【ＭＳ＆ＡＤインシュアランスグループ企業／転居を伴う転勤なし／完全週休2日制(土日祝)／残業20時間程度／人事給与システム刷新予定／将来のリーダークラス】 ★入社直後は給与計算経験を活かして活躍頂きつつ、下記記載の労務領域等も含めた人事領域のゼネラリストとして幅広い業務をお任せしたいと考えております。 ■業務内容 人事グループは従業員が安心して働ける環境づくりを担う部署で、給与計算、労務管理、福利厚生、従業員にかかわる様々な制度の管理などが主な業務です。 ＜業務詳細＞ ・給与計算 ・人事、労務、給与システムの管理（※）、データ作成 ・勤怠管理 ・社会保険 ・健診、年末調整等の管理 ※人事給与システム刷新を検討しているため、システム刷新にかかわる役割も担っていただきます <入社後の想定キャリアパス> 一年目〜二年目：給与計算、社会保険、勤怠関連の人事業務全般を行っていただきます。 三年目：リーダーシップを発揮し組織をリードして頂きたいです。 ■組織構成（10/1時点） ・要員構成は10名で男性5名・女性5名です ■本求人の魅力： ・ワークライフバランス◎：年間休日122日、月の残業時間は20時間程度の為仕事とプライベートを両立できる環境です。 ・当社はＭＳ＆ＡＤインシュアランスグループの一員です。国内最大の損害保険グループであり企業としても安定しております。 ・ＭＳ＆ＡＤインシュアランスグループ内の取引先様を中心に、総合アシスタンスサービスを展開しているコールセンターです。 ※ＭＳ＆ＡＤインシュアランスグループは、三井住友海上、あいおいニッセイ同和損害保険など5つのグループ保険会社と9つの関連事業会社で構成されています。 ・キレイなオフィス：オープンしたてのキレイなオフィス。広々とした座席配置で快適に仕事をすることができます。 ・カフェのようなリフレッシュルームにて100円ランチあり！無人コンビニあり！ ・服装、ネイル自由：対面でのお客様等との対応がないので、髪色や服装、ネイルも自由です、自分らしく働ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【既存のお客様への更新手続きご案内業務】 損害保険にご加入中のお客様へ、更新時期のご案内や内容確認のお電話を行っていただきます。 無理な営業や新規架電は一切なく、丁寧にお話を聞きながらご案内するお仕事です。 ＜具体的には…＞ ・契約更新に関するご連絡（電話） ・補償内容や変更点のご説明 ・必要書類の送付対応 ・社内システムへの入力業務 ・社内の営業担当や関係部署との連携　など 難しい判断業務はなく、マニュアルや研修も整っているため、保険業界での経験が浅い方やブランクのある方も安心してスタートできます。 保険更新のご案内スタッフ/JR線川崎駅より徒歩8分/未経験OK/ブランクOK/賞与あり/川崎市幸区 【大手保険グループで長く働ける】保険更新のご案内スタッフ（未経験OKの営業事務）/土日祝はお休み 【安定の大手保険グループ勤務】 保険の代理店を営む『あいおいニッセイ同和インシュアランスサービス』。 ただいま、営業事務として活躍してくれる正社員を募集しています。 ■長期就業を目指せる職場環境 ■落ち着いた雰囲気で働きやすい ■福利厚生やサポート体制も充実 ■子育てとの両立にも理解あり ■定着率が高くブランク復帰も歓迎 【更新案内メインの電話対応】 お客様は既にお取引のある方ばかり。安心感のある対応が喜ばれ、ノルマや新規営業はありません。 【40代・50代の女性も活躍中】 「経験を活かしてもう一度しっかり働きたい」「子育てが落ち着いたので安定した環境で働きたい」そんな方々に選ばれています。 【土日祝は休み♪】 　プライベートも大切にできる当社で、のびのび働いてみませんか？ 勤務地： 神奈川県川崎市幸区堀川町580番地　ソリッドスクエア西館12F アクセス： JR線「川崎駅」より徒歩8分

