【仕事内容】 特別養護老人ホームでの看護業務を担当します。 身体的または精神的に障がいがあり、常時介護を必要とする65歳以上の方を対象にしています。 健康管理や急変時の病院への付き添いも行います。 未経験者や年齢不問で応募可能です。 日勤のみの勤務で残業もほぼなく、働きやすい環境です。 福利厚生も充実しており、賞与は実績で計4.65ヶ月分。 住宅手当や保育手当などの手当もあります。 施設は自然豊かな場所にあり、医療機関とも連携しているため安心して働けます。 【PR・職場情報】 高梁市高倉町にある「白和荘」は自然豊かな環境の中、80床の4人部屋と40床の個室を備えた特別養護老人ホームです。 利用者の気持ちを尊重し、笑顔あふれる毎日をサポートしています。 24時間体制の医療連携も整っており、安心して働ける職場です。 未経験者も歓迎し、長く働きやすい環境と充実の福利厚生を整えています。 資格や経験に関わらず、多くの方のご応募をお待ちしています。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：特別養護老人ホーム　白和荘 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 有床診療所での看護業務（夜勤あり）を担当します。 主に病棟業務を行いながら、外来業務も兼任します。 整形外科を中心にリハビリや内科、リウマチ科、神経内科の診療を提供し、地域の皆さまに信頼される医療を目指しています。 理学療法士や作業療法士による充実したリハビリも特徴です。 勤務は週休2日制で、残業は月平均3時間と少なめ。 育児休暇も取得可能で、仕事とプライベートの両立がしやすい環境です。 制服貸与や職員食、車通勤もOK。 正職員の看護師募集です。 【PR・職場情報】 「栗尾整形外科」は、整形外科を中心にリハビリや内科、リウマチ科、神経内科の診療を行っています。 地域の皆さまに信頼される医療と福祉を提供し、理学療法士や作業療法士によるリハビリも充実しています。 スポーツや障がい予防のリハビリにも力を入れ、働く看護師の方も安心して長く続けられる環境です。 週休2日制で残業も少なく、育児休暇も取得可能。 仕事とプライベートの両立が叶います。 あなたも私たちと一緒に働きませんか？ご応募お待ちしています。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：栗尾整形外科 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 デイサポートセンター《あしたの風》では、正看護師を募集しています！ あなたの看護スキルを活かし、障がい者通所施設での支援業務全般を担当していただきます。具体的には、利用者様の健康管理やバイタルチェック、日常生活の支援、リハビリテーションのサポートなど、多岐にわたる業務をお任せします♪ また、アットホームな職場環境で、チーム連携がしやすく、安心して働けるのが魅力です。経験豊富なスタッフが在籍しているため、経験が浅い方も安心してスキルを磨けるサポート体制が整っています！ 高年収を目指せる環境で、経験や実績をしっかり考慮したお給料制度も魅力的です。 あなたの温かい手で、利用者様の笑顔を育ててみませんか？☆ 【PR・職場情報】 【足立区にあるアットホームなデイケアセンター】 ・経験や実績を考慮してお給料を決定！高年収を目指せる環境です！ ・アットホームな職場なので、チーム連携がしやすく働きやすい環境です！ ・経験豊富なスタッフが在籍しており、経験が浅い方もしっかりサポートいたします！ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

◆◇既存サービスの拡大だけでなく、新規事業も積極的に取り組む成長企業／売上成長率130％／公正なキャリアアップ制度あり／多様なキャリアパス制度有◇◆ ■業務内容： 介護・福祉業界のDXソリューションを軸に新規顧客開拓業務をお任せ致します。 ■業務詳細： ・介護・福祉系企業へ向けた総合業務支援DXソフト「ケア・オールシリーズ」のDX提案 ・開発チーム、CSチームとの連携にて新規開拓をお任せします ・競合商材/顧客要望の収集・分析およびプロダクト開発へのフィードバック ・競合調査/分析からの営業施策、マーケティング施策の立案と実行 ・展示会、オンラインセミナーの企画と実行 営業成績から、将来的には各種プロダクト毎にチームマネジメントなどをお任せします。 新規部署のため、メンバーはほぼ横並びのスタート。 いち早く結果を出して早期にキャリアアップを目指すことも可能です。 ■当ポジションの魅力： 日本が抱える大きな問題、介護・福祉業界での労働力不足を補うDXソリューション。テクノロジーを武器にこの問題に一つのアンサーを創り上げて行きましょう！ 