トラックにて工場・倉庫や得意先指定の場所に製品(エアコン・プレカット)を配送して頂くお仕事です！行って頂くのは配送のみで、設置等の現場作業は行いません。 配送は首都圏内で1日に2件程度、積み込み・積み下ろしもフォークリフトにて担当が行いますので、体力的な負担はほぼありません。 【1日の仕事の流れ(例)】 (1) 5:00~出勤・点呼 (2) 5:30~1件目の配送へ出発! (3) 8:00~積み下ろし ⇒基本的には現場の担当が中心に行います。 (4) 10:00~本社倉庫へ戻り、2度目の積み込み開始! ⇒担当がフォークリフトを使って行いますので、 体力負担はほとんどありません。 (5) 12:00~休憩 (6) 13:00~配送へ再出発！ (7) 15:00~翌日分の荷物を積み込み (8) 16:00　終了! ※本社へ戻り、点呼を行い、帰宅します。 【配送について】 配送先：1都3県 主に工場・倉庫に配送になります。関東圏内で150㎞程度の近距離です！ 【車種】 ユニック車・平車・ウイング車からスキルや経験を考慮して決定します。 ユニック車の場合は月給30万円からスタート!　 ※ ご希望は面接時にお伝えください。 基本的には運転がメインのお仕事 普通免許からご応募頂けるので、運転が好きな方にはピッタリのお仕事です 2006年に運送業として設立以来、千葉県を拠点に日本全国へとネットワークを広げ、安全と環境への取り組みに力を入れながら信頼と実績を積み上げてまいりました。今では、従業員50名車両40台、下請け会社20社を抱える企業へと成長しました。

千葉県印西市や白井市を中心に、多くの方々の生活を支えてきた私たち。あなたには地域の方々を支える路線バスの運転士をお任せします。職場の雰囲気や仕事の魅力を先輩運転士がインタビューで教えてくれました！ ■プロフィール 入社5年目のパパさんドライバー。 ■転職のきっかけは？ 一番の理由は収入を上げたかったからですね。前職では整骨院で鍼灸師として勤務していたんですが、収入が頭打ちとなっていたため、家族のことを考えても転職したいと思っていました。色々求人を見ていたんですが、たまたま乗っていたバスに京成グループのバス会社の求人が出ていて。自分も知っている公共交通機関でなら安心して働けそうだと思い、転職しました。 ■仕事の感想は？ 地域に住む多くの方々を支えている実感がありますね。朝や夕方は仕事終わりの方々や学生さん、お昼は高齢者や親子など、日々色んな方がバスを利用されるんです。自分の仕事が皆さんの”足”になっているやりがいを感じられて、ハンドルを握る手にも力が入ります！ ■転職して良かったことは？ 会社による研修体制が万全だったので、未経験でも安心して運転士デビューできたことですね。会社が大型免許の取得費用を負担してくれるので、入社時に必要なのは普通自動車免許（AT限定OK）だけで大丈夫なんです。また、運転技術や走行ルートの特徴を先輩が同乗しながら教えてくれるので、しっかり成長できました！ ■中途入社だから分かる社風は？ 人間関係が非常にフランクな印象です。業務中は1人での運転ですが事業所に戻ってくると、仕事の話はもちろん、趣味の話とか雑談で盛り上がることも多く、風通しの良い環境だと言えます。実際、幅広い年齢層の方がいますが、歳の差は感じませんね。社員同士仲がいいので、すぐに馴染めると思いますよ。

健康経営優良法人2024認定の職場 鳥貴族の直営店の運営をお任せします。一般的な「外食チェーンの運営業務」とあなどるなかれ。「社員の健康増進」に熱心な企業認定を受けるなど、その働きがい・働きやすさは伊達ではありません。 ＼鳥貴族の魅力6選／ ------------------------------ 【1】毎年30名ペースで新店長が誕生！ 国内1000店舗を目指す東証プライム上場グループだから、出店計画が豊富。 それだけに店長やエリアマネージャーへの昇進のチャンスもバッチリ！ 【2】未経験者も1～2年で店長昇進可！ 新卒社員と同等の教育・研修制度を設けていますので、未経験でも大丈夫！ 実際、店長昇進まで平均1～2年。なかなか昇進のチャンスがない不安とは無縁です。 【3】無断残業・休日出勤は絶対禁止！ 1日の残業は上限1時間まで。それ以上の残業は上長への報告が必須です。 もし長時間労働したらイエローカード。社員に必要以上の無理をさせたくないのです。 【4】業界平均を上回る年間休日111日！ 月8～10日の公休を基本に、年間休日は111日と高水準（業界平均97.1日）。 今後も「東証プライム上場企業の中央値」を目指し、待遇整備に努めます。 【5】土日も休めて家庭を持っても安心！ 土日休みが基本ではありませんが、授業参観や運動会などの予定があるなら曜日を気にせず休んでください！ なお月2～3回の連休や夏季・冬季の4～5連休もOKなので家族旅行も存分に。 【6】家族が増えるたび年収20万円増！ 将来を見据えて働ける安心を…そんな想いから業界随一の家族手当を整備。 最長22歳まで手当の対象に含むなど詳細は「待遇・福利厚生」をチェック！

