257 件
株式会社グランドジャパン
埼玉県さいたま市南区白幡
-
500万円~
メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他), その他個人営業
学歴不問 / 未経験OK ■不動産売買の仲介営業経験(年数不問) ■ 基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPointの入力程度) <歓迎します> ・第二新卒 ・宅地建物取引士資格をお持ちの方 ・戸建ての売買仲介経験をお持ちの方 <バランスよく働ける、無期雇用派遣> 当社正社員として入社し、派遣先で業務を行なうスタイルだから、目の前の業務だけに集中できます。仕事・プライベートをしっかり切り分けたい方にピッタリです。
勤務先は大手ディベロッパー! 働きやすさと安定が揃う環境で 未経験から成長できます! ▼仕事内容 入社祝い金3万円◎ 18時の定時でほぼ退社可能。 完全週休2日+月1回3連休あり 夏季・年末などの休日も充実 大手企業でスキルと実績を磨く ────────── グランドジャパンに所属しながら、クライアントである東京建物(株)や東急不動産(株)などの大手企業にて勤務いただきます。 大手デベロッパーのマンションギャラリーにて、来訪されたお客様へ新築物件をご案内するのがあなたのお仕事です。 具体的には・・ ・マンションギャラリーへ来訪されたお客様の受付 ・物件内部をご案内 ・お客様の希望、生活イメージのヒアリング ・ご購入の場合、契約まわりの手続き など <入社後の研修> まずは、担当する物件についての知識をつけることからスタート。派遣先のクライアントが必要なポイントについて研修・説明をします。クライアントの殆どが大手企業ですので、新築マンション販売がはじめての方もご安心ください。また月1回、自社研修(任意参加)も実施をしております。 <未経験スタートにオススメ> ◎ ブランド力のある商品 扱うのは大手デベロッパーのハイクラス物件。設備や周辺環境も充実している人気の高い物件ばかりですので、ご成約いただきやすいんです。 ◎ 100%反響営業だから安心 来訪されたお客様へのご案内がメインのため、新規電話や飛び込みなどはなし。いらっしゃったお客様に真摯に対応していくことで、ご成約につながります。 ◎ ノルマ・しがらみなし ノルマはなく、目の前のお客様満足だけに集中いただけます。また、職場へは直行直帰で出社もなく、残業も月5hと殆どなし。仕事だけに集中できる環境です。
RIZAP株式会社
埼玉県さいたま市大宮区大門町
スポーツ・ヘルス関連施設, 販売・接客・売り場担当 講師・指導員・インストラクター
◎インストラクター未経験者歓迎!※ゴルフの未経験者は不可 ◎学歴不問 ◎社会人歴10年以上も歓迎 【条件】 ■ゴルフが好きな方、ゴルフの魅力を広めたい方 ————————— こんな方におすすめ ————————— ◇幅広い年齢層の方と円滑にコミュニケーションが図れる方 ◇人を喜ばせる事が好きな方 ◇プロとして真剣に仕事に向き合える方 ◇素直に学び、常に探究心を忘れない方 アパレル、飲食、アミューズメント、 事務、営業、介護など 異業種から転職したメンバーが多数活躍中! —————————— 働きやすい環境を整備 —————————— 基本的に定時退社で残業少なめ。 産休・育休から復帰した先輩も増えており 働きやすい環境が更に整ってきました。 —————————— インストラクター未経験でも大丈夫…? —————————— ご安心ください! 専門知識・資格・経験などは一切不問! 万全の教育・サポート体制を整えており、 未経験でも人柄とやる気を重視して採用中です! 実際に活躍する多くのインストラクターも 入社後にRIZAPのメソッドを学び 今では多くの成果を生み出しています!
◇最大3ヵ月の研修で安心スタート◇ マンツーマンのゴルフスタジオにて、お客様の結果にコミットする ≪ゴルフインストラクター≫としてのお仕事をお任せします! お客様のスコアUPにコミットし、最終的に「私も変われるんだ」と自信を持っていただけるようなサービスの提供を目指しましょう! 【具体的なお仕事について】 ■マンツーマンでのゴルフレッスン、ラウンドレッスン ■クラブフィッティング、オリジナルクラブの販売 ■受付業務(レッスンの予約、館内清掃、事務作業等) ※1日平均5~8名のお客様を担当します。 ※1回あたりのレッスンは50分です。 ※販売・会員獲得ノルマはありません。 ※「相手のためになることをする」という社内風土があり、困りごとはすぐに相談できます。 ≪★1~3カ月の研修あり!インストラクター未経験者も安心≫ 入社後は、ゴルフ経験に応じて、1~3カ月の研修を実施。実際に結果が最短・最速で出るメソッドを体験していただけます。自分で「これならスコアが伸びる」と実感することで、お客様への説得力が増すはず!入社後にゴルフが上達したインストラクターも多いです。(※経験者は、RIZAPメソッド習得後すぐにデビュー可能です。) 【手がける商品・サービス】 ■『RIZAP GOLF』とは "結果にコミットする"でお馴染みのRIZAPが手掛けるゴルフスクール。全国に21店舗を展開しており、登録者数は1.8万人を突破しました。 ■選ばれる理由 お客様専用プログラムを使用したマンツーマンレッスン、効率的に上達できる体系化された仕組み、毎日通いたくなる完全個室の駅近レッスンルームなど、トータルサポートで結果にコミットする点が好評を博しています。 <注目ポイント1> 目標達成までの流れについて。 ▼初回来店・カウンセリング(店長が担当) 実力診断テストを受けていただき、その結果と「100切を目指したい」「飛距離を伸ばしたい」といった目標をもとに、2ヶ月で成果を出すためのプランを決めます。 ▼レッスン開始! お客様の打球などのデータをもとに、課題を明らかにした上で、結果にコミットするレッスンを提供。テクニックだけでなく、体の構造に基づいたフィジカルトレーニングやストレッチを行なうことも。 ▼目標達成! 「以前は誘われる気が重かったですが、最近はゴルフをする楽しさを感じています」 「○○さんに教えてもらったストレッチのお陰で、腰痛を気にせずプレー出来ています!」など、嬉しい報告をいただけます◎ <注目ポイント2> お客様と二人三脚で目標達成を目指していく。 店舗でのレッスンだけでなく、自主練中やコースを回る時も、お客様に常に寄り添って二人三脚で目標達成をめざします。自宅での練習内容に対してオンラインでフィードバックを行なったり、レッスン後のレビュー動画の作成・配信を行うことも。そこまで親身になってお客様のために尽くしていくからこそ、プログラム終了後も大多数の方が継続を希望されるため、長期的にお客様に寄り添えることが大きな特徴であり、やりがいに繋がるポイント。中にはインストラクターのことを「師匠」と呼んでくださる方もいるほど、深い信頼関係を築くことができます。 【入社後の成長サポート】 ————————————————— インストラクター未経験者でもOK! RIZAP独自の手厚い研修あります! ————————————————— 入社後は、1~3ヶ月間の研修が実施されます。 研修では、実際に結果が最短・最速で出る メソッドを体験していただけます。 自分で「これならスコアが伸びる」と実感することで、 お客様への説得力が増すはず! 入社後にゴルフが上達したインストラクターも、多いです。 ※経験者はすぐにデビューすることも可能。 ※将来的には、店長やエリアマネージャーなどへの ポジションアップや、本社の管理系の仕事への キャリアチェンジが可能。
(株)匠美
神奈川県横浜市中区黄金町
360万円~1200万円
学歴不問 / 未経験OK ※45歳までの方のみの募集!(長期キャリア形成のため) <職種・業種未経験者、第二新卒者、歓迎!> 【必須】普通自動車免許(AT限定可) <こんな方にぴったり> ・人と話すことが好きな方 ・向上心があり、効率よく業務に取り組める方 ・仕事を前向きに捉え、楽しめる方
話だけ聞きたい!他社と比較したい!興味だけある! そんな方大歓迎!!まずは、私たちを知ってください! ※45歳までの方のみの募集!(長期キャリア形成のため) \売上高更新中!!安定した経営基盤の住宅リフォーム会社で長く働く/ \20代~40代活躍中!全員未経験入社で活躍するアットホームな会社/ \業界最高水準のインセンティブで月収100万円を目指せます/ 定時は9時~18時<休憩あり>、残業は一切ナシ&完全週休2日休み。プライベート・仕事ともに充実! 先輩に同行し時間をかけて覚えるので未経験でも安心 歩合給で高収入も可能!自分次第で給料UPにもつながり、成長できる環境です! <職種内容> 職種:住宅リフォーム営業《一般住宅の外壁塗装・屋根・水廻り》 横浜エリアを中心に、外壁や屋根などのリフォーム工事など~契約までの仕事をお任せします。 ・アフターフォロー 既存のお客様にリフォーム後の不具合などはないかをヒアリング。 長いお付き合いのために、信頼関係を構築することが重要です。 ・現場周辺の近所へご挨拶 施工する現場の近隣住民へご挨拶することも大切な仕事のひとつ。 丁寧な対応が新規案件につながることもあります。 ・新規開拓営業 新規顧客獲得に向けた営業もお任せします。 <入社後の研修について> 入社後は2週間~2ヶ月程度、先輩社員に同行しお客様への提案や契約までの流れを学んでいただきます。 研修終了後、契約までの業務をお任せします。 約1年間で独り立ちできるのでしっかり成長できます。 活躍している先輩社員も全員未経験スタート。 同じ目線で教えてくれるので、安心して仕事を覚えられる環境が整っています! <資格取得費用は全額負担!スキルアップもできる環境> 案件によっては資格取得が必要になることも。 費用は全額負担いたします。
株式会社ガーデン
東京都新宿区新宿
新宿駅
400万円~549万円
居酒屋・バー, 店長 ホールスタッフ・フロアスタッフ・調理スタッフ(飲食)
学歴不問
【関東に6店舗ある「鉄板王国」、平塚に1店舗ある「ステーキの王様」へ配属の採用/家族手当や家賃手当など福利厚生も充実/業績拡大中/平均残業時間25~26時間※入社祝金100万円支給中※】 ■魅力ポイント: (1)高月給スタート可能! 未経験からでも月給30万円スタート/祝い金100万円支給!(月給25万円+祝い金10万円=35万円を10ヶ月間保証) (2)賞与前年比1.5倍!前年実績最大6ヶ月分! (3)年齢・性別問わずに活躍しているスタッフが多数 (4)労働環境改善中! ・月平均残業時間 昨対比20%減 ・平均有休取得日数:9.8日 ・休日:プレミアムワークデー(半休制度)により、月の休日数は8.5〜9.5日 ・育休復職率100%、女性育休取得率100%、男性育休取得率33% ■職務内容: 【入社後】 店舗オペレーションを学んでいただきます。接客・調理などの店舗運営業務を通して経験を積み店舗オペレーションを身につけます。 【将来的なキャリア】 オペレーション試験と筆記試験を通過すると最短7か月で店長として売上管理やスタッフのマネジメントを担当していただきます。 ■組織構成: 平均で1店舗当たり1〜3名の社員、アルバイトは30名が在籍しております。 ■働き方: 繁忙期をずらして夏季冬季休暇、有給で連休を取得することも可能です。1店舗当たり複数名の社員が所属しておりますので休みがとりやすい環境です。 ■モデル年収 1年目(23歳)/一般社員(3等級) :年収328万円(月給27万円) 2年目(27歳)/店長(5等級) :年収480万円(月給30万円+賞与) 4年目(30歳)/エリアマネージャー(7等級):年収620万円 (月給35万円+賞与) 8年目(37歳)/ブロック長(9等級) :年収850万円(月給45万円+賞与) ■明確な評価制度: 2〜3等級がスタッフ、4〜5等級が店長、6等級以上がエリアマネージャーなどのマネージャーとなります。独立開業支援制度もあり6等級以上になると自分の店を出店する権限が得られます。月に2〜3店舗ペースで出店をしておりますのでポストはたくさんあり入社後7か月で店長を目指すことも可能です。業績ではなく「行動目標」で評価をしているため努力はすぐにポジション・給与に反映される仕組みです。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ライジングサンセキュリティ—サービス
千葉県市原市海保
~
その他, 清掃・警備・守衛
学歴不問 / 未経験OK <未経験歓迎!第二新卒歓迎!> ・経験や職歴、ブランク、転職回数などいっさい不問! ・10代,20代,30代,40代,50代まで幅広く活躍中! ・Wワーク、副業OK!フリーター歓迎です。 ・第二新卒から中高年・ミドルまで活躍中! <こんな方にピッタリ> ・空いてる日でガッツリ稼ぎたい ・他の仕事や趣味と両立したい ・ハローワークでも仕事を探している ・副業をしてみたい ・短期でサクッと働きたい ・交通誘導や施設警備などの経験がある
───────────────── 空いた時間で効率よく稼ごう! ───────────────── シフト自由!週払いOK! 100%シフト自由なのでスキマ時間の活用にピッタリ! もちろん副業やWワークもOKなので、 あなたのライフスタイルに合わせて効率良く稼げます。 未経験歓迎!年齢・スキル不問です! 意欲があればOK、人柄重視の採用です。 特別なスキルや経験は必要なく、 入社後の研修でしっかりサポートするのでご安心ください。 日給1万円以上!入社祝い金も! 嬉しい日給1万円以上なので空いた日時でしっかり稼げます。 入社後60勤務後には入社祝い金5万円も支給! ───────────────── お任せするお仕事 ───────────────── 高速道路の各サービスエリア内工事に伴う規制設置・車両誘導をお任せいたします。 危険な高速道路内ではなく、一般的な交通誘導と同様のお仕事なのに高速道路のお仕事のため通常より高額なお支払いが可能に! *チームで警備にあたるので未経験でも安心! *2時間ごとに30分休憩 *サービス残業ゼロ。当日の工期が終われば日当保証で早く終わる事もあり! *お休みも希望通り取得! ───────────────── 個室寮について ───────────────── 「新築・戸建て・オートロック付」の寮も。 調理器具なども揃っていて共用ラウンジで 仲間とのちょっとした息抜きもできます。 UIターンの方はもちろん、希望次第で関東在住の方の入寮も相談OKです。
(株)リーチング_住宅型有料老人ホームCareVilla門真
大阪府
24万円~
福祉・介護関連サービス, 介護福祉士・ケアマネジャー
【仕事内容】 【正社員】住宅型有料老人ホームでの『介護スタッフ』募集!★充実の福利厚生が魅力★グループでの有給取得率は驚きの100%!プライベートも大切にできる環境です<入社祝い金5万円支給/年間休日112日/WEB面接対応可> 介護スタッフとして、利用者様の日常生活を支える大切なお仕事をお任せします! ☆★具体的な業務内容★☆ ◇食事や服薬、排せつ、着替え、おむつ交換、入浴のサポート ◇掃除や洗濯、シーツ交換 ◇環境整備や見守り業務 など 未経験からスタートした方も多数活躍中ですので、安心してご応募いただけます。 不安や疑問点があれば、いつでもお気軽にご相談ください。 あなたの不安を解消し、安心して働ける職場環境を提供します。 ぜひ、あなたのご応募を心よりお待ちしています! 【PR・職場情報】 ☆★☆入社祝い金5万円支給(入社6ヶ月後/規定あり)☆★☆ ◇退職金制度 ◇年末年始手当 ◇通勤手当あり(公共交通機関をご利用の場合は全額支給) ◇夏季・冬季休暇あり ◇産前・産後・育児休暇取得可能(実績あり) ◇再雇用制度あり(70歳まで) ◇資格取得支援制度あり ◇制服支給 ◇車・バイク・自転車通勤可(ガソリン代支給/規定あり) ◇提携医療機関無料診療(保険診療) 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制
(株)リーチング_住宅型有料老人ホームCareVilla貝塚
30万円~
【仕事内容】 【正社員】☆新たに2023年7月オープンの住宅型有料老人ホーム☆『施設長候補』を募集!★福利厚生が充実で魅力的★グループの有給取得率は驚きの100%!プライベートも大切にできます<入社祝い金5万円支給/年間休日112日/WEB面接対応可> あなたには、施設運営の統括管理をお任せします。 ☆★具体的な業務内容★☆ ◇運営全般や収支、行政の管理 ◇スタッフの勤怠チェック ◇ご利用者様のケア ◇入居促進の施策 ◇スタッフの育成支援 ◇面接業務 など 未経験の方も大歓迎!多くの方が活躍中です。疑問や不安な点があれば、どうぞ気軽にご相談ください。あなたが安心して働けるよう、しっかりサポートいたします。 新しい環境で共に成長しませんか?ご応募を心よりお待ちしております! 【PR・職場情報】 ☆★☆入社祝い金5万円支給(入社6ヶ月後/規定あり)☆★☆ ◇退職金制度 ◇年末年始手当 ◇通勤手当あり(公共交通機関をご利用の場合は全額支給) ◇夏季・冬季休暇あり ◇産前・産後・育児休暇取得可能(実績あり) ◇再雇用制度あり(70歳まで) ◇資格取得支援制度あり ◇制服支給 ◇車・バイク・自転車通勤可(ガソリン代支給/規定あり) ◇提携医療機関無料診療(保険診療) 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制
【「情熱のすためしどんどん」へ配属/2024年11月東証スタンダード市場上場!家族手当や家賃手当など福利厚生も充実/業績拡大中】 ■魅力ポイント: (1)高月給でスタート可能! 未経験からでも月給35万円スタート/祝い金100万円支給!(月給25万円+祝い金10万円=35万円を10ヶ月間保証) (2)賞与前年比1.5倍!前年実績最大6ヶ月分! (3)年齢・性別問わずに活躍しているスタッフが多数 (4)労働環境改善中! ・月平均残業時間 昨対比20%減 ・平均有休取得日数:9.8日 ・休日:プレミアムワークデー(半休制度)により、月の休日数は8.5〜9.5日 ・育休復職率100%、女性育休取得率100%、男性育休取得率33% ■職務内容: 【入社後】 店舗オペレーションを学んでいただきます。接客・調理などの店舗運営業務を通して経験を積み、店舗オペレーションを身につけます。 【将来的なキャリア】 オペレーション試験と筆記試験を通過すると最短7か月で店長として、売上管理やスタッフのマネジメントを担当していただきます。 ■組織構成: 平均で1店舗当たり1〜3名の社員、アルバイトは30名が在籍しております。 ■働き方: 繁忙期をずらして夏季冬季休暇、有給で連休を取得することも可能です。1店舗当たり複数名の社員が所属しておりますので休みがとりやすい環境です。 ■モデル年収 1年目(23歳)/一般社員(3等級) :年収328万円(月給27万円) 2年目(27歳)/店長(5等級) :年収480万円(月給30万円+賞与) 4年目(30歳)/エリアマネージャー(7等級):年収620万円 (月給35万円+賞与) 8年目(37歳)/ブロック長(9等級) :年収850万円(月給45万円+賞与) ■明確な評価制度: 2〜3等級がスタッフ、4〜5等級が店長、6等級以上がエリアマネージャーなどのマネージャーとなります。独立開業支援制度もあり6等級以上になると自分の店を出店する権限が得られます。月に2〜3店舗のペースで出店をしておりますのでポストはたくさんあり入社後7か月で店長を目指すことも可能です。業績ではなく「行動目標」で評価をしているため努力はすぐにポジション・給与に反映される仕組みです。 変更の範囲:会社の定める業務
(株)リーチング_住宅型有料老人ホームはいらいふ八尾
【仕事内容】 【正社員】住宅型有料老人ホームで活躍する『介護スタッフ』★魅力的な福利厚生が盛りだくさん★グループ全体の有給取得率100%で、仕事とプライベートの両立もバッチリ!<入社祝い金5万円支給/年間休日112日/WEB面接対応可> 介護スタッフとして、利用者様の日常生活を支える大切なお仕事をお任せします! ☆★具体的な業務内容★☆ ◇食事・服薬・排せつ・着替え・おむつ交換・入浴の介助 ◇掃除・洗濯・シーツ交換 ◇環境整備や見守りなど 未経験者も大歓迎!多くの仲間が新たなスタートを切っています。 不安や疑問があれば、ぜひ気軽にご相談ください。 あなたが安心して働けるよう、しっかりサポートいたします。 新しい仲間を心よりお待ちしています。あなたのご応募をお待ちしております! 【PR・職場情報】 ☆★☆入社祝い金5万円支給(入社6ヶ月後/規定あり)☆★☆ ◇退職金制度 ◇年末年始手当 ◇通勤手当あり(公共交通機関をご利用の場合は全額支給) ◇夏季・冬季休暇あり ◇産前・産後・育児休暇取得可能(実績あり) ◇再雇用制度あり(70歳まで) ◇資格取得支援制度あり ◇制服支給 ◇車・バイク・自転車通勤可(ガソリン代支給/規定あり) ◇企業主導型保育園利用可能(社員割引) ◇鍼灸整骨院無料診療(保険診療) ◇提携医療機関無料診療(保険診療) ◇提携不動産の仲介手数料無料 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制
(株)リーチング_住宅型有料老人ホーム はいらいふ枚方
【仕事内容】 老人ホームの施設長候補を募集します!充実した福利厚生が魅力で、グループの有給取得率は驚きの100%。プライベートとの両立もバッチリ!<入社祝い金5万円支給/年間休日112日/WEB面接も可能です> あなたには、施設の運営管理全般をお任せします。 ☆★具体的な業務内容★☆ ◇運営や収支の管理 ◇行政への対応 ◇スタッフの勤怠管理 ◇利用者様の管理 ◇入居促進 ◇スタッフの育成 ◇面接対応など 未経験の方も多数活躍中です。不安や疑問があれば、いつでもお気軽に相談してください。私たちは、あなたが安心して働ける環境を整えています。 ぜひ、あなたの応募をお待ちしております。あなたの力を貸してください! 【PR・職場情報】 ☆★☆入社祝い金5万円支給(入社6ヶ月後/規定あり)☆★☆ ◇社会保険完備 ◇賞与年2回(決算賞与あり/業績による) ◇定期昇給制度(勤続年数1年以上の方対象) ◇退職金制度 ◇年末年始手当 ◇通勤手当あり(公共交通機関をご利用の場合は全額支給) ◇夏季・冬季休暇あり ◇産前・産後・育児休暇取得可能(実績あり) ◇再雇用制度あり(70歳まで) ◇資格取得支援制度あり ◇制服支給 ◇車・バイク・自転車通勤可(ガソリン代支給/規定あり) ◆提携医療機関無料診療(保険診療) 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制
450万円~549万円
【人気うどん店「山下本気うどん」へ配属での採用/家族手当や家賃手当など福利厚生も充実/コロナ禍でも店舗数も増えており業績拡大中※入社祝金50万円支給中※】 ■魅力ポイント: (1)高月給でスタート可能! 未経験からでも月給30万円スタート/祝い金50万円支給!(月給25万円+祝い金5万円=30万円を10ヶ月間保証) (2)賞与前年比1.5倍!前年実績最大6ヶ月分! (3)年齢・性別問わずに活躍しているスタッフが多数 (4)労働環境改善中! ・月平均残業時間 昨対比20%減 ・平均有休取得日数:9.8日 ・休日:プレミアムワークデー(半休制度)により、月の休日数は8.5〜9.5日 ・育休復職率100%、女性育休取得率100%、男性育休取得率33% ■職務内容: 【入社後】 店舗オペレーションを学んでいただきます。接客・調理などの店舗運営業務を通して経験を積み店舗オペレーションを身につけます。 【将来的なキャリア】 オペレーション試験と筆記試験を通過すると最短7か月で店長として売上管理やスタッフのマネジメントを担当していただきます。 ■組織構成: 平均で1店舗当たり1〜3名の社員、アルバイトは30名が在籍しております。 ■働き方: 繁忙期をずらして夏季冬季休暇、有給で連休を取得することも可能です。1店舗当たり複数名の社員が所属しておりますので休みがとりやすい環境です。 ■モデル年収 1年目(23歳)/一般社員(3等級) :年収328万円(月給27万円) 2年目(27歳)/店長(5等級) :年収480万円(月給30万円+賞与) 4年目(30歳)/エリアマネージャー(7等級):年収620万円 (月給35万円+賞与) 8年目(37歳)/ブロック長(9等級) :年収850万円(月給45万円+賞与) ■明確な評価制度: 2〜3等級がスタッフ、4〜5等級が店長、6等級以上がエリアマネージャーなどのマネージャーとなります。独立開業支援制度もあり6等級以上になると自分の店を出店する権限が得られます。月に2〜3店舗のペースで出店をしておりますのでポストはたくさんあり入社後7か月で店長を目指すことも可能です。業績ではなく「行動目標」で評価をしているため努力はすぐにポジション・給与に反映される仕組みです。 変更の範囲:本文参照
300万円~499万円
【人気うどん店「山下本気うどん」へ配属での採用/家族手当や家賃手当など福利厚生も充実/コロナ禍でも店舗数も増えており業績拡大中※入社祝金30万円支給中※】 ■魅力ポイント: (1)高月給でスタート可能! 未経験からでも月給30万円スタート/祝い金30万円支給!(月給25万円+祝い金5万円=30万円を6ヶ月間保証) (2)賞与前年比1.5倍!前年実績最大6ヶ月分! (3)年齢・性別問わずに活躍しているスタッフが多数 (4)労働環境改善中! ・月平均残業時間 昨対比20%減 ・平均有休取得日数:9.8日 ・休日:プレミアムワークデー(半休制度)により、月の休日数は8.5〜9.5日 ・育休復職率100%、女性育休取得率100%、男性育休取得率33% ■職務内容: 【入社後】 店舗オペレーションを学んでいただきます。接客・調理などの店舗運営業務を通して経験を積み店舗オペレーションを身につけます。 【将来的なキャリア】 オペレーション試験と筆記試験を通過すると最短7か月で店長として売上管理やスタッフのマネジメントを担当していただきます。 ■組織構成: 平均で1店舗当たり1〜3名の社員、アルバイトは30名が在籍しております。 ■働き方: 繁忙期をずらして夏季冬季休暇、有給で連休を取得することも可能です。1店舗当たり複数名の社員が所属しておりますので休みがとりやすい環境です。 ■モデル年収 1年目(23歳)/一般社員(3等級) :年収328万円(月給27万円) 2年目(27歳)/店長(5等級) :年収480万円(月給30万円+賞与) 4年目(30歳)/エリアマネージャー(7等級):年収620万円 (月給35万円+賞与) 8年目(37歳)/ブロック長(9等級) :年収850万円(月給45万円+賞与) ■明確な評価制度: 2〜3等級がスタッフ、4〜5等級が店長、6等級以上がエリアマネージャーなどのマネージャーとなります。独立開業支援制度もあり6等級以上になると自分の店を出店する権限が得られます。月に2〜3店舗のペースで出店をしておりますのでポストはたくさんあり入社後7か月で店長を目指すことも可能です。業績ではなく「行動目標」で評価をしているため努力はすぐにポジション・給与に反映される仕組みです。 変更の範囲:会社の定める業務
【人気うどん店「山下本気うどん」へ配属での採用/家族手当や家賃手当など福利厚生も充実/コロナ禍でも店舗数も増えており業績拡大中※入社祝金30万円支給中※】 ■魅力ポイント: (1)高月給でスタート可能! 未経験からでも月給30万円スタート/祝い金30万円支給!(月給25万円+祝い金5万円=30万円を6ヶ月間保証) (2)賞与前年比1.5倍!前年実績最大6ヶ月分! (3)年齢・性別問わずに活躍しているスタッフが多数 (4)労働環境改善中! ・月平均残業時間 昨対比20%減 ・平均有休取得日数:9.8日 ・休日:プレミアムワークデー(半休制度)により、月の休日数は8.5〜9.5日 ・育休復職率100%、女性育休取得率100%、男性育休取得率33% ■職務内容: 【入社後】 店舗オペレーションを学んでいただきます。接客・調理などの店舗運営業務を通して経験を積み店舗オペレーションを身につけます。 【将来的なキャリア】 オペレーション試験と筆記試験を通過すると最短7か月で店長として売上管理やスタッフのマネジメントを担当していただきます。 ■組織構成: 平均で1店舗当たり1〜3名の社員、アルバイトは30名が在籍しております。 ■働き方: 繁忙期をずらして夏季冬季休暇、有給で連休を取得することも可能です。1店舗当たり複数名の社員が所属しておりますので休みがとりやすい環境です。 ■モデル年収 1年目(23歳)/一般社員(3等級) :年収328万円(月給27万円) 2年目(27歳)/店長(5等級) :年収480万円(月給30万円+賞与) 4年目(30歳)/エリアマネージャー(7等級):年収620万円 (月給35万円+賞与) 8年目(37歳)/ブロック長(9等級) :年収850万円(月給45万円+賞与) ■明確な評価制度: 2〜3等級がスタッフ、4〜5等級が店長、6等級以上がエリアマネージャーなどのマネージャーとなります。独立開業支援制度もあり6等級以上になると自分の店を出店する権限が得られます。月に2〜3店舗のペースで出店をしておりますのでポストはたくさんあり入社後7か月で店長を目指すことも可能です。業績ではなく「行動目標」で評価をしているため努力はすぐにポジション・給与に反映される仕組みです。 変更の範囲:本文参照
【人気うどん店「山下本気うどん」へ配属での採用/家族手当や家賃手当など福利厚生も充実/コロナ禍でも店舗数も増えており業績拡大中※入社祝金50万円支給中※】 ■魅力ポイント: (1)高月給でスタート可能! 未経験からでも月給30万円スタート/祝い金50万円支給!(月給25万円+祝い金5万円=30万円を10ヶ月間保証) (2)賞与前年比1.5倍!前年実績最大6ヶ月分! (3)年齢・性別問わずに活躍しているスタッフが多数 (4)労働環境改善中! ・月平均残業時間 昨対比20%減 ・平均有休取得日数:9.8日 ・休日:プレミアムワークデー(半休制度)により、月の休日数は8.5〜9.5日 ・育休復職率100%、女性育休取得率100%、男性育休取得率33% ■職務内容: 【入社後】 店舗オペレーションを学んでいただきます。接客・調理などの店舗運営業務を通して経験を積み店舗オペレーションを身につけます。 【将来的なキャリア】 オペレーション試験と筆記試験を通過すると最短7か月で店長として売上管理やスタッフのマネジメントを担当していただきます。 ■組織構成: 平均で1店舗当たり1〜3名の社員、アルバイトは30名が在籍しております。 ■働き方: 繁忙期をずらして夏季冬季休暇、有給で連休を取得することも可能です。1店舗当たり複数名の社員が所属しておりますので休みがとりやすい環境です。 ■モデル年収 1年目(23歳)/一般社員(3等級) :年収328万円(月給27万円) 2年目(27歳)/店長(5等級) :年収480万円(月給30万円+賞与) 4年目(30歳)/エリアマネージャー(7等級):年収620万円 (月給35万円+賞与) 8年目(37歳)/ブロック長(9等級) :年収850万円(月給45万円+賞与) ■明確な評価制度: 2〜3等級がスタッフ、4〜5等級が店長、6等級以上がエリアマネージャーなどのマネージャーとなります。独立開業支援制度もあり6等級以上になると自分の店を出店する権限が得られます。月に2〜3店舗のペースで出店をしておりますのでポストはたくさんあり入社後7か月で店長を目指すことも可能です。業績ではなく「行動目標」で評価をしているため努力はすぐにポジション・給与に反映される仕組みです。 変更の範囲:会社の定める業務
(株)リーチング_住宅型有料老人ホームはいらいふ東住吉
【仕事内容】 【正社員】住宅型有料老人ホームの『施設長候補』★充実した福利厚生が魅力★グループの有給取得率は驚異の100%!プライベートも大切にできます<入社祝い金5万円支給/年間休日112日/WEB面接も対応可> このポジションでは、施設運営の全般を統括管理していただきます! ☆★具体的な業務内容★☆ ◇運営や収支、行政に関する管理 ◇スタッフの勤怠のマネジメント ◇ご利用者様のサポート ◇新規入居の促進 ◇人材育成プログラムの実施 ◇面接業務の対応 など 未経験の方も大歓迎!多くの仲間が活躍しています。 不安や疑問があれば、ぜひ気軽にご相談ください。 あなたが安心して働ける環境を整えるため、サポートを惜しみません。 お気軽にご応募をお待ちしています!あなたの力で施設をより良くしていきましょう。 【PR・職場情報】 ☆★☆入社祝い金5万円支給(入社6ヶ月後/規定あり)☆★☆ ◇退職金制度 ◇年末年始手当 ◇通勤手当あり(公共交通機関をご利用の場合は全額支給) ◇夏季・冬季休暇あり ◇産前・産後・育児休暇取得可能(実績あり) ◇再雇用制度あり(70歳まで) ◇資格取得支援制度あり ◇制服支給 ◇車・バイク・自転車通勤可(ガソリン代支給/規定あり) ◇企業主導型保育園利用可能(社員割引) ◇鍼灸整骨院無料診療(保険診療) ◇提携医療機関無料診療(保険診療) ◇提携不動産の仲介手数料無料 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制
(株)リーチング_住宅型有料老人ホームはいらいふ羽曳野
28万円~
【仕事内容】 老人ホームのサービス提供責任者を募集中!充実した福利厚生が魅力です。グループ全体の有給取得率は驚異の100%!プライベートも大切にできる環境です。<入社祝い金5万円支給/年間休日112日/WEB面接対応可> このポジションでは、施設の中心的な役割を担っていただきます。 ☆★具体的な業務内容★☆ ◇入居希望者様との調整や相談対応 ◇ご利用者様とそのご家族へのサポート ◇訪問介護計画書の作成 ◇サービス提供手順書の作成 ◇同行訪問やモニタリング、研修指導 ◇介護業務全般 未経験者も多数活躍中!不安や疑問があれば、遠慮なくご相談ください。 あなたが安心して働ける環境を整えています。 ぜひお気軽にご応募ください。あなたのご応募を心よりお待ちしております! 【PR・職場情報】 ☆★☆入社祝い金5万円支給(入社6ヶ月後/規定あり)☆★☆ ◇社会保険完備 ◇賞与年2回(決算賞与あり/業績による) ◇定期昇給制度(勤続年数1年以上の方対象) ◇退職金制度 ◇年末年始手当 ◇通勤手当あり(公共交通機関をご利用の場合は全額支給) ◇夏季・冬季休暇あり ◇産前・産後・育児休暇取得可能(実績あり) ◇再雇用制度あり(70歳まで) ◇資格取得支援制度あり ◇制服支給 ◇車・バイク・自転車通勤可(ガソリン代支給/規定あり) ◆提携医療機関無料診療(保険診療) 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制
(株)リーチング_住宅型有料老人ホームニュールクス八尾
【仕事内容】 【正社員】☆2023年6月に新規オープン☆住宅型有料老人ホームの『施設長候補』★充実した福利厚生で働きやすさ抜群★グループ内有給取得率100%でプライベートも大切に!<入社祝い金5万円支給/年間休日112日/WEB面接対応可> あなたには、施設運営全般の管理業務をお任せします! ☆★具体的な業務内容★☆ ◇運営・収支・行政の管理 ◇スタッフの勤怠をしっかり把握 ◇ご利用者様の状況管理 ◇入居促進活動 ◇スタッフの育成支援 ◇面接対応を含む人事業務 など 未経験の方も多く活躍しており、サポート体制が整っていますので安心してご応募いただけます。あなたの疑問や不安も、気軽に相談してください。 私たちは、あなたが安心して働ける環境を提供したいと考えています。 ぜひ、あなたの挑戦をお待ちしています! 【PR・職場情報】 ☆★☆入社祝い金5万円支給(入社6ヶ月後/規定あり)☆★☆ ◇退職金制度 ◇年末年始手当 ◇通勤手当あり(公共交通機関をご利用の場合は全額支給) ◇夏季・冬季休暇あり ◇産前・産後・育児休暇取得可能(実績あり) ◇再雇用制度あり(70歳まで) ◇資格取得支援制度あり ◇制服支給 ◇車・バイク・自転車通勤可(ガソリン代支給/規定あり) ◇企業主導型保育園利用可能(社員割引) ◇鍼灸整骨院無料診療(保険診療) ◇提携医療機関無料診療(保険診療) ◇提携不動産の仲介手数料無料 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制
(株)リーチング_住宅型有料老人ホームCareVilla東大阪
【仕事内容】 【正社員】☆2023年7月新規オープン☆住宅型有料老人ホームでの『介護スタッフ』募集!★充実の福利厚生で安心★グループでは有給取得率100%を実現し、プライベートも大切にできます!<入社祝い金5万円支給/年間休日112日/WEB面接可能> 私たちのチームの一員として、利用者様の日常生活を支える介護業務全般をお任せします! ☆★具体的な仕事内容★☆ ◇食事、服薬、排せつ、着替え、入浴のサポート ◇掃除、洗濯、シーツの取り替え ◇快適な環境づくりや見守り など 未経験者も歓迎!多くの方が活躍中ですので、不安や疑問があればお気軽に相談してください。あなたが安心して働けるよう、しっかりとサポートいたします。 ぜひ、あなたのご応募をお待ちしております!一緒に素晴らしい職場を作り上げていきましょう! 【PR・職場情報】 ☆★☆入社祝い金5万円支給(入社6ヶ月後/規定あり)☆★☆ ◇退職金制度 ◇年末年始手当 ◇通勤手当あり(公共交通機関をご利用の場合は全額支給) ◇夏季・冬季休暇あり ◇産前・産後・育児休暇取得可能(実績あり) ◇再雇用制度あり(70歳まで) ◇資格取得支援制度あり ◇制服支給 ◇車・バイク・自転車通勤可(ガソリン代支給/規定あり) ◇企業主導型保育園利用可能(社員割引) ◇鍼灸整骨院無料診療(保険診療) ◇提携医療機関無料診療(保険診療) ◇提携不動産の仲介手数料無料 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制
(株)リーチング_住宅型有料老人ホームCareVilla横小路
【仕事内容】 【正社員募集】住宅型有料老人ホームでの『サービス提供責任者』★手厚い福利厚生とグループ有給取得率100%で、充実したプライベートを実現!<入社祝い金5万円支給/年間休日112日/WEB面接も対応> 私たちの施設で、サービス提供責任者としての重要な役割を担っていただきます! ☆★具体的なお仕事内容★☆ ◇入居希望者との申し込みや相談の調整 ◇ご利用者様やそのご家族へのサポート ◇訪問介護計画書の作成 ◇サービス提供手順書の作成 ◇同行訪問やモニタリング、研修指導 ◇介護業務全般 未経験からでも活躍できる環境を整えています。もし不安や疑問があれば、いつでもお気軽にお尋ねください。安心して働けるよう、しっかりとサポートいたします。 あなたのご応募を心よりお待ちしております! 【PR・職場情報】 ☆★☆入社祝い金5万円支給(入社6ヶ月後/規定あり)☆★☆ ◇退職金制度 ◇年末年始手当 ◇通勤手当あり(公共交通機関をご利用の場合は全額支給) ◇夏季・冬季休暇あり ◇産前・産後・育児休暇取得可能(実績あり) ◇再雇用制度あり(70歳まで) ◇資格取得支援制度あり ◇制服支給 ◇車・バイク・自転車通勤可(ガソリン代支給/規定あり) ◇企業主導型保育園利用可能(社員割引) ◇鍼灸整骨院無料診療(保険診療) ◇提携医療機関無料診療(保険診療) ◇提携不動産の仲介手数料無料 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制
(株)リーチング_住宅型有料老人ホームCareVilla羽曳野
【仕事内容】 老人ホームのサービス提供責任者を募集します!充実した福利厚生が魅力で、グループ内の有給取得率はなんと100%!プライベートも大切にできる環境です。さらに、入社祝い金5万円支給や年間休日112日、WEB面接も可能です。 あなたには、施設の中核を担うサービス提供責任者として、さまざまな業務をお任せします。具体的には、入居希望者への申し込みや相談の調整、利用者様やご家族様への対応、訪問介護計画書やサービス提供手順書の作成、同行訪問・モニタリング・研修指導、さらには介護業務全般など、多岐にわたります。 未経験者の方もたくさん活躍しており、もし不安や疑問があれば、いつでもお気軽にご相談ください。あなたが安心して働けるよう、しっかりとサポートいたします。ぜひ、あなたのご応募をお待ちしております! 【PR・職場情報】 ☆★☆入社祝い金5万円支給(入社6ヶ月後/規定あり)☆★☆ ◇社会保険完備 ◇賞与年2回(決算賞与あり/業績による) ◇定期昇給制度(勤続年数1年以上の方対象) ◇退職金制度 ◇年末年始手当 ◇通勤手当あり(公共交通機関をご利用の場合は全額支給) ◇夏季・冬季休暇あり ◇産前・産後・育児休暇取得可能(実績あり) ◇再雇用制度あり(70歳まで) ◇資格取得支援制度あり ◇制服支給 ◇車・バイク・自転車通勤可(ガソリン代支給/規定あり) ◆提携医療機関無料診療(保険診療) 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制
株式会社HR CAREER
東京都
病院・大学病院・クリニック, 看護師
夜勤なし日勤常勤なのでライフワークバランスが合わせられます★ 入社された方にはお祝い金プレゼントで15万円支給♪ 年2回の賞与があり、頑張った分はしっかり評価されます! 有料老人ホームでの看護業務全般 ・入居者様の健康管理全般 服薬管理、診療補助、受診対応、経管栄養、吸引、各種記録、その他 未経験者も安心の経験・スキルに合せた丁寧な研修制度があります。 東証一部上場企業の100%出資会社なので、福利厚生も充実しています。 【アクセス】 JR総武・中央線 御茶ノ水駅から徒歩6分
千葉県我孫子市寿
450万円~599万円
【人気ラーメン店「てらッちょ。」我孫子店・柏店のいずれかに配属での採用/2024年11月東証スタンダード市場上場!家族手当や家賃手当など福利厚生も充実/業績拡大中】 ■魅力ポイント: (1)高月給でスタート可能! 未経験からでも月給30万円スタート/祝い金50万円支給!(月給25万円+祝い金5万円=30万円を10ヶ月間保証) (2)賞与前年比1.5倍!前年実績最大6ヶ月分! (3)年齢・性別問わずに活躍しているスタッフが多数 (4)労働環境改善中! ・月平均残業時間 昨対比20%減 ・平均有休取得日数:9.8日 ・休日:プレミアムワークデー(半休制度)により、月の休日数は8.5〜9.5日 ・育休復職率100%、女性育休取得率100%、男性育休取得率33% ■職務内容: 【入社後】 店舗オペレーションを学んでいただきます。接客・調理などの店舗運営業務を通して経験を積み店舗オペレーションを身につけます。 【将来的なキャリア】 オペレーション試験と筆記試験を通過すると最短7か月で店長として売上管理やスタッフのマネジメントを担当していただきます。 ■組織構成: 平均で1店舗当たり1〜3名の社員、アルバイトは30名が在籍しております。 ■働き方: 繁忙期をずらして夏季冬季休暇、有給で連休を取得することも可能です。1店舗当たり複数名の社員が所属しておりますので休みがとりやすい環境です。 ■モデル年収 1年目(23歳)/一般社員(3等級) :年収328万円(月給27万円) 2年目(27歳)/店長(5等級) :年収480万円(月給30万円+賞与) 4年目(30歳)/エリアマネージャー(7等級):年収620万円 (月給35万円+賞与) 8年目(37歳)/ブロック長(9等級) :年収850万円(月給45万円+賞与) ■明確な評価制度: 2〜3等級がスタッフ、4〜5等級が店長、6等級以上がエリアマネージャーなどのマネージャーとなります。独立開業支援制度もあり6等級以上になると自分の店を出店する権限が得られます。月に2〜3店舗のペースで出店をしておりますのでポストはたくさんあり入社後7か月で店長を目指すことも可能です。業績ではなく「行動目標」で評価をしているため努力はすぐにポジション・給与に反映される仕組みです。 変更の範囲:会社の定める業務
350万円~499万円
【人気ラーメン店「だるまのめ」都内店舗配属での採用/2024年11月東証スタンダード市場上場!家族手当や家賃手当など福利厚生も充実/業績拡大中】 ■魅力ポイント: (1)高月給でスタート可能! 未経験からでも月給30万円以上スタート/祝い金50万円支給!(月給25万円+祝い金5万円=30万円を10ヶ月間保証) (2)賞与前年比1.5倍!前年実績最大6ヶ月分! (3)年齢・性別問わずに活躍しているスタッフが多数 (4)労働環境改善中! ・月平均残業時間 昨対比20%減 ・平均有休取得日数:9.8日 ・休日:プレミアムワークデー(半休制度)により、月の休日数は8.5〜9.5日 ・育休復職率100%、女性育休取得率100%、男性育休取得率33% ■職務内容: 【入社後】 店舗オペレーションを学んでいただきます。接客・調理などの店舗運営業務を通して経験を積み店舗オペレーションを身につけます。 【将来的なキャリア】 オペレーション試験と筆記試験を通過すると最短7か月で店長として売上管理やスタッフのマネジメントを担当していただきます。 ■組織構成: 平均で1店舗当たり1〜3名の社員、アルバイトは30名が在籍しております。 ■働き方: 繁忙期をずらして夏季冬季休暇、有給で連休を取得することも可能です。1店舗当たり複数名の社員が所属しておりますので休みがとりやすい環境です。 ■モデル年収 1年目(23歳)/一般社員(3等級) :年収328万円(月給27万円) 2年目(27歳)/店長(5等級) :年収480万円(月給30万円+賞与) 4年目(30歳)/エリアマネージャー(7等級):年収620万円 (月給35万円+賞与) 8年目(37歳)/ブロック長(9等級) :年収850万円(月給45万円+賞与) ■明確な評価制度: 2〜3等級がスタッフ、4〜5等級が店長、6等級以上がエリアマネージャーなどのマネージャーとなります。独立開業支援制度もあり6等級以上になると自分の店を出店する権限が得られます。月に2〜3店舗のペースで出店をしておりますのでポストはたくさんあり入社後7か月で店長を目指すことも可能です。業績ではなく「行動目標」で評価をしているため努力はすぐにポジション・給与に反映される仕組みです。 変更の範囲:会社の定める業務
変更する
勤務地を選ぶ
駅・エリアを選ぶ
職種から選ぶ
業種を選ぶ
勤務時間や休暇から選ぶ