〜東証プライム上場株式会社タクマのグループ会社／夜勤なし／年休127日の働きやすい環境〜 ■業務内容 商業施設や病院、工場等で利用されるボイラやヒータのメーカーである当社にてボイラの保守・メンテナンスをお任せします。 ※ボイラとは 燃料（油やガス）を燃やして水を温め、温水や蒸気を作る機械です。 発生した温水や蒸気は、離れたところまで移送され、暖房・乾燥、工場の生産ラインでの熱源として活用されます。 ■業務詳細 各種ボイラ及び周辺機器の製品内における試運転業務、修理対応、顧客管理、アフターメンテナンス、更新営業等をご担当頂きます。顧客の施設を定期的に訪問し、定期保守や点検消耗部品の交換、ボイラ内の清掃、水質のチェック、訪問先は大型の施設から小規模の店頭まで様々です。ボイラは燃料や重量別に種類が多岐にわたるため、高度かつ幅広い技術が身につきます。 ■就業環境 顧客先からの直行直帰が可能です。17時以降のお問い合わせはコールセンターにて一次対応するため働きやすい環境です。納品先の稼働状況によって休日出勤可能性がありますが、振休・代休の取得が必須となります。 ■教育体制： 入社後は現場でのOJTや階層別教育を通して業務や製品について学んで頂きます。将来的には技術者と同レベルの知識を身に着けることができます。 ■当社について 日本の2大人気テーマパークやホテル、病院や老人介護施設、自動車や食品を製造する工場、町のクリーニング屋さんやお豆腐屋さん、新幹線や護衛艦まで、あらゆる業種のお客様でお使いいただいているボイラを主力製品としているメーカーです。真空式温水ヒーターにおいて国内トップシェアを実現しております。ボイラの種類は豊富にありますが、熱エネルギーの利用方法もお客様によってさまざまです。そういったお客様の要望に対して、多様な技術・製品を用いた『トータルエンジニアリング』ができ、お客様の要望に沿った最良のものを提案できるところが私たち『NTEC』の強みです。 変更の範囲：会社の定める業務

【加古川中央市民病院での医療事務業務】 受付業務を中心とした医療事務をお任せします！事前研修や先輩のサポートがありますので、初めての方もご安心を ＜具体的な仕事内容＞ ◆中央受付 初診・再診の説明および案内、予約変更の受付、入院患者様への案内、窓口・電話対応　など ◆外来ブロック受付 問診票のチェック、診察や検査の説明・案内、医師・看護師らとの連絡調整　など 上記業務以外にも様々な業務がございます。 ご希望やスキルに合わせてお仕事をお任せします。 ＜オススメポイント＞ ◎未経験OK異業種からの転職も大歓迎！！ ◎研修プログラムあり配属前も入社後もしっかりサポート ◎完全週休2日／土日祝プライベートと両立しやすい ◎資格不問医療の知識は一切いりません！ 資格や免許は不要 異業種から医療系のオシゴトへの転身してみませんか

【宮崎市役所介護保険課での一般事務】 宮崎市様より受託した、「介護保険の要介護認定事務」のお仕事です。 窓口での市民様との受付対応や電話対応、システムへのデータ入力が主な業務内容となります。 ＜オススメポイント＞ ◎完全週休2日Ｘ土日祝年間休日120日以上！ ◎1時間単位での有給取得可（上限有） ◎主婦・主夫の方やブランクがある方も歓迎！ ◎自治体業務未経験でも研修などでしっかりサポート ◎宮崎市様からの受託業務で安心！ ＜具体的なお仕事内容＞ ◎窓口対応 ◎電話応対 ◎書類の点検 ◎データ入力 ◎資料作成　など <お休みは土日祝！完全週休2日制> プライベートと両立しながらでも働きやすい環境です！しっかり休めるので、趣味の時間なども確保できますよ◎メリハリつけてお仕事しましょう <弊社独自の休暇制度> 弊社では有給休暇を１時間単位で取得できる「時間単位年休」制度があります。 突発的なプライベートの事情に合わせ出勤時間を調整できます。 ＜未経験OK！事前研修やOJT教育あり！＞ 弊社では、事務未経験・介護認定関連未経験の方も事前の教育や配置後の教育フォローなど、サポート体制に力を入れておりますので、ご安心ください。

