○*.観光地たっぷりの広島で.*○ 最高の1枚を収めるフォトグラファーを募集！ ～～～～～～～ 宮島、平和記念公園、尾道… 自然と都心部の融合が魅力の広島県。 休日は風情を感じながらのんびりできる、 そんな新生活を始めませんか？ ～～～～～～～ 「式は挙げなくても写真だけは…」 というカップルは年々増えてきており、 フォトウェディングはブライダル業界のトレンドになっています◎ 当社は≪年間約2万組≫の撮影実績を誇る、 業界のリーディングカンパニー。 今回は、広島の撮影スタジオで活躍してくださる⽅を募集します！ 当社ではスタッフの世界観を大切にしており、 画角やスタジオセットなど常に新しいことにチャレンジ可能。 お客様にとって一生の記念となる1枚を創ることができます♪ ◆東証グロース上場グループ ◆月給26万円～＋インセンティブあり ◆充実の研修制度◎ ◆育休取得率100%！ ◆女性が多数活躍/役職者の61％が女性 『何十年経ってもお二人が宝物にできる』 最高の一枚をお客様と一緒に創り出すお仕事です！ ＜お仕事内容＞ あなたの個性と感性を活かして、 ウェディング写真の撮影をしていただきます。 スタジオの機材は充実しており、 いつでも自由に使うことができます。 ＊【フォトウェディング】は… 撮影そのものがお客様にとって想い出となります。 単に写真を撮るのではなく、一生の記念となる 特別な一枚をお客様と共に創り出していってください。 ＊仲間と切磋琢磨できる環境 デコルテには多くのフォトグラファーが在籍しており、 撮影した写真を見せ合い、意見を交換し合える環境。 新しいアイデアの引き出しもどんどん増やすことができます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 スキルアップ・キャリアアップの機会も豊富！ ●当社には写真技術管理専門の部署があり、トレーナーによるスクール並みの研修が充実！国内外フォトコンテスト受賞者も多数在籍しているので、切磋琢磨しスキルアップできる環境が整っています。 ・‥・‥・+。* ●フォトウェディングのニーズ拡大にともない、当社には新人スタッフが多数入社してくる状況のため、後輩育成や店舗運営に携わる機会も。キャリアアップにつながる＋αのスキルも磨くことができます！ ・‥・‥・+。* ●年間2万組超の結婚写真・前撮りの撮影実績があり、撮影場所も北海道から沖縄まで多岐にわたります。撮影技術を極めてトップフォトグラファーとして活躍することはもちろん、技術をスタッフに教えるトレーナーとして会社を牽引したり、店長・エリアマネージャーとして事業運営をリードする選択肢もあります。 〈*埼玉から広島へ移住してきた先輩に話を聞きました！*〉 埼玉から広島に引っ越してきましたが、広島は家賃が安く、街の規模もコンパクトで生活がとても楽です！必要なものはすぐに手に入りますし、首都圏と違ったのんびりとした雰囲気の中で快適に過ごせています。関東にいた頃は、広島のような地方で働く機会は想像していませんでしたが、仕事をきっかけに新しい発見や出会いがたくさんありました◎今では、これからも広島で生活していきたいと思えるほど魅力を感じています！／30代・Aさん

バックオフィスとしてスキルアップ！ 自分らしさを大切に、M&A成長企業で描く新たなキャリア。 当社はユニヴィスグループの一部として 安定した経営基盤を持ちながら、 設立から10年で従業員数約200名まで成長しました。 安定性と成長性を兼ね備えた環境で長く活躍できます。 オフィスには快適な職場環境を整えています。 ウォーターサーバー、お弁当宅配サービス、 オフィスグリコ、コーヒー自販機を完備し、 リフレッシュできる空間も♪ 虎ノ門ヒルズ駅から徒歩1分という好立地も魅力です。 通勤時間を短縮でき、プライベートの時間も確保できます。 年俸制で安定した収入が得られ、実力次第で年1回の昇給、 年2回の賞与のチャンスもあります！ 福利厚生も充実しているので、長く安心して働ける環境が整っていますよ◎ ＊社宅制度、オフィスグリコ、ウォーターサーバー完備など福利厚生が充実！ ＊土日・祝休み＆年休120日以上 ＊服装・髪型・ネイル自由 当社は、M&Aの仲介・アドバイザリー、デューデリジェンス、 企業価値算定、PMI支援などのサービスを提供しています。 あなたには、経理・総務業務をお任せします。 《主な業務内容》 ＊勤怠確認、立替経費申請確認、請求書管理 ＊支払業務、売上入金確認 ＊PC設定、入退社手続 ＊資料整理／備品管理 ＊電話・来客対応 ＊銀行や郵便局などの窓口での手続業務、郵便作業 《将来性のある業界でステップアップ！》 M&A業界は今後も成長が見込まれる分野です。 当社も設立10年でクライアントは延べ1000社を超え、 従業員数約200名まで成長しました。 安定した企業基盤の中で、長期的なキャリア形成が可能です。 業種未経験でも、総務事務のご経験をお持ちの方であれば歓迎します！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 未経験からスキルを身に付けられる職場です！ 業界経験がなくても大丈夫！当社では総務事務の経験をお持ちの方なら、業種未経験でも歓迎しています。安心して業務に取り組めるよう、入社後はOJTで先輩従業員が直接指導します。まずは基本的な業務から、一つひとつ丁寧に教えていきます。若手の活躍が多い当社では、自ら知識を身につける姿勢を大切にしています。業務を通じて専門性を高め、キャリアアップを目指せる環境ですよ◎ バックグラウンドに関係なく誰でも成長出来ます！ ◎自己成長意欲を重視！ 研修体制は整っていますが、スピード感の早い社風のため、自身で知識を身につけるよう研鑽することも大切。意欲次第で大きく成長できる環境です。 ◎多様なバックグラウンドを持つ仲間がいます！ 社員のバックグラウンドは多様で、様々な知識や経験を持つ仲間と一緒に働くことができます。異なる視点から学ぶ機会が豊富にあります。

あなたの指導が次世代の店長を育てる。 “教える力”でPRONTOの未来をつくる仕事です♪ あなたが教えたスタッフが、いつか店長として活躍する。 そんな成長の瞬間に立ち会えるのが、 このポジションの醍醐味です。 複数店舗を巡回しながら、 接客スキルや店舗運営のノウハウを伝え、 スタッフ一人ひとりの成長をサポート。 あなたの指導が、PRONTOブランド全体の品質を 支える力になります。 「教えることが好き」「人の成長にやりがいを感じる」 そんなあなたの経験とスキルを、 もっと大きなフィールドで活かしませんか？ ୨୧サントリーグループの安定基盤୨୧ ◆月給32万円～ ◆年2回、5日以上の連休取得可 ◆産育休取得率100％ ◆月平均残業15時間程度 ◎年2回、5日以上の連休/土日のお休み取得可能 ◎女性の定着率95％で長く働ける ◎シフト希望も通りやすい♪ ◎月給30万円～で収入も安定！ あなたにお任せしたいのは、店舗での「教育」と「運営サポート」。 マニュアル通りに進めるだけでなく、各店舗の課題を汲み取り、 現場に寄り添った指導をしていただきます。 【具体的な仕事内容】 ◇店舗スタッフの接客指導 ・スタッフに対して、接客マナーやサービスの品質向上を指導。 ・接客の基本や実践的なスキルを教え、スタッフの接客レベルの向上を図る。 ◇接客スキルの研修・トレーニング ・定期的に接客研修やロールプレイングを実施し、接客スキルを向上させる。 ・店舗ごとに異なるニーズに応じたカスタマイズした研修を行う。 ◇店舗運営のクオリティ管理 ・店内の衛生管理や清掃状況をチェックし、清潔で快適な環境を維持。 ・商品の陳列やPOP配置、席のレイアウトなどを確認し、 　ブランドイメージに沿った店舗づくりをサポート。 ・スタッフや店長と連携し、より良い店舗運営に向けた改善提案を行う。 【入社後の流れ】 まずは各店舗でスタッフとして実際に業務を経験し、 『PRONTO』の仕事の流れや内容をしっかりと学んでいただきます。 《『PRONTO』はこんなお店！》 カフェタイムはこだわりのドリンクやフードを、 夜は懐かしさのある空間でお酒やおつまみを提供し、 多くのお客様にご利用いただいています♪ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 イチから学び、経験を活かして店舗運営を支える大きなやりがい♪ 入社後はまず本部で1か月間の座学や研修を受け、 接客業務の基礎やサービスの基本をしっかり学びます。 その後、実際の店舗での勤務を通して接客オペレーションを実践的に学び、 スタッフ業務の理解を深めることができます◎ さらに、決まりきったルールがないため、 あなたのこれまでの経験を存分に活かしながら、 自由度高く業務を進めることができます。 自分の裁量で仕事を進められる点も、このポジションの大きな魅力の一つです！ 残業少なめ、連休取得もOK！自分時間を大切に働けます♪ ◇土日休みもシフトで取得可能(要相談) ◇産休育休の取得率100％、復帰率90％ （男性の育休取得も増加中！） ◇ダイナミックホリデー制度（年2回、5日以上の連休OK）あり ◇シフト制で残業は月15時間程度 ◇結婚祝い金、子の誕生祝い金、育児手当（子1人あたり15,000円／月）あり などなど… 女性の定着率は95％。ワーキングママも活躍中で、長く安心して働ける環境です。 【教育制度について】 《充実の教育カリキュラムを用意》 ◇座学研修 ◇オペレーション練習 ◇配属店舗での入店研修 《さらなるスキルアップを支援♪》 ◇国内のサントリー工場見学研修 （ワイナリー、ビール工場などを視察） ◇イタリア、ハワイ、台湾などでの海外研修 ◇資格取得支援制度 資格取得に要する個人負担の一部を会社が負担する制度 (コーヒーマイスター、ソムリエ等)

