≪専門スキルGETで、仕事もプライベートも充実!≫ 初年度から月収40万円以上を実現している先輩も在籍 プライベートを充実させられるからこそ キャリアにも真剣に向き合える環境です◎ ★スキルUPを支える体制充実 ・未経験大歓迎!基礎から丁寧にお仕事を教えます ・専任フォロー担当があなたをサポート ・建設の専門知識やCADスキルもGET ・先輩のOJT&同期と一緒で心強い ★入社してすぐに資格取得を目指せる ・未経験入社でも、昇給よりも前に 　資格手当で数万円分月収UPも可能 ・業務時間内に希望者に資格講座も開催 ★プライベートももちろん充実 ・有給消化率90％ ・基本土日祝休み、長期休暇あり 収入もあげられて、メリハリのある働き方で、 オンとオフをしっかり切り替えられる♪ そんな環境でお待ちしています！ ☆学校で習うような初歩的なPCスキルがあれば大丈夫！ ☆未経験でも、不安なく馴染める職場です あなたのスキルや経験に応じてお仕事をお任せします。 ≪具体的には≫ ＊CADを使った図面作成・修正 ＊現場の調査・記録 ＊建設資材の発注・納品確認 ＊資料作成、書類整理 ＊スケジュールの進捗チェック ＊その他事務作業　など ＜こんなプロジェクトを手がけます＞ ◇高級レストラン ◇ハイブランドショップ ◇有名アパレルショップ ◇星付きラグジュアリーホテル ◇ショールームや美術館、展示場 ◇ファミリーが集うショッピングモール など ◎担当した建物をTVなどのメディア、インスタグラムなどのSNSで見かけることも多いですよ！ 【仕事の魅力】 充実のサポートあり～未経験者・活躍中！～ 当社は入社後のサポートが充実しています。基本的な社会人マナーや業界のこと、具体的なお仕事の進め方などをわかりやすくレクチャー。スムーズに仕事を始められるようにサポートします。あなた専任の先輩メンバーにいつでも相談できる体制をご用意。未経験でも安心です！ 職場の雰囲気～20代に選ばれる会社！～ ・25歳で年収480万円のメンバーもいるなど、早期に安定収入を得られます！ ・同期入社のメンバー多数！一緒に成長していけるので安心です！ ・先輩たちも90％以上未経験スタート！不安な気持ちも理解してくれます。 ・ひとつの目標に向かい、みんなで協力しながら進めていけるのがやりがいです。 【教育制度について】 先輩たちも未経験からスタートした人たちばかりなので、わからないことや悩みごとに共感して、あなたをしっかりサポートします！社員同士の仲も良く、何でも聞きやすい環境なのが定着率の高さにつながっています◎

「周りからお節介って言われます。」 そのくらい、世話好きでいいんです。 *——CHECK！——* □周りの人の相談に乗るのが好き □世話好きだと言われる □人と話すのが好き 1つでも当てはまる方、大歓迎！ ◎私たちについて 当社は、人材不足が進む建設業界に 施工管理などの技術者を派遣し、 貢献している会社です。 ◎未経験でも安心！ ・細やかなサポートが得意な方は、そのスキルを活かせる ・研修が充実しているので、知識0でも安心 ・「プレママ会」の開催で、プライベートと仕事の 　両立のコツを学べる さらに、当社は残業も少なめで、土日祝休みに加え、 慣れてきたら週1～2回のリモートワークも可能なので、 プライベートも仕事も両立しやすく、 安定して長く働きたい方にピッタリです♪ ＜キャリアアドバイザー募集！未経験からOK＞ ★スケジュールは自分の裁量で決定！ 　リモートワークもOK ★丁寧なOJT＆研修充実 ★ノルマもなし！ ＼何でも話せる「相談相手」になれるお仕事♪／ あなたも何か悩み事があった時、誰かに相談をすることがあるかと思いますが、 その時、相談相手になってくれる存在こそが、 この“キャリアアドバイザー”というお仕事です♪ ▼お仕事内容▼ 1日に1～2件クライアント先へ赴き、 CADオペレーターや施工管理などの 技術者一人ひとりと面談を行い、悩みや困りごとについて親身になって伺います。 ※遠方の場合はメールや電話、リモートなどを利用 ※技術者1人に対しての訪問ペースは月1回ほど ----------------- 「技術者と話すってことは、特別な知識が必要なのかな…」 そんな心配もご無用！ 『どのようなキャリアにしたいのか』 『思い悩んだ時に相談できる相手はいるのか』 などなど、技術的な知識が無くても、 相手に寄り添う気持ちがあれば大丈夫です◎ 必要な知識に関しては、ＯJT研修などで着実に学ぶことができますし、 また、先輩社員や営業の方とチームで働くので、わからないことや不安があればその場で 解消されます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 様々な角度から、技術者に寄り添います！ ＜技術者向けのイベントの企画もします♪＞ 技術者の定着率アップに貢献できるよう、 年2回技術者の交流イベントを開催しています。 キャリアアドバイザーが企画・運営を行うことで、 技術者のモチベーションアップにつなげられます！ ＜技術者の支えになれる＞ 相談の対象は、建設業界で働く若手技術者。 未経験から専門業界のプロとして歩む道には、 不安や戸惑いはつきものです。 そこで我々が、仕事上の悩みやキャリアに対する不安などを聞き出すことで、 技術者を心からも支えることが出来ます。 あなたの“誰かに寄り添う気持ち”で 技術者の明るい未来を創造しませんか？ スケジュールは自分の裁量で決定！リモートワークもOK 仕事に慣れてきたら、 訪問スケジュールは自分で調節が可能。 面談スタイルも対面・リモートのどちらか、 負担のかからない範囲で選択できます。 本社との連絡などもリモートを活用できますので、 週1～2回はリモートワークも可能です。 無理なく仕事とプライベートとの両立も目指せます。 【教育制度について】 【先輩皆で成長をサポートします！】 仕事の流れなどについては、 先輩によるOJTで覚えていただきます。 技術者とのコミュニケーションに 必要な知識については、 課内の研修などでしっかり学習できます。 先輩メンバーは 全員未経験からのキャリアチェンジなので、 まったくの未経験であってもご安心ください！

明日を変えるITの可能性に挑み、 夢のある豊かな社会の実現に貢献する。 日本有数のプライムコンストラクターとして 顧客ニーズにワンストップで対応している当社。 ユニークなビジネスモデルは テクノロジー・リーディング・カンパニーとして注目を集めています。 様々な業界のインフラ基盤のインテグレーションをメインとしており 経営基盤が明瞭であることも当社の特徴と言えるでしょう。 そんな当社では今回、 各種金融機関向けのアプリケーション開発、製品導入の案件を担う 《アプリケーションエンジニア》を募集中！ プロジェクトには一気通貫してコミットすることができ、 将来的にははPMや領域のプロへのキャリアアップを臨める環境です。 あなたの経験をぜひ当社で活かしませんか？ 昨年度は売上・利益において過去最高を記録するなど堅実な成長を続ける当社。 金融事業グループでは企業の成長に合わせて増員を計画しており、 今回、お客様と一緒に成長する人材を募集します！ 【業務概要】 各種金融機関向けの大型案件の増加に伴い、 アプリケーション開発、製品導入の案件をお任せします。 要件定義～プロジェクト計画、設計作業～構築・テスト～リリース対応作業、 アジャイル型開発などプロジェクトの一連を経験することができるため 案件を通してスキルを磨き、エンジニアとして成長いただけるポジションです。 【担当顧客】 メガバンクグループ、政府金融機関、ネット系銀行、証券会社、カード会社 1案件受注金額は数百万～数十億円、1案件は数人～数百人のチーム体制 【当社について】 情報通信業界、広域・社会インフラ業界、流通・製造業界、金融業界、文教・地方自治体など 日本の主要産業における大手を中心とした顧客を持つSIer企業です。 【当社の強み】 商社系SIerの特徴を最大限に生かし、国内外約250社以上とのマルチベンダーパートナーシップにより、 最適な組み合わせによるシステム構築やサービスを提供できる 【仕事の魅力】 教育研修制度について 「一人ひとりの社員が、主体的に自分自身のキャリアを伸ばしていく」というのが、CTCの考え方。 そのため、社員が能力を十分に活かせる環境整備に年間十数億円と 業界内でもトップクラスの投資を行っています。 入社内定の段階から独自の教育プログラムを準備し、 新入社員から若手・中堅社員、管理職にいたるまで、各階層や職種に合わせた研修を実施。 また、社員がそれぞれ自分に合った独自の研修を作成・実施できるシステムも開発し、 eラーニング（インターネットを利用した教育サービス）では、 約180種類の研修が社員によって作成・実施されています。