現在、続々と新規プロダクトをリリース中！　各種専属チームを構築しておりますので将来的なキャリア、ポジションUPも期待出来ます！新規事業として積極的に投資もしていくこのタイミングでぜひキーメンバーとして参加してみませんか？　 ■事業内容： 2024年1月にサービスをローンチをした、重度知的障がい者グループホーム向け業務支援アプリ「ケア・オール」。ニュースリリースや展示会出展などを経て、目標を大幅に超える成約数で順調な推移を辿っています。 新機能として「らくらくシフト」もリリース。次なるプロダクトもリリース予定。スピード感ある成長事業で、一緒に経験を積んでスキルアップしたいという熱意のある方の応募をお待ちしております。 ■当社の特徴： 2005年に設立され平均年齢は31歳の組織で中途入社の社員は約8割ほどになります。直近の3年の成長率は133％、事業もセールスプロモーション、デジタルマーケティング、人材サービス、福祉、障がい者雇用事業など多数展開しております。入社した時点での職種にこだわるでのはなく、働きながらあったキャリアを見つけ、ステップアップして頂きたいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 精神科や心療内科を中心に診療を行う札幌太田病院で、病棟にて看護業務全般を担当していただきます。 急性期から慢性期、介護療養まで幅広い患者さんのケアに関わることができ、研修や教育制度も充実しています。 正看護師・准看護師ともに未経験の方も歓迎です。 年間休日は120日でプライベートも充実。 24時間対応の院内保育室や独身寮も完備し、働きやすい環境を整えています。 扶養手当や賞与、昇給制度もあり、長く安定して働ける職場です。 【PR・職場情報】 札幌太田病院は精神科と心療内科を専門とし、「患者さまの幸福な人生のために」を理念に掲げています。 精神障がいのある方の社会復帰を支援し、幅広い症例に携わることが可能です。 昇給や賞与のほか、扶養手当や住まいのサポートも充実。 年間休日120日で、プライベートも大切にできます。 女性用のワンルーム寮や24時間対応の保育室も完備。 未経験者も安心して働ける研修制度が整っており、長く安定して働きたい方にぴったりの職場です。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：札幌太田病院 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 健康管理や食事・入浴・排泄の介助、アクティビティ支援を担当します。 夜勤がなく、シフト制で働きやすい環境です。 基本給や資格手当、皆勤手当などの手当が支給され、年末年始手当もあります。 試用期間は3ヶ月で条件の変更はありません。 年間休日は110日で、リフレッシュ休暇や有給休暇も取得可能です。 交通費支給やマイカー通勤、資格取得支援制度など福利厚生も充実。 社会保険完備やインフルエンザ予防接種補助もあります。 産業医に無料で相談できるサービスも利用可能です。 【PR・職場情報】 「小規模多機能型居宅介護 フレンド香住ヶ丘」を紹介します。 シノケングループのライフケア事業の一つで、2012年からさまざまな介護や障がい児・青年支援を展開しています。 高齢者やご家族の心と体、経済的な不安を解消しながら、地域に根ざしたサービスを提供しています。 看護職員を募集しており、夜勤なし・週休2日制でプライベートも大切にできます。 福利厚生も充実しており、長く安心して働ける職場です。 社会貢献を感じながら働きたい方にぴったりです。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：小規模多機能型居宅介護　フレンド香住ヶ丘 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 【業務内容】 主に障がい児や発達に課題がある就学前のお子様への個別療育を行っていただきます。　保育所等訪問支援で保育園や小学校に行っていただくこともあります。 ・個別療育（40分：お子様への作業療法と保護者へのフィードバック） ・その他、記録や計画書作成などの事務作業など。　・送迎業務はありません。 【在籍セラピスト】　正社員の言語聴覚士２名、非常勤の作業療法士２名、非常勤の理学療法士１名※2024年2月確認時点 【教育体制】 ・入職時研修 ・先輩OT・STによるOJT研修 ・ケース会議（随時） 保育士や心理士、看護師、相談支援専門員と意見交換する場があります。 ・セラピストミーティング（月1回）：OT・ST・PTによるケース検討や森ノ宮医療大学からSV（OT）からの助言 ・外部研修、資格取得：会社で推奨しています。 【PR・職場情報】 【大阪府/泉大津市】残業少なめ！