・原価管理等の業務を行います。 【平均残業30時間/月程度】残業が少ない理由 （1）設計課で、施工図・躯体図に関して受け持っています。 （2）施工管理のメイン業務である安全管理、工程管理、品質管理、原価管理に専念できる環境づくりを心掛けております。 （3）基本自社施工であり、比較的融通が利き、打ち合わせ等で時間をとられることはあまりありません。 （4）安全本部は別部署としてあり、安全管理は安全本部と一緒に行っています。 ※現場事務所はメイン浜松市、一部磐田・袋井等で、本社には月1の全体朝礼は出勤ですが、基本的には直行直帰で対応することが多いです。 ※携わる建築物は戸建て住宅から工場・マンション等幅広く、金額は住宅約1500万〜高いと約20億の物件です。同社のメインは2〜3億の金額の物件です。 ※土日に出勤する場合は、基本給とは別途で休日手当支給です。 ■当社の特徴： ・社内に設計部があり、設計から施工まで一貫して行っており、顧客の希望や修正がすぐに反映できる体制を整えています。 ・当社では商業施設、医療介護施設、工場倉庫、賃貸住宅など幅広い種類の建物を取り扱っており、お客様である地主さんや医師、会社経営者の方に土地活用や建築の企画提案を行っております。 ・当社は明るく風通しが良く、チームワークで助け合える環境のため、分からないことがあれば、1人で抱え込むことがなく、先輩や上司に気軽に質問、相談できます。 ・当社は「社員の幸せのため」という思いを経営理念に掲げております。その思いが社員同士でフォローし合う体制、風通しのよい環境、頑張る社員とその家族の方たちへの会社からの様々な福利厚生など、至る所に根付き、社員の高い定着率に繋がっております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜技術士またはRCCMの資格を持たれている方必見！／四国で資格を活かして就業しませんか？〜 ■業務内容： 同社の土木事業部門にて、無電柱化のため、道路上の電線類を地中に埋設させる設計（電力・通信地中管路設計）の受注が多く見込まれています。担当者として具体的には下記業務を行います。 ・現地調査・埋設物調査 ・埋設図作成 ・関係事業者との協議・調整 ・電力・通信地中管路設計（配線計画、図面作成、数量計算） ■組織構成： 本社道路グループ：７名（20代３名、30代２名、50代２名） 本社交通社会基盤グループ：4名（20代1名、30代１名、50代2名） ■仕事の魅力： 防災の向上を図り、街の良好な景観を創出することで、社会に貢献できるお仕事です。架空された電線で見苦しかった街並みを美しく生まれ変わらせることができたときの喜びはひとしおです。制約条件が多い案件で、技術力と工夫によりそれを克服し、完成させた際は大きな喜びを感じることができます。 ■電線共同溝の調査・計画・設計について： 電線共同溝(無電柱化手法の一つ)は、道路上の電線類を地中に埋設するものです。最近、台風による電柱倒壊被害(道路閉塞、家屋損壊、停電等)が多発しており、無電柱化の必要性が高くなっています。電線共同溝の設計にあたり、まず整備対象道路の現地調査や埋設物調査(レーダー・電磁波探査も併用)を行います。電線共同溝の計画・設計では、電線事業者からの配線計画をもとに、特殊部(マンホール等)や管路部の構造等を検討し、関係事業者(電線管理者、道路管理者)との協議・調整を行いながら、経済性や施工性に配慮した設計を行います。電線共同溝の整備後は、特殊部内の入線状況を調査し、維持管理に必要な電線共同溝管理台帳の作成・更新を行います。また、最近では、より快適な道路空間確保のため、電線共同溝の設計にあわせて道路空間再配分の検討・設計(路肩拡幅により自転車通行空間確保等)も行っています。 ■同社の特徴： 同社の事業分野は幅広く、四国でもトップクラスです。各領域が高度な専門性を持ち、補完しあって総合的なコンサルティングを提供しています。様々な分野のプロフェッショナル達により、多彩な分野で社会インフラを支えている同社には、ステップアップのチャンスに恵まれた環境があります。 変更の範囲：会社の定める業務

