【仕事内容】 〇●レア求人！駅チカ好待遇正社員募集中●○ ~~~‘‘★おすすめPOINT★‘‘~~~ ◇賞与あり☆ ◇行事手当支給☆ ◇住宅手当支給☆ ◇担任手当支給☆ ◇児童表手当支給☆ ◇処遇改善費あり☆彡 ◇土日祝しっかり休めます ◇交通費全額支給 ◇福利厚生◎ ー＊*＊-------------------------------＊*＊ー ≪　給与　≫ 【経験者】 月給／24.5万円～ （給与内訳） ・基本給　20万円～交渉あり ・調整手当　4万円～ ※内：担任手当30,000円 【短大・専門学校卒】 月給／22.5万円 （給与内訳） ・基本給　18万円 ・調整手当　4.5万円 ※内：担任手当30,000円 【大学卒】 月給／23万円 （給与内訳） ・基本給　18.5万円 ・調整手当　4.5万円 ※内：担任手当30,000円 ー＊*＊-------------------------------＊*＊ー ≪　勤務時間　≫ 6:30～20:00　実働8時間 休憩60分 週休2日制＋園での特別休暇あり☆彡 ー＊*＊-------------------------------＊*＊ー ≪　園の特徴・特色　≫ ＊3歳～5歳までの47名定員 子どもの個性や感性を導き出すために、 保護者の方や地域の方と協力しています♪ また、専門の講師のもと 下記の課外活動にも力をいれております♪ ◎お絵かき教室 ◎体操教室 ◎英会話カリキュラム お気軽にお問合せいただけたらと思います♪ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 この求人は株式会社SCエージェンシーの人材紹介求人です。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

〜未経験から教習指導員を目指したい方へ／試用期間12ヶ月で国家資格取得を支援／先輩指導員が業務補助から丁寧にサポートし、段階的に成長できる環境です〜 ■業務概要 教習生の免許取得を支える指導員候補として、まずは業務補助や研修を通じて資格取得を目指し、合格後は運転・学科指導を担当することで交通安全に貢献する仕事です。 ◆◇こんな人におすすめ◇◆ ・未経験から手に職をつけたい方： 資格取得支援あり。未経験から国家資格を目指せます。 ・安定企業で長く働きたい方： 創業70年以上の安定環境。 ・人の役に立つ仕事がしたい方：教習生の成長を支えるやりがい ・若いうちにスキルを身につけたい方：未経験から早期に専門スキルを身につけられる！ ■業務詳細 ＜まずお任せする業務＞ ・受付補助や教習準備、車両管理など学校業務の補助 ・先輩指導員の教習同席、教習記録の作成 ・資格審査に向けた学習・研修参加 ＜ゆくゆくお任せする業務＞ ・普通車を中心とした技能・学科教習 ・教習生の習熟度に応じた指導計画の実施 ・経験を積んだ後の検定補助業務 ＜商材について＞ 普通自動車から大型二種まで、大阪で唯一全車種の教習に対応。二輪・大型車・各種シミュレーターなど実践的な設備を備えています。 この仕事を通じて、一生ものの国家資格と地域に貢献するやりがいを得られます。 ■組織構成 指導員53名（役職者18名）、平均年齢45歳前後。ベテランと若手がバランスよく在籍し、自由でおおらかな雰囲気。未経験者も質問しやすく、協力し合う文化があります。 ■働き方 シフト制で、平均残業は月15時間、繁忙期（12〜3月・7〜10月）は最大40時間、閑散期は月8時間程度。マイカー通勤可、転勤なしで生活基盤を安定させて働けます。 ■キャリアパス 1年後：指導員資格取得。 3年後：教習指導員として独り立ち。 その後は学科指導、技能検定、検定員、管理職、専門学校講師など多様な道を選択可能。 ■企業の特徴 当社は創業70年以上、大阪府内でも最大級のコースと全車種教習体制を強みに安定成長を続けています。資格取得費用は会社負担、表彰制度も整備。交通事故削減という社会的使命に向き合い、社員一人ひとりを大切に育てる企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

【医療業界の「教育」を支える社会貢献性の高い事業／病院や製薬会社、ドラッグストアからのキャリアチェンジ歓迎／学校法人医学アカデミーグループとして薬剤師国家試験予備校”薬ゼミ”や専門学校・教育センター等幅広い事業運営法人グループで安定性◎/実働7ｈ♪土日祝休み】 ■採用背景 事業領域拡大に伴う増員です。 当社は製薬企業MR向けの導入研修や認定試験対策、関連する教材の販売を主軸としておりましたが、現在は薬局・薬剤師向け、登録販売者向けのサービスにも幅を広げており、医療業界を「教育」の分野から支えています。 ■業務概要 MR認定試験の受験者に向けた、学習教材を企画制作いただきます。また実際にお客様である製薬会社に赴き、受験者に対して、試験対策の講義を行っていただきます。 ■具体的には ・対面やオンラインでの講義（繁忙期：4〜6月／頻度：週2〜3回） ∟製薬会社に4月で入社された方を対象に12月のMR認定試験合格に向けた講義 ∟最近はオンラインでの講義が増えています。 ・MR認定試験対策のe-learningコンテンツ、参考書・問題集や模擬試験の作成 ・2年次以降のMR向けの教育コンテンツ作成（疾患、製品、医療制度等） ・企業研修の企画運営 ★AI活用を推奨！ ■研修制度について 研修講師、資材作成が未経験から担当できるポジションとなります。未経験者であっても、入社後の研修やチームとしてサポートしあいながら働くため、安心して挑戦していただけます。 ■キャリアパス 期ごとに上長と面談があり、上期・下期・通期の評価で昇格等について決定します。部内外のどちらでもキャリアアップが可能で、成果を出せばマネジメント層への昇格も可能です。 — 社員からのメッセージ— 専門性を活かし製薬企業向けの人材育成に携わりたいと考え入社しました。 現在はMR研修課で新人研修の企画から教材作成、当日の運営まで幅広く担当しています。受講者から「不安が減った」と声を頂く瞬間が一番のやりがいです。 研修が重なり多忙な時期は、タスク整理と優先順位づけ、又早めにチームへ相談し負荷を分散することで乗り切りました。チームの助け合いと風通しの良さを実感しています。分かりやすく伝える力も磨ける環境で共に成長しましょう！ 変更の範囲：会社の定める業務