明日を変えるITの可能性に挑み、 夢のある豊かな社会の実現に貢献する。 日本有数のプライムコンストラクターとして 顧客ニーズにワンストップで対応している当社。 ユニークなビジネスモデルは テクノロジー・リーディング・カンパニーとして注目を集めています。 様々な業界のインフラ基盤のインテグレーションをメインとしており 経営基盤が明瞭であることも当社の特徴と言えるでしょう。 そんな当社では今回、 メガバンクグループ各社、政府系金融機関等の インフラ構築・運用案件の案件を担う 《インフラエンジニア》を募集中！ マルチベンダーによる様々な技術や プライム案件ならではのインフラ上流工程のスキルを習得いただける環境です。 あなたの経験をぜひ当社で活かしませんか？ 昨年度は売上・利益において過去最高を記録するなど堅実な成長を続ける当社。 金融事業グループでは企業の成長に合わせて増員を計画しており、 今回、お客様と一緒に成長する人材を募集します！ 【業務概要】 プライムベンダーとしてメガバンクグループ各社、政府系金融機関、クレジット会社等のインフラ構築・運用案件の全工程をご担当頂きます。 【業務詳細】 《インフラ構築案件》 提案・受注活動、プロジェクト計画、設計作業、構築・テスト作業、リリース対応作業 《インフラ運用案件》 運用責任者として要員管理、運用計画、顧客調整、報告書作成、ITIL管理、ベンダー管理 【本ポジションの魅力】 ■マルチベンダーによる様々な技術が身に付く ■プライム案件ならではのインフラ上流工程のスキルが身に付く ■グローバル案件多数。海外出張、駐在のチャンスあり。 【案件一例】 ■メガバンクグループ約200システム、3,000仮想OSが稼働するプライベートクラウド環境の構築 ■政府系金融機関 ハイブリットクラウド環境によるインフラ基盤全面更改プロジェクト ■証券会社 セキュリティ環境構築プロジェクト（メール、Web、相関分析、フォレンジック） ■政府系金融機関 数千台規模のシンクライアント環境の構築プロジェクト 等 【仕事の魅力】 教育研修制度について 「一人ひとりの社員が、主体的に自分自身のキャリアを伸ばしていく」というのが、CTCの考え方。 そのため、社員が能力を十分に活かせる環境整備に年間十数億円と 業界内でもトップクラスの投資を行っています。 入社内定の段階から独自の教育プログラムを準備し、 新入社員から若手・中堅社員、管理職にいたるまで、各階層や職種に合わせた研修を実施。 また、社員がそれぞれ自分に合った独自の研修を作成・実施できるシステムも開発し、 eラーニング（インターネットを利用した教育サービス）では、 約180種類の研修が社員によって作成・実施されています。

明日を変えるITの可能性に挑み、 夢のある豊かな社会の実現に貢献する。 日本有数のプライムコンストラクターとして 顧客ニーズにワンストップで対応している当社。 ユニークなビジネスモデルは テクノロジー・リーディング・カンパニーとして注目を集めています。 様々な業界のインフラ基盤のインテグレーションをメインとしており 経営基盤が明瞭であることも当社の特徴と言えるでしょう。 そんな当社では今回、 ソリューションの提案、受注、売上に至る一連の営業業務を担当する 《ソリューション営業》を募集中！ 提案商材の自由度が高く、お客様の海外展開を支援する グローバルな業務にもチャレンジできる環境です！ あなたの経験をぜひ当社で活かしませんか？ 昨年度は売上・利益において過去最高を記録するなど堅実な成長を続ける当社。 金融事業グループでは企業の成長に合わせて増員を計画しており、 今回、お客様と一緒に成長する人材を募集します！ 【業務概要】 提案商材の自由度が高く当社やパートナー企業の製品・技術を組み合わせて ベストなプランを提案いただきます。 提案金額レンジは数百万～数十億まで幅広く、 お客様の海外展開を支援するグローバルな業務にもチャレンジできる機会があります。 【担当フェーズ】 ニーズ喚起、問題定義、提案、受注、売上に至る一連の営業業務 メンバーマネジメントやチームリード。 ※エンジニアなど関係者を巻き込みながらチームで営業を行います。 【扱う製品の特徴】 当社の持つ様々な製品・ソリューションを組み合わせた最適な提案 （アプリケーション開発、インフラ構築、保守・運用サービスなど） 【本ポジションの魅力】 ■CTCはマルチベンダーの製品を取り扱うため、 　単一の製品を売るのではなく、様々な製品を扱える ■大規模PJTもありチームで運営するため、特定業界に精通し、 　強みを持った営業社員として活躍いただけます 【配属部署について】 金融営業部門では100名強の営業メンバーが活躍中！ 新卒入社と中途入社は半々で、IT業界出身者が多いです。 【仕事の魅力】 教育研修制度について 「一人ひとりの社員が、主体的に自分自身のキャリアを伸ばしていく」というのが、CTCの考え方。 そのため、社員が能力を十分に活かせる環境整備に年間十数億円と 業界内でもトップクラスの投資を行っています。 入社内定の段階から独自の教育プログラムを準備し、 新入社員から若手・中堅社員、管理職にいたるまで、各階層や職種に合わせた研修を実施。 また、社員がそれぞれ自分に合った独自の研修を作成・実施できるシステムも開発し、 eラーニング（インターネットを利用した教育サービス）では、 約180種類の研修が社員によって作成・実施されています。

将来に強いスキルを身につけたいあなたへ！ ”事務＋ITスキル”で、安定したキャリアを☆* 手に職をつけたいけど、 何から始めればいいのかわからない… いきなりエンジニアはハードルが高そう…。 そんなあなたにピッタリなのが、 コクーのデータ事務！ 「オフィスワークもITも未経験」そんな方でも大丈夫◎ 入社後は、1ヶ月間の研修からスタート！ ビジネスマナーはもちろん、Excelなどの事務スキルも 基礎からしっかり学べます。 研修の最後には、専門資格の取得にもチャレンジ！ 未経験から“将来通用するスキル”を 身につけることができます。 ＼＼ 働きやすさもバッチリ ／／ ★ 未経験でも月給26万円スタート ★ 年間休日124日＆土日祝休み ★ 残業ほぼナシ 将来”安定”の仕事を、はじめませんか？ ☆元営業、元接客など未経験スタート多数 ☆資格取得サポート充実！専門スキルをGET ☆女性活躍推進企業として「WOMAN's VALUE AWARD」3年連続受賞 「お店の売上データがバラバラになっていて困っている」 「たくさんの情報があるけど、どう使えばいいかわからない」 といった企業様の「困った！」を解決する事務のお仕事です。 ＼例えばこんなことをお任せします♪／ ★データを集める・整える └お店の売上データや顧客情報をキレイにまとめる └バラバラの情報を一つの表にして見やすくする　など ★数字を見やすいグラフにする 「先月より売上が20%増えた！」 といったことが一目でわかるようにグラフで表す　など ★役に立つ情報を見つける 「この商品は20代の女性に人気」 「土日の夕方が一番売れている」など あなたが整理したデータからあらゆる情報を紐解く　など ＜入社後のSTEP＞ ▼STEP1：ExcelからBIツール、データ分析まで段階的に習得 　　　　　まずは基礎的なIT知識を学びます！ ▼STEP2：1週間のExcelスキル研修 　　　　　実際にパソコンを使いながら操作に慣れていきます ▼STEP3：2週間のBIツール（データ分析ツール）実践研修 　　　　　業務に直結するスキルにチャレンジ！ ▼STEP4：研修後は専任メンターが成長をサポートします！ ＜具体的には…＞ ・売上の集計（Excel、BIツール） ・集計データの修正や加工作業 ・業務効率化の提案 など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 充実研修&資格取得支援で、市場価値アップ！ 入社後は、ビジネスマナーやセキュリティ、Excelなど、業務の基本から丁寧に学べる研修をご用意。さらに、ステップアップ式のカリキュラムで、専任メンターがあなたの成長をしっかりサポートします。 資格取得支援も充実しており、受験料の会社負担や合格時のお祝い金も支給。 実際に、入社1年目でMOS（Excel、PowerPoint、Outlook）を取得する先輩や、3年目には統計やBIツールの資格まで取得している社員も！未経験から“手に職”をつけて、将来にわたって活躍できる人材を目指せます！ 待遇も働き方も整った、ワークライフバランスのとれた環境◎ ★リモートワーク一部あり（プロジェクトによる） ★残業月12.5時間 ★年間休日124日以上 ★土日祝休みの完全週休2日制 ★5連休取得OK ★フリーバカンス休暇(3日/年) ★生理休暇 ★リフレッシュ休暇 ★WELBOX加入(リゾート施設、スポーツジム、映画館利用優遇など) ★年間表彰インセンティブ ★副業制度 など 【教育制度について】 ◎入社者研修 事務業務で活かせるWord、PowerPoint、Excel、VBA、BI…と、幅広い事務スキルを学べる研修をご用意♪ ◎アカデミー 社員が講師を務める研修制度。定期的に行うため、さらなるスキルアップが可能です。 ※「教育グループ」によるサポートも充実♪ また、所属するグループ内での情報共有も活発ですし、 分からないことなどは気軽に聞き合える雰囲気！ 実務の中でもスキルアップしていけます。

