SE・PGとして、メインフレームからクラウドまで幅広いプロジェクトに携わるチャンスがあります。まずはあなたの希望をお伝えください。 ◆目指すキャリアを伝えて相談！ 使いたい言語、フレームワーク、携わりたい開発フェーズ、プロジェクト規模など希望を伝えて、目指すキャリアに近づく支援が受けられます。営業担当があなたの相談に乗り、成長イメージに照らし合わせて、ベストな案件を提示。ステップアップする経験を重ねていけます。 ◆定期・継続的なフォローが受けられます♪ 困ったこと、改善して欲しいことはないかをしっかりフォロー＆ケアします。営業担当もほとんどがエンジニア出身！話をしっかり理解し、気持ちに共感できます。毎月、定期的なフォローがあるほか、ご希望に応じていつでも対応しています。 ◆健康的に働けます！ 残業は月20時間以下。オーバーする場合は営業担当がクライアントと交渉します。ワークライフバランスを充実させられます。気になることがあれば、メンタルヘルス・マネジメントの資格保有者や主治医にアドバイスを求めることも。 保険・銀行など金融業界のシステム メーカーの販売管理・生産管理システム クラウド（AWS）技術を応用した各種業務システム 言語／PHP、Java、C、C++、VB、C＃、PL/I、COBOL、ACOS‐4 HNSは2年連続、健康経営優良法人ブライト500に選出 <注目ポイント1> 2024年健康経営優良法人に選出 健康経営に取り組む先進的な中小企業として国の認定を受けた証である健康経営優良法人。 HNSは2021年から4年連続、健康経営優良法人中小規模法人部門の認定を受けています。 長時間労働や時間外勤務の常態化を厳しくチェックして、健康的に働ける環境を整えています。ワークライフバランスを保ち、メリハリをつけて効率的にお仕事に向き合えることで生産性も向上。ステップアップをスムーズにします。 <注目ポイント2> エンジニアとしてキャリア充実！将来は経営に携わる道も 最年少の社員は21歳の女性。最年長は60歳以上の大手IT企業で支社長を任されていたエキスパート。20～60代まで幅広い年代のエンジニアが活躍している会社です。社長はIT業界でのキャリア40年を超え、事業継承を見据えて採用に力を入れています。 エンジニアとして充実したキャリアを築けるだけでなく、経営に携わる将来を希望することもできます。前向きな挑戦意欲を歓迎します。 【入社後の成長サポート】 エンジニア出身の営業担当が将来の希望を聞いて実現をサポート。夢を叶えるために必要な経験を重ねていけます。

SE・PGとして、メインフレームからクラウドまで、ご希望に応じて幅広いプロジェクトにアサインできます。 ◆まずはご希望をお聞かせください 得意な言語、フレームワーク、担当したい開発フェーズ、携わりたいプロジェクト規模など、まずは希望をお聞かせください。あなたにぴったりのプロジェクトを、エンジニア出身の営業担当が豊富な案件から選んで提示します。 ◆定期・継続的なフォローが受けられます 困ったこと、改善して欲しいことはないかをしっかりフォロー＆ケアします。毎月、定期的なフォローがあるほか、ご希望に応じていつでも対応。活躍をしっかりバックアップします。 ◆健康的に働き続けられます！ 残業は月20時間以下。オーバーする場合は営業担当がクライアントと交渉します。ワークライフバランスを充実させられます。気になることがあれば、メンタルヘルス・マネジメントの資格保有者や主治医にアドバイスを求めることも。 保険・銀行など金融業界のシステム メーカーの販売管理・生産管理システム クラウド（AWS）技術を応用した各種業務システム 言語／PHP、Java、C、C++、VB、C＃、PL/I、COBOL、ACOS‐4 <注目ポイント1> 2024年健康経営優良法人に選出 健康経営に取り組む先進的な中小企業として国の認定を受けた証である健康経営優良法人。 HNSは2021年から4年連続、健康経営優良法人中小規模法人部門の認定を受けています。 長時間労働や時間外勤務の常態化を厳しくチェックして、健康的に働ける環境を整えています。ワークライフバランスを保ち、メリハリをつけて効率的にお仕事に向き合えることで生産性も向上。ステップアップをスムーズにします。 <注目ポイント2> 20代から60代まで幅広い世代が活躍中 最年少の社員は21歳の女性。最年長は60歳以上の大手IT企業で支社長を任されていたエキスパート。20～60代まで幅広い世代のエンジニアが活躍しています。 社長はIT業界でのキャリア40年を超え、とくにメインフレームの豊富な開発実績で知られています。そのためCOBOLでの開発案件の依頼が数多く寄せられ、レガシー・システムの経験・スキルがある人は活かせます。

あなたには、様々な業界の製品開発に関わる 物理シミュレーションの業務をお任せします！ ★CAE解析とは ━━━━…‥ コンピュータ技術を活用して製品の設計や 製造工程の事前検討を行うこと。 または、それを行うツールの事を指します。 ★具体的な業務内容 ━━━━…‥ 2～5名のチームでクライアント先に常駐し、 パソコンでのシミュレーション作成を 行っていただきます。 ★CAE解析の面白さ ━━━━…‥ 仮想空間だからこそ実際にモノを作らなくても 何度でも試せる面白さがあります。 シミュレーションの妥当性を見極める難しさは ありますが、解析結果をもとに設計を見直し、 品質向上、コスト削減、納期短縮、環境負荷軽減 など「モノづくりの中核」に携われ、 自分が関わった製品が世の中に出回っているのを 見たときの喜びはひとしおです！ ≪入社後の流れ≫ ソフトウェア操作、CAE解析の理論など 基礎から学べる2～3ヵ月の研修をご用意。 研修後は配属先にて、OJT形式で実務スキルを 身に付けていただきます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 実務未経験スタートの社員が伸び伸びと活躍中！ ＜数字で見る日本アスコム＞ ○未経験入社率：93％ ○中途入社率：85％ ○出身学部：物理16％・機械14％・電機電子13％・情報11％ 先輩社員の9割以上がCAE解析の 実務未経験で入社しています！ そして、理系大学で学んでいた知識や、 様々な分野の技術職経験を活かして エンジニアとして活躍しています。 ★当社は社長を含め、社員全員で フランクに意見交換を行える社風で、 技術力向上や挑戦を楽しみながら 伸び伸びと解析業務を行っています！ <注目ポイント2> 未経験からでも安心してキャリアを積めます！ ●入社後は… 事業所にて約3ヵ月の研修を受けていただきます。 ＊テキストを使った基礎研修 ＊学習ソフトの研修 など 研修期間中、計算力学技術者の初級認定資格を 取得するためのサポートもあるので、 スキルアップしたい方にもピッタリです！ ●年2回の評価面談あり 現場配属後は年に2回の評価面談を通じて、 貢献度・成果・日々の取り組みなどを総合的に評価。 実務経験を重ねることで、将来的にはリーダーや マネージャー、研究開発など、あなたの志向に合わせて 活躍の場を広げていくことができます！

