◆第二新卒歓迎/業界・職種未経験歓迎/未経験からの活躍実績有/英語力を活かす/世界40か国以上に拠点を持つグローバル企業◆ ■業務内容： オーストリアに本社があり、世界40か国以上の拠点を持ち、紙パルプ製造設備、バイオマス発電設備、水力発電設備などの産業用機械を販売する当社にて、現場指導や工事計画の立案などをお任せします。製品の仕様書が英語で書かれてるため英語に抵抗感がない方。プラント設備についての知識がある方大歓迎です。 ■職務詳細： （1）紙パルプ製造設備、バイオマス発電設備、水力発電設備などの産業用機械のアフターサービスに関する見積もり、仕様確認、据付工事立会 ・見積時及び受注後に必要とされる技術資料及び見積り資料の作成 ・顧客との折衝及び技術説明の実施 ・工事計画、工程管理、それに付随する資料作成 （2）国内顧客・協力会社との打ち合わせ、機器点検・据付工事立会のための長短期出張(日本国内、2週間~1カ月程度） ※1案件目安半年〜2年ほどかかる案件もあり、億単位の受注も珍しくないため、大きなプロジェクトを裁量を持って携わることができます。 ＜担当製品＞ パルプ製造設備・抄紙関連設備・水力発電設備・金属加工装置設備・固液分離機器など ＜取引先＞ 王子製紙／大王製紙／日本製紙／三菱製紙など大手製紙メーカーや国内電力会社など ■就業環境： ・出張：週に数回有(担当案件に応じて、1〜2週間程度(場合によっては1か月程度）の国内出張が発生する場合があります。 ・残業時間は平均10〜20h程です。受注前の繁忙期や実際に設備の試運転時期になると30〜40h程になります。 ・リモートは業務に慣れて頂いた後、週1回利用できます。 ■研修制度： ご入社後しっかりと業界の知見を深めて頂くための座学研修、英語研修などを通じて理解を深めて頂きます。その先輩社員の同行や業務の一部を任せてつつ、徐々に独り立ちして頂きます。 ※英語に関しては苦手意識がなければＯＫです。過去、同ポジションで数年前に入社した若手社員も研修やOJTを通じ、今では英語を用いて外国籍グループ会社社員と協業できるまでに成長しています。 ■組織構成配属先： 営業部門に約20名、技術部門に約20名、管理部門に約10名の組織構成になっています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜第二新卒歓迎！未経験中途入社活躍中／エン・ジャパンG・日本トップクラスのグローバル人材紹介会社／土日祝休／フルフレックス／年４回の高額インセンティブ制度・評価体制◎／OJT・研修充実／学歴不問／副業可〜 ■業務内容： アソシエイトコンサルタントとして求職者の獲得、既存登録者の方へのフォローアップなどを通じて、まずは求職者側に対する業務を担当していただきます。その後、所属チームの先輩、上司とクライアント企業へのミーティングに参加し、実際の求人案件の取り扱いなど採用プロセスを学びます。 ■具体的には： ◎新規登録者の獲得 ・転職市場の顕在層、潜在層の求職者へのアプローチ（中長期の側面からも転職支援） ・キャリア相談の面談設定 ・既存登録者のフォローアップ ※アプローチ方法：弊社データベースやLinkedInなどを使用しヘッドハントや既存候補者への連絡 ◎コンサルタントになるためのトレーニング ・クライアント企業ミーティング ・データベースでのサーチ業務 ・求人案件の紹介 ・企業への推薦業務、面接調整 ※入社後は同じ時期に入社した社員とともに1週間の入社研修あり ※チーム配属後はOJTだけでなく、定期的なフォローアップトレーニング・e-ラーニングあり ※1チーム4〜8名で構成 ■年収例（インセンティブ込）： 950万円（中途入社2年目・20代中盤） 1,150万円（中途入社4年目・20代後半） ■雰囲気： 国際色が豊かで、役職問わずフラットに意見交換できる環境です。日本語か英語のどちらか、もしくは両方の言語を活用することができます。英語力不問のチームもございますので、語学力が不安な方もご安心ください。 ■当社について： 当社はグローバルに活躍するスペシャリスト、ミドル層以上の採用支援・転職支援する人材紹介会社(両面型エージェント)です。2010年にエン・ジャパンのグループとなり、約20年に渡り国内外のトップ企業とスペシャリストを繋げてきた日本トップクラスのグローバル人材紹介会社です。また『入社後活躍』をミッションとして掲げています。入社者の「企業業績への貢献」と「キャリアの充実」まで実現することを目指します。 変更の範囲：会社の定める業務

〜第二新卒歓迎！未経験中途入社活躍中／エン・ジャパンG・日本トップクラスのグローバル人材紹介会社／土日祝休／フルフレックス／年４回の高額インセンティブ制度・評価体制◎／OJT・研修充実／学歴不問／副業可〜 経理・会計ポジション担当のアソシエイトコンサルタントとして求職者の獲得、既存登録者の方へのフォローアップなどを通じて、まずは求職者側に対する業務を担当していただきます。その後、所属チームの先輩、上司とクライアント企業へのミーティングに参加し、実際の求人案件の取り扱いなど採用プロセスを学びます。 ■具体的には： ◎新規登録者の獲得 ・転職市場の顕在層、潜在層の求職者へのアプローチ（中長期の側面からも転職支援） ・キャリア相談の面談設定 ・既存登録者のフォローアップ ※アプローチ方法：弊社データベースやLinkedInなどを使用しヘッドハントや既存候補者への連絡 ◎コンサルタントになるためのトレーニング ・クライアント企業ミーティング ・データベースでのサーチ業務 ・求人案件の紹介 ・企業への推薦業務、面接調整 ※入社後は同じ時期に入社した社員とともに1週間の入社研修あり ※チーム配属後はOJTだけでなく、定期的なフォローアップトレーニング・e-ラーニングあり ※1チーム4〜8名で構成 ■年収例（インセンティブ込）： 950万円（中途入社2年目・20代中盤） 1,150万円（中途入社4年目・20代後半） ■雰囲気： 国際色が豊かで、役職問わずフラットに意見交換できる環境です。日本語か英語のどちらか、もしくは両方の言語を活用することができます。英語力不問のチームもございますので、語学力が不安な方もご安心ください。 ■当社について： 当社はグローバルに活躍するスペシャリスト、ミドル層以上の採用支援・転職支援する人材紹介会社(両面型エージェント)です。2010年にエン・ジャパンのグループとなり、約20年に渡り国内外のトップ企業とスペシャリストを繋げてきた日本トップクラスのグローバル人材紹介会社です。また『入社後活躍』をミッションとして掲げています。入社者の「企業業績への貢献」と「キャリアの充実」まで実現することを目指します。 変更の範囲：会社の定める業務