トラックにて工場・倉庫や得意先指定の場所に製品(エアコン・プレカット)を配送して頂くお仕事です！行って頂くのは配送のみで、設置等の現場作業は行いません。 配送は首都圏内で1日に2件程度、積み込み・積み下ろしもフォークリフトにて担当が行いますので、体力的な負担はほぼありません。 【1日の仕事の流れ(例)】 (1) 5:00~出勤・点呼 (2) 5:30~1件目の配送へ出発! (3) 8:00~積み下ろし ⇒基本的には現場の担当が中心に行います。 (4) 10:00~本社倉庫へ戻り、2度目の積み込み開始! ⇒担当がフォークリフトを使って行いますので、 体力負担はほとんどありません。 (5) 12:00~休憩 (6) 13:00~配送へ再出発！ (7) 15:00~翌日分の荷物を積み込み (8) 16:00　終了! ※本社へ戻り、点呼を行い、帰宅します。 【配送について】 配送先：1都3県 主に工場・倉庫に配送になります。関東圏内で150㎞程度の近距離です！ 【車種】 ユニック車・平車・ウイング車からスキルや経験を考慮して決定します。 ユニック車の場合は月給32万円からスタート!　 ※ ご希望は面接時にお伝えください。 基本的には運転がメインのお仕事 普通免許からご応募頂けるので、運転が好きな方にはピッタリのお仕事です 2006年に運送業として設立以来、千葉県を拠点に日本全国へとネットワークを広げ、安全と環境への取り組みに力を入れながら信頼と実績を積み上げてまいりました。今では、車両26台、下請け会社20社を抱える企業へと成長しました。現在は、運送だけでなく、運送業に関連する人材紹介業、不動産事業も展開しています。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 そこで今回は、業績拡大につき増員募集！！

トラックにて工場・倉庫や得意先指定の場所に製品(エアコン・プレカット)を配送して頂くお仕事です！行って頂くのは配送のみで、設置等の現場作業は行いません。 配送は首都圏内で1日に2件程度、積み込み・積み下ろしもフォークリフトにて担当が行いますので、体力的な負担はほぼありません。 【1日の仕事の流れ(例)】 (1) 5:00~出勤・点呼 (2) 5:30~1件目の配送へ出発! (3) 8:00~積み下ろし ⇒基本的には現場の担当が中心に行います。 (4) 10:00~本社倉庫へ戻り、2度目の積み込み開始! ⇒担当がフォークリフトを使って行いますので、 体力負担はほとんどありません。 (5) 12:00~休憩 (6) 13:00~配送へ再出発！ (7) 15:00~翌日分の荷物を積み込み (8) 16:00　終了! ※本社へ戻り、点呼を行い、帰宅します。 【配送について】 配送先：1都3県 主に工場・倉庫に配送になります。関東圏内で150㎞程度の近距離です！ 【車種】 ユニック車・平車・ウイング車からスキルや経験を考慮して決定します。 ユニック車の場合は月給32万円からスタート!　 ※ ご希望は面接時にお伝えください。 基本的には運転がメインのお仕事 普通免許からご応募頂けるので、運転が好きな方にはピッタリのお仕事です 2006年に運送業として設立以来、千葉県を拠点に日本全国へとネットワークを広げ、安全と環境への取り組みに力を入れながら信頼と実績を積み上げてまいりました。今では、車両26台、下請け会社20社を抱える企業へと成長しました。現在は、運送だけでなく、運送業に関連する人材紹介業、不動産事業も展開しています。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 そこで今回は、業績拡大につき増員募集！！

弊社は建築用の木材・資材などの配送をトラックで行っている会社です！ カウンターフォークリフトを利用し、物流倉庫内にて建築木材や資材、エアコンなどをトラックから積み下ろしてパレットで邸別に仕分けの作業をしたり、フォークリフトでトラックへ積み込むお仕事です！ 笳我クサ縺ェ讌ュ蜍吮莱 ■入庫管理 ■在庫管理 ■出庫管理 ■帳票管理 ■フォークリフトの操作 ■ピッキング作業 ■検品・梱包作業 ■その他 ≪≪未経験や正社員デビュー大歓迎！！≫≫ ┗好調な業績を支える社員を増員募集中です！！ ■■■20代～50代が活躍中■■■ ┗平均年齢35歳！中途入社が多いので新卒中途や年齢関係なくフラットな環境です！ ▽フォークリフトの資格があるけど実務経験が無い… ▽ブランクが数年あるから不安… まずはご応募下さい！！ しっかり作業研修を行いますのでご安心を未経験やブランクがある方でもバッチリとサポート！ ▣入社後は先輩たちのサポートから始まります。できることから焦らず1つひとつの作業を習得していきましょう！ ▣迅速に作業を進めるには、仲間とのコミュニケーションが大切ですが作業は一人が多いです。しかし、安全確認や作業場の連携もあり、お互い声掛けなどを行って仕事をしていける環境です！

2006年に運送業としてスタートした私たちですが、現在は運送だけでなく、運送業に関連する人材紹介業、不動産事業も展開しています。 事業をさらに前に進めていくべく、不動産事業の担当者募集します！！ 【具体的には】 自社倉庫、空き敷地の賃貸。 他社倉庫や事業用不動産の仲介になります。 【車通勤・バイク通勤可能！】 敷地内に駐車場がございますので、車通勤も大歓迎です！ 運送のスタッフは柏・鎌ヶ谷・船橋・印西・我孫子・八千代エリアから通勤しているスタッフが多数います。 【職場環境】 不動産事業のスタッフは4人目になります。