【人と社会と地球のためにを企業理念とする素材メーカー/創業150年以上の歴史】 ■募集背景： 環境親和型の製錬業を目指すため、製錬リサイクルプロセスを主とし、 技術的な側面で事業を支えてくださる人材を採用することで、組織強化を図っていきます。 ■業務内容： 製錬所内の生産・技術部門（銅熔錬課、銅電錬課、硫酸課、貴金属課、技術課他）のうちいずれかの課の統率、 運営および部下のマネジメントをご担当いただきます。 ※出張あり（頻度などは部署・時期により異なります） ■将来的にお任せしたい業務： 製造拠点で課長（補佐）の経験を積んでいただきます。 その後、本社を含めたジョブローテーションを実施し、幹部を目指していただきます。 ■仕事のやりがい： ・専門性を生かして、難度の高い課題を自律的に遂行することで、生産プロセスの効率化及びプロセスの信頼性向上に貢献していただくことができます。 ・リサイクルプロセス技術の開発や改善により、持続可能な社会の実現に貢献いただけます。 ・組織を統率する能力が身につき、さらに大きな組織を動かす道を拓くことができます。 ・安全、環境、品質に関わる種々の法令や規定に関する知識も習得いただけます。 ■配属拠点について： ・直島は瀬戸内海に浮かぶ島であり、気候も温暖で海に囲まれた自然豊かな環境で生活することができます。 ・事業規模が大きく、経験者採用での入社者も多く、様々な方を受け入れる文化や体制があります。 ・中経経営戦略2030に掲げる「非鉄金属の資源循環におけるリーダーになる」の掛け声の下、事業を拡大する変革期に当社一員として貢献いただけます。 ■企業説明： 私たちは、非鉄金属の基礎素材だけではなく、自動車や家電などに使われる機械部品や電子材料・部品、それらを作るために必要な道具(超硬工具)も製造・販売し、さらにリサイクル事業も行う創業150年以上の歴史を有する素材メーカーです。近年は経営改革に取り組んでおります。具体的には4つの経営改革を推進しております。大きな器でありながらも急速に変化を遂げようとする希有な環境が三菱マテリアルにはあります。この変化を一緒になって楽しんで取り組んでいける方をお待ちしております。 変更の範囲：会社の定める業務

【クラウド×データ×AIの最前線／Google Cloudプレミアパートナーとして急成長中のDX支援事業／顧客と直接対話し一気通貫で課題解決を担うデータエンジニアポジション】 ※こんな方にお薦め ● 顧客と直接対話しながら、技術で課題解決したい方 ● クラウド（Google Cloud）やデータ領域で市場価値を高めたい方 ● 上流工程〜実装まで一気通貫で関わりたい方 ● 成長中企業で裁量を持ち、組織づくりにも関わりたい方 ■業務内容 顧客の課題に向き合い、データ分析基盤の構築や可視化を中心としたデータエンジニアリング全般を担当いただきます。 <具体的な業務> ・プリセールス（課題抽出、提案、顧客折衝） ・要件定義およびアーキテクチャ設計 ・Google Cloudを活用したデータ基盤の開発・構築 ・Looker／Looker Studioによる可視化ダッシュボード設計・実装 ・プロジェクトリードまたはプレイングマネージャー業務 ・ブログ執筆や技術発信などの社外アウトプット <プロジェクト例> ・BigQueryを用いたデータ分析基盤構築 ・データ可視化およびレポーティング自動化 ・生成AI（Vertex AI等）を活用した業務効率化 ・Excel運用のクラウド最適化・自動化 <技術領域> ・BigQuery／Looker／Looker Studio ・Vertex AI／Gemini ・Cloud Run／Terraform ・IAM／Resource Manager <入社後の流れ> 経験に応じて設計・構築や可視化領域から担当し、顧客対応を含めた一連の業務にキャッチアップいただきます。 その後は、プリセールス〜実装まで自走し、プロジェクトをリードいただくことを期待しています。 ■サービスについて Google Cloudを中心としたクラウドインテグレーションサービス Google Cloudのプレミアパートナーとして、データ分析・AI・インフラ領域において企業のDX推進を支援。Googleとの強固な連携を活かし、最先端技術を用いたソリューション提供を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