【各種手当充実／月平均残業20h／産育休復帰率100%】 ■業務概要 IT系学校法人の運営を支える総務人事部にて、新たに設立する「大学キャンパス内の人事拠点」の立ち上げ・運営メンバーとしてご活躍いただきます。 採用以外の領域については専任担当が2名在籍しており、入社後はサポート体制のもと段階的に習得いただける環境です。 ※入社後半年間は本社勤務、その後キャンパス内での勤務を予定 ■お任せする役割 現場に近い立場で教職員からの相談対応や採用業務を担いながら、本部（新宿）の人事と連携し、キャンパス内人事拠点の基盤づくりを担うポジションです。 ■業務内容 ・社会保険（私学共済、雇用保険）等の各種手続き ・教職員の入退職および被扶養者関連手続き ・勤怠管理（出退勤管理・有給休暇管理など） ・採用業務全般（応募者対応、面接調整、入社手続き等） ・給与計算（非常勤講師・学生アルバイト等） ※年7〜8回の休日出勤有り（ローテーション制となります）。 ※休日出勤時は代休または休出手当を取得していただきます。 ■組織構成 ・部長(50代男性)、課長(30代男性)、スタッフ2名(30代女性、20代女性)、派遣職員1名 ■働き方 長期夏季休暇含め休日日数128日以上、豊富な手当（住宅手当・家族手当・退職金制度）あり。 実働7時間、平均残業時間は月20時間以下とワークライフバランスを保って働いていただくことができます。 ■運営校について ◎日本電子専門学校 スペシャリストを育成するために「職業教育」と「キャリア教育」の2本の柱を教育方針としています。 ※「日本留学AWARDS」日本語学校の教職員が選ぶ留学生に勧めたい進学先に選ばれ続けて”永久殿堂入り”を果たしました。 ◎情報経営イノベーション専門職大学 「ビジネス」「ICT」「グローバルコミュニケーション」の3つを学びの柱として、世の中にイノベーションを起こす人材を育成しています。 ※2023年度大学発ベンチャー実態等調査の結果（速報）で、iUが起業率1位、増加率が2年連続1位となりました。 変更の範囲：会社の定める業務

【県内トップクラスの教育企業／完全未経験から生徒に頼られる講師にスキルアップできる研修制度あり／成長を間近で見守るやりがいあり◎】 ※【北関東No.1】アカデミー・グループが「2023年 オリコン顧客満足度（R）ランキング」の「高校受験 塾 北関東 総合」第1位を獲得！ ■業務内容 難関大（地方国公立・GMARCHレベル）を目指す高校生の英語専門指導を行います。授業を行う傍ら、生徒の進路相談や保護者面談も併せてお任せするため、生徒一人ひとりの夢に寄り添うことができます。 ※名称は東大早慶ですが、地方国公立／GMARCHレベルから指導をします。 ■1日の流れ 14：30〜始業・朝礼 15：00〜授業準備、校舎業務（発注・データ入力）、保護者連絡 16：30〜自習対応・生徒の出迎え 18：20〜授業（1コマ90分　2コマを実施）※1クラス10〜20名単位 22：00〜生徒の見送り・教室清掃・終礼（ミーティング） 22：30〜終業（業務日報を作成し、帰宅） ※在籍専任講師：3名（30代1名・40代1名・50代1名） ■教育体制 レベルに併せた教務研修があり、3か月後を目安に独り立ち頂きます。20年以上のベテラン社員も在籍しているため、テクニックについては一から丁寧にフォローしますので、キャッチアップする姿勢があれば問題ありません。慣れてきたら徐々に難関レベルを上げ、キャリアアップもできます。 ■業務のやりがい ◎年間通常授業に加え、季節講習や特訓など、全てに携わりカリキュラムを作成・実際に指導するため、長期的視点で子ども達の成績を伸ばす、という目標に対して裁量権をもって生徒に向き合えます。 ◎使用教材は、生徒のレベル・指導内容に合わせご準備いただきます。　（市販教材を使用する、ご自身でプリントの作成をする、など） ※これまでの指導経験を活かすことができます。 ■当社について ＜私たちの会社は「夢実現支援企業」です＞ 私たちは、人間一人一人の夢を叶える企業になりたいと考えています。「目指す学校に合格したい」「社会に役立つ人間になりたい」「科学者、政治家、経営者・・・になりたい」…たくさんの夢を叶えるべく支援する。そんな夢実現支援企業がACADEMYのめざす企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： メディア事業/検査機器事業/CATV事業/ナノファイバー事業の4事業を展開する当社において、ケーブルテレビの番組制作を担当頂きます。 【具体的には】 地域や役場の方とコミュニケーションを取りながら、下記業務をお任せします。地域の方や役場の方と連携して業務にあたりるため、取材を通じて自治体や各団体の責任者などと人脈が広がります。 ・ケーブルテレビ/コミュニティチャンネル（よかまち情報局）の番組制作 ・企画〜撮影のアポイント〜取材〜編集〜ナレーション〜放映までの一連の作業を担当 ※ケーブルテレビ事業部のインターネットサポートスタッフと一緒に地域の方を訪問する場合もあります。 ■番組について： 福岡県南部（小郡市・筑前町・大刀洗）のお店/サークル活動/お祭やイベントを取材し、放映している地域密着番組です。地域密着番組だからこそ、取材の時に視聴者の方から直接番組の感想を言ってもらえることがあります。「また取材に来てね」と言っていただけるようなお仕事です。 ■入社後の流れ： カメラの扱いやナレーションについては、外部から専門学校の講師を招いて研修を実施しますので、未経験の方もご安心ください。カメラ割やテロップ挿入など、感性を生かしたい方を歓迎いたします。 ■組織構成： 配属先のケーブルテレビ事業部/制作課は1名で構成されております。 小さなテレビ局ですので、一人で何役もしないといけませんが、楽しい職場です。 変更の範囲：会社の定める業務

