◎新潟県内で29校の専門学校 310学科 536コースを展開している日本最大級の専門学校グループ ◎留学生のサポート業務を通して、異文化の架け橋となり、世界中から来日する学生が安心して学び、生活できる環境づくりを目指しています。 ◎初年度より賞与支給！所定労働時間7時間30分とワークライフバランス◎ ◎家族・住宅手当など福利厚生充実◎ ■仕事内容 新潟県内で29校の専門学校を展開する学校法人国際総合学園の国際推進部において、専門学校の日本語科に在学する留学生の生活指導及び入学促進関連の営業事務をご担当いただきます。 ■具体的には… ・在学する留学生の学校生活や住まい・アルバイトなど、日本での生活における管理・指導 ・専門学校日本語科の専門課程への入学促進サポート ・海外の提携教育機関、留学生紹介エージェントとの折衝 ・事務業務、通訳翻訳業務　　など ※海外出張あり 出張頻度：数か月〜半年に1回程度、主に南アジア、東南アジア方面 ■求める人物像 ・海外の多様な文化を理解し尊重できる方 ・多様な方との関係構築能力、コミュニケーション能力に自信のある方 ・様々なことを経験したいという成長意欲旺盛な方 ・フットワークが軽く行動力のある方 ・地域活性化の理念に共感してくださる方 変更の範囲：全ての業務に変更の可能性有り

<世界で活躍する人材育成・学生の「夢」を応援！/転勤無/残業5h程度＆年間休日120日でワークライフバランス◎/ご経験により事務担当スタートも可能> ■業務概要： 日本での進学を目指す若い外国人向けの語学学校を運営する当社にて、日本語教師をお任せ致します。 クラスの担当をもち、授業〜生活のフォロー・進学サポートなどを行って頂きます。 実務経験のない方も、最初は事務スタッフとして勤務しながら日本語教師を目指していただくことが可能です。 ■業務詳細： ・授業、担任業務 ┗1クラス10〜20名のクラスの担任を持ち、1年半から2年のカリキュラムに沿って授業を行っていただきます。 授業は1コマ45分間でAM9:00〜PM4:30授業があり、一日4コマ程度で週に3〜4日授業があります。 ・生活サポート、イベント企画、各種会議、生徒の進学フォロー ┗授業の他に担任として生徒のケア、学校イベントの企画や進学のフォローもお願いします。 ■人員制度： 教師23名（うち正社員教師6名、パート教師17名）、事務職6名 20代〜70代まで幅広い年代が活躍しております。ボリュームゾーンは40代です。 ■入社後の流れ/教育制度： ・教師として実務のご経験がない方は、入社後まずは事務担当として生徒の生活や行政手続きサポートなどの業務を担当いただき、徐々に授業を担当頂くことも可能です。 ・先輩教師の授業の見学や研修を通じて独り立ちまで（最短1か月〜6か月ほど）指導育成いたしますのでご安心ください。 ・法令改正に伴い、登録日本語教員試験資格をお持ちでない方は経過措置期間中に試験合格を目指していただきます。 ■当社の魅力： 少数精鋭の校舎となっており、教師同士や生徒との距離の近さや密な連携が魅力のひとつです。 また、浜松市は昔から外国籍市民が多い地域となっています。生徒の多くは近隣の自社アパート住まいで、日本の生活に慣れるまで学校でサポートしています。 変更の範囲：会社の定める業務

◎日本・途上国の社会課題に挑むスタートアップベンチャー ◎急成長中の外国人材紹介事業全体をリードするCxO（副社長） ◎英語力不問／職種未経験応募可／年休120日・土日祝休み ■業務概要： CxO（副社長）として急成長中の外国人材紹介事業全体をリードしていただきます。（※SO／役員登用あり） ・サポート対象：ミャンマー、インドネシア、ベトナム ■入社後すぐにお任せする業務： ＜マネジメント業務など＞ ・外国人材紹介事業全体の管理・採用・マネジメント ・インドネシア拠点の立ち上げ・マネジメント ・外国人向け不動産事業の立ち上げ ・生活支援業務の全体最適化 ・社外提携交渉※海外現地機関や在日教育機関含む（海外出張あり） ・地方拠点の新規立ち上げ ・日本で働く外国人の総数を増やすための日本語教育コンテンツ事業の開発 ＜営業業務＞ ・受け入れ企業開拓 ・商談の実施、採用・人事計画のご提案（人事コンサルタント業務） ・外国人求職者の募集（自他社メディア、海外現地機関との連携など） ・営業の最適化に向けた戦略策定 ＜マーケティング業務＞ ・メディアマーケ戦略策定（KPI設計、ターゲティングなど） ・各種メディアの構成・デザイン設計（Facebook、TikTok、Instagramなど） ・コンテンツ企画 ・各種インターネット広告（Google、Yahoo、SNSなど）の設計・制作・運用業務 ■お任せする可能性のある業務： ・SaaS事業、マッチングプラットフォームの開発業務 ・メディアや東南アジア現地日本語学校等のM&A、PMI ・地方自治体との"外国人共生都市"創生に向けたディレクション（外国人労働者と独居老人とのホームステイプロジェクトなど） ・教育機関に向けた"国際交流"カリキュラムの策定、オペレーション ・その他新規事業 ■勤務地補足： オフィスは経営する国際交流シェアハウスに位置し、一軒家の屋根の下、（顧客となる外国人候補者も一緒に）寝食共に事業開発をしているメンバーもいます。住み込みでの勤務も可能です。 ■当社の魅力： 当社は5年後の上場を目指し急成長中なため、実績がでていれば年齢に関係なく評価され、仕事の裁量が増えていきます。その分、報酬も上がり成長を得ることができます。 変更の範囲：無

