〜インテリアショップ「KEYUCA」を全国に約90ヶ店展開／業界未経験歓迎/年間休日122日／オリジナリティと提案力を武器に今なお成長を続けるエネルギッシュな企業〜業界大手ならではの導入率〜 ■仕事内容：提案営業 スーパーやドラッグストア、百貨店、アパレル店などの流通小売業向けに当社の製品を提案して頂きます。流通効率化や個性化等のノウハウ構築など、当社製品（陳列棚などの什器や備品等）を用いて売り場の課題解決を図ります。【変更の範囲：会社の定める業務】 ◇入社後は3ヶ月程度のOJTを通じて、仕事の流れや業界知識・商品知識などを身につけられるため安心です。 同社には様々な部署が存在するため、チームの垣根を越えて顧客に対しトータルソリューション提案を実現できる環境です。 ■働き方：残業は月平均20時間程度とワークライフバランスを整えて就業頂くことができます。 ■配属先事業部（リテールソリューション事業部）：営業の提案先は小売店の本部がメインです。演出装飾備品・店舗什器・SP関連商品・物流システム機器などの什器提案からレイアウトプラン作成までトータルでご担当頂きます。オーダーメイドの要望も多数あるため、自社デザイナーへの指示出しや納期管理なども担当頂く予定です。1日の訪問数は2〜3社で、既存顧客への提案が大半です。 ■当社について：業歴49年、オリジナリティと提案力を武器に今なお新しい価値を創造し、成長を続けるエネルギッシュな企業です。15万点に及ぶオリジナル製品で流通小売業界に斬新な売場づくりを提案するリテールソリューション事業、デザイン性に優れた建築装飾金物で住空間に彩りを添えるグローバルハードウェア事業はそれぞれの分野で圧倒的なトップブランドとしての地位を確立しています。さらに将来の基幹事業として順調な歩みを続けているのが、パブリックファニチャーインターナショナル事業とケユカ事業です。前者は企画力を活かした家具・備品により、画一的になりがちな公共空間に新風を吹込んでいます。後者はインテリアショップ「KEYUCA」を運営し、シンプルで洗練された自社ブランド商品を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜営業経験歓迎／戸建住宅販売棟数が日本一飯田GHD／仕入れからアフターサービスまで一貫して対応・顧客の信頼獲得に強み／全国80拠点以上に営業店舗を拡大／全社平均残業時間14.5ｈ／完全週休２日制〜 ■業務内容 ◎戸建住宅の販売営業 ・業者販売：担当地域に根差した仲介業者と対話しながら、当社が建てた物件の販売を促していくのが主な役割です。契約時などには仲介業者と共にお住まいになるお客さまとの折衝の場に同席することもあります。 ・自社販売：お客さまからの反響をきっかけに営業活動がスタートします。不動産・住宅情報サイトをご覧になったお客さまからの問い合わせに対応しながら、契約に結び付けていきます。 ◎戸建住宅用地の仕入れ営業 不動産仲介会社などからの情報をもとに、当社の戸建住宅開発の用地を買う仕事です。当社は知名度もあり、ある程度のパイプが出来ているため、当社のみに土地情報を開示し、優先的にご案内いただけるケースも多いです。100棟以上の大型開発現場へ積極的に取り組み、「街づくり」も行っています。 ※これまでのご経験や希望・適正を見て上記の業務をお任せしていきます。 販売だけではなく仕入れや企画など幅広い業務経験を積むことが可能です。 ■働き方 ・完全週休２日制、年間休日115日＋時季指定有給5日で実質休日120日 ・残業月14.5h、直行直帰可能 ・希望の営業店舗での勤務を検討します ※購買意欲の高いお客様がメインとなるため効率的な営業が可能で、残業月14.5hを実現しております。 ■魅力 ◎信頼を積み重ねた圧倒的な実績 当社は戸建住宅販売棟数が日本一の飯田グループHDの中核企業です。グループ全体で1年間で約40,000戸以上の家をご提供しています。 ◎自社での一気通貫体制 1977年の創業以来、『より良質で安価な住宅を供給して社会に貢献する』という想いのもと、事業を推進して参りました。全国80拠点以上へ営業店舗を広げ、自社設計・自社施工の自社一貫体制「トータルシステム」を用いています。 ◎独自技術で満足度向上 独自の工法である「I.D.S工法」「スケルトンインフィル」等を用いて、人生100年時代に、長く、安全・快適・健康に暮らして頂くため、住宅性能表示制度も4分野7項目で最高等級を取得しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界経験不問／／土日祝休み、年休120日／既存営業中心の顧客対応、工事管理／塗装商社大手オーウエルグループ／フィルム技術と工事ノウハウを併せ持つ強み〜 ■業務内容： 塗装・防水・シーリング、その他改修工事について、既存顧客を中心とした、住宅・非住宅向け営業活動と現場管理を担当します。 ■業務詳細： ◇主に塗装工事として九州地区（主に福岡、佐賀、熊本、長崎）を営業・現場管理を担当します、 （ハウスメーカー対応、現地調査、積算・見積もり・工事手配・工事管理など） ◇営業先は、ハウスメーカー、既存取引先（工場・オフィス等）中心です。 ■当社の魅力： 【塗装とフィルムのノウハウを持つ施工業者】 ◇当社の最大の強みは、塗装とフィルムのノウハウを持つ施工業者ということです。 ◇たとえば「外壁改修をしたい」という要望がある場合、サンマルコでは、塗装とフィルムのメリット、デメリットも考え、お客様に最適なご提案をすることが出来ます。 【高い技術力】 ◇塗装部門は、施工ノウハウ・安全・品質を重視した高いレベルの現場管理を行い、顧客に安心と満足を提供しております。塗装は熟練した作業員が行います。 ◇フィルム部門は、フィルム施工技能士の有資格者や同レベルの施工技術を持った職人集団です。ガラスフィルム市場で、占有率ナンバーワンの高品質なフィルムを全国のフィルム技能士により施工しています。 ■当社の成り立ち： ◇「Challenge of Wet and Dry Solution!」を掲げ、2018年2月1日、更なる飛躍に向け同社は生まれ変わりました。塗料商社大手のオーウエルグループの一員として塗装・防水工事で60年超の歴史を持ち、建物の美観と保護を提供してきたオーレックス株式会社とフィルム施工で20年超の歴史を持ち環境改善や快適空間を提供してきたサンマルコ株式会社が統合し、それぞれの機能を最大限引き出し且つ融合させることで更に顧客に満足してもらえる美観と快適そして安心を提供しています。 ◇当社は塗装のノウハウ（Wet）とフィルム施工のノウハウ（Dry）をあわせ持つ唯一の企業です。