服飾専門学校の教員として、洋裁分野での授業をご担当いただきます。 将来的にはクラス担任として、ファッション業界の若き人材育成に携わっていただくことを期待しております。 ■職務の特徴： ・洋裁の指導…洋裁の基礎やパターンメーキングなど実習を交えながら教えます。学年末には、学習の成果を作品に込めるファッションショーを開催しており、その際のテーマ設定や作品作りなども指導いただきます。 ・クラス担任…各教員1クラス〜2クラス担当（1クラス15名程度）します。クラス内での成績管理や生徒指導などをお任せいたします。もちろん入社後研修を行い、慣れてからの配属になります。全体的に事務作業は少なめです。 ※長期休暇中は短時間勤務になる場合がありますが、賃金に変わりはありません。 ■当法人の魅力： ・教員免許は不要です。教員経験のない方でも、しっかりフォローする風土があるため、安心して就業できます。中途入社のほとんどの方が教員未経験からスタートしています。 ・土日祝休みの他、長期休暇の取得や残業がほとんど発生しない環境があり、プライベートとの両立が可能です。 ・産休、育休、介護休暇などの規定や提携保育園があるなど、長期就業可能な環境が整っております。 ■組織構成： 常勤（担任制）6名（30代後半〜59歳）、ベテランの再雇用の方4名、外部講師20名で構成しております。 変更の範囲：会社の定める業務

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： ☆★ 美容師免許を、もう一度活かしませんか ★☆ 「ブランクがあるから、今さら現場は無理かも」 「子どもの予定に合わせられる美容室なんてないよね」 そう思って諦めていた方に、届いてほしい募集です。 【なぜ、主婦美容師が続けられるのか】 Opus hair salonのスタッフは、40代・子育て中のメンバーが中心です。だから「子どもが熱を出した」「学校行事がある」という状況を、全員がわかっています。 お互いさま、で回る職場。急なお休みも、シフト調整も、遠慮なく相談してください。 【ブランクこそ、チャンスです】 美容技術は、この数年で大きく変わりました。今は髪を傷めずに仕上げるのが当たり前の時代です。 つまり、以前のやり方を無理に引きずらないブランクのある方こそ、新しい技術をまっすぐ吸収できます。 当サロンには教育プランがあり、自信を持ってお客様の前に立てるようになるまで、しっかりサポートします。 【落ち着いて働ける環境】 商業施設カメイドクロック内、創業13年のサロン。半個室でひとりのお客様とじっくり向き合うスタイルなので、慌ただしさとは無縁です。 カラーリストも在籍し、専門性を高めたい方の受け皿もあります。 【仕事内容・条件】 ・カット・カラー・パーマなどの施術、およびお客様対応 ・1日実働8時間 ・美容師免許必須／経験・ブランク不問 ・NY研修、外部セミナー講師などサロン外での活躍も可能 【最後に】 美容師の仕事は、髪を切るだけではありません。お客様の一日を、少しだけ明るくする仕事です。 「ありがとう」と言われる仕事に、もう一度。