＼おすすめポイント！／ ◎転勤なし！創業約80年の地域密着企業！ ◎個人ノルマなし！役所・学校など実績多数！ ◎残業〜15H・家族手当充実！働き方改革推進中！ ◎手に職をつけられる営業職で専門性抜群！ ■業務内容： ダイキン空調機特工店（代理店）である当社にて、空調設備の営業活動を行って頂きます。（買い替え提案等） 飛び込み営業はなくほぼ既存顧客対応で、新規顧客は既存顧客やメーカー（ダイキンプロショップ）から紹介がほとんどです。 営業だけでなく空調のプロとして技術を身に付けれる環境です。 ■業務詳細： ・担当製品…ダイキン製ルームエアコン、業務用エアコン、空気清浄機、エコキュート等 ・顧客…広島市〜廿日市付近の施主（ビルオーナー、不動産管理会社等） ■入社後の流れ： ・メンテナンス担当者に同行し作業現場を見たり、工事の補助的な業務も行って頂きながら業務を学びます。普段の生活で見ることができない機械の中身や設置現場を目の当たりにできます。 ・ダイキン工業研修所（主に福岡、大阪）にて基礎的な空調の仕組みから学びを始めます。 ★電気工事士、施工管理技士など国家資格取得を目指す講座、ダイキン製品を学ぶ講座、設計を学ぶ講座など専門性高い講座もあり、当社社員も多数受講しております。 資格は冷媒フロン類取扱技術者を全員取得、冷凍機械責任者、電気工事士、施工管理技士（管工事、建築）といったものまで、営業社員も取得しております。 名刺に資格を記載できることから顧客より高い信頼を得ることができます。 ■組織構成 50代部長、40代課長、施工管理40代2名、サービスマン40代2名、事務女性30代1名の構成です。 ■業務の特徴： ・社用車、ETCガソリンカード、PC、携帯電話（スマホでも可）、タブレット、作業着、工具など貸与します。 ・設置先の施設で安全に工事できる時間帯である夜間に行うことがあります。ただしごく稀（年に1〜2回程度）です。 ■当社について： 当社は環境設備・機器設計、施工・販売を主業とする創業約80年の地元密着した機械商社で、安定した業績を維持しております。 省エネ、温暖化、空調費用のコストダウン、古い機種の入れ替えなどニーズは多々あり、お客様から頼られる機会が多くやりがいを感じられる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜NECグループ／運用保守から設計構築へ挑戦／社会インフラを支える仕事／土日祝休み〜 ◎Cisco・無線・音声システムなど幅広い技術領域でスキルアップ可能 ◎消防・防災・物流など、なくならない社会インフラ案件が中心 ◎年間休日126日・フレックス導入で働き方を改善しながら成長できる ■募集背景 NECネッツエスアイグループの一員として、消防・防災システムや日本郵政関連設備、企業向け通信インフラの運用保守・構築案件が拡大しており、体制強化を目的とした増員募集です。 ■業務概要 静岡フィールドセンターにて、ネットワークや音声システム、無線設備などの通信インフラに関する設計・構築・施工・運用保守業務を担当します。NECネッツエスアイが受注した案件を中心に、社会インフラから民間企業向けまで幅広いプロジェクトに携われる環境です。 ■職務詳細 ・消防指令システム、デジタル無線設備の運用保守 ・日本郵政関連設備（郵便仕分機等）の保守対応 ・企業向けネットワーク、音声システムの設計・構築 ・Cisco製ルータ、スイッチ、無線APの導入・設定 ・NEC製電話交換機（PBX）の構築・保守 ・障害発生時の調査、復旧対応、顧客折衝 ■組織体制 全国11カ所のフィールドセンターと連携しながら業務を推進しています。経験豊富な先輩社員によるサポート体制が整っており、第二新卒や経験の浅い方も段階的に成長できる環境です。 ■キャリアパス まずは運用保守や構築業務を通じて専門知識を習得。その後は設計・提案業務やプロジェクトリーダー、マネージャーへのキャリアアップも可能です。資格取得支援や教育制度も充実しており、CCNAや工事担任者などの資格取得を後押しします。 ■働き方 年間休日126日、土日祝休み、フレックスタイム制を導入。平均残業時間は月24時間程度で、NECグループならではの充実した福利厚生も魅力です。 ■企業の特徴／魅力 当社はNECネッツエスアイ100％出資会社として、社会に欠かせない通信インフラを支えています。消防・防災・物流・企業ネットワークなど社会貢献性の高い案件に携われることに加え、設計から構築、運用保守まで一貫して経験できるため、市場価値の高いエンジニアを目指せます。 変更の範囲：会社の定める業務

