住友電工100%出資のグループ企業です。「道路交通」「情報通信」など、社会貢献度の高い公共インフラ分野を中心に、システム開発・設計に留まらず、機器設計から機器の設置据付・施工工事、保守まで幅広い事業安定性があります。 ■業務内容： 世界最高レベルの交通管制システムを有する日本の都市を蔭ながら支えている交通信号機、制御システムを同社は手掛けています。顧客への提案営業、機器・システムの工事施工・構築、納入後のアフターフォローまで一貫して行う同社の仕事は、日本の都市交通の安全と円滑化に貢献しているやりがいと責任のある仕事です。自分が提案したシステムが顧客に採用され、都市がより良くなるダイナミズムを一緒に味わいましょう！ ■就業環境： 有給取得率85%(17.1日消化）、全社平均残業14.2時間となっております。プライベートも充実していただける福利厚生もご用意しており、働きやすい環境となっております。 （1）充実した教育体制…階層別教育（中堅社員、新任管理者等、昇格の節目として、必要な能力・技能等を習得）、職能別教育（各職能区分に必要な技能・新技術・資格・知識・実務能力等を社内研修、外部講習受講等で習得）、「SEI UNIVERSITY」（住友電気工業が運営する研修プログラム、研修施設を業務ニーズに応じて利用可能） （2）充実した福利厚生…住宅補助関連（独身寮、家賃補助制度、財形補助制度）、自己啓発関連（英会話補助制度、通信教育補助制度、資格取得支援制度）、その他（宿泊費補助制度、各種同行会、メンタルヘルス外部相談窓口、持株会等）I・Uターンの引っ越し費用支給 変更の範囲：会社の定める業務

SEとして、道路情報システムに関わる業務をご担当していただきます。 ■業務の内容： 道路交通/情報通信等、社会貢献度の高い公共システムを取り扱う当社において、高速道路向け道路情報システムのソフト開発/試験/現地組み込み等の業務。※コーディングは協力会社にて実施。 その後は、システムエンジニアとして顧客とのやり取りや企画業務等を担当していただきます。 【道路情報システム】 ・交通量計測中央システム：高速道路に設置した車両検知器から１分間隔で交通量等の情報を収集し、渋滞情報やIC間の通過にかかる所要時間情報を編集するシステム ・VICSシステム：VICS対応カーナビ向けに車両進行方向の渋滞情報や所要時間、車線規制、駐車場等の情報を中央装置で編集。編集した情報は高速道路に設置されたETC2.0アンテナからVICS対応カーナビに送られるシステム。 ■業務の特徴： 道路交通や情報通信等、社会責任が高い公共システムを取り扱っている当社の中で、本ポジションは高速道路で使用するシステムのソフト開発や試験、現地作業の業務（コーディングは協力会社にて対応）を担っていただきます。お客様とのやり取りや企画等、システム開発、設計においての上流工程を主にお任せいたします。大手企業メインの顧客対応ができるエンジニアとして成長していくことが期待されるポジションです。 ■就業環境： 離職率0.8％、プライベートも充実していただける福利厚生もご用意しており、働きやすい環境となっております。 （1）充実した教育体制…階層別教育（中堅社員、新任管理者等、昇格の節目として、必要な能力・技能等を習得）、職能別教育（各職能区分に必要な技能・新技術・資格・知識・実務能力等を社内研修、外部講習受講等で習得）、「SEI UNIVERSITY」（住友電気工業が運営する研修プログラム、研修施設を業務ニーズに応じて利用可能） （2）充実した福利厚生…住宅補助関連（独身寮、家賃補助制度、財形補助制度）、自己啓発関連（英会話補助制度、通信教育補助制度、資格取得支援制度）、その他（宿泊費補助制度、各種同行会、メンタルヘルス外部相談窓口、持株会等）I・Uターンの引っ越し費用支給 変更の範囲：会社の定める業務

〜「研修運営だけでは物足りない」「企画職にも挑戦したい」という方へ。社員教育とサービス企画の両方に携われるポジションです／残業月平均10h以下／在宅勤務可〜 ■ポジションの魅力： ◎企画から定着まで一貫して携われる 新サービス・新商品の企画開発だけでなく、現場への展開や社員教育、運用定着まで幅広く担当。自身のアイデアを形にし、その成果を実感できるポジションです。 ◎社会貢献性の高い仕事 環境負荷を抑えた清掃手法や省エネサービスなど、サステナビリティ推進に直結する取り組みを通じて、社会課題の解決に貢献できます。 ◎研修運営・調整経験を活かせる 全国拠点の担当者教育や研修企画・運営を担うため、社内外との調整経験やプロジェクト推進経験を活かして活躍いただけます。 ◎専門性を広げられる環境 サービス開発や人材育成に加え、業務改善や特許・実用新案などの知的財産業務にも携われるため、市場価値の高いスキルを身につけることができます。 ■仕事内容： サービス開発課にて、新サービス・新商品の企画開発から現場展開、教育、定着までを担います。環境負荷低減や省エネ、ICT活用などをテーマに、事業成長と社会課題解決の両立を目指すポジションです。単なる分析業務ではなく「モノの開発」と「人の開発」の両面に携われることが特徴です。 ■業務詳細： 環境配慮型サービスや新商品の企画・開発、展示会等での情報収集、エネルギー関連ビジネスの推進、開発サービスの検証・導入支援を担当。また、全国拠点の担当者向け研修企画運営、教育資料作成、技術指導、品質向上や業務改善活動、事故再発防止の仕組みづくり、知的財産管理など幅広く携わります。 ■入社後： 先輩社員のOJTのもと、教育運営やプロジェクト支援からスタート。サステナビリティ領域の経験は不問で、研修運営や部門横断の調整経験を活かせます。 ■働き方： 残業月平均10時間以下、フレックス制、週1〜2日在宅勤務可。平均有給取得13.9日、産育休復帰率100％、時短勤務制度もあり、長期的に働きやすい環境です 変更の範囲：会社の定める業務