あなたには、様々な業界の製品開発に関わる 物理シミュレーションの業務をお任せします。 ●CAE解析とは？ コンピュータ技術を活用して製品の設計や 製造工程の事前検討を行うこと。 または、それを行うツールの事を指します。 ●具体的な業務内容 客先に2～5名のチームで常駐し、 PCでのシミュレーション作成を 行っていただきます。 ●入社後の流れ ソフトウェア操作、CAE解析の理論など 基礎から学べる2～3ヵ月の研修をご用意。 研修後は配属先にて、OJT形式で実務スキルを 身に付けていただきます。 ＜案件例＞ ■自動車が衝突した際の衝撃分析 ■河川氾濫時の水の流れの解析 ■テーマパークの新アトラクションの耐久性や速度の解析 ■地震動を考慮した建物全体の健全性確認 ■熱の発生を考慮したタンク・蒸気発生器の設計 ■宇宙ステーション内の機器の性能検討 など ＼世界有数のメーカーと直接取引／ ・トヨタ自動車 ・LIXIL ・JAXA ・クボタ ・三菱重工業 ・日立製作所 ・川崎重工業　など（順不同／敬称略） (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 風通しの良い環境で実務未経験スタートの社員が多数活躍！ ■未経験入社率：93％ ■中途入社率：85％ ■出身学部：物理16％・機械14％・電機電子13％・情報11％ ……………………………… 社員の9割以上がCAE解析の実務未経験で入社し、理系大学で学んでいた知識や様々な分野の技術職経験を活かしてエンジニアとして活躍しています。 当社は社長を含め、社員全員でフランクに意見交換を行える風通しの良い社風で、技術力向上や挑戦を楽しみながら伸び伸びと解析業務を行っています。 <注目ポイント2> 未経験からでも安心してキャリアを積める環境をご用意！ ●充実した研修体制 入社後は事業所にて、テキストを使った基礎研修や学習ソフトの研修など、約3ヵ月の研修を受けていただきます。 ※研修期間中、計算力学技術者の初級認定資格を取得するためのサポートもあるので、スキルアップしたい方にもピッタリです。 ●年2回の評価面談あり 現場配属後は年に2回の評価面談を通じて、貢献度・成果・日々の取り組みなどを総合的に評価。実務経験を重ねることで、将来的にはリーダーやマネージャー、研究開発など、あなたの志向に合わせて活躍の場を広げていくことができます。

≪入社後7カ月の実践的な研修あり！≫ 最初の7カ月は導入研修(基本的にオンライン)で エンジニアとして基本的な技術力を身につけます！ システム開発の流れに沿って学びながら 「締切に向けて作業を進める」 「必要に応じて相談する」など 実際のシステム開発の現場で必要な 総合的なスキルを吸収できます！ 7カ月は研修以外の業務はなし！ 学ぶことに集中し、エンジニアへと成長しましょう！ ≪研修で学ぶ技術≫ HTML、CSS、JavaScript(Vue.js)、PHP(Laravel)、MySQL、AWSなど …・…・…・…・…・…・ 研修終了後は、あなたのスキルや適性、希望などを考慮し、最適なプロジェクトでご活躍いただきます。 ≪具体的な仕事内容≫ ■Webシステムの設計・プログラミング ■システムのテスト など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ◎ECサイトのバックエンド開発（Java） ◎スマホアプリ開発（React） ◎商業施設の案内システム（PHP) ◎Webメディアのフロントエンド開発（Vue.js） ◎BtoB向け業務支援ツール開発（PHP）など <注目ポイント1> 同期の仲間と一緒に成長できる 7カ月の研修中はオンライン(リモートワーク)での学習が中心ですが、常に仲間とつながれる仕組みです。コミュニケーションツールで数人ごとにグループを作り、自己紹介をし合い、いつでも仲間に話しかけられる環境を用意。さらに月1回～3ヵ月に1回程度、食事会などで直接話す機会を設けているので、自然に交流が深まります。 「勉強で壁にぶつかった時はどうしてる？」 「どんな風にリフレッシュしてる？」 といった相談ごとや、趣味のゲームの話などで盛り上がっています！ <注目ポイント2> 目指すエンジニア像や目標を持ち、そこに向かって進んでいこう！ 入社時は「エンジニアになりたい」だけでもOKですが、継続的に学び、成長していくためには目標があった方がよいと思います。 ◎技術力の高いエンジニアを目指して、すごいシステムを作りたい ◎将来は市場価値の高い技術を身につけて高収入を得たい ◎子育てにも力を入れたいから、ワークライフバランスを大切にしたい ◎できるだけペットの近くにいたいから、リモートワークしたい など、具体的な目標があると自然に頑張れますよ！ 【入社後の成長サポート】 研修が終了し、現場でエンジニアとして仕事をスタートしても、必ず分からないことや壁にぶつかることがあるもの。当社では研修終了後も講師や先輩エンジニアなどに相談できる手厚いフォローアップ体制を整えているので、成長し続けることができます！

≪入社後7カ月の実践的な研修あり！≫ 最初の7カ月は導入研修(基本的にオンライン)で エンジニアとして基本的な技術力を身につけます！ システム開発の流れに沿って学びながら 「締切に向けて作業を進める」 「必要に応じて相談する」など 実際のシステム開発の現場で必要な 総合的なスキルを吸収できます！ 7カ月は研修以外の業務は学ぶことに集中し、 エンジニアへと成長しましょう！ ≪研修で学ぶ技術≫ HTML、CSS、JavaScript(Vue.js)、PHP(Laravel)、MySQL、AWSなど …・…・…・…・…・…・ 研修終了後は、あなたのスキルや適性、希望などを考慮し、最適なプロジェクトでご活躍いただきます。 ≪具体的な仕事内容≫ ■Webシステムの設計・プログラミング ■システムのテスト など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ◎ECサイトのバックエンド開発（Java） ◎スマホアプリ開発（React） ◎商業施設の案内システム（PHP) ◎Webメディアのフロントエンド開発（Vue.js） ◎BtoB向け業務支援ツール開発（PHP）など <注目ポイント1> 同期の仲間と一緒に成長できる 7カ月の研修中はオンライン(リモートワーク)での学習が中心ですが、常に仲間とつながれる仕組みです。コミュニケーションツールで数人ごとにグループを作り、自己紹介をし合い、いつでも仲間に話しかけられる環境を用意。さらに月1回～3ヵ月に1回程度、食事会などで直接話す機会を設けているので、自然に交流が深まります。 「勉強で壁にぶつかった時はどうしてる？」 「どんな風にリフレッシュしてる？」 といった相談ごとや、趣味のゲームの話などで盛り上がっています！ <注目ポイント2> ワークライフバランス◎！残業月10h以下、リモートワーク可 様々な事業部で約800人と多くの従業員が活躍している当社。働きやすい環境作りにも注力しており、残業は月平均10時間、有給が取りやすいなど、余裕あるワークスタイルです。ある程度スキルを身につけた後はリモートワークもしやすいので、通勤時間をセーブしてさらにプライベートの時間を確保することも可能。産育休実績も多数あり、ライフステージが変わっても長期的に働きつづけることができます！ 【入社後の成長サポート】 研修が終了し、現場でエンジニアとして仕事をスタートしても、必ず分からないことや壁にぶつかることがあるもの。当社では研修終了後も講師や先輩エンジニアなどに相談できる手厚いフォローアップ体制を整えているので、成長し続けることができます！

【700社以上の顧客コネクションからプロジェクト検討】 入社後はあなたの経験やスキル、要望を考慮してプロジェクトを決定いたします。 ・キャリア面談で希望のプロジェクトをヒアリング ・弊社700社以上の関係企業から案件選定 ・働き方や職場環境、使用する技術など多方面から最適なプロジェクトを提案 ・可能な限り、ご希望のプロジェクトへアサイン ☆いままでのご経験に対し最適なプロジェクトを一緒に考えさせていただきます。 ＼開発経験が浅い方も歓迎！／ 開発経験が浅い方や、これから開発に挑戦したい方も大歓迎！ スキル、経験に応じたアサインを行っているため、 まずは自分ができる業務からスタート。 平均約3カ月程度で皆さん開発案件に挑戦しています。 ＼エンジニアの成長をサポート／ 今回の募集で最も大切にしていることは、入社後の成長です！ 「開発に挑戦したい」「新たなスキルを身につけたい」 そんなエンジニアの想いを最大限尊重することが当社のスタイル。 入社後は会社の制度やサポートを利用して、さらなるスキルアップを目指せます！ ※先輩社員、専門学校講師のサポートあり 開発環境について ■．ーーーーーー ◎業務システムの開発・テスト・評価 Java、VB.NET、.NET、PHP、ASP.net、PL／SQL、COBOL ◎組込・制御系のシステム開発 C、C++ 実際の案件例 ■.ーーーーー ・フレームワークによる業務システムの開発 ・電力会社での基幹システムの開発や運用保守 ・業務管理システムの再構築 ・スマートフォン向けアプリの開発 ・Webサイトの開発および運用保守 ・販売管理システムの評価や検証 ・カーオーディオや自動車ECUの制御設計 ・ロボット制御システムの開発 ・半導体装置制御システムの開発　など その他にも様々なプロジェクトに挑戦可能です！ <注目ポイント1> 日曜の夜に「しんどい」と思いたくない できるだけ社員の声を尊重し、自由度の高い環境づくりに力を入れています。残業が少なく、案件によってはリモート可能など、労働環境は高水準。 この先会社とメンバー、共に成長するためにも働きやすさは何よりも大切な事。「日曜の夜にしんどいと感じない」、そんな職場を理想として掲げ、日々労働環境の整備にも注力しています！ 【入社後の成長サポート】 ■資格取得支援制度 ■書籍購入補助

