【キャリアアップで収入もどんどん上がる！】 『東京たらこスパゲティ』の店長として、接客・調理・管理業務など店舗運営全般をお任せします。店長としての経験を積むことで、収入もキャリアも着実にステップアップできる環境です。 ◎店長の収入例 月給28万7900円以上＋各種手当＋賞与年2回（標準賞与：年間75万円以上）。2023年度・2024年度も満額支給されており、安定した収入が得られます。 ◎昇格後の収入例 店長からシルバーに昇格すると、標準賞与が年間85万円にアップ。さらに、SV（スーパーバイザー）に昇格すれば月給40万円以上、標準賞与は年間110万円以上となり、年収600万円以上も目指せます。 キャリアアップのステップは明確で、店長（ブロンズ）→シルバー→ゴールドと3段階の昇格が可能。社歴に関係なく、努力次第で短期間での昇格も実現できます。例えば、4年目にはエリアマネージャーに昇格し、さらなる収入アップを目指すことも可能です。 【裁量を持って店舗運営を楽しむやりがい】 収入だけでなく、店舗運営における裁量の大きさも当社の魅力です。 ◎採用計画も自由に立案可能 どんな人を採用するか、何を任せるかを自分で判断できます。人数や媒体選定も裁量を持って行なえるため、店舗の運営方針に合わせた柔軟な計画が可能です。 ◎接客サービスの工夫で店舗の魅力を向上 お客様への声掛けや店舗の雰囲気づくりなど、リピート率向上のためのアイデアを自由に形にできます。例えば、声掛けの内容を変えたり、店舗の内装や配置を工夫することで、居心地の良い空間を創り出せます。 ◎提案が実現する文化 店長や新卒社員の提案が全国店舗で採用された実績があります。例えば、ある店長が提案した「サラダセット」が全国展開されるなど、現場の声を大切にする社風です。

＼“勝ち戦”を率いる、人気店のリーダーへ／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 『かつや』の成功ノウハウを注ぎ込み、どの店舗も行列ができる人気ブランド『東京たらこスパゲティ』。あなたにはその店長候補として、研修の後、店舗運営の全てをお任せします。すでに“勝ち”が約束された安定基盤の上で、お客様に愛されるお店づくりと、あなた自身のキャリアアップを実現してください。 ■お任せする具体的な業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━ まずはホールでの接客やキッチンでの調理からスタート。基本オペレーションを身に付けた後、アルバイト・パートスタッフの採用・育成、食材の発注、シフト作成といったマネジメント・管理業務へとステップアップ。あなたの理想のチームを作り、質の高い店舗運営を追求できます。 ■売上ノルマなし！お客様の満足度を追求 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 私たちのミッションは、売上ではなくQSC（クオリティ・サービス・クリンリネス）の向上です。お客様の「おいしい！」に集中できる環境で、「もっとこうしたら喜ばれるかも」というアイデアは大歓迎。エリアマネージャーとの距離も近く、あなたの意見がブランドの新たなスタンダードになる可能性も十分にあります。 ■あなた次第で、店の未来は変わる ━━━━━━━━━━━━━━━━ 『東京たらこスパゲティ』の一員として、アルバイト・パートスタッフの採用から育成まで、すべてあなたの裁量に委ねられています。「どんな人と一緒に働きたいか」「どんなチームを作りたいか」を考え、実行できる面白さもこの仕事の魅力。指示待ちではなく、自ら考えて店を動かしていく手応えは、何物にも代えがたいやりがいとなるはずです。

