◎若手男性活躍中！ ◎社員食堂あり ◎寮あり（ワンルームの寮完備） ＜空気清浄機の組立・検査・梱包＞ 5～6名1チームで、組み立てから梱包までを行います。 手作業で組み立てる工程もあれば、ドライバーでネジを締める工程もあります。 製品が完成したら、傷や凹みがないか目視検査を行って、梱包します。 ここがポイント このお仕事の魅力は工場未経験からものづくりに携われるところです! 20代はもちろん、30代40代も多く活躍しています！ 色々な年代の方が一緒に働いているということは働きやすい職場ってこと！ お仕事内容は空気清浄機の組立て。 組立ての他にもキズなどがないか検査したり出荷するための梱包などのお仕事もあります。 軽作業で男性女性ともに活躍中！工場は社員食堂完備！ 日勤専属で土日休み。 おまけに祝日とGW・お盆・年末年始の長期連休あり！ 正社員雇用の月給制だから、休日が多くある月も給与の変動がないから安定収入で安心です！ ＼入寮希望の方／ 一般賃貸アパートタイプの１R寮完備！ 家具・家電の貸出OK！ 赴任費・引っ越し費用会社負担（規定有） 引越しの際の初期費用がかからず無駄な出費が抑えられるのも嬉しいポイント！ 定着率の良い職場です!! 腰を据えて長く働きたい方、ぜひお気軽にご応募ください。 ーーーーーーーーーーーーーー 【前給制度あり】 給与振込日前に当月の勤怠実績をもとに給与を先に支給できる制度です。 当月働いた分の実績からお給料の前払いOK！ 「急な出費で困った・・・」という時はお気軽にご相談ください。※規定有 ■応募多数の場合、書類選考へ移行する場合もございます。 広告コード【B06a33a-dx】

▧ ▦ お仕事内容 ▤ ▥ ▧ ▦ ▤ ▸ 通院や、福祉施設への通所の送迎 ▸ 通院の付き添い（院内での介助） ▸ 車いすご利用のお客さまの乗降サポート ▸ 緊急時の駆けつけサービス　…など 基本的には、ご予約を頂いたお客様のサポートやケアが中心です。ご用命がない時には、一般のタクシー業務をお任せすることもあります。 笆ァ 笆ヲ 笆、 笆・ 笆ァ 笆ヲ 笆、 笆・ 笆ァ 笆ヲ 笆、 ・・─・・─・・─・・─・・ 　 　 おすすめポイント ・・─・・─・・─・・─・・ 社員寮完備！新生活をサポート *⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒* 家賃補助だけでなく社員寮もあります。賃料は2万5000円、他県からの赴任の場合は半年間0円です！もちろん、女性寮もあるので安心して過ごせます。また、新生活のお手伝いをするため、転職・転居費用として最大5万円の支援金を支給しています。 　 知識不要！未経験からＯＫ *⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒* ドライバーの経験もないし、介護の知識もないから不安…という方はご安心ください。ほとんど方は未経験からはじめています。現在、20代～30代のスタッフも大活躍中ですよ 昇給＆賞与あり *⌒*⌒*⌒*⌒*⌒* 頑張ったら頑張った分だけ毎月のお給与に反映されます。年3回の賞与や、売り上げに応じた昇給もしっかりあるので、やりがいにもつながります。やる気のある方はチャンスです！！

◇◆U/Iターン大歓迎！水道料金込みで16,000円で住める社員寮も完備◆リピーター顧客7割！自然を感じられる高級老舗旅館で就業◆月平均残業時間10時間程度◆◇ ■POINT： 【創業100年の風情あふれる旅館】鮮度にこだわった旬の食材、天然かけ流しのお湯、こだわった内装等、風情溢れる旅館にて勤務することができます。 【幅広い年代層が活躍中】当社は社員を「大切な財産」と考えており、年齢に関わらず「働きたい！」という志向性の方が就業できる環境が整っております。 【県外の方でも安心！社員寮完備では働き方◎】当社は水道料込で16000円で住める社員寮を完備しており、残業も10h以内と働きやすい就業環境です。 ■業務内容： 与謝野晶子夫妻も訪れていた、湯布院にある創業100年の老舗旅館の庭内にあるレストラン「湯の岳庵」の調理補助を行っていただきます。当レストランは、山の幸に特化した食事や酒類（地酒やワイン等）を提供しております。 <具体的には> ・簡単な調理補助・お食事の配膳・店内清掃　等 ■入社後の流れ： 入社後3ヵ月は、先輩社員と一緒にホールにて実習研修を受けていただきます。実習内容は、調理補助、配膳業務、清掃などです。自由参加とはなりますが、月に2回茶道、月に1回華道を受けられる制度がございます。 ■組織構成： 現在13名が就業しております（30代3名、40代3名、50代2名、60代3名、70代2名、男性7名女性6名） ■社風： お客様だけではなく、社員のことを大切な財産と考える同社。お互い刺激し合える仲間たちや、気づきを与えてくれるスタッフ、あなたの能力を最大限に引き出してくれる上司がいます。しっかりとした研修制度や待遇が整っています。 ■特徴・アクセス： 亀の井別荘は、洗練された中にも素朴で温かみがあり１度来ると忘れられないタイムスリップしたような風情漂う場所です。金鱗湖の近くで散策にも便利な場所です。ご家族や、ご友人同士、カップルなど、様々なお客様がお見えになられます。 地域の情報について尋ねられることもありますので、日頃から情報収集を行うなど、大切な旅のひとときを、さりげなく演出をすることを大切にしております。またリピート率は驚異の70％程度です。