【COBOLを中心にレガシーな案件が多数！】 最先端やトレンドの案件が豊富な一方で、 COBOLを中心としたレガシーな案件も豊富に取り扱っています！ ■多様な案件から合うものを選べる ■働き方やスタイルを自分で決められる ★POINT1：この先長く働ける 当社の定年は60歳、さらにその後は契約社員や業務委託など 多様な形で働き続けられます！ 技術力を活かして、生涯現役を貫きたい！ そんな方も、安心して働ける環境です。 ★POINT2：働き方を決められる 【1】技術力を極める マネジメントやチームを持つことなく、 現場の最前線で技術力を極めるのもOK。 エンジニアとしてスキルの追求に集中できるキャリアです。 【2】マネジメントを担当する リーダー、マネージャーとしてチームの運営を行うキャリアもございます。 後輩の育成や顧客折衝など、 フロントに立つことであなたのスキルを発揮してください！ ＼プロジェクト参加への流れ／ ・キャリア面談で希望のプロジェクトをヒアリング ・弊社700社以上の関係企業から案件選定 ・働き方や職場環境、使用する技術など多方面から最適なプロジェクトを提案 ☆いままでのご経験に対し最適なプロジェクトを一緒に考えさせていただきます。 ・生保関連の契約システムの開発業務 ・個人保険システム開発 ・損保　自動車オンラインシステムの開発 ・大手損保会社の合併に伴うシステム構築 ・ガス会社の基幹システム再構築 ・生産管理システムの運用保守 ・運送業システムの各種改修に伴う開発業務 ・鉄鋼ホスト案件 ・生命保険　次期システム開発　など その他にも様々なプロジェクトに挑戦可能です！ <注目ポイント1> 仕事探しを諦めてほしくいない！ 「なかなか自分の技術を活かせる案件がない」 「年齢的に厳しいと感じる」 そんな方にこそ、エンジニアのキャリアを諦めてほしくない！ これこそが当社の想いです。 培ってきた技術は、必ずどこかの案件で役に立ちます。 当社ならCOBOLをはじめ、レガシーな案件も豊富に抱えているため、 あなたの経験やスキルと合致するプロジェクトから選択いただけます。 <注目ポイント2> 日曜の夜に「しんどい」と思いたくない できるだけ社員の声を尊重し、自由度の高い環境づくりに力を入れています。残業が少なく、案件によってはリモート可能など、労働環境は高水準。 この先会社とメンバー、共に成長するためにも働きやすさは何よりも大切な事。「日曜の夜にしんどいと感じない」、そんな職場を理想として掲げ、日々労働環境の整備にも注力しています！ 【入社後の成長サポート】 ■資格取得支援制度 ■書籍購入補助

★専門スキルを習得 ★OJTで成長をサポート ★電気の経験を活かせる ★この先なくならない仕事 【具体的な業務内容】 ◆機械設計 1.直交型ロボットの基本構想設計 2.詳細機械設計（3D CAD） 3.強度・振動解析 4.製作図面・部品表作成 5.試作・組立フォロー ◆電気／電子設計 1.PLCラダーソフト設計 2.サーボ・インバータ制御設定 3.タッチパネル画面設計 4.センサー・I/O制御設計 5.試運転・デバッグ 6.ソフト標準化・ライブラリ化 ★入社後は自社の先輩がサポート いずれの案件も、自社の先輩エンジニアと一緒に仕事を行います。 業務に慣れるまではOJTでサポートするため、 何か困ったらいつでも先輩に相談できる環境です。 ＜将来は海外の案件にも挑戦＞ アジア、ヨーロッパの企業とも取引を行っているため、 グローバルな環境で成長できます。 将来的には現地への出張もあるため、 世界を股にかけた働き方で活躍できます！ ＜将来必要とされ続ける仕事＞ プログラミングを行うための頭脳、 その後の導入では身体を使うなど ハイブリッドな働き方は機電エンジニアの特徴。 多様なシーンで重宝される本ポジションは、 この先AIに取って代わられることもなく、 必要とされ続ける仕事です！ ・シーケンス設計・開発 ・電気工事 ・生産技術 ・生産管理 ・フィールドエンジニア ・ロボット制御システムの開発 ・半導体装置制御システムの開発　など その他にも様々なプロジェクトに挑戦可能です！ <注目ポイント1> 未経験から安定したキャリアを手に入れられる 入社後は覚えることが多かったり、新たに挑戦することもありますが、その先には長期的に安定したキャリアが待っています！ 機電エンジニアは市場でも数が少なく、スキルを磨けば活躍の幅も広がります。様々な案件で重宝され、市場でも一目置かれる存在へ成長できます。 <注目ポイント2> 日曜の夜に「しんどい」と思いたくない できるだけ社員の声を尊重し、自由度の高い環境づくりに力を入れています。さらに残業も少なく、労働環境は高水準。 この先会社とメンバー、共に成長するためにも働きやすさは何よりも大切な事。「日曜の夜にしんどいと感じない」、そんな職場を理想として掲げ、日々労働環境の整備にも注力しています！ 【入社後の成長サポート】 ■資格取得支援制度 ■書籍購入補助

【あなたの成長に合わせたオーダーメイド研修】 その後は、3000件の豊富な案件から希望に合った現場へ配属します！ ITインフラエンジニアとして、 ネットワーク・サーバの設計構築から運用保守まで幅広い業務をお任せします。 ≪入社後の流れ≫ ▼研修期間（1～3ヶ月）：完全カスタマイズプログラム ┗まずはあなたの理解度や学習ペースを把握し、最適な研修プランを作成。 　実機を使った実践学習で、理論と実技を同時に習得可能です◎ ≪具体的に学べる内容≫ ・ITインフラの基礎知識 ・ネットワーク・サーバの基本操作 ・実機を使った構築・設定作業 ・トラブルシューティング手法 など ★あくまで現在予定している内容のため、 　学びたいことがあれば、ぜひ教えてくださいね。 ▼配属後：3000件から選べる豊富な案件 ┗研修で身につけたスキルを活かし、実際のプロジェクトに参画。 　あなたの希望やスキルレベルに合った案件をご紹介します。 ≪配属先の例≫ ★大手金融機関のインフラ刷新プロジェクト ★官公庁向けネットワーク構築案件 ★クラウド移行プロジェクト ★24時間365日の運用監視業務 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 働きやすい環境だからこそ、安心して成長していけます 仕事もプライベートも充実させたい方にぴったりの環境です！ しっかりと休息を取ることで、より良いパフォーマンスを発揮していただけると考えています。 ＼働きやすさのポイント／ ◆完全週休2日制（土日）+ 祝日で安定したお休み ◆最大年間休日129日でゆとりある生活を送れます ◆有給休暇取得推奨でリフレッシュ ◆夏季・年末年始休暇も完備で長期休暇も安心 ワークライフバランスを重視した働き方で、 長く活躍していただける環境を整えています！ <注目ポイント2> 豊富な案件から、あなたにピッタリの案件を一緒に探しましょう あなたの希望やキャリアプランに合わせて、最適な案件をお選びいただけます！ 「こんな技術を学びたい」「この業界で経験を積みたい」といったご要望にお応えします。 ＼案件選択の魅力／ ◆毎月3000件超の豊富な案件から自由に選択 ◆待遇・働き方・将来のキャリアを十分考慮してアサイン ◆大手有名企業のクラウド案件も多数 ◆上流工程案件でスキルアップも可能 ◆リモートワーク案件も豊富（全体の4～5割） 自分らしいキャリアを築いていける、選択肢の多さも当社の強みです！