〜東証プライム上場株式会社タクマのグループ会社／夜勤なし／年休127日の働きやすい環境〜 ■業務内容 商業施設や病院、工場等で利用されるボイラやヒータのメーカーである当社にてボイラの保守・メンテナンスをお任せします。 ※ボイラとは 燃料（油やガス）を燃やして水を温め、温水や蒸気を作る機械です。 発生した温水や蒸気は、離れたところまで移送され、暖房・乾燥、工場の生産ラインでの熱源として活用されます。 ■業務詳細 各種ボイラ及び周辺機器の製品内における試運転業務、修理対応、顧客管理、アフターメンテナンス、更新営業等をご担当頂きます。顧客の施設を定期的に訪問し、定期保守や点検消耗部品の交換、ボイラ内の清掃、水質のチェック、訪問先は大型の施設から小規模の店頭まで様々です。ボイラは燃料や重量別に種類が多岐にわたるため、高度かつ幅広い技術が身につきます。 ■就業環境 顧客先からの直行直帰が可能です。17時以降のお問い合わせはコールセンターにて一次対応するため働きやすい環境です。納品先の稼働状況によって休日出勤可能性がありますが、振休・代休の取得が必須となります。 ■教育体制： 入社後は現場でのOJTや階層別教育を通して業務や製品について学んで頂きます。将来的には技術者と同レベルの知識を身に着けることができます。 ■当社について 日本の2大人気テーマパークやホテル、病院や老人介護施設、自動車や食品を製造する工場、町のクリーニング屋さんやお豆腐屋さん、新幹線や護衛艦まで、あらゆる業種のお客様でお使いいただいているボイラを主力製品としているメーカーです。真空式温水ヒーターにおいて国内トップシェアを実現しております。ボイラの種類は豊富にありますが、熱エネルギーの利用方法もお客様によってさまざまです。そういったお客様の要望に対して、多様な技術・製品を用いた『トータルエンジニアリング』ができ、お客様の要望に沿った最良のものを提案できるところが私たち『NTEC』の強みです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜IT法務・契約管理を担う人財を募集／年休120日／土日祝休み／国内初のデジタルバンク〜 ■Fintech業界注目の成長企業： 【銀行の再定義】スマホアプリ完結の銀行新様式を生み出しています。大手外資コンサルと共同開発した、世界初のフルクラウド型銀行システムが事業の柱です。 ■入社後出向の可能性あり： 当社雇用後、当社のシステム開発を担うゼロバンク・デザインファクトリー株式会社に在籍出向・兼務の可能性があります。 ・事業内容／バンキングシステム構築および金融サービス高度化に関する研究、開発 ・勤務地／福岡県福岡市中央区西中洲6-27 ■業務内容 ・クラウドネイティブな銀行のIT法務・契約管理を担う人財を募集しています（銀行IT部門、SIerでの契約経験者歓迎）。 ・みんなの銀行では、世の中の変化に素早く対応できるよう、アジャイル開発を採用しスピードと品質を両立させるとともに、システム基盤にクラウドを中心に採用しています。 ・最新の開発手法や基盤を採用し、パートナーからの調達や発注に加え、国内外の他社へのシステム販売（外販）についても活動しており、契約先との法務面での折衝・手続等をスピード感を落とさずに確実に遂行できる方を歓迎します。 ※雇用主は「株式会社みんなの銀行」です。 株式会社みんなの銀行もしくはゼロバンク・デザインファクトリー株式会社に出向し、勤務していただきます。 ■業務詳細 クラウドネイティブ、アジャイル開発を支えるIT法務・契約管理領域において、以下の業務を担っていただきます。 ・パートナー企業（外部委託先）やシステム外販先とのIT法務面での事前折衝、取引先評価、契約締結、契約管理、およびそれらに係る手続等一連の業務 ・IT法務・契約に関連する法規制・社会動向の調査や、社内手続・基準の改善に関する企画・推進 変更の範囲：会社の定める業務

金銭の受け渡しや駐車券処理などの業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ◆金銭授受 ◆患者様対応 ◆駐車券処理 ◆文書(処方箋)お渡し ◆文書Wチェック　など ★資格や免許は不要★

【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ 病院内での薬剤師業務 ＜医療機関（一般薬剤師）＞ ・応需科目：内科、整形外科、循環器科、心臓血管外科 ・薬歴:電子カルテ ・常勤人数：1人 ・パート人数：1人 病院における薬剤管理業務入院患者の調剤業務入院時の持参薬のチェックなど 【求人の特徴】 ＜　2022年秋、移転・新築予定の病院にて常勤薬剤師の募集です　＞ 　現在の病院から徒歩5分程度の位置に新築となりますので、 　移転後も通勤面は変わりなくご勤務いただけます！ ■時間：平日8：15～17：15、土8：15～12：15 　残業もほぼありません。土曜は交代で勤務となりますので、月2回程度出勤をお願いします。 ■休日：完全週休2日制（日、祝、ほか1日） 　月2回程度は土日祝お休みです。土曜出勤の場合は平日半日お休みしていただけます。 ■業務：入院患者様の調剤業務をメインに行っていただきます。 現在の薬剤師が高齢のため退職予定で、後任募集です。 残業なし・完全週休2日制とワークライフバランス重視の方、病院勤務希望の方におすすめ♪ 詳細お気軽にお問い合わせください。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・駅から5分以内 ・昇格あり ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・育休制度あり ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・固定時間制