退職金制度ありの児童発達支援センターでの作業療法士さんの募集です♪ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ★【仕事内容】★ 青梅市の介護老人保健施設で、正看護師としての新たなキャリアを築きませんか？ こちらでは、障がい者支援施設(利用者60名)において、 利用者の健康管理や通院支援・通院同行、医師への状況説明など、 看護業務全般をお任せします。 ♪薬の管理や日常的な健康チェックを通じて、 利用者一人ひとりの生活をサポートする重要な役割を担っていただきます。 ☆福祉施設での看護経験が無くても安心！ 先輩スタッフがしっかりサポートし、OJTによる研修で your skillsをしっかりと磨ける環境です！ 《働きやすさ抜群の職場環境》を整えており、 誰もが安心して勤められる職場を目指しています。 あなたの力を、利用者の笑顔のために活かしませんか？ 【PR・職場情報】 【働きやすさ抜群！青梅市の介護老人保健施設】 ・福祉施設での看護経験が無くても大丈夫です！先輩スタッフがしっかりサポートします！ ・ご利用者の障害特性や、既往歴、通院支援など、ＯＪＴによる研修を時間をかけて行います！ ・誰もが安心して勤められる、そんな環境があります！ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ★障害者支援施設「わくらす武蔵野」にて、准看護師としてのやりがいを感じませんか？ 《主な業務内容》 介護度1以上の利用者の方を中心に、看護業務全般を担当していただきます。 経管栄養や導尿などの医療行為を行い、利用者・職員の健康管理や健康相談もお任せします。 ★アットホームな雰囲気の中で、利用者の方々と深い信頼関係を築いていくことができる環境です。 ♪年間休日120日、残業もほぼなし！ プライベートも大切にしながら、充実した日々を送れます。 ☆未経験やブランクのある方も安心！ 大手法人の充実したサポート体制のもと、一からしっかりと学ぶことができます。 あなたの看護スキルを活かし、利用者の方々に寄り添った支援をしていきましょう！ 【PR・職場情報】 【武蔵野市にあるアットホームな障がい者福祉施設】 ・年間休日120日！残業もほぼありませんので働きやすさ抜群です！ ・大手法人が母体なので、サポート体制や福利厚生が充実しています！ ・未経験やブランク明けの方も大歓迎！サポート体制が整っているので一からしっかり学んでいけます！ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： ■業務内容 障害のある方が企業でテレワークを通じて活躍できるよう、システムと人の両面から定着・戦力化を支援するポジションです。 専用ツール「エンカククラウド」を活用し、テレワーカーの業務進捗や出退勤を定量的に管理しながら、オンライン面談や問い合わせ対応など定性的なフォローも行います。 具体的には、定期面談で業務状況や困りごとをヒアリングし、企業担当者への報告、PC操作研修、業務進捗確認など幅広いサポートを担当します。 ■具体的には ＜定期面談＞ 定期的にテレワーカーとオンラインで面談を実施します。 業務や成果物の確認や日々の困りごとなど、内容は様々です。 また、面談後はレポートを作成し、企業担当者の方にも報告します。 社会人基礎力向上／PCスキルアップなどの講座もお願い致します ＜成果物や出退勤の確認サポート＞ 企業から指示された業務や研修の受講ができているかを確認します。 業務や研修によって納期が異なるため、毎日確認するものもあれば、月に1回のものもあります。 また、エンカククラウドでは出退勤管理が可能なため、ログインや操作エラーがないかなどを確認します。 ＜その他フォロー・研修＞ エンカククラウドの使い方など導入ガイダンスを実施します。 PC操作に不安のある方へは、基礎的な使用方法なども研修を実施します。 また、質問への回答メールや電話、チャットなどで、PCの基本操作や仕事の進め方などについての質問に回答します。 ■ご入社後の流れ： 4月より案件開始のため、2，3月は講座の検討や資料作成をメインでご担当頂くことを想定しております。 実際に障がい者の方が受講するプログラムをご自身でも体験頂き、修正を加えていきます。 ■魅力： 「障がい者雇用の新しい形を創る」「障害のある方の成長を見届ける・伴走できる」点が魅力です。 一定期間の訓練を経て卒業を目指します。その過程で本人のスキルアップや自立を支援できるため、成果や目に見えるやりがいがあります。 また、3名のチームで約100名をサポートするため、属人化せず協力しながら進められる点も安心です。 さらに、単なる運用ではなく、研修プログラムやサポート体制の企画にも関われるため、仕組み作りに挑戦できます。 障害者雇用の未来を切り拓くプロジェクトに参画し、社会課題解決に貢献できるポジションです。 ■働き方： ・月曜日～土曜日のシフト制（完全週休二日制） （土曜日出勤はシフトで交代で勤務頂く想定です。土・祝出勤の場合はリモートにて勤務いただきます。） ・残業平均15h程 ■組織構成： 当事業部には全体で7名程在籍をしております。本案件に携わるのは2名（40代～50代）です。 社会人としての就業マナーから、障害のある方との面談など豊富な社会人経験をもとにアドバイスすることができるため、40、50代方も活躍している環境です。

