ご入居者様にあったケアプランの作成・実施、業務改革支援を行います。ご入居前のお客様には訪問面談で情報収集し、ご入居の日にはサービスが安心して提供できる様に準備をします。またホームにおける、ご入居者やご家族などのコーディネーター役としてケアマネージメント全般を行なっていただきます。 【施設概要】 開設：1999年12月 定員：36室 【当施設のおすすめポイント】 ・ケアマネジャーを大募集！ ・今までの経験が活かせます！ ・日勤帯のみのお仕事！ ・手厚い人員体制の施設！ ・定年は65歳！ ・福利厚生が充実してます！ ・小田急線の相武台前駅から徒歩4分！ 【当施設の特徴】 最寄駅から徒歩4分の介護付有料老人ホームでケアマネジャー職員を大募集！ お仕事の内容は、ご入居者様にあったケアプランの作成・実施、業務改革支援を行います！ご入居前のお客様には訪問面談で情報収集し、ご入居の日にはサービスが安心して提供できる様に準備をします！またホームにおける、ご入居者やご家族などのコーディネーター役としてケアマネージメント全般を行なっていただきます！ 独り立ちまでしっかりと指導しているので、安心してお仕事を始めることが出来ます！ 待遇面に関しては、年2回の賞与以外に特別賞与を支給やスポーツジム・宿泊施設等優遇、研修費用補助制度など充実しております！ 資格手当やキャリアパス、定期昇給などもありますの長く働いていただく環境が整っています！ 更なる資格取得の為に、資格取得支援制度もありますのでお気軽にご相談ください！ 休日は公休以外に前期と後期に特別休暇が計5日取得できますので、プライベートを充実されたい方やご家庭との両立をお考えの方にもピッタリの職場です！ 通勤は小田急線「相武台前駅」から徒歩4分で通えますのでとても便利な環境です！ まずは、お気軽にお問合せしてみてください！

主に身体に障害のある利用者の日常生活の支援及び介護 ・身体、食事、排泄、入浴等の介助 ・清拭や衣服の着脱等の介助 ・清掃、買い物、洗濯等の日常生活支援 ・その他付帯業務 ＊業務に慣れてきたら夜勤業務もあります。(概ね6か月後) ＊資格の無い方も応募可 身体障害者であって常時の介護を必要とする者を入所させ、治療及び養護を行う 重度身体障害者のために身体機能の後退防止を図るため各種リハビリ訓練が行なわれ、また生活施設としてのきめ細かいサービスが行なわれている 【寿都郡黒松内町字黒松内】 残業ほぼなし◎賞与年2回◇60年以上の歴史を持つ当法人の一員として活躍していただける生活支援員さん募集中！ 1956年に生まれた児童養護施設が当法人のルーツ。 踏まれても、折られても、真っ直ぐ伸びる「つくし」のように強く育ってほしいという願いから法人名には「つくし」を入れ込みました。 それから現代までにその時代その時代のニーズに合わせながら、さまざまな施設を展開してきた私たち。 今回は当法人の運営する「障害者支援施設　後志リハビリセンター」で、正職員の生活支援員を募集します。 利用者さま・ご家族・地域の幸せを目指し、共に頑張ってみませんか？あなたからのご応募お待ちしています。 笑顔で働ける環境があります 求めているのは、人と関わるのが好きで、前向きに物事に取り組める方。新しいことにチャレンジしたい！という意欲ある方はぜひご応募ください。 スタッフ同士で支え合うという意識が根付いた職場なので働きやすさも抜群です！

有料老人ホームでの介護業務・介護主任業務 ・スタッフ指導、教育 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(個浴、機械浴) ・排せつ介助 (トイレ誘導、オムツ交換) ・食事準備、配膳/下膳、口腔ケア ・服薬支援 ・外出付き添い、買い物代行 ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境整備 (居室清掃・リネン交換) ・介護記録 【施設概要】 開設：2022年4月オープン予定(オープンまでは別施設にて研修あり) 種別：住宅型有料老人ホーム とても風通しの良い環境で皆前向きに仕事に取り組めています。 新規開設の予定もあり、やる気があれば上のポジションもすぐに目指して頂ける環境です。 給与水準も高く、残業も少ないのでワークライフバランスがしっかりとれます。 中途採用にて介護主任に着任した職員も多くいます。更に上を目指していける環境ですので、今後キャリアアップを考えてる方にはおすすめの就業先です！

老健での介護業務。食事介助・入浴介助・排泄介助・レクリエーションなど 老健での介護職・正社員求人です 【おすすめポイント】 ・賞与2回 ・退職金あり ・加賀市内に複数の施設を運営されている法人です ・経験が無い方には丁寧に指導して頂けます ・お子様の学校行事や急病等によるお休みにも柔軟に対応して頂けます ・新人歓迎会や親睦会、慰安旅行、忘年会など創造的な仕事をするためのリフレッシュする時間を持っています ・急な子どもの発熱時など医療機関と提携している病児保育に預ける料金を補助していますので安心して働けます ・未経験の方から管理職まで段階に応じて成長できる研修制度があります ・資格取得に関する助成を行っています 【施設概要】 開設：2002年 定員：70名 形態：老人保健施設

◎入所者の介護業務全般 ・食事介助 ・入浴介助 ・排せつ介助等 ＊月に4～5回程度の夜勤業務：4名体制 ＊入所定員：80名 ＊現在、介護職は30名体制で対応。 飯塚市にある介護老人保健施設での介護職・正社員の求人です！ 【おすすめポイント】 ・賞与3.80ヶ月分と高水準！住居手当、扶養手当など各種手当充実しています。 ・子育て中の方が多く活躍中！子育てとの両立を応援している法人です。 ・年間休日110日、リフレッシュ休暇やアニバーサリー休暇完備！プライベートを大切にすることができます。 ・時間外はほとんどありません。メリハリをつけた働き方が可能です！ 【施設概要】 開設：1996年年11月 種別：介護老人保健施設 定員：80名(通所30名) 【施設の特徴】 JR新飯塚駅から徒歩圏内の都市型の介護老人保健施設です。お年寄りの方々の社会復帰の為に、介護・リハビリを通して能力の回復のお手伝いを目的としています。また、子育て世代の方が多く活躍しており、お子さんの病気や学校行事等でお休みが取りやすく、お迎え等で勤務時間の調整もしており、施設全体でサポートをしております。 【法人の特徴】 施設の健全な運営に努め、関係行政や社会福祉協議会・介護保険指定業者等との連携・情報交換を行い地域との交流を深め、入所者と家族の交流には特に留意し不安のない施設生活を送っていただいております。

特別養護老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(一般浴、機械浴) ・排せつ介助 (トイレ誘導、オムツ交換) ・食事配膳、下膳 ・口腔体操、口腔ケア ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境の整備 (居室清掃・リネン交換) ・介護記録 特別養護老人ホームでの介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・賞与＆昇給あり、退職金も完備で安定勤務が望めます。 ・子育て世代にも嬉しい住宅手当の支給もあります。 ・初期研修制度(入社後)があり安心です。 ・定員29名のアットホームな施設、少人数で目の届くケアをしたい方にもおすすめです。 ・京成「幕張駅」から送迎バス利用OKで通勤もスムーズ 【施設概要】 開設：2012年 定員：29名 【施設・法人の特長】 3ユニット・定員29名の地域密着型の特別養護老人ホームです。入居者様が自分らしく生き、穏やかに暮らせるよう、日々業務に励んでおります。小規模だからこそ、行き届いた介護・おひとりおひとりに合わせた介護が実現できます。 このたび、食事や入浴介助、余暇活動の支援などをおこなってくださる介護職員とユニットリーダー候補を募集することになりました。

【仕事内容】 ■仕事内容 ＜メンバー業務＞ クリニックにおける看護業務および付帯する業務 診察介助・医師のサポート・乳幼児健診・成人健診（内科のみ）・予防接種の対応 検査・処置の対応（血液検査、レントゲンなど）・問診・トリアージ・母子手帳の確認（クラークとのWチェック）・お問い合わせ対応・オンライン診療の準備・薬剤準備、管理・ホームケアの案内など ＜リーダー候補＞ シフト作成/勤怠管理・メンバーのマネジメント・新人育成・会議/研修会への参加・業務に関わるマニュアル作成・他部門との調整他、メンバー業務 1日の業務詳細・早番・中番・遅番によっても時間配分が異なります。 ・業務前にはチェックシートがあり、リーダー層がその日の体調を確認いたします。 ・それぞれのシフトごとに引継ぎがあり業務をスタートします。 ・基本予約制なので、予約数を見ながら忙しくなる時間帯などを予め把握して準備を進めていきます。 ・診察と健康診断・ワクチン接種を時間や曜日で分けていないため、予約状況により日ごとに動きが変わります。 ■アピールポイント ・小児科・クリニック未経験の方もご応募可能です。 ・診療からホームケアまで地域に安心をお届けしているクリニックです。 ・看護が楽しいと思える職場作りに力を入れています。ipad・インカム等使用しながら業務効率のサポートもあります。 ・プリセプター制度有り。入職後、1-2ヶ月は教育担当のスタッフとシフトが一緒になる様に調整。その後も定期フォローがあります。 ・キャリアアップを考えられている方はリーダー候補での選考も可能。リーダーへの昇格を前提とした看護師業務全般をお任せいたします。4ヶ月目以降、リーダー補佐へ昇格となります。その後1年以内にリーダーを目指していただきます。 ■職場環境 看護師在籍数 6-10名/1院在籍数 看護師年齢層 平均年齢:32.5歳　20-40代のメンバーが活躍中 子育てナース 在籍あり ・産休・育休復帰率/女性:90％、男性:100％ ・時短勤務可能 一日の外来人数 3月-9月:平均160名/日 10月-翌年2月:多い日は300名以上/日 ※拠点、時期、曜日によって大きく異なる ※1時間あたりの診察数は平均10名前後 <患者さまの疾患の傾向>・急性上気道炎（風邪）7-8割 ・喘息・皮膚疾患・便秘等の慢性疾患が、2-3割 夜勤回数目安 なし ■教育制度 発展教育支援ONJT:プリセプター制で新採用者指導、固定チームナーシング導入（平成26年4月-） OFFJT:外部研修推進、学会聴講推進 ブランクサポート入職後1-2ヶ月は教育担当のスタッフと必ずシフトが一緒になる様に調整致しますので、十分サポートを受けながら業務に従事することが出来ます。 新規出店時には、別のクリニックにて研修を受けて頂きますが、「充実した研修だった」「忙しい時でも周囲のサポートがあるので、安心して業務に慣れることができた」と好評頂いています。 教育制度の備考研修の流れ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ)/外来 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 ＜メンバー業務＞ クリニックにおける看護業務および付帯する業務 診察介助・医師のサポート・乳幼児健診・成人健診（内科のみ）・予防接種の対応 検査・処置の対応（血液検査、レントゲンなど）・問診・トリアージ・母子手帳の確認（クラークとのWチェック）・お問い合わせ対応・オンライン診療の準備・薬剤準備、管理・ホームケアの案内など 1日の業務詳細・早番・中番・遅番によっても時間配分が異なります。 ・業務前にはチェックシートがあり、リーダー層がその日の体調を確認いたします。 ・それぞれのシフトごとに引継ぎがあり業務をスタート ・基本予約制なので、予約数を見ながら忙しくなる時間帯などを予め把握して準備を進めていきます。 ・診察と健康診断・ワクチン接種を時間や曜日で分けていないため、予約状況により日ごとに動きが変わります。 ■アピールポイント ・小児科・クリニック未経験の方もご応募可能。 ・診療からホームケアまで地域に安心をお届けしているクリニック ・看護が楽しいと思える職場作りに力を入れています。ipad・インカム等使用しながら業務効率のサポートもあり。 ・プリセプター制度もあり。入職後、1-2ヶ月は教育担当のスタッフとシフトが一緒になる様に調整。その後も定期フォローもあり。 ・キャリアアップを考えられている方はリーダー候補での選考も可能。リーダーへの昇格を前提とした看護師業務全般をお任せいたします。4ヶ月目以降、リーダー補佐へ昇格。その後1年以内にリーダーを目指していただきます。 ■職場環境 看護師在籍数 6-10名/1院NS在籍数 看護師年齢層 平均年齢:32.5歳　20-40代のメンバーが活躍中 子育てナース ・産休・育休復帰率/女性:90％、男性:100％ ・時短勤務可 一日の外来人数 3月-9月:平均160名/日 10月-翌年2月:多い日は300名以上/日 ※拠点、時期、曜日によって大きく異なる ※1時間あたりの診察数は平均10名前後 <患者さまの疾患の傾向>・急性上気道炎（風邪）7-8割 ・喘息・皮膚疾患・便秘等の慢性疾患が、2-3割 往診時の看護師同行 無し ■教育制度 発展教育支援有り ※ONJT:プリセプター制で新採用者指導、固定チームナーシング導入 ※OFFJT:外部研修推進、学会聴講推進 ブランクサポート入職後、1-2か月は教育担当のスタッフとシフトが一緒になる様に調整され、 十分サポートを受けながら業務に従事することが出来ます。 新規出店時には、別のクリニックにて研修を受けて頂きますが、「充実した研修だった」「忙しい時でも周囲のサポートがあるので、安心して業務に慣れることができた」と好評頂いています。 教育制度の備考・研修の流れ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ)/外来 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 病院内における看護業務および付帯する業務 1日の業務詳細・申し送り（夜勤から日勤） ・受持患者さんの巡回、全身清拭、おむつ交換、バイタルサイン測定、定時看護記録、明日の補液準備、昼分内服薬配布、昼食前の巡回など ・配膳、食事介助、引き善　 ・受持ち患者さんの巡回、バイタルサイン測定、定時看護記録、おむつ交換 ・日勤最終患者巡回、定時注射、経管栄養の準備実行、夕方内服薬配布 ・申し送り（日勤から夜勤） ・業務終了 ■アピールポイント ・駅から徒歩5分以内でアクセス良好です。 ・子育て世代が多く、お休みなども含め皆さんで協力し合いながら働いています。 ・有給取得率は9割以上、戻ってくる方もいるぐらい働きやすさが魅力です。 ・20代-50代の方まで働いていますが特に30-40代の子育て世代の方が多いです。中途入職の方も多いので皆で声を掛け合いながらサポートしています。 ■職場環境 病床数 41床床（一般41床） 看護師在籍数 19.13名（常勤換算） 看護師年齢層 30代-50代（30代、40代が中心） 子育てナース 在籍有り 一日の外来人数 70名 看護方式 チームナーシング 看護基準 13:1 夜勤回数目安 4回/月 電子カルテ 有り 看護記録方式:SOAP ■教育制度 発展教育支援・研修:入職後オリエンテーション有り 各種研修有り（院内研修、外部研修への参加等） ・委員会活動:危機管理（医療安全・感染対策・褥瘡対策）、教育・業務改善 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ)/病棟 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

利用者様9名のみの食事準備と後片付け、一部食事のお手伝い、入浴(見守りや一部洗体のお手伝い)、排泄(お手洗いの誘導や一部 お手伝い)、掃除、洗濯(ご利用者様と共同で行います)、他、体調管理やレクリエーション活動など、ご入居者様と共に楽しみながらお仕事に従事していただきます。 ※買い物や切ったり焼いたりの調理業務はありません！加工調理済みの食材を温め写真の通り盛付けする程度です。 ※無資格・未経験の方でも、先輩が優しく教えてくれますので、安心して働いていただけます。 グループホームでの介護職・正社員求人です。 住宅型有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、居宅介護、通所介護 グループホーム、介護付有料老人ホーム、サービス付き高齢者住宅 小規模多機能を運営 高齢者で福祉のサービスを必要とする方が、地域の中で当たり前の生活ができる高齢者施設を目指します。法人内新人研修制度あります。

グループホーム(入居定員18名)において、入浴・排泄・洗濯・清掃等、入居者様に寄り添った介護業務に従事していただきます。 ※食事の簡単な盛り付け・配膳も行っていただきます。 グループホームでの介護職、正社員求人です。無資格者も応募可。 住宅型有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、居宅介護、通所介護、グループホーム、介護付有料老人ホーム、サービス付き高齢者住宅、小規模多機能を運営。高齢者で福祉のサービスを必要とする方が、地域の中で当たり前の生活ができる高齢者施設を目指します。法人内新人研修制度あります。

入所利用者の介護業務をお願いいたします。 早番、日勤、遅番、夜勤の4交代制 食事介助、入浴介助、排泄介助を中心に記録やレクリエーションも業務の一つとしてお願いしております。 【施設概要】 開設：2013年 定員：32名 【当施設の特徴】 ご入居者はもちろん、ご家族の信頼へとつなげられるよう、スタッフ一同、介護という仕事に誇りと自信を持ち、「お世話させていただく」という気持ちで、介護をさせていただいています。 【当施設のおすすめポイント】 ・家族手当あり！ ・大手法人で安心！　　　 ・小規模でケアしやすい！

【仕事内容】 ◎資格必須◎宝塚市高司にある大手企業の 事業所内保育施設！ 定員36名の小規模保育園(^^)/ 担任や、フリー業務をお願いいたします！ 正社員でのお仕事になります♪ ※保育士資格必須求人※ 保育業務内容 【　勤務条件　】 ・雇用形態/正社員 ・勤務日数/週5日 ・完全週休二日制 【　給与　】 今までのご経験等を考慮し、選考後に給与決定いたします ・4生大学卒業　　　　 212,500円～ ・短大・専門学校卒業　210,500円～ 【　施設情報　】 ・定員/36名 ・開園日/月～土曜日 ご不明点があればご相談可能です♪ 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎ー・＊−・＊−・＊−・＊−・＊−＊ ＊施設の面接には担当のあしまが 　同行させていただきます！ ＊すぐに選考に進むわけではないので 　お気軽にご応募ください♪♪ 　 ＊日程調整・辞退連絡まで 　しっかりサポートします☆彡 ★担当：葭間（あしま） ー・＊−・＊−・＊−・＊−・＊− 『仕事No.jb558836』 【求人の特徴】 未経験OK／昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／研修あり／シフト制／土日祝休み／車通勤可／正社員／社会保険完備／食事補助あり／育休・産休制度あり 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・交通費支給 ・週5～6日からOK ・車通勤OK ・平日のみOK ・研修あり ・社会保険完備 ・賞与あり ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・産休制度あり ・食事補助あり

【仕事内容】 \\大人気◎事務のお仕事// ~~~~~~~~~~~~~~~ フルタイム勤務の募集です! ~~~~~~~~~~~~~~~ 事業所にて事務業務全般をお任せいたします！ ▼具体的には ・スケジュール管理事務 ・安全管理事務 ・関係者との打ち合わせと見積書作成事務 ・進捗状況の管理事務など ＊*＊服装自由！カジュアルOK＊*＊ デニムやスニーカーで就業可能！ ネイルもちろん自由◎ 初日から普段通りの服装でOKです 【PR・職場情報】 ＊*＊土日祝休み＆残業なし！＊*＊ 18時にはお仕事が終わるので お子様のお迎え・習い事など、 プライベートの時間もしっかり確保◎ 残業がないので予定も立てやすいですよ♪ 【求人の特徴】 <当社について> 株式会社Flashineという社名は常に考え、常に創造し、そして、お客様、社員、関わる人全ての顔がいつでも輝いていられるような会社でありたいという思いから生まれました。 電気通信事業・建築事業・その他事業をメインに様々な事業領域でお客様をバックアップしております。 【求人のポイント】 ・社員登用あり ・昇給あり ・残業なし ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・平日のみOK ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・ネイルOK ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・制服貸与 ・賞与あり ・ブランクOK ・PCスキル ・U・Iターン歓迎 ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・社割あり ・ピアスOK ・服装自由 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・友達と応募OK ・送迎あり ・髪型・髪色自由 ・週5からOK ・固定時間制

介護老人保健施設において、看護・介護業務を行っていただきます 【施設概要】 開設：平成9年7月1日 定員：90名 ●3階：(認知症専門棟40名) 個室6室、2人部屋3室、4人部屋7室 ●4階：(一般棟50名) 個室5室、2人部屋1室、3人部屋1室、4人部屋10室 【理念】 私たちは、すべての人々の人権を尊重しつつ質の高い介護サービスを提供し、ご利用者やご家族ならびに地域から信頼される施設を目指します。 【基本方針】 東新潟及び阿賀北地域を基盤とする介護老人保健施設として社会に貢献します。 ご利用者の人権とプライバシーを守り適切な介護を提供します。 老人の保健・医療・福祉の向上に努めます。 介護を行うにあたり安全管理の確保に努めます。

特養80床、短期入所20床のユニット型、入所と通所を含んだ施設です。 利用者が満足できる生活を目指して、必要な支援としての介護業務「精神面の支援、食事、入浴、排泄等の介助の他、機能訓練、生活リハビリ」となります。 特別養護老人ホームでの介護職・正社員求人です。 【施設概要】 開設：2019年4月 種別：特別養護老人ホーム 定員：長期入所80名　 短期入所20名(共にユニット型)　 通所介護30名 【施設の特徴】 ご利用者が満足ある生活を過ごしていただくために、我々はご利用者の思いを一番と考えています。 それを実現するために、ご利用者と家族、職員がどのような関係を保てばよいのか、必要な事、実践することを考え、それぞれが、それぞれの役割を持って行動することで、実現したいと思っています。 昨日より、今日が少しでも幸せになれる施設づくりを目指しています。

グループホームでの介護業務全般(※送迎有り) 利用18名(2ユニット)のグループホームでの介護求人。利用者様の日常生活介護、身体介護(食事、排泄、入浴、更衣介助等)、リクリエーション、行事の時送迎をして頂く場合があります。 【おすすめポイント】 ・職員さん同士話しやすい雰囲気なので、業務など困った事や不安な事も相談しやすい環境です！ ・資格や経験は不問で介護業界未経験でもしっかり指導頂ける施設です。 「ツクイスタッフからの紹介メリット」 お問い合わせ時から就業後までトータルサポート致します。 給与交渉から面接同行などのサポート体制や面接時に聞きにくい内容などを事前確認が可能です。

特別養護老人ホームでの看護業務 ・施設全体の安全な環境の確保 ・インフルエンザ発生の予防、蔓延の防止 ・感染性胃腸炎など感染症発生の予防、蔓延の防止 ・感染症を発症した入居者の管理 ・薬の管理(投薬 ・服薬管理) ・バイタルチェック ・吸引、呼吸器ケア ・褥瘡のケア ・睡眠のケア ・他職種との連携マネジメント 【施設概要】 設立：令和3年4月 定員：定員100名(ユニット：80名／ショートステイ：20名) 【施設の特徴】 社会福祉法人きらめき会は、サービスのプロとして「断らない介護をすること」。 歳をとることに喜びを感じ、毎日を楽しんで過ごせる。 そんなサービスを提供できる施設づくりをしています。 【おすすめポイント】 ・オープンから1年の綺麗な施設です。 ・嬉しい休暇や手当など豊富です！ ・マイカー通勤OK!

・ご入居者の生活リズムや趣味活動(散歩、外出、園芸など)に寄り添いつつ、 お掃除やお洗濯などの自立を促す支援を行います。 ・1ユニット9名のご入居者のケア全般を、日中2・3名(早番・遅番)と夜勤1名で担当。 イベントなどの際は日勤になる場合もあります。 ・ケアの一環として、ご入居者と一緒に料理に取り組む事もあります。 調理スタッフ配置や、完調理を利用する等して、調理初心者でも無理なく関われるように配慮しています。 ・介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力が可能です。 袋井市の介護・正社員の求人です。 【おすすめポイント】 ・全国でグループホーム等300拠点以上を展開。 ・教育、研修体制が充実！ ・グループホーム以外の介護職出身の方も、認知症ケアの専門性をより高めることのできる環境です。 ・原則1ユニット9名のぼ入居者様のケア全般を、日中2～3名(早番・日勤・遅番)で担当します。 ・料理スタッフがおりレシピもありますので調理が苦手な方も安心です。 ・未経験、ブランクのある方もご相談ください！ 【施設概要】 ・開設：2014年9月1日 ・定員：18人 【施設の特徴】 閑静な住宅地に立地し、近くに緑あふれる公園や遊歩道がある恵まれた環境です。 1ユニット5～9人の少人数で、きめ細やかなケアを提供しています。 家庭的なふれあいを重視し、「第二の我が家」のようなホームを目指しつつ、同時にプライベートな時間を大切に、個人を尊重した時間を過ごしていただいています。 気になる方は是非1度お問い合わせください

グループホームでの介護業務 ・身体介助(食事介助、歩行介助) ・入浴介助 ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・調理業務 ・口腔ケア、口腔体操 ・服薬支援 ・レクリエーション企画、実施 ・生活支援(掃除・洗濯など) ・介護記録 グループホームでの介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・夜勤体制は2名！ ・車通勤可能！ ・定員数9名と小規模は施設になります。 ・プライベートを優先しながら働くことができます。 【施設概要】 形態：グループホーム 開設：2000年5月1日 定員：9室 【法人の特長】 小規模なグループホームでの勤務になります。夜勤の体制も2名なので安心してお仕事することができます。

【仕事内容】 ■仕事内容 ・午前中 申し送り（夜勤-日勤） 受け持ち患者さんの巡回、全身清拭、おむつ交換、バイタルサイン測定、定時看護記録、明日の補液準備、昼分内服薬配布、昼食前の巡回など ・午後 配膳、食事介助、引き善 受持ち患者さんの巡回、バイタルサイン測定、定時看護記録、おむつ交換 日勤最終患者巡回、定時注射、経管栄養の準備実行、夕方内服薬配布 申し送り（日勤-夜勤） ■アピールポイント ・全国でも珍しい、一般科と精神科の連携が強固な病院です。 ・教育サポートが充実しています。 ・様々な診療科を勉強されたい方におすすめです。 ・お休みが多いです。 ・24時間託児所完備しています。 ■職場環境 病床数 306床床（一般151床,精神155床） 看護師年齢層 30歳前後 子育てナース 多数在籍 一日の外来人数 一日350名（超える日もある） 看護方式 パートナーシップ・ナーシングシステム 夜勤回数目安 4回/月 電子カルテ 有り ■教育制度 発展教育支援認定の支援あり 教育制度の備考・毎年提携している看護学校から新卒看護師を10名前後採用をしており、教育機関としての実績がある病院です。 ・新卒へのフォローだけでなく中途入職者に対してもプリセプター制度を導入し、個々人の習熟度に応じていち早く業務に慣れていただけるようにバックアップしてくれるので安心です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり)/病棟 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

○住宅型有料老人ホームにおける介護業務 ・身体介助(入浴、排泄、食事介助) ・見守り業務 ・生活介助(掃除、洗濯) ・記録作成業務 ・受診、外出介助(病院、買い物同行) ・レクレーション(体操などの実施補助) ＊夜勤：月4～5回 ＊調理業務はありません ＊入居者：23名(満床時) ＊資格をお持ちで介護未経験の方も歓迎します！ ＊月1回程度ミーティングあり ☆令和3年1月に新規開設しました☆ 就業場所は、東光・豊岡はもちろん、中心部にも近く通勤の利便性が良い場所になります！ 経験よりも人柄を重視しています！ 資格はあるが、介護業務未経験の方も歓迎します！ 新設事業所なので、全員で協力して施設を創りあげていきましょう！

【主な業務】 ○シーツ交換 ○食事の配膳、下膳 ○病室のお掃除 ○オムツ交換(看護師が一緒に行います)　など ＊夜勤中はナースコールの対応と患者さんの身の回りのお世話(お食事、おむつ交換など)医療行為はありません。 ＊夜勤は採用後2～3か月目以降から行っていただきます。 病院での看護補助職・正社員求人です。 消化器系内科の専門病院。 医師は胃腸・肝胆膵といった消化器疾患のスぺシャリストが揃っており、胃・十二指腸潰瘍や大腸ポリープ、がんの治療で評価を得ている。

登録頂いている利用者様への「通い」「訪問」「泊まり」サービス・またはグループホームでの介護業務 ・身体介助(着脱介助、歩行補助) ・排せつ介助(トイレ誘導) ・入浴介助 ・レクリエーション企画、実施 ・生活支援(買い物支援、調理業務) ・夜間時の巡視 ・送迎業務 ・その他、記録業務 小規模多機能型居宅介護とグループホームでの介護職・正社員求人です。 ※すぐにお仕事が開始できます。 【おすすめポイント】 ・世帯主手当や年末年始手当も充実。 ・賞与、昇給、退職金完備で安定勤務！ ・残業ありません！ ・有資格者、ご経験者、大歓迎です！ ・育児休業の取得実績あり！ ・定年65歳、再雇用は75歳まで可能！長く活躍いただけます。 【施設概要】 定員：小規模多機能(登録25名・通い15名・宿泊5名)・グループホーム(9名) 【施設・法人の特長】 家庭的な建築様式で、夏涼しく、冬暖かく快適にお過ごしいただけます。 リビング天井にはやわらかい光が入り込む天窓を設け隣接する和室はゆったりくつろげる造りです。 認知症専門施設のグループホームを併設しています。 法人では老人福祉施設であるGH、小規模、通所、有料老人ホーム、サ高住等20以上の事業所の設立、運営を手掛けています。 今後、増設確定事業所も多数あります。 「自由」を尊重し、「家族の絆」を大切にすることを理念にしています。 介護資格をお持ちでなくても勤務制限なくフルタイムで働ける方は正社員採用しております。

介護老人保健施設での介護業務 新設の介護老人保健施設です。 入所者100名(多床室88名、従来型個室12名) 入所者様に対する介護業務(食事、入浴、排泄等の介助、機能訓練、生活リハビリ)で在宅復帰を目指した介護を行ってもらいます。 介護老人保健施設で介護職・正社員求人です。 【施設概要】 開設：2022年5月 種別：介護老人保健施設 定員：100名 【オススメポイント】 ・夜勤手当1回10,000円！ ・賞与3.00ヶ月分！ 【施設の特徴】 1日でも長く自立した家庭生活が送れるように一人ひとりの状態に応じた機能訓練を実施しします。 は従来型個室12室、4人部屋22室あり、2階・3階にそれぞれ50人ずつ生活できるような作りになっています。 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。 ■介護資格を持つキャリア・アドバイザー キャリア・アドバイザーのおよそ3人に1人が介護資格を持っています。 有資格者の目線からも、スタッフさんにアドバイスできるのが当社の強みです。 ■介護・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績 長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。 また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。 働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。 ■スタッフさんの声 「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性 「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性