★設計・構築・運用・保守などを自社で一気通貫で手掛けています ★内製体制強化中(監視体制は、パートナーも組み入れて構築) 《具体的な業務内容》 ■ ネットワーク設計・構築・運用（L2/L3、VPN、FW、ルーティング等） ■ クラウドサービス設計・構築・運用（AWS、Azure） ■ サーバ設計・構築・運用（Windows/Linux、仮想環境） ■ 障害対応（原因調査・復旧作業） ■ セキュリティ対策 ■ 社内インフラの企画・提案・改善・PCキッティング・ヘルプデスク ■ ベンダーコントロール ■ 大規模インフラ刷新プロジェクトへの参画（SD-WAN等仮想化ネットワークへの移行） ★上記は一部抜粋です 詳細は面接時に、技術的な疑問にお答えできる担当者が回答します 経験・スキルを考慮の上、担当業務・配属チームを決定します ※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般 自社従業員に対する社内システムを企画から設計・構築・運用・保守まで一気通貫で実施して頂きます。 《例えば...》 ・全拠点で使用するネットワーク設計・構築・運用・保守 ・社内用システムサーバ設計・構築・運用 ・全社員が使用するPC選定・構築・運用　など 《サービス一覧(一部抜粋)》 『ベネフィット・ステーション』 グルメやレジャー、ショッピングから、 eラーニングや介護・引っ越しなど ライフイベントに関わるものまでフォローする 総合型福利厚生サービスです。 「NETFLIX」と提携するなど、 今なおメニューの幅を広げながら、 すでに国内15,000社超の導入実績・1000万超の 登録者を持つ巨大Webサービスです。 ◆ベネワン・プラットフォーム(人事領域のDX化を推進するプラットフォーム) ◆カフェテリアプラン(選択型福利厚生サービス) ◆給トク払い(決済サービス) ◆インセンティブ・ポイント(社内ポイントシステム) ◆ベネアカデミー(研修サービス) ◆旅行・イベント企画運営代行(社内イベントの企画・運営代行サービス) ◆Hi-VOXサービス(支払代行サービス) ◆食べタイム(グルメクーポンサイト)　他多数 ★上記のような人々の日常生活に関わるサービスを支える社内インフラとなりますので社会貢献性が高く、『飽きないくらいに幅広い案件』に関われることが魅力です！ <注目ポイント1> 【裁量の大きさ◎】次世代インフラのスタンダードづくりに参画 当社インフラ部は現在、大きな転換期を迎えています。 従来型ネットワークからSASE（Secure Access Service Edge）への 移行を進めると同時に、クラウド・オンプレミスが混在する環境下で、 より効率的かつ安全性の高いネットワーク基盤の実現に取り組んでいます。 また、ネットワークフローの可視化や脆弱性対策、インシデント管理など、 セキュリティ領域の強化も重要なミッションです。 単なる運用・保守にとどまらず、 インフラの「あり方そのもの」を再設計していくフェーズ。 「決められたものを守る」のではなく、 「これからのスタンダードを一緒につくる」ポジションです。 <注目ポイント2> 【内製体制強化中】多岐にわたる仕事に携われるのが醍醐味 スキルや適性に応じて、 サーバ・ネットワーク・端末管理など 担当できる業務からお任せします。 各分野には先任者がいるため、 先輩エンジニアのサポートを受けながら、 安心して着実に成長できます。 ★内製体制強化中！★ 企画・要件定義などの上流工程はすべて自社で担当していますが、 一部業務はパートナーと協力して進めています。 今後はこれをさらに内製化し、 組織のコアメンバーとして活躍できる環境を整備中です。 【入社後の成長サポート】 【最先端技術のキャッチアップにピッタリな好環境】 現在進行中のプロジェクトについては 最先端技術を積極的に取り入れて次世代を意識した構築を行っています。 その中で、あなたには今まで蓄積してきた 知識や知見を実践の中で活用してほしいと考えています。 ★資格取得支援や資格報奨金など、会社の制度的なサポートもあります。存分に活用して、エンジニアとしての知見を積極的に深めていってください！

☆幅広い業界に対応しており、経験を活かしながら専門性を広げられる！ ☆請負型・チーム体制だから、1人で抱え込まず相談できる安心環境！ ☆新しいBSCの成長フェーズを一緒につくれる！ BSCでは、流通・医薬・公共・製造など、 生活に身近な産業を支えるシステム開発を手がけています。 まずは、ご経験や得意分野を踏まえて、 あなたが活きるポジションからスタート。 役割は相談しながら決めていくので、 無理のない範囲から関わっていただけます！ ↓案件事例↓ https://www.b-s-c.co.jp/business/ ■主な業務 ・業務課題解決のためのシステム開発提案、見積 ・要件定義・設計などの上流工程 ・アプリケーション開発（Java/PHP/Python/Ruby/楽々Framework/楽々Workflow/intra-mart/Dataspider/Microsoft Power Platformなど） ・既存システムの改修・追加開発・保守対応 ・クラウドサービス、パッケージ製品導入 ■入社後の業務例 ・流通業向け基幹システム開発 ・製薬会社向け受託開発案件のチームリーダ、サブリーダ ・楽々Frameworkによる受託開発のチームリーダ、サブリーダ など <注目ポイント1> 次のステージを選び直せる「キャリアのリスタート地点」 これまで積み重ねてきた経験を踏まえつつ… ・そろそろリーダーに挑戦したい ・もっと上流に踏み込みたい ・プライム案件に関わってみたい など、次のステージを望む経験者にとって、 BSCは無理なくキャリアを選び直せる場所です！ 請負型のチーム体制のため、役割や工程が固定されず、 どこを伸ばしたいか、何に挑戦したいかを相談しながら決められます。 部分作業に閉じるのではなく、自分の希望に合わせて "キャリアの方向性そのものを組み直せる"のがBSCの特徴です。 改善提案やプロセス作りにも意見が通りやすく、 これまでの経験を活かしながら、より広い裁量で働けます◎

IT・Webサービス領域をはじめ、ヘルスケア、広告領域、データの利活用、多岐にわたるアライアンスなど、多様な領域における法的面のカバーを行っていただきます。 法務グループマネージャーの指示のもと、必要に応じて外部弁護士や親会社（グリーンハウス）法務部門と連携しながら、業務を進めてください。 【具体的には】 ■各種契約書の作成・審査・管理 ■法務相談対応 ■知的財産権の登録・管理 ■広告審査 ■法改正への対応 ■社内規程・規約・ポリシーなどの改定 ■契約管理及び契約管理フローの運用・改善 ■従業員向け研修ほか、社内に向けた教育機会の提供　など 【本ポジションの魅力】 健康×食×IT分野におけるビジネスやサービスに関わりながら、企業法務の実務経験を積んでいけます。お取引様・お客様・事業・社員の数も増えていく状況において、自ら課題を見つけ、工夫しながら解決に向けて取り組んでいけます。 新しい取り組みやアイデアをかたちにすることを応援する風土であり、積極的にチャレンジできる環境です。 （変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 「ひとびとの明日を今日より健康にする」をミッションに 栄養学・食・健康に関する根拠に基づいた情報にテクノロジーの力を掛け合わせ、個々の心と状況に寄り添うアドバイスを誰もが得られ、行動に移せる世界の実現を目指しています。 【askenのバリュー】 ■健康を基点に 　エビデンスに基づく正確な情報を、受け手の心に寄り添った伝え方でお届けします。 ■Learn, Think, Do, 　個々が得た学びとベストをチームで掛け合わせ、最善解を追求します。 ■“強い優しさ”で対話 　配慮はするが遠慮をせず、素直かつ本音の対話を。そのために、誰もが心理的に安全だと感じられる組織をつくります。 ■いつまでも育ちざかり 　常に野心的な目標を常に掲げ、現状に満足せず、前提を疑い、自分や仲間を信じて挑戦を積み上げ、大きな成果を達成します。 <注目ポイント2> リモートやフレックス……自由に日々の働き方を選べる リモートやフレックスなど導入で自由に日々の働き方を選べる 月1回の経営管理部定例ミーティングの日以外は、所属グループと相談しながら各自が自由に日々の働き方を選んでいます。家庭と両立するママパパ社員も多いため、コアタイムなしのフルフレックス制を採用。自身の裁量で業務スケジュールをコントロールしやすいことも特徴です。 なお、リモートワークでもオンラインミーティングやチャットツールを使用し、気軽に密にコミュニケーションをとれます。 【配属先について】 ■経営管理部 法務グループ 経営管理部には管理・法務・広報・情シスの4つのグループがあり、計11名が所属。 あなたの直属の上長は、法務グループマネージャーとなります。