＼売買仲介経験者歓迎／仕入＋企画に携われる／新築品質のリノベ／水日祝休／ ■仕事内容 中古マンションの仕入れからリノベーション企画、販売戦略立案まで一貫して担当いただきます。単なる物件買取ではなく、「どのような暮らしを実現するか」を考えながら付加価値を創出するポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ （1）物件情報の収集・仕入営業： 仲介会社との関係構築を通じた物件情報の収集、買取交渉 （2）物件調査・市場分析： エリア特性や市場ニーズを踏まえた収益性・商品性の検討 （3）リノベーション企画立案： 技術職と連携し、間取り変更や設備仕様を含めた企画提案 （4）販売戦略立案・事業推進： 仲介会社と連携した販売価格の設定や販売施策の企画、販売完了までのプロジェクト推進 ＜入社後＞ まずは仕入業務を中心に同社の事業モデルや判断基準を習得していただき、その後はご経験を活かしてご活躍いただきます。 ＜キャリア＞ 将来的には事業の中心メンバーとして、メンバー育成を担うポジションへのステップアップも可能です。 ■業務の特徴 一般的な表層リフォームではなく、生活動線や収納計画まで踏み込んだリノベーションを実施。新築マンションブランド「カサーレ」で培ったノウハウを活用し、中古マンションに新たな価値を生み出します。買取再販だけではなく、企画にも関われることが特徴です。 ■組織 仕入と企画が連携しながら事業を進める体制です。技術職とタッグを組みながら物件ごとの魅力を最大化し、単独では実現できない付加価値の高い商品づくりを目指しています。 ＼この求人のポイント／ （1）中古マンションの仕入から販売戦略まで一気通貫で担当 （2）「カサーレ」のノウハウを活かした新築品質のリノベーション （3）仲介営業・買取再販経験を上流工程で活かせる環境 ■こんな方におすすめ 「売買仲介や買取再販の経験を活かして、より企画性の高い仕事がしたい」「物件を仕入れるだけでなく、その価値を高めて販売まで携わりたい」「不動産の目利き力をさらに高めたい」という方におすすめです。仲介会社とのネットワークを活かしながら、中古マンションに新たな価値を生み出す仕事に挑戦しませんか。 変更の範囲：会社の定める業務

【長期収載医薬品に特化した成長企業／経営企画とPMIの中核を担い事業拡大に貢献／裁量大きくフレキシブルな働き方が可能】 ■業務概要 当社の経営企画・PMIマネージャーとして、全社戦略の立案・実行や管理会計、M&A後の統合プロジェクト推進、投資管理など、経営に直結する幅広い業務を担います。経営層と直接意見交換しながら、迅速かつ柔軟な意思決定をリードし、事業拡大や企業価値向上に貢献いただきます。 ■業務詳細 ・全社および製品ごとの年度予算の策定、中期経営計画の立案・ローリング支援 ・月次でのP/Lやキャッシュフローの予実分析、乖離要因特定とアクションプランの作成 ・経営層向けダッシュボードの設計や経営会議資料の作成 ・M&A後のPMI（統合計画、100日プラン等）の策定・進捗管理 ・外部アドバイザーとの調整、財務デューデリジェンスや経営報告 ・薬事・SCM・営業など社内複数部門を巻き込んだプロジェクトリード、オペレーション移行時の課題解決 ■扱うサービス 長期収載医薬品の製造・販売事業およびM&Aを通じた事業拡大や統合推進を主導します。 ■組織構成 少数精鋭体制で、フラットな組織環境。経営層との距離が近く意思決定も迅速です。 ■業務の魅力 裁量が大きく、経営意思決定に直接関与できます。PMIや事業統合の専門性を高め、市場価値向上が可能です。 ■教育体制 OJT中心で、実務を通じて着実なスキルアップができます。成長意欲を重視したサポート体制を用意。 ■就業環境 フレックスタイム制・リモートワークも相談可。土日祝休み、年間休日123日で柔軟な働き方が叶います。 ■企業の特徴/魅力 長期収載医薬品の安定供給とM&Aを軸に事業拡大を続ける成長フェーズ企業で、社会的にも意義のあるミッションに関われます。 変更の範囲：会社の定める業務