〜一部在宅可／東証プライム市場上場／自社サービス保有のプライムSI／離職率5％以下／「IIJ GIO」や「IIJ mio」等、サービスで社会を変える企業〜 ◆職務内容： ネットワークエンジニアとして、インフラシステム案件の提案、要件定義、設計、構築、運用に関わる一環したインテグレーションや、各種IIJサービスの提案、導入サポートを担当していただきます。また、フロント部門のエンジニアとして、営業と一緒に提案を行い受注案件については社内リソースや協力会社をコントロールしながらプロジェクトを管理・遂行していただきます。 ◆担当業界： メーカー、流通、メディア、通信キャリア、サービス、官公庁（中央省庁・自治体・文教）、金融（銀行・保険・証券） ※複数のプロジェクトを並行して進行することも多く、特定の技術や業界に限定せず、幅広く経験できる点が、当社の魅力です。 ■将来的なキャリアパス PL・PMはもちろんのこと、ITアーキテクトとしてのキャリアパスもございます。PL・PMに関しては、早い人は入社2-3年でPL・PMに挑戦している社員もおります。また、高度かつ大規模・複雑性の高いシステムの設計・構築業務で技術を極めていく、新しい技術の調査・検証・導入サポートや標準化・自動化に取り組む等、志向性次第で豊富な機会がございます。 ■当社の特徴： 1992年、国内インターネット接続事業者のパイオニアとして創業して以来、技術面を中心にイニシアティブをとり続けてきました。インターネット接続事業で培った高い技術力をベースに、クラウドを始めとするアウトソーシングサービス、WANサービス、システムインテグレーション等をトータルに提供するソリューションプロバイダーとして事業領域を拡大し、顧客のあらゆるネットワーク利用の要望にワンストップで応える企業として成長しています。 各業界TOP10企業のサービス浸透率は70〜100％となっており、信頼性に高い評価を得ているほか、システム構築分野も技術力を活かし高い評価を頂いております。 ■組織と社風： 社員は日本のインターネットをリードしてきたという誇りをもって仕事に取り組んでいます。社員数2,500名以上の規模ではありますが、組織に縛られることはなく、フラットでスピーディーなベンチャースピリッツに溢れた社風です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜中堅からベテラン層まで活躍中！50〜60代の入社実績あり〜 ◎60歳一律役職定年の廃止で、65歳まで60歳到達時の年収を維持可 ◎東証プライム市場上場：業界最大手で、建設業時価総額1位！ ◎年休123日・土日祝休／フルフレックス／PCログできっちり勤怠管理！4週8閉所で休日管理徹底◎ ■担当業務 業界No１の当社にて、法人企業様から工事依頼を受けた案件の工事監理を、 『発注者側の立場』でお任せします。 ◇2022年10月に立ち上げた新設部門／意見発信ウェルカムな環境です！ ◇ゼネコン・組織設計事務所・役所出身者など活躍中！ 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： 【業務の流れ】 ・設計図書通りに法令を遵守された施工が行われているか施主様の立場に立ち工事の監理 ・現場ごとに、着工から竣工までの主要工程毎に現場確認 ・書類作成は自宅作業が可能 【対象物】商業施設、オフィスビル、物流施設、医療・介護施設、工場、中高層マンション、などの一般建築物 【施主との打合せ】基本無し（報告はありますが、密な打合せなし） 【内勤：外勤】5:5目安（基本内勤ですが、現場にて設計の方と打合せをする場合あり） ■はたらき方：★業界最大手として、コンプライアンス遵守★ ・年休123日・土日祝（積立有給あり） ・在宅勤務可　※書類作成などは、ご自宅から可能 ・出張：担当の配属エリアにより、日帰りや1泊2日程度の出張はあり※単身赴任や長期出張はなし ■充実&ユニークな福利厚生 ・住宅補助：年収とは別で、家賃の最大7割を負担 ・育児休業最長3年、子の出生1人につき100万円支給 ※その他サポートする制度多数！（福利厚生項目参照） ■キャリアパス： ・当社が扱う複合商業施設や医療施設や物流施設など、大規模物件など幅広い建築物に携われます ・中途新卒関係なく管理職を目指せる正当な評価体制があり、年に6回以上の面談を行い、目標設定、評価フィードバック実施 ・学歴不問。経験と適切な評価で役職ＵＰ可能 ■配属地について ・初任地の配属先は工事管理部門のある本社、支社の中から居住地、希望を考慮の上決定します。 ・転勤が難しい方にはエリア限定職（正社員）ご用意していますので、応募時に相談ください。 変更の範囲：本文参照

〜ご経験されたプログラミングスキルが海洋やエネルギー事業におけるシミュレーション業務に活かせます〜 ■採用背景 洋上風力事業、自然再生(藻場造成)の事業拡大に伴い人員募集中。 ＊各地域の環境省、国土交通省、電力事業関連会社、各種自治体が主な顧客となります ・海洋に関して高い信頼と実績による安定した受注状況 海域に関する大規模な調査、分析、コンサルティングも可能であり、多くの技術者も抱えております。多くの顧客から信頼を頂いており、海洋資源調査や洋上風力もあり今後の案件は伸び続けており、長期的に安定した就業が期待できます。 【主な事業内容】 沿岸域の港湾、漁港等の施設整備や水産環境整備、海洋の生物多様性保全に係る事業に関する、地形・地質環境、物理環境、生物環境の調査、解析業務や、これらの結果を踏まえた整備計画検討、施設設計等の業務。 これらの業務を行う上で数値シミュレーションの活用が重要となり、今回の募集では、業務の目的や内容に応じて、適切なモデルを活用、カスタマイズし、シミュレーションを実施できる技術者（シミュレーション業務の実務経験者だけでなく、このような業務に興味のある方）を募集します。 ■業務内容： 様々なシミュレーションについて、市販ソフトや公開モデルまたは自社開発モデルなどを活用して業務展開しています。 客先や社内外の有識者、協力者との協議、調整を行い、シミュレーションに関する計画立案にも関わっていただきます。 【主なシミュレーション】 ・港湾整備や設計時の流況シミュレーション ・波浪シミュレーション ・環境分野における化学物質の濃度シミュレーション ・粒子追跡シミュレーション ・生物を考慮した生態系シミュレーション　など 案件によっては出張が発生することがございます。また、お持ちの技量、業務の受注状況によっては勤務地が変更となる場合がございます。 ■特徴・魅力 ・【最新鋭の技術力】測量方式のデジタル化・高度化に伴い、他社にない高い技術力、新技術の開発で、安定的に案件の獲得をしています。 ・【安定の就業環境】資格合格時に合格一時金の支給や育児・介護休暇の拡充などの福利厚生や、評価制度を用いたキャリアアップ等を背景に平均勤続年数が15年以上と、長期就業が見込める安定の就業環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