ITインフラエンジニアとして、ネットワーク・サーバの設計構築から運用保守まで 3000件の豊富な案件の中から、あなたの志向に合ったプロジェクトをアサインします。 ≪入社後の流れ≫ ▼詳細ヒアリング：あなたの本音を全部聞かせてください ┗「上流工程は興味がない」「夜勤は避けたい」「リモート希望」 　「マネジメントより技術を極めたい」など、遠慮なくお話しください。 ▼最適案件のご提案：3000件から厳選してご紹介 ┗あなたの「やりたい」「やりたくない」を踏まえ、 　本当にマッチする案件のみをご提案します。 ≪配属先の例≫ ★大手金融機関のクラウド移行プロジェクト（リモート中心） ★官公庁向けネットワーク構築案件（上流工程なし） ★24時間365日運用監視業務（日勤のみ） ★技術特化型のインフラ設計・構築案件 ≪働き方の選択肢≫ ◆技術スペシャリスト志向：マネジメントなしで技術を極める ◆安定志向：同じ環境で長期間安心して働く ◆ワークライフバランス重視：残業少なめ・リモート中心 ◆キャリアアップ志向：上流工程・リーダー経験も可能 など、まずはあなたの「やりたい・やりたくない」を聞かせてください。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 仕事もプライベートも、あなたの「理想」を叶えられる環境です 仕事もプライベートも充実させたい方にぴったりの環境です！ しっかりと休息を取ることで、より良いパフォーマンスを発揮していただけると考えています。 ≪働きやすさのポイント≫ ◆完全週休2日制（土日）+ 祝日で安定したお休み ◆最大年間休日129日でゆとりある生活を送れます ◆有給休暇取得推奨でリフレッシュ ◆夏季・年末年始休暇も完備で長期休暇も安心 ワークライフバランスを重視した働き方で、 長く活躍していただける環境を整えています！ <注目ポイント2> 待機期間中も給与支給。安定収入で安心して働けます エンジニアの皆さんに安心して働いていただきたい。 そんな想いから、収入面でのサポート体制を整えています。 ≪収入面での安心をお約束≫ ◆待機期間中も給与をしっかり支給 ◆大手企業案件中心で単価も安定 ◆長期案件が多く、収入の見通しが立てやすい ◆昇給交渉も積極的にサポート ◆業界水準を上回る還元率を実現（還元率最大90％） 「案件が終わったら収入がゼロになる不安」 「次の案件が決まるまでの生活費が心配」 そんな悩みを解決し、安定した収入基盤をご提供します。

営業は外出していることが多いため、 電話対応や商品発注などでフォロー していただくことがメインとなります。 見積りや資料の作成は1日あたり数件程度。 ＜メイン業務＞ ◆電話対応、受付 ◆見積書作成（Excelフォーマット有） ◆営業資料の作成サポート ◆各メーカーへの商品発注 ◆関係業者の日程調整、各種手配　など それらと並行しながら数十件の 電話対応を行っていきましょう。 お電話の内容は… ・「営業に代わってご依頼を承る」 ・「ご質問への回答、アドバイス」 など多岐に渡ります。単調にならず、 楽しみながら続けられるのがこの仕事の魅力です♪ つきみ野店は、太陽光発電システムを取り扱うエネルギー課。 ◆補助金の申請業務 ◆保証書の作成 ◆各メーカーへの商品発注 ◆関係業者の日程調整、各種手配 などがメインです。 ＜付随業務＞※支店により多少異なります ◆顧客情報の入力、管理 ◆カタログ送付　など 配属先によってお任せする業務範囲は多少異なりますが、 必要に応じて上記のような業務もお任せしていきます。 ★いずれの拠点でも、周りのメンバーと連携しながら業務を進めますので、 負担が集中するようなことはありません。 <注目ポイント1> 6カ月間の研修で安心スタート 先輩社員が教育担当となり、イチから業務を教えていきます。 ●見積書の作り方 ●商品発注のやり方 ●電話応対の基本 など、基礎から順番に学べるため事務のお仕事が初めてでも問題ありません。 電話対応マニュアルなども完備しているので安心してくださいね。 <注目ポイント2> 上場企業グループでキャリアを形成 安定した環境のなか、 じっくりキャリア形成することが可能！ 年功序列ではなく、実力をしっかり 評価する文化が醸成されています。 ☆★女性社員活躍中★☆ 当社の事務部門では、20代の女性スタッフが 中心となって活躍しています！ 明るくて風通し抜群の職場なので、 すぐに溶け込んでいただけるはずです。

当グループで住宅を建てたお客様に対して、 インテリアコーディネートや、 照明・家具・カーテンなどの オプション設備をご提案いただきます。 お客様の理想をヒアリングして、 あなたのアイデアでカタチにしてください。 ≪お仕事の流れ≫ ▼お客様へのヒアリング ▼コーディネート業務 ▼見積もり・契約業務 ▼設置・施工スケジュールの調整・管理 ▼アフターフォロー ≪数字で見るファーストライフ≫ ■中途入社率／80%以上 ■平均年齢／32歳 ■男女比／男性6：女性4 ■役職／20代管理職、女性管理職在籍 ＼仕事のイメージ動画を公開中／ 　https://youtu.be/uAYSria6LNw <注目ポイント1> 6カ月間の研修で安心スタート 手厚い教育・サポート体制を整えて、 未経験者の活躍を応援中！ 習熟度に合わせて、6カ月ほど研修します。 ▼STEP1／座学研修 １～2週間 会社や業界の基礎知識を学んだ後、 商品知識や提案の基礎を習得 ▼STEP2／提案に同行　1~2カ月目 先輩の提案に同行して、 実際の業務を見学・学習 ▼STEP3／部分的に担当　2～4カ月目 先輩のフォロー・サポートのもと、 コーディネート提案に挑戦 ▼STEP4／自分手動でコーディネート　4～6カ月目 自分主導でコーディネート！ 独り立ちを目指しましょう ≪資格支援制度あり！≫ インテリアアドバイザーをはじめとした、 さまざまな資格の取得を支援！ 取得後は手当を支給し、努力をねぎらいます。 <注目ポイント2> 上場企業グループでキャリアを形成 安定した環境のなか、 じっくりキャリア形成することが可能！ 年功序列ではなく、実力をしっかり 評価する文化が醸成されています。 ✓5～6年で店長になった事例あり ✓20代で管理職に昇進した社員も複数在籍 ✓プレイヤーとして提案を極めるのもOK ✓新規事業展開中！キャリアチェンジも可能