◇◆麻生グループ126社の中の中核企業/九州最大12もの専門学校を展開/住宅・家族手当や退職金制度など福利厚生充実◆◇ ■業務概要：専門学校の常勤講師として、留学生向け日本語講師や学習指導を担当していただきます。 普段のクラス運営や将来の進路相談など、さまざまな業務をお願いします。 麻生専門学校グループでの教育に関する知識や研修は、年間を通して行いますのでご安心ください。 ■具体的な仕事内容 〇授業：1コマ90分の授業を担当していただきます。 ご担当いただく科目は、ご経験・スキルをお伺いしながら決定します。授業は基本対面実施ですが、オンライン授業の場合もあります。 〇クラス運営：ホームルームや出欠管理といったクラス運営をしていただきます。（1クラス20名） 学生との適切な距離を保ち、日々コミュニケーションを取ることが大切です。 〇学校行事の対応・事務処理：学校行事の企画や運営も講師の仕事です。 学習指導はもちろんですが、行事を通して学生同士の交流を深めるなど、より良い学校生活を送るためにも、学校行事は重要な項目の一つです。 成績処理、報告書作成等の事務作業もお願いします。 〇進路指導：留学生の進路は麻生専門学校グループへの進学、大学進学、就職など目的により様々です。 個別にアドバイスをお願いいたします。 ■チーム組織構成：30〜50代のメンバーを中心に多くの講師が活躍中です。 ■留学生の国籍：台湾、中国、フランス、ベトナムなど。 ■留学生の語学レベル：N5〜1まで幅広く在籍しています。 特に今回は、留学間もない学生を中心に初歩的な日本語教育を担当いただく予定です。 ■本校について： 麻生グループ126社からの強力なバックアップをもとに、専門性の高い教育と高い就職実績を毎年あげ続けています。 また、「完全担任制」により信頼性の高い、学習指導、就職指導を行っており、各業界で活躍する7万人以上の卒業生が、「業界への就職に強い」麻生専門学校グループの証となっています。 変更の範囲：会社の定める業務

◎日本・途上国の社会課題に挑むスタートアップベンチャー ◎営業責任者として急成長中の外国人材紹介営業部全体をリード ◎英語力不問／年休120日・土日祝休み ■業務概要： 入社半年後には営業責任者として急成長中の外国人材紹介営業部全体をリードしていただきます（※SO／役員登用あり）。 ・業界…外食・介護・宿泊業界など（特定技能外国人） ・国籍…ミャンマー・インドネシア・ベトナムなど ■入社後すぐにお任せする業務： ＜営業業務＞ ・営業メンバーの目標管理、マネジメント、指導 ・営業戦略の策定（B2Bデジタルマーケティング、セミナー開催、インサイドセールス、代理店など） ・外国人受け入れ企業開拓 ・商談の実施、採用計画のご提案（コンサルタント業務） ・外国人求職者の募集（自他社メディア、海外現地教育機関との連携など） ・企業面接同行、内定承諾サポート ・代理店・取次店の開拓・マネジメント ■ゆくゆくお任せしたい業務： 当社は絶賛急成長中の企業で、外国人材紹介のみならず外国人向け住宅支援事業、外国人向けメディア事業など外国人が日本で生涯を過ごすためすべてに関わるサービスを提供しています。 ・外国人材紹介事業全体の管理・採用・マネジメント ・生活支援業務の全体最適化 ・社外提携交渉※海外現地機関や在日教育機関含む（海外出張あり） ・地方拠点の新規立ち上げ ・日本で働く外国人の総数を増やすための日本語教育コンテンツ事業の開発 ■お任せする可能性のある業務： ・メディアや東南アジア現地日本語学校等のM&A、PMI ・地方自治体との“外国人共生都市“創生に向けたディレクション ・教育機関に向けた“国際交流“カリキュラムの策定、オペレーション ・その他新規事業 ■勤務地補足： オフィスは経営する国際交流シェアハウスに位置し、一軒家の屋根の下、（顧客となる外国人候補者も一緒に）寝食共に事業開発をしているメンバーもいます。住み込みでの勤務も可能です。 ■当社の魅力： 当社は5年後の上場を目指し急成長中なため、実績がでていれば年齢に関係なく評価され、仕事の裁量が増えていきます。その分、報酬も上がり成長を得ることができます。 変更の範囲：無