【プライム案件比率100％／残業時間の短さ◎／年休128日（夏季休暇・年末年始休暇を含む）／カジュアルでフランクな社風】 ■業務内容 大手上場企業からの受託開発業務（100％プライム案件）をメインに、新規プロダクト開発も手掛ける企業で、 フロントエンドエンジニア/モバイルアプリエンジニアとしてご活躍いただける方を募集します。 それぞれのが目指す成長目標に応じて、コードレビューや学びの機会の提供などを通じて成長をバックアップしています。 ■開発規模 ・数百万ユーザーが利用するシステム開発 ・数千人が在籍する大手企業の社内システム開発 ■使用するツール： Flutter／github／Slack／Growi／Adobe XD／Google Drive／Google Spreadsheet（docs）／Office 365／OneDrive／Excel、Power Point など ■社風： ◎代表も元エンジニアであり、エンジニアファーストな組織です。大手ECモールや大手ゲームメガベンチャーなどで培った高い技術力と経験、そして高いプロ意識をもって仕事に望んでおり、学ぶ姿勢を何よりも重視しています。 ◎現在、30代〜40代を中心としたエンジニアが活躍中。20代のメンバーも増えています。 ◎作業環境はWindows or Mac+デュアルモニター。エンジニアに定評のあるエルゴヒューマンの椅子を提供します。 【求める人物像】 新たな技術について常にキャッチアップを行っている方 AIのみに頼らない方、基礎がしっかりあることが前提 変更の範囲：会社の定める業務

〜月平均残業時間15時間／創業55年TDIグループの安定した経営基盤／直請け9割／5日以上の連続休暇取得可能／福利厚生充実／年休取得率78%／産休・育休取得率・復職率100％／在宅勤務可／実働7.5時間／資格取得奨励金最大120万円／副業可〜 【大手企業のIT基盤を支える】 長年取引のある大手電機メーカーの情報システム部門にて、サーバー・ネットワーク運用業務を担当します。 【直請け案件が中心】 案件の約9割が直請け。運用業務に留まらず、顧客要望を踏まえた企画・構想など最上流から関われるチャンスがあります。 【チーム制で安心】 チーム配属が基本。エンドユーザーに近い立場で、設計・運用・改善まで一貫して携われます。 ■業務内容： 長年取引のある大手電機メーカー等の情報システム部門におけるサーバー・ネットワーク運用業務をお任せします。 ■業務詳細： 社内システムのサーバー・ネットワーク運用等ご経験に応じて携わって頂きます。直請けの案件がメインですので、ゆくゆくはお客様のご要望を伺いながら企画、構想を行うなど、プロジェクトの最上流から関わるチャンスが豊富です。 ■業務の進め方： チーム制の配属が基本となります。またエンドユーザーの近くで、最上流から一貫して手がける案件が多数ございます。 ■キャリアについて： 当社では技術、階層別といった2軸での研修や、様々な勉強会も開催。積極的に学んでいきたい方なら、スキルアップが可能！ ※自身のスキルや志向性を考慮して、到達したいスキルレベルに合わせたプロジェクトをご案内いたします。して、到達したいスキルレベルに合わせたプロジェクトをご案内いたします。 ■働き方について： ・残業時間：プロジェクト開始時に目標の残業時間を設定しそれが評価に直結する仕組みを取り入れております。そのため残業時間を減らし、効率良く働く分化が根付いております。 ・働き方：年休取得率78%、産休・育休取得率・復職率100％、在宅勤務可能など全社を挙げて働きやすい環境を整えております。（在宅頻度はプロジェクトによる。） ・平均勤続年数は17.7年、社員定着率は95.3％です。