【仕事内容】 学校法人 上谷学園 幸幼稚園では、認定こども園での保育教諭として、子どもたちの未来を育むやりがいあるお仕事に携わっていただきます。 「伸びる力を伸ばせるときに」をスローガンに、定員59名の当園では、一人ひとりの子どもたちが持つ可能性を最大限に引き出す保育を目指しています。日々の保育業務はもちろん、専門講師による英語、体操、書道、ゴルフといった多彩な教育プログラムに触れながら、子どもたちが成長していく姿を間近で見守り、その喜びを共有することができます。 子どもたちの健やかな成長を支える感動、そして活気あふれる職場で、あなたの経験と温かい保育の力を発揮しませんか。子どもたちの笑顔と未来のために、私たちと一緒に働きませんか。ご興味をお持ちいただけましたら、お気軽にお声がけください。 この求人は株式会社SCエージェンシーの人材紹介求人です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 この求人は株式会社SCエージェンシーの人材紹介求人です。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 学校法人東京音楽学院 長沼幼稚園で、未来を担う子どもたちの成長を音楽と英語で育む幼稚園教諭を募集しています。 当園では、長年の歴史の中で培われた温かい保育環境のもと、経験豊富なベテランから意欲的な若手まで、職員一人ひとりが協力し合いながら、日々子どもたちの笑顔と向き合っています。 日々の保育はもちろん、専門講師による質の高い音楽・英語指導を通して、子どもたちの感性を豊かに育み、自ら考え行動できる力を引き出すお手伝いができます。子どもたちの発見や成長を間近で見守り、その喜びを分かち合える、そんなやりがいのある仕事です。 これまでのご経験を活かし、子どもたちの輝く未来を創る一員として、私たちと一緒に働きませんか。あなたの力を、ぜひ長沼幼稚園で発揮してください。ご応募を心よりお待ちしております。 この求人は株式会社SCエージェンシーの人材紹介求人です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 この求人は株式会社SCエージェンシーの人材紹介求人です。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 学校法人 兵庫カトリック学園 星の園幼稚園で、子どもたちの輝く笑顔と共に成長できる幼稚園教諭を募集しています。 神戸市東灘区、住吉駅から徒歩8分というアクセス良好な立地にある当園では、カトリックの精神に基づき、一人ひとりの個性と可能性を大切にした温かい保育を実践しています。 日々の保育はもちろん、リトミック、体育、手話、お作法、歌唱指導といった専門講師による多様なプログラムを取り入れ、子どもたちの心と体の健やかな成長を多角的にサポートします。子どもたちの「できた！」という小さな感動を日々分かち合える、そんなやりがいのある環境です。 土日祝日がお休みで、ワークライフバランスを大切にしたい方にも無理なく働いていただけます。子どもたちの健やかな成長を願い、共に歩む喜びを、ぜひ星の園幼稚園で体験してみませんか。 この求人は株式会社SCエージェンシーの人材紹介求人です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 この求人は株式会社SCエージェンシーの人材紹介求人です。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

〜面接1回／茨城県の結城市、筑西市、桜川市、常総市周辺地域に親しまれている放課後等デイサービスで児童指導員として一緒に成長していきませんか？1人1人の理解度に合わせて学習支援を行います！〜 ■業務概要： 支援計画に基づいたプログラムの取り組みと準備、一人一人の理解度に合わせて学校や塾とは違う学習支援を行っていただきます。また、児童の学校〜店舗〜自宅への送迎や保護者の方のご対応もご担当いただきます。 ■メッセージ： 未経験者でも丁寧に指導しますので、安心してスキルを習得し、成長していけます。また夏季や冬期などの季節休暇もしっかり取れて、充実したプライベートを過ごしていただけます。明るくアットホームな職場です。ぜひ皆様のご応募をお待ちしています。 ■配属部署： 茨城県結城市、桜川市、筑西市、常総市のいずれかの店舗となります。通勤範囲内での異動の可能性があります。 ■特徴・魅力： ・仕事のメリハリを大切にしているので残業はほとんどありません。休日は週休2日制を採用し、プライベートの時間を確保しながら無理なく働ける環境を実現しています。 ・当社独自のステップアップ制度を設けていますので、頑張った分だけしっかり評価されます。 ■就業時間について： （1）平日：10:00〜19:00（実働8h） （2）土曜・祝日・長期休暇：9:00〜18:00（実働8h） ■教育制度： ・充実した研修での自己成長の実現…社内研修をはじめ、外部講師を招くなどの研修制度が充実しており、疑問を解決できる環境を整えています。 ・資格取得支援制度…会社として資格取得のサポートを行っています！専門知識を深めることでキャリアアップを目指せます。 ■あおやまグループについて： スタッフの意見や考え方尊重し感じ取る事を大切にし、事業の推進を行っています。仕事をするうえで大切な「成長」と「働きやすさ」を重視した環境作りに重点を置いています。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験でも本人希望90％考慮◎／入社前から教育・フォロー体制あり／社員の7割が未経験入社／勉強会・研修充実の成長環境／土日祝休み】 〜年数はかかりますが一生懸命育てます〜 当社では未経験や他業種からのエンジニア育成に実績・定評があります。 海外留学ののちアルバイトを経た方や、専門学校卒業後に劇団員を目指した方など、完全職種未経験も当社へ入社しています。 ■業務内容： システムエンジニアとしてクライアント案件の開発に携わって頂きます。 JavaやPHP、Python言語を使用したり、AWSやAzureなどクラウド環境下でのシステム開発を行います。 ※基本的にはチーム体制（〜3名）で客先に常駐しますが、技術者としてブランド力を身に着ける為、1人での常駐もあります。 ■教育体制： ＜入社前＞ 教育担当者と新人担当者の2名がサポートを行います。入社日を迎えるまで、ご自身でも学習を進めていただきますが、進捗状況の確認や都度不明点があれば育成者にいつでも質問できる環境を備えています。入社前の不安なども遠慮なくご質問ください！ ＜入社後＞ 大学講師を招き1〜2名のほぼマンツーマン研修の中で、入社した方の習熟スピードに合わせた徹底的な研修を行います。 業務研修／マナー研修／技術研修／IT応用研修／プログラム研修／そのほかスキルアップの研修等、幅広く用意しております。 ■当社の魅力： ◎目指すキャリア、スキル、経験を考慮しプロジェクトにアサインしていくため、システム開発、Webサイト構築、運用／保守、ヘルプデスク、研修講師など幅広い業務に携わっていくことが出来ます。 ◎また、スキル転換をすることが出来、ネットワークオペレーターからJava技術者、運用技術者からJavaや.NETなどのオープン技術者、C言語技術者は.NET技術者（＋SharePoint）へと転換している例もあります。 ■組織構成： 全体人数：25名（エンジニア23名／営業・総務人事経理2名） 平均年齢：31.3歳／男女比：７対３ 役職：部長1名（女性）、係長2名、主任4名、主任補佐3名（うち1名女性） ※主任のうち1名は、入社5年/27歳男性（入社3年目で主任） ※主任補佐のうち1名は、入社3年/26歳女性 変更の範囲：会社の定める業務

