3号(イ)長期勤続によるキャリア形成を図るため、35歳以下の人材を募集します。 レトロな店内でいただく定食が食べれる鉄板大衆酒場。 「餃子酒場しゅん」でのキッチンのお仕事です。 先輩スタッフが丁寧に教えますので、未経験でもご安心ください。 【具体的には】 仕込み、料理の盛り付けや調理全般をお任せします。 スキルに合わせた仕事をお任せするのでご安心ください！ ・仕込み ・調理/調理補助 ・仕入業務 ・スタッフ育成 などをお任せ致します。 まずはお店のメニューや業務の流れを覚えることからスタート! 【キャリアプランについて】 頑張りを評価します！未経験入社３年目で年収750万円というスタッフも！ ゆくゆくはマネジメント業務も行っていただく予定なので、経営ノウハウが身につき、自分の店をもちたい方にも最適です。 【餃子酒場しゅんこだわりPOINT】 こだわりの味付け、絶品鉄板焼きでリーズナブルに！ 国産牛を中心に肉・野菜・魚介など、素材ごとに一番美味しい味付けをお楽しみいただけるお店です。 餃子酒場しゅんでは「お客様の大事な時間の創出と一緒に働く仲間とのチームワーク」を第一に考えたお店を目指しています ”ウチ”のお店で働く楽しみを一緒に体感しましょう！ 【先輩スタッフからのコメント】 当店の魅力は何といってもスタッフ同士の仲の良さ。 そして最高の賄い！71店舗あるので、近隣店と賄いの交換もします ひそかに交換を楽しみにしているスタッフも多数！ 賄い用に仕入れもできるため、そこから新商品が生まれることも。。。！ また、会社は育成面にも力を入れてくれているので、上を目指したいという人にもピッタリ！ 個性を大事にしながら、サポート・指導してくれるので、楽しみながら上を目指せる雰囲気です！

新しいスタイルの介護職！介護施設・病院に出向し介護業務を行いつつ、出向先のクライアントの課題や相談事に対して一緒に改善のサポートを行っていきます。 【サービス】 介護アドバイザー（日勤・夜勤） 【仕事内容】 ・クライアントの介護施設や病院でのケア業務 ・人員配置の見直し ・新しいケアの提案 ・スタッフ研修/求人サポート ・毎月実施の定例会での情報共有　etc.. 従来の介護職とは異なり、現場だけでなく施設運営をよりよくするための企画から実行まで幅広い業務に携われるお仕事です。 ◎「アドバイザーだから介護に詳しくないといけない？」そんなことはありません。無資格・未経験の人でも活躍できるよう研修があるので安心！無料で資格も取れます。 希望制の夜勤 もう少し稼ぎたいという方に夜勤月4回程度可能 希望制というところがPOINT！無理にお願いすることはありません ️＊＊　通常の介護職とここが違う！！　＊＊️ 【残業が5時間以内・あなたらしく働ける正社員】 「残業がほぼないといっても実際はあるんでしょ？」と思う方も多いはず、 実は残業すると、出向先の人件費に大きな影響が出るため、ほぼ残業がなく働けるんです。極端に大きなトラブルがない限りは、原則定時勤務のみとなります。 また、休日も120日以上、夜勤は4回程度（希望回数）入ることが出来ガッツリ稼げます。 夜勤明けの10時からその次の日も休みなので夜勤回数によって勤務回数も少なくなります。 ️Instagram更新中️ 社員の雰囲気やインタビューなどはこちらでチェック 検索→　@cxs.eustylelab

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テレビで話題の本格牛タン・焼き魚の定食屋！ 「仙台牛たん 森商店 三宮オーパ2店」での店長候補のお仕事です。 先輩スタッフが丁寧に教えますので、知識や経験が浅い方でも応募を歓迎します！ おいしいお料理の提供、心温まるおもてなし、きれいな店舗づくりをこれから一緒にしていきましょう！ 【具体的には】 店舗運営業務全般をお願いします。 ・接客 ・調理 ・計数管理 ・スタッフ管理 年齢・経験に関わらず、やる気・意欲のある方、 成果を上げた方はどんどん昇格し次へのステージが待っています。 入社後、まずはホールや調理場で。 スキルや経験に合わせてお任せしていきます。 お客様はもちろん、スタッフ同士のコミュニケーションを大切にしながら 共にお店を盛り上げてください！ ◆いずれのお店も経験や活躍次第で、マネージャーをめざすことが可能です！◆ ご家族連れでご来店されるお客様が多いのでにぎやかです 【仙台牛たん 森商店 三宮オーパ2店ここがPOINT】 素材の旨味を引き出す「本格炭火焼料理店」！ 自慢の厚切り牛たんや、全国の港から 取り揃えたひもの・魚介など、厳選された 素材の数々。 炭火を巧みに駆使する焼きの技術にこだわり、素材の旨味を最大限に引き出しました。 これまで飲食店勤務の経験のない人もご安心ください。 仙台牛たん 森商店 三宮オーパ2店仙台牛たん 森商店 三宮オーパ2店は「お客様の大事な時間の創出と一緒に働く仲間とのチームワーク」 を第一に考えたお店を目指しています 【業態未経験のお仕事の方へ】 治元では業態未経験の方でも技術を習得できるように一品ずつ丁寧に指導します。 レシピもマニュアルもしっかり準備しているので安心です！ 一緒に成長していけたら良いなと思っています

テレビで話題の本格牛タン・焼き魚の定食屋！ 「すみび和くら あまがさきキューズモール店」での店長候補のお仕事です。 先輩スタッフが丁寧に教えますので、知識や経験が浅い方でも応募を歓迎します！ おいしいお料理の提供、心温まるおもてなし、きれいな店舗づくりをこれから一緒にしていきましょう！ 【具体的には】 店舗運営業務全般をお願いします。 ・接客 ・調理 ・計数管理 ・スタッフ管理 年齢・経験に関わらず、やる気・意欲のある方、 成果を上げた方はどんどん昇格し次へのステージが待っています。 入社後、まずはホールや調理場で。 スキルや経験に合わせてお任せしていきます。 お客様はもちろん、スタッフ同士のコミュニケーションを大切にしながら 共にお店を盛り上げてください！ ◆いずれのお店も経験や活躍次第で、マネージャーをめざすことが可能です！◆ ご家族連れでご来店されるお客様が多いのでにぎやかです 【すみび和くら あまがさきキューズモール店ここがPOINT】 素材の旨味を引き出す「本格炭火焼料理店」！ 自慢の厚切り牛たんや、全国の港から 取り揃えたひもの・魚介など、厳選された 素材の数々。 炭火を巧みに駆使する焼きの技術にこだわり、素材の旨味を最大限に引き出しました。 これまで飲食店勤務の経験のない人もご安心ください。 すみび和くら あまがさきキューズモール店は「お客様の大事な時間の創出と一緒に働く仲間とのチームワーク」 を第一に考えたお店を目指しています 【業態未経験のお仕事の方へ】 治元では業態未経験の方でも技術を習得できるように一品ずつ丁寧に指導します。 レシピもマニュアルもしっかり準備しているので安心です！ 一緒に成長していけたら良いなと思っています

経験がある方を優遇します。 先輩が丁寧にフォローするので、 ブランクがある方も安心してご応募ください。 「お仕事は久しぶりだから・・・」と 諦めるのはもったいないですよ！ 大切にしてほしいのは“コミュニケーション”。 どのお仕事も、部署ひとつで、個人ひとりで 完結するものではありません。 より良い環境をみんなでつくっていきましょう！

有給取得率80.3％！老舗なのにあの有名企業やキャラとコラボ？！老舗ベンチャーのセールス募集！ 【概要】 缶メーカーの営業をご担当いただきます。側島製罐では、地元のお客様を中心に、クッキー、海苔、あられ、蚊取り線香、イベントグッズなどに用いる缶の製造販売を行ってきました。パティシエの方や土産物の企画会社さまなどに包装資材の最高級品である缶の提案をして、どんなパッケージが世の中の方に喜んでいただけるか、感動していただけるかということをお客様と一緒に考えていくお仕事です。既存の業界や使用方法に囚われず、缶のポテンシャルを最大限に生かし、これまでに缶が使われてこなかった領域にチャレンジしていきましょう。 【具体的な業務内容】 ・既存のお客様へのセールス ・新規のお客様へのセールス ・製造部門との折衝 ・BtoC向け事業のプロジェクト参画 ・新商品の企画 ▶商材＝缶について https://sobajima.jp/about/ 【必須スキル/経験】 ・PC基本操作、タイピング ・MS Office、Google各ツールの利用 【歓迎スキル/経験】 ・BtoBでのセールスの経験 ・GoogleWorkspace、Slack等のデジタルツールの利用経験 【メッセージ】 これまで日の目を見ることがなかった”缶”にスポットを当てて、缶の価値を一緒に伝えてくれる方とお仕事がしたいと思っています。大事なモノが増えれば、人生はもっと豊かになると思いませんか？そんな人生に寄り添えるようなプロダクトを多くの方に知っていただけるように、そして側島製罐という会社を一緒に育てていってくれる方を募集しています！

-----「完成された組織」を動かすより、「進化する組織」をAIで加速させる。----- 22期上期だけで201名の仲間を迎えたGOOYA 。 今、私たちが求めているのは、この急成長を「仕組み」で支えるリーダーです。 GeminiやClaudeといった最新AIツールとローコード開発を武器に、 営業・採用、そして社内のあらゆる部門の業務プロセスをハックしてください。 本ポジションは、客先常駐（プロジェクト先）での勤務を通じて、多様なビジネス現場の課題に直接触れ、改善を提案するスタイルです 。 マネジメント経験で培った「組織を動かす力」を、 ITという最強のレバレッジで最大化しませんか？ 【業務内容】 新設のDX・業務改善セクションのマネージャー候補として、 社内およびクライアント先の業務最適化を主導します。 ◎AI×ローコードによる課題解決： GeminiやClaude等の生成AIを活用し、 煩雑な業務を自動化するツールやシステムをスピーディーに構築。 ◎多部門連携によるプロセス改善： 各部署と連携し、歩留まりの改善や業務効率化を支援。 ◎データ分析に基づく戦略立案： 各種数値を読み取り、経営判断や組織戦略の 精度を高めるための分析および提言。 ◎要件定義と提案： 現場の課題をヒアリングし、技術的な解決策を要件定義から 提案まで一貫して担当。 【キャリアステップ】 現場での実績を通じ、将来的にITコンサルタントや 高度なインフラエンジニアへのステップアップが可能です

60万社以上に導入されている採用支援サービス『engage』。すでにご契約いただいている既存顧客を担当し、採用成功へと導くのがミッションです。必要なプランの追加提案や、次回採用活動に向けた提案をお任せします。 必要な知識は入社後にイチからお教えします。 └座学＋OJTあり。詳細は下部「入社後の流れ」をご確認ください。 └リモートワークでもバーチャルオフィスでじっくりOJT！ …オフィスを模したオンライン上の空間で先輩が横について一緒に電話応対の内容を聞いていてくれます。「どう受け答えしていいかわからない」ときにもすぐにサポートします。 【engageとは】 ■企業が、求人掲載・自社採用ページ作成、応募者管理、採用まで、0円からカンタンに使える新しい求人サービスです。 ■採用成功の確度を高める為に、有料プランもご用意しています。 【具体的な仕事の流れ】 ▼新規開拓の営業チームからお客様情報を引継ぎ。 ▼求人掲載での応募効果や選考状況をお客様と確認。 ▼進捗に対して改善が必要な場合には、プランの追加提案や求人作成のアドバイスも。 ▼ご契約プランが一区切りついたタイミングで振り返りと次回掲載の打ち合わせ。 ▼有料求人掲載にあたって、お客様と採用計画やゴールのすり合わせします。 【お客様の相談にもお応えします！】 ■首都圏外にある中堅中小企業様をメインに担当します。 ■採用はもちろんのこと、様々なお悩みにお応えします。 └「求職者とやり取りする管理画面ってどう使うの？」「求職者へのメッセージはどんなことを送ればいい？」「求人内容ってどんなこと書けばいいの？」「思ったより反響が少ないけど何か手はない？」「先日契約した請求書ってもう送ってもらったかな？」…etc。

公的機関の診療所で一般事務募集！ ・予約制の受付事務 ・レセコン：オルカ ・他機種のレセコンの経験があればOK ・電話応対が多め ・簡単な資料作成、パソコンを使った事務 ・診療予約、リハビリの管理、相談診療にかかわる業務 ・残業はほぼなし（月に1時間あるか程度ほど） ・お仕事は丁寧に教えますので安心（弊社社員も勤務）

あなたの経験が、次の現場を動かす力になる。 私たちは、あなたが現場で培ってきた知識や技術、数々の困難を乗り越えてきた経験を何よりも大切にしています。 年齢や学歴ではなく、その歩みと実績を正当に評価し、力を存分に発揮できる環境をご用意しています。 【業務内容】 あなたにお任せするのは、道路・橋梁・河川・上下水道など、地域の暮らしを支える土木工事の施工管理業務をお任せします。 ・工事の工程、品質、安全、原価の管理 ・発注者や協力会社との打ち合わせ、調整業務 ・各種書類作成や申請業務 ・設計、積算 　…など あなたのこれまでの経験や得意分野に応じて、できるところからお任せします。「ブランクがある」「資格はあるけど実務経験が浅い」そんな方もご安心ください。 この求人のおすすめポイント！彡 ‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 【スキルや資格をしっかり評価】 └土木施工管理技士の資格をお持ちの方は優遇あり。 頑張りや成果は、しっかりと待遇に反映されます。 【チームで支え合う安心感】 └スタッフひとりひとりに対し、専任のサポート担当が付くのも当社の特徴です。 「一人で抱え込まない」風土が根づいています。 【安定した働き方が叶う】 └全国で多彩なプロジェクトが進行中。 とにかく稼ぎたい方、同じ地で長く腰を据えて働きたい方、それぞれの希望に合わせた働き方が叶います。 現場の最前線で培った判断力や対応力を、ぜひ当社で発揮してください。 ご応募お待ちしております！

◎コカ・コーラ社の物流を担うシンクラン本社でのお仕事 ～募集背景～ 当社は長年にわたり安定した経営を続け、社会からの信頼を大切に育んできました。時代の変化に合わせ、企業の想いや強みをより分かりやすく伝えるため、広報体制の強化を進めています。腰を据えて仕組みづくりや人材育成に取り組んでいただける広報担当者（監督職）を募集します。 ～具体的には～ ◆社内コミュニケーションツール（TUNAG)運用 ◆部門ハイライトの企画/運用/素材収集/投稿 ◆各グループ会社Web更新 ◆社内イベントの広報物作成 ◆社内報の原稿整理/編集補助 ◆全社イベントの企画/運営サポート ◆協賛に関するサポート業務 ◆その他 チーム運用に関わる業務 ～こんな人が向いています！～ 「自分の発信が会社の信頼・ブランド価値に直結する」という意識を持てる方 事実や情報を整理し、背景・意図・影響を踏まえて発信内容を考えられる方 世の中や社内の動きに対する観察力があり、小さな変化やリスクに気づける方 相手や目的に応じて、伝え方・表現方法を工夫できる方 ＼採用担当からの声／ これまで培ってこられた広報業務のご経験を活かし、当社の魅力や取り組みを社内外へ発信していただく大切なポジションです。 企画から発信まで幅広く携わっていただき、より効果的な広報活動を一緒に形にしていきたいと考えています。 女性も多数活躍中 業界全体としてはまだまだ男性比率が高いところですが、当社管理部門では女性が多数活躍中です。

法人営業、広告代理店業、SNSマーケティング事業、アウトソーシング事業を手掛けている当社。 一般事務業務をお任せします！ 業績好調につき新しいメンバーを探しています。 未経験者大歓迎です！ 皆さんの「やってみたい！」を応援します。男女ともに大活躍中の職場で、あなたもオフィスワークデビューしませんか？ 【ここがポイント】 未経験歓迎！入社後の研修やサポートが充実しているので、初めての方も安心 おしゃれOK！服装は自由。自分らしく働ける環境です。 プライベートも大事に！年間休日120日以上＆残業ほぼなし、平均残業時間10時間以内。 自分の時間もたっぷり確保できます。 キャリアアップのチャンス！管理職登用も積極的に行います。努力と成果をしっかり評価します！ お仕事内容 - 電話対応、データ入力、各種書類作成 - メール対応、社内備品の発注 - スキルに応じて、経理や総務、人事労務などもお任せ 20代未経験者大活躍中 ️ 研修プログラム（未経験の方も安心スタート） OJTと充実の研修で安心スタート！！ 入社後は、1ヶ月間の集中的な研修プログラムがあり、基礎から応用までをしっかりと学び、スムーズなスタートを切るための万全の体制を整えています。 慣れてきたら… OJTで先輩社員が丁寧にサポートします。実際の業務を通じて、実践的なスキルを身につけることができます。 研修内容 ・業務基礎研修（未経験の方向けに基礎から丁寧に指導） ・専門知識の習得 ・実践トレーニング サポート体制 専任のトレーナーやメンターが常にサポートし、疑問や不安を解消しながら成長を促します。研修後も、フォローアップ研修や継続的なスキルアップの機会が豊富に用意されており、長期的なキャリア形成を支援します。

通信インバウンド・アウトバウンド、アウトソーシング事業、SNSマーケティング事業を手掛けている当社。 一般事務業務をお任せします！ 業績好調につき新しいメンバーを探しています。 未経験者大歓迎です！ 皆さんの「やってみたい！」を応援します。男女ともに大活躍中の職場で、あなたもオフィスワークデビューしませんか？ 【ここがポイント】 未経験歓迎！入社後の研修やサポートが充実しているので、初めての方も安心 おしゃれOK！服装は自由。自分らしく働ける環境です。 プライベートも大事に！年間休日120日以上＆残業ほぼなし、平均残業時間10時間以内。 自分の時間もたっぷり確保できます。 キャリアアップのチャンス！管理職登用も積極的に行います。努力と成果をしっかり評価します！ お仕事内容 - 電話対応、データ入力、各種書類作成 - メール対応、社内備品の発注 - スキルに応じて、経理や総務、人事労務などもお任せ 20代未経験者大活躍中 ️研修プログラム OJTと充実の研修で安心スタート！！ 入社後は、1ヶ月間の集中的な研修プログラムがあり、基礎から応用までをしっかりと学び、スムーズなスタートを切るための万全の体制を整えています。 慣れてきたら… OJTで先輩社員が丁寧にサポートします。実際の業務を通じて、実践的なスキルを身につけることができます。 研修内容 ・業務基礎研修 ・専門知識の習得 ・実践トレーニング サポート体制 専任のトレーナーやメンターが常にサポートし、疑問や不安を解消しながら成長を促します。研修後も、フォローアップ研修や継続的なスキルアップの機会が豊富に用意されており、長期的なキャリア形成を支援します。

通信インバウンド・アウトバウンド、アウトソーシング事業、SNSマーケティング事業を手掛けている当社。 一般事務業務をお任せします！ 完全土日祝休み！年間休日120日以上！未経験積極採用の一般事務職 仕事内容 業績好調につき新しいメンバーを探しています。 未経験者大歓迎です！ 皆さんの「やってみたい！」を応援します。男女ともに大活躍中の職場で、あなたもオフィスワークデビューしませんか？ ここがポイント 未経験歓迎！入社後の研修やサポートが充実しているので、初めての方も安心 おしゃれOK！服装自由。自分らしく働ける環境です。 プライベートも大事に！年間休日120日以上＆残業ほぼなし。自分の時間もたっぷり確保できます。 キャリアアップのチャンス！管理職登用も積極的に行います。努力と成果をしっかり評価します！ お仕事内容 - 電話対応、データ入力、各種書類作成 - メール対応、社内備品の発注 - スキルに応じて、経理や総務、人事労務などもお任せ 20代未経験者大活躍中 ️研修プログラム OJTと充実の研修で安心スタート！！ 入社後は、1ヶ月間の集中的な研修プログラムがあり、基礎から応用までをしっかりと学び、スムーズなスタートを切るための万全の体制を整えています。 慣れてきたら… OJTで先輩社員が丁寧にサポートします。実際の業務を通じて、実践的なスキルを身につけることができます。 研修内容 ・業務基礎研修 ・専門知識の座学習得 ・実践トレーニング サポート体制 専任のトレーナーやメンターが常にサポートし、疑問や不安を解消しながら成長を促します。研修後も、フォローアップ研修や継続的なスキルアップの機会が豊富に用意されており、長期的なキャリア形成を支援します。

創業94年、スシローと同じグループの安定基盤のもと、 あなたの飲食経験や知見を活かして、店長へと早期ステップアップしませんか？ 【具体的な仕事内容】 「回転寿司みさき」などの店舗にて、まずは調理と接客からお任せし、 段階的に店舗マネジメント業務を学んでいただきます。 ▼調理・接客 魚を捌く、すしを握る、巻物を作るなどの調理、 およびお客様のご案内、レジ、商品の提供など。 ▼店舗マネジメント（店長業務） 売上管理、食材の仕入れ・在庫管理、スタッフの採用・シフト管理・育成など。 飲食の基礎があるからこそ、早期の店長昇格が可能！ 調理専門学校での学びやアルバイト経験など、何かしらの飲食ベースがあれば大歓迎。当社のノウハウを掛け合わせ、最短3年で店長への昇格も十分に目指せる環境です。 【入社後の流れ】 ▼STEP1：入社後研修（1ヶ月） 座学で理念や衛生知識を学びます。その後、調理研修にて当社のこだわりや独自の技術（シャリの握り方、魚の捌き方など）をイチから習得します。 ▼STEP2：店舗へ配属 配属後は店長や先輩がOJTでサポート。これまでの経験に応じた業務からお任せし、少しずつマネジメントの幅を広げていきます。 ▼STEP3：店長へ昇格（入社1～3年を想定） 店舗運営業務をマスターした後は、副店長、そして店長へ。あなたのペースに合わせて成長をサポートします。 【豊富なキャリアパス】 年齢や社歴に関係なく、成果や意欲を正当に評価する文化です。 ▼店舗のエキスパートへ 副店長（年収例447万円）→ 店長（年収例560万円）へと着実にステップアップ。 ▼本部職への挑戦も 店舗での経験を活かし、商品企画、バイヤー、人事といった本部職へ社内公募制度を利用して挑戦する道もあります。

【経験を活かし、マネージャー候補として活躍できる環境】 当社では、これまでのご経験やマネジメントスキルを活かし、入社後早期から事業運営に関わっていただくポジションをご用意しています。現場理解も深めながら、プレイヤーに留まらず、組織を動かす中核メンバーとしての活躍を期待しています。 ◎ 1 日 1 件の訪問スタイル 1日1件のみの訪問のため天候や気温に大きく左右されずに支援を行う事が出来ます。また一人一人の利用者様にじっくり向き合えるため、相手に寄りそった丁寧な支援が可能。 流れ作業ではない介護を実現しています。 ◎固定シフト＆長期的な関係性構築 担当する支援先は2，3か月で変わるものではなく、半年～1年半など長期的に関係性を築いて頂きます。またシフトは全て固定制なので先の予定も見通しやすく、旅行等の予定も立てやすいです。 ◎ 早期キャリアアップ＆昇給が可能 前職での経験やポテンシャルも考慮して、最短半年でサービス提供責任者への昇格実績あり。 その後もマネージャーや本社業務など、多彩なキャリアに挑戦でき、早いスピード感で着実に給与アップも目指していく事が出来ます◎ 【具体的な仕事内容】 入社後は現場理解を深めつつ、早期からマネジメント業務を担っていただきます。生活支援や医療的ケアなどの実務を通じて現場を把握しながら、スタッフ育成、シフト管理、サービス品質の改善、事業所運営、数値管理などをお任せします。 【当社ならではの働き方】 現場に留まらず、組織づくりや仕組みづくりにも関われる裁量の大きな環境。これまでの経験を活かし、より上位のキャリアを目指せます。

【経験を活かし、マネージャー候補として活躍できる環境】 当社では、これまでのご経験やマネジメントスキルを活かし、入社後早期から事業運営に関わっていただくポジションをご用意しています。現場理解も深めながら、プレイヤーに留まらず、組織を動かす中核メンバーとしての活躍を期待しています。 ◎ 1 日 1 件の訪問スタイル 1日1件のみの訪問のため天候や気温に大きく左右されずに支援を行う事が出来ます。また一人一人の利用者様にじっくり向き合えるため、相手に寄りそった丁寧な支援が可能。 流れ作業ではない介護を実現しています。 ◎固定シフト＆長期的な関係性構築 担当する支援先は2，3か月で変わるものではなく、半年～1年半など長期的に関係性を築いて頂きます。またシフトは全て固定制なので先の予定も見通しやすく、旅行等の予定も立てやすいです。 ◎ 早期キャリアアップ＆昇給が可能 前職での経験やポテンシャルも考慮して、最短半年でサービス提供責任者への昇格実績あり。 その後もマネージャーや本社業務など、多彩なキャリアに挑戦でき、早いスピード感で着実に給与アップも目指していく事が出来ます◎ 【具体的な仕事内容】 入社後は現場理解を深めつつ、早期からマネジメント業務を担っていただきます。生活支援や医療的ケアなどの実務を通じて現場を把握しながら、スタッフ育成、シフト管理、サービス品質の改善、事業所運営、数値管理などをお任せします。 【当社ならではの働き方】 現場に留まらず、組織づくりや仕組みづくりにも関われる裁量の大きな環境。これまでの経験を活かし、より上位のキャリアを目指せます。

【経験を活かし、マネージャー候補として活躍できる環境】 当社では、これまでのご経験やマネジメントスキルを活かし、入社後早期から事業運営に関わっていただくポジションをご用意しています。現場理解も深めながら、プレイヤーに留まらず、組織を動かす中核メンバーとしての活躍を期待しています。 ◎ 1 日 1 件の訪問スタイル 1日1件のみの訪問のため天候や気温に大きく左右されずに支援を行う事が出来ます。また一人一人の利用者様にじっくり向き合えるため、相手に寄りそった丁寧な支援が可能。 流れ作業ではない介護を実現しています。 ◎固定シフト＆長期的な関係性構築 担当する支援先は2，3か月で変わるものではなく、半年～1年半など長期的に関係性を築いて頂きます。またシフトは全て固定制なので先の予定も見通しやすく、旅行等の予定も立てやすいです。 ◎ 早期キャリアアップ＆昇給が可能 前職での経験やポテンシャルも考慮して、最短半年でサービス提供責任者への昇格実績あり。 その後もマネージャーや本社業務など、多彩なキャリアに挑戦でき、早いスピード感で着実に給与アップも目指していく事が出来ます◎ 【具体的な仕事内容】 入社後は現場理解を深めつつ、早期からマネジメント業務を担っていただきます。生活支援や医療的ケアなどの実務を通じて現場を把握しながら、スタッフ育成、シフト管理、サービス品質の改善、事業所運営、数値管理などをお任せします。 【当社ならではの働き方】 現場に留まらず、組織づくりや仕組みづくりにも関われる裁量の大きな環境。これまでの経験を活かし、より上位のキャリアを目指せます。

【経験を活かし、マネージャー候補として活躍できる環境】 当社では、これまでのご経験やマネジメントスキルを活かし、入社後早期から事業運営に関わっていただくポジションをご用意しています。現場理解も深めながら、プレイヤーに留まらず、組織を動かす中核メンバーとしての活躍を期待しています。 ◎ 1 日 1 件の訪問スタイル 1日1件のみの訪問のため天候や気温に大きく左右されずに支援を行う事が出来ます。また一人一人の利用者様にじっくり向き合えるため、相手に寄りそった丁寧な支援が可能。 流れ作業ではない介護を実現しています。 ◎固定シフト＆長期的な関係性構築 担当する支援先は2，3か月で変わるものではなく、半年～1年半など長期的に関係性を築いて頂きます。またシフトは全て固定制なので先の予定も見通しやすく、旅行等の予定も立てやすいです。 ◎ 早期キャリアアップ＆昇給が可能 前職での経験やポテンシャルも考慮して、最短半年でサービス提供責任者への昇格実績あり。 その後もマネージャーや本社業務など、多彩なキャリアに挑戦でき、早いスピード感で着実に給与アップも目指していく事が出来ます◎ 【具体的な仕事内容】 入社後は現場理解を深めつつ、早期からマネジメント業務を担っていただきます。生活支援や医療的ケアなどの実務を通じて現場を把握しながら、スタッフ育成、シフト管理、サービス品質の改善、事業所運営、数値管理などをお任せします。 【当社ならではの働き方】 現場に留まらず、組織づくりや仕組みづくりにも関われる裁量の大きな環境。これまでの経験を活かし、より上位のキャリアを目指せます。

創業94年、スシローと同じグループの安定基盤のもと、 あなたの飲食経験や知見を活かして、店長へと早期ステップアップしませんか？ 【具体的な仕事内容】 「回転寿司みさき」などの店舗にて、まずは調理と接客からお任せし、 段階的に店舗マネジメント業務を学んでいただきます。 ▼調理・接客 魚を捌く、すしを握る、巻物を作るなどの調理、 およびお客様のご案内、レジ、商品の提供など。 ▼店舗マネジメント（店長業務） 売上管理、食材の仕入れ・在庫管理、スタッフの採用・シフト管理・育成など。 飲食の基礎があるからこそ、早期の店長昇格が可能！ 調理専門学校での学びやアルバイト経験など、何かしらの飲食ベースがあれば大歓迎。当社のノウハウを掛け合わせ、最短3年で店長への昇格も十分に目指せる環境です。 【入社後の流れ】 ▼STEP1：入社後研修（1ヶ月） 座学で理念や衛生知識を学びます。その後、調理研修にて当社のこだわりや独自の技術（シャリの握り方、魚の捌き方など）をイチから習得します。 ▼STEP2：店舗へ配属 配属後は店長や先輩がOJTでサポート。これまでの経験に応じた業務からお任せし、少しずつマネジメントの幅を広げていきます。 ▼STEP3：店長へ昇格（入社1～3年を想定） 店舗運営業務をマスターした後は、副店長、そして店長へ。あなたのペースに合わせて成長をサポートします。 【豊富なキャリアパス】 年齢や社歴に関係なく、成果や意欲を正当に評価する文化です。 ▼店舗のエキスパートへ 副店長（年収例447万円）→ 店長（年収例560万円）へと着実にステップアップ。 ▼本部職への挑戦も 店舗での経験を活かし、商品企画、バイヤー、人事といった本部職へ社内公募制度を利用して挑戦する道もあります。

【経験を活かし、マネージャー候補として活躍できる環境】 当社では、これまでのご経験やマネジメントスキルを活かし、入社後早期から事業運営に関わっていただくポジションをご用意しています。現場理解も深めながら、プレイヤーに留まらず、組織を動かす中核メンバーとしての活躍を期待しています。 ◎ 1 日 1 件の訪問スタイル 1日1件のみの訪問のため天候や気温に大きく左右されずに支援を行う事が出来ます。また一人一人の利用者様にじっくり向き合えるため、相手に寄りそった丁寧な支援が可能。 流れ作業ではない介護を実現しています。 ◎固定シフト＆長期的な関係性構築 担当する支援先は2，3か月で変わるものではなく、半年～1年半など長期的に関係性を築いて頂きます。またシフトは全て固定制なので先の予定も見通しやすく、旅行等の予定も立てやすいです。 ◎ 早期キャリアアップ＆昇給が可能 前職での経験やポテンシャルも考慮して、最短半年でサービス提供責任者への昇格実績あり。 その後もマネージャーや本社業務など、多彩なキャリアに挑戦でき、早いスピード感で着実に給与アップも目指していく事が出来ます◎ 【具体的な仕事内容】 入社後は現場理解を深めつつ、早期からマネジメント業務を担っていただきます。生活支援や医療的ケアなどの実務を通じて現場を把握しながら、スタッフ育成、シフト管理、サービス品質の改善、事業所運営、数値管理などをお任せします。 【当社ならではの働き方】 現場に留まらず、組織づくりや仕組みづくりにも関われる裁量の大きな環境。これまでの経験を活かし、より上位のキャリアを目指せます。

営業のサポート業務を行っていただきます。社内書類作成、電話の一次請け対応、御見積作成サポート、入力等。大手IT企業での業務なのでキャリアアップにつながるお仕事です。

日勤、夜勤両方できる人を募集しております 資格なし&未経験でスタート！　先輩スタッフが丁寧に指導しますので、安心してご応募ください 先輩ヘルパーさんの多くが、訪問介護の仕事は未経験という方たちです 利用者さんおひとりの生活に寄り添った介助のお仕事になりますので、ゆったり、じっくりと介助ができます 見守り、待機、休憩の時間も給与が支払われます ボーナス１１９万８０８０円（去年実績。１２か月勤務の場合。３月支給） 家族と同居している男性ALS（筋萎縮性側索硬化症）という難病の利用者さんのご自宅において、日常生活のサポートをするお仕事です。 病気で体が動きにくくなりますが、意識、感覚、頭脳は正常で、身体的サポートとパソコンがあれば何でも出来ます。重度の障害があってもご自宅で暮らし、社会参加を可能にするため、介護・見守り・外出支援　日常生活が送れるように支援します。 利用者さんの指示で介助を行い、それ以外の時間は椅子等で待機（見守り）します。 待機時間は、水分補給やトイレなども自由です。 介護未経験の方にもしっかり、丁寧にお教えします。経験がなくても大丈夫です。一から徐々に学びながら働けます。むしろ未経験の方の方が先入観なく関わってくださるので、利用者さんからも喜ばれています。 業務内容 ・姿勢のポジショニング、体位交換　・飲水介助、食事介助　・更衣　・見守り ・洗顔や口腔ケア　・室内清掃　・尿器による排尿介助　 ・痰の吸引　・胃ろうからの注入　・介護器具の洗浄 ・コミュニケーション補助(簡単なPC設定や文字盤など)　 ・車椅子への移乗　・外出時の支援　など

「気づけば同期は役職持ち。自分はまだシフト表を気にする毎日…」 「接客は得意だけど、このままじゃ将来が、不安」 そんな気持ち、少しでもあれば弊社を選んでください 月給30万円を完全保証◎ マニュアルに沿って進めるだけ オフィスワークデビュー ━━━ 業務内容 ━━━ 美容室向けの経営サポートサービス「LiME」の営業をお任せいたします。 アプローチ まだ「LiME」を利用したことのないサロンオーナー様へお電話 知名度高く「あ、LiMEさんね！」と話を聞いてもらいやすいのも特徴 オンライン商談 Zoomで1日最大3件。「読むだけの台本」があるから、営業未経験でも大丈夫！ マニュアルに沿って進めるだけでOK ご成約・サポート 単なるアプリ販売ではなく、「どうリピーターを増やすか」という経営課題にも踏み込めます ━━━ 安心の研修制度 ━━━ ◎台本（マニュアル）完備 話す内容はすべて決まっているので、「何を話せばいい？」と迷うことなし！ ◎研修制度あり ロールプレイ（実践練習）を通して、少しずつ自分のペースでキャッチアップ！ ◎平均1ヶ月で独り立ち 未経験からスタートしたメンバーがほとんど！無理なく慣れていける環境 ━━━━━━━━ 取扱商材：負け知らずの「業界No.1プロダクト」 ━━━━━━━━ 私たちは、自社開発のITサービスを2つ展開 ■ 美容師管理アプリ業界No.1『LiME』 ■ 美容師紹介メディア『STEKINA』（累計口コミ31万件、月間1,100万PV） ◎ 圧倒的な「エビデンス」 「LiMEを導入して、売上が20%向上した」というサロン様が続出中 これは、他のサービスにはない「リピーター獲得」に特化した独自プログラムがあるからこそ。驚異の「解約率1%」という圧倒的な実績で、一切の引け目なく、堂々と商談に臨めます