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： ■業務内容 障害のある方が企業でテレワークを通じて活躍できるよう、システムと人の両面から定着・戦力化を支援するポジションです。 専用ツール「エンカククラウド」を活用し、テレワーカーの業務進捗や出退勤を定量的に管理しながら、オンライン面談や問い合わせ対応など定性的なフォローも行います。 具体的には、定期面談で業務状況や困りごとをヒアリングし、企業担当者への報告、PC操作研修、業務進捗確認など幅広いサポートを担当します。 ■具体的には ＜定期面談＞ 定期的にテレワーカーとオンラインで面談を実施します。 業務や成果物の確認や日々の困りごとなど、内容は様々です。 また、面談後はレポートを作成し、企業担当者の方にも報告します。 社会人基礎力向上／PCスキルアップなどの講座もお願い致します ＜成果物や出退勤の確認サポート＞ 企業から指示された業務や研修の受講ができているかを確認します。 業務や研修によって納期が異なるため、毎日確認するものもあれば、月に1回のものもあります。 また、エンカククラウドでは出退勤管理が可能なため、ログインや操作エラーがないかなどを確認します。 ＜その他フォロー・研修＞ エンカククラウドの使い方など導入ガイダンスを実施します。 PC操作に不安のある方へは、基礎的な使用方法なども研修を実施します。 また、質問への回答メールや電話、チャットなどで、PCの基本操作や仕事の進め方などについての質問に回答します。 ■ご入社後の流れ： 4月より案件開始のため、2，3月は講座の検討や資料作成をメインでご担当頂くことを想定しております。 実際に障がい者の方が受講するプログラムをご自身でも体験頂き、修正を加えていきます。 ■魅力： 「障がい者雇用の新しい形を創る」「障害のある方の成長を見届ける・伴走できる」点が魅力です。 一定期間の訓練を経て卒業を目指します。その過程で本人のスキルアップや自立を支援できるため、成果や目に見えるやりがいがあります。 また、3名のチームで約100名をサポートするため、属人化せず協力しながら進められる点も安心です。 さらに、単なる運用ではなく、研修プログラムやサポート体制の企画にも関われるため、仕組み作りに挑戦できます。 障害者雇用の未来を切り拓くプロジェクトに参画し、社会課題解決に貢献できるポジションです。 ■働き方： ・月曜日～土曜日のシフト制（完全週休二日制） （土曜日出勤はシフトで交代で勤務頂く想定です。土・祝出勤の場合はリモートにて勤務いただきます。） ・残業平均15h程 ■組織構成： 当事業部には全体で7名程在籍をしております。本案件に携わるのは2名（40代～50代）です。 社会人としての就業マナーから、障害のある方との面談など豊富な社会人経験をもとにアドバイスすることができるため、40、50代方も活躍している環境です。

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： ■業務内容 障害のある方が企業でテレワークを通じて活躍できるよう、システムと人の両面から定着・戦力化を支援するポジションです。 専用ツール「エンカククラウド」を活用し、テレワーカーの業務進捗や出退勤を定量的に管理しながら、オンライン面談や問い合わせ対応など定性的なフォローも行います。 具体的には、定期面談で業務状況や困りごとをヒアリングし、企業担当者への報告、PC操作研修、業務進捗確認など幅広いサポートを担当します。 ■具体的には ＜定期面談＞ 定期的にテレワーカーとオンラインで面談を実施します。 業務や成果物の確認や日々の困りごとなど、内容は様々です。 また、面談後はレポートを作成し、企業担当者の方にも報告します。 社会人基礎力向上／PCスキルアップなどの講座もお願い致します ＜成果物や出退勤の確認サポート＞ 企業から指示された業務や研修の受講ができているかを確認します。 業務や研修によって納期が異なるため、毎日確認するものもあれば、月に1回のものもあります。 また、エンカククラウドでは出退勤管理が可能なため、ログインや操作エラーがないかなどを確認します。 ＜その他フォロー・研修＞ エンカククラウドの使い方など導入ガイダンスを実施します。 PC操作に不安のある方へは、基礎的な使用方法なども研修を実施します。 また、質問への回答メールや電話、チャットなどで、PCの基本操作や仕事の進め方などについての質問に回答します。 ■ご入社後の流れ： 4月より案件開始のため、2，3月は講座の検討や資料作成をメインでご担当頂くことを想定しております。 実際に障がい者の方が受講するプログラムをご自身でも体験頂き、修正を加えていきます。 ■魅力： 「障がい者雇用の新しい形を創る」「障害のある方の成長を見届ける・伴走できる」点が魅力です。 一定期間の訓練を経て卒業を目指します。その過程で本人のスキルアップや自立を支援できるため、成果や目に見えるやりがいがあります。 また、3名のチームで約100名をサポートするため、属人化せず協力しながら進められる点も安心です。 さらに、単なる運用ではなく、研修プログラムやサポート体制の企画にも関われるため、仕組み作りに挑戦できます。 障害者雇用の未来を切り拓くプロジェクトに参画し、社会課題解決に貢献できるポジションです。 ■働き方： ・月曜日～土曜日のシフト制（完全週休二日制） （土曜日出勤はシフトで交代で勤務頂く想定です。土・祝出勤の場合はリモートにて勤務いただきます。） ・残業平均15h程 ■組織構成： 当事業部には全体で7名程在籍をしております。本案件に携わるのは2名（40代～50代）です。 社会人としての就業マナーから、障害のある方との面談など豊富な社会人経験をもとにアドバイスすることができるため、40、50代方も活躍している環境です。

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： ■業務内容 障害のある方が企業でテレワークを通じて活躍できるよう、システムと人の両面から定着・戦力化を支援するポジションです。 専用ツール「エンカククラウド」を活用し、テレワーカーの業務進捗や出退勤を定量的に管理しながら、オンライン面談や問い合わせ対応など定性的なフォローも行います。 具体的には、定期面談で業務状況や困りごとをヒアリングし、企業担当者への報告、PC操作研修、業務進捗確認など幅広いサポートを担当します。 ■具体的には ＜定期面談＞ 定期的にテレワーカーとオンラインで面談を実施します。 業務や成果物の確認や日々の困りごとなど、内容は様々です。 また、面談後はレポートを作成し、企業担当者の方にも報告します。 社会人基礎力向上／PCスキルアップなどの講座もお願い致します ＜成果物や出退勤の確認サポート＞ 企業から指示された業務や研修の受講ができているかを確認します。 業務や研修によって納期が異なるため、毎日確認するものもあれば、月に1回のものもあります。 また、エンカククラウドでは出退勤管理が可能なため、ログインや操作エラーがないかなどを確認します。 ＜その他フォロー・研修＞ エンカククラウドの使い方など導入ガイダンスを実施します。 PC操作に不安のある方へは、基礎的な使用方法なども研修を実施します。 また、質問への回答メールや電話、チャットなどで、PCの基本操作や仕事の進め方などについての質問に回答します。 ■ご入社後の流れ： 4月より案件開始のため、2，3月は講座の検討や資料作成をメインでご担当頂くことを想定しております。 実際に障がい者の方が受講するプログラムをご自身でも体験頂き、修正を加えていきます。 ■魅力： 「障がい者雇用の新しい形を創る」「障害のある方の成長を見届ける・伴走できる」点が魅力です。 一定期間の訓練を経て卒業を目指します。その過程で本人のスキルアップや自立を支援できるため、成果や目に見えるやりがいがあります。 また、3名のチームで約100名をサポートするため、属人化せず協力しながら進められる点も安心です。 さらに、単なる運用ではなく、研修プログラムやサポート体制の企画にも関われるため、仕組み作りに挑戦できます。 障害者雇用の未来を切り拓くプロジェクトに参画し、社会課題解決に貢献できるポジションです。 ■働き方： ・月曜日～土曜日のシフト制（完全週休二日制） （土曜日出勤はシフトで交代で勤務頂く想定です。土・祝出勤の場合はリモートにて勤務いただきます。） ・残業平均15h程 ■組織構成： 当事業部には全体で7名程在籍をしております。本案件に携わるのは2名（40代～50代）です。 社会人としての就業マナーから、障害のある方との面談など豊富な社会人経験をもとにアドバイスすることができるため、40、50代方も活躍している環境です。

