【選考中に職場見学も可能！】航空機の近くで仕事ができる唯一無二の職場◎／空港運営のリーディングカンパニー／空港の「安全・安心・快適」を支える 普段は目にかかることのない、空港内「国際貨物地区」にて航空機への給油に関する業務に担当いただきます。 仕事のイメージがつきづらいかと思いますので、面接にて資料を使った業務説明や、職場見学を実施しております。 インバウンドの急増に伴い、売り上げ・利益は安定して増加しており、より拡大をしていくための増員募集です。 ＼入社後のフォロー体制／ ◎未経験が当たり前の業務ですので、しっかりと丁寧にお教えします♪ ◎各配属先にはベテランを含む約20名が所属しております。まずは現場を回りながら設備の名前などを憶えていただき、習得度合いに応じて徐々に業務をお任せします。 ◎ひとえに空港といっても幅広い施設・設備がございますので、高い専門性を身に着けていただきやすい環境です！ ＼腰を据えて長く働いていただける環境／ ◎同社が管理している空港は関西の３空港のみ！転勤なく腰を据えて働いていただけます。 ◎住宅手当、育児手当、食事補助、退職金などの制度充実！ ◎年間休日122日、残業10時間程度、夜勤や休日出勤原則なし（稀にあり）と、WLBの両立が可能です！ ■仕事内容： 燃料を船から積み込む「バース地区」、その燃料を貯蔵する「給油センター地区」、実際に航空機に燃料を補給する「エプロン地区」で給油施設は成り立っております。 いずれかの地区にて、それぞれ業務に従事いただきます。 ≪業務の一例≫ （1）給油センター地区／給油保守グループ ・給油施設のメンテナンス業務（年間計画や臨時対応に伴うもの）／日常点検 ∟燃料を運ぶポンプの目視点検、燃料を保存するタンク屋上機器点検など ・施設の修繕工事が必要な場合の発注資料作成、現場監督 （2）バース地区／給油運用グループ ・船で運ばれてくる航空燃料の搬入 ・航空燃料の品質管理（外観検査、装置を用いた検査など） ■当社について： ◎関西エアポートグループの空港オペレーション部門を担い、お客様に安全や安心を提供している会社 ◎常に優れた顧客サービスを追求 ◎当空港の給油施設は、世界に誇れる信頼性で24時間絶え間なく飛来する航空機に安定して燃料が供給 変更の範囲：会社の定める業務

＜東宝グループの管理実績多数（新宿東宝ビル・有楽町センタービルなど）／残業ほぼなしでお子様との時間も作れます◎／土日祝休み・7時間勤務／管理⇒監理へキャリアアップ◎＞ 東宝からの受託物件や商業施設を中心にコンストラクションマネジメント業務に従事いただきます。採用背景は業務拡大、次世代の育成が背景です。いきなりすべてをお任せするのではなく、できるところからお任せします。 ■業務内容 ・ビルメンテナンスにおける建築及び設備修繕工事の見積査定、アドバイス ・上記修繕のデータ収集、グラフ資料化 ・中長期修繕計画（案）の作成、管理 ・大型設備入替の施工・進捗工程の管理 ・ビル設備の機能不全の業者対応、改修計画 ・新築・改修工事に伴う建築主代行の品質管理・工程管理、コスト管理 ■業務詳細 （1）建物の修繕対応： 東宝Gからの受託物件について日常的な修理修繕の見積や、積算などの内容のチェックを東宝側へ提出。 （2）建物の改修改装工事： 最初の窓口として話を整理して該当部署(建築施工管理)につなぐ。工事内容チェックし、コスト管理の観点から取引先からの工事依頼を受注可能かどうかの判断を行う。 （3）東宝所有の建物や商業施設の内装監理を代行： 日比谷シャンテなどでテナント入替の工事管理に関する内容をチェックし正しく入替できるように調整。※他社所有の施設も扱っています。 ■魅力 ＜就業環境＞ 所定労働7時間と短く残業ほぼなし、土日祝休み 勤務時間内の中で効率的に仕事を行っていく風潮なので残業はほとんどございません。 有給取得率94.5%・有給取得日数17.8日とお休みも取得しやすいです（2022年度実績）。第一土曜日の出社に合わせて有給を取得する方も多いです。 ※所定労働時間も短いため、お子様のいる時間に帰宅できて嬉しい、という社員の声もございます。 ＜キャリアアップ◎＞ 担当者も前職は施工管理経験者です。初めはできるところからお任せし、その後も丁寧に教育していきます。そのため腰を据えて専門性を身に着けていくことが出来ます。 ＜安定実績＞ 求人冒頭の物件だけでなく、渋谷ヒカリエ・目黒セントラルスクエアなどで工事を継続的に受注しており、今後も安定的な受注が見込めております。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容：ホテルや病院などで利用されるリネン向け、業務用洗濯機や乾燥機、自動折りたたみ機などの機械設備のメンテナンス業務です。 現在1名体制で業務を行っており、今後の生産量拡大も検討される中、増員募集を行っています。 具体的な業務内容として、 ・洗濯機、乾燥機、ボイラーなど、各種機械設備の日頃からルーティーンでの機械点検・電気系メンテナンス業務　 ・搬送用ラックなど、備品の修理（場合によっては、ご自身で溶接するケースも想定されます） ・工場全体のユーティリティ管理（ボイラー修理など） ※状況により、金城工場でのメンテナンス業も一部ご対応いただきます。 機械系のみ、など限られた業務ではなく、少数精鋭で業務を行っていますので、幅広く対応頂ける方の募集です。 また、将来的には工場の中心メンバーとなって頂くことにも期待されています。 ■就業環境：労働環境や衛生管理など働く環境の向上にも気をつかっており、福利厚生なども充実し、長く腰を据えて働くことができる環境です。 ■入社後研修：入社後は、東京洗染機械製作所の山梨工場にてリネンに関しての研修がございます。 ■同社の特徴： 同社は1973年3月「清潔で健康的な生活環境造りへの貢献」を基本理念に、主として病院用の布おむつを洗濯してリースを行う会社としてスタートしました。この基本理念の下、常に顧客の立場に立ち、顧客に満足してもらえる質の高いサービスの提供を念頭におき、全社員が懸命に努力を重ねてきました。その努力が実を結び、高齢化社会の進展とあいまって病院、福祉施設、ホテルなどで使用される寝具類、タオル類、衣類、紙おむつ等の介護用品などの幅広い商品について、販売とリネンサプライを営む会社に成長しています。現在では中国5県をエリアに、多くの顧客から支持されています。