インフラエンジニアとは、IT分野の中でもコンピュータシステムの基盤となるインフラ（ネットワーク、サーバ、データベース、セキュリティ、クラウドなど）の要件定義、設計、構築、運用、保守を担う専門家のこと。 入社後は上場企業・大手メーカーから直接受注するインフラ案件に参画し、未経験者にはイチからキャリア構築していただきます。 《具体的な業務内容》 ・OAサーバの新規構築やリプレース作業 ・LinuxRedHatの設計構築、Shellやバッチなどのスクリプト作成、既存サーバの保守 ・AWS上で顔認証システム用のLinuxやWindowsサーバを構築 ・AD認証、シングルサインオン環境の構築 など 《直接取引だからお客様と直接やりとりができる！》 お客様により踏み込んで仕事をするので、業務・システム面の課題も見えやすく、直接貢献する手ごたえを味わうことができます。 《10人以上のチームで参画するからメンタル的にも安心！》 配属先では自社の先輩エンジニアが常にそばにいるので、「こんな基本的な内容を質問してもいいのかな？」という不安もありません。 ◎メールWEB基盤の設計構築＆維持保守 ◎某CATVネットワーク構築（東京テレポート/テレワークあり） ◎保険基盤のオンプレからAWSへのクラウド化 【取引先】 ・ソフトバンク ・日立ソリューションズ・クリエイト ・SCSK ・アイペット損害保険 など ◎メールウェブ基盤構築（品川/テレワークあり） ・仮想環境：AWS ・OS：RHEL7/8 ・使用ツール：GuardianWall、JP1、Bash ※設計構築4名、維持保守4名の8名チームで実施中です。 ◎某CATVネットワーク構築（東京テレポート/テレワークあり） ・NW機器：Cisco、Paloalto、A10他 ・サーバ：DHCPサーバ(セキュリティ機能)、FTPサーバ ・ルーティング：OSPF ※3名チームで実施中です。 ◎保険基盤のクラウド化（豊洲／テレワークあり） ・仮想環境：AWS、Azure ・OS：Windows2019 ・使用ツール：AmazonConnect、RDS for MySQL 他 ※3名チームで実施中です。 <注目ポイント1> 「技術センター」で体系的に学べる教育体制を！ エンジニアの早期戦力化に注力している当社では、新人教育を配属現場に丸投げしたりはしません。 JR品川駅直結のビル内に「技術センター」を設け、常駐している講師（インフラエンジニアの経験者）から業務に関する知識を学んだり、インフラ関連の資格（Linux、AWS、Azureなど）の取得に向けた講習を受けられたりする体制を整えています。 未経験からスタートした人たちからは、「いつでも立ち寄れるから心強い！」「体系的に教えてくれるので勉強になる！」「どんな知識をつければいいのかわかるので最短距離でスキルアップできる！」という好評の声があがっています。 <注目ポイント2> 安定した需要があるインフラエンジニアの仕事 多種多様な業種のサービスの基盤となっているITインフラは、どんな景況になろうとも社会にとってなくてはならないものです。 またWeb・アプリ領域のプログラマーに代表されるように、需要の浮き沈みやトレンドの移り変わりが激しい職種に比べると、インフラエンジニアは長期的に安定したキャリア構築しやすいのも魅力です。 サーバー・ネットワーク・OS・セキュリティー・クラウドなど、覚えることはたくさんありますが、新しい知識を身につけるごとに市場価値が高まっていくでしょう。 【入社後の成長サポート】 《入社後の成長ステップ》 ▼技術センターでの導入研修（約1ヶ月） …一人ひとりの知識・経験レベルに合わせたカリキュラムを組み立て、専任講師（元インフラエンジニア）が研修を実施します。 ▼現場OJT …配属先プロジェクトの先輩エンジニアの指導を受けながら、実務に必要な知識・経験を積み重ねていきます。 ▼徐々にインフラエンジニアとしてひとり立ち …まずは保守からスタートし、徐々に運用設計・構築設計などの上位工程にチャレンジすることができます。 定期的に面談を行いながら、運用のプロ、構築のプロ、チームマネジメントなど、一人ひとりの適性・希望に沿った成長をバックアップします。

クライアント企業の課題をヒアリングし、自社のインフラエンジニアを提案。 プロジェクトの進捗や人員状況を確認し、継続案件の受注を行います。 ＜具体的なお仕事＞ ◆企業へのヒアリング・提案（Web・訪問が中心） ※プロジェクト進捗、人員状況、追加人員の要望などを確認 ◆自社エンジニアのフォロー（面談など） ◆中途採用業務（応募者の管理、連絡、面接対応など） ★代表のサポート業務からお任せ まずは代表の担当する既存クライアントのフォローから担当。 無理なテレアポ等はなく、 目標はありますが、厳しい個人ノルマもありません！ ★「お客様のために」を重視できる人材へ クライアントの課題や目標をヒアリングした上で エンジニアのアサインを行うため ターゲット設定、予算管理、エンジニアの特性など 様々な要素を考慮した提案が大事になります。 自身のスキルの幅を広げながら、クライアントの課題解決に向けた提案力を磨けます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ★ルート営業中心 入社後まずは既存顧客のフォローからお任せします。慣れてきたら新規開拓にも挑戦していただきますが、むやみなテレアポや厳しい個人ノルマはありません！ <注目ポイント1> 代表と先輩がフルサポート！未経験の方もご安心ください♪ ▼1．現場見学からスタート エンジニアの仕事を知ることから開始！会社の方針やIT業界について学びます。 ▼2．事務手続きの習得 契約書などの基本業務にトライしながら、流れを覚えていきます。 ▼3．クライアント企業を訪問 代表と同行し、商談の流れを学びます。慣れたら提案にも挑戦し、3ヶ月程度で独り立ちを目指します！ <注目ポイント2> 一緒に営業チームを創っていきましょう！ 今回募集する営業職は、決まったマニュアルやルールはなく、仕事の進め方や提案方法などは、代表と先輩と相談しながら一緒に作り上げていくスタイルです。「この方法が効率的」「こんな提案を試してみたい」といったあなたの意見やアイデアを積極的に取り入れていきます！将来的には後輩育成や営業以外の業務にも挑戦可能！あなたの「やりたい」を尊重します。

あなたのスキルに合わせて、クラウド設計・サーバー設計構築・システム保守など、ITインフラに関するプロジェクトをお任せします。 ◆具体的な仕事内容 ・OAサーバの新規構築やリプレース作業 ・LinuxRedHatの設計構築、Shellやバッチなどのスクリプト作成、既存サーバの保守 ・AWS上で顔認証システム用のLinuxやWindowsサーバを構築 ・AD認証、シングルサインオン環境の構築　など ◆ITインフラに特化 当社が受注する案件はインフラ案件が中心。 要件定義から設計構築・運用保守まで一貫して手掛けています。 これまで保守経験のみという方も、 設計や構築など、上流工程にもチャレンジしていけます。 ◆大規模プロジェクトにチームで参画 大手企業やメーカーのみとお取引をしているので、 大規模プロジェクトを数多く用意しています。 ◎ソフトバンク ◎iPet損害保険 ◎日立製作所 ◎日立ソリューションズ・クリエイト ◎SCSK …など 基本的に10人以上のチームで参加するので、 分からないことはいつでも質問や相談ができます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【案件例】 ◆メールWEB基盤の設計構築＆維持保守 ◆某CATVネットワーク構築（東京テレポート/テレワークあり） ◆保険基盤のオンプレからAWSへのクラウド化 ◆メールウェブ基盤構築（品川/テレワークあり） ・仮想環境：AWS ・OS：RHEL7/8 ・使用ツール：GuardianWall、JP1、Bash ※設計構築4名、維持保守4名の8名チームで実施中です。 ◆某CATVネットワーク構築（東京テレポート/テレワークあり） ・NW機器：Cisco、Paloalto、A10他 ・サーバ：DHCPサーバ(セキュリティ機能)、FTPサーバ ・ルーティング：OSPF ※3名チームで実施中です。 ◆保険基盤のクラウド化（豊洲/テレワークあり） ・仮想環境：AWS、Azure ・OS：Windows2019 ・使用ツール：AmazonConnect、RDS for MySQL 他 ※3名チームで実施中です。 <注目ポイント1> ＜リモートOK&残業少なめ！＞仕事もプライベートも大切に 大手企業との直取引が多いこともあり、比較的スケジュールを柔軟に調整しやすく、余裕をもったスケジュールで仕事を進めることが可能です！そのため、プライベートも大切にした働き方を実現できます。 ★残業時間の管理を徹底★ 残業は月10時間～15時間と少なめで、仕事終わりの時間も満喫できます！監視業務は基本的にないので、休日出勤や深夜勤務が発生する心配もありません。 ★リモートワークも活用OK★ 出社の必要がない業務では、リモートワークも活用可能。面倒な通勤に時間をかけることなく、自身のスキルアップに集中できます！ <注目ポイント2> ＜JR品川駅直結＞技術センターで着実にスキルアップ！ 2023年5月に「技術センター」を開設しました！入社後の基礎研修を行うだけでなく、仕事終わりや仕事の合間にいつでも立ち寄っていただけます。インフラエンジニア出身の講師が常駐しており、業務に関する知識を身につけたり、Linux・AWS・Azureなどの資格取得に向けた講座を受講したり、エンジニアとしてスキルを磨ける環境を用意しています。 【入社後の成長サポート】 ▼入社後は… 「技術センター」での導入研修を1か月程度行います。研修内容は、スキルや経験に応じて、研修内容や期間を決定するので、それぞれのレベルに合わせた内容を学べます。 ▼その後は… プロジェクトに配属し、現場で仕事を覚えていきます！経験者の方は即戦力としての活躍も期待しています。 ▼いずれは… これまで保守経験を中心に積んできた方は、上流工程まで挑戦。技術センターや資格取得制度を活用し、インフラエンジニアとしてスキルを磨いていきましょう！