専門スキルも、誰かの役に立てるやりがいも。 両方手に入る事務で、次のステージへ！ 今は、あらゆるところにデータがあふれている時代。 「このデータ、どうやって活かせばいいの？」 と悩む企業も少なくありません。 そこで頼りにされるのが“データ女子”！ 数字をグラフにしてわかりやすく整理したり、 データをもとに業務改善のアイデアを提案したり… 企業の「困った」を解決するお仕事です！ 自分が扱ったデータが役に立って、 「ありがとう」と感謝される瞬間もたくさんあります。 もちろん、入社後の1か月間は 必要なスキルを基礎からしっかり学べるので、 安心してスタートできます◎ スキルも、やりがいも、将来の安心も。 コクーで、すべて手に入れませんか？ ★女性活躍推進企業として「WOMAN's VALUE AWARD」3年連続受賞 ★年間休日124日&5連休取得OK ★残業月12.5時間とほぼナシ ＜お任せするお仕事は…＞ 「データを活用したいけど方法がわからない」 「社内のデータがバラバラで、整理できていない」 そんな悩みを抱えるお客様に対して、 データの収集・精査から分析、可視化まで、 課題解決をトータルでサポートします。 実際に、自分が分析したデータが、企業のSNSやメルマガにおける ユーザー行動の分析に活用されて、 売上アップや商品の販売促進につながることも！ お客様のビジネス成長に直接貢献できる、やりがいの大きいお仕事です♪ ＜具体的には…＞ ・売上の集計（Excel、BIツール） ・集計データの修正や加工作業 ・業務効率化の提案 など ＜入社後のSTEP＞ ▼STEP1：ExcelからBIツール、データ分析まで段階的に習得 　　　　　まずは基礎的なIT知識を学びます！ ▼STEP2：1週間のExcelスキル研修 　　　　　実際にパソコンを使いながら操作に慣れていきます ▼STEP3：2週間のBIツール（データ分析ツール）実践研修 　　　　　業務に直結するスキルにチャレンジ！ ▼STEP4：研修後は専任メンターが成長をサポートします！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 明確な評価制度で、収入もキャリアもアップ！ 当社では社歴や経験年数に関係なく、成長プロセスと頑張りを正当に評価しています。17段階の明確な評価基準により、スキルアップや業務の幅が広がるたびに昇給のチャンスも！年2回（7月と1月）の昇給チャンスでしっかり給与UPも叶います♪ ＜多彩なキャリアパスをご用意！＞ ▼スペシャリスト └データアナリスト（データ分析・レポート作成） └データエンジニア（データ基盤の構築・保守） └データサイエンティスト（予測モデル開発・高度分析） ▼マネジメント └メンター（メンバーのフォロー） └マネジメント（メンバーの評価・グループ運営など） └教育・育成（メンバー育成・研修計画の立案など） 待遇も働き方も整った、ワークライフバランスのとれた環境◎ ★リモートワーク一部あり（プロジェクトによる） ★残業月12.5時間 ★年間休日124日以上 ★土日祝休みの完全週休2日制 ★5連休取得OK ★フリーバカンス休暇(3日/年) ★生理休暇 ★リフレッシュ休暇 ★WELBOX加入(リゾート施設、スポーツジム、映画館利用優遇など) ★年間表彰インセンティブ ★副業制度 など 【教育制度について】 ◎入社者研修 事務業務で活かせるWord、PowerPoint、Excel、VBA、BI…と、幅広い事務スキルを学べる研修をご用意♪ ◎アカデミー 社員が講師を務める研修制度。定期的に行うため、さらなるスキルアップが可能です。 ※「教育グループ」によるサポートも充実♪ また、所属するグループ内での情報共有も活発ですし、 分からないことなどは気軽に聞き合える雰囲気！ 実務の中でもスキルアップしていけます。

＼残業なし・年休125日・完全週休2日+祝休み／ プライベートを大切に働きませんか？ つつじヶ丘駅から徒歩2分に位置する当クリニック。 創業から25年以上にわたり、地域の方々に愛されてきました。 今回募集するのは、 受付や会計、診療サポートをお任せする 受付兼歯科助手のポジション。 「プライベートを大切にしたい」 「安定した無理のない生活を送りたい」 そんな理由から入社した先輩社員が活躍中です！ ＼プライベートを大切に働ける／ ◆基本残業なし ◆年間休日125日 ◆完全週休2日制+祝日休み ◆年末年始や夏季休暇あり(7連休) また、産育休の取得実績・復職実績も多数。 ライフイベントを迎えてもまた戻ってくる社員が多いです◎ ぜひ当クリニックで働き方を改善しませんか？ ◆未経験歓迎◆駅から徒歩2分◆賞与年2回あり◆女性社員9割◆基本残業なし◆年間休日125日◆完全週休2日制+祝日休み◆年末年始や夏季休暇あり(7連休) 歯科医院での受付・診療サポート業務をお任せします。 できるところから少しずつお仕事の幅を広げていけばOKです♪ 【具体的には】 ◇ 予約管理（当クリニックは完全予約制です） ◇ 予約患者さんの電話・受付応対 ◇ お会計・精算業務 ◇ 診療で使用する器具の準備と滅菌 ※ その他に院内の清掃や事務作業などもお任せする予定です。 【入社後の流れをご紹介】 ▼入社後～ まずは先輩社員と一緒に掃除や電話対応などからスタート ▼1カ月～3カ月 専門用語などが分かるようになってきたら、徐々に患者様の案内や受付などをお任せ ▼3カ月～半年 診療のサポートなど、徐々に専門的な業務に関わりましょう 3カ月～半年ほどで一通りの業務に慣れていただけます！ ※一人一人の成長スピードに合わせて業務を覚えていただきます。 【仕事の魅力】 未経験の方も安心して始められる環境です！ 最初は知識が必要ない清掃や電話対応など、始めやすい部分からスタート♪ 先輩社員がしっかりサポート◎ 業務の流れはマニュアルでまとめられており、重要なポイントはシールが付けてあり分かりやすくしてあるので安心です！ 専門的な用語など覚えることも多いですが、スタッフの多くは業界未経験者の環境なので、わからない人に寄り添い、かみ砕いて丁寧に教えますので自然と慣れていけます。 PC作業に抵抗がない方であれば始められるお仕事ですので、未経験の方も問題ありません！コミュニケーション力を活かして、居心地のいいクリニックを作っていきましょう◎ 完全予約制だからこそ、メリハリをつけた働き方が叶います！ 当社は完全予約制のクリニック。業務時間ギリギリの駆け込み来院などはお受けしていませんし、同じ時間帯に過度に来院が集中して忙しくなることもありません。さらに電子システムを導入し業務効率化を図っているため、基本的に残業なしでメリハリをつけて働けます！また、祝日や夏季休暇、年末年始もお休みのため、家族や友人と予定を合わせて遊びに行くこともできます。もちろん業務で販売ノルマなどはないため、働き方を改善したい方やプライベートを大切に働きたい方にピッタリです！

未経験でも充実サポートで【手に職】がつく！ 安定した医療業界で受付スタッフから始めてみませんか？ 「未経験から安定した医療業界で働きたい」 「専門知識を身に付け手に職を付けたい」 そんな方にピッタリなお仕事を紹介します！ 開業から25年以上にわたり、 地域の方々に愛されてきた「こいけ歯科クリニック」。 患者様のお子さんやお孫さんまで、 3世代で通われる方もいらっしゃいます。 そんな当院で募集するのは、 受付や会計、診療サポートをお任せする クリニックスタッフのポジション。 まずは始めやすい業務からスタートし、 徐々に知識を身に付けて歯科助手業務にも関われます。 専門知識を身に付けて手に職を付けたい方におススメです。 未経験の方もサポート体制が整っていますので 安心して始められます！ ◆受付業務からスタートし少しずつ医療業界で手に職を付けられる！◆未経験歓迎◆駅徒歩2分◆賞与年2回あり◆女性社員9割◆基本残業なし◆年間休日125日◆完全週休2日制+祝日休み◆年末年始や夏季休暇あり(7連休) 歯科医院での受付・診療サポート業務をお任せします。 できるところから少しずつお仕事の幅を広げていけばOKです♪ 【具体的には】 ◇ 予約管理（当クリニックは完全予約制です） ◇ 予約患者さんの電話・受付応対 ◇ お会計・精算業務 ◇ 診療で使用する器具の準備と滅菌 ※ その他に院内の清掃や事務作業などもお任せする予定です。 【入社後の流れをご紹介】 ▼入社後～ まずは先輩社員と一緒に掃除や電話対応などからスタート ▼1カ月～3カ月 専門用語などが分かるようになってきたら、徐々に患者様の案内や受付などをお任せ ▼3カ月～半年 診療のサポートなど、徐々に専門的な業務に関わりましょう 3カ月～半年ほどで一通りの業務に慣れていただけます！ ※一人一人の成長スピードに合わせて業務を覚えていただきます。 【仕事の魅力】 未経験から安心して手に職を付けられます！ 最初は専門知識が必要ない電話対応など、始めやすい部分からスタート。先輩社員がしっかりサポートしますし、業務の流れはマニュアルでまとめたりシールを付けて分かりやすくしてあるので安心です！徐々に医療用語や機器の名称などを覚えていき、診察や施術のサポートなどもお任せしていきます。慣れてくれば歯科助手として手に職をつけることができるお仕事です♪ 完全予約制だからこそ、メリハリをつけた働き方が叶います◎ 当社は完全予約制のクリニック。業務時間ギリギリの駆け込み来院などはお受けしていませんし、同じ時間帯に過度に来院が集中して忙しくなることもありません。さらに電子システムを導入し業務効率化を図っているため、基本的に残業なしでメリハリをつけて働けます！また、祝日や夏季休暇、年末年始もお休みのため、家族や友人と予定を合わせて遊びに行くこともできます。もちろん業務で販売ノルマなどはないため、働き方を改善したい方やプライベートを大切に働きたい方にピッタリです！

