≪　具体的な仕事内容　≫ ■データ入力・管理 ■資料作成 ■スケジュール調整 ■進行管理 ■ITサポート・ヘルプデスク業務 ■Webデザイン業務など… 当社のエンジニアが参画する プロジェクトに一緒に参画し、 まずは簡単なサポート事務業務をお任せします。 プロジェクトが円滑に進むよう、 エンジニアや他の先輩社員と協力しながら 業務をサポートしていってください！ ━━━━━ 　☆★入社後の流れ★☆ 　　　　　　　━━━━━━ ▼STEP.01　基礎研修▼ まずはWordやExcelなどPC基礎から ビジネスマナーなど社会人としての基礎からスタート！ ▼STEP.02　プロジェクトに参画▼ 豊富なプロジェクトの中から選択し、 実際にプロジェクトに参画！ 先輩社員と協力しながら、 プロジェクトを成功させるための サポートを行います。 ▼STEP.03　好きなキャリアを創る▼ お仕事を続けるうちに、 「私もクリエイターになりたい…」 「もっと専門的な知識を身につけたい！」 そんな想いも出るかもしれません。 そのときは当社のスキルアップ研修で クリエイターのキャリアパスを 創りあげることも！ あなたの夢を現実のものにできる環境です♪ ▼▼研修詳細は【入社後の成長サポート】欄へ▼▼ 【手がける商品・サービス】 ＼　ITサポート事務で身につくスキル　／ ◆PC、Office関連の知識 ◆Webデザインの基礎～応用 ◆コミュニケーション力 ◆ディレクションスキル（進行管理など） ◆データ分析・マーケティングスキル 定期面談で、目指すキャリアをヒアリング。 学びたい方は開発スキルやWEBデザインのスキルも！ どうしたら実現できるかを代表・役員が一緒に考えています◎ <注目ポイント1> ＋☆シートエフの研修が選ばれる理由☆＋ ＃オーダーメイドのカリキュラム ┗あなたの目標やスキルに合わせて、 　カリキュラムをカスタマイズ可能♪ ＃業界トップクラスのエンジニアが講師 ┗実務経験豊富な講師陣が、専門的なノウハウを伝授 ＃少人数制の丁寧な指導 ┗一人ひとりに合わせた丁寧な指導で 　安心してスキルアップできる♪ ＃フレキシブルな学習環境 ┗オンラインとオフラインを組み合わせた、 　あなたに合った学習スタイルを選べる！ ＃働きながら学べる環境 ┗仕事と学習を両立し、実践的なスキルを習得できます。 ＃週4回のバーチャルスクール ┗いつでもどこでも疑問を解消♪ ＃月1回の定期面談 ┗個別指導で、あなたの成長をしっかりとフォロー <注目ポイント2> *☆スタートアップ企業ならではのカルチャー☆* まだ設立したばかりの会社なので 正直、社風や待遇などもまだまだこれから築かれていく…という状態です。 ただだからこそ、今後入社頂くメンバーと一緒に 時代に合わせた自由な働き方や充実した待遇、安心して働き続けられる環境を どんどん作っていきたいと考えています。 そのための意見やアイデアも大歓迎！ 2期生の募集なので、一緒に様々なことを作ってくれる方をお待ちしています！ またスタートアップ企業ですが、年商40億円以上の安定した基盤のあるグループ会社であるため、会社としての安定性は抜群です。 3年後には売上10億円、社員100名規模を目指し 人材事業に加え、DX化、IT教育事業、有料職業紹介など、多角的な事業展開も計画中！ 将来性豊かな『Webデザイナー』の育成にもさらに注力していきます。 【入社後の成長サポート】 ＼マーケティング研修も導入予定／ 未経験からでも“マーケター脳”を育てられるよう 実践型のマーケティング研修を導入検討中！ ★Webマーケティング基礎 SNS広告やWebで「人を集める仕組み」を基礎から学習。 Instagram・TikTokなどのトレンドをもとにバズる企画を考える力を磨きます！ ★コンテンツ制作 Webサイト・ショート動画などを制作。 企画からデザインまで、自分のアイデアをカタチにする力を養います。 ★数値分析トレーニング 広告の効果を分析。 「次にどう改善するか？」を考え、データ分析力を身につけます。 ★ステップアップ研修 実務に近い環境で学んだ知識をアウトプット！

入社後は、最大1年間のフルリモート研修からスタート！ ▼PC・ビジネスマナー研修 まずはWordやExcelなどPC基礎から ビジネスマナーなど社会人としての基礎からスタート！ ★★　希望に合わせて選べる研修コース　★★ 【1】Webデザイナーコース 「いち早くWeb業界でデビューしたい」アナタへ！ ＃デザイナー研修（3～6か月） └PhotoshopやIllustratorなどのスキルを習得 【2】ITプロフェッショナルコース 「時間をかけてITをじっくり学んで手に職をつけたい」アナタへ！ ＃エンジニア研修（1年間） └java/PHP/Pythonなど、プログラミングスキルを習得 【3】ジェネラリストコース 「幅広い職種に挑戦しやりたいことを見つけたい」アナタへ！ ＃Web・IT研修（6か月～1年間） ＃アプリ・Vtuber制作 └Photoshop・Illustrator・HTML・CSS・JavaScriptなど幅広い基礎スキルをGET！ ＃Webマーケティング └SNSやWeb制作を用いた広告運用、分析 ＃動画クリエイター（応用編） └Instagram、Tiktokを中心としたショート動画編集 ＃生成AI └DX推進やChatGPTを活用した生成AI 【手がける商品・サービス】 ▼身につくスキル ◆PC、Office関連の知識 ◆Webデザインの基礎～応用 ◆HTML/CSS、JavaScript、PHP等の開発スキル ◆Photoshop、illustratorなどのデザインスキル ◆SNS運用 ◆ゲーム開発の知識 定期面談で、やってみたい案件や、目指すキャリアをヒアリング。 どうしたら実現できるかを代表・役員が一緒に考えています◎ ▼プロジェクトデビュー！ 「SNSマーケティング」「動画編集」「Webアプリ開発」など チャレンジしたい分野に合わせてデビュー！ 先輩と一緒に参画するので安心です♪ ＜　プロジェクト例　＞ ・アパレル・コスメ業界のECサイト制作 ・Instagram・Tikotok・YouTubeなどのショート動画制作・運用 ・企業PR・採用ブランディング動画の企画・制作 ・スマホアプリ・Webサービスのデザイン・設計 ・ゲームコンテンツの企画・デザイン・リリース支援 ＼＼　マーケティング研修も導入予定！　／／ シートエフでは今後、未経験からでも“マーケター脳”を育てられるよう、 実践型のマーケティング研修を導入予定です！ ◆　Webマーケティング基礎研修　◆ SNS広告やSEOなど、Webで「人を集める仕組み」を基礎から学びます。 Instagram・TikTokなどのトレンド事例をもとに“バズる企画”を考える力を磨きます！ ◆　ツール制作・実践研修　◆ Webサイト・バナー・ショート動画などを実際に制作。 企画から構成・デザインまで、自分のアイデアを“カタチにする力”を養います。 ◆　数値分析×改善トレーニング　◆ 配信データをもとに、広告の効果を数値で分析。 クリック率やCV率を見ながら「次にどう改善するか？」を考える、 実践的なマーケティングを体験できます。 ◆　ステップアップ研修（基礎編～実践編）　◆ 知識をインプットするだけでなく、アウトプットを通じて“使えるスキル”へ。 実務に近い環境で、マーケティングの全体像を学べる研修を目指しています。 ゆくゆくは… ▼　フリーランスや独立も応援　▼ 当社では、あなたのキャリアアップを全力で応援しています！ プロジェクトで経験を積んだ後、フリーランスや独立を目指すことももちろん可能です。 フリーランス支援制度も充実しており、安心して新しい一歩を踏み出せます。 <注目ポイント1> ＋☆自由な働き方も叶えられる☆＋ デビュー後、3～4年程実務経験を積めば… ・地元や郊外へUIターン ・完全在宅勤務 ・フレックス勤務 ・副業 ・フリーランスデビュー ・自社プロジェクトの開発に関わる　など… さらに自由な働き方も実現可能です♪ シェアハウス制度もあり、初めての上京も安心です♪ また5名以上の同期入社も多く、刺激しあいながら一緒に成長できる環境です。 ★ワークライフバランスも充実★ ーーｖーーーーーーーーー ・デビュー後は月給30万円～ ・完休二日（土日休）で年休128日 ・残業月5h以下 ・資格取得支援も充実 ・インセンティブで頑張った分だけ収入UP ・サブスク１か月間お試し制度（Netflix、Amazonプライムなど） など プロジェクトの切れ目には ”1週間程度の長期休暇”も取得OKです♪ <注目ポイント2> *☆スタートアップ企業ならではのカルチャー☆* まだ設立したばかりの会社なので 正直、社風や待遇などもまだまだこれから築かれていく…という状態です。 ただだからこそ、今後入社頂くメンバーと一緒に 時代に合わせた自由な働き方や充実した待遇、安心して働き続けられる環境を どんどん作っていきたいと考えています。 そのための意見やアイデアも大歓迎！ 2期生の募集なので、一緒に様々なことを作ってくれる方をお待ちしています！ またスタートアップ企業ですが、年商40億円以上の安定した基盤のあるグループ会社であるため、会社としての安定性は抜群です。 3年後には売上10億円、社員100名規模を目指し 人材事業に加え、DX化、IT教育事業、有料職業紹介など、多角的な事業展開も計画中！ 将来性豊かな『Webデザイナー』の育成にもさらに注力していきます。

〜在宅勤務OK／未経験歓迎／年休125日〜／1000万円プレーヤーも目指せます／ノルマなし／８年連続「働きがいのある会社」選出／1000社以上の支援実績あり〜 経営コンサルタントとして、事業承継支援の業務を担っていただきます。 ■業務内容： メイン業務：事業承継支援 〜具体的には〜 ・中期経営計画の策定支援 ・年度計画の達成支援 ・新規事業のプランニング支援 ・企業の文化・体質改善 ※その他、営業の支援、マーケティングの支援、新商品開発の支援等、顧客企業ごとの課題の発見・解決の支援を行っています。 ※平均担当企業数は一人当たり5〜10社となり、毎月のノルマはございません。 ■教育・研修： ご入社後約1か月はまず座学含めた研修により知識を蓄えていただきます。 約2か月目〜1年目は当社の研修講座のアシスタント、先輩コンサルタントへの同行等、OJTを中心に業務の理解を進めていただきます。 基本的に2年目からは担当をもっていただく予定です。証券会社の営業、企業の人事総務、研究機関での調査研究員など様々な前職のご経歴の方が現在コンサルタントとして活躍されております。 ■組織構成： 当社は人事部門、人材・組織開発部門、経営部門があり、役員以下30名のコンサルタントが在籍。平均年齢は38歳となります。大枠として部門を分けておりますが、もし経営コンサルのご相談があった際などは、希望の場合ご自身で担当いただくことも可能です。 ■魅力・特徴： 【働きやすさ】 コンサル業界ながら家庭との両立がしやすく、定着率が高い環境。リモート勤務も導入し、8年連続で「働きがいのある会社」に選出。 【裁量権◎】 社員一人ひとりの裁量が大きく、自由度の高い社風。人事コンサル担当でも経営コンサル案件の対応方針を自分で判断できるなど、意思決定の幅が広い。 【関西に根付いたコンサルファーム】 京都本社で転勤なし。全国転勤が多い業界の中で、関西勤務にこだわりたい方に貴重な環境。 【支援制度】 WEB学習ツール完備、年間10万円の学習支援、中小企業診断士の学習・受験費用補助、海外研修など成長支援が充実。 変更の範囲：会社の定める業務

○未経験歓迎！第二種電気工事士とったから施工管理チャレンジしたい！という方も大歓迎◎ ○在宅勤務、直行直帰など活用で働きやすい会社 ■お任せする仕事 大正6年創業、創立100年を超えた富山の老舗優良企業の当社にて《管工事施工管理》をお任せ。 《入社後の流れ…》 ★現場で先輩たちに仕事を聞きながら成長できるから安心！ ★OJTが基本。メンター制度もあり、先輩に質問しやすい環境！ ★30歳以下の社員が33％の会社！同世代も多くなじみやすい環境！ ■担当業務： ・管工事の実施にあたり設計図書に従った施工計画の立案 ・工事の工程・原価・品質・安全等進捗具合の確認、現場の施工管理業務 ・案件割合：官公庁：民間＝５：５ ・取り扱い案件例： ∟電源設備（受変電設備、非常用発電機、太陽光発電設備の設置　等） ∟照明設備（LED照明、照明制御システム） ∟通信情報設備（情報通信ネットワーク配線、監視カメラなど） ∟防災設備（火災報知機、非常放送設備、誘導灯・非常照明など） ∟光ケーブル設備 ∟空調設備（エアコン設備、換気設備など） ∟給排水設備（衛生器具設備、給水・給湯・排水・ガスなどの配管） ■はたらき方　 ・残業平均：11時間 ・平均有給休暇取得日数：11.2日 ・在宅勤務可能 ★社内のやりとりはLINE WORKSで！（DX推進中！） ★タブレット端末やスマホから勤怠管理が可能に！ ★重たい仕事も分業化して残業削減 ★時差出勤や時短勤務、直行直帰と働き方色々 ■施工実績： ・富山丸の内合同庁舎・高岡税務署・富山県立中央病院　等 ■開進堂について ・1917年の創業以来、約100年。 ・社員と社員の家族が幸せになれる職場を目指して、働き方改革推進中です！DX化、年間休日増加等 ・社員旅行は2年に1度！俺は海外に行ったり楽しい事が好きな会社！ ■社員インタビュー「会社の好きなところ…」 ・人間関係が良くて、みなフレンドリーなところ！ ・様々な資格を取得できる！若手社員が資格を取得できるよう、社内の有資格者がどうやって勉強したら良いのかを教えてくれるんです！ ・勉強のやり方やどのテキストから始めたら良いのかわからなかった時はとても助かりました！ ・特別教育や安全講習なども定期的に◎ 変更の範囲：会社の定める業務

【国内大手の文房具メーカーのオフィス家具事業部門／オフィス移転やリニューアルをサポート／年間休日125日／残業10〜30時間／在宅勤務可／人材育成・ライフサポートなども充実◎】 ◆業務内容： 当社の営業部門にて、オフィスの移転・新築・リニュアルなどを伴う内装工事、家具を含むオフィス環境をトータルに提案していただきます。 代理店への営業活動を行い、代理店情報で発生した案件に対して当社空間デザイナー・工務サービススタッフと一緒にエンドユーザー様に提案活動を行います。 ◇案件は一般企業・官庁・学校・病院等。ほとんどが工期1ヶ月未満の短期案件です。 ◇移動は社有車を使用していただくことが多いです。 ◇担当地域の代理店へルート営業がメインとなります。代理店を通して学校法人・地元企業・官公庁など幅広いお客様への提案活動が可能です。 月で30社ほどの顧客と接点を取る事が多いですが、確立された営業スタイルは無く、自身の裁量によって顧客のために提案内容を変化させながら深く長い関係構築を目指していただきます。 社内フォロー体制も整っており、中途入社で活躍している社員も多数おりますので、業界未経験の方も安心して就業いただけます。 ◆就業環境について： ・残業は繁忙期により月10〜30時間程度、土日祝休みです（1日の就業時間は7.5時間） ・ご入社直後はキャッチアップのため出社メインとなりますが、在宅勤務での対応も可能です（週2日） ◆配属先について： 応募時に希望勤務地をお伺いいたします。 ◆当社ファニチャーカンパニーの特徴： ◇オフィス家具事業：オフィス家具、オフィスインテリア用品の製造・販売、およびオフィス環境のデザイン・施工・内装工事 ◇ホスピタリティ事業：ホテルやレジデンス、福祉施設などへ独自のネットワークで海外プロダクトの調達や特注家具を製作 ◇Garage事業：「楽しい仕事場R」をテーマにした当社のファニチャーブランド ※「PLUS DESIGN CROSS」：2022年11月、恵比寿ガーデンプレイスに位置する社会活動と企業活動を結ぶプラスの新たな拠点としてオフィスを移転し、自社オフィス兼体験型ショールームとして展開しております。 https://kagu2.plus.co.jp/designcross/ 変更の範囲：会社の定める業務

【経理として着実にスキルアップしたい方へ／業績好調◎韓国有数のセキュリティベンダーの日本拠点／ASPICクラウドアワード受賞製品有り／残業10時間程度／在宅勤務可】 グローバルでシェアが高い情報セキュリティ製品・サービスの開発および販売を手掛ける当社にて下記経理業務を担当いただきます。 ■職務内容：経験・スキルに応じて下記業務をお任せいたします。 ・月次・年次決算業務（会計システム：奉行クラウド） ・監査法人対応 入社直後は既存社員がフォローアップしますので、未経験業務がある方も安心してキャッチアップいただける環境です。 ■組織構成： 部長、主担当の男性2名と経理補助の女性が在籍しております。監査法人出身の部長とベテランの主担当男性の下、知識や経験を積んでいただきたいと考えております。 ■ポジション魅力／キャリアパス： まずは日々の経理実務を担って頂きたいと考えておりますが、少数精鋭組織で将来的な昇進チャンスも多くある環境です。また、業務を進めるなかで不明点があれば相談できる環境ですので、成長企業で着実に経験・スキルを身に付けたい方にお勧めのポジションです。 ■働き方： 月平均残業時間は10時間程度です。月末月初は忙しいですが、その他はあまり残業がなく、週4日リモートワークも可能で働きやすい環境が整っております。 ■当社について： 当社が所属するJiranグループは、ソフトウェア開発・販売および、海外事業に関する多くのエキスパートを擁するワールドワイドなソフトウェア開発企業です。韓国のソフトウェア界でベンチャー第１世代として、2004年から日本市場に進出。現在、情報セキュリティソリューションを提供する当社、ビックデータ処理ソリューションを提供するMSystem、企業用オンラインストレージサービスを提供するDirectCloud、オフライン市場の顧客分析サービスを提供するOxyzenなど、様々な分野で活用されています。IPOも準備中です（Jiranグループは韓国市場上場）。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験から上流へ挑戦できる／土日休・残業５〜10h程◎働き易い環境／需要高の買取再販など総合不動産事業を展開・業界トップクラスの圧倒的知名度！マンション・ホテルなど幅広いPJ有◎育成・フォロー体制充実〜 リースバック・不動産流通・不動産売買・リフォーム事業など幅広い事業を展開する当社にて、 買取再販事業におけるプロジェクト管理（リニューアル企画〜監理）をお任せします。 戸建て・マンションが中心になりますが、ホテルなど事業用建物など幅広く案件に携わっていただけます。 ■求人の魅力 【働き易い環境】 ・土日休・残業５〜10h程（繁忙期でも20h程）となるため、ワークライフバランスを整えながら勤務いただけます。 【未経験からスキルUP可能】 ・マニュアルをはじめ、監理体制や方法は一定のルールがあるため、経験が浅い方も着実に習得していただけます、 また、入社後草津で研修も実施しており、業務開始後も案件を草津で一括管理しているため、遠隔からのサポートもできる体制を整えています。 ■職務詳細： 営業が仕入れた物件に対して、リニューアル企画〜監理まで一貫してお任せします。 施工に関しては、発注者側として「協力会社に現場監督から施工までを一括でお任せする」方法で効率化を図っています。 買取再販事業になるため、不動産仕入れの段階から、工事のプロとして打合せに参加いただき、施工に関することだけでなく、 企画・設計などの上流〜造成・リフォーム・開発まで幅広く案件に関わっていただけます。 ■業務の流れ： 営業受注（500万以上）→ 現場調査・施主顔合わせ → 工程表・指示書作成→ 業者見積り依頼・業者段取り・材料発注 → 着工前打合せ（営業・施工・設計）→ 着工後の現場監理（品質・安全・工程・予算）→ 完工 → メンテナンス ※年間：30区画〜50区画 ■当社の魅力： ・業績好調で売上は対前年比は40.1％増、営業利益も49.2％増で推移。 ・安定かつ持続的成長の為「ストックビジネス」へのモデル変換に成功。 ・高齢化社会の問題解決：ハウス・リースバック事業、リバース・モーゲージ事業で社会の負を解消。金融機関とも提携したサービス展開。 ・アジアでのトップクラス企業を目指し、2019年から海外へも進出（第一弾はタイ王国）。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験から上流へ挑戦できる／土日休・残業５〜10h程◎働き易い環境／需要高の買取再販など総合不動産事業を展開・業界トップクラスの圧倒的知名度！マンション・ホテルなど幅広いPJ有◎育成・フォロー体制充実〜 リースバック・不動産流通・不動産売買・リフォーム事業など幅広い事業を展開する当社にて、 買取再販事業におけるプロジェクト管理（リニューアル企画〜監理）をお任せします。 戸建て・マンションが中心になりますが、ホテルなど事業用建物など幅広く案件に携わっていただけます。 ■求人の魅力 【働き易い環境】 ・土日休・残業５〜10h程（繁忙期でも20h程）となるため、ワークライフバランスを整えながら勤務いただけます。 【未経験からスキルUP可能】 ・マニュアルをはじめ、監理体制や方法は一定のルールがあるため、経験が浅い方も着実に習得していただけます、 また、入社後草津で研修も実施しており、業務開始後も案件を草津で一括管理しているため、遠隔からのサポートもできる体制を整えています。 ■職務詳細： 営業が仕入れた物件に対して、リニューアル企画〜監理まで一貫してお任せします。 施工に関しては、発注者側として「協力会社に現場監督から施工までを一括でお任せする」方法で効率化を図っています。 買取再販事業になるため、不動産仕入れの段階から、工事のプロとして打合せに参加いただき、施工に関することだけでなく、 企画・設計などの上流〜造成・リフォーム・開発まで幅広く案件に関わっていただけます。 ■業務の流れ： 営業受注（500万以上）→ 現場調査・施主顔合わせ → 工程表・指示書作成→ 業者見積り依頼・業者段取り・材料発注 → 着工前打合せ（営業・施工・設計）→ 着工後の現場監理（品質・安全・工程・予算）→ 完工 → メンテナンス ※年間：30区画〜50区画 ■当社の魅力： ・業績好調で売上は対前年比は40.1％増、営業利益も49.2％増で推移。 ・安定かつ持続的成長の為「ストックビジネス」へのモデル変換に成功。 ・高齢化社会の問題解決：ハウス・リースバック事業、リバース・モーゲージ事業で社会の負を解消。金融機関とも提携したサービス展開。 ・アジアでのトップクラス企業を目指し、2019年から海外へも進出（第一弾はタイ王国）。 変更の範囲：会社の定める業務

【業界シェアトップクラスの業務用サラダ・マヨネーズ工場／プライム市場上場の安定性／1958年創業の食品メーカー／平均勤続年数13.9年／働き方・福利厚生◎】 入社日同日に下記へ出向し勤務いただきます。 <出向先>ホクレン農業協同組合連合会 山梨馬鈴しょサラダ工場 ※ケンコーマヨネーズ（株）山梨工場と同じ敷地内 ■業務内容： ○食品工場の製造設備や建物等の保守保全を行っていただきます。 ・製造設備のメンテナンス ・建物や建物付帯設備のメンテナンス ・生産設備および動力設備のメンテナンス業務 ○製造効率向上を図るための現状分析や改善を行っていただきます。 ・設備稼働状況の分析、改善、改良業務 ・各種会議や委員会への参加 ※未経験でも育成計画に沿って仕事を覚えながら活躍していくことができます。 ■特徴 当社は東証プライム市場に上場する食品メーカーです。「心身（こころ・からだ・いのち）と環境」の大切さを掲げ、「食を通じて世の中に貢献する」ことを企業理念としています。マヨネーズだけでなく、「サラダ料理」をテーマに事業を展開し、『サラダ料理で世界一になる』という大志を抱いています。1977年、日本で初めて冷蔵未開封でも長期保存可能な「ロングライフサラダ」を開発。以来、業界の先駆者としてトップクラスのシェアを堅持しています。また、独創的な商品を次々と開発し、1,000を超える多彩な商品ラインアップを提供。お客様一人ひとりのニーズに応え続けています。2024年には、未来を見据えた中長期経営計画『KENKO Vision 2035』を策定。4つの基本戦略を柱に、海外事業の拡大、新規事業への挑戦、生産性向上、人材育成の強化、ダイバーシティへの対応推進、地域社会との共創を進めます。食文化の未来を切り拓く企業として、常に新たな価値を創造し、世界中のお客様に笑顔を届けます。 ■別枠の応募条件に加え、下記のようなご経験をお持ちの方も歓迎します！ ・食品工場（製造工場）の業務経験者 ・工業高校、工科技術系専門学校、大学校等を卒業 ・第二種電気工事士取得、アーク溶接特別教育修了、自由研削碇特別教育修了、フォークリフト運転技能講習取得 変更の範囲：会社の定める業務

【147年の歴史を持つグローバル企業／未経験歓迎！マンツーマンでの丁寧な指導／夜勤無し・日勤のみの勤務／キャリア採用比率94％(24年度実績)】 ■業務概要： 食品・化粧品・電化製品等の多様な製品に関する管理業務（ご経験によっては支店内の管理業務補助まで）をご担当いただきます。 倉庫管理〜運行管理に関する業務のいずれかをお任せいたします。 ■業務詳細： ・倉庫管理作業および作業スタッフの管理（業務および労働時間等） ・業務日程／時間計画の調整 ・お客様との入出荷の打ち合わせ ・納期管理 ・輸送業者の車両手配　などの総合的管理 ■組織構成： 徳島支店：社員・パート含め約60名が在籍しています。 ■教育体制について： 未経験入社の方は一からの業務内容習得になりますため、当面はリーダー職の社員の横に付き、マンツーマンで細かくフォローいたします。 充分実務を習得された後、ご本人と相談の上、担当業務をお任せしていく予定にしております。 ※入社後は本社主導で、「キャリア入社者　入社時研修」「キャリア入社者フォローアップ面談」がございます。 ■キャリアパス： 業務の習熟度にあわせて、配車管理業務の一環で運行管理者、倉庫内業務の一環でフォークリフトを取得頂きたいと考えております。 （資格取得奨励制度を利用し、会社負担で取得頂きます。） 物流拠点の拠点長を目指していただくキャリアパスが多いですが、当社はエレクトロニクス部門や海外拠点もあり、将来的には志向性に応じて幅広いキャリアパスがございます。 ■当社物流の特徴 当社では、在庫管理システム、輸送管理システムなど物流管理に欠かせないシステムを独自設計・開発・運用し、当社各拠点間ネットワークを活用した広域的な情報提供サービスを行っています。 このシステムを活用し、物流管理システム構築やお客様のシステムとの連携など、単なる輸送・配送だけでなくトータルな物流サービスを提案させていただいております。 ロジスティクス部門では、エレクトロニクス事業で培った管理精度を活かして、物流業務をトータルに改善・効率化し、最適かつスムーズな物流を実現します。ロジスティクス×エレクトロニクスでお客様に最適な価値を提供し続けます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験から上流へ挑戦できる／土日休・残業５〜10h程◎働き易い環境／需要高の買取再販など総合不動産事業を展開・業界トップクラスの圧倒的知名度！マンション・ホテルなど幅広いPJ有◎育成・フォロー体制充実〜 リースバック・不動産流通・不動産売買・リフォーム事業など幅広い事業を展開する当社にて、 買取再販事業におけるプロジェクト管理（リニューアル企画〜監理）をお任せします。 戸建て・マンションが中心になりますが、ホテルなど事業用建物など幅広く案件に携わっていただけます。 ■求人の魅力 【働き易い環境】 ・土日休・残業５〜10h程（繁忙期でも20h程）となるため、ワークライフバランスを整えながら勤務いただけます。 【未経験からスキルUP可能】 ・マニュアルをはじめ、監理体制や方法は一定のルールがあるため、経験が浅い方も着実に習得していただけます、 また、入社後草津で研修も実施しており、業務開始後も案件を草津で一括管理しているため、遠隔からのサポートもできる体制を整えています。 ■職務詳細： 営業が仕入れた物件に対して、リニューアル企画〜監理まで一貫してお任せします。 施工に関しては、発注者側として「協力会社に現場監督から施工までを一括でお任せする」方法で効率化を図っています。 買取再販事業になるため、不動産仕入れの段階から、工事のプロとして打合せに参加いただき、施工に関することだけでなく、 企画・設計などの上流〜造成・リフォーム・開発まで幅広く案件に関わっていただけます。 ■業務の流れ： 営業受注（500万以上）→ 現場調査・施主顔合わせ → 工程表・指示書作成→ 業者見積り依頼・業者段取り・材料発注 → 着工前打合せ（営業・施工・設計）→ 着工後の現場監理（品質・安全・工程・予算）→ 完工 → メンテナンス ※年間：30区画〜50区画 ■当社の魅力： ・業績好調で売上は対前年比は40.1％増、営業利益も49.2％増で推移。 ・安定かつ持続的成長の為「ストックビジネス」へのモデル変換に成功。 ・高齢化社会の問題解決：ハウス・リースバック事業、リバース・モーゲージ事業で社会の負を解消。金融機関とも提携したサービス展開。 ・アジアでのトップクラス企業を目指し、2019年から海外へも進出（第一弾はタイ王国）。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験から上流へ挑戦できる／土日休・残業５〜10h程◎働き易い環境／需要高の買取再販など総合不動産事業を展開・業界トップクラスの圧倒的知名度！マンション・ホテルなど幅広いPJ有◎育成・フォロー体制充実〜 リースバック・不動産流通・不動産売買・リフォーム事業など幅広い事業を展開する当社にて、 買取再販事業におけるプロジェクト管理（リニューアル企画〜監理）をお任せします。 戸建て・マンションが中心になりますが、ホテルなど事業用建物など幅広く案件に携わっていただけます。 ■求人の魅力 【働き易い環境】 ・土日休・残業５〜10h程（繁忙期でも20h程）となるため、ワークライフバランスを整えながら勤務いただけます。 【未経験からスキルUP可能】 ・マニュアルをはじめ、監理体制や方法は一定のルールがあるため、経験が浅い方も着実に習得していただけます、 また、入社後草津で研修も実施しており、業務開始後も案件を草津で一括管理しているため、遠隔からのサポートもできる体制を整えています。 ■職務詳細： 営業が仕入れた物件に対して、リニューアル企画〜監理まで一貫してお任せします。 施工に関しては、発注者側として「協力会社に現場監督から施工までを一括でお任せする」方法で効率化を図っています。 買取再販事業になるため、不動産仕入れの段階から、工事のプロとして打合せに参加いただき、施工に関することだけでなく、 企画・設計などの上流〜造成・リフォーム・開発まで幅広く案件に関わっていただけます。 ■業務の流れ： 営業受注（500万以上）→ 現場調査・施主顔合わせ → 工程表・指示書作成→ 業者見積り依頼・業者段取り・材料発注 → 着工前打合せ（営業・施工・設計）→ 着工後の現場監理（品質・安全・工程・予算）→ 完工 → メンテナンス ※年間：30区画〜50区画 ■当社の魅力： ・業績好調で売上は対前年比は40.1％増、営業利益も49.2％増で推移。 ・安定かつ持続的成長の為「ストックビジネス」へのモデル変換に成功。 ・高齢化社会の問題解決：ハウス・リースバック事業、リバース・モーゲージ事業で社会の負を解消。金融機関とも提携したサービス展開。 ・アジアでのトップクラス企業を目指し、2019年から海外へも進出（第一弾はタイ王国）。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験から上流へ挑戦できる／土日休・残業５〜10h程◎働き易い環境／需要高の買取再販など総合不動産事業を展開・業界トップクラスの圧倒的知名度！マンション・ホテルなど幅広いPJ有◎育成・フォロー体制充実〜 リースバック・不動産流通・不動産売買・リフォーム事業など幅広い事業を展開する当社にて、 買取再販事業におけるプロジェクト管理（リニューアル企画〜監理）をお任せします。 戸建て・マンションが中心になりますが、ホテルなど事業用建物など幅広く案件に携わっていただけます。 ■求人の魅力 【働き易い環境】 ・水日休・残業５〜10h程（繁忙期でも20h程）となるため、ワークライフバランスを整えながら勤務いただけます。 【未経験からスキルUP可能】 ・マニュアルをはじめ、監理体制や方法は一定のルールがあるため、経験が浅い方も着実に習得していただけます、 また、入社後草津で研修も実施しており、業務開始後も案件を草津で一括管理しているため、遠隔からのサポートもできる体制を整えています。 ■職務詳細： 営業が仕入れた物件に対して、リニューアル企画〜監理まで一貫してお任せします。 施工に関しては、発注者側として「協力会社に現場監督から施工までを一括でお任せする」方法で効率化を図っています。 買取再販事業になるため、不動産仕入れの段階から、工事のプロとして打合せに参加いただき、施工に関することだけでなく、 企画・設計などの上流〜造成・リフォーム・開発まで幅広く案件に関わっていただけます。 ■業務の流れ： 営業受注（500万以上）→ 現場調査・施主顔合わせ → 工程表・指示書作成→ 業者見積り依頼・業者段取り・材料発注 → 着工前打合せ（営業・施工・設計）→ 着工後の現場監理（品質・安全・工程・予算）→ 完工 → メンテナンス ※年間：30区画〜50区画 ■当社の魅力： ・業績好調で売上は対前年比は40.1％増、営業利益も49.2％増で推移。 ・安定かつ持続的成長の為「ストックビジネス」へのモデル変換に成功。 ・高齢化社会の問題解決：ハウス・リースバック事業、リバース・モーゲージ事業で社会の負を解消。金融機関とも提携したサービス展開。 ・アジアでのトップクラス企業を目指し、2019年から海外へも進出（第一弾はタイ王国）。 変更の範囲：会社の定める業務

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〜「電気をつくる、おくる、ためる、かしこくつかう」を支えるトップクラスの電力インフラ企業〜 ■募集背景： 東芝グループは、先進的な数々の技術や製品を創出し、技術革新を通じて日本の社会や文化の発展に大きく貢献してきました。水力発電事業においても、120年以上にわたる歴史と実績を有し、当社独自の高度な技術力を活かして、持続可能な社会と地球環境の実現に寄与する事業を展開しています。 現在、再生可能エネルギーへの転換が加速する中、水力発電事業はさらなる拡大を続けています。新設・更新・改修プロジェクトの増加に伴い、現場を牽引し、次世代の水力発電を支えるフィールドエンジニアの体制強化を進めており、社会的意義とやりがいのあるこのフィールドで、私たちと共に新たな価値を創造していく仲間を心よりお待ちしています。 ■業務内容： 国内外の水力発電所における新設・更新・改修プロジェクトの現地工事計画、現地据付に関する計画と管理、試験、保守管理、品質・安全・納期管理を担当します。 ■具体的には： ・水力発電設備（水車・発電機・制御装置等）の現地据付に関する計画と管理・試験計画立案、工事管理、品質・安全・納期の現場マネジメント ・顧客・協力会社・社内関係者との調整・折衝 ・プロジェクトの進捗管理、課題解決、現場改善提案 ・将来的には施工管理技士やプロジェクトマネージャーへのキャリアパスあり ・国内外出張あり（海外案件への関与も可能） ■ポジションの魅力とやりがい： 世界中の水力発電プロジェクトに携わることができ、社会や地球環境に貢献に直結するやりがいのある仕事です。そして、プロジェクトの現場で多くの関係者と協力し、自ら立案した工事計画や現地施工によって発電設備を完成させる達成感があります。 ■勤務地・働き方： ※京浜事業所を拠点とし、全国・海外の現場への出張あり ※フレックスタイム制・週休2日制・年間休日126日 ※ワークライフバランスを重視した働き方が可能 ■キャリアパス・育成： OJTや資格取得支援を通じて、現場未経験者も早期に独り立ちが可能です。 将来的には施工管理技士、プロジェクトマネージャー、グローバル案件リーダー等へのキャリアアップが可能です。 変更の範囲：会社の指示する業務 ※業務上必要があるときは異動を命ずることがあり、その場合は異動先の定める業務

〜スキルアップが叶う／お客様に寄り添った総合コンサルティングが可能／年休125日／所定労働7.5時間／東証スタンダード上場のコンサル事業会社〜 【業務内容】 企業オーナー（資産規模30億円以上メイン）の相続・事業承継のコンサルティング業務の遂行。 事業の承継では「経営の承継」と自社株を含めた「財産の承継」の2つの側面があり、後継者問題や相続等の課題を解決し、経営と財産を円滑に承継する必要があります。また、承継後の企業オーナーの生活基盤等にも配慮した財産の運用や管理等、総合的な課題も解決します。 最近では、財産領域の支援にとどまらず、一族と事業が共に支え合う関係を維持していくために必要な事項を整理するサービス（通称、ファミリーオフィスサービス）を専門部隊と連携して提供しています。 【業務詳細】 具体的には以下の流れを想定しています。 ・紹介者（金融機関、生保、M&A支援企業など）との顧客開拓の企画と実行 ・お客様との打ち合わせ・問題点のヒアリングなど ・現状分析作業、現状分析結果に基づく課題の整理 ・提案内容の企画と提案資料の作成、お客様への提案 ・打合せ資料の作成 、お客様との打ち合わせ ・各種対策の実行支援 ・各種専門家（弁護士・司法書士など）との連携 　 ・その他、セミナーや勉強会・書籍の企画と実行 【同社の魅力】 ・独立系コンサル会社のため自社商品・サービスの枠にとらわれずに長期的な提案・寄り添いが可能です。 ・在宅勤務は週1−2日程度、直行直帰が可能です。残業時間も月30時間程度（所定労働は7.5時間）となり、非常に働きやすい環境です。 ・会社都合の異動・転勤がなく、長期キャリアを築いていただくことが可能です。 ・未経験の方でも1年間OJTがつきますのでサポートも手厚いです。 【同社について】 ・全国の資産家の皆様を支援するために、各地域に密着した会計事務所や税理士事務所等と提携し、全国でネットワークを築いています。また、海外ネットワークも強化しており、シンガポールやインドネシアに海外子会社を設立。 ・3つの軸…『相続・財産承継』『事業承継』『不動産ソリューション・コンサルティング商品』をサービス展開。 変更の範囲：会社の定める業務

〜理系バックグランド×未経験、第２新卒歓迎！育成体制しっかり◎／フォトレジスト用の樹脂の製造／創業80周年越え東証プライム上場／世界トップクラスシェアを誇る旭化成グループの化学メーカー〜 ■業務内容 ・樹脂の製造オペレーターとして、半導体の製造などに用いられるフォトレジスト用の樹脂の製造に従事して頂きます。 ・具体的には、原料仕込み、縮合反応、濃縮、包装などの各工程を担当して頂きます。 ※工場は一部自動化されております。 ■入社後の流れ ・まずは数週間ほど、実験室にてフラスコでの樹脂合成の研修を受けて頂きます。同時に安全教育も徹底して行います。 ・その後、3ヵ月〜6ヵ月ほど、ベテランによるOJTにて作業を習得して頂きます。 ・その後、一つのラインに限り、担当者として作業を行って頂きます。 ・２年目からは、複数のラインを覚えて頂き、製造の効率アップに貢献して頂きます。 ・資格については、入社年数に関わらず、随時取得を目指して受講頂けます。 　 ■働き方について 三交代勤務となります。(8:00〜16:00，16:00〜24:00，0:00〜8 00) ■会社の魅力 当社は、戦時下の1945年宮崎延岡にて、不足する金属の代わりに木材と樹脂で航空機部品を製造する使命をもって誕生しました。 「錆びない、薬液に侵されない、軽い」といった特徴を持った『樹脂バルブ』は、例えば発展途上国での海水を淡水に変える設備で使われ、インフラとしての役割も果たしています。 パイオニアである当社は、金属バルブが主流の業界スタンダードを覆すクオリティで、他の海外メーカーを圧倒しシェアを伸ばしています。 創業80年の老舗企業でありながら、23年度も過去最高の売上と利益を更新、今後も積極的な成長投資により半導体・海外事業を伸ばしていきます。 ■事業について 当社は旭化成グループの化学メーカーとして、樹脂を用いたものづくりを展開。樹脂バルブを扱う配管材事業では、化学工場や半導体工場、水族館などで幅広く利用されています。 また、熱硬化性樹脂の技術を応用して、自動車産業や機械、電気、建設などの基幹産業の樹脂部品や部材を製造しています。さらに、水処理・資源開発事業では、ドリコ株式会社を買収し、地熱発電や温泉開発などの資源開発にも取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験の方歓迎！興和グループの興和紡株式会社〜 ■業務内容： 興和紡株式会社にて、ショッピングモール等に入居している均一ショップ、アパレル業種の雑貨店、雑貨専門店等で扱われる、生活・服飾雑貨等の売買を担う商社営業職として勤務していただきます。具体的な業務内容は、取引先との商談、メーカーの選定から生産状況の管理、物流手配や輸入通関業務等、生産から販売までをトータルコーディネートしていただきます。コロナ禍後には、東南アジア(主に、中国)への出張あり、海外展示会でバイヤーアテンド、現地工場検品＆検品指導などでの出張となります。 【業務詳細】 商談（引き合い、オファー）、顧客の提案を受ける（商品仕様、納期、取説、個装など）、主に海外メーカー選定、最終仕様決め、見本作成、見本評価、修正、国内外での契約サイン、AI送付（デザイン図、バーコードをデータで送付、TAG、説明書、個装作成指示や作成など）、生産ウォッチ、検品手配、検品や生産見本送付、船積手配、輸入書類入手、輸入通関や国内指定倉庫へ配送、成約記帳、請求作業、入金確認、月報 等 ■組織構成： 同部署には62名が在籍(男性17名/女性45名）。営業と営業事務が半々程度在籍しており、それ以外にデザイナーや管理職が数名在籍しております。 ■興和紡株式会社について： 興和グループの一社で、メーカーとしての印刷事業、商社としての物資事業、冷蔵倉庫事業など幅広い事業を担っています。興和グループの「人々の健康と幸福実現」という理念のもと、多面的な事業展開をしております。 ■興和株式会社について： 125年を越える歴史を持つ優良企業です。「バンテリン」や「キャベジン」などOTC医薬品以外にも、「パルモディア錠」といった生活習慣病を中心とした医療用医薬品、眼底カメラ等の医療機器の製造・販売。更にロボティクス技術による工場の省人化など、事業フィールドは多岐にわたっております。また、総合商社として機能も併せ持ち、衣服、雑貨品から機械や化学品まで幅広く取り扱っております。インド大手の企業グループと手を携え、国家事業の一翼を担うインフラ整備事業への参画や、日本国内では循環型社会を見据えた、省エネルギー設備機器の推進など、豊かな未来の実現に不可欠な事業をグローバルに展開中です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界・職種未経験歓迎◎第二新卒歓迎◎／マイクロカテーテル分野で国内シェアNo.1のテルモグループ／フレックス・在宅勤務制度活用可／平均残業時間20時間／若手活躍中◎〜 ■業務内容 商品開発部には4つの部門がありその中の【新製品開発（新規探索）】チームにて新商品の設計業務に従事していただきます。 全く新しい商品の開発には5年以上の長い期間をかけて検討、試作を重ね施策を重ね進めて行きます。 例えば、カテーテル操作に対する機動性、カテーテルをより末端の血管まで進めるための細さや剛性、強度など様々なニーズに沿ったテーマ（課題）があり、それらを商品群で分けて担当し、課題設定から要件定義、試作評価をしながら開発活動を進めます。 社内やグループ会社など様々な部門の方との連携をして商品の企画・開発を目指していただきます。 ■業務詳細 ・市場調査および新商品開発の企画提案 ・国内および海外の学会での情報収集 ・米国や欧州の学会にて海外のドクターへのヒアリングの実施 （リーダーなどの上長が同席し、一人での対応はありません。） ・テルモグループのマーケティング部門からの情報を基にカテーテルの設計、試作、評価の実施 ・ユーザーであるドクターに試作品を持参し、使用感や課題などのヒアリングの実施 ・カテーテル製作の必要技術の立ち上げに向けた技術部門との協業 ■将来展望 同社商品を販売している各地域（米国、欧州、アジア諸国など）の要求事項に合った商品企画（調査、提案）および商品開発活動（部品設計、試作、評価、設計検証）強化のための増員採用となります。 ■組織構成 開発部門に約40名（平均年齢は約30歳・男女ほぼ半々）が所属しております。 新規探索チームはリーダー含めた5名のチームで、レジリエンスが高い「前向きに新しく学びに取り組み続けられる」タイプの方がマッチします。 ■入社後の流れ 入社後、リーダーや先輩について一緒に試作や評価などを実務で学んでいただく予定です。同時に製品を用いられる場面（ガンや心筋梗塞など）も知っていただきます。 その後、徐々に一人でできる業務からお任せし、将来的には入社から2~3年で一通りの業務を覚えていただき、その後はラインリーダー（業務担当責任者）としてご活躍を期待しております。 変更の範囲：会社の定める業務

★洗車機用洗浄剤で業界No.1のシェア◎ ★月残業時間10.2h程度、土日祝休み、年間休日125日の働きやすさ◎ ★自動車および家電向け防音材、制振材で業界トップクラスのメーカー　 ■仕事の内容： 自動車・電機業界の製造工程における生産ライン向け洗浄・防錆・塗装剥離・潤滑剤等、工業用ケミカルの販売を行っていただきます。少数精鋭のフラットな組織で裁量を持ち、一貫して案件を担当いただけます。 ＜詳細＞ ・既存顧客に対して製品の提案・販売（顧客先の工場等の現場に入り込みながら課題を見つけ、提案を実施するスタイル） ・商品数は1500種以上となり、幅広い提案が可能 ・外回りと内勤は7：3程度の割合 ■入社後のフォロー体制 ・入社直後はOJTにて営業同行を実施しながら次第に担当を持っていただきます。また社風として分からないことはいつでも誰でも聞くことができる環境のため、業界未経験からでもキャッチアップ可能です◎ ■担当顧客： ・自動車・製缶・建機・農機・重機・建材メーカー様 等 ・5〜60社をご担当（メインは20社程度）いただき、月1回担当現場をフォローするような営業スタイルです。 ■配属先情報： 化学品本部　化学品一部　化学品一課　東京5名体制 ■働きやすさ ・残業時間10.2h程度 ・土日祝休み ・年間休日125日 ・平均勤続勤務年数の13.9年と高い定着率を誇ります◎ ■当社の特徴・魅力： ◆洗浄剤の総合的なラインナップは業界でも群を抜いており、ガソリンスタンド内の洗浄剤ではトップシェアを誇っております。また、多くのメーカーで当社の薬品が幅広く使用されております。液晶関連向け洗浄剤ではパイオニア的存在です。 ◆自動車および家電向け防音材、制震材でも業界トップクラスです。大手の自動車・家電業界との長年の直取引により安定的な業績を継続。昨今はアジアを中心とした海外での売上比率も向上しています。 ◆現在は自社で技術開発した商品を子会社の製造工場で製造しており、当社を中心とした国内8社、海外17社の子会社を含むパーカーコーポレーショングループで一貫した事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【年休133日/名古屋・岐阜からの通勤も可能/家賃手当あり/転勤なし】 〜ホテルスタッフ、外食チェーンの店舗スタッフ、ゲームセンターの店長等幅広い方が未経験から製造に〜 ★未経験者・第二新卒歓迎★教育体制◎多くの方が未経験から挑戦/快適な空調のクリーンルームでの作業／年間休日133日でプライベートの予定も立てやすい環境 〇業務内容： ・PCや携帯等生活には欠かせない半導体製品の一部品の加工業務を担当します ・主に印刷業務（特殊なインクでの穴埋め）と研磨業務（穴埋めしたところを平面に削る）となり、機械操作によって加工業務を進めていただくため未経験からでも挑戦いただきやすいです ・日毎に同じ製品加工をしたり、多品種の加工をそれぞれ行ったりと、日々の業務に変化も感じられる業務です。 〇採用背景：会社の成長に伴い、直近1〜2年で20代のお若い方が多数入社しております。 半導体需要の高まりにより、取引も増加しているため、増員での採用となります。 〇はたらく環境： ・夏でも冬でも空調で温度が一定に保たれるクリーンルームでの作業になります。 ・シフト制ですが、4日勤務⇒2日休と無理なく働けます。年度初めにシフトは決定するので予定も立てやすく、また年間休日は133日あるのでプライベートも大切にしやすい環境です。（お子さん持ちの従業員も多く学校行事などでのお休みや土日のお休みが必要な際は対応致します。） ・平均有給取得日数14日 〇入社後の流れ・キャリアパス： 入社後は、教育担当者が1名に対し1名ついてOJTで業務を学んでいただきます。その後、一人で業務をできるようになったという社内資格認定をされると一人前として業務を任されるようになります。一人前になってからは、新卒入社の方々の教育担当を任せたり時期が来たら副班長や班長もお任せしていきたいと考えております。班長業務は、一般スタッフとは違い担当機械を持つのではなく、複数ある機械の全てを確認し、業務の段取りを考えて指示を出すことや、工程の管理などを行って頂きます。 〇組織構成：現在製造部には海外からの実習生も含めて90名ほどが所属しております。正社員ですと60名ちょっとになります。正社員における平均年齢は30代後半ですが、20代の方も、15名ほど在籍しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜出張スタイル（帰省手当有り）／出張先住居や光熱費は全額会社負担！／残業20時間以内／大手取引で業績安定（賞与年2回＋業績賞与）〜 ＼はたらく魅力／ ◎バイクでツーリングが好き、キャンプが好き、まとまった休みで海外旅行に行きたいなど、働き方を活用して自分の時間を楽しんでいる社員多数！ ◎月1回の帰省手当に加えて、毎日の出張手当！光熱費負担で手取りUP！ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 環境プラントの設備に関する施工管理業務をお任せします。 ┗　環境プラントとは…廃棄物を処理して再利用できる資源にしたり、焼却熱を利用して発電したりする工場 ＜具体的には＞ ・工事の工程表や安全計画書など作業前の必要書類作成 ・工程管理や現場への指示出し　※同社のチームだけでなく、派遣先の現場の方々にも工程に添って指示だしを行います。 ・トラブル対応等 ＼これまでの経験を活かす！／ 設備そのもの、また設備に付随する電気計装、配管部分が対象となります。 プラントなどの電気部分や、機械部分の施工管理経験がある方は、経験を活かして頂けます！ 入社時はご経験に合わせて得意な方からお任せすることを想定していますが、ゆくゆくは電気、機械どちらもご対応いただきます。（未経験の方もご活躍いただいていますので、ご安心ください。） ■勤務スタイル ・全国に需要があるため、短期で1ヶ月、長くて6〜12ヶ月（平均3ヶ月程度）出張先にて業務を行っていただきます。 ・出張期間は別途出張手当を毎日支給！宿泊先も会社が用意、その他水道・光熱費も全て会社負担。生活費削減で手取りUP！ ・自宅から現場へ直行直帰！自宅待機期間も「オフィス出社はほとんどせずにリモートで」という方も。 ・長期出張の際には月1回規制手当支給！ ・工期と工期の間は1〜2週間の長期休暇を取得することも可能！※現場によって変動 ■入社後の流れ： まずは京都本社にて、１週間程度の資格取得の講習を受けて頂き、その後各地の現場にチームで行っていただきます。 ■組織構成： 配属先は9名（施工管理5名、試運転業務4名）が在籍しています。全員未経験入社で10年以上働いている社員も多数おります。

≪業界最大手の安定×充実サポート≫ 未経験から始める、長く続けられる医療事務 国内海外で136施設を展開している 業界最大手のIMSグループ。 当社はそんなグループにて安定した経営を確立しています。 だからこそ、サポート体制や働きやすい制度が揃い踏みです！ *＼8割が未経験！異業界出身も多数で安心／* 入職後は1時間ほどの動画研修の後、 約半年間のOJTで実際の業務にチャレンジ。 マンツーマンでイチからレクチャーしてもらえますし 20～30代の若手中心で年齢層が近いため、話しやすいことも魅力です！ *＼ライフスタイルに合わせた働き方／* ★育休取得・復帰率100％ ★月3万円の医療費減免制度 ★賞与3.7ヶ月分支給 未経験でも安心の環境で 長く活躍できるキャリアをスタートしませんか？ ＊賞与3.7ヶ月分支給 ＊月3万円の医療費減免制度あり ＊住宅手当（生活支援手当）や家族手当あり ＊社員の8割が未経験からのスタート あなたには事務系総合職として、以下いずれかのお仕事をお任せします！ 適性に応じて、ピッタリのお仕事にチャレンジできる環境です♪ *▽医事課▽* 患者さまの受付や電話対応、医療費の請求、診断書の作成などを行います！ *▽総務▽* 給与計算や使用物品の管理など、総務業務をお任せします◎ *▽地域医療連携室▽* 「○○が得意な医師が入職しました」 「最新の検査機器で、○○の疾患をより正確に診断できます」 など近隣医療機関や消防署に案内し、当院への紹介患者の増加を促します！ *▽経理▽* 仕訳・伝票処理・月次/年次決算など経理業務全般をお任せします！ ※ジョブローテーションあり (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 知識なしでも大丈夫！手厚い研修であなたの“不安”を“自信”に 「医療の知識がなくて不安...」そんな想いをお持ちの方も安心！当院では約半年間のマンツーマン研修で一つひとつ丁寧にレクチャーします。社員の8割が未経験からスタートしているため、基礎から学べる環境が整っていますよ◎さらに、グループ独自の資格制度で段階的にスキルアップが可能。初級はほぼ全員が合格し、合格すると年間給与が最大5,000円アップ！過去問題や任意の勉強会もあり、無理なく学習できます！ 業界大手のIMSグループだから実現できる働きやすい環境 ★有給取得率94.1％ ★育休取得率・復帰率100％／男性も取得実績あり ★時短勤務制度あり（役職者以外は未就学児まで利用可） ※役職者は小学3年生まで利用可 ★賞与3.7ヶ月分支給 ★月3万円の医療費減免制度あり ★年間317万人が利用する大規模医療グループ（2023年度実績） 開院から約45年の安定基盤が実現するバツグンの働きやすさが魅力です♪

未経験スタート・正社員デビュー歓迎！ 選択肢豊富で「私だけのキャリア」を築きたい方にピッタリ♪ 元接客・販売スタッフが多数活躍中♪ ◆学歴や職歴に自信がない ◆パソコンも詳しくない …という方も安心してご応募ください！ 認定職業訓練校を運営している当社。 充実した教育＆フォロー体制で 未経験からでも着実にスキルが身に付き、 大手企業の事務スタッフとして活躍できます。 1000社以上とお取引があるので職種や勤務地多彩！ ジョブローテーションも可能です♪ 研修ではPCの使い方から丁寧にレクチャー。 そして、専任担当があなたの成長を入社後から ずっとフォローしていきます！ だから当社では、パソコンスキルで合否を 決めることはなく、タッチタイピングが できなくたって、まったく問題ありません♪ ●年休120日以上・残業少でワークライフバランス充実 ●未経験歓迎！90％の先輩が未経験からのスタート ●入社後は研修体制充実＆簡単な業務からお任せ ●産育休取得＆復帰実績100％ ★当社のお取引先（大手企業多数！）にて バックオフィス業務をお任せします。 コツコツとデータを入力するお仕事が中心で、 難しい業務は少なめ。事務未経験の方や パソコン初心者でも安心してスタートできます♪ ★入社後は研修からスタート！ ビジネスマナー・パソコン操作・データ管理の 方法など業務に必要な知識を丁寧にお教えします。 ★具体的なお仕事内容 ・データ入力 ・契約書の確認、整理 ・電話や来客対応 ・営業サポート　など ■入社・配属前面談あり！ ━━━━━━━━━……‥*+. クライアント先ではどんな仕事をするのか？ 入社・配属前の面談でしっかりと説明します。 そして、納得いただいた上で現場に配属するので、 不安を抱えながら仕事をすることはありません。 ※面談はとてもラフで、ドリンク片手に 気軽にお話しをしていただければOKです◎ ■入社後のフォローも充実 ━━━━━━━━━……‥*+. 継続的に専任担当があなたをフォロー♪ 業務での悩みや不安に思っていることなど、 いつでも・何でも気軽に相談できます。 先輩たちからは、どんな小さなことでも 気軽に相談できて心強いという嬉しい声が たくさん寄せられています！ ※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 先輩たちからも大好評♪働きやすい環境や制度が整っています！ ▼ワークライフバランス◎ ・残業は1日あたり30分未満と少なめ ・年間休日は125日タップリご用意 ・産育休取得＆復帰実績100％ ※子育て中の方は時短勤務も可能です …………… ▼成長サポートが充実 ・報奨金支給など資格取得支援制度あり ・無料で受講できるe-learning講座あり ・キャリアチェンジ制度もご用意 ※スキル次第で月給のベースUPも！ …………… ▼その他の待遇や福利厚生もバッチリ ・賞与年2回 ※昨年度実績2ヵ月分 ・海外/国内旅行優待あり 「認可職業訓練校」と同様のカリキュラムの受講可！ 当社グループでは各都道府県から認可を受けた職業訓練校を運営しており、社員になると「認定職業訓練」と同様のカリキュラムの受講が可能♪CAD／ITパスポート／簿記などオフィスワークに役立つ様々なスキルを身に付けることができます。現在活躍している先輩スタッフの90％以上が事務未経験からスタートです！ ★エイジェックでは… スキルアップしたい、キャリアアップしたい という気持ちがある方ならどなたでも、 着実に成長できる環境をご用意しています♪ 【教育制度について】 ★ガイドブック キャリアアップ・キャリアチェンジをしたいと 思った時に役立つ資格カタログを用意しています。 ★職業訓練校 エイジェックは社員のチャレンジしたいという 気持ちを応援！各都道府県に認可を受けた 多様なコースを全国の訓練校で受けられます。 ★e-learning 受講料無料！基本的なビジネスマナーなどから、 Excel、AutoCAD、簿記会計といった専門スキルまで 空いた時間を利用して受講できます。

【業績好調◎韓国有数のセキュリティベンダーの日本拠点／ASPICクラウドアワード受賞製品有り／残業10時間程度／在宅勤務可／女性活躍◎】 グローバルでシェアが高い情報セキュリティ製品・サービスの開発および販売を手掛ける当社にて、下記総務業務を担当いただきます。 ■職務内容：経験・スキルに応じて下記業務のサポートからお任せいたします。 ・株主総会運営および取締役会事務局 ・オフィスファシリティ戦略および管理 ・契約レビュー＆管理 ・情報セキュリティ関連（S/W管理、認証） ・内部監査事務局 ・庶務　など 入社直後は既存社員がフォローアップしますので、未経験業務がある方も安心してキャッチアップいただける環境です。 ■ポジション魅力／キャリアパス： まずは上記業務のサポートや庶務業務から担って頂きたいと考えておりますが、業務に慣れていただいた後は主担当として活躍いただきたいと考えております。少数精鋭組織で将来的な昇進チャンスも多くある環境です。また、業務を進めるなかで不明点があれば相談できる環境ですので、成長企業で着実に経験・スキルを身に付けたい方にお勧めのポジションです。 ■働き方： 月平均残業時間は10時間程度です。また、週4日リモートワークも可能で働きやすい環境が整っております。 ■当社について： 当社が所属するJiranグループは、ソフトウェア開発・販売および、海外事業に関する多くのエキスパートを擁するワールドワイドなソフトウェア開発企業です。韓国のソフトウェア界でベンチャー第１世代として、2004年から日本市場に進出。現在、情報セキュリティソリューションを提供する当社、ビックデータ処理ソリューションを提供するMSystem、企業用オンラインストレージサービスを提供するDirectCloud、オフライン市場の顧客分析サービスを提供するOxyzenなど、様々な分野で活用されています。IPOも準備中です（Jiranグループは韓国市場上場）。 変更の範囲：会社の定める業務