※35歳以下の方限定求人です *Native Japanese speaking skill is required. ＼毎月17万貯金ができる？！／ 全社員平均年収は554万円（平均月給35万8,000円/2024年度実績） 店長の平均年収は642万円（平均月給40万5,000円/2024年度実績） ＋自己負担額2万円の寮や各種手当があるため「前職より貯金できている」と話す社員が多くいます！ ＼スシローに転職するポイント／ ◎1店舗複数の社員配属 よくある飲食店だと、店舗内に社員が1人しかおらず、なかなか休めない印象があると思いますが、 創業以来40年間売り上げが右肩上がりということもあり、当社ではどの店舗でも複数の社員がいます！ オープン含めた前半勤務と、１日の後半からラストまでの勤務で分業しており、 繁忙期以外は１日通しで働くことが少なく、プライベートも充実できます！ ※出勤前にジムに行ってくる社員さんも多いです！ ◎責任感のある仕事 1店舗で80名のスタッフ×売上3億円以上の規模となります。 規模が大きいからこそ厳しさもありつつ、自身の裁量で店舗を良くしていくうえでの責任感のある仕事にチャレンジができます！ ＼未経験でも大丈夫。入社後の流れ／ ▼店舗の基本業務からスタート 接客、ホール、調理の基礎から学びましょう。 ポジションごとに学んでいく研修スタイルで、 段階を踏んで覚えられるので未経験でも安心！ ▼店舗運営に挑戦 シフト作成やスタッフ教育、売上管理、販促企画などお店づくりのノウハウを学びます。 店長や副店長のサポートのもと、PDCAを繰り返して成長しましょう！ ▼店長へ昇格 効率よく多くのお客様にサービスを提供できるよう時間や曜日、季節にあわせたネタ選びや人員配置、販促企画を行ないます。

＜＜安定できる理由は・・・＞＞ ◆正社員雇用×月給23万円以上を保証！ ◆大手ゼネコン・インフラ関連の現場多数 　長期現場が多いので転勤なしで安定！ 　⇒東京23区＋横浜・千葉などがメイン。 ◆夏季、冬季、ＧＷ休暇有 ◆警備業ではレア！日勤のみのお仕事 ◆ミドル世代・女性・ブランクありの方も活躍中！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜仕事内容について＞＞ 交通誘導警備をお任せします。 ・大手ゼネコン建築現場や工事現場での交通誘導（車や歩行者の誘導） ・インフラ関連企業の工事現場　など 初めての勤務は、基本的に先輩と同じ現場に配属されますのでご安心ください。 比較的簡単なお仕事から、サポートを受けつつ始めることができます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜大手ゼネコンの現場多数！＞＞ 勤務地は、「大林組」「関電工」など大手企業の現場が多いので、休憩室・更衣室・トイレ・自販機などの設備や装備品もしっかりしています！ 有名商業施設やランドマーク施設といった大規模な建設現場が多く、地図に載る現場に関わることも。 勤務エリアは、23区を中心とした東京都、横浜を中心とした神奈川県、船橋を中心とした千葉県、埼玉県の一部など。 遠方への転勤はありません。 自宅から通いやすいエリアなど、勤務地の希望も考慮いたしますので、希望はお気軽にご相談くださいね。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜警備では珍しい日勤のみ！＞＞ 当社の交通誘導警備の社員は、日勤のみ！ 生活サイクルが整うため、体への負担も少ないのが魅力の1つです◎ 残業も超少なめなので、仕事終わりに趣味の時間などを作ることができますよ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

■□深夜の『すき家』には、オイシさが詰まっている。 大手牛丼チェーンの『すき家』にて、深夜時間帯の仕事をお任せします。シフトは必ず2名体制。 厨房担当と接客担当に分かれて、仕事を進めていきましょう。 ＜主な仕事内容＞ ・接客 ・提供 ・清掃 ・搬入 ・そのほか食材の期限や在庫確認も担当します。 ＜深夜勤務の一例＞ ▼22：00～1：00 接客や調理がメイン業務。店舗によりますが、多くのお客様が来店する時間帯です。 ▼1：00～4：00 お客様の数が少なくなるため、接客を行ないながら店内清掃や食材の搬入などを担当。日中にはできない調理場内の清掃等行います。 ▼4：00～9：00 食材の仕込をします。お店を万全の状態に戻し、日中勤務のスタッフに引継ぎます。 ＜すき家×深夜の魅力＞ 【ゆとりがあります】 深夜とはいえ、必ず2名でシフトを回します。手分けして業務を担当するため1人に負担が偏りません。 お客様も日中に比べて少なく、ゆとりが生まれる時間も多いです。 【サポートしやすい】 接客よりも翌日の準備や清掃がメインなので、先輩が後輩をフォローする体制はバッチリ。 スタッフの年齢も20代～60代まで幅広いですが、助け合いも日常茶飯事です。 【日中が充実します】 シフトは夜勤で固定なので、昼間は家族と一緒に過ごす人や、ミュージシャンの“夢”のために自主練習に励む人も。 昼間の時間を有効活用できるのも魅力です！ ＼採用までの流れ／ 応募 ↓ エントリーフォーム回答（弊社アドレスよりメールにてお送りいたします） ※フォームへの回答で本応募完了となります。 ↓ 1次面接 ↓ 適性検査 ↓ 2次面接 ↓ 内定！

トラックにて工場・倉庫や得意先指定の場所に製品(鉄骨や鋼材)を配送して頂くお仕事です！行って頂くのは配送のみで、設置等の現場作業は行いません。 配送は首都圏内で1日に2件程度、積み込み・積み下ろしもフォークリフトにて担当が行いますので、体力的な負担はほぼありません。 【1日の仕事の流れ(例)】 (1) 5:00~出勤・点呼 (2) 5:30~1件目の配送へ出発! (3) 8:00~積み下ろし ⇒基本的には現場の担当が中心に行います。 (4) 10:00~本社倉庫へ戻り、2度目の積み込み開始! ⇒ 体力負担はほとんどありません。 (5) 12:00~休憩 (6) 13:00~配送へ再出発！ (7) 15:00~翌日分の荷物を積み込み (8) 16:00　終了! ※本社へ戻り、点呼を行い、帰宅します。 【配送について】 配送先：1都3県 主に工場・倉庫に配送になります。関東圏内で150㎞程度の近距離です！ 【車種】 ユニック車・平車・ウイング車からスキルや経験を考慮して決定します。 ※ ご希望は面接時にお伝えください。 基本的には運転がメインのお仕事 普通免許からご応募頂けるので、運転が好きな方にはピッタリのお仕事です 2006年に運送業として設立以来、千葉県を拠点に日本全国へとネットワークを広げ、安全と環境への取り組みに力を入れながら信頼と実績を積み上げてまいりました。今では、車両26台、下請け会社20社を抱える企業へと成長しました。現在は、運送だけでなく、運送業に関連する人材紹介業、不動産事業も展開しています。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 そこで今回は、業績拡大につき増員募集！！

トラックにて工場・倉庫や得意先指定の場所に製品(エアコン・プレカット)を配送して頂くお仕事です！行って頂くのは配送のみで、設置等の現場作業は行いません。 配送は首都圏内で1日に2件程度、積み込み・積み下ろしもフォークリフトにて担当が行いますので、体力的な負担はほぼありません。 【1日の仕事の流れ(例)】 (1) 5:00~出勤・点呼 (2) 5:30~1件目の配送へ出発! (3) 8:00~積み下ろし ⇒基本的には現場の担当が中心に行います。 (4) 10:00~本社倉庫へ戻り、2度目の積み込み開始! ⇒担当がフォークリフトを使って行いますので、 体力負担はほとんどありません。 (5) 12:00~休憩 (6) 13:00~配送へ再出発！ (7) 15:00~翌日分の荷物を積み込み (8) 16:00　終了! ※本社へ戻り、点呼を行い、帰宅します。 【配送について】 配送先：1都3県 主に工場・倉庫に配送になります。関東圏内で150㎞程度の近距離です！ 【車種】 ユニック車・平車・ウイング車からスキルや経験を考慮して決定します。 ※ ご希望は面接時にお伝えください。 基本的には運転がメインのお仕事 普通免許からご応募頂けるので、運転が好きな方にはピッタリのお仕事です 2006年に運送業として設立以来、千葉県を拠点に日本全国へとネットワークを広げ、安全と環境への取り組みに力を入れながら信頼と実績を積み上げてまいりました。今では、車両26台、下請け会社20社を抱える企業へと成長しました。現在は、運送だけでなく、運送業に関連する人材紹介業、不動産事業も展開しています。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 そこで今回は、業績拡大につき増員募集！！

トラックにて工場・倉庫や得意先指定の場所に製品(エアコン・プレカット)を配送して頂くお仕事です！行って頂くのは配送のみで、設置等の現場作業は行いません。 配送は首都圏内で1日に2件程度、積み込み・積み下ろしもフォークリフトにて担当が行いますので、体力的な負担はほぼありません。 【1日の仕事の流れ(例)】 (1) 5:00~出勤・点呼 (2) 5:30~1件目の配送へ出発! (3) 8:00~積み下ろし ⇒基本的には現場の担当が中心に行います。 (4) 10:00~本社倉庫へ戻り、2度目の積み込み開始! ⇒担当がフォークリフトを使って行いますので、 体力負担はほとんどありません。 (5) 12:00~休憩 (6) 13:00~配送へ再出発！ (7) 15:00~翌日分の荷物を積み込み (8) 16:00　終了! ※本社へ戻り、点呼を行い、帰宅します。 【配送について】 配送先：1都3県 主に工場・倉庫に配送になります。関東圏内で150㎞程度の近距離です！ 【車種】 ユニック車・平車・ウイング車からスキルや経験を考慮して決定します。 ユニック車の場合は月給30万円からスタート!　 ※ ご希望は面接時にお伝えください。 基本的には運転がメインのお仕事 普通免許からご応募頂けるので、運転が好きな方にはピッタリのお仕事です 2006年に運送業として設立以来、千葉県を拠点に日本全国へとネットワークを広げ、安全と環境への取り組みに力を入れながら信頼と実績を積み上げてまいりました。今では、車両26台、下請け会社20社を抱える企業へと成長しました。現在は、運送だけでなく、運送業に関連する人材紹介業、不動産事業も展開しています。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 そこで今回は、業績拡大につき増員募集！！

現状3名で配車行ってますが増車に伴い4人目の配車係を募集します。ドライバーが安心して仕事ができるようにサポートする＜配車スタッフ＞を募集◎ しっかりと研修を行います！基本的にはデスクワークで、体力的な負担が少ないので長く働きたい方におススメです 状況に応じてドライバーに的確な指示を出すこと、効率的な配車を行うことが求められます。何より1番大切なのは、ドライバー・お客様とのコミュニケーションです 【具体的には…】 ・運行の段取りとドライバーの振り分け ・運転日報の管理 ・運転者台帳などの管理 ・電話対応　など ドライバーが安全、かつ効率的に運行できるよう指示・管理するいわば<司令塔>です◎ 効率的な運行は生産性に直結するため、業績にも連動します。 また、ドライバーが過剰労働にならないよう管理したり、安全運転で余裕をもって配送できるよう調整したりと、とても重要なポジションで大きなやりがいも感じられます！！ 【休みはしっかり確保します！】 売り上げ好調に伴って、ドライバーを増員中です！！ そのため、運行管理者とドライバーを兼任したり、休日や休憩時間を削っていただくことはありません。 お休みもご期待に沿えるよう調整しておりますので、働きやすい環境ですよ

トラックにて工場・倉庫や得意先指定の場所に製品(エアコン・プレカット)を配送して頂くお仕事です！行って頂くのは配送のみで、設置等の現場作業は行いません。 配送は首都圏内で1日に2件程度、積み込み・積み下ろしもフォークリフトにて担当が行いますので、体力的な負担はほぼありません。 【1日の仕事の流れ(例)】 (1) 5:00~出勤・点呼 (2) 5:30~1件目の配送へ出発! (3) 8:00~積み下ろし ⇒基本的には現場の担当が中心に行います。 (4) 10:00~本社倉庫へ戻り、2度目の積み込み開始! ⇒担当がフォークリフトを使って行いますので、 体力負担はほとんどありません。 (5) 12:00~休憩 (6) 13:00~配送へ再出発！ (7) 15:00~翌日分の荷物を積み込み (8) 16:00　終了! ※本社へ戻り、点呼を行い、帰宅します。 【配送について】 配送先：1都3県 主に工場・倉庫に配送になります。関東圏内で150㎞程度の近距離です！ 【車種】 ユニック車・平車・ウイング車からスキルや経験を考慮して決定します。 ユニック車の場合は月給30万円からスタート!　 ※ ご希望は面接時にお伝えください。 基本的には運転がメインのお仕事 普通免許からご応募頂けるので、運転が好きな方にはピッタリのお仕事です 2006年に運送業として設立以来、千葉県を拠点に日本全国へとネットワークを広げ、安全と環境への取り組みに力を入れながら信頼と実績を積み上げてまいりました。今では、従業員50名車両40台、下請け会社20社を抱える企業へと成長しました。

トラックにて工場・倉庫や得意先指定の場所に製品(エアコン・プレカット)を配送して頂くお仕事です！行って頂くのは配送のみで、設置等の現場作業は行いません。 配送は首都圏内で1日に2件程度、積み込み・積み下ろしもフォークリフトにて担当が行いますので、体力的な負担はほぼありません。 【1日の仕事の流れ(例)】 (1) 5:00~出勤・点呼 (2) 5:30~1件目の配送へ出発! (3) 8:00~積み下ろし ⇒基本的には現場の担当が中心に行います。 (4) 10:00~本社倉庫へ戻り、2度目の積み込み開始! ⇒担当がフォークリフトを使って行いますので、 体力負担はほとんどありません。 (5) 12:00~休憩 (6) 13:00~配送へ再出発！ (7) 15:00~翌日分の荷物を積み込み (8) 16:00　終了! ※本社へ戻り、点呼を行い、帰宅します。 【配送について】 配送先：1都3県 主に工場・倉庫に配送になります。関東圏内で150㎞程度の近距離です！ 【車種】 ユニック車・平車・ウイング車からスキルや経験を考慮して決定します。 ※ ご希望は面接時にお伝えください。 基本的には運転がメインのお仕事 普通免許からご応募頂けるので、運転が好きな方にはピッタリのお仕事です 2006年に運送業として設立以来、千葉県を拠点に日本全国へとネットワークを広げ、安全と環境への取り組みに力を入れながら信頼と実績を積み上げてまいりました。今では、従業員50名車両40台、下請け会社20社を抱える企業へと成長しました。現在は、運送だけでなく、運送業に関連する人材紹介業、不動産事業も展開しています。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 そこで今回は、業績拡大につき増員募集！！

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当社が運営するサービス付き⾼齢者向け住宅にて、利用者様の生活支援や身体介護をお願いいたします。 具体的に ■⽣活介護（⾷事準備、部屋の掃除、洗濯、買い物） ■⾝体介護（⼊浴、排せつ、⾷事、着替えの補助） ■レクリエーション、⼊居者様とのコミュニケーション ■介護記録の作成 （変更範囲：会社の定める範囲） 今後の展開もあるので、キャリアアップも可能です◎ （さらに新規OPENも続々と決まっています！） 新しいポジションも増えてくるので、希望次第で新しいポジションにも挑戦可能！ 入居者様は勿論、働くスタッフのことも敬いあえる環境です。 【経営理念の浸透を目指してます】 「その人らしく生きる、をサポートする」を 創りだすことを創業以来行ってきました。 企業理念に共感してもらえる方や 1人1人の利用者様としっかり向き合いたい方などは大歓迎！！ 【人間関係】 リーダーに対してスタッフの声を傾聴する指導を行っています。 全社をあげての働きやすさを追及しているため、 ご利用者様だけでは無く、働く職員同士も敬いあえる環境にしています。 煩わしい人間関係や上下関係も一切なく、 自分らしくやりがいを持って業務できる環境です。 【給与や待遇に関して】 当社は、更には働きやすい環境にしていく為に 今後も待遇面・評価制度は日々見直し、働きやすい組織作りを目指していきます。 MYY HOMEPAGE：https://www.myy-medical.co.jp

〜生産技術（医療介護機器）／創業140周年のリハビリテーション機器メーカー／家族手当や住宅手当、退職金制度有り◎年間休日123日／土日祝休み〜 【募集概要】 当社はリハビリテーション器機や介護浴槽装置などの開発・製造・販売などを行っています。 業界のパイオニアとして、優れた製品・サービスの提供を行っております。 今回は、生産技術職として下記業務をご担当いただく方を募集します。 【業務詳細】 ■新製品の組立手順作成、量産準備 ■現行社内外組立製品の工程改善、設計変更に伴う手順書変更 【当社製品の魅力】 （1）入浴装置 リハビリテーションや介護（入浴介助）の為に利用される製品です。介護レベルに応じた製品があり、高齢化社会の中様々なニーズに応えるために常に開発、改良を行っており、当社の主力製品です。 （2）リハビリテーション機器 医学的根拠に基づき、創業以来1世紀以上に渡り、製造販売しております。疾患を治療するだけでなく、トレーニングで修正し再発を防止するための指導を行うとともにトレーニングに必要なリハビリテーション機器の開発、改良を行っております。 【働き方の魅力】 ■月平均残業時間20H程度 ■年休123日、土日祝休み ■住宅手当、借り上げ社宅や退職金制度なども整っておりワークライフバランスを整えて働ける環境です。 ■社員の家族も大切にする風土のため、家族手当も充実しております。扶養家族には配偶者20,000円、第一子7,000円、第二子4,000円、第三子3,000円の家族手当が支給されるようになっております。 【当社について】 1881年創業の歴史ある医療機器メーカーです。福祉施設や病院における入浴装置においてはトップクラスシェアを誇っています。 主力である「介護浴槽事業」や「リハビリテーション事業」をはじめ、「ウェルビーイング支援事業」など、幅広い事業で確固たる地位を築き上げてきました。また、近年ではメジャーリーガーや陸上選手など、トップアスリートのサポートにも大きく貢献しており、今後も需要拡大を見込んでおります。 今後も医療・福祉・保健の分野において、健康を願う人・支える人、双方の信頼に応え価値ある製品とサービスを提供し、いきいきとした豊かな会社作りに貢献します。

建設機器材のレンタル事業を展開する当社。あなたには、既存法人顧客へのルート営業や受発注業務をお任せします。 当社で働く社員も、20年以上など長く活躍しているメンバーが多数。人々の「暮らし」を支える営業として、当社でキャリアを歩みませんか。 ＜扱う建設機器材＞ 杭基礎には欠かせない、1台1億円以上する高さ3m・重さ40tの大型機械「全周回転掘削機」をはじめ、大小さまざまな特殊機械を取り扱っています。分類数としては30〜40種類ほどです。 ＜お客様について＞ 基礎工事の中でも杭基礎を専門としている施工会社がメインです。8割が既存のお客様で、中には約50年のお付き合いになるお客様も。企業規模は従業員数名〜数百名の企業までさまざまです。 ■仕事の流れ： ▼お客様先を訪問 関東をメインに既存のお客様へアポイントを取り、定期的に訪問します。訪問件数は1日3〜4件ほど。工事現場への訪問が7割、事務所への訪問が3割です。 ▼情報収集 まずは近況をヒアリング。徐々にニーズを伺い、機材を提案します。工期は1〜3ヶ月のスパンが多く、その後予定している現場の情報も収集します。 ▼在庫対応 在庫を確認し、お客様へ回答。正確・迅速に対応することが信頼につながります。 ▼受注・納品・アフターフォロー・ご請求 納品後1週間以内に訪問し、機材の調子や使いやすさなどを伺います。 ※担当数は1人20〜30社です。 ※ノルマや歩合制はありません。 ■入社後の流れ： ▼OJT研修 本社でロープレ（提案の疑似体験）をしながら提案の仕方を学びます。習熟度にあわせて進めるのでご安心ください。 ▼先輩に同行 先輩に同行し、既存の取引先を引き継ぎます。まずは顔と名前を覚えてもらい、何回も訪問して信頼関係を構築。資料や先輩、時にはお客様に教えてもらいながら機材を覚えていきましょう。 ▼ひとり立ち 入社3ヶ月〜半年ほどでひとり立ち。もちろん、その後も先輩が随時フォローします。 ▼キャリアアップ 最短入社2〜3年で主任へ。月2万円の主任手当と昇給により、年収は450万円ほどになります。早いと入社10年以内に係長や課長にも昇進できます！ ■組織体制： 同社の営業部門では３名の営業担当が活躍しています。 変更の範囲：本文参照

〜土日祝休み／サービスエンジニア職のほとんどが中途／研修体制充実で業界未経験歓迎！〜 【業務内容】 病院や施設等へ訪問し、同社製品（介護用特殊入浴装置等）の設置及び修理、保守点検を担当いただきます。また、お客様の為に同社製品以外のメンテナンスを行ったり販売活動等を行う場合もございます。現場を訪問した際に、直接利用者様から感謝の言葉をいただくことも多く非常にやりがいのある仕事です。 【業務詳細】 ■担当エリア：愛知県、岐阜県、三重県　※詳細は入社後に決定 ■出張頻度：週1日〜4日 ※出張は基本入社1年後以降となりますが、入社1年目の間も先輩社員との同行出張となる場合もございます。 ■1週間の訪問件数例（社有車を使用し、直行直帰を推奨） （1）据付1件&修理１件 （2）保守点検1件&修理2件 （3）修理2件〜5件 【ポジション魅力】 ■電気工事士2種の資格取得支援制度があり、手に職をつけられます。 ■豊富なキャリアパスがあり、サービスエンジニアとしてマネジメントまたはプロフェッショナル職を選択いただけます。また、希望があれば管理部門（全国のサービスエンジニアを管轄する部門）への異動も可能です。 【組織体制】 各営業所にサービスエンジニア1〜4名配置（全国で40名程）です。少数精鋭　の為、社員間の距離が近く個人の裁量が大きい環境です。 【働き方の魅力】 土日祝休み、残業は月平均20時間以内とワークライフバランスを整えた働き方が可能です。また、緊急性が低いことに加え、サポートセンターが一次受けとなっているため、緊急での呼び出し・対応は少なくなっております。 【研修・教育】 約1年間の充実した研修教育制度を設けており、業界未経験者でも安心してご入社いただけます。 ・工場研修を計3回（2ヶ月毎） ・現場OJT担当やサポートグループスタッフ、他営業所のスタッフとの同行 ・各種マニュアルを活用し、自主的に学習も可能 【製品の魅力】 当ポジションで取り扱う「介護用特殊入浴装置」は同社主力製品の一つであり、国内におけるニーズは高齢化により年々高まっています。人手不足が大きな問題となっている介護業界において同社の入浴装置は多大な貢献をしており、今後も日本の介護業界にとって欠かせない製品になると予想されます。

建設機器材のレンタル事業を展開する当社。あなたには、既存法人顧客へのルート営業や受発注業務をお任せします。 メンテナンスの技術力も高いことから、競合は少なく当社へのニーズは常にある状況。そこで今回、ルート営業を募集することになりました。お客様と深く長くお付き合いし、「あなただからお願いしたい」といわれる営業を目指しませんか。 ＜扱う建設機器材＞ 杭基礎には欠かせない、1台1億円以上する高さ3m・重さ40tの大型機械「全周回転掘削機」をはじめ、大小さまざまな特殊機械を取り扱っています。分類数としては30〜40種類ほどです。 ＜お客様について＞ 基礎工事の中でも杭基礎を専門としている施工会社がメインです。8割が既存のお客様で、中には約50年のお付き合いになるお客様も。企業規模は従業員数名〜数百名の企業までさまざまです。 ■仕事の流れ： ▼お客様先を訪問 関東をメインに既存のお客様へアポイントを取り、定期的に訪問します。訪問件数は1日3〜4件ほど。工事現場への訪問が7割、事務所への訪問が3割です。 ▼情報収集 まずは近況をヒアリング。徐々にニーズを伺い、機材を提案します。工期は1〜3ヶ月のスパンが多く、その後予定している現場の情報も収集します。 ▼在庫対応 在庫を確認し、お客様へ回答。正確・迅速に対応することが信頼につながります。 ▼受注・納品・アフターフォロー・ご請求 納品後1週間以内に訪問し、機材の調子や使いやすさなどを伺います。 ※担当数は1人20〜30社です ※ノルマや歩合制はありません ＜会社の優位性＞ 杭打ち工事の機器・機材のレンタルを行っている同社。ご依頼から機器材のお届けまでスムーズに行うワンストップ体制、業界でもトップクラスの機材保有数、そして40年以上の実績から、全国各地のお客様から多くの信頼を獲得しています。 安定した売上実績を維持し、今年度は『売上前年度比107.2％』を達成。 また、今後は中国・四国地方に拠点を増やし、和歌山県には大型機材の修理に対応できる拠点を置き、さらに柔軟かつスピーディーに、全国の工事に貢献できるよう事業拡大を進めていく予定です。 機材のアップデートにも妥協せず、この先も業界のリーディングカンパニーとして突き進んでいく同社で、腰を据えて活躍しませんか。 変更の範囲：会社の定める業務

【フォークリフト免許保有者募集！フォークリフトのご経験を生かして活躍しませんか／マイカー通勤可能／設立100年超の物流会社／残業20-30h】 ■業務概要：倉庫部にて倉庫作業及び付帯作業をお任せします。将来的には、総合職として事業の合理化・拡大の推進を担っていただき、マネジメント業務でも活躍の幅を広げていただだくことを期待します。 ＜具体的な業務内容＞ ・倉庫内創業の派遣スタッフのマネジメントや業務管理 ・フォークリフトを使用した化学製品（ドラム缶等）の搬入搬出作業／検品／倉庫内での荷物の移動等 ■教育体制： 入社後1週間は安全衛生に関する研修を行い、その後管理職及び先輩社員からのOJTにて業務を修得いただきます。 ■組織構成： 柏事業所は平成27年に設立された事業所です。配属組織は約10〜20名で構成されております。2022年2月、柏第２事業所新設と保管貨物の増加に伴い増員募集をしております。柏事業所又は柏第２事業所に配属予定です。 ■評価制度： 当社では、各職種においてスキルチェックシートを設けており、入社年次関係なく昇給・昇格いただける環境があります。 ■当社について 大正8年ボイラーの製造メーカーとして創業しましたが、昭和40年代前半より化成品を主体（液体・粉体等）とした保管業に転進。時代に応じて保管だけでなく入出荷・輸送・輸出入通関代行業なども業務として取込み海陸中継可能な総合物流事業を展開して参りました。ケミカルタンクターミナル事業自体既得権が強く参入障壁が高いため、長年安定した経営を続けております。昨今における企業のコンプライアンスやストックポイントのニーズの高まりを背景に、化学製品（原料)保管に関する需要が高まる中、最適な設備とシステムの導入、また長年培ってきた専業的な経験を生かして新たな付加価値の創造を目指しております。

〜メディアでも多数取り上げられる地元密着型生鮮スーパーマーケット／未経験歓迎！未経験スタート9割〜 ■職務概要：生鮮食品に強みを持つ当スーパーにて精肉スタッフをお任せいたします。精肉部門は当社の中でも売り上げ特に好調で着実に伸びている部門となります。会社の花形である精肉部門を今後支えていただける人材を募集します！ ■職務詳細： ・豚肉・牛肉・鶏肉のカット／加工・計量 ・値付け／パック詰め・品出し・陳列 ※バックヤードでの作業がメインのためあまり店頭に立つ機会は少ないですが、他部門のヘルプもあり ※異業種からの入社多数で実際に活躍中！（飲食店のキッチン・ホールスタッフ・製造業・ドライバー・現場作業員・事務・介護職など） ■働く環境について： ・10時開店〜18時閉店（平均19時頃には退勤）／水曜日定休日 ・年末年始・GW・お盆の連休あり（2024年度実績：1/1から1/4の4連続休業、5/1から5/5の5連続休業、8/14から8/16の3連続休業） ・頑張りがしっかり給与に反映されるお仕事です。毎年賞与が出せています【賞与年2回あり】 ■職場の雰囲気・組織構成： ・全体としては20代の若手スタッフが多く活躍中です。高校や大学卒業後新卒入社した方、社会人を経験して中途入社した方など様々です。スタッフ同士仲が良く、社歴年齢関係なく皆で協力し合っています。 ・精肉部門には各店舗、チーフ、サブリーダーを含み4〜8名ほどのメンバーが在籍しております。店舗ごとに異なりますが、平均年齢は30歳前半くらいで若手社員中心に多く活躍しております！ ■入社後の流れ： ・入社後3〜6ヶ月は仮決定した配属先店舗にて業務いただきます。（適性確認後、問題なければ本配属） ・年2回評価があります。評価基準項目についてご自身と上長、人事部長など複数名で評価し適性に評価を行います。(キャリアアップ例：配属⇒チーフ⇒副店長⇒店長) ■勤務地：以下4店舗のいずれかへ配属となります。選考の中でご希望を伺いながら配属決定いたします。 ・西船橋店…千葉県船橋市本郷町738 ／八千代店…千葉県八千代市大和田新田572番4 ・白井店…千葉県白井市根152-1 ／ユーカリが丘店…千葉県佐倉市宮ノ台6-4 変更の範囲：会社の定める業務

学校給食の栄養士（調理業務） 東洋食品は学校給食のパイオニア企業です！ ◎自校調理方式251校以上/ ◎センター方式278箇所以上 ★1日あたり130万食以上の学校給食を、 北海道〜九州、全国の子どもたちに 毎日提供し続けています。 新卒・中途・若者・主婦（主夫）・中堅・シニア層 10代〜50代の方まで、幅広い年齢層の方が活躍する 職場で、食を通じて、子供たちの成長を支える仲間を 募集します。 白井市/安定性◎未経験者OK!!/学校給食の栄養士 衛生管理が徹底された給食センター内での、調理業務となります。大勢のスタッフと共に、作業分担をしながら、決められた時間の中で、「バリエーション豊かな給食」を作っていきます。集団給食調理が未経験の方でも、徐々に覚えていける研修体制がありますので、ご安心ください。学校給食は、子供たちの成長を支えるヤリガイあるお仕事です。 【仕事内容詳細】 給食調理全般。献立に沿って、栄養価が高く、バリエーション豊かな給食を作り、提供していきます。　 対象年齢により、塩分濃度なども異なるため、学年毎のベストな味付けを学んだり、料理の幅も広がります。