〜工場運営を支える総務・施設管理ポジション／総務から施設管理まで幅広く担える／将来的な中核人材を目指したい方は歓迎〜 福島工場内の総務・庶務業務に加え、安全衛生や防災、環境対応まで幅広く携わりながら、改善提案や関係者との調整経験を積める環境があります。 ■採用背景：人員構成の見直しに伴い、新たな知識や経験を取り入れることで組織の活性化と業務品質向上を図るための募集です。即戦力となる人材を迎え、業務の標準化・効率化、多能工化を推進しながら、持続可能な運用体制の構築を目指しています。 ■業務内容：福島地区における工場運営を支える総務・庶務・工務系および施設管理業務を担当します。主な業務は、業者対応や予算管理、備品管理を含む施設管理全般、従業員からの問い合わせ対応や工場内環境維持などの従業員サービスです。あわせて、工場巡回や改善対応を行う安全衛生業務、防災行事の企画や避難訓練、消防署対応などの防災関連業務も担います。さらに、工場建屋や付帯設備に関する修繕・工事対応では、電気・空調・ガス・消防設備・エレベーターなどの管理や工事業者との折衝窓口として活躍いただきます。そのほか、環境ISO対応としてエネルギーデータの取りまとめや遵法対応、廃棄物管理、警備・緑地・清掃など厚生施設管理にも携わります。関係部門や委託先と連携しながら課題を整理し、改善や効率化を提案していく役割が期待されています。 ■業務の魅力：総務・庶務だけでなく、施設管理、安全衛生、防災、環境対応まで幅広い領域を経験できます。建物付帯設備の更新計画や省エネを考慮した設備改善などにも関わるため、現場課題の発見から改善提案まで主体的に取り組める点が魅力です。 ■働く環境：配属先は総務統括センター福島総務センターです。組織は18名規模で、気軽に相談や意見交換ができる風通しの良い職場です。社員が本来業務に集中できる環境づくりをミッションとして活動しています。 ■キャリアパス：総務・庶務業務を軸に、工務（施設管理）・防災・安全衛生など工場運営に関わる幅広い経験を積むことができます。建物や設備の維持管理、修繕対応を通じて実務能力を高めながら、業務改善や関係部門・委託先との調整経験を蓄積し、将来的には施設・庶務系業務全般を取りまとめる中核人材を目指せます。 変更の範囲：会社の定める業務

<全国で367拠点717事業所を展開/ショートステイ業界シェアNo.1のリーディングカンパニー/2025年で創業50周年の安定企業> ■業務内容： 介護施設の相談窓口のお仕事です。 ・お客様、ご家族、ケアマネジャーとのご利用調整及び相談業務 ・ご利用契約の締結 ・各種書類作成(ケアプラン・ご利用報告など) ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・お客様のご利用状況把握(送迎含む介護業務全般)等 ※各種、書類作成は全てパソコン作業となります。 ■特別報酬について： 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ■職場環境について： 入社後の研修はもちろん、長期的な育成を見据え、基礎から応用まで段階的に学べる環境です。基礎から応用まで、自分のペースで無理なくスキルを習得可能。最新の介護知識や技術を身につけながら、着実にスキルアップできる仕組みが整っているので、成長意欲のある方にぴったりです。 ■施設見学OK！： 実際の職場の雰囲気を知ってから働けるので安心！ご希望の方には、入社前に施設見学を実施しています。どんなスタッフがいるのか、どんな環境なのかを自分の目で確認できるため、不安なくスタートできます。納得してから働きたい方にもぴったりです。ぜひお気軽にお申し付けください。 ■当社の魅力： 株式会社SOYOKAZEは全国で367拠点をネットワークしショートステイの床数は圧倒的！業界NO.1。居宅系介護サービスを中心に全国に拡大展開中です。キャリアも経験も人生観も含めて、他の会社よりもさまざまな人たちが集まる組織。異なる能力を持ったスタッフそれぞれが、協力し合って働いています！ 変更の範囲：（雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務

<全国で367拠点717事業所を展開/ショートステイ業界シェアNo.1のリーディングカンパニー/2025年で創業50周年の安定企業> ■業務内容： 高齢者向け介護施設で、お客様やご家族の相談に寄り添いながら、自立した生活を支えるお仕事です。 ケアプランの作成・契約対応・利用調整などの相談業務に加え、地域や医療機関との連携、広報活動も担当いただきます。 介護現場のサポートにも関わりながら、信頼関係を築き、安心できる暮らしを支えていきます。 ■特別報酬について： 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ■職場環境について： 入社後の研修はもちろん、長期的な育成を見据え、基礎から応用まで段階的に学べる環境です。基礎から応用まで、自分のペースで無理なくスキルを習得可能。最新の介護知識や技術を身につけながら、着実にスキルアップできる仕組みが整っているので、成長意欲のある方にぴったりです。 ■施設見学OK！： 実際の職場の雰囲気を知ってから働けるので安心！ご希望の方には、入社前に施設見学を実施しています。どんなスタッフがいるのか、どんな環境なのかを自分の目で確認できるため、不安なくスタートできます。納得してから働きたい方にもぴったりです。ぜひお気軽にお申し付けください。 ■当社の魅力： 株式会社SOYOKAZEは全国で367拠点をネットワークしショートステイの床数は圧倒的！業界NO.1。居宅系介護サービスを中心に全国に拡大展開中です。キャリアも経験も人生観も含めて、他の会社よりもさまざまな人たちが集まる組織。異なる能力を持ったスタッフそれぞれが、協力し合って働いています！ 変更の範囲：（雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務