★経営計画VISION120を掲げ、自動車だけでなくロボット開発やロケット部品製造にも挑戦しています！ ★健康経営優良法人2025認定企業。土日休み。平均有給消化16日 ★ボトムアップで声を上げやすい社風です。自ら積極的に意見を上げていくことで、新たな取り組みの第一人者としてプロジェクトを推進できる機会が多くあります。 ★第二新卒歓迎！ ■業務内容： トヨタ系Tier1部品メーカーの同社にて、同社および子会社の生産管理業務をお任せいたします。 ■具体的には： ※ご経験に合わせて、業務をお任せいたします。（英語力は不問です） ・生産業務支援…生産準備、大日程会議、部品発注、設備輸出 ・操業支援…運営状況把握・展開、新規・設変情報収集 ・海外輸出部品管理…生産計画、確定オーダー、その他書類作成業務等 ・設備負荷確認…ライン能力、工程別能力、ライン生産対応検討など ■就業環境： ・年間休日121日。土日休み ・離職率２％。長く安定的に働く事が可能な環境です ・平均勤続年数15年 ・賞与年5.0ヶ月以上 ・平均有給消化18日以上/年 ・健康経営優良法人2025に認定（2021年より5年連続） 36協定に準じてサービス残業は一切ございません。PCの持ち帰り・自宅での業務は不可、入門証にて入退勤のログなど人事が勤務状況を管理しております ■勤務地： 株式会社オティックスに出向となります。 住所：愛知県西尾市中畑町二割19番地2 事業内容：自動車部品製造、自動車試作開発部品製造 ■組織構成： 幅広い年代の5名が所属する部署となります。 ■充実した教育制度： 新入社員教育をはじめ、すべての社員が年齢や役職に応じ、着実に成長できるよう、さまざまな研修を用意しています。それぞれの階層で必要となる知識・能力、心構えに関することだけではなく、英語などを学ぶ語学教育プログラムや、人生プランを設計するためのライフプランセミナーなど、その内容は多岐にわたります。 ■受賞歴： ※様々な自動車メーカーから各賞を受賞 トヨタ原価改善優秀賞/トヨタVA推進優良賞/デミング賞大賞/トヨタ品質管理優秀賞/ダイハツ品質優秀賞/いすゞ自動車品質優秀賞　等 変更の範囲：会社の定める業務

＜化学系の知見を活かす＞＜第二新卒歓迎＞＜欧州海外メーカーとのやり取り多数＞＜最先端の医薬品開発に携われる＞＜英語力を活かせる＞ ■業務内容： 研究用試薬・化成品原料を取り扱う専門商社の同社にて、営業としてご活躍頂きます。 ■業務詳細： 試薬販売店への営業と、企業・大学・官公庁等エンドユーザーへの営業活動を行います。基本的に既存顧客に対しての営業活動が中心で、ノルマもございません。 ■営業スタイル： ・既存９：新規１ ・直行直帰もあり ・お客様先への訪問の頻度：週に２〜３回程度 ・17:00に原則として全員定時退勤していますので、実績として平均残業時間はゼロです。 ・国内出張は月に1〜2回／海外出張が年に1〜2回発生する可能性がございます。 ＊仕入先が欧米諸国、販売先が国内になりますので、メールは英語：日本語＝50：50となります。ただし、定型文等でのやり取りがメインのめ、英語に抵抗が無い方であれば問題ございません。 ■対象顧客： ・各地域の試薬販売店 ・大手製薬会社、化学工業会社、半導体材料メーカー、等 ・先端化学技術や材料や医薬・農薬等を開発する大学 ・官公庁／政府研究機関　等 ■働く環境： ・営業部は3名(30代、40代、50代)で構成されており、全員中途入社となります。文系・理系問わず活躍中です。 入社後は経験ある社員がOJTとして、二人一組で業務を行っていただきます。期間は半年から1年ほど想定しており、輸入に関するネットワークを学び、営業パターンを習得していただくことを想定しております。 ■キャリアパス： 先ずは試薬業界の理解や輸入販売を含む関連実務の習得からはじまり、徐々に試薬販売店や企業・大学・官公庁等エンドユーザーとの営業へ入っていただきます。いずれの職務も先輩がサポートします。その方の習熟度合に応じて順次担当顧客を設定し、徐々に一人業務に移行していきます。 ■同社について： 欧米諸国の研究用試薬・化成品原料を、製薬会社・化学工業会社の研究所及び工場、大学、官公庁ほか政府研究機関に販売する、輸入専門商社です。複数の海外化学品メーカーの日本総代理店として、また、50年以上の取引実績をもつ各メーカーの輸入販売元として、付加価値の高い試薬・化成品原料で研究開発・製造をサポートします。 変更の範囲：会社の定める業務