＜＜仙台本社で自社ITサービスを展開している安定成長企業での就業／年休125日／残業月平均15時間で働き方も◎＞＞ ■業務内容： 人事総務部人事課のメンバーとして、ご入社後は人事関連の定型業務から携わっていただきます。 業務に慣れていただいた後は、教育研修・人事制度・採用など、社内の変化に応じて仕組みを検討・推進するプロジェクト型の業務に段階的に関わっていただく想定です。 ■業務詳細： ＜入社後にまず対応いただく可能性がある業務＞ ・勤怠管理、有休管理 ・入社、退社手続き ・労務管理、雇用契約管理 ・給与計算、賞与計算、年末調整、昇給対応 ・社会保険、労働保険管理 ・障がい者雇用 ・就業規則改定、労使協定締結 ＜徐々にお任せしていきたい業務＞ ・教育研修に関する企画・運営・実行 ・人事制度・福利厚生制度等の検討、運用 ・採用業務（主に中途採用） ※一部の業務は、外部委託も活用しながら運用しています。 ■入社後の流れ： 入社後：業務理解のため仙台本社での出社中心（目安1〜3か月） その後：在宅勤務中心へ移行（週1〜2日程度の出社あり） 基礎運用を理解したうえで、研修・制度・採用などのプロジェクト型業務へ段階的に参画いただきます。 ■キャリアパス： 将来的には希望・適性に応じて、部門全体を統括する管理職、専門スペシャリストのいずれかのキャリアパスを選択できます。 ■配属先について： 人事総務部：在籍16名（男性：5名、女性：11名） コーポレート本部長（現人事総務部長）、副部長2名、人事課6名、総務課7名 穏やかで風通しの良い社風です。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 【訪問看護ステーションでの看護師業務】 あなたの看護スキルを活かし、地域の方々の健康をサポートするお仕事です！ 具体的には、主に高齢者や障がい者の方々の自宅を訪問し、健康状態のチェックや医療処置、リハビリテーションを行います。 ☆コミュニケーションを大切にし、患者様との信頼関係を築きながら、安心した療養生活を提供します。 ★チームでの連携を重視し、医師や他の医療スタッフと共に最適なケアプランを作成し、実施します。 ♪必要に応じて、ご家族への指導やサポートも行い、地域の医療に貢献するやりがいのある仕事です！ 《充実した研修制度》でスキルアップも図れる環境が整っています。 【PR・職場情報】 【東久留米市で活躍する看護師募集！高給与と充実した待遇が魅力の訪問看護のお仕事です！】 ・月給最高55万円！経験やスキルに応じた高給与が目指せる環境です！ ・年間休日120日でメリハリ付けた働き方が可能！さらに土日の出勤手当ありで手厚い待遇！ ・マイカー通勤可、制服貸与、髪型自由など働く環境も整っています！ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 【マイカー通勤可♪埼玉県秩父市にある訪問リハビリで働きませんか？】 ・賞与年2回あり！昇給もあるので長くお勤めしたい方におすすめです！ ・家族手当や住宅手当など、各種手当が充実しています！ ・マイカー通勤可なので、ご自身の通勤スタイルに合わせて無理なく通うことができます！ [業務内容] 在宅で生活されている障がいをお持ちの方や高齢の方に対し、医師の指示のもと、ご自宅に理学療法士・作業療法士・言語聴覚士などが訪問します。 機能回復や維持や、機能訓練だけでなく生活に合った目標を決めて、リハビリを行います。 【PR・職場情報】 【マイカー通勤可♪埼玉県秩父市にある訪問リハビリで働きませんか？】 ・賞与年2回あり！昇給もあるので長くお勤めしたい方におすすめです！ ・家族手当や住宅手当など、各種手当が充実しています！ ・マイカー通勤可なので、ご自身の通勤スタイルに合わせて無理なく通うことができます！ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 【マイカー通勤可♪埼玉県秩父市にある訪問リハビリで働きませんか？】 ・賞与年2回あり！昇給もあるので長くお勤めしたい方におすすめです！ ・家族手当や住宅手当など、各種手当が充実しています！ ・マイカー通勤可なので、ご自身の通勤スタイルに合わせて無理なく通うことができます！ [業務内容] 在宅で生活されている障がいをお持ちの方や高齢の方に対し、医師の指示のもと、ご自宅に理学療法士・作業療法士・言語聴覚士などが訪問します。 機能回復や維持や、機能訓練だけでなく生活に合った目標を決めて、リハビリを行います。 【PR・職場情報】 【マイカー通勤可♪埼玉県秩父市にある訪問リハビリで働きませんか？】 ・賞与年2回あり！昇給もあるので長くお勤めしたい方におすすめです！ ・家族手当や住宅手当など、各種手当が充実しています！ ・マイカー通勤可なので、ご自身の通勤スタイルに合わせて無理なく通うことができます！ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 【マイカー通勤可♪埼玉県秩父市にある訪問リハビリで働きませんか？】 ・賞与年2回あり！昇給もあるので長くお勤めしたい方におすすめです！ ・家族手当や住宅手当など、各種手当が充実しています！ ・マイカー通勤可なので、ご自身の通勤スタイルに合わせて無理なく通うことができます！ [業務内容] 在宅で生活されている障がいをお持ちの方や高齢の方に対し、医師の指示のもと、ご自宅に理学療法士・作業療法士・言語聴覚士などが訪問します。 