《プロジェクト数は6,000～7,000件！情報も単価も事前に“全面開示”》 当社には毎月6,000～7,000件の案件が寄せられます。 それらの『案件情報』をエンジニアに包み隠さずすべて開示。 その中から自分にマッチした案件を選ぶところからスタートします。 ●案件情報から何が分かるの？ ・どんな業務をやるのか ・給与はどれくらいになるのか ・開発環境、工程はどの部分か ・身につくスキルは何か ・必要なスキルは何か ・期間はどのくらいか などの情報が記載してあります。 それらを全て知った上で選択できるからミスマッチはゼロ！ これが当社の『全面開示』×『案件選択』です。 ●お仕事はどれだけあるの？ 当社には毎月6,000～7,000件の案件が寄せられます。 他社と比較しても非常に多くの依頼をいただいています。 なぜこんなにも多くの案件が寄せられるのか。 それは営業がエンジニアの選択肢を広げるために、日々案件獲得を行っているから。そしてエンジニアの選択肢を広げる営業は、選考基準も厳しく強い営業力を持ったチームが担当しています。 案件情報や単価などを全面開示しているからこそ心配のない状態で入社することが可能です！ ■レジャー施設のサービス予約Webサービス構築 ■IoT機器向けAndroidシステム開発 ■仮想化（AWS、GCP等）サーバ環境の設計・構築・運用 ■Microsoft365導入におけるコンサルティング ■企業のシステムリプレイスにおける、ネットワーク・サーバーの設計・構築・運用 など ※人気ソーシャルゲーム開発やAI関連なども含め毎月6,000～7,000件の案件がございます！ 開発言語：Java、SpringBoot、PHP、Python、React.js、Vue.js、TypeScript、Ruby、Go、R、C#、C/C++、Kotlin、Swift　他 ※開発手法もアジャイル、ウォーターフォール、プロトタイプなど様々です DB：Oracle、PostgreSQL、MySQL、Redshift　他 OS：Windows、UNIX、AWS、Azure、GCP、Linux、iOS、Android　他 <注目ポイント1> 充実な教育制度 エンジニアの皆さんには自分の目指したいキャリアを実現してほしいのでなりたいキャリアや目指したい姿は必ず実現します！そのために当社では「教育制度」にも力を入れており、 ▼1ヶ月目 授業・質疑応答を通してプログラミングの基礎をおさらい ▼2ヶ月目 環境構築・設計・実装・テストの模擬開発を実施など 400時間近い研修をご用意しているからこそ基礎的な部分〜応用まで学ぶことができる！案件参画前、案件参画後も継続的に成長できるバックアップ体制が豊富なので安心してキャリアを積める環境◎ 新しい言語に挑戦するあなたも安心して成長することができます！ <注目ポイント2> 今の案件ではこれ以上スキルアップを望めない。そんな時は？ ・前職からスキルアップできる環境が見込めない ・同じ作業の繰り返しをしている こんな不満のある方も多いのではないでしょうか。 それらを払拭するべく、営業からエンジニアに声をかけたり、またエンジニアからはキャリア面談や社内SNSでいつでも気軽に連絡が可能な環境を整えています。 案件更新ももちろんあなたの自由！ 全面開示をしているからこそあなただけのロードマップも必ず導きます！ 【入社後の成長サポート】 100人いれば100通りのキャリアステップを支援しています。 【開発エンジニア入社事例】 K.Tさん（25歳女性） 入社前：テスター（電力会社向け開発テスト支援） 入社後：JAVAエンジニア（映像配信サービス開発） 年収：350万円→500万円（150万円UP！） 経緯：前職では2年間テスターとしてテスト実行などを行ってきたK.Tさん。 今後は開発に携わりたいとのことで、K.Tさんの経歴で携われる案件を提示。 無事JAVAの開発案件に参画し、現在は詳細設計から製造までを担当。

あなたには開発エンジニアとしてご活躍いただきます。 希望やスキル、経験に応じた案件にアサイン。 Web・アプリケーション系、クラウドサービスの案件をはじめ、 多彩な案件を取り揃えています。 ≪主な案件例≫ ★Webサービスの設計～テスト ★IoTセキュリティ管理システムの開発／Java、springboot、React.js、一部python ★スマホアプリと管理システムの新規開発／Swift、PHP、PostgreSQL、AWS　など ※20以上のグループ会社が持つネットワークと4,000社以上の案件ネットワークから、あなたの希望に合う案件をお任せします！ ≪充実のフォロー体制≫ ★ストレスフリーな環境づくりを推進！ “日報の提出なし”“社内イベント参加自由”。 自由度が高いためプライベートな時間もしっかり確保できます。 ヒアリングも電話やLINEでOK。 ストレスフリーで進められるよう調整しますので、 お気軽にお申し出ください！ 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java ◆言語：Java、PHP、Python、Ruby、C♯.Net、VB.Net、JavaScript、Android Java、Swift、Flutter ◆OS：Windows、Linux、MacOS、iOS、Android ◆DB：Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、SQLServer ◆クラウド：AWS、Azure、GCP ◆その他：Spring、Struts、Laravel、CakePHP、Django、Flask、Ruby on Rails、jQuery、React.js ※AI、VRなどの最新技術に携われる案件もご用意しています <注目ポイント1> 自分が納得した案件に参画する「案件選択制」を採用！ 業界トップクラスの案件数を誇る当社。 その数多ある案件の中から営業が希望にマッチする案件を複数紹介します。 実際に複数の案件の面談を受けて頂き、面談で気になる部分を色々質問して頂きます。 最後オファー頂いた案件の中から案件を決定するのは、エンジニアご自身です。 あなたにマッチする案件が必ず見つかります！ それも全てエンジニアのパフォーマンスを最大化するため。 「フルリモートが良い」 「無理せず自分のスキルに見合った案件が良い」 「最先端技術に挑戦したい」 そういった希望にもお応えします！ また“情報の透明性”にこだわっており、 案件の単価や給与などもすべてオープンにしています。 <注目ポイント2> エンジニアが働きやすい環境づくりに、いっさいの妥協無し。 「知り合いに自慢したくなる会社」そんな会社づくりに全社を挙げて取り組んでいる私たち。 単価の還元率は業界でも異例の80％を実現！このような還元率が可能なのも、 上場ぐグループという安定した基盤と利益を生み出し、急成長できているからこそです。 入社時の年収アップ率は100％！社員全員が当社への転職で年収をアップさせています！

あなたにはインフラエンジニアとしてご活躍いただきます。 多彩な案件の中から、希望やスキル、経験に応じた案件を複数紹介。 その中から自分に合った案件をエンジニアご自身で選択します。 ≪主な案件例≫ ★各種NW設計・構築（cisco／FortiGate） ★ECショッピングサイトクラウド環境構築（Azure,VMware） ★スマホアプリ向けの運用サーバーの設計構築（AWS／Docker） ※グループ会社の直案件を含めて幅広くプロジェクトを展開予定です ※開発案件も多数！まずはお問い合わせください ≪充実のフォロー体制≫ ★ストレスフリーな環境づくりを推進！ “日報の提出なし”“社内イベント参加自由”。 自由度が高いためプライベートな時間もしっかり確保できます。 ヒアリングも電話やLINEでOK。 ストレスフリーで進められるよう調整しますので、 お気軽にお申し出ください！ ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築／AWS、VMware ◎各種NW設計構築／Cisco、FortiGate ◎サーバーの設計構築・運用保守／Linux、Windows ◎セキュリティエンジニア ◆OS:Windows、Linux、MacOS、iOS、Android、CentOS、RedHat ◆DB:Oracle、MySQL、SQLServer、PostgreSQL、RDB ◆言語:SQL、VBA、Shell、Bash、Python、Java、RPG ◆コンテナ:Docker、Kubernetes ◆ミドルウェア:Apache、Tomcat、Nginx、WebSphere、HULFT ◆NW:Cisco、BIG-IP、Avaya、YAMAHA、Catalyst ◆クラウド:AWS、GCP、Azure、FireBase、Vagrant ◆その他:Git、Backlog、Redmine、GitLab、GitHub、SVN、JIRA、Sourcetree ※AI、VRなどの最新技術に携われる案件もご用意しています <注目ポイント1> 60～70名のエンジニアと絆を築いてきた営業がキャリアをサポート 当社の営業のメンバーは、一人で大阪支社を立ち上げて仲間を増やしてきたり、 SES事業をゼロから立ち上げ、60～70名規模にまで事業拡大させたり…と、 これまでに多くのエンジニアのキャリアを 背負い、会社を支えてきた者たちです！ エンジニア個々の希望に委ねる“案件選択制度”のもと、 あなたの「やりたい」や「こんなエンジニアになりたい」を 一緒に叶えていきましょう◎ <注目ポイント2> エンジニアが働きやすい環境づくりに、一切の妥協無し！ 「エンジニアが働きたいと思える」そんな会社づくりに全社を挙げて取り組んでいる私たち。 単価の還元率は業界でも異例の80％を実現！このような還元率が可能なのも、 安定して利益を生み出し、急成長できているからこそです。 実際に当社に入社後、仕事内容や単価はそのままで前職よりも年収が220万円以上UPした人もいます。 当社はまだスタートしたばかり。これからも安心して働き続けられる環境づくりを進めていきます。

＜メイン業務：70％＞ 原則出社ですので、提携会社様、当社エンジニアとのお打ち合わせなどもあります。 ▼エンジニアへのヒアリング エンジニアに対して、保持するスキルの詳細、希望の働き方や仕事内容などをヒアリングします。 ▼既存の提携会社へご提案 ITプロジェクトを手掛けている提携先の協力会社に対し、仕事内容をヒアリング。エンジニアの要望に合うプロジェクトがあれば、ご提案いただくアプローチ業務となります。対面もありますが、ほとんどは電話やZoomなどリモートで行います。 ▼マッチング 協力会社とエンジニア双方の条件が合致したら、プロジェクト開始に向けて契約の締結、各種手続きを行います。 ＜サブ業務：30％＞ 当社エンジニアが円滑に仕事が出来るよう毎月フォローしていきます。 ▼就業サポート プロジェクト開始後、電話やZoomで定期的にエンジニアとコンタクトを取って困り事はないかを確認し、各種問い合わせなどへ対応します。協力会社もフォローし、円滑な業務遂行のために双方をサポートしていきます。 ▼応募者の面接対応 エンジニア希望の求職者に対する面接対応。はじめは先輩に同席して学んでいただきます。 企業にとって「人材」は成長の原動力です。人材紹介によって「先日入社した人のおかげで、プロジェクトが円滑に進みました。ありがとう」と感謝されることも多く、自分の仕事が役に立っている実感を得られます。 <注目ポイント1> BtoB、BtoCの双方に関われるポジション。 日本トップクラスの企業とハイクラス人材のマッチングを行う仕事です。高いビジネスレベルで仕事を進めることで、自身のスキル・知見も大幅に高めることができるでしょう。また、「BtoB」「BtoC」の両方の視点を養えるのは、人材紹介営業ならではのメリットです。もしエージェントとして担当していたお客様先からお声がけいただければ、人事担当へとキャリチェンジすることも可能。働きながら将来の可能性を広げられます。 <注目ポイント2> 新規サービスの立ち上げにもチャレンジできます！ 当社は設立したばかりの新しい企業であり、事業・組織ともに拡大期の真っただ中にあります。現在ハイクラス人材を中心とした人材紹介を行っていますが、今後は「第二新卒」「未経験者層」などに人材の裾野を広げたり、「デジタル領域以外」の人材にもアプローチしたり、チャレンジできることが無限にあります。その際、新規サービスの立ち上げに関わることも可能！アイデアは自由に発信でき、良い意見は積極的に取り入れるため、サービスを生み出す側で勝負することもできます。 【入社後の成長サポート】 社員一人ひとりのスキルアップを促進するため、様々な研修・資格取得支援を行っています。 ■書籍購買支援費（社員の要望で書籍を購入して貸し出し） ■英語学習支援（月1回英語研修を実施） ■資格支援費（AWSやSalesforce系のクラウド系資格など） ※受験費用や学習費用の一部または全額を支給し、上記以外にも要望があれば、どのような資格でも支援を検討します

★フルリモートOK ★案件自由選択 ★給与還元率76％以上 Web開発系・インフラ系・組込系など多岐にわたる案件の中から あなたが「ベスト」と思う案件を自由に選べます！ 【会社都合のアサインは一切なし！】 まずはあなたの希望をヒアリングすることから始めます。 待遇・働き方・業務内容・将来のキャリアなど、 何でも自由に提案してください。 1000以上の幅広い案件から、 希望に合う最適な案件をピックアップしてご紹介します。 ◆働き方の希望例 「通勤60分圏内」「フルリモート希望」「週1回出社」など ◆業務内容の希望例 「企画・要件定義に携わりたい」など ◆単価も含めて自由に選択してください。 理想に合わない場合は、断っていただいても構いません。 ※取引先は600社以上＆大手・上場企業も多数！ ※高還元：給与還元率76％以上！ ・上場企業の中期経営計画策定支援プロジェクト ・上場企業の社内向けスマートフォンアプリ開発 ・製造業システムにおけるプロジェクトマネジメント ・金融機関系システムの開発　 ※上記はほんの一例です。希望に沿った案件をご紹介できます。 ・言語／Java、PHP、.Net（C#）、C 、Pythonなど ・データベース／Oracle、MySQL、SQL Server など ・プラットフォーム／Linux、Windows、UNIX など 【組織環境】 現在65名のエンジニアが在籍しています。 男女比＝6：4で、20代～40代の幅広い年齢層が活躍中です。 また、仕事とプライベートを両立できる環境のため、 子育て中エンジニアも多数！ パパさんエンジニア、ママさんエンジニアは 全体の約1割にものぼります！ <注目ポイント1> 新会社でありながら、大手・有名企業と取引できる理由とは？ 2022年設立の新しい会社でありながら急成長している当社。その理由は代表が元エンジニアであり、かつ上場企業をクライアントに持つITコンサルファームの共同経営者だったという経歴が背景にあります。コンサルティングを強化したいという想いで、株式会社Green＆Digital Partnersを設立。前身であるコンサルティングファームとのネットワークを活かし、大手企業のDX支援など豊富な案件を手掛けることができています。設立間もない企業でありながら、取引先は600社以上。現在も質の高いプロジェクトが増加し続けています。 <注目ポイント2> 社員の90％がリモートを実施。その内訳は？ 現状、リモートワークを希望する社員は100％リモートを実施しています。豊富経験をお持ちの方であれば、働き方の自由度を高められる環境です。経験の浅い方もしっかりと考慮します。 ＜リモート90％の内訳＞ ・フルリモート55％ ・ハイブリット勤務35％（リモート週3日程度＋出社） 【入社後の成長サポート】 市場価値を高めていただくため、様々な角度から資格取得支援を行っています。 ◎希望するキャリアパスをヒアリングした上で、必要となる資格を詳しく紹介。 ◎資格に合格するための知識・ノウハウ取得にかかる書籍代、講習費、受験料を全額会社負担。 ◎「AWS」「Salesforce」などの難資格の取得支援も実施。 ★代表自身も元エンジニア、コンサルティングファーム経験者なので、しっかりとバックアップしていきます。

大手メーカー様から依頼を受け、 新工場の立ち上げや工場の改造に携わり、 設営やレイアウトなどを決めていただきます。 【主な仕事内容】 ・生産手配 ・スケジュール管理 ・進捗のフォローから実績の集計 ・報告書作成 ・部品の手配、供給　など 「機械をどこに置いた方が効率が良いか」 「生産ラインに無駄はないか」 「今まで使っていた機械を流用するのか」を 約4～5名ほどのメンバーと検討していきます。 （大規模の場合は20名を超えることもあり） 【グローバル生産計多数】 いただく依頼は日本に留まることはありません。 アジアを中心に世界中の地域で行われる 新工場の設立、工場の改造に携わっていただきます。 翻訳システムを使ってコミュニケーションを取るので、 英語スキルは一切不要です！ （海外出張・常駐はありません） (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 ■国内外における自動車用トランスミッション部品の製造設備工場の設立～稼働 ■外国向け（寒冷地）業務用空調機の製造設備立上げ～フォロー　など ※詳しくはお気軽にお問合せ下さい ◆生産手配 ・グローバル生産計画において、 　製品(CVT/AT/MT)のプロセス別ライン生産計画進捗の 　フォローから実績の集計や報告書作成 ◆荷姿の設計と改善及び調整業務 ・購入部品荷姿設定及び荷姿改善業務 ・工程変更連絡票兼調査依頼表の作成 ・荷姿の設定・改善における部品サプライヤーや 　社内関連部署(製造・技術・品証・調達)との調整業務 ・荷姿関連各種資料作成(Excel、PowerPoint、Word使用) <注目ポイント1> これまでの経験を活かして、日本の技術を世界に。 ＼こんなお気持ちの方大歓迎／ 「物売りの営業に飽きたかも…」 「大規模な提案で世の中に変化をもたらしたい」 「自分にしかできない仕事で成長していきたい」 この仕事で活かせるスキルは… ・コミュニケーション能力 ・スケジューリング管理能力　です。 本ポジションでは 様々な部門・企業の調整をしながら、 実際に工場を新設・再建させていけるよう、 管理していただくことがメインとなります。 そのため、これまでのお仕事で “お客様と良好な関係を築いてきた” という経験がある方にはピッタリの仕事◎ 新しいもの作りの現場を自分の手で作り上げ、 携わった製品が世に出回ったときの やりがいはひとしおです。 <注目ポイント2> 働きやすさ抜群の環境が自慢です！ ★充実の休日休暇 完全週休2日制で年間休日は125～130日。 有休消化率は70％以上でプライベートも満喫できます。 ★残業少なめ！ 月平均の残業時間は繁忙期を除き15時間前後と少なめです！ メリハリをつけながら日々の仕事に取り組めます。 ★UIターンOK！ 独身寮(50％会社負担/上限2.5万円)を完備しているほか、 引越し手当(上限4万円)もご用意。 地方から転職される方でもスムーズに業務をスタートできる環境です。 【入社後の成長サポート】 月に1回は営業が勤務先を訪れて、業務の近況はもちろん、メンタル面もフォローを欠かさず行っています。「案件をチェンジしたい」「上流のフェーズに上がりたい」などの希望があれば、遠慮なく申し出てください。顧客への交渉など、迅速に対応させていただきます！

主に自動車・家電・設備の設計を行います。 あなたのスキルや希望に合わせた仕事をお任せ！ 無理な業務を任せることはありません。 ～主な仕事内容～ ‾‾‾‾‾‾‾‾ ■図面データの修正 ∟立体図面を平面図面に変更していただきます。 　入社後しばらくはベテラン設計者の補助がメイン業務となり、 　作業方法は手とり足取りお教えするので、 　分からないことは何でも聞いてください。 ■施策の手配・帳票作成 ∟決められたリストの中から 　適した部品を選定していきます。 　選定後は決められたExcelデータへ 　部品の名称や個数などを入力。 ～身に付くスキル～ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 全体的な業務の流れを把握できれば、 CADソフトを用いた設計補助を行います。 業務を通して専門スキルを身に付けることが可能◎ ～最先端技術も…!?～ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 案件によっては最先端部門に携わることも可能！ 挑戦できるかは確定ではありませんが、 世界に通用する技術を身に付けられる案件が豊富です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 エンジン・ホイール・バンパー・外装部品など、車に関する商品を手掛けています。中には車の外観からは見えない、コアな部品も扱うこともありますよ！ ◆自動車部品の機械設計 ・EV自動車部品の機械設計をメインに構造設計 ・試作品の作成～手配など ◆自動車用空調部品の機械設計・設計補助 ・ベンチレーターと呼ばれる自動車用空調部品の設計 ◆業務用空調機の機械設計・補助業務 ・寒冷地向けの空調機などの製品設計 ・設計補助・初心者の方は上記製品の部品図面の作成など ◆自動車部品製造設備の機械設計 ・設備の構造部、外装部などへの設計をお願い致します。 ※詳しくはお気軽にお問合せ下さい <注目ポイント1> 未経験から活躍する先輩がたくさんいます！ 実際に活躍している先輩の前職は… ■介護職 ■葬儀場スタッフ ■工場内作業員　など 全く別の業種から当社に挑戦しています。 みんな初めからこの仕事に興味があったわけではなく、 「パソコンを使った仕事をしてみたい」 「身体を使わず、体力勝負な仕事から卒業したい」 「機械や車が好きだから、携われる業務が良い」 という理由から当社に入社しています◎ しかし日々業務に携わっていく中で 「自分にスキルが身に付いて楽しい」 「機械や車に詳しくなれてやりがいを感じる」など 徐々に仕事への楽しさを感じてくれるようになりました。 ゼロからもの作りに携われる場面もあるため、 『子ども時代はプラモデルが好きだった』という方は、 きっとこの仕事を楽しめると思います。 <注目ポイント2> 働きやすさ抜群の環境が自慢です！ ★充実の休日休暇 完全週休2日制で年間休日は125～130日。 有休消化率は70％以上でプライベートも満喫できます。 ★残業少なめ！ 月平均の残業時間は繁忙期を除き15時間前後と少なめです！ メリハリをつけながら日々の仕事に取り組めます。 ★UIターンOK！ 独身寮(50％会社負担/上限2.5万円)を完備しているほか、 引越し手当(上限4万円)もご用意。 地方から転職される方でもスムーズに業務をスタートできる環境です。 【入社後の成長サポート】 月に1回は営業が勤務先を訪れて、業務の近況はもちろん、メンタル面もフォローを欠かさず行っています。「案件をチェンジしたい」「上流のフェーズに上がりたい」などの希望があれば、遠慮なく申し出てください。顧客への交渉など、迅速に対応させていただきます！

☆仕事やキャリアの押し付け一切なし ☆大手プライムベンダーから案件を一括で受注 ☆ほぼ全社員が入社時に年収UP ☆“プライベート用”のPC代補助12万円あり 開発エンジニアとして、アプリケーションの開発やWebサイト構築を始めとしたプロジェクトにおいて 要件定義～運用・保守まであなたの希望に合わせて業務をお任せします。 スペシャリストとして技術を磨きたい方も、 ちょっとリーダーとかやってみようかな、という方も大歓迎です！ ≪アサインはエンジニアの希望が最優先≫ SESではなく、プロジェクト単位でまるっと案件をいただいているので、 いわゆる“参画までの面談”はありません。 「上流工程にステップアップしたい」 「アプリケーション開発がやってみたい」 「インフラ側の知見も身につけたい」などなど、 基本的にはどんな希望も叶えられる土台があります！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【概要】電話系請求明細照会システムの構築及び維持運用 【担当フェーズ】要件定義・設計・製造・テスト・納品（保守フェーズへ） 【開発言語】サーバーサイド：Java フロントエンド：JavaScript、HTML、CSS 【開発環境】Eclipse、GCP（Google Cloud Platform） 【開発スタイル】ウォーターフォール（更改対応で10カ月程度のスケジュール） 【コミュニケーション・情報共有】Microsoft Teams 【案件概要】社内システム用小規模アプリの開発及び維持運用 【担当フェーズ】要件定義・設計・製造・テスト・納品（保守フェーズへ） 【開発言語】IntraMartを使用したローコード開発 【開発環境】IntraMart開発環境 【開発スタイル】ウォーターフォール：1アプリあたり2週間～数カ月で作成 【コミュニケーション・情報共有】Microsoft Teams 【概要】各種小規模アプリ開発 【担当フェーズ】要件確認・設計・開発・テスト・納品（保守フェーズへ） 【開発言語】Python、Javascript（React）、独自ローコード開発 【開発環境】Eclipse 【開発スタイル】アジャイル（スクラム）：2～3人のチームで進める。全体で10名程度。 【コミュニケーション・情報共有】Microsoft Teams <注目ポイント1> エンジニア想いの環境づくりに取り組んでいます。 ●18時にはほぼ全員退社！ ●エンジニアの声を反映し、役職設定はなし ●2年に1度“プライベート用の”PC代補助12万円（※もちろん業務用PCは会社で用意！） ●副業OK（※申請は不要！プロボディビルダーと兼業している先輩もいます！） ●ほぼ全社員が入社時年収UP 実は、うちで働く社員の9割がエンジニア。 だからこそ、エンジニアにとって嬉しいと思える環境で モチベーション高く活躍できる会社づくりに努めています！ <注目ポイント2> 「やりたいことをやれる会社」です。 資格取って！なんていいません。何でこれできてないの？も、言いません。会社の方からあれこれ押し付けたり指導したりはしません。やりたくないことを無理強いされても、モチベーションって上がりませんから。 当社が大事にしていることは、「やりたいことはやれば良いし、やりたくないことはやらなくても良い」というもの。実際にうちには、“やりたいことをやりながら無理なくエンジニアを続けていきたい”というタイプが多く、このゆる～い感じがあるからこそのびのびとみんなが活躍できているんです。

≪研修か実践どっちを重視？2つの成長の道筋から選んでな～！≫ ◆じっくりコツコツ派 3ヶ月の研修で、IT知識の基礎からプログラミングのスキルまで、 しっかり身につけながら着実に成長できるコース ◆とにかくスピーディー派 先輩と一緒の現場で、分からないことをレクチャーしてもらい、一気に成長できるコース 当社では自分にあった2つの方法でエンジニアデビューを目指せるねん。 あなたの希望や適性に合ったやり方でエンジニアデビューしましょ◎ ≪あなた用の案件をご用意しまっせ！≫ 「アプリ開発をやってみたい」 「上流工程を経験していきたい」 「残業がほとんどないところが良い」 といった希望をもとに複数候補をご用意。 その中からエンジニア自身が選んでいくスタイルやで！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【案件例】 大手プライムベンダーからプロジェクト単位で案件をいただいてるから、 要件定義・設計・製造・テスト・保守と幅広い工程を経験することができるんやで！ ■社内システム用小規模アプリの開発及び維持運用 ■電話系請求明細照会システムの構築及び維持運用 ■各種小規模アプリ開発 ≪言語について≫ Java、C/C++、C#、PHP、JavaScript、Python、VB.NET、 Oracle、SQL、Windows、Linux、iOS、AWS、VMware など ≪開発スタイルについて≫ ウォーターフォール、アジャイル（スクラム） <注目ポイント1> エンジニア想いの環境づくり、取り組んでまっせ！ ●18時にはほぼ全員退社！ ●エンジニアの声を反映し、役職設定はなし ●2年に1度“プライベート用の”PC代補助12万円（※もちろん業務用PCは会社で用意！） ●副業OK（※申請は不要！プロボディビルダーと兼業している先輩もいます！） ●ほぼ全社員が入社時年収UP 実は、うちで働く社員の9割がエンジニア。 だからこそ、エンジニアにとって嬉しいと思える環境で モチベーション高く活躍できる会社づくりに努めとります！ <注目ポイント2> 「やりたいことをやれる会社」やねん。 資格取って！なんていいません。何でこれできてないの？も、言いません。会社の方からあれこれ押し付けたり指導したりはしません。やりたくないことを無理強いされても、モチベーションって上がりませんから。 当社が大事にしていることは、「やりたいことはやれば良いし、やりたくないことはやらなくても良い」というもの。実際にうちには、“やりたいことをやりながら無理なくエンジニアを続けていきたい”というタイプが多く、このゆる～い感じがあるからこそ、のびのびとみんなが活躍できているんやと思います。