【仕事内容】 訪問看護における看護業務全般をお願いします。 【訪問件数】午前2件、午後3件程度 【訪問エリア】松戸市メイン 【訪問手段】車 【PR・職場情報】 年間休日120日以上！土日祝の完全週休2日制☆精神科に特化◆経験者歓迎☆車運転免許必須！オンコールなしでメリハリのある働き方を実現☆ 【求人の特徴】 訪問看護の看護師/年間休日120日以上!土日祝の完全週休2日制!精神科に特化!経験者歓迎!車運転免許必須!オンコールなしでメリハリのある働き方を実現! 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・学歴不問 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：総合 ・処方箋枚数：約100枚／日 【PR・職場情報】 ・兵庫県洲本市を始まり、約80年にわたり調剤薬局としている歴史が深い会社です。 ・近畿圏を中心に11店舗ございます。 【求人の特徴】 ■年俸制600万円以上！ 　ご経験やスキルにより、ご相談できます。 　エリア内でも高水準での募集です。 ■平日8:30～18:30/週40時間勤務です。 　休憩60分の通し勤務（例：8：30～17：30など） ■基本土日祝お休み♪ 　ご家族との時間も大切にしていただけます。 ■総合病院近くあり、1日100枚程度の処方箋を受け付けています。 　十分な人員配置でのご勤務ですのでわからないこともすぐ聞くことができ、安心感を持って勤務していただけます。 ■調剤スキルに不安がある方、ブランクのある方も大歓迎です！ 　まずはご相談くださいね。 ご興味お持ち頂けましたらお気軽にお問合せ下さい。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・昇格あり ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・固定時間制

【仕事内容】 ●利用者様宅へ訪問し、作業療法士としてリハビリの提供と付随する業務全般をお任せします。 ●経験不問！お持ちの資格を活かすチャンスです！賞与実績もありモチベーションアップに繋がりますよ♪♪ ●完全週休2日制☆嬉しい土日祝お休み！ご家庭やプライベートとの両立を無理なく目指せます♪♪ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 【未経験からエントリーOK☆】完全週休2日制◎土日祝お休み♪♪駅チカ徒歩6分の好立地♪♪訪問作業療法士さん募集中★ 【求人のポイント】 ・交通費支給 ・社会保険完備 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 クリニックにおける看護師業務全般をお願いします。 【外来人数】40人程度/日 【PR・職場情報】 土日祝の完全週休2日制！年間休日126日！駅徒歩1分！18時定時とメリハリのある働き方が可★内科、消化器科をはじめ特殊外来にも対応◇ 【求人の特徴】 診療所・クリニックの看護師/土日祝の完全週休2日制!年間休日126日!駅徒歩1分!18時定時とメリハリのある働き方が可!内科、消化器科をはじめ特殊外来にも対応! 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・学歴不問 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

総務人事部メンバーとして、給与計算、勤怠管理、入退社管理、委託先連携、人事労務ソフト利活用、人事制度などの人事企画立案、法改正による就業規則改定、労務問題対応を中心に幅広い業務をお任せします。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の規定に基づく】 ・給与計算、勤怠管理、入退社管理 ・委託先連携（給与計算会社・社労士事務所） ・人事労務ソフト利活用、人事制度などの人事企画立案 ・法改正による就業規則改定、労務問題対応 ※総務人事課長がマンツーマンでサポートします。 ■組織構成 60代1名（再雇用）、部長1名（50代）　課長1名（40代）　メンバー3名（20代） 今回は、まずは人事課長が行っている給与計算、勤怠管理の労務業務を引き渡していきたいと考えています。ゆくゆくは就業規則改定、人事制度改定、制度企画立案に関わっていただきます。 従業員2,400名ほど（うち契約社員2,300名ほど）の給与計算・労務業務を委託先の社労士事務所や給与計算会社と連携しながら進めていただきます。 20代のメンバーとともに業務を行っていただける方を求めています。 ■働き方について ・残業は推奨していない環境です。同社の給与の締めが「月末締め、15日払い」のため、月初に業務が集中することはありますが、それでも残業はほぼ発生しません。 ・時差出勤制度あり（8〜10時で30分刻み） ■特徴： 当社は、創業30年強の公共施設や文化施設の運営受託を手掛けるソリューションカンパニーです。 特に2005年の大規模博覧会の運営受託以降は東京スカイツリー（R）や日本科学未来館などの施設運営をはじめ、全国地方自治体が運営する指定管理施設なども受託するなど、この15年間業績を安定的に伸ばしながら、地域と人をつなぐ街づくりに貢献しています。 現在、様々な国家戦略のもとに、国内の様々な地域や施設やイベント空間での施設運営も新しい局面を迎えようとしています。同社運営の原点である「おもてなし」も時代とともに変化しながら、新しいホスピタリティ・サービスや、地域と人をつなげる企画提案を行っていきます。