◇◆U/Iターン大歓迎！水道料金込みで16,000円で住める社員寮も完備◆リピーター顧客7割！自然を感じられる高級老舗旅館で就業◆月平均残業時間10時間程度◆◇ ■POINT： 【創業100年の風情あふれる旅館】鮮度にこだわった旬の食材、天然かけ流しのお湯、こだわった内装等、風情溢れる旅館にて勤務することができます。 【幅広い年代層が活躍中】当社は社員を「大切な財産」と考えており、年齢に関わらず「働きたい！」という志向性の方が就業できる環境が整っております。 【県外の方でも安心！社員寮完備では働き方◎】当社は水道料込で16000円で住める社員寮を完備しており、残業も10h以内と働きやすい就業環境です。 ■業務内容： 与謝野晶子夫妻も訪れていた、湯布院にある創業100年の老舗旅館の庭内にあるレストラン「湯の岳庵」の接客サービス業務を行っていただきます。当レストランは、山の幸に特化した食事や酒類（地酒やワイン等）を提供しております。 <具体的には> 来客対応・レジ業務・お食事の配膳・店内清掃　等 ■入社後の流れ： 入社後3ヵ月は、先輩社員と一緒にホールにて実習研修を受けていただきます。実習内容は、接客、レジ業務、清掃などです。自由参加とはなりますが、月に2回茶道、月に1回華道を受けられる制度がございます。 ■組織構成： 現在13名が就業しております（30代3名、40代3名、50代2名、60代3名、70代2名、男性7名女性6名） ■社風： お客様だけではなく、社員のことを大切な財産と考える同社。お互い刺激し合える仲間たちや、気づきを与えてくれるスタッフ、あなたの能力を最大限に引き出してくれる上司がいます。しっかりとした研修制度や待遇が整っています。 ■特徴・アクセス： 亀の井別荘は、洗練された中にも素朴で温かみがあり１度来ると忘れられないタイムスリップしたような風情漂う場所です。金鱗湖の近くで散策にも便利な場所です。ご家族や、ご友人同士、カップルなど、様々なお客様がお見えになられます。 地域の情報について尋ねられることもありますので、日頃から情報収集を行うなど、大切な旅のひとときを、さりげなく演出することを大切にしております。ありがたいことにリピート率は驚異の70％です。

■業務内容： 「指宿ロイヤルホテル」のレストラン接客スタッフとして主に接客業務全般に従事して頂きます。 ・朝食の準備　・夕食の準備　・配膳、サービス、後片付け等 ※一日の勤務時間06:30〜09:30→中抜け→17:00〜22:00 ■組織構成： 現在4名体制で行っております。(課長1名30代/全員20代・30代です) ■キャリアパス〜お客様を知り、企画や広報、スタッフ教育にも挑戦〜 レストランスタッフとして就業いただきますが、レストラン部門のサービスをより強化していきますのでお客様のためにサービス企画や料理などのSNS広報にも挑戦可能です。Instagramは1100名フォロワーを超え、集客チャネルとして確立したいと考えています。当社の「すべての女性へ 美と健康を楽しむホテル」を実現するために、お客様と最も交流する職種だからこそのアイデアを期待しています。 ■社員起点のアイデアが次々と実現する環境〜お客様に最高の旅の思い出を〜 当社では職種に関わらず社員のアイデアを大切にしています。下記のリストはほんの一部分ですが、フロントスタッフやバックオフィスのスタッフが発案しました。 ・朝食に指宿産野菜をつかった「美と健康のスープ」を月替わり２種を提供。お酒が苦手な方にも楽しんでいただけるよう「モクテル」という美しいドリンクも製作しました。 ・より快適に楽しく過ごしていただくための「アロマディフューザー」や「デトックスウォーター」の提供。館内用の「湯かご」はい草での可愛さを演出しました。 ■当社の特徴〜直接称賛される環境、1人暮らしを応援する寮完備〜 （1）毎月「きらり賞」という表彰が行われます。清掃部からバックオフィス職まで全ての社員が対象で、社長から景品と共に直接表彰される人気の制度です。 （2）社員のWLBを確保するため深夜は派遣業者にアウトソースしています。またアパートタイプの女子寮や個室の男子寮を整備し、1人暮らしの社員を応援しています。

◇◆U/Iターン大歓迎！水道料金込みで16,000円で住める社員寮も完備◆リピーター顧客7割！自然を感じられる高級老舗旅館で就業◆月平均残業時間10時間程度◆◇ ■POINT： 【創業100年の風情あふれる旅館】鮮度にこだわった旬の食材、天然かけ流しのお湯、こだわった内装等、風情溢れる旅館の敷地内にあるショップで勤務することができます。家伝食品、菓子、オリジナルグッズ、地域の名産品などを販売しております。 【幅広い年代層が活躍中】当社は社員を「大切な財産」と考えており、年齢に関わらず「働きたい！」という志向性の方が就業できる環境が整っております。 【県外の方でも安心！社員寮完備では働き方◎】当社は水道料込で16000円で住める社員寮を完備しております。 ■業務内容： 与謝野晶子夫妻も訪れていた、湯布院にある創業100年の老舗旅館の庭内にある売店「鍵屋」の販売・接客業務を行っていただきます。九州を中心とした雑貨、器、アメニティグッズ、その他オリジナル商品や、工房で作られる家伝食品の販売など幅広い商品展開をしております。 <具体的には> 来客対応・レジ業務・店内清掃・商品補充　等 ■入社後の流れ： 入社後3ヵ月は、先輩社員と一緒にショップにて実習研修を受けていただきます。実習内容は、商品補充、レジ業務、商品知識の習得などです。 ■組織構成： 現在７名が就業しております（30代4名、40代1名、50代1名、60代1名、男性2名女性5名） ■社風： お客様だけではなく、社員のことを大切な財産と考える同社。お互い刺激し合える仲間たちや、気づきを与えてくれるスタッフ、あなたの能力を最大限に引き出してくれる上司がいます。しっかりとした研修制度や待遇が整っています。 ■特徴・アクセス： 亀の井別荘は、洗練された中にも素朴で温かみがあり１度来ると忘れられないタイムスリップしたような風情漂う場所です。金鱗湖の近くで散策にも便利な場所です。ご家族や、ご友人同士、カップルなど、様々なお客様がお見えになられます。 地域の情報について尋ねられることもありますので、日頃から情報収集を行うなど、大切な旅のひとときを、さりげなく演出をすることを大切にしております。有難いことに、リピート率は驚異の70％です。