この求人は30歳までの方の募集となります（長期勤続によるキャリア形成を図る観点） 「ワークバランスを見直したい」 「物流というエキスパートスキルを習得したい」 三富の物流マネジメント職で、安定と専門性を手に入れませんか？ 当社は、カーポートやウッドデッキなどの“エクステリア”製品を扱う専門商社。 あなたには、それらの商品をスムーズに届けるための物流管理業務をお任せします。 未経験から専門スキルを身につけられる 第二新卒からの正社員デビュー多数 資格取得支援あり（フォークリフト免許／費用会社負担） 土日祝休み＆年間休日120日！働きやすさ◎ 公共性の高い製品を扱う、社会に貢献できる仕事 ▽具体的な仕事内容 ・取引先からの問合せ対応（電話・メール・FAX） ・商品の配送ルートやスケジュール管理 ・自社倉庫での在庫管理・出荷業務 ・見積作成、受発注などのシステム入力 ・フォークリフトを使った作業（免許は入社後取得可） 最初は、先輩社員のサポート業務からスタート。 仕事の流れや商品知識は、実務を通じて少しずつ学べます。 業務フローがしっかり整っているので、未経験でも安心です。 ＜1日の流れ（例）＞ 08:00 出社・朝礼 08:30 配送スケジュール確認・問合せ対応 12:00 昼休憩（外出OK） 13:00 倉庫業務・進捗確認 17:00 振り返り・日報作成 17:15 残業の確認後、退社br> “チームで支え合う”“ルールに沿って丁寧に進める” そんな仕事に興味がある方にぴったり。 ここから一歩ずつ、“これから”を築いていきませんか？

将来への不安を感じながら働いている方へ。 成長できて生活も安定する環境を整えた 当店で新たな一歩を踏み出しませんか。 未経験でも安心の教育体制 安定シフトで収入が安定 住宅手当で生活面の心配減 店舗スタッフとして接客から調理まで幅広く担当して いただきます。お客様に心地よい時間を届けることを大切 にしながら基本業務を学べるため、飲食が初めての方でも 段階的に成長できます。 ▽開店準備又は引継ぎ ▽注文対応・料理提供 ▽簡単な調理補助、洗い物や仕込み ▽引継ぎ又は締め作業 一日の流れが明確で習得しやすく、自然と仕事のコツが身 に付きます。 ◎基礎から学べる研修制度 ◎先輩が横につきながら実践 ◎習熟度に合わせて業務調整 無理なく覚えられるよう段階的にサポートする体制が整っています。 経験を重ねるほど接客の質が磨かれ、お客様からの言葉が 自信につながります。また将来的には店舗運営に関わるチャンスも あり確かな成長を実感できます。 働きやすい環境を整え、安心して長く続けられる職場です。 住宅手当や家族手当など待遇面の充実に加え、年齢の近いスタッフが多いため 馴染みやすい雰囲気も魅力。

■ミッション: アメマイネは関西を拠点にするITコンサル企業です。大手企業の基幹システム刷新やグローバル認証基盤統合プロジェクトなどの大規模プロジェクトから、 「とにかく困っている！」という中小企業の経営課題/DX推進まで、幅広くご相談をいただいています。 ご入社頂いた方には以下の業務をお任せします。 ・大手企業の高難易度案件の対応 　∟中小企業の総合的な課題に対する、具体的な解決ステップへの落とし込み・提案・実行 　∟今回募集するマネジメントクラスには、クライアントワークをリードし、かつ会社全体のNo.2として会社の未来を共に作っていくことを期待しています。 ※事業と組織を共に動かし、会社の未来を共に描いて頂ける方を募集いたします！ ■仕事内容 ・大手企業案件 　∟基盤システム刷新、認証基盤統合、ID管理基盤刷新等の高難易度案件PMO支援 　∟課題・リスク整理、WBS作成、ステークホルダー調整、ステアリングコミッティー資料作成 ・中小企業案件 　∟抽象的な課題に対する、具体的な解決ステップへの落とし込み・提案・実行 　∟プロジェクト推進に必要なドキュメント作成（提案資料・議事録など）、コミュニケーション ・組織・経営参画 　∟採用や制度設計、後進の育成、提案活動、クロージング ■応募資格 必須要件： ・チームマネジメント（後輩育成や組織運営）の経験 ・PM／PMOとして大規模PJをリードした経験 ・顧客折衝・ベンダー調整を主導してきた経験大規模システムの導入・刷新経験 歓迎要件： ・コンサルティングファーム／SIerでのリード経験

