未経験でも安心のサポート体制 経歴問わずあなたの活躍を応援します☆ 手厚い研修制度を強みとしている当社なら、 未経験からキャリアアップが叶います！ ◆入社後トレーニング ・ビジネスやITの基礎知識習得 ・模擬プロジェクトでの実践 ◆配属先別トレーニング アサインに向けた配属先別のカスタム研修で 業務知識やテクノロジースキルを習得 ビジネススキルの基礎やロジカルシンキング、 技術的な知識まで幅広く学習。 アサイン後も、海外トレーニングや各種勉強会、 業務、職位別トレーニングを実施しています。 ポテンシャル採用のため、入社前のスキルや経験は不問です。 グローバル企業で視野もキャリアも広げたいという方は、 ぜひご応募ください！ ◆未経験・第二新卒歓迎★業界・職種経験不問 ◆新卒同等の研修で同期と学ぶ！ ◆「短日短時間勤務・ベビーシッター費用補助」など多様なキャリアパスへの支援制度が充実！ 次世代のビジネスやITの姿を描き、組織や業務の再設計を行うお仕事。 クラウド、生成AI、IoT、ビッグデータ、インダストリーX（製造業のデジタル変革）など、 最先端のデジタル技術を活かしてITの設計から構築・定着までをリードし、 セールスやマーケティング、サプライチェーン、人材・財務など多様なビジネス領域をカバーします。 入社後は、研修でテクノロジーの基礎からグローバル最先端技術までを学習。 研修終了後は、長期プロジェクトに携わり、自分らしいキャリアを構築しましょう。1つの領域を極めるのも、専門領域を広げるのもよし。仕事や今後のキャリアのことなどは、メンターが相談に乗ります。 ★オラクルやマイクロソフトなど、大手IT企業との繋がりが深く、業務を通して最先端の知識や技術、ソリューションに触れられます。 ★「未経験からチャレンジしたい」「同期と切磋琢磨しながら成長したい」「IT・テクノロジーの最前線にいたい」という方にはぴったりです！ ※変更の範囲：上記を除く当社関連業務 【仕事の魅力】 日本・世界有数の企業の課題を解決する経験は、成長に直結する 化粧品会社や製薬会社、物流会社など、多くの人が知る超大手企業様が私たちのお客様です。日本や世界を変えるような新たな仕組みを作るにあたり、アクセンチュアの発想力・技術力を求められています。 業界内でも貴重な経験を積める当社での経験は、IT業界でこれから先も活躍し続ける上で大きなアドバンテージになります。 研修が充実…なんてものじゃない！驚きの質を誇る研修が自慢！ 入社後研修では、20種類程度のカリキュラムを職種ごとにカスタマイズして提供しています。 先輩社員が講師を務めて実践ノウハウをレクチャーするものや、配属部署・業務ごとの必要資格取得を目指すものまで、種別は様々。 対面とオンライン参加を想定しており、コミュニケーションツールを活用して、講師や同期のメンバーとリアルタイムでコミュニケーションを図れます。オンライン上での講師への質問や、画面共有をしながら同期メンバーとの課題実践、雑談タイムなどがあるので、どの拠点でもモチベーションを維持しやすい環境です。 講師と受講者のアイデアを取り入れ、常に研修内容を改善し続けているのは、私たちの研修が社内外から高く評価される理由の一つです。 ※研修は、社会状況によりオンライン/オフラインで受講 【教育制度について】 ◆オンライントレーニング：24,000コース以上の共通・所属別・スキル別に用意されたプログラムから選択可 ◆国内トレーニング：共通・所属別・スキル別のスクール形式のトレーニング ◆海外トレーニング：最新のビジネスやテクノロジー動向やクロスカルチャー研修 などの研修・トレーニングをご用意しています。

＊゜定着率95％！働きやすさに自信あり゜* 事務からSNSに関わる知識まで身につけて 安定のキャリアを♪ ★残業は多くても月3時間 ★年休120日以上 ★ネイル・服装・髪色自由 ＋＊。＋＊。＋ 地域に根差した不動産事業を展開し、 2024年には過去最高の売上高11億円以上を記録。 来年には新店舗もオープン予定です！ 店舗拡大に伴い、総務のメンバーを増員募集中です♪ 総務などのバックオフィス業務だけでなく 将来的には、動画編集やSNS運用などのスキルも 身につけられます。 オフィスワークが初めてでも安心。 活躍中の先輩もほぼ全員が未経験からのスタートです！ 充実した研修やマニュアルも完備されていて サポート体制には自信があります♪ 安定して長く働ける環境で マルチに活躍できる事務にチャレンジしませんか？ 【完全未経験入社の先輩が多数！】★残業は多くても月3時間★服装・ネイル自由★女性社員多数活躍中★温かい社風で中途入社の方も安心して馴染めます★Web面接可★研修＆マニュアル充実 当社のいずれかの店舗にて、 総務や経理補助などのバックオフィスのお仕事をお任せします！ …＊ 具体的なお仕事内容＊… ◆物件のデータ入力や管理 ◆備品の発注・管理・買い出し ◆PC設定や管理業務 ◆経費精算・領収書発行 ◆お客様や電話の対応 ◆SNS運用の補佐（画像やテキスト編集など） ☆完全未経験でも安心☆ いきなり全ての業務をお任せすることはなく、 できる範囲から少しずつお任せしていきます◎ ☆お仕事に慣れてきたら 総務としての事務のスキルを伸ばしていくのも良いですし、 興味があれば、Webやマーケティングにかかわる業務をお任せするなど 希望のキャリアに向けてサポートしていきます！ （変更の範囲）会社の定める範囲 【仕事の魅力】 ＊ストレスのない働き方で長期的に活躍できます＊ ★｜残業ほぼナシ＆多くても月3時間程度 ★｜年間休日120日 ★｜ネイル・服装・髪色自由 ★｜全社での産育休取得＆復帰実績あり ★｜駅チカの店舗でアクセス◎ ほとんどの社員が定時退社・有給取得率も高く、 ジブン時間を大切にしながら働ける環境です◎ ＊頑張っている人をサポートしたい！そんな方が活躍できます＊ 総務部では20代～30代の女性メンバーが活躍中！ 常に笑いの耐えないオフィスで楽しく働けるのが当社の魅力の一つ♪ また、お任せするお仕事の中には、 お客様への受付業務や営業メンバーのサポートなどもあるため、 「人と関わることが好き」「誰かをサポートしたい」という方にピッタリ♪ 実際に元飲食店のホールスタッフやアイリストなど、接客経験のある先輩が多数活躍中です！ “好き”を活かしながら 一緒に働くメンバーを支えられるやりがいを日々感じられます◎ 【教育制度について】 ＜入社後の研修について＞ 2週間～1ヶ月の研修を通して学びながら できるお仕事から少しずつお任せしていきます！ 相談しやすい環境とマニュアルも準備しているので 未経験の方も安心してスタートできます♪ 配属後も月1回のペースで上司との1on1面談を実施！ 業務上やそれ以外の相談の機会もあるので、 不安を抱え込むことはありません◎

≪フルリモート可・全国募集≫ 手厚い研修・サポート体制で憧れのWebクリエイターに♪ 「クリエイティブな仕事に挑戦してみたい」 「でもデザインソフトの使い方が分からない…」 そんな方の背中を押して、憧れに寄り添うのが わたしたち"アーシャルデザイン"です！ 入社後は、プロの講師による 約6カ月の研修からスタート！ 基礎～実務レベルまでの幅広いスキルだけでなく ビジネスマナーも習得できるため、 社会人未経験の方も確実に成長できる環境です♪ もちろん、ワークライフバランスも◎ ＊年間休日124日以上 ＊月残業平均8.6時間 ＊有給の完全消化もOK ＊フルリモート案件あり！全国からの応募を歓迎 ＊産育休実績あり 「Webクリエイターになりたい」 そんな想いをもったあなたを歓迎いたします！ ≪完全未経験OKのWebクリエイター≫■入社後は約6カ月の研修有■専任講師がマンツーマンでサポート■前職・ITの知識一切不問■プロジェクトの選択も可■フルリモート可■全国募集■有給消化率90%以上■産育休実績有 入社後は約6ヵ月の研修からスタートし、その後はあなたの希望するキャリアの実現に向けて、最適なプロジェクトでご活躍いただきます。 ▶︎ Step1.充実研修アリ！ 入社後、まずは約6ヵ月間の研修からスタート！ PCの基本的な使い⽅や事務、電話応対スキル等 社会人における基礎的な業務が学べるほか、 課題解決型で手を動かしながらシステム開発のベースとなる 「コーディング」や「プログラミング」を基礎の基礎から学べます！ 100％未経験でも安心の環境です◎ ▶︎ Step2.プロジェクトへ配属！案件数は常時1000件以上★ 研修後は専任コーディネーターと面談を実施。 あなたの適性だけでなく、キャリアや成長も一緒に考えた上で プロジェクトを選択いたします。 ≪具体的な仕事内容≫ ◎Webデザイン ◎Webシステムの設計・プログラミング ◎でき上ったシステムのテスト　など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【案件例】 ◎大手クライアント向けECサイト開発 ◎スマホアプリ開発 ◎WEBサービスの運用開発 ◎Webメディアのフロントエンド開発 ◎地方創生メディアサイト開発 など 【仕事の魅力】 6カ月の充実した研修制度♪働きやすさも抜群★ 未経験からのクリエイターデビューに向けて、プロの講師が実践的な知識や現場で役立つノウハウを教えます。また、リーダーやメンターが日常的に相談に応じれる体制が整っており、キャリアに関するアドバイスやスキル向上のためのフォローが手厚い環境です。社員一人ひとりが着実に成長できるよう、チーム全体で支え合う文化が根付いています​。 また、 ◎フルリモート可 ◎年間休日124日以上 ◎月残業平均8.6時間 ◎有給の完全消化もOK ◎産育休実績あり など働きやすい環境が整っており、長期的なキャリアを描けます！ キャリアチェンジもOK★ 当社が目指すのは「エンジニア不足という社会課題をアスリートの力で解決し、スポーツと日々の生活をつなぐこと」。Webデザイナーからエンジニアへ、あるいはエンジニアからWebデザイナーへのキャリアチェンジも応援します！キャリアチャレンジ制度を設け、社内での新規プロジェクトや自社開発に携わる道も広がっており、意欲次第で多様なキャリアを築けます！