【仕事内容】 ＼＼★保育士正社員さん募集★／／ バイリンガル教育を行っている 認可外保育園で、保育業務全般を お願いいたします(^O^) 日本語と英語のバイリンガル環境の 当スクールは、「国際バカロレア」 のプログラムを通じて、先進的な 教育を提供しています(*^^*) 在籍スタッフは、出身地・国籍など 様々なバックグラウンドを持っている 先生が多く、更に中途採用が主体の ため、関係性はフラットです(^-^) スタッフ同士の仲が良いのも自慢♪ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆◇ アオバジャパンとは ◆◇◆◇ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ★バイリンガル教育 一人ひとりの子ども達が、日本語を習得 するのと同じように英語も自然に習得 できる環境づくりを目指しています！ 英語教育を通して様々な国の文化、習慣に 触れることで、日本文化、習慣も同時に 学び、広い視野を育みます♪ ★探求型アプローチ 英語劇・音楽発表・運動会・季節ごとの 行事など、好奇心と挑戦心を刺激する 様々なプロジェクトを組んでいます。 この過程を通じ、子ども達は自分の考えや 気持ちを伝える方法、問題の解決方法、 友達と関係性を築いたり、協力する方法を 身に着けます(*^^*) 英語が苦手な方、未経験の方も大歓迎◎ 笑顔と好奇心があれば大丈夫です♪ 【PR・職場情報】 職員それぞれが色んなバックグランドを 持っており、現場では不要な上下関係など もなく、お互いの個性を生かせる環境なの で、リラックスして仕事が出来ます◎ また、有給休暇も気兼ねなく取得が できるのでプライベートも充実している そうですよ(*^_^*) まずは、見学のみも大歓迎です◎ お気軽にお問合せください(^^♪ ー・＊−・＊−・＊−・＊−・＊−・ 幼稚園教諭の方はもちろん、保育士経験が ある方もぜひ一度お問い合わせください☆ 元保育士の担当がしっかりサポートいたします！ 東京支店：担当　増田 ー・＊−・＊−・＊−・＊−・＊−・ 『仕事No.jb617887』 【求人の特徴】 未経験OK／昇給あり／交通費支給／福利厚生充実／土日祝休み／正社員／社会保険完備／駅チカ／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／学歴不問／残業ほぼなし 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・週5～6日からOK ・残業月20時間以内 ・平日のみOK ・社会保険完備 ・ブランクOK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可

★・。・。・。・。・。・。・。 国際バカロレアの候補校！！ 英語が好きな保育士さん 英語を学びたい保育士さん 大歓迎(^^)/ 。・。・。・。・。・。・。・。・。☆ 【勤務条件】 ■雇用形態　正社員 ■勤務日数　週5日（シフト） 【施設内容】 ■定員　240名 ■対象年齢　0歳〜5歳まで ■保育日　月〜土曜日 （日・祝祭日・年末年始はお休み） 〜〜お仕事について〜〜 ・保育園児(0〜5歳)128名 ・幼稚園児(3〜5歳)112名 合計定員240名 ・認定こども園での保育業務 ・見守り、保護者との連携保育日誌等の記録 ・幼稚園・保育園教育に係る業務 お願い致します！ ・第一言語は日本語なので 英語の話せる保育士さんである必要はありません 子ども一人一人の自主性や創造性を 存分に伸ばせる環境を みんなでつくっています♪ 0歳児から就学前の子どもたちに 質の高い幼児教育を提供しています(^^)/

【バイリンガル教育を行う保育園】 ＼働き方ご相談ください！／ ★母子同園もご相談OK♪ →お子さんを預けながら 　勤務されたい方ご相談ください！ ★固定時間勤務も可能です！ →8時間勤務であれば 　8:00〜17:00などの中番固定も 　ご相談可能です(*^^*) *・。*・。*・。*・。*・。*・。 保育園・幼稚園・インターナショナル スクールを融合させた新しい保育施設です☆ 英語・日本語・算数・音楽・体育などを バランスよく取り入れています！ 小学校受験にチャレンジされる お子様もいらっしゃいます☆ 2名のネイティブの講師が常駐しており 普段の保育から英語に触れられる環境です◎ 保育士さんは英語スキル不問なので ご安心くださいね(*^^*)

【ブランク歓迎／第二新卒歓迎／英語力不問・職種経験不問／小学校の教員免許をお持ちの方へ】 ■業務概要： ◇当社は、文部科学省から「教育特区特例校」の指定を受けた「LCA国際小学校」を運営しています。グローバル人材を育む土台がつくれる小学校として、児童数も年々増え続けています。 ◇本ポジションは、副担任としてご活躍してくださる方を募集いたします。英語力は問いません。未経験の方でも不安なく始められるようしっかりサポートいたします。 ■業務内容： ・担当していただく授業は国語がメインです。他にも、算数、理科、社会をお任せします。月に1回程度、道徳の授業も受け持っていただきます。 ・授業のコマ数は、週に20コマほどです。そのうち1学年3クラスに同じ授業を行うので、準備も少なく済みます。 ※算数・理科・社会、のうち受け持つ授業ついては、ご希望を考慮します。 ※全て日本語で授業を行っていただきます。英語のスキルは問いません。 ■業務のポイント： ・1学級の児童は20名前後です。 ・小学校の教員免許を持っている方でしたら、実務経験は問いません。未経験の方でも歓迎いたします。 ・英語力は一切不問です。担当していただく授業は、すべて日本語授業です。日本人の教師も在籍しているので安心して働くことが出来ます。 ・残業は月5〜10時間となっています。基本的には定時退社可能なので、プライベートの時間も確保し働くことが出来ます。 変更の範囲：会社の定める業務