具体的な仕事内容について ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 大型建築物の骨組みとなる鉄骨工事をお任せ！ 作業は大きく分けて下記の3つに分類されます。 ■鉄骨組み立て ・建物の骨組みを0から組み立てる作業 ・クレーンを使用して重量鉄骨を吊り上げ・設置 ・レゴブロックのように鉄骨同士を接合 ■ボルト締め ・仮組みされた鉄骨の本締め作業 ・1現場100本以上のボルト施工 ・比較的習得しやすい基本作業 ■鍛冶浩二（上級者向け） ・ガス切断機による鉄骨の切断・加工 ・ボルトを入れる穴の拡張や新規穴あけ ・アーク溶接による部材の接合・補修 手厚い研修で安心スタート ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ▼STEP 1：必須資格取得（入社2-3日） ・現場入場に必要な安全資格の習得（費用は全額会社負担） ・仕事内容の学習 ▼STEP 2：現場実習開始（4日目以降） ・教育係が1人専属でサポート ・実際の現場でのOJT開始 ・まずは先輩のサポートから挑戦 ▼STEP 3：3つの業務を順次経験 ・組み立て、ボルト、鍛冶業務を経験 ・経験後、自分に適した分野を選択 ▼STEP 4：管理職への昇格（3年目標） ・約3年を目途に職長業務を任せます ・現場管理、人員調整、予算管理を担当 ・年収700万円レベルに到達 <注目ポイント1> 手厚い福利厚生あり！安心して働ける環境◎ 技術習得や生活サポート、将来への備えまで… 働く社員とご家族を全面的にバックアップ！ ＼スキルアップ手当／ ○職長手当：月15,000円 ○工事関連資料作成手当：作成数に応じて支給 ○資格取得インセンティブ：会社指定資格合格で報酬 ⇒CADをつかえる方歓迎 ＼生活サポート手当／ ○子供手当：1人につき月10,000円 ○住宅手当：月10,000円（会社指定住居なら最大50,000円） ＼人生の節目をサポート／ ○結婚祝い金：50,000円 ○出産祝い金：1・2子目200,000円、3子目以降100,000円 ○感謝休暇制度：勤続5年で5日間休暇＋150,000円の旅行代金 退職金やスカウトボーナスなど…まだまだあります！ <注目ポイント2> 担当するプロジェクトの特徴 ＼担当する建物について／ 物流倉庫や大型商業施設、 マンションなどの大型建築物がメイン。 ＼プロジェクトの規模／ 1現場あたり約10名が従事しており、 工期は半年～10カ月が相場です。 ＼働き方の特徴／ 独り立ちした後は、専属の外注業者を まとめながらプロジェクトに取り組みます。 技術習得→現場管理→収入アップという 明確なキャリアパスがあるのがこの仕事。 しっかり成長して、ガッツリ稼ぎましょう！

具体的な仕事内容について ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 大型建築物の骨組みとなる鉄骨工事をお任せ！ 作業は大きく分けて下記の3つに分類されます。 ■鉄骨組み立て ・建物の骨組みを0から組み立てる作業 ・クレーンを使用して重量鉄骨を吊り上げ・設置 ・レゴブロックのように鉄骨同士を接合 ■ボルト締め ・仮組みされた鉄骨の本締め作業 ・1現場100本以上のボルト施工 ・比較的習得しやすい基本作業 ■鍛冶工事（上級者向け） ・ガス切断機による鉄骨の切断・加工 ・ボルトを入れる穴の拡張や新規穴あけ ・アーク溶接による部材の接合・補修 職長昇進後の業務について ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 昇進後は現場の管理業務もお任せします！ 管理業務には別途手当が支給されます。 ■進捗管理 ・ボルト施工状況の報告書作成（週2-3回） ・工程管理と品質チェック ■人員管理 ・天候に応じた作業人員の調整 ・他現場への人員振り分け ■予算管理 ・現場収支の管理 ・コスト最適化の提案 <注目ポイント1> 担当するプロジェクトの特徴 ＼担当する建物について／ 物流倉庫や大型商業施設、 マンションなどの大型建築物がメイン。 ＼プロジェクトの規模／ 1現場あたり約10名が従事しており、 工期は半年～10カ月が相場です。 ＼働き方の特徴／ 独り立ちした後は、専属の外注業者を まとめながらプロジェクトに取り組みます。 技術習得→現場管理→収入アップという 明確なキャリアパスがあるのがこの仕事。 しっかり成長して、ガッツリ稼ぎましょう！ <注目ポイント2> プライベートもしっかり満喫可能！ 有休をしっかり取得してもらう方針なので、 社員は子供やパートナーとのイベントなど 充実した日々を過ごしています。 ＼年3回の大型連休あり／ 年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇が1週間ほどあります！ まとまった休みが取れるので、海外旅行も可能。 ＼特別休暇制度を整備／ 勤続5年で5日間休暇＋15万円旅行代金を支給！ 以降毎年10万円の支給を継続し、 しっかり努力をねぎらいます。

≪お任せする業務≫ 各種警備業務を担当していただきます。 もちろん、どの業務も未経験から安心して始められるよう、 充実した研修とサポート体制を用意しています！ ■機械警備 ATMや各種セキュリティシステムで異常が感知された際に、現場へ急行します。 コントロールセンターと連携し、状況確認や被害の拡大防止が主な役割。 機器の保守点検なども行います。 ■常駐警備 施設内で、巡回や入退館管理、緊急時の対応を時間ごとにローテーションで担当します。 常に安全な状態を保つための監視業務が中心です。 ■現金護送 お客様の現金や有価証券の護送・管理、ATMへの現金補充・回収などを行います。 基本的に2人1組で行うので、お互いにフォローしながら安全に業務を進められます。 ≪キャリアパスとジョブチェンジ≫ 警備のプロとして経験を積んだ後は、現場での経験を活かし、 管理職や教育担当、営業職など、多岐にわたるキャリアを目指せます。 セコムには、社員一人ひとりのキャリアをサポートするための「自己申告制度」があります。 年に一度、あなたが「挑戦したい仕事」や「異動したい部署」を会社に直接伝える機会が与えられます。 ※ジョブローテーションがあります ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> ＜平均勤続年数18年＞その理由は“豊富なキャリアパス” ◎3種類のセキュリティポジション ◎セキュリティ部門のリーダー ◎営業部門へキャリアチェンジ ◎事務管理や人事部門への転身 ◎年1回の自己申告制度で希望を伝達 「自分で気づけなかった適性」を発見できる環境です。 個人の成長や頑張りをしっかり評価する制度だから、 思いもよらない才能が開花することも。 実際に現場から営業、事務管理へと活躍の場を広げた先輩が多数います。 一つの仕事に縛られない、多様な可能性。 それが業界最大手セコムで働く最大の魅力です。 <注目ポイント2> 「東京で働いてみたいけどお金が心配…」そんなあなたに朗報！ 【転勤あり】の働き方ももちろん選択可能！ ◎独身寮：月額14,000円（水道光熱費込み） ◎移転手当：初期費用もサポート ◎東京勤務：月給25万5,100円以上スタート ◎平均年収：655万円（業界高水準） ◎昨年賞与実績：最大202万円 28歳未満なら東京2ヶ所・愛知1ヶ所の独身寮を利用可能。 破格の住居費で都心生活がスタートできます。 「地方から東京へ」という夢を、 住まいも収入も心配せずに実現できる環境が整っています。 新しい人生のスタートを、セコムが全力でサポートします！ 【入社後の成長サポート】 入社後は約10日間にわたる新入社員研修からスタート。 ここでは、警備業法や当社の理念、業務に必要な知識を基礎から学びます。その後は、先輩社員によるOJTで、実際の現場を想定した実践的な訓練を重ね、警備のプロとしての心構えとスキルを習得していただけます◎