▼この求人のポイント 月給40万～70万円（経験・実績をもとに決定） 賞与年1、昇給年2 30代が経営陣として活躍 設立5年目、全国8店舗を展開する飲食ベンチャー 年商11億円に向けた組織・事業作りを担う 【主な業務内容】 ●複数店舗の運営管理、数値・人材マネジメント ●売上／原価／集客データの分析と改善提案 ●新店舗立ち上げ支援、立ち上げ後の運営フォロー ※リモートワーク可能（要相談） ＜キャリア事例１＞ 37歳／入社1年目 大手飲食チェーン店 → バー店長 → 当社ホールマネージャー 入社後すぐ、複数店舗の統括・数値管理・人材育成を担当。 ＜キャリア事例２＞ 34歳／入社3年目 大手カフェチェーン副料理長 → 当社総料理長 メニュー開発・厨房設計・育成体制の構築など、事業づくりにも携わるポジションへ。

■数億円規模のモノづくりを 　あなたの営業力で動かす！ 　オーダーメイドの大型機械営業 食品包装フィルムや壁紙、 リチウムイオン電池の被覆材など 日常生活を支える 製品の製造に欠かせない、 印刷機・ラミネート機といった 大型生産機械の 技術営業をお任せします。 すべてオーダーメイドのため、 マニュアル的な営業ではなく、 顧客のニーズを丁寧に 汲み取った提案力が活かせます。 ▼主な業務の流れ ＊新規／既存顧客からの 　お問い合わせ対応 ＊初期ヒアリング 　（課題・ニーズの把握） ＊社内の設計・技術部門と連携し 　仕様をすり合わせた提案準備 ＊顧客先でのプレゼン／提案 ＊受注後のデザインレビュー参加 　（月2回程度）など ▼提案する機械は… ＊1機あたり数千万円～数億円 ＊全長10mを超える大型設備 ＊顧客は国内外の製造メーカー ▼営業スタイルは… ＊受注後も進捗確認の場に参加し 　納品までしっかり関わる 　「伴走型」の営業です。 ＊初回ヒアリング後は、 　設計担当とチームで 　再訪問するスタイルが増加中 ＊担当顧客の数は 　ムリのない範囲で調整 ▼この仕事の魅力 ＊技術や開発に 　近い立場で提案できるため、 　深い専門性が身につく ＊顧客との長期的な 　信頼関係を構築し、 　継続受注につながる喜びがある ＊年齢や社歴に関係なく、 　成果を正当に評価する制度あり 　（年収700万円超の実績も） ＊「人と話すことが好き」 　「関係を築く営業がしたい」 　そんな方に最適な環境です！

◎モバイル販売経験者であればブランクありでもOK！ ◎月給30万円～スタートで昇給制度もあり ◎先輩スタッフと2名体制のSV業務 スーパーバイザー業務を担当いただきます。 携帯販売の経験者必見です！ 今回ご依頼するのは、弊社モバイル事業での 「楽天モバイル」販売スタッフ管理や育成、現場フォロー、 販売応援、クライアント対応、各種報告業務など、 プレイングマネージャーとして現場を取りまとめをしていただく方を募集しています！ 【業務内容】 「楽天モバイル」スーパーバイザー業務 オフィス：茨城県水戸市城南(水戸駅南口駅前)　※自宅から店舗まで直行直帰も可能 勤務：週5日シフト制（土日祝含む） 月給例：300,000円～(経験考慮) 備考：モバイル販売経験ある方、マネジメント業務にチャンレンジしたい方 　　　SV未経験スタートもフォロー有で安心です！ ■SV業務未経験大歓迎異業種の正社員の仕事から 　モバイルスタッフに転職成功したメンバーもいます！ 「スーパーバイザー」って何かカッコイイ… と思っていただいた方にピッタリのお仕事です。 モバイル系のお仕事経験ある方、大歓迎です！ 【担当店舗数】 5店舗　16名のスタッフをSV2名で役割分担しスタッフのフォロー等をお願いします。