■業務内容：ホテルや病院などで利用されるリネン向け、業務用洗濯機や乾燥機、自動折りたたみ機などの機械設備のメンテナンス業務です。 現在1名体制で業務を行っており、今後の生産量拡大も検討される中、増員募集を行っています。 具体的な業務内容として、 ・洗濯機、乾燥機、ボイラーなど、各種機械設備の日頃からルーティーンでの機械点検・電気系メンテナンス業務　 ・搬送用ラックなど、備品の修理（場合によっては、ご自身で溶接するケースも想定されます） ・工場全体のユーティリティ管理（ボイラー修理など） ※状況により、加計工場でのメンテナンス業も一部ご対応いただきます。 機械系のみ、など限られた業務ではなく、少数精鋭で業務を行っていますので、幅広く対応頂ける方の募集です。 また、将来的には工場の中心メンバーとなって頂くことにも期待されています。 ■工場全体の人員体制、就業環境：就業先の金城工場には、計71名の社員が在籍しています（うち女性25名、うちパート25名）。 労働環境や衛生管理など働く環境の向上にも気をつかっています。福利厚生なども充実し、長く腰を据えて働くことができる環境です。 勤務先の金城工場は山あいに入る場所にありますが、浜田市中心部から送迎バスを運行している他に、車やバイクでの通勤も可能なので、通勤の不便もありません。 ■入社後研修：入社後は、東京洗染機械製作所の山梨工場にてリネンに関しての研修がございます。 ■同社の特徴： 同社は1973年3月「清潔で健康的な生活環境造りへの貢献」を基本理念に、主として病院用の布おむつを洗濯してリースを行う会社としてスタートしました。この基本理念の下、常に顧客の立場に立ち、顧客に満足してもらえる質の高いサービスの提供を念頭におき、全社員が懸命に努力を重ねてきました。その努力が実を結び、高齢化社会の進展とあいまって病院、福祉施設、ホテルなどで使用される寝具類、タオル類、衣類、紙おむつ等の介護用品などの幅広い商品について、販売とリネンサプライを営む会社に成長しています。現在では中国5県をエリアに、多くの顧客から支持されています。

■業務内容：ホテルや病院などで利用されるリネン向け、業務用洗濯機や乾燥機、自動折りたたみ機などの機械設備のメンテナンス業務です。 現在1名体制で業務を行っており、今後の生産量拡大も検討される中、増員募集を行っています。 具体的な業務内容として、 ・洗濯機、乾燥機、ボイラーなど、各種機械設備の日頃からルーティーンでの機械点検・電気系メンテナンス業務　 ・搬送用ラックなど、備品の修理（場合によっては、ご自身で溶接するケースも想定されます） ・工場全体のユーティリティ管理（ボイラー修理など） ※状況により、金城工場でのメンテナンス業も一部ご対応いただきます。 機械系のみ、など限られた業務ではなく、少数精鋭で業務を行っていますので、幅広く対応頂ける方の募集です。 また、将来的には工場の中心メンバーとなって頂くことにも期待されています。 ■就業環境：労働環境や衛生管理など働く環境の向上にも気をつかっており、福利厚生なども充実し、長く腰を据えて働くことができる環境です。 ■入社後研修：入社後は、東京洗染機械製作所の山梨工場にてリネンに関しての研修がございます。 ■同社の特徴： 同社は1973年3月「清潔で健康的な生活環境造りへの貢献」を基本理念に、主として病院用の布おむつを洗濯してリースを行う会社としてスタートしました。この基本理念の下、常に顧客の立場に立ち、顧客に満足してもらえる質の高いサービスの提供を念頭におき、全社員が懸命に努力を重ねてきました。その努力が実を結び、高齢化社会の進展とあいまって病院、福祉施設、ホテルなどで使用される寝具類、タオル類、衣類、紙おむつ等の介護用品などの幅広い商品について、販売とリネンサプライを営む会社に成長しています。現在では中国5県をエリアに、多くの顧客から支持されています。

■業務内容：ホテルや病院などで利用されるリネン向け、業務用洗濯機や乾燥機、自動折りたたみ機などの機械設備のメンテナンス業務です。 現在1名体制で業務を行っており、今後の生産量拡大も検討される中、増員募集を行っています。 具体的な業務内容として、 ・洗濯機、乾燥機、ボイラーなど、各種機械設備の日頃からルーティーンでの機械点検・電気系メンテナンス業務　 ・搬送用ラックなど、備品の修理（場合によっては、ご自身で溶接するケースも想定されます） ・工場全体のユーティリティ管理（ボイラー修理など） ※状況により、加計工場でのメンテナンス業も一部ご対応いただきます。 機械系のみ、など限られた業務ではなく、少数精鋭で業務を行っていますので、幅広く対応頂ける方の募集です。 また、将来的には工場の中心メンバーとなって頂くことにも期待されています。 ■工場全体の人員体制、就業環境：就業先の金城工場には、計71名の社員が在籍しています（うち女性25名、うちパート25名）。 労働環境や衛生管理など働く環境の向上にも気をつかっています。福利厚生なども充実し、長く腰を据えて働くことができる環境です。 勤務先の金城工場は山あいに入る場所にありますが、浜田市中心部から送迎バスを運行している他に、車やバイクでの通勤も可能なので、通勤の不便もありません。 ■入社後研修：入社後は、東京洗染機械製作所の山梨工場にてリネンに関しての研修がございます。 ■同社の特徴： 同社は1973年3月「清潔で健康的な生活環境造りへの貢献」を基本理念に、主として病院用の布おむつを洗濯してリースを行う会社としてスタートしました。この基本理念の下、常に顧客の立場に立ち、顧客に満足してもらえる質の高いサービスの提供を念頭におき、全社員が懸命に努力を重ねてきました。その努力が実を結び、高齢化社会の進展とあいまって病院、福祉施設、ホテルなどで使用される寝具類、タオル類、衣類、紙おむつ等の介護用品などの幅広い商品について、販売とリネンサプライを営む会社に成長しています。現在では中国5県をエリアに、多くの顧客から支持されています。