【第二新卒歓迎！／東証プライム上場／中途入社者多数／年間休日125日／英語スキルを活かせる／福利厚生充実／めっき液で国内トップシェアを誇る化学メーカー】 ■職務内容： 同社は創業120年超の化学メーカーです。めっき液や自動車用化学製品といったニッチ市場において高い占有率があり、めっき液では国内トップシェアを誇ります。同社のIR担当として、以下業務をお任せいたします。 ＜具体的には…＞ ・機関投資家、証券アナリストとのミーティング対応、議事録作成 （※外国人投資家とのミーティングは年１件程度あり） ・決算説明会の企画、運営 ・決算説明会資料の作成 ・株主通信の作成 ・東京証券取引所への適時開示資料（英語版）作成 （※決算短信等） ・メディア（広告）の企画、作成 ・業界、競合企業情報の収集、分析 ・社内情報の収集、分析 ・会社ホームページの企画、作成 ■業務の魅力： ・投資家や株主に対して、会社の情報や魅力を発信する仕事です。経営陣と直接関わる機会が多く、経営に近い視点で仕事ができるのが特徴です。同社では今後特に、英語での情報提供を強化していきたいと考えています。英語での開示資料作成等、語学力や国際感覚を活かせる場面が豊富です。 ・入社後は一から丁寧に業務をレクチャーします。上場企業のIR業務全般を経験できる環境があります。未経験で中途入社された方も現在活躍中です。わからないことがあれば気軽に相談できる職場環境です。 ■働き方・社風について： ・年間休日125日、土日祝休みとメリハリを付けながら働くことができる環境です。残業も月10H以下とプライベートも大切にしながら働くことが可能です。 ■当社の特徴： 当社は、電子関連分野、自動車用品分野、鉄鋼・化学を中心とする工業薬品の3つの分野で金属表面処理剤、電子材料及び機器、自動車用化学製品、工業薬品の四つの事業をバランスよく展開、全天候型経営を強化中です。絶え間ない「自己開発」、「商品開発」、「市場開発」の3つの開発を経営理念とし、「表面の技術を創造する」をテーマに高性能で高品質な製品を市場に送り出し高い信頼性を追求、更に既成概念に囚われず新しい角度から製品開発、技術開発に全力傾注しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【第二新卒歓迎／設計経験を活かしたい方へ！上流工程から携われる／ブリヂストンの防振事業が独立した新設会社でキャリアアップ！】 ■業務内容： 営業と技術営業のサポートを受けつつ、プロジェクトマネージャーの指示のもと、製図と試作機の部門への業務フローを構築します。図面から構造設計を行う能力が必要です。また、実際に試験製造技術開発部で製図に立ち会いプロジェクトを推進します。空気バネ製品があまり世に知られていない製品ですので、業務に慣れていただくために1-2年かけ、徐々に独り立ちして頂く想定です。 ■業務詳細： プロダクトデザイン部空気バネ製品設計課に所属し、製品開発から品質向上、プロセス策定まで幅広い業務を担当します。主に下記業務をご担当頂きます。 ◇空気バネの製品開発 ◇プロダクトの評価と改善 ◇コスト削減と品質向上の推進 ◇社内外の関連部門との連携 ◇新製品開発と製品ラインナップの拡充 ■ミッション ・技術競争力の向上 ・開発力の強化と事業貢献 ・新製品開発と品質、コスト改善の推進 ・製品評価と工程移設の業務推進 ■組織構成・教育体制： 50名のプロダクトデザイン部の中で、空気バネ製品設計課は7名で構成されています。先輩社員のOJTを通じて経験に応じ約1年間指導を行います。 ■働き方： ・休日出勤は基本なし ・国内外短期出張の可能性あり ・リモートワーク・フレックスタイム制度あり ・月平均残業時間20〜30時間（繁忙期は最大40時間程度） ・所定労働時間は7.5時間 ■語学について： 将来、キャリアアップを目指すには英語力が必要です。翻訳ツールを使用しての文章の読解や発話が可能なレベルであれば問題ありません。産業用空気バネは特に海外市場での拡大が見込まれており、英語力があるとさらに活躍の場が広がります。 ■事業内容： 当社は、自動車用防振ゴム、産業用防振ゴム、空気バネ、空気圧式チャックの4つのメイン事業を展開しています。特に防振ゴム生産は国内シェアが高く、1937年にブリヂストンで開始された海軍用航空機緩衝ゴムの試作から始まりました。また、ブリヂストンの知識を引き継ぎながらも新会社の成長を支えるやりがいを感じられる環境があります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜第二新卒歓迎／英語力を活かす／土日祝休み／世界有数の総合水処理カンパニー「ヴェオリア」グループの日本法人〜 ■職務概要： 当社のファイナンス本部は、日本のグループ会社に財務会計シェアードサービスを提供しています。本ポジションの中心的な業務領域は、財務管理チームの下記業務をお任せする予定です。 ■業務詳細： ・キャッシュフロー、週純金融負債フォーキャストのレポーティング ・FXオーダーのハンドリング ・日々のキャッシュフローの確認 ・Pay-Easyを通じた支払い実行 ・月次決算のための銀行残高と予測の調整 ・各種申請書類関連対応のための銀行とのコミュニケーション ■就業環境／社風： 研修やグローバルでも対面でのコミュニケーションの機会が多くあり、風通しの良い社風です。同社では女性社員も多数活躍しており、半分以上が女性社員です。お子さんがいる女性でも多数活躍しており時短勤務で就業している社員もおります。加えて女性社員の管理職登用も積極的に行っており、性別を問わず全従業員にとって働きやすい職場を作ることに力を注いでいます。 ■ヴェオリアグループの特徴・魅力： 世界最大規模：57ヶ国に社員約21.8万人が在籍し、世界中では約1億7,000万人に上下水処理サービスを提供しています。約4,000ヶ所の浄水処理施設と約3,000ヶ所の汚水処理施設を管理しています。日本法人としても全国各地で上下水道事業の委託を受けています。直近では浜松市の下水道運営権を受注するなど国内でも勢いを増して事業拡大しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【業界未経験・職種未経験歓迎／第二新卒歓迎／教育体制◎／インセンティブ充実／入社4年目で年収1000万円超えのメンバーもいます／業績・頑張り次第でたくさん稼げます！／英語スキル不問／現メンバー全員未経験入社／リモート可／残業5時間以内／転勤なし】 ■業務概要 海外展開をしている大手企業を中心に、英語力の高いITエンジニアを紹介します。 チーム制を採用しているため、先輩社員のフォローを受けながら業務を進めていきます。 IT業界や営業業務の基礎から習得し、新規顧客開拓からスタート。契約後は担当として、派遣エンジニアのケアも行います。 ■具体的な業務内容 ・アプローチ／提案：新規開拓がメイン。電話、メール、SNS等を活用しアプローチします。 ・訪問、サービスの紹介：日程を調整し企業へ訪問。現在はオンライン商談がメインです。※1日平均3件ほど訪問 ・調整：エンジニアの参入プロジェクトが決まったら、企業と日程調整をし、参入時期などの調整。 ・自社エンジニアのフォロー ※営業状況はオープンに共有され、イレギュラー発生時にはリーダーや上長と共に素早く対応します。 ※エリア： 東京23区、神奈川、千葉、埼玉 （電車で通える範囲） ■入社後について 先輩社員からのOJTになります。営業部はチーム制を敷いているので、教育・コミュニケーションが良好です◎ 上席も近くにおり営業のアドバイスをしてくれる環境です◎ テレアポやメールなどでの新規営業活動からスタートいただく予定です。 ■ポジションの魅力 ・営業成績で大幅な年収アップが可能です！年収1000万円超えのメンバーもおります◎ ・売上ノルマなし（訪問目標がございます）。 ・IT知識は入社後からしっかりと身に着けて頂ければOKです。チーム制でしっかりとバックアップいたします！ ・IT人材ニーズが高く、顧客アポも取りやすいのがこの業界の営業の特徴です。 ■組織について 10数名（女性３名、平均年齢28歳程度） ※全員未経験入社になります。前職は歯科助手、販売員、エンジニア、設備メンテナンス、ホテルマン等様々です！ 変更の範囲：会社の定める業務

【※第二新卒歓迎／グローバルNo.1シェア製品を多数保有する世界トップクラス総合素材メーカー／英語力を活かせる／品質保証業務のステップアップ可】 ■職務内容： 当社の最先端半導体デバイス生産用光学部材製品（※EUVマスクブランクス）に関わる品質保証業務を担当します。製品の開発段階から量産、販売に至るまでの設計、製造、出荷の各工程における品質を担保し、継続的な改善を実行していくための管理や仕組み作りが主な業務です。 ・統計的なデータの解析 ・統計的手法を用いた工程管理 ・お客様要求への対応 ・QMS運用、標準化推進 ・検査成績書作成 ・出荷製品に関する問い合わせへの対応など ※EUVマスクブランクスの材料開発〜製品化までの一連の中で各工程ごとに徐々にお任せして将来的には全行程の品質保証、管理をお任せします。 ※海外の半導体メーカーのお客様が多く技術的な説明等英語力を活かせる機会がございます。 ■組織構成： ブランクス製造部品質保証グループは15名程度 AGCにご入社後はAGC社員としてAGCエレクトロニクス本宮事業所(※)にて勤務いただきます。 ■魅力： 品質保証業務を通して、開発から製造までの工程管理、QMS運用・管理、リスクマネジメント、ISO規格、統計的工程管理などの専門性の高い知識を習得することでキャリアパスを描きやすくなります。また、将来的には、語学力を活かして活躍の場を広げることも可能。長期的にはコミュニケーションスキル、分析スキル、マネジメントスキルなども習得できます。 ※EUVマスクブランクスとは、ゼロ熱膨張ガラス基板の表面に複数の組成からなる膜を積層したフォトマスクの原版で、EUV露光技術の中核をなす最も重要な部材です。非常に微細な半導体の製造工程であるEUV露光工程に必要とされるもので、半導体の高性能化を支えています。半導体の高性能化は、次世代高速通信や自動運転の実現など高度な情報処理に不可欠です。今後、高性能半導体の生産拡大に伴い、EUVマスクブランクスの需要は大幅な拡大が見込まれています。 (※)福島県本宮市荒井字恵向121-3/電子部品用ガラスフリット・ペースト、光学ドライブ用光ピックアップ素材、半導体露光用レンズ、 EUV露光用フォトマスクブランクスの製造・開発 変更の範囲：会社の定める業務

【日本屈指の大手海運企業】で、 “働きやすさ”も“やりがい”もどちらも手に入る！ ≫女の転職type経由で、直近「15名」採用！ 世界中の暮らしや産業を支える商船三井。 創業約140年、グローバル規模の物流を担ってきた実績と安定基盤が、 あなたの次のステージを後押しします。 ●フルフレックス制＆在宅勤務（月10日まで） 〇年間休日120日以上＆土日祝休み ●賞与年4回（直近実績7ヶ月分）！初年度年収480万円～630万円 〇英語やビジネスマナーをさらに磨ける外部研修 ●同時入社の仲間と切磋琢磨しながら成長 これまでの経験を活かしつつ より大きなフィールドで自分の力を試したい方に最適！ 世界中の人々の暮らしを支えるダイナミックな仕事を通じて 自分自身の成長とやりがいを実感できる環境です。 *＊女の転職type経由で直近15名入社＊* ◆20～30代多数活躍中！第二新卒も歓迎♪ ◆年間休日120日以上&土日祝休みで働きやすさ◎ ◆充実の教育制度で英語力が身に付く ◆フルフレックス制・在宅勤務導入！ 海運・非海運事業における業務、及び管理部門での業務をご担当いただきます。 ※部門は配属後に決定、部門により業務が異なります。 ＜具体的には＞ ◆営業補佐 ◆本船運航補佐 ◆経理業務（支払い・請求など） ◆資料・書類の作成 ◆社内外からの問い合わせ対応 ◆各種調整業務 ◆秘書業務　など 多彩な業務を通じて、社会インフラを担うやりがいを実感できます。 幅広いフィールドで、あなたの経験やスキルを活かしてみませんか？ (変更の範囲)当社における各種業務全般 【仕事の魅力】 教育サポート抜群！スキルアップが叶う環境です◎ ★入社後の全体研修 会社や部門、独自のシステム、船の種類など 基本的な知識を学ぶことからスタート！ 同期との絆も強くなります◎ ★風通しのよい職場でのOJT研修 実務を通じて仕事の流れを覚えていきます。 風通しのよい職場環境ですので、 分からないことがあれば、 チームメンバーのサポートを得ながら、 着実に成長を目指していける環境です♪ ★充実の外部研修 Excelや英語スキル、ビジネスマナーを 磨くための外部研修をご用意！ 業務時間内に受けられるのが嬉しいポイントです。 年に4回面談を実施！社員の頑張りを見逃さない社風です。 年4回の面談では、あなたの目標設定～達成状況までを 上司が一緒に振り返ります。 結果だけでなく、プロセスも重視しているので 社員の頑張り一つひとつをしっかり評価◎ もちろん、仕事の悩みや相談など何でも話してOKです。 「事務だから評価されない…」ということがないから、 モチベーション高く仕事に取り組めます！ 【教育制度について】 ★勤務時間内に受講できる様々な研修をご用意 希望者は、Excelや英語スキル、 ビジネスマナーなど様々な講習を受けることが可能◎ どれも自分の市場価値がUPする内容ばかりです！

【仕事内容】 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 　　 定員61名・認可保育園での 　　　 　保育のお仕事（正社員） ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＊ーー＊ー＊ーお仕事内容ー＊ー＊ーー＊ 　● 1～5歳児の保育業務 　● 書類の記入 　● 保護者対応　など 開園3年目でまだまだフレッシュ！ 賞与4月・借り上げ制度も使えるので 一人暮らしを始めたい方にもオススメ(*^^*) 長期で働ける方歓迎のため、 経験者はもちろん、 20代・30代は積極採用中です★ まずはお気軽にお問い合わせください＊ ＊ーーーーーーーーーーーーーーーーー＊ 【株式会社コスモズの保育園の特徴】 ◆安心の借り上げ住宅制度 月8.2万円までの家賃補助制度あり♪ お引越しや上京希望の保育士さんや、 新卒・第二新卒の方にもおすすめです！ ◆お休みたっぷりでプライベート充実 1年目の夏でも有給休暇の取得が可能！ 土日と繋げて5日間休むこともできるので 遠方への帰省もしやすいですよ★ ◆幼児教育に力をいれています 国語・算数・英語に加え、 リトミックやモンテッソーリなどの 授業を取り入れています！ ＊ーーーーーーーーーーーーーーーーー＊ 【PR・職場情報】 ■■■・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 施設の見学はいつでも受付しております♪ 転職活動に関するお悩みは お気軽にお問い合わせください！ ご希望の勤務エリア・日数・時間など お仕事探しのお悩みやご質問なども お声掛けください♪ 【問い合わせ先】 八王子支店 担当：大野(おおの） ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・■■■ 『仕事No.jb615905』 【求人の特徴】 未経験OK／高給与・高収入／昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／研修あり／シフト制／正社員／急募／女性活躍中／社会保険完備／有給消化率高／駅チカ／20代活躍中／30代活躍中／オープニングスタッフ／ブランクOK／育休・産休制度あり／長期歓迎／経験者歓迎／ミドル活躍／50代活躍中 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・週5～6日からOK ・長期 ・研修あり ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・オープニングスタッフ ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

◆東証プライム上場オリックスグループ／コロナ禍でも100％給与支給の安定した経営基盤／主要ホテル予約・口コミサイトで高評価／人気のリゾートホテルで高い集客率を実現／月残業20時間程度◆ ◆業界未経験・第二新卒歓迎／学歴不問（高卒、専門・短大卒、大卒の社員も活躍中！）◆ ■ユニバーサルポート／URL： https://www.hoteluniversalport.jp/ ■業務概要： ・チェックイン・チェックアウト、客室アサインなどのオペレーション業務 ・顧客対応、課員のマネジメント補佐 ・業務効率化などインチャージ業務 ・インバウンドゲストの接客対応 ・各種案内、問い合わせ対応 笑顔でチェックイン・チェックアウトの業務をお願いいたします。館内施設・客室の説明や、大阪の観光情報などのインフォメーション業務もお願いいたします。夜勤業務の時は外線電話の対応なども行っていただきます。 ■ポジションのやりがい： チェックイン・アウトの対応はホテルの印象を決める大切な要素です。 お客さまとの信頼感につながるお仕事で、当ホテルで大切にしているのはスマートでありながらもフレンドリーな姿勢。 海外からのお客さまも多いので、英語や中国語、韓国語などの語学力を磨きたい方にも適したお仕事です。 ■当企業について： ・東証プライム上場オリックスグループです。 ・宿泊事業として主要ホテル予約サイトで最上級評価の旅館・シティホテル・テーマパークサイドホテル・エアポートホテルなど幅広い業態の宿泊施設や会議室を備えた研修施設の運営、ノウハウを活かして他社が運営するホテル・旅館の事業支援なども行っております。 ■強固な経営基盤： 2020年以降、ホテル産業全体が大きな打撃を受けましたが、同社では、社員の雇用を最優先し、コロナ禍でも100％給与支給を行いました。 安定した経営基盤の中、安心して働いていただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

国内トップクラスのシェアを誇る無菌クリーン化装置「アイソレーター」について、製品受注〜引渡し/納入までのプロジェクトマネジメント/プロジェクト推進をお任せします。 ■案件受注から引渡しまでの流れ： ▽製薬会社などからの問い合わせ、展示会を通した引き合いなどをきっかけとして、受注に向けたプレゼン・提案活動を実施。 ▽空調設計部隊などと協力し、見積書、基本仕様書、外形図等を作成。 ▽受注後キックオフミーティングを行い、機械設計、電気設計部門などと詳細仕様、納品までのスケジュールを調整。 ▽設計部門、施工部門、協力会社と共に製品の試作を行い、操作性などを確認。その結果に応じて、仕様書、図面等を適宜修正。 ▽施工部門、メンテナンス部門等と協力し、製作、搬入、据付、検査の上、引渡し。 ■業務の特徴： 長期のスパンで様々な人や技術と関わるため、無菌、空調、機械、電気などの技術面はもちろん、提案力・調整力・交渉力・リーダーシップ等の様々なスキルを高められます。 打合せや施工部門の支援等のため、千葉市およびその近隣都道府県の客先を訪問する機会もあります。 ■組織構成： 配属先の部門では全拠点合わせ20代から60代のメンバー（平均年齢30代半ば）が10数名活躍中。 ■技術優位性： 他社には真似できない技術力を保持し国内外で90件以上の特許を取得し、有力企業や大学との連携・共同研究を推進中です。 ■事業の将来性： これから伸びゆく再生医療分野であることに加え、海外からの引き合いも増えており、1年半先まで受注が埋まっている状況。ノーベル生理学・医学賞に関わる研究や医療品製造でも、当社の製品が使われています。 ■キーワードで見る魅力： 転勤なし・第二新卒歓迎・U/Iターン歓迎・職種未経験者歓迎・英語を使う仕事・離職率5％以下・定着率95%以上・20代の管理職登用実績有・上場企業のグループ会社・中途入社50％以上・年間休日120日以上・5日以上連続休暇取得可能・完全週休2日制・土日祝休み・オフィス内禁煙/分煙・交通費全額支給・自動車通勤OK・直行直帰あり・ノルマなし・資格取得支援/手当あり・研修制度充実・退職金あり 変更の範囲：会社の定める業務

■求人概要 国内トップクラスのシェアを誇る無菌クリーン化装置「アイソレーター」について、製品受注〜引渡し/納入までのプロジェクトマネジメント/プロジェクト推進をお任せします。 ■案件受注から引渡しまでの流れ ▽製薬会社などからの問い合わせ、展示会を通した引き合いなどをきっかけとして、受注に向けたプレゼン・提案活動を実施。 ▽空調設計部隊などと協力し、見積書、基本仕様書、外形図等を作成。 ▽受注後キックオフミーティングを行い、機械設計、電気設計部門などと詳細仕様、納品までのスケジュールを調整。 ▽設計部門、施工部門、協力会社と共に製品の試作を行い、操作性などを確認。その結果に応じて、仕様書、図面等を適宜修正。 ▽施工部門、メンテナンス部門等と協力し、製作、搬入、据付、検査の上、引渡し。 ■業務の特徴 長期のスパンで様々な人や技術と関わるため、無菌、空調、機械、電気などの技術面はもちろん、提案力・調整力・交渉力・リーダーシップ等の様々なスキルを高められます。 ■組織構成 配属先の部門では全拠点合わせ20代から60代のメンバー（平均年齢30代半ば）が10数名活躍しています。 ■技術優位性 他社には真似できない技術力を保持し国内外で90件以上の特許を取得し、有力企業や大学との連携・共同研究を推進中です。 ■事業の将来性 これから伸びゆく再生医療分野であることに加え、海外からの引き合いも増えており、1年半先まで受注が埋まっている状況。ノーベル生理学・医学賞に関わる研究や医療品製造でも、当社の製品が使われています。 ■キーワードで見る魅力 転勤なし・第二新卒歓迎・U/Iターン歓迎・職種未経験者歓迎・英語を使う仕事・離職率5％以下・定着率95%以上・20代の管理職登用実績有・上場企業のグループ会社・中途入社50％以上・年間休日120日以上・5日以上連続休暇取得可能・完全週休2日制・土日祝休み・オフィス内禁煙/分煙・交通費全額支給・直行直帰あり・ノルマなし・資格取得支援/手当あり・研修制度充実・退職金あり 変更の範囲：会社の定める業務

国内トップクラスのシェアを誇る無菌クリーン化装置「アイソレーター」について、製品受注〜引渡し/納入までのプロジェクトマネジメント/プロジェクト推進をお任せします。 ■案件受注から引渡しまでの流れ： ▽製薬会社などからの問い合わせ、展示会を通した引き合いなどをきっかけとして、受注に向けたプレゼン・提案活動を実施。 ▽空調設計部隊などと協力し、見積書、基本仕様書、外形図等を作成。 ▽受注後キックオフミーティングを行い、機械設計、電気設計部門などと詳細仕様、納品までのスケジュールを調整。 ▽設計部門、施工部門、協力会社と共に製品の試作を行い、操作性などを確認。その結果に応じて、仕様書、図面等を適宜修正。 ▽施工部門、メンテナンス部門等と協力し、製作、搬入、据付、検査の上、引渡し。 ■業務の特徴： 長期のスパンで様々な人や技術と関わるため、無菌、空調、機械、電気などの技術面はもちろん、提案力・調整力・交渉力・リーダーシップ等の様々なスキルを高められます。 打合せや施工部門の支援等のため、丸亀市など主に四国地域、またその近隣都道府県の客先を訪問する機会もあります。 ■組織構成： 配属先の部門では全拠点合わせ20代から60代のメンバー（平均年齢30代半ば）が10数名活躍中。 ■技術優位性： 他社には真似できない技術力を保持し国内外で90件以上の特許を取得し、有力企業や大学との連携・共同研究を推進中です。 ■事業の将来性： これから伸びゆく再生医療分野であることに加え、海外からの引き合いも増えており、1年半先まで受注が埋まっている状況。ノーベル生理学・医学賞に関わる研究や医療品製造でも、当社の製品が使われています。 ■キーワードで見る魅力： 転勤なし・第二新卒歓迎・U/Iターン歓迎・職種未経験者歓迎・英語を使う仕事・離職率5％以下・定着率95%以上・20代の管理職登用実績有・上場企業のグループ会社・中途入社50％以上・年間休日120日以上・5日以上連続休暇取得可能・完全週休2日制・土日祝休み・オフィス内禁煙/分煙・交通費全額支給・自動車通勤OK・直行直帰あり・ノルマなし・資格取得支援/手当あり・研修制度充実・退職金あり 変更の範囲：会社の定める業務

国内トップクラスのシェアを誇る無菌クリーン化装置「アイソレーター」について、製品受注〜引渡し/納入までのプロジェクトマネジメント/プロジェクト推進をお任せします。 ■案件受注から引渡しまでの流れ： ▽製薬会社などからの問い合わせ、展示会を通した引き合いなどをきっかけとして、受注に向けたプレゼン・提案活動を実施。 ▽空調設計部隊などと協力し、見積書、基本仕様書、外形図等を作成。 ▽受注後キックオフミーティングを行い、機械設計、電気設計部門などと詳細仕様、納品までのスケジュールを調整。 ▽設計部門、施工部門、協力会社と共に製品の試作を行い、操作性などを確認。その結果に応じて、仕様書、図面等を適宜修正。 ▽施工部門、メンテナンス部門等と協力し、製作、搬入、据付、検査の上、引渡し。 ■業務の特徴： 長期のスパンで様々な人や技術と関わるため、無菌、空調、機械、電気などの技術面はもちろん、提案力・調整力・交渉力・リーダーシップ等の様々なスキルを高められます。打合せや施工部門の支援等のため、熊谷市など主に北関東地域、またその近隣都道府県の客先を訪問する機会もあります。 ■組織構成： 配属先の部門では全拠点合わせ20代から60代のメンバー（平均年齢30代半ば）が10数名活躍中。 ■技術優位性： 他社には真似できない技術力を保持し国内外で90件以上の特許を取得し、有力企業や大学との連携・共同研究を推進中です。 ■事業の将来性： これから伸びゆく再生医療分野であることに加え、海外からの引き合いも増えており、1年半先まで受注が埋まっている状況。ノーベル生理学・医学賞に関わる研究や医療品製造でも、当社の製品が使われています。 ■キーワードで見る魅力： 転勤なし・第二新卒歓迎・U/Iターン歓迎・職種未経験者歓迎・英語を使う仕事・離職率5％以下・定着率95%以上・20代の管理職登用実績有・上場企業のグループ会社・中途入社50％以上・年間休日120日以上・5日以上連続休暇取得可能・完全週休2日制・土日祝休み・オフィス内禁煙/分煙・交通費全額支給・自動車通勤OK・直行直帰あり・ノルマなし・資格取得支援/手当あり・研修制度充実・退職金あり 変更の範囲：会社の定める業務

国内トップクラスのシェアを誇る無菌クリーン化装置「アイソレーター」について、製品受注〜引渡し/納入までのプロジェクトマネジメント/プロジェクト推進をお任せします。 ■案件受注から引渡しまでの流れ： ▽製薬会社などからの問い合わせ、展示会を通した引き合いなどをきっかけとして、受注に向けたプレゼン・提案活動を実施。 ▽空調設計部隊などと協力し、見積書、基本仕様書、外形図等を作成。 ▽受注後キックオフミーティングを行い、機械設計、電気設計部門などと詳細仕様、納品までのスケジュールを調整。 ▽設計部門、施工部門、協力会社と共に製品の試作を行い、操作性などを確認。その結果に応じて、仕様書、図面等を適宜修正。 ▽施工部門、メンテナンス部門等と協力し、製作、搬入、据付、検査の上、引渡し。 ■業務の特徴： 長期のスパンで様々な人や技術と関わるため、無菌、空調、機械、電気などの技術面はもちろん、提案力・調整力・交渉力・リーダーシップ等の様々なスキルを高められます。打合せや施工部門の支援等のため、富山市など主に北陸地域、またその近隣都道府県の客先を訪問する機会もあります。 ■組織構成： 配属先の部門では全拠点合わせ20代から60代のメンバー（平均年齢30代半ば）が10数名活躍中。 ■技術優位性： 他社には真似できない技術力を保持し国内外で90件以上の特許を取得し、有力企業や大学との連携・共同研究を推進中です。 ■事業の将来性： これから伸びゆく再生医療分野であることに加え、海外からの引き合いも増えており、1年半先まで受注が埋まっている状況。ノーベル生理学・医学賞に関わる研究や医療品製造でも、当社の製品が使われています。 ■キーワードで見る魅力： 転勤なし・第二新卒歓迎・U/Iターン歓迎・職種未経験者歓迎・英語を使う仕事・離職率5％以下・定着率95%以上・20代の管理職登用実績有・上場企業のグループ会社・中途入社50％以上・年間休日120日以上・5日以上連続休暇取得可能・完全週休2日制・土日祝休み・オフィス内禁煙/分煙・交通費全額支給・自動車通勤OK・直行直帰あり・ノルマなし・資格取得支援/手当あり・研修制度充実・退職金あり 変更の範囲：会社の定める業務

国内トップクラスのシェアを誇る無菌クリーン化装置「アイソレーター」について、製品受注〜引渡し/納入までのプロジェクトマネジメント/プロジェクト推進をお任せします。 ■案件受注から引渡しまでの流れ： ▽製薬会社などからの問い合わせ、展示会を通した引き合いなどをきっかけとして、受注に向けたプレゼン・提案活動を実施。 ▽空調設計部隊などと協力し、見積書、基本仕様書、外形図等を作成。 ▽受注後キックオフミーティングを行い、機械設計、電気設計部門などと詳細仕様、納品までのスケジュールを調整。 ▽設計部門、施工部門、協力会社と共に製品の試作を行い、操作性などを確認。その結果に応じて、仕様書、図面等を適宜修正。 ▽施工部門、メンテナンス部門等と協力し、製作、搬入、据付、検査の上、引渡し。 ■業務の特徴： 長期のスパンで様々な人や技術と関わるため、無菌、空調、機械、電気などの技術面はもちろん、提案力・調整力・交渉力・リーダーシップ等の様々なスキルを高められます。打合せや施工部門の支援等のため、平塚市など主に南関東地域、またその近隣都道府県の客先を訪問する機会もあります。 ■組織構成： 配属先の部門では全拠点合わせ20代から60代のメンバー（平均年齢30代半ば）が10数名活躍中。 ■技術優位性： 他社には真似できない技術力を保持し国内外で90件以上の特許を取得し、有力企業や大学との連携・共同研究を推進中です。 ■事業の将来性： これから伸びゆく再生医療分野であることに加え、海外からの引き合いも増えており、1年半先まで受注が埋まっている状況。ノーベル生理学・医学賞に関わる研究や医療品製造でも、当社の製品が使われています。 ■キーワードで見る魅力： 転勤なし・第二新卒歓迎・U/Iターン歓迎・職種未経験者歓迎・英語を使う仕事・離職率5％以下・定着率95%以上・20代の管理職登用実績有・上場企業のグループ会社・中途入社50％以上・年間休日120日以上・5日以上連続休暇取得可能・完全週休2日制・土日祝休み・オフィス内禁煙/分煙・交通費全額支給・自動車通勤OK・直行直帰あり・ノルマなし・資格取得支援/手当あり・研修制度充実・退職金あり 変更の範囲：会社の定める業務

〜グローバル企業で英語を活かしながらIT部門にて活躍！第二新卒歓迎！福利厚生・手当充実・夜勤なし／デジタル時代の物流の先駆者としてインフラ革新を目指す会社／年休122日（土日祝休み）で働き方◎〜 ■業務内容 情報技術部での以下対応をお任せいたします。マニュアルの用意もあるため安心して業務に取り組むことができます。各拠点への出張が発生します。 ＜メイン業務＞ PC回りのサポート支援（キッティング）／業務系の請求書とりまとめなどの事務／各種ベンダーとのやりとり（4社程度） ＜サブ業務＞ サーバ—ネットワーク運用、保守 ※システム環境：Windowsサーバメイン、Linuxも一部あり。開発言語：Java ■魅力について ・歴史のある業界の中でも社員の年代幅も広く、3割が外国籍の方という組織の中で多様性を大事にし、新しいことに挑戦していくことを推進しています。デジタル時代の物流の先駆者として、IT投資にも力をいれており、物流情報システム・物流インフラ革新を目指しておりIT部門は基盤拡大中です。 ・土日祝休みで年間休日122日、夜勤もなく残業10時間程度でワークライフバランスもしっかり整えられる環境です。 ■キャリアパスについて 当社は自社開発を行っているため、すべての工程を自分たちで進めることができます。将来的にはエンジニアとしての横のキャリアを目指せます。 ■当社について 1990年の創業以来30年以上、アジアを中心に独自のネットワークを築き、多彩な国際物流を手がけて成長を続ける当社。「陸・海・空」すべての運送に対応できることを強みとし、また、ネットショッピングの利用拡大の追い風を受け、過去最高利益を達成。数年後の株式上場も視野に入れております。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要：国内トップクラスのシェアを誇る同社の強みである無菌クリーン化装置「アイソレーター」の製品受注〜引渡し/納入までのプロジェクトマネジメント/プロジェクト推進をお任せします。 ■案件受注から引渡しまでの流れ： ▽製薬会社などからの問い合わせ、展示会を通した引き合いなどをきっかけとして、受注に向けたプレゼン・提案活動を実施。▽空調設計部隊などと協力し、見積書、基本仕様書、外形図等を作成。▽受注後キックオフミーティングを行い、機械設計、電気設計部門などと詳細仕様、納品までのスケジュールを調整。▽設計部門、施工部門、協力会社と共に製品の試作を行い、操作性などを確認。その結果に応じて、仕様書、図面等を適宜修正。▽施工部門、メンテナンス部門等と協力し、製作、搬入、据付、検査の上、引渡し。 ■業務の特徴： 長期のスパンで様々な人や技術と関わるため、無菌、空調、機械、電気などの技術面はもちろん、提案力・調整力・交渉力・リーダーシップ等の様々なスキルを高められます。 打合せや施工部門の支援等のため、山口市など中国/四国/九州地域、またその近隣都道府県の客先を訪問する機会もあります。 ■組織構成： 配属先の部門では、全拠点合わせ20代から60代のメンバー（平均年齢30代半ば）が10数名活躍しています。 ■技術優位性： 他社には真似できない技術力を保持し国内外で90件以上の特許を取得し、有力企業や大学との連携・共同研究を推進中。 ■将来性について： これから伸びゆく再生医療分野であることに加え、海外からの引き合いも増えており、1年半先まで受注が埋まっている状況。ノーベル生理学・医学賞に関わる研究や医療品製造でも、当社の製品が使われています。 ■キーワードで見る魅力：転勤なし・第二新卒歓迎・U/Iターン歓迎・職種未経験者歓迎・英語を使う仕事・離職率5％以下・定着率95%以上・20代の管理職登用実績有・上場企業のグループ会社・中途入社50％以上・年間休日120日以上・5日以上連続休暇取得可能・完全週休2日制・土日祝休み・オフィス内禁煙/分煙・交通費全額支給・自動車通勤OK・直行直帰あり・ノルマなし・資格取得支援/手当あり・研修制度充実・退職金あり 変更の範囲：会社の定める業務

【第二新卒歓迎／世界各国で航空・宇宙・自動車・防衛・発電プラントや交通システムなど大規模インフラを手掛ける日本を代表するグローバル企業／海外売上比率58.1％（2023年度）】 ※三菱重工業株式会社に入社後、三菱重工航空エンジン株式会社に在籍出向という雇用形態になります。※三菱重工業株式会社と賃金・福利厚生は同一です。 ◆業務内容： 本ポジションでは、生産設備の導入・修理・保全計画を担当し、戦略立案・仕様検討・進捗管理まで幅広く関与いただきます。 ◆具体的な業務： ・設備導入の企画立案（用途選定・仕様検討・投資評価） ・設備メーカー・工事業者との技術折衝、価格／納期交渉 ・設備据付・工事の日程管理、現場立ち会い、安全管理 ・既存設備の故障予測、修理・オーバーホール計画の策定 ・設備導入の稟議資料作成・予算管理 ・FAA・EASAなどの各種航空局監査対応（英語ドキュメント含む） ・製造現場、生産技術、品質保証、調達購買部門との連携 ※また、生産日程の調整・管理を担う工程推進業務もございます。 ◆業務の魅力： 本ポジションでは、「どう作るか」「何を導入すべきか」を技術とビジネスの視点から構想し、形にする役割を担います。各設備導入はプロジェクト型で進み、自らの判断が品質や生産性に直結する、やりがいのある仕事です。また、航空エンジンという高信頼性が求められる製品に携わることで、他業界では得られない技術力やマネジメント力を養うことができます。 ◆募集背景： コロナ禍からの早期回復により、エアライン需要が急速に回復し、航空エンジン部品の製造・修理の需要も増加しています。精緻な品質と高い信頼性が求められる製造工程では、生産設備の継続的な進化が不可欠です。当社では、大規模な設備導入を計画しており、それに対応する技術力とマネジメント力を兼ね備えた新たな仲間を迎え入れたいと考えています。本ポジションは、設備導入プロジェクトを牽引し、製造現場と経営をつなぐ役割を担います。過去の経験を活かしつつ、社会インフラを支えるものづくりに挑戦したい方に、最適な環境をご用意しています。 ◆出向先について： 企業名：三菱重工航空エンジン株式会社 形態：在籍出向 事業内容：航空機用エンジン（発電用、機械駆動用を含む）の設計・製造・販売・修理 変更の範囲：会社の定める業務