佐川急便のセールスドライバーとしてご活躍いただきます。 ◆セールスドライバーとは？ 佐川急便を含む企業体であるSGホールディングス株式会社の登録商標です。 担当エリアの法人、個人への荷物の集配のみならず、問い合わせ対応、物流提案を通じ、 お客様と深くつながり、課題に合わせた物流ソリューションを提供することがミッション。 当社の最前線で活躍する非常に重要な職種です。 ◆具体的なお仕事について ・お荷物の配達、集荷 ・お客様からの問い合わせ対応（集荷の追加依頼や金額についてなど） ・提案活動 具体的には、 「開発した新商品が壊れないように届けるにはどうしたら良いか」 「大きな商品を送りたいが、どう対応して良いかわからない」 といったお客様のお困りごとを、普段の会話の中から見つけ出し、解決に向けて提案を行います。 「提案ってどうやるの？」とお思いの方もご安心ください。 コツコツと丁寧な対応でお客様と信頼を築き、先輩に教わりながら提案につなげていきましょう。 ◆大手ならではの充実の研修あり！ 入社後、新人社員基礎研修（集合研修）にて当社のモットーや考え方をお伝えします。 その後、商品知識や接客対応などを学びつつ、自社教習所などで運転基礎研修を受けます。 配属後も、社内ライセンスを持った指導員が同乗した実習が行なわれるため、 安心して一人前のセールスドライバーになれます！ ◆キャリアパスについて 営業所内では、主任・係長・課長・所長のポジションがあります。 また公募制で本社勤務や人材育成部門へのキャリアチェンジ、グループ会社の海外事業部 での活躍の道もあります。 当社は、社員全員にチャンスを平等に与える社風。 あなたにも、希望のキャリアを描いてほしいと思っています。

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《オフも充実できるワークスタイル》 担当エリア内の駐車場を巡回し、清掃や集金、設備点検・簡単な補修等を行います ◎社用車貸与／現場直行OK！ 【具体的には】 ■清掃（はき掃除・ふき掃除・ゴミ回収） ■設備点検（照明、フラップ板、車止め、フェンス等） ■簡単な補修作業（照明交換、駐車位置番号の塗装等） ■報告書作成（日次報告・現地画像を送付）など ◎担当するのは、駐車場運営を行っているクライアントから委託を受けたコインパーキングや月極駐車場。 規模は平均すると約10台ほど。 作業時間は規模によって異なりますが、早ければ5分程度で完了する駐車場もあります。 ◎巡回するのは1週間で、担当エリア内の2～5ルート。 1日40ヶ所前後の駐車場を巡回清掃していただきます。 無理なく巡回できるように、ルート設計も工夫しています。 【主な巡回エリア】 東京都23区、千葉県（一部）、埼玉県（一部） ◎まずは作業マニュアルを覚えて、チェック項目に沿ってコツコツ作業をすれば大丈夫！ 設備故障など突発的なトラブルがあった時も、しっかりとした連絡フォーマットがありますし、難易度の高い修理は工事専門部署に引き継げるので安心です。