＼年休130日×有給消化80％以上／ “働く"をバックオフィスから支えませんか？ ＊無理なく長く働ける＊ ◆年間休日130日 ※暦による ◆有給は3日前申請でOK！取得しやすい環境 ◆残業月15時間以内 ◆産育休実績あり＆取得後の復職率100％ ◆お盆・年末年始など最大9連休の長期休暇あり 平日は趣味の時間を確保でき、 週末は家族や友人とゆっくり過ごせる環境。 9連休も可能なので、海外旅行も叶います♪ ＊成長市場でバックオフィスから社会貢献＊ グローバル人材受け入れのニーズが高まる中、 当社はグローバル人材の就労・生活サポートを行っています！ サポート事務は、この成長事業を バックオフィスから支えるポジションです◎ 「社会的意義のある仕事」と「自分らしい働き方」両方を叶えませんか？ *未経験からも始めやすい業務*年間休日130日*残業月15時間以内*服装自由*髪型・髪色自由*「岩本町駅」徒歩3分・「秋葉原駅」徒歩5分の好アクセス*転勤なし グローバル人材を受け入れる企業やグローバル人材をバックオフィスからサポートするお仕事です！ ＊具体的な仕事内容＊ ・在留資格の申請に関するサポート業務（事務作業） ・電子システムの情報入力・更新 ・入国管理庁へ在留資格の申請取次業務（入社後に講習を受講します） ・必要書類の回収・提出期限の管理　　など ※電話やメールで取引先や関係機関と連絡を取る作業が発生します 現在、45名の社員が活躍している当社。 入社後は先輩スタッフが丁寧に教えますので、専門知識は必要ありません！ チーム内で納期を確認し、期日に間に合うよう無理のないスケジュールで業務を進めます◎ ※（変更の範囲）上記を除く当社関連業務全般 【仕事の魅力】 就労支援に関する知識は一切なくてもOK◎ 入社後は基礎知識を身につけるための講習を受講することも可能。困ったことがあれば、近くの先輩社員が教えるので、専門知識は一切必要ありません！大切なことは、明るい対応でコミュニケーションを取ることと、目の前のお仕事に丁寧に取り組むこと。イチから業務をお教えするので、徐々に仕事に慣れてくださいね♪ 部門平均年齢は29歳！若い世代の社員も多数活躍しています。 当社は2015年に創業し、今年で10年目を迎えます。会社全体の平均年齢は32歳と比較的若く、明るくフレンドリーで風通しの良い環境です◎年齢や社歴に関わらず、コミュニケーションが取りやすいので安心して始められます♪また、当社には多様な国籍の人材が在籍中です。日々の仕事でグローバルな視点も身につき、普段ではなかなか聞くことのできない現地の話なども気軽にできるので、楽しく仕事に取り組めます◎ ★社内でのコミュニケーションは基本的には日本語です。英語力に自信がない方でも心配はいりません♪

～★「私にもできそう！」が合言葉！★～ “安心の体制”に惹かれ、未経験の先輩が直近入社しています！ 「新しいことにチャレンジしたいけど、私にできるのかな…」 「未経験でも安心できる場所で頑張りたい」 そんな方におすすめなのが、当社のプロジェクトコーディネーター！ ≪充実のサポートで安心！≫ ▼まずは担当企業の課題を解決すること ▼次はいくつかのクライアントにチャレンジ ▼勤務体制などをディレクション　など 段階を経て新たな業務に挑戦できるため 最速かつ無理なく成長できます！ ≪女性代表×女性比率100%の環境≫ 長年の業界経験とコネクションを持つ代表のもと 働くことができる安心感は抜群！ 休憩中に気さくに話せる社員の関係性も魅力です♪ ぜひ当社であなたらしさを生かして活躍しませんか？ ★大阪勤務★大型案件受託により新拠点オープンなど成長中★接客業や営業など人と話す仕事の経験を活かせる★企画考案にも携われるため、あなたのアイデアが誰かを救うことも！ コールセンターを運営する企業様に対し、コンサルティング業務をお任せします。 └医薬品、化粧品、雑貨などを扱うクライアントがメインで、すでにお取引のある企業様です！ ≪仕事内容≫ ◆ヒアリング　★Webでの打ち合わせがほとんど！ └月1回～週1回程度開催される打ち合わせにて、クライアントが抱えている課題や悩みをヒアリング ◆顧客管理・分析 └電話のログをもとに、クライアントのお客様分析を実施 ◆企画・提案 └クライアントの経営目標を達成できるよう、多種多様な施策を提案 └クライアント企業に代わって複数のコールセンターのマネジメントも請け負い、柔軟で高いパフォーマンスを生み出す運営実施 ≪こんな提案をします！≫ ★分析結果をもとに、お客様の年齢層に合わせて電話応対のスクリプトを刷新 ★成果を可視化するための適性な目標設定支援　など 業務内容だけ見ると難しく感じるかもしれませんが、 扱う商材は化粧品や雑貨など日常的に扱うものがほとんどなので、 徐々に慣れていただきながら女性目線を活かし活躍いただくことができます！ ≪ゆくゆくは…≫ その日の業務に合わせてどれくらいの人員で対応すべきか、といったディレクション業務をお任せすることも！徐々にできることを増やしていき、裁量権を持って働ける環境です◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 まずは現場を“知る”★現場目線のコンサルティングができます！ 入社後の研修にて、まずはコールセンターの仕事を知っていただくことから始めます。現場の方がどんなことに悩んでいるのか、どんなことにやりがいを感じているのかなど、現場目線を手に入れることで、クライアントからの信頼はもちろん、課題解決のための提案がしやすくなるためです。最初に“仕事を知る”という時間を設けているからこそ、未経験からでも安心して始めることができます！ あなたの経験が活きる★結果が目に見えるからやりがいも◎ 自身が提案した内容がクライアントの売上や目標の数字として表れるのがこの仕事の特長。「スクリプトを刷新しましょう！」という提案に対しても、コールセンターで様々なスクリプトを試しながらテストを重ねて、ブラッシュアップしていきます。自社だけではなくクライアントとも協力しながら1つのチームとして課題解決に取り組んでいるため、結果に表れた際の達成感はひとしお。これまでの経験で培ってきたコミュニケーション力を生かして、クライアントを和ませたり、チームの士気を高めたりと良い効果を与えることができます！

AI時代だからこそ、直接の問い合わせ依頼が急増！ この先も需要あるキャリアを選びませんか？ AIの導入によって、今の約半数の仕事はなくなると謳われる昨今。 「何となく事務をしているけど、先を考えるとスキル面が不安」 そんな方は、今こそ今後のキャリアをしっかりと考えてみませんか？ 当社では、現在日本の代表産業の一つとして成長中の 観光産業を支えるバイリンガル予約受付を募集。 Web予約やAI受付が増えるほど むしろ直接電話での問い合わせ需要は増しており、 真のコミュニケーション能力が求められています。 的確に相手の要望をくみ取り、こちらから提案するなど 本質的なコミュニケーション能力・ホスピタリティを高めることが可能。 ぜひ当社で、この先も求められるスキルを身に付けませんか？ ≪ホテルや旅館に寄せられる予約・問い合わせの対応をお任せ≫ ◆昇給は1～2ヶ月毎にチャンスあり ◆売上に連動した賞与も！ ◆月6日～の完全シフト制で柔軟に働ける 【具体的には】 ◇予約処理・お問い合わせの対応 ┗電話・ネット・メール／訪日客の英語対応 ◇担当宿泊施設の視察 ┗1ヶ月に1回程のペースで、全国各地の施設を視察します ◇ガイドブックやマニュアルの作成 ◇センター内のスタッフ教育　など 【ホスピタリティを活かし、＋αの価値提供を！】 「プロポーズのために予約したくて…」 「お食い初めで利用したいんですがオススメの部屋はありますか？」 など、問い合わせの内容はさまざま。 予約対応に加えて 「このホテル近くにある●●という場所は、この時期でしたら紅葉が綺麗ですよ」 といった情報もプラスでご案内することで、よりお客様の満足度も高められます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 スピーディな昇給制度！頑張り次第で年収700万円超えも可能です 頑張りをしっかり還元していく風土が根付いており、 業務の理解度試験をクリアすれば、1～2ヶ月毎のペースで昇給可能です！ 時給制ではあるものの想定月収は25万円以上で、 できる業務が増えれば増えるほど昇給するため、年収700万円超えの方も在籍。 経験や年齢よりも実力でしっかり評価する環境です◎ 応対品質向上のためのノウハウは豊富に揃えていますので、 「こういうケースにも臨機応変に対応できるようになりたい」など、 悩みがあればいつでもサポートします。 業務を通してあなたの語学力&ホスピタリティをもっと向上させながら、 給与アップも叶えませんか？ 内勤だけじゃないのも、このお仕事ならではの魅力です！ このポジションは、内勤での予約・お問い合わせ対応はもちろんのこと、 業務に慣れたら担当している宿泊施設に足を運び、 お部屋の視察や実際に見た情報をもとにした ガイドブックの作成などもお任せしていきます。 あなたの目で見て感じたことをお伝えすることで 観光客の方々の不安を払拭でき、 宿泊施設の人気を上げて地域活性化に繋がる…なんてことも！ 出張費用はもちろん負担しますので、 適度に外出も楽しみながら誰かの役に立つやりがいも充分に感じられるはずです◎

＼想定月収264,000円～＆ボーナス年2回あり！／ 温泉旅館やホテルに寄せられる問い合わせ対応で収入UP♪ 「久々の職場復帰、まずは少しずつスタートしたい」 「Wワークでスキマ時間にしっかり稼ぎたい！」 そんな主婦さん、フリーターさんにもピッタリなのが 当社のバイリンガル予約受付。 全国各地の温泉旅館やホテルなどに寄せられる 予約対応やお問い合わせに対応するお仕事です。 【柔軟なシフト制で働きやすい】 出勤時間は8～23時の間でシフト制。 月6日以上で、好きな分だけ無理せずに働けます！ 【頑張り次第で高収入も！】 時給1,500円〜とお高めで、 シフト次第で月収264,000円〜も可能です♪ さらに、働きながら語学力やホスピタリティ、 コミュニケーション能力も身に付けられる嬉しいお仕事です！ ≪ホテルや旅館に寄せられる予約・問い合わせの対応をお任せ≫ ◆月6日～の完全シフト制で柔軟に働ける ◆語学力を活かせる ◆育児との両立もしやすい 【具体的には】 ◇予約処理・お問い合わせの対応 ┗電話・ネット・メール／訪日客の英語対応 ≪正社員の方には、以下業務もお任せします≫ ◇担当宿泊施設の視察 ◇ガイドブックやマニュアルの作成 ◇センター内のスタッフ教育　など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 「ずっと内勤だけの仕事はつまらない」そんな欲張りなあなたに！ このポジションは、内勤での予約・お問い合わせ対応はもちろんのこと、 業務に慣れたら担当している宿泊施設に足を運び、 お部屋の視察や実際に見た情報をもとにした ガイドブックの作成などもお任せしていきます。 あなたの目で見て感じたことをお伝えすることで 観光客の方々の不安を払拭でき、 宿泊施設の人気を上げて地域活性化に繋がる…なんてことも！ 出張費用はもちろん負担しますので、 適度に外出も楽しみながら誰かの役に立つやりがいも充分に感じられるはずです◎ あなたの英語力を最大限活かせるお仕事です。 当社が予約対応をサポートしている日本全国の宿泊施設には、近年多くの訪日客が訪れています。 予約対応の中では、あなたの英語力で日本の文化を海外の方に伝えられる場面も多数！日常的に生きた英語に触れることで、会話を楽しみながらも「聞く」「話す」「読む」「書く」といった言語の4技能をどんどんのばしていくこともできますよ！ また、頑張りをしっかり還元していく風土が根付いており、1～2ヶ月毎に行われる業務の理解度試験をクリアすれば、昇給も1～2ヶ月毎のペースで可能！時給制ではあるものの想定月収は25万円以上で、できる業務が増えれば増えるほど昇給するため、年収700万円超えの方も在籍しており、経験や年齢よりも実力でしっかり評価する環境です◎ 応対品質向上のためのノウハウは豊富に揃えていますので、「こういうケースにも臨機応変に対応できるようになりたい」など、悩みがあればいつでもサポートします。 業務を通してあなたの語学力&ホスピタリティをもっと向上させながら、給与アップも叶えられます。