アプリ・システムの開発業務をお任せします。 要件定義～テスト・納品まで、 あなたの経験を活かせる工程で活躍していただきます。 【 主なプロジェクト例 】 ◆防衛省向けシステム開発 ◆EV車向けモータ制御開発 ◆半導体装置向け操作画面開発 ◆クラウドシステムのインフラ構築・改修　など ※その他、最近ではIoT、AI、5Gなど各分野の発展に伴うプロジェクトも推進しています。 【 長期的に働ける環境です 】 ◎「技術での社会貢献」にこだわり続け、 防衛省や大手メーカーとの直取引を多数実現。 長期プロジェクトが中心のため、腰を据えて働けます。 ◎スキルと案件のマッチングにより、 案件終了後は別案件への参画も可能です。 詳細は面接時にご説明します。 ※(変更の範囲)上記を除く当社業務全般 【 案件例 】 （1）防衛省向けシステム開発 ■勤務地 ：戸塚or川崎 ■勤務時間：8:50～17:20/7.75h ※残業あり ■技術分野：Javaでの開発経験 （2）自動販売機向け決済端末開発 ■勤務地 ：新横浜 ■勤務時間：9:00～18:00/8h ※残業あり ■技術分野：C言語での開発経験 （3）EV車向けモータ制御開発 ■勤務地 ：川崎 ■勤務時間：9:00～18:00/8h ※残業あり ■技術分野：C言語での開発経験 （4）半導体装置向け操作画面開発(HMI) ■勤務地 ：善行 ■勤務時間：8:45～17:45/8h ※残業あり ■技術分野：C#での開発経験 （5）クラウドシステムのインフラ構築・改修 ■勤務地：戸塚 ■勤務時間：8:50～17:20/7.75h ※残業あり ■技術分野：運用設計、構築のご経験 （6）半導体装置向けPLC制御開発 ■勤務地 ：善行 ■勤務時間：8:45～17:45/8h ※残業あり ■技術分野：ラダー言語での開発経験 （7）車載表示メーター開発 ■勤務地：名古屋 ■勤務時間：9:00～18:00/8h ※残業あり ■技術分野：C言語での開発経験 <注目ポイント1> "社員想い"のスタンスを大切にしています。 設立当初の30余年前、IT業界は「顧客の言いなり」による過重労働が珍しくありませんでした。しかし私たちは創業以来、「お客様との対等な関係」を貫き通してきました。すべては、最前線で活躍する社員を守るためです。 お客様とは長年の信頼関係があるからこそ、無理な納期や負担を排除し、技術者が人間らしく働ける環境を守り抜くことができています。この姿勢はこれからも変わりません。当社で、ぜひ安心して技術を磨き続けてください。 <注目ポイント2> 次世代への技術継承にも携わることができます！ 当社では現在、全社をあげて「技術継承プロジェクト」や「勉強会」を立ち上げる準備を進めています。ご希望に応じて、その仕組みづくりの段階から参画していただくことも可能です。 長年、技術と向き合い、真摯に取り組んできた時間は、気付けばあっという間に過ぎていくもの。だからこそ、これまで磨いてきた知識や経験という“バトン”を次の世代へ渡すことは、エンジニアとしての新たな挑戦であり、大きなやりがいにもなります。 これまで歩んできたキャリアの集大成として、若手の成長を支える——。 そんな未来を一緒につくってみませんか。

医療・介護現場の課題解決につながる 自社IoTサービス『ライブコネクト』を中心に、 介護ソフトや自治体向けプロダクトなど 複数の商材を提案するソリューション営業です。 問い合わせ対応を軸に新規提案から導入支援、 アフターフォローまで一貫して担当します。 【具体的な仕事内容】 ◆お客様への新規提案 自社のITツールやソリューションを提案。 初回商談から納品までは半年～1年ほどが多く、 じっくりと提案できることもポイントです◎ ◆アフターフォロー 納品時には操作説明などを行ないます。 『ライブコネクト』はサブスクリプション型のサービスで、 解約がない限りはアフターフォローを継続。 伴走型の支援で、お客様の満足度を高めます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 お客様の課題や状況に合わせて、補助金の活用を含む多角的な提案を行いながら、 丁寧にプロセスを進めていきます。必要な手続きや検討を重ねることで、 時間をかけて寄り添う姿勢が伝わる進行スタイルです。 介護施設向けIoT遠隔見守りシステム『ライブコネクト』（サブスク型）、 介護ソフト、自治体向けプロダクトなど。 センサー検知・一括管理・データ活用によって 巡回負荷軽減や事故防止を実現するサービスです。 <注目ポイント1> 課題解決のプロへ成長可能！ 無形商材の営業経験を活かしながら、 社会課題の最前線で成長できるポジションです。 介護施設や医療機関とのやり取りを通じて、 コミュニケーション力や 課題解決力、提案力が自然に身につきます。 「現場の負担を減らす」 「利用者の安全を守る」という経験は、 社会人としての幅広い視野や信頼を得る力にもつながります。 将来的には、営業組織のマネージャーや 事業企画など上流ポジションへのキャリアも描けます！ 無形商材の経験を活かして "介護×IoTをつなぐプロフェッショナル"として、 自分の成長と社会貢献を同時に実感できる特別な仕事です。 <注目ポイント2> IoT×介護の知識が身につく日々へ 保険業界の経験や知識は問いません。 働きながら最新のIoT技術や業界トレンドに触れ、 自然に専門知識を身につけられる環境です。 施設の課題に合わせたソリューション提案を行う中で、 技術がどのように現場の課題を解決するかを実感できます。 「自分も社会課題解決に貢献できる！」 という気持ちを、 日々の仕事で体感できます。 【入社後の成長サポート】 少数精鋭の組織だからこそ、 入社直後から代表や経営層と近い距離で業務に関わることができます。 先輩社員によるOJTを実施。 初日は事業やサービスの概要をご説明し、 2日目からは商談同行・ 商談ロールプレイングなどを行なっていただきます。 分からないこともすぐ相談可能です。 裁量を持って仕事に挑戦できる環境なので、 意欲次第で早期に責任あるポジションやプロジェクトに参加できます。 「成長したい」 「自分の力を試したい」という気持ちを、 入社直後から形にできるサポート体制が整っています。

IoT介護システム「ライブコネクト」を支える インフラの運用・保守・改善を担当します。 IoTセンサーとクラウドを繋ぐゲートウェイから、 AWS・Kubernetesを用いたクラウド基盤、DB・CI/CD・監視まで、 複数レイヤーを横断して扱えるポジションです。 ◆ゲートウェイ（GW）の運用・保守 ・IoTセンサーとクラウドを繋ぐゲートウェイデバイスの運用・保守 ・遠隔監視・メンテナンス ・ファームウェアアップデート管理（mender） ・センサーデータ収集・送信の安定化 ・VPN接続によるセキュア通信環境の運用 ◆クラウドインフラの運用・改善 ・AWS（EC2、EKS）を基盤としたクラウドインフラの運用・監視 ・Kubernetes 上でのコンテナアプリ管理 ・Terraform によるIaC・自動化推進 ・PostgreSQL/MySQL の運用・パフォーマンスチューニング ・RabbitMQ のメッセージング基盤運用 ◆システム基盤の構築・改善 ・Linuxサーバー構築（OS・ミドルウェア設定） ・CI/CDパイプライン構築・改善 ・SSL証明書管理・ネットワークセキュリティ強化 ・監視・ログ収集システムの構築・運用 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 当社が提供するIoT介護システム 「ライブコネクト」を支えるインフラ全般を担当します。 センサーデバイス、ゲートウェイ、クラウド基盤、 Webアプリまで自社で一貫開発しているため、 IoT～クラウドを横断する技術に触れられる環境です。 全国の介護施設に導入され、現場のDXを支える社会性の高いサービスです。 介護施設に設置されたゲートウェイの遠隔監視やファームウェア更新、 センサーデータの安定送信を目的とした改善対応、 AWS・EKSを用いたクラウド基盤の運用・チューニング、 TerraformによるIaC推進、RabbitMQを使ったメッセージング基盤の運用など、 IoT～クラウドまで幅広く担当します。 AWS（EC2、EKS）、Kubernetes、Terraform、PostgreSQL/MySQL、 RabbitMQ、Linuxなどの技術を用いたインフラ運用・改善を行います。 ゲートウェイの運用・保守、クラウド環境の監視・最適化、 CI/CD構築、SSL管理、監視・ログ基盤の整備など、 インフラの複数レイヤーを横断して担当します。 <注目ポイント1> インフラの"全領域"を一気通貫で担う希少ポジション 通常、インフラエンジニアの仕事は 「クラウド担当」「ネットワーク担当」と分業されることが多いもの。 しかし当社では、IoTセンサー、ゲートウェイデバイス、 AWS基盤、Kubernetes、DB運用まで、 インフラの全レイヤーに関われる環境があります。 社員約30名の少数精鋭組織だからこそ、技術の全体像を掴み、 自分の手で仕組みを作れる環境が強みです。 <注目ポイント2> 少数精鋭で"仕組みを作る側"になれる今 当社は現在、社員約30名の少数精鋭組織。 しかし、シリーズDラウンドで7億円の資金調達を完了し、黒字化も達成。 IPOに向けて本格的な事業拡大フェーズに入っています。 つまり今は、「仕組みを作る側」に回れる最後のタイミング。 営業組織の立ち上げ、開発チームのマネジメント体制構築、 インフラの自動化推進──どのポジションでも、 自分のアイデアや経験を組織の"標準"にできる裁量があります。 大手企業では味わえない、創業期ならではのダイナミズム。 介護DXという成長市場で、社会的意義と事業成長の両方を実感しながら 働けるのが当社の魅力です。あなたの経験を、次のステージで活かしませんか？ 【入社後の成長サポート】 先輩エンジニアによるOJTを中心に、業務理解や技術習熟を段階的にサポート。 運用・改善業務からスタートし、クラウド、IaC、監視基盤など 担当範囲を徐々に広げて成長できます。

IoT介護システム「ライブコネクト」の フロントエンド開発をリードし、 プロダクトの品質と開発体験を支えるポジションです。 ◆フロントエンド開発のリード ・管理アプリ／スタッフ向けWebアプリの新機能開発・UI改善 ・リアルタイムデータを扱う画面の設計・パフォーマンス最適化 ◆開発基盤の整備・改善 ・フロントエンドのビルドフロー改善・自動化 ・テストコード整備、E2Eテスト導入、負荷テスト設計 ◆チームマネジメント ・3名規模のフロントエンドチームのタスク管理・レビュー ・スプリント計画、進捗管理、技術課題の抽出と解決の牽引 ◆プロダクト改善・顧客対応 ・顧客要望の技術的な整理、実装に向けた仕様化 ・UI/UX改善につながるデータ分析・課題抽出 ・リリース後の品質検証、改善方針の策定 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 自社開発のIoT介護システム「ライブコネクト」を中心に、 介護現場の見守り・状況把握・記録支援を行うWebアプリケーションを担当します。 IoTデバイス、インテリジェンス、統合プラットフォームで構成された 独自サービスで、センサーやゲートウェイから取得したデータをもとに、 介護業務の効率化と科学的介護を支援するプロダクトです。 ライブコネクトのフロントエンドの新機能開発 （記録画面の改善、アラート表示の最適化、見守りデータの可視化UIなど）や、 既存機能のリファクタリング、テスト自動化や監視強化などの 品質改善案件を担当します。 また、顧客要望に基づく仕様調整や、新サービス企画における 画面設計・技術検討など、上流工程から関わる案件もあります。 ■Vue.js／React いずれかを用いたフロントエンド開発 ■HTML／CSS／JavaScript を使用したUI実装 ■既存機能の改善、監視強化、テスト自動化 ■設計・アーキテクチャ検討、技術課題解決 ■仕様書・設計書作成、顧客要件の技術整理 ■スプリント運営・チームマネジメント など ※システムは自社開発で、IoTデータを扱うWebアプリが対象 <注目ポイント1> プレイングマネージャーとして、技術とチームの両方を育てる 当社のリードエンジニアは、コードを書くだけでも、 マネジメントだけでもありません。 技術とビジネスの両面で価値を生み出せる環境です。 社員約30名の少数精鋭組織だからこそ、 あなたの技術的判断が組織の標準になり、 チーム育成の経験が次の組織拡大の礎になる。 マネジメント経験を活かしながら、 さらに技術力も磨きたい方に最適なポジションです。 <注目ポイント2> 介護現場を変えるフロントエンド開発 「センサーデータが一目で分かり、夜間の見回りが半分に減った。」 「このシステムのおかげで、利用者さんとゆっくり話す時間が増えました」 ──そんな声が、直接届く環境です。 当社の「ライブコネクト」は、すでに1万台を超える導入実績。 あなたが書くVue.jsのコードは、全国の介護現場で毎日使われ、 スタッフの働き方を変えていきます。 フロントエンド開発の経験を活かして、単なる機能実装を超えた 「誰かの役に立つ実感」を得られる仕事。 技術で社会を良くする──そのリアルな手応えを、一緒に感じませんか？ IoT×介護という成長市場で、あなたの技術が新しい価値を生み出します。 【入社後の成長サポート】 少数精鋭のため経営陣との距離が近く、技術相談や意思決定もスムーズ。 社内勉強会や職種を超えた相互支援があり、 プロダクト理解と技術スキルを実践的に高められます。

「お仕事を探している保育士さん」と「保育士を探している保育施設」との マッチングのサポートをお任せします！ 『営業』と聞いて想像するガツガツしたものではなく、 丁寧な対応を心掛けていくスタイルです。 【 具体的な業務内容 】 ━━━━━━━━━━━━ ▼保育園や幼稚園の先生へヒアリング ▼自社サイト「保育求人ガイド」に掲載する求人票の作成 ▼登録スタッフ（求職者）へヒアリング ▼勤務前には一緒に職場見学へ ▼施設へ登録スタッフを紹介 ▼アフターフォロー └困りごとや相談がないか、月1回ほど施設を訪問します。 【 POINT 】 ━━━━━━━━━━━━ ◎ノルマはありません！目の前の保育士さんと施設との関係性を大切にできます。 ◎保育業界や転職業界のノウハウを学べる研修があるので、ご安心を！ ◎配属後は、教育担当があなたをサポート ★待機児童問題が深刻化している現在。 その問題を解消する役割を担っているのがこのポジション！ 困っている親御さんを助けているともいえる 社会貢献性の高いお仕事です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 専門知識や特別なスキルは不要です！ この仕事で大切なのは、知識やスキルよりも 「保育施設や登録スタッフのために」という気持ち。 そのため人柄を重視した採用を行っています◎ 「人と話すことが好き」「誰かの役に立ちたい」 そんな想いをお持ちの方であれば、ご活躍いただけるはず！ ノルマもなく目の前の保育士さんをはじめ、 周りとの関係性を大切にしながら働ける環境です。 <注目ポイント2> 男性の育休取得実績あり！家庭も大切にできる環境です。 働きやすさとキャリア形成に力を入れている当社では、 定着率の高さも特徴の一つ！ ■年間休日125日 ■5日以上の連休取得もOK ■産育休からの復帰率100％ ■5日以上の連休取得もOK また誕生日を迎えた月には、誕生日休暇と手当を支給。 有給と組み合わせて長期連休を取得して 国内外の旅行にいくこともできます！ 【昨年度実績6カ月分】【賞与平均132万円】と しっかりプライベートを充実させられる待遇も魅力です◎ 【入社後の成長サポート】 入社後に、新入社員一斉研修など、各種研修をご用意しています！ お仕事の面談の仕方を実践形式で学べますし、 店舗へ配属後も先輩社員がマンツーマンでサポートするため、 未経験でも安心して仕事に慣れていけます◎

「お仕事を探している保育士さん」と「保育士を探している保育施設」との マッチングのサポートをお任せします！ 『営業』と聞いて想像するガツガツしたものではなく、 丁寧な対応を心掛けていくスタイルです。 【 具体的な業務内容 】 ━━━━━━━━━━━━ ▼保育園や幼稚園の先生へヒアリング ▼自社サイト「保育求人ガイド」に掲載する求人票の作成 ▼登録スタッフ（求職者）へヒアリング ▼勤務前には一緒に職場見学へ ▼施設へ登録スタッフを紹介 ▼アフターフォロー └困りごとや相談がないか、月1回ほど施設を訪問します。 【 POINT 】 ━━━━━━━━━━━━ ◎ノルマはありません！目の前の保育士さんと施設との関係性を大切にできます。 ◎保育業界や転職業界のノウハウを学べる研修があるので、ご安心を！ ◎配属後は、教育担当があなたをサポート ★待機児童問題が深刻化している現在。 その問題を解消する役割を担っているのがこのポジション！ 困っている親御さんを助けているともいえる 社会貢献性の高いお仕事です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 裁量の大きい環境で、自分のスタイルで働けます◎ 業務に慣れてきたら、 自分でスケジュールを設定できるのも嬉しいポイント。 「今日は1日2件スタッフさんと園見学をしよう」 「今日は事務作業をしよう」というように、 自分でプランニングをしていける環境があります。 また20代～30代を中心に活躍している職場なので フラットにコミュニケーションを取れる ストレスの無さも特徴です！ <注目ポイント2> 男性の育休取得実績あり！家庭も大切にできる環境です。 働きやすさとキャリア形成に力を入れている当社では、 定着率の高さも特徴の一つ！ ■年間休日125日 ■5日以上の連休取得もOK ■産育休からの復帰率100％ ■5日以上の連休取得もOK また誕生日を迎えた月には、誕生日休暇と手当を支給。 有給と組み合わせて長期連休を取得して 国内外の旅行にいくこともできます！ 【昨年度実績6カ月分】【賞与平均132万円】と しっかりプライベートを充実させられる待遇も魅力です◎ 【入社後の成長サポート】 入社後に、新入社員一斉研修など、各種研修をご用意しています！ お仕事の面談の仕方を実践形式で学べますし、 店舗へ配属後も先輩社員がマンツーマンでサポートするため、 未経験でも安心して仕事に慣れていけます◎

◆マンションのリノベーション・再販に伴う、 工事の進行管理をお任せします！ 【具体的に…】 ・協力会社の選定・手配、工程表の作成 ・現場の安全管理、職人さんとの打ち合わせ ・仕上がりの品質チェック（色味・素材・全体の統一感など） ・見積作成やコスト調整、発注業務 ・リノベプランに合わせた細かな仕様調整　など 建物が"生まれ変わっていく瞬間"を間近で見られる仕事です！ 【未経験でも安心のステップ】 ▼1〜2ヶ月：先輩と現場へ同行し、工事の流れや職人さんとのやり取りを体感 ▼3〜4ヶ月：小規模現場のサポートを担当し、できる業務を少しずつ広げる ▼半年後：自社物件の現場を担当（必ず2名体制） 現場で一緒に動くからこそ、 「こう進めたらうまくいく」という感覚が自然に身につきます。 困ったときはすぐ相談できる距離感で、初めての方も安心！ 物件が完成して引き渡される瞬間に、 「自分の関わった建物が、誰かの生活を支える」 そんな誇らしさを味わえる仕事です！ （変更の範囲）上記を除く当社業務全般 <注目ポイント1> “休める施工管理”を本気でつくっています！ 「休めない」「呼び出される」「生活リズムが崩れる」 そんな従来の施工管理のイメージを、当社がまるっと覆します！ 夜勤なし、年休120日以上、有休ほぼ100％を実現！ 現状残業はゼロではありませんが、 "減らすためにどう動くか"を現場と会社が一緒に考える文化があります◎ 改善案はきちんと吸い上げられ、 実際にシステム導入やフロー変更がすぐに進むことも。 「働きやすさをつくる側」に回れるのは、 まだ組織が大きくなりきっていない今だからこそ。 施工管理だけど、ちゃんと休める。 その安心感が、みんなが長く続けられる理由になっています♪ <注目ポイント2> 未経験でも成長しやすい“伴走型スタイル” 「いきなり現場にひとりで行かされる」 「聞ける人がいなくて、気づけば放置されていた」 施工管理でよく耳にするこんな不安、当社では必要ありません！ 入社後2ヶ月間は先輩とずっと同行し、 現場の流れ・協力会社さんとの会話・段取りのコツなどを 横で見て、横で聞いて、横で真似するスタイルで習得できます！ 3～4ヶ月目からは小規模な現場を担当し、 半年ほどで自社案件にもデビュー。 とはいえ 2名体制が基本なので、 先輩監督と相談しながら仕事を進めていけます◎ また、小規模だからこそ挑戦のチャンスが多く、 自然と判断力や調整力が育っていきます。 「気づいたらできることが増えていた！」 そんな成長スピードを楽しめる職場です！