／ 「先生、分かった！」その一言が、最高のやりがい。 子どもたちの成長を、一番近くで応援しませんか？ ＼ あすか個別指導学院で働く【3つのポイント】 ーーーーーーーーーーーー 【1】未経験から「先生」になれる、安心の研修制度 入社後は、基礎研修からスタート。授業の進め方や生徒とのコミュニケーション方法まで、イチから丁寧にお教えします。 だから、元販売職や元事務職など、未経験の先輩たちが多数活躍できているんです。 【2】プライベートも大切にできる働きやすさ 「14時出社」で朝はゆっくり。「年間休日120日」で連休も取得可能。 残業も月平均10時間と少なめ。 仕事と私生活のメリハリをつけられる環境です。 【3】1年で教室長も目指せる、明確なキャリアパス 最短1年で教室長への昇進が可能です。 その後もエリアマネージャーや本部スタッフ、独立支援制度の活用など、 あなたの意欲次第で多彩なキャリアを描けます。 具体的な仕事内容 ーーーーーーーーーーーー ・生徒への学習指導（1対3の個別指導） ・保護者様との面談、進路相談 ・アルバイト講師の育成、シフト管理 ・季節講習やテスト対策講座などの企画 ・教室の売上・経費管理 など 未経験でも安心！入社後の流れ ーーーーーーーーーーーー STEP1：座学・基礎研修（約1週間） まずは本部で、理念や指導方針、基本的な授業の進め方などを学びます。 同期と一緒にスタートできるので安心です。 STEP2：OJT研修（～3ヶ月） 先輩のいる教室に配属。授業の見学や、先輩のサポートのもとで実際の指導に挑戦。 少しずつ生徒との関係を築いていきましょう。 STEP3：教室長補佐として独り立ち 一通りの業務を覚えたら、教室運営のサポートをお任せします。 困ったことがあれば、いつでも先輩やエリアマネージャーに相談できる環境です。

◆大手メーカー×多様な案件 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 当社がご紹介するのは、 大手メーカーでの 先行開発・回路設計・制御設計など。 多種多様な案件があるからこそ、 自分の得意分野で活躍するのも、 新たな分野に挑戦するのも自由です。　 ◆抜群の働きやすさ ‾‾‾‾‾‾‾‾ 「土日休みの働き方にしたい」 「転勤はしたくないな・・・」 「残業は少な目がいい・・・」 こういった希望を叶えられるのも 当社の魅力。 他にも有休取得日数年間16.1日＆年間休日122日＆5連休以上可！ 「通勤は1h以内」など働き方についてもぜひご相談ください。 ◤仕事内容◢ 東京都の大手メーカーにて、 回路設計・制御設計・試験評価業務をお任せします。 20～50代経験者活躍中！ ＜プロジェクト例＞ ■各種電気制御設計 ■機械・金属加工の工程設計 ■半導体プロセス開発 ■マイコン制御回路設計 ■電源スイッチ・高圧電源等の回路設計 ■アナログ・デジタル回路設計 ■ASIC・LSI設計 ■電気自動車専用モータ、インバータ、コンバータの制御設計 ■各種評価試験（温度／ノイズ／認証） ※詳細は面談時に労働条件説明書にて明示します。 ＜活かせるツール経験＞ CATIAV5／AutoCAD／Creo／NX SolidWorks／CR-5000／CR-8000 PLC／CAE解析／シーケンス制御 ＜取引先企業例（敬称略）＞ オリンパスメディカルシステムズ／HOYA／テルモ SUBARU／日野自動車／本田技術研究所 コニカミノルタ／ダイキン工業／パナソニック IHI／川崎重工業／クボタ 富士電機／三菱重工業／TMEIC 東芝／日立製作所／三菱電機 日本電気／横河電機／富士通

／ あなたのやりたかった仕事に、 きっと出会えます。 ＼ 「今の環境に飽きてきた」 「やりたい仕事をできていない」 …と考えているあなたへ やりたい仕事に出会える！ 9，897件ものプロジェクトからお仕事をご紹介。 興味のある分野や身につけたいスキルをふまえて、 あなたがやりたい仕事に挑戦できる環境です。 品質保証はもちろん、設計、生産技術、 実験評価など様々な業務経験が活かせるチャンス！ さらなる収入アップも目指せる！ 【前職】：月給29万円⇒【当社】：月給37万円 （30歳：前職／家電メーカー） など収入アップ事例も多数！ 自分の時間もしっかり楽しめる！ ◎土日祝日休み ◎有給休暇の平均取得日数は16.1日 ◎月の残業は平均9.1時間 ◎5連休以上OK！ ◎転勤無し！ 仕事内容　　　　　　　 ———— 兵庫県の大手メーカーにて、 品質保証／品質管理をお任せします。 20～50代経験者活躍中！ ◎プロジェクト例 ◆スマートフォンなど民生デジタル機器の品質保証・品質管理 ◆自動車部品・電子部品の品質保証・品質管理 ◆輸送機器部品の品質保証・品質管理 ◆制御ソフトの品質管理、評価 ※詳細は面談時に労働条件説明書にて明示します。 ◎活かせるツール経験 ノギス／マイクロメータ／テスタ／三次元測定機 オシロスコープ／ロジックアナライザ スペクトラムアナライザ／NC旋盤／フライス盤 ＜取引先企業例（敬称略）＞ 三菱重工業/川崎重工業/神戸製鋼/川崎車両/三菱電機/デンソーテン/デンソー/カワサキモータース/ キャタピラージャパン/コベルコ科研/古野電気/シスメックス/新明和工業/住友ゴム工業/TMEIC/ナブテスコ