＜*新規開拓はしなくてOK！100％提案営業に時間を費やせる*＞ 経費や知人紹介も不要な生保営業に♪ 営業に専念することでキャリアをさらなる高みへ♪ あなたの提案力を最大限に活かして 勝負できる環境をご用意しています☆* ◆当社で「しなくていい」こと −新規開拓 −テレアポ −知人へのセールス −職域営業 −保全給付の対応 −形式的な毎日出社 −イベント勧誘 −入社勧誘 −後輩の教育 −確定申告 −経費の自己負担 ◆さらにこんなメリットも −直行直帰OK −入社から2ヵ月間は月給30万円保証（規定あり） −アフラック既契約のお客様対応のみ −2年目で年収1000万超の例も ▼フォトクリップページにて詳しくご紹介▼ https://woman-type.jp/photoclip/detail/79662/ 既契約のお客様のみ対応●テレアポは分業制●知人へのセールス不要●経費は全て会社負担●採用勧誘不要●1人1台社用車あり●保険営業経験者に選ばれる理由があります アフラックの保険に加入済みのお客様先へ訪問し 加入内容のご説明や、追加・見直しプランのご提案 新商品のご案内などをお任せします。 ━━━━━━ ★仕事の魅力 ━━━━━━ ＊アフラックの知名度とブランド力 ＊新規開拓ナシ ＊自己マーケットへの営業も必要ナシ ＊1日の訪問数は2～3件と少なめ （後追い再訪問を含む） ＊既契約者対応でも稼げる独自のインセン制度 　┗解約を伴う場合も評価ポイントあり ━━━━━━━━━━ ★具体的な業務の流れ ━━━━━━━━━━ 専任のアポインターが、お客様のアポイントを取得 　▼ コンサルタントに担当を割り振り 　▼ 提案書の作成 　▼ お客様先へ訪問！ ※基本は、提供アポイントへの訪問のみで 　営業活動を行いますが「もっと稼ぎたい」など 　ご希望の方は、当社の既契約者リストをもとに 　ご自身でテレアポしていただく事も可能です。 （変更の範囲）各種保険の募集業務及びそれに付随する業務 【仕事の魅力】 【全国トップクラスのアフラック代理店】だからできる分業制 当社は、全国にあるアフラック代理店の中でも トップクラスの成績を収めています。 だからこそ、実現できるのが、 【マーケット開拓▶テレアポ▶ご提案】の 3つのステップを切り分ける≪分業制≫。 ライフコンサルタントは お客様への提案に集中して取り組めます！ 納得して選んでいただきたいから…！リアルな働き方をご紹介！ 大切なのは、自分に合った働き方を選ぶこと。 だからこそ、リアルな情報をお伝えしています！ その他気になる点も、遠慮なくご質問くださいね◎ ＜よくあるご質問例＞ ◆契約件数 分業制の分、一般的な保険営業職と比較すると ベースとなる契約件数が少し多めかもしれません。 ◆営業エリア ご自宅から1時間半圏内と広めです。 原則、勤務時間中はアポのエリアや時間の 指定はできません。 ◆直行直帰/リモート 朝礼ナシで自宅を拠点に働けます。 その分、予定の管理はしっかりお願いします！ また、入社2ヵ月間の研修は毎日出社が基本です。 ◆営業車 車・駐車場・ガソリン代などは全て会社負担です。 ただし、お子様の送迎など私的利用はできません。 ◆経費会社負担 保険業界で聞く「経費が別の名目で徴収される」 ということは一切ありませんが 無駄な経費の削減にはご協力をお願いします◎ 【教育制度について】 【フォローアップ研修】 営業同行や話法のアドバイスなどの個別サポートを受けられます。 【チーム制】 研修期間終了後も「あのお客様の進捗はどう？」と、 先輩があなたをしっかりフォロー。気軽に相談しやすい環境です。 【定期的なヒアリング】 人事部門による定期面談や年1回の従業員アンケートの結果から 職場環境改善に随時取り組んでいます。

未経験×リモートから新卒採用をサポート！ 学生と真剣に向き合い、保育の未来を支える仕事です。 全国180拠点で保育園・発達支援施設等を運営するどろんこ会。 「子どものにんげん力を育てる」という理念のもと、 体験型保育で業界から注目を集めています。 今回募集するのは、年間約1200名の学生と向き合い、 200名の採用を目指す新卒採用担当。 単に人を集めるだけでなく、保育の仕事の魅力を伝え、 理念に共感する仲間を見つける重要な役割です。 大規模組織でありながら、若手の意見を積極的に取り入れる風土があり、 SNS戦略やノベルティ企画など、あなたの提案が採用活動に反映されます。 「自分が関わった学生が、現場で頑張っている」 そんな喜びを感じながら、 保育の未来と社会貢献を同時に実現できる仕事です。 ◎新卒採用で年間200名の保育士を採用◎学生に寄り添うパートナー◎SNS運用など若手の感性を活かせる◎学生と現場との架け橋◎年休125日◎賞与は基本給の4.4ヶ月分支給◎住宅手当3万円◎渋谷駅徒歩6分 保育士・栄養士の新卒採用をお任せします◎ ▼3～4月：就職セミナーへの出展 保育士養成校で開催されるセミナーに参加。 学生の前でどろんこ会の理念や採用について説明します。 個別相談では、学生の質問に答えたり、就職活動の悩みにアドバイスすることも。 ▼6～8月：園見学・採用説明会の開催 「体験型」の園見学を実施。 実際に散歩や室内保育や給食を体験してもらい、 どろんこ会の保育を肌で感じていただきます。 開催情報はホームページやSNSで発信。 現場の保育士と協力しながら運営します。 ▼10～1月：採用面接の実施 面接官として、一人30～60分の面接を担当。 パフォーマンスを最大限発揮いただけるよう 配属をイメージしながら、一人ひとりとじっくり向き合います。 ■学生と接する際は「伴走する姿勢」を重視 不安な気持ちに共感しながら、本当の希望を引き出すことが重要です。 その上で、どろんこ会の魅力を丁寧に伝えていきます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 年間200名採用の裏側をあなたの提案で支える仕事。 どろんこ会の新卒採用は、 単なる「人集め」ではありません。 保育士を目指す学生一人ひとりと向き合い、 学生自身も気づいていない希望や不安まで丁寧に聞き取り言語化。 そして、どろんこ会でどう成長できるかを一緒に考えていく。 この「伴走型」の採用スタイルが、高い定着率につながっています。 実際、採用担当の声が現場にも反映されやすい環境です。 「インスタやYouTube、TikTokでの情報発信を強化したい」 「学生向けのパンフレットを刷新したい」「今の学生にはこんな情報が求められている」 こうした提案が、実際の採用活動に取り入れられています。 あなたの工夫が、会社を支え、保育士を支え、子どもと保護者を支え、社会を支える。 そんな、社会課題の解決という手応えを感じられる仕事です。 ”働きやすさ”にもこだわっています！ 働く環境づくりも大切にしています。 産休・育休取得後の復職率もほぼ100％と、 ライフステージが変わっても安心して働けます。 ＼オフィス環境も充実／ ＊休憩室はオフィスで一番眺めの良いスペースに ＊ウォーターサーバー完備 ＊グループで運営する就労支援施設で豆から挽いたコーヒーが飲み放題 ＊施設で製造したパウンドケーキや、100円で購入できる〈オフィスおかん〉の販売も ＊某有名テーマパークなどの割引制度あり ＊キャンピングカー無料貸出などのユニークな福利厚生も 【教育制度について】 ■300本以上の社内動画コンテンツも完備しているため、 いつでも学習可能! 保育の専門知識から社会人基礎力まで幅広いコンテンツを用意しています。 ■入社後は専属のメンターが丁寧に業務を教えていきます！ 困っていることや、不安なことがあればすぐに相談できる環境です。 未経験スタートの先輩も多数活躍中。 「分からないことは何でも聞ける」風通しの良い環境で、着実に成長できます。

4大監査法人のデロイトトーマツメンバーファームで 未経験から専門性を身に着けませんか？ 世界中にネットワークを持つデロイト トーマツ。そのメンバーファームである私たちは、日本最大級の監査法人です。このたび業務の拡大により「会計監査アシスタント」を募集することになりました。 監査法人業界やコンサルティングファーム業界での勤務経験がない方も多く活躍中です。主な業務内容は、書類や物品の管理、ミーティング資料の作成、会議の日程調整、データ入力など。スキルに応じて会計関連の業務もお任せします。未経験から無理なく専門性が身につくように進めていきます。 週2日の在宅勤務もでき、ワークライフバランスを重視した働き方も可能。あなたのキャリアを次のステージへ進めるチャンスを、ぜひ掴んでください。 【募集背景】業務拡大に伴う増員募集を実施しています。 会計監査業務における、各種サポート業務をお任せするポジションです。監査法人業界、コンサルティングファーム業界未経験者が多く活躍しています。 ■業務内容 ・書類/物品等の管理 ・ミーティング資料/議事録作成 ・会議/打合せの日程調整 ・データ入力/資料コピー/PDF化 ・クライアントのデータの収集/管理 ※ご経験やスキルに応じ、会計関連の業務もお任せいたします ※変更の範囲：会社の定める範囲で変更の可能性あり 【仕事の魅力】 所属チーム 1～3チームを担当いただきます。チームのローテーションはあまり想定しておりません。監査チームの規模の目安は以下の通りです。 【大規模】会計士10～20名、アシスタント2～3名 【小規模】会計士2～3名、アシスタント1名 ワークライフバランスについて 残業については年間平均10時間前後。毎年4月～5月にかけては監査の繁忙期となるため、月30時間前後の残業時間が発生することがあるものの、繁忙期以外の時期については、残業が発生することはほとんどなく、プライベートの時間をしっかり確保できます。