保険更新のご案内スタッフ/JR線川崎駅より徒歩8分/未経験OK/ブランクOK/賞与あり/川崎市幸区 【大手保険グループで長く働ける】保険更新のご案内スタッフ（未経験OKの営業事務）/土日祝はお休み 【安定の大手保険グループ勤務】 保険の代理店を営む『あいおいニッセイ同和インシュアランスサービス』。 ただいま、営業事務として活躍してくれる正社員を募集しています。 ■長期就業を目指せる職場環境 ■落ち着いた雰囲気で働きやすい ■福利厚生やサポート体制も充実 ■子育てとの両立にも理解あり ■定着率が高くブランク復帰も歓迎 【更新案内メインの電話対応】 お客様は既にお取引のある方ばかり。安心感のある対応が喜ばれ、ノルマや新規営業はありません。 【40代・50代の女性も活躍中】 「経験を活かしてもう一度しっかり働きたい」「子育てが落ち着いたので安定した環境で働きたい」そんな方々に選ばれています。 【土日祝は休み♪】 　プライベートも大切にできる当社で、のびのび働いてみませんか？ 勤務地： 神奈川県川崎市幸区堀川町580番地　ソリッドスクエア西館12F アクセス： JR線「川崎駅」より徒歩8分 【既存のお客様への更新手続きご案内業務】 損害保険にご加入中のお客様へ、更新時期のご案内や内容確認のお電話を行っていただきます。 無理な営業や新規架電は一切なく、丁寧にお話を聞きながらご案内するお仕事です。 ＜具体的には…＞ ・契約更新に関するご連絡（電話） ・補償内容や変更点のご説明 ・必要書類の送付対応 ・社内システムへの入力業務 ・社内の営業担当や関係部署との連携　など 難しい判断業務はなく、マニュアルや研修も整っているため、保険業界での経験が浅い方やブランクのある方も安心してスタートできます。 屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）

〜「ひろしま企業健康宣言健康づくり優良事業所」の認定基準（5つ星）に認定／損害保険・生命保険のコンサルティング販売をお任せします〜 ■業務内容： ・事故等が起きてしまった時のサポートや相談事を受けてのアドバイスなど、お客様に寄り添ったご提案をお任せします。 ＼具体的には／ ・契約内容の確認・更新事務手続き ・お客様の抱える不安や予想されるリスクをヒアリングおよびコンサルティング ・保険の見直し、新たな補償の提案　など ■詳細： ・総轄代理業務として車、住宅メーカー、税理士向けにルート営業という形で一定数の保険契約をお任せします。 ・ルート営業を行いつつ新規顧客開拓も行って頂きます。基本は住宅メーカー等の顧客紹介により新規開拓を行いますが情報提供や話法を学ぶ目的で訪問営業等もお任せ致します。また、インサイドセールスとして事務員が獲得したアポイント先に訪問しご提案をお任せする場合もあります。 ・営業エリアは、主に広島県内ですが、県外に出張する場合もあります。期間としては日帰りもしくは1泊程度です。 ・総轄業務の担当法人顧客数としては10〜20社ほどです。 ・最低限の営業目標があり、その目標をもとに個人の営業目標を考え数字を追って頂きます。 ■配属先： ・本社：営業3名（男性2名、女性1名）年齢層30〜60代。 ・広島県営業所：営業2名（男性のみ）年齢層30〜40代。 ■出向について： ・入社後、場合によっては1〜2年程度、　あいおいニッセイ同和損害保険株式会社 広島第一支社に就航頂く場合があります ・出向先住所：〒730-0042 広島県広島市中区国泰寺町１丁目８−１３ ※出向期間中の勤務地については、週何日は本社勤務など応相談で決めていく予定です。 ■入社後： ・先輩社員のもとOJTにて業務を習得して頂きます。まずは保険の仕事に慣れてもらうため、既存のお客様の契約更新等、簡単な手続きからスタートして頂きます。 また営業同行のもと、新しい補償の提案や相談を受けてのアドバイスができるまで、段階を踏んで成長していただきます。 ■未経験の場合： ・生命保険・損害保険の資格取得を行っていただきます（資格取得に関する諸費用は全額会社負担） 変更の範囲：会社の定める業務