市場価値の高いエンジニアになりませんか？ Q.エンジニア経験がなくても大丈夫？ A.大丈夫です！ 工業高校や高専、大学で機械系・電気系などの 理系学部を卒業された方が多数活躍中！ 経験がなくても挑戦してみたい方は、大歓迎です。 Q.研修はありますか？ A.充実した研修制度をご用意！ 社内にはCAD設備を完備しており、 他にもeラーニングによる無料研修や100種類以上の通信教育講座、 資格試験費用補助制度・資格取得奨励金制度など 教育サポートも充実しています。 Q.どんな仕事を担当するの？ A.まずはエンジニア職（設計から実験評価まで）のサポート業務からスタート！ ものづくりの専門知識やスキルを習得し、 ゆくゆくは機械設計などのエンジニアとしてご活躍いただきます。 当社では、今までのご経験や理系知識をもとに スキルツリーを作成。 あなたの知識やスキルを活かせる仕事がわかるので、 多くの方が自分の強みを存分に発揮しながら エンジニアとして活躍しています。 ◆仕事内容 広島県の大手メーカーにて、 自動車、家電、精密機器など 製品開発のサポートをお任せします。 20～30代活躍中！ ゆくゆくはこんな業務も挑戦可能 ・生産管理（各製品の生産計画策定、管理） ・生産技術（生産ラインの立上げ、導入、調整） ・機械設計（各製品の設計）など ◎プロジェクト例 ■医療機器の開発補助 ■自動車部品の設計補助 ■発電所設備の生産管理補助 ■スマートフォンの部品設計補助、評価 ＜取引先企業例（敬称略）＞ IHI／ジャパンマリンユナイテッド／日本製鋼所／新明和工業 中国計器工業／三菱重工／三菱電機／マツダ／ミツトヨ／モルテン／リョービ　他多数

／ あなたの通勤時間、 今よりもっと短くしませんか？ ＼ ◎お住まいの近くの職場、ご紹介します ‾‾‾‾‾‾ あなたが通勤しやすいプロジェクトを厳選してご紹介します。 入社後の転勤はありません。 「家から30分以内の場所で働きたい」 「地元で働きたい」など、お気軽にご相談ください。 ◎キャリアアップも目指せる！ ‾‾‾‾‾‾ 当社では、有名大手メーカーの案件が9，897件もあり、選択肢が豊富。 憧れの大手メーカーで自動車、家電、精密機器など 様々な製品に携わることができます。 ◎より豊かな暮らしが送れる！ ‾‾‾‾‾‾ 残業時間は月平均9.1時間。 終業後に、「映画を観る」「ゲームをする」 「家族・ペットと過ごす」など、 自分の時間を大切にできる環境があります。 通勤ストレスをなくし、キャリアもプライベートも充実させる。 そんな理想の働き方を、ここで手に入れませんか？ ■仕事内容 福島県の大手メーカーで自動車、家電、精密機器など 様々な製品に携わることができます。 20～40代活躍中！ ＜プロジェクト例＞ ■自動車部品などの製図、検査 ■産業機械のハーネス・回路設計補助 ■航空機などのプロペラ機械設計 ※詳細は面談時に労働条件説明書にて明示します。 ＜活かせるツール経験＞ CAD（2D-CAD、3D-CAD）／ノギス マイクロメータ／テスタ／三次元測定機 オシロスコープ／ロジックアナライザ スペクトラムアナライザ／NC旋盤／フライス盤 ◎取引先企業例（敬称略） トヨタ自動車／マツダ TOTO／ダイキン工業 キヤノン／オムロン IHI／川崎重工業 三菱重工業／神戸製鋼所 東芝／日立製作所 富士通／横河電機　他多数