◎年休125日、完全週休2日制（土日祝休み）平均残業時間10時間！ワークライフバランスが取れます！ ◎業績伸長！財務面では実質無借金化を達成した安定企業！ ■主な業務内容 事業者（発注者）を支援するための業務を行っている当社の大阪支店にて下記の経理・総務業務を担当頂きます。 【具体的には】 ・経理業務（帳簿の記帳、請求書の発行、支払い処理など） ・営業事務・総務・庶務業務（営業事務や人事事務など業務課の各種関連業務もお任せいたします） ・その他会社が依頼する業務 ※上長からの指示の下ご対応いただきます。 ■働き方： 官公庁の仕事が9割以上であるため、完全週休2日制（土日祝休み）、年間休日125日、月残業10時間程度と働きやすい環境です。 実際、新卒入社3年以内の離職率4.7％と非常に低く、長く腰を据えて働くことができます。 ■企業の特徴： 日本振興は、道路工事や河川工事、ダム建設といった大規模インフラ整備事業において、 工事発注者側である『各省庁』や『地方自治体』と、 施工者である『建設会社』や、設計者である『コンサルタント』の架け橋となる仕事を中心に行う建設コンサルタントです。 具体的には、工事の計画段階から、工事を進める上で必要な調査・設計から関わり、 着工後も工事が正しく行われているか、計画がスムーズに進行しているかなど、公共事業の品質や安全を守る仕事をしています。 近年は特に災害復旧やインフラの維持管理に力を注いでいます。創業のきっかけとなった災害復旧・復興には、特別な想いがある会社です。 変更の範囲：会社の定める業務

【変更の範囲：会社の定める業務】 〜株式会社ケアコネクトジャパンは、「Change the industry〜業界を変える〜」を経営理念に、日本の超高齢社会や介護人材不足といった介護・福祉業界の抱える社会課題の解決にチャレンジしています〜 〜あなたのスキルを活かし、成長する場がここにあります。一緒に業界を変えましょう〜 ■業務内容： ・お任せしたい役割：Webプロダクトのサービス設計（設計、UIUXデザイン） ■業務の魅力： ・ユーザーの課題を見つけ、プロダクトの開発から提供まで関わることができます。 ・Web、スマホアプリの設計、開発に関わることができます。 ・ユーザーと直接対話し、課題解決を実感することができます。 ・ミッション達成という共通のゴールを目指す仲間と時間を共有できます。 ※副業、テレワークは原則禁止 ■職務概要： 【チームのミッション】 ・Webプロダクトの設計、開発を通して、価値の高いサービスを提供し、介護業界のDXを実現する。 【チームの規模】 ・日本チーム：スクラムマスター1名、設計1〜2名、UIUXデザイナー1名 ・ベトナムチーム：ブリッジSE1名、インフラ設計1名、プログラマー2〜3名、テスター1〜2名 【役割】 　UXデザイン：ユーザー調査、基本設計 　設計：UIデザイン、オブジェクト設計 ■CAREKARTE（ケアカルテ）とは： 介護事業者が毎日利用する業務アプリケーションです。介護者の間接業務による無駄や負担を減らしてくれる無くてはならない存在となっています。日々蓄積される膨大なデータは、データの利活用により、介護の質の向上、収益への貢献にも繋がっています。 ■Webプロダクト設計の特徴： 創業当初より、ユーザーエクスペリエンスを重視しており、ユーザーとのコミュニケーションを大切にし、現場の声を聞きながら取り組んでいます。自らが手掛けたサービスがダイレクトに届けられ、反応を頂くことが刺激となり、個々のスキルアップ、モチベーションアップ、そして組織の成長に繋がっています。 変更の範囲：本文参照

当社の採用担当として、人事給与システム（company）の管理運用業務 および人事戦略や人事制度設計と連動した人事システム領域における業務をお任せします。 ■業務内容： （A）労務管理: 従業員の就業時間管理や欠勤・遅刻の対応、労働条件の適正な管理を行い働きやすい労務環境を維持します。 ・給与計算: 正確かつ迅速な給与や報酬計算を行い、人事システムの根幹を成す報酬システムを確実に運用します。 ・業務効率化: 給与計算プロセスの自動化や、労務管理に関するシステムの導入を通じて、業務の効率化を継続的に実現します。 （B）人事戦略の観点から、人事制度設計に連動した人事システムの導入や改善のプロジェクトをリードし、組織全体のパフォーマンス向上に貢献します。 ■キャリアのステップ・業務フェーズ： 初期：労務管理、給与計算における基盤の整備、システム運用の確立と業務プロセスの効率化。 中期：人事制度設計に連動した人事システムの導入や改善等の企画立案業務、人事データの活用による現状分析や課題抽出。 将来：人事システムサイドから得た洞察を起点に、システム業務の枠にとどまらない人事全般への視野拡大と制度企画・タレントマネジメントを含む幅広い活躍による人事戦略の実現 ■組織体制： 人事システム課には約4名のメンバーが所属しており、男女比は1:1です。部内でのコミュニケーションは活発で、各メンバーが協力し合いながら業務を進めています。休憩スペースもあり、オフィスカジュアルな服装で勤務できます。 ■企業の特徴／魅力： 当社は、金融機関リテール戦略コンサルティングサービス、アウトソーシングサービス、ソフトウェア開発、システム開発・販売・保守を手掛ける企業です。 設立以来、事業を拡大しており、年間休日125日、完全週休2日制、各種手当充実といった福利厚生も整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【レザー＆香水ブランド事業の運営・推進／年間休日123日】 ■業務内容 ・ブランドSNS（主にInstagram）の運営、制作、投稿 ・ビジュアル／Instagram撮影のアレンジ、手配、進行 ・レザーアイテムの開発サポート、製作スケジュール管理 ・香水の製品化（各部署との連携、製品化までの進行） ・香水の外観（アート）の情報収集、アーティストとの交渉 ・Pop-upの情報収集、交渉。開催準備。会期中の接客 ・卸売先の情報収集、交渉。販促等の企画・提案 ・その他、アトリエでの諸業務、検討、手配。資料作成 メゾンレクシア株式会社から、新規事業として2024年に誕生したMITTACA（mittaca.com）のブランド運営・推進をご担当いただきます。自社アトリエの職人によるレザーアイテムと、調香師やアーティストと連携するフレグランスの、開発から発売までのサポート。ブランドが提案する新しいファッション、美意識を、InstagramやWebサイトでの表現を通じて世に広げます。また、Pop-upや卸売先の開拓を通して、直接手にとって購入いただける場を創出します。ディレクターやメンバーと共に、ブランドを形づくり、成長させていく仕事です。 ■当ポジションの魅力 私たちの使命は、新しい価値を宿したファッションアイテムと、美意識の提案を通じて、お客様の自己実現をサポートすることです。ディレクター（MITTACA）、レザー職人、調香師や、様々なアーティストと共に、使命実現に向けて切磋琢磨しながら、自らも成長していくことができます。 ■研修について 入社後は、先輩メンバーから引継・教育を受けながら、業務を習得いただく流れとなります。ただ、新しい事業・ブランドのため、未整備の分野、これから取り組んでいく分野が多々あります。型にはまった仕事をするのではなく、自ら主体的に学び、機会を広げ、仕事を生み出していく人材を求めています。 ■配属部署情報 部署名：アトリエ メンバー：ディレクター（当社社長）、レザー職人2名（40代男性） ※ディレクター（社長）は常駐ではなく、一日1〜2時間アトリエに滞在しています。レザー職人のうち、１名はチーフ職です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆安定した環境で働ける下水処理施設の運転管理業務／東証プライム上場の巴工業G／完全週休2日制／福利厚生充実◆ ＼安心できる働きやすい環境で、運転維持管理のスキルを磨きませんか？／ ・都が管理する下水処理施設で、他のメンバーと一緒に設備の運転管理を担当します。 ・定期点検やオイル交換、機械の修理などを行い、難しい修理はメーカーや協力業者に依頼します。 ・日勤のみで、施設担当者やメーカーの方と打ち合わせも行います。 ■業務内容： 都が管理する下水処理施設で、他のメンバーと一緒にチームで設備の運転管理を担当します。具体的には、設備の定期点検や不具合の対処、オイル交換やグリス交換、配管の補修、ベルトやベアリングの交換などを行います。難しい修理や大規模な部品交換は、メーカーや協力業者に依頼します。また、日勤のみの勤務で、必要に応じて施設担当者やメーカーの方との打ち合わせにも参加します。 ■入社後の流れ： 入社後1週間程度は施設内の設備や配置を覚えていただきます。最初の1年間は先輩と共に各種設備の点検を行いながら、どこにどんな設備があり、どんな役割を果たしているのか、その名称などを覚え、業務の流れを理解していきます。 ■働きやすい環境： ・ほぼ定時退社で、残業は基本的にありません。 ・こうした働きやすい環境により、半数を超えるメンバーが10年以上の勤続と定着率も高いことが特徴です。 ・有給消化率ほぼ100％で、プライベートも充実できます。 ■同社について： 親会社である巴工業株式会社（東証プライム上場）が販売した遠心分離機など、各種機械のメンテナンスを行ってきた当社は、実績や高い修理技術が評価され、1978年の設立以来、安定成長を続けています。 変更の範囲：本文参照

【年休119日／有給消化取得実績は8割以上／常駐先の変更は殆ど無く、同じ就業先での長期勤務可能】 ■職務内容： 自動車の内装部品の生産技術業務。国内外を走る自動車の一部に携わることができます。弊社事業拡大のための増員案件になります。 まずは製品知識を身につけていただくところからスタートしていただきます。現場や他部署としっかりとコミュニケーションを取りながら業務に取り組んでいただきます。スキルアップ後は下記業務に取り組んでいただきます。 (1)工程計画や工場設備レイアウトの作成／検討 (2)設備調達 (3)資料・帳票類の作成 (4)現地調整 (5)治具の設計／製作 ■魅力： ◇長期就業可能：常駐先の変更は殆ど無く、長期で同じ就業先での勤務可能です。入社以来8年間同じ職場で就業されている方もいらっしゃいます。 ◇現場のOJTも充実：職場ルールや製品知識の習得もOJTがあるのでご安心ください。 ◇相談しやすい風土：困ったことがあれば社長でも先輩でもすぐに相談できます。 ◇プライベートの時間も充実：完全週休2日制（土日祝）、年間休日は119日とワークライフバランスが整います。有給消化取得実績は8割以上です。

〜資格を活かして活躍したい！安定企業で働きたい！新しい場所でチャレンジしたい！そんなあなたにおすすめ★〜 ■業務内容： セキュリティ事業 及び ビル管理事業（ALSOK双栄／アルソック）を展開する当社にて、管理技術者をお任せします。 安定したグループ基盤のもと、更なる成長を目指す当社であなたも一緒に働きませんか？ ■具体的には： 監理技術者（消防施設）として次の業務をお願いします。 1.仕様書の作成、設計・積算業務等 2.現場での施工管理、調整事項 3.消防署への届出書類の調整等 4.元請4500万円以上の大規模消防工事の監理監督 ▽こんな方がマッチ！ ◎資格を活かして全国を股に駆けた仕事がしたい方！ ◎消防関係のスペシャリストの方！ ◎チームワークを大切にし、協調性のある方 ◎元請の大型案件で実力を発揮してみたい方 ◎全国転勤可能な方 ■待遇充実： モチベーションを持って無理なく働いていただくために、業界大手のALSOKグループならではの充実した待遇をご用意しています！ 腰を据えて長く働けるよう、職場環境の充実にも力を入れています。 ■当社の特徴： ・TVCMなどで抜群の知名度を誇るALSOKはセキュリティ業界で確固たる地位を築いている企業です。 ・ALSOK綜合警備保障株式会社を中心とするALSOKグループ会社の一社であり、セキュリティ事業およびビル管理事業を展開しています。 ・建物や施設の常駐警備や防災業務、ホームセキュリティなど多岐にわたるサービスを提供しております。特に、施設警備や大型イベント警備の分野で豊富な実績を持ち、高度な技術と専門性を持つスタッフが24時間365日の監視体制を整えております。 ・本社は、2014年に設立され、ALSOKグループの一員として、セキュリティサービスとビル管理事業を展開しています。 ・主要顧客には日産自動車株式会社をはじめ、全国の企業や自治体が含まれます。 ・社会や環境の課題解決に向けた取り組みも積極的に行い、EV充電器や太陽光発電機器の設置工事なども手掛けております。 変更の範囲：会社の定める業務

【岡山市役所での一般事務】 国民健康保険料、後期高齢者医療保険料及び介護保険料に係る書類確認などの事務業務です。各区からの情報を取りまとめる官公庁のやりがいある業務に関われます。 ＜オススメポイント＞ ◎完全週休2日Ｘ土日祝 ◎未経験OK！事前研修やOJTなどサポートしっかり ◎主婦・主夫の方やブランクがある方も歓迎！ ◎安心・安定の官公庁勤務 ◎自転車通勤OK！ ＜具体的なお仕事内容＞ ◆書類確認業務／書類の不備確認 ◆書類発送作業／書類や通知書の封入・封緘 ◆入力業務／提出された書類のデータ入力 ◆電話応対／書類内容に関する問い合せの架電 PCでの入力などが主な業務です。重要な書類を多く扱う職場な為、正確な処理していただける方、明るく誠実な対応ができる方歓迎です！ ＜経験者の方はもちろん、未経験の方も安心して勤務開始できます＞ 書類を扱う上で専門知識が必要になる場面もありますが、何より「成長したい」「人の役に立ちたい」という気持ちを大切に事前研修やOJTで丁寧に指導を行います。はじめは慣れない用語に難しく感じますが、成長していくことでしっかり仕事が身につきます。

＜月間平均残業20時間程度／年間休日122日／完全週休2日制／地場密着型の建設資材の専門商社／専門商社のルート営業＞ ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 商業施設や学校など公共施設、工場などの大型施設に活用される鉄骨や外壁材や屋根材などの建築資材・板金資材に関するルート営業をお任せします。 ■一日の業務の流れ： ８:００〜9：00　部門間MTG・内勤業務（受発注業務、訪問準備） 9：00〜12：00　客先訪問（お客様の事務所または建設現場を2〜3件訪問） 12：00〜13：00　お昼休憩　 13：00〜16：00　客先訪問（お客様の事務所または建設現場を3〜4件訪問） 16：00〜17：00　訪問の中で依頼を受けた内容の受発注、見積もり作成 ■業務の特徴： ・建築を行うゼネコンやサブコン等に対するルート営業が中心になります。 ・営業範囲は函館市内および近郊が中心です。営業活動には社有車を使用します。 ・1人当たり20〜40社程度の顧客を担当いただきます。 ・長期間の出張も基本的に有りません。（研修や展示会などで短期出張はあり） ・業界経験のある方を歓迎いたします。 ■就業環境について： 基本的に各支店には建材課、建築課、土木課と3つの課に分かれ、それぞれ2〜4名程度のグループが拠点の規模に応じて複数有ります。商材や業界の知識については先輩との同行を通じて習得いただきます。また、月間の平均残業時間は20時間程度と安定した環境での就業が可能です。 ■配属先について： 配属先となる函館支店は18名が在籍している、吉田産業における最北端にある事業所です。 北海道唯一の拠点として函館市を中心に広く営業活動を行なっております。 ■当社の特徴： 当社は東北一円および北海道の地域に密着した建設資材総合商社です。建設資材とは住宅やビル等の建築物および道路や橋梁等の土木構造物を建設するために用いる資材のことです。当社では、一般住宅等に関わる資材・工事を扱う「住宅部門」と学校や病院、ビル等に関わる資材・工事を扱う「建築部門」、道路や橋梁、公園整備等に関わる資材・工事を扱う「土木部門」の3つの部門があります。各部門が高い専門性を持ち、それぞれの強みを生かして幅広い事業展開をしています。 変更の範囲：本文参照

【創業以来50年黒字経営の安定企業／年休120日・土日祝休み】 ■業務内容： ◇新規顧客への提案や既存顧客への新規・改善提案を担う部署です。 ◇企業様の倉庫や物流センターが効率的な運営ができるような物流サービスや仕組化の企画・設計などを担うポジションです。 物流現場や倉庫、配送などの知見を活かしながら提案に繋げていくことができます。 ◇新規顧客提案では、営業関連チーム（営業組織、システム組織）と連携しながら顧客企業のニーズ把握・物流調査・企画設計・関連会社との連携など組織的に活動致します。 ◇既存顧客提案では、現業部門や営業関連チームと連携し、顧客企業へ現状の改善提案や新規エリア展開提案などを企画開発の側面から担います。 ■当社について： 品質と付加価値を武器にした営業による事業拡大とM&Aにより売上高は上場10年間で約4倍に成長し2,080億円へと拡大。2030年には5,000億円を目標に成長を加速させています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜上場企業での事務経験が積みたい方※5年満期の契約社員／全国でもトップクラスを誇る事業をいくつも持っている上場企業〜 ■働く魅力点： 5年満期の契約社員雇用となりますが、上場企業の商社にて事務職としてのスキルを身に着けていただける環境です。 ◎上場企業での営業事務経験を積む事が出来ます。 ◎仕入先やグループの協力会社と関わりながら、様々な方向からの注文をスピード感を持ってご従事いただきます。 ◎業務を捌く力も身に付けくことができ、事務職のトータルなスキルを磨いていただけます。 ■業務内容： 当社の人事部門にて、給与計算業務を中心とした人事事務（勤怠管理、役所手続き、福利厚生など）または、総合職アシスタント業務（採用補助、社員研修、各種資料作成等）をご担当いただきます。 ＜具体的な業務＞ ・給与計算 ・福利厚生 ・役所への書類手続き ・電話対応など ■組織構成： 20代〜40代まで幅広い年代のメンバーが多数在籍しており、業務中は雑談も交えながら、お互いに協力し合いながら働くことができる雰囲気です。 先輩社員がひとつひとつ丁寧に指導しますが、細かいマニュアルに縛り付けることはないので、教わったことを自分なりに吸収し成長していってください。 ■安定基盤： ◎無借金経営＋豊富な手元資金 設立以来赤字経営をしたことなく、現在も実質無借金の経営体制です。 500億を超える豊富な手元資金があり、今後は手元資金をM&Aなど投資にまわしていきたいと考えています。 ■当社について： ◎トップシェア事業の展開 基幹事業であるセメント・生コンの販売、そしてグループ会社の生コンの製造でもダントツのシェアを誇ります。また、画像解析のソフトウェア、グループ会社のゴンドラ事業、歌詞検索サイトのPV数など、基幹事業の分野以外でもNo.１事業を保有しています。 ◎創業100年超の安定感と新しい挑戦に挑み続ける社風 ゴンドラ事業やシニアライフ事業、近年であれば、風力発電事業など、時代のニーズにあわせた全く新しい事業を展開しています。国内だけにとどまらず、シンガポールでプラスチック加工販売の会社やガスケットの加工販売の会社、ベトナムではスパイスの加工販売の会社など、海外でも新しい事業を広げています。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 通所リハビリテーションでの介護業務全般。 ■入浴介助　■移動介助 ■送迎業務　■フロア見守り　■レクリエーションの実施 ご利用者様：1日15名程度　スタッフ3～4名体制（2024年7月時点） 通所リハビリテーションでの介護職のお仕事です。8：30～17：30と時間がしっかり決まっているからその後の予定が立てやすく、お休みも完全週休2日制(土日祝)としっかりとれる環境なので、メリハリを持って働くことが可能です♪ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。 【PR・職場情報】 【北海道／恵庭市】完全週休2日制(土日祝)♪年末年始休暇も◎通所リハビリテーションの介護職＜正社員＞ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり ・固定時間制

【日本のランドマークも多数手がける大手総合設計事務所での設計監理/プロジェクト全体のためキャリアアップもできる環境】 ■担当業務： 同社にて、別ポジションの設計職が作成した設計図面に基づいて、品質管理、工事の指導・監督などの設計監理業務をご担当して頂きます。ご経験に応じて、プロジェクトごとに意匠設計の監理、設備設計の監理など様々な分野に関わって頂けます。1つの案件に対して、設計監理が1~2名で担当し、社内の意匠設計、構造設計、各種設備設計の担当者と協力しながら、施工会社への対応、建築主への報告を行っていきます。扱う案件は、官公庁の案件4割、民間の案件6割ほどの割合です。様々な案件に幅広く携わることができ、実務の中でもスキルアップが可能です。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織風土と入社後について： 入社後はOJTを通じて、ベテラン社員から業務のポイントや進め方などを学んで頂きます。できる範囲からお任せしていきます。研修制度も利用して頂きつつ、自身でも勉強をしていただくことで、なるべく早期に資格を取得して頂くことが第一の目標です。 ■数々の実績と魅力： 東京競馬場、羽田空港第２旅客ターミナルビル(60年以上羽田空港の設計に携わっています)、大井競馬場、横浜国際総合競技場(日産スタジアム)、板橋区立中央図書館(2022年グッドデザイン賞受賞)等。 ■同社の特徴・魅力： 同社は働き方改革を推進しており、人員強化、アウトソースの活用、CADオペの増員、21時PCシャットダウン等様々なプロジェクトを行っており徐々に残業時間の削減など結果が出てきております。また、休日出勤に関しても上長の許可制になり、許可が下りた場合でも1週間以内に振替休日を取る事が定められています。社員の二人に一人が一級建築士の資格を有しています。社内で合格者を講師とした研修会の開催や国家試験前は勉強に専念できるなど、資格取得のための環境が整っています。 2006年に47年間利用した社屋を再利用し環境をテーマに本社ビルのリノベーションを行いました。あえて外観はそのままに「床を抜く」という方法で執務空間を劇的に変化させています。また建物利用者が健康で元気に幸せに働ける新しいオフィスモデルとして「CASBEE-ウェルネスオフィス認証」の最高評価「Sランク」を取得しています。 変更の範囲：本文参照