◎若手男性活躍中！ ◎社員食堂あり ◎寮あり（ワンルームの寮完備） ＜非球面レンズの外観検査・測定＞ ・設備を操作しての検査（マシンOP） ・レンズを画面に映し出しての検査 作業の中で約4-5kg程度の機材を持ち上げることがあります。 ここがポイント ＼プライベート充実の職場／ 日勤専属・土日休みのお仕事です。 長期連休もあって『年間休日125日」!! 残業は月平均10時間程度ありますが あなたの状況や予定があればぜひご相談ください。 状況がわかれば配慮ができます。 そしてせっかく一緒に働くんだから長く働いて欲しいと思っています。 家族との時間を大事に過ごせると評判です。 ＼工場未経験者も大歓迎／ お仕事の内容はいくつか工程が分かれており、 あなたの適性に合わせた工程に配属となります。 作業内容はどれも簡単ですが、 非球面レンズの品質を守る大切なポジションです！ 男性女性ともに20代30代40代が活躍中。 一緒に働く仲間は当社ウイルテックのメンバー。 分からない事もすぐに聞ける環境だから働きやすい！ ぜひお気軽にご応募ください。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 今なら選べる嬉しいキャンペーン実施中 ＼通勤希望の方／ 入社祝金　総額18万円支給 ＼入寮希望の方／ 入社後半年間は毎月3万円の寮費補助あり 自己負担額は1～2万程度(物件による) ※どちらも規定がございます。 　詳細は面接時にご説明いたします。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ■応募多数の場合、書類選考へ移行する場合もございます。 広告コード【C02a06a-dx】

【京都大原記念病院グループのケアマネジャー◆全国トップレベルの医療・介護・福祉グループ】 ◎年間休日123日/残業月10時間程度 ◎他府県出身者の方へ寮完備 ◎育休後復帰率100％・院内保育あり ◎各種手当充実 ◎幅広いキャリアパス 〜国や行政とタッグで『高齢者共生型まちづくり事業』に取り組んでいます〜 ■同社について： 2021年に40周年を迎えた「京都大原記念病院グループ」は、未来を見据えて医療・介護・福祉の総合ネットワークを形成するグループ企業です。様々な事業を展開し、現在約1300人の職員が活躍しています。 そのグループの中の一つに、医療法人社団行陵会がございます。 ■職務内容： 介護支援専門員業務全般を行っていただきます。 詳細としては、ケアプランの作成、各事業所や行政機関との連絡調整役、介護保険の申請代行、生活状況の確認等でございます。 ■本業務の特徴・やりがい： 地域の方へ開放している施設もあり医療保険、介護保険以外のサービスも提供しております。要介護認定を受けている方へのサービスがを中心としておりますが、地域の方のお悩みのご相談に乗ったりすることも可能でございます。こういったサービスの提案の幅が広いため、より専門性を高めることが可能です。 ■キャリアパスについて： 「キャリアデザイン制度」がございます。 ・様々なサービスを提供する中で専門性を高める ・介護施設でキャリアを積んだ後に退職せずとも病院へのキャリア形成が可能 ・経営・管理・教育・事業計画への参画もいただける　等 ケアマネジャーを通して様々なキャリア選択が可能です。 ■組織構成： 1施設のケアマネジャーは約30名で、30代以上の職員が多いです。 ■寮： 他府県出身者には社員寮を完備しています。期間内に寮を出る職員には1年間月2万円の手当を支給し、引越しの負担を抑えるなど「早期退寮支援制度」もあります。寮〜施設間は送迎バスを運行しているので出退勤が便利です。 ■女性も働きやすい環境： 院内保育所では1日5〜10名ほどのお子さんを預かっています。他の保育所に預ける場合も、0〜2歳のお子様であれば保育料の半額を法人が負担（上限2万5,000円）するなど、子育て世代の職場環境を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜出光興産子会社で安定就業◎／長期就業者多数在籍／国内外事業の収益拡大を目指す成長企業〜 ■業務内容： 殺菌・除草・殺虫全ての作物保護薬分野で、研究開発から製造、販売まで手掛ける総合農薬メーカーである当社にて、人事関連業務をお任せします。 ※本人の職務経験・適性をもとに決定します。将来的にG内での業務ロ—テンションの可能性があり、総務関連業務も担当する場合がございます。 ■具体的には： ・給与計算業務 ・採用関連業務 ・教育／研修関連業務 ・退職金関連業務 ・勤怠管理業務 ・各種申請 手続き ・就業規則の改定 ・人事制度の企画／運用 ・健康診断 ・安全衛生委員会運営 ※入社後にメインで任せる業務はご本人のこれまでのご経験を鑑みて決定します。 ■組織構成： 【配属先】総務人事グループ 【人員構成】8名（男性3名／女性5名）／年齢層：30代、40代、50代 ■働き方： ・平均残業月15時間 ・フレックス利用可能（コアタイム無し） ・平均勤続年数：約12年（長期就業者多数在籍） ・充実した福利厚生 ┗借り上げ社宅・独身寮あり ■当社の魅力： ・1968年に設立、出光興産グループの農薬メーカー（株主：出光興産株式会社 100%） ・年間休日122日、完全週休2日制、月の残業は15時間程度、ワークライフバランス充実で、長く働ける環境完備 ・社内の様々な部署と関わるため幅広いスキルが身に付き、将来的には身に着けたスキルを活かしてキャリアアップ可能

■業務内容： 【水力発電設備　建設プロジェクト・維持管理・運用：土木工事・設備の計画、調整、調査、設計、積算、工事監理、運用】 ・水力発電所土木構造物における工事の設計をメインに、調査、計画、設計（構造設計、工事設計含む）、積算、工事監理、保守管理、運用までの幅広い業務内容についてインハウスエンジニアとして担当いただきます。 （対象構造物は、ダム、水路、水圧管路、サージタンク、ゲート機器類等） ■期待される役割： ・土木関係業務の経験や専門性を活かし、職場を牽引し中核として力を発揮できる土木技術者を募集しています。 ■キャリアパス： 業務や研修を通じて、数年目途で担当者として当社の土木業務に係わる基礎的な経験や知識を習得し職場の中核として業務を推進できる土木技術者となり、マネジメント経験を積んだ上で、ひいては組織全体をリードする役割で力を発揮いただくことを期待しています。 ■やりがい： 東京電力グループの土木部門では、発電所設備建設や地中送電土木工事といった大規模プロジェクトに挑戦できる環境が整っています。高度な技術が求められるこれらのプロジェクトに中核技術者として関与することで、調査、設計、工事監理から計画業務、保守運用に至るまで、土木構造物のライフサイクル全体に携わることが可能です。優秀な技術者と切磋琢磨しながら成長でき、カーボンニュートラルや防災・レジリエンス強化を実現することで社会貢献を実感できます。職場環境としては、リモートワーク制度やフレックス勤務制度が導入されており、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。年20日の普通休暇が付与され、平均取得日数は17日と、ライフワークバランスを重視した勤務が実現できます。男性の育児休暇取得率は77％、女性の復職率は99％と高く、育児と仕事の両立が可能です。さらに、独身寮や家族寮などの社宅も完備されており、安心して働ける環境が整っています。 ■組織構成 水力発電第一線職場土木部門：約200人 年齢構成 50代以上：70名程度 40代：40名程度 30代：20名程度 20代：60名程度 10代：10名程度 変更の範囲：会社の定める業務

【地域密着の安定基盤／仕事と家庭の両立／地域経済成長に繋がるやりがい】 ■担当業務 ・相続関連業務における受託管理業務、信託財産管理部門（バック）にて案件審査、既存契約の管理、実数・計数等の管理業務に従事していただきます。経験次第で、若手育成を担っていただくことも想定しております。 ■配属部署 ・コンサルティング営業部内、プライベートバンキング室へ配属いたします。転勤がなく、本部勤務となります。 ・ミドル・バックの担当者は現在2名体制（30代、50代）であり、内1名が中途採用で入行した信託銀行経験者です。今後、審査・管理の業務量が増加することが見込まれているため、即戦力となっていただける方を採用いたします。 ■働き方 スマートワーク運動(フレックス制度活用推進)や男性育休取得率100%、女性のキャリア改革（育児時短勤務期間引き延ばしなど）時代に合った働き方で安心して長期的に働くための福利厚生が充実しています。 ■選べる転勤制度 Fコース（転居を伴う転勤有）／　Aコース（転居を伴う転勤無） ■当行の特徴 ・中期経営計画において「人材の育成」を戦略の一つに掲げ、デジタルリテラシー向上に必要不可欠な資格としてITパスポートの取得をグループを挙げて推奨しております。 ・Eラーニングや各種研修など学習環境の整備・提供に取り組んだ結果、2022年12月末時点で3,000名以上の行員がITパスポートを取得することができました。 引き続きグループ内のITパスポート取得を支援するとともに、資格取得者には上位資格取得支援や外部デジタル企業への派遣などを通じてグループを牽引するDX人材の育成をさらに強化していく予定です。 ■福利厚生について 安心して長期的に働くための福利厚生が充実しています。 フレックス制度/在宅勤務制度/借上社宅制度/各地に独身寮完備/各種制度休暇(育休・介護・リフレッシュ休暇)/自己研鑽支援制度/資格取得支援講座/住宅融資制度/確定拠出年金/企業年金基金/各種社会保険完備 変更の範囲：会社の定める業務

【施工管理経験を活かせる／リモートワークやフルフレックスなど柔軟な働き方が可能／年休126日／黒部ダムや東京ビッグサイトなど大型施工実績あり】 ■業務内容：【変更の範囲:会社の定める業務】 revitモデルデータから施工図作成が主要業務になります ・設計図分析 ・納まり詳細作成 ・設計質疑応答 ・施工図部内チェック（作業所提出前） ・部内、若手オペレーター、社員への作成指導・チェック ・国外（ベトナム）外注事務所への修正指示、作図指導 ※Revitを習得していない方は、入社後にrevit研修、教育の支援を行います ■組織構成：生産設計部・生産設計グループ9名 50代〜60代4名、40代1名、30代4名 ■働き方、その他 ・出張や外勤は現状ありません（※ZOOMで対応しているため） ・在宅勤務可（※在宅と出社は半々程度です。なお、試用期間中の在宅勤務はできかねます。） ・フレックス就業可能 ・フリーアドレスデスク、ラウンジ完備 ・各自が裁量を持って働けるような環境が整っている為、全社残業時間が月平均30時間程度となります ・入寮条件はありますが寮も完備されています ・住宅融資や持株制度、退職金制度など福利厚生も充実しています ■同社の魅力 ◇「働き方改革」の取り組み 当社では、業界に先駆けて社員全員がいきいきと働ける仕組みを実現するための施策を実施しております。そのひとつとして、WLBの実現のため生産性向上や効率化・省力化に向けて現場でのICT・AI導入や、女性活躍推進の一環として「けんせつ小町」活動の積極展開など、全社を挙げて働き方改革を推進しております。 ◇業務効率化・DX 建設業界はアナログ色が強いイメージがあるかと思いますが、当社では社内に技術研究所やDX戦略部等を擁するなど、常に業務効率化・DXを積極的に進めております。 直近では施工管理職の業務を効率化するため、スマートグラス・ドローン・衛星通信など最新の技術を活用した全社での取り組みや、自社内でのアプリ開発などを積極的に行い社内に展開しております。 ◇キャリアパス 希望する業務内容・勤務地・キャリアパスを申告する「自己申告制度」や全社員共通の評価制度がある為、キャリア採用の方も新卒採用社員と同様、正当に評価される仕組みが整っております。 変更の範囲：会社の定める業務

【2021年改築★大手医療法人★第二新卒歓迎★年間休日数114日★福利厚生充実★残業少なめ★女性用単身寮あり★託児所あり★市電徒歩1分】人間関係も良好で長く勤められる病院です！ - 日勤のみ/主婦（主夫）さんOK！託児所完備では働きやすい！ 【最寄駅・アクセス】 ◆二中通駅/徒歩1分/◆武之橋駅/徒歩4分 --------------------------------------------- ■ 病院（療養）の看護師のお仕事 ◆病棟での看護業務全般をお任せ致します。 ≪おすすめポイント≫ ?プライベート両立しながら働くことができる！ 有給消化率高い！1時間単位で有給を使うことができ、2024年4月からは年間3日分だった時間有給が5日分に増えました！！ 1人あたり毎年1回は4連休を使うよう推奨しており、旅行などに行きやすい環境になります！ 残業も月10時間以内！日勤帯は17時定時で帰れる日もありますので自分の時間を大事にしながら勤務ができます。 夜勤者はマスクの色を変えてわかりやすくしています！定時ギリギリの指示受けなどは一切ありません！ ?20代~30代がほとんどです！ 割合として、20代が4割、30代が3割を占めており、同世代が多くいる環境になります！ 急性期病院からの転職の方なども多くいらっしゃいますので、落ち着いた環境の中で患者様に寄り添ったケアや在宅復帰に向けたケアを学ぶことができますよ。 ?『在宅復帰』『寄り添い』というキーワードにピッタリ！ 透析を中心にリハビリ看護にも力を入れております！ リハスタッフも基準以上に配置をしており他職種連携しながら患者様の退院に向けたケアを行っております。 ?設備がキレイ！とても使いやすい導線！ 2021年に新築移転をしており、広い導線や使いやすい物品導入を行っております！ 電子カルテあり！電子カルテ上で『トークン』というツールでドクターとの連絡が取れるシステムもございます。 月給 209,000円〜

【2021年改築★大手医療法人★第二新卒歓迎★年間休日数114日★福利厚生充実★残業少なめ★女性用単身寮あり★託児所あり★市電徒歩1分】人間関係も良好で長く勤められる病院です！ - 日勤のみ/主婦（主夫）さんOK！託児所完備では働きやすい！ 【最寄駅・アクセス】 ◆二中通駅/徒歩1分/◆武之橋駅/徒歩4分 --------------------------------------------- ■ 病院（療養）の准看護師のお仕事 ◆病棟での看護業務全般をお任せ致します。 ≪おすすめポイント≫ ?プライベート両立しながら働くことができる！ 有給消化率高い！1時間単位で有給を使うことができ、2024年4月からは年間3日分だった時間有給が5日分に増えました！！ 1人あたり毎年1回は4連休を使うよう推奨しており、旅行などに行きやすい環境になります！ 残業も月10時間以内！日勤帯は17時定時で帰れる日もありますので自分の時間を大事にしながら勤務ができます。 夜勤者はマスクの色を変えてわかりやすくしています！定時ギリギリの指示受けなどは一切ありません！ ?20代~30代がほとんどです！ 割合として、20代が4割、30代が3割を占めており、同世代が多くいる環境になります！ 急性期病院からの転職の方なども多くいらっしゃいますので、落ち着いた環境の中で患者様に寄り添ったケアや在宅復帰に向けたケアを学ぶことができますよ。 ?『在宅復帰』『寄り添い』というキーワードにピッタリ！ 透析を中心にリハビリ看護にも力を入れております！ リハスタッフも基準以上に配置をしており他職種連携しながら患者様の退院に向けたケアを行っております。 ?設備がキレイ！とても使いやすい導線！ 2021年に新築移転をしており、広い導線や使いやすい物品導入を行っております！ 電子カルテあり！電子カルテ上で『トークン』というツールでドクターとの連絡が取れるシステムもございます。 月給 176,000円〜

【2021年改築★大手医療法人★第二新卒歓迎★年間休日数114日★福利厚生充実★残業少なめ★女性用単身寮あり★託児所あり★市電徒歩1分】人間関係も良好で長く勤められる病院です！ - 2交替制/主婦（主夫）さんOK！託児所完備では働きやすい！ 【最寄駅・アクセス】 ◆二中通駅/徒歩1分/◆武之橋駅/徒歩4分 --------------------------------------------- ■ 病院（療養）の看護師のお仕事 ◆病棟での看護業務全般をお任せ致します。 ≪おすすめポイント≫ ?プライベート両立しながら働くことができる！ 有給消化率高い！1時間単位で有給を使うことができ、2024年4月からは年間3日分だった時間有給が5日分に増えました！！ 1人あたり毎年1回は4連休を使うよう推奨しており、旅行などに行きやすい環境になります！ 残業も月10時間以内！日勤帯は17時定時で帰れる日もありますので自分の時間を大事にしながら勤務ができます。 夜勤者はマスクの色を変えてわかりやすくしています！定時ギリギリの指示受けなどは一切ありません！ ?20代~30代がほとんどです！ 割合として、20代が4割、30代が3割を占めており、同世代が多くいる環境になります！ 急性期病院からの転職の方なども多くいらっしゃいますので、落ち着いた環境の中で患者様に寄り添ったケアや在宅復帰に向けたケアを学ぶことができますよ。 ?『在宅復帰』『寄り添い』というキーワードにピッタリ！ 透析を中心にリハビリ看護にも力を入れております！ リハスタッフも基準以上に配置をしており他職種連携しながら患者様の退院に向けたケアを行っております。 ?設備がキレイ！とても使いやすい導線！ 2021年に新築移転をしており、広い導線や使いやすい物品導入を行っております！ 電子カルテあり！電子カルテ上で『トークン』というツールでドクターとの連絡が取れるシステムもございます。 月給 253,000円〜

【2021年改築★大手医療法人★第二新卒歓迎★年間休日数114日★福利厚生充実★残業少なめ★女性用単身寮あり★託児所あり★市電徒歩1分】人間関係も良好で長く勤められる病院です！ - 2交替制/主婦（主夫）さんOK！託児所完備では働きやすい！ 【最寄駅・アクセス】 ◆二中通駅/徒歩1分/◆武之橋駅/徒歩4分 --------------------------------------------- ■ 病院（療養）の准看護師のお仕事 ◆病棟での看護業務全般をお任せ致します。 ≪おすすめポイント≫ ?プライベート両立しながら働くことができる！ 有給消化率高い！1時間単位で有給を使うことができ、2024年4月からは年間3日分だった時間有給が5日分に増えました！！ 1人あたり毎年1回は4連休を使うよう推奨しており、旅行などに行きやすい環境になります！ 残業も月10時間以内！日勤帯は17時定時で帰れる日もありますので自分の時間を大事にしながら勤務ができます。 夜勤者はマスクの色を変えてわかりやすくしています！定時ギリギリの指示受けなどは一切ありません！ ?20代~30代がほとんどです！ 割合として、20代が4割、30代が3割を占めており、同世代が多くいる環境になります！ 急性期病院からの転職の方なども多くいらっしゃいますので、落ち着いた環境の中で患者様に寄り添ったケアや在宅復帰に向けたケアを学ぶことができますよ。 ?『在宅復帰』『寄り添い』というキーワードにピッタリ！ 透析を中心にリハビリ看護にも力を入れております！ リハスタッフも基準以上に配置をしており他職種連携しながら患者様の退院に向けたケアを行っております。 ?設備がキレイ！とても使いやすい導線！ 2021年に新築移転をしており、広い導線や使いやすい物品導入を行っております！ 電子カルテあり！電子カルテ上で『トークン』というツールでドクターとの連絡が取れるシステムもございます。 月給 220,000円〜

【2021年改築★大手医療法人★第二新卒歓迎★年間休日数114日★福利厚生充実★残業少なめ★女性用単身寮あり★託児所あり★市電徒歩1分】人間関係も良好で長く勤められる病院です！ - 日勤のみ/主婦（主夫）さんOK！託児所完備では働きやすい！ 【最寄駅・アクセス】 ◆二中通駅/徒歩1分/◆武之橋駅/徒歩4分 --------------------------------------------- ■ 病院（療養）の准看護師のお仕事 ◆病棟での看護業務全般をお任せ致します。 ≪おすすめポイント≫ ?プライベート両立しながら働くことができる！ 有給消化率高い！1時間単位で有給を使うことができ、2024年4月からは年間3日分だった時間有給が5日分に増えました！！ 1人あたり毎年1回は4連休を使うよう推奨しており、旅行などに行きやすい環境になります！ 残業も月10時間以内！日勤帯は17時定時で帰れる日もありますので自分の時間を大事にしながら勤務ができます。 夜勤者はマスクの色を変えてわかりやすくしています！定時ギリギリの指示受けなどは一切ありません！ ?20代~30代がほとんどです！ 割合として、20代が4割、30代が3割を占めており、同世代が多くいる環境になります！ 急性期病院からの転職の方なども多くいらっしゃいますので、落ち着いた環境の中で患者様に寄り添ったケアや在宅復帰に向けたケアを学ぶことができますよ。 ?『在宅復帰』『寄り添い』というキーワードにピッタリ！ 透析を中心にリハビリ看護にも力を入れております！ リハスタッフも基準以上に配置をしており他職種連携しながら患者様の退院に向けたケアを行っております。 ?設備がキレイ！とても使いやすい導線！ 2021年に新築移転をしており、広い導線や使いやすい物品導入を行っております！ 電子カルテあり！電子カルテ上で『トークン』というツールでドクターとの連絡が取れるシステムもございます。 月給 176,000円〜

【2021年改築★大手医療法人★第二新卒歓迎★年間休日数114日★福利厚生充実★残業少なめ★女性用単身寮あり★託児所あり★市電徒歩1分】人間関係も良好で長く勤められる病院です！ - 日勤のみ/主婦（主夫）さんOK！託児所完備では働きやすい！ 【最寄駅・アクセス】 ◆二中通駅/徒歩1分/◆武之橋駅/徒歩4分 --------------------------------------------- ■ 病院（療養）の看護師のお仕事 ◆病棟での看護業務全般をお任せ致します。 ≪おすすめポイント≫ ?プライベート両立しながら働くことができる！ 有給消化率高い！1時間単位で有給を使うことができ、2024年4月からは年間3日分だった時間有給が5日分に増えました！！ 1人あたり毎年1回は4連休を使うよう推奨しており、旅行などに行きやすい環境になります！ 残業も月10時間以内！日勤帯は17時定時で帰れる日もありますので自分の時間を大事にしながら勤務ができます。 夜勤者はマスクの色を変えてわかりやすくしています！定時ギリギリの指示受けなどは一切ありません！ ?20代~30代がほとんどです！ 割合として、20代が4割、30代が3割を占めており、同世代が多くいる環境になります！ 急性期病院からの転職の方なども多くいらっしゃいますので、落ち着いた環境の中で患者様に寄り添ったケアや在宅復帰に向けたケアを学ぶことができますよ。 ?『在宅復帰』『寄り添い』というキーワードにピッタリ！ 透析を中心にリハビリ看護にも力を入れております！ リハスタッフも基準以上に配置をしており他職種連携しながら患者様の退院に向けたケアを行っております。 ?設備がキレイ！とても使いやすい導線！ 2021年に新築移転をしており、広い導線や使いやすい物品導入を行っております！ 電子カルテあり！電子カルテ上で『トークン』というツールでドクターとの連絡が取れるシステムもございます。 月給 209,000円〜

【2021年改築★大手医療法人★第二新卒歓迎★年間休日数114日★福利厚生充実★残業少なめ★女性用単身寮あり★託児所あり★市電徒歩1分】人間関係も良好で長く勤められる病院です！ - 2交替制/主婦（主夫）さんOK！託児所完備では働きやすい！ 【最寄駅・アクセス】 ◆二中通駅/徒歩1分/◆武之橋駅/徒歩4分 --------------------------------------------- ■ 病院（療養）の看護師のお仕事 ◆病棟での看護業務全般をお任せ致します。 ≪おすすめポイント≫ ?プライベート両立しながら働くことができる！ 有給消化率高い！1時間単位で有給を使うことができ、2024年4月からは年間3日分だった時間有給が5日分に増えました！！ 1人あたり毎年1回は4連休を使うよう推奨しており、旅行などに行きやすい環境になります！ 残業も月10時間以内！日勤帯は17時定時で帰れる日もありますので自分の時間を大事にしながら勤務ができます。 夜勤者はマスクの色を変えてわかりやすくしています！定時ギリギリの指示受けなどは一切ありません！ ?20代~30代がほとんどです！ 割合として、20代が4割、30代が3割を占めており、同世代が多くいる環境になります！ 急性期病院からの転職の方なども多くいらっしゃいますので、落ち着いた環境の中で患者様に寄り添ったケアや在宅復帰に向けたケアを学ぶことができますよ。 ?『在宅復帰』『寄り添い』というキーワードにピッタリ！ 透析を中心にリハビリ看護にも力を入れております！ リハスタッフも基準以上に配置をしており他職種連携しながら患者様の退院に向けたケアを行っております。 ?設備がキレイ！とても使いやすい導線！ 2021年に新築移転をしており、広い導線や使いやすい物品導入を行っております！ 電子カルテあり！電子カルテ上で『トークン』というツールでドクターとの連絡が取れるシステムもございます。 月給 253,000円〜

【2021年改築★大手医療法人★第二新卒歓迎★年間休日数114日★福利厚生充実★残業少なめ★女性用単身寮あり★託児所あり★市電徒歩1分】人間関係も良好で長く勤められる病院です！ - 2交替制/主婦（主夫）さんOK！託児所完備では働きやすい！ 【最寄駅・アクセス】 ◆二中通駅/徒歩1分/◆武之橋駅/徒歩4分 --------------------------------------------- ■ 病院（療養）の准看護師のお仕事 ◆病棟での看護業務全般をお任せ致します。 ≪おすすめポイント≫ ?プライベート両立しながら働くことができる！ 有給消化率高い！1時間単位で有給を使うことができ、2024年4月からは年間3日分だった時間有給が5日分に増えました！！ 1人あたり毎年1回は4連休を使うよう推奨しており、旅行などに行きやすい環境になります！ 残業も月10時間以内！日勤帯は17時定時で帰れる日もありますので自分の時間を大事にしながら勤務ができます。 夜勤者はマスクの色を変えてわかりやすくしています！定時ギリギリの指示受けなどは一切ありません！ ?20代~30代がほとんどです！ 割合として、20代が4割、30代が3割を占めており、同世代が多くいる環境になります！ 急性期病院からの転職の方なども多くいらっしゃいますので、落ち着いた環境の中で患者様に寄り添ったケアや在宅復帰に向けたケアを学ぶことができますよ。 ?『在宅復帰』『寄り添い』というキーワードにピッタリ！ 透析を中心にリハビリ看護にも力を入れております！ リハスタッフも基準以上に配置をしており他職種連携しながら患者様の退院に向けたケアを行っております。 ?設備がキレイ！とても使いやすい導線！ 2021年に新築移転をしており、広い導線や使いやすい物品導入を行っております！ 電子カルテあり！電子カルテ上で『トークン』というツールでドクターとの連絡が取れるシステムもございます。 月給 220,000円〜

※複数の案件・求人にご興味がある場合は、1求人だけご応募いただき、 面接時にご興味のある案件をぜひお教えください！ ◇ 20~30代活躍中！ 医薬品の品質管理業務をお任せ致します。 薬学部出身/化学/科学/バイオ/医療機器/もちろん未経験でも上流工程を経験できるチャンスです。 即日勤務可/寮完備/寮費95％負担/引っ越し費用全額負担/福利厚生完備/働きやすさ◎/残業ほぼ無し 医薬品の品質を管理するという大事なお仕事となります。 ※プロジェクト先によって仕事内容等が異なる場合がございます ■アスパークで働く魅力 ◎抱えているプロジェクトは10000件以上 世界有数メーカーの産業用ロボットや自動車、 家電などの設計開発案件を多数手がけています。 大手企業を中心に取引先が順調に増え、 たくさんのプロジェクトからお声がけ頂いております。 中には自社内開発の案件もあり、 あなたのやりたい仕事が見つけられる！ そんな環境が整っています。 ◎エンジニアが考案した評価制度で働きやすさ抜群 当社は100以上の評価項目を設定し、 評価項目、売上貢献、社内貢献度順位など すべて開示をしています。 だからこそ、「何ができたら評価がされるのか」が 明確になり、適切な評価をしてもらえます！ ◎賞与実績3.5か月分！育休産休も取得実績多数 前職から給与が上がったという社員も多数。 【賞与例】 年収400万円 / 25歳（入社1年）賞与 80.5万円 年収600万円 / 28歳（入社3年）賞与 122.5万円 また男女共に働きやすい環境！ 女性の管理職や、育休より復帰した社員も在籍中。 2023年度の『男性の育児休業等と育児目的休暇の取得率』は41％。 男女共に働きやすい環境を整えています。

自社プロダクト開発／リモート〇／立ち上げフェーズで仕様設計から実装まで全フェーズに関与できます／年休120日／独身寮完備 ■業務概要： 建物の耐震診断や橋梁点検、調査の知見を活かした【自社ドメイン×SaaS】のソフトウエア『タテログ』の1→10開発。 建設現場の働き方を刷新するサービスの、C♯やRustを用いたフロント開発を中心にお任せします。 ■本ポジションの魅力： ・必要なマシンへの投資は惜しまない方針で、相談の上、ご希望のマシンやモニタなど周辺機器を支給します（動作/開発検証用のMacやiPadなどは別途用意） ・自分次第で能力を飛躍的に伸ばすことのできます ・スクラム開発を導入しています ・少数精鋭、裁量大。1⇒10フェーズでのフロントエンド、バックエンド、インフラと幅広く携わることが可能です。 ・企画⇒開発⇒マーケティング⇒カスタマーサクセス、と一連の流れを全て経験できます。MBAを持っている元ITコンサルの代表と共に開発サイドからビジネスサイドまで広く経験ができます。 ・お客様が本当に困っていること（何千行もあるエクセルを一つずつ埋める・・・）の解決を行うため、とても喜んでいただけます。また、直接お客様と会って会話ができることも魅力の一つです。 ・わからないことがあれば社内の建築エンジニアたちからサポートをもらい開発を進めていくことが可能です。 ■ 配属部署： イノベーション企画部 ・16名、内女性は3名です ・20代から30代のメンバーが中心です ■ 開発体制： ・プロジェクトチームは『タテログ』『スマカン』のサービスごとに分かれていますが、進捗やフェーズによってはほかのプロジェクトに携わることもあり、より幅広い範囲でのスキルアップが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【全国で多くの病院・介護施設を展開するIMS（イムス）グループの老人保健施設/隣接の保育施設の利用可/有給消化率90%以上/半額負担の独身寮や医療費減免制度等充実の福利厚生】 ■職務概要： 当施設にて経理業務を担っていただきます。業務状況に応じた系列施設からの人員のフォローや研修等もあるため、安心してご応募下さい。 ■業務内容： ・日々の出納管理 ・給与計算 ・業者支払 ・その他付随する業務など ※経理出納ソフト「オービック」を運用して頂きます。また、WordやExcelも使用します◎ ■組織構成 現在同じグループの施設から週2〜3日出向という形で経理業務をお任せしております。正社員は5名（男性3名、女性2名、年代20代2名、30代1名、40代1名、50代1名）在籍しております。 ※ご入社後は上記先輩社員からOJTや業務の引継ぎがございます。 ■研修体制について： 入所者のレベルに応じて、外部施設研修期間は変わる。また現場配属後も、状況に応じて外部施設の方を派遣するなど、フォロー環境が整っております。 ■シフト制について： 土日の出勤について、事務所内のバックオフィス担当の中で持ち回りで担当いただきます。目安は1か月に1~2回ほどとなりますが、シフトについては前月の最終週が締め切りとなるため、ぎりぎりまでご自身の予定を反映した形で提出が可能となります。 ■働き方 ・子育てなどにより、時短勤務を希望される方には柔軟に相談に応じます。 ・子育て支援として、隣接の埼玉セントラル病院の保育室を利用可能です。 ・福利厚生として、独身者の方には職員寮を完備し、法人が家賃を半額負担。また、IMSグループの病院で診療・治療を受けた場合の「医療費減免制度」があり、職員本人だけでなく、家族も適用致します。 ・閑散期はほぼ定時で帰れることと、繁忙期であっても月の残業時間は最大5時間ほどです。 ■当施設の特徴 1995年に開設致しました。ご利用者様やご家族様、また地域のニーズに合わせ色々な改善を加えながら利用しやすい施設を目指しております。全国で多くの病院・介護施設を展開するIMS（イムス）グループの老人保健施設です 変更の範囲：会社の定める業務

〜「車検のコバック」のフランチャイズ店／整備士として最高の環境が整っています〜 ■業務内容： 自動車の点検や車検・修理・板金塗装・故障診断 ※一般乗用車寮から大型特殊車両まで幅広く対応 ＜詳細＞ ・教育マニュアルあり ・個人のお客様がメイン ・1日あたりの対応台数は全体で25台 ・2人1組または3人1組のチームで対応 ■やりがい： 法定点検や一般修理、タイヤ・バッテリー交換まで幅広く対応。最新設備が整った環境で、高品質な仕上がりにこだわれます。 ■魅力ポイント： ◎残業はほとんどありません。 ◎土日を含め、シフト勤務により休日を調整できます。 ◎未経験者歓迎＆ブランク歓迎 未経験者は出来ることから行っていただきます。ブランクがある方も、勘を取り戻しつつご活躍ください ◎女性活躍中 学歴不問で男女問わず活躍中。産休・育休取得実績もあり、子育てとの両立が叶います。 ◎幅広い世代が活躍中 20代30代40代50代活躍中。さらに60代のベテランも在籍。若手から中高年・シニアまで幅広く活躍可能。 ◎管理職登用実績あり キャリアアップのチャンスをご用意。あなたの意欲をムダにはしません ■当社の特徴： ・「環境にやさしい優良認定工場」等数々の表彰を受け、次世代が安心して暮らせる世界である為に、自然環境保全をお客様にも提案しております。また、揮発性有機化合物の削減のため「水性塗料」の導入も完備しました。 ・お客様が安心できる技術と接客を提供する為に社員教育にも力を入れ、社内研修会、外部研修参加などを通し人財育成にも力を入れ取り組んでおります。 ・また直近2年以内の80名体制、将来的には200名体制を目指しております。 ■事業内容： ・自動車の車検および一般整備 ・自動車の鈑金塗装およびフレーム修正 ・新車および中古車販売 ・自動車部品・用品販売 ・損害保険代理店業、生命保険代理店業 ・レッカーサービス業務 ・オートリース業務 変更の範囲：会社の定める業務

＜コイン型電池の電圧検査＞ ・カセットに入ったコイン型電池を検査設備へセット ・機械を操作して設定を入力 ・機械から出てきた製品を目視で外観検査 難しい作業なし、重量物取り扱いなしの軽作業です。 工場未経験から活躍いただけます。 ここがポイント 腕時計や体温計、車のリモコンキーなどに使われているボタン電池を製造している会社でのお仕事です。 職場は効率よく製造するためさまざまな工程がありますが、今回のお仕事は検査業務がメインのお仕事です。 扱う製品が小型で軽量なので重量物の取り扱いなし！ 作業はどれも簡単軽作業！比較的落ち着きのある職場だから工場未経験の方もすぐに慣れていただけますよ 男性女性ともに20代30代40代活躍中。 工場内に食堂完備だから食事の買い忘れの心配なし！ パンや軽食などを販売している売店もあります。 ※食堂での食事提供は日勤帯のみです ＼プライベート充実の職場／ 勤務形態は3交代制。 繁忙期は5勤2休のシフト制ですが、閑散期は土日休みになります。 しっかりと休みを挟んでの交代勤務だからカラダへの負担も少なめです。 『年間休日132日』と休みが多い職場だから、自分時間を大事にしたいという方におすすめです！ ぜひ、お気軽にご応募ください！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ＼今ダケ選べるキャンペーン／ ■入社祝金　満額20万円支給 ■お仕事と一緒に寮をお探しの方は 寮費自己負担25,000円/月（入社後半年間） 　※キャンペーン終了後は寮費全額自己負担へ どちらかお好きな方をお選びください。 それぞれ規定がございますので面接時に詳しくご説明いたします。 少しでも気になった方はお気軽にご応募ください ■応募多数の場合、書類選考へ移行する場合もございます。 広告コード【C25a31a-dx】