■社員の成長を見据えたプロジェクト 当社は「エンジニアのやりがい・成長」を考え、「受託・自社開発」中心の体制を整えています。 外注してしまうと品質が担保されない可能性もあるため、内製化しています。 上流スキルや顧客折衝の力を磨きたい方には、当社と設立時からお付き合いのあるお客様先での常駐プロジェクト（SES）への配属も可能です。 ■営業メンバーゼロでも、お断りする程の案件依頼数 IT企業では営業がいることでタイトな納期に追われ、品質にこだわれないケースも発生しやすいと思います。 目先の利益を重視し、むやみに案件を獲得する体制はエンジニアの成長にもつながらないため、当社は現時点では営業を置かないことにしています。 それでも、売掛金の回収率は100％。(この業界では非常に稀です)技術力で仕事をいただいています。 ■最新技術案件多数 2015年からブロックチェーンに関して東京大学と共同研究を行い、要件を整理する段階から参加。 共同研究を進める中で、グローバル展開する大手自動車会社様をはじめ、多くの企業から評価いただいています。 そのほかAIやPoCなど最新技術のプロジェクトも多数進行中です。 ◆CMS系業務アプリ開発 販売管理システム スクラッチベースの開発 データ解析システム 認証システム ※上記はすべて直接受注した案件 ◆認証課金システム開発～ キャンペーンサイトの認証課金システム開発、データマイニング ◆Windows系アプリ開発 自動車会社向け工場用生産システム開発 自動車会社向け風洞実験装置制御プログラム開発 産業ロボット向けサブシステム 通信測定機器制御システム開発 ◆国交省からの依頼案件もあり！ 　代表のコネクションにより利用者130万人以上の 　ブロックチェーンサービスに参加予定。 　建設業で必要な資格証明書をすべてオンライン化するDX案件です。 ◆ブロックチェーンモデル「電力融通決済システム」開発 ∟電力自由化による国のインフラ体制整備に向けたシステム開発。 業務分析から開発、実装、改善提案、開発など。 【業務内容】受託 【対応フェーズ】提案・要件定義、基本設計・詳細設計・開発 【期間】10年以上継続中 【言語】Java、PHP、Ruby、Solidity、Rust、Python、Perl、Cなど 【DB】API Gateway、Amazon DynamoDB、クラウドサーバ 【OS】CentOS ◆NFT案件 【業務内容】受託 【対応フェーズ】基本設計・詳細設計・開発・テスト 【期間】半年以上継続中 【言語】Solidity、Node.js 【DB】MongoDB 【OS】Windows/Linux ◆大手インターネット会社の会員向け認証課金システム開発 【業務内容】受託 【対応フェーズ】提案・要件定義、基本設計・詳細設計・開発 【期間】10年以上お付き合い・現在も継続中 【言語】C#、Java、PHP、Ruby 【DB】SQLServer 【OS】Windows/Linux ※大手外資系コンサルティングファームとの協働プロジェクト（ブロックチェーン技術を軸とした、NFTマーケットプレイス構築の案件）や大手建設系団体の実証実験（PoC）プロジェクト（新聞に掲載されました）も進行中です。 <注目ポイント1> 堅苦しい規則なし。エンジニアが快適に働ける環境です ◆関東ITソフトウェア健康保険組合加入 ◆ジョブリターン制度導入 ◆プレミアムフライデーあり ◆異業種なら副業OK ◆オフィスにはゲーム機やフィギュアあり ◆ゆくゆくは、時差出勤や私服勤務もOK ◆最新のツールや開発手法を取り入れてOK ◆新しい言語やアイテムも相談可能 ◆キーボードからイス、モニターなども自由に導入 ◆アニメやゲーム好きがたくさんいます <注目ポイント2> 高学歴のエリートばかりの集団…！？では実はありません ・高校中退 ・大学受験をやめる ・フィギュア大好き ・アニメ大好き ・ネトゲ廃人 …etc、当社のエンジニア達は個性豊かなメンバーばかり。 当社の環境で技術力を磨き、ブロックチェーン技術案件で国内大手SIの社員に技術を教えるメンバーや、世界的総合電機メーカーで10年以上活躍するようになったメンバーも在籍しています。 意欲と学びたい気持ちを重視していますし、品質にこだわる当社だからこそ、 分からないことがあれば先輩たちがしっかり指導。 共にスキルアップをしていく体制が整っています。 ぜひ一緒に技術を楽しみましょう。 【入社後の成長サポート】 ◆本人のスキル・ご経験によりますが、まずは1年ほど自社内での開発に携わり、その後は意欲や適性によって配属先を決定します。 ◆希望があればお客様先で要件定義や基本設計などの上流スキルも磨けます。 ◆東大の研修に参加可能。最新技術・研究などを学べます。 ◆資格取得支援 ┗合格祝金の支給（3万円～20万円）

★インフラ全域をカバー！経験者だからこそ楽しめる仕事内容★ クラウド・オンプレのどちらも扱える“幅広いインフラエンジニア”として活躍できます。スキル・希望に合わせて、以下のような工程へアサインします。 ◆【クラウド領域】AWS中心にモダン環境へ挑戦！ ・AWS設計／構築（VPC・EC2・RDS・IAM・各種マネージドサービス） ・GCP／Azureの環境構築 ・クラウド移行（オンプレ→クラウド） ・セキュリティ／パフォーマンス改善 ・サーバレスやコンテナ（ECS／EKS）領域へ挑戦OK ◆【オンプレ領域】“基盤をつくる”面白さもバッチリ ・サーバ（Linux／Windows）の設計・構築 ・ネットワーク（VPN・FW・L2/L3・ロードバランサ等）の構築 ・監視／冗長化／バックアップ設計 ◆【IaC・自動化】 ・Terraform／Ansibleを用いた構成管理 ・CI/CDパイプラインの構築 ・運用自動化、品質向上のための仕組みづくり 【市場価値を​飛躍させる​専門研修や​ヒューマンスキル研修を​ご用意】 ・CAPM 研修​（プロジェクト・マネジメント）​ ・ECBA 研修​（ビジネス・アナリティクス）​ ・1on1 研修 ・コーチング研修　等 <注目ポイント1> 【安定×裁量×成長スピード】全部そろった“ちょうど良い会社” 当社は、プライム上場グループの安定感を持ちつつ、ベンチャーのような軽快さも併せ持つ“働きやすさと挑戦のバランス”が魅力です。 特に若手～中堅のエンジニアにとっては、安定した経営基盤がありながら、縦社会・年功序列のような硬い空気が一切ないため、スキルと意欲次第で早くから裁量を任されます。 【＊自由に挑戦できるカルチャー＊】 ・「やってみたい！」を歓迎する文化 ・ミスを責めず、チャレンジを評価 ・新技術・新サービスの取り組みも積極的 【＊働きやすさも妥協なし＊】 残業は少なく、リモート×出社のハイブリッド勤務で無理なく働けます。また、資格取得支援や技術イベント、勉強会など、学べる機会が自然と多い環境です。 安定＋裁量＋成長、この3つが同時に叶う“ちょうど良い居心地”を実感してください。 <注目ポイント2> 【クラウド・IaC・自動化】経験者が次のステージへ進める環境 インフラ領域はクラウド化・自動化が当たり前になり、経験者でも「もっと最新の技術に触れたい」「自分の市場価値を上げたい」と感じる場面が増えています。 当社では、オンプレの深い知識を活かしながらクラウドへ拡張したり、IaCやCI/CD、自動化などへ踏み込める案件を豊富に揃えているため、“次のステップ”を自然に踏めるのが大きな魅力です。 【＊技術成長の幅が広い＊】 ・AWS／GCP／Azureのクラウド設計 ・サーバレス、コンテナ、モダン環境 ・Terraform／AnsibleなどIaC ・クラウド移行・ハイブリッド構成 ・SRE／DevOps領域も挑戦OK 【＊チーム開発だから安心＊】 参画は基本チーム制。経験豊富な先輩と一緒に動けるので、レビューや技術相談がいつでもできます。

あなたには【Webアプリ／ネイティブアプリ／AI／データ分析など】多彩な開発プロジェクトの中から、希望に沿った案件へ参画していただきます。 案件はすべて“あなたのキャリア優先”でアサイン！会社都合の配属は一切なしで、じっくり理想のキャリアを描けます。 ＊──＜主なプロジェクト例＞──＊ ■Webシステム開発(Java/Python等) ■スマホアプリ開発(iOS・Android) ■Salesforceサービス導入・開発支援 ■AI/LMMを​利用した​Webアプリケーション開発 ■自社コンテンツサービス開発 等 ＊──＜働き方の特徴＞──＊ ◎リモート多めのハイブリッド勤務 ◎チーム体制での参画が基本 ◎月1回のランチMTGでざっくばらんに相談OK 【市場価値を​飛躍させる​専門研修や​ヒューマンスキル研修を​ご用意】 ・CAPM 研修​（プロジェクト・マネジメント）​ ・ECBA 研修​（ビジネス・アナリティクス）​ ・1on1 研修 ・コーチング研修　等 <注目ポイント1> 【安定×裁量×成長スピード】全部そろった“ちょうど良い会社” 当社は、プライム上場グループの安定感を持ちつつ、ベンチャーのような軽快さも併せ持つ“働きやすさと挑戦のバランス”が魅力です。 特に若手～中堅のエンジニアにとっては、安定した経営基盤がありながら、縦社会・年功序列のような硬い空気が一切ないため、スキルと意欲次第で早くから裁量を任されます。 【＊自由に挑戦できるカルチャー＊】 ・「やってみたい！」を歓迎する文化 ・ミスを責めず、チャレンジを評価 ・新技術・新サービスの取り組みも積極的 【＊働きやすさも妥協なし＊】 残業は少なく、リモート×出社のハイブリッド勤務で無理なく働けます。また、資格取得支援や技術イベント、勉強会など、学べる機会が自然と多い環境です。 安定＋裁量＋成長、この3つが同時に叶う“ちょうど良い居心地”を実感してください。 <注目ポイント2> 【仲間と成長できる環境】技術好きが集まる温かいチーム エンジニア同士の距離が近く、技術を楽しみながら共有できる“温かいチーム文化”が根づいています。 チームでプロジェクトに参画するため、一人で抱え込むような状況はほぼゼロ。 若手も意見を言いやすく、自然とスキルアップにつながる環境です。 毎月のランチミーティングや社内勉強会では、新しい技術の話題や失敗談などもざっくばらんに交換でき、 「次はこれ試してみよう！」とモチベーションが上がる空気感があります。 また、評価制度が“超クリア”なのも嬉しいポイント。 定性的・定量的に評価が分かれており、努力がきちんと見える化されるため、納得感を持って働くことができます。 技術力を伸ばしたい人、チームで成果を出したい人にはぴったりの環境です。 ★“仲間と一緒に成長できる仕事”をしたい人に向いている職場