★サントリーグループの安定性あり★ 安定基盤のもと、無理せず長く働けるお仕事はいかがでしょうか？ ＼サントリーグループの安定基盤で長く働ける！／ ＊宿泊施設やテーマパークを安く利用可能 ＊パソコンスキルや言語などを学べるカリキュラム有 ＊通信教育費、資格試験受講料の補助 ＊周辺施設での従業員割引あり（規定あり） ＊自社負担で年1回の健康診断あり 大手グループ企業だからこそ整えられた、 安心の待遇をご用意しております。 ＼受付がはじめてでも"安心"／ 入社後は実務を通して学ぶ研修期間で、 詳しい業務や必要な知識を覚えていただきます。 新人の方が不安無く仕事ができるよう 環境を整えております。 安心基盤＆無理なく働ける環境で、 ぜひ新しいキャリアをスタートさせませんか？ 【未経験OK★グラングリーン大阪で受付デビュー！】★女性社員が9割！えるぼし認定企業★専門知識は不要。元接客・販売など多数活躍中★オシャレ施設で働く★毎日のミーティングで疑問はすぐ解消 ━━━━.+゜☆+ 2024年9月、大阪駅にオープンした複合施設 「グラングリーン大阪」にある 会員制交流スペースにて、 お客様からのお問い合わせ対応や備品貸出、 ご利用にあたってのサポート業務などをお任せします。 ━.+゜☆+.━━━ ＜具体的なお仕事内容＞ ＊利用受付、入退館チェック ＊サロン内のウォークスルー（ラウンド） ＊お問い合わせ対応 ＊会員情報のシステム入力 ＊イベント運営の補助 ＊サロンに入会検討中の方の内覧ツアー対応 ┗1日10名程度、週2日（3回/日）開催 ＼ビジネスマナーのある利用者層だから、クレームもほぼなし／ 当サロンには、審査を経た会員の方のみが利用可能。 利用者はほぼ全員ビジネスパーソンで、 適切に対応すればご指摘などは発生しにくい環境です◎ ＼“一期一会”じゃないから、やりがいも続く／ 単発のご案内ではなく、会員制ならではの“長く寄り添う”接客スタイルが特徴。 顔を覚えてもらったり、近況を話したり… 「あなたがいるから継続利用しています」 そんな嬉しい言葉をいただくこともあり、 接客のやりがいも感じやすいです。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ＊どんな方でも“安心デビュー”できる研修があります＊ 知識がなくても始められるよう、 分かりやすい研修と丁寧なフォローを用意しています。 受付や事務が初めての方も安心です♪ ＼未経験向けの研修ステップ／ ▼入社後2日：集合研修 ・会社について知る集合研修 ・所属部署の仕事を理解 ▼2週間：現場座学 ・施設ルールや規約をインプット ・講義＋自習＋館内巡回で理解を深める ▼2週間：OJT ・先輩と一緒に実務を経験しながら習得 ▼その後も伴走サポート ・先輩が随時フォロー ＊仲間想いが当たり前！“助け合う文化”が魅力＊ このポジションでは、20代～40代まで 幅広い年齢層のメンバーが活躍中！ みんなで教え合い、助け合うことで、 自然とチームワークが生まれています。 日々「何か手伝うことない？」と声を掛け合ったり、 元気のなさそうなメンバーには「体調大丈夫？」と声をかけたり。 会社全体で気遣いの心を大切にしている当社では、 日常的にお互いをサポートしあうのが当たり前！ 未経験の方も馴染みやすい雰囲気ですよ◎ 【教育制度について】 ★ビジネスマナー研修 ★現場リーダーやメンバー同士のサポート ★毎日のミーティングで質問しやすい環境　など… 未経験の方も安心して始められます！ 未経験でも安心して働けるのがポイント。 実際に元接客・販売スタッフなど、 人と接するのが好きな先輩社員が活躍しています◎

「安心感」も「働きやすさ」も手に入る♪ 完全予約制で、患者様に寄り添うカウンセラーに。 ＼働きやすさ紹介／ ・休み充実！GW休暇・年末年始・夏季休暇あり ・朝はゆったり10時出社♪ ・ネイル＆髪色OK！（規定あり） ・残業少なめ！月10時間以下 ・クリニックは駅から徒歩3分以内の好立地 ・産休・育休取得実績あり！ ＼未経験入社90％で安心／ お任せするのは、 薄⽑治療専⾨のクリニック 『Dr.AGAクリニック』での 受付カウンセラー業務。 「髪に関する悩みを気にしなくてよくなった」 「●●さんに話してよかった」など 患者様からの"ありがとう"を直接受け取ることができます。 ◎スケジュール管理がしやすい！完全予約制 ◎全国展開中！需要の⾼い業界！ ◎2025年内に開院予定のオープニング募集も★ ◎いきなり一人きりで本番！ということはなし！ ◎サポート体制バツグン 循環器内科医が開業したAGA・薄毛の治療を専門に行う『Dr.AGAクリニック』。 当クリニックで患者様のお悩みに合わせた 最適な治療をご提案する カウンセリング業務をお任せします。 【メイン業務】 ◆受付 ┗予約やカルテは専用システムで管理。 ┗PC、iPadなどを使用。 ┗入力は簡単★すぐに慣れていただけます。 ◆カウンセリング ┗1日約15～40組（平日、土日祝、配属院によって濃淡あり） ┗その日の勤務スタッフで分担対応。 ┗1組あたりの所要時間：30分程度 【具体的には…】 ◇受付業務◇ ・電話対応 ・予約管理 ・カルテ管理 ・備品発注対応 ◇カウンセリング業務◇ ・カウンセリング（問診表あり） ・スコープを使って頭皮状態の確認 【POINT】 初月980円、全額返金保証制度ありなど、 安心してスタートできる料金体系を導入している当クリニック。 患者様からも厚い信頼をいただいており、 おかげ様で全国へ新規クリニックの開院も続いています。 【仕事の魅力】 ☆良いサービスを提供するために、まず社員の働く環境を大切に。 ＼休める／ ・完全週休2日！有給消化率100％ ・年末年始やGW、夏季休暇あり ・残業少なめ！月10時間以下 ＼稼げる／ ・未経験でも月給25万円～ ・賞与最大年3回 ・毎月昇給のチャンスあり ・経験1年目で年収400万円可能 ＼続けやすい／ ・年休124日でショッピングや推し活も楽しめる♪ ・朝はゆったり10時出社。ラッシュを避けて出勤♪ ・頑張りは昇給や賞与でしっかり評価。ちょっとしたご褒美買いも叶う♪ ☆仕事ポイント、先輩の志望動機について ＼大切なのは…／ ◇傾聴力 悩みに耳を傾け、お客様に寄り添いながらご提案。 ◇仕事への想い 先輩たちの前職は、アパレルやエステ、ウェディング、パティシエなどさまざま。 未経験から始めた方が多く、 「やりがいも私生活も大切にしたい」 「新天地でキャリアアップを叶えたい」 「人に寄り添いたい」 という想いを持って入社しています。 【教育制度について】 入社後は、マニュアルを用いた座学研修と 先輩スタッフのカウンセリングへの同席といった OJT形式での研修を実施します。 いきなり一人きりで本番！ということはありません◎ まずは先輩社員の後ろで、業務の流れを掴みましょう。 先輩一同、あなたを丁寧にサポートするのでご安心ください。

★未経験でも月給25万円～ ★最短10か月で月給30万円実績 ★頑張り還元！ちょっとしたご褒美買いも叶う♪ 「薄毛で悩む人をゼロにしたい」 そんな想いで毎日お客様と向き合っています。 スキルよりも大事なのは“あなたらしさ”。 「話を聞いてもらえてよかった」── そんな言葉がやりがいになるお仕事です。 ＼社員が輝ける理由、見てください！／ 【収入★★★★★】 #未経験でも月給25万円～ #賞与最大年3回　#毎月昇給チャンス #頑張り還元 #経験1年目で年収400万円可 【働きやすさ★★★★☆】 #有給消化率100％　#年休124日 #ネイル・髪色OK（規定あり） #残業月10h以下　#駅チカ3分以内 【やりがい★★★★★／難易度★★☆☆☆】 #完全予約制でじっくり接客 #ホスピタリティ◎ #「ありがとう」の言葉がやりがい ◎スケジュール管理がしやすい！完全予約制 ◎全国展開中！需要の⾼い業界！ ◎2025年内に開院予定のオープニング募集も★ ◎いきなり一人きりで本番！ということはなし！ ◎サポート体制バツグン 循環器内科医が開業したAGA・薄毛の治療を専門に行う『Dr.AGAクリニック』。 当クリニックで患者様のお悩みに合わせた 最適な治療をご提案する カウンセリング業務をお任せします。 【メイン業務】 ◆受付 ┗予約やカルテは専用システムで管理。 ┗PC、iPadなどを使用。 ┗入力は簡単★すぐに慣れていただけます。 ◆カウンセリング ┗1日約15～40組（平日、土日祝、配属院によって濃淡あり） ┗その日の勤務スタッフで分担対応。 ┗1組あたりの所要時間：30分程度 【具体的には…】 ◇受付業務◇ ・電話対応 ・予約管理 ・カルテ管理 ・備品発注対応 ◇カウンセリング業務◇ ・カウンセリング（問診表あり） ・スコープを使って頭皮状態の確認 【POINT】 初月980円、全額返金保証制度ありなど、 安心してスタートできる料金体系を導入している当クリニック。 患者様からも厚い信頼をいただいており、 おかげ様で全国へ新規クリニックの開院も続いています。 【仕事の魅力】 頑張り還元！キャリアアップ例 社員の平均年齢20代、女性も多く活躍する当院。 今後も新クリニックの開院が続くので、 キャリアアップの可能性も無限大！ 多彩な道が広がる環境で、 頑張りもしっかり評価する体制も整えています。 ＼だから…頑張るだけ稼げる！／ 《最短の月給（昇給）例》 ・入社時（研修期間）：23万円 ・～2か月（カウンセラー）：25万円 ・～4か月目（チーフ）：27.5万円 ・8～10か月目（サブマネージャー）：30万円 ☆先輩インタビュー 「将来のために、今頑張ってキャリアアップをしたい」 その想いでアパレル販売から転職しました。 今、受付カウンセラーとして実感しているのは、 この仕事の「需要の大きさ」。 当院でも毎年新しいクリニックを開院するほど勢いがあります♪ 実は、先輩の90％以上が私と同じ未経験スタート。 特別な資格も経験もいりません。 「頑張っただけ稼ぎたい」 「キャリアアップして私生活も豊かにしたい」 そんな想いがある方は、全力応援！ やりがいも、将来の安心も。 ここでなら、どちらも叶えられると思います！ （受付カウンセラー／20代・女性） 【教育制度について】 入社後は、マニュアルを用いた座学研修と 先輩スタッフのカウンセリングへの同席といった OJT形式での研修を実施します。 いきなり一人きりで本番！ということはありません◎ まずは先輩社員の後ろで、業務の流れを掴みましょう。 先輩一同、あなたを丁寧にサポートするのでご安心ください。