≪お任せする業務≫ あなたの適性や勤務地に合わせて、各種警備業務を担当していただきます。 もちろん、どの業務も未経験から安心して始められるよう、 充実した研修とサポート体制を用意しています！ ■機械警備 ATMや各種セキュリティシステムで異常が感知された際に、現場へ急行します。 コントロールセンターと連携し、状況確認や被害の拡大防止が主な役割。 機器の保守点検なども行います。 ■常駐警備 施設内で、巡回や入退館管理、緊急時の対応を時間ごとにローテーションで担当します。 常に安全な状態を保つための監視業務が中心です。 ■現金護送 お客様の現金や有価証券の護送・管理、ATMへの現金補充・回収などを行います。 基本的に2人1組で行うので、お互いにフォローしながら安全に業務を進められます。 ≪未経験でも安心の教育体制≫ 入社後約1週間の座学研修+現場でのOJT研修で先輩がマンツーマンで指導します。 「いきなり一人で現場に放り出される」なんてことはありません！ ≪何かあったらすぐに相談！≫ 現場での悩みや疑問は、いつでも先輩や上司に相談OK。 機器の操作で困ったときは、専用の「テクニカルサポートセンター」に電話一本で解決できます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 「東京で働きたいけど、お金が心配…」そんなあなたに朗報！ ◎独身寮：月額14,000円（水道光熱費込み） ◎移転手当：初期費用もサポート ◎東京勤務：月給25万5,100円以上スタート ◎平均年収：655万円（業界高水準） ◎昨年賞与実績：最大202万円 28歳未満なら東京2ヶ所・愛知1ヶ所の独身寮を利用可能。 破格の住居費で都心生活がスタートできます。 「地方から東京へ」という夢を、 住まいも収入も心配せずに実現できる環境が整っています。 新しい人生のスタートを、セコムが全力でサポートします！ <注目ポイント2> 安心の教育体制だけじゃない！国家資格の取得も支援◎ セコムでは、入社後の充実した研修制度で、 未経験の方も安心してプロフェッショナルを目指せます！ 入社後すぐの約1週間の新入社員研修では、 警備の基礎や法律、ビジネスマナーを丁寧にレクチャー。 その後も現場でのOJTや定期的な研修を通じて、着実にスキルを身につけられます。 また、警備のプロとしてキャリアを築く上で欠かせない 「国家資格」の取得も全面的にバックアップ。 セコムなら働きながら一生モノのスキルを手に入れ、将来の不安を解消できますよ！ 【入社後の成長サポート】 入社後は約1週間にわたる新入社員研修からスタート。 ここでは、警備業法や当社の理念、業務に必要な知識を基礎から学びます。その後は、先輩社員によるOJTで、実際の現場を想定した実践的な訓練を重ね、警備のプロとしての心構えとスキルを習得していただけます◎

━━… ネスレを代表する「ネスカフェ」等の 製品製造をお任せします ━━… 【具体的には】 ◇原材料の加工 └コーヒー豆のブレンド、焙煎、粉砕、抽出、乾燥など ◇充填包装作業 └コーヒーを瓶や袋に充填し、包装 ◇設備のモニタリング └設備の状況を確認し、異常がないか監視 ◇改善活動 └業務や作業を、安全や品質・生産性などの面から、より良くするための活動 【こんな職場です】 ・年齢や社歴に関係なく、意見を聞いてもらえる環境です！ ・スタッフ間でコミュニケーションをとりながら、活気のある雰囲気の中で働けます！ （変更の範囲）会社の定める業務 <注目ポイント1> 【安心の研修制度】先輩スタッフがあなたを丁寧にサポート！ ▼入社時研修（～1週間程度） ネスレの歴史や製品について 教育担当がイチから座学でレクチャーするので はじめての方でもご安心ください◎ ▼現場でのOJT（～3カ月程度） 実務を通して生産工程の流れなどを覚えます。 「こんな初歩的なこと聞いても大丈夫かな」と 遠慮することなく、困ったことがあれば何でも相談してください◎ <注目ポイント2> 【柔軟な働き方】ワークライフバランスを大切にしながら働ける！ 製造現場への時間休の導入労働、残業削減への取り組みなど、 柔軟に働ける環境作りを推進しています◎ 例えば、社員同士がサポートしあい 有給を取得しやすい環境作りを行っております。 ・家族旅行のために取得 ・子どもが発熱し、保育園や学校へのお迎えのために時間単位で取得 ・役所での手続きのために時間単位で取得 など、さまざまな社員がいます。 ワークライフバランスを大切にしながら 業務に取り組む働き方を叶えられる環境です！

あなたには九州最大規模のアクセス数を誇るニュースメディアをはじめとする、 西日本新聞グループのデジタル事業を支えるWebサービスのシステム設計・プログラム設計を担当していただきます。 ≪具体的な仕事内容≫ ◆システム開発・設計業務 業務要件に対する要件定義、仕様設計 Webサイトの開発、運用、機能追加 大規模データ分析基盤の構築・運用 記事基盤システム開発 ≪フルスタックエンジニアも目指せる！≫ 希望に応じて担当領域を調整し、フロントエンドとバックエンドの両方を経験できます。 特定の言語に縛られず、新技術の導入を積極的に推奨しているため、 個人の意欲次第でフルスタックエンジニアへとスキルアップが可能な環境です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ◆担当プロジェクト例 ・西日本新聞のニュースサイト開発・運用 ・ECモール、企業Webサイトの運営システム開発 ・不動産関連システムや管理基盤などの自社開発 ・AI開発プロジェクト 【Web系アプリケーション開発が中心】 ・開発言語：Ruby、PHP、Python等の実務経験を使用 ・AI技術の活用・組み込み：LangChain、Google ADK等を使用 ・新技術の導入・提案：トレンドに応じた技術選定 ＼最新技術をどんどん取り入れていきます！／ AI活用システム開発やデータ分析基盤構築など、 最新技術を積極的に導入する社風が特徴。 また、将来的には顧客とのコミュニケーションや提案もできる 「エンジニア」として、ディレクションなど 幅広い業務に挑戦できる機会も豊富です。 <注目ポイント1> 西日本新聞グループの安定基盤があるから、安心感バツグン！ 150年近い歴史を持つ西日本新聞社のグループ企業として、 九州最大規模の発行部数を誇るメディア企業のデジタル領域を一手に担う当社。 月間約580万PVを誇るニュースメディアをはじめ、大学、病院、行政、不動産、 イベントサイトなど多彩な業界との30年以上にわたる実績が、 安定した事業基盤を支えています。 大手グループならではの福利厚生制度も充実しており、 退職金制度、西日本新聞社健康保険組合への加入など、将来を見据えた安心の保障体制を完備。 地域社会の進化を支える社会的使命を担いながら、 「将来的に安定した仕事ができる」という確信を持って、 長期的なキャリア形成に集中できる環境です。 <注目ポイント2> 「自由度の高い」社風で実現する、効率的で自律的な働き方 大手企業グループでありながら堅苦しくない社風が特徴。 実際に働く社員からは「友人に勧める一番のアピールポイントは自由度の高いところ」 という声が聞かれるほど、柔軟性が高い環境です。 フレックスタイム制は1ヶ月単位で労働時間を管理するため、 個人のスケジュールに合わせた柔軟な働き方が可能。 1日の標準労働時間は7時間と他社より短く、 昼休みも1時間を好きな時間に取得OK。 週1回のリモートワークも利用でき、主体性を発揮するからこそ 自由に挑戦できる会社です。 新築ビルの快適なオフィス環境、フリーアドレス制による自由な席選択など、 「知識の深い先輩の隣に座って気軽に質問できる」環境で集中して業務に取り組めます。