機能回復や維持や、機能訓練だけでなく生活に合った目標を決めて、リハビリを行います。 【PR・職場情報】 【マイカー通勤可♪埼玉県秩父市にある訪問リハビリで働きませんか？】 ・賞与年2回あり！昇給もあるので長くお勤めしたい方におすすめです！ ・家族手当や住宅手当など、各種手当が充実しています！ ・マイカー通勤可なので、ご自身の通勤スタイルに合わせて無理なく通うことができます！ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 【仕事内容】 青梅市に位置する介護老人保健施設で、准看護師として活躍しませんか？ あなたの主な業務は、障がい者支援施設における利用者の健康管理です。具体的には、 利用者60名の健康状態を把握し、通院支援や同行、医師への状況説明を行います。 また、薬の管理等の看護業務も担当していただきます。 ☆福祉施設での看護経験が無くても大丈夫！ 先輩スタッフがしっかりサポートし、OJT研修を通じて、 障害特性や既往歴を理解する力を育てていきます。 ★安心して勤められる環境を整えていますので、 あなたも気軽にご応募ください！ 《あなたのご応募をお待ちしております♪》 【PR・職場情報】 【働きやすさ抜群！青梅市の介護老人保健施設】 ・福祉施設での看護経験が無くても大丈夫です！先輩スタッフがしっかりサポートします！ ・ご利用者の障害特性や、既往歴、通院支援など、ＯＪＴによる研修を時間をかけて行います！ ・誰もが安心して勤められる、そんな環境があります！ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 【あん摩マッサージ指圧師募集！東京・渋谷で未経験からプロへ育てます！】 ・月給最大45万円！資格1つ保有で25万円、2つ保有では30万円以上！安定した収入が得られる環境です！ ・年間休日120日以上！完全週休2日制（土日）と充実の休暇制度でプライベートもしっかり楽しめます！ ・未経験者大歓迎！訪問マッサージのプロフェッショナルに成長できるチャンスです！ [業務内容] 高齢者または身体障がい者の方々のご自宅や施設に訪問し、はり、きゅう、 マッサージ、リハビリ治療などの業務を行います。 【PR・職場情報】 【あん摩マッサージ指圧師募集！東京・渋谷で未経験からプロへ育てます！】 ・月給最大45万円！資格1つ保有で25万円、2つ保有では30万円以上！安定した収入が得られる環境です！ ・年間休日120日以上！完全週休2日制（土日）と充実の休暇制度でプライベートもしっかり楽しめます！ ・未経験者大歓迎！訪問マッサージのプロフェッショナルに成長できるチャンスです！ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 利用者の生活の質向上をサポートする訪問看護の仕事です。 主治医の指示に基づき、必要なリハビリスタッフや看護師を派遣し、自宅療養を支援します。 未経験の方も先輩と同行しながら学べるので安心です。 訪問時間は30分から1時間程度で、一人ひとりの価値観に寄り添った看護を行います。 ご利用者様のお話をじっくり聞きながら、病気や障がいのある方の自立支援や外出気分を味わえる工夫も取り入れています。 医療連携やクリエイティブなアイデアを活かした働き方が可能です。 【PR・職場情報】 リハス名古屋瑞穂は駅から徒歩約6分の好立地にあり、地域医療と介護の創造を目指す長期ビジョンを掲げています。 未経験者も安心して始められる環境で、スキルアップ研修も充実。 利用者一人ひとりにじっくり向き合えるため、満足のいく看護を実現できます。 完全週休2日制で家庭と両立しやすく、挑戦できる風土があります。 人の人生や命を支える責任感を持ち、誠実に仕事に取り組める方を歓迎します。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：訪問看護・リハビリステーション 「リハス」名古屋瑞穂 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 精神科に特化した訪問看護ステーションで、相談や指導、体調や内服の管理などの訪問介護を担当します。 主治医の指示に基づき診療補助や日常生活の支援を行い、服薬確認や精神状態の観察、ケアも実施。 医療機関や福祉、行政と連携しながら、患者さまやご家族の安心をサポートします。 医療的な処置は少なめです。 入職後は計4回の研修を通じて精神科訪問看護の基礎を学び、ベテラン看護師の同行で仕事の流れを習得。 ブランクのある方も安心してスタートできます。 【PR・職場情報】 訪問看護ステーションコルディアーレは、心のこもったお手伝いをモットーに精神科に特化した訪問看護を展開しています。 2017年に東京都江東区でスタートし、現在は関東を中心に北海道、関西、九州に20拠点を展開。 障がい者支援や地域振興事業も手掛け、社会的意義のある活動を続けています。 2025年4月に川口市に新拠点を開設予定で、意欲的な方を歓迎します。 入職後は4回の研修とベテラン同行により、安心して仕事を覚えられる環境です。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：訪問看護ステーション　コルディアーレ川口 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

