★韓国大手企業ロッテ日本法人／残業無／年休120日／7〜10日連休取得可／正社員登用あり／銀座駅から徒歩5分／10時以降始業／時短勤務制度あり ■業務内容： 2016年3月に都内最大級の『空港型市中免税店』としてオープンした、ロッテ免税店・東京銀座店。銀座のランドマークとしてそびえ立つ「TOKYU・PLAZA・GINZA」内の8階・9階の2フロアを専有し、150以上のブランド銘品を取り揃えた店舗が立ち並んでいます。お客様の約8割が訪日旅行客の店舗です。お任せをするのは、世界各国からいらっしゃるお客様へ接客販売です。 【業務詳細】 ■医薬品（第2類・第3類）の販売・情報提供 ■健康相談や使用方法に関するカウンセリング ■接客・レジ対応（化粧品や日用品含む） ■商品の検品・陳列・在庫管理・棚卸し ■担当エリア： TAX　FREEエリア　ドラッグストア ■取扱商品： 化粧品、日用品、医薬品（第2類・第3類）など ※英語や中国語など、語学スキルを活かせる場面も多くあります。 　語学ができなくでももちろん大丈夫です。 ※登録販売者の法定研修への参加もサポートします。 ◆当社の魅力 免税業界世界トップグループのロッテ日本法人であるロッテ免税店ＪＡＰＡＮの登録販売者の求人です。銀座駅より徒歩5分圏内の東急プラザ銀座の東京銀座店での勤務となります。インバウンド需要拡大を筆頭に右肩上がりの安定業種です。服装自由、始業は10時以降とゆったり勤務可能な環境です。 ■ロッテ免税店について 1. ロッテ免税店は1980年にソウルで開業し、韓国内に9つ、海外に7つの支店を展開しています。オンライン免税店も運営し、韓国語、中国語、日本語、英語に対応しています。 2. 韓流スターマーケティングを先駆けて取り入れ、BTSやイ・ミンホなどの人気韓流スターを広告モデルに起用しています。毎年ファミリーコンサートやファンミーティングを開催し、国内外の顧客とコミュニケーションを図っています。 3. 快適なショッピング環境と実質的なセール、イベントを通じて顧客満足度を高め、2020年には世界第1位の免税店を目指しています。エンターテイメントと観光を融合させたマーケティングで韓流の普及に貢献しています。 変更の範囲：会社の定める業務

未経験歓迎◎夜勤無し／7.5H勤務／残業無し／韓国を拠点とする大手企業グループロッテの免税店運営会社／再雇用制度あり／40代・50代以上活躍中！／ブランク◎ 2016年3月に都内最大級の『空港型市中免税店』としてオープンした、ロッテ免税店・東京銀座店。銀座のランドマークとしてそびえ立つ「TOKYU・PLAZA・GINZA」内の8階・9階の2フロアを専有し、150以上のブランド銘品を取り揃えた店舗が立ち並んでいます。お客様の約8割が訪日旅行客の店舗です。 ■業務詳細： ・入退出管理 ・動線管理 ・フロア内巡回業務 ・店舗内施錠管理 ・店舗内環境の確保（秩序維持、不審者発見、案内） ・事故、救護、防災対応 現状のスタッフも未経験からのスタートがほとんどのため、ご安心ください。※未経験入社が半数以上の60％以上です。 ■入社後の流れ： （1）新人研修（2日間） 座学形式にて、グループや会社概要、企業ルールの説明、法定教育などを行います。 （2）OJT研修（2週間〜1ヶ月） 現場にて先輩社員が業務内容を指導しながら、実務を通して習得いただきます。 ■一緒に働く方 マネージャー1名：50代 メンバー3名： 50代 ■当社の魅力： 免税業界世界トップグループのロッテ日本法人であるロッテ免税店ＪＡＰＡＮのセキュリティスタッフの求人です。銀座駅より徒歩5分圏内の東急プラザ銀座の東京銀座店での勤務となります。インバウンド需要拡大を筆頭に右肩上がりの安定業種です。 ■ロッテ免税店について： 1. ロッテ免税店は1980年にソウルで開業し、韓国内に9つ、海外に7つの支店を展開しています。オンライン免税店も運営し、韓国語、中国語、日本語、英語に対応しています。 2. 韓流スターマーケティングを先駆けて取り入れ、BTSやイ・ミンホなどの人気韓流スターを広告モデルに起用しています。毎年ファミリーコンサートやファンミーティングを開催し、国内外の顧客とコミュニケーションを図っています。 3. 快適なショッピング環境と実質的なセール、イベントを通じて顧客満足度を高め、2020年には世界第1位の免税店を目指しています。エンターテイメントと観光を融合させたマーケティングで韓流の普及に貢献しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【商材未経験OK！