【社会貢献性が高く、幅広い自治体にIoT×スマートシティの事例あり！/機能別組織で、顧客の課題に全社で向き合う/リモート柔軟・フレックス制度・WeWorkやシェアオフィス活用で働きやすい】 ★スマートシティ案件の事例 ・白浜町へ観光防災デジタルマップ提供 ・那須塩原市に「Slack」全庁導入支援 ・和歌山市にて断水で混乱する被災地を「応急給水ポータル」で復旧支援 プロジェクトマネージャーとして、様々な開発案件の上流工程の取りまとめ、収支管理・顧客折衝などを担当いただきます。 ■ミッション ・40人月（5人/月）以上のプロジェクトを複数同時にマネジメント 　※各プロジェクトへのPMO配置等、必要な体制を構築した上での複数マネジメント ・メイン案件　規模：約5000万円以上　対応期間：半年〜1年程度 ・メイン案件規模を2~3案件、同時に対応 ・扱うサービス、技術：Salesforce・AWS・ウフルの自社サービス　など（https://uhuru.co.jp/service/） ■業務内容： 以下の工程のいくつかを担当いただきます。 ・プリセールス活動（企画〜提案書作成、システム要件定義） ・プロジェクト管理全般（プロジェクト計画作成、要件/スコープ管理、収支管理など） 　※特に顧客の期待値コントロール、リスク管理、変更管理、品質管理 ・要件定義〜基本設計 ・顧客とのコミュニケーション・折衝（追加要件や次フェーズに向けた要望の管理） ・プロジェクト人員（パートナー含む）管理 ・開発指揮（パートナーを含めた開発の進行管理） ・問題・課題管理 ・実装（レビュー） ■ポジションの魅力： ・プライム案件9割 既存顧客・株主等から直接引き合いがあり直接顧客とコミュニケーションできます。 ・salesforce導入事例日本でTOPクラス salesforceゴールドパートナー取得／専門性高い社員が多数在籍しています。 ■当社の特徴： ・IoTでデジタルトランスフォーメーションを実現 ・株主はセールスフォース・ドットコム、ソフトバンク、電通、三井物産、村田製作所、日本特殊陶業等大手多数 ■働き方： ・フルリモート／フルフレックス制度導入 ・We Work活用 変更の範囲：会社の定める業務

【上流工程へのキャリアアップしたい方へ／『正社員で「生涯技術者」を目指せる上場企業』／安心のフォロー体制／研修制度充実／低い離職率】 ■職務概要： アウトソーシング事業を展開する当社にて自動車関連業務をお任せします。 ■職務詳細： 完成車メーカーにおける構造設計（内装、外装）を主にをお任せします。 また、顧客との打合せ、PJ状況のレビューなど幅広くご担当いただきます。 そのため、上流工程をメインに若手の教育や派遣先顧客とのPJ管理などを担当いただくポジションになります。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■設計ツール CATIA V5 ■配属組織： 現在、約2〜5名アサインをしております。 チーム内に1名リーダーがおり、営業との連携や業務管理などをし、サポートしております。 ■働き方： 残業は月20h〜30h程度でございます。 ■PJ期間（目安） 3年毎に設計テーマを策定しており、明確な期間は決まっていないものの、15年単位で稼働している方や出戻りでの再アサインなどのエンジニアがおります。 平均5〜7年程度のメンバーが多く配属されております。 ■同社の魅力： ＜営業担当による密なフォロー＞ 各営業担当はきちんとフォローできる担当人数（20〜40名）を担当します。 週1回〜月1回まで各技術者に合わせた頻度で連絡をし、目指すキャリアや人生設計の方向性、職場環境の改善等の悩み相談まで話し合い、技術者の希望に沿う提案をしています。 女性技術者の育休・産休取得実績もあります。 ＜メンター制度＞ 異なる派遣先の社員同士がグループを組み、仕事や技術に対する相談などを受け付ける制度があります。 月1回、勉強会を行っているグループもございます。 ＜社内交流イベント＞ 全社員が一同に集まる年末一泊研修会や事業部でのイベントを行っております。 また、フットサル、テニス、ゴルフ、ダーツ、野球等の同好会活動も盛んです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜日本最大のメガバンクであり世界有数の銀行である三菱UFJ銀行の様々なシステム開発を手掛ける中核IT企業〜 ●プライム100%／外販案件は一切なし！自社の組織強化の為のシステム開発に専念できる！ ●銀行と全く同じ役割で協働開発を推進でき超上流からリリースまで一貫！