★NSDのここがいい！ ・創業55年、IT業界では老舗です ・プライム上場企業 ・12年連続売上げアップ、創業した翌年からずっと黒字経営 ・プライム案件（準プライム含む）が約7割、上流中心に500以上の案件が常時稼働中 ■担当業務： 業務系・Web系システムの開発のプロジェクトマネージャーまたはプロジェクトリーダーとしてプロジェクト推進及び管理をお任せします。案件としては、公共系システムの受託開発で、エンドユーザーから直接請けています。そのため、要件定義〜開発〜運用保守まで一気通貫で携わることが可能です。使用言語はJava、PHPなどWeb系全般です。 独立系のSIerの特徴を活かし、OSの選定から使用言語/DB/ミドルウェア/フレームワークの選択までを担うことも多く、選定候補に縛りがありません。 お持ちの知識を活かし、選定からお任せしたいと考えております。 ■配属部署について： 社会基盤第一事業部の配属予定です。社会基盤事業部は公共系案件を中心に携わっている事業部で、中でも福岡支社ではエンジニアが49名所属しています。20代〜40代まで各年代の方がおり、最年長は63歳です。雰囲気は、部長を中心に人間関係がとてもよく、コミュニケーションが活発です。中途入社者も複数おり、課長や係長等の役職クラスで活躍されている方もいます。 ■働く魅力： 【残業】全社平均18.5時間 【離職率】3.5％（全社） 【有給休暇取得率】全社平均　13.7日 【自社内開発有】福岡支社ではプロジェクトの8割が一次請け案件であり、自社への持ち帰り開発や自社サービス開発が多くあります。 【キャリアパス】福岡支店では受託開発とパッケージ開発を行っており、パッケージを担当されているのは10名程です。同じ組織内のため、将来的にパッケージ開発に携わる可能性もあります。また、東京拠点では映像解析や自然言語解析などのさまざまな応用技術を連携させたAI学習モデルの構築やAIソリューションの開発など、実用化へ向けた研究を行っております。IoTに関しては、各種センサーデータをクラウドに集積して可視化するなどの基礎研究や、IoTプラットフォームを使ったソリューション提案、システム構築などの応用化にも取り組んでおります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜グロース上場／年休124日／福岡拠点立ち上げフェーズに携われる〜 ■業務内容： ・東京に本社をおく、経営コンサルやITコンサルを中心にサービス提供を行っている独立系コンサルティングファームである当社にて、プロジェクトマネジメントに関するコンサルティング業務をお任せします。 ・まずは開発側のPMOとしてプロジェクトに携わり、PMOとしてのパフォーマンスを磨くことで経験を積み、PMOコンサルタントになることができます。 ■業務詳細： ・お客様先のプロジェクト成功に必要な各種マネジメント支援 ・PMBOKベースでプロジェクトの可視化 ・プロジェクトマネジャーの意志決定を支援／参謀役 ・アカウントマネジメント業務 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■募集背景： INTLOOPが国内最大級のPMO人材を抱えているにもかかわらず、何故正社員PMOコンサルを採用しているかというと、昨今のプロジェクト成功の為に必要な要素として、＜リソースマネジメント＞が重要となっています。 世間一般のPMOは、体制図で不足している箇所を見つけると指摘をするまでしか支援できませんが、当社のPMO社員は、体制図の穴（コンサル/SE/PG等）を埋めるためのフリーランス人材提案を武器に支援が可能と、本当の意味での”プロジェクト成功請負人”となれる点から正社員のPMOコンサルを増加させています。 ■当社について： ◇INTLOOPは、3万人以上に及ぶ日本最大級のフリーランスコンサルタントの登録者数を誇ります。うち、常時30%近くの人材がPMO対応をできる人材が在籍しているため、国内最大規模でのPMO人材供給が可能となり、お客様のニッチなオーダーにお応えしています。 ◇プロフェッショナルなフリーランスコンサルやITエンジニアと案件をマッチングする「HighPerformer」というプラットフォームを運営しています。 主に大手企業に対してIT戦略、システム開発PJTにおける一通りのマネジメント支援、管理支援（PMO）等、顧客の事業に大きく影響するフェーズに関わります。 【案件例】https://www.high-performer.jp/pmo/projects/ 変更の範囲：本文参照

【一部在宅可／日本や世界でも先駆け事業を手がけるITインフラ大手企業。お客様のお困りごとやニーズに合わせ、当社だからこそできるフルカスタムの独自の提案力と技術力をもっており、お客様と一緒に日本初の事例など作っていける環境！】 ■職務内容： IIJの、インテグレーションおよびクラウドサービス事業者として培ったIT技術やサービスの知見を用いて、以下の業務を遂行します。また、マネジメントクラスとして各PJTを主体的に牽引いただきます。 ◇システムアーキテクト ディレクター業務：顧客の課題解決を目的とした最適な技術選定、提案、設計活動を包括した、企画推進業務担っていただきます。将来的には、M365関連やゼロトラストの分野を中心に、機能要件・非機能要件を明確化し、顧客における業務改革を実践していただきます。 ■ポジションの魅力： プロジェクトマネジメント経験を活かし、より顧客に寄り添った形での企画推進段階からの関わりを持つことができます。顧客の気づかない課題にも果敢にアプローチし、その解決方法を示していくことで、カスタマーサクセスをより実感できるポジションとなります。 ■当社の特徴： 1992年、IIJは日本で初めての国内インターネット接続事業者として創業し、以来、日本のインターネットのパイオニアとして技術面を中心にイニシアティブをとり続けてきました。インターネット接続事業で培った高い技術力をベースに、クラウドを始めとするアウトソーシングサービス、WANサービス、システムインテグレーション等をトータルに提供するソリューションプロバイダーとして事業領域を拡大し、顧客のあらゆるネットワーク利用の要望にワンストップで応える企業グループとして成長しています。 ■組織と社風： 社員は自分の会社が日本のインターネットをリードしてきたという誇りをもって仕事に取り組んでいます。離職率は非常に低く、数パーセントです。社員数2500名以上の規模ではありますが、組織に縛られることはなく、フラットでスピーディなベンチャースピリッツに溢れた社風です。一例として、現場の声に敏感に反応しアイデアを積極的に吸い上げ、年齢に関係なくよい提案であれば即実行されます。 変更の範囲：会社の定める業務