営業経験を活かせる／BtoBで強い安定企業／海外国賓・官公庁などの安定顧客基盤／個人ノルマなし／語学を活かせる／運転免許不要／完全週休二日制／転勤なし／直行直帰OK】 ※日本初ハイヤー専用の”OTAサイト”の確立を目指して新事業『LIMO　TOKYO』を展開／観光客や企業様の快適な移動をサポート※ ■業務概要 事業戦略本部の営業部として、法人営業のお仕事をお任せします！ 上場企業・官公庁・大使館・ホテル・旅行会社等の法人のお客様に対し、ハイヤー契約や新事業『LIMO　TOKYO』のご提案を行います。 訪問の際は、お客様のニーズを調査し、最適なプランをかなえる為に、提案からアフターサービスまで一貫して対応します。 お客様に寄り添ったサービスの提供をしたい方、お客様の事を第一に考えられる方をお待ちしております。 ■具体的な業務内容： ・新規法人（上場企業・官公庁・大使館・ホテル等）との新規契約 ・クライアントとの信頼関係の構築（ルート営業） ・海外企業との商談 ・新規事業の企画書作成・プレゼンテーション ・国際会議などの大型イベントにおける現場指揮 ・契約書の作成 ・広報活動 ※お問い合わせのあったお客様への反響営業がメインとなります。 ■組織構成 営業部　部長 営業部　係長　2名 営業部　一般　4名 上記７名で構成、平均年齢層は20代！男女関係なく、大活躍中！ ■特徴・魅力： 安全で快適な時間を提供し、日本経済を支える企業や、海外からの訪日客の方々を支えるサービスを提供しております。 業界初のホテルカードライバーサービスや、日本初のハイヤー専用ＯＴＡサイト、各メーカーの高級車や電気自動車等、他社にはない魅力が非常に多くある為、提案の際に他社との差別化を図ることができます！ ■海外出張について： 英語が話せなくても大丈夫！海外出張の機会や海外企業との商談、国際的なイベントの際には、出張が発生する可能性もあります。 ■当社について： 東京23区を中心にハイヤー・タクシー事業を展開。インバウンド需要やニーズを捉え、業界のパイオニアとして多くの信頼を集めております。 また、社会問題への取り組みとして、電気自動車の導入・ITテクノロジーによる運航効率化に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

当社は【生わらび餅】を自社工場にて製造し、店舗や企業・個人とのコラボを通して販売を行う会社。 そのフランチャイズ店の加盟開発、および企業様への卸営業をお任せします。 ≪仕事の流れ≫ フランチャイズオーナーになりたい方が資料請求 ※9割が反響営業◎残りはメールでのアプローチです ▼ 商談（オンライン） ※商品のご説明や、出店場所のご相談を行います ※商談は1日2～3件程度です ▼ 成約！ ※多くても2回目の商談で成約に至ることがほとんどです ★その他、観光協会の集会やお問い合わせを通して 　当社の商品を店舗へ置いてもらえるよう、提案営業も行います。 ★企業とのコラボパッケージを作成することも多く、 　企画段階にも携わっていただけます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 資料請求があったお客様へのお電話（反響営業）や、メール・フォームでのアプローチがメイン。飛び込み営業は行わないため、効率的に営業活動が行えます。 <注目ポイント1> ■売りやすい＆稼ぎやすい営業に！■ ★フランチャイズ事業開始から3年で250契約を達成 ★モンドセレクションW金賞受賞 ★インバウンド増で和菓子も人気に ★95％が反響営業◎飛び込みはナシ ★成約金額に応じたインセンティブが充実 ★入社3ヶ月で月収100万円ゲットした先輩も ★年収1000万超えの実績多数！ ニーズの高い方へ提案するため、 アポイントで断られてしまうということはなく、 お客様は前向きに提案を聞いてくださります。 精神的な負担が少なく、営業デビューにピッタリです◎ <注目ポイント2> ■JAL、成城石井、アスリート…取引先は年々増加中！■ 当社はフランチャイズ事業を始めて今年で3年目ですが、加盟店は250店舗にも拡大◎新しい食感と、特別製法で賞味期限が長く保てることから、年齢・性別を問わず多くの方のお土産に選ばれています！また、コラボ商品の開発も頻繁に行っており、企業だけでなくオリンピックメダリストといったスポーツ選手との案件も。【生わらび餅】という1つの製品から多角的な事業展開を見据えているため、今後の成長も楽しんでいただけるはずです！ 【入社後の成長サポート】 入社後は先輩同行を行い、少しずつ商品知識や業務の流れを覚えていただきます◎提案資料はしっかりと準備していることに加え、販売するのは【生わらび餅】のみ。複雑な説明は必要ないので、未経験の方もご安心ください！

＼夜勤専門求人！食事手当や社内割引等福利厚生充実★中途比率が高いため未経験からでも安心／ ■採用背景： 〜組織拡大とサービス向上のための人員増強〜 穴吹エンタープライズが運営するロイヤルパークホテル高松では、宿泊予約の管理や電話対応、お客様のチェックイン・チェックアウトの対応等を担当するナイト専門のフロントスタッフを募集しております。 ■入社後の流れ： 業界未経験の方でもチャレンジできる環境を整えています。最初から完璧を求めてはいません。おもてなしの基本からしっかり学び、先輩スタッフが丁寧に教えます！ 当グループのホテルではすべてのお客さまにご満足いただくため、心からのおもてなしを大切にしています。 人と接することが好きな方やこれまでホテルでの勤務経験を活かしてステップアップしたい方、接客や販売など他のサービス業での勤務経験がある方も大歓迎です。 ■仕事のやりがい： 以前宿泊してくれたお客様が再び訪れて下さったり、自分の名前を覚えてくれていたり、アンケート等で嬉しいお言葉をいただけるととてもやりがいを感じます。 第一印象がとても大事な仕事ですが短い時間でも私達のおもてなしの気持ちがお客様に伝わるように心を込めて対応しています。 ■当社の特徴： 「サービス事業を通じて地域社会の発展とその文化の創造に貢献すること」を経営理念に、ホテル旅館事業、サービスエリア事業、指定管理者事業、スポーツ・健康増進事業等、多彩な事業を展開しています。 サービス事業とは、「人が人をもてなす接客」を通じて「人の役に立つ」「人に喜ばれる仕事」の積み重ねであり、文化の創造とは「地域社会の人々の心がさらに豊かになること」であると考え、すべてのお客様に感動していただけるサービスを、日々追求しています。 そして、積極的に新たな事業にチャレンジしていくとともに、独創性豊かな企画プロデュースと柔軟な発想力で、「わくわく」感を届けます。 また、今後は地方にもインバウンド需要の拡大が見込まれます。 多様化するインバウンドニーズに対応していくために、当社はこれまで培ってきた施設運営ノウハウと、地域の潜在的な文化や観光資源を融合させた新たな商品を開発し、地域振興・地域活性化を図り、地方創生の一端を担う企業を目指していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

◇店舗集客の最前線で、多様なお客様にリーチするための戦略立案〜実行まで、幅広く携われる ◇週1リモート可／年休128日／転勤無／残業月平均3H程 ◇パパ育休制・選択型福利厚生制度（ポイントを旅行・レジャー・医療費補助などに充てることができる）など長期就業可 日本最大級の地下街を管理する当社にて、販売促進業務をお任せします。 ■具体的な業務内容： （1）販売促進のための戦略企画、プロモーション企画、広告制作、集客や売上UPのための企画案実行等の業務 （2）ブロック担当として、各テナントとの調整業務 （3）社内外の多くの方に、テナントやヤエチカのことを広く知らしめる広報業務 ※（1）（2）をメインでお任せします。 ■お任せしたいこと： ◎「購買意欲の高いお客様をいかに効果的に集客するか」。魅力と活力に溢れた地下街を形成し、地域の発展に貢献する為には、各店舗様の売上向上に繋がる集客施策は非常に重要で、地下街全体の顧客数拡大、新規顧客獲得（インバウンド顧客含む）の為の販売促進活動をお任せしていきたい。 ◎東京駅エリアはインバウンド需要が高まっていますが、現状は外国人集客の施策がほぼ未着手で、これから本格的に海外向けのプロモーションを企画・実行していくフェーズです。来春には新たなバスターミナルも完成予定で、訪日外国人観光客の集客拡大に繋がる販売促進活動もお任せをしていきたい。 ◎ヤエチカはビジネス街の地下に位置し、平日は多くのビジネスパーソンにご利用いただいておりますが、休日のファミリー層の集客はまだ課題となっています。現在、LINEで4〜5万人のフォロワーを抱え、InstagramやX（旧Twitter）も活用しながら、SNS運用を強化しています。今後はSNSをさらに活用していく予定。 ■業務の特徴： ◎約170〜180のテナントを担当別に分けており、メイン担当店舗からは日々相談が寄せられます。テナントとの信頼関係を築きながら、現場のニーズに応えるやりがいを感じられます。 ◎朝10時と午後4時にテナント巡回の時間を設けており、店舗状況のヒアリングや課題解決に取り組みます。 ■組織構成： テナント営業部は約10名で構成をされています。 ※広報メイン担当（30代前半・女性）がおり、その方と並列のポジションで採用予定。 変更の範囲：会社の定める業務