<全国で367拠点717事業所を展開/ショートステイ業界シェアNo.1のリーディングカンパニー/2025年で創業50周年の安定企業> ■業務内容： 介護施設の相談窓口のお仕事です。 ・お客様、ご家族、ケアマネジャーとのご利用調整及び相談業務 ・ご利用契約の締結 ・各種書類作成(ケアプラン・ご利用報告など) ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・お客様のご利用状況把握(送迎含む介護業務全般)等 ※各種、書類作成は全てパソコン作業となります。 ■特別報酬について： 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ■職場環境について： 入社後の研修はもちろん、長期的な育成を見据え、基礎から応用まで段階的に学べる環境です。基礎から応用まで、自分のペースで無理なくスキルを習得可能。最新の介護知識や技術を身につけながら、着実にスキルアップできる仕組みが整っているので、成長意欲のある方にぴったりです。 ■施設見学OK！： 実際の職場の雰囲気を知ってから働けるので安心！ご希望の方には、入社前に施設見学を実施しています。どんなスタッフがいるのか、どんな環境なのかを自分の目で確認できるため、不安なくスタートできます。納得してから働きたい方にもぴったりです。ぜひお気軽にお申し付けください。 ■当社の魅力： 株式会社SOYOKAZEは全国で367拠点をネットワークしショートステイの床数は圧倒的！業界NO.1。居宅系介護サービスを中心に全国に拡大展開中です。キャリアも経験も人生観も含めて、他の会社よりもさまざまな人たちが集まる組織。異なる能力を持ったスタッフそれぞれが、協力し合って働いています！ 変更の範囲：（雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務

■担当業務 当社は広島市を中心地に建築・改修工事を行う創業66年目を迎える建設会社です。当社にて、建築施工管理としてご就業していただきます。 * 現場の進行スケジュール作成・調整 * 協力会社や職人への連絡・手配 * 資材発注や納品確認 * 現場での安全・品質確認 * 完工写真・書類整理 ★工事現場を管理に伴うパソコン仕事をしてもらいます 工事状況の写真整理や材料などの発注、協力会社との連絡をやり取りなど工事を進めていくうえで必要な業務をやっていただきます ■入社後の教育体制 現場社員のOJTを予定しております。　 メンター制度があるため２人３脚先輩と一緒に仕事を教えてもらいながら仕事を進めていけます。 ■当社について 〜休みがとりやすい環境〜　 建設業界では珍しく、『有給休暇』をしっかりと社員にとってもらっています。当社の社員は平均的に年間10日間は有給をとって休みをとっています。プライベートも充実できる環境です。　 社員同士の距離が近く、風通しのよい社風少人数だからこそ声を掛け合える。上下関係にとらわれず、のびのび働ける職場です 変更の範囲：会社の定める業務

◇スタンダード市場上場の安定経営／年休120日・土日祝／従業員数2000名越え／自社管理物件の施工監理を行う発注者の立場のためはたらき方◎◇ ■業務内容： 当社が管理する建物の改修・修繕工事において、発注者側の立場での施工管理をお任せします。現場常駐やハードな工程管理ではなく、無理のない働き方で専門性を活かせるポジションです。 ■業務の特徴： （1）発注者側だから無理な働き方にならない 元請け・施主側として、スケジュールをコントロールしやすい環境です！ （2）短期案件中心で負担が少ない ・工期：ほぼ1カ月未満・担当件数：1日1〜2件の巡回 長期常駐・掛け持ち過多といった負担はありません。 ■担当案件： ・物件：自社管理ビル（約8〜9割）、マンション（賃貸・分譲 1〜2割） ・工事：設備や建物の改修・修繕 ＊改修や修繕工事の対象物件は、普段からお付き合いのある施主様の物件で以前からお付き合いのある方とのやり取りが多く、コミュニケーションがスムーズで働きやすい環境です！ ＊日々の管理は別の部署が対応 ・エリア：大阪中心 ・出張：なし（宿泊を伴う業務なし） ＼おすすめポイント（はたらき方）／ ・年間休日120日（土日祝休みの完全週休2日制） ・残業・出張ほぼなしでプライベート充実 ・退職金制度ありなど福利厚生も充実 ・ワークライフバランス重視の方におすすめ◎ ■配属先について： 9名（20代から70代まで幅広い方が在籍）中途入社の方も多数在籍しており、なじみやすい雰囲気です♪ ■当社について： ◇安定した経営基盤×社会に必要とされ続ける事業◇ ビケンテクノは、建物管理・環境衛生・メンテナンス事業を中心に展開する安定企業。オフィスビル・病院・商業施設など、人々の生活に不可欠な施設を支えており、景気に左右されにくい“なくならない仕事”として長く安心して働けます。 ◇上場企業ならではの安心感と働きやすさ◇ 東証上場企業として、コンプライアンス・労務管理も徹底。 安定した給与体系や福利厚生に加え、働き方改革にも積極的に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

◇スタンダード市場上場の安定経営／年休120日・土日祝／従業員数2000名越え／自社管理物件の施工監理を行う発注者の立場のためはたらき方◎◇ ■業務内容： 当社が管理する建物の改修・修繕工事において、発注者側の立場での施工管理をお任せします。現場常駐やハードな工程管理ではなく、無理のない働き方で専門性を活かせるポジションです。 ■業務の特徴： （1）発注者側だから無理な働き方にならない 元請け・施主側として、スケジュールをコントロールしやすい環境です！ （2）短期案件中心で負担が少ない ・工期：ほぼ1カ月未満・担当件数：1日1〜2件の巡回 長期常駐・掛け持ち過多といった負担はありません。 ■担当案件： ・物件：自社管理ビル（約8〜9割）、マンション（賃貸・分譲 1〜2割） ・工事：設備や建物の改修・修繕 ＊改修や修繕工事の対象物件は、普段からお付き合いのある施主様の物件で以前からお付き合いのある方とのやり取りが多く、コミュニケーションがスムーズで働きやすい環境です！ ＊日々の管理は別の部署が対応 ・エリア：大阪中心 ・出張：なし（宿泊を伴う業務なし） ＼おすすめポイント（はたらき方）／ ・年間休日120日（土日祝休みの完全週休2日制） ・残業・出張ほぼなしでプライベート充実 ・退職金制度ありなど福利厚生も充実 ・ワークライフバランス重視の方におすすめ◎ ■再雇用について： 定年後も継続して活躍できる再雇用制度あり 再雇用の年齢上限はなく、70代社員も活躍中 豊富な経験を活かしながら長く働ける環境 ■配属先について： 9名（20代から70代まで幅広い方が在籍）中途入社の方も多数在籍しており、なじみやすい雰囲気です♪ ■当社について： ◇安定した経営基盤×社会に必要とされ続ける事業◇ ビケンテクノは、建物管理・環境衛生・メンテナンス事業を中心に展開する安定企業。オフィスビル・病院・商業施設など、人々の生活に不可欠な施設を支えており、景気に左右されにくい“なくならない仕事”として長く安心して働けます。 ◇上場企業ならではの安心感と働きやすさ◇ 東証上場企業として、コンプライアンス・労務管理も徹底。 安定した給与体系や福利厚生に加え、働き方改革にも積極的に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

【新潟市内を中心に土木現場の施工管理を担うポジション／公官庁案件多数・特殊工法で実績増／福利厚生も充実】 ■業務概要 官公庁発注の元請工事を主体に、一般土木工事、特殊工法による管更生などの施工管理業務を担当していただきます。インフラ整備を通じて、社会に貢献できる仕事です。 新潟県の官公庁発注工事が受注の中心なので、他県への転勤はありません。 ■業務詳細 主な業務内容は以下の通りです。 ・土木工事の施工計画の立案、工程管理 ・現場での工事監督および技術指導 ・発注者との打ち合わせ対応 ・安全管理および品質管理の実務 ■働き方 一般土木工事および下水道管更生工事の現場で、複数名のチーム体制で作業を行います。入社後は、これまでの経験を活かしながらチームリーダーとして各種土木工事に従事していただきます。インフラを支える重要な仕事に、即戦力として力を発揮していただける方を募集しています。 ■業務の魅力 特殊工法や公官庁案件が多く、地域インフラ発展に直接貢献できるやりがいがあります。 ■就業環境 年間休日120日、残業月平均6時間とワークライフバランスも良好です。 作業服・ヘルメット・携帯電話・ノートPCは全て貸与。無料駐車場も完備しています。 ■企業の特徴／魅力 新潟で長年信頼される総合建設会社として、特殊工法や介護・医療施設建築など多角的に事業展開し、 安定した経営基盤があります。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 当社にて横須賀米軍基地内の各種施設（ビル・道路・燃料タンク・ドライドック・住宅・病院・学校・店舗など）の改修工事における施工管理・安全管理をお任せします。 ＜具体的には＞ 当面は「契約以降」の工程に特化し、品質・工程・安全・予算管理を担当。将来的には、引合〜契約〜調達〜製造〜検査引渡〜代金回収まで、一連のプロセスを担うポジションとして、ものづくりの全体を見渡す役割を期待しています。 米軍基地は単なる軍事施設ではなく、家族向け住居、店舗、病院、学校、映画館などを備えた「一つの街」です。その街づくりに関わるスケールの大きな工事管理業務を通じて、社会貢献性とやりがいを実感できます。 ■組織構成： 横須賀ベース事務所は約25名体制（平均年齢47歳／20代〜60代まで在籍）。うち施工管理担当は約12名で、中途入社者が多く馴染みやすい環境です。所長をはじめ事務部門が現場業務を支え、当事務所として複数現場（4〜5件程度）を管轄しながらも、個人に負荷が偏りすぎない体制を整えています。 ■入社後の流れ： 入社後2〜3日は会社説明や進行中案件の共有を実施。その後、工事課に配属され、管轄する複数現場を一巡して見学します。 数か月〜半年は先輩に同行し、米軍基地特有のルール・手続き・安全基準をOJTで習得。この期間に基地入構に必要な米軍関連資格（品質管理、安全衛生等）を順次取得します。 資格取得後は、担当現場の施工管理をおまかせする段階へ移行します。 ■はたらき方・環境： 完全週休2日制で月平均残業時間も20時間程度と、ワークライフバランスを重視したはたらき方が可能です。 有給休暇は若手・ベテラン問わずほぼフル消化されています。勤続5年ごとにリフレッシュ休暇も取得可能です。 定年後も継続雇用制度があり、長く安心してはたらける職場です。 ■当社について： 当社は、プライム上場企業である住友重機械グループの100%子会社です。船舶の造船・修理から事業をスタートし、現在は「船舶事業」「鋼構造物事業」「米軍基地建設事業」の3つの柱で安定した収益を確保しています。 特に米軍基地建設事業においては、特殊かつスケールの大きなフィールドで、軍艦のドライドック修理・改造や基地内インフラ整備など、社会に貢献する重要なプロジェクトに携わっています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜モノづくりが好きな方／機械の組立やメンテナンススキルが身につく／残業少・土日祝休み〜 ■仕事概要 食品（練り製品・あん・菓子・スープ・野菜・機械部品等）の包装機械の開発・製造・販売・メンテナンスを手掛けている当社における機械組付け、加工、メンテナンスをお任せします。 ■業務詳細 （1）自社工場にて、包装機械の組立、加工 （2）自社工業にて、修理依頼を受けた包装機械のメンテナンス （3）お客様先に出向いてのメンテナンス ・対象エリアは、全国になります。入社〜経験を一定年数積むまでは月に1〜2回程度、日帰りで近隣への出張がメインとなります。 ・経験を一定年数積みましたら最大で2泊3日程度の出張に行く可能性もございます。 ※メンテナンス先には車で訪問いただきます。 ※希望があれば工場勤務の組立メインに配置することも可能です。 ■働き方： ・土日祝休みの年休120日 ・残業10時間程度でワークライフバランス◎ ■当社の製品について： 既にある機種をベースとしてのお客様に合わせたカスタマイズも、特注機をイチから設計してオーダーメイドで制作する事も可能です。 多種多用な包装機械を製造・販売しています。 ◇お客様設置事例：https://yuki-mfg.co.jp/result/index.htm ◇包装商品事例：https://yuki-mfg.co.jp/packing/index.htm ■組織構成： 同業務に従事している社員は3名です。 ベテラン社員と30代の中堅社員で構成されています。 ■当社の特長： ◇本年で創業56年の包装機械を作っている、昔ながらの機械屋です。 ◇社長が代替わりし（業界内では珍しい女性社長。また業界内最年少です）、今の良い部分を取り入れながら新しい体制を整えていこうと取り組んでいます。当社の変化のフェーズに関わり、一緒に高みを目指していただきたい、と考えています。 ◇昨年に社屋が新しくなりました。 ■当社の受賞歴： 「JAPAN PACK AWARDS 2019 優良賞」 「JAPAN PACK AWARDS 2013 審査委員長賞 受賞」 「JAPAN PACK AWARDS 2011 審査委員賞 受賞」 「2006日本パッケージングコンテスト 食品包装部門賞 受賞」　など 変更の範囲：会社の定める業務

【業務内容】　【変更の範囲:なし】 ・道路、都市計画、下水道、鉄道、橋梁、駅前広場、橋上駅等に係る新設・改良などの土木工事の設計業務を担当していただきます。 ・入社後は、経験を積んでいただき、最終的に自分が設計したものが地域の皆様に活用されることで、充実感と達成感を得ることができる業務です。 【職場環境】 ・規模が小さい会社のため、様々な設計業務に携わることができます。年齢が離れた先輩とも会話がしやすい雰囲気の会社ですので、分からないことは周囲の方から丁寧に教えてもらえます。 ・転勤がなく、残業も少ないため、長期的に自己啓発を含めたキャリアアップに腰を据えて取り組むことができ、ワークライフバランスの実践にも繋げることができます。 ・当社では、技術力向上のためのサポートを充実させています。特に鉄道に関する設計業務は専門性が高いので、資格取得・業務についての社内勉強会を開催し、技術、知識の共有を計っています。 ・働き方改革にも力を入れており、現在、社内のルールを整備を行っています。 変更の範囲：無

〜地域に根付いて即戦力として活躍！／北海道銀行のグループ会社で安定して働く／年休125日（土日祝休）／これまでの経験を活かしたスキルアップが可能】 ■業務概要： 北海道銀行グループ企業の当社で、不動産売買仲介営業をお任せします。 旭川の他、本社・旭川・函館・苫小牧・帯広・釧路の道内6支店のネットワークをフルに活用した不動産仲介・斡旋業務を展開しています。 ■業務詳細： 北海道銀行をはじめとした提携金融機関からの紹介による不動産売買仲介をお任せします。 ◇物件の査定およびご案内 ◇重要事項説明書の作成 ◇売買契約締結業務など ■営業手法： 目標に応じた賞与査定制度はあるものの、飛び込み営業や歩合給等はありません。 ■働く環境： ◇残業…月平均4時間程度 ◇年間休日…125日 ■当社の強み： 北海道銀行との関係が強く、提携金融機関からの紹介案件も安定していることから、財務内容も強固であり、離職率が極めて低く、お客様からの信頼も厚いことが当社の特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務

【オリンパスや富士フイルムなど大手企業と直接取引／◆医療用や分析用小型ポンプを扱う企業／子育て中の社員も活躍する働きやすい環境／腰を据えて長く働きたい方歓迎】 ■業務内容： 本ポジションは、単なる事務サポートではなく、社長や各部門と日常的にコミュニケーションを取りながら、「もっと働きやすくするには」「業務をどう改善できるか」を一緒に考え、会社全体をより良くしていく役割を担っていただきます。 ＜まずお任せすること＞ ・売上・請求・入金・月締 ・勤怠・有給・採用・退職 ・設備・広報・イベント企画・業務改善サポート ＜将来的にお任せしたいこと＞ 社員がお互いに休みを取りやすいよう、営業アシスタントの業務(見積・受注処理)も基本スキルとして少し覚えていただきます。 ＜業務内容比率＞ 庶務的業務：50％ 売掛管理業務：45％ 営業事務サポート：5％ ■入社後の流れ： ・先輩社員によるOJT ・外部研修への参加も会社が積極支援します。 ■組織構成： 女性の総務担当が1名在籍しております。 (営業アシスタントは女性2名） ■当社の雰囲気： ・明るく、あたたかい社風 ・少人数チームで風通し◎ ・ ベテラン社員も多く、頼れる雰囲気 ・子育て中の社員も活躍中 ■働き方 ・プライベートも大切にする文化です。 ・子育て中の社員も活躍中 ・家庭・自分の時間と両立しやすい環境 ・残業平均0時間 ・恵比寿・代官山駅から徒歩10分以内 ・明るく清潔な自社ビル ・定期的な断捨離DAYを設け、整理整頓された環境

【発注者支援として「商業施設、駅ビル、ホテル、劇場」などコスト構成の透明化や工期の遅延防止の役割を担う／阪急阪神東宝グループ】 ＝＝＝業務内容＝＝＝ 建設プロジェクトを計画・管理・監督するコンストラクションマネジメント（CM）として、電気や機械設備の分野をお任せします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜業務詳細＞ CMとして、企画立案から設計監修、コストマネジメント、工事監修といった業務をご担当頂きます。あくまでも発注者支援の業務になりますので、同社が発注するのではなく、施主が発注を行います。 発注を行うにあたってのコストマネジメントや設計会社や工事会社のリストアップ、提案を行っていただきます。全ての業務を1人で行うのではなく、チーム単位で進めて頂きます。 案件に関しては、一部金融機関などに営業して受注しますが、その他はお客様からの紹介やHPからの問い合わせが中心です。 ※大型案件などに関しては定例会議を行います。その際に、事前に設計事務所などに予定通り進めれているか等の確認も行って頂きます。 ■組織構成： 現在、大阪のCM（設備）は11名で構成されております。 ■はたらき方： ・フルフレックス ・リモートワーク可（在席6ヵ月経過以降） ・年休124日 ・土日祝休み ・残業月平均20時間 ・転勤なし ■当社の魅力： 当社の特徴は安定的に「増収増益を続ける」成長企業であることです。また、阪急阪神東宝グループの一員として活躍することができます。オフィス、商業施設をはじめ「多彩なプロジェクト」に携わることができることも大きな魅力です。 ■当社の特徴： 当社は阪急阪神東宝グループの一員として、グループ内はもちろん、様々な企業のCMを手がけ、事業に貢献しています。経験を活かして更なるステップアップを目指す方には最適な環境です。 当社の強みの1つは「発注者の気持ちがわかること」です。何故なら、親会社である阪急電鉄は発注者として、施設の建築・改修などにあたり、様々な業者に工事を依頼してきた歴史があります。つまり発注者の視点を第一に考えて生まれたのが当社です。そうした経験をコンストラクション・マネジメントのノウハウに変えてきた当社は、どこよりも発注者の立場に立ったコンストラクション・マネジメントができる会社です。

〜未経験歓迎／40年以上の歴史あり／異業種からの中途入社者活躍中／U・Iターン歓迎／安定した購読者数から売り上げ増加中〜 ■業務内容 地域新聞「コミュニティ新聞」の発行や書籍出版、テレビ、ラジオのCMやチラシ・パンフレット等の企画・制作などを行う当社にて、営業業務をお任せします。 ■業務詳細 ◇広告や折込チラシの提案 当社発行の「コミュニティしんぶん」に掲載される広告や折込チラシの広告企画を立案・企画書を作成し、お客様に提案 ※すでにリストがある顧客が多いため新規アプローチは少なめです。また顧客からの認知も高いため提案しやすいです！ ◇広告原稿を作成 掲載決定後、内容の打合せを実施（必要であれば写真撮影や取材も行う） ◇校正作業 作成した原稿をもとに、制作部で作成した広告をお客様に確認していただく ◇掲載 実際に紙面に面付なったものを誤植などがないか最終確認 業務中は社用車（AT軽自動車）を使用します。 売上のノルマはありません。最初は先輩社員と一緒に営業するので安心です。 ■ポジションの特徴 ＜営業エリア＞ 基本的に庄内のみ ＜出張＞ 年に1〜3回、当社で発行している就職情報紙関連業務で、山形市へ日帰り出張の場合がある。 ■当社の強み 当社は酒田・鶴岡・周辺町の方に無料で新聞配布をしており、業界動向にかかわらず安定して購読者数を確保できる点が強みです。そのため他社でなかなか広告効果を出せないお客様から広告出しのニーズをいただく件数が増加しており売り上げは増加傾向です。 ■当社の社風 新しい企画やアイディアなど、良いものは取り入れる柔軟な社風です。 時代のニーズにあった情報を提供し、庄内の情報発信のコアとなることを目指しています。 年齢層は20〜60代までと幅広く、社内では情報交換が活発で相談しやすい雰囲気です。 ■当社について 庄内で40年以上も地域新聞「コミュニティしんぶん」を発行し続け、配布エリア内は創業当初から無料でポスティングを行っている会社です。近年では、配布エリアを酒田・鶴岡・周辺町と拡大し発行部数を増やすとともに、発行回数も毎週金曜日と週刊化。庄内の世帯数の約8割をカバーしています。庄内ではトップクラスの知名度と訴求力を誇っています。 変更の範囲：会社の定める業務

<全国で367拠点717事業所を展開/ショートステイ業界シェアNo.1のリーディングカンパニー/2025年で創業50周年の安定企業> ■業務内容： 居宅介護支援事業所にて、介護が必要な高齢者の方に最適なサービスを提案する仕事です。お客様やご家族から話を聞き、介護サービス計画（ケアプラン）を作成します。定期的に状況を確認し、必要に応じてプランの見直しを行います。介護事業所や医療機関との連絡調整などチームで支える姿勢が大切な仕事です。 ■特別報酬について： 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ■学べる環境： 入社後の研修はもちろん、長期的な育成を見据え、基礎から応用まで段階的に学べる環境です。基礎から応用まで、自分のペースで無理なくスキルを習得可能。最新の介護知識や技術を身につけながら、着実にスキルアップできる仕組みが整っているので、成長意欲のある方にぴったりです。 ■施設見学OK!： 実際の職場の雰囲気を知ってから働けるので安心！ご希望の方には、入社前に施設見学を実施しています。どんなスタッフがいるのか、どんな環境なのかを自分の目で確認できるため、不安なくスタートできます。納得してから働きたい方にもぴったりです。ぜひお気軽にお申し付けください。 ■当社の魅力： 株式会社SOYOKAZEは全国で367拠点をネットワークしショートステイの床数は圧倒的！業界NO.1。居宅系介護サービスを中心に全国に拡大展開中です。キャリアも経験も人生観も含めて、他の会社よりもさまざまな人たちが集まる組織。異なる能力を持ったスタッフそれぞれが、協力し合って働いています！ 変更の範囲：（雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務

■業務内容： 公共工事を中心とした施設建設のご依頼に対応して、建築施工管理職として下記業務に従事頂きます ■業務詳細 ご依頼頂いた施設穿設に関する工事の打合せ、工事計画検討・作成 建築積算、見積もり 工事前準備(資材発注、人員確保、協力会社との打合せなど) 現場管理(工程管理、安全管理、工事従業員管理など) 原価管理 建築施工管理として施工管理業務全般を担当頂きます。 その他、工事に関して協力会社との調整や連携 ■業務の特徴 ・業務ではパソコンのWord、Excel、その他専用ソフトを使用して管理頂きます ・案件は可児市や岐阜県からの公共建築工事がほとんどです。市立中学校やトイレ、運動公園、市営住宅などの施設の建築施工管理に携わります。 ・冬季は除雪散布もあります。(希望の方) ■キャリアパス：建築施工管理担当の業務サポートを通じて当社の業務フローを習得→対応頂く工事案件の規模を広げながらスキルアップ→独り立ち頂き、様々なご依頼に対応した工事の管理業務を担当頂きます ■当社の特徴： 地元可児市と共に歩んできた地域密着企業です。現在は、国や県、市、法人などを中心に案件を受注しており、これまでの施工実績は、小学校・住宅・野球場など、様々な建築物や施設などの公共事業に携わっております。可児市に必要不可欠な存在であり、なくなってしまうと街を守り維持し続ける手段がなくなってしまいます。同業者は可児市内にも存在しておりますが、長い間、街を守り作っていく事業を担ってきた実績による信頼は同社の強みです。地域のライフライン（道路や水道など）を守る存在として、地元を支え続けています。 ※可児わくわくＷｏｒｋプロジェクト登録企業です

■募集の概要： 環境モニタリングや脱炭素関連業務を中心に成長を目指す当社が、業務の増大に伴って、総務、購買関連業務、庶務業務も増加しており、現状メンバーと共にこうした業務を担当いただける方を募集しています。 ■業務内容： 会社の総務、リースや保険関係、購買事務（見積もり、発注、納期、発注残管理など）や書類、ファイル管理、受付等の庶務等を行っていただく仕事になります。 (1)業務に必要な資格の一覧表や購買証票など書類、ファイルの管理。 (2)仮払い、精算等旅費の管理 (3)レンタカー申し込み、契約更新や保険付保など (4)購買手続き及び発注案件の一覧表作成と実施済み案件の消込、入庫、検収処理 (5)その他、会社庶務業務（電話応対、消耗品購入など） ■当社について： 当社は1972年に設立以降、大気汚染測定機の維持管理業務を端緒に、その後、計量証明事業所として登録し、環境アセスメント、環境調査、環境分析、テレメータシステム開発等の環境に関わる各種業務に携わっております。 日本が深刻な環境汚染に直面していた環境モニタリングの黎明期から、測定及び分析を通じ環境保全の先端でサービスを提供し続けています。 産官学のお客様とともに、常に時代に新しい環境課題に取り組み、現在はIoT環境センシングやドローンを用いた環境調査に注力しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜年間休日121日／東証スタンダード上場企業100％子会社／安定性・将来性抜群〜 ■業務概要： サンヨーホームズコミュニティ株式会社は、サンヨーホームズグループの一員として、「戸建住宅・マンション・アパート、福祉施設」の暮らしを 支える住生活サービス企業 です。 創業以来、マンション管理をはじめ保育・教育・介護など、多面的に“暮らし”をサポート。 住まいの安心と快適を追求し、長期的にお客様に寄り添うサービスを展開しています。 ■仕事内容 マンション管理組合を支える「フロント担当」として、以下業務をご担当いただきます。 【エリア】大阪周辺エリア 【担当数】一人あたりの管理棟数は10棟程度です。 【業務】 ・管理組合の会計予算作成・収支報告 ・修繕・維持管理に関する提案 ・理事会・総会の運営サポート（資料作成・議事録など） ・マンション管理のトータルサポート業務　など ■業務の特徴： ◎自社グループの分譲マンションが中心のため、新築物件の管理組合立上げに関われるケースも豊富にございます。 ◎コールセンター受付などの専門部署があり、各部と連携を図りながら、分業体制を整えております。 ◎夜間・緊急時においても24時間稼働のコールセンターで対応するため、突発的な現地での対応も軽減しやすい環境です。 ■募集背景・募集ポジション 【職種】マンション管理フロント 【勤務地】大阪市西区（本町駅直結） 管理棟数の増加、需要の高まりから増員・新規メンバーを募集します。 ■はたらく環境： ＊年休121日(土日祝)／完全週休二日制／残業20〜30h程度。 ＊基本的に土日祝日が休みですが、出勤した場合は原則振替休日を取得いただきます。 ＊モバイルPCが一人一台貸与されています。 ＊同業他社からの転職者が多く、会社を良くするための意見やアイデアを出しやすい環境です◎ ■社風について： 社員同士で気軽にコミュニケーションを取り合うフラットな風土です。困ったことがあれば親身になって相談にのってくれる方ばかりです◎ 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 公共工事を中心とした土木工事の依頼に対して施工管理職として下記業務に従事頂きます。地域のインフラを支える業務としての土木工事となり、社会貢献度の高い業務です ■業務詳細 ご依頼頂いた土木工事に関するの打合せ、現地確認、確認後の工事計画検討・作成 土木工事に関する積算や見積もりなど 必要な工事機器の選定や手配、人員確保、土木協力会社との打合せなど 土木工事現場管理(工程管理、安全管理、工事従業員管理など) 原価管理 その他、ご依頼頂いた土木工事に関して協力会社との調整や連携を実施しながら円滑な工事進捗できるよう管理頂きます ■業務の特徴 ・土木施工管理業務ではパソコンのWord、Excel、その他専用ソフトを使用して効率的な業務を推進しております。 ・担当する案件は可児市や岐阜県からの公共土木工事がほとんどです。運動公園、市営住宅などの土木施工管理に携わります。 ・冬季は除雪散布もあります。(希望の方) ■キャリアパス：土木施工管理担当の業務サポートを通じて業務フローを習得→対応する土木工事案件の規模や数の幅を広げていきます→独り立ち頂き、様々なご依頼に対応した土木工事の管理業務を担当頂きます ■当社の特徴： 地元可児市と共に歩んできた地域密着企業です。現在は、国や県、市、法人などを中心に案件を受注しており、地域の利便性強化を推進しております。道路や公園、橋梁などの土木工事技術において、当社は可児市に必要不可欠な存在であり、街を守り維持しているとの自負を持っております。同業者は可児市内にも存在しておりますが、長い間、街を守り作っていく事業を担ってきた実績による信頼は同社の強みです。地域のライフライン（道路や水道など）を守る存在として、地元を支え続けています。 ※可児わくわくＷｏｒｋプロジェクト登録企業です

〜年間休日121日／東証スタンダード上場企業100％子会社／安定性・将来性抜群〜 ■業務概要： サンヨーホームズコミュニティ株式会社は、サンヨーホームズグループの一員として、「戸建住宅・マンション・アパート、福祉施設」の暮らしを 支える住生活サービス企業 です。 創業以来、マンション管理をはじめ保育・教育・介護など、多面的に“暮らし”をサポート。 住まいの安心と快適を追求し、長期的にお客様に寄り添うサービスを展開しています。 ■仕事内容 マンション管理組合を支える「フロント担当」として、以下業務をご担当いただきます。 【エリア】和歌山周辺エリア 【担当数】一人あたりの管理棟数は10棟程度です。 【業務】 ・管理組合の会計予算作成・収支報告 ・修繕・維持管理に関する提案 ・理事会・総会の運営サポート（資料作成・議事録など） ・マンション管理のトータルサポート業務　など ■業務の特徴： ◎自社グループの分譲マンションが中心のため、新築物件の管理組合立上げに関われるケースも豊富にございます。 ◎コールセンター受付などの専門部署があり、各部と連携を図りながら、分業体制を整えております。 ◎夜間・緊急時においても24時間稼働のコールセンターで対応するため、突発的な現地での対応も軽減しやすい環境です。 ■募集背景・募集ポジション 【職種】マンション管理フロント 【勤務地】和歌山市 管理棟数の増加、需要の高まりから増員・新規メンバーを募集します。 ■はたらく環境： ＊年休121日(土日祝)／完全週休二日制／残業20〜30h程度。 ＊基本的に土日祝日が休みですが、出勤した場合は原則振替休日を取得いただきます。 ＊モバイルPCが一人一台貸与されています。 ＊同業他社からの転職者が多く、会社を良くするための意見やアイデアを出しやすい環境です◎ ■社風について： 社員同士で気軽にコミュニケーションを取り合うフラットな風土です。困ったことがあれば親身になって相談にのってくれる方ばかりです◎ 変更の範囲：会社の定める業務

〜年間休日121日／東証スタンダード上場企業100％子会社／安定性・将来性抜群〜 ■業務概要： サンヨーホームズコミュニティ株式会社は、サンヨーホームズグループの一員として、「戸建住宅・マンション・アパート、福祉施設」の暮らしを 支える住生活サービス企業 です。 創業以来、マンション管理をはじめ保育・教育・介護など、多面的に“暮らし”をサポート。 住まいの安心と快適を追求し、長期的にお客様に寄り添うサービスを展開しています。 ■仕事内容 マンション管理組合を支える「フロント担当」として、以下業務をご担当いただきます。 【エリア】福岡周辺エリア 【担当数】一人あたりの管理棟数は10棟程度です。 【業務】 ・管理組合の会計予算作成・収支報告 ・修繕・維持管理に関する提案 ・理事会・総会の運営サポート（資料作成・議事録など） ・マンション管理のトータルサポート業務　など ■業務の特徴： ◎自社グループの分譲マンションが中心のため、新築物件の管理組合立上げに関われるケースも豊富にございます。 ◎コールセンター受付などの専門部署があり、各部と連携を図りながら、分業体制を整えております。 ◎夜間・緊急時においても24時間稼働のコールセンターで対応するため、突発的な現地での対応も軽減しやすい環境です。 ■募集背景・募集ポジション 【職種】マンション管理フロント 【勤務地】福岡市中央区 管理棟数の増加、需要の高まりから増員・新規メンバーを募集します。 ■はたらく環境： ＊年休121日(土日祝)／完全週休二日制／残業20〜30h程度。 ＊基本的に土日祝日が休みですが、出勤した場合は原則振替休日を取得いただきます。 ＊モバイルPCが一人一台貸与されています。 ＊同業他社からの転職者が多く、会社を良くするための意見やアイデアを出しやすい環境です◎ ■社風について： 社員同士で気軽にコミュニケーションを取り合うフラットな風土です。困ったことがあれば親身になって相談にのってくれる方ばかりです◎ 変更の範囲：会社の定める業務