◇プロ通訳・翻訳者を輩出／所定労働7時間／通訳・翻訳登録者3,600名超の業界のリーディングカンパニー◇ 通訳者・翻訳者養成学校である、サイマル・アカデミーでのスクール運営業務をご担当いただきます。 プロフェッショナルを目指す方々の夢をサポートする仕事です。 ■サイマル・アカデミーとは サイマル・インターナショナルが母体の通訳者・翻訳者養成校です。 日本の通訳の第一人者たちが始めた老舗のスクールであり、当社がこれまで請け負ってきた通訳や翻訳実績と、業界に精通した現役通訳者・翻訳者の経験をもとに実践に基づいたカリキュラムを提供しています。 ■具体的な業務内容： クラスの運営〜受講生のカウンセリング・受講中のサポートまで一連の業務を行っていただきます。 ・担当クラス運営（教材配布/BOXクラウド使用、受講生受け入れ、テスト実施など） ・担当クラスの教材やテスト実施等を講師と調整 ・新規受講生獲得に向けた企画／運営 ・受講生対応（カウンセリング・イベント実施） ■業務の特徴： 通訳者養成コース、翻訳者養成コース、英語強化コース、中国語コース、法人向け通訳研修、インターネット（通信）講座があり、いずれかのコースを担当してもらいます。最初はチームリーダーやスタッフがサポートをしながら進めていきます。 クラス運営だけでなく、新規受講生募集期のイベント（レベルチェック・体験レッスンなど）やセミナーの企画・運営も他スタッフや英語ネイティブ講師と一緒に実施します。 ■組織構成 配属先となる課全体では17名ほど在籍しています。 ■働き方補足： 月曜〜土曜勤務がベースですが可能な限り隔週土日休みとなるようシフト組みしております。 日曜／祝日は休みですがイベント運営や開講前の準備のために休日出勤が発生することもあります（振休や代休取得）。 ■当社の魅力 当社は、通訳・翻訳を軸に企業や国際会議などのコミュニケーションを支援する企業です。 1965年の創業以来、G7サミットをはじめとする国際的な重要案件を支え、政治・経済・文化分野におけるグローバル交流に貢献してきました。 高度な専門性を持つ通訳者・翻訳者ネットワークと総合的なソリューション提供力を強みに、世界を舞台に活躍する企業のビジネス推進を支えています。 変更の範囲：会社の定める業務

【経験者歓迎｜子育てとキャリア、どちらも大切にできる社労士法人です】 「ブランクはあるけれど、もう一度人事労務の仕事に挑戦したい」 「将来も長く活かせる専門スキルを身につけたい」 「働き方も、仕事のやりがいも妥協したくない」 そんな方にぴったりの環境です。 フェリタス社会保険労務士法人は、企業の人事・労務に関する課題をサポートする専門家集団。「人」に関するお困りごとを解決しながら、お客様企業の成長を支える仕事です。 ■仕事内容： 入社後は給与計算や社会保険手続きからスタートし、経験や希望に応じて労務相談、採用支援、就業規則作成など、より専門性の高い業務にも挑戦できます。 具体的には… ・給与計算業務 ・社会保険・労働保険手続き ・助成金申請業務 ・顧問先対応（電話・メール・オンライン対応） ・採用支援、労務コンサルティング ・就業規則の作成・改定 など ■フェリタスで働く魅力 ◎働き方の自由度が高い…独り立ち後はリモートワーク可能。会社として在宅勤務日数の制限はなく、業務状況によってはフルリモート勤務も相談できます。時差出勤制度もあり、ライフスタイルに合わせて働ける環境です。 ◎子育て世代が活躍中…子育てと両立しながら働く社員も多数在籍。お子さまの急な体調不良や学校行事などにも理解があり、経験者の方は時短勤務からのスタートも相談可能です。 ◎長く使える専門スキルが身につく…給与計算や社保手続きだけでなく、就業規則、人事評価制度、賃金制度設計、IPO支援など幅広いノウハウを学べます。将来的にはセミナー講師やコンサルティング業務へのステップアップも可能です。 ◎相談しやすい職場環境…20代〜60代まで幅広いメンバーが活躍中。入社後は先輩社員が1対1で付き、なんでも相談できる雰囲気があります。中途入社メンバーも多く、馴染みやすい環境です。 ■私たちについて 代表インタビューがCLASSY.6月号に掲載されるなど注目を集めるフェリタス。「共に喜び、社会に上質な雇用環境を広げていく」という想いのもと、お客様にも社員にも誠実に向き合うことを大切にしています。 結婚・出産後もキャリアを諦めたくない方、専門性を高めながら自分らしく働きたい方。フェリタスで、これからのキャリアを一緒に築いていきませんか。 変更の範囲：当社業務全般