サービス付き高齢者向け住宅での介護業務 ・生活支援(居室清掃、リネン交換、洗濯補助等) ・身体支援(食事介助、排せつ介助、オムツ交換) ・入浴介助 ・服薬支援 ・食事配膳/下膳 ・レクリエーション企画、実施 ・施設内環境整備 ・見守り、外出付き添い ・介護記録 サービス付き高齢者向け住宅での介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・月給23万円以上～！昇給や退職金も完備で安定勤務が望めます！ ・子育て支援完備。ワークライフバランスを大切にしている法人です。 ・定年65歳＆再雇用70歳迄！長く活躍出来ます！ ・年間休日110日！ ・利用定員30名のアットホームな施設です！ ・新しく綺麗なホームです。 【施設概要】 開設：2021年10月 種別：サービス付き高齢者向け住宅 定員：30名 【施設・法人の特長】 2021年10月に開所したのサービス付き高齢者向け住宅です。法人では東大阪市を中心にグループ企業全体で介護・障がい・保育・健康・医療を組み合わせて約10ヶ所の福祉施設を運営しています。 【法人の取り組み】 ◎子育て支援制度 法人運営の保育園に預ける場合、基本月額保育料、0歳児40100円、1・2歳児40000円のところ、月額保育料13000円でご利用できます。 ◎ワークライフバランス 産休・育休の取得や、ライフスタイルに合わせた働き方を選んでいただる環境を整えております。残業時間も少なく、ご自身の趣味など、プライベートも仕事も充実した日々を送れるよう取り組んでおります。

【仕事内容】 合同会社足人が運営する《放課後等デイサービス ハピネスキッズ》では、作業療法士(OT)を募集しています♪ ここでは、発達に心配のあるお子様や障がいを持つお子様の自立支援に努めています。あなたの専門知識を活かして、子どもたちの成長をサポートするやりがいのあるお仕事です☆彡 ● 具体的には、個別支援計画の作成や、日常生活動作の訓練を行い、子どもたちが自信を持てるように導いていきます。 ● 定期的なチームミーティングで、スタッフ同士の情報共有やスキルアップも図れます◎ また、固定残業代の支給があり、勤務時間の柔軟性も魅力です！ 最寄り駅から徒歩2分の好立地で、車通勤も可能です。再雇用制度も整っており、安定して長く働ける環境が整っています♪ ☆ 賞与年2回支給、育児休業や介護・看護休暇の取得実績もあり、安心してご勤務いただけます！ 少しでも興味をお持ちいただけましたら、お気軽にお問い合わせください！あなたのご応募をお待ちしています★ 【PR・職場情報】 作業療法士(OT) 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 求人に関しての問い合わせはにお願いします。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・主婦・主夫歓迎 ・経験者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・シフト制 ・40代以上応募可

【仕事内容】 《訪問看護師としての魅力あふれるお仕事》 高齢者や障がい者の方々に寄り添い、日常生活を支える大切な役割を担います。具体的には、排泄介助、食事介助、服薬介助などの介護業務全般をお任せします。 ☆入浴や身体の清拭、部分浴のサポートを通じて、心身のケアを行います。 ★更衣や洗面、整容など、生活の質を向上させるお手伝いも重要です。 ♪また、起床・就寝介助や、清掃・調理・ベッドメイク・買物・薬の受取りなど、幅広い業務を通じて、利用者様の日常をサポートします。 アットホームな雰囲気の中でチームワークを大切にしながら、あなたの専門知識を活かせる環境です。プライベートとの両立もしやすいシフト制で、働きやすさ抜群！ 【PR・職場情報】 【京王線仙川駅から徒歩4分の調布市にある訪問看護求人】 ・高めの基本給に加え、賞与支給ありで待遇ばっちりです！ ・シフト制なのでお休みの調整がしやすく、プライベートとの両立が可能です！ ・アットホームな雰囲気で、チームワークの良さが自慢の職場です！ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり