〜売上120億以上、創業30年以上／農産物に特化した輸送をメインに事業展開／業績好調で海外展開やM＆Aも実施〜 ■募集背景／役割： ◎2024年10月にグループ入りした子会社にて管理部長候補をお任せします。 株式会社福岡ソノリク様の人員として出向いただき、 業務のスピードアップや抜け漏れがないかなど、管理部を整えるお仕事をお任せします ◎「株式会社HINAKA」は北海道から東北以西への農作物の輸送・保管力でワンランク上のコールドチェーンを提供しており、グループの注力事業（企業）です。 ■出向先について： 当社雇用のまま、以下子会社に在籍出向となります ・企業名／ 株式会社HINAKA ・事業内容／北海道石狩市を拠点に産地農家との携わりをはじめ、輸送業務を中心に倉庫での保管業務・小分けを展開 ・勤務地／北海道石狩市新港西１丁目 ■業務内容： プレイングマネージャーとして、下記のような経理業務を始め、管理部門全体の業務の把握、オペレーションの改善、推進、マネジメントをお任せします。 ・月次・年次決算業務 ・管理会計業務（予算策定／予実管理／KPI管理） ・日次業務（仕訳、伝票管理等） ・決算に関連する業務の改善、再構築 ・労務、勤怠管理 ・給与計算のマネジメント ■組織構成： 40代男性1名,事務2名（女性6割） ■当社の魅力／特徴： ◎当社は、西日本から日本の「食と農の未来」を切り拓こうとしているリーディングカンパニーです。 ◎「お届けします、新鮮野菜」というミッションのもと、農作物×物流という領域で、保管技術での特許取得や強固なネットワーク構築によって強固な優位性と確固たるポジションを築き、創業から30年でグループ売上高120億円規模まで成長してきました。 ◎その農作物物流という強みを軸に、他社が真似できない領域を戦略的に攻める商社として、生産、物流、加工、販売、輸出入と、農作物のバリューチェーン全体をプロデュースし、海外を含めたM&Aも積極的に実施しています。 ◎地方、農業、物流、海外展開など、日本の農作物の大きな課題に対し、業界をリードしながら積極的に取り組みを行っているグループです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜整備士・運行管理経験を活かし、車両管理からコスト改善・運行最適化へキャリアを広げたい方へ／残業20h程・有給取得率60％以上で長期就業可／安定した鉄鋼物流企業で管理職候補として成長〜 ■業務内容： 鋼材物流に特化した大手メーカーとの安定取引を背景に、関西を中心に5拠点を展開する当社にて、 大型トラックの車両管理を通じて安全かつ安定した運行を支える役割をお任せいたします。 点検・修理・配車状況まで一貫して管理し、会社全体の物流品質向上に貢献します。 ■入社後の流れ： まずは本社の約35台規模の車両管理から担当し、大型トラックの構造や運行ルールを現場で習得いただきます。 課長のOJTのもと、整備・配車・管理業務を中心に学びます。 ■職務詳細： ・車両台帳管理（点検・車検・保険・リース） ・配車計画に基づく稼働状況の把握・調整 ・修理・整備の手配および内容確認 ・燃料費・修繕費などコスト管理と削減施策立案 ・事故・故障時の初動対応および再発防止 ・車両更新（増車・廃車）計画の策定 ※名古屋と福井、滋賀にも事業所があり月2回程度出張で宿泊を伴うこともございます。 ■組織構成： 陸運部は部長（50代）・課長・事務4名・ドライバー約23名で構成されております。 現場との距離が近く、日常的に相談しやすい雰囲気があり、実務を通じて着実にスキルを身につけられます。 ■キャリアパス： 複数拠点の車両管理や200台規模の運行最適化へと業務範囲を拡大します。 リーダー・係長・課長へと昇進し、コスト戦略や組織運営にも関与します。 ■当社の魅力： ◎入社後すぐ10日間の有給付与、有給取得率60％以上です！ ◎一部土曜出勤はありますが、土日祝休みです！ ◎子供手当や昼食補助等の福利厚生が充実しております！ ■企業の特徴： 大手鉄鋼メーカーとの安定取引を軸に安定した経営を継続しております。 自社で大型の倉庫や輸送設備を保有し、多様な物流ニーズに対応しています。 変更の範囲：管理職へキャリアアップする為の関連業務

◎仕事内容 食品や日用品など宅配する生協（コープ）個人宅配ドライバー。 朝、倉庫で荷物を積み込み、組合員さま宅へ配送します。 運転中は安全に集中し、宅配先では組合員さまとの適度なコミュニケーションを楽しみ、メリハリよく働けます。 小型トラックなので普通免許があればOK！再配達・長距離運転なし！地場配送のみ！ ◎未経験でも安心 入社後、2ヵ月の研修があります。 流通サービスのことから生協（コープ）の仕事内容についても順番に覚えていけるので、未経験の方も安心してご応募ください。 ◎家族がいるスタッフ多数！ 今までシフト制で土日休めなかった。 残業があって夕食を一緒に食べれなかった。 などの理由で弊社へ転職を決めた方多数！ 実際働いている人たちは配送後、事務作業が終わったらすぐ帰宅など安定して働けています。 ◎この仕事のやりがい ご高齢の組合員さまに配達する際の「見守り活動」なども、地域への安全・安心、社会貢献につながっています。 担当ドライバーとして幸せな瞬間は顔なじみの組合員さまからの「いつもありがとう」のお言葉。 この仕事を通じて、誰かの役に立てている、そんなことを実感できます。 ◎大手物流グループ 安定・安心の職場の先に、成長がある。 物流の未来を創るロジスティードグループの一員として、9，000億円規模の事業を支える確かな基盤と、挑戦を後押しする環境があります。 全国で5万6，000名の仲間が、それぞれの「成長ストーリー」を描いています。 安心できる職場で、自分らしいキャリアを築きませんか？

◎仕事内容 食品や日用品など宅配する生協（コープ）個人宅配ドライバー。 朝、倉庫で荷物を積み込み、組合員さま宅へ配送します。 運転中は安全に集中し、宅配先では組合員さまとの適度なコミュニケーションを楽しみ、メリハリよく働けます。 小型トラックなので普通免許があればOK！ 再配達・長距離運転なし！地場配送のみ！ ◎未経験でも安心 入社後、2ヵ月の研修があります。 流通サービスのことから生協（コープ）の仕事内容についても順番に覚えていけるので、未経験の方も安心してご応募ください。 ◎家族がいるスタッフ多数！ 今までシフト制で土日休めなかった。 残業があって夕食を一緒に食べれなかった。 などの理由で弊社へ転職を決めた方多数！ 実際働いている人たちは配送後、事務作業が終わったらすぐ帰宅など安定して働けています。 ◎この仕事のやりがい ご高齢の組合員さまに配達する際の「見守り活動」なども、地域への安全・安心、社会貢献につながっています。 担当ドライバーとして幸せな瞬間は顔なじみの組合員さまからの「いつもありがとう」のお言葉。 この仕事を通じて、誰かの役に立てている、そんなことを実感できます。 ◎大手物流グループ 安定・安心の職場の先に、成長がある。 物流の未来を創るロジスティードグループの一員として、9，000億円規模の事業を支える確かな基盤と、挑戦を後押しする環境があります。 全国で5万6，000名の仲間が、それぞれの「成長ストーリー」を描いています。 安心できる職場で、自分らしいキャリアを築きませんか？

◎仕事内容 食品や日用品など宅配する生協（コープ）個人宅配ドライバー。 朝、倉庫で荷物を積み込み、組合員さま宅へ配送します。 運転中は安全に集中し、宅配先では組合員さまとの適度なコミュニケーションを楽しみ、メリハリよく働けます。 小型トラックなので普通免許があればOK！ 再配達・長距離運転なし！地場配送のみ！ ◎未経験でも安心 入社後、2ヵ月の研修があります。 流通サービスのことから生協（コープ）の仕事内容についても順番に覚えていけるので、未経験の方も安心してご応募ください。 ◎家族がいるスタッフ多数！ 今までシフト制で土日休めなかった。 残業があって夕食を一緒に食べれなかった。 などの理由で弊社へ転職を決めた方多数！ 実際働いている人たちは配送後、事務作業が終わったらすぐ帰宅など安定して働けています。 ◎この仕事のやりがい ご高齢の組合員さまに配達する際の「見守り活動」なども、地域への安全・安心、社会貢献につながっています。 担当ドライバーとして幸せな瞬間は顔なじみの組合員さまからの「いつもありがとう」のお言葉。 この仕事を通じて、誰かの役に立てている、そんなことを実感できます。 ◎大手物流グループ 安定・安心の職場の先に、成長がある。 物流の未来を創るロジスティードグループの一員として、9，000億円規模の事業を支える確かな基盤と、挑戦を後押しする環境があります。 全国で5万6，000名の仲間が、それぞれの「成長ストーリー」を描いています。 安心できる職場で、自分らしいキャリアを築きませんか？

◎仕事内容 食品や日用品など宅配する生協（コープ）個人宅配ドライバー。 朝、倉庫で荷物を積み込み、組合員さま宅へ配送します。 運転中は安全に集中し、宅配先では組合員さまとの適度なコミュニケーションを楽しみ、メリハリよく働けます。 小型トラックなので普通免許があればOK！再配達・長距離運転なし！地場配送のみ！ ◎未経験でも安心 入社後、2ヵ月の研修があります。 流通サービスのことから生協（コープ）の仕事内容についても順番に覚えていけるので、未経験の方も安心してご応募ください。 ◎家族がいるスタッフ多数！ 今までシフト制で土日休めなかった。 残業があって夕食を一緒に食べれなかった。 などの理由で弊社へ転職を決めた方多数！ 実際働いている人たちは配送後、事務作業が終わったらすぐ帰宅など安定して働けています。 ◎この仕事のやりがい ご高齢の組合員さまに配達する際の「見守り活動」なども、地域への安全・安心、社会貢献につながっています。 担当ドライバーとして幸せな瞬間は顔なじみの組合員さまからの「いつもありがとう」のお言葉。 この仕事を通じて、誰かの役に立てている、そんなことを実感できます。 ◎大手物流グループ 安定・安心の職場の先に、成長がある。 物流の未来を創るロジスティードグループの一員として、9，000億円規模の事業を支える確かな基盤と、挑戦を後押しする環境があります。 全国で5万6，000名の仲間が、それぞれの「成長ストーリー」を描いています。 安心できる職場で、自分らしいキャリアを築きませんか？

□■働きやすさ◎／福利厚生充実／年間休日128日／東証スタンダード上場・業界トップクラスのシェアを誇る仮設資材メーカー■□ ■業務概要： 建築・土木分野における仮設機材のレンタル・販売営業をお任せします。 ■業務の特徴： ◇当社製品を建設会社、足場施工会社等への提案を行います。 ◇営業スタイル：既存ユーザーへのルート営業と新規開拓の両方が求められます。 ◇提案活動以外に、見積作成・積算・請求手配等に付随する事務業務も一部お任せいたします。 ■魅力： ◎レンタル・販売にとどまらず、設計・施工／管理・物流／開発・製造と様々な機能を有しており、それらをプラットフォームとして顧客に提案が可能です。 ◎顧客・業界の課題解決に寄与するような提案を全社的に推進しております。 ◎拠点に縛られず、他部門の業務もコイン制度（社内制度）を活用し、経験することができます。 ■当社の特徴： ＜安定した企業基盤＞ 軽仮設機材のレンタル専属企業では業界でトップクラスで財務体制が安定しています。 ＜強み＞ 足場のレンタル・販売事業だけではなく、商品の製造から倉庫管理、お客様にお届けをする物流まで一貫して行っており、利便性の高さからも取引先の方々より信頼・リピートをいただいています。 ＜若手活躍中＞ 全員で意見を出し合いながら切磋琢磨できる環境です。 ■休日休暇： ・年間休日128日（完全週休2日制・土日祝） ・夏季冬季休暇、有給休暇、慶弔休暇、バースデー休暇、結婚記念日休暇、リフレッシュ休暇、出産立会い休暇など ・リフレッシュ休暇制度：5の倍数の誕生日（25歳・35歳・45歳・55歳）に1週間以上、最長で4週間の休暇取得が可能、10の倍数の誕生日（30歳・40歳・50歳）には最大30万円の旅費を支給

未経験歓迎／新規オープニング倉庫スタッフ／57年以上連続黒字経営／半導体・医療機器業界を支える専門商社／充実の研修体制／フォークリフト資格取得支援／自社工場保有／転勤なし／地域密着で長期就業 ■募集背景 来年１月に新しく茨城支店を開設します。オープニング倉庫管理スタッフ募集です。現在、茨城支店はまだなく、2026年5月着工→2026年12月完成予定です。そのためご採用後は　北関東支店（栃木県那須塩原市三区町610-27）で研修となり、茨城支店開設後（2027年1月予定）移動となります。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 倉庫管理を行っていただきます。未経験でも安心して活躍いただけます。 ・部品の仕分け、入庫、ピッキング、出庫業務 ・在庫品の出庫、お客様への出荷業務 ※お客様への直接納入もあり ※フォークリフトの免許は会社負担で入社後に取得可能 ■組織構成（新規で茨城支店建設中） 現状、研修期間である北関東にいるメンバーで2027年1月開設の茨城に行くメンバーは下記になります。研修期間は北関東支店にて、配属時は下記メンバーと茨城支店へ異動します。 拠店長：50代1名（非常勤）、営業：2名（20代女性×2名）、事務：2名（営業になる 予定　男性・女性1名ずつ　20代）　物流：1名（男性30代） ※茨城支店の拠店長：現北関東の拠点長が兼任　 ■当社： 主な取引先は医療機器、半導体製造装置、精密測定器等、産業用電子機器を扱うメーカーです。当社の強みとしては量産品だけではなく細かなニーズに対応した特注品を提供できることであり、商社でありながら自社工場（第一電材ファクトリー株式会社）を構えて商品の加工などもできることです。創業以来、赤字決算になったことがなく57年以上すべての決算が「黒字経営」です。当社の事業は世の中の状況や景気の影響を受けにくく、コロナ禍でも業績は安定、さらには伸長している状況であり、製造現場の自動化やデジタル化が急速に進む需要に応え、今後も成長していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

□■大手スーパーマーケットのプライベートブランドを担当する飲料メーカー／創業70年以上が経過しても、過去に執着しない自由な社風／より良い労働環境や成長環境の整備を追求する優良企業◎■□ ■業務内容： ペットボトル飲料を製造している工場の倉庫にて、物流チームのメンバー〜チーフを担当いただきます。飲料メーカーのフォークリフトの運転手として、自社製品（飲料）出荷や資材の入荷作業をしていただきます。活躍によって早くから昇格可能性もある環境です。 ■具体的には： ◇トラックからの積み下ろし ◇商品（ペットボトル飲料）の運搬 ◇入出荷業務 ◇倉庫内作業 ◇在庫管理 ※またその他、これらに付随する事務業務をお任せいたします。 ※パレット数についてもたくさんの量をご対応いただきますので、今までのご経験を活かせるやりがいのある環境です。 ■栃木工場の特長： 工場稼働から5年目とLDCグループの中では新しい工場ですが、生産数量はトップクラスを誇る勢いのある工場です。若手メンバーも多く、前向きでチャレンジ精神のある社員が多いため、様々な創意工夫が生まれ、メンバーで刺激し合いながら生産効率を高めています。22年6月にはテニスコート約50面分の広さの新倉庫が完成し、更なる進化を目指して成長中です。 ＜工場長からのひとこと＞ 栃木工場では、私たちが生活する上でとても重要な“水”を製造しています。自分たちで心を込めて作った製品をスーパーなどで目にするたびに大きなやりがいを感じます。お客さまへより多くの安全安心をお届けするために、“明るく元気で楽しく仕事がしたい”、“機械が好き”、“やる気は負けない” 、 そんな仲間をお待ちしています ■当社魅力： ◇働きやすく・働き甲斐のある会社を目指して、3年連続でベースアップを果たしております。働く社員への還元も随時行っております。今後もより良い労働環境や成長環境の整備をグループ全体で作り上げていきます。 ◇中途採用者が9割以上であり、年齢や入社年次に関係なく、活躍できるフィールドがあります。 ■採用PR動画：https://youtu.be/feZnfVB_dRk

〜業界・職種未経験歓迎！／平均残業時間20h・年間休日112日／消防設備保守点検・メンテナンス／建物がある限りなくならないお仕事です！／住宅手当・家族手当等福利厚生充実！〜 ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 消防設備の保守点検の現場管理の他、不良箇所の修理、改修工事を担当していただきます。協力会社の点検者がスムーズに点検実施できるよう現場管理するのはもちろん設備の不良箇所があれば取り纏めてお客様（建物オーナー、ビル管理会社様等）に報告する事も大事な仕事になります。 （例）誘導灯交換、感知器交換・移設など ■案件の特徴： 1都3県のエリアを中心に、物流センター、オフィスビルなど規模大小様々な物件を扱っております。物件の割合としては、物流倉庫6割、オフィスビル2割、集合住宅2割となっております。半日で点検終了する物件もあれば数日かけて点検する物件など対象物件は様々です。 ※車で1時間圏内の現場が多くなっております。 ※直行直帰可能です。 ■配属組織： 配属先の事業本部は、20〜40代の幅広い年代の方から構成されております。 事業本部内に空調・消防・電気設備担当が在籍をしており、空調設備・消防設備それぞれ保守担当者が１名ずつおります。 少数精鋭ですが、各業者とのやり取りをする上での専門知識や、現場スタッフを指揮する中でこれまでの経験を活かし取り組んでおります。 ■働き方： まずは現場同行しながら業務を覚えて頂き、スキルに併せて案件をお任せします。現場での点検業務は協力会社にて実施、点検が問題なく実施できるように現場管理とお客様対応が主な仕事になります。 書類作成等の事務作業については、事務担当もフォローいたします。 残業時間は月平均20時間と、会社的に残業時間削減に取り組んでおります。 ■同社の特徴・魅力： 創業当初からのお客様とのお取引があり、現在でも引き続き多くの引き合いをいただいております。また、物流センターに設置されている設備の新設・改修工事や修理のご要望の増加に伴い案件のお引き合いが増加傾向です。 『トータルサポートでのやりがい』…空調・消防・電気設備の施工から保守までのサービスを一貫して行っております。 ■選考：書類選考→面接（1回ないし2回）→合格 変更の範囲：会社の定める業務

♪月給28万円以上 ♪年間休日120日・土日祝休み ♪幅広いバックオフィス業務に挑戦 ♪既存スタッフのサポートあり ♪事務経験を活かしてスキルアップ 事務経験を活かして、バックオフィスの幅広いスキルを身につけませんか？ 当社では、商品の受発注管理を中心に、総務や経理サポートなど幅広い管理部業務を担っていただく事務スタッフを募集しています。 「営業事務や一般事務の経験を活かしたい」 「バックオフィスとしてさらにスキルアップしたい」 「会社全体を支える仕事に携わりたい」 そんな方にぴったりのお仕事です。 事業拡大に伴い、管理体制をさらに強化するため、新たなメンバーを募集中！ 【この仕事の魅力】 ・幅広いバックオフィス業務を経験できる 販売管理を中心に、総務や経理サポートなど幅広い業務に携わることができます。 事務職として経験の幅を広げ、スキルアップを目指せる環境です。 ・会社全体を支えるやりがい 営業・物流・経理などさまざまな部署と連携しながら業務を進めるため、会社全体の流れを理解できるポジションです。 日々の業務が会社運営を支えることにつながります。 ・安心のサポート体制 入社後は既存スタッフが業務を丁寧にサポートします。 ご経験や習熟度に合わせて少しずつ業務の幅を広げていただくため、安心してスタートできます。 【主な仕事内容】 販売管理業務（メイン業務） ・商品の受発注データ入力 ・商品の入出庫管理 ・倉庫への出荷指示 ・販売管理ソフトへの入力 ・商品関連書類の作成・管理 ・お客様からのお問い合わせ対応 総務業務 ・契約書など各種書類の管理 ・備品発注・在庫管理 ・郵送物対応 ・来客・電話対応 ・オフィス環境整備 ・その他管理部内の庶務業務 経理サポート ・経費精算データの入力・チェック ・請求書の確認・送付 ・会計ソフトへの入力補助 ※ご経験や適性に応じて担当業務を決定します。 ※リモートワーク不可 〜福利厚生も充実♪〜 交通費全額支給（規定あり） 社会保険完備 退職金制度 出産・育児支援制度 勤務時間・出勤日数相談可（育児支援） その他社内規定による各種制度 変更の範囲：会社の定める業務

【大手グループの安定基盤／造船・鉄鋼業界向け鋼材の加工・物流を支える総務経理職／バックオフィス全般を幅広く担当しキャリアを磨くポジション】 ■業務概要 当社は大型船舶用鋼材の加工・保管および物流・倉庫事業を展開しており、本ポジションでは総務・経理を中心にバックオフィス業務全般を幅広くお任せします。大手グループの安定した経営基盤のもと、組織の円滑な運営を支える重要な役割を担いながら、業務の幅を広げて成長できる環境です。 ■業務詳細 入社後、スキルに応じて以下業務をお任せ致します。 ・社内手続きや契約管理、備品管理 ・労務管理 ・社内イベントの運営といった総務業務全般 ・仕訳入力・伝票処理・請求や支払い管理 ・月次・年次決算補助・資金管理などの経理・財務業務 ・データ入力や書類作成、来客・電話対応、郵便物管理等の一般事務 ゆくゆくは社内外との調整や連絡業務、コンプライアンス対応や社内規程整備など、会社運営に関わる幅広い業務をお任せします。 ■扱うサービス 造船・鉄鋼業界向け厚板や建材等の鋼材加工・流通、保管、物流サービス等を取り扱っています。 ■組織構成 経験豊富な先輩社員が在籍し、若手育成を重視した体制です。質問や相談がしやすい風通しの良い職場環境です。 ■業務の魅力 総務と経理両方の実務経験が積めるため、将来のキャリアパスが広がります。幅広い業務を通じてバックオフィス全般のスキルが着実に身につきます。 ■教育体制 OJTを中心に丁寧な指導があり、未経験分野も安心して習得可能です。 ■就業環境 完全週休2日制（土日）、8:00〜17:00勤務でワークライフバランスのとれた働き方が可能です。 ■想定されるキャリアパス 将来的には責任あるポジションやマネジメント職へのステップアップも目指せます。 ■企業の特徴/魅力 大手グループの安定基盤のもと、長期的なキャリア形成ができる働きやすい環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【正社員として安定のキャリアを実現／医薬品輸送のパイオニア／医療の力を待つ人に物流で貢献する社会貢献性の高い事業展開／資格取得支援制度あり】 【業務内容】 大手製薬メーカー内で、医薬品の原材料や製品の入出庫、文書や設備管理を担当していただきます！ ・製造・品質管理基準（GMP）に基づいた倉庫の維持管理 ・作業指示書に基づく入出庫作業 ・作業内容の点検 ・作業記録などの書類作成 ・作業手順書の改定など ◎仕事の割合として「作業6割、事務4割」となります。 【サポート体制】 入社後はスキル・経験に応じて徐々にお任せします。また、OJT研修にて、ベテラン社員が丁寧に指導いたしますので、ご安心ください！ 【モデル年収】 ・4,410,000円　主任、33歳 ・4,760,000円　係長、38歳 ・5,340,000円　課長、45歳 ※諸手当・賞与・残業手当（20時間程度）を含む ※条件により実際の支給額は異なる ※管理職は残業手当支給対象外 【社風】 個々の能力と意欲を重視する社風で、若手社員の管理職登用実績もあります。若手社員も社歴に関わらず、チャンスを掴める環境です。先輩の経歴はバラバラで、さまざまな「異業種出身者」が、転職後に一から学び、活躍している環境です。 【企業について】 わが社は総合物流ソリューション企業です。 創業1947年以来、医薬品物流のパイオニアとして、温度管理や品質管理など高い基準が求められる分野で、積み重ねてきたノウハウと実績を活かし、安心・安全な医薬品を届け続けています。 東証プライム上場企業であるスズケングループの一員として、安定した経営基盤のもと事業を展開しています。 異なる仕事、いろいろな職種・先輩と出会い、社会人基礎力を身に付けながら成長を実感しながら働ける会社です。 あなたも「いのちをつなぐ」仕事に、私たちと一緒に取り組んでみませんか？ ※公式YouTube・Instagramにて、社員の働く様子を公開中！ 変更の範囲：会社の定める業務

【法人ルート営業/出張なし/GW・夏季・年末年始休暇充実/ワークライフバランス◎/連休取得可能/充実の研修制度/】 兵庫県の南西部を中心にフォークリフトの販売・メンテナンス事業を展開しております。そんな当社において“営業担当”としてご活躍頂ける方を募集致します。 ■業務内容： 物流やフォークリフト運用の提案営業です。得意先のお客様へコストダウンや業務改善の提案をお任せ致します。 ■お客様先：法人顧客メイン(食品業界、倉庫関係、物流業界など) ■担当者数：60社程度の担当。1日3社程度お客様先に訪問頂きます。 ■エリア：神戸市西区、高砂、など地域密着の兵庫県エリア ■提案内容：コストダウン、車両入れ替え、納車、などにおける提案 ■具体的には： （1）まずは得意先に定期的に訪問し、お客様との信頼関係を築きパイプ役となってもらうことから始まります。 （2）訪問時には現在使用中のフォークリフトの状況確認やお困りごと等を聞き取り提案の為の情報収集をしていきます。 新たなフォークリフトの提案、改善、メンテナンスが必要かどうかの情報収集 （3）関係が出来た後はフォークリフトや物流機器の販売やメンテナンスの提案をしていくお仕事をお任せします。 ※出張などは一切ございません。 ■配属先の組織構成： ・配属先…姫路本社/営業部 姫路本社には計9名(男性8名・女性1名)の社員が在籍。 事務担当2名、フォークリフト整備士6名、営業担当1名(男性)の40代~70代のベテラン社員が活躍しております。 ■研修制度： 入社後ベテラン社員の指導の下営業同行を行いお客様とのリレーションや提案、関係構築などを現場で研修いただける環境です。 未経験の方でも安心して業務に取り組んでいただけるようサポート体制を整えておりますのでご安心ください。 ■当社について： 兵庫県姫路市に本社を構え、地域密着型のフォークリフトの専門業者として、兵庫県の南西部「西播磨」「東播磨」を中心にフォークリフトの販売・メンテナンス事業を展開しております。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆プロセス重視の評価制度／高速道路のガードレールや産業機械に使用される鉄の加工メーカー◆◇ ■求人概要 鉄鋼加工事業における「生産管理・入出荷オペレーション」を中心にお任せします。 事務業務が約8割、社内外との調整・対応が約2割の内勤中心ポジションです。 【具体的には】 ▼入出荷の受付・管理（メイン業務） 1日約40台のトラック来場 荷渡し依頼書の確認およびシステム入力（到着時間など） 出荷場所（約5か所）の使用状況確認・調整 ▼委託加工業務の管理 加工内容・仕様の確認および社内システムへの入力 納期調整・出荷処理 加工報告書の作成・メール送付 不良発生時の対応判断・顧客への連絡 顧客（商社）からの加工依頼の受付 ▼生産・物流の調整業務 社内加工工程の調整・納期管理 材料の社内移動手配 製造部門との連携 ▼物流・資材管理 船便で入庫する材料のスケジュール調整 物流会社・中継拠点とのやり取り 自社倉庫への搬入手配 ▼生産性向上・改善業務 データ分析（生産性・稼働状況など） 業務改善・効率化施策の実施 生産会議への参加 ■ 組織構成 リーダー：1名（50代） 事務職：2名（70代・20代） ■ 入社後の流れ 入出荷業務：1ヶ月程度で習得 委託加工業務：3ヶ月程度で理解 マニュアル＋OJTによる丁寧な引継ぎあり 業界・職種未経験で入社した先輩社員も活躍しているので、未経験の方もご安心ください！ ■当社について 「高速道路のガードレール、ごみ収集車、建機——」 私たちの生活を支える製品の“質”を決めるのは、実は“鉄板のまっすぐさ”です。 当社は、鉄鋼メーカーから仕入れた帯鉄を、平坦な鉄板に加工する技術を持つ加工メーカー。 鉄の歪みが、最終製品の品質や安全性に大きく影響します。 我々の生活に欠かせない鉄は、今後も安定した需要が見込まれており、社会インフラを支える重要な産業です。 変更の範囲：会社の定める業務

■□2022年12月上場！生鮮流通×ITで成長中企業／業務改善経験やチームワークが活かせる／事業運営の要である物流担当／大田市場勤務／年間休日121日／水日休み※市場カレンダーによる■□ ■ポジション概要 飲食店専用の生鮮品仕入サイト『魚ポチ』ECサービスを運営している当社にてロジスティクス（物流担当）をお任せします。 基本的には大田市場にてピッキング（梱包）・転送・在庫管理など出荷にかかわる業務を担当していただきます。 社員やアルバイトスタッフと信頼関係を築き、業務全体の流れをマネジメントする役割にも期待しています。流通業務の経験がなくても、誰とでも柔軟に円滑なコミュニケーションを図れる方なら良い成果をお出しいただけると思います！ ■主な業務内容： ・ピッキング、包装作業 ・梱包出荷作業 ・入庫作業・在庫管理 ・業務改善 ・各種事務作業　など ■業務シフト例： ・深夜0時〜翌朝6時：ピッキング、包装作業など ・朝6〜12時：顧客別梱包作業、冷凍品入庫作業、その他　デスクワーク（事務作業）、改善業務（大田市場内倉庫の管理方法や在庫量、スペースの確保、業務場所のレイアウト変更等）、アルバイトスタッフの管理　など ▼勤務体系について 23:00〜14:00の間でシフト勤務となります。（勤務例：23:00〜8:00／0:00〜9:00／3:00〜12:00など）※1日の最低実働時間8時間 ■当社のミッション： 「世界の食をもっと楽しく」をミッションに掲げ、「和食」発祥の地である日本発のスタートアップとしてグローバルマーケットで食の流通をリードするプラットフォームを構築することを目指しています。産地において多種多様な魚が流通し適切な値付けがなされる事により、漁業就業者の所得が安定的に持続可能なレベルに改善され、漁業活動がサステナブルな状態になっています。漁業者にとっても消費者にとってもベストな水産消費ミックスの世界を実現することを掲げて事業活動を行っています。 テレビ東京「ガイアの夜明け」にて当社の取り組みが取り上げられました！ ▼詳細は下記リンクからご確認ください https://foodison.jp/news/202505gaia2 変更の範囲：会社の定める業務

〜事務だけじゃない！メーカーと協力して改善に挑む仕事です！／運送会社の老舗企業／900社以上との取引で安定感抜群〜 ■仕事内容 【メイン業務】 ◎車両の増車・廃車に関する手続き ・年間約100台の車両の増車・廃車に伴い、運輸局への届け出や書類作成を行います。 ◎トラックにおける各種テストの進捗管理・結果分析 ・タイヤやエンジンオイルの各メーカーと連携した検証業務 例）エコタイヤやエンジンオイルの性能テスト（燃費・耐久性など）、再生タイヤや排ガス装置（DPR）の検証 【その他部署の業務】 ◎車両の改造・資材管理 ◎車両整備のデータ管理・予防修理の推進 ◎省エネルギー活動の企画・運営 など ■ポジションの魅力 この仕事は、単なる事務作業にとどまりません。タイヤやエンジンオイルなどでトラックの性能を向上させるために、各メーカーの担当者と協力しながら「どうすれば燃費が良くなるか？」といった改善活動にも積極的に関わっていただきます。 テストのためにメーカーや営業所へ出向くこともあり、自分でスケジュールを立てて業務を進めることができます。自らのアイデアや工夫が、車両の性能向上やコスト削減につながる、やりがいのあるポジションです。 ■組織 整備課は13名で構成されております。所属いただく東刈谷営業所には6名（40代〜60台、男性4名・女性2名）在籍しております。 ■社風 「世代、性別に関わらずコミュニケーションをとる」「チームワークを大切にする」当社ではトラックの乗務員、倉庫の技能員、事務所の職員と仕事内容も世代も違う仲間とチームを組み、協力して物流を作り上げていきます。そんな温かい仲間と一緒に目標に向かっていける職場環境です。 ■当社の強み <安定性> 自動車部品物流国内シェアトップクラス。 自働車部品以外にも食品や雑貨、設備機械の運搬・据付などにも精通。 大手メーカー各社をはじめ900社以上と取引があり、安定した堅実な経営をしております。 【主な取引先】トヨタ自動車、デンソー、アイシンなど多くの大手企業様にご愛顧頂いております。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証スタンダード上場／有名100円均一ショップを全国1,300超店舗展開／土日休＋祝日は季節休暇取得可能／上場経理・連結決算(子会社1社有)・マネジメント等でスキルアップ／将来的には財務業務もお任せ】 ★将来的に課長職を目指すことも可能です。温厚なメンバーが多く、和気あいあいな雰囲気のため安心してご入社・ご活躍頂けます。 ■配属組織全体の業務 ・月次決算（仕訳起票、路面店・デベロッパー店舗の経費精算、直営店売上計上、FC店への請求書発行、取引先への支払、固定資産業務他） ・四半期決算、年次決算業務（連結決算・子会社1社） ・税務申告（申告は税理士が行いますので、申告手前のデータ作成になります） ・決算開示 ・株主総会事務局対応 ・財務業務（出納・資金繰り） ・使用会計ソフトはOBIC７、固定資産奉行、申告奉行 ■今回ご入社頂く方にお任せしたい業務 ＜入社直後＞ ・倉庫物流費計上や路面店家賃支払といった月次経費仕訳計上と支払処理、海外売上関連の売上計上、四半期決算特有の仕訳計上等 ・監査対応、決算開示と連結決算(管理職と一緒に進めていただきます) ・デベロッパーの経理業務（売上金管理・経費仕訳計上・売上計上等／他社員と分担） ※倉庫確認と子会社監査のため大阪への出張があります（3ヵ月に一度程度） ＜業務に慣れてきたら＞ ・将来的には、課長職としてご活躍いただけることを期待しております。 ・入社後3年経過後はタスク・メンバーマネジメントや財務業務にも業務の幅を広げていただくことを期待しております。 ■組織構成 ・リーダー含め正社員7名、パート1名、短時間アルバイト3名が在籍しております。 ・基本的には担当毎に役割分担を行い業務を進めておりますが、各業務が俗人化せずにチームで進める体制となっております。 変更の範囲：会社の定める業務

★関東圏内の拠点間を行き来する近距離輸送です★イオンG／日本最大級のネット専用スーパーを目指す！／賞与年2回／確定拠出年金制度あり★ イオンのネットスーパー配達を行っている当社にて業績が好調なため、幹線便の内製化を進めています。サービス開始から2年で12の配送センターと700名のドライバーを擁する企業です。 千葉県誉田にある大きな配送拠点にて大型トラック（10t車両／増トン含む）での、配送拠点間の幹線輸送業務をお任せします。イオングループの新事業、主にネット専用スーパー「Green Beans（グリーンビーンズ）」の商品を運びます。 【車両】大型トラック（10t車両／増トン含む） 【取扱品目】食品、飲料水、日用品など。 【配送拠点】東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県（近距離の運行です！） ＼ドライバーの1日例／ ▼点呼：体調・アルコールチェックをして、配送拠点を確認します。 ▼出発：積み込みはカゴ車（ローラー付きフレーム）メインです。車両点検を行ってから配送拠点へ出発。 ▼配送：決められた順番通りに配送拠点をまわります。基本的にどのルートも高速道路を使用します。荷下ろしも全てカゴ車単位での作業で、女性の方でも無理なくできる仕事です。 ▼配送後：帰庫したら車両点検＆点呼。日報はプリントアウトのみで事務作業はありません。 ■モデル年収 新しい組織の為、キャリアアップのチャンスがございます。 ドライバー／年収410万円〜 リーダー／年収430万円〜 運行管理者／年収460万円〜 営業所長／年収620万円〜 ■当社について： 当社は、小売業日本トップクラスのシェアを誇る大手流通グループの子会社です。 最先端AIとロボティクス技術を導入した自動倉庫と輸送システムが中心となる大手流通企業の次世代型ネット専用スーパーにおいて、倉庫とお客様を結ぶ物流業務を担うべく設立されました。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎/人気商品を各地域のセブンイレブンに届ける司令塔／森永乳業グループの安定基盤／完全実力評価の環境でスキルアップ◎／充実の研修体制〜各地域のセブンイレブンへ食品を届ける物流拠点にて仕分け作業などの管理業務をお任せします！ ■職務紹介 森永乳業100%出資の安定基盤！ メイン顧客様のセブンイレブンにお弁当やサンドイッチ、スイーツの製造、アイスクリームを中心とした商品の卸売を手掛けるベンダー業務、それらの配送手配を担っているのが同社です。社会インフラともいえるコンビニを支えているのでやりがいは大きいです。 ■職務内容詳細：【変更の範囲：会社の定める範囲】 ・事務作業…各店舗からの発注数や出荷作業の集計、書類作成、取引業者への発注作業や電話応対 ・倉庫内作業の管理…発注数や商品に応じて、どのレーンに何人配置したらスムーズに終わるかを考え現場スタッフさんへ担当レーンを共有します。 実際に、仕分け業務の補助や、機械端末での管理も行っていただきます。 ・倉庫や事務所での確認作業…時間までに完了できるか、仕分けミスがないか確認しながら業務の進捗を確認。目視での最終チェックを行っています。 ＊商品の入庫や店舗毎の仕分けを行った後は配送会社にバトンタッチ。 配送会社の配送員が各店舗までお届けし、お客様の手に商品が渡っていくため自身でトラックを運転する事はありません。 ・現場スタッフの管理…シフト作成、作業指示、勤怠管理等もお任せいたします。 ■徳山センターについて：山口県岩国市から周南市に至るセブンイレブン向けのチルド・米飯温度帯商品の共同配送および、チルド商品の一部の仕分け作業を当センターで実施しております。 ■キャリアパス：メンバーとしてスタートした後、研修やOJTを通じ業務を習得していただき、ゆくゆくはセンター長を目指していただきます。 未経験からでも着実にスキルを身に付け、物流管理のプロとして活躍できる環境が揃っています！ ■同社の魅力：「『永続的』に全従業員を幸福にできる会社」を目指し、スピーディな成長を後押しするため人材育成に惜しみなく投資しております。新人研修やテーマ研修、役職・職種別階層研修のほか、世界のコンビニの現状を学ぶ海外研修、さらに約100種類の通信講座も無料で受講でき、手厚い研修体制が整っています。 変更の範囲：本文参照

〜人気商品を各地域のセブンイレブンに届ける司令塔／森永乳業グループの安定基盤／完全実力評価の環境でスキルアップ◎／充実の研修体制〜 各地域のセブンイレブンへ食品を届ける物流拠点にて仕分け作業などの管理業務をお任せします！ ■職務紹介 森永乳業100%出資の安定基盤！ メイン顧客様のセブンイレブンにお弁当やサンドイッチ、スイーツの製造、アイスクリームを中心とした商品の卸売を手掛けるベンダー業務、それらの配送手配を担っているのが同社です。社会インフラともいえるコンビニを支えているのでやりがいは大きいです。 ■職務内容詳細：【変更の範囲：会社の定める範囲】 ・事務作業…各店舗からの発注数や出荷作業の集計、書類作成、取引業者への発注作業や電話応対等 ・倉庫内作業の管理…発注数や商品に応じて、どのレーンに何人配置したらスムーズに終わるかを考え現場スタッフへ担当レーンを共有します。 実際に、仕分け業務の補助や、機械端末での管理も行っていただきます。 ・倉庫や事務所での確認作業…時間までに完了できるか、仕分けミスがないか確認しながら業務の進捗を確認。最終チェックを行っています。 ＊商品の入庫や店舗毎の仕分けを行った後は配送会社にバトンタッチ。 配送会社の配送員が各店舗までお届けし、お客様の手に商品が渡っていくため自身でトラックを運転する事はありません。 ・現場スタッフの管理…シフト作成、作業指示、勤怠管理等もお任せいたします。 ■広島西センター：チルド・米飯と異なる温度帯の商品を取扱い、広島県西部・島根県（一部）のセブンイレブンへ車両60台で1日4回配送する配送センター、またチルド商品の仕分も当センターで行っています。 ■キャリアパス：メンバーとしてスタートした後、研修やOJTを通じ業務を習得していただき、ゆくゆくはセンター長を目指していただきます。 未経験からでも着実にスキルを身に付け、物流管理のプロとして活躍できる環境です！ ■同社の魅力：「『永続的』に全従業員を幸福にできる会社」を目指し、スピーディな成長を後押しするため人材育成に惜しみなく投資しております。新人研修やテーマ研修、役職・職種別階層研修のほか、世界のコンビニの現状を学ぶ海外研修、さらに約100種類の通信講座も無料で受講できるよう手厚い研修体制が整っています。 変更の範囲：本文参照

〜未経験◎学歴不問！初歩的なPCスキルがある方歓迎！事務職経験がある方はスキルが活かせます／マイカー通勤OK〜 ■職務内容 受発注対応や輸送手配を中心に、物流の流れを支える事務業務をお任せします。社内外と連携しながら、正確な配送を裏側から支えるポジションです。労務管理・安全管理や、お客様との調整・交渉など幅広い業務に携わっていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ■受発注業務／製品輸送手配 ・在庫管理 ・倉庫・現場へ出荷指示を共有 ・必要に応じて輸送手配（トラックの手配など） ・伝票や各種書類の作成 ・積込時に現場で製品の確認 ■運行管理： ・配車手配 ・乗務員の健康状態の確認 ・車両の管理やスケジュール調整 ＜入社後は…？＞ まずは現場見学を通じて物流の流れを理解するところからスタート。 実際に倉庫や積み込みの様子を見ることで、自分の業務がどのように現場とつながっているのかをイメージしやすくなります。 その後は先輩社員のサポートを受けながら、スキルに応じて少しずつ仕事を覚えていきましょう！ 業界未経験の方でも無理なく慣れていけるよう、段階的に業務をお任せしていく体制を整えています。 個人の能力にもよりますが、半年程度を目安に独り立ちしていただく想定です。 ＜キャリアステップ＞ 当社では年功序列ではなく等級制度を採用しており、日々の業務への取り組み姿勢や対応力などをしっかり評価しています。事務職であっても、業務の正確さや調整力、周囲との連携といった点が評価につながり、着実なステップアップが可能です。意欲次第では30代・40代での管理職も現実的に目指せる環境があり、将来的に拠点を支える存在としての活躍も期待しています。 ■組織構成 職場は落ち着いた雰囲気で、社員同士の距離も近く、和やかな空気感があります。人間関係の良さや居心地の良さを実感しながら、安心して長く働ける環境です。 ■こんな方は更に歓迎！ ・安定した業界で腰を据えて長く働きたい方 ・日常的なコミュニケーションを大切にし、社内外の関係各所と丁寧に関係性を作っていきたい方 ・前向きにコツコツ努力を継続することで、地道に実力をつけていきたい方 ・イレギュラーが発生した際も、落ち着いて臨機応変に取り組もうとする方 変更の範囲：会社の定める業務

〜話題の商品に携われる！各地域のセブンイレブンへ食品を届ける物流拠点にて仕分け作業などの管理業務をお任せ致します〜 ■職務内容： ・事務作業…各店舗からの発注数や出荷作業の集計、書類作成、取引業者への発注作業や電話応対等 ・倉庫内作業の管理…発注数や商品に応じて、どのレーンに何人配置したらスムーズに終わるかを考え現場スタッフさんへ担当レーンを共有します。 実際に、仕分け業務の補助や、機械端末での管理も行っていただきます。 ・倉庫や事務所での確認作業…時間までに完了できるか、仕分けミスがないか確認しながら業務の進捗を確認。目視での最終チェックを行っています。 ＊商品の入庫や店舗毎の仕分けを行った後は配送会社にバトンタッチ。 配送会社の配送員が各店舗までお届けし、お客様の手に商品が渡っていくため自身でトラックを運転する事はありません。 ・現場スタッフの管理…シフト作成、作業指示、勤怠管理等もお任せいたします。 ■広島東センターについて：開設が2016年9月と各事業所の中で最も新しいセンターです。東広島市を拠点にセブンイレブンへの配送事業を展開しています。東広島市は自然と調和した景観が自慢の田園都市です。 ■入社後のフォロー体制：入社から約1ヵ月は先輩とのOJTでしっかりサポート、業務を習得していただきます。まずはパートスタッフに任せている仕事を覚えるために自身で仕分け作業を行って頂きます。その後スタッフのシフト管理、配送ドライバー管理、作業工程見直し、コンビニ店舗や本部とのやりとりなどをお任せ致します。 ■キャリアパス：メンバーとしてスタートした後、研修やOJTを通じ業務を習得していただき、ゆくゆくはセンター長を目指していただきます。社内研修ではキャリアアップに必要なスキルなど学ぶことができます。 未経験からでも着実にスキルを身に付け、物流管理のプロとして活躍できる環境です！ ■同社の魅力：「『永続的』に全従業員を幸福にできる会社」を目指し、スピーディな成長を後押しするため人材育成に惜しみなく投資しております。新人研修やテーマ研修、役職・職種別階層研修のほか、世界のコンビニの現状を学ぶ海外研修、さらに学びたいときに自由に学べる約100種類の通信講座も無料で受講できるよう手厚い研修体制が整っております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜食品包装資材専門商社の発注事務◎／10年以上連続売上増・74期連続黒字の折兼グループで安定／年休120日〜 ■業務内容： 遠隔での発注サポートと現地訪問を組み合わせ、将来的には全社の在庫管理をより良くしていくための“発注・在庫を支える業務”をお任せします。 ◎他拠点の発注を遠隔でサポート 他拠点の発注業務を、離れた場所から代わりに担当します。まずは「現場に担当者がいない部門」からスタートし、少しずつ対応範囲を広げていきます。必要に応じて仕入先とのやり取りや納期確認なども行い、スムーズな調達を支えます。 ◎月に1回程度の現地訪問 発注担当しているセンターへ訪問し、在庫を抱えている商品の確認や、物流倉庫の課題点の共有を現場担当者と行います。 ◎全社の在庫データを使った分析 ・在庫回転率を上げる工夫 ・滞留在庫の可視化と改善 ・過剰・不足のない発注の仕組みづくり ■教育体制： 入社後は、まず現場を知ることからスタート！ピッキング作業を中心に現場の流れや在庫の動きを理解していきます。「現場を踏まえた発注判断」が自然と身につき、業務全体がイメージしやすくなります。 研修期間は最大6か月程度を予定しており、未経験の方でも安心して始められる体制を整えています。 ◎ブラザー・シスター制度 新入社員一人につき、配属部門の先輩が一人付きます。悩みごとがあればまずブラザーやシスターへ相談出来る体制を作っています。 ■採用背景： お取引企業の増加に伴い、物流領域で取り扱う案件が年々拡大しています。 これまで物流管理職が担っていた発注業務を切り出し、より生産性向上やローコスト物流の推進に集中できる体制を整えるため、 発注業務を専門で担当する新ポジション立ち上げによる増員です。 ■折兼グループについて： 年商1,000億円（2025年6月実績）／創業139年／10年以上連続売上増／74期連続黒字決算 フードロスや環境問題への関心が高まり、ニーズは急拡大中。営業所の増設、M&A、資本業務提携によるグループ拡大を積極展開中！ ※下記採用サイトもご覧ください！ https://recruit.orikane-hd.co.jp/ 変更の範囲：会社の定める業務

〜虎ノ門オフィスタワー最上階で働き方を整えながら裁量を持って活躍/女性社員活躍中◎/賞与5か月分〜 ■採用背景： ・株式会社大和心は大手化粧品メーカーの元会長が立ち上げた急成長中の総合通販スタートアップ企業です。 ときに偽物や粗悪品が届いてしまうことがある通販事業にて「良心的なメーカーの品質の良い商品を適正な価格でお届けする」ことを掲げて設立されました。 より多くのメーカーからより多くの商品をお預かりすべく営業メンバーが増員され、取扱商品も拡大している状況です。それに伴い営業活動の効率化や取扱商品のマスタ管理を行う必要性が高まっているため営業事務の増員採用を行います。 ■業務内容： ・営業1名の担当をする形で書類作成や販売管理システムの管理、商品マスタの取りまとめなど営業事務の業務を行っていただきます。 ■業務詳細： ・営業部の経理書類作成 ・販売管理システムの登録・管理 ・発注登録、商品入荷・在庫確認、請求内容確認 ・商品マスタの確認、取りまとめ ・物流システムへの連携、登録作業など ■ポジションの特徴： ・社員同士はもちろんですが、当社は社員と会長とのコミュニケーションも盛んに行われています。会長が直接ビジネスのノウハウを伝授しており、新しいアイデアを出した際にも「ここはこうした方がさらに良くなる」などのアドバイスをもらえるため、成長のチャンスが豊富にあります。 ■組織構成： ・現在営業事務をされている社員は30名 平均年齢は30代です。わからないことがあればすぐに聞ける環境のため、ご安心してご入社いただけます。 ■当社の業界優位性： 延床面積8800坪、ロボット台数258台の日本最大規模の全自動倉庫を保持し、スピード配送を実現できることに競合優位性があります。 変更の範囲：本文参照