★全国約4,000社以上の独自ネットワークで案件を日々獲得！ ★案件は全て公開!単価や月収例なども確認できます！ あなたの希望や経験、スキルに応じた案件をご紹介。 目指したいキャリアプランに向けてベストな案件をアサインします！ ◎各種NW設計・構築(Cisco/FortiGate) ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築(Azure/VMware) ◎スマホアプリ向け運用サーバーの設計構築(AWS/Docker) ◎某メーカー向け仮想環境移行(VMware/Windows/Active Directory) ◎CRM・CDPプロダクトのインフラ構築(GCP/Apache) <注目ポイント1> 還元率80%以上だから収入アップも実現可能です！ イリオスターにおける案件ごとの還元率は、最低でも80%と高水準を実現しています。これはエンジニアが安心して 働く上で、会社が高収入を実現することは当たり前と考えているからです。 ＜高還元を実現できる理由＞ ■上場企業である親会社からの資金調達が可能な強い経営基盤があるから ■スタートアップだからこそ、最初から採用へ投資する取り組みを実施 ■前職で100名規模の組織をつくり上げた代表のノウハウあり 上記の理由から… 「株主やオーナー社長の都合で還元率を落とせない」 「人材以外への投資によって資金力がない」 「ノウハウ不足で会社が成長できない」などは一切ありません！ <注目ポイント2> スタートアップならではの柔軟な働き方も叶います！ 会社都合でエンジニアの働き方やスキルアップなどを阻害したり、振り回したりすることは一切なし！わずらわしい会社本位のルールもありませんので、今までにない柔軟な働き方が叶います。 ◎土日祝休み&長期休暇年3回 ◎年間休日130日 ◎残業月10h以下 ◎リモートOK ◎帰社日や定例会などは一切なし ◎会社に縛り付けないので、副業ももちろんOK ◎エンジニアの交流をはかりたい方も会社がバックアップ ◎ゆくゆくはフリーランスへのキャリアシフトも実現可能 上記以外にも生産性やモチベーションアップに繋がるもので、会社が取り入れられる範囲であれば制度化したいと思っています！あなたの希望をぜひお聞かせください！ 【入社後の成長サポート】 入社前から希望するプロジェクトについて、営業が希望をヒアリング。やりたいこと、挑戦したいことはもちろん、ワークライフバランスに関する要望もすべて伺いますので、入社してからすぐに希望のプロジェクトでご活躍いただけます。 また、当社では資格取得支援として、毎月5000円までのサポートを実施。教材購入やeラーニングなどに活用することができます。こうしたスキルアップにおいても、営業スタッフがしっかりフォロー。資格の種類や勉強法まで、どうぞお気軽にご相談ください。

★多数のフルリモート案件を保有! ★エンド直の案件や上流工程から携われる案件も多数 ★キャリアチェンジやスキルチェンジも可能 ★メタバースやVR、AI系のプロジェクトもあり あなたの希望や経験に合わせた案件をお任せします。 【開発例】 ◎ECサイトの新規開発/TypeScript、React、PHP、Laravel ◎メタバースサービスの開発/Java、Vue.js、AWS ◎VRビッグデータ開発/AWS、Python、PHP、Java ◎ソーシャルゲーム開発(スマホゲームアプリ)/Unity、iOS、Android 【言語】Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C、TypeScript など 【OS】Windows、Linux、MacOS、iOS、Android 【DB】Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、SQLServer 【その他】Laravel、React、Angularjs、Django、Veu.js、Ruby on Rails など <注目ポイント1> ベテランの営業スタッフがあなたを徹底的にサポート! 代表を含めた営業2名は、これまでも多くのエンジニアをサポートしてきました。 ■働き方改革をした30代男性 子どもが生まれたばかりなのに、忙しい現場で残業も月50～60時間が当たり前。 ⇒残業ほぼゼロ＆週3リモートの働き方に！しかも給与もアップ！ ■収入アップした30代男性PM 子供が3人いて家計も苦しく、残業代で稼ぐ日々… ⇒残業をたくさんしていた年収額より、100万円以上アップしました！ ■希望案件に参画した40代女性 レガシー系システムの経験が多くJavaをやりたいが聞き入れてもらえず、親の介護のためにリモートも必要… ⇒Javaが学べながらリモートができる案件を複数ご用意！本人が望む案件に参画しました。 <注目ポイント2> エンジニアファーストな環境を整えています！ 会社都合でエンジニアの働き方やスキルアップなどを阻害したり、振り回したりすることは一切なし！ワークライフバランスも重要視していますのでエンジニアが満足に思える環境を整えております。 ◎土日祝休み&長期休暇年3回 ◎年間休日130日 ◎残業月10h以下 ◎リモートOK ◎帰社日や定例会などは一切なし ◎会社に縛り付けないので、副業ももちろんOK ◎エンジニアの交流をはかりたい方も会社がバックアップ ◎ゆくゆくはフリーランスへのキャリアシフトも実現可能 上記以外にも生産性やモチベーションアップに繋がるもので、会社が取り入れられる範囲であれば制度化させたいと思っています！あなたの希望をぜひお聞かせください！ 【入社後の成長サポート】 入社前から希望するプロジェクトについて、営業が希望をヒアリング。やりたいこと、挑戦したいことはもちろん、ワークライフバランスに関する要望もすべて伺いますので、入社してからすぐに希望のプロジェクトでご活躍いただけます。 また、当社では資格取得支援として、毎月5000円までのサポートを実施。教材購入やeラーニングなどに活用することができます。こうしたスキルアップにおいても、営業スタッフがしっかりフォロー。資格の種類や勉強法まで、どうぞお気軽にご相談ください。

～未経験者大歓迎！～エンジニアデビューまでの流れ ＜STEP.1＞面談 記入いただいたスキルシートをもとに白井代表と面談し、「今までどんな業界でどんな経験を積んできたのか？」「自分は何に興味があって何が得意なのか？」など、仕事の部分からパーソナルな部分までじっくりとお話を伺います。 ＜STEP.2＞プロジェクト決定 興味がある技術分野や今後目指すべきキャリア、理想の働き方等を白井代表とすり合わせながら、500以上のコネクションから最適な案件をピックアップします。 会社が一方的に決める「案件ガチャ」はありません！ ＜STEP.3＞スキルの習得 ◎動画（YouTube Premium等）での学習 ◎progateを使用したプログラミンの学習 ◎本社での座学研修　など 一人ひとりの知識レベル・目指すキャリアに合わせた学習サポートを行う予定です。 ＜STEP.4＞現場OJT～ひとり立ち 配属プロジェクトの現場にて、未経験からでも取り組める仕事（テスト・設計サポート・事務処理・運用保守・等）からスタートし、システム開発に関する知識を蓄えながら、徐々にエンジニアとしてひとり立ちします。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ◆メーカー向け流通システム 【担当工程】基本設計～保守 【期間】1年～ 【開発言語】Java 【OS・サーバ】Windows 【DB・ツール】Oracle、Redmine 【フレームワーク・ライブラリ】独自FW(Strutsベース)、 【開発スタイル】　ウォーターフォール 【その他特記事項・魅力】リモートと現場作業のMIX勤務でリモート比率が多い／流通系の業務知識も習得可能 ◆工程システム 【担当工程】(一部要件定義)基本設計～テスト 【期間】1年～ 【開発言語】C# 【OS・サーバ】Windows 【DB・ツール】SQLServer、Visual SourceSafe 【フレームワーク・ライブラリ】.NET Framework 【開発スタイル】　ウォーターフォール 【その他特記事項・魅力】リモートと出社のMIX勤務でリモート比率が多い／　WPFやラムダ式などの技術習得が可能 ◆画像認識システム 【担当工程】(一部要件定義)設計～テスト 【期間】半年～ 【開発言語】Python 【OS・サーバ】Windows 【DB・ツール】PyCharm 【フレームワーク・ライブラリ】Django 【開発スタイル】　アジャイル 【その他特記事項・魅力】リモートと出社のMIX勤務で当初は出社比率が多い／これから増加していくPythonの開発でメンバとともに技術の習得が可能 ————— ※使用言語はさまざまなプロジェクトがあります。 Java, JavaScript, C#, VB.NET, Python, C/C++, VC/VC++, PHP, Swift, Objective-C, TypeScript 等 <注目ポイント1> ～設立への想い～エンジニアファーストの会社をつくりたい！ 白井代表が会社設立にあたって掲げたのが「エンジニアファースト」です。IT業界に飛び込もうとしている未経験者（経験が浅い方含め）であれば、イキイキと学べる環境を。経験者であれば、以前の会社で叶えられなかった「やりたい仕事」「理想のキャリア」「自分らしく続けられる働き方」を実現するためのサポートを。 こうした環境づくりを行うためには、経営者として広い視野が必要です。その点、IT業界でエンジニア・営業・経営企画・人事など多岐にわたる職域を渡り歩いてきた白井代表の経験は、大きなアドバンテージになっています。エンジニアと共に「この会社でずっと続けたい！」と思える場所をつくる。これが白井代表の願いです。 <注目ポイント2> 代表・白井の、会社設立までのあゆみをご紹介します◎ ▽技術系の専門学校を卒業後、エンジニアとして就職 ▽C#, VB.NET, MUMPS, インフラ関連など幅広く経験（3年ほど） ▽リーマンショックを機に転職。エンジニアとして3年、営業や経営企画、人事として7年活躍 　※ナンバー2として活躍し、10年で会社は50人規模まで成長しました！ ▽転職先でもナンバー2として活動。3年半ほど営業や経営企画、人事として活躍。 ▽2021年6月にエーアイスミスを設立！ ◆業界経験18年弱で作ったコネクションは500社以上！太いパイプでつながった企業が多いため、お声がけいただく機会も多くあります。 【入社後の成長サポート】 「配属先でひとりぼっち」「困った時にすぐに質問ができる人がまわりにいない」など、未経験者にありがちな不安も一切ありません。日頃からオンラインで1on1ミーティングができますし、すぐに問題を解決したい際には、チャットツールですぐに代表とコンタクトをとれる環境も。いつも成長を見守ってくれている実感があるので、安心して仕事に取り組むことができます。

───── 当社の思い ───── 白井代表は、IT業界でエンジニア・ 営業・経営企画・人事など、 多岐にわたる経験を積んでいます。 これらは、エンジニアが モチベーション高く働ける 環境づくりに必要不可欠なスキルです。 実務未経験の方にも 経験があってこれまで働き方に 希望を見出せずにいた方にも、 やりたいことが叶えられる フォローをしたいと思い、会社を設立。 一人でも多くのエンジニアを支援したいと考えています。 ▼今後実現したいこと ◎プロジェクトに集中できるよう、帰社日はなし！ ◎ムダな書類作成を削減し、ペーパーレスに！ ◎技術力や努力を評価できる体制をつくる ───── アサインまでの流れ（予定） ───── ▼キャリア面談で代表が希望のプロジェクトをヒアリング ▼代表が築いてきた500社以上のコネクションから案件を選定 ▼働き方や職場環境、使用する技術など多方面から最適な案件を提案 ▼可能な限りご希望の案件にアサイン ★「何がしたいかわからない」という方も、経験豊富な代表が あなたに最適なプロジェクトを一緒に考えていきますよ！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ■インフラ運用案件 【担当工程】パッチ適用、各種申請対応、トラブル対応、課題対応、レポート作成 【OS】Windows 【環境】Exchange Server, Active Directory, Microsoft 365 ■PCキッティング・ヘルプデスク案件 【担当工程】PCキッティング（設定）、ユーザーサポート(ヘルプデスク)、PC運用 【OS】Windows 【環境】Microsoft Office（Excel, Word, PowerPoint） <注目ポイント1> 一人ひとりに向き合って、きめ細やかに面談します！ 当社は、代表の白井がエンジニアの採用も 企業への営業もすべてを担っています。 そのためあなたにピッタリな案件をアサインすることが可能です。 ───── キャリア面談 ───── スキルシートを記載していただきます。 「できること」「やりたいこと」を整理し できることを活かしながら チャレンジしたいことを 叶えていく道を一緒に探します！ ▼先輩の例（元イベントスタッフ） IT業界の入口としてはスタートしやすいシステム運用・保守の業務を提案。 現在は業務にも慣れて、次のステップである サーバーエンジニアになるために日々勉強中です。 <注目ポイント2> 代表・白井が会社を設立するまでの歩みをご紹介します◎ ▽技術系の専門学校を卒業後、エンジニアとして就職 ▽C#, VB.NET, MUMPS, インフラ関連など幅広く経験（3年ほど） ▽リーマンショックを機に転職 ▽エンジニアとして3年、営業や経営企画、人事として7年活躍 　※ナンバー2として活躍し、10年で会社は50人規模まで成長しました！ ▽転職先でもナンバー2として活動。3年半ほど営業や経営企画、人事として活躍 ▽2021年6月にエーアイスミスを設立！ ◆業界経験18年弱で作ったコネクションは500社以上！ 太いパイプでつながった企業が多いため、お声がけいただく機会も多くあります。 【入社後の成長サポート】 ≪社員談⇒社長との距離が近く、心強いです！≫ 組織がコンパクトなので、連絡してもレスポンスが早いです。 気になることは早めに相談できることも魅力！ 日頃から1on1ミーティングもしやすい雰囲気です。

■□当社について□■ 代表は元エンジニア。オープン・Web系はもちろん 常に新しい情報をキャッチアップしており、 生成AI、AWS、Azure等のモダンな技術を扱う案件も多数！ ≪受注方針≫ ・安定稼働の中でエンジニアが成長できる案件である ・その業界が活況であること 実際に、カード業界や通信業界の案件へも いち早く着手してきた実績があります。 技術畑の代表率いる当社だからこそ “希望と違う案件に参画”という心配はご無用です。 ■□ポリシー□■ 前向きに取り組めるからこそ、優れた成果物を提供できる。 そのために、まずは希望をヒアリングし 最もモチベーションを発揮できる案件にアサインすることを信条としています。 ■□NG一切なし！包み隠さず話してください□■ 「自宅から近い職場で」「リモート勤務が良い」 「より上流工程に挑戦」「スキルアップを見越した案件」 「ずっと開発工程で手を動かしたい」etc. どんな希望にも最大限お応えします。 気兼ねすることなく、あなたの希望を教えてください！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ＜最先端技術を扱うAI案件や、生活の基盤を支えるやりがいの大きい案件まで多種多様な案件あり！＞ ◆生成AI作成支援 ◆飲食店向け検索サイト開発 ◆Webビリングシステム開発 ◆通販サイトの追加開発 ◆通信キャリア向け通信制御システム開発 ◆情報システムクラウド化対応　など ◆施設予約システム・サイトのフルリニューアル（フロント） 作業：二次元コンテンツプラットフォーム開発における環境のバージョンアップについての調査、改修、機能追加 環境：Vue.js、Nuxt.js 場所：渋谷 ◆生成AI作成支援 作業：Webアプリケーションの機能追加・機能検証、および付随するドキュメント作成 場所：基本テレワーク※出社時は大手町 ◆某金融機関向けデータ管理システム再構築案件 作業：データ加工などをAWS上に構築したJavaアプリにて開発 現行システムの開発・保守 環境：Java、SQL、AWS Aurora (PostgreSQL）、EC2、S3、GitLab、JP1 場所：六本木 ※以下の言語を使う案件もご紹介できます！ Java、PHP、.NET、C、C++、C♯、JavaScript、VB、shell、VBA、SQL、COBOLなど <注目ポイント1> 代表自らが、エンジニアの希望を1つ1つ丁寧に聞き、応えます！ 希望を聞く、だけでなく希望に応えられているかも大事。 プロジェクトのアサイン後は、 代表自らがエンジニア一人ひとりにアンケートを実施。 「現場のミスマッチはないか」「今後やりたい案件はある？」 「現状、悩んでいる点」などの内容を伺います。 もちろん、NO!の場合はNO!と遠慮なく言ってください。 そういった時は興味がありそうな案件への変更や 悩みを解決できる案件を提示して軌道修正をスピーディーに行いますので 気兼ねなく何でも話してくださいね。 まだ、キャリアが定まってない時や現状で悩みがでた時は 進みたい方向を改めて整理して、目標を再設定するなど とことんサポートさせていただきます！ <注目ポイント2> 入社後の流れ ①内定後：入社前面談＆アンケートを実施 あなたの希望を事前に聞かせてください。 また、この時に改めてあなたの経歴書を確認し、 一緒に成長プランを考えていきましょう。 ▼ ②入社後約1ヶ月：個人の習熟度に合わせた研修 スキルの見直し、補填のほか タスク管理、プレゼンなど実践的な研修を行い、 スムーズに現場で活躍できるようサポートします。 ▼ ③配属プロジェクト面談 希望を最優先した案件を、担当営業が紹介し決定しましょう。 ▼ ④アサイン後：定期研修や1on1ミーティングを実施 あなたの成長を内定後からその先も、 ずっと会社がしっかりバックアップし続けますのでご安心ください！ 【入社後の成長サポート】 《エンジニアが財産なので、バックアップ体制も充実》 エンジニアが一番の財産。そう思っているのでスキルアップに繋がる研修費や、モチベーションアップに繋がる制度に費用は惜しみません。 現状、年間100万円以上の研修費を出していますし、 資格を取得した際には、奨励金も支給しています。 また、社内・社外の様々な研修は自由に受け放題！受講料は会社が全額負担します。社員が「この研修をうけてみたい！」という際は「どうぞどうぞ！」と二つ返事をしていますよ。 ＜研修例＞ ・開発言語をマスターする研修 ・マネジメントキャリアに向けた研修 ・タイムマネジメント研修 ・クリエイティブ・シンキング研修　など

■□当社について□■ 代表は元エンジニア。オープン・Web系はもちろん 常に新しい情報をキャッチアップしており、 生成AI、AWS、Azure等のモダンな技術を扱う案件も多数！ ≪受注方針≫ ・安定稼働の中でエンジニアが成長できる案件である ・その業界が活況であること 実際に、カード業界や通信業界の案件へも いち早く着手してきた実績があります。 技術畑の代表率いる当社だからこそ “希望と違う案件に参画”という心配はご無用です。 ■□ポリシー□■ 前向きに取り組めるからこそ、優れた成果物を提供できる。 そのために、まずは希望をヒアリングし 最もモチベーションを発揮できる案件にアサインすることを信条としています。 ■□NG一切なし！包み隠さず話してください□■ 「自宅から近い職場で」「リモート勤務が良い」 「より上流工程に挑戦」「スキルアップを見越した案件」 「ずっと開発工程で手を動かしたい」etc. どんな希望にも最大限お応えします。 気兼ねすることなく、あなたの希望を教えてください！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ＜最先端技術を扱うAI案件や、生活の基盤を支えるやりがいの大きい案件まで多種多様な案件あり！＞ ◆生成AI作成支援 ◆飲食店向け検索サイト開発 ◆Webビリングシステム開発 ◆通販サイトの追加開発 ◆通信キャリア向け通信制御システム開発 ◆情報システムクラウド化対応　など ◆施設予約システム・サイトのフルリニューアル（フロント） 作業：二次元コンテンツプラットフォーム開発における環境のバージョンアップについての調査、改修、機能追加 環境：Vue.js、Nuxt.js 場所：渋谷 ◆生成AI作成支援 作業：Webアプリケーションの機能追加・機能検証、および付随するドキュメント作成 場所：基本テレワーク※出社時は大手町 ◆某金融機関向けデータ管理システム再構築案件 作業：データ加工などをAWS上に構築したJavaアプリにて開発 現行システムの開発・保守 環境：Java、SQL、AWS Aurora (PostgreSQL）、EC2、S3、GitLab、JP1 場所：六本木 ※以下の言語を使う案件もご紹介できます！ Java、PHP、.NET、C、C++、C♯、JavaScript、VB、shell、VBA、SQL、COBOLなど <注目ポイント1> 内定後～アサイン後まで一貫して全力サポート！ 【内定後】入社前面談＆アンケートを実施 面談・アンケートでは研修内容や指導方針などご希望を事前にヒアリング。 また、あなたの経歴・スキルをしっかり分析した上で 入社後の成長プランをクリアにしていきます。 ▼ 【入社約1ヶ月】 個人の習熟度に合わせた研修をスタート。 タスク管理、プレゼンなど実践的な研修を行い、スキル強化を行います。 ▼ 【配属プロジェクト面談】 希望を最優先した案件を、担当営業がご紹介し決定していきます。 ▼ 【アサイン後も継続してあなたをサポート！】 定期研修や1on1ミーティングなど、アサイン後も フォローをきめ細やかに行います。 あなたの成長を会社がしっかりバックアップし続けますよ！ <注目ポイント2> 理想のキャリアを会社と二人三脚で叶えましょう！ エンジニアの希望を最優先する方針を貫いている当社。 そのため、一人ひとりの希望を伺う時間はしっかり確保しているほか、 【研修費用は年100万円】を用意しており、 外部研修やオンライン学習の費用を全額負担するなど、 エンジニアの目標実現・スキルアップへのサポートには投資を惜しみません。 このような万全なサポート体制が整っていることから、 これまで多くのエンジニアが当社で理想のキャリアを叶えています。 【事例：入社3年目Aさんの場合】 入社時はテスターの経験のみでしたが、 「上流工程に挑戦したい」という本人の希望を汲んだキャリアマップを制定。 ウォーターフォール開発の全工程を担当するなど、 納得感あるキャリアを歩み、成長中です！ 【入社後の成長サポート】 《エンジニアが財産なので、バックアップ体制も充実》 エンジニアが一番の財産。そう思っているのでスキルアップに繋がる研修費や、モチベーションアップに繋がる制度に費用は惜しみません。 現状、年間100万円以上の研修費を出していますし、 資格を取得した際には、奨励金も支給しています。 また、社内・社外の様々な研修は自由に受け放題！受講料は会社が全額負担します。社員が「この研修をうけてみたい！」という際は「どうぞどうぞ！」と二つ返事をしていますよ。 ＜研修例＞ ・開発言語をマスターする研修 ・マネジメントキャリアに向けた研修 ・タイムマネジメント研修 ・クリエイティブ・シンキング研修　など

下記のようなシステム開発および既存システムの改良をお任せします。 【具体的な業務内容】 ◆クラウドPBXやコールセンター向けのシステム開発業務 ┗設計・開発（要件定義、基本設計、詳細設計、プログラミング） ┗テスト・保守・運用 ◆顧客の課題解決に向けた技術サポート（提案、システム導入、サポート） ◆スケジュール管理 など ※変更の範囲：上記を除く当社関連業務 ★約10年前から電話管理のシステムづくりに携わってきた代表のもと、 専門スキルやノウハウを学べる環境です！ ★経験を活かしながら、スキルアップが可能です！ 要件定義や設計など上流工程から携われるのが魅力。 「これまでは下請けの開発で、既に決められている開発に取り組むだけだった」 といった方も、しっかりフォローしますのでご安心ください！ 【案件例】 ・クラウドPBXなどの製品開発・運用保守 ・コールセンター向けのシステムの開発 ・IP電話の開発 ・Aiを活用した業務効率化システムの開発 【案件の開発環境】 ・Web（PHP，Python，JavaScript） ・Android，iPhoneアプリ，Windows，Macアプリ ・Linux，Asterisk，FreeSwitchなどの開発・保守運用 <注目ポイント1> 完全フルリモートだから、全国どこからでも勤務OK！ ★【フルリモート】だから、場所にとらわれず働ける ★【年休123日】＆【土日祝休み】でお休みをしっかり確保 ★【連休取得OK】有給も取得しやすい ★【残業ほぼナシ】だから仕事終わりの時間がたっぷり ★【9：00出勤】or【10：00出勤】のどちらかを選択可 設立からわずか3年目にして、社員がムリなく働けるよう体制を整えている当社。理想の働き方を手に入れられるはずです◎ <注目ポイント2> 代表も社員も、なんてたって優しいんです！／入社2年目：Fさん 業界未経験で入社したのですが、当社の風通しの良さに魅力を感じて入社を決めました。面接の時から話しやすい雰囲気で、「ここでなら頑張れそう」と思えたことを覚えています！入社してからも、代表とはよくMTGするのですが、なんといっても代表が“優しい”！だからこそ、わからないことを気軽に質問できたり、プライベートのことも相談できたりと、働きやすさを感じています。代表の人柄に惹かれて、入社した社員も多いです！

約10年前から電話管理のシステムづくりに携わってきた代表と社外研修で、スキルやノウハウを学んでから実務デビューしていただけます。 【具体的な業務内容 ※今はわからないことがあっても大丈夫！】 ◆コールセンター向けのシステム開発業務 ┗設計・開発（要件定義、基本設計、詳細設計、プログラミング） ┗テスト・保守・運用 ◆顧客の課題解決に向けた技術サポート（提案、システム導入、サポート） ◆スケジュール管理 など ★要件定義や設計など上流工程から携われるのが魅力★ 転職しなくても、当社でスキルアップし続けられる環境です！「上流からチャレンジしてみたい」「お客様へ提案してみたい」など希望は何でも伝えてくださいね。もちろん、代表や先輩がフォローしながらチャレンジできます◎ ※変更の範囲：上記を除く当社関連業務 【案件例】 ・インターネットを使った電話回線サービスなどの製品開発・運用保守 ・コールセンター向けのシステムの開発 ・Aiを活用した業務効率化システムの開発 【案件の開発環境】 ・Web（PHP，Python，JavaScript） ・Android，iPhoneアプリ，Windows，Macアプリ ・Linux <注目ポイント1> 代表も社員も、なんてたって優しいんです！／入社2年目：Fさん 業界未経験で入社したのですが、当社の風通しの良さに魅力を感じて入社を決めました。面接の時から話しやすい雰囲気で、「ここでなら頑張れそう」と思えたことを覚えています！入社してからも、代表とはよくMTGするのですが、なんといっても代表が“優しい”！だからこそ、わからないことを気軽に質問できたり、プライベートのことも相談できたりと、働きやすさを感じています。代表の人柄に惹かれて、入社した社員も多いです！ <注目ポイント2> 希少価値の高いエンジニアに育てます。（代表：小川） エンジニアとして約20年の間、さまざまな業界で開発を担当してきましたが、その中でも「電話」という業界には、約10年携わっています。お客さまから寄せられる相談の多くが「Asteriskを利用できるエンジニアが、社内にいないから困っている」ということ。今回お任せするお仕事は、Asteriskを利用した開発や運用保守に加えて、要件定義や基本設計などの上流工程もありますので、重宝されるエンジニアになれることは間違いなしです！まずは、ざっくばらんにお話しできればと思いますので、お気軽にご応募ください◎

社内システムのIT化、DXをお任せします。 ＜具体的な業務例＞ ■検査工程管理など社内システムの開発・改良 ■外部クラウドサービスとの連携 ※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般 ★企画段階から参画 雑談ベースで「こういうシステムがあったらいいよね」といった 会話からプロジェクトが動き出すこともあれば、 新しいサービスを公開するにあたって、 現場と開発者とで話し合いながら進めていくこともあります。 ★エンジニアチームは、30代40代の男女2名 積極的にコミュニケーションを取りながら進めており、 リモートでも社内ツールが活発に動いています！ ■開発言語 ・Filemaker ・JavaScript　など ■OS ・Windows／Mac／Linux（選択可） <注目ポイント1> 【午後出社もOK】それぞれのワークスタイルに合わせられる ◆フルフレックス ◆リモート（週4回程度） ◆土日祝休み＆年休126日 ◆産育休からの復職率100％ ◆残業は月平均20時間 ◆スニーカー・ジーンズOK ◆PCはMacかWindowsか選択OK　など 当社は男女比おおよそ1：3と、 女性が多く活躍している職場です。 社員全員がそれぞれのライフスタイルを尊重し合いながら、 仕事に集中できる環境を整えています。 <注目ポイント2> 【企画段階から参画】事業に大きく貢献できる 今回募集するポジションは、受発注や業務管理、 請求管理の効率化とペーパーレス化を目指し、 社内システム全体の設計にゼロから携われます。 少人数の組織ということもあり、裁量の大きさが特長です。 また、自ら手がけたシステムを使用するのは自社の社員。 そのため、反応をすぐに確認でき、 明確なフィードバックを得られます！

＼大手SIerから、直接指名される案件も増加中！／ Webオープン系、インフラ系の豊富な案件から ご希望に応じたアサインを行います！ 【Webオープン系／プロジェクト例】 ■ビル管理システム 領域：要件定義～テスト 言語：VB、C# ★C#およびリーダ経験者を急募中！ ■大手通信会社向けシステム 担当領域：要件定義～テスト・導入 言語：C#、ASP.NET、Java等 その他：SharePoint、Dynamics、AWS（APIG、ECS、Lambda、Fargate等） 【インフラ系／プロジェクト例】 ■サーバー構築・運用 領域：様々な業務システムのサーバー構成の設計および運用 環境：Windows、UNIX、Oracle ＼★経験やスキルがあれば待機なし／ 世界シェア2位の超大手企業とも直接取引があり、豊富な案件の依頼を請け負っているため、お持ちのスキルにマッチすれば待機なしでプロジェクトに従事していただける環境です◎ <注目ポイント1> ＼社員の働きやすさを重視！／ 大規模案件ではなく、あえて融通が利きやすい小規模案件をメインに受注。 プロジェクトの8割以上がフルリモートorリモート併用！ 残業少なめ、休暇の取りやすさもバツグン◎ また、当社では定年を過ぎても働ける再雇用制度を取り入れています。 そのため「エンジニアとして長く働きたい」という思いがあれば、あなたが活躍できる案件をご用意。 年齢を問わず、ムリなく長く活躍し続けられる点も魅力の一つです！ <注目ポイント2> ＼”のびのびと居心地よく”がモットー／ 個人の希望を最大限考慮し、適切に案件をアサインするため 「全然自分のやりたいことではない」「自分のレベル感とあっていない」 など、余計なストレスを感じず快適に働けることも魅力！ また、slackを使って社員同士のコミュニケーションをしっかりとれるので、悩み事や技術面なども気軽に相談できる環境のなか、安心して働けます。 個人の希望を最大限叶えられるよう取り組む社風です！

大手制御・計測機器メーカーの自社サービス開発をプライムにて受注。 その他、証券会社や世界シェア2位の超大手企業などからの直接オファーも！ プロジェクトの大半が設計～テストまでを手掛けています。 【プロジェクト例】 ■ビル管理システム担当 　領域：要件定義～テスト 　言語：VB、C# ※C#及びリーダ経験者　急募中！ ■大手通信会社向けシステム担当 　領域：要件定義～テスト・導入 　言語:C#、ASP.NET、Java等 　その他：SharePoint、Dynamics、AWS（APIG、ECS、Lambda、Fargate等） ■金融機関向けシステム開発支援担当 　領域：基本設計～テスト 　言語:Java、PL/SQL ■営業支援システム ※証券会社向けのタブレット（iOS）端末を用いた営業支援システム担当 　領域：基本設計～テスト 　言語:Java ※ご希望に応じ、インフラ系の案件アサインも可能です！ ＼★PM、PL経験者が約7割！／ 20代～30代の若年層から経験豊富なベテランまで様々な年齢層が活躍中。 マネージャー、リーダー経験者が約7割を占めており、 技術面での相談なども気軽に出来る環境なので、経験の浅い方でも安心して挑戦していただけます！ <注目ポイント1> ★ストレスフリーに長く働ける！ 大規模案件ではなく、あえて融通が利きやすい小規模案件をメインに受注。 プロジェクトの8割以上がフルリモートorリモート併用！ 残業少なめ、休暇の取りやすさもバツグン◎ また、当社では定年を過ぎても働ける再雇用制度を取り入れています。 そのため「エンジニアとして長く働きたい」という思いがあれば、あなたが活躍できる案件をご用意。 年齢を問わず、ムリなく長く活躍し続けられる点も魅力の一つです！ <注目ポイント2> ★案件もキャリアも「希望」を最大限に考慮！ 一人ひとりの希望を最大限考慮し、案件や働き方を選べるので 「全然自分のやりたいことではない」「自分のレベル感とあっていない」 など、余計なストレスを感じず快適に働けることも魅力！ また「マネジメントをやってみたい！」などの希望も通りやすい環境です！ 実際に、入社から2年ほどで執行役員のポジションについた社員も◎ 設立間もない今だからこそ、役職につけるチャンスがあります！

主にCADを使った図面の作成をお任せします。 【まずはできることからスタート！】 ————————————————— 入社後は業界未経験でも出来る カンタンなお仕事からお任せいたします。 CADの操作方法など 基本的なことから学んでいきましょう！ 《業務内容例》 ◎施工図の修正 ◎設計者の指示に従い製図 ◎2D図面を3Dデータ化/モデリング ◎デザイン画からの図面作成 ◎設計図から施工図の作成 ◎データ入力 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【専任のメンターがあなたをサポート】 —————————————————— 専任のメンターがつく万全の体制を整備！ "困りごと"や"悩み"など定期的に 専任のメンターがヒアリングします。 ★ゆくゆくは多職種へのチャレンジも可能です！ 【CAD】 AutoCAD、Micro CADAM、SolidWorks、CATIA、iCAD、NX、Creo Elements/Direct、Creo Parametric Jwcad、VectorWorks、BricsCAD、ArchiCAD、Revit、Rebro、CADWe’ll、ArchiCAD Tfas、FILDERCeeD、CADEWA、DRA-CAD　など 【手がける商品・サービス】 ≪プロジェクト例≫ ★機械設計 ・試作品製造、性能検証、プロセス開発 ・製品開発や研究のための設計 ★制御設計 ・PLCやタッチパネルを用いて生産装置の制御設計 ・機械設備／自動化設備の設計 ・タッチパネルを用いた動作チェック実施 ★建築施工図・設計 ・建築施工図作成 ・電気、設備(空調・衛生)の施工図作成 ・土木施工図作成 ・建築設計 ・電気、設備設計 多彩なものづくりの分野で活躍できます！ <注目ポイント1> ＼着実に“価値あるスキル”が身に付きます／ CADのスキルは、建築、インテリアデザイン、自動車の製造など様々なシーンで求められます。当社ではそんなスキルをイチから身に付けられることはもちろん、ゆくゆくは設計士や施工管理といったよりクリエイティブな仕事にチャレンジすることも可能！安定したニーズのある建設業界で、揺るがないキャリアを築くことができますよ。 ここまで聞いて「なんだかハードルが高そう…」と思う方がいるかもしれませんが、大丈夫。プロジェクトには、先輩とチームを組んで参加するので、わからないことは気軽に質問できます！少しずつ、必要な専門用語や知識を学んでいきましょう◎ <注目ポイント2> ＼定着率95％！プライベートも充実できる働きやすさ／ ★年間休実125日（土日祝）で有休も取りやすい（5連休OK） ★残業月平均10時間程度で、メリハリ良く働ける ★私服通勤OK！髪色・ネイルも楽しめる（オフィスカジュアル程度） ★交通費全額支給、帰省手当や資格手当など充実の福利厚生 ★引越し費用補助や家賃なしの単身者寮あり※規定あり …と、働くうえで嬉しいポイントがたくさん。 「以前よりも趣味や家族の時間を大切にできている」と社員から喜びの声も上がっています！ 【入社後の成長サポート】 ▼信頼できるメンターが隣でサポート 入社後は専任のメンターがいるので、安心して仕事を始められます。オープンな人ばかりからか、メンターというより“良き相談相手”が近いイメージ。仕事の話だけでなく、「最近新しい趣味ができて！」「恋人とケンカしちゃって…」などプライベートの話もできるくらいの関係性です！笑 ▼ワーキテクノ全体が多角的にサポート 配属後はメンターだけでなく、サポートスタッフや上司もあなたを全面バックアップ。「最近残業が多い」「人間関係がうまくいかない」など、万が一トラブルが起きたときは、プロジェクト先に相談しますのでご安心ください◎

有名テーマパークや大型ショッピングモール、リゾートホテルや、 高層マンションなど、様々な有名プロジェクトのサポート事務や管理業務をお任せします。 【まずはできることからスタート！】 ————————————————— 完全未経験からでも始められる 写真整理や簡単なPC入力などからお任せ。 入社時は知識ゼロでも大丈夫ですので、 少しずつできることを増やしていきましょう！ ＜具体的な業務内容＞ ■書類作成／オフィス業務 └簡単な書類の作成をお願いします。 　※フォーマットがあるので難しい関数などExcelの知識は必要ありません！ ■安全管理／現場業務 └現場スタッフさんとコミュニケーションをとって安全に仕事ができるようにします。 ■写真撮影 └プロジェクトの進行状況を確認するために写真を撮影し記録を残していきます。 　※タブレット端末やデジカメ等を使用する為、操作カンタン！ 　(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【専任のメンターがあなたをサポート】 —————————————————— 専任のメンターがつく万全の体制を整備！ "困りごと"や"悩み"など定期的に 専任のメンターが相談にのります。 【手がける商品・サービス】 【様々なプロジェクトを手掛けています！】 ■北海道「千歳市　某大型半導体製造工場」 ■東京駅チカの新たなランドマーク「トウキョウトーチ(TOKYO TORCH)」 ■千葉県「某夢の国」建設プロジェクト ■大阪万博「EXPO2025」 ■九州一の繁華街「天神ビックバンプロジェクト」など <注目ポイント1> 【生涯役立つ専門スキル】安定したキャリアを歩むことができます 大手企業と多数取引がある当社では、大型プロジェクトもたくさん。有名なテーマパークや商業施設、そして街のシンボルとなるような大規模な設備建設など地域の発展に大きく貢献できます。 ニーズが絶えない業界だからこそ、景気に左右されることなく、安定したキャリアを築けるのも魅力の一つ。基本的に先輩社員とのチーム体制で業務を進めるため、未経験者も着実に「いつの時代も求められるスキル」を身に付けることができますよ！ <注目ポイント2> 【定着率95％】プライベートも充実できる働きやすい環境です ★年間休実125日（土日祝）で有休も取りやすい（5連休OK） ★残業月平均20時間以内で、メリハリ良く働ける ★私服通勤OK！髪色・ネイルも楽しめる（オフィスカジュアル程度） ★交通費全額支給、帰省手当や資格手当など充実の福利厚生 ★引越し費用補助や家賃なしの単身者寮あり※規定あり …と、働くうえで嬉しいポイントがたくさん。 「以前よりも趣味や家族の時間を大切にできている」と社員から喜びの声も上がっています！ 【入社後の成長サポート】 ▼信頼できるメンターが隣でサポート 入社後は専任のメンターがいるので、安心して仕事を始められます。オープンな人ばかりからか、メンターというより“良き相談相手”が近いイメージ。仕事の話だけでなく、「最近新しい趣味ができて！」「恋人とケンカしちゃって…」などプライベートの話もできるくらいの関係性です！笑 ▼ワーキテクノ全体が多角的にサポート 配属後はメンターだけでなく、サポートスタッフや上司もあなたを全面バックアップ。「最近残業が多い」「人間関係がうまくいかない」など、万が一トラブルが起きたときは、プロジェクト先に相談しますのでご安心ください◎

＜メイン業務：70％＞ 原則出社ですので、提携会社様、当社エンジニアとのお打ち合わせなどもあります。 ▼エンジニアへのヒアリング エンジニアに対して、保持するスキルの詳細、希望の働き方や仕事内容などをヒアリングします。 ▼既存の提携会社へご提案 ITプロジェクトを手掛けている提携先の協力会社に対し、仕事内容をヒアリング。エンジニアの要望に合うプロジェクトがあれば、ご提案いただくアプローチ業務となります。対面もありますが、ほとんどは電話やZoomなどリモートで行います。 ▼マッチング 協力会社とエンジニア双方の条件が合致したら、プロジェクト開始に向けて契約の締結、各種手続きを行います。 ＜サブ業務：30％＞ 当社エンジニアが円滑に仕事が出来るよう毎月フォローしていきます。 ▼就業サポート プロジェクト開始後、電話やZoomで定期的にエンジニアとコンタクトを取って困り事はないかを確認し、各種問い合わせなどへ対応します。協力会社もフォローし、円滑な業務遂行のために双方をサポートしていきます。 ▼応募者の面接対応 エンジニア希望の求職者に対する面接対応。はじめは先輩に同席して学んでいただきます。

＜プロジェクトは100%自由選択制＞ 数百の元請け含むパートナー企業とコネクションがあり、選べる案件は一人35件ほど。あなたのスキルに合わせて興味ある案件に手を挙げてください。システム開発においては実装だけでなく設計から携われる案件もあるほか、コンサルティングやプロジェクトマネジメント支援など多種多様な業務を経験して専門スキルを磨けます。 ＜働き方は？＞ クライアントのオフィスや渋谷区にある本社にてプロジェクトを担当いただきます。通勤30分圏内限定など希望に合った働き方が可能ですし、リモートワークOKの案件も多めです。現在、オープン系システムの場合はリモート率100%で稼働しています。 ＜個人のポテンシャルを引き出す場でありたい＞ 当社ではエンジニアのキャリアをどの企業よりも大切に考えます。代表自らヒアリングを行い、個人の特性やキャリアを定期的に確認。100人限定なので一人ひとりの顔が見れる体制で手厚いサポートを実現します。 【手がける商品・サービス】 コンサルティング事業とSES事業を中心に多角的な事業を展開する当社。課題の特定から調査・分析、ソリューションまで一元のサービスをリーズナブルに提供しながらビジネスを成功に導き、多くのクライアントに喜ばれています。 ◆上場企業の中期経営計画策定支援プロジェクト ◆製造業システムにおけるプロジェクトマネジメント ◆外観検査自動化のための機械学習システムの開発 ◆上場企業社内向けスマートフォンアプリの開発 ◆金融機関系システムの開発　ほか 言語：Java、PHP、.Net（C#）、Python、Cほか データベース：Oracle、MySQL、SQL Serverほか プラットフォーム：AWS、Linux、Windows、UNIXほか <注目ポイント1> ＼エンジニアは100名限定！超人気求人を見逃さないで／ “首都圏の経験者採用”という限定的な求人にもかかわらず、2年間で65名超えが入社しました！引き続きエンジニアの採用を強化していますが、100名になれば新規の募集を打ち切ります。人数を限定しているのは安心して働けるようにサポートを行き届かせるため。当社では代表自らが個々のスキルやキャリアをしっかり把握し、スムーズなアサインや迅速なトラブル対応を可能にしています。こうした安心感が業界トップクラスの定着率につながっています。意見箱を設置するなどして社員が理想とする環境に近づけるよう日々努力を重ねています。 <注目ポイント2> ＼スキルアップを目指すなら、この上ない環境があります／ 東大研究室のエンジニアや金融機関出身の経営陣など、各分野のプロフェッショナルがあなたの成長を力強くバックアップ。コンサルタントによる特別研修では効果的なプレゼン方法や課題発見力など、ITの枠を超えたビジネススキルを学ぶことも可能です。データサイエンスに関する教育にも力を入れており、今後の動向を見据えてデータアナリストを積極的に育成しています。スキルが上がれば年収800万円レベルも狙えるため、ぜひ積極的にチャレンジしてください。エンジニアからITコンサルタントへのキャリアチェンジも私たちが全力でサポートします！ 【入社後の成長サポート】 ＜手厚いサポート、だから自由に働ける！＞ エンジニアの採用と育成は当社の中核を担う事業。収入や働き方で好待遇を実現するのはもちろん、一人のビジネスパーソンとして長く活躍していただきたいから教育や学習費用の支援、希望書籍の購入などサポート体制を充実させています。「将来像なんてまだわからない」という方もまったく問題ありません。代表と一緒に少しずつ未来を描いていきましょう。

大手EDAメーカーのツール開発プロジェクトに参画していただきます。 基本的に、プロジェクトは固定のため、自社内開発のような環境で働けます。 【具体的には】 世界的IT企業が手掛ける、スマートフォンやタブレット、そしてPC。 それらは、私たちが開発したツールにより設計されています。 最先端技術を支えるツールの開発に携わっていただきます。 【大手直請けプロジェクトで長期的に活躍】 大手企業の開発案件の上流から関わることができ、一連のフローを身に付けることが可能。 プログラマーとしてのスキルを磨くには絶好の環境です。 また、業務系サービス/アプリケーション開発に携わってこられた方もその経験が活かせます。 ※（変更の範囲）上記を除く当社関連業務 ◆大手EDAメーカーのツール開発 【担当工程】基本設計、開発、テスト 【開発言語】C++ 【OS・サーバ】Windows 【DB・ツール】VisualStudio（VS）、Git、Subversion（SVN）、Microsoft Teams 【フレームワーク・ライブラリ】 QT、Microsoft Foundation Class（MFC） 【その他特記事項・魅力】 使う言語はC++ですが、オブジェクト指向系言語の経験があればOK（現場メンバも支援するのでご安心ください）。 開発案件の上流から関わることができ、一連のフローを身に付けることができます。 <注目ポイント1> オブジェクト指向系言語が活かせるプロジェクトです。 今回お任せするのは、スマートフォンやゲーム機、PCなど電子機器類の回路図を作成するツール（CAD）の設計からプログラミング、テストまでを行うプロジェクト。GCIや幾何演算といった一般的なプログラミングに加え、回路記号や回線（ネット）等が複雑に影響し合うため、堅実な設計力が問われるプロジェクトです。さらに、長年バージョンアップを行ってきたツールのため、レガシーコードのメンテナンスが必要になる場面も。だからこそ、これまで培ってきた経験やスキルを存分に活かすことができます！ <注目ポイント2> 10年20年と、同じ案件だから安心できる。 「一つの案件で、末永く働きたい」と思ったことはありませんか？当社では、長年の信頼関係が築けているお客様とのみ直接お取引を行っているので、案件がコロコロ変わることなく、安定して長く活躍することが可能です。短期間で人間関係がリセットされることも、求められるスキルが変わることもなし。むしろ、長期間参画を続けることで、理解が深まっていく楽しさを感じられます！安定して、この先何十年と活躍できる環境です。