〜「ひろしま企業健康宣言健康づくり優良事業所」の認定基準（5つ星）に認定／損害保険・生命保険のコンサルティング販売をお任せします〜 ■業務内容： ・事故等が起きてしまった時のサポートや相談事を受けてのアドバイスなど、お客様に寄り添ったご提案をお任せします。 ＼具体的には／ ・契約内容の確認・更新事務手続き ・お客様の抱える不安や予想されるリスクをヒアリングおよびコンサルティング ・保険の見直し、新たな補償の提案　など ■詳細： ・総轄代理業務として車、住宅メーカー、税理士向けにルート営業という形で一定数の保険契約をお任せします。 ・ルート営業を行いつつ新規顧客開拓も行って頂きます。基本は住宅メーカー等の顧客紹介により新規開拓を行いますが 情報提供や話法を学ぶ目的で訪問営業等もお任せ致します。また、インサイドセールスとして事務員が獲得したアポイント先に訪問しご提案をお任せする場合もあります。 ・営業エリアは、主に広島県内ですが、県外に出張する場合もあります。期間としては日帰りもしくは1泊程度です。 ・総轄業務の担当法人顧客数としては10〜20社ほどです。 ・最低限の営業目標があり、その目標をもとに個人の営業目標を考え数字を追って頂きます。 ■配属先： ・本社：営業3名（男性2名、女性1名）年齢層30〜60代。 ・広島県営業所：営業2名（男性のみ）年齢層30〜40代。 ■出向について： ・入社後、場合によっては1〜2年程度、　あいおいニッセイ同和損害保険株式会社 広島第一支社に就航頂く場合があります ・出向先住所：〒730-0042 広島県広島市中区国泰寺町１丁目８−１３ ※出向期間中の勤務地については、週何日は本社勤務など応相談で決めていく予定です。 ■入社後： ・先輩社員のもとOJTにて業務を習得して頂きます。まずは保険の仕事に慣れてもらうため、既存のお客様の契約更新等、簡単な手続きからスタートして頂きます。 また営業同行のもと、新しい補償の提案や相談を受けてのアドバイスができるまで、段階を踏んで成長していただきます。 ■未経験の場合： ・生命保険・損害保険の資格取得を行っていただきます（資格取得に関する諸費用は全額会社負担） 変更の範囲：会社の定める業務

基礎からしっかり学べる環境。大手グループでスキルを身につけ、長期的に活躍できます！ 【未経験から“手に職”を】 あいおいニッセイ同和インシュアランスサービスは、大手保険グループの一員として安定した基盤を持つ企業です。 今回は、【保険更新のご案内スタッフ】として新たな仲間を募集します。 ▷ 既存顧客対応メインで安心 ▷ 未経験から資格を取得し成長できる ▷ 20〜40代中心に活躍中 ▷ 土日祝休み＆福利厚生充実 【未経験でもしっかり育てる研修体制】 入社後は、電話応対や保険の基礎知識、システム操作などをイチから丁寧にレクチャー。 資格取得も会社がしっかりサポートするので、事務職デビューや異業種からの転職も安心です。 【キャリアと安定の両立が叶う】 ・大手グループの安定した環境 ・知識・スキルを身につけられる職種 ・腰を据えて長く働ける職場 勤務地・アクセス： ■神奈川県川崎市幸区堀川町580番地 ソリッドスクエア西館12F ■JR線「川崎駅」より徒歩8分 【既存のお客様への更新案内がメイン】 損害保険にご加入中のお客様へ、契約更新時期のご案内・内容確認のお電話を行います。 すでにお取引のある方へのご案内なので、飛び込みやノルマは一切ありません。 ▼ 具体的な業務内容 ・契約更新に関するご案内（電話） ・補償内容や変更点の説明 ・必要書類の送付手続き ・社内システムへの入力 ・営業担当・関係部署との連携 など 【安心してスタートできるポイント】 ・マニュアル完備＆研修あり ・資格取得サポートあり ・20〜40代の社員が活躍中 ・成長をしっかり評価する仕組み 「ただの事務」ではなく、 知識を積み上げながらキャリアを築いていける仕事です。 未経験から長く安定して働きたい方にピッタリの環境です 屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）

＜コールセンタースタッフ＞ ・保険に加入されているお客さま ・加入を検討されているお客さま との電話応対のお仕事です。 具体的には ・各種お問い合わせへの案内 ・商品内容の説明 ・ご契約内容変更の手続き ・受付内容の入力（PC作業） ◇未経験者、ブランクありの方歓迎！ 　入社後、同期と一緒に集合研修受講。丁寧なサポート体制。 　保険の知識がない、コールセンターは初めてで不安…という方も安心！ ＼ここが魅力／ お仕事を通して、保険の知識・コミュニケーションスキルが身に付きます