+°.最先端の美容を提供するクリニックで活躍.°+ 丁寧な研修でイチから美容知識＆ノウハウをGET♪ +°.あなたが頑張れる環境がここに.°+ ◇【月給27万円＋賞与年2回】や【住宅手当】など ◇【5連休もOK】年5日のリフレッシュ休暇も ◇朝10時出社＆残業も月10時間ほど ◇産育休の取得実績あり＆時短勤務OK ◇【社割あり】自分自身もキレイになれる♪ 脂肪吸引やアンチエイジングに特化した 美容クリニック『THE CLINIC』。 今回は、＜お問い合わせサポート＞を募集します♪ ＼お仕事について／ ★お客様からのお問い合わせ対応や予約管理などをお任せ！ ★2～3ヶ月の研修でイチからじっくり学べる！ ★最先端の施術や美容知識を学べるオンライン講座も！ 先輩が隣でサポートしますので、未経験の方もご安心くださいね◎ 未経験OK！美容好きにピッタリのオフィスワーク♪ ★年5日のリフレッシュ休暇 ☆残業は月10時間ほど ★月給27万円～＋賞与年2回＋住宅手当 ☆社割制度あり ★産育休取得実績あり＆復帰後は時短勤務OK クリニックにて、ゲストのお問い合わせ対応・予約管理などをお任せします。 ★カウンターでの受付対応はありません！ *☆＊具体的には…＊☆* ■予約管理 ■ゲストからのお問い合わせメール対応 専門的なご相談の内容については、看護師やドクターが回答を作成いたします。 ■電話対応 新規・既存の予約対応、術後のお問合せなど （変更の範囲）上記業務を含む当社関連業務全般 【仕事の魅力】 ☆＊未経験でも安心の教育体制をご用意しています＊☆ ＜研修後も安心のサポート＞ 2～3ヶ月の研修期間を終えれば独り立ち。もちろん、研修後もすぐそばにいるプリセプター（先輩社員）がサポートしますので、困った時や質問がある時は遠慮なく聞いてください。 ＜ザ・クリニックアカデミー＞ 施術に関する専門知識や会社理念など、必要な知識を学べるオンライン講座をご用意。豊富な美容知識やノウハウを習得することができます！ ☆＊業界トップクラスの美容技術で、“理想の美”を実現＊☆ 大手製薬会社と共同研究を行い、国内最先端の美容技術を誇る当法人。高品質の施術を行っているからこそ、自信と誇りを持ってサービスを提供することができます。私たちの仕事は、そんなゲストが気持ちよくクリニックを利用できるようサポートすること。「問い合わせの返答が丁寧で早かった」「電話の受け答えが気持ちが良かった」このような積み重ねがクリニックへの信頼に繋がっていきます。“誰かの役に立ちたい”という方でしたら、やりがいを感じられるはずです。

＜未経験スタート＆女性社員が約9割＞ 法律知識ゼロから、弁護士のサポート役として長く働ける職場です♪ 事務職として、手厚い待遇と働きやすさが自慢の当社。 未経験でも安心して挑戦できるよう、 しっかりとしたサポート体制を用意しています。 先輩のほとんどが法律業界未経験からの入社。 元銀行員や学校事務など、 異業種からの転職者が多数活躍中です。 社員の約9割は女性で、20～30代が中心。 風通しの良い職場なので、質問や相談もしやすく、 同じ目線でしっかりサポートします。 長く安心して働ける環境も魅力です。 ◎年間休日125日以上／完全週休2日制 ◎月平均残業2時間で定時退社がほとんど ◎産休・育休取得＆復帰実績あり　など 安定した環境で、あなたも新しいキャリアを始めませんか？ ＊社員の99％が未経験からのスタート ＊年間休日125日　＊完全週休2日制 ＊賞与年2回　＊産育休・復帰実績あり ＊サポート体制バツグン　＊生成AI積極活用中 ＊残業ほぼなし！月平均5時間程度 あなたには「パラリーガル」として 弁護士の業務をサポートをお任せします。 ≪具体的なお仕事内容≫ ◆電話対応 ◆弁護士のスケジュール管理 ◆費用管理・小口現金管理 ◆保険会社等への連絡 ◆書面作成・整理 ◆裁判所へのおつかい 20～30代の女性がメインで活躍！ 異業界からの転職者がほとんどなので、 あなたと同じ目線でサポートします♪ ★法律の知識ゼロでも大丈夫！ 弁護士や先輩が近くにいるので、 事務に関する基礎的なことはもちろん、 法律の専門知識なども気軽に質問OK。 ★先輩社員の99％が未経験スタート 元銀行員や学校事務など、法律知識ゼロで 異業界から転職してきた人がほとんど！ だから、未経験者の気持ちに寄り添って 丁寧にサポートします♪ ★AIを使った業務効率化も行っています！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 代表 兼 YouTuber岡野の「人を思いやる」スタンス！ ■当社代表の岡野は… より多くの方をサポートするべく 弁護士がもっと身近な存在になるよう、 YouTubeチャンネルをスタート！ 現在チャンネル登録者数は175万人を誇り、 2022年～2024年までの3年間で再生回数30億回を記録。 気軽に相談できる弁護士として人々の悩みに 寄り添い続けた結果、相談件数は大幅に増加。 アトムには月に10000件ほどお問い合わせがあり、 相談依頼が途絶えることはありません！ そういった環境なので、当社では新事業の展開や スタッフの増員がしやすく、“残業ゼロ”など 社員の働きやすい環境づくりに注力できています。 一般事務とは一線を画す、専門性の高いパラリーガルへ♪ 法律事務所で働くパラリーガルは、 一般的な事務とは異なる高度な専門スキルが 身につく魅力的なポジションです！ 交通事故の示談交渉の流れや、 各種トラブルへの法的対応、 権利を守るための具体的な手続きなど、 一般企業の事務では得られない専門知識がGETできます♪ 実際の事例に触れることで、 「この場合の慰謝料の相場はこれくらい」 「この状況ではどんな対応が最適か」 といった実践的な判断力も養えます。 先輩の99％が未経験からスタートし、 イチから丁寧に指導する体制が整っているので、 法律の知識がなくても安心してキャリアをスタートできます。 【教育制度について】 入社後は2～3ヶ月間のOJTからスタート！ 事務職としての基礎的な業務をイチから丁寧にレクチャーします。 あなたのペースに合わせてサポートしますのでご安心ください◎ また、弁護士が常に近くにいるため、 法律に関する知識のバックアップを受けられることも嬉しいポイントです♪

＼年間訪問者数は延べ700万人／ 人気法律サイトをあなたのセンスでより分かりやすく！ ★人気サイトのデザインをお任せ 「質問きてた！」でおなじみ、YouTuberの 『岡野タケシ弁護士』が代表を務める アトム法律事務所グループで活躍しませんか？ 刑事事件・交通事故・離婚・相続など たくさんの人の“困った”に寄り添う自社法律サイトのデザインをお任せします！ ★法律事務所ならではのホワイトな働きやすさ ・土日祝休み ・有休休暇は100%取得可 ・消化しきれなかった有給は買取請求OK ・月給36万円～+手当+賞与年2回 ・副業OK ・お茶とコーヒー飲み放題 ・服装/髪色/ネイル自由 ・資格取得支援制度あり 自社サイトをブラッシュアップし、よりたくさんの方の 役に立つ法律メディアへと成長させてください！ ＊年間休日125日　＊完全週休2日制 ＊賞与年2回　＊産育休・復帰実績あり ＊サポート体制バツグン　＊生成AI積極活用中 ＊残業ほぼなし！月平均5時間程度 アトム法律事務所グループにて、自社で運営・開発する Webメディアのデザイン制作をお任せします！ ■手がけるメディア 刑事事件、交通事故、離婚問題、相続など、 法律に特化したWebメディアの制作をお任せ。 ■具体的な業務内容 ・メインビジュアル作成 ・LP作成 など ＜仕事の流れ＞ ………………… (1)打ち合わせ ディレクターが立てた企画内容を確認して、 指示を受けながら制作に取り掛かります。 　　▼ (2)デザイン制作 打ち合わせの内容を基にデザインを制作。 適宜イラスト作成なども交えながら、 複雑な法律や制度を分かりやすく表現します。 　　▼ (3)確認・実装 デザインの制作が完了したらディレクターの 確認を経て、サイトに実装していきます。 　　▼ (4)修正対応 流入数・CVRなどに基づいて適宜デザインを 修正していきます。 ※プロダクトや事業フェーズにより異なる場合あり ※写真撮影で法律事務所を訪問する場合あり ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 あなたのデザインが誰かの“困った”を救う！ 刑事事件や交通事故など、突然のトラブルに直面した方々を支える法律特化型Webメディアのデザインを手掛けていただきます。「突然、警察から連絡が来た」「事故を起こしてしまった」など、パニック状態にある方が適切な対応を取れるよう、文字色・フォント・イラストを駆使して視覚的に分かりやすいデザインを追求します。 メインビジュアル、グラフ、LPなどの制作を通して、誰もが専門的な法律知識などをパッと理解できるように表現する重要なポジションとなります！「文字色を変えてみよう」などの提案が大きな反響につながることもあり、得られるやりがいも◎！ 豊富なキャリアステップもご用意！ 制作業務だけでなく、リリース後の効果測定・改善提案まで一貫して担当していただきます。この経験を通して、マーケティングの実践的なスキルやノウハウを身に付けることが可能です。 将来のキャリアパスは自由自在！デザインの専門性を極めてアートディレクターやクリエイティブディレクターを目指すもよし、コーディングスキルを深めてフロントエンドエンジニアやフルスタックエンジニアにキャリアチェンジするもよし。あなたの「やってみたい」という気持ちを全力でサポートする環境が整っており、多様なスキルを組み合わせて、市場価値の高い人材を目指せます。 ◎当社は「副業OK」なので、退勤後に別の仕事で自己研鑽を積むことだってできます！

【法律×IT】で時代に求められるライターに！ 手掛けるのはユーザー数30万人以上の国内最大級メディア♪ ユーザー数30万人以上の 『国内最大級の法律メディア』の 記事ライティングをお任せします！ 刑事事件、交通事故、相続など様々な トラブルを抱える方と当社の弁護士をつなぐ きっかけとなる記事の制作を手掛けるため、 多くの方の助けとなるやりがいを感じられます。 ＼働きやすさもバツグン！／ ●土日祝休み ●有休休暇は100%取得可 ●5日以上の連続休暇が取得可能 ●月給27万円～＋各種手当 ●賞与年2回支給（昨年度年間実績2カ月分） ●服/髪/ネイル自由 自社メディアの制作のため、 基本定時で帰宅できる点も大きな魅力！ ストレスフリーな環境のもと、 “次世代のライター”を目指しませんか？ ＊年間休日125日　＊完全週休2日制 ＊賞与年2回　＊産育休・復帰実績あり ＊サポート体制バツグン ＊生成AI積極活用中 ＊残業ほぼなし！月平均10分程度 アトム法律相談事務所グループが 運営する国内最大級の法律メディアの Webライティングをお任せします。 当法律相談事務所への ご相談・ご契約につながるような 記事の制作をしていただきます！ …… 業務の流れ …… ◆構成づくり ディレクターが選定したキーワードを もとにSEOツールで競合を調査し、 記事の流れや中身を設計します。 ◆執筆 実際のデータを参照したり、 AI活用をして記事を作成します。 ◆リーガルチェック 法律上の問題はないか 弁護士が内容を確認します。 ◆入稿と修正 WordPressで入稿。公開後の反響を 見て適宜修正をします。 ======== ★法律に関する知識は一切不要 ★WordPressの使用経験はなくてもOK ======== 高度なライティングスキルも不要なので お気軽にご応募ください！ ======== (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ITを活用した『次世代の情報発信』に携われます！ 業務を通してWebライティングに必要な「SEO対策」の知識と実践スキルを身に付けれられます！さらに当社では積極的にAIを活用しており、「ChatGPT」「Gemini」「Claude」「Perplexity」といった最新のAI技術に触れることができます。時代に求められるライターへとスキルアップしたい方は、ぜひご応募を！ 多くの方の悩みの解決に直結する記事制作！ あなたが手掛ける記事が読者の法律相談のきっかけとなり、多くの方の悩み解決へとつながります！ユーザー数30万人以上を誇る国内最大級の法律メディアということもあり、社会貢献度は計り知れません。当社のWebライターのポジションは「誰かの役に立つ記事を書きたい」という方にオススメです。 【教育制度について】 ＜入社後の流れ＞ …………………… ●まずは、SEOやAIの活用スキルを確認します。 　　↓ ●必要に応じてサポートしながら、簡単な記事制作からお任せします。 　　↓ ●記事制作と並行して、他部署の一部業務対応もお任せします。

＜女の転職type取材班も憧れるオフィス空間♪＞ “先輩のサポート”で未経験から安心してスタート！ 「営業は初めてだけどチャレンジしたい」 「どうせならおしゃれなオフィスで働きたい」 そんなあなたにぴったり！ ＜当社の営業について＞ ＊既存顧客への提案・新製品紹介が中心 ＊ノルマや数字に追われることはない ＊お客様とじっくり信頼関係を築ける ＊OJTや研修でベテランの先輩がしっかりサポート ＜こだわりのオフィス空間＞ ＊フリースペース ＊ブランコ＆ヨギボー ＊フリードリンク　など 快適さにこだわったオフィスも魅力♪ ＜ワークライフも充実＞ ＊残業ほぼなし ＊完全週休2日 ＊産育休取得実績あり あなたの「人と話すのが好き」 「誰かの役に立ちたい」という気持ちを、 当社で活かしてみませんか？ 賞与年2回★ネイル・ピアス自由★オフィスカジュアル★残業ほぼなし★1日のスケジュールは自由★既存のお客様への提案業務★完全未経験OK★直行・直帰可 ＼*入社後研修*／ 入社後は先輩OJTがスタートします。 まずは仕事の一連の流れを知っていただくために、 先輩のサポート業務を行いながら、 徐々に仕事に慣れていただければOK！ ＼*個人ノルマなしで数字に追われない*／ お客様とたくさん話して、じっくり向き合い、 長く深い関係を築くことができる仕事です！ ＼*主な業務内容*／ ・既存顧客へヒアリング ・追加提案やフォロー ・各種資料作成　など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 「会社に来たくなるオフィス」でお迎えします♪ ・フリースペース ・yogibo ・フリードリンク ・ハンドマッサージ　など リラックスできる工夫が満載です◎ PCやモニターも好きなものを 選べる自由度の高さも魅力のひとつ♪ 1ヶ月に1～2回ほど、 社内の交流を深めるために 金曜日17時～自由参加の飲み会も 実施しています！ 人を大切にする社風でのびのび成長できる◎ サンレックスの魅力は、 何と言っても“人”を大切にする文化！ 若手の意見も積極的に取り入れ、 年齢や経験に関係なく様々なことに チャレンジできる環境です◎ 入社後数年して 「将来的には人事もやってみたい」 「家庭を大切にできる働き方をしたい」 という希望を持つことがあれば、 柔軟に対応できるようにしています♪

フルリモートで学べる3ヶ月研修あり！ 未経験から憧れのIT業界デビューしませんか？ 「IT業界に興味あるけど未経験だから不安…」 そんなあなたでも大丈夫♪ 当社なら最大3ヶ月の研修で、 無理なくエンジニアデビューできちゃいます！ ★安心の研修制度 ・1ヶ月目：IT基礎をしっかり吸収 ・2ヶ月目：開発orインフラ分野に分かれて実践スキルを習得 ・3ヶ月目：現場デビューに向けた実践トレーニング ★理想の働き方を実現 ・リモート案件あり＆残業少なめ（月平均8.5時間） ・土日祝休み＆有休消化率70％以上 ★成長を全力サポート ・人気資格の取得支援 ・現場デビュー後もオンラインサポートで安心 コツコツ成長していけば 夢の在宅勤務もできちゃいます◎ 安心の環境で新しいスタートを切りませんか？ フルリモートのおうち研修でエンジニアにチャレンジ♪ ●約4割がIT実務未経験です ●最大3ヶ月のリモート研修あり ●完全週休2日制｜年間休日127日｜残業月8.5時間 ●資格取得支援でスキルアップをサポート ◎産休・育休の取得実績あり ◎女性エンジニアも活躍中! ◎直近3年間の有休消化率70％（平均取得日数は9.6日／年） ◎テレワーク比率55％ 【雇入れ直後】 【初めの最大400時間＝3ヶ月間は研修を行います】 ■グループ企業が運営するスクールに参加 ■リモート方式（受講費用は全て会社負担） ■10～20名規模の学習グループ 《主要な教育プログラム》 ■Javaなどのプログラミング言語 ■Linuxサーバ、ネットワークなどのITインフラ ■AWS等のクラウド技術 【配属プロジェクトの一例】 ■人工衛星やAIなど最先端のシステム・アプリ開発 ■仕事を効率化する業務アプリケーションの開発 ■自動運転システムの開発 ■小中学校のインフラシステムの開発 ■医療向けパッケージソフトの開発 ■大手企業のネットワーク運用・保守 ■社内ネットワークの設計・構築　など 【東証プライム上場企業グループ内でのキャリアチェンジも◎】 「講師」や「社内SE」としてグループ会社への出向もできます。 実際に、IT講師として2年間の経験を積んだ後、現場に復帰。 PJの責任者を務める…というキャリアを歩んだ方もいます！ 【変更の範囲】 全ての社内業務 【仕事の魅力】 メリハリのあるワークライフバランスが魅力 ★土日祝の完全週休2日制（就業先により異なります） ★直近3年間の有休消化率70％ ★残業月8.5時間　など 東証プライム上場企業グループならではの働きやすさが当社の自慢です！残業については大手優良企業のプロジェクトが中心のため、稼働状況はしっかり管理。無理のないようにコントロールしています。 ＜安心×成長＞を実現するサポート体制 ■現場サポート（チームリーダー） 必ずリーダーのいるチームに配属！「目標」「反省」「次にやりたいこと」を記載したシートをもとに、定期的にリーダーと一緒に1on1で振り返りをして日々の業務をサポートします。 ■キャリアサポート（マネージャー） 日々の悩み事や将来のキャリアなどはマネージャーと相談可能。経験豊富な先輩としてリアルな情報を交えながら一緒に解決の道を探していきます。 ■クライアントサポート（営業担当） クライアントの窓口として橋渡しをする営業担当が必ず伴走します。アピールが苦手な方も安心。明確な評価制度と丁寧なサポートが背中を押してくれます！ 【教育制度について】 入社後の研修以外にも、5000以上の講座を学べるe-ラーニング、月1回のペースで開催される社内勉強会や研究会、リーダー候補向けの選抜研修や階層別のビジネス研修などがあり、継続して成長できる環境です。