◆◇eラーニングコンテンツ制作/福利厚生充実、月平均残業5Ｈ ■業務概要： 教育・研修・学習のデジタルソリューションサービスを手掛ける当社で、累計10,000を超えるコースを自社開発しており、コンテンツ制作をお任せします。 自社で企画して多くの企業へ提供するようなコースもあれば、お客様のニーズをゼロから形にするコース、元々あるコースを流用してセミカスタムするコースなど多岐にわたりますが、”主体的学び”を実現するようなコースを作る仕事です。主に企画、編集、制作を担当頂きますが、配属部署によって割合は異なります。 ■業務詳細： オンラインでの教育・研修・学習に活用する、映像サービス/講義動画の「撮影・編集業務・ライブ配信等の業務・外部ベンダーコントロール」をお任せします。 まずは動画の撮影・編集からスタートしていただき、オンライン教育・研修業界ならではの動画の見せ方に慣れてきたら、見積り・ディレクションも積極的にお任せしていきます。技量により撮影、編集に携わって頂く量は変ります。講師対応、演者対応などスタジオ業務もあります。 クライアントが持つスタジオでの撮影収録や、ロケーション撮影等の業務もあります。 ■同社での使用頻度が多いソフト： Adobe Premiere Pro/Final Cut Pro/EDIUS/DaVinci Resolve ■主な顧客： 大手企業を中心として、大学・専門学校・私立小中高・学習塾などの文教領域、官公庁・自治体・公共団体など ■組織構成： 中途入社の20代〜30代前半のメンバーが多く在籍しております メンバー構成：部長1名／リーダー1名／メンバー1名 ※他事業部にも映像制作メンバーが3名ほど在籍しており、連携しながら業務に取り組んでいただきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜職種未経験歓迎／過去、建築系の営業や施工管理等から入社した方も活躍中／土日祝休・年休128日〜 ■業務概要： 建築業界での就職を目指す学生の担任専任講師（設計／インテリアデザイン等）として、学生への指導全般を担います。 職員全員で建築・インテリアを学びたい学生の夢を叶えることを目標としています。 ■業務詳細： ・建築／インテリア関連科目の授業や実習 ・学生募集広報活動・オープンキャンパス対応（DMやポスターの作成・送付／見学案内）等　 ・クラス運営／学生サポート（資格取得支援等）／保護者対応等 ※学生数は1クラスあたり30〜50名前後 ■本求人の魅力： ・多様な可能性のある学生たちに対して、「建築」という分野の可能性や魅力を伝え、夢を支えるやりがいがございます。　 ・年休128日、完全週休2日制のため仕事とプライベートにメリハリをつけて働くことがかなう環境です。　 ・人に向き合う仕事のため、人の成長に喜びや達成感を感じる方に特にお勧めです。 ・職員同士の関わり合い、協力体制も充実しており安心です。 ■当法人について： 日本最大の建築士養成校「日建グループ」を展開しております。日建グループは「日建工科専門学校グループ」7校、「日建学院」は全国で110校で構成されております。全国の建築し合格者は1級建築士54.8%、2級建築士50.1%で、毎年2人に1人は日建グループの出身者です。授業では2級建築士試験対策のノウハウが詰まった日建学院オリジナル教材を使用しております。 また、合格サポート制度を導入しており、万が一合格できなかった場合は、最長2年間学費免除で授業を継続しております。

【仕事内容】 幼稚園での正社員募集☆彡 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 手厚く子ども達のサポートができるよう 大人気の幼稚園で正社員追加募集♪ 幼稚園教諭業務全般をお願いします♪ 新卒・未経験・ブランクのある方も 安心して働くことができます◎ ◇各1クラス30名程度を 2～3名で保育しています◎ 複数で保育をしているので 急なお休みも取りやすい♪ ☆おすすめPOINT☆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ★賞与年4.4ヶ月分と好待遇！ （一年目3.8ヶ月分、二年目以降4.4ヶ月） ★住宅手当あり！ ★残業ほぼなし！ ★充実のサポート体制で 　安心してお仕事できる環境！ ☆園について☆ ‾‾‾‾‾‾‾ 定員315名の学校法人の幼稚園♪ 通風が良く明るい安心・安全に配慮した 園舎に加え、開放感のある園庭は、 のびのび保育できる環境です♪ 正課活動では、専門講師による音楽・体操 指導・食育にも力を入れ、子どもの興味を 引き出し、子どもも大好きな時間です♪ 先生方は20代～ベテランの先生まで 協力しながら複数で担任業務をしています☆彡 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 この求人は株式会社SCエージェンシーの人材紹介求人です。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 千葉県我孫子市、学校法人エーデル学園エーデル幼稚園で、子どもたちの輝く成長を支える幼稚園教諭を募集しています。 当園では、一人ひとりの個性を大切にした温かい保育を実践しています。担任として、子どもたちの日常に寄り添い、見守り、その子らしい育ちをきめ細やかにサポートしていただくことが中心となります。絵本の読み聞かせ、外遊び、製作活動などを通して、子どもたちの「できた！」という喜びの瞬間を共に分かち合える、やりがいのあるお仕事です。 専任講師による英語や音楽の専門的な指導は、お子様たちの感性を豊かに育む貴重な機会となります。頑張りは、賞与5ヶ月分の実績があることからもわかるように、しっかりと評価され、モチベーションを高く保ちながら働ける環境です。子どもたちの笑顔に囲まれ、ご自身のスキルアップも図りながら、この温かいチームの一員として、子どもたちの未来を一緒に育んでいきませんか。ご興味をお持ちいただけましたら、ぜひお気軽にお問い合わせください。 この求人は株式会社SCエージェンシーの人材紹介求人です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 この求人は株式会社SCエージェンシーの人材紹介求人です。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 学校法人東京音楽学院 長沼幼稚園で、子どもたちの感性を育む幼稚園教諭を募集します。 当園では、音楽と英語に触れながら、子どもたちが「自分で考えて行動する力」を育む保育を大切にしています。日々の保育はもちろん、専門講師による質の高い音楽・英語指導を間近で見守ることができるのは、この仕事ならではの魅力です。 ベテランから若手まで、職員一人ひとりが温かい保育環境作りに貢献し、互いに協力しながら子どもたちの成長を支えています。日々の保育業務に加え、行事の企画・運営、保護者の方との連携など、多岐にわたる業務を通して、あなた自身のスキルアップも実感できるはずです。 子どもたちのキラキラした笑顔と、成長を実感できるやりがいを、ぜひ当園で味わってみませんか。これまでのご経験を活かし、子どもたちの未来を創る大切な一員として、共に歩んでくださる方からのご応募を心よりお待ちしております。 この求人は株式会社SCエージェンシーの人材紹介求人です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 この求人は株式会社SCエージェンシーの人材紹介求人です。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