【コロナを機に需要増加】〜安心・安全のセコムが手掛ける電子認証サービス(トラストサービス)拡販に向けたマーケティング〜在宅勤務可能/平均残業20時間程度/福利厚生◎ ■業務内容 安心・安全のセコムが20年以上前から手掛けている「トラストサービス」と呼ばれる電子認証サービスや電子署名サービスの拡販に貢献いただくお仕事です。 ▼具体的な業務 ・マーケット調査、業界動向調査 　└インターネット、レポート調査、外部セミナー参加など ・技術部門との連携のうえ提案書作成 ・商談同席　等 該当サービスサイト： https://www.secomtrust.net/service/ninsyo/ ■募集背景 コロナ禍を機にリモートワークの活用が増加、電子化も促進し、よりオンラインを活用した業務への移行が進んでいます。それに伴い安全・安心にビジネスを行うため認証を必要とする機会が増えており、今回は当社サービス拡販において効率よく営業活動を行うための増員です。 ■ポジションの魅力 ◎成長産業の中で自身のアイディアを生かすことができ、それによって新しいマーケット・新しいビジネスを展開していくことができます。 ◎安心・安全・便利・快適を実現できる自社サービス拡販に向けた営業支援部門の為、営業から感謝の言葉を直接いただくことができます。 ◎新しい発見や学びを多く得られるポジションであり、探求心のある方にとって非常に面白さを感じられる仕事です。 ■働き方 業務の進捗に合わせて柔軟にテレワークを取り入れております。残業を強制することもないため平均残業時間は20時間程度となっており、ほとんどの社員が19時までには退社しています。 ■組織構成 現在5名の少数精鋭組織です。ソリューション営業本部の営業メンバーと連携を取りながら業容拡大に向けて取り組んでおります。 ■セコムトラストシステムズ株式会社について 当社は日本最大規模のデータセンターを拠点に、情報セキュリティ、企業のBCP支援サービス、セコムクラウドサービスなどトータルな情報サービスを提供しています。セコムグループの情報基盤を支えると共に、データセンターを中核に、情報セキュリティ・大規模災害対策・クラウドサービスなど、セコムならではのサービスを自ら企画し構築、運用していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

【品質管理のリーダ経験がある方歓迎】〜業界最大手セコムグループ/特定顧客の長期プロジェクトで活躍/週4在宅可能/平均残業20時間程度〜 ◎プライムベンダーとして、直接顧客と接することで責任とやりがいを持って働いていただくことが可能です。 ◎大規模システム（サーバー400台超）に関わることで他では得られない経験や知識の習得が行えます。 ◎各種e-ラーニングやセコム通信教育など多様な教育サポートを受けられ、自身のスキルアップにつながります。 ■職務内容： 現在、特定顧客のシステム改修案件と追加案件の受託開発を行っており、品質管理に関わる下記の業務を担当していただきます。 ・各受託開発案件における品質保証課題のキャッチアップと対策立案 ・顧客および社内関連部署との調整や報告対応 ・品質向上に向けた企画の立案と実施 ▼特定顧客について： 1965年創業、名古屋に本社を構える東証プライム上場のアミューズメント企業です。社外向けのWebシステム開発等を当社で請け負っています。 ■セコムトラストシステムズ株式会社について セキュリティサービス業界トップの売上高を誇るセコムグループならではといえる充実の福利厚生により、働く社員も安心の就業環境となっております。当社単体1000名以上の社員が従事する中で月の平均残業時間は20時間以内、また現在ではリモートワークも柔軟に取り入れており、週4回の在宅比率が基本となっております。男女問わず育休取得実績があり、1時間単位で取得できる有給休暇制度や「リフレッシュ休暇」、「フレックス休暇」の長期休暇制度などもあり家庭を持つ社員にとっても嬉しい制度が整っているため、平均勤続年数も15.6年と高い水準が実現できております。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業60年以上の総合ビルメンテナンス会社／清掃、設備管理・警備・保安と幅広い事業展開／安定した経営基盤のもとコロナ禍でも安定成長／基本的に夜勤・休日対応はございません】 ■業務内容： 松本・諏訪地区設備管理の担当者として以下の業務をお任せします。 ・設備現場の巡回と設備職員の教育、技術指導 ・顧客担当者への設備点検の日程調整・連絡 ・各現場状況の情報収集と代務手配 ・担当現場設備職員の勤怠管理、人事評価 ・外注業者の日程調整及び立ち合い ・緊急時の対応と報告 【業務の変更範囲：会社の定める業務】 ■組織構成： 松本と諏訪の計10現場、合わせて25名で構成されています。年代は10代〜30代もいますが60代が多いです。今回採用の方には上記現場のマネジメントをお任せいたします。 ■事業内容： 建物に設置されている空調・電気・給排水などの機械設備の運転と保守管理、および法定で義務づけられている点検整備を、国家資格を有する技術者が実施します。 ・常駐設備管理 電気主任技術者、ボイラー技士、危険物取扱者、電気工事士、冷凍機械責任者など、お客様の建物に必要な有資格者を常駐させ、トータル的に管理し、運転監視や点検設備などを行います。 ・巡回設備管理 お客様の建物に定期的に巡回して計画的にメンテナンスを行い、空調・電気・給排水など各種設備の保守管理を行います。 ・各種法定点検整備 法律で定められたボイラー整備、冷凍機年次点検、電気設備年次点検、消防設備点検などを実施します。 ※本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人です。 地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です。

【移住支援金対象求人／創業60年以上の総合ビルメンテナンス会社／清掃、設備管理・警備・保安と幅広い事業展開／安定した経営基盤のもとコロナ禍でも安定成長◎】 ■業務内容： 本社「設備管理、警備保安」業務部門をプレイングマネージャーとして統括・運営していただきます。経験や資格に応じた役職でお迎えします。 ※オフィスビル、官公庁、学校が主なお取引先です。 メンバーの突発休があった際などに点検業務、建物の消防点検に入ることはありますが、それ以外は管理業務が中心です。 【変更範囲:会社の指定する業務】 ■業務詳細： ・各業務の進捗管理 ・現場管理 ・人事管理、指導育成 ・顧客対応、事故、クレーム対応 ※現場管理,職員指導のための実務を習得していただくため、担当現場を持ちながら3ヶ月の研修を実施し、その後、OJTにて係長〜部長の実務を担当していただきます。 ■組織構成： 部長、次長、課長、係長２名、主任２名　男性職場です。（平均年齢５０代） ■当社の魅力： ・清掃から始めて設備管理・警備・保安と幅広い事業展開を行い、安定した経営基盤のもと創業60年以上となっております。コロナ禍でも安定した成長を続けているため、長期的に働ける土台があります。 ・基本土日祝休み、残業月20時間程、手当も充実しており、腰を据えて働ける環境です。個人の取り組みも大切にしており、総合的に評価します。 ■備考： ※本求人は「移住支援金対象求人」となっています。 ※本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人です。 地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です。