★大手SIer・ベンダー等と直接取引、大手向け案件多数 ★上流工程プロジェクトが豊富 【　100％自由な案件選択　】 案件選択は、スマホやPCからボタン一つで完結！ 専用システムで、あなたの要望にマッチした平均20-30件の豊富な案件から やりたいプロジェクトを自由に選択可能です！ ＝ アサインまでの流れ ＝ ▼面談で希望や条件をヒアリング ▼社内システムであなたの要望にマッチした案件一覧をチェック ▼気になる案件を承諾 ▼要望にマッチした案件へ100％アサイン 【　昇給賞与シミュレータを完備　】 現在参画している案件の単価を入力すれば、 昇給額・賞与額・年収がひと目でわかるシステム。 粗利・原価・還元率の内訳もすべて開示されており、 納得感のある評価制度が整っています。 【　困ったときのエスカレーション体制　】 「特定の先輩にしか話しかけてはいけない」といったルールは一切なし。 誰に相談してもOK！気軽に声をかけられる環境です。 ▼相談ルートの一例 ・月1回の懇親会や希望制の役員面談でフラットに対話 ・役員や営業、本社メンバーへSlackで直接相談 ・リーダーとの1on1（月1回希望制） ・週報で状況を共有 ・勤怠の変化から営業やリーダーが自発的に声がけ 【業界】官公庁・医療・通信・EC・物流・製造／自動車・ゲーム・教育・HR・メディア・・・等 【分野】クラウドネイティブ／データ活用基盤／モダンWeb／業務DX／自動化・効率化システム／次世代業務アプリケーション・・・等 【言語】Java、JavaScript、PHP、C#、Go、Python、Swift、Scala、C/C++・・・等 【フレームワーク】Spring、Vue.js、Node.js、jQuery、Angular、React、Laravel、CakePHP、echo、Django・・・等 【インフラ】AWS、Azure、Google Cloud。Linux、WindowsServer・・等 ーー案件例ーー ◆案件内容 【某大手エネルギー会社 システム構築支援】 ・担当フェーズ：要件定義・基本・詳細設計、開発、テスト、開発成果物レビュー ・開発言語 ：Java、JavaScript ・開発環境 ：AWS（ECS、SQS、Lambda（Java）、CodeBuild、CloudTrail、CloudFormation等）、PostgreSQL、SpringBoot、SpringBatch、Thymeleaf、Bootstrap、Gradle、Docker、Doma2、GitHub、GitLab、Teams ◆案件内容 【某大手製造業 webアプリケーション開発】 ・担当フェーズ：基本・詳細設計、開発、テスト、リリース ・開発言語 ：Go言語、Shellscript ・開発環境 ：NoSQL、GCP、Docker、Kubernetes、Mac ◆案件内容 【某大手ECサイト スマホアプリ開発】 ・担当フェーズ：詳細設計、開発、テスト ・開発言語 ：TypeScript、React、Node.js ・開発環境 ：MySQL、Amazon Linux (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> エンジニアの"やりたい"を実現するための制度が多数！ 「エンジニアの“やりたい”を実現する」それが当社のミッション。代表、役員自身も元エンジニアのため、現場の声にしっかり耳を傾けています。雑談から出たアイデアが、翌年には制度化するスピード感で、働く環境を着実にアップデートしています。 ◎待機時も給与全額保証 ◎リフレッシュ休暇（有給とは別に3連休+5万円付与※勤続5年以上の社員が対象） ◎住宅手当（一律月5,000円） ◎借り上げ社宅制度（社員の実質手取りアップ） ◎リモートワーク補助（年最大1万円） ◎退職金制度(月5,000円～月30,000円(1年毎に＋月1,000円)を会社側が積立(退職時に一括支給)) ◎書籍購入費・セミナー参加費全額負担 ◎資格受験費全額負担(不合格の場合でも対象） ◎資格取得報奨金あり　など <注目ポイント2> ルトラのサポート体制と成長ストーリー◎ 【Bさん 30歳/元C言語エンジニア】 ▼レガシー環境から、モダンなWeb開発のプロへ！ 「Webアプリ開発に挑戦したい」と、レガシー環境から転職。 書籍購入・セミナー補助制度で設計を学び、 2年目にはクラウド環境のWebサービス開発を一人称で担当。 見事スキルチェンジを果たしました！ 【Cさん 38歳/元C#上流エンジニア】 ▼設計特化から、チームを率いるリーダーへ！ 「リーダーシップを身に付けたい」と大手SIer直取引のチーム案件に参画。 後輩育成やベンダーマネジメントを経験し、 顧客からの信頼も厚いリーダーへと成長を遂げました。 (年収480万円 ⇒ 940万円へUP！) 【入社後の成長サポート】 リモートワークでも孤独を感じさせない。それがルトラの強みです。 「相談したいけど、タイミングがわからない」そんな悩みを解消するため、役職や立場を問わず誰とでも気軽に話せる仕組みを整えています。月1回の懇親会や全社イベント、エンジニア主催のもくもく会・わいがや会など、つながりを生む場が豊富。少人数のチーム制で、キャリアの悩みからプライベートの相談まで何でも話せる環境です。 ◆相談ルートの一例 ・役員面談（希望制）でフラットに対話 ・Slackで役員や営業に直接相談 ・リーダーとの1on1（月1回・希望制） ・勤怠の変化を察知して、営業やリーダーから声がけ

★誰もが知る有名コーヒーチェーン「ドトールグループ」 ★直近定着率100％！ ドトールグループおよび外部顧客の店舗設備に関する営繕対応、設備改善提案を担当いただきます。 店舗が安心・安全に営業できるよう、内装・設備のプロフェッショナルとして、トータルサポートをお任せします。 ＜具体的には…＞ ◆ドトールグループおよび外部顧客店舗向け営繕対応（修理手配・業者調整） ◆設備改善提案（LED照明、空調設備など） ◆現場調査および見積精査 ◆協力業者の施工管理・コスト管理 ◆FCオーナーや外部工事業者との打ち合わせ・調整 ◆新規商材の提案、協業先の開拓 ＜将来的なキャリアも安心＞ 将来的には外部得意先の新規開拓まで担当し、 ワンストップ事業拡大の中核メンバーとして活躍いただけます。 店舗設備のエキスパートとしてキャリアを築けます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 充実の研修体制｜コーヒーに関する知識がゼロでもOK！ 入社後はコンタクトセンターや関連部署にて、 取扱い商材や、ワンストップ事業についての理解、取引企業などを習得！ その後、先輩に同行してOJTで実践的に学び、 徐々にできることから任せていきます。 異業種からの転職者も多数活躍していますよ！ 将来的には、会社として建設業の資格取得を目指しているため、 内装施工のプロフェッショナルとして、重要なポジションを担っていただきます。 <注目ポイント2> 安定基盤ゆえの働きやすさ｜社員想いの環境で長く活躍できます！ 私たちが大切にしているのは、社員が長く安心して働ける環境づくり。 【充実の福利厚生】 ドトールの福利厚生制度が利用可能。 勤務中はコーヒー飲み放題で、快適な職場環境です。 さらに海外研修（ハワイ）の機会もあります！ 【スキルアップ支援】 技能検定や施工管理技士などの資格取得を全面サポート。 通信教育制度も完備し、あなたの成長を後押しします。 専門性を高めながら、店舗設備のエキスパートを目指せる環境です。 【安定の賞与】 年2回、1.5ヶ月分の賞与を支給。 頑張りが正当に評価される環境で、安心して働けます。

施工管理者として、道路・橋梁・鉄道・港湾・造成など、社会インフラを支える現場での仮設・土留・地盤改良工事を中心とした管理業務をお任せします。 【主な業務内容】 ・仮設構台・山留工事の管理・監督 ・ソイルセメント連続壁や地盤改良工事の管理・監督 ・重仮設資材の打込・引抜工事の管理・監督 ・協力会社との打合せや進捗確認、安全・品質・工程の統括 ・施工計画の立案、資材・機材の手配　ほか 現場では安全・品質・工程の3本柱を中心に管理を行い、複数案件を掛け持ちせず、1つの現場に腰を据えて取り組めます。親会社からの受注100％という安定した環境のもと、社会インフラを支える"土木の基盤づくり"に誇りを持てる仕事です。 【入社後の流れ】 ◇まずは… 約3週間の入社時研修からスタート。座学による基礎研修に加え、大型現場での実地研修も実施。安全管理・土木施工の基礎知識・図面読解・測量などを幅広く学び、現場に出る前にしっかりと基礎を固められます。 ◇その後は… OJTで実践スキルを習得。配属後は、先輩社員のもとで現場管理を経験。個々の適性やスキルに合わせて段階的に担当現場をお任せします。無理のない成長ステップで、経験を確実に積める環境です。 <注目ポイント1> 社会インフラを支える、スケールの大きな仕事 橋梁、トンネル、道路、鉄道など、社会の根幹を支えるインフラプロジェクトに関わるチャンスも多数あります。仮設構台や山留、地盤改良といった"インフラの基盤"を支える重要な工程に携わり、スケールの大きな仕事を手がけられるのがこのポジションの魅力です。 親会社(ジェコス)からの受注100％で兼務もなく、ひとつの現場にじっくり腰を据えて取り組める環境。これまでに培った経験を活かしながら、社会に残るものづくりを支える。その誇りを実感できる仕事です。 <注目ポイント2> 現場に集中できる、効率と安心を両立した環境 慣れるまでは「施工計画の立案」「元請との交渉」「業者選定」などの業務は親会社が対応。施工管理者として現場に集中できる仕組みが整っています。書類作成や細かな折衝に追われて残業が増える…そんな悩みとは無縁です。 安全・品質・工程の3つにフォーカスし、プロとして“管理の本質”に向き合える環境。地盤や構造、現場条件も多様で、一つひとつの経験が確かなスキルに変わっていきます。社会インフラを支える責任とやりがいを、日々の現場で実感できるはずです。

施工管理者として、商業施設・オフィスビル・再開発エリアなどにおける仮設・山留工事を中心とした現場管理業務をお任せします。 【主な業務内容】 ・重仮設資材の打込・引抜工事の管理・監督 ・山留・構台の架け払い工事の管理・監督 ・ソイルセメント連続壁工事の管理・監督 ・協力会社との打合せや進捗確認、安全・品質・工程の統括 ・施工計画の立案、資材・機材の手配　ほか 現場では安全・品質・工程の3本柱を中心に管理を行い、複数案件を掛け持ちせず、1つの現場に腰を据えて取り組めます。親会社からの受注100％という安定した環境のもと、建築の"基盤を築く"重要工程を担うやりがいを実感できます。 【入社後の流れ】 ◇まずは… 約2週間の入社時研修からスタート。座学による基礎研修に加え、大型現場での実地研修も実施。安全管理・施工知識・CAD操作などを幅広く学び、現場に出る前にしっかりと基礎を固められます。 ◇その後は… OJTで実践スキルを習得。配属後は、先輩社員のもとで現場管理を経験。個々の適性やスキルに合わせて段階的に担当現場をお任せします。無理のない成長ステップで、経験を確実に積める環境です。 <注目ポイント1> 大規模案件で技術を磨き、誇りを築く 東京駅舎の復元工事、麻布台ヒルズなど、誰もが知る街のランドマークに関わるチャンスも多数。仮設・山留・地盤改良といった"建築の基盤"を支える重要な工程に携わり、スケールの大きな仕事を手がけられます。 JFEグループからの受注100％で兼務もなく、1案件にじっくり取り組めるのも魅力。積み重ねてきた経験を活かしながら、社会に残るものづくりの一翼を担う。その誇りを実感できる環境です。 <注目ポイント2> 現場に専念できる、業界でも珍しい体制 慣れるまでは「施工計画の立案」「元請との交渉」「業者選定」などの業務は親会社が対応。施工管理者として現場に集中できる仕組みが整っています。書類作成や細かな折衝に追われて残業が増える…そんな悩みとは無縁です。 安全・品質・工程の3つにフォーカスし、プロとして"管理の本質"に向き合える環境。現場ごとの規模も大小さまざまで、段階的に経験を積みながら、確実にスキルアップしていけます。

★ITの"入り口"から、一歩ずつステップアップ！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ あなたにお任せするのは、 各種システム・アプリの開発や運用サポート！ 最初はテストやドキュメント作成など、 できる業務からスタートしていきましょう。 少しずつ経験を積みながら、 設計・開発・上流工程へとスキルを広げていけます。 携わる領域は… Web・業務系・クラウド・AI・Salesforceなど多彩。 大手企業のプロジェクトも多く、自社営業と相談しながら 希望や得意分野に合った案件を選べます！ ★ココがPOINT ‾‾‾‾‾‾‾ ◎フルリモート案件あり（全国どこからでも勤務OK） ◎還元率80〜90％（努力が報酬に直結） ◎社員定着率95％（長く働ける安心環境） 「IT業界で長く活躍したい」 「スキルを磨いて自信をつけたい」 そんな想いを、あなたのペースで実現できる環境です！ ★プロジェクト例 ‾‾‾‾‾‾‾‾ ◇大手メーカー向けクラウド化・AI開発 └Azure、React、C#、PostgreSQLなど／AIモデル開発にも挑戦可能 ◇通信キャリア向けシステム開発 └Java、Spring、Oracleを用いた基幹システム構築 ◇ECサイト新機能追加開発 └PHP（Laravel）、MySQL、AWS環境での実装・単体テスト ◇製造業向け販売管理システム保守 └VB.NET、SQL Serverを使った運用・改修・テスト対応 ◇物流業向けデータ分析基盤構築 └Python、AWS（Glue、Redshift）などでの要件定義～リリース ◇電力関連システムリプレイス └SAP・ABAPによる上流～設計・テスト／大規模PJに参画 ◇Salesforce導入・開発案件 └Apex、LWCなどを使ったCRMシステム開発・運用 <注目ポイント1> "やりたい"や"なりたい"をちゃんと聞いてくれる会社です！ 「こんな案件に挑戦したい」 「今はこれを伸ばしたい」 そんな声をきちんと聞いてくれるのがワンポリッシュ。 会社都合で現場が決まることはなく、 営業担当と話し合いながら、 一緒に次のステップを決めていきます。 興味のある分野を選べるから、 自然とモチベーションも上がるんです♪ 実際に… 「AI開発に挑戦することになった！」 「Salesforce案件に参加できた！」など、 "やりたい"を実現したメンバーがたくさん！ 信頼して任せてくれる環境だから、 エンジニアがのびのび成長できます◎ <注目ポイント2> ムダがなくて、ストレスも少ない！ 帰社日や日報、こまかい報告はナシ！ チャットワークで必要なやり取りをするだけでOKです◎ だから自分の仕事にしっかり集中できるし、 リモートでも孤立せず、すぐに相談できる環境があります。 「報告のための報告がないって、こんなに快適なんだ！」 という声もよく聞くんです。 仕事はシンプルに、成果で信頼を積み重ねるスタイル。 だからこそ、社員定着率は95％！ 無理せず長く続けられる"ちょうどいい職場"です♪

★案件も働き方も、自分で選べるSES。 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ あなたのスキルを最大限に活かせる環境が、ここにあります。 当社は、会社主導ではなくエンジニア主導で案件を決定。 「どんな技術に挑戦したいか」「どんな働き方を望むか」を丁寧にヒアリングし、 希望やキャリアに合ったプロジェクトを一緒に選びます。 携わる案件は、Web・業務系・クラウド・AI・Salesforceなど多彩。 要件定義・設計・開発・運用など、 経験や志向に応じたフェーズをお任せします。 現場に裁量を委ねる文化のもと、 スキルを磨きながら着実にステップアップ可能です！ ★ココがPOINT ‾‾‾‾‾‾‾ ◎還元率80〜90％（頑張りを正当に還元） ◎社員定着率95％（信頼でつながるチーム） ◎フルリモート・時短など柔軟な働き方にも対応 日報や帰社日などの形式的なルールは一切ナシ。 チャットワークで必要なやり取りを行い、 現場でのパフォーマンスに集中できます。 「自由と信頼で働く」それが、私たちのスタンダードです！ ★プロジェクト例 ‾‾‾‾‾‾‾‾ ◇大手メーカー向けクラウド化・AI開発 └Azure、React、C#、PostgreSQLなど／AIモデル開発にも挑戦可能 ◇通信キャリア向けシステム開発 └Java、Spring、Oracleを用いた基幹システム構築 ◇ECサイト新機能追加開発 └PHP（Laravel）、MySQL、AWS環境での実装・単体テスト ◇製造業向け販売管理システム保守 └VB.NET、SQL Serverを使った運用・改修・テスト対応 ◇物流業向けデータ分析基盤構築 └Python、AWS（Glue、Redshift）などでの要件定義～リリース ◇電力関連システムリプレイス └SAP・ABAPによる上流～設計・テスト／大規模PJに参画 ◇Salesforce導入・開発案件 └Apex、LWCなどを使ったCRMシステム開発・運用 <注目ポイント1> 案件もキャリアも、自分で選べる！ あなたのなりたい姿ややりたいこと。 その声をきちんと聞いてくれるのが、ワンポリッシュです。 会社都合の配属はなく、営業担当と話し合いながら キャリアに合った現場や働き方を一緒に決定。 AI開発やSalesforce案件など、 スキルアップを実現したメンバーも多数います。 挑戦する方向を自分で選べるからこそ、 自然とモチベーションも上がる。 "やりたい"を大切にしてくれる環境で、 経験を活かしながら理想のキャリアを築いていけます！ <注目ポイント2> ムダを省いた、スマートな働き方を実現！ 帰社日や日報などの形式的なルールはナシ！ チャットワークで必要な連絡を行うだけで、報告のための作業に追われません。 現場でのパフォーマンスに集中できるうえ、 リモートでも孤立せず、気軽に相談できる体制が整っています。 「現場を信頼し、自由を与える」それがワンポリッシュの方針です。 仕事はシンプルに、成果で信頼を積み重ねるスタイル。 効率と誠実さを両立できる環境があるから、 社員定着率95％という高い数字を実現しています！

◆“人×コーディネート”で広がるキャリア！◆ ☆実際の業務内容 ◎求職者との面談・キャリア相談 ◎企業とのやり取り・マッチング業務 ◎求人作成・データ管理などのサポート業務 ◎採用イベントやSNSを使った広報活動 ◎スカウト・応募管理のサポート　など ☆こんなスキルも身につく！ ◎SNS運用・マーケティング知識 ◎コミュニケーション・提案力 ◎採用マーケティング・広報の企画スキル ◎ビジネス全般のマネジメントスキル　など ＜入社後の流れ＞ まずは研修からスタート！ ビジネスマナーや面談の進め方、採用の基礎知識などを 専任トレーナーがマンツーマンでサポートします。 その後、先輩社員と一緒にプロジェクトに参加しながら 徐々に業務の幅を広げていきます。 「人と話すのが好き」「誰かをサポートしたい」そんな気持ちがあれば大丈夫！ わからないことはすぐに相談できる、温かい環境です。 ＼“万全研修体制”で実施中／ 専任トレーナーに加えて、先輩講師による研修で未経験でも完全に安心して挑戦できる環境です。 あなたのライフスタイルに合わせてスケジュールを組むことだって可能！ Zoomや社内チャットツールを使って、いつでも質問・相談が可能。 未経験でも安心してスキルを磨ける環境が整っています！ <注目ポイント1> “夢のキャリアを実現 Asoviが目指しているのは、 一人ひとりが「自分らしいキャリア」を築ける会社。 “働く場所”も“挑戦する分野”も、あなた次第です。 人材・SNSマーケティング・企画・デザインなど、 多彩な事業フィールドから、自分に合った成長ステージを選べます。 例えば… #人と企業をつなぐ【人材コーディネーター】 #SNSで発信を担う【広報・マーケター】 #採用戦略を支える【採用プランナー】 #新事業を動かす【プロジェクトリーダー】 未経験からでも、“やってみたい”を実現できる場所。 それがAsoviの最大の魅力です。 <注目ポイント2> 事業拡大中！“ホワイト×成長”を両立する次世代企業 SNSマーケティング・人材支援・デザインなど、 複数の事業を展開するAsoviは、設立からわずか数年で急成長を実現。 前年比300％を超えるスピードで拡大を続けています。 “挑戦したい人が、安心して挑戦できる会社”であるために、 働きやすさと自由度の両立にも力を入れています。 ・ホワイト企業認定（プラチナランク）取得 ・年休１３０日以上／残業ほぼゼロ ・フルリモート＆フレックスタイム制度 ・個別フォロー研修＆スキルアップ支援 ・インセンティブ・昇給チャンス多数 一人ひとりが自分のペースで成長できる環境が整っているからこそ、 「成長も、働きやすさも、どちらも譲れない」 そんな想いを持つメンバーが、のびのびと活躍しています。

＜“マーケ×クリエイティブ”で広がるキャリア！＞ ★仕事内容 ・WEB広告の運用（Google広告・SNS広告など） ・データ分析・改善提案 ・マーケティング戦略の企画 ・SEO／コンテンツ運用の最適化 データを読み解き、企業の課題を見つけて改善へ導く仕事です。 “分析力”に“発想力”をかけ合わせながら、成果をカタチにしていきます。 ★入社後の流れ 入社後は、WEBマーケティングの基礎から丁寧にレクチャー。 広告運用・SEO・データ分析などを、実践形式の研修でしっかり習得できます。 専任トレーナーが１on１でフォローするため、 未経験でも安心してスキルを積み重ねられる環境です。 1年後にはマーケティングの企画・改善提案まで挑戦できるレベルへ。 ★理想のキャリアをAsoviで Asoviは、一人ひとりの“得意”や“興味”を尊重しています。 マーケティング以外にも、クリエイティブや企画領域など スキルに合わせて自由にキャリアの幅を広げることが可能です。 ＜増えるキャリアの一例＞ ＃WEBマーケター ＃SNSマーケター ＃アナリスト ＃WEBクリエイター／デザイナー ＃動画編集者 “少し興味がある”という気持ちが、成長の第一歩。 Asoviで、自分らしいキャリアを描きませんか？ <注目ポイント1> “理想のキャリアが手に入る “個性×データ”でキャリアを描く。 Asoviは、一人ひとりの“得意”や“感性”を活かして 自分らしいキャリアを築ける会社です。 データを追うだけでなく、 「どうすれば心を動かせるか」を考え、仕掛けていく。 強みを活かしながら、自由に挑戦できる環境があります。 ＼広がるキャリアフィールド／ WEBマーケティング・クリエイティブなど、 幅の広い“自分に合う成長ルート”を選べます。 例えば… ＃結果をつくる【WEBマーケター】 ＃魅力を形にする【WEBクリエイター／デザイナー】 ＃映像を生み出す【動画編集者】 ＃企画を動かす【マーケティングプランナー】 未経験でも、“興味”や“好奇心”があれば大丈夫。 Asoviで学びながら、あなたの“得意”を見つけてください。 <注目ポイント2> “働き方も、成長”も両立した超次世代企業 “挑戦できる安心感”がある会社、Asovi。 SNSマーケティング・人材支援・デザインなど、 複数の事業を展開するAsoviは、設立から数年で急成長。 前年比300％を超えるスピードで拡大を続けています。 「挑戦したい人が安心して挑戦できる会社」をテーマに、 年齢や役職に関係なく意見を出し合えるフラットな社風が魅力。 新しいアイデアやチャレンジも大歓迎です。 ホワイト企業認定（プラチナランク）取得をはじめ、 年休１３０日以上・残業ほぼゼロ・フルリモートOKなど、 働きやすさと自由度の両立を実現しています。 “成長も、働きやすさも、どちらも大切にしたい” そんな想いを持つ仲間が集まる、前向きなチームです♪

＜“伝える×挑戦×成長”で広がるPRキャリア！＞ ★仕事内容 SNSやWEBを活用したプロモーション業務を担当します。 「どう伝えれば興味を持ってもらえるか？」を考え、チームで企画を形にしていく仕事です。 ・SNS投稿・企画運用 ・動画・広告の制作サポート ・データ分析・改善提案 ・サービス説明・提案に関するコミュニケーション業務 あなたのアイデアや言葉が、ユーザーの“選ぶきっかけ”になります。 成果に応じて、月給60万円以上も狙える環境です。 ★入社後の流れ 未経験でも安心の、3ステップ研修を用意しています。 STEP1：基礎研修 ⇒SNS・マーケ基礎、伝え方、提案スキルを習得。 STEP2：実践OJT ⇒先輩と一緒に企画・改善を担当し、実践から学びます。 STEP3：スキルアップ ⇒希望に応じて、企画立案・マーケ・広報など幅広い分野へ挑戦可能。 専任トレーナーが寄り添うから、初めてでも安心です。 ★理想のキャリアをAsoviで 経験を積めば、以下のようなキャリアに広がります。 ・マーケティング企画 ・SNSマーケター ・広報・PR ・ディレクター ・クリエイティブ（動画・デザイン） ＼アイデアを活かして、人の心を動かす仕事を。Asoviで新しい一歩を！／ <注目ポイント1> 夢見たキャリアをその手にー Asoviが目指すのは、ただの“安定”ではありません。 「安心して挑戦できて、自分の時間も大切にできる」 そんな“理想の働き方”を叶えられる職場です。 年休１３０日～／月給６０万円以上／残業ほぼゼロなど… 無理なく続けられる環境を整えながら、 新しいアイデアにチャレンジできる風土が根づいています。 販売促進やPRの経験を積みながら、 マーケティング企画・SNS戦略・広報など、 あなたの“センス”や“得意”を活かせる道も広がっています。 “安定”のその先に、“クリエイティブなやりがい”を。 Asoviで、あなたらしいキャリアを描いていきましょう。 <注目ポイント2> “働き方も、成長”も両立した超次世代企業 “挑戦できる安心感”がある会社、Asovi。 SNSマーケティング・人材支援・デザインなど、 複数の事業を展開するAsoviは、設立から数年で急成長。 前年比300％を超えるスピードで拡大を続けています。 「挑戦したい人が安心して挑戦できる会社」をテーマに、 年齢や役職に関係なく意見を出し合えるフラットな社風が魅力。 新しいアイデアやチャレンジも大歓迎です。 ホワイト企業認定（プラチナランク）取得をはじめ、 フレックス勤務＆フルリモートOKなど、 働きやすさと自由度の両立を実現しています。 “成長も、働きやすさも、どちらも大切にしたい” そんな想いを持つ仲間が集まる、前向きなチームです♪

★フルリモート／リモート・出社のハイブリッドもあり ★オンライン研修あり ★大手上場企業のプライム案件多数 ＜仕事内容＞ システム／ソフトウェア／アプリの要件定義・設計・開発など。 6000以上の豊富な案件の中からピッタリのお仕事をご紹介！ 「開発がしたい」「ゆくゆくリーダーを目指したい」 「リモートワークで家庭と両立したい」 「バックエンド技術を磨きたい」 など、 理想のキャリアに向けて、 着実に経験を積める案件をご用意するのでご安心ください！ ＜サポート体制も充実＞ 「技術組織」「チームリーダー」「担当営業」など、 万全な体制であなたの成長をサポートします。 定期的な面談やスキルアップのためのアドバイスなども行っています。 ※理想のキャリアを歩めるよう支援する「キャリアデザインアドバイザー」も 在籍しています！ 【変更の範囲】 上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 ★社員の発案により、 自社開発プロジェクトがスタートしたこともあります！ やってみたいことがあれば何でも発信してください。 ビッグデータ連動システム開発 エンタメ系システム開発(映像/画像/音楽配信等) Webアプリ開発 ウェアラブル端末用アプリ開発 スマートフォン位置情報システム開発 ウェアラブル端末開発 車載用ECU開発 <主な技術> 言語:Java,C#,VB.Net,C,Python,PHP,Ruby,JavaScript,TypeScript FW:Spring,React,Vue.js,Laravel DB:PostgreSQL,Oracle,MySQL,SQLServer 開発環境:Visual Studio,VSCode,XCode 【プロジェクト詳細】 ■業務系システム、情報系システム、基幹系システム、サブシステム、ローカウンター業務取引画面の設計 ・システム調査、要件定義、基本設計 ・専用端末から汎用端末への機能移行(資産スリム化) ・成果物レビュー(対エンド、ベンダー内) ■企業向けシステム開発(生産管理・人事給与・品質管理システムなど) 調査・分析、要件定義、基本設計、詳細設計 ■企業向け業務系システム、基幹系システム、サブシステム システム調査、要件定義、基本設計、詳細設計 など 【MR(複合現実)スマートグラスを用いた、製品チェックの精度向上】 完全な製品状態と様々な欠損状態をDeep Learningさせることで、 スマートグラス越しに見た製品の剥離や欠損が スマートグラスのディスプレイに表示されるシステムを開発。 <注目ポイント1> 「やりたい」を叶える充実のキャリアサポートあり！ ★チーム全体であなたの成長をバックアップ 「所属する技術組織・チームリーダー・担当営業」など、多くのメンバーがあなたの成長をサポートしていきます。面談も定期的に行いながら、身につけておくべき経験や取得しておくべき資格のアドバイス、適切な案件の選び方、毎日の業務フォローなど多面的にサポートします！ ★あなたの未来をAIがフォロー AIシステムを使用してエンジニアのスキルを可視化し、エンジニアの「やりたい」をもとに適切なキャリアロードマップを提示していきます！ <注目ポイント2> 安心の環境を整えてお待ちしています！ ■業界売上No.1 ■常時プロジェクト数6000件以上 ■グループ社員数3万人以上 と、業界トップクラスの事業基盤・規模を誇る当社。業界大手として、社員が安心して働ける環境や各種制度を整えております！ ■平均残業時間月12時間程度 ■フルリモート・在宅&出社のハイブリッドもあり(案件による) ■年間休日122日 ■入寮制度（条件あり） ■賞与年2回(別途決算インセンティブ支給の可能性有) ■福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」 など 会社の安定性や働き方に不安を感じることなく、この先も腰を据えて長くご活躍いただけます！ 【入社後の成長サポート】 <定番技術から最新技術まで幅広く学べます> ・500種以上の研修講座あり ・ITスクールあり(全国50箇所以上) ・eラーニング <研修の特徴> ・プロのIT講師から学べる ・社外研修で最先端技術を学べる ・各拠点毎にエンジニアコミュニティあり(情報共有や技術勉強会を実施) ※宿泊が伴う外部研修に参加する場合、その費用は会社が全額負担します。 <その他サポート体制について> ・「メンタルヘルス」「ハラスメント」の相談窓口あり ・「提案ボックス」あり ┗常時社員の意見やアイデアを受け付けています。提案ボックスに投稿されたアイデアが基ととなり、開始された取り組みも多数！

□AWS、Azure、GCPなど話題のクラウドについても学べる ■将来的にフルリモートやハイブリッド（在宅&出社）もOK □基本的に5名以上のチーム配属がメイン！ ■取引先社数800社以上・案件常時6,000件以上あり サーバ・ネットワーク、データベースや セキュリティの設計・構築・運用・保守など あなたのスキルレベルやご希望、経験に合わせて ピッタリのお仕事をお任せします。 ※研修＆現場のOJTで経験を積めるので、経験が浅い方もご安心ください！ ＜ゆくゆくは上流にも携われる＞ オンプレミス・クラウド問わず、設計・構築といった、 上流工程も手掛けられるようになります！ ＜サポート体制も充実＞ 「技術組織」「チームリーダー」「担当営業」など 万全な体制であなたの成長をサポート！ 【変更の範囲】 上記業務を除く当社業務全般 金融・物流・流通・製造・EC・公共・サービスなど様々な業界の案件があります。 *業務システムのAWS/Azure移行～新規システムの構築 *VMwareなどの仮想化技術を使用した基盤の設計・構築 *企業・官公庁向け無線Wi-Fi、ネットワークの設計・構築 *Microsoft 365運用タスク設計、運用タスク管理　など ★AWS・LPIC・CCNA認定研修の企画＆資格取得の報奨制度 ★MCSA、MCSE、AzureなどMicrosoft社認定資格取得支援制度 <先輩のキャリアUP事例> ■サーバエンジニア/Sさん(元自動車ディーラー) 分からないことだらけだったものの、先輩のもとでじっくり経験を積み、入社2年目の現在は「サーバの構築」などの高度な業務を担当しています！ <クラウド案件が多数> 「AWS Partner Network(APN) セレクトコンサルティングパートナー」 「Microsoft Partner Network(MPN) ゴールドパートナー」 の認定を受けており、クラウドの導入から運用まで 一貫して担当することができます。 <クラウド資格取得を応援> ■AWS資格取得数 　1,013件（テクノプロ全体2,473件） ■Azure資格取得数 　189件 ■その他クラウド資格取得者 　21名 ★現在、グループ全体でAWS関連資格の取得者を 3000名に引き上げる計画を推進中。 専門資格の取得を全面的にサポートします！ <注目ポイント1> 業界最高水準の研修で、無理なくスキルを磨けます！ AIがエンジニアのスキルを可視化し、エンジニアの「やりたい」をもとに適切なキャリアロードマップを提示！上司との面談も定期的に行いながら、身に付けておくべき経験や取得しておくべき資格のアドバイス、適切な案件の選定や日々の業務フォローなど、多面的にサポートしています！ ＜各種スキルUP支援も充実＞ ■500以上の技術研修 ■好きな時間に学べるeラーニング研修 ■資格取得補助 ■社内外講習・図書購入・社外技術研修等の費用補助　など ※クラウド（AWS、Azure、GCPなど）を学べるほか、マネジメント研修なども受けられます！（外部研修や社内研修で最先端の技術を学べるチャンスが多数！） <注目ポイント2> 安心の環境を整えてお待ちしています。 ■業界売上No.1 ■常時プロジェクト数6000件以上 ■グループ社員数3万人以上 と、業界トップクラスの事業基盤・規模を誇る当社。業界大手として、社員が安心して働ける環境や各種制度を整えております！ ■平均残業時間月12時間程度 ■フルリモート・在宅&出社のハイブリッドもあり(案件による) ■年間休日122日 ■入寮制度（条件あり） ■賞与年2回(別途決算インセンティブ支給の可能性有) ■福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」 など 会社の安定性や働き方に不安を感じることなく、この先も腰を据えて長くご活躍いただけます！ 【入社後の成長サポート】 <学び直しもOK！定番技術から最新技術まで幅広く学べます> ・500種以上の研修講座あり ・ITスクールあり(全国50箇所以上) ・eラーニング <研修の特徴> ・プロのIT講師から学べる ・社外研修で最先端技術を学べる ・各拠点毎にエンジニアコミュニティあり(情報共有や技術勉強会を実施) ※宿泊が伴う外部研修に参加する場合、その費用は会社が全額負担します。 <その他サポート体制について> ・「メンタルヘルス」「ハラスメント」の相談窓口あり ・「提案ボックス」あり ┗常時社員の意見やアイデアを受け付けています。提案ボックスに投稿されたアイデアが基ととなり、開始された取り組みも多数！

★常時6,000件以上のプロジェクト ★大手上場企業のプライム案件多数 ★1年以上の長期プロジェクト多数 ★"受託開発"で自社内/リモート勤務の案件あり 要件定義や、設計、開発、運用保守など 現時点での経験・スキルやご希望に合わせた案件をお任せします。 ※基本的に8～10名のチーム制で配属 ※希望される方にはPM・PLなどもお任せします(マネジメント経験がある方は、そのスキルを活かして活躍することもできます) <多種多様なプロジェクトあり！> 金融、公共、製造、物流、流通、EC、サービスなど 業界問わず多種多様なプロジェクトが常時6000件以上。 今までの経験をそのまま活かせます！ また、AI・IoT・FinTech・Deep Learning 無人運転・ドローン・宇宙/画像認識・ビッグデータといった最先端案件もあります！ <アサインは希望を最大限考慮！> 豊富なプロジェクトがあるからこそ、 「ずっと現場で活躍し続けたい」 「リモートワークで家庭と両立したい」 など、どんな希望にも応えられます。 「50代で新しい技術にチャレンジしたい」という方も大歓迎です！ 【変更の範囲】 上記業務を除く当社業務全般 大手IT企業ECサイトのWebアプリ開発 鉄道系システムの基本設計・開発 決済端末システムの設計・開発 人工衛星搭載用通信システム開発における詳細設計・開発 <主な技術> 言語:Java,C#,VB.Net,C,Python,PHP,Ruby,JavaScript,TypeScript,COBOL FW:Spring,React,Vue.js,Laravel DB:PostgreSQL,Oracle,MySQL,SQLServer 開発環境:Visual Studio,VSCode,XCode 【プロジェクト詳細】 ■業務系システム、情報系システム、基幹系システム、サブシステム、ローカウンター業務取引画面の設計 ・システム調査、要件定義、基本設計 ・専用端末から汎用端末への機能移行(資産スリム化) ・成果物レビュー(対エンド、ベンダー内) ■企業向けシステム開発(生産管理・人事給与・品質管理システムなど) 調査・分析、要件定義、基本設計、詳細設計 ■企業向け業務系システム、基幹系システム、サブシステム システム調査、要件定義、基本設計、詳細設計 【MR(複合現実)スマートグラスを用いた、製品チェックの精度向上】 完全な製品状態と様々な欠損状態をDeep Learningさせることで、 スマートグラス越しに見た製品の剥離や欠損が スマートグラスのディスプレイに表示されるシステムを開発。 【他にも下記のスキルを活かせます】 ・ビッグデータ連動システム開発 ・金融系・業務系システム開発・リプレース・マイグレーション ・エンタメ系システム開発（映像・画像・音楽配信など） ・Webアプリケーション開発 ・ウェアラブル端末用アプリケーション開発 ・スマートフォン位置情報システム ・ウェアラブル端末開発 ・車載用ECU開発 ・COBOL等の汎用系開発 ※多彩な案件があるため、今のスキルをそのまま活かせます！ <注目ポイント1> エンジニアの活躍を会社がしっかりとサポートします！ 当社では「技術組織」「チームリーダー」「担当営業」など、万全な体制でエンジニアの活躍を支えています。また、一人ひとりが理想のキャリアを歩めるよう支援する「キャリアデザインアドバイザー」なども在籍しています。希望に寄り添い適切な案件にアサインしますので、エンジニアがやりたくない仕事を無理強いはしません。理想の働き方、携わりたい技術や業界、待遇面や勤務地の希望など、何でも遠慮なくお伝えください！ ★60代のエンジニアも現役で活躍中！年を重ねても安心して働ける環境ですので、社員定着率は98.4％を誇ります！ <注目ポイント2> 安心の環境を整えてお待ちしています！ ■業界売上No.1 ■常時プロジェクト数6000件以上 ■グループ社員数3万人以上 と、業界トップクラスの事業基盤・規模を誇る当社。業界大手として、社員が安心して働ける環境や各種制度を整えております！ ■平均残業時間月12時間程度 ■フルリモート・在宅&出社のハイブリッドOK(案件による) ■年間休日122日 ■入寮制度（条件あり） ■賞与年2回(別途決算インセンティブ支給の可能性あり) ■福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」 など 会社の安定性や働き方に不安を感じることなく、この先も腰を据えて長くご活躍いただけます！ 【入社後の成長サポート】 <学び直しもOK！定番技術から最新技術まで幅広く学べます> ・500種以上の研修講座あり ・ITスクールあり(全国50箇所以上) ・eラーニング <研修の特徴> ・プロのIT講師から学べる ・社外研修で最先端技術を学べる ・各拠点毎にエンジニアコミュニティあり(情報共有や技術勉強会を実施) ※宿泊が伴う外部研修に参加する場合、その費用は会社が全額負担します。 <その他サポート体制について> ・「メンタルヘルス」「ハラスメント」の相談窓口あり ・「提案ボックス」あり ┗常時社員の意見やアイデアを受け付けています。提案ボックスに投稿されたアイデアが基ととなり、開始された取り組みも多数！