私たちは、社会インフラに欠かせない 電気工事を手がける安定企業です。 景気に左右されにくい事業だからこそ、 安心して将来のキャリアを築けます。 【具体的な仕事内容】 法人のお客様を訪問し、電気設備に関する お困り事を解決に導く提案営業をお任せします。 ■お客様と提案内容 すでにお取引のある法人のお客様が中心です。 「設備が古くなってきた」「電気代をコストカットしたい」 といった課題に対し、最適な解決策を提案します。 大切なのは、お客様との信頼関係。継続的なお付き合いの中で、 頼られる存在へと成長できる仕事です。 【具体的な仕事の流れ】 ▼STEP1：お客様へのヒアリング すでにお取引のある法人のお客様を中心に訪問。 お困り事を丁寧にヒアリングします。 ▼STEP2：最適なプランの提案 ヒアリング内容を元に、解決策となる電気工事の プランを企画し、ご提案します。専門的な内容は、 技術部門の先輩がしっかりサポートするのでご安心ください。 ▼STEP3：入社後のサポート体制 まずは先輩がマンツーマンで丁寧に指導します。 現場見学などを通じて、仕事の全体像を少しずつ掴んでいきましょう。 業界未経験からプロへと成長できる環境です。

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 賞与年3回＆昇給年1回あり 専門知識・資格は不要 20～30代の男性スタッフが活躍中 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 遺品整理を通じて、ご遺族が前を向く“その一歩”をお手伝いします。 人の役に立つ実感を得ながら、自分自身も成長できる環境です。 ご依頼内容に応じて、以下の業務をお任せします。 ●清掃プランの企画・ご提案、見積書の作成 ●遺品の仕分け・片付け（残す物、譲渡・売却する物の整理） ●お部屋の清掃 ●搬出した荷物の積込・運搬 など 《1日の流れ》 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 基本は1日1現場のみ！ 9:00／現場に到着・作業スタート 14:00／作業終了・撤収 帰社後は、回収した物の仕分けや整理作業を行います。 《充実フォローあり》 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 先輩スタッフが丁寧に教えるので安心です。 作業はチームで分担しながら進めるため、難しい技術は必要ありません。 “人の想いに寄り添う姿勢”があれば大丈夫。現場を通じて自然と成長できます。 《遺品整理で大切にしていること》 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お客様の多くは、大切な方を亡くされたご遺族が中心。 心の整理がついていない中、私たちは「遺品整理」で ご遺族の「心の整理」もお手伝いしています。 仏壇・写真・手紙・人形など—— ご遺族にとって大切な「想いのこもった品々」は、決して粗末に扱いません。 ご希望に応じて供養を行い、故人を偲び、その想いを大切にした丁寧な対応を徹底しています。 きめ細やかなサービスとお心遣いを心掛けており、 お客様からの多くの「ありがとう」をいただける 社会貢献性の高いお仕事です。

【「安心」と「成長」、どちらも欲しいあなたへ】 ■官公庁×富士通グループの安定基盤 ■完全週休2日／年休126日／残業ほぼなし ■チーム体制＆研修ありで経験浅めも安心 ■MOS資格があれば応募OK！あなたの次のステージへ 【仕事内容】 ＼公共システムを支える“縁の下の力持ち”／ 官公庁のITシステムが毎日正しく動くよう、運用・保守を担当いただきます。 現場はチーム制。必ず周囲に相談できる体制です。 主な業務内容 ・システムやネットワークの監視 ・障害発生時の初期対応／エスカレーション ・ソフトウェア更新やドキュメント整備 ・ユーザーからの問い合わせ対応（手順案内など） ・業務報告の入力や記録作成 など 「手順通りにコツコツ進めるのが得意」 そんな方にピッタリな、落ち着いたお仕事です。 この業務のPOINT ・MOS資格が活かせる「ITサポート」職 ・経験浅めでもOK／ヘルプデスク経験があれば歓迎 ・チーム常駐／教育・フォロー体制あり ・安心の富士通グループ社員として勤務 ・社会インフラを支えるやりがい