＜日本国内最大級のLCC／業界未経験可／航空券社員割引制度など福利厚生充実＞ 航空法を遵守し、パイロットやキャビンクルーのスケジュールや資格管理をする【クルーイングオフィサー】を募集します。パイロットやCAなど、乗務員の働き方を守る専門職です。 ■具体的には： 飛行機の運航を守るため、欠航などのイレギュラー時に乗務員のスケジュールを調整します。 （1）航空法やその他規程に基づく乗務員の乗務割維持・管理 ∟欠員などのイレギュラー時に、乗務員のシフトを調整します。例えば飛行機に搭乗する人が体調不良などで欠員してしまったら、スタンバイ中の乗務員を割当。飛行機が問題なく運航できるように、スケジュールを守ります。 （2）乗務員の日常の飛行時間、勤務時間等の管理 ∟航空法や当社の規程で空の上に滞在できる1日の上限時間が決まっています。その時間を超えないように、乗務員ごとの飛行時間を管理。飛行可能か判断して、勤務時間を調整します。 （3）乗務員の欠員補充に関わる調整業務 ∟日常運航で発生するイレギュラーの際に、乗務員がスムーズに移動できるように宿泊や交通を手配します。 （4）乗務員の資格管理 ※常に1〜3名のクルーイングオフィサーが勤務。トラブル時には協力して対応します。 ※乗務員の通常シフトは別部門が作成。クルーイングオフィサーは、イレギュラー時の対応が中心となります。 ■このポジションの魅力： 乗務員も、運航も守る仕事です。ジェットスター・ジャパンでは1日約100便運航しており、飛行機に乗っているのは、1便パイロット2名とCA4,5名です。飛行時間を守ることで乗務員の安全を守るのはもちろん、飛行機が無事に飛び立つ時間をも守ることに繋がります。 ■当社について： 世界一安全な航空会社といわれているカンタス航空と世界最高の定時運航率を誇る日本航空のノウハウを受け継いだLCCです。 日本のLCC元年と言われる2012年に日本で事業開始。国がインバウンド観光客の誘致に力を入れている背景や、これまで飛行機に乗らなかった新たな顧客層から支持を受けて事業は好調です。コロナ禍に事業撤退した企業もある中で、企業の将来性・成長性を信じた株主による継続的支援を受け、直近は黒字転換、今後の事業拡大に向けた組織強化を行っております。 変更の範囲：会社の定める業務

★ホテルアマネクの朝食スタッフの募集です！ ★カラオケ店や居酒屋、結婚式場などの飲食に関わったことがあり、働き方を改善したい方へ！飲食経験を活かしませんか？ ★黒字経営、社員定着率91％、社宅ありと、風通しが良く働きやすい環境です！ ■業務内容 金沢のホテルにて朝食ビュッフェの食材管理、調理、盛り付け、提供、衛生管理などの飲食に関わる業務をお任せします。その他、スタッフの労務管理や教育等の業務も行います。 ■当ホテルについて ・ホテルアマネク金沢は、金沢の繁華街である片町・香林坊地区に位置し兼六園や21世紀美術館など市内の観光地へのアクセスも抜群です。デザイン性に優れたロビーや大浴場を備えています。 ・地酒の提供やおでんで有名なお店とタッグを組む等、地域活性化に取り組んでおります。 ■組織構成 支配人：40代女性1名、フロント正社員：7人、料飲正社員：1名、料飲アルバイト：2名　※20代メインで比較的若い組織です ■キャリアパス 社内公募があるため自らが理想としているキャリアを目指すことができます。本部への異動実績もございます。 ■当社の特徴 ＜風通しの良さ＞ ・現場の意見を反映できる環境が整っています。 ∟社長キャラバン：半年に一回今後の方針の共有し、各店舗の現状や新たな施策を直接社長と話せる機会があります。 ∟企画の実現：ホテルスタッフとしてご就業している方が提案したイベントが採用され実現した実績もありますので、ご自身のアイディアはどんどん提案することができます◎ ＜従業員ファースト＞ 当社の昨年度の定着率91％と定着率が高いです。 L背景として従業員満足度の向上こそが顧客満足度の向上に繋がるという従業員ファーストの体制があります。具体的には有給取得率65％と業界平均と比較してお休みがとりやすい点などがあります。 ＜当社ならではの取り組み＞ ・アマネクアカデミー 地域社会や日本文化に紐づく学びの機会を提供するイベントを実施し、アマネクにご来館いただいたお客様へ「新しい経験価値」を届けるというプロジェクトがあります。インバウンド向けにお弁当作りや書道体験・職業体験イベント等各施設ごとに客層に合わせた独自のイベントを企画立案し運営しています。この企画は従業員が本部に提案し実現しました。 変更の範囲：会社の定める業務