〜業界最大手セコムグループ/プライム案件メイン/上流工程可能/リモート比率50％/平均残業10時間程度〜 ◎マルチベンダーのSIerとして、自社で保有するデータセンターを強みに、認証局やSOCを含む自社セキュリティサービスと他社製品／ソリューションを組み合わせ、お客様に最適なシステムを提供できます。 ◎PC・サーバー・クラウド、大小さまざまな規模で幅広い業種の案件をプライムで請け負っています。企画から提案、設計、構築、運用まで、幅広い範囲で業務に携わることが可能なため、エンジニアとして豊富な経験を積むことができます。 ■業務内容 インフラエンジニアとしてセコムグループ以外のお客様に対し、お客様の事業もしくは社内システムを継続・効率化を支援するため、受注後のシステムの構築、運用から入っていただきます。 社内部門（サービス、データーセンター、セキュリティなど）を横断した対応となる場合は全体の取りまとめを、複数社で対応する場合はプライムでの対応を行うことが多い部門となります。 お客様と直接対峙し、お客様目線でお客様と共に成長を目指す姿勢が、弊社の特徴です。 ■具体的な業務 サーバ系：各種サーバー、仮想環境、クラウド環境の設計、構築・運用等 PC系：PC展開案件の設計、計画、展開、PC関連保守運用等 セキュリティ系：SSO、二要素認証等 ■キャリアアップ お客様へのシステム提案も一貫して行っているため、ゆくゆくはサーバ構築、PC展開案件に関する顧客要望のヒアリング、提案内容検討、提案・見積作成など「プリセールス」としてご活躍頂きます。 またその後は、得意とするレイヤー／分野に特化し活躍いただくことも可能ですし、プロジェクト全体を管理する立場や組織のマネージャーとして活躍いただくことも可能です。 ■セコムトラストシステムズについて： セキュリティサービス業界トップの売上高を誇るセコムグループならではの充実した福利厚生により、働く社員も安心の就業環境となっております。男女問わず育休取得実績があり、1時間単位で取得できる有給休暇制度やリフレッシュ休暇、時短勤務制度など、家庭を持つ社員でも安心の制度が整っており、平均勤続年数も15.6年と高い水準となっております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界最大手セコムグループ/プライム案件メイン/上流工程可能/リモート比率50％/平均残業10時間程度〜 ◎エンジニアとして専門性を高めていける環境、ＰＭ、ＰＬとしてプロジェクトをまとめて推進できる環境、組織のマネージャーとしてステップアップできる環境など、経験や希望に沿った領域で活躍できる環境が整っています。 ◎基本的には外部への常駐勤務は無く、自社勤務となります。ハイブリッドワーク（オフィス出社／在宅勤務の混合）の導入や、育児に伴う時短勤務制度の導入など、積極的に働き方改革を推進しております。 ■業務内容 セコムグループ外のお客様向けにセキュリティを考慮したインフラ全般（サーバー、ネットワーク、セキュリティプロダクト等）に関して、お客様に提案、設計、構築サポートを行っていただきます。中部地区を中心に、サーバー、ネットワーク、クラウド等、幅広く経験が出来る環境です。 シニアクラスのエンジニアが多く、上流工程にチャレンジしたことの無い方でも構築案件からOJTで教育を受けることができます。 顧客は中堅規模が多く、情報システム機能の全体を担うような取引が多数。顧客との距離が近く、決裁権を持つ方との折衝も実施するためエンジニアリングだけでなく、対人スキルを磨いて頂くことも可能です。また幅広いソリューションを提案することが求められる為、スキルアップが望めます。 ■具体的な業務 ・各種サーバー、仮想環境、クラウド環境の設計、構築 ・各種ネットワーク環境（WAN、LAN、リモートアクセス等）の設計、構築 ■キャリアアップ 同一部署内で専門性を高めながらステップアップすることはもちろん、社内の他部署に異動してのチャレンジ、またはセコムグループ内の別会社への挑戦も可能です。 ■セコムトラストシステムズについて： セキュリティサービス業界トップの売上高を誇るセコムグループならではの充実した福利厚生により、働く社員も安心の就業環境となっております。男女問わず育休取得実績があり、1時間単位で取得できる有給休暇制度やリフレッシュ休暇、時短勤務制度など、家庭を持つ社員でも安心の制度が整っており、平均勤続年数も15.6年と高い水準となっております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験・第二新卒歓迎！／人と話すことが好きな方歓迎◎スタッフのシフト管理や教育／夜勤無し／不動産管理業界大手のザイマックスグループで安定性◎全国で事業展開する成長企業〜 ■業務詳細： 幅広い年代、国籍の方が在籍する同社清掃スタッフのマネジメントと清掃品質の確保ししていただきます。スタッフとコミュニケーションを取り、モチベーション管理もお任せします。 ■業務詳細 ・清掃スタッフのシフト・勤怠管理 ・清掃業務立ち会い・教育 ・清掃業務の作業指示・工程管理 ・清掃の仕上がりの確認 ・作業報告書などの作成 ・清掃作業の実務（スタッフの欠勤が出た際） ご入社後はまず清掃業務実務からお任せし、徐々にシフト作成やスタッフ指導をお任せしていきます。清掃スタッフは幅広い年代、国籍の方が在籍しています。元気にコミュニケーションが取れる方歓迎です！ 報告書の作成はWord、Excelを使用して決まった項目へのデータ入力が基本です。簡単なPC操作ができれば問題ございません！未経験からマネジメントスキルを習得することができます◎ 担当物件は同社が管理しているホテルやオフィスなどとなります。 ■働き方： 基本的にはシフト制での働き方となります。担当物件によりシフト時間が異なる可能性がございますが、夜勤は無しです。全社平均残業は17時間程度となっており、働きやすい環境です！ ■同社の特徴： 首都圏を中心に全国規模で清掃事業を展開しています。 ザイマックスグループで管理する物件のオフィスビル・商業施設の日常清掃を中心に、サテライトオフィス「ZXY」の清掃や、「からくさホテル」の客室清掃も行っています。 ■ザイマックスグループとは： ザイマックスグループは元々リクルートに所属しておりましたが20年前に独立。現在はグループ会社約40社で構成されており、売上高900億円を突破。 国内最大級の独立系不動産会社です。主力事業は商業施設やオフィスビルなどの不動産管理事業で、全国で約1,000棟のオフィスビル・商業施設・物流施設等、約15,000の店舗施設をマネジメントしています。また、近年注目されているサテライトオフィス事業もコロナ禍の前から展開。ストックビジネスで安定的な収益を上げながら成長中です。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務概要：当社がビルメンテナンス（清掃・建物管理）を行う各施設の現場をまとめる管理業務をお任せします。 ■職務詳細： ・担当する各現場のパート従業員への指導や勤怠管理　 ・担当現場のお客さまとの打ち合わせ　 ・シフト表、作業計画書、見積書、作業報告書作成等の事務処理　等 ■入社後の流れ 入社して半年〜1年は現場の仕事（清掃・建物管理）を経験いただき、その後、無理のないスピードで小規模の現場から管理職としての業務を行っていただきます。現場での仕事が大半となります。また、現場管理を行いながら、ビルメンテナンスに関する各種資格についても取得いただきます（取得にかかる費用は全額当社負担）。将来的には大規模の現場管理等にも携わっていただき、本人の希望があれば部長等の役員登用も検討可能です。 ■組織構成 管理業務は30名程で、30代〜60代の職員が各年代2名ずつおり、入社後は年の近い40代の先輩社員のもとで現場管理の仕事を習得いただきます。現場のパート従業員の方は女性も多くいるため、男女関係なく安心して働くことが出来ます。中途入社の管理職も多く、また定年を過ぎても自主的に勤務を続ける社員や、親族の入社を希望する社員もいるなど、長く安心して働ける環境が整っているため、離職率も低くなっています。 ■魅力 ・資格取得のための費用、フォロー体制が充実しております ・知人紹介で入社する方も多いほど、現場社員から満足度も高く、離職率もかなり低くなっております。 ■モデル年収※参考です 主任 20代後半〜30代半ば 300万〜350万 課長 30代半ば〜40代前半 380万〜450万 次長 30代後半〜40代後半 450万〜500万 ■特徴：「自分が成長する場として会社を活用してもらいたい」との社長の思いから、新しいことに積極的にチャレンジできる環境となっています。社長室のドアは常に開いており、ちょっとした事でも相談できる、程良い距離感を大事にしています。しかし、基本的に社員は毎日定時に退社しており、休日出勤した際は必ず代休を取得しているため、プライベートを充実させることも可能です。

【プライム上場／SUBARUを支援するシェアードビジネス展開企業／フレックス／賞与5.1か月実績】 ■業務内容： 労政グループにて、下記業務をお任せします。 （1）勤怠管理、及び賃金・退職金・諸手当に関する業務 （2）特定個人情報の取扱に関する業務(含むマイナンバー管理) （3）就業規則の全体管理・法律対応 （4）社会保険（雇用保険、労災保険、健康保険等）に関する業務 （5）労務・厚生領域の企画立案 （6）労政G担当者のグループリーダー的役割 ■配属先について： 人事総務部労政グループは、所属長1名（男性）、担当者3名（女性）の計4名が在籍しております。 ※本社フロア常駐人員：32名（男性24名、女性8名） 本社フロアはフリーアドレスですが、労政グループは仕切りで区切られたスペース内で執務となります。 ■当社について： ◎東証プライム上場、スバル車の100％子会社です。強固な安定基盤がございます。 ◎株式会社SUBARUにはコア業務（スバル車の企画開発、生産及び販売）に専念してもらい、当社は以下のノンコア業務を担当することでSUBARUを支え、グループ企業を支援します。 ＜サービス内容一例＞ ◎調達…SUBARU及びSUBARUグループの工場で必要となる間接材料及び生産に必要な維持補修用品をタイムリーに、安心価格で安定した供給を目指します。 ◎グループ会社支援…SUBARU及びSUBARUグループ会社の営業支援やその社員、ご家族の福利厚生支援のために、職場や生活のお役に立つサービスを提供します。 ◎オフィスサポート…SUBARU及びSUBARUグループ会社向けに、オフィス・工場事務所での総務・厚生・庶務等の分野における各種サービスをご提供します。 ◎ファシリティーサポート…SUBARUにおける福利厚生施設運営管理、各工場内インフラ設備メンテナンス、 緑地整備、清掃作業、環境保全業務支援等環境整備などのサービスをご提供します。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証スタンダード上場／年4回のインセンティブ支給／転勤無し／都内トップシェアのため売り上げ安定◎／有休消化率90％／信頼構築メインの営業活動】 □仕事内容： 産業廃棄物の回収や処分、リサイクルサービスを長年提供している当社にて、法人顧客に対する提案営業を行っていただきます。 【変更の範囲：会社の定める範囲】 ・新規営業 　企業様のニーズに合わせて契約締結をお願いします。 　※新規といっても紹介が中心で、飛び込み等はございません。 ・既存顧客への深耕営業 　定期的に企業様を訪問し、廃棄物の回収や処理・リサイクルに関するニーズをヒアリングします。その後、廃棄物の量や内容に応じたソリューションを提案します。 □具体的には： ・新規開拓営業 ・初期商談〜受託までの案件コントロール ・既存顧客への定期訪問、深耕営業 ・社内資料や見積書等の作成 ・配車部門等との社内調整　等 ▼入社後の流れ 業界未経験の方の入社が多いので、配属部署全体でフォローしていく体制が整っています！1年間のOJTで1人前の営業マンになって頂きます。安心してご入社できる環境です。 ▼組織構成 取締役営業部長をトップに4つの課（1〜3課、営業企画課）で構成。 営業部員は現時点で25名。全員が中途入社で業界未経験です。 ▼募集背景 事業拡大による人員強化 ▼やりがい・魅力 ・顧客.見込先の規模、業種が幅広いため、自ら営業プランを考えることが出来る面白さがありコンサルティング営業としての力量が試されます。 ・受託して終わりではなく、新たに取引先となった企業の担当として末永いお付き合いとなります。さらなる深耕営業により更なる新規開拓に結び付けていただきます。 ・ストック型ビジネスからもたらされる年4回のインセンティブ制度により安定的に稼ぎ続けられる仕組みを確立しています。 ▼当社について 東京23区内で社内ネットワークを確立し差別化に成功。社会貢献性の高い仕事で、創業51期目でも業績堅調推移中です。 変更の範囲：本文参照