＜*職場復帰OK！30・40代活躍中*＞ マルチに活躍できる環境で、セカンドキャリアを築きませんか？ 設立38年、自社ビルを含めた資産を数多く所有し、 安定した黒字経営を続けてきた当社。 そんな私たちが今回求めているのは 経理事務として活躍いただける方です。 育児などでブランクがある方も大歓迎！ 今までの経験、スキルを考慮し 【月給28万円～＋賞与年2回＋決算賞与】と 安定した待遇をご用意します◎ 経理部は少数精鋭で全業務を担っており、 裁量が大きいのが特徴。 一企業の決算までをチームで手がけるため、 業務の専門性を高め、経理として ワンランク上の経験を積むことが可能です。 幅広い業務を通じて、会社の成長を支える やりがいを感じていただけます。 ～設立38年の老舗不動産企業をバックオフィスから支える～ ★30・40代多数活躍中！ ★業界知識は一切必要なし ★残業ほぼ無し（月平均1～2時間） ★土日休みで年間休日120日以上 会社の基盤を縁の下で支える「経理業務」を担っていただきます。 単なる経理にとどまらず、 バックオフィスから幅広く社員を支えるお仕事です。 ≪具体的には…≫ ◆会計データの入力・出力 ◆預金残高、経費等の支払管理 ◆財務諸表の作成・提出 ◆決算業務（年次） ◆税理士対応 ◆電話・来客対応　など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 誰かをサポートするやりがいを感じられる 今回の募集ポジションでは 経理だけを担当するのではなく、 幅広い業務にも携わっていただきます。 スキルアップが、様々な部署を サポートすることにも繋がるため、 自分の仕事が誰かの役に立つ、 そんなやりがいを実感していただけます。 私生活の時間も大切にしながら、無理なく働ける環境 ◆土日祝休みで年休120日以上 ◆残業ほぼなし（月1～2h以下） ◆夏季／年末年始の長期連休あり しっかり休みながらON/OFFを切り替えられる環境のため、 家族との時間もしっかり確保することができます。 また、経営が安定しているので 決算賞与は直近28年連続で支給中！ 月給28万円～＋賞与年3回分で 収入もしっかり確保できますよ。 この先、長く安定して働き続けたい方にピッタリの環境です◎

ITの基礎から学べる充実の研修が魅力！ あらゆる職種に挑戦できるジョブチャレンジ制度もあり。 業界未経験から新たなキャリアを創りたい方必見！ ＜ポテンシャル採用向けの研修＞ ITの基礎から最新技術、ビジネススキルまで 同期と共に、幅広く学べる研修をご用意。 また、社員それぞれにメンターが付き あなたのキャリア形成を支えます！ ＜業界未経験者も活躍中＞ 業界の経験は一切不問。 アパレルやサービス業などの経歴を持つ先輩も在籍しています。 ＜社内異動制度を活用＞ 世界中で募集中のポジションに応募ができる 『社内異動制度』で、さらに可能性が広がる！ やりたいことにチャレンジしやすい環境です。 子育て世代が多数活躍している当社では、 ライフイベントを経ても安心出来る制度も充実させています。 ◆未経験OK！職種・業種未経験者が多数活躍 ◆IT基礎研修＋キャリアの糧になる大規模案件 ◆「短日短時間勤務・ベビーシッター費用補助」など多様なキャリアパスへの支援制度が充実 IT動向を踏まえ、新たなスキルや先端テクノロジーにも積極的に挑戦しながら、企業の基幹系・情報系業務システムの要件定義から運用までを担当していただきます。 ≪キャリアカウンセリング制度≫ プロジェクト外のメンター「ピープルリード」が社員一人ひとりに付くため、気軽に相談OK！また、キャリア構築のディスカッション・コーチングを通じて、個々の強みを活かしたキャリア形成をサポートします。 ≪大手企業の案件で専門性を高める≫ マイクロソフト、オラクル、AWSなど業界大手のITパートナーとの繋がりが深く、専門スキルを磨ける外部研修も多数ご用意しています。 【案件概要】 ◆アプリケーション設計・開発 ◆ソリューション活用／導入 ◆インフラ設計・構築　など 【開発環境例】 ◆開発言語：Java, TypeScript, JavaScript, Swift, Kotlin, Objective-C, Android-Java ◆クラウド：AWS, Azure, Google Cloud ◆開発手法：アジャイル、ウォーターフォール ※上記は一例 ※変更の範囲：上記を除く当社関連業務 【仕事の魅力】 日本・世界有数の企業の課題を解決する経験は、成長に直結する 化粧品会社や製薬会社、物流会社など、多くの人が知る超大手企業様が私たちのお客様です。日本や世界を変えるような新たな仕組みを作るにあたり、アクセンチュアの発想力・技術力を求められています。 ビジネスの最前線で経験を積むことは、IT業界でこれから先も活躍し続ける上で大きなアドバンテージになります。 研修が充実…なんてものじゃない！驚きの質を誇る研修が自慢！ 現場社員が実践内容をレクチャーしたり、配属部署・業務ごとで必要となる資格を取得したりするなど、20種類程度のカリキュラムを職種ごとにカスタマイズして研修を行います。 入社後研修は対面とオンライン参加を想定しており、コミュニケーションツールを活用して、講師や同期のメンバーとリアルタイムでコミュニケーションを図れます。オンライン上での講師への質問や、画面共有をしながら同期メンバーとの課題実践、雑談タイムなどがあるので、どの拠点でもモチベーションを維持しやすい環境です。 講師と受講者のアイデアを取り入れ、常に研修内容をアップデートし続けているのは、私たちの研修が社内外から高く評価される理由の一つです。 ※社会状況によって、オンライン/オフラインでの研修受講となります。 【教育制度について】 ◆オンライントレーニング：24,000コース以上の共通・所属別・スキル別に用意されたプログラムから選択可 ◆国内トレーニング：共通・所属別・スキル別のスクール形式のトレーニング ◆海外トレーニング：最新のビジネスやテクノロジー動向やクロスカルチャー研修 などの研修・トレーニングをご用意しています。

＼接客販売からの事務デビューなら当社へ！／ 女性活躍企業で、新たなキャリアを。 「接客販売からオフィスワークがしたい！」 そんな方にオススメなのが、今回募集する事務職。 アパレルスタッフ、CA、ホテルスタッフなど 異業種から挑戦した先輩がほとんどで、 入社時に必要な経験やスキルは一切ありません♪ ＋＊約70名以上を育成してきたノウハウあり＊＋ サポート体制が充実しているからこそ、 先輩の9割が未経験からスタートしており、 約70名以上をイチから育ててきたノウハウもあります◎ ＋＊女性活躍企業で働く＊＋ ライフイベントを経ても長く続けられる環境があります。 この4月から産休に入る社員も複数名います♪ 安心して腰を据えて活躍できる当社で働きませんか？ ◆20代～30代の女性スタッフがメインに活躍 ◆未経験歓迎♪先輩の9割以上が未経験入社！ ◆人柄（コミュ力）重視の採用です♪ ◆完全週休2日制⇒お休みのパターンも選べます ◆産育休取得実績あり 法人・個人のお客様に不動産、住宅ローン、金融に 関連する司法書士支援サービスを展開する当社の バックオフィス業務をお任せします！ ★書類作成やデータ入力、電話対応など 司法書士事務所を縁の下で支えるポジションです♪ ＜具体的には＞ ＊書類作成 ＊電話対応 ＊データ入力 ＊書類のチェックと整理 ＊住宅ローン申し込みの契約書受け渡し ＊各種契約業務 ＊各種契約面談業務　 ＊郵送物の仕分けや発送 ＊役所・物件・現地の調査業務 ＊新規事業運営 ＊総務全般 など ★業務はチームで協力して進めていくスタイル。 だからこそ未経験からでもスタートしやすい環境であると共に、 業務過多になることはありませんので、ご安心下さい◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 女性が多い職場だからこそ「働きやすさ」にはこだわっています。 スタッフの大多数が女性である当社。 ライフイベントを迎えても無理なく働き続けられるよう、 柔軟に対応できる環境を整えています！ 産育休の取得はもちろんOK。現在も産休中の社員が居ます。 そういった環境なので、子育てと両立しながら 役職者として活躍している社員も多数います！ 知識ゼロ・経験ゼロからでもまったく問題ありません！ スタッフの9割が未経験スタート！ 先輩たちの前職はアパレルスタッフ、CA、ホテルスタッフ、 営業などで、異業種から転身してきた人がほとんど。 未経験者の気持ちが分かる先輩たちに教えてもらいながら、 OJTで少しずつ成長していくことができます。 メンター制度も導入しているので、困ったことや悩みも事が あっても気軽に相談できます。 業務の幅が広く、ある程度の専門知識も必要になってくるので、 当社では1年ほどかけてじっくりとあなたの独り立ちをサポートします！ 【教育制度について】 入社後は書類の受渡しなどの簡単なお仕事からスタートし、仕事の流れを覚えていただきます。慣れてきたら先輩から学びながら、書類作成の仕事を少しずつ覚えていってください。