はたらく職員が、仕事も、育児も、家庭も大切にできるように—— 入社して約3か月の研修では、保険・金融知識を基礎から学べる教育プログラムがあり、スキルを磨く様々な研修を受けることが可能。未経験スタートという方でも安心です。 加えて、勤務に欠かせない生命保険募集人であったり、株式や不動産の知識も身につくFP等の資格取得もサポートします。 当社では、様々な制度を整えることにより、仕事とプライベートの両立をサポートしています。 ★育児休業制度 ★産前産後休暇 ★看護等休暇 ★出産・育児による時間短縮措置など ※上記制度の適用は当社規程によります 制度以上に、「育児等の大変さ」を理解する経験者の先輩が多いことも、自然と互いにサポートし合う風土を築いています。 生命保険や損害保険のコンサルティングセールス・アフターサービス、人材の導入及び会社から指示された事項をお任せします。 ★3カ月間の研修あり ▼3カ月間の研修からスタート 保険の知識や提案の進め方などをイチから学べます。 ▼まずは先輩と一緒に行動 担当地域のお客さまへごあいさつに伺い、お客さまについて理解を深めます。 ▼お客さまに応じたコンサルティング お客さまのお悩みやご要望をじっくり伺い、最適な保険をご案内します。 【仕事の魅力】 FPの資格取得も支援！あなたらしくステップアップ！ 初期研修のみならず、5年間のフォローアップ研修を用意し、スキルに応じて豊富なカリキュラムの研修を受講できます。ご自身にも役立つ金融知識が身につくFP（ファイナンシャル・プランナー）の資格取得も支援。キャリアパスも多彩で、保険コンサルティングのプロをめざすことも可能です。 先輩に聞いた！スミセイを選んだ理由は？ ＊福利厚生が手厚く、正社員として安心して働けるから ＊子育て中の方が多く、子育てとムリなく両立できると感じた ＊未経験から一生モノの知識・スキルを身に付けられる ＊退職金制度があるので安心できた ＊母がスミセイで働いていて、背中を押してくれた ——など、さまざまな理由からスミセイが選ばれています！ 【教育制度について】 入社1カ月目は座学にて、ビジネスマナーや保険の知識などをイチからレクチャーします。その後、2～3カ月目には座学と並行して、ロールプレイング方式の研修を行い、ヒアリング～提案～アフターフォローの流れを習得。さらにその後も先輩が同行＆フォローし、必要なことを一つずつお教えしますので、未経験でも安心です！

はたらく職員が、仕事も、育児も、家庭も大切にできるように—— 入社して約3か月の研修では、保険・金融知識を基礎から学べる教育プログラムがあり、スキルを磨く様々な研修を受けることが可能。未経験スタートという方でも安心です。 加えて、勤務に欠かせない生命保険募集人であったり、株式や不動産の知識も身につくFP等の資格取得もサポートします。 当社では、様々な制度を整えることにより、仕事とプライベートの両立をサポートしています。 ★育児休業制度 ★産前産後休暇 ★看護等休暇 ★出産・育児による時間短縮措置など ※上記制度の適用は当社規程によります 制度以上に、「育児等の大変さ」を理解する経験者の先輩が多いことも、自然と互いにサポートし合う風土を築いています。 生命保険や損害保険のコンサルティングセールス・アフターサービス、人材の導入及び会社から指示された事項をお任せします。 ★3カ月間の研修あり ▼3カ月間の研修からスタート 保険の知識や提案の進め方などをイチから学べます。 ▼まずは先輩と一緒に活動 担当地域のお客さまへごあいさつに伺い、お客さまについて理解を深めます。 ▼お客さまに応じたコンサルティング お客さまのお悩みやご要望をじっくり伺い、最適な保険をご案内します。 【仕事の魅力】 FPの資格取得も支援！あなたらしくステップアップ！ 初期研修のみならず、5年間のフォローアップ研修を用意し、スキルに応じて豊富なカリキュラムの研修を受講できます。ご自身にも役立つ金融知識が身につくFP（ファイナンシャル・プランナー）の資格取得も支援。キャリアパスも多彩で、保険コンサルティングのプロをめざすことも可能です。 先輩に聞いた！スミセイを選んだ理由は？ ＊福利厚生が手厚く、正社員として安心して働けるから ＊子育て中の方が多く、子育てとムリなく両立できると感じた ＊未経験から一生モノの知識・スキルを身に付けられる ＊退職金制度があるので安心できた ＊母がスミセイで働いていて、背中を押してくれた ——など、さまざまな理由からスミセイが選ばれています！ 【教育制度について】 入社1カ月目は座学にて、ビジネスマナーや保険の知識などをイチからレクチャーします。その後、2～3カ月目には座学と並行して、ロールプレイング方式の研修を行い、ヒアリング～提案～アフターフォローの流れを習得。さらにその後も先輩が同行＆フォローし、必要なことを一つずつお教えしますので、未経験でも安心です！

＼マニュアルに沿って電話対応ができればOK♪／ 安定企業の正社員として、オフィスワークデビュー！ ★残業ほぼなし＆完全週休二日制！ ★シフト希望は柔軟に調整OK ★服装・ネイル・髪自由 ★産育休の取得実績あり 1988年の創業以来、30年以上にわたり 安定した経営を続けてきた当社。 そんな安定企業でオフィスワークを始めませんか？ 今回の仕事は、コミュニケーション力に自信がなくても、 マニュアルに沿って電話対応ができたらOK♪ クレーム対応などはほぼなく、 ミドル～シニア層のお客様からの注文や質問、 日々の雑談などをじっくり聞く仕事です◎ PC作業に慣れていなくても、接客経験がなくてもOK。 イチからお教えしますのでご安心ください！ 今までの働き方を変えたい方は、ぜひ当社で働きませんか？ ◎女の転職経由で入社した先輩が活躍中 ◎月給28万円スタート！ ◎服装・髪型・ネイル自由☆ ◎新高円寺駅より徒歩1分の好立地！ ◎研修・成長サポート充実♪ 化粧品・健康食品など、通信販売を行うさまざまな企業様のコールセンター業務からスタート。慣れてきたらリーダー(SV)業務をお任せする予定です。商品知識やご案内の注意点などは研修でお教えしますので、未経験の方もご安心ください！ ＊具体的なお仕事内容＊ ◆お電話での受注・問合せ対応 ◆データ入力・集計 など ☆質問やお悩みの問い合わせは時々ありますが、クレーム対応はかなり少ないです。もしあった場合でも、上司が対応するのでご安心ください！ ＊SVへのステップアップ後は…＊ ◆オペレーターの業務フォロー（お客様対応のサポート） ◆納品・報告業務 ◆オペレーターの教育・研修の実施 など ＜フランクで明るい職場です！＞ メンバーはみんなフランクで風通しの良い会社です！社員同士の距離が近く相談もしやすいので、「もっとこうしてほしい！」「○○してみたい！」など、アイデアがあれば気軽に提案してくださいね♪ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 嬉しいポイントもりだくさん！のびのびと働ける環境です♪ ◆シフト希望は柔軟に調整OK ◆完全週休2日制 ◆基本残業ほぼなし(クライアントの状況により多少発生することも) ◆産育休の取得実績あり ◆社員割引制度あり ◆服装・ネイル・髪自由 事前に提出された希望に沿って、現場で調整しながらシフトを組みます。調整すれば土日休みも可能です！女性の多い職場なので家庭との両立にも理解があり、ゆくゆくは子育てや介護と両立しながら長く働けます◎ ≪インタビュー≫「自分らしくのびのびと働けます」by先輩社員 体力的にも長く続けられるオフィスワークを探していたところ、偶然「女の転職type」で見つけた当社にご縁あって入社しました。面接で会った上司の人柄が良く、メンバーの声や意見を大切にしてくれて、とても居心地の良い環境です。最初はオペレーション業務が中心ですが、慣れてきたらSVとして自分ならではのやり方を活かして働くことも可能。上司も「まずはやってみよう！」と任せてくれるので、自分の意見が通りやすく、やりがいをもって働けています。（2022年入社／Tさん） 【教育制度について】 入社後、担当する企業様の商品についてなど、丁寧にレクチャーを行った後に現場へ配属となります。頼れるSVがバッチリサポートしますのでご安心ください。実際に未経験からスタートした先輩たちばかりです！ ＜外部研修も参加可能！＞ SVを目指す方向けのマネジメント研修など、希望があれば外部のセミナーにも会社負担で参加できます。積極的に学んでいける環境です！

Webの企画からあなたのやりたいを実現！ 成長や思い描くキャリアを全力でバックアップします◎ ＊Web運用など→Web技術向上しWebエンジニアへ ＊Webデザイン→UI・UXやフロント技術向上 ＊テスター→Web技術を身につけWebエンジニア などオリジナルなWebアプリを開発している当社では、 あなたの積みたいキャリアの実現に向けて全力で後押しします！ 社員のアイデアから生まれた 『くいずでポン』『セトリ!!!』など 多彩なWebサービスを進めてきたからこそ 企画から開発まで幅広い経験も積めますよ♪ 「独学で身に着けたスキルを実務で試したい！」 「本気でIT業界のキャリアを築きたい！」 そんな『やってみたい』を全力でサポートします◎ 『できた』という達成感を積み重ねながら、 理想のキャリアを実現しませんか？ ＼オリジナル独自アプリの企画・作成にも携われる／ ★エンタメ・放送・ITなど幅広いプロジェクトあり ★残業少なめ　★実務未経験でも挑戦可 ★産育休の取得実績あり　★経験を積んでスキルアップ可能 ★企画や要件、UI、設計、マネジメント、フルスタックなど、経験と希望のキャリアに合わせてプロジェクトをアサインします ★経験者は希望するキャリアで活躍出来る様に全面的にサポートします ～プロジェクト例をご紹介～ ●音楽系コミュニティアプリ開発 ●レコメンドシステム開発 ●ソーシャルゲーム開発 ≪オリジナルWebアプリにも携われる！≫ ┗自社独自のオリジナルサービス・アプリはエンジニアのアイデアから誕生 ★『くいずでポン』／https://quiz.gajumale.com/ エンタメ、スポーツ、資格、学問など幅広いジャンルのクイズアプリ 使用言語・FW：TypeScript・Vue.js・Nuxt.js・Pinia・Tailwind CSS DB：DynamoDB 開発環境 / サーバ：Docker・Node.js・Linux・AWS プロジェクト環境 ★『映像制作会社向けマッチングサイト』 使用言語/Ruby on Rails・PHP/CakePHP・javascript・DB:MySQL 開発環境/Docker・Linux・AWS・gitlab 他にも「地図情報コミュニティサービス」「音楽情報コミュニティサービス」「戦国向けポータルサイト」など企画提案から展開しています 【仕事の魅力】 社員の声を基に様々なことを実現してきました！ ＼実際に生まれたサービス・制度／ ★「くいずでポン」などの独自Webサービス開発 ★オリジナル福利厚生である「誕生日特典」 ┗自身が一番嬉しいものがもらえるAMAZONギフトを贈呈！ ★健康意識の向上を目的としたポイント制度 ┗毎月の歩数や有酸素運動、歯科検診の申告などでポイントGET！ ★ランチ交流会を開催 ┗時短勤務のメンバーの「気軽に交流できる場が欲しい」という一言から生まれました！ ★スキルに応じてリモートで夜間に稼働可能 ┗家庭環境や意向を汲んだ柔軟な就業環境を調整しています！ スキルアップできるサポート環境！ 今回の採用では“やる気・積極性“を重要視しており、未経験の方もチャレンジ可能です。『独学でもスキルアップを目指し実際に何かを作っている』など、前向きな姿勢を歓迎します！ ＜充実したサポート環境あり！＞ ◎技術面以外でも、仕事の取り組み方やPJでの立ち回り方のアドバイス ◎エンジニア社員が自主的に企画・運営する勉強会 ◎Webやチャットでいつでも相談 ◎多彩な有料動画の視聴や書籍の貸出、外部セミナー参加 ◎勉強会や交流会、イベントなどを通じて外部のエンジニアとも交流がとれる ◎資格取得支援（有料動画や書籍はリクエストも可能） 【教育制度について】 ＝入社後の流れ＝ ▼本人の意向をヒアリング後、会社の方針や業務の進め方を共有 　あなたの不安を解消します ▼動画や資料で、ITや開発の知識を習得 ▼稼働中のプロジェクトに参画！ ▼キャリア像に合わせて豊富なプロジェクトにチャレンジ ＝状況・経験から情熱や思いを実現できるよう支えます＝ 興味や目標に合わせ、適切なPJや研修・環境だけでなく、 IT業務の市況・最新動向から活躍するためのキャリアを示します。