◤「次の挑戦は、“大手PJT”でキャリアを磨く。」◢ 大学の研究室をはじめ、大手製薬会社や食品メーカーなどの 研究部門の他、公的な研究機関の研究職の募集です！ ＼実際のプロジェクト事例／ ● 自動車関連：金属・電子材料の開発、燃料電池素材の研究 ● 電池分野：リチウムイオン電池・二次電池の基礎研究 ● 医薬品：ゲノムやタンパク質の構造解析、新薬開発の補助 ● 半導体：有機ELディスプレイ用材料の研究・合成 etc. 「もう年だからやれない」ではなく、 「新しいことをやりたい！」と思える心を応援します。 ▽入社後の流れ —————————— 希望・スキル・キャリアをもとに、 最適なプロジェクトへ。 「バイオベンチャーに挑戦したい」 「専門の研究機関で、研究に集中したい」 あなたのやりたいことを聞かせてください。 配属後も専任フォロー担当が定期面談を行い、 技術・キャリア・年収面を支援します。 ※賞与(3.5ヶ月分/技術手当含む）+昇給あり ▽学びと成長の支援 ——————————— ◎専門講師による講座 ◎資格支援・学会補助・eラーニング ◎年2回のキャリア面談で成長支援 ▽努力が報われる評価制度 ————————————— 評価項目は“すべて公開”。 結果もプロセスも正当に還元。 前職比＋120万円の昇給実績あり。 「頑張りが見えない」なんて、もうありません。 ▽環境と働きやすさ —————————— 年間休日120日以上／残業月20h以下。 50代研究者や女性リーダーも活躍中。 “無理せず、でも前に進みたい” その想いに応える職場です。

◤「技術、磨き直すなら“大手案件”で。」◢ 設計・解析・評価・制御・CADなど、 領域不問の機械系エンジニア募集！ 1,350社以上の大手メーカーのPJTのみ 川崎重工業／三菱重工業／日立製作所／トヨタグループ／ SUBARU／本田技術研究所／ソニーグループ／ ダイキン工業／パナソニック etc. 「挑戦したい。でも、安心も欲しい」 ——そんなあなたへ。 エンジニアとして積んだ経験を、 もう一段上で活かしてみませんか？ 自動車・航空機・ロボット・FA機器・ 半導体装置など、スケールも領域も、 想像を超えるプロジェクトが待っています。 設計、解析、評価、制御。 現場の“リアル”を知るあなたなら、 “一生モノ”の武器が手に入ります。 ▽入社後の流れ —————————— 希望・スキル・キャリアをもとに、 最適なプロジェクトへ。 メーカーの技術チームに加わり、 設計支援や解析・評価を担当。 専任フォロー担当が定期面談を行い、 技術・キャリア・年収面を支援します。 ※賞与(3.5ヶ月分/技術手当含む）+昇給あり ▽学びと成長の支援 ——————————— ◎最新CAD／解析ツール研修 ◎専門講師による設計・解析講座 ◎資格支援・学会補助・eラーニング ◎定期的なキャリア面談で成長支援 ▽努力が報われる評価制度 ————————————— 評価項目は“すべて公開”。 結果もプロセスも正当に還元。 前職比＋120万円の昇給実績あり。 「頑張りが見えない」なんて、もうありません。 ▽環境と働きやすさ —————————— 年間休日120日以上／残業月20h以下。 50代エンジニアや女性リーダーも活躍中。 “無理せず、でも前に進みたい” その想いに応える職場です。