働きながら「宅建」や「司法書士」など資格をゲット♪ ＋αの知識を身に付けて、将来安心の事務へ！ 不動産、住宅ローン、金融に関連する 司法書士支援サービスを展開する当社。 今回は司法書士補助業務、金融機関の融資実行関係、完済関係、重要事項説明 などに関する物件調査業務をお任せする方を募集します！ ＊未経験スタート大歓迎 母体となる司法書士事務所での研修など 充実した教育体制をご用意。 未経験でも無理なく成長していける環境があります。 ＊働きながら資格取得も叶う！ ゆくゆくは「宅建」や「賃金業務取扱主任者」「司法書士」など 専門的な資格を取得することも可能。 興味がある方は会社が全面的にバックアップします！ さらに、現在役職者、管理職共に女性が活躍中で 役職者（チーフ）は全員女性です♪ ■管理職も女性が多く活躍中！女性活躍企業で働く ■東京・大阪・京都の3エリアで募集 ■20代～30代の女性スタッフがメインに活躍 ■完全週休2日制・年間休日120日 ■産育休取得実績あり 法人・個人のお客様に対して不動産、住宅ローン、 金融に関連する司法書士支援サービスを展開する 当社でバックオフィス業務をお任せします。 ■具体的には ・書類作成 ・電話対応 ・データ入力 ・書類のチェックと整理 ・住宅ローン申し込みの契約書受け渡し ・各種契約業務 ・各種契約面談業務　 ・郵送物の仕分けや発送 ・役所・物件・現地の調査業務 ・新規事業運営 ・総務全般 など 電話対応、顧客対応、外出業務といった、 金融業務・司法書士事務所補助業務・物件調査業務などのお仕事です。 業務はチームで協力して進めていくスタイル。 だからこそ未経験からでもスタートしやすい環境であると共に、 業務過多になることはありませんので、ご安心下さい◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 女性が働きやすい環境作りを推進しています。 Wingはスタッフの大多数を女性が占めています。そのため、ライフイベントを迎えても無理なく働き続けられるような環境を完備。産育休の取得はもちろんOK。現在産休中の社員も居ます。そういった環境なので、当社では子育てと両立しながら役職者として活躍している社員も多数います。完全週休2日制で、有給休暇も取りやすいので、家族との時間も大切にしながら働くことができます。 丁寧にサポートするので、未経験スタートの方もご安心を！ 実は当社のスタッフの9割が未経験スタート。70名以上を未経験から育ててきた実績があります！先輩たちの前職はアパレルスタッフ、CA、ホテルスタッフ、営業などで、異業種から転身してきた人がほとんど。業務はOJTで徐々にお教えします。未経験者の気持ちが分かる先輩たちに教えてもらいながら、少しずつ成長していくことができます。また、メンター制度も導入しているので、困ったことや悩みも事があっても気軽に相談可能。業務の幅が広く、ある程度の専門知識も必要になってくるので、当社では教育期間を1年ほど用意しています！ 【教育制度について】 入社後は書類の受渡しなどの簡単なお仕事からスタートし、仕事の流れを覚えていただきます。慣れてきたら先輩から学びながら、書類作成の仕事を少しずつ覚えていってください。

社会人ブランクがあっても安心◎ 1年間の新人研修＆同世代の仲間と一緒に、新しいスタートを！ *＊ブランク明けも安心の充実研修 入社後は1年間の新人研修で、 保険の基礎から丁寧に学べます。 未経験から始めた40代・50代の先輩も多数活躍中！ 大型採用だから同期と一緒にスタートでき、心強い環境です◎ *＊定着率88.2％の働きやすい環境 残業は月10時間以下、年間休日は120日以上と、 プライベートの時間も大切にできます。 柔軟性のあるシフト勤務で、ライフスタイルに合わせて長く働けます。 *＊お客さまに寄り添い、感謝されるやりがい 結婚や出産など、ライフステージの変化に寄り添いながら お客さまと長くお付き合いできる仕事。 「担当があなたで良かった」と感謝される瞬間が、 大きなやりがいになります！ ≪全国で積極採用中！来店型保険ショップのアドバイザー≫ ◎1年間の新人研修＆フォロー体制でイチから保険の知識が身につく！ ◎定着率88.2％で働きやすい！時短勤務も応相談 ◎年2回の賞与で頑張りを還元 来店型保険ショップ『ほけん百花』にご来店されたお客さまに、最適な保険商品をご案内するお仕事です。 大切なのは一人ひとりに寄り添って相談に乗ること。 お客さまが保険に入る必要がなければ無理な提案はせず、お話だけすることもありますよ◎ ＊＊無理やり提案することはありません＊＊ 「他社で入った保険が自分に合っているのか」「老後に備えたい」など、お客さま一人ひとりの悩みに寄り添ってほしいから、個人ノルマは一切なし。33社、約200商品の中から、お客さまにベストな保険をご提案できます。もちろん、知人紹介等もありません！ ◎入社後は1年間の新人研修があるので、少しずつ知識を覚えていけばOKです！ ◎パンフレットの発注や在庫管理といった事務作業や、スタッフ全員で商業施設などのお客さまに向けたイベントなどを企画することもあります。 ★積極採用中★ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 スタッフ一人ひとりが無理なく働ける環境 ★年間休日120日以上＆完全週休2日制(シフト制) ★残業は月平均10時間以下とほとんどなし ★産育休の取得＆復帰実績多数 ★お子さまの行事やご家族のイベントに合わせて柔軟にシフト調整OK ・・・など、スタッフの活躍を後押しする環境です。 平日に休みが取れる働き方は実は大きなメリット。 病院の受診や銀行の手続きなども、人混みを避けてスムーズにできます。 平日休みを活用して、空いている時間帯にスポーツジムに通ったり、 家族との時間を過ごしたりと、自分時間も充実。 個人で競い合う風土はナシ☆スタッフ全員が協力し合っています 1店舗あたり3～5名のチームで担当し、助け合いながらお客さまにご対応しています。みんなで協力して店舗目標の達成を目指すので一体感があり、働きやすいです。 ★店舗全体で目標を設定★ 店舗の目標達成時は、スタッフ全員にホスピタリティ実践支給金を支給（年4回）。強い結束力で、協力し合うのが『ほけん百花』の特長の一つです。 【教育制度について】 最初の2ヶ月は座学等で基礎知識と対応スキルを習得。 その後4ヶ月間は店舗で実践的な知識を学び、 7ヶ月目からは先輩のサポートを受けながら実務に取り組みます。

社会に変革をもたらす先進的なサービスの実現に向けて、 インターネットサービスのインフラ基盤を支える。 日本におけるインターネットの黎明期より、 インターネットサービスを展開する上で欠かせない インフラ基盤を提供する当社。 「さくらのレンタルサーバ」は、 中小企業を中心に56万件以上のお客様に ご利用いただいています。 当社では2009年に、データセンターに 集まるデータ量が増えることを見越して、 「さくらインターネット研究所」を設立。 クラウドコンピューティングや仮想化技術など、 次世代のインターネット技術の研究に取り組んでいます。 そして経済や生活を支えるという使命感のもと、 今後も社会のインフラとしての重要な役割を全うし、 世の中の変化に応えたサービスを提供し続けます。 当社クラウドサービスの機能拡大に加え、サポート品質の一層の向上にむけて新たな仲間を募集しております。 ■テクニカルサポートエンジニアは 当社サービスをご利用中のお客さまが 抱える疑問や課題を解決することで、 自社プロダクトに付加価値を与えることを 目的としています。 ■客さまにストレスなく当社サービスを 利用していただくことで、サービスの質を向上させ、 信頼を獲得することが主軸となります。 ■お客さまの用途や課題に応じた提案が行えるよう、 互いに切磋琢磨しながら技術の幅を広め、 お客さま事業の成功に貢献する踏み込んだ カスタマーサービスの提供を目指して 一緒に成長できる仲間を募集します！ 【具体的には】 ・お客さまの成功に貢献するための支援 ・クラウドサービスに関する問合せ対応 ・テクニカルサポート ・ソースコードレベルでの問題確認や調査 ・デバッグ ・新規のお客様に対するオンボーディング対応 ・メンテナンスや障害などの告知/通知対応 ・既存業務フローやシステム改善 ・社内関係部署へのサービス改善提案 ・サポート業務プロセスやお客様のサポート体験の改善 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 入社後の流れ 入社後はまずサポート業務を中心に経験を積んでいただき、当社サービスの理解を深めていただきます。その過程でご自身の志向や今後のキャリアに繋がるように幅広い業務に携わっていただき、将来的にはカスタマーサポートのスペシャリストとして、当社に寄せられる技術スキルの高いプロフェッショナルからの質問に対応いただくことを期待しております。 ※当社のサービスを組み合わせてご利用のケースを想定し「さくらのクラウド」以外のサポートも経験していただきます。 サポートエンジニアのやりがい ●直接的にお客様と関わる部署だからこそ、お客様からの評価がやりがいに繋がります。また、難しいお問い合わせに自力で答えられたときも、やりがいを感じますね。（2022年入社・渡邉さん） ●お客様から感謝の言葉をいただいたときはもちろん、最近はレンタルサーバーからドメイン、SSLサーバー証明書、料金についてなど自分一人で対応できる範囲が広がってきているので、自身の成長にもやりがいを感じます。（2022年入社・若林さん）

社会に変革をもたらす先進的なサービスの実現に向けて、 インターネットサービスのインフラ基盤を支える。 日本におけるインターネットの黎明期より、 インターネットサービスを展開する上で欠かせない インフラ基盤を提供する当社。 「さくらのレンタルサーバ」は、 中小企業を中心に56万件以上のお客様に ご利用いただいています。 当社では2009年に、データセンターに 集まるデータ量が増えることを見越して、 「さくらインターネット研究所」を設立。 クラウドコンピューティングや仮想化技術など、 次世代のインターネット技術の研究に取り組んでいます。 そして経済や生活を支えるという使命感のもと、 今後も社会のインフラとしての重要な役割を全うし、 世の中の変化に応えたサービスを提供し続けます。 当社クラウドサービスの機能拡大に加え、サポート品質の一層の向上にむけて新たな仲間を募集しております。 さくらインターネットの基幹システムの 開発、運用、保守を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ・エンドユーザ向けWebアプリケーションの設計・開発・運用・保守 ・自社開発社内システム・課金システムの設計・開発・運用・保守 ・自社開発社内システム・課金システムの問い合わせ対応、データ保守 社内、社外向けアプリケーションの プログラム開発に関わるスペシャリスト、 適性によってゼネラリストを目指して 頂きたいと考えています。 ……… システムの設計・運用・保守だけではなく、 プログラミングも行っていただきます。 ……… エンドユーザ向けサービスの 開発・運用は行いませんが、 連携したシステムの開発・運用・保守も 担当していただきます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 このポジションの魅力 ●データセンター事業者ならではの環境で、クラウドや仮想サーバ、物理サーバ等の潤沢な資源を使用できる環境でシステム開発を行うことができます。 ●長期にわたって会社を支える基幹システムから、社内の要望に合わせた軽いツールまで、比較的自由な環境で開発することができます。 ●会員向けの便利機能や、新しい決済方式を自分の発案で実装することができます。 働きやすい環境をご用意 ★「さぶりこ」を導入 Sakura Business and Life Co-Creationのことで 会社に縛られず広いキャリアを形成しながら、 プライベートも充実させ、その両方で得た 知識・経験を共創につなげることを目指した制度の総称。 ＜例えば＞ ◆ショート30 業務を早く片付けたら、定時30分前に退社OK ◆フレックスタイム その日の勤務時間を10分単位でスライド調整可 ◆リモートワーク 場所に縛られずどこでも活躍できる環境づくりを推進

社会に変革をもたらす先進的なサービスの実現に向けて、 インターネットサービスのインフラ基盤を支える。 日本におけるインターネットの黎明期より、 インターネットサービスを展開する上で欠かせない インフラ基盤を提供する当社。 「さくらのレンタルサーバ」は、 中小企業を中心に56万件以上のお客様に ご利用いただいています。 当社では2009年に、データセンターに 集まるデータ量が増えることを見越して、 「さくらインターネット研究所」を設立。 クラウドコンピューティングや仮想化技術など、 次世代のインターネット技術の研究に取り組んでいます。 そして経済や生活を支えるという使命感のもと、 今後も社会のインフラとしての重要な役割を全うし、 世の中の変化に応えたサービスを提供し続けます。 当社クラウドサービスの機能拡大に加え、サポート品質の一層の向上にむけて新たな仲間を募集しております。 さくらのクラウド、レンタルサーバなど IaaS、PaaSのコントロールパネル、APIといった サービスの核となるシステムを作り上げ、 価値提供に向けて継続的な開発と改善を 行っていただきます。 また、DX時代に適したSaaS等の次世代サービスに 繋がるソフトウェア開発にも従事していただきます。 【具体的には】 ■コントロールパネルと各システムをつなぐAPIサーバなどバックエンドの設計・開発・継続的改善 ■サービス情報を管理するシステムの基盤設計・開発・継続的改善 ■開発環境(プログラミング、テスト、デプロイなど)の整備、新規ツール導入 ■サービス維持管理に必要な社内向け運用ツールの開発 ……………… 実際の業務内容は志向を伺いながら決定します。 ……………… サーバーサイドやバックエンドに強い方、 サービス開発に興味があるすべての方を歓迎します！ ……………… (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 利用している技術 ・Linux ・React,Vue.js ・Go,Python,PHP,Perl ・MySQL,PostgreSQL ・MongoDB,Redis ・RabbitMQ,Kafka ・Nginx,Apache ・Docker,Kubernetes ・Elasticsearch ・Fluentd ・OpenAPI,gRPC ・Ansible ・Terraform 新しい技術やサービスに対する興味関心が高く、 知識やスキルの習得に積極的な方を歓迎します！ 働きやすい環境をご用意 ★「さぶりこ」を導入 Sakura Business and Life Co-Creationのことで 会社に縛られず広いキャリアを形成しながら、 プライベートも充実させ、その両方で得た 知識・経験を共創につなげることを目指した制度の総称。 ＜例えば＞ ------------ ◆ショート30 業務を早く片付けたら、定時30分前に退社OK ------------ ◆フレックスタイム その日の勤務時間を10分単位でスライド調整可 ------------ ◆リモートワーク 場所に縛られずどこでも活躍できる環境づくりを推進

社会に変革をもたらす先進的なサービスの実現に向けて、 インターネットサービスのインフラ基盤を支える。 日本におけるインターネットの黎明期より、 インターネットサービスを展開する上で欠かせない インフラ基盤を提供する当社。 「さくらのレンタルサーバ」は、 中小企業を中心に56万件以上のお客様に ご利用いただいています。 当社では2009年に、データセンターに 集まるデータ量が増えることを見越して、 「さくらインターネット研究所」を設立。 クラウドコンピューティングや仮想化技術など、 次世代のインターネット技術の研究に取り組んでいます。 そして経済や生活を支えるという使命感のもと、 今後も社会のインフラとしての重要な役割を全うし、 世の中の変化に応えたサービスを提供し続けます。 当社クラウドサービスの機能拡大に加え、サポート品質の一層の向上にむけて新たな仲間を募集しております。 365日24時間体制で提供中のサービスの 保守・監視・障害対応を行うと共に、 提供前サービス構築やオプションサービスの 提供など幅広い業務を担当していただきます。 国内最大級のインフラサービスの サーバ構築・運用だけでなく、 業務用ツールの開発や 業務設計・運用ドキュメントの作成等、 幅広く業務に携わっていただけます。 【具体的には】 ・サービス提供前の準備および運用フローの構築 ・開発部門からの業務移管に伴う運用設計 ・運用改善および運用ツール開発 ・トラブルシューティング業務 （不具合調査、サービス運用における障害対応など） ・電話、メールでの問い合わせ対応 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 このポジションの魅力 さくらインターネットはデータセンター事業者であり、ハウジングから仮想サーバーまで幅広いサービスを展開しているため、幅広い経験を積むことができます。OSやミドルウェアにとどまらず、サーバーやストレージなどのハードウェア、更にはバックボーン・データセンターの設備にまで関われるので、サーバエンジニアから「ネットワークエンジニア」「インフラエンジニア」へと技術領域を広げたいと思っている方にとって最適な環境が整っています。 利用している技術 ・Linux, FreeBSD, Windows ・Javascript, React, Vue.js ・Python, PHP, Go, Perl, shellスクリプト ・MySQL, PostgreSQL ・MongoDB ・Nginx, Apache ・Kubernetes ・Elasticsearch ・Ansible, Terraform ・Zabbix, Xymon ・Redmine ◎新しい技術やツールを導入する事にも比較的寛容で スキルや志向に応じて様々な仕事を経験いただけます。

社会に変革をもたらす先進的なサービスの実現に向けて、 インターネットサービスのインフラ基盤を支える。 日本におけるインターネットの黎明期より、 インターネットサービスを展開する上で欠かせない インフラ基盤を提供する当社。 「さくらのレンタルサーバ」は、 中小企業を中心に56万件以上のお客様に ご利用いただいています。 当社では2009年に、データセンターに 集まるデータ量が増えることを見越して、 「さくらインターネット研究所」を設立。 クラウドコンピューティングや仮想化技術など、 次世代のインターネット技術の研究に取り組んでいます。 そして経済や生活を支えるという使命感のもと、 今後も社会のインフラとしての重要な役割を全うし、 世の中の変化に応えたサービスを提供し続けます。 当社クラウドサービスの機能拡大に加え、サポート品質の一層の向上にむけて新たな仲間を募集しております。 情報システム統括室コーポレートITグループにて、 さくらインターネットグループ従業員向けの ITサービスを中心にメンバーと実務対応していただき、 既存業務を理解いただきながら、 中長期的な視点でITシステムのグランドデザインにも 関与いただくことを想定しています。 コーポレートITグループは従業員向けPCの提供や グループウェアなど一般的な従業員向けSaaS、EDRなどの セキュリティシステムの導入や運用を行っています。 【具体的には】 ■ActiveDirectory 、Entra ID 、Microsoft365等の運用 ■SaaSサービスやセキュリティ製品導入 ■従業員向けITサービスの提供・運用管理 ■各種アカウントの運用管理 ■セキュリティ認証の監査対応 ■社内ヘルプデスク業務（問い合わせ対応）など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 このポジションの魅力 コロナ禍を機に恒久的なリモートワークを前提とした働き方を選択した当社。現在はほとんどの社員がリモートでの勤務を行っております。そのため、仕事の状況やライフスタイルに合わせて、ご自身の働きやすい環境で業務を行っていただけます。また、自らのアイデアがダイレクトに反映される機会も多く、やり甲斐や自身の成長を感じることができます。 こういった方にピッタリです！ ■困難な業務状況を論理的に整理し、前に進めるためのアクションを具体化し関係者を巻き込み ながらプロジェクトを推進する力をお持ちの方 ……… ■社内外との調整や交渉が得意で、円滑なコミュニケーションができる方 ……… ■未知の事象や変化をチャンスと捉え、当事者意識をもって積極的に様々な業務に取り組めるマ インドをお持ちの方 ……… ■最新の技術をキャッチアップしつつ、既存の課題に対して新しい技術がマッチするかを検討・ 導入するなど好奇心が旺盛な方

＊◆何十年先もなくならない仕事◆＊ 消防法に守られているから安定性は抜群！ 「アルバイトのままだと将来が不安」 「資格を取得して家族を安心させたい」 そんな方にオススメしたいのが 【防災設備点検スタッフ】のお仕事！ ＊◇消防法で守られた安定性あり◇＊ 防災・避難設備には定期的なチェックが 法律で義務付けられています。 この時に活躍するのが私たち！ 景気の波に左右されずに仕事ができるため、 将来も安心のキャリアを歩めます。 ＊◇負担が少ないから続けやすい◇＊ 「力仕事がキツそう」というイメージを お持ちの方もいらっしゃるかも知れません。 “ボタンを押す”“バルブを回す”など シンプルワークがメインなので、 体力に自信がない方でも安心して働けます◎ ◆未経験から手に職！国家資格も取得可能 ◆残業月20h以内！17時台退勤可 大阪エリアの空港、地下鉄、福祉施設、工場、ビルなどの施設にて、消防用設備点検、特に消火設備の点検業務をお任せします！ ＊≪具体的なお仕事≫＊ ・消火器、スプリンクラー、火災報知器、避難はしごなど 消火や避難に使用する設備の法定点検 ・消防設備の保守管理、修繕業務 ・建物管理者との打ち合わせ、修理内容説明　など ◇ボタンを押す・バルブを回すなどシンプルワークがメインです ◇大阪を中心に西日本エリアを担当する場合もあります ◇入社後は先輩社員に同行し、指導を受けながら作業を進められます ＊≪「わかった」が増えると楽しくなる≫＊ 資格を取得していくなかで、設備の種類や専門用語を覚えることに難しそうと感じる方も多いかもしれません。しかし、知識が増えるほど出来ることが増えていくのがこの仕事の魅力！長く働くほど、たくさんの面白い瞬間に出会えるでしょう◎ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ≪収入UP≫国家資格を取得後は毎月手当を支給します！ 月給24万円～スタートした後は国家資格取得にも挑戦！業務に必要な資格を取得すると、毎月最大4万5千円の手当を支給します！ ◆消防設備点検資格者第1種・2種：各3000円／月 ◆消防設備士乙種第6類・7類：各3000円／月 ◆消防設備士甲種第1種～5種・特類：各5000円／月 ◆電気工事士：3000円／月 ◆他業務に関連する各種資格（自動車免許除く）：3000円／月 ≪安定経営≫創業32年！強固な経営基盤を整えられました。 全国でも数少ない「特殊消防施設」の技術力を有しており、これまで数多くの実績を積み重ねてきました。その技術力が評価され、関西空港やグランフロント大阪などの大規模施設とも取引を継続中。経営基盤が整っているため、会社の業績も右肩上がりで成長しています。安定企業で腰を据えて働きたい方にはピッタリな環境です！ ☆現在、当社は60・70代のベテラン世代から若手世代へ切り替えている転換期。年齢問わず未経験からの応募も大歓迎です◎ 【教育制度について】 先輩社員の現場へ同行し、マンツーマンでお仕事を学んでいきます。教育担当の先輩社員はこの道20年以上のベテラン。何でも質問してくださいね！ わからないことばかりだからこそ時間をかけて指導します。安心してご入社ください。

《国家資格取得も目指せる》 運動がニガテでも、力がなくても大丈夫◎ なが～く続けられるお仕事です！ 創業138年の当社では、消防設備点検スタッフを募集中です！ ☆ビル、マンションなどの施設の 消火器、スプリンクラー等を点検するこのお仕事。 消防法による法定点検のため、安定したニーズがあります。 ☆ボタンを押したり、バルブを回したり、と 力仕事はほとんどありません◎ 60代を越えても現役で活躍する社員がいるくらい、 年齢も性別も関係なく、長く続けられるお仕事です。 ☆社員の頑張りは給与にしっかり還元。 仕事の幅が広がるにつれ給与がアップするので 年収600万円以上も目指せます！ ☆最初は簡単な業務からお任せ。 未経験でもご安心して始められる環境です。 ゆくゆくは国家資格にもチャレンジできます！ ◎未経験から"手に職"をつける！ ◎女性活躍の場が拡大しています ◎文系・理系・体育会系全てに可能性がある仕事です ビル、老人ホーム、マンション、工場、事務所など さまざまな施設に設置義務となっている消防設備の点検業務を行います。 《具体的なお仕事》 消火器、スプリンクラー、火災報知器、避難はしごといった 消火や避難に使用する設備が、 いざという時に正しく作動するか、損傷はないかなどを確認します。 ◎初めは先輩社員とチームで仕事を行います ◎担当エリアは東京都内が中心で、1日2～3件の点検をお任せします。 ◎外出先での仕事が基本になります。 《入社後は…？》 ▼先輩について、点検や書類作成などの実務経験を積んでいただきます。 仕事の幅が広く深く、設備の種類や専門用語など初めは馴染みがないことばかりかもしれません。ですが、極めれば極めるほど奥が深く、面白みが増すお仕事。その中で自分が得意とするものを見つけてください。 ▼実務経験を積み、業務に関する資格取得にも挑戦。 ゆくゆくは「消防設備士」などの国家資格も目指せます。 《将来のキャリアも多彩》 スキルを極めスペシャリストを目指すのはもちろん、後輩の育成や組織作りに携わることもできます。 希望があれば事務職へのジョブチェンジも可能です。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 安定した経営基盤×ニーズが続く仕事 ★小久保商店は、消防設備点検のほかにも、消火器・消防設備の企画販売などあらゆる防災事業を手掛けています。その歴史は古く、昭和36年から60年以上も地域の安心・安全に貢献してきました。長年の実績から現在も多くの企業から信頼を寄せられています。 ★消防設備点検は国が定期的な点検を義務付けており、安定したニーズがある仕事です。単なる機械作業ではなく、専門的な知識や経験、さまざまな法律に基づいた判断が必要な業務でもあるため、AIやロボットに今すぐ取って代わられる心配もありません。まさに"一生モノ"の専門スキルです！ 仕事の幅が広がるにつれ、給与もUPします。 社員の頑張りは給与にしっかり還元。 コツコツと頑張るうちに収入UPも目指せます！ ★賞与は年2回支給しています。（昨年度実績：2.2ヶ月分） ★年収600万円以上を目指すことも可能 ★資格を取得した際は、資格手当を最大月4万5千円支給します。 【教育制度について】 先輩社員の現場へ同行し、マンツーマンでお仕事を学んでいきます。わからないことばかりだからこそ時間をかけて指導します。安心してご入社ください。

「通いやすい場所で正社員として働きたい」 アクセス抜群の江東区で安定した給与をゲット♪ 東京の下町「江東区」白河（清澄白河駅近く）に位置し、 地元の消防用設備の維持・管理を支えてきた当社！ 半蔵門線「清澄白河駅」が最寄りのため、 千葉エリアや埼玉エリアからの アクセスも抜群です！ ☆＼通いやすさ＋αの魅力もご紹介／☆ ◇応募に必要なスキルや経験は一切なし 面接ではあなたの【良い】面に注目！ 実際、未経験から入社した社員も多数います。 ◇未経験でも月給24万円スタート 入社直後から安定した収入をゲットできます！ しかも、経験を積んで国家資格を取得すると、 年収600万円の実現も可能です。 また、面接は1回のみ！ 転職の負担も少ないため安心してご応募ください◎ ◆ボタンを押す、バルブを回すなど力仕事は少なめ！ ◆直行直帰もOK！適度なタイミングで休憩を取れる ◆年収600万円以上も叶う あなたにはビルやマンション、老人ホームなど、街にある様々な施設で設置義務となっている消防設備の点検をお任せします！ ★≪強い力が必要な作業ありません≫★ 消火器やスプリンクラーなど消火や避難で使う設備が、いざという時に正しく作動するかチェックするお仕事！大規模な工事などには関わらないので、危険な仕事や力作業が必要な場面は一切ないです◎ ★≪まずは先輩がマンツーマンでサポート≫★ 入社直後は馴染み設備の種類や専門用語などがあるかもしれません。ですが、先輩が丁寧にレクチャーしていくので、未経験の方でも安心です！ ★≪独り立ちした後のキャリアも多彩≫★ スキルを極めスペシャリストを目指すのはもちろん、後輩の育成や組織作りに携わることもできます。また、希望があれば事務職へのジョブチェンジも可能です。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 平均年収400万円！家計にも余裕ができるのがポイント◎ 未経験でも月給24万円スタート。それ以外にも賞与や手当が充実しているため、長く働くほど収入も上がっていきます！社員の中には年収600万円以上を実現している方もいます。 ★賞与は年2回支給（昨年度実績：2.2ヶ月分） ★資格を取得した際は、資格手当を最大月4万5千円支給します。 ★年1回の昇給で年収もUP 創業138年の安定企業！景気の波に左右されにくいから安心です♪ 明治20年に創業し、当初は計量器販売を行っていました！昭和36年からは防災事業に携わるようになり、60年以上経過した現在も消火器の販売・消防設備点検を手掛けています。点検項目は、当初消火設備のみでしたが、警報設備・避難設備・標識と次第に範囲を拡充していき、現在約40種類もの設備点検が可能になっています。 河川の油漏洩に対して油処理を行ったり、国土交通省河川事務所等に講師派遣をしているNPO油濁防除研究会にも所属し災害対応も行っております。 【教育制度について】 先輩社員の現場へ同行し、マンツーマンでお仕事を学んでいきます。 わからないことばかりだからこそ時間をかけて指導します。安心してご入社ください。

≪応募に必要な経歴やスキルは一切なし！≫ フリーターから将来も安心の国家資格をゲット◎ いざという時に市民の安全を守る 消火栓や火災報知器、スプリンクラー。 これらは万が一の時に正しく作動するかを 定期的にチェックする必要があります！ そのチェックに必要なのが、 「消防設備点検者」や 「消防設備士」などの国家資格！ 取得すると身の回りの安全を守る 特別な仕事にチャレンジできます。 ＼国家資格をゲットして将来も安心／ 今後も防災・避難設備が無くなることはないため、 仕事自体の安定性は抜群です！ 国家資格を取得するだけで、 何十年先も安心のキャリアを歩めるでしょう。 また、資格を取得することで、 毎月最大4万5千円の資格手当も支給！ 安定した生活を続けたい方にはピッタリです。 国家資格取得で年収600万円も可能／転勤なし／マイカー・バイク・自転車通勤可／賞与年2回＆昇給あり ★神奈川県を中心に首都圏エリアの物件を担当 ★外出メインのお仕事です ★状況に応じて直行直帰が可能です ★国家資格取得後は年収600万円も実現可能 ★防災機器の商品開発にも携われる 神奈川県エリアを中心に小中学校やマンション、老人ホームなど様々な施設に設置されている防災機器の点検業務をお任せします！ ＊◆体力に自信がない方でも安心◆＊ 消火器やスプリンクラー、火災報知器、避難はしご等、消火や避難に使用する設備が正しく作動するかをチェックするお仕事！バルブを回したり、ボタンを押したりするのがメインです。 ＊◆完全未経験でも安心の教育体制◆＊ 入社後は先輩社員とのOJT形式で点検業務や書類作成を徐々に覚えていきます。最初は難しいと感じやすい設備の種類や専門用語なども先輩が丁寧に教えていくため、消防の知識ゼロでも問題ありません◎ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 —★転職をせずとも安定したキャリアを歩める♪ 【消防点検スタッフ】は国家資格で守られた専門職！消防・避難設備は生活に必要不可欠のため、一時的な景気の波によって需要が左右されにくいのが特徴です。そのため、何十年先も腰を据えて無理をせず働けるのが魅力。実際に50代～60代の社員も安定したキャリアを歩んでいます◎「次のキャリアのために、時間をかけて転職活動をするのは大変」そんな悩みがある方にオススメです！ ー★あなたのアイデアで生まれた新製品が収入UPに繋がる！ 商品開発事業にも力を入れ、色々な場面で活用できる消火器を販売している当社。あなたも日々の業務を通じて感じる「こんなのがあったらいいな」というアイデアを活かして、新製品を発明に携われます！ しかも、販売して売上UPが実現した際には給与にもしっかりと還元。商品によっては特許取得や商標登録につながる場合もあり、そこの権利収入を手に入ります！自分のアイデアも給与UPに繋がる環境です◎ 【教育制度について】 先輩社員の現場へ同行し、マンツーマンでお仕事を学んでいきます。わからないことばかりだからこそ時間をかけて指導します。安心してご入社ください。

世界中で愛されるティファニーにて、お客様に満足をいただける最高品質の接客サービスを提供いただきます。 1837年の創業以来、 ティファニーは 世界的なプレミア ジュエラーであるとともに、 ジュエリー史に残る数々の偉業を成し遂げてきました。 創業者チャールズ・ルイス・ティファニーが世に紹介した 名高い6本爪の ティファニー セッティング エンゲージメント リングや、 合計128.54カラットの世界最大級のイエローダイヤモンドである 「ティファニー ダイヤモンド」は、あまりにも有名です。 ティファニーのジュエリーやギフトのタイムレスな美しさは 人々の心を捉えてやみません。 ティファニーは、お客様に不変の価値を提供し、 その美しさと素晴らしさを次の時代へと伝えていきます。 ティファニーらしさを、ホスピタリティ溢れるサービスとともに体現してください。 ◆　お客様の幸せな時間に立ち会うことができる誇り高い仕事です。 ◆　やりがいある販売実績に応じた報酬制度。 ◆　ジェエリー未経験者も歓迎。ラグジュアリーブランドでのキャリアの一歩を踏み出せます。 ◆　ホテル業界、航空業界の方も活躍しております。 記念日や特別な出来事、ご自身へのご褒美など、 お客様が来店される背景は様々です。 お客様のお話に耳を傾け、そうした背景にあるストーリーや ご興味への理解を深め、お客様とのつながりを構築します。 そして、一人ひとりのお客様のために、特別な瞬間を演出します。 ティファニーのクライアントアドバイザーは、 お客様の幸せのために創造性を駆使し、 パーソナルなサービスを提供することに喜びを感じることができる人。 あなたも、ティファニーのチームに入りませんか？ ※変更の範囲：上記を除く当社関連業務全般 【仕事の魅力】 入社後のサポート体制が充実しています。 オンラインでの新人研修において、ティファニーの歴史やジュエリーの基礎知識、商品知識、基本的な接客ステップ等を学んでいただきますので、ジュエリー販売経験をお持ちでなくても、ご安心ください。 新人研修では、実務に役立つ知識を習得するだけではなく、同時期に入社した社員との結束を強める機会にもなり、ティファニーでのキャリアライフにおいて、互いに切磋琢磨し合う仲間を作ることができます。 プライベートも大切に。年次有給休暇の他、季節休暇もあります。 ティファニーの年間休日は、122日（2025年度）であり、月の公休日数は、9日～11日です。また、年次有給休暇に加え、年10日間の季節休暇（有給）もあります。年次有給休暇と季節休暇は、店長との話し合いの上、事前に年度内での取得時期を計画するため、予定を立てて休暇を取得することが可能です。 【教育制度について】 ■新人研修…ティファ二ー社の概要説明、商品・接客におけるトレーニング ■商品研修…宝石やティファ二ー製品におけるトレーニング ■接客研修…ティファニーの接客におけるトレーニング、ブティック主催の勉強会 ■能力開発プログラム…階層別、課題別研修

世界149カ国に37万以上のスタッフを擁するPwC。 その技術を習得してスキルアップを図りませんか？ PwC Japan有限責任監査法人は、日本で「監査および保証業務」、非監査業務である「ブローダーアシュアランスサービス」を提供する、PwCグローバルネットワークのメンバーファームです。 世界で長年にわたる監査実績を持つPwCネットワークの監査手法と最新技術により世界水準の高品質な監査業務を提供するとともに、その知見を活用した会計、内部統制、ガバナンス、サイバーセキュリティ、規制対応、デジタル化対応、株式公開など幅広い分野に関する助言を通じて社会の重要な課題解決を支援しています。 多様な仲間たちとともに、「社会における信頼を構築し、重要な課題を解決する」というPurpose（存在意義）の実現を目指してみませんか。 ◆土日祝休み＆年間休日120日 ◆転勤なし ◆システム・語学スキルアップ費用の補助あり 拡大しつつあるファンド業界（資産運用会社、信託銀行等）より、昨今ファームへ専門的な知見を活かした業務を依頼されるケースが増えてきております。 クライアントのさまざまな課題解決を、金融業界やファームでの知見をもとに解決へと導いていきます。 【具体的な仕事内容】 ■財務諸表監査 ・日本基準の財務諸表監査（証券取引法監査、会社法監査、各種業法に基づく監査、公開準備会社の財務諸表監査、特殊法人監査、その他） ・海外会計基準の財務諸表監査（国際監査基準に基づく監査、米国監査基準に基づく監査） ■内部統制監査 ・金融商品取引法に基づく内部統制監査（J-SOX） ・米国企業改革法（404条）に基づく内部統制監査 ■金融アドバイザリーサービス ＜主なクライアント＞ ・証券投資信託 ・不動産ファンド ・資産運用会社 【仕事の魅力】 ■専門性のある業界経験と知識を身に付けることができます。 当部門では、資産運用業界におけるファンドや金融規制に関する知識を習得することができます。業界未経験の方でも、先輩職員によるサポート、また関連業界に関する研修も設けておりますので安心して業務をスタートし、専門性を持った会計士としてのキャリアを積むことが可能です。また、海外関連業務や海外事務所との交流もあるため、英語力を含める国際性を習得する環境も整っています。

未経験スタート・正社員デビュー歓迎！ 選択肢豊富で「私だけのキャリア」を築きたい方にピッタリ♪ 元接客・販売スタッフが多数活躍中♪ ◆学歴や職歴に自信がない ◆パソコンも詳しくない …という方も安心してご応募ください！ 認定職業訓練校を運営している当社。 充実した教育＆フォロー体制で 未経験からでも着実にスキルが身に付き、 大手企業の事務スタッフとして活躍できます。 1000社以上とお取引があるので職種や勤務地多彩！ ジョブローテーションも可能です♪ 研修ではPCの使い方から丁寧にレクチャー。 そして、専任担当があなたの成長を入社後から ずっとフォローしていきます！ だから当社では、パソコンスキルで合否を 決めることはなく、タッチタイピングが できなくたって、まったく問題ありません♪ ●年休120日以上・残業少でワークライフバランス充実 ●未経験歓迎！90％の先輩が未経験からのスタート ●入社後は研修体制充実＆簡単な業務からお任せ ●産育休取得＆復帰実績100％ ★当社のお取引先（大手企業多数！）にて バックオフィス業務をお任せします。 コツコツとデータを入力するお仕事が中心で、 難しい業務は少なめ。事務未経験の方や パソコン初心者でも安心してスタートできます♪ ★入社後は研修からスタート！ ビジネスマナー・パソコン操作・データ管理の 方法など業務に必要な知識を丁寧にお教えします。 ★具体的なお仕事内容 ・データ入力 ・契約書の確認、整理 ・電話や来客対応 ・営業サポート　など ■入社・配属前面談あり！ ━━━━━━━━━……‥*+. クライアント先ではどんな仕事をするのか？ 入社・配属前の面談でしっかりと説明します。 そして、納得いただいた上で現場に配属するので、 不安を抱えながら仕事をすることはありません。 ※面談はとてもラフで、ドリンク片手に 気軽にお話しをしていただければOKです◎ ■入社後のフォローも充実 ━━━━━━━━━……‥*+. 継続的に専任担当があなたをフォロー♪ 業務での悩みや不安に思っていることなど、 いつでも・何でも気軽に相談できます。 先輩たちからは、どんな小さなことでも 気軽に相談できて心強いという嬉しい声が たくさん寄せられています！ ※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 先輩たちからも大好評♪働きやすい環境や制度が整っています！ ▼ワークライフバランス◎ ・残業は1日あたり30分未満と少なめ ・年間休日は125日タップリご用意 ・産育休取得＆復帰実績100％ ※子育て中の方は時短勤務も可能です …………… ▼成長サポートが充実 ・報奨金支給など資格取得支援制度あり ・無料で受講できるe-learning講座あり ・キャリアチェンジ制度もご用意 ※スキル次第で月給のベースUPも！ …………… ▼その他の待遇や福利厚生もバッチリ ・賞与年2回 ※昨年度実績2ヵ月分 ・海外/国内旅行優待あり 「認可職業訓練校」と同様のカリキュラムの受講可！ 当社グループでは各都道府県から認可を受けた職業訓練校を運営しており、社員になると「認定職業訓練」と同様のカリキュラムの受講が可能♪CAD／ITパスポート／簿記などオフィスワークに役立つ様々なスキルを身に付けることができます。現在活躍している先輩スタッフの90％以上が事務未経験からスタートです！ ★エイジェックでは… スキルアップしたい、キャリアアップしたい という気持ちがある方ならどなたでも、 着実に成長できる環境をご用意しています♪ 【教育制度について】 ★ガイドブック キャリアアップ・キャリアチェンジをしたいと 思った時に役立つ資格カタログを用意しています。 ★職業訓練校 エイジェックは社員のチャレンジしたいという 気持ちを応援！各都道府県に認可を受けた 多様なコースを全国の訓練校で受けられます。 ★e-learning 受講料無料！基本的なビジネスマナーなどから、 Excel、AutoCAD、簿記会計といった専門スキルまで 空いた時間を利用して受講できます。

＜認定職業訓練×全国70拠点×取引先1000社＞ 大手人材総合プロデュース企業でキャリアUPを！ 先輩社員の9割が未経験スタート！ ジムトレーナーや接客販売スタッフなど 異業種から転職してきた方たちが多数活躍中♪ エイジェックは全国各地で認定職業訓練校を 運営しており、そのノウハウを活かした研修で、 パソコンの使い方などから丁寧にお教えします。 だから当社ではパソコンスキルで 合否を判断することはありません。 タッチタイピングができなくても大丈夫！ 優良大手をメインに1000社以上と取引をしており、 勤務地が豊富にあります。また、年休120日以上で プライベートとの両立もムリなくできます♪ あなたも未経験から着実にスキルを身に付けて、 大手企業でオフィスワークデビューをしませんか？ 9割が未経験スタート／1000名以上の未経験入社者の育成実績あり／ジョブローテーション可／残業月10時間以内と少なめでプライベートも充実／年休120日以上／産育休の取得実績＆復職実績多数／時短勤務制度の利用OK 大手メーカーやIT企業、金融業界などで 営業アシスタントの業務をお任せします！ ●スキル・キャリアアップ支援が充実 …………………………………………… 資格取得支援やeラーニングなどをご用意。 会社が徹底的にあなたのスキルアップや キャリアアップをサポートします。 また当社では、月1回キャリア相談を実施。 入社後は専任スタッフがずっとあなたの 成長をサポートします。ちょっとした悩みや 今後やってみたい事など何でも相談できます。 ●具体的な業務内容 …………………………………………… ・営業からの依頼対応 ・売上データ入力 ・契約書の確認や整理 ・備品整理 ・電話対応 など ★メールでの資料送付、備品補充といった バックオフィス業務をメインにお任せします。 ★業務に必要なスキルは研修でゼロから 学べるので未経験スタートでも安心です！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 プライベートもキャリアも諦める必要なし♪ ◎残業月平均10h以下・年休120日以上 ◎産育休取得＆復帰実績あり ◎子育て中の方は時短勤務もOK ライフイベントを迎えても無理なく働ける環境があり、社員からも「安心して働ける」という嬉しい声がたくさん届いています！また当社では、みなさんに安心して長く働いてもらいたいという想いから、社員一人ひとりの意思を尊重したキャリア形成を実施。優良大手をメインに1000社以上とのお取引があることから様々な業種があり、社内でキャリアチェンジも可能！さらに、全国に勤務地があるため、パートナーの転勤で転居が必要になった、実家の近くで両親を支えたい…といった状況になっても、転職することなくキャリアを積んでいくことができます。 『認定職業訓練校』と同じカリキュラムでスキルアップ！ ●正社員として活躍したい ●手に職をつけて長く働きたい そんな気持ちがあれば、エイジェックなら未経験からでも着実に成長できます！ 現在、当社で活躍している先輩たちの90％以上が事務職未経験からのスタート。中には、前の仕事でほとんどパソコンを使ったことがなかったという先輩もいます。それでも安心してチャレンジできるのは、しっかりした教育制度とサポートがあるから。エイジェックでは認定職業訓練校を運営していて、社員は訓練校と同等のカリキュラムを受講できます！ 【教育制度について】 ★ガイドブック キャリアアップ・キャリアチェンジをしたいと 思った時に役立つ資格カタログを用意しています。 ★職業訓練校 エイジェックは社員のチャレンジしたいという 気持ちを応援！各都道府県に認可を受けた 多様なコースを全国の訓練校で受けられます。 ★e-learning 受講料無料！基本的なビジネスマナーなどから、 Excel、AutoCAD、簿記会計といった専門スキルまで 空いた時間を利用して受講できます。

『進化する100年企業へ』 メガネが主役の時代をつくる 当社創業からの変わらぬ原点は、 「もっと自由に・楽しく・気軽にメガネをTシャツの様に毎日着替える社会をつくること」 2001年の立ち上げから20数年。 ここまで成長できたのはZoffで働くヒトの力でした。 仲間を支え合う文化のもと、失敗を恐れず挑戦するヒトや、 お客様の立場に立って考え行動するヒトが成し得たものだと確信しています。 世のため・お客様のため・従業員のために、 誰にも真似できない革新的な発想で業界に新たな価値を提供し続け、 人を中心とした「進化し続ける100年企業」を目指してまいります。 ≪組織強化に向けた増員募集≫ メガネをファッションのひとつとして世の中の価値観を変えたZoffにて、 店舗スタッフ向け教育プログラムの設計を中心に人材育成業務に広く携わっていただきます。 【具体的には】 ◇教育プログラムの設計 ◇教育プログラムの運用 ◇教育コンテンツの作成 ◇教育コンテンツの選定 ◇社内研修の講師 ※上記は原則店舗スタッフ向けの内容となります ◇LMS（Learning Management System）の運用 ◇その他事務作業等 【他部署との関わり方】 店舗運営を担う営業（店舗運営本部）との関わりが最も深いです。理想的なゾフ店舗を実現するための課題を共有し、効果的な教育を協議しながら実践していきます。 また、同部署内に存在する店舗オペレーションや人材の適正配置を担うグループとの連携も必須です。その他、採用や労務管理を担う人事部とも協業していきます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 本ポジションで働く魅力 ◇チェーンストアの教育プログラム設計・開発は、多くの店舗とスタッフに影響を与え、サ ービス品質の標準化に貢献する重要な役割です。 ◇現場ニーズに合わせたコンテンツ開発や、デジタルツールを活用した新しい学習形態の設 計など、創造的な仕事に携わることができます。 ◇教育設計の専門知識や業界知識、プロジェクトマネジメントなど多様なスキルが必要と され、これらは効果的な教育プログラムの展開に不可欠です。 ◇スタッフの成長と店舗運営の改善成果を直接実感でき、教育プログラムの継続的な改善と 進化に取り組めることが大きな魅力です。 チーム内で想定している、入社される方のポジションや役割 ◇事業課題から必要となる教育プログラムを設計、運用する役割 ◇教育プログラムを運用するために必要な教育コンテンツの作成、選定をする役割 ◇人材育成グループメンバーと協力し、研修やイベントを実行する役割 ◇将来的なリーダー候補 【チーム内の雰囲気】 Zoffが大切にする価値観である「笑顔、挨拶、礼儀、元気、チームワーク」を体現するポ ジティブなメンバーで構成されています。大切なことは皆で話し合い、協力し合いながら進 めるチームです。

『進化する100年企業へ』 メガネが主役の時代をつくる 当社創業からの変わらぬ原点は、 「もっと自由に・楽しく・気軽にメガネをTシャツの様に毎日着替える社会をつくること」 2001年の立ち上げから20年以上。 ここまで成長を遂げることができたのは、Zoffで働くヒトの力によるものです。 仲間同士で支え合う文化の中で、失敗を恐れず挑戦し続けるヒトや、 お客様の視点に立って考え行動するヒトが築き上げた成果だと確信しています。 世のため・お客様のため・従業員のために、 誰にも真似できない革新的な発想で業界に新たな価値を提供し続け、 ヒトを中心とした「進化し続ける100年企業」を目指してまいります。 ≪新規出店の拡大、改装店舗の増加に伴う採用≫ 新規出店・改装店舗・商圏エリアのマーケティングプランナーを募集します。 【業務内容】 メガネをファッションのひとつとして世の中の価値観を変えた「Zoffブランド」を持つ当社にて、新規出店・改装店舗・商圏エリアへの送客を中心に、売上達成に向けたKPIを設定し、 マスからデジタルまで幅広いマーケティング施策の計画、実行、進捗管理、効果測定をご担当いただきます。 【具体的には】 ◇新店、改装店、商圏エリア向けの広告の戦略立案から実行、進行管理、振り返り ◇広告に頼らない手段でのコミュニケーション戦略の立案及び実行、旗振り ◇実店舗の統括担当者や店長との、相互コミュニケーションによる集客戦略立案 ◇顧客視点でのマーケティングプラン設計 ◇実店舗の販促企画の立案（イベント企画など含む） ◇競合や市場の情報収集及び資料作成 ◇広告や販促企画、キャンペーン施策実行に向けた、他部署への旗振りや進捗確認、連携等 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 本ポジションで働く魅力 ◇小売業の成長ドライバーである「新規出店の成功、既存店の成長」に直接関われる部門 ◇マーケティングの知識を活かしてお客様の反応や店舗スタッフの反応など、顧客と近い距離で施策効果を体感することができる ◇社内の商品・マーケティング戦略本部との連携により、コミュニケーション戦略の計画・実行と幅広く携わることができる ◇小売ならではの自社で持つ顧客データを活かして分析やコミュニケーションプランの立案が可能 ◇社長や取締役への上程の機会があり、上層部とコミュニケーションが直接とれる環境 チーム内で想定している、入社される方のポジションや役割 ≪新店、改装店の分析、集客施策の戦略立案≫ ◇市場（狙う市場の特定、設定した市場の競合動向把握、社会・環境トレンド把握等） ◇生活者（インサイト発掘、社会・環境トレンドに紐づく意識変化） ◇自社（店舗商圏に基づいたエリアマーケティングの実施） ┗新店、改装店、商圏エリアへの集客プロモーションの立案、実行、振り返り ┗新店、改装オープンのオペレーションチームとの連携 【チーム内の雰囲気】 各自で担当を持って役割分担をしていますが、チームメンバーや他部署と頻繁にコミュニケ ーションを取りながら業務を進めていくため、単独業務よりもチームで協力する体制です。

「キャリア＆給与アップ」も「自由度の高い働き方」も♪ 両方叶う欲張りな事務のお仕事はじめませんか？ 今回募集する事務のお仕事の魅力は、 スピーディーな給与&キャリアアップが可能なこと！ 半年ごとに昇給ありで、 中には未経験で入社後2年経たないうちに 月収が22万円アップした社員も◎ そんなお仕事ですが、経験もPCスキルも問いません。 若手をイチから育てたいと思っているため、 34歳以下の方は、学歴や経歴に関係なくお会いしたいと思っています！ 入社後は安心して活躍していただけるように、 働きやすい環境をご用意♪ 例えば、フレックスタイム制を導入しているため 8時～20時（平均実働8時間）の間で 自由に出退勤が可能です。 頑張りがしっかり評価される環境で あなたらしく活躍しませんか？ 海外の方が日本でお仕事をするための申請業務のお手伝いなどをお任せします！ ★行政書士のサポート（専門的な知識・経験は不要） ★語学ができなくても問題ありません！ ★キャリアアップも目指せます！ 日本で就労する外国人が在留資格ビザを申請する際の サポートに関わる事務をお任せします。 アルバイトスタッフの調整、タスク管理がメインです！ ＝＝＝★具体的なお仕事★＝＝＝ ◎ビザの申請 日本在住or来日する外国の方を対象として、 入国審査書類の作成や、 在留資格変更・在留期間更新申請のサポートを行います。 ◎外国人の雇用に関するコンサルティング 外国人を雇用したい日本企業に対して 入管申請業務に伴う事前準備のお手伝いや アドバイスなどを行います。 ☆通訳者が多数在籍しているため、 未経験＆外国語が分からなくてもOK！ 変更の範囲：当法人が指定する業務全般 【仕事の魅力】 スピーディーな昇進・昇給が可能！ お客様は海外の方なのでお仕事を通して海外のことを学べるほか、海外のスタッフや国内企業とのやり取りを通して国を越えたコミュニケーション力を磨けます（語学ができなくてもOK）。 PCに向かって黙々と作業だけをする事務とは異なり、いろいろな経験ができるのでスキルアップも可能です！ また、頑張った成果は、半年に1回の昇給でしっかり評価します。昇給のスピードが早く、昇給率が高いのも魅力！過去もブランクのある社員が入社後1年8ヶ月で、年収が22万円アップした例もあります◎ 安心してずっと活躍できる“働きやすさ”も魅力！ ★フレキシブルな働き方が可能！ フレックスタイム制で出退勤の時間を自分で調整できるから、「保育園のお迎えのため早めに出社・退社」などもOK！また、子どもが熱を出したときなどは、当日の有給申請やリモートワークへの切り替えも可能です◎ ★ライフイベントを迎えても安心！ 産育休を迎える社員に柔軟に対応し、お仕事への復帰前も復帰後も手厚くサポート。 もちろん、時短勤務も可能です。こうした環境が整っていて、実際に7名のママ（正社員1名、パートスタッフ6名）が活躍中の当法人ならこれからライフイベントを迎える方にもピッタリ♪ 【教育制度について】 ≪先輩社員によるOJTを実施！≫ 入社後2～3ヶ月は先輩と一緒に行動して 実際に経験しながらお仕事を覚えていきましょう。 PC未経験の方は、ExcelやWordなどの基本的な操作から スタートできますのでご安心ください◎

最高のＭ＆Ａをより身近に 私たちは、想いをつなぎ、安心してＭ＆Ａに取り組める社会をつくります。 世の中には、後継者不在により廃業の危機に直面している企業が多数あります。 また、自社単独での事業展開に限界を感じ、 次の成長戦略を摸索している企業も数多く存在します。 私たちの使命は、この両者をＭ＆Ａでつなぎ、企業の存続と発展に貢献すること。 目指しているのは、老舗のブランドや固有の技術を守り、成長を支援し、地方を、そして日本を創生することです。 増え続ける案件依頼に対応するため、新メンバーを募集します M&Aを通じて事業承継問題を抱える中堅中小企業様のご支援を行っております。 M&Aコンサルタントには、中堅・中小企業～大手・上場企業のM&Aに関する一連の業務を担っていただきます。 【オリジネーション業務（案件発掘）】 ＜譲渡サイド＞ ・会計事務所／金融機関の開拓及びフォロー ・紹介案件相談～アドバイザリー契約締結 ・バリュエーション ・概要書作成 ＜譲受サイド＞ ・マッチング～ロングリスト作成 ・ノンネーム提案 ・秘密保持契約締結 ・概要書提案 ・アドバイザリー契約締結 ・IP提供 【エグゼキューション（調整・交渉）】 ・トップ面談／企業訪問 ・条件交渉 ・基本合意契約締結 ・デューデリジェンス対応 ・最終条件交渉 ・最終契約締結 ・デリバリー／成約式／ディスクローズ オリジネーション業務は譲渡／譲受サイドは別々の業務ですが、エグゼキューション業務に進むと社内で協業し、 お客様にとってより良いM&Aになるようご支援いただきます （変更の範囲） 会社の定める業務