MS&ADインシュアランスグループは、三井住友海上とあいおいニッセイ同和損保の2社を中核とする保険・金融グルー プです。 国内外で損害保険事業や生命保険事業を展開し、お客さまの多様なリスクに対応するために、さまざまな商品・サービス を提供しています。 ■採用背景： 国際会計基準、国際資本規制などの新たな領域への対応および海外事業の展開・拡大に伴う増員です。 ■主な業務： ・日本基準、国際会計基準を始めとする決算業務 ・国際資本規制への対応を始めとするリスク管理業務 ・海外子会社の保険負債水準や手法に関する評価分析業務 ■魅力・やりがい： 私たち経理部主計チームは、高度な専門性を有し、グローバルトップを目指し成長する企業の一翼を担っています。規律ある決算と業績管理を行い、高品質な経理事務を提供し、フォワードルッキングな財務分析と提言を通じてグループの成長を支えています。当社事業に関わる情報が集まってくる部署のため、当社業績を管理を通じて、国内・海外事業の動向を知り、広い視野をもつことができ、損保経理の専門性も高められます。 ■職場紹介： 主計チームは、40名を超えるメンバーがおり、男女比は概ね2：1で、年齢構成は30代くらいの方が中心です。中途入社者の割合はおよそ3割弱で、様々なバックグラウンドを持った多くのメンバーが集まり、同じ目標に向かって一緒に課題を乗り越えています。資格や専門知識を持たずともメンバーと協力でき前向きに取り組める方が特に活躍しています。業務を通じて会計処理を習得し、数理的素養、情報処理能力および英語などのスキルを高め活かし、成長を実感できます。 ■キャリアパス： 入社後数年は経理部主計チーム内で、決算や収支計画に関連した集計・財務分析および開示資料作成の業務を担っていただきます。その後は、能力と希望に応じて、リスク管理業務、再保険業務、海外研修や海外駐在員などの道もあります。 ■働き方： ライフスタイルに応じて柔軟に在宅勤務が可能で、生産性高く働くための環境を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務

MS&ADインシュアランスグループは、三井住友海上とあいおいニッセイ同和損保の2社を中核とする保険・金融グルー プです。 国内外で損害保険事業や生命保険事業を展開し、お客さまの多様なリスクに対応するために、さまざまな商品・サービス を提供しています。 ※本ポジションは、当社雇用にてMS&ADインシュアランスグループホールディングス株式会社に在籍出向いただきます。 ■採用背景： 当社グループは、グループの内部監査機能の強化を進めています。これに伴い、国際財務報告基準（IFRS）をベースに経理・財務領域に精通した内部監査業務担当者を募集します。 ■主な業務： ・グループベースのJSOX監査業務の高度化企画推進、監査実施 ・経理・財務・資産運用・リスク管理および、グループガバナンス機能に関する監査計画の策定、実施 ・監査結果の報告書作成および経営陣への報告資料作成 ・内部統制の評価と改善支援 ・定期的な監査レビューとフォローアップ、リスクモニタリング　等 ■魅力・やりがい： ◇近年、金融機関においてはガバナンス強化の観点から内部監査の重要性が増しています。当社においても経営へのアドバイザリー機能発揮が求められており、従来の準拠性を中心とした監査から経営への提言を見据えた監査への転換など、内部監査の高度化を推進しています。 ◇内部監査高度化に向け、従来の監査手法や監査内容にはとらわれず内部監査の枠組みをゼロベースで見直す転換期であり、監査部門の一員としてやりがいのある仕事に従事することができます。 ◇また、内部監査の前提となるリスク評価の高度化のためには、会社のあらゆる情報に接するとともに会社を俯瞰的に見る必要もあり、経営視点のレベルアップをはかれるとともに、社会人としてのキャリアアップに繋げることができます。 ■職場紹介： 出向先となるホールディングス内部監査部の専門領域監査チームは、経理・財務や資産運用、リスク管理といったコーポレート領域、IT・デジタル領域、グループガバナンスなどにおいて、専門性を活かした内部監査を実施しています。 ■働き方： リモートワークを活用した柔軟な働き方が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【ＭＳ＆ＡＤインシュアランスG／内勤職・週1在宅可・所定労働7ｈでWLB◎／完全土日祝休み／年休122日／残業20ｈ】 提携事業者とコミュニケーションを取りながら強固な関係を構築して、お客さまに提供するサービス品質の向上に寄与していただきます。 ■業務内容 事故にあったお客様を直接対応する提携事業者（主にレッカー事業者／ハウスサービス事業者）の対応品質向上のための企画立案・数値管理・事業者からの問い合わせ対応などを行っていただきます ■業務詳細 ・各提携事業者とコールセンター部門双方の要望事項を整理して、１つずつ課題を解消し、当社サービスを利用したお客さまに、さらにご満足いただけるようなサービス品質を目指していきます ・提携事業者、コールセンター部門とのやりとりが多いのでコミュニケーション力や調整力を身に着けることが可能です ■組織構成 ・部長1名、グループ長1名、部員12名（うち内勤チームは４名） ・男女比は半々、30〜40代の方をメインに多様なバックグラウンドの方が活躍中です ■入社後の流れ ・一週間程の導入研修があり、その後は先輩社員によるOJTに進みます ・業務習得後は週１回のテレワークも可能です ■本求人の魅力： ・ワークライフバランス◎：年間休日122日、月の残業時間は20時間程度の為仕事とプライベートを両立できる環境です ・キレイなオフィス：東京ドームが望めるキレイなオフィスです。カフェのようなリフレッシュルームには安価な冷凍食品もあり、快適に仕事をすることができます ・当社はＭＳ＆ＡＤインシュアランスグループの一員となります。MS&ADインシュアランスグループ内の紹介によるお取引先様だけでなく、それ以外の取引先様に対してコールセンターを中心とした総合アシスタンスサービスを展開しております ・ＭＳ＆ＡＤインシュアランスグループは三井住友海上、あいおいニッセイ同和など5つのグループ保険会社と9つの関連事業会社で構成される国内最大の損害保険グループとなる為、長期に安定して就業することができます 変更の範囲：会社の定める業務

【MS＆ADインシュアランスグループ企業の安定性／転居を伴う転勤なし／所定労働時間7時間／完全週休2日制（土日祝）／残業20時間程度】 ■業務内容： 一連の経理業務をお任せします。経営企画部門への配属になるため、経理業務だけでなく、事業収支計画の策定なども行っていただきます。当社の業務全体が把握できる、やりがいのある仕事です。 ■業務詳細： ・請求書処理（書類整理など含む） ・銀行関連業務（入金管理・預金管理・支払管理など） ・仕訳業務（日次、月次、年次） ・税務申告業務（法人税・消費税などの申告） ・財務諸表の作成 など ・その他、上記に関連する業務 将来的には、経営計画作成の数字算出や、経営会議や取締役会の準備などにも携わっていただきます。経営に近い場所で仕事をするため、さまざまなことが経験でき経営に関する知識がつき人間としても大きく成長することができます。 ■採用背景： 定年を迎えたメンバーがいるため即戦力となる方を採用します。 ■組織構成： 経理の部門は8名のメンバーで構成されており、20代から50代の幅広い年代が在籍しています。チームワーク良く仕事をしています。 ■本求人の魅力： ・年間休日122日、月の残業時間は20時間程度の為、仕事とプライベートを両立できる環境です ・当社はMS＆ADインシュアランスグループの一員となります。MS＆ADインシュアランスグループ内の紹介によるお取引先様だけでなく、それ以外の取引先様に対してコールセンターを中心とした総合アシスタンスサービスを展開しております ・MS＆ADインシュアランスグループは三井住友海上、あいおいニッセイ同和など5つのグループ保険会社と9つの関連事業会社で構成される国内最大の損害保険グループとなる為、会社としても安定しております ・お客様等との対応がないので、髪色や服装、ネイルも比較的自由で自分らしく働ける環境です ・社内的には人財育成に力を入れており、階層別研修や次世代管理職育成研修など、さまざまな研修体系ができており、業務に必要な資格と認められた資格の場合は、取得費用も全額会社が支援しています 変更の範囲：会社の定める業務

【Excelを活用したデータ処理および集計分析経験を活かせる／MS&ADインシュアランスグループ】 MS&ADインシュアランスグループは、三井住友海上とあいおいニッセイ同和損保の2社を中核とする保険・金融グルー プです。 国内外で損害保険事業や生命保険事業を展開し、お客さまの多様なリスクに対応するために、さまざまな商品・サービスを提供しています。 ■募集背景： 国際会計基準、国際資本規制などの新たな領域への対応および海外事業の展開・拡大に伴う増員です。 ■主要業務： ・日本基準、国際会計基準を始めとする決算業務 ・国際資本規制への対応を始めとするリスク管理業務 ・海外子会社の保険負債水準や手法に関する評価分析業務 ■魅力・やりがい： 私たち経理部主計チームは、高度な専門性を有し、グローバルトップを目指し成長する企業の一翼を担っています。規律ある決算と業績管理を行い、高品質な経理事務を提供し、フォワードルッキングな財務分析と提言を通じてグループの成長を支えています。当社事業に関わる情報が集まってくる部署のため、当社業績を管理を通じて、国内・海外事業の動向を知り、広い視野をもつことができ、損保経理の専門性も高められます。 ■職場紹介： 主計チームは、40名を超えるメンバーがおり、男女比は概ね2：1で、年齢構成は30代くらいの方が中心です。中途入社者の割合はおよそ3割弱で、様々なバックグラウンドを持った多くのメンバーが集まり、同じ目標に向かって一緒に課題を乗り越えています。資格や専門知識を持たずともメンバーと協力でき前向きに取り組める方が特に活躍しています。業務を通じて会計処理を習得し、数理的素養、情報処理能力および英語などのスキルを高め活かし、成長を実感できます。 ■キャリアパス： 入社後数年は経理部主計チーム内で、決算や収支計画に関連した集計・財務分析および開示資料作成の業務を担っていただきます。その後は、能力と希望に応じて、リスク管理業務、再保険業務、海外研修や海外駐在員などの道もあります。 ■働き方： ライフスタイルに応じて柔軟に在宅勤務が可能で、生産性高く働くための環境を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務

★新規の営業は紹介スタートのため新規開拓ほぼ無し ★基本定時退社／有給10日以上／年休126日 ★頑張りが反映される嬉しい手当 ■採用背景 当社はプライム上場Gの中部飼料株式会社のグループ企業でございます。 競合も少なく当社の需要は高まっているため、今後を見すえた増員のための採用でございます。 ■業務内容 ・顧客先や親会社から顧客の紹介をしていただき、畜産家に訪問 ・ニーズをヒアリングし、適切な商品を提案 ・提案が通った場合には、社内に持ち帰って見積作成、メール送付（もしくは紙面書類を送付） ▽事後対応 保険会社の担当が対応するため、原則現場に行くことはありません。 ▽主な顧客 生産者様や畜産業者がメインです。 親会社の取引先や関連企業の紹介がほとんどで0からの新規開拓はございません。（個人3割、法人7割程度） ▽エリア 全国を担当いただきます。 日帰りのアポイントが多いですが、月に1〜2回ほどの頻度で出張があり、北海道・関東・九州で営業します。 ▽提案商品 東京海上日動／あいおいニッセイ同和／損保ジャパン ■組織構成： 営業6名（60代1名、50代1名、40代1名、30代1名、20代2名）、他3名（バックオフィス等） ディーラーやルートセールス経験等、中途入社者は全員業界未経験の方なので安心してください。 ■入社後の教育体制 業務内で資格取得のため勉強をしていただき、入社後1ヵ月を目途に保険販売のための資格を取得してもらいます。 その後は先輩の営業に同行するOJTを中心に商談設計を学んでいただき、入社1年後に顧客を引き継ぎ、おひとりで営業していただく予定です。 ■キャリパスについて メンバー→主任→係長→課長→次長→部長と役職が上がっていきます 成果にもよりますが、係長までは目安として3・4年で1つずつ上がるような形です。 ■企業魅力 ＜事業優位性＞ 競合の少ない畜産保険を扱っており、畜産業者様と多数契約しているため特に損害保険が好調で、東京海上日動（株）様から毎年のように認定表彰を頂いています。 ＜働きやすさ＞ 年間休日126日、平均有休取得日数10日以上、残業ほぼなしとワークライフバランスを整えながら働ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務