■□20代、30代のほか40代、50代のベテラン社員も活躍中！様々な案件から希望や適性に合わせて業務をお任せ／風通し良く働きやすい環境/マネジメント未経験でもプロジェクトリーダーなど今後キャリアアップ可□■ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 当社の事業範囲は多岐にわたり、ネットワーク/サーバー/データベース環 境の設計構築などのPJを幅広く請け負っております。ご本人のスキル/ご 志向に合わせて、いずれかのPJに参画いただきます。 これまでの技術者としてののご経験を活かしていただき、チームを率いるリーダーとしてご活躍いただける環境です。 ■案件例: 暗号通貨に関わるAWS設計/構築プロジェクトの企画、要件定義(AWS/Ansible/Teraform/GCP/Nginx)、金融機関向けサーバー構築/運用管理(Windows/Linux/AWS/GCP/Docker/kubernetes)、仮想基盤構築設計/構築(vSphere/NSX/Ansible/Bacula/Zabbix/Serverspec)、通信キャリア向け大規模ネットワーク設計/構築/運用(CiscoASR/Cisco Catalyst/F5 BIG-IP) ■ほとんどが長期案件 数ヶ月ごとにプロジェクトが変わるのではなく、年単位でプロジェクトを進める案件が多いので、次第にチームの絆も深まっていきます。そのため、一体感が出てくるのが特長。みんな信頼しあって仕事ができる環境です。 ■当社の魅力： ・少数精鋭だからこその風通しの良さ ・設立から1期目にして年間売上6億円以上の成長スピード ・経験者向けの教育制度も充実 ■働く環境： 働きやすい環境作りのため、あらゆる制度をご用意しています。 ＜働き方＞ ・リモート端末サポート…リモートワークが必要になった場合、環境が用意できない方に対して、端末、モニターなど貸し出しをしています。 ・働きやすさ改革…プロジェクトの状況に合わせて有給取得を推奨しています。 ＜スキルアップ＞ ・プログラム…専任の講師や最前線で活躍するエンジニアがマンツーマンでの研修、毎月定期的に勉強会を開催しています。 ・エンジニアベース…エンジニアベースにある研修環境はすべて使い放題です。実機を使いながら学ぶことができます。 変更の範囲：本文参照

国、自治体等から委託された社会インフラの調査・設計業務における、目的に合わせた計画策定、報告書の作成を担当していただきます。 具体的には、発注者との協議、計画案の検討、設計図の作成、工事費算出などを行い、目的物の機能を最大に発揮できる設計に携わります。 ■業務詳細： （1）道路グループ＜道路部門の業務を担当＞ 生活基盤の骨格となる道路のインフラ整備において当社の知識と経験を生かし、概略・予備設計など計画の上流から事故・渋滞対策や交差点改良などの現存する交通問題まで積極的に取り組みます。 （2）河川グループ＜河川・砂防部門の業務を担当＞ 近年多発する洪水・土砂災害から住民の暮らしを守る為、河川・砂防に関する調査、設計、点検、各種資料作成を行います。 （3）構造グループ＜構造・保全部門の業務を担当＞ 点検・診断・計画設計・補修補強などの各種保全プロセスに取り組むことにより、インフラ施設の戦略的な維持管理・更新に貢献します。 （4）都市計画グループ＜都市計画部門（開発・造成計画）の業務を担当＞ 当社は建設コンサルタントとして、道路・構造・河川・上下水道などの設計を手掛けており、都市計画をトータルでマネジメントします。 ※上記の他、上下水道部門、農業・森林土木部門、測量部門の業務についても随時対応します。 ■働く環境： ・技術経験が浅い方も各専門の上司が丁寧に指導を行います。外部の技術士講座の講師を務める社員が年数回程度実施している講習にも参加可能です。 ・育児をしながら活躍している社員もおり、仕事とプライベートの両立が可能な環境です。日ごろから密な工程管理を行っているためほとんどの社員が土日祝が休みです。 ■当社の特徴： 創業以来47年の間に蓄積されたノウハウと優れた技術力を保有しており、地域に深く根差し、質の高い事業展開を行っています。 当社には、建設コンサルタント業、測量業、地質調査業、補償コンサルタント業と多岐に渡る専門のベテラン現場技術者が在籍しています。 他部門の技術者と交流しながら、一つの事業をいろいろな角度からとらえることができ、技術者として大きく成長できる環境がございます。 変更の範囲：会社の定める業務

■当社について： 官公庁、大手設計事務所、大手ゼネコン、大手サブコン各社との長きにわたる信頼関係を築いてきた当社には、大規模案件を中心に多彩なプロジェクトが寄せられています。オフィスビル、商業施設、病院や大学、大型プラントなど、さまざまな現場の設備を手がけられる環境なので、確実なスキルアップを実現できます！ ■業務概要： 設備設計専門会社である当社において、設備施工管理（電気）をお任せします。 ■具体的な業務： ヤフオクドーム、かごしま水族館などの大型商業施設新設等の設備工事に伴う施工管理・施工図作成業務全般をご担当いただきます。 基本的には設備工事を請け負っている会社（ゼネコン・サブコン）へ向かっていただき、現場で施工管理業務を行って頂きます。 ■配属組織について： 技術系職員は65名、事務系職員は5名在籍しております。当社には、営業専任部門はなく、ほぼ全員が技術者のエンジニア集団です。 受注拡大に向け成長する当社を支えて頂ける方を募集します。 ■評価制度について： 成果連動性の給与システムを採用している当社では、成果を出した方にはやった分、収入に還元しております。（30代で年収700万円のメンバーもおります。）※工事受注額などに伴い変動します。 ■社風： 「人が財産」という考え方のもと、社員を大切にする社風があります。また、社長も技術者なので、社員の気持ちや現場の考えをよく理解しています。 ■施工実績：ヤフオクドーム／かごしま族館／福岡放送局新社屋／新北九州空港旅客ターミナル／甲子園球場他多数 ■取引先：日立プラント・日建設計・高砂熱学工業・竹中工務店・三機工業・ダイダン他多数 変更の範囲：会社の定める業務