ユーザーと一体で業務課題の改善、新サービス創出 ●在宅と出社のハイブリッド勤務・服装自由 ■業務内容と主な役割 MUFGでは、年間数千億円を超えるシステム投資を実施しており、その中核となって開発しているのがMUITです。 常時1500件以上のプロジェクトが進行中であり、その中には数百億円規模の大型プロジェクトも含まれています。 この多様なプロジェクトの中から、あなたの経験と志向にマッチしたプロジェクトを担当していただきます。 ■担当案件例 ＜三菱UFJ銀行の担当業務システムの例＞ ・個人のお客さま、法人顧客向けのインターネットバンキングシステム ・預金・為替・融資・外国為替といった銀行のコアサービスのシステム ・決算に必要な財務データの作成、管理会計や信用リスクデータの収集・分析システム ・銀行の海外拠点で利用するコア業務システムを中心としたグローバルシステム ・為替/資金/金利デリバティブ等の市場性商品のシステム、市場性リスク管理システム ・SWIFTや日銀といった銀行間決済システム ・海外の法人顧客向けのトランザクションバンキングシステム ・金融犯罪対策やアンチマネーロンダリングを目的とした取引モニタリングシステム ＜MUFGの関連各社の開発支援の例＞ ・三菱UFJモルガン・スタンレー証券のシステム企画・開発支援 ・三菱UFJニコスのシステム企画・開発支援、基盤管理 ・持株会社（三菱UFJフィナンシャル・グループ（MUFG)のシステム企画・開発支援 ■組織構成 各部は社員のみで約30~60名程度、協力会社各社から支援いただいている社員等も含めると各部とも100名以上の大規模組織です。 ベンダー各社・外部団体に加え、社内各部署、三菱UFJ銀行をはじめとするグループ企業等と広く関わります。 ■主な開発環境 言語：Java　OS:Linux　 レガシーシステムだけではなくAWS等のクラウド、AIやブロックチェーンといった新技術活用も多数 変更の範囲：会社の定める業務

■□SBOM未経験歓迎！／次世代のソフトウェアガバナンスを支える市場で、技術×コンサルティングの専門性が身につく■□ ●日立グループの安定基盤のもと、成長市場であるSBOM・OSS管理領域の第一人者として活躍可能 ●約10年以上にわたりSBOM/OSS領域のコンサルティング実績を保有する業界のパイオニア ●SBOM未経験歓迎！開発・品質保証・運用経験を活かしながら専門コンサルタントへ成長可能 ■概要 SBOM（Software Bill of Materials）およびOSS管理に関する技術コンサルタントとして、お客様のソフトウェア資産管理やサプライチェーンリスク対策を支援します。 単なるツール導入ではなく、「なぜSBOMが必要か」「どのような運用体制を整備すべきか」といった上流工程から参画し、課題解決と運用定着を支援します。 技術力に加え、顧客折衝力やコンサルティングスキルも磨けるポジションです。 ■具体的には： 1. SBOM導入・活用に関する技術コンサルティング ・計画立案 ・体制構築 ・プロセス設計 ・検証 ・運用設計 2. SBOM管理ツールの提案・導入支援 市場調査、競合調査、拡販施策の検討、提案、導入、サポートを担当します。 3. 海外ベンダーとのアライアンス・情報収集 海外ベンダーとの交渉、連携、契約、情報収集に携わり、最新動向を学べます。 4. 社内外との連携・情報発信 社内関連部門やベンダーと連携しながら案件を推進。ブログやセミナーを通じた情報発信にも携わります。 ■入社後のキャリアステップ： 入社後は、まず既存のプロジェクトに参画し、上司や先輩社員とともに業務を進めながら経験を積んでいただく想定です。いきなり一人で顧客対応を任せるのではなく、実際の案件の中で、SBOM/OSSの考え方、顧客の課題整理、プロジェクトの進め方を学んでいきます。 ・入社〜3か月 既存プロジェクトに参画し、SBOM・OSSの基礎知識や顧客課題への理解を深めます。 ・3か月〜1年 案件の一部領域を担当し、課題整理や提案支援を経験しながら専門性を高めます。 ・1年〜3年 プロジェクトの中核メンバーとしてSBOM導入支援を推進し、市場調査やサービス企画、情報発信など活躍領域を広げていきます。 変更の範囲：会社の定める業務