【クラウドシステムの提案経験がある方歓迎】〜業界最大手セコムグループ/特定顧客の長期プロジェクトで活躍/週4在宅可能/平均残業20時間程度〜 ◎プライムベンダーとして、直接顧客と接することで責任とやりがいを持って働いていただくことが可能です。 ◎特定顧客の長期プロジェクトに関わることになるので集中して取り組むことができます。 ◎メンバー全員がテレワーク業務を選択でき、かつテレワーク手当てが支給されますので自分の働き方にあった環境で業務を行うことが可能です。 ◎各種e-ラーニングやセコム通信教育など多様な教育サポートを受けられ、自身のスキルアップにつながります。 ■職務内容： 現在、特定顧客のシステム／サービスをパブリッククラウドへ移行するプロジェクトを中心に業務を行っており、提案から移行完了までのフェーズをプロジェクトマネージャーとして担当していただきます。 ▼特定顧客について： 1965年創業、名古屋に本社を構える東証プライム上場のアミューズメント企業です。社外向けのWebシステム開発等を当社で請け負っています。 ■組織体制 Dプロジェクトは全体で50名程の人員となっており、その中でプロジェクトマネージャーはパートナー従業員含め5〜6名のメンバーをマネジメントしていただきます。 ■セコムトラストシステムズ株式会社 セキュリティサービス業界トップの売上高を誇るセコムグループならではといえる充実の福利厚生により、働く社員も安心の就業環境となっております。当社単体1000名以上の社員が従事する中で月の平均残業時間は20時間以内、また現在ではリモートワークも柔軟に取り入れており、週4回の在宅比率が基本となっております。男女問わず育休取得実績があり、1時間単位で取得できる有給休暇制度や「リフレッシュ休暇」、「フレックス休暇」の長期休暇制度などもあり家庭を持つ社員にとっても嬉しい制度が整っているため、平均勤続年数も15.6年と高い水準が実現できております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界最大手セコムグループ/プライム案件メイン/上流工程可能/週4在宅可能/平均残業20時間程度〜 ◎プライムベンダーとして、直接顧客と接することで責任とやりがいを持って働いていただくことが可能です。 ◎特定顧客の長期プロジェクトに関わることになるので集中して取り組むことができます。 ◎メンバー全員がテレワーク業務を選択でき、かつテレワーク手当てが支給されるため自分の働き方にあった環境で業務を行うことが可能です。 ◎各種e-ラーニングやセコム通信教育など多様な教育サポートを受けられ、自身のスキルアップにつながります。 ■職務内容： 弊社データセンターに構築したシステムやパブリッククラウドを活かしたシステムの受託開発を中心に行っており、要件定義から運用／保守まで一貫して担っております。その中で、大規模なデータベース環境を安定的かつ効率的に運用することを中心業務として担当していただきます。大規模なデータベースの運用に必要な技術を身につけながらエンジニアとして成長を感じることができます。具体的には、各種システムのデータベースに関する以下の業務です。 ・主にOracle、PostgreSQLに関するデータベース設計、管理、保守全般 ・パフォーマンスチューニングやリカバリーなどトラブル対応 ・データベースに関する各種問い合わせ、アドバイスなど ■組織体制 データベースエンジニアチームの一員として、同じ部署のアプリエンジニア、インフラエンジニアとともにシステム開発を行います。Dプロジェクト全体50名程の人員となっている中で、データベースエンジニアのチームには管理者を専属で配置しているため、経験が浅い方へのOJTも可能、先輩社員からのフォローも手厚く受けられる環境です。 ■働き方 テレワーク制度の活用により多くの社員が週4日の頻度でテレワークを行っています。残業はプロジェクトの状況により多くなる月もありますが、45時間を超えることはなく、平均すると20時間程です。 ■セコムトラストシステムズ株式会社 セキュリティサービス業界トップのセコムグループならではといえる充実の福利厚生があります。男女問わず育休取得実績があり、育児に伴う時短勤務制度も積極的に利用可能です。そのため平均勤続年数も15.6年と高い水準が実現できております。 変更の範囲：会社の定める業務

【クラウドシステムの提案経験がある方歓迎】〜業界最大手セコムグループ/特定顧客の長期プロジェクトで活躍/週4在宅可能/平均残業20時間程度〜 ◎プライムベンダーとして、直接顧客と接することで責任とやりがいを持って働いていただくことが可能です。 ◎特定顧客の長期プロジェクトに関わることになるので集中して取り組むことができます。 ◎メンバー全員がテレワーク業務を選択でき、かつテレワーク手当てが支給されますので自分の働き方にあった環境で業務を行うことが可能です。 ◎各種e-ラーニングやセコム通信教育など多様な教育サポートを受けられ、自身のスキルアップにつながります。 ■職務内容： 現在、特定顧客のシステム／サービスをパブリッククラウドへ移行するプロジェクトを中心に業務を行っており、提案から移行完了までのフェーズをプロジェクトマネージャーとして担当していただきます。 ▼特定顧客について： 1965年創業、名古屋に本社を構える東証プライム上場のアミューズメント企業です。社外向けのWebシステム開発等を当社で請け負っています。 ■組織体制 Dプロジェクトは全体で50名程の人員となっており、その中でプロジェクトマネージャーはパートナー従業員含め5〜6名のメンバーをマネジメントしていただきます。 ■セコムトラストシステムズ株式会社 セキュリティサービス業界トップの売上高を誇るセコムグループならではといえる充実の福利厚生により、働く社員も安心の就業環境となっております。当社単体1000名以上の社員が従事する中で月の平均残業時間は20時間以内、また現在ではリモートワークも柔軟に取り入れております。男女問わず育休取得実績があり、1時間単位で取得できる有給休暇制度や「リフレッシュ休暇」、「フレックス休暇」の長期休暇制度などもあり家庭を持つ社員にとっても嬉しい制度が整っているため、平均勤続年数も15.6年と高い水準が実現できております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界最大手セコムグループ/プライム案件メイン/上流工程可能/リモート比率50％/平均残業10時間程度〜 ◎プライムベンダとしての案件受託がメインとなっており、オンプレミス環境からパブリッククラウド環境、企画から提案、設計、構築、運用まで、幅広い範囲で業務に携わることが可能です。 ◎自社データセンターを中心としたネットワーク／セキュリティサービスと、AWSやAzureなどのパブリッククラウドサービスを融合させたハイブリットクラウドSIの拡販に携われます。 ◎基本的には外部への常駐勤務は無く、自社勤務となります。ハイブリッドワーク（オフィス出社／在宅勤務の混合）の導入や、育児に伴う時短勤務制度の導入など、積極的に働き方改革を推進しております。 ■業務内容 クラウドエンジニアとしてセコムグループ以外のお客様に対し、お客様の事業もしくは社内システムを継続・効率化を支援するため、受注後のシステムの構築、運用を担当します。 社内部門（サービス、データーセンター、セキュリティなど）を横断した対応となる場合は全体の取りまとめを、複数社で対応する場合はプライムでの対応を行うことが多い部門となります。 お客様と直接対峙し、お客様目線でお客様と共に成長を目指す姿勢が、弊社の特徴です。 ■具体的な業務 AWSやAzureなどのパブリッククラウド環境の設計、構築、運用等 ■キャリアアップ お客様へのシステム提案も一貫して行っているため、ゆくゆくはハイブリットクラウドSI案件に関する顧客要望のヒアリング、提案内容検討、提案・見積作成など「プリセールス」としてご活躍頂きます。 またその後は、得意とするレイヤー／分野に特化し活躍いただくことも可能ですし、プロジェクト全体を管理する立場や組織のマネージャーとして活躍いただくことも可能です。 ■セコムトラストシステムズについて： セキュリティサービス業界トップの売上高を誇るセコムグループならではの充実した福利厚生により、働く社員も安心の就業環境となっております。男女問わず育休取得実績があり、1時間単位で取得できる有給休暇制度やリフレッシュ休暇、時短勤務制度など、家庭を持つ社員でも安心の制度が整っており、平均勤続年数も15.6年と高い水準となっております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界最大手セコムグループ/プライム案件メイン/上流工程可能/リモート比率50％/平均残業10時間程度〜 ◎エンジニアとして専門性を高めていける環境、ＰＭ、ＰＬとしてプロジェクトをまとめて推進できる環境、組織のマネージャーとしてステップアップできる環境など、経験や希望に沿った領域で活躍できる環境が整っています。 ◎基本的には外部への常駐勤務は無く、自社勤務となります。ハイブリッドワーク（オフィス出社／在宅勤務の混合）の導入や、育児に伴う時短勤務制度の導入など、積極的に働き方改革を推進しております。 ■業務内容 セコムグループ外のお客様向けにセキュリティを考慮したインフラ全般（サーバー、ネットワーク、セキュリティプロダクト等）に関して、お客様に提案、設計、構築サポートを行っていただきます。大阪地区を中心に、サーバー、ネットワーク、クラウド等、幅広く経験が出来る環境です。 シニアクラスのエンジニアが多く、上流工程にチャレンジしたことの無い方でも構築案件からOJTで教育を受けることができます。 顧客は中堅規模が多く、情報システム機能の全体を担うような取引が多数。顧客との距離が近く、決裁権を持つ方との折衝も実施するためエンジニアリングだけでなく、対人スキルを磨いて頂くことも可能です。また幅広いソリューションを提案することが求められる為、スキルアップが望めます。 ■具体的な業務 ・各種サーバー、仮想環境、クラウド環境の設計、構築 ・各種ネットワーク環境（WAN、LAN、リモートアクセス等）の設計、構築 ■キャリアアップ 同一部署内で専門性を高めながらステップアップすることはもちろん、社内の他部署に異動してのチャレンジ、またはセコムグループ内の別会社への挑戦も可能です。 ■セコムトラストシステムズについて： セキュリティサービス業界トップの売上高を誇るセコムグループならではの充実した福利厚生により、働く社員も安心の就業環境となっております。男女問わず育休取得実績があり、1時間単位で取得できる有給休暇制度やリフレッシュ休暇、時短勤務制度など、家庭を持つ社員でも安心の制度が整っており、平均勤続年数も15.6年と高い水準となっております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界最大手セコムグループ/プライム案件メイン/リモート比率50％/平均残業10時間程度/男性の育休取得率◎〜 ◎マルチベンダーのSIerとして、自社で保有するデータセンターを強みに、認証局やSOCを含む自社セキュリティサービスと他社製品／ソリューションを組み合わせ、お客様に最適なシステムを提供できます。 ◎PC・サーバー・クラウド、大小さまざまな規模で幅広い業種の案件をプライムで請け負っているため、エンジニアとして豊富な経験を積むことができます。 ◎基本的には外部への常駐勤務は無く、自社勤務となります。ハイブリッドワーク（オフィス出社／在宅勤務の混合）の導入や、育児に伴う時短勤務制度の導入など、積極的に働き方改革を推進しております。 ■業務内容 プリセールスエンジニアとしてセコムグループ以外のお客様に対し、お客様の事業もしくは社内システムを継続・効率化を支援するため、提案・見積りから受注後のシステムの構築、運用まで担当します。 