＼理想のエンジニア像を一緒に実現！／ サポート体制が充実の当社なら安心してステップアップできます♪ 「一歩ずつ着実に、理想のエンジニアになりたい」 そんな想いを叶える環境です！ 経験が少ない方や、未経験の方でも ステップアップへの挑戦ができることが当社の特徴！ ITパスポートレベルからでも安心して、 インフラスキルを身につけられますよ♪ ＜成長実例＞ ★Aさん（ヘルプデスク→当社） 構築・設計・仮想化まで幅広いスキルを習得 ★Bさん（テスト→当社） RPAやローコードなど最新技術をマスター さらに注目は社員発案の自社サービス『くいずでポン』！ エンタメ系プロジェクトも多数展開中で、 社員のアイデアを基にリリースされています。 ぜひ当社で理想のキャリアを一緒に築いていきましょう♪ ＼学びを“実務”につなげたい方へ。一人ひとりの挑戦をしっかり後押しします／ ★資格取得支援や勉強会開催などサポート充実 ★7割がリモート｜賞与年2回｜残業ほぼなし ★独自Webサービスに企画から参加可能♪ 入社後はOJTをメインに、あなたの経験やスキルを踏まえた上で業務に必要な知識を身に付けていただきます！ 先輩や周囲のメンバーに相談しやすい環境が整っており、業務を進めながらスキルアップしていただける体制です。 ▼STEP1：ヒアリング →まずは今後チャレンジしたいことや、不安に感じていることを教えて下さい！ ▼STEP2：キャッチアップ →業務に必要なIT知識やツールについて、OJTや動画研修などを通じて学んでいきましょう。 ▼STEP3：実務スタート！ →必要に応じて周囲とコミュニケーションを取りながら、一つずつできることを増やしていきましょう♪ ゆくゆくは技術的な調整や運用改善の提案など、より上流のフェーズや自社サービスに携わるチャンスも◎ ≪独自Webサービス例≫ ◎『くいずでポン』（https://quiz.gajumale.com/） ◎『地図情報コミュニティサービス』 ◎『戦国向けポータルサイト』 ◎『音楽情報コミュニティサービス』　など ≪プロジェクト例≫ ●音楽系コミュニティアプリネットワーク構築・運用 ●ソーシャルゲームサーバ設計・構築 ●社内システムネットワーク構築・サポート　など ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 スキルアップのためのサポート体制は抜群！ ◎チャットでいつでも相談可能 ◎オンライン・オフライン勉強会の実施（アーカイブあり） ◎ITスキルなどの有料動画の視聴や書籍の貸出 ◎技術面のほか、仕事の取り組み方やプロジェクトの進め方などのアドバイスも実施 ◎社内カンファレンスや勉強会やラボ環境あり（任意参加） ◎外部セミナーも自由に受講できる ◎勉強会や交流会、イベントなどを通じて外部の経験者とも交流がとれる ◎資格支援（有料動画や書籍はリクエストも可能） など、充実のスキルアップサポート体制を整えています♪ 福利厚生充実！あなたのアイデアもどんどん反映♪ ◎賞与年2回 ◎リモート7割＆駅チカオフィス ◎借り上げ社宅制度あり ◎年間休日125日 ◎産育休実績あり！ママエンジニア活躍中 ◎副業OK ◎私服OK ◎誕生日には希望のAMAZONギフトを贈呈 ◎社内評価ポイント制度で頑張りを見える化＆賞与に還元 ◎イベントやフェスに参加するための特別休暇 など福利厚生や待遇もたくさんご用意しています。「あなたのもっとこうしたい！」もぜひ教えてください♪ 【教育制度について】 ＝入社後の流れ＝ ▼本人の意向をヒアリング後、会社の方針や業務の進め方を共有 　あなたの不安を解消します ▼動画や資料で、ITや開発の知識を習得 ▼稼働中のプロジェクトに参画！ ▼キャリア像に合わせて豊富なプロジェクトにチャレンジ ＝状況・経験から情熱や思いを実現できるよう支えます＝ 興味や目標に合わせ、適切なPJや研修・環境だけでなく、 IT業務の市況・最新動向から活躍するためのキャリアを示します。

＼ホワイト企業大賞受賞／年休126日×10連休OK×住宅手当 お客様の信頼のパートナーとして活躍しませんか？ 「土日出勤が当たり前」「有給休暇が取れない職場」 そんな働き方、もう卒業しませんか？ 増収を続けながらも 社員の働きやすさを最優先に考えるホワイト企業です♪ ＼福利厚生のラインナップ／ ＊リモートワークOK（規定あり） ＊10連休取得制度あり ＊年間休日126日 ＊髪色・ネイルも自由 ＊女性に嬉しい「エル休暇」 ┗生理など、体調不良時に使える特別休暇 ＊月1〜2回の1on1ミーティングあり 既存顧客100％だからこそ、 お客様の課題解決にフル投入できます◎ よりよいサポートができるよう あなたのアイデアを活かしてください！ 働きやすさも、やりがいも叶える営業を始めませんか？ ＊リモートワークOK＊10連休全員取得＊賞与最大150万円＊エル休暇あり＊1on1で手厚いフォロー＊髪色ネイル自由＊転勤なし オフィス・病院・ビルなどの快適な環境づくりをサポート♪ 既存のお客様との信頼関係を大切にしながら、 「新拠点の立ち上げ」「人手不足の解消」「清潔な空間づくり」…　など オフィスや病院が抱える課題に、最適なプランを提案していきます。 ＊+.お仕事の流れをご紹介.+＊ ｜1｜すでにお取引のあるお客様へ、お電話やメールで面談日程の調整 「最近お困りごとはありませんか？」お声がけします。 ▼▼ ｜2｜ニーズをじっくりヒアリング 訪問またはオンラインでお客様とお話。 「新しい拠点ができて人手が足りない」「もっと清潔な空間にしたい」など、 お悩みを丁寧にお聞きします。 ▼▼ ｜3｜最適なプランをご提案 お客様のお悩みに合わせて、清掃サービスの追加や改善プランをご提案。 実績豊富なマニュアルやトークスクリプトがあるので、未経験でも安心です♪ 基本を身につけたあとは、あなたのアイデアや提案で課題を解決できます◎ ▼▼ ｜4｜定期的なアフターフォロー ご契約後も定期的にご連絡。 お客様との信頼関係を深めながら、より良いサービスを提供し続けます。 ＼こんなところが魅力的！／ ◎1日の訪問は5社程度でゆとりある働き方 ◎新規開拓なし！すでに信頼関係のある既存のお客様へのフォローがメイン ◎女性のトップセールス実績多数！半期MVP受賞でアメリカ旅行に行ける (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 社員の声から生まれた制度が続々！全員で叶える働きやすさ♪ 当社の働きやすさは、 社員の「こうだったらいいのに」を形にしてきた結果です◎ ＊最大10連休の有給取得制度も社員の声から実現 有給取得率が上がらない状況を受け、 「土日＋月～金で10連休できる制度を作ろう」と経営層が打診！ ＊年間休日7日増加で126日に 「長期休暇が欲しい」という声を聞き入れ 年間休日126日に変更！ などなど、あなたの「働きやすい」を一緒に作っていける会社です♪ 月1〜2回の1on1で相談OK！歳の近い先輩に囲まれて成長できる◎ 営業未経験でも大丈夫！ 当社には「先輩が自然にサポートしてくれる文化」が根付いています。 ▼入社後は先輩の同行からスタート。2〜3ヶ月でマスターできます！ ▼困ったことがあれば、どんなことでも相談OK◎ 　歳が近いから共感を得やすい♪ ▼全社で月1〜2回の1on1ミーティングを実施。 　仕事のことだけでなく、プライベートの相談も可能！ ▼5〜10名のチーム制で、みんなで助け合いながら目標を達成 未経験でも安心して挑戦できる環境です！ 【教育制度について】 ＼安心ポイント／ ★科学的に体系化された独自マニュアル完備！ 営業プロセスを分解した『5ステップ50スキル』で、 未経験でもプロの営業に！ 5名前後のチーム制で、困ったときはすぐに相談できる環境です。 ★ゲーム感覚で楽しく稼げる！ 目標達成度に応じてトロフィーをGET！ まるでRPGゲームのように、 楽しみながら成長＆収入UPできます！