■当社について： 官公庁、大手設計事務所、大手ゼネコン、大手サブコン各社との長きにわたる信頼関係を築いてきた当社には、大規模案件を中心に多彩なプロジェクトが寄せられています。オフィスビル、商業施設、病院や大学、大型プラントなど、さまざまな現場の設備を手がけられる環境なので、確実なスキルアップを実現できます！ ■業務概要： 設備設計専門会社である当社において、設備施工管理（電気）をお任せします。 ■具体的な業務： ヤフオクドーム、かごしま水族館などの大型商業施設新設等の設備工事に伴う施工管理・施工図作成業務全般をご担当いただきます。 基本的には設備工事を請け負っている会社（ゼネコン・サブコン）へ向かっていただき、現場で施工管理業務を行って頂きます。 ■配属組織について： 技術系職員は65名、事務系職員は5名在籍しております。当社には、営業専任部門はなく、ほぼ全員が技術者のエンジニア集団です。 受注拡大に向け成長する当社を支えて頂ける方を募集します。 ■評価制度について： 成果連動性の給与システムを採用している当社では、成果を出した方にはやった分、収入に還元しております。（30代で年収700万円のメンバーもおります。）※工事受注額などに伴い変動します。 ■社風： 「人が財産」という考え方のもと、社員を大切にする社風があります。また、社長も技術者なので、社員の気持ちや現場の考えをよく理解しています。 ■施工実績：ヤフオクドーム／かごしま族館／福岡放送局新社屋／新北九州空港旅客ターミナル／甲子園球場他多数 ■取引先：日立プラント・日建設計・高砂熱学工業・竹中工務店・三機工業・ダイダン他多数 変更の範囲：会社の定める業務

【官公庁や大手企業など3000社と取引あり／転職回数＆ブランク不問／残業月平均10時間】 ■業務内容： 受託開発部門のSEとして、要件定義〜開発まで一貫して担当していただきます。開発チームのプロジェクトメンバーは2〜10名程で構成しております。 ※キャリアプランに応じて、PMやPL、PMOなどへのステップアップも可能です。 ■具体的な業務内容： ・現状分析、要件定義、設計、製造、テスト ・ドキュメント作成 ・メンバーフォロー、新規技術の調査・習得、ナレッジの共有 ・他メンバーのレビューや不具合修正対応 ■開発実績（一部）： 主にWEBシステムを中心に、以下のようなシステム開発を多数手がけています。 ・メガバンク向け為替管理システム ・商社向け建材見積システム ・ECUデータ収集システム ・スポットワーカー向けスマホアプリ ほか多数 ※開発言語…Java, Python, PHP, C, TypeScript, JavaScript, Swift, Kotlin, C# ※その他技術…Android, iOS, AWS, Unity, Node.js, Vue.js など ■当ポジションの魅力： ・裁量を持って挑戦できます。社名(CAL＝Challenge And Lead)の通り、チャレンジ精神を何よりも尊重しており、裁量を持って仕事していただくことができます。経営層との距離が近く、判断もスピーディーです。 ・組織づくりや育成にも関われます。現在第二創業期にあたり、組織や体制の整備を進めている段階です。チーム運営や組織設計に関する視野を広げ、マネジメントに取り組むことが可能です。 ・事業基盤の安定した成長企業です。国内16拠点＋海外3拠点で展開、従業員約3000名が在籍しており、14期連続で事業成長を続ける会社です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆未経験者歓迎◆食品営業ポジション◆高い定着率◎◆創業60年の安定企業◆転勤無 ■業務概要： 当社は北海道産の昆布原藻を主体とした昆布加工品、海産物加工品、煮干等の海産乾物の製造及び取り扱い、九州一円の量販店、スーパー、業務用問屋、海産物問屋、食品製造メーカー、飲食店等に卸販売をいたしております。 この度新たに営業担当を採用するため募集を開始いたします。 ■業務内容： お客様からの商品についての問い合わせ対応や新商品のご提案等を行っていただきます。通常お取引がある法人様がメインの担当となります。 営業先は食品問屋、業務用問屋、卸売市場、海産物問屋、食品製造メーカー、飲食店等です。 福岡県内が主となりますが、将来的には九州一円や遠方先へは月に一度程度の出張もあります。※各地の展示会に出席することもございます。 ■入社後： 製造現場で短期間の実務研修を行い自社商品を理解していただきます。その後、先輩社員と同行しながら業務を覚えていただき担当していただく法人への業務に進めていきます。 ■同社の特徴： ・昆布及び昆布加工製品や煮干しを主とした海産乾物の加工卸売、辛子明太子の製造販売を行っています。 ・創業から60年を超え、お客さまのエリアも九州一円はもとより、一部関東や関西にも広がっています。 ・お客さまの9割は企業（ＢtoB）、残り1割が個人（ＢtoC）で、通信販売も一部行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜フルリモート／世界が注目する、【世界でも希少なサービス】を開発／九州大学発スタートアップ／企業向けESG分析サービス／優秀なメンバーと一緒に製品開発〜 ■業務内容： ◇国際学術データに基づく独自のプラットフォーム「aiESG」を用いたESG評価を行っている当社にて、プロダクト開発エンジニアを担当します。 ◇PdMと共にPMFへ向けたBizDevチームをリードし、非連続な成長を実現するための施策の仮説立案〜子ディング、リリースまで一気通貫で取り組みます。 ◇リリース後にはBizDevチームや開発チームと連携し、事業やプロダクトを『誰に、どのように、拡大していくのか』まで、PdMと共に戦略を考えていただきます。 ◇ESGに関する事前知識は不問です。ESGは現在非常に注目度の高い分野です。ESG×プロダクト開発エンジニアにより、世にはまだ存在しない全く新しいスキルをもった第一人者になることができます。 ※事業紹介ページ https://aiesg.co.jp/service/ ■業務詳細： ◇クラウドをベースとした新規サービスの立ち上げ ◇自社プロダクト・サービスの追加機能の企画・開発 ◇プロダクトのアーキテクチャ設計 ◇チームでのフロントエンド・サーバサイド・インフラの開発実装 ◇ユーザーの行動分析と改善案の提案 ◇サービスの安定稼働に必要な保守運用業務 ◇社内外のステークホルダーとのリレーション ※アーリーフェーズのスタートアップであるため、裁量は大きく、またマーケットを作っていくやりがいも大きいと思います。 ■提供サービスについて： ◇グローバルサプライチェーンをESG解析し、プロダクト/サービスのライフサイクルの包括的なサステイナビリティ分析を可能にする独自AIを開発しました。 ◇ESG評価だけではなく、人権関連の指標も含めた社会面やガバナンス面を定量的に評価することも可能であり、企業・サービスにおける損失リスクを削減し、成長チャンスを獲得するためのお手伝いをしています。

◇◆既存顧客からの問い合わせ対応などデスクワーク中心！／昭和5年より続く福岡の老舗企業／大手自動車メーカーともお取引有／転勤無し／月平均残業時間5時間／整備士経験・資格が活かせる！◆◇ ■募集背景： 1名退職者が発生するため、自動車電装品の修理など顧客ニーズへ応えるためサービスフロント職を募集します。顧客との信頼関係を築き、長いお付き合いを続けることが重要です。経験やスキルを活かして、成長を続ける当社で一緒に働きませんか？ ■業務概要： 当社は昭和5年創業の老舗企業であり、自動車電装品の取り付けやリビルト事業を手掛けています。今回募集するサービスフロント職では、法人から部品の故障や不具合の問い合わせを受け、原因の特定とエンジニアへの修理依頼、顧客への見積送付等の対応をお任せします。顧客先はカーディーラーや車両修理工場、ロードサービスなど法人顧客です。顧客の状況・問題を的確に把握し、最適な改善案を提示して解決することが求められるポジションです。 ■職務詳細： 基本は内勤業務となります。外回り業務も発生しますが、基本は日中に行い、定時で業務を終えることが多いです。 ・顧客からの問い合わせ対応 ・整備士への情報連携・修理手配業務 ・見積・領収書作成等の事務作業 ・顧客への挨拶周り ◆顧客先：ロードサービス、カーディーラーなどの法人顧客 ◆営業範囲：九州管内（メインは福岡県、福岡市内） ・取り扱う製品についてはカタログやメーカー講習を通じて知識をつけて頂きます。実際に整備現場に行って直接見学することも可能です。 ■組織体制： サービス部門には2名在籍しております。 （40代の方、元営業経験者もいます） 現在課長クラスの方は少ないため、意欲のある方はマネジメントに挑戦できる環境です。 ■企業の特徴／魅力： 当社は昭和5年創業の福岡の老舗企業であり、大手自動車メーカーとも取引があります。自動車電装品の取り付けだけでなく、リビルト事業も手掛けており、充実した設備で高品質な製品を提供しています。月平均残業時間が10時間と少なく、ワークライフバランスも大切にできる職場です。既存顧客への提案営業にチャレンジしたい方やキャリアアップを目指す方にとって、最適な環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆熊本県トップクラスのゼネコン企業／建築物件の見積もり業務を担う／将来の責任者候補／転勤なし／建築積算士・建築士など資格保有者大歓迎！◇◆ 期待すること：入社後は、当該部署の責任者（49才）のもとご就業いただきます。将来的には、積算見積部署の責任者になっていただくことを期待しています。 ※経験によっては、試用期間中の研修を熊本本社にて行うことを想定しています。 ■業務詳細 熊本を代表する総合建設会社である当社にて、設計図面、設計図書を基に、建築物の工事費の算出、及び見積業務をお任せします。業務の9割は社内にて積算・見積もり業務となります。ゆくゆくは同部署を率いて頂く責任者候補であり、将来的には営業の商談に同席、お客様と金額のすり合わせにも同席するやりがいある業務もお任せする予定です。 ■取り扱い物件：スーパー店舗、工場、倉庫、マンションを幅広く担当。中には小学校全体（学校建物全体、プール、体育館まで）を担当するなど幅広い業務に携わることが可能です。金額としては、3億〜10億程となってきます。 ■配属先情報：営業本部に所属。営業4名、設計3名、積算4名と連携しながら業務を進めて頂きます。　配属先の見積室は、4名（責任者（49才）、積算技術者2名（73才、60代後半）、事務スタッフ）で構成されています。 ※上司は熊本におりますので、MTGなどは基本的にリモートにて行う形となります。 ■魅力点 （1）見積室（積算、見積専任の部署）が同社にはあり、積算業務を極めていくことができます。 （2）残業10時間程度：会社、部署方針として残業はできる限りしない。時間内に業務を終わらせる意識があり、残業は月10時間程度です。 ■働き方：異動はございませんので、福岡県、もしくは熊本県熊本市にある本社にて地域に根付いてご就業いただけます。 ■当社の特徴： ・明治27年の創業以来、128年にわたる信頼と技術力で社会に貢献し続けている総合建設業です。九州新幹線新八代駅や八代市立博物館・未来の森ミュージアムなど地域を代表する建造物を手掛け、早くから福岡にも進出しています。設計・施工技術が問われるデナイザースマンションを手掛けるなど、熊本・八代地域を中心に、福岡、鹿児島にも活動領域を広げています。 ・売上高約70億円（採用サイトより）と、熊本県でもトップクラスのゼネコンです。 変更の範囲：会社の定める業務

【官公庁や大手企業など3000社と取引あり／転職回数＆ブランク不問／残業月平均10時間】 ■業務内容： WEBシステムをメインにシステム開発をご担当いただきます。 ※2〜10名ほどの社内チームになります。 ■具体的な業務内容： ・受託案件におけるシステムやアプリの開発…主に詳細設計、製造、単体・結合テスト ・チームでのレビューや不具合修正対応 ※AWSなどの最新技術を活用し、OJT教育を受けながら開発を進めていきます。 ※ゆくゆくは上流〜下流工程まで一貫して関わっていただけます。 ※PM・PL・PMOなどへのステップアップも可能です。 ■開発実績（一部）： 主にWEBシステムを中心に、以下のようなシステム開発を多数手がけています。 ・メガバンク向け為替管理システム ・商社向け建材見積システム ・ECUデータ収集システム ・スポットワーカー向けスマホアプリ ほか多数 ※開発言語…Java, Python, PHP, C, TypeScript, JavaScript, Swift, Kotlin, C# ※その他技術…Android, iOS, AWS, Unity, Node.js, Vue.js など ■当ポジションの魅力： ・裁量を持って挑戦できます。社名(CAL＝Challenge And Lead)の通り、チャレンジ精神を何よりも尊重しており、裁量を持って仕事していただくことができます。経営層との距離が近く、判断もスピーディーです。 ・組織づくりや育成にも関われます。現在第二創業期にあたり、組織や体制の整備を進めている段階です。チーム運営や組織設計に関する視野を広げ、マネジメントに取り組むことが可能です。 ・事業基盤の安定した成長企業です。国内16拠点＋海外3拠点で展開、従業員約3000名が在籍しており、14期連続で事業成長を続ける会社です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎◎／年休125日・残業10時間程度でWLB◎／安定企業〜 ■業務詳細： 学校給食・業務用食品のルート営業をお任せいたします。 給食会、業務用問屋等を訪問し、新しい商品の提案を行います。 時にはその企業様と共に学校及び学校給食センターへ訪問し、自社取扱い商品のご紹介等を行います。その際に現在同社にて取り扱っていない食品のニーズ等あれば吸い上げ、仕入れ先を開拓し、新商品として発売します（新商品開発は営業評価に直結します）。 また見積り及び書類作成や商品仕入メーカーとの見積り交渉等を行います。 営業担当地域として、九州・沖縄エリアとなります。移動方法は基本的に社用車(沖縄は飛行機） を使用します。場所によっては片道２時間以上かかることもあります。そのため宿泊が発生する場合もあります。１週間に１度程度発生する見込みです。 ベテランの先輩営業マンによるOJTが充実しておりますので、やる気のある方大募集です。女性営業スタッフも活躍中です。 ■同社の魅力 【福利厚生充実】子供手当、男性でも育休制度を取得できることや、営業中の万一のけがにも対応する保険の付保等、福利厚生が充実しているため安心して長期就業できます。転勤の可能性もありますが、その場合もご家族と一緒に社宅を借りることもできます。単単赴任は会社が8割負担、それ以外は会社6割負担。 【働きやすい環境】残業平均10h以内で18時前には基本帰宅できます。ワークライフバランスを整えることが可能な環境です。全事業所18:30クローズ運動実施中です。 ■同社の取り組み ・商品開発への取り組み…「将来を担う大切な子ども達のこころとからだの健康を守る」を基軸に据え、学校給食現場の先生方のニーズを聞き、子ども達に不足しがちな栄養素を摂取できるよう仕上げた商品や大量調理に対応した商品開発を行っています。 ・新しい提案と発信…全国各地ホットな情報をもとに学校給食など衛生管理・栄養・大量調理に精通した栄養士チームが、独自開発したオリジナルメニューや新開発商品のきめ細かな提案や発信を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【0からスタートできるシステムエンジニア／賞与年3回／土日休み／プロスポーツチームのサイト制作など】 ■業務内容 （1）システム開発（生産管理・財務会計・福祉等） 業務効率化や経営改善を支えるシステムの開発。企業のニーズに応じた設計・開発を担当します。 （2）ホームページのデザイン・コーティング 企業やブランドの魅力を引き出すWebサイトを制作。デザイン・コーディングの両面で、見やすさ・使いやすさを追求します。 （3）サーバの環境構築 業務システムやWebサイトの安全な運用のため、サーバの設計・構築・運用を担当。快適に使える環境を実現します。 ■魅力ポイント： 当社は、文系・理系を問わず、未経験の方を積極的に育成いたします。 未経験でも安心して飛び込んでください！私たちは充実した育成体制を整えています。 ＜具体的な育成プラン＞ （1）2ヶ月間の外部研修 プログラミング言語を基礎からしっかり学べる研修をご用意しています。 （2）ベテラン社員とのマンツーマン指導 研修後は、経験豊富な社員がマンツーマンで丁寧に指導いたします。 ＜未経験の入社事例＞ 直近で入社した2名の方は、馬の調教師やスポーツ選手など、全くの未経験からスタートし、現在も活躍中です。私たちは多様なバックグラウンドを持つ方々をサポートし、成長をお手伝いしています。 ■組織構成について ＜全体人数＞17名（理系4名） ＜年齢構成＞ 20代: 1名 30代: 2名 40代: 1名 50代: 3割 未経験者: 2名（20代馬の調教師、30代プロ野球選手） ■募集背景 会社の成長とプロジェクトの遂行のため新たな人材募集します。 新たに採用される方には、当社の技術力向上とプロジェクトの成功を目指していただきます。 変更の範囲：会社の定める業務

≪主任クラス以上でお迎え！≫S造建造物(プレハブ・システム建築)における一連の施工管理業務をお任せします。安全管理・品質管理・工程管理・原価管理・施工図面作成等幅広く担当いただきます。 □注力案件：保育園やシニア施設など公共や福祉案件 □有資格手当：1級建築施工管理技士（2万円/月）、他各種あり 【システム建築の強み】 当社では、従来の仮設事務所や仮設校舎や応急仮設住宅にとどまらず、カフェ・コンビニ・保育園・シニア施設等、暮らしに身近なものにカタチを変え、着実に歩みを進めています。また、防音・遮音性などにも更なる進化が加えられ、音楽スタジオやライブハウスなど、エンタメ目的での需要も見込めます。 数字の面から見ても、アメリカにおけるシステム建築のシェアは4割を超えていますが、日本はまだ1割程度。今後成長市場へと発展する可能性を秘めています。 更に、工場で部材を作り現場で組み立てる為、低コストで短納期での建設が可能！雨風の影響を受けにくい＆工期の延期が少ない点も魅力です◎ 【キャリア形成に役立つ制度】 ■ジョブ公募・管理職公募 グループ会社含めた異動や管理職への立候補制度。自らキャリアを構築する挑戦の機会があります。 ■専門職コース マネジメントでなく専門分野に磨きをかけ、難易度の高いプロジェクト等で能力を存分に発揮いただくための職層を新たに設定。 ■リーダー養成コース 次世代リーダー早期育成のための教育機会を充実させた若手向けのコース。戦略的なローテーションや社外交流・部門越境講習といったカリキュラムを実施。 【定着率の高さ】24年度までの3年間で91％(中途採用累計45名)。福利厚生が充実しているだけでなく利用しやすいため、前職より満足度が高いと答える中途入社者が多い環境です。定年60歳で65歳までの再雇用制度がありまが、66歳以上も延長する社員が多数在籍しています。 【社員想いの会社】 ★24年度に組合員一律4万円、25年度に正社員平均4％（定期昇給含む）のベアを実施しました。今後も継続して賃金の底上げを実現したいと考えております。 ★従業員を大切な資本として捉え、その価値を最大化する事で企業価値が向上すると考えています。グループ全体で25年度〜5年間で50億円以上の人的資本投資を行っていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界内でも高いインセンティブ比率/平均年収3,200万円超/テクノロジーを活かした効率的な環境/プライム上場/譲渡企業完全成功報酬制の営業しやすい環境〜 【業務内容】 M&Aアドバイザーとして、以下のすべての業務に従事していただきます。 ・M&A案件の開拓、提案 ・企業価値評価、資料作成 ・買い手企業への具体的な提案 ・トップ面談の調整、同席 ・契約書類作成、条件調整、条件交渉 ・クロージング 当社では企業情報部の担当者が案件のソーシングからクロージングまで一気通貫で対応します。唯一マッチングだけは法人部が担うので、マッチング作業する必要が無いため、効率良く多くの案件を進めることができます。 AI・DXの活用により効率化された環境があるため、顧客との折衝に多くの時間を使うことができ、自身の成果を最大化することができる環境です。 【社風】 ・様々な業界で活躍してきた優秀なメンバーが在籍しており、切磋琢磨しながら成長できる環境 ・平均年齢29歳で若いメンバーが多く、社員同士のコミュニケーションが活発で、気軽に相談ができる 【当社特徴】 ■完全成功報酬制、スピード成約、高いマッチング力という3つの営業上の強みがあり営業がしやすい ■業務効率性が高いため多くの案件に携わることができ、アドバイザーとしての成長スピードが速い ■高水準のインセンティブ設計があり、年収を上げやすい ■上司の既得権益がなく、未経験者でも平等な環境で活躍できる（入社1年2ヶ月で年収1.8億円超のプレイヤーもいる） ■教育支援部という部署が教育プログラムを作成し未経験者の教育を徹底して行っているため、オンボーディングがスムーズ 実際に未経験者のほとんどが1年半以内には成約をできており、退職率も低い水準を維持できています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜自社SaaSサービス「クラウドサーカス」提供企業／スピード感のある企業にて裁量を持って働きたい方／年休122日／ハイブリッド勤務〜 ■募集背景 当社は、マーケティングとテクノロジーを融合した複数のSaaSプロダクトを展開し、「働くを楽に。」することを使命としています。生成AIやAIエージェント技術の急速な進化を背景に、自社サービスへのAI統合を次の成長戦略と位置づけています。55,000社以上に導入された「CloudCIRCUS」をはじめ、BowNowやFullstarなどのサービスにAI技術を取り入れ、顧客への提供価値を大幅に向上させることを目指しています。また、社内業務にもAI自動化を積極的に導入し、業務効率化と働き方改革を推進中です。これらをリードするため、最先端AI技術の活用部署を新設し、共に事業変革を推進するAIエンジニアを募集しています。 ■業務詳細： ◇社内向けAIソリューション開発： 社内の各部署（開発、営業、サポート、バックオフィスなど）の業務課題をヒアリングし、AIを用いて解決するツール開発（社内FAQチャットボットの構築、ドキュメント自動要約システムの導入、コードレビュー支援AIの開 発など） ◇ 自社サービスへのAI機能開発支援： BowNowやFullstar等の既存プロダクトに対し、AIを活用した新機能を企画・開発を支援。 ◇AIエージェントの活用検証： AIエージェントフレームワークや （Model Context Protocol）、（Agent-to-Agentプロトコル）など技術を用いて、サービス間・エージェント間連携による新しい機能開発。 ■技術スタック 言語:PHP/Vue.js、Ruby フレームワーク:Laravel、Ruby on Rails ミドルウェア:PostgreSQL、MySQL クラウド:AWS,GCP ■当社について： 「Cloud CIRCUS」は、情報発信から顧客体験価値（CX）向上、見込み顧客育成、リピート増加まで、企業が顧客を増やすためのマーケティングをワンパッケージで提供しています。これまでに累計導入実績は40,000件以上あり、デジタルマーケティング全体の新規顧客獲得課題に貢献しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜UIターン歓迎（引っ越し費用補助あり）／有給取得日数16.4日/年（平均）／副業・兼業可／年間休日125日（土日祝休み）／日鉄ソリューションズ(NSSOL)100%出資〜 ＼当ポジションの魅力／ ◎地域に根差した多彩なプロジェクト 地方にいながら、大手顧客あるいは幅広い業種・業態に対し、プライムコントラクターとして展開する事が可能です。 ◎働きやすい環境 平均残業月21h以下、1年目から有給20日付与、育休産休100％などWLBも◎。 ◎UIターン歓迎 引越し費用や、転居時の敷金礼金補助で、UIターンでのご転職をサポートします。 【業務内容】 クラウドあるいはオンプレにおけるDB基盤を中心としたシステム基盤の企画提案、見積対応、設計・導入・運用、及び顧客へのアドバイザリ対応など 【顧客】 福岡を中心とした製造系、流通系、電力系等の地場企業 【担当職位】 主にクラウド系のインフラ設計、構築、運用におけるPMあるいは実行リーダ。詳細は下記。 ・クラウドインフラの設計 　- 顧客要件を踏まえたクラウドベンダー選定 　- 顧客環境および業務システムを踏まえた要件の理解、技術課題の抽出 　- クラウドアーキテクチャの設計（適切なクラウドサービス・コンポーネント選定） 　- NW全体設計(物理構成／論理構成設計）及びセキュリティ設計 　- DRと高可用性の設計 ・クラウドインフラ構築 　- 設計に基づくクラウドリソースのプロビジョニング 　- インフラストラクチャのコード化（IaC）などのDevOps導入 　- ネットワークとセキュリティ設定 　- DB、APのデータ移行支援 　- 結合、総合テスト支援 ・クラウドインフラ運用保守 　- 運用監視設計/オブザーバビリティ設計 　- クラウドインフラ利用者のためのドキュメント整備 　- システム稼働確認及び性能診断（必要に応じたパフォーマンスチューニング含む） 　- パッチ適用などのセキュリティ管理 　- バックアップとリストア 　- 障害対応 ・オンプレミスとクラウドあるいはマルチクラウドでの構成に伴うベンダー間調整・作業指示・エスカレーション対応 ・顧客課題・ニーズを踏まえた企画・構想、及びシステム提案活動の実施 変更の範囲：会社の定める業務