社内部門（サービス、データーセンター、セキュリティなど）を横断した対応となる場合は全体の取りまとめを、複数社で対応する場合はプライムでの対応を行うことが多い部門となります。 お客様と直接対峙し、お客様目線でお客様と共に成長を目指す姿勢が、弊社の特徴です。 ■具体的な業務 サーバ構築、PC展開案件に関する顧客要望のヒアリング、提案内容検討、提案・見積作成 ■キャリアアップ 得意とするレイヤー／分野に特化し活躍いただくことも可能ですし、プロジェクト全体を管理する立場や組織のマネージャーとして活躍いただくことも可能です。 資格取得支援制度や有料のｅラーニングが利用できる環境も整っており、自己啓発も存分に行っていただけます。 ■セコムトラストシステムズについて： セキュリティサービス業界トップの売上高を誇るセコムグループならではの充実した福利厚生により、働く社員も安心の就業環境となっております。男女問わず育休取得実績があり、1時間単位で取得できる有給休暇制度やリフレッシュ休暇、時短勤務制度など、家庭を持つ社員でも安心の制度が整っており、平均勤続年数も15.6年と高い水準となっております。 変更の範囲：会社の定める業務

総合ビル管理・環境衛生管理の東亜グループの中で、ビルメンテナンスや一般・産業廃棄物収集運搬、マンション管理を行う当社にて、警備をお任せします。 ■仕事内容： 警備業に長期にわたり従事した実績のある方を希望します。1号2号のライセンスを所持し、幹部として、売上、現場管理、人材管理を担っていただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社の強み： ・社内でのバックアップ・フォロー体制が整っておりますので中途採用の方も安心して働ける環境が整っております。 ・臨時での賞与支給、65歳まで満額で給与支給等、社員を大切にしている職場環境です。また休憩室に関しても冷暖房完備をしており、働きやすい環境となっております。 変更の範囲：本文参照

【国内最大規模のデータセンターでネットワーク基盤の企画・設計から可能】〜東証プライム上場セコムグループ自社勤務/平均残業15時間程度/在宅5割〜 ■ポジションの魅力 ◎2025年度新たなDC開局に合わせて新たなSDN、自動化システムの導入を予定しています。 ◎東京と大阪でそれぞれ上位ISPとBGPのフルルートで接続する広域DRに対応した構成、また、IXとも接続しており、ルーティングの最難関と言われるBGPに触れることができます。 ■業務概要 大企業から中小企業まで当社データセンタをご利用のお客様へ、最適なネットワーク環境の提案/受注〜設計/構築〜リリース/運用まで一貫して対応する業務です。プロジェクトリーダとしての活躍を期待しており、システム企画や設計から入っていただきます。 ■具体的な業務 ●当社データセンターの大規模ネットワーク基盤(バックボーン)の設計/構築/保守・運用業務 ・複数ISP/IXと接続している当社データセンターネットワークの要件定義/設計/構築/保守・運用 ・複数ある当社データセンターを結ぶWAN回線・機器の設計/構築/保守・運用 ・当社グループ会社のアット東京が提供するサービスを利用したメガクラウド(パブリッククラウド)接続の設計/構築/保守・運用 ・個別ユーザ向けネットワーク機器の要件定義/設計/構築/保守・運用　等 ●データセンターネットワークの最新技術を取り入れ、新規データセンター開設に向けての企画/提案 ・新規データセンター開設に向けて、当社ファシリティ担当と連携しながら最適な次期データセンターネットワーク基盤(バックボーン)の要件定義/設計/構築　等 ■取り扱い機器 ・ネットワーク機器メーカーとして世界最大シェアであるCisco社製品を中心としたルータ、L3/L2スイッチ ・F5社製を中心としたサーバ負荷分散機 ・セキュリティ対策として必要不可欠なDDoS対策機 ・その他　顧客の要望や予算に応じてのネットワーク機器選定品 ■組織構成 約30名の組織でデータセンタ間のWANネットワークに関連するサービスを担当しています。 ■働き方 残業時間は月平均15時間程、在宅勤務は約5割です。夜間や休日に復旧対応が発生することもありますが、一人当たり月に1回程度の頻度となります。 変更の範囲：会社の定める業務

【全員未経験からの入社で活躍中です！／教育体制◎／日本随一の総合力！様々な工場で環境衛生のコンサルティングを提供／売上高・従業員数ともに5年前から120％増と安定経営】 ■業務内容： オフィスビルや各種施設、メーカーの工場等のダクトクリーニング、またアスベスト除去等（実際の除去作業は協力業者が行います）の作業管理等を担当していただきます。 営業と同行の上、客先との打ち合わせから、各種管理・調整、検査、引き渡しまで一貫してお任せします。また、改修工事の案件も担当いただきます。 【担当案件】2〜5件 【現場対応と社内業務の割合】8：2 ■社風： 人が資産という考え方から、社員の成長や働きやすい環境づくりに取り組んでいます。 ■当社の魅力： 【技術力の背景】 OJTを中心に日々教育を重ね技術力を高めております。社内に研修所もあり、安全面の向上にも注力しています。 また、ダクト清掃の用具を一式積んだトラックも所有しており、スピード感を持って案件を請け負うことが可能となっております。 【資格取得をバックアップ】 国家資格・技能講習等の資格取得に会社としてバックアップ（研修、受験料支援）しております。 ■当社について： ・名古屋大須、赤門通を発祥の地とする「赤門薬品」から独立し、1982年に誕生しました。高度経済成長下で食品衛生が強く意識され始めた頃、お客様のニーズを先取る形で害虫防除と空調ダクトクリーニング事業を開始。今では食品業界に限らず、環境衛生のあらゆる問題に対するソリューションを提供しています。 ・当社の仕事は「世の中にあまり知られていないですが、欠かせない仕事」です。建物の解体時や建設時、工場の日々の稼働でも環境衛生の仕事は欠かせません。配管分野限定など専門業者は無数にありますが、当社のように幅広く手掛け、企業のニーズに対し一気通貫で解決できる競合企業はなく業界内では確固たる地位を築き上げています。 ・売上・従業員数ともに、5年前から120%増と安定した経営を行っています。コロナ禍でも堅調な売り上げを維持しており、今後更なる成長を見込んでいます。 変更の範囲：会社の定める範囲。但し、事前面談を行い希望しない配置転換はございません。