「お給料をもらいながら英会話教室に通ってるみたい！」 働きながら実践的な語学力が身につきます◎ 世界で初めて、日本語・英語のバイリンガル教育で、 国際バカロレアに認定された私たち。 世界に通用する教育プログラムを実践している、 高レベルな環境で、働きながら英語のスキルアップが叶います。 実際、入社当初はたどたどしい英語だったスタッフが、 2年後には外国人スタッフに指導をしていたことも。 さらに、ヨーロッパやアメリカ、アジアなど、 25か国から集まった講師があなたの同僚になります。 そのため、様々な文化や風習、価値観に触れながら、 成長することができる環境。 「英語力を活かせる仕事がしたい！」 「グローバルな関わりの中で成長したい！」 そんなあなたにぴったりの職場です♪ ★未経験・無資格OK！オリジナル研修プログラムでサポート◎ ★子どもたちに癒されながら成長を見守れる ★残業は月10時間程度だからプライベートと両立可能！ ★年間休日も135日でたっぷり休める♪ 『日英インターナショナルスクール』にて、 乳幼児・幼稚園児の保育をお任せします。 1人で受け持つのではなく、外国人スタッフとペアを組み、 2～3人で1クラスを1年間担任していただきます。 同じクラスを担任できるので、子どもたちの成長が大きなやりがいに◎ 英語の歌やベビーサイン、フラッシュカードなど こどもが夢中で取り組める楽しい教材がたくさん! 「子どもは好きだけど接し方が分らない…」そんな方も安心です◎ ✧˖°担任するクラスについて°˖✧ ☆1クラス20名までの少人数制のクラス ☆日本人と外国人の2人担任制 ☆ヨーロッパやアメリカ、アジアなど25か国の講師が活躍中 ☆子ども一人ひとりの「個性」に合わせた「個別学習」 笨ァヒ鳴ー繧ケ繧ッ繝シ繝ォ縺ョ迚ケ蠕エツーヒ問悸 当園は英語と日本語のバイリンガル教育を提供する認定インターナショナルスクールです。 「日本語/英語バイリンガル教育の国際バカロレア認定校」に認定されており、 著名な脳科学者、茂木健一郎氏も推薦しているほど！ 乳児部では、知育を刺激する「右脳教育」幼稚園部では「探究学習」に力を入れています。 【仕事の魅力】 家族の一員として子どもたちの成長を支えるやりがい◎ 私たちのインターナショナルスクールでは、 ただの教育者としてではなく、スクールに通うご家族の 本当の家族のように深く関わることができ、やりがいは十分。 例えば卒園式で、「先生のおかげで、家族の絆がより深まりました！」 「ここに入園させて本当によかった！」など、 保護者から感謝の言葉をいただけた時は、1年間の頑張りが報われる最高の瞬間です。 担任制で卒園まで見守ることができるので、 毎年やりがいを感じながら働けます。 また、英語力に自信がない方でも、 英語が基本の職場環境なので、自然に英語力が身につきます★ モットーは「先生が楽しく働ける職場」だから働きやすさ抜群！ ■残業10時間程度＆完全週休2日制でプライベートも充実 ■年間休日135日！長期休みは１～３週間 ■9割が産育休を取得！ライフステージが変わっても安心 ■オリジナル研修プログラムがあるので未経験の方も安心 「子どもたちの笑顔のためには、先生たちの笑顔から！」という 考えを大切にしている私たち。 だからこそ、スタッフ目線の働きやすさが整っています。 結婚や出産を経ても長く安心して活躍できる職場です！ 【教育制度について】 大切な子どもを預かるお仕事なので、スタッフ研修には力を入れています。 ●保育 ●保護者対応 ●子供の発達　など、 子どもに対してだけでなく、保護者対応もイチから学ぶことができます。 常に先輩社員がそばにいるので、相談しやすい環境です！ また、目標設定の時間やリーダー（先輩社員）との話を通して、 あなたのキャリアについて一緒に考えていきましょう。

〜SAPの実務経験ある方歓迎！／基幹システムの構築に携われる！／平均残業20時間・在宅勤務制度あり／1961年に設立した半導体製品の専門商社・Intel、Microsoft、NVIDIA等の世界的企業の代理店〜 ■業務内容： リョーサン菱洋ホールディングスのグループ会社である菱洋エレクトロの基幹システムの構築から運用、保守を担当いただきます。 ・SAPを中心とした基幹系システムエンジニア ・業務変革、改善 ・システムの企画〜構築〜運用保守 ・ベンダー管理 開発に関しては常駐ベンダーの方にお願いをしておりますが場合によってはローコード、ノーコードを用いて簡易な開発を行います。 ■業務の魅力： 【国内エレクトロニクス商社の新たな中核グループでの業務改善、DX推進】 リョーサン菱洋ホールディングスのグループ内のシステム刷新に伴う増員です。システムの企画立案から導入、運用検討だけではなく、最新技術（生成Ai利用など）の導入検討なども視野にいれたプロジェクトに参画して頂く予定です。 【海外プロジェクトもあり】 グローバルに展開している企業のため、海外プロジェクトに携わって頂く事もあります。 （現地スタッフに日本語が話せるスタッフがいるため、日本語のみでＯＫ） 【スペシャリスト志向もマネージャー志向も歓迎】 ご自身のキャリア志向に合わせた役割分担をお願いする予定です。 ※教育は配属先でのOJTが基本ですが、階層別研修、スキル開発研修、e-ラーニングなど充実した社内教育があります。 ■就業環境： ・週2〜3回程度在宅勤務は可能 ・残業は概ね20時間以内ですが、プロジェクト参加などで集中することがあります。 ・組織構成:13名　28歳〜60歳まで在籍 ■当社について： エレクトロニクス商社としての半導体のビジネスのみならず、「ソリューション事業」の事業も柱として、両事業から付加価値の高いビジネスを創出しております。NVIDIA・インテルほか多くの主要半導体メーカーと取引があり、世界トップクラスのエレクトロ二クス企業との強固なつながりがあります。豊富な商品ラインナップと情報力に加え、技術開発・技術サポート力をバックアップに次世代の製品創造に参画しています。 変更の範囲：会社の定める業務

\\ 幼稚園　正社員募集中！！ // 幼稚園／正社員／マイカー通勤OK☆／新卒、ブランク歓迎◎ 八千代市にある幼稚園で正規職員のお仕事です！ 担任としてクラスに入っていただきます◎ 担当のクラスはご相談ください♪ +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+: ★定員260名★ ・未就園児（2歳児） 60名（30名/2クラス） ・年少組（3歳児） 60名（30名/2クラス） ・年中組（4歳児） 70名（35名/2クラス） ・年長組（5歳児） 70名（35名/2クラス） ★園の特徴★ ・日本語教育 絵本の読み聞かせやゲームなどを取り入れて正しく発音ができるように学んでいます。 ・英語教育 外国人講師4名と日本人バイリンガル講師1名が常勤しています。 子ども達には「英語を勉強として意識させない」ように楽しく自然に英語を学ぶ環境作りをしています。 ※英語が苦手な方でも大丈夫です！！ ・音楽や体操なども取り入れています♪ ・緑豊かな環境です！ 広い園庭と徒歩5分圏内に大きな公園が2つあります☆

*★———園の紹介———★* さいたま市南区にある 2〜5歳の子どもたちが通っている 4年制のバイリンガル幼児園です☆彡 ＊バイリンガル教育 ＊知能教育 ＊運動指導 ＊職業体験 子どもたちはレッスンを通して 考える楽しさやコミュニケーションの楽しさ、 カラダを動かす楽しさを学びます。 *★———主なお仕事———★* 保育士として園児たちのサポートと 日本語での知育レッスンを 担当していただきます。 ペアとなる外国人の先生と コミュニケーションを取りつつ、 クラス運営をお願いします。 ◎英語のレッスンは、 全てネイティブの先生が行います。 コミュニケーションをとれる程度の 英語スキルが必要となります。 *★———勤務条件———★* ・勤務時間　8時30分〜17時30分 （延長保育　7時30分〜20時） ※延長保育(月数回程度)は別途手当を支給 ・勤務日　月曜日〜金曜日 ・休日　土日祝日、お盆期間、年末年始 ※年に数回、行事等で土曜日出勤があります。 その場合は振替休日を取得できます。 *★———アクセス———★* JR埼京線　武蔵浦和駅　徒歩4分　 通勤に便利な駅チカです☆彡

【ウィルオブ・ワーク　ライフケア事業部】 営業経験、接客経験を存分に活かせます 経験よりも「人柄」を一番大事にする会社です！ 年休125日、メリハリを持って働ける環境です◎ ■仕事内容 「東南アジアの若者」と「日本の介護」ふたつの未来を支える仕事です。 ミャンマーにあるウィルグループ海外子会社や業務提携するインドネシアの日本語学校で育成した技能実習生、特定技能生の雇用の受け皿となる日本の介護施設の開拓やマッチングに始まり、施設向けセミナーや受け入れ時の支援、継続的な日本語教育、生活サポートなど、外国から来た方が日本で充実した職業生活を送れるよう、点ではなく線のサービスを提供していくことが私たちの仕事です。 ※特定技能実習生とは 人手不足が深刻な特定の業界で受け入れることが認められている、外国人労働者のこと 【具体的には】 介護施設への外国籍人材求人の営業・開拓や求職者（特定技能介護での就職を希望する主にミャンマー、ベトナム、インドネシアの方）のマッチングのほか、特定技能ビザ取得手続きや雇用管理支援などを行います。 ・派遣先(介護施設・病院)への営業 ・応募者対応 ・お顔合わせ対策レクチャー、就業中フォロー ・登録スタッフ(求職者)との折衝 ・競合他社リサーチ ・売上管理　　　　など ＜1日の流れ/例＞ 09：00 出社、朝礼・スケジュール確認 応募者対応(電話、来社)、電話での案件探し営業 12：00 昼休憩 お顔合わせの設定・対策・実施 応募者対応や企業対応、事務作業、終礼 18：00 退社 ＜研修＞ グループ合同の新入社員研修 事業部毎の基礎研修 社外一般セミナー講座(費用会社負担/規定) eラーニング(PCスキル/プレゼンテーション/ロジカルシンキング/財務・PL知識など…)

【仕事内容】 建設機械メーカー（プライム上場企業）向けの業務システムの開発 プログラミング言語を用いたコーディング、設計仕様書の作成が中心の仕事です。 短期間の案件ではなく、5-10年単位で同一クライアントのプロジェクトに携われます。 【勤務地】 茨城県土浦市（上野駅から常磐線で1時間で通えます。勤務地近くに社宅を用意することも可能です。） 【当社の強み】 ・若手社員の採用や育成、定着に力を入れています。 結果として、社員の約半数が20代、若手社員の直近定着率は96%となっています。 ・また、120人規模の中小企業ながら、3次請け、4次請けのような下請けではなく、大手企業と直接取引を行なっており、テスト工程やコーディングだけでなく、設計や要件定義など上流工程の仕事も多数あります。 ・人事権をもつ経営陣との接点もとりやすく、そのため、本人の意思に反する無茶な異動や配属はありません。趣味や家庭環境などに配慮した人事配属を行っています。 【応募資格・条件】 ・システム開発における実務経験が1年以上の方 　業務はバックエンド開発ですが、ご経験言語に関しては、フロントエンド、バックエンドを問いません。スキルや経験年数に応じた教育・フォローを行っています。 また、実務経験がなくても、プログラミングが好きで頑張っている！方もお気軽にご応募ください。 ・日本語で会話ができる、かつ日本語で設計仕様書が読める方 【会社の雰囲気は自社サイトよりご覧ください】 コーポレートサイト：https://www.daiei-sys.co.jp/ 採用サイト：https://www.daiei-sys.co.jp/recruit/

営業経験、接客経験を存分に活かせます 経験よりも「人柄」を一番大事にする会社です！ 年休125日、メリハリを持って働ける環境です◎ ■仕事内容 「東南アジアの若者」と「日本の介護」ふたつの未来を支える仕事です。 ミャンマーにあるウィルグループ海外子会社や業務提携するインドネシアの日本語学校で育成した技能実習生、特定技能生の雇用の受け皿となる日本の介護施設の開拓やマッチングに始まり、施設向けセミナーや受け入れ時の支援、継続的な日本語教育、生活サポートなど、外国から来た方が日本で充実した職業生活を送れるよう、点ではなく線のサービスを提供していくことが私たちの仕事です。 ※特定技能実習生とは 人手不足が深刻な特定の業界で受け入れることが認められている、外国人労働者のこと 【具体的には】 介護施設への外国籍人材求人の営業・開拓や求職者（特定技能介護での就職を希望する主にミャンマー、ベトナム、インドネシアの方）のマッチングのほか、特定技能ビザ取得手続きや雇用管理支援などを行います。 ・派遣先(介護施設・病院)への営業 ・応募者対応 ・お顔合わせ対策レクチャー、就業中フォロー ・登録スタッフ(求職者)との折衝 ・競合他社リサーチ ・売上管理　　　　など ＜1日の流れ/例＞ 09：00 出社、朝礼・スケジュール確認 応募者対応(電話、来社)、電話での案件探し営業 12：00 昼休憩 お顔合わせの設定・対策・実施 応募者対応や企業対応、事務作業、終礼 18：00 退社 ＜研修＞ グループ合同の新入社員研修 事業部毎の基礎研修 社外一般セミナー講座(費用会社負担/規定) eラーニング(PCスキル/プレゼンテーション/ロジカルシンキング/財務・PL知識など…)

＜ワークライフバランス大賞受賞:残業時間平均10時間以内＞＜エンジニアの育成力を武器にアジアＮｏ１のクラウドエンジニア集団を作ります＞ ■業務内容： バイリンガルプロジェクトのお客様対応をご担当頂きます。 英語を使ったITインフラ業務に従事したいという何らかのITインフラ業務経験者（１年以上）を幅広く募集します。 ■職務概要： ご経験や入社時期によりプロジェクトを決定します。日本語・英語を利用して運用系案件に携わって頂きます。 主にユーザーサポート系の運用案件で、実機に触れてサポートするプロジェクトが多いです。 また、ネットワーク、サーバの構築や設計といった上流工程の案件もございます。 ■ 教育制度/ 資格補助 ・現役エンジニアによる勉強会（ランチタイムや終業後の1時間、オンラインによる勉強会） ・資格取得支援制度（会社が定める資格取得時は、資格受験料会社負担） ・LMS（動画学習システム）で様々なIT資格やビジネススキル取得のための講義動画400以上のコンテンツを見放題 ■プロジェクト例： ・都内の外資系某大手製薬会社でのバイリンガルヘルプデスク業務 主にクライアントPC、Mobile Phoneや周辺機器のサポート／ユーザーサポートは日本語をメインに利用し、海外のエンジニアと英語で連携を取っていく。 ■働く魅力： ・英語力を活かした業務をご紹介可能です。 ・社内でOJTを受けて頂いてからバイリンガル業務に従事頂くことも可能です。 ■推奨条件（ご紹介できる業務の幅が広がります） ・1年以上の英語での外資系企業サポート業務経験 ・1年以上のITヘルプデスクやユーザーサポート業務経験 ・クライアントPC(Windows10)の簡単なトラブルシューティング経験 ・海外チームと英語でコミュニケーションを取りながらトラブル解決をした経験 変更の範囲：会社の定める業務

勤務地は世田谷区内の「アジア人財キャリアデザインセンター」。 主に来日直後の外国人財が滞在し、日本語・文化・法律等日本で働き生活するにあたって必要な知識を身に着けることを目的として 株式会社ワールディングが運営している宿泊型研修施設です。 具体的には、外国人材の入国後講習の運営全般を遂行して頂きます。 １．講習スケジュールの作成・講師のスケジュール調整 ２．教育コンテンツ作成 ３．生活指導（生活・ビジネスマナー・買い物・清掃などの実地研修） ４．講習通訳 ５．講習テキスト翻訳 ６．試験監督、結果集計・分析 ７．上記業務の管理業務 ８．その他関連業務 ※国内・海外出張の可能性有 ※世田谷以外の講習施設での勤務の可能性もあります。 変更の範囲：会社の定める業務

当社は2021年に日本進出を果たし、現在は1→10フェーズの拡大期に入り、英国オクトパスエナジーの思想や文化をベースに営業活動をしています。 お客さまに架電することで、環境に優しい電力販売を通じてお客さまのニーズを理解し、お客さまにマッチした環境に優しいライフスタイルを提供していただきます。 ※英国オクトパスのメンバーも在籍しており、社内コミュニケーションでは英語と日本語併用という職場環境です。 ※営業業務は日本語で行います。 ■業務詳細： （1）個人のお客様へのライフラインサポートの架電業務 主に引越しをする個人のお客様に向けて、お電話にて生活に必要な電気や水道、インターネットなどのご案内を行っていただき、オクトパスのファン獲得に向けてお客様のサポートを行っていただきます。 ◇引越しする個人のお客様への電気や水道などのライフラインのご案内 ◇電力契約申し込み希望者に対する契約締結までのフォロー ◇お客様リストを取り扱っている企業と商談、新規リストの開拓、リストの精査 など （2）パートナーメンバーのマネジメント 上記の業務に関して、外部パートナーに協力いただきながら、オクトパスのファン獲得に向けて共に業務を行っていただきます。 ◇システムの使用方法等のサポート ◇トークスクリプトの改善や、営業ノウハウ・電力プランやキャンペーン情報等の教育 ◇数値分析を行い、営業フロー・業務フローを改善 など （3）その他の付随する業務 ◇セールスチーム内の連携・支援 ◇カスタマーサポートチームやテックチームと協力した、業務効率の向上 （4）以下は適性や事業フェーズに応じて将来的に実施する可能性あり ◇全国の販売拠点の立ち上げ ◇チームメンバーの採用と教育 ■入社後の流れ： 入社後2週間程度は、エネルギー業界・会社の知識習得、社内システムを操作し実務習得いただくほか、習得いただき、その後は上司によるOJTを中心にお客様対応にも従事いただきます。 ■働き方について： 週休2日（原則、土日祝は勤務日とする） ※休日は営業効率等を鑑みて、会社が本人の意向を踏まえて決定します。 ※国民の祝日は原則勤務日となりますが、その場合は当月内で振替休日を取得いただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

【第二新卒歓迎／独自特許技術を通して全国多数の取引実績有／未経験者から成長できる環境】 ■担当業務詳細： ・業務用食品加工機器についての法人営業を担当していただきます。(主に当社にて取り扱っている中型・大型の食品加工機を担当していただきます。商品単価約50〜300万円) ・販売(外勤含む)…主に新規顧客開拓を担当していただきたいと考えております(8割程度は新規開拓)。食品加工工場など食に関わる企業がお客様となります。 ・受注業務、得意先管理業務、顧客への技術フォロー/アフターサービス、営業事務（内勤：請求業務） ・社用車（ハイエースクラス）にて機械等の納品業務、展示会出展（申込手続き・準備等含む） ・営業エリアは川口本社を起点に北関東、東北、北陸となります。1週間程度の宿泊を伴う出張もございます。 ・担当企業やエリアによっては、東京営業所への出社を行うこともございます。 ・入社後は、先輩社員と同行し、業務の流れを覚えていただきます。入社後3年を目途に一人前となるよう商品知識、技術などの教育を行っていきます。 一人立ちした後は、お客様先での機械の修理や据え付け等も対応出来る「技術営業」として徐々に成長していって頂きたいと考えております。 ■配属部署： ・川口本社または東京営業所に配属となります。現在は部長(70代)の他、50代、40代の社員計3名が営業を担当しております。 ■特徴・魅力： ・独自の特許技術で、企画・開発・販売・メンテナンス等・トータルに提案できるメーカで個々が持っている力を十分に発揮できる場を用意しております。 ・入社後、スキルを習得し能力を発揮いただければ、リーダー職、部長職、営業所長への登用も可能となります。 ■その他： ・未経験の方大歓迎です。ベテラン社員も多くおりますので、丁寧な教育環境でキャリアアップを目指していただくことが可能です。 ・日本語での対応(日本語検定N2レベル以上の方)が可能な方を求めております。 変更の範囲：会社の定める業務

【横浜南プリスクール】/保育士 【バイリンガル教育を行う保育園】 ＼働き方ご相談ください！／ ★母子同園もご相談OK♪ →お子さんを預けながら 　勤務されたい方ご相談ください！ ★固定時間勤務も可能です！ →8時間勤務であれば 　8:00～17:00などの中番固定も 　ご相談可能です(*^^*) *・。*・。*・。*・。*・。*・。 保育園・幼稚園・インターナショナル スクールを融合させた新しい保育施設です☆ 英語・日本語・算数・音楽・体育などを バランスよく取り入れています！ 小学校受験にチャレンジされる お子様もいらっしゃいます☆ 2名のネイティブの講師が常駐しており 普段の保育から英語に触れられる環境です◎ 保育士さんは英語スキル不問なので ご安心くださいね(*^^*) アクセス：◆横浜市営地下鉄 「弘明寺駅」徒歩6分 「蒔田駅」徒歩8分 ◆京急「弘明寺駅」徒歩12分 【横浜南プリスクール】/保育士 【横浜南プリスクール】/保育士

《保育士》の具体的なお仕事内容 ※基本的には保育業務全般をお任せいたします。 【保育士業務】 ●クラス運営に係る業務全般 ・クラス担任業務（複数担任の可能性あり） ・食事／排泄／着脱の介助 ・日々の遊びの提供 ・指導計画（月案、週案、日案）の作成 ・個別経過記録の作成 ・保護者様対応・・・等 ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態：認可保育園 定員：60名（0歳児：6名、1歳児：10名、2歳児：11名、3歳児：11名、4歳児：11名、5歳児：11名） ≪定員60名認可保育園≫ ・自ら伸びる力を大切にし、成長と個性を大切にした応じた多様性のある保育を行っています！ ・ままごとセットや木製おもちゃ、積み木などで様々なおもちゃを通じて、主体的・自発的に遊びに取り組めるようにしています！ ・日々の食事から、クッキング保育などを通じて食育も行っています！ ・幼児クラスでは、日本語教育や英語、リトミック、書道など 　教育的なプログラムも取り入れています！ ・その他 敷地内禁煙

【幼稚園型認定こども園　らく楽寺井幼稚園】/保育士 ★・。・。・。・。・。・。・。 国際バカロレアの候補校！！ 英語が好きな保育士さん 英語を学びたい保育士さん 大歓迎(^^)/ 。・。・。・。・。・。・。・。・。☆ 【勤務条件】 ■雇用形態　正社員 ■勤務日数　週5日（シフト） 【施設内容】 ■定員　240名 ■対象年齢　0歳～5歳まで ■保育日　月～土曜日 （日・祝祭日・年末年始はお休み） ～～お仕事について～～ ・保育園児(0～5歳)128名 ・幼稚園児(3～5歳)112名 合計定員240名 ・認定こども園での保育業務 ・見守り、保護者との連携保育日誌等の記録 ・幼稚園・保育園教育に係る業務 お願い致します！ ・第一言語は日本語なので 英語の話せる保育士さんである必要はありません 子ども一人一人の自主性や創造性を 存分に伸ばせる環境を みんなでつくっています♪ ０歳児から就学前の子どもたちに 質の高い幼児教育を提供しています(^^)/ アクセス：琴電琴平線一宮駅より歩いて６分 【幼稚園型認定こども園　らく楽寺井幼稚園】/保育士 【幼稚園型認定こども園　らく楽寺井幼稚園】/保育士

〜Bigdata×Technology／2000万語以上の日本語ビッグデータを自社保有〜 ■業務内容： 当社が展開するマーケティングコンサルティングサービスの営業責任者として、商談以降の提案活動から受注、営業戦略の立案・推進、チームマネジメントまでを一貫して担っていただきます。アポイント取得は別部門が担当しており、インバウンド中心のリードに対して、提案・クロージングに集中できる体制です。営業プレイヤーとしての提案活動に加え、営業責任者としてKPI設計や数値管理、プロセス改善など、再現性ある営業組織の構築にも取り組んでいただきます。営業だけにとどまらず、部門長やマーケチームと連携しながらサービス改善にも携わっていただくことも期待してます。また、ご経験に応じて当社のマーケティングSaaS「Keywordmap」のセールス責任者も担っていただく可能性もあります。その場合はコンサルティングサービス同様プロダクトの改善にも関わっていただく機会もあります。 ■具体的な仕事内容： ・提案先企業のビジネスやマーケティング課題のヒアリング・整理 ・提案戦略立案と実行（必要に応じた社内外メンバーの巻き込み） ・コンサルタント・アナリストとの連携による商談構築と提案活動 ・稟議・契約等の進行支援とクロージング ・顧客の社内事情に応じた意思決定プロセスの伴走・ドキュメント作成支援 ・営業プロセス・KPI設計とマネジメント ・メンバーの教育・営業スキルの底上げ ■取り扱い商材について： ・コンサルティングサービス SEO戦略、コンテンツマーケティング、広告、クリエイティブなど、BtoB／BtoC問わず多様な業界の企業に対し、課題の特定から戦略設計・実行支援までをワンストップで提供しています。 ・Keywordmap（SaaS） CINCが独自に収集したビッグデータ（日本語の検索キーワードデータ）をもとにしたWebマーケティングの調査分析ができるSaaSツールです。近年では生成AIとの連携機能も実装されており、より高度な分析・提案活動が可能になっています。 変更の範囲：会社の定める業務

〇インターナショナルスクール〇 ＼おすすめポイント／ ・駅チカ！ ‾‾‾‾‾‾ 駒沢大学駅から徒歩5分♪ 駅チカでラクラク通勤◎ ・少人数制 ‾‾‾‾‾‾ インターナショナルスクールでは 珍しい少人数制♪ 定員19名でじっくりお子さんと 関わることが出来ます◎ ・子育て世代も活躍 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ お子さん連れ出勤OK 職員のお子さん優先入園できます♪ ・英語のスキルの向上！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 英語が出来る方も 自信がない方も活躍できます♪ ・お休み充実 ‾‾‾‾‾‾‾ 年間休日120日以上！ 完全週休2日制♪ 有給消化率ほぼ100%です ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆◇◆　お仕事内容　◆◇◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 0〜5歳児対象の保育業務全般 生活習慣のサポート、遊びや製作活動、 行事の企画運営など、子どもたちの 成長に寄り添える環境です。 ネイティブスタッフと協力しながら、 英語を取り入れた 保育にもチャレンジできます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆◇◆　勤務時間　◆◇◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 7:00〜20:00の間で 実働8時間（休憩60分） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆◇◆　休日　◆◇◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 日、祝お休み 完全週休2日制 年間休日120日 ※土曜日は月1〜2回程度 →振替休日あります！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆◇◆　定員　◆◇◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 定員　19名 アットホームな環境で、 皆家族のように過ごしています♪ インターナショナルスクールで 小規模はとっても珍しいです！！ .・*・.・*・.・*・.・*・. .・*・. ネイティブの先生が 在籍しているため、 英語のスキルを 活かしながら働けます。 バイリンガル教育 を軸としていますので 職場では日本語も英語も 飛び交っています。 英語が苦手な方でも応募はOK！ 働きながら英語を学べる 環境でもあります♪ .・*・.・*・.・*・.・*・. .・*・. Twinklekids International School 英語での保育が基本ですが、 英語を強要するのではなく、 子どもの「話したい」を大切に、 日本語での会話もあります。 英語のほかにもアートを通して 学んでいくスタイルが特徴的です。 毎月のテーマに合わせてのりもの、海、虫、 またはクリスマスやハロウィンなど 季節のイベントについてアートで描いたり、 クラフト(製作)をしながら学んでいきます！ ヨガ、リトミック、P.E.(体操)など アクティビティも豊富！