あなたには九州最大規模のアクセス数を誇るニュースメディアをはじめとする、 西日本新聞グループのデジタル事業を支えるITシステムの構築・運用業務を担当していただきます。 ≪具体的な仕事内容≫ ◆ITシステム構築・運用業務 当社では受託開発をメインとして、 インフラ領域と開発領域の様々な案件を手がけています。 入社後の研修を経て、あなたの適性に合わせて以下いずれかの領域に配属いたします。 【開発領域】 ・業務要件に対する要件定義、仕様設計 ・Webサイトの開発、運用、機能追加 ・記事基盤システム開発 ・各種Webアプリケーションの開発 【インフラ領域】 ・大規模データ分析基盤の構築・運用 ・サーバー環境の設計・構築・運用 ・クラウドインフラの設計・管理 ・システム監視・保守業務 ※配属されるプロジェクトは、研修期間中に見極めたあなたの適性や志向性を踏まえて決定いたします。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ◆担当プロジェクト例 ・西日本新聞のニュースサイト開発・運用 ・ECモール、企業Webサイトの運営システム開発 ・不動産関連システムや管理基盤などの自社開発案件 ・AI開発プロジェクト 【Web系アプリケーション開発が中心】 ・開発言語：Ruby、PHP、Python等の実務経験を活用 ・AI技術の活用・組み込み：LangChain、Google ADK等を使用 ・新技術の導入・提案：トレンドに応じた技術選定 <注目ポイント1> 西日本新聞グループの安定基盤があるから、安心感バツグン！ 150年近い歴史を持つ西日本新聞社のグループ企業として、 九州最大規模の発行部数を誇るメディア企業のデジタル領域を一手に担う当社。 月間約580万PVを誇るニュースメディアをはじめ、大学、病院、行政、不動産、 イベントサイトなど多彩な業界との30年にわたる実績が、 安定した事業基盤を支えています。 大手グループならではの福利厚生制度も充実しており、 退職金制度、西日本新聞社健康保険組合への加入など、将来を見据えた安心の保障体制を完備。 地域社会の進化を支える社会的使命を担いながら、 「将来的に安定した仕事ができる」という確信を持って、 長期的なキャリア形成に集中できる環境です。 <注目ポイント2> 充実の育成環境を今後も強化していく予定です◎ 当社は未経験や経験が浅い方への手厚いサポートが自慢です。 新入社員には必ずメンターが付き、1対1で約2ヶ月間直接指導を受けられます。 オフィスはフリーアドレス制のため、学びたい内容に応じて知識豊富な先輩の隣に座って気軽に質問可能。 トレンドに敏感な先輩が多く、最新技術についても教えてもらえる環境です◎ また、半期に一度の面談でキャリアビジョンを相談でき、 本人の「やりたい」を尊重した柔軟なキャリアパスを提供します。 20代～30代が活躍する若い組織で、年齢のギャップを感じることなく馴染むことができると思います！ 【入社後の成長サポート】 入社後は先輩社員と一緒にシステム案件の保守対応作業を行っていただきます。わからないことも気軽に聞ける環境です。その後、技術の習得にあわせて様々な開発プロジェクトに参画していただきます。

＼文系出身・テスト経験者歓迎！あなたの強みを活かせます／ ◇専門講師が一人ひとりに合わせた研修をご用意 ◇テスト設計から開発まで、段階的にスキルアップ ◇チャットツールで疑問もスグに解消できる ・・・・・・・ 常時約4500件の案件から自分に合ったプロジェクトで活躍できます！ ＜プロジェクトの特長＞ ★クライアントは1000社以上！テスト案件も豊富 ★ゲーム・エンタメ、XR、RPA・AI、データサイエンスなど最先端分野あり ★文系の強みを活かせるテスト設計・要件定義案件も多数！ ＜充実のバックアップ体制＞ ★担当営業が案件選びをサポート あなたの経歴・適性・希望をもとに最適な案件をご提案！ 「文系だけどエンジニアとして成長したい」 「テスト業務を極めたい」など、どんな希望もお聞かせください◎ ★配属後の手厚いフォロー チャットの活用や定期面談などで、「いつでも相談できる環境」を整えています。 技術的な不安も含め、何でも気兼ねなくご相談ください！ （変更の範囲）上記業務を含む当社業務全般 ☆わからない方には入社後の研修で丁寧にご説明します！ ☆営業があなたに合った案件を一緒に考えます！ ≪UIテスト業務 社内支援案件例≫ 　・システムのテスト・検証作業 　・UIテスト担当、リリース前のものも、リリース済みものの検証 　・レポート作成 ≪社内ヘルプデスク案件例≫ 　・データ整理（Excel/Access） 　・各種定期レポート作成（Excel） 　・各種マニュアル作成/修正（Excel/PowerPoint） 　・見積書/支払書の内容確認～承認取得、問い合わせ対応 　・備品/機器在庫の手配調整、各種ツールのアカウント管理 　　業務内で使用する端末の発送・管理・棚卸 <注目ポイント1> あなたの強みを最大限引き出します！ 「エンジニア＝特定の経験が必要」という固定観念は不要です！論理的思考力やコミュニケーション力を活かして、テスト設計や要件定義で活躍する様々なバックグラウンドを持つメンバーが多数在籍。 東証スタンダード上場ならではの豊富な案件で、ゲーム・エンタメ、XR、RPA・AI、データサイエンスなど最先端分野に携わるチャンスも！営業があなたの経歴や適性を丁寧にヒアリングし、興味のある分野で強みを活かせる案件をご提案します。 「技術についていけるか不安」という方も、専門講師による研修で基礎からしっかり学べるのでご安心ください◎ <注目ポイント2> 【残業ほぼなし】大切なのは、安心して働ける環境づくり ★年間休日125日 ★完全週休2日制（土・日・祝休み） ★残業はほとんどなく、定時で帰れる人がほとんど ★フルリモート案件あり ★時短勤務制度あり ★産育休取得・復帰実績あり　など 当社はエンジニアを最優先に考えた優良案件にこだわっています。勤怠管理も徹底し、万が一残業が多くなった場合は顧客に改善を求めることも。安心して働ける環境を提供します！ 【入社後の成長サポート】 適性や希望に合わせた技術研修からスタート！基礎知識～実践スキルまで身に付けられます。 専門講師が一人ひとりの理解度に合わせて丁寧に指導するため、「ついていけるか不安」という方もご安心ください。文系出身者には論理的思考力を活かしたテスト設計から、理系出身者には技術的な深掘りまで、あなたの背景に応じてカリキュラムをカスタマイズします。 研修後はあなたのレベルに合わせたプロジェクトを見極め、配属します◎ 営業担当があなたの研修成果、適性、希望する働き方を総合的に判断し、無理なく活躍できる案件をご提案。配属後も定期面談やチャットツールでのサポートを継続し、「一人で悩む」ことがない環境を整えています。

当社の情報システム統括室のサーバチームにて、社内SEの役割をお任せします。 サーバ管理担当として、クラウドサービス(SaaSだけではなくIaaSも含む)やオンプレミス環境でのサーバ導入・運用を担当頂きます。プロジェクトが発足された際にはベンダーと協業することもあるため、ベンダーコントロールも実施頂きます。 また、サーバ以外にセキュリティも同じグループで管理しているため、一部セキュリティ管理業務も兼任して頂く可能性があります。 【具体的には…】 ◇AWS/Azureやオンプレミス環境でのサーバ導入（システム計画/立案・設計・構築など） ◇サーバ運用業務（定期的なメンテナンス、ソフトウェアのアップデート・パッチ適用、稼働状況監視、異常時の対応など） ※オンプレサーバの稼働状況の監視は外部に委託しています ◇バックアップとリカバリなどの仕組み構築 ◇オンラインストレージやグループウェアの運用 ◇基幹システム（SAP）のベーシス運用 ◇ヘルプデスク対応　など ※変更の範囲：上記を除く当社業務全般 <注目ポイント2> ライフステージが変わっても続けやすい環境です！ 充実した待遇を揃えている当社では、長く働き続けられる環境づくりを行っています。その取り組みの1つが子育てのサポート。男性社員に対しても、配偶者出産・育児支援休暇などを設け、子育てに専念できる環境を整備。他にも様々な取り組みが評価され、優良な健康経営を実践している企業に贈られる「健康経営優良法人～ホワイト500～」の認定を9年連続で受けています！ その他にも… ◎リモートワーク可(月8回)　 ◎時短勤務(小学校3年生以下のお子様がいる方は最大2時間時短可) ◎年休バンキング(失効する有給を保存し私傷病、介護、不妊治療などで利用可能) ◎半日年休を取得可 ◎家族手当・住宅手当支給 ◎ライフイベントを経ても続けやすい環境です