給料日に「今月もがんばった」と思える。 自分のペースで成長し、確実に収入につながる仕事です◎ 当社の営業は、新規開拓ナシのルート営業。 既存のお客様へのご提案が中心なので 未経験からでも安心して始められます。 でも、ただ“安心”なだけではありません。 成果はもちろん、プロセスも評価される制度が整っているので、 これまでの経験を活かしながら着実にキャリアを磨けます。 ◆半年ごとに昇給チャンス（1回で5万円以上UPも） ◆入社1年で年収420万円を実現した社員も多数 ◆年休126日・残業月15h程度・最大10連休OK ◆20年連続で増収増益＆ホワイト企業大賞受賞の安定基盤 「もっと自分を成長させたい」 そんな想いを叶えられるのが、当社の営業。 あなたの“がんばりたい気持ち”を、私たちは全力で支えます！ ＊ホワイト企業アワード大賞受賞＊年休126日＊髪色ネイル自由＊昇給1回で5万円UP＊10連休全員取得＊リモートワークOK＊賞与最大150万円＊エル休暇あり＊1on1で手厚いフォロー＊髪色ネイル自由＊転勤なし オフィス・病院・ビルなど 快適な空間を維持するために、私たちはビルメンテナンスサービスを提供しています。 あなたにお任せするのは、既存のお客様に対するルート営業。 信頼関係を深めながら、新たな課題解決の提案でさらなる価値を生み出していく仕事です。 ◤仕事の流れ◢ ｜1｜既存顧客へアプローチ お電話やメールで面談を調整し、現状の課題やニーズを確認。 ▼ ｜2｜ヒアリング 訪問またはオンラインで詳細を把握。 「新拠点で人手が不足している」「より質の高いサービスを求めている」など、課題を引き出します。 ▼ ｜3｜ソリューション提案 豊富な実績とサービスをもとに、最適なプランを設計・提案。 お客様に合わせた改善提案で長期的な信頼を構築します。 ▼ ｜4｜フォローアップ 定期的な連絡・改善提案を行い、サービス品質を維持・向上。 【この仕事のポイント】 ◎既存顧客100％。信頼をベースに提案へ集中できる ◎女性のトップセールス実績も多数！半期MVPに選ばれるとアメリカ研修へも帯同できる ◎1日の訪問は5社前後。効率的にパフォーマンスを発揮できる ◎成果は正当に評価され、昇給・キャリアアップに直結 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 28歳で年収620万円も！半年ごとの昇給チャンスでキャリア加速 当社では、あなたの努力を収入とキャリアに直結させる評価制度を整えています。毎回50名以上が昇格し、1回の昇給額が5万円以上というケースも珍しくありません◎さらに特徴的なのは“プロセス評価”。成果だけでなく、面談件数や提案数などの行動を正当に評価します。だからこそ、入社1年目でも年収420万円を叶えた先輩もいます！賞与時には最大150万円のインセンティブ実績もあり、「何を頑張れば成長につながるか」が明確。努力が見える形で返ってくる環境なので、長期的にキャリアを積み上げていけます！ 最大10連休OK！女性にやさしい制度も多数◎ ホワイト企業アワード大賞を受賞した当社は 誰もが安心してキャリアを築ける環境が整っています。 ◆完全週休2日制＆年間休日126日 ◆最大10連休の取得実績あり（全社員が実際に取得） ◆女性の体調に配慮した「エル休暇」制度を導入 ◆産休・育休は男女ともに取得率100％ ◆オフィスカジュアルOKで＆ネイルも自由 ◆リモートワーク制度あり 社員の声から生まれた制度が多く、意見が通りやすい風通しの良さも自慢。「長く安心して働きたい」「ライフイベントを経てもキャリアを続けたい」そんな想いを、当社なら叶えられます。 【教育制度について】 ＼成長を支える仕組み／ ★営業力を“見える化”した独自メソッド 科学的に体系化された『5ステップ50スキル』で、 自己流に頼らず、着実にスキルアップ。 営業経験者でも“次のステージ”を目指せる環境です。 ★努力が成果と報酬に直結 達成度に応じてインセンティブや表彰を支給。 単なる数字の追いかけではなく、 プロセスと結果の両面を正当に評価します。

AUDREY (オードリー) やTartine (タルティン)など… 百貨店で行列をなす人気洋菓子店♪ ＊＼プレジィールが誇る人気ブランド／＊ ■AUDREY (オードリー) 花束のようなお菓子が人気のいちごスイーツ専門店。 百貨店で行列ができる人気ブランドです。 ■Tartine (タルティン) 洋菓子の「タルト」と双子の「ツイン」を掛け合わせた ストーリー性のあるブランド。 ■GRAMERCY NEWYORK (グラマシーニューヨーク) 歴史と洗練されたニューヨークのグラマシー地区を コンセプトに誕生したブランド。 チーズケーキをはじめ多くのお客様に愛されています。 …このほかにも展開ブランドはたくさん！ 誰もが知る人気ブランドを複数展開し、 高いネームバリューを誇ります◎ ★AUDREY (オードリー)・ Tartine (タルティン)・GRAMERCY NEWYORK (グラマシーニューヨーク)などの人気洋菓子ブランド★駅ナカや百貨店での勤務が中心★行列をなす人気店！夕方には売り切れてしまうことも 駅ナカや百貨店などの各店舗で、スイーツの販売やギフトラッピングを担当。 お客様のご要望にピッタリな商品をご提案します♪ ゜.+°具体的には ゜+.゜ □接客・販売（商品説明、ギフト提案） □ラッピングや発送対応 □在庫管理や売上チェックなど、店舗運営のサポート ゜.+°安心ポイント ゜+.゜ □未経験でも安心！ラッピングや接客のコツは丁寧にレクチャー □夕方には売り切れてしまうこともしばしば！人気の洋菓子ブランド □頑張り次第で店長や本部職などキャリアアップも可能 □包装済みの洋菓子だから食品の匂いが身体についてしまう心配もありません♪ ゜.+°プレジィールが展開するブランド ゜+.゜ □GRAMERCY NEWYORK（グラマシーニューヨーク） □AUDREY（オードリー） □Tartine（タルティン） □Sabrina（サブリナ）　など 当社は100年以上続く製粉会社を母体として1986年に設立。 歴史ある会社ですが、常に新しいスイーツブランドを起ち上げ、 歴史を守りながら挑戦し続ける会社です。 世界中に「心をあたたまる時間」を創り出す仕事をしてみませんか？ 【仕事の魅力】 ★お客様一人ひとりに合わせた接客を 現在プレジィールには、20～40代を中心に幅広い年齢層のスタッフが在籍しています。アパレルや飲食などの接客経験を持つスタッフが多く、「もともとプレジィールのお菓子が好きで、自分も販売に携わりたいと思った」「丁寧な接客に惹かれた」そんな想いで入社を決めてくれました。【世界中に、心あたたまる時間を創り出す】というミッションを掲げているからこそ、仕事を通してよりお客様の想いに寄り添った対応ができるようになり、接客にとどまらない提案スキルまで身に付けられます。 ★最短半年で店長に！？一人ひとりの頑張りをしっかり評価 経験や年齢に関係なく、一人ひとりの頑張りをしっかりと評価しています。年2回の自己評価に加え、上長評価を行っているため、社員の成長を見逃しません。入社から半年～1年で店長を目指すこともでき、実際に入社半年で店長へとキャリアアップしたスタッフも！今後は新規出店も続々と行うため、エリアマネージャーや商品企画など、多様なキャリアパスをご用意できます。 【教育制度について】 ★まずは先輩スタッフにフォローについてもらいながら、商品を包むことから仕事に覚えていき、徐々に接客にもチャレンジしていきます。新店舗を続々とオープンしているため、同時期入社の仲間と出会えるチャンスも！ ※接客経験のある方であれば、スムーズな独り立ちが可能！ 熨斗（のし）などの難しい知識も、経験豊富なスタッフや百貨店の職員の方が常にアドバイスをくれるため、安心して仕事を覚えていくことができます！

【月8～10日休み＆残業少なめ】だから、 仕事もプライベートも全力で楽しめる♪ 「グラマシーニューヨーク」や「オードリー」など、 話題のスイーツブランドを展開するプレジィール。 全国の百貨店や駅ナカに店舗を展開しており、 圧倒的なブランド力を誇ります。 ★プライベートの予定を立てやすい ・土日休みも相談可能 ・連休取得を会社が推奨 ・残業少なめ ★安心してキャリアを築ける ・産休・育休、時短勤務の実績多数 ・復帰後は時短勤務OK ・店長職への早期昇進も目指せる ・ママ社員も活躍中 さらに、店舗やブランドを越えて コミュニケーションをとっているため、 いろんな経験や個性を持つ仲間と一緒に成長できます♪ ◆創業100年を超える安定基盤 ◆ワンランク上の接客スキルが身につく！ ◆多彩なキャリアパス！あなたらしく・長く働く ◆月給28万円～＋賞与年2回 洋菓子ブランド（グラマシーニューヨーク・オードリー・タルティン・サブリナなど）での接客・販売業務をお任せ！ ★具体的には ○駅直結の百貨店、駅ナカ、空港などの店舗での接客・販売 ○商品の熨斗や発送対応 ○店長の業務補佐 ★お仕事について お包みができるようになったら、接客へ。お客様のオーダーをお伺いした上で、必要な確認事項をお尋ねします。 商品の質問などもありドキドキしますが、ベテランのスタッフがいつでもそばにいる環境で働けるため安心◎ お客様のご要望に合わせた商品を提案し、笑顔でお帰りになる姿を見ていると、大きなやりがいを感じられます！ ★ゆくゆくは… ○スタッフ育成・シフト管理業務 ○商品在庫管理、発注業務 ○売上・経費等の店舗マネジメント など 店舗をまとめるリーダーとしてご活躍いただきます！ ★プレジィールが扱うブランド ◆GRAMERCY NEWYORK（グラマシーニューヨーク） ◆AUDREY（オードリー） ◆Tartine（タルティン） ◆Sabrina（サブリナ）　など ＊どれも百貨店や商業施設で行列のできる人気ブランドです 当社は100年以上続く製粉会社を母体として1986年に設立。歴史ある会社ですが、常に新しいスイーツブランドを起ち上げ、歴史を守りながら挑戦し続ける会社です。世界中に「心をあたたまる時間」を創り出す仕事をしてみませんか？ 【仕事の魅力】 お客様からも好評をいただいている接客のヒミツ “世界中に、心あたたまる時間を創り出す”をミッションに、お客様と丁寧に向き合うことを大切にしている当社。単なる販売ではなく、ご要望に合わせてご提案をすることも多くある仕事です。店頭での接客を魅力に感じて面接に来てくれる方もたくさんいるほど、当社の接客力は高い評価を受けています！そのヒミツは、スタッフ一人ひとりがお客様を笑顔にするための接客に真摯に向き合っているから。各店舗でマニュアルを作成したり、ロールプレイングをしたりと、店舗ごとに工夫を凝らしています。 SNSに投稿する感覚で意見が出せる！ 社内の風通しの良さがバツグンな当社。お客様の一番近くで働く店舗スタッフの意見を本部や経営層にもタイムリーに届けられるよう、意見交換ツールを導入しています。SNSのようなプラットフォームになっているため、まるでSNSに投稿する感覚で気軽に意見を出すことができ、スタッフからも好評です。代表から直接返信が送られてくることも多く、フラットな環境で自分らしく働けます。 【教育制度について】 ★まずは先輩スタッフにフォローについてもらいながら、商品を包むことから仕事に覚えていき、徐々に接客にもチャレンジしていきます。新店舗を続々とオープンしているため、同時期入社の仲間と出会えるチャンスも！ ※接客経験のある方であれば、スムーズな独り立ちが可能！ 熨斗（のし）などの難しい知識も、経験豊富なスタッフや百貨店の職員の方が常にアドバイスをくれるため、安心して仕事を覚えていくことができます！

【安定×新会社】のイイトコ取り☆゜+ IT業界デビューを叶えよう♪ 「未経験からエンジニアになりたい」 「アクティブな会社で楽しみながら働きたい」 そんな想いをお持ちのあなたには当社がぴったりです★ ＼入社後もすぐ馴染める安心の環境／ ◆必ず先輩と一緒に現場配属 ◆Teams質問箱でいつでも相談OK ◆経験豊富な先輩が講師の勉強会あり　など 面倒見の良い先輩があなたをサポートします◎ ＼心に余裕がもてる働き方／ ◆年間休日128日以上 ◆残業ほぼなし ◆リモート可 ◆有給取得率75%　など 仕事終わりに映画を楽しむ余裕もあります♪ 他にも、社員旅行やBBQ、ゲーム同好会など 社内イベントも活発に行われており、 仕事も私生活も充実すること間違いなしです★ ★株式会社アクロホールディングスグループ一員企業★大阪・西日本で幅広い領域をカバー★未経験OK★年間休日128日以上★残業ほぼなし★社内イベント多数（ゲーム同好会や軽音同好会など…） あなたにはエンジニアとして、プロジェクト先の案件に参画していただきます。 様々な案件を有するアクロホールディングスのため、 あなたがやりたいプロジェクトに挑戦できるチャンスがあります◎ ～＊具体的な業務内容＊～ ■Web系を主とした業務系システム開発 ■家電・車載などの組込系システム開発 ～＊案件について＊～ ■ベンダー様直案件が中心 ■チーム体制でのプロジェクト参画 ■プライム案件60% ～＊キャリアアップサポート＊～ マネージャー・リーダー職とエンジニアが定期的に面談し、 エンジニアの想いを尊重しながら一緒に理想のキャリアとステップを考えます。 将来的には上流工程（要件定義・設計）への挑戦や、 次世代リーダーとしてエンジニアサポートを担当する道もあります！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 グループ会社の安定性があるから、安心して働き続けられる◎ 設立2年目を迎えた新会社として、アクロホールディングスグループの安定した経営基盤のもと、さらなる成長を続けている当社。社員からは「明るい人が多く、役職関係なくフラットに話せる」「本当に優しい人ばかり」との声が！社員旅行やBBQ、ゲーム同好会など、コミュニケーションを大切にする文化があり、参加は自由なので自分のペースで馴染めるので安心してください◎3ヶ月に1回の技術発表会では、20代から50代まで幅広い世代の先輩から最新技術を学べる機会も！グループ企業の安定性と新会社のフレッシュさを兼ね揃えたいいとこどりの会社です！ ＼社員のリアルな声をお届け／入社当初の想いを教えて！ IT業界は全くの未経験で、入社当初は「不安しかなかった」のが正直な気持ちでした。でも、現場の先輩たちが本当に温かくて、未経験であることを理解した上で一から丁寧に教えてくれるんです。わからないことがあってもすぐに聞ける雰囲気があります。できることが増えると、先輩がすごく褒めてくれるのも嬉しくて！入社してまだ3ヶ月ですが、先輩と一緒に趣味の怪談バーに行く約束もしました（笑）それくらい、みなさん温かくすぐに馴染める環境だと思うので、未経験の方も安心して入社してほしいです！ 【教育制度について】 【未経験者サポート】※入社のタイミングによって内容は異なります ■社員がいるプロジェクトに参画していただきます ■3ヶ月に1回の技術発表会で最新知識習得できまる♪ ■C言語・Java等の勉強会などを定期的に実施しています（先輩社員が講師）

＼女性多数活躍中！／ 「もしかして向いてるかも？」その直感、大切にしてください♪ IT業界に興味があるけれど、 「未経験だから不安...」そんなあなたの挑戦を、 私たちは全力でサポートします。 【未経験でも安心の理由とは・・・】 ★必ず自社先輩と一緒に配属 ★Teams質問箱でいつでも相談可能な環境 ＼先輩の成長ストーリー／ 元受付のOさんも3ヶ月でテスト業務をマスター！ IT業界の全体像を理解できるように日々習得中です◎ 「分からないことをすぐに聞ける雰囲気です！ できることが増えると先輩が褒めてくれるので 安心感もありますね♪」 少しでも「チャレンジしてみたい」という思いがある方は ぜひ一歩踏み出してみてください♪ ★株式会社アクロホールディングスグループ一員企業★大阪・西日本で幅広い領域をカバー★未経験OK★年間休日128日以上★残業ほぼなし★社内イベント多数（ゲーム同好会や軽音同好会など…） アクロホールディングスが保有する常時2,000件以上の豊富なプロジェクトから、 あなたのスキルレベルに合わせた【ITサポート業務】をお任せします。 ～＊具体的な業務内容＊～ ■ヘルプデスク：システム利用者からの問い合わせ対応 ■テクニカルサポート：技術的な課題解決のサポート業務 ■IT事務：システム関連の事務処理・データ管理 ■PM/PLの補佐・PMO：プロジェクト管理のサポート業務 ～＊案件について＊～ ■ベンダー様直案件が中心 ■チーム体制でのプロジェクト参画 ■プライム案件60% (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 グループ会社の安定性があるから、安心して働き続けられる◎ 設立2年目を迎えた新会社として、アクロホールディングスグループの安定した経営基盤のもと、さらなる成長を続けている当社。社員からは「明るい人が多く、役職関係なくフラットに話せる」「本当に優しい人ばかり」との声が！社員旅行やBBQ、ゲーム同好会など、コミュニケーションを大切にする文化があり、参加は自由なので自分のペースで馴染めるので安心してください◎3ヶ月に1回の技術発表会では、20代から50代まで幅広い世代の先輩から最新技術を学べる機会も！グループ企業の安定性と新会社のフレッシュさを兼ね揃えたいいとこどりの会社です！ ＼社員のリアルな声をお届け／入社当初の想いを教えて！ IT業界は全くの未経験で、入社当初は「不安しかなかった」のが正直な気持ちでした。でも、現場の先輩たちが本当に温かくて、未経験であることを理解した上で一から丁寧に教えてくれるんです。わからないことがあってもすぐに聞ける雰囲気があります。できることが増えると、先輩がすごく褒めてくれるのも嬉しくて！入社してまだ3ヶ月ですが、先輩と一緒に趣味の怪談バーに行く約束もしました（笑）それくらい、みなさん温かくすぐに馴染める環境だと思うので、未経験の方も安心して入社してほしいです！ 【教育制度について】 【未経験者サポート】※入社のタイミングによって内容は異なります ■社員がいるプロジェクトに参画していただきます ■3ヶ月に1回の技術発表会で最新知識習得できまる♪ ■C言語・Java等の勉強会などを定期的に実施しています（先輩社員が講師）

≪転職するなら、自分らしく働ける場所へ！≫ ストレスフリーな環境で、腰を据えて活躍できる♪ 「仕事もプライベートも充実させたい」 「将来のことを考えて安定した会社がいい」など そんなあなたの希望を叶えられます。 ★年間休日124日！完全週休3日制も可 ★リフレッシュ休暇や生理休暇あり ★全国各地で募集！勤務地は希望を考慮 ★賞与年2回の安定収入 ★産育休取得率100％＆復帰後の時短勤務可 ★服装・ネイルも華美でなければOK 東証プライム上場ならではの安定基盤で、 長期的なキャリア形成をサポート◎ 結婚や出産などのライフイベントを迎えても、 働き続けられる環境です。 入社後はシンプルな事務作業からスタートしますので、 経験がなくても大丈夫♪ 少しずつお仕事に慣れていきましょう！ ★充実研修があるから未経験の方も安心 ★市役所や区役所などで事務を担当 ★20代～40代の女性が多数活躍中 ★完全週休3日制選択可・年間休日124日 ★残業は月平均20～30h 入社後は、4日間の基礎研修を実施します。その後、市役所や自治体、民間企業にて下記のような業務をお任せ。すでにキャリアリンクの社員が在籍しているチームに配属されるので、困ったことがあればすぐに相談できます◎ ▼まずお任せするお仕事は… ・データの入力、集計、整理 ・請求書などの書類作成や発送　など ▼業務に慣れてきたら… ・業務マニュアルの作成と進捗管理 ・研修の企画/実施 ・お客様とのやり取り など ※いきなりすべてをお任せすることはなく、できることから少しずつ慣れていけるように先輩がサポートしますので、ご安心ください♪ ＜配属先のプロジェクト例＞ ・市役所などの窓口関連業務 ・社会福祉関連業務 ・申請事務関連業務 ・給付金、補助金、マイナンバー活用業務　など ※変更の範囲：上記業務を除く当社業務一般 【仕事の魅力】 未経験入社が約7割！聞き上手、気配り上手なあなたにピッタリ◎ 市役所などで働くオフィス事務サポートとして、チームをまとめたり業務フローを改善したりと、さまざまな管理業務を担当していただきます。先輩たちの前職は営業職、塾講師、事務職、飲食店やアパレルショップ店員などさまざま！多くの先輩が経験ゼロからスタートしており、「キャリアアップしたい」「ルーティンワークばかりでは物足りない」「スキルを身につけたい」といった理由で、当社を選んでいます♪ ※まずは事務プロジェクトの実務的なところから携わっていただきます！ 東証プライム上場の安定基盤！安心の場所で長く活躍 1996年の設立以来、人材サービス事業を手がけて成長してきた当社。全国に支店を構え、着実に事業を拡大させています。今回は全国で募集しており、「好きな場所で働きたい」「落ち着いた環境で安定的に働きたい」といった方にもオススメです♪東証プライム上場の安定した環境がある当社ならではの働き方を叶えられます！ 【教育制度について】 ＊入社時研修（社内ルール・法律関連・業界について など） ＊階層別研修（リーダー層やマネージャー層向け） ＊BPO研修（案件に携わる皆様への虎の巻研修） キャリアコンサルタントなどの資格取得を支援する制度もあり、ポジションやスキルに応じて成長できます！