＜教育に専念できる環境で、あなたの指導経験を活かしませんか？／Z会グループの一員として「最高の教育で、未来をひらく。」＞ ■『E-style』とは 都立中高一貫校対策・最難関都立高校対策に特化した専門塾です。 栄光ゼミナールの指導ノウハウを活かしつつ、志望校に精通したベテラン教師陣と共に小学3年生から中学3年生を指導していただきます。 ■仕事内容 指導者として教壇に立ちつつ教室の運営や講師のマネジメントを行う教室長候補を募集します。都立中高一貫校、都立最難関高校を目指す、小学生・中学生への指導と教室の運営です。 生徒の成績向上を目指して一人ひとりに寄り添った学習指導をお願いします。 生徒一人一人の個性を把握しながら、各々の理解度や進捗具合を確認して進めていきます。教師は一方的に解説するのではなく「なぜ、そう思ったのか？」「どうしてそうなるのか？」と繰り返し発問。教師や生徒同士での意見交換を活発に行うことで、受験で求められる論理的思考力を育成します。また、作文の添削指導や家庭学習の管理などもお願いしています。 ■目の前の子供に集中できる環境 内部の体制を整え、教育の質をたかめるために、採用や顧客対応・集客など子供の教育以外の部分を本社機能にて担当。講師たちには、目の前の子供たちに向き合える体制づくりに力を入れ、選ばれる塾を目指しています。 ■生徒と向き合う指導 E-styleは授業中の生徒の様子がしっかり把握できるように、双方向授業を行います。コミュニケーションを重視し、一人ひとりと深く関わっていくため、生徒の理解度を把握した上で授業を進めることができます。 ※ご応募にあたって 当社は、令和8年12月25日までに施行予定の学校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性暴力等の防止等のための措置に関する法律（令和6年法律第69号）に基づく認定申請を行う予定です。採用条件として「特定性犯罪の前科がないこと」を定めていますので、選考過程で誓約書等により前科の有無を確認いたします。また、認定された場合は、法に基づく犯罪事実確認を行います。特定性犯罪の前科がある場合、または法の定める手続きにご協力いただけない場合には、本業務に従事することは出来ません。 あらかじめご了承の上、ご応募くださいますようお願いいたします。 変更の範囲：会社の定める業務

〜新潟市・新潟医療福祉大学の運営（総合職）・大学や35校の専門学校等を展開するNSGグループで、幅広くスキルUP／安定性・将来性◎〜 ■業務内容： NSGグループが運営する新潟医療福祉大学の総合職として、 学生募集企画・広報・学務・総務・人事などいずれかの業務を担当します。 ＜具体的には＞ ◇学生募集企画（入試広報） ・入学希望者の動向マーケティング ・募集戦略の立案 ・各種広報物の制作 ・ホームページ、SNSなどWeb関連の施策立案・実行 ・オープンキャンパスなどのイベント企画・運営 ・入試要項の作成、入試問題作成の依頼 ・入学願書受付、入試運営 ・その他高校への訪問など学生募集に伴う営業など ◇学務 ・教育プログラム・カリキュラム編成 ・シラバス編集 ・教職支援業務 ・委員会業務 ・在学生対応、学生生活支援 ・成績管理、授業評価対応 ・定期試験対応 ・各種証明書発行 ・奨学金対応　　 ・非常勤講師管理 ・就職支援（就職先開拓、マッチング、紹介等）　　など ◇総務・人事 ・大学内ネットワーク・サーバーシステムの保守・監視・運用 ・パソコン等の通信機器管理（セットアップなど） ・システム利用の問合せ対応 ・文部科学省対応 ・知的財産管理 ・不動産の管理と有効活用案提案 ・理事会・評議員会の運営 ・不動産の管理と有効活用案提案 ・教員採用、評価　　など ※ご経験やキャリアプランをお伺いしたうえで、担当業務・配属先を決定します。 ※大学紹介 https://www.nuhw.ac.jp/ ■大学の概要： ◇開学／ 2001年 ◇設置学部／ 6学部15学科 ◇学生数／5,000名（2024年5月1日時点） ◇学部 ・リハビリテーション学部／理学療法学科、作業療法学科、言語聴覚学科、義肢装具自立支援学科、鍼灸健康学科　　　　　　　　　　　　 ・医療技術学部／臨床技術学科、視機能科学科、救急救命学科、診療放射線学科 ・健康科学部／健康栄養学科、健康スポーツ学科 ・看護学部／看護学科 ・社会福祉学部／社会福祉学科、心理健康学科 ・医療経営管理学部／医療情報管理学科 変更の範囲：全ての業務に変更の可能性有り