＜"最大3ヶ月"の研修×サポート業務＞ゼロから始めるITキャリア！ 簡単なお仕事から安心して始めませんか？ 「IT業界に興味はあるけど、いきなりエンジニアは…」 始めはいつだって不安ですよね。 だから当社では安心の研修をご用意しています♪ ♪安心の研修制度.:* 最大3ヶ月の研修を“おうち”で受けられるから 心の余裕を持ってITのお仕事を始められます。 研修中ももちろん給与を支給！ ♪働きやすい環境.:* 残業はほぼゼロで、お仕事後はすぐに自分時間♪ プライベートも充実できちゃいます！ ♪研修内容も充実.:* 基礎からしっかり学べるカリキュラムで、不安を解消。 配属後もサポート業務から始めるので、未経験でも安心です。 まずは一歩踏み出してみませんか？ あなたを全力でサポートします！ ◎約160名の女性エンジニアが全国各地で活躍中 ◎産育休取得率＆復職率ともに100％（男性の育休実績もあり） ◎直近3年の有休消化率は70％（年9.6日） ◎残業も月8.5時間でプライベートの時間も確保できます ☆産休・育休の取得実績あり ☆女性エンジニアも活躍中! ☆直近3年間の有休消化率70％（平均取得日数は9.6日／年） ☆テレワーク比率55％ 【雇入れ直後】 【初めの最大400時間＝3ヶ月間は研修を行います】 ■グループ企業が運営するスクールに参加 ■リモート方式（受講費用は全て会社負担） ■10～20名規模の学習グループ 《主要な教育プログラム》 ■Javaなどのプログラミング言語 ■Linuxサーバ、ネットワークなどのITインフラ ■AWS等のクラウド技術 【配属プロジェクトの一例】 ■官公庁のITシステム運用・ヘルプデスク ■自治体のネットワーク運用・監視 ■大手企業のクライアントPC資産管理 ■医療機関のデバイス管理 ■学校法人グループのサーバ運用保守オペレーター ■営業管理システムの利用者向けマニュアル作成　等 【東証プライム上場企業グループ内でのキャリアチェンジも◎】 「講師」や「社内SE」としてグループ会社への出向もできます。 実際に、IT講師として2年間の経験を積んだ後、現場に復帰。 PJの責任者を務める…というキャリアを歩んだ方もいます！ 【変更の範囲】 全ての社内業務 【仕事の魅力】 ワークライフバランスが整うから“安心”♪ ◎土日祝の完全週休2日制（就業先により異なります） ◎直近3年間の有休消化率70％ ◎残業月8.5時間 ◎リモート案件あり ◎産育休取得率＆復職率ともに100％ （男性の育休実績もあり）　など 東証プライム上場企業グループならではの働きやすさが当社の自慢です！残業については大手優良企業のプロジェクトが中心のため、稼働状況はしっかり管理。無理のないようにコントロールしています。 3方向からのフォロー体制があるから“安心”♪ ★仕事の悩みは『チーム直属の上司』 　プライベートのことを相談するのもOKです！ ★「最近残業が多くて…」常駐先の悩みは『営業担当』 　営業担当から常駐先企業に状況改善を依頼することも可能です。 ★専門的な技術やキャリアのことは『マネージャー』 　将来のことも一緒に考えます！ 【教育制度について】 入社後の研修以外にも、5000以上の講座を学べるe-ラーニング、月1回のペースで開催される社内勉強会や研究会、リーダー候補向けの選抜研修や階層別のビジネス研修などがあり、継続して成長できる環境です。

未経験から始める不安、みんな初めはありました。 でも、ご安心ください。 入社後は、3ヶ月の研修で基礎からお教えします。 この研修で保険の知識や提案、 フォローの仕方などライフデザイナーに必要なスキル以外にも、 業務に必要な資格の取得が目指せます。 その後も1年半～2年は先輩が同行指導します！ 初期研修終了後も、スキルアップができるよう、 入社後約5年にわたりフォロー研修をご用意しています。 FPの資格取得を目指すことも可能です。 ライフデザイナーとして活躍した後、 自分のチーム組織を持ち、 所長へステップアップする職員も多くいます！ スミセイの安定基盤のもと、 育児でお仕事が久しぶりな方も、 未経験スタートの人も、安心して働きませんか？ ・生命保険や損害保険などの金融商品のご提案、販売 ・人材の導入及び会社から指示された事項 ▼生命保険・損害保険商品の提案 お客さまの将来のお悩みやご希望をヒアリング。 保障額のシミュレーションを行い、最適な商品を提案します。 ▼アフターサービス お客さまとは、保険にご加入後も長いお付き合いになります。 継続的にフォローすることで、お客さまに安心と満足を提供してください。 ※対面だけではなく、ZoomやLINE WORKSなどデジタルツールを活用した 　営業活動もおこなっています。 【仕事の魅力】 入社後の流れ 3ヵ月研修で専門知識が身につきます。研修後まずは、お客さまへの簡単なお声かけから。お声かけのコツも先輩がレクチャーしてくれます。そして、いきなり保険商品のご案内をするのではなく、将来のお悩みについてヒアリング。保険の必要性や本質に気づいていないお客さまに対し会話を通して、その大切さをお伝えすることも、ライフデザイナーの使命です。 職員同士の仲の良さも特徴！優しい先輩ばかりです♪ 「不安があるなら一緒に法人のお客さまを訪問しよう」「この事例が参考になるよ」など、やさしく声をかけてくれる仲間や先輩ばかり。子育て経験のある職員も大勢いるので、子どもが熱を出したり、保育園から呼び出しというときにも、「早く帰ってあげて！後はフォローするから」とみんなが声をかけてくれる温かい職場です。

「今の仕事でこの先も続けられるかな…」 そんな不安がない職場で働きませんか？ プライベートとの両立やこの先のキャリアなど、なんらかの理由で将来に不安をお持ちでしたら、ぜひ当社の環境を覗いてみませんか？ ＊完全週休2日制（土日） ＊9：30～17：30勤務 ＊健康増進休暇・有給休暇などの制度充実 +*+未経験からでも安心+*+ 入社後は、3ヶ月の研修で基礎からお教えします。その後も1年半～2年は先輩が同行しますので、安心してスタートしていただける環境です！ ♪趣味の映画やドラマ鑑賞 ♪料理の腕を上げる ♪トレーニングでダイエットする など、オフの時間を大切にしながら働けます。 多くの職員が所長にキャリアアップしています。 あなたもきっと末永く活躍できますよ。 ◎お客さまの人生に寄り添う保険のお仕事です。 ◎入社後は3ヶ月の初期研修でフォローアップ！ ◎育休、介護休暇をはじめとした様々な休暇制度あり♪ ◎賞与年2回！頑張りはしっかりと評価・還元！ ・生命保険や損害保険などの金融商品のご提案、販売 ・人材の導入及び会社から指示された事項 お客さまへ情報提供とヒアリングを行い、ニーズに合ったライフプランをご提案していただきます。また契約にかかる事務業務なども行います。 ※対面だけではなく、ZoomやLINE WORKSなどデジタルツールを活用した 　営業活動もおこなっています。 【仕事の魅力】 入社後の流れ 3ヵ月研修で専門知識が身につきます。研修後まずは、お客さまへの簡単なお声かけから。お声かけのコツも先輩がレクチャーしてくれます。そして、いきなり保険商品のご案内をするのではなく、将来のお悩みについてヒアリング。保険の必要性や本質に気づいていないお客さまに対し会話を通して、その大切さをお伝えすることも、ライフデザイナーの使命です。 職員同士の仲の良さも特徴！優しい先輩ばかりです♪ 「不安があるなら一緒に法人のお客さまを訪問しよう」「この事例が参考になるよ」など、やさしく声をかけてくれる仲間や先輩ばかり。子育て経験のある職員も大勢いるので、子どもが熱を出したり、保育園から呼び出しというときにも、「早く帰ってあげて！後はフォローするから」とみんなが声をかけてくれる温かい職場です。

【月給34万9,000円～】裁量大きくステップUP！ 保育経験を活かして、成長中の保育業界を導く『SV』募集☆ 「保育経験を活かしてステップアップしたい」 「保育の質向上にも会社の成長にも携わりたい」 そんな想いをもつ保育経験者の方には是非、 当社のスーパーバイザーとしてご活躍いただきたいです！ あなたには、『こもれび保育園』各園の課題解決に向けた 運営・研修・保育補助などを通し、保育事業をリードしていただきます。 頼れる先輩SVたち（女性8割！）のフォローも受けながら 大きな裁量のもと、より良い保育を追求できます！ ◇月給34万円以上 ◇年休120日以上 ◇5連休以上の取得OK ◇調整次第で定時退勤も可 など、理想のキャリアを支える高待遇！ 順調に拡大成長し続ける当社で、 次のステージへ踏み出しませんか？ □女性メンバー活躍中 □5日間以上の連休取得OK □月1万5000円の住宅手当あり □職員のお子様も入園可能（無料） □タブレットを活用し事務作業を削減 □産前産後休暇・育児休暇の取得実績あり 当社が運営する「こもれび保育園」のスーパーバイザーとして、 各園の現場での保育補助・行政手続き・研修企画などをお任せします！ ＜具体的な仕事内容＞ ◎担当園のサポート ┗現場へのヒアリング・保育補助など ◎行政への各種申請、報告 ┗園児情報などの各種登録手続きなど ◎各種企画の立案～実行 ┗社員研修や採用計画・職員同士の懇親会など ◎保育事業における全体的な予算管理 ┗園児数や売上げの管理・目標達成に向けた提案など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ◆事務作業に留まらない様々な業務を担当！◇◆ー スーパーバイザーの魅力は、売上げなどの各種目標の達成に向けて本社と現場をまたいで多様な業務に携われること。「保育業務だけではなく、数字の観点から園全体を良くしていきたい。」そんな想いを持ち、現場でいち保育士として活躍してきたメンバーたちが5名ほど、当社でステップアップを叶えています。 ◆スキルアップを支えるツールも完備！◇◆ー kindleやグロービスなどのツールを活用し、都度必要な知識を身につけていける環境です。 他にも、取り入れたいツールや講習などがあれば積極的に声を上げていってください！ 【仕事の魅力】 風通しの良さが成長のポイント。周囲を頼りながらステップUP！ 入社後は当社の保育の仕方も覚えていただきながら、各園が抱える課題に対し、あなたの経験と知識を活かした解決策を提案・実行していただきます。当社には人を思いやる気持ちを持った職員が多く、日々声を掛け合いながら協力して仕事に取り組める環境です。また、真剣に取り組む場面では誠実に向き合い、楽しい場面では思いきり楽しむといったメリハリのある雰囲気もこの職場の魅力です。「できること」を増やしたいという方、自ら課題を見つけ解決に向けて主体的に動いていきたい方は是非、当社でステップアップを叶えましょう！ 現場だけでは見えなかった課題を見つけ、解決していけるやりがい 現場では、子どもたちや先生方が生き生きと楽しんでいる姿を見られたり、保護者の皆さまから感謝の言葉をいただけるやりがいを得られます。各園の課題解決の際には、売上管理や人材育成など幅広い業務に携われるため、やり遂げた時の達成感も大きいです。現場での経験だけでは見えなかった課題に気づき、解決策を実行することで、保育現場全体をより良くしていく面白さがあります。「言われたことをこなすだけ」では物足りず、自ら考え行動することで保育の未来を切り拓きたい。そんな意欲的なあなたをお待ちしています！ 【教育制度について】 入社してすぐの新人研修や年間を通して行われる階層別研修、各園ごとの園内研修などスキルアップの機会が豊富にあります。2024年度からは海外研修も実施し、前回はシンガポールで研修を行いました。やる気のある方はどんどん成長できる環境が用意されています。