【第二新卒・営業未経験歓迎／英語での会話力重視（留学・ワーキングホリデーでも可）／福利厚生◎各種手当／海外を飛び回りたい方へ】 ■職務内容 同社にて海外営業を担当頂きます。 ・ミッション：当社製品である化学品を、直接あるいは商社と協力して営業活動を行い市場シェアを拡大する。※海外営業でも取り扱い製品によってはミッションが異なります ・提案先：接着剤メーカー、塗料メーカー、プラスチックメーカー等 ・出張：ヨーロッパ、アメリカ、中国、韓国、台湾、東南アジア、中東など全世界に出張いただきます。頻度は毎月１週間〜２週間程度となります。 ご入社後は上長について海外出張を経験いただき、同行しながら同社の製品や技術も学んでいただきます。１人で担当を持ち出張に行くようになるのは入社3年後あたりになる予定です。※人によっては短縮する場合もあります。 ■組織構成／入社後の流れ ２名が在籍。入社後は先輩社員がフォローを行い、製品知識や業務内容を習得いただきます。先輩の営業・海外出張に同行する形で営業スタイルを学び、ゆくゆくは一人で担当顧客を持ち海外出張もご自身で担当いただきます。1人前になるまでおよそ3年程度です。 ■同社の魅力 ＜社員を大切にしています＞ ・人員削減ゼロ…設立以来一度もありません！ ・オフィス環境…インテリアにこだわりあり！クリーンで機能的なオフィス・ラボ、ジャングルのようなユニークな社員食堂、明るい交流スペースをご利用いただけます。 ・海外駐在員へ…渡航前に住居やお子様の学校探しをサポート。駐在中も従業員と家族が安全に過ごせるよう手厚いサポートを行っています。 ＜福利厚生充実＞ ・社員食堂無料…バイキングで自由に食べられます！社内の自動販売機も無料です。 ・住宅手当有り…入寮される場合寮費は月1万ですが、住宅手当として1万支給があり実質0円で利用が可能。 ・有給消化率9割以上…原則、年間10日程度の土曜出社がありますが、ほどんどの方が有給を取得しており基本は土日祝休です。 ■数字で見る日東化成 ・錫系塩ビ安定剤国内トップシェア60％ ・シーリング材用架橋触媒国内トップシェア60％ ・船艇防汚塗料用樹脂世界シェア20％ ★自己資本比率81.8% ★有給休暇取得率84.3％ ★新卒採用者定着率78.6% 変更の範囲：会社の定める業務

〜第二新卒・完全未経験歓迎／正社員経験不問／未経験からオフィスワークへチャレンジできる／月残業ほぼ無／年間休日120日／ワークライフバランス◎〜 ■採用背景： 日本事業拡大に伴い、東京DSC （東京ディストリビューターサービスセンター）にて、営業サポートのポジションを募集します。 ■業務内容： 会員様からの電話でのお問い合わせ対応・各種事務業務を中心に、スキルに合わせて順番に、下記業務をお任せいたします。 〈メイン業務?：4割〉 ・コールセンター業務（商品の注文対応、その他問い合わせへの対応等） 〈メイン業務?：4割〉 注文の入力、レポート作成等、各種事務作業 〈サブ業務：2割〉 ・メンバーである会員様への対面販売、接客業務 ・店舗運営（ディスプレイ、在庫管理、清掃、備品発注など） ・店舗管理（売上、シフト作成、スタッフ育成など） ・店舗開催イベントの企画・運営 ■組織構成： カスタマーサポートポジションは全体で9名おり、東京には6名の社員が所属しております。全員女性ですので、ライフステージの変化などにも理解があり、馴染みやすい和やかな雰囲気です。 ■働き方： 週休完全2日制、日・月・祝日休み、年間休日120日です。 会社全体でも女性の社員も多く、産休や育休、時短勤務の実績もあります。 6か月に1回程度の頻度で、１〜２泊ほどの出張が発生いたしますが、休日出勤となった際には振替休日を取得いただけます。出張は社内イベントに伴う出張であり、東京やグアム・バンコク・ベトナムニャチャンなど旅行人気地でのイベントなります。 ■幅広いキャリアパス： ゆくゆくはサービスメンバーのマネジメントや、営業ポジションへご本人の希望に沿ってキャリアアップいただけます。英語力を活かしたい方は、より語学を活かせるセールスサポート等にも挑戦可能です。 ■企業魅力： 当社では、口コミを通じて購入者を拡大するという手法を導入しています。そのため、広告費用などをほとんどかけることなく、質の良い製品開発のために資金投入を行うことが可能になります。 このような方針により、消費者に製品品質の良さが高く評価されています。同業界では、迷惑な勧誘などにより悪評を得ている会社があるという事実もありますが、当社はその製品力によりクレームなどは発生しておりません。 変更の範囲：会社の定める業務

＼第二新卒歓迎！未経験から法人営業へのキャリアチェンジが叶う！／ 〜若手活躍中！／年休124日／住宅手当・退職金制度有で働き方◎〜 ■業務詳細： ・既存取引先への法人営業（取扱商品および企画提案） ・新商品の企画・開発・販売 ・海外提携工場とのコミュニケーションおよび交渉 ・物流面での管理業務 〈商品開発について〉 すでに取引のあるお客様から商品のご依頼をいただいたり、展示会への参加を通じて新商品のアイデアを収集し、商品開発を行っていきます。約半年〜3年ほど商品提案からリリースまで追っていく形となるため幅広いご経験を積むことが出来ます。 〈出張について〉 （1）海外出張：年に数回程度、約1週間の海外出張がございます。（費用は完全会社負担となります。） 主に中国、台湾で開催される展示会の視察や現地の工場の方との商談が目的となります。英語・中国語力については社内に語学が堪能なメンバーもいるためご入社時には、スキルがなくても問題ございません。 （2）国内出張：出張につきましては足利の自社倉庫・工場等での勤務が月に数回発生する予定です。 ■組織構成： 卸売事業部には部長1名（30代男性）、営業メンバー1名（30代男性）が所属しております。 ■入社後の流れ： ご入社後は、営業メンバーとの同行・OJTを通じてひとつずつ業務を覚えていただきます。 ■魅力： 少数精鋭の企業であり、各部署の垣根がなく幅広く業務を行っていただくことが可能です。これまでの経験の有無に関わらず新しいことに挑戦できる環境です。当ポジションは自身のアイディアを形にすることができるため、お取引先の企業様と協力し、自身のアイディアから生まれた商品が実際に店頭に並ぶところを一気通貫で担当出来ます。 ■当社について： 当社は2014年のスタート当初より取り扱うフィットネス用品をメインにサプライチェーンをトータルマネジメントすることで確かな品質とバリエーション豊かな商品をお客様のお手元へ提供し続けております。 我々は川上の現地工場から川下のお客様ニーズに至る一貫した物つくりを実現しております。当社のキーワードは「有益な情報と変換力」「半歩先の未来予知力」「質感とプライス感のバランス」「スピードと正確性」「推進力と交渉力」「顧客満足と企画立案力」です。 変更の範囲：会社の定める業務