・大手上場メーカー様と取引実績4000社以上！ ・社内教育機関で専門講師が担当するため月10名までの限定枠！ ・CAD(設計ソフト)から実機を用いた研修まで充実のカリキュラム！ 1ヶ月間の研修期間を経て、技術の現場に配属されます。 中途入社でも「同期」が出来る環境からエンジニアにチャレンジしてみませんか？ 【募集の背景】 当社は取引先メーカー様に対して、長期にわたる技術サービスを提供するためのエンジニア育成に力を入れています。 次世代の製品開発を担うエンジニアに、チャレンジしてみませんか？ 【具体的には…】 当社の中途入社向け研修機関"機械大学校"の関東会場で1ヶ月間学んでいただきます。 カリキュラムには機械工学、機械製図など設計に必要な知識から、Excel等のMicrosoftOfficeの資料作成などのスキルも含まれています。 研修終了後、学んだ内容を活かして自動車/半導体/航空分野といった大手製造メーカーで就業を開始します！ 【研修内容(一部抜粋)】 ・ビジネスマナー/キャリア形成 ・ものづくりの流れ/概念 ・機械材料/部品/工具/加工 ・電気基礎/測定機器 ・機械製図/3D-CAD「CATIA V5」演習 「CATIA V5」は主に自動車業界で使用されるハイエンドCAD(設計ソフト)です。 実際に製品開発をするソフトで演習を実施します。 【研修場所】 当社 東京第一支店 (東京都中央区銀座) ※遠方から参加の場合は寮設置OK 【茨城県の配属例】 ・建設系車両メーカー(土浦市) ・自動車安全部品サプライヤー(つくば市/かすみがうら市） 【先輩社員例（1）】 入社前：接客(飲食) 3年経験 配属先(現在)：建設系車両メーカー(土浦市)にて、車両回転軸の性能評価・解析業務 【先輩社員例（2）】 入社前：機械オペレーター業務 3年経験 配属先(現在)：自動車安全部品サプライヤー(かすみがうら市）にて、エアバックのインパクター試験業務 変更の範囲：会社の定める業務

・大手上場メーカー様と取引実績4000社以上！ ・社内教育機関で専門講師が担当するため月10名までの限定枠！ ・CAD(設計ソフト)から実機を用いた研修まで充実のカリキュラム！ 1ヶ月間の研修期間を経て、技術の現場に配属されます。 中途入社でも「同期」が出来る環境からエンジニアにチャレンジしてみませんか？ 【募集の背景】 当社は取引先メーカー様に対して、長期にわたる技術サービスを提供するためのエンジニア育成に力を入れています。 次世代の製品開発を担うエンジニアに、チャレンジしてみませんか？ 【具体的には…】 当社の中途入社向け研修機関"機械大学校"の関東会場で1ヶ月間学んでいただきます。 カリキュラムには機械工学、機械製図など設計に必要な知識から、Excel等のMicrosoftOfficeの資料作成などのスキルも含まれています。 研修終了後、学んだ内容を活かして自動車/半導体/航空分野といった大手製造メーカーで就業を開始します！ 【研修内容(一部抜粋)】 ・ビジネスマナー/キャリア形成 ・ものづくりの流れ/概念 ・機械材料/部品/工具/加工 ・電気基礎/測定機器 ・機械製図/3D-CAD「CATIA V5」演習 「CATIA V5」は主に自動車業界で使用されるハイエンドCAD(設計ソフト)です。 実際に製品開発をするソフトで演習を実施します。 【研修場所】 当社 東京第一支店 (東京都中央区銀座) ※遠方から参加の場合は寮設置OK 【栃木県の配属例】 ・自動車完成車メーカー(芳賀郡芳賀町) ・航空宇宙防衛関連メーカー(宇都宮市） 【先輩社員例】 入社前：自動車整備士 4年経験 配属先（1）：自動車部品サプライヤー(芳賀郡芳賀町)にて、エンジンルームの部品設計 配属先（2）(現在)：レース用自動車メーカー(さくら市）にて、次世代マシンの製品開発・検討 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 学校法人 兵庫カトリック学園 星の園幼稚園で、子どもたちの輝く成長を地域で見守る幼稚園教諭を募集しています。 神戸市東灘区、住吉駅から徒歩8分というアクセス良好な環境にある当園では、カトリックの精神を基盤に、一人ひとりの個性を大切にした温かい保育を実践しています。 日々の保育では、子どもたちの好奇心を刺激する活動を大切にしています。専門講師によるリトミックや体育、丁寧な手話、豊かな感性を育む歌唱指導、そして社会性を育むお作法など、多彩なカリキュラムを通じて、心と体の健やかな成長を多角的にサポートしていくことができます。子どもたちの「できた！」という笑顔を間近で見守れる、そんなやりがいを日々感じられるでしょう。 土日祝日がお休みのため、プライベートの時間もしっかりと確保でき、ワークライフバランスを大切にしたい方にも、安心して長く働ける環境です。子どもたちの健やかな成長に、あなたの経験と温かい心を活かしてみませんか。星の園幼稚園で、子どもたちの笑顔と共に、あなた自身も成長していく喜びを分かち合いましょう。 この求人は株式会社SCエージェンシーの人材紹介求人です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 この求人は株式会社SCエージェンシーの人材紹介求人です。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり