＜半導体の後工程に特化／半導体アセンブリやテストを行う専業メーカーとして国内最大級／若返りフェーズの組織で、将来的な中核人材を目指せるポジション＞ ■業務概要 ◇製造プロセスにかかるコストの決定要素をシステム化し、Cost Modelを生成・分析するポジションです。 ◇生成されたCost Modelをもとに、競争力のあるコスト提案を行い、新規商談のスピーディなコスティングに貢献していただきます。 ◇海外拠点（Amkor World Wide）と連携しながら、グローバルな視点で業務を推進していただく場面もあります。 ■業務詳細 ・プロセスコスト決定要素のシステム化 ・Cost Modelの生成・分析 ・競争力のあるコスト提案 ・プロセスコスト決定要素のロジカルな計算式ベースでの登録・メンテナンス ・改善フィードバックの実施 ・新規商談におけるコスティング対応（スピード感を持った対応が求められます） ・海外拠点と連携した業務推進 ・PDCAに沿った業務改善 ■ポジションの魅力 ◎コストモデルを通じて事業競争力に直接貢献できるポジションで、数字・システム・製造プロセスを横断的に扱える面白い業務です。 ◎英語力を活かして、海外拠点と連携しながらグローバルに活躍できます。 ◎新規商談のコスティングに関わるスピード感のある業務環境の中、若返りフェーズの組織で、将来的な中核人材を目指せます。 ■採用背景 CM組織は平均年齢56.5歳と高齢化が進んでおり、円滑な業務遂行には組織の若返りが必要な状況です。 コストモデルの生成・分析を通じて事業競争力を支える人材を、次世代の中核人材として採用・育成していきたいと考えています。 ■当社の特徴 【半導体「後工程」世界・日本シェアトップクラス】 世の中のあらゆるモノの中で、人々の生活を密かに支えている「半導体」。当社はその半導体製造の中でも「後工程」と呼ばれる、最終製品に最も近い領域の専業メーカーです。世界トップレベルの最先端技術と生産規模・ノウハウを有し、各国の大手メーカーとパートナーシップを築きながら、高品質な半導体を通じて世界中の人々の暮らしを豊かにしています。 変更の範囲：会社の定める業務

□■住友商事グループ／少数精鋭の専門家組織／柔軟な働き方が可能／リモート×フレックス制■□ ■業務内容： ◇天然ガスの探鉱、開発、生産に関わる技術評価及び既存の天然ガスプロジェクトの管理 ◇エネルギートランジション事業に関わる技術評価 ■業務詳細： （1）物理探査（Geophysics） 　　・地震探査（反射法・屈折法） 　　・重力探査・磁気探査 　　・地下構造解析、貯留層評価 （2）油層工学（Reservoir Engineering） 　　・貯留層シミュレーション 　　・生産予測 　　・回収率向上（EOR） （3）生産技術（Production Engineering） 　　・生産設備設計・運転 　　・坑井の生産管理 　　・人工採油技術 ■当社について： 当社は、天然ガスの探鉱、開発、生産における高度な技術評価やエネルギートランジション分野を担う少数精鋭の専門家組織です。大規模組織ではありませんが、その分、社員同士が互いに相談しやすい環境があります。一人ひとりを大切にする風土のもと、働きやすさと専門性の向上を両立できる職場です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜半導体「後工程」世界シェアトップクラス／半導体アセンブリやテストを行う専業メーカー／年休122日／フルフレックス〜 ■業務概要 Capacity Planning課にて、IE（インダストリアルエンジニアリング）の視点から、製造リソースの最適化・生産能力管理・工程改善・生産性向上などを推進していただくポジションです。 製造現場・関係部門と連携しながら、データに基づく改善活動を進めていただきます。 ■業務詳細 <生産能力管理> ・製造ラインの生産能力（キャパシティ）の把握と計画 ・設備能力管理・稼働率確認・基準データ管理（SAP等） ・需要予測に基づく生産リソース（設備・スペース・人員）の計画 <工程改善・生産性向上> ・工程・ライン改善、非効率な作業手順やマニュアル作業の改善 ・データに基づく生産性分析と改善活動の推進 ・設備稼働率の改善・最適配置 <顧客ビジネスサポート> ・新規・増産・減産ビジネスのサポート計画立案 ・収益性評価・必要投資の見極め ・関係部門（製造・BU・Corp等）との調整・整合 <設備投資・固定資産管理> ・年間投資計画（予算・実績管理） ・固定資産の管理・不要設備の転用・廃却対応 ■ポジションの魅力 ◎製造現場に近い立場で改善成果を実感できる ◎IE未経験でも、製造業経験や工程改善経験を活かして活躍できる ◎生産能力管理から設備投資計画まで、幅広いIE業務に携われる ◎業務改善・標準化・生産性向上のスキルを高められる ◎組織の次世代を担う中核人材として活躍できるポジション ■採用背景 IEチームは全体的に年齢層が高く、今後数年で実働人員の減少が見込まれています。 各拠点で安定的にIE業務を継続するため、次世代の中核人材として育成・活躍いただける方を採用します。 福岡拠点で1名の採用を予定しています。 ■当社の特徴 ◇世の中のあらゆるモノの中で、人々の生活を密かに支えている「半導体」。 ◇当社はその半導体製造の中でも「後工程」と呼ばれる、最終製品に最も近い領域の専業メーカーです。 ◇世界トップクラスの先端技術と生産規模・ノウハウを有し、各国の大手メーカーとパートナーシップを築きながら、高品質な半導体を通じて世界中の人々の暮らしを豊かにしています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜世界トップクラスの総合人材企業パーソルグループ／遠隔地リモートOK／フレックス／語学が活かせる〜 ■ポジション概要： 当社グローバルTechコラボレーション室に所属しながら、APAC CoE（Center of Excellence）としてAPACエリアのプロダクト開発チームで活動します。社内向け採用オートメーションツールの開発を推進する、高い調整力を持つプロジェクトマネージャーを募集しています。 本ポジションでは「調整の要」として、ビジネス要件が明確に整理・文書化され、開発スケジュールが遵守され、マーケティングからエンジニアリングまで、すべての部門が完全に足並みを揃えて進められるようリードしていただきます。 ■具体的な業務内容： ◎プロジェクト全体統括（Project Orchestration） プロジェクトの企画からリリースまで、エンドツーエンドで管理。スコープ定義、マイルストーン設定、期限遵守を徹底する ・要件定義・ヒアリング リクルーターやビジネスリードへのインタビューを通じて現場の課題（ペインポイント）を把握し、非技術者にも分かりやすいプロダクト要件定義書（PRD）に落とし込む ・コミュニケーションハブ デイリースタンドアップ、週次ステータス報告、ステークホルダーミーティングをファシリテートし、VPoEやビジネスリードが常に開発状況を把握できる状態を作る ・リスク・ボトルネック管理 デザイン未確定、フィードバック遅延、リソース変更など、リリース遅延につながる要因を先回りして特定・解消する ◎展開・導入（Rollout&Implementation） ツール完成後の引き渡しを管理。採用チームへのトレーニング調整や、「開発」から「日常利用」へのスムーズな移行を支援する

〜上流工程90%／プライム上場G／年間1,040回のエンジニア主催技術勉強会で圧倒的成長環境／年間休日124日〜 ■業務内容： ◇照明製品の構造設計 ◇量産部品設計 ◇図面資料作成 ◇熱振動解析 ■製品： 航空機向け照明機器 ■ツール／開発環境： SOLIDWORKS ■組織構成： ・当社エンジニア在籍数：4名（EL3名、ME1名） ■得られる経験： ◇照明機器の経験により民生品や光学設計にキャリアの幅が広がるほか、航空機の安全規格を習得できるため、自動車業界など高い安全性能が求められる業界への配属ができる可能性がございます。 ◇開発の最前線で、マネージャーではなく技術者として活躍し続けることができます。 ■魅力： ◎エンジニアとしての市場価値向上が年収に直結する評価制度（年収1,000万円超えの現役エンジニアも在籍） ◎年間1,040回のエンジニア主催技術勉強会で圧倒的成長環境 ◎業界や職種を超えたメイテックの仲間とつながり自主勉強会も含め技術力を研鑽可能 ◎最先端の技術情報を知る担当営業とともに身につけるべき技術や経験すべき業界を考え、キャリアを形成できる戦略的ローテーション制度 ◎配属先メーカーの現場新入社員OJT・技術指導を担うほどの技術力への圧倒的信頼 ◎技術単価平均5,881円のハイレベルなPJTを担当可能 ◎上流工程PJTが約90% ■主要取引先／敬称略： 株式会社デンソー、三菱重工業株式会社、ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社、株式会社ニコン、株式会社日立ハイテク、本田技研工業株式会社、株式会社デンソーテン、株式会社ＳＵＢＡＲＵ、ヤマハ発動機株式会社、トヨタ自動車株式会社等取引先4,000社（グループ計） 変更の範囲：会社の定める業務

■採用背景： 米国ミドルマーケット企業のM&Aに強みを持つRJF（北米の500百万ドル未満のM&Aアドバイザリーで全米トップ級）が親会社となったことから、今後日本大手企業による米国事業会社への出資や資本提携の支援等にも注力していきます。そのための専任担当者を募集します。 ■業務概要： 国内大手事業法人のニーズを捉え、米国ミドルマーケット企業のM&Aに強みを持つ当社親会社米レイモンド・ジェームズ・ファイナンシャル（以下RJF）のネットワークを活用して米国企業への出資や資本・業務提携等を提案して頂きます。一人目の専任担当のため、大きな裁量権を持ちスキルを発揮頂くことが可能です。 ■業務詳細： ◇ご自身が築き上げてきたリレーションやネットワークを活用して国内事業会社に継続的かつ多面的にコンタクトを取り、米国企業への出資や資本・業務提携等のニーズを把握 ◇RJFと協働して事業法人顧客のニーズに対するソリューションを協議・策定・提案 ■組織構成： ◇人数はグローバルで50名超です。2017年に三井住友信託銀行から無議決権少数持分出資を受け、2026年2月には残りの過半持分をRJFが取得しました。RJF（NYSE上場、時価総額約4.5兆円）は1962年創業の米大手総合金融サービス会社であり、1987年から毎四半期連続黒字を達成しています。 ◇日本における活動拠点である当社は2010年8月に設立され、現在の従業員は7名です。 ◇第1種および第2種金融商品取引業の登録を受けており、日本証券業協会に加入しています。 ■当社について： グローバル大手金融機関のストラクチャード・クレジット部門や証券化部門などの責任者を務めた経験を持つ経験豊かな人材が当社グループのビジネスを率いています。近年成長が著しいプライベート・アセットに強みを持つ海外の有力オルタナティブ運用会社と長年に渡りビジネスを行っており、それら運用会社の有力者と強いリレーションを築いています。 ■特徴： ◎国内の金融機関、資産運用会社、商社等の顧客に対し、米欧のストラクチャード・ファイナンスやオルタナティブ・ファンド等への投融資機会の提供や海外オルタナティブ運用会社との業務・資本提携の支援等を行っています。 ◎個人投資家等の一般投資家との金融商品取引は行っていません

東証プライム上場／自動車シート専門メーカー／戦略調達・グローバル購買／英語活用／海外拠点連携（北米・中南米）／仕様検討から参画／サプライヤー開拓・コスト改善／GHQで戦略策定・牽引 ■採用背景 GHQとしてこれまでは国内対応が中心でしたが、今期より組織体制を見直し、各地域に即した購買方式での対応を開始しました（主に北米・中南米）。 中期経営計画「TVE WAVE2.0」の深化に伴い、グローバルでの競争力を高めるため、各地域の調達戦略を地域担当者と共に策定・推進できるグローバル志向の人材を募集します。 GHQとして各地域のコントロールも担っていただきます。 ■業務概要：ご経歴に応じて下記内容の業務内容をお任せします。 ・海外調達メンバーとの調達戦略の策定（メイン業務） ・海外拠点からの調達業務（見積入手、発注業務、輸入業務管理） ・加工外製・購入部品の調達（調達価格の決定、発注業務、月末支払計上処理） ・原材料の調達（支給／自給比率設定、商流等検討、材変、スクラップ単価改定、月末計上処理） ・サプライヤーへのコストダウン提案、新規開拓 ・サプライヤー管理（監査対応・指導・与信管理・評価・コンプライアンス強化等々） ■業務上のやりがい （1）戦略調達部は営業がOEMへの提案前段階の仕様検討から入り込み、製品を作り込むフェーズから対応を頂きます。 社内で作りこんだ製品をOEMへ提案を採用された場合達成感があります。 （2）グローバルでの競争力を向上するために、今期から取り組みとしてGHQとして各リージョンの戦略調達の策定を行う。 0ベースではあるが、グローバルとの折衝やGHQとして各リージョンのを牽引する役割を求められる。 （3）鋼材・電装部品をメインに担当を頂くが、グローバルでの最適調達を想定しているためダイナミックで影響力のある業務に携われます。 ■当社の魅力 24年度営業利益90億超、連結売上約2,000億、海外拠点あり。フレックス＋有給推奨で働きやすく、軽〜高級車・トラック対応のシート事業で安定成長と高い製品裁量を実感できます。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇創業100年以上の安定基盤／年休120日／事業オーナー型の経営幹部候補◇◆ 株式会社大泉工場は、発酵飲料コンブチャの製造販売、100%プラントベースや発酵をテーマにしたカフェの運営、ポップコーン・コールドプレスマシーンの販売など「食」に関する事業を中心に行っている会社です。 当社にて世界展開の出発点に立ち、設計から実行までをリードする海外事業開発責任者を募集いたします。 ■業務内容 本ポジションは、短期的な売上拡大を目的とした海外営業ではなく、海外市場における事業・ブランドの立ち上げ設計を担う役割です。 ＜海外事業戦略・市場設計＞ 海外展開における重点国・地域の選定 各市場における参入シナリオの設計（B2B／B2C／パートナー型など） 発酵・サステナブル文脈を踏まえた市場仮説の構築・検証 中長期視点での海外事業ロードマップ策定 ＜海外パートナー開拓・アライアンス構築＞ 現地企業・卸・飲食・ブランド等との関係構築 共同開発・業務提携・テスト導入の企画・実行 条件交渉・契約設計（売上よりも文脈整合性を重視） ＜ブランド・思想の海外向け翻訳＞ 大泉工場の発酵技術・工場背景・思想の言語化 海外市場向けのブランドストーリー・メッセージ設計 商品・事業が「どう理解されるか」の設計と調整 海外向け資料・プレゼンテーションの企画・監修 ＜工場・製造・社内連携＞ ＜初期フェーズの実行・検証＞ ＜海外事業の基盤づくり（将来）＞ ■本ポジションの魅力 ・「売る前の海外展開」を設計できる ・事業化しても、しなくても「成功」 ・思想・技術・工場と深く関われる ・経営のすぐ隣で、意思決定できるポジション 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要： Hondaの最先端ビジネスであるSDV事業を担当いただきます。SDV事業全体の事業戦略・目標の策定や収支計画を担うポジションです。 既存の「正解」がない環境の中で、Hondaの最先端ビジネスを成立させるための「新たな事業管理基盤」を設計し、経営層や開発現場を巻き込みながら実装していく、非常にインパクトの大きな役割です。 ■業務内容： ・SDV事業開発統括部の開発・管理部門、Honda内の経理・税務部門などの事業管理部門、その他さまざまな関係者と連携しながら、SDV事業における費用管理基盤の構築およびオペレーションの推進を担っていただきます。 ■業務詳細： ・SDV事業管理・企画領域業務 ・HondaにおけるSDV事業構造の明確化 ・SDV事業（企画、開発・運用、販売、保証など一連の事業活動）の費用管理および事業管理基盤の構築、オペレーション推進 ・SDV事業目標・事業計画の立案、収益目標策定、予算・収益管理、事業評価 ・SDV（ソフトウェア・デファインド・ビークル）全体の戦略企画 ＜その他業務期待＞ ・経営戦略に基づく事業構造の明確化および事業戦略の立案 ・事業目標、収支計画の策定および予算管理 ・各グローバル地域における事業管理手法の検討 ・デジタルサービスにおける事業・契約スキームの策定および契約条件の整備 ・社内外関連部署と連携した事業管理・企画推進 ■組織のミッション・ビジョン ・配属予定の事業戦略課は、SDVの新規事業立ち上げや戦略策定をリードし、商品・サービスとして具現化することをミッションとしています。 ・グローバル市場の課題に挑みながら、Hondaの価値を世界へ広げる重要な役割を担っています。 ■魅力 ・自ら立案した戦略・企画をグローバルに展開し、新たな価値を創出することができます。 ・最新技術動向を踏まえた中長期技術戦略の立案や実現手段の導入に携わることができるため、スキルや創造性、アイデアを発揮できるチャレンジングな環境です。 ・単なるPL管理ではなく、全社戦略と連動した投資判断にも関わるため、CFOや事業責任者に近い視座で経験を積むことができます。 変更の範囲：専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。

＼このポジションの魅力／ ◇100年以上の歴史を誇る老舗の総合商社です！ ◇日本でも数少ない「日中貿易友好商社」に指定された優良企業☆ ◇年休123日(土日祝)／完全週休二日制／残業10hとワークライフバランス◎ ■業務概要： 産業機器・電子機器・インテリア雑貨・建築資材まで幅広い商品を取り扱う老舗グローバル総合商社である当社にて、海外営業業務をお任せいたします。 ■業務内容： 日本国内のメーカーと海外の顧客企業を繋ぐ架け橋となり、世界を舞台にご活躍いただきます。将来的には海外駐在（ドバイ）にてご活躍いただくことを期待しております。 【営業スタイル】ルート営業 【エリア】ヨーロッパ・アメリカ 【商品】エアコン・自動車・精密部品　 【出張】国内(月1〜2回)・海外(年1〜2回) ※期間は1〜2週間程 【業務】 ・国内外顧客との折衝（電話・メール・Web打ち合わせ） ・製品の提案・スケジュール管理・納期調整 ・各種書類作成（契約書・請求書） ・受発注・出荷・代金回収などの管理業務　など ※営業事務と協同体制の為、営業に専念しやすい環境です！ ■組織構成： 営業全体で13名が在籍しております（20代1人　30代1人　40代4名　50代6名　60代1名）。 ■キャリアについて： 入社後は商品についての理解を深めていただき、先輩社員から営業の流れや業務について学んでいただきます。ゆくゆくは海外駐在にてご活躍いただくことを期待しています。 ■はたらく環境： ◇平均残業月10時間／年間休日123日／平均有休取得率61％とプライベートを大切にしながら働くことできます・ ◇役職手当・単身赴任手当など福利厚生も充実しています。 ■社風について： アットホームで和気あいあいとした雰囲気です。それぞれの考え方も尊重する自由でのびのびとした社風なので、自分らしさを大切にして働くことができます◎ ■当社について： 商品・販売先等：「信頼」と「誠実」をモットーに産業機器・電子機器からインテリア雑貨、建築資材まで幅広い商品を取り扱う貿易商社。中近東、中南米、アフリカなどにおける特定ニーズ市場で高い評価を得ています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜いすゞグループの大型トラックメーカー／グローバルに活躍できる環境〜 ◆採用部門 Volvo Penta 販売店管理サポート／カスタマーサービス ◆採用部門概要 Volvo Pentaは、持続可能性・信頼性・顧客価値を重視しながら、産業用および舶用パワーソリューション分野におけるイノベーションを推進しています。 ◆職務内容 ・産業用・舶用エンジンに関する技術・品質課題の解決をリードおよび支援 ・ディーラーおよびVolvo Pentaグローバルチームと連携し、原因分析および是正対策を推進 ・初期品質（0-hour）およびアフターマーケット品質案件への対応支援 ・新製品導入に伴う仕様調整および技術適合性の確認 ・スウェーデンのVolvo Pentaエンジニアと協働し、搭載レイアウトや技術要件をレビュー ・顧客要求事項および各種法規制への適合を確保 ・OEM顧客、Volvo Penta Center、社内関係者との技術窓口として対応 ・OEMおよびディーラーパートナーとの関係構築を通じた事業成長支援 ・既存および新規OEMパートナー向けのビジネス開発活動のサポート ・グローバルトレーニングや技術レビューへの参加を通じた専門知識の向上 ・エンジン技術、排出ガス規制、将来のモビリティソリューションに関する知識習得 ◆働く環境 技術課題の解決を楽しみ、顧客と直接関わりながら、次世代パワートレインソリューションに貢献できるポジションです。 テクニカルサポートやアプリケーションエンジニアリングに加え、新規ビジネス開発や将来製品の導入プロジェクトにも携わっていただきます。カスタマーサポート、製品適用、品質改善、国際的な協業など幅広い領域で経験を積むことができ、グローバルな環境の中で専門性を高めながら成長できる職場です。 変更の範囲：会社の定める業務

★世界の主要半導体メーカーの製造現場で使われる先端材料（フィルター）でシェアトップクラス ★転勤ほぼ無し・引っ越し費用負担あり・新幹線通勤可など安定して長く働ける ■業務内容 Photo POU製品をグローバルで担当頂くプロダクトマネージャーを募集しています。プロダクトマネージャー業務は、戦略的・技術的要素に加え、社内各部署との連携能力、同時並行で起こる多様なプロジェクトを俯瞰的に捉え遂行する能力が求められます。 ■業務詳細 ・事業責任：担当製品のP&Lパフォーマンスに責任を持ち、売上成長、利益率の改善、および価格戦略を担う ・新製品開発：PMM（プロダクトマーケティングマネージャー）、アプリケーション、MTSと連携しながらビジネスケースを作成し、新製品開発の起案を行う ・部門横断でのリーダーシップ：開発部門と連携し開発の優先順位とスケジュールを定め、製造部門と連携し供給体制とコスト目標の達成を確保し、品質部門と連携し高い信頼性とコンプライアンス基準を維持し、営業チームと連携してビジネス拡大を図る ・製品ライフサイクル管理：製品ライフサイクルを管理し、製品のポジショニングおよび競争優位性の確立を統括 ・変更管理：製品移管、製品販売停止、新工場立上げ、改善プロジェクトなどの変更管理におけるビジネス戦略の立案、サポート ■歓迎条件： ・3年以上のリソグラフィ（露光）経験（特に最先端ファブでの勤務経験が望ましい） ・半導体製造フローに関する深い理解 ・プロダクトマネジメントまたはテクニカルマーケティングの経験 変更の範囲：会社の定める業務

〜フルフレックス・リモートワーク導入／家族手当・住宅手当など福利厚生抜群／平均勤続年数18.5年〜 ■職務内容： 大手自動車メーカー様への営業活動、拡販活動、プロジェクト推進への参画 ・量産・補修部品の受注手配業務 ・試作手配・試作納期調整・管理 ・顧客への見積業務 ・社内営業管理関連業務 （予算作成、販売計画、他） ■ミッション・期待される役割： お客様とのより近い、かつ信頼関係を構築するコミュニケーションの推進や、見積作成、並びにそれに必要な情報集約・調整。　さらにはお客様のプロジェクト推進に営業として携わる業務の役割もご担当頂きます。 ■仕事の魅力： Astemoは独立系グローバルサプライヤーのため、世界中の自動車・二輪車メーカーが顧客です。SCMもグローバル展開のため、活躍の場は日本にとどまりません。新設部門ですので、業務を自ら開拓でき、やりがいを感じることができます。ご自身のキャリアアップのためのサポートいたします。 ■配属組織について： ブレーキビジネスユニットでは、確実な制動および電動化に対応する技術と軽量化の実現により、自動車の安全性と燃費の向上に貢献しています。 配属となる営業部では、国内大手自動車メーカー向けに営業活動、拡販活動・プロジェクト推進への参画をおこなっており、当社にとって非常に大きな役割を果たしております。 部内では上司・部下に関係なく気軽に話せる雰囲気です。 また、チャレンジしやすい風土で、若いうちから重要な業務を任せてもらえるため、やりがいを感じやすいです。 また先輩による指導もあり、成長しやすい環境です。 ■当社の強み： Astemoは独立系グローバルサプライヤーのため、世界中の自動車・二輪車メーカーを顧客として国内だけでなく海外のお客様・仲間と連携して事業を行っており、活躍の場はグローバルに広がっています。 また英語力を高めるための制度・研修が充実しており、日常においても英語を使ったコミュニケーションのチャンスが多いことから、将来のキャリアパス形成にも繋がります。 ■当社の特徴： ・当社は完成車メーカーをお客様とし、様々なモビリティの部品を開発／製造／販売する「独立系Tier1サプライヤー」です。 変更の範囲：会社の定める業務

FTSE世界国債インデックスをベンチマークとした運用経験を活かし、海外拠点と連携しながら外国債券運用を担当。 ■募集背景 外国債券のビジネス拡大に向けてアクティブ運用の強化を進めており、金利戦略、為替戦略を軸とするアクティブ運用を担う人財を募集します。 ■業務内容 主に金利戦略、為替戦略を軸とする外国債券アクティブ運用関連業務をお任せいたします。 ■当社について “Quality of Life（QOL）に貢献する最高の資産運用会社へ。” これが私たち三井住友DSアセットマネジメントの経営理念です。お客さまをはじめとするすべてのステークホルダーのQOL向上に貢献するために、常に過去にとらわれない柔軟な発想で新しい挑戦を続けています。 当社は今、『グローバルで戦える資産運用会社』へと進化すべく、新たな挑戦に向かっています。海外においては、ロンドン、ニューヨーク、シンガポール、香港、上海に運用拠点を構え、グローバル体制で一丸となり刻一刻と変化する世界の金融市場と戦っています。こうした充実した体制を活用し、マザーマーケットである日本市場のみならず、世界中の株式や債券、オルタナティブ等の運用を行っています。そして、それらのアセットクラスを日本のお客さまをはじめ、アジアや中東、欧米等、世界中の投資家に提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜製造実行管理システム(MES)を中心としたビジネス拡大のための提案活動のリード／横河電機グループ〜 ■業務概要： YOKOGAWAは、高機能化学業界の製造領域において、生産性の向上や品質確保などのソリューションを提供しています。この領域でのトータルソリューションやデジタルトランスフォーメーション、オペレーショナルエクセレンスなどの実現、および課題を解決するというお客様からの期待は高まっており、業界の知見をもったコンサルタントを求めています。 ■業務内容： 高機能化学業界のデジタルトランスフォーメーションやオペレーショナルエクセレンスなどの分野における課題解決ビジネスにおいて、製造実行管理システム(MES)を中心としたビジネス拡大のための提案活動のリード役を担って頂きます。 ■業務詳細： ・ 横河のMOM/MES商材、およびL3関連商材を理解し、開発部隊へアドバイス ・ 業種の知見を活かしたソリューションのプリセールス ・ 業界のL3業務知見のメンバーへの展開 ・ マーケティング活動 ・グローバルSMEネットワーク（YOKOGAWAグループにいるSubject Matter Expertのネットワーク）での教育プログラムを受講し、業種営業戦略を立案 ■当社について： 当社は横河電機の営業部門を分社化し出来た企業で、横河電機の営業を含むサービス系事業の機能を一手に担っております。 ただ製品を売るのではなく、お客様の現場に入り根本的な課題解決を進めており、計測・制御だけでなくIT領域までワンストップでカバー出来るという強みが様々な業界のお客様から高い信頼と実績を頂いております。

【転勤なし／在宅勤務相談可でご家庭やプライベートを両立しながら働けます！／早期にご入社いただける方を募集！】 ■業務内容： KDDI総合研究所が研究開発した先進的な暗号技術について、国際標準化を推進し、グローバルな普及を目指す研究開発業務を担当していただきます。 ★最先端の暗号技術を世の中の世界標準規格にしていく、社会的意義の大きな仕事です。国内外のトップレベルのステークホルダーと関わりながら、デジタル社会の安全を根幹から支える技術の標準化活動に携わっていただきます。 【詳細】 ■ 3GPPやIETF、ISO/IEC等の国際標準化会合への参加、および標準化文書の作成・提案 ■ 標準化推進に必要な技術調査 ■ 社内研究チームとの連携 ■ 標準化動向に関する最新情報の収集・分析と、社内へのフィードバック ※夜間対応・突発的な障害対応無 / 国際標準化に関係する会合対応、研究チームとの連携がメインの業務となります。 ■特長・魅力： 現在サービス展開されている携帯電話の5Gより先の6Gの研究開発や自動運転技術研究といった最先端技術を初め、未来社会に必要となる次世代技術を創出することで便利で、人に優しい、豊かな未来への挑戦に取り組んでいます。 ■当社について： KDDI株式会社、京セラ株式会社、トヨタ自動車株式会社が株主で構成された1998年設立の会社/情報および通信を中心とした技術、システム、政策、市場、事業化などに関する研究、開発、製造、販売、ライセンス、調査研究など幅広く事業展開中です。 昨今DX化（デジタルトランスフォーメーション）が大きく進む中、当社では将来を見据え、情報や通信に関する事業を中心に調査分析から研究開発までをシームレスに進めるとともに、次世代技術の開発、未来予測の一層の強化を、広くスピーディーに展開するサービスを提供しています。 https://www.kddi-research.jp/labo.html 〜調査分析から研究開発、実用化までを一貫して進め、未来社会に必要となる次世代技術を創出することにより便利で、人に優しい、豊かな未来への挑戦に取り組んでいます〜 変更の範囲：会社の定める業務

〜製薬業界のデジタルトランスフォーメーションやオペレーショナルエクセレンスなどの分野における課題解決を支援するビジネスにおける提案のリード役としてお任せ〜 ■業務概要： YOKOGAWAは、医薬品製造業界の製造領域において、業界の規制に対応、及び品質確保と生産性の向上などのソリューションを提供しています。この領域でのトータルソリューションやデジタルトランスフォーメーション、オペレーショナルエクセレンスなどの実現、および課題を解決するというお客様からの期待は高まっており、業界の知見をもったコンサルタントを求めています。 ■業務内容： 製薬業界のデジタルトランスフォーメーションやオペレーショナルエクセレンスなどの分野における課題解決を支援するビジネスにおける提案のリード役を担って頂きます。 横河のもつソリューション（製造実行管理システム(MES)や品質情報管理システム(LIMS)、品質マネジメントシステム(QMS)など）と実経験、および知見に基づいた提案により、より差別化を図ると共にコスト以上のメリットを顧客に提供する活動を推進して頂きます。提案活動に関連にして、下記の活動を期待します。 ■業務詳細： ・過去の業務経験から、医薬製造業種の経験、知識をメンバーへの展開 ・ 自らの提案活動にプラスして、メンバーの提案へのアドバイス ・ 弊社保有のソリューションパッケージに対する改善、企画時のアドバイス ・ 各種団体　GAMP JAPAN FORUMや日本PDA（電子記録・電子署名委員会）等の外部団体活動を通じた専門知識習得に積極的に参加し、その知識を横河内へ展開し、組織全体のレベルを向上 また、グローバルSMEネットワーク（YOKOGAWAグループにいるSubject Matter Expertのネットワーク）での教育プログラムを受講し、業種営業戦略を立案していただきます。 ■当社について： 当社は横河電機の営業部門を分社化し出来た企業で、横河電機の営業を含むサービス系事業の機能を一手に担っております。 ただ製品を売るのではなく、お客様の現場に入り根本的な課題解決を進めており、計測・制御だけでなくIT領域までワンストップでカバー出来るという強みが様々な業界のお客様から高い信頼と実績を頂いております。

〜独立系のグローバルTier1サプライヤー/自動車部品トップクラスサプライヤーのマレリ・中国にて最先端技術・幅広い事業ネットワークを持つHighly社との合弁会社・ニーズが高まるEV向け基幹製品を展開/フレックスタイム制有/退職金制度有/年休121日/家族手当有〜 ■業務内容： （1）要件の把握 冷却・暖房性能、車両レイアウト上の制約、電圧システムなど、自動車メーカーの車両要件を把握する。要件を社内の技術文書に整理し、要件変更による潜在的な影響を報告する。 （2）コンプレッサー仕様の把握 各コンプレッサーおよび構成部品の仕様を把握する。また、品質、 コスト削減、競争力向上に基づき、サプライヤーや社内の要件変更に対応する。 （3）システム適用に関するサポート コンプレッサーと空調（HVAC）システム間の整合性確認に関してサポートを行う。これには、システムの能力チェック、動作範囲の確認、および基本的な車両搭載レビューが含まれる。調査結果を技術報告書にまとめる。 （4）試験および評価 性能試験および耐久性試験の準備と支援を行う。試験データを整理し、結果をまとめ、異常については基本的な根本原因の仮説を添えて報告する。 （5）社内部門間の連携 設計、試験、品質、生産の各チームと連携し、プロジェクトを推進する。適用関連情報を共有し、設計変更記録を管理し、部門横断的なコミュニケーションをサポートする （6）顧客サポート 営業のサポートスタッフとして自動車メーカーの技術会議に出席し、プレゼンテーション資料や議事録を作成するとともに、試験結果や設計変更の説明をサポートする （7）設計サポート NXを用いたCAD/CAEを活用し、設計支援のための図面や3Dモデルを作成する。また、HMシステムに基づいて試作や量産の手配を行う。 ■歓迎条件：別枠記載の必須条件と併せて下記に該当する方を歓迎 ・ HVAC、コンプレッサー、または熱マネジメント製品、冷凍サイクルに関する実務経験 ・モーターや回転機械に関する基礎的な知識理解、試験業務の実務経験 ・機電一体製品の開発・設計の経験 ・IATF16949文書に関する基礎知識 ・中国語における基礎的な読解力 変更の範囲：会社の定める業務

【業務概要】 日本企業のグローバル展開をトータルサポートする、貿易まるなげパッケージサービス「おまかせ貿易」における「貿易づくり」です。 【業務詳細】 当社がこれまで培ってきた貿易ノウハウをベースに、導入いただいた中小企業さまの商材に合わせた「海外セールス」として活躍いただきます。 ＜具体的には…＞ ・商材の特性を活かした戦略立案（コンサルティング） ・海外現地での市場調査・バイヤーや代理店の発掘 ・海外バイヤーとの交渉、契約締結 ・海外展示会への出展サポート・現地商談 など 英語力を活かし、日本のモノづくりを世界に展開したい思いがある方にピッタリなポジションです。 【ポジション魅力】 ＜魅力（1）＞ 商材の取引先業界は多岐にわたり、範囲が限定されていないので、都度都度新たな知識と経験を吸収していくことができます。 日本の中小企業の海外進出をサポートすることで、「地方創生」や「日本文化の輸出支援」などといった社会貢献に繋がっていきます。 ＜魅力（2）＞ 社内外でグローバルな環境に触れる機会があり、英語や中国語、フランス語などの語学力も活かせます（社内公用語は日本語です）。 【配属部署について】 ＜海外セールス部＞ 部門長率いる海外セールス部は30名の組織で、国籍も年齢もさまざまなのが特徴です。 新卒から中途まで、「バックグラウンドが同じ人なんて一人もいない」というほどに、個性に富んだチームでは、「アイディアの交換」が活発に行われています。 ※配属は希望や適性に応じてご相談させていただく場合がございます。 【当社について】 わたしたちは、「すべての国が、すべてのモノに、平等にアクセスできる世界」の実現を目指し、地域や国に依存することなく「商品」と「代金」の同時交換を可能にする、ブロックチェーンを活用した新貿易決済システムの開発、非効率でアナログといわれる貿易実務の業務効率化システムの開発、貿易未経験の中小企業に対し貿易業務を代行する輸出支援サービスの提供に取り組む、東京発のスタートアップ企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

【次世代半導体製造に不可欠な EUV向けフォトレジストの共同開発『IMプロジェクト』へアサイン／残業平均16.4h／世界トップクラスシェア製品多数】 ◆職務内容： IMプロジェクト※への配属となります。 〈業務内容〉 ◆共通業務（配属初期〜半年頃に担当いただく業務） ・社内評価装置を用いた基礎特性評価およびデータ解析 ・半導体用レジスト材料の基礎理解 ・開発テーマに関する文献調査、技術整理 ・社内外関係部署との技術的な情報共有・ディスカッション ◆習熟後に担当いただく業務 化学系バックグラウンドを活かし、レジスト組成設計、原材料設計、有機合成のいずれかを主軸として開発業務に従事していただきます。 ・レジスト組成・原材料の設計および性能改善検討 ・感度、LWR、欠陥等のリソグラフィ特性改善に向けた開発 ・海外パートナー企業（IM社等）との技術協議、共同評価の推進 ・顧客向け技術説明、評価サポート ・特許出願に向けた技術整理および権利化対応 ・中量産を見据えた材料設計、プロセス検討、サプライヤ連携 ◆募集背景 本プロジェクトにおける開発・顧客対応体制強化のため 〈ご参画いただくプロジェクトの背景〉 本プロジェクトはIrresistible Materials社（以下、IM社）との共同開発プロジェクトです。 IM社と弊社は、次世代半導体製造に不可欠な EUV向けフォトレジストの共同開発と事業化を加速するため資本・技術提携を締結しました。IM社の革新的レジスト技術と弊社の製造体制を組み合わせ、高NA対応、解像度向上、プロセスの効率化およびコスト低減化などの業界課題を解決し、量産化と市場導入を推進していきます。 IMプロジェクトの公開情報はこちら https://www.tok.co.jp/application/files/3217/7189/0559/260224_2.pdf 変更の範囲：会社の定める業務

■仕事内容： 知的財産の権利化業務全般をご担当いただきます。 ＜具体的には…＞ ・技術開発と連携し、強い特許権を早期に権利化するため、知的財産の権利化業務全般を、積極的に推進する業務（出願、中間処理、維持管理、係争対応） ・特許権のライセンス、共同開発・出願契約などの他者との契約に対するの知財専門家としてのサポート ・特許調査、知財相談 ・他者知財の情報収集、分析および分析結果の提供 ・自社権利行使のための情報収集、情報提供、管理・相談サービス ・社内向け知財システムの利用提供 ■リモートワークについて 月75時間を上限とする在宅制度があります。現在は上限に関係なく状況に合わせて在宅勤務をされています。在宅勤務手当や食事補助手当の支給があります。入社すぐは業務に慣れて頂くため出勤をして頂きますが、業務を覚えて頂いた後は在宅勤務可能です。 ■コア技術： 長年にわたり培ってきた「表面処理技術」「直接描画技術」「画像処理技術」という3つのコア技術を基軸に持続的な成長を目指し、新規事業の創出を含め事業ポートフォリオの多様化を図っております。 ■SCREENの特徴： 1868年に京都で創業した石版印刷業の石田旭山印刷所をルーツとし、150年余りの歴史を重ねております。1934年に写真製版用ガラススクリーンの国産化に成功した後、研究開発部門がベンチャー企業として独立する形で、1943年、大日本スクリーン製造株式会社が誕生しました。社名は、このガラススクリーンに由来しております。以来、常に時代のニーズに応えつつ、半導体やディスプレーをはじめとするエレクトロニクス業界や印刷業界等、最先端のソリューションで新たな分野を切り拓き、数々の世界トップシェア製品を有するグローバル企業として成長を続けております。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇当社の投資事業を推進いただける方へ／エンターテインメントを中心に幅広い事業展開／黒字経営継続・自己資本比率80%越えのプライム上場企業／リモート・フルフレックス等柔軟な働き方◆◇ ■業務概要： ※ご経験に応じて、アサインさせていただきます。 ・投資の経験はあるが、経営経験をもっと積みたい方 ・経営に近い経験は積んで入るが、グループ会社経営や投資を活用したレバレッジ経営を実践したい方 ・海外への投資だけでなく、事業開発もセットで世界に飛び出たい方　 などにお勧めです。 ■具体的な業務例：　 ・投資戦略の立案 ・M&A実務の推進 ・PMIのプロジェクトマネジメント ・投資先子会社の経営支援 ・スタートアップ企業への出資実行、出資後のモニタリング ・ベンチャーキャピタル(VC)ファンドへの出資実行 ・VCファンドとのネットワーキング、情報収集、社内への還元 ・その他非定型の投資案件の実行 ■配属先について： 投資事業推進部は全員で90名程度の組織となり、投資グループ・事業推進グループ・事業開発グループの3つから構成されています。 MIXIグループの全体を支え、成長速度を加速させることをビジョンに取り組んでいます。 ＜投資グループ＞ スタートアップ投資、CVC設立、M&A、ファンド出資、不動産投資、JV設立など投資に関わるものを幅広く実行しています。投資の実務だけでなく、当社にとって必要な戦略的なパートナーの発掘から交渉までを担う重要な機能です。2019年からM&Aが5件、スタートアップやファンドへの出資は20件以上、合計約300億円以上の投資を実行しています。 ＜事業推進グループ＞ 当社の新規事業やグループ企業の事業を前進させるための事業推進を行っています。事業責任者や子会社社長の参謀として事業戦略や組織戦略など多岐に渡って支援しています。子会社のCFO候補やCOO候補を出向によって支援するなど「経営」の経験を短期間で濃密に詰むことができます。 ＜事業開発グループ＞ グループ企業・社内事業との新規事業開発を担っています。国内だけでなく、海外での新規事業も準備しています。投資先とのパートナーシップやJV設立など事業成功の確率を高めるための手段はありとあらゆるものを検討し、実行しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【世界の酪農を支える「デラバル」グループの日本法人／年間休日125日（完全週休2日制）／残業月平均30時間程度／各職種・階層の研修が充実】 札幌市ワーク・ライフ・バランスplus（step1）に認証されました。 社内Web承認化推進、男性の育休取得者推奨、有給奨励を行っています。 ■業務詳細： （1）労働安全衛生（OHS）に関する法令および規制順守 （2）労働安全衛生マネジメントシステムの構築・維持 （3）安全文化および安全意識の向上 （4）緊急対応およびインシデント管理 （5）事業継続計画（BCP）の整備・更新 ■ミッション： （1）労働安全衛生に関連する法令、規制、基準を特定し、定期的なコンプライアンス評価および特別監査を実施する。評価結果に基づき実行可能な改善提案を行い、是正措置の実施状況をフォローアップする （2）会社の労働安全衛生マネジメントシステムを構築・維持する。すべての業務プロセスにおいて包括的なリスクアセスメントを実施し、リスク低減対策を導入する。労働安全衛生方針、規則、システム関連文書の作成および更新を行う。安全点検および監査を実施し、リスクを許容可能なレベルに維持する。 （3）組織全体において積極的な安全文化を醸成する。教育・研修プログラムおよび安全意識向上施策を企画・実施する。従業員の参画を促す労働安全衛生活動を企画・主導し、安全行動を定着させる （4）火災、化学物質漏えい、自然災害などを想定した緊急対応計画を策定・維持する。緊急訓練および防災訓練を企画・実施する。インシデント調査を実施し、根本原因を特定するとともに、是正・予防措置を講じ、学んだ教訓を社内に適切に共有する （5）事業継続計画（BCP）を最新の状況に更新し、緊急事態発生時に実行可能であることを確保する。 ■魅力: (1)搾乳関連機器、システム・資材等サービスの供給会社としてモバイルショップセールスをセールスチャンネルとしているメーカーは同社が国内で唯一の存在です。 (2)昨今の酪農家の課題（労働力不足・過重労働・アニマルウエルフェア）を同社商品を用いて解決できるやりがいがあります。 (3)入社時研修の他、職種別、階層別研修が充実しています。 (4)幅広いキャリアパスがあります。「社内公募制度」があり、他部門への異動も可能な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【クラウドサービス群を支えるID基盤を担当／上場グループの安定基盤／最新認証技術に挑戦できる環境／完全週休2日制】 シニアバックエンドエンジニアとして、マネーフォワードのID基盤、および次世代マルチテナントマネジメント基盤や関連アプリケーションの設計・実装を担当していただきます。 また、グループ会社へのID基盤導入やテナント移行プロセスの推進において、エンジニアリングチームへの技術的なアドバイザリーやリードを担っていただきます。本番環境での大規模サービス運用経験を活かし、信頼性と可用性の高いプラットフォームを提供するための改善提案や、主体的な意思決定を期待しています。 ■具体的な業務内容： ・マネーフォワードIDの設計・開発および保守運用 ・グループ内プロダクトへの技術・法務的コンサルティング ・プロダクト間のID統合・移行プロセスのリード ・最新の認証・認可技術の調査および実装（Passkeys等） ・認証基盤におけるセキュリティ・ガバナンスの強化 ■業務の魅力： ・マネーフォワード クラウドの各サービス（会計、勤怠、人事管理など）を支える共通基盤として、特定のドメインに縛られず、グループ全体の業務領域を広く俯瞰した開発に携わることができます。 ・共通基盤の改善を通じて各プロダクトチームの開発生産性を向上させるという、プラットフォームエンジニアリングとしての側面を持っており、各プロダクトがどのようにID基盤と連携するかを設計する過程で、複数のサービス仕様を横断的に理解する経験が得られます。 ■技術スタック： バックエンド: Ruby on Rails、Ruby、Kotlin、GraphQL、gRPC ミドルウェア: MySQL、Kafka、Redis インフラ: AWS、Docker、Kubernetes、Terraform CI/CD: Circle CI、GitHub Action モニタリング: Datadog、Rollbar タスク管理: GitHub Projects コミュニケーション: Slack、Zoom 変更の範囲：会社の定める業務

【製造系人材サービスのパイオニア企業／1971年創業の安定性◎／ワークライフバランス・福利厚生充実◎】 ■業務概要 本ポジションは、製造現場のリアルタイムデータや装置ログを収集・統合するETLシステムの開発・運用を担います。 ■業務内容 データウェアハウスへのデータ収集・統合を行うETLシステムの設計・開発および保守運用に従事していただきます。 新規開発・機能改修、既存コードの静的・動的解析を通じて、仕様書や設計書を再構築するドキュメント化など、最新のデータ基盤技術を実装する役割となります。 ■具体的な業務 ・Javaを用いたDWH向けETL/バッチ処理システムの開発、および既存システムの改修・保守 ・既存コード解析による仕様書・設計書の作成・更新、およびソースコードの資産管理 ・ETL処理の性能監視、ボトルネック解析、障害対応、および社内外関係者との技術調整　など ■環境・ツール ◎対象製品：最先端2nm製造データ連携基盤（DWH/ETL） ◎使用ツール：Java,SQL,ETLツール（Informatica/DataStage等）,GitHub/GitLab,Linuxサーバー　など ■当社について 1971年の創業以来、当社は製造系人材サービスのパイオニア企業として、産業界と労働市場の発展に貢献してまいりました。長年培ってきたノウハウを活かし、製造派遣、製造請負、人材紹介などの幅広い人材サービスを提供しています。全国に広がるネットワークを活かし、大手メーカーから専門性の高い企業まで、多様な活躍のステージを提供しています。 ■グループ方針 当社グループは「働く機会と希望を創出する」というミッションに基づき、企業と人の成長を支援する人材ソリューションサービスで、働く人が働きがいを持ち、成長していける職場を作り上げていくとともに、社会変化や産業構造変化に対応できるサービスの提供を目指し、「高い成長力のある企業グループに変革する」ための取り組みを推進しています。 変更の範囲：会社の定める業務