自分のペースで、焦らない。 女性だけの職場で安心して働ける事務職です◎ 「今日も定時で帰れる♪」 そんな安心感のある毎日を過ごしませんか？ 株式会社ウイングは、アパレル業界専門の 人材派遣会社として30年の実績を誇る安定企業。 代表以外は全員女性という職場で、 和気あいあいとした雰囲気の中、 自分のペースで落ち着いて働けます。 お任せするのは、契約書作成やデータ入力など、 ルーチンワークがメインとなります。 難しいスキルは不要で、基本的なPC操作ができれば大丈夫。 分からないことがあれば、ベテランの先輩たちが 丁寧に教えてくれるのでご安心ください◎ 「安定して長く働きたい」そんなあなたにぴったりの環境です。 ◎創業30年以上の安定企業 ◎20代～50代まで幅広い世代が活躍しています！ ◎月給26万円以上+賞与年2回あり 創業30年、安定した経営を続けてきた当社。 女性が働きやすい環境を整えた職場で、 あなたらしくお仕事をしていただきます。 【お仕事例】 ・データ入力（簡単な数字や文字入力） ・請求書、契約書の作成 ・電話対応 ・各種書類の整理　etc. 【安心のサポート体制】 入社後はあなたのペースに合わせて、 一緒にお仕事をしながら進め方をレクチャーします！ 【難しい業務は基本ありません】 Excelの難しい関数や複雑な計算式は一切使いません。 必要な知識や専門スキルは自然と身につきますので、ご安心ください◎ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 残業ほぼゼロ！定時退社が当たり前の職場です◎ 当社では「無駄な残業はしない」という共通意識のもと、 皆で効率的に業務を進めています。 突発的な対応で少し遅くなることもありますが、月の残業時間は数時間程度。 完全週休2日制（土・日）に加え、祝日、夏季・年末年始休暇もしっかり確保。 年間休日125日以上で、家族との時間や趣味の時間も十分に取れます。 業務量過多になることもなく、全員にバランスよく振り分けられているので、 無理なく続けられる環境が整っています。 先輩インタビュー「女性だけの職場だからこその安心感」 私がこの会社で働いて感じるのは、 女性ならではの和気あいあいとした雰囲気です。 代表以外は全員女性なので、お互いの気持ちがよく分かり、 自然と助け合える関係ができています。 仕事中は集中して黙々と作業する時間が多いのですが、 分からないことがあれば周りの先輩たちが優しく教えてくれます。 営業部門とのやり取りもありますが、皆明るく優しいので、 コミュニケーションも取りやすいですよ。 自分のペースで働けて、本当に居心地の良い職場だと思います。 （入社26年目/Oさん）

スキンケアブランド『クリスタルジェミー』で活躍！ あなたの細やかさが、ブランドの価値を守ります。 当社が展開するのは、多くの方に愛される スキンケアブランド『クリスタルジェミー』。 そんな自社化粧品に関する、薬機法に基づく 各種チェックなどを担当するのが【品質管理】です。 コツコツ作業が好きな方や 薬学・化学を学んだ経験をお持ちの方は 得意を活かせます！ 業務に必要な実践的な知識は 入社後の研修でレクチャーするので、 安心してご応募ください◎ 〈 自社化粧品を支え・世に出すお仕事 〉 市場に出る“自社商品の安全性”を最終確認し、 ブランドの“ファンづくり”を 裏から支えるやりがいのあるポジション。 開発やマーケティング部門と連携することもあり、 新商品開発にも関われる面白さがあります！ *:・゜美容業界デビューOK*:・゜ ◆化粧品知識や薬機法について詳しくなれる ◆残業は月10h以内と少なめ/土日祝休み/社割あり ◆中島香里プロデュース『クリスタルジェミー』 当社化粧品の品質保証・薬機法対応業務を担当していただきます！ 《具体的には…》 ◇薬機法・関連法規に基づく表示・広告表現の確認 ◇製造委託先（OEM/ODM）の品質管理、工場監査対応 ◇出荷判定、試験成績書確認、ロットトレーサビリティ管理 ◇お客様サポート（不具合対応、安全性評価など） ◇行政対応（薬務課・厚労省等の監査、届出対応）　など ……POINT…… ★実践的な知識・スキルを学べる研修があります ★社内の研究開発やマーケティング部門と協力した業務もあります ★ゆくゆくは品質マニュアル等の作成や社員教育にもチャレンジできます ※毎日朝礼をおこないその後全員で職場の清掃を行っています ※（変更の範囲）上記業務を含む当社関連業務全般 【仕事の魅力】 より専門性を深め、実践的な知識を身につけられる環境です！ 薬学や化学を学んだことがある方でも、最初はわからないことも多いと思います。そのため入社後は、あなたのスキル・知識に合わせた業務からスタート。薬機法や品質保証に関する実践的な知識は、業務に取り組みながら深めていけるので、安心してください。また、外部セミナーや業界の勉強会への参加機会もあるので、「成長したい」「専門性を高めたい」という方にはピッタリの環境です！ 30年以上のリピーターも！圧倒的商品力を持つ人気ブランド♪ スキンケアを中心に、メイクアップ、ヘアケア、ボディケア、健康補助食品といった幅広い美容商品を取り扱うクリスタルジェミー。お客様一人ひとりの声を大切にしており、中島香里自身がすべてのご意見に目を通し、レビューや要望などを活かした商品開発を行うことで高品質な自社製品を次々と生み出してきました。お客様の層も10代～90代と幅広く、中には親子3世代ご愛用いただいている方も！30年以上愛用してくださっているリピーターの方も珍しくありません。 【教育制度について】 ＜研修の内容＞ ◇社内の業務フローやシステムの使い方、資料作成方法などを習得 ◇薬機法や品質保証に関するより専門的な知識は、先輩社員が実務を通じてレクチャー ◇外部セミナーや勉強会にも出席でき、継続的な成長をサポート！

初めてのバックオフィスはアットキャドで！ 未経験から成長できる環境が整っています！ ★未経験歓迎 ★残業少なめ ★高い定着率 ★子育てママさん活躍中 ★年休125日　など 働きやすい環境づくりに余念がない当社。 未経験入社のバックオフィスメンバーも多く、 前職問わず誰もが活躍できる職場です！ 女性メンバーを中心に、育児と家事やプライベートと仕事を両立し、 自分らしく働いているメンバーが多数在籍しています。 「人事に挑戦したいけど経験がなくて不安」 「専門スキルを今から磨いていきたい」 もしもそんな思いがあるのなら… ぜひアットキャドで、理想の事務職デビューを叶えませんか？ 人事として必要なことは、入社後に身につけられるためご安心ください♪ ★ママさん社員も多数活躍中 ★20代を中心に未経験出身のメンバーが在籍 ★新宿駅チカの好アクセス ★誰かのキャリアをサポートするビジネスモデル ★人事としての専門スキルを身につけられる 当社は技術職に特化した人材派遣を行い、多くの人のキャリアをサポートしています。今回募集する人事は、誰かのキャリアをサポートするための組織づくりを担うポジションです。 具体的な仕事内容 ■.ーーーーーーー ◎採用戦略の企画・立案 ◎パートナー企業との折衝 ◎求人広告の管理・運用 ◎応募者との日程調整 ◎応募者との面談・アフターフォロー ◎各種書類制作 ◎その他総務業務 ★組織づくりに携われる楽しさ 採用業務のみにとらわれず、総務業務を含め組織づくりに関する業務を幅広く経験できることは魅力の一つ！将来的には人事制度の立案にも関われるなど、確かな裁量のもとで新しいことに挑戦できます！ 【仕事の魅力】 未経験でも事務職デビュー可能 20代未経験入社のメンバーが多い当社では、入社時の経験や専門スキルは一切不問です！ それよりも… 「バックオフィスとして活躍したい」 「人事に挑戦したい」そんな思いを重視したポテンシャル採用を実施中！ 入社後は、先輩社員がしっかりとフォローするため、人事初挑戦の方もご安心くださいね♪ 【入社後の流れ】 ▼OJT 会社のことやシステムの使い方、基本的な業務内容など、仕事に必要な基礎を先輩社員がレクチャー ▼独り立ち準備 ある程度業務を覚えたら、自分主体で業務をスタート。困った時は周りの先輩がフォローいたします。 ▼独り立ち 将来的には独り立ちし、自分一人で業務を進めていきます。 この先も安心して働ける制度が様々！ 定着率が高く、一度入社したら長期的にメンバーが活躍していることは当社の特徴の一つです。 ★育休・産休取得実績多数（復職実績も多数） ★リモート・時短勤務相談可能 ★ノー残業デーあり ★土日祝休み ★退職金制度あり ★メンタルヘルスケア　など 入社後に安心できる制度から、この先のことを考えて制度も多数揃えています。 事務職としてこの先も安定したキャリアを考えている方も、しっかりと当社がサポートするのでご安心ください。

自分の存在が誰かのためになる。 “頼られる”バックオフィスとしてさらなる成長を！ 当社は登録者数2000人を超える技術者の派遣を行う、技術職特化の人材企業です。今回募集する労務は、技術スタッフ含め、大勢のメンバーから頼りにされる、いわばバックオフィスの要となる存在。自分の存在が誰かのためになる、そんな実感を持って働けるポジションです！ ★未経験歓迎 専門スキルや知識は入社後の習得でOK！ まずは「労務に挑戦したい」「誰かの役に立ちたい」 そんな想いをもとに、新たなキャリアに挑戦できます！ ＼当社の特徴／ ◆土日祝休み（年休125日） ◇育休・産休取得実績多数 ◆月の平均残業時間5h未満 ◇ノー残業デイあり　など 入社後も安心して働ける環境が揃っています♪ ◎労務未経験の方も歓迎 ◎多くの人と関わり頼りにされる存在 ◎2000人規模の環境でスキルを磨く ◎駅チカ好アクセスで通勤も便利 これから事務職デビューを考えている方も大歓迎です☆ 自社の社員をはじめ、技術者登録を行ったスタッフに関する労務関連の業務をお任せいたします。 【具体的には】 ■入退社の管理 ■証明書の作成 ■保険・扶養の手続き ■各種必要書類の作成 ■営業社員との連携 ■健康保険関連の対応・手続き ■年末調整　など ★未経験でも大丈夫！ 先輩社員も未経験入社の方が多く、入社時の経験・スキルは問いません！ イチから先輩がサポートするためご安心ください！ ※OJTやサポートが充実しているため、自分のペースで着実に成長できます。 ★多くの人に頼られる存在 派遣スタッフの人数が多いため、携わる業務は多岐にわたります。 ルーティン作業にとどまることなく、その都度いろいろな問い合わせや相談が寄せられるため、 自分の存在意義を感じながら仕事と向き合えるでしょう。 【仕事の魅力】 2000人規模のキャリアに携われる 労務の仕事は、当社に登録するスタッフ全員に影響を及ぼします。スタッフ登録者数は2000人以上。そんな多くの人のキャリアに携われる規模感の大きさはやりがいの一つ！入退社時の手続きはもちろん、終業後のスタッフとのやり取りなど、日々様々な業務を経験できます。 中小企業としてのスピード感や裁量を感じながら、仕事の規模は大手企業並み！そんな環境で、労務としてのスキルを磨いていけますよ♪ この先も安心して働ける制度が様々！ 定着率が高く、一度入社したら長期的にメンバーが活躍していることは当社の特徴の一つです。 ★育休・産休取得実績多数（復職実績も多数） ★リモート・時短勤務相談可能 ★ノー残業デーあり ★土日祝休み ★退職金制度あり ★メンタルヘルスケア　など 入社後に安心できる制度から、この先のことを考えて制度も多数揃えています。 事務職としてこの先も安定したキャリアを考えている方も、しっかりと当社がサポートするのでご安心ください。

＜経験者も多数入社する働きやすさ！＞ 「未経験から」「何年先も」保育をしたい！その夢を叶えませんか？ 子どもが好きだけど保育士の資格はない… そんなあなたでも当園なら子供と関わるお仕事ができちゃいます！ ☆保育士資格は入社後に取得OK☆ 資格勉強のために仕事は早番にして 夜は専門学校に通うなどといった勤務時間の調整もOK！ 取得支援制度があり、保育士資格試験の受験料は 全額当園で負担しています。 ☆子どもとしっかり向きあえる☆ 園児の定員は15～40名程度と少なめに設定しており 子ども一人ひとりの成長をしっかり見守れます。 ☆残業ほぼナシ☆ タブレットの使用により手書きの書類作成時間を削減中。 保育経験者からも選ばれる働きやすい環境です！ 当社で、ずっと続けられる保育士を目指しませんか？ □保育士資格試験の受験料負担あり □5日間以上の連休も取得可 □小規模保育が中心 □タブレットを活用し事務作業を削減 □職員のお子様も入園可能 □産前産後休暇・育児休暇の取得実績あり 当社が運営している「こもれび保育園」にて、0歳～5歳児の保育業務をお任せします！ ＜具体的な仕事内容＞ ・食事やトイレの補助 ・お昼寝の見守り ・おもちゃの準備や片付け ・消毒 ・行事の準備 ＜当園について＞ “余裕をもって子どもたち一人ひとりと向き合ってほしい”という思いから、園児の定員15〜40名前後の少人数保育を実施しています。園児たちの成長に合わせた遊びの提供やカリキュラムを通して、子どもたちの情緒を育み、信頼関係を築きながらともに学んでいただきます。 ＜私たちが実践する「子どもの主体性を育む保育」＞ 私たちは、子どもたちの「挑戦したい」という意欲を大切にし、自分で考え行動する力を伸ばす“伴走型の保育”を実践しています。言葉による丁寧なコミュニケーション“言葉を手渡す保育”を通じて、子どもたち一人ひとりに安心感と自信を与え、強い信頼関係を築いていくことを重視しています。それぞれの子どもの特性や個性を尊重しながらも、グループ活動を通して協調性や自己表現力が自然と身につく環境づくりに取り組んでいます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 未経験から入社した先輩も多いからこそ、相談もしやすい！ 様々な研修制度を用意しているため、実務未経験の方でも安心していただけます。実際に、未経験または保育士資格を持たず入社した職員は全体の3割程度！先輩職員自身が「未経験ならではの分からないこと」を理解しくれているため、質問や相談もしやすい環境です。また、職員同士の仲が良いことも特徴の一つ。月に1度は食事会にいったり、社員旅行を企画したりと楽しく働いています。 長く働ける環境があります。 ＜安定性もバツグン！＞ 保育士は、共働き世帯の増加に伴いニーズが上昇し続けており 景気に左右されず、安定した雇用があります。 当園でも2024年に16園、今年は4園増加し、会社として成長を続けているため 将来に不安を感じることなく働いていただけます！ 【教育制度について】 入社してすぐの新人研修や年間を通して行われる階層別研修、各園ごとの園内研修などスキルアップの機会が豊富にあります。2024年度からは海外研修も実施し、今年はシンガポールで研修を行いました。やる気のある方はどんどん成長できる環境が用意されています。

子どもとの距離が近い小規模保育園だから 「おいしい！」の声を直接聞けます◎ 料理が好きで、子どもも好き。 そんなあなたにピッタリなのが当園の調理スタッフ！ 当園は食育に力を入れていて、 調理スタッフと子どもたちの距離が本当に近いんです♪ 一緒に食事をとったり、食育指導を行ったりと、 触れ合う機会を多くとっているため 園児たちの笑顔に囲まれながら仕事をすることができます。 また、「子どもの元気のモトになるこの仕事だからこそ、 調理スタッフにも活き活き働いてほしい」 そんな想いから、働きやすい環境も整えています！ ★残業なし ★年間休日120日 ★産育休取得実績多数 ★最大5日間以上の連休も取得可 ぜひ、あなたの「好き」を活かして、楽しく働きませんか？ □残業ほぼなし □職員のお子様も入園可能 □育休、産休、看護休暇、介護休暇あり □5日間以上の連休も取得可 □小規模保育が中心 当社が運営している「こもれび保育園」にて、給食づくりをお任せします。 栄養士が作成した献立をもとに、年齢や成長に合わせた給食やおやつの調理をお願いします！ ◇◆具体的なお仕事内容◆◇ ◎昼食・おやつの調理、盛り付け ◎配膳・後片付け ◎食材の発注・在庫管理 ＜当園について＞ 園児の定員は15〜40名前後。人を思いやる気持ちを持った職員が多く、日々声を掛け合いながら協力して働いています。真剣に取り組む場面では誠実に向き合い、楽しい場面では思いきり楽しむというメリハリのある環境です。現在、20代～50代まで幅広いスタッフが活躍中！ ＜私たちが実践する「子どもの主体性を育む保育」＞ 私たちは、子どもたちの「挑戦したい」という意欲を大切にし、自分で考え行動する力を伸ばす“伴走型の保育”を実践しています。言葉による丁寧なコミュニケーション“言葉を手渡す保育”を通じて、子どもたち一人ひとりに安心感と自信を与え、強い信頼関係を築いていくことを重視しています。それぞれの子どもの特性や個性を尊重しながらも、グループ活動を通して協調性や自己表現力が自然と身につく環境づくりに取り組んでいます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 安定した収入を得続けられる環境を整えています！ 未経験の方でも、残業をほとんどすることなく月給22万9,000円以上。 賞与は年2回、昇給も年1回あり、しっかり収入を確保できます。 また、月1万5,000円の住宅手当や施設手当、2年目から支給される勤続手当など 様々な手当がつくため、安心して働いていただけます◎ 無邪気な姿に癒やされ、成長する姿に元気をもらえる仕事です 食べやすい具の大きさや形は生まれた月によって一人ひとり違うもの。「同じ3歳クラスでも早生まれの子はまだお口が小さいから、乱切りよりも棒状に切ろう」そんな気づきも、子どもたちと近い距離で調理をするからこそできることです。触れ合いを通じて子どもたちの成長をダイレクトに感じられるのもこの仕事の魅力。一緒に食事をとった際は、満面の笑みと「おいしい！」の声に癒されるはずです！