【大手メーカー基幹工場でアルミ製品の出荷管理を担う事務職／安定した環境と高い定着率／経験を活かしキャリアアップ可能】 ■業務概要 当社は大手メーカーの基幹工場内にて、アルミ製品の出荷管理業務を担当する事務職を募集しています。製造現場と物流現場をつなぐハブとして、出荷や在庫の調整、輸出関連の手続きなど、サプライチェーン全体の円滑な運用を支えます。出荷管理や物流事務のご経験を活かして、安定した職場で長期的にご活躍いただけます。 ■業務詳細 ・納品デリバリーの引当や変更手配、現場との調整 ・外部倉庫への出荷明細作成や製品のシステム反映事務 ・在庫状況の確認、出荷準備の進捗管理 ・輸出用スキットの発注、シッピングマークやパッキングリストの作成 ・製品ラベルやシッピングマークの貼付 ・物流部門や現場担当者との連携・情報共有 ・社内システムやExcelを使ったデータ入力、資料作成 ■扱うサービス アルミ製品（板材・加工品）の国内外出荷、輸出梱包など ■組織構成 現場スタッフや物流担当者と連携しながら、事務スタッフが複数名在籍。コミュニケーションの取りやすい環境です。 ■業務の魅力 ・出荷管理、貿易事務などの専門スキルを磨ける ・大手メーカーの安定した基盤で長く働ける ・実務経験を活かしキャリアアップを目指せる ■教育体制 各種研修・資格取得支援制度が充実。未経験業務もOJTで丁寧にサポートします。 ■就業環境 完全週休2日制・年間休日121日。8:00〜16:45勤務でワークライフバランス良好。福利厚生・食事補助も充実。 ■想定されるキャリアパス 出荷管理のスペシャリストや、希望により係長・課長等の管理職を目指せます。嘱託制度で長期就業も可能です。 ■企業の特徴/魅力 安定した職場環境と高い定着率。堅実な姿勢や着実な業務遂行を重視し、長く働く人を応援します。 変更の範囲：会社の定める業務

〜完全週休2日制／フレックス／マイカー通勤可・従業員専用バスあり／高分子化学・材料工学の基礎知識を持ち、開発の前線で主導的に活躍いただける方を募集〜 ■魅力の要約 ・半導体×材料開発の成長領域 ・CMPパッドの材料設計〜評価まで一貫担当 ・研究→事業・営業へキャリア拡張可能 ■募集背景： 当社では今後のエレクトロニクス領域向けの製品を強化する事を基本方針としており、半導体研磨製品（工具・パッド等）の開発を強化するため、高分子化学・材料工学の基礎知識を持ち、開発の前線で主導的に活躍いただける方を募集します。 ■業務内容： 半導体ウエハ等の研磨工具（CMPパッド等）の材料設計から評価、研磨実務プロセス開発までを一貫してお任せします。 ＜具体的には＞ ・CMPパッドの材料設計（ポリウレタンなど高分子材料） ・試作・成形加工 ・研磨実験および評価（研磨レート、平坦性、品質） ・データ解析および製品改良 ・プロセス条件の最適化 ・顧客ニーズを踏まえた開発対応（共同開発あり） ■職務の特徴 ・材料設計〜評価〜プロセスまで一貫して担当 ・顧客（半導体メーカー）との共同開発あり ・「0→1開発」「製品展開」両方に関与 ■キャリアパス： ・入社後は、研究開発センターにて研磨パッドの開発・実務経験を深く積んでいただき、当社のコア技術研磨パッドの改良を推進いただきたいと考えています。 ・入社3年後を目安に工業機材事業本部へと異動いただき、技術的バックグラウンドを武器に研磨関連工具の拡販・ビジネス拡大を実務として担っていただくことを期待しています。技術開発から事業の最前線までを経験し、セールスエンジニアとして多角的な視野でソリューション提案のできる人材に育てます。 ■組織構成 入社時：研究開発センター 1G CMPパッドのコア技術開発・材料設計を担う部門 ・グループリーダー（課長クラス）：1名（30代後半） ・1チーム：20代2名／40代2名／50代2名 ・2チーム：30代1名／50代1名／60代（シニア）1名 3年後（目安）：新事業推進部 半導体研磨G 開発した技術の製品化・応用展開・事業化を担う部門 ・グループリーダー（課長クラス）：1名（40代） ・メンバー：20代3名／30代2名／40代1名 変更の範囲：会社の定める業務

【一般事務／地域密着型グループの安定基盤／少数精鋭組織で裁量大きく活躍／年休120日】 ■業務概要 地域密着型企業グループの一員として、一般事務全般を担当いただきます。医療機関向けシステムに関する業務が含まれますが、システムの設定・保守・トラブル対応や提案業務は行いません。主に問い合わせの一次受付や各種データ入力、書類作成・管理、販売管理・経理ソフトへの登録、電話応対、庶務などの定型的な事務作業を中心にお任せします。 ■業務詳細 ・ORCAに関する問い合わせの一次受付と担当者への取次ぎ（操作対応や設定対応は行いません） ・伝票や申請書などの原本に基づく定型的なデータ入力・登録（システム管理者レベルの操作や構成変更は対象外） ・販売管理ソフト・経理ソフトへの伝票登録・入力業務 ・各種伝票、帳票、請求書、管理書類の作成・ファイリング・保管 ・電話・メール対応、来客対応、庶務業務、商品の検品・入出庫補助 ・部門長や既存社員の事務補助、資料作成支援 入社後は、入力・書類作成・電話取次ぎなどの基本的な事務作業からスタートします。専門的なシステム操作や技術的な対応は求められないため、事務経験がある方を歓迎します。 分からないことも主体的に学び、知識習得に前向きな方を歓迎いたします。 ■扱うサービス 医療機関向け診療報酬システム（ORCA）、販売管理・経理ソフト等 ■組織構成 部門長・20代女性社員と連携しながら少数精鋭体制で業務を推進 ■業務の魅力 少人数組織で柔軟な役割設計と実務裁量の大きさが特徴。IT領域の事務も経験できる希少なポジションです。 ■教育体制 OJT中心で基礎から丁寧に指導し、未経験でも安心してスキル習得が可能です。 ■就業環境 年間休日120日、原則土日祝休み、残業ほぼなし。ワークライフバランスを重視した環境です。 ■キャリアパス 将来的には管理者層やマネジメント層へのキャリアアップも可能です。 ■企業の特徴/魅力 地域に根ざし、グループ力を活かした安定基盤と新たな価値創出を両立しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【完全週休2日（土日祝休）／街のシンボルとなる建物を手掛ける実績／マイカー通勤可／年休122日】 ■業務内容： 当社の躯体事業部にて、建設現場がスムーズに進むよう、協力会社やお客様との調整・サポート業務を担当していただきます。 ■業務詳細： 工事を実際に行う協力会社と協力しながら、人員・資材・スケジュールを管理し、現場全体を円滑に進めていく仕事です。未経験の方でも、先輩社員のサポートを受けながら少しずつ業務を覚えていただけます。 【主な仕事内容】 ・協力会社との打ち合わせや作業スケジュールの調整 ・現場の進捗確認と工程管理 ・工事で使用する資材の管理・手配 ・品質や安全面のチェック ・お客様や元請会社との打ち合わせ・対応 ・現場で発生する課題への対応や調整 ・現場状況の確認および社内への報告・共有 多くの人が関わる建設現場の中心となり、工事が予定通り安全に進むようサポートするポジションです。人と関わることが好きな方や、チームで協力しながら一つの現場をつくり上げることにやりがいを感じる方が活躍しています。 ＼北海道一働きやすい建設会社を目指しています！／ ◎福利厚生充実 ◎完全週休二日制 ◎平均残業時間10時間/月 ◎転勤なし（オフィス勤務） ◎柔軟な休暇取得可能（部門2名体制：調整のうえ取得可能です） 若手メンバーが中心となって活躍しているチームです。 業務はチーム制のため、常にメンバーと連携しながら進めていただきます。一人で進める仕事ではなく、周囲のサポートを受けながら成長できる環境ですので、未経験の方も安心してご応募ください！ ━━━━ ▼藤井工務店は、「専門工事業」と「総合建設業」の2事業を展開。 大手建設会社のパートナーとして街のシンボルとなる建物を手がける一方、 札幌市を中心とした地域密着のまちづくりにも貢献しています！ ▼主な実績 エスコンフィールド、札幌ドーム、大丸札幌、創成スクエア、モヨク札幌、ココノススキノ など多数 ━━━━ 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場メーカー／自動車マフラー国内トップクラスシェア／フルフレックス制／福利厚生充実】 ■業務概要： 自動車ボデー部品における社内ものづくりの企画/検討業務をお任せします。 ※下記いずれかの業務を担当していただきます。 （1）SE検討業務 （2）プレス検討業務 （3）組立検討業務 ■業務詳細： ・品質向上、生産性向上、コスト低減に向けた自動車ボデー部品のものづくり企画/検討業務 ・国内/海外関連会社へのSE/工程計画の支援も行う （1）SE検討業務 ・社内のものづくり（プレス、組立）企画/検討を主導し、社内関係部署との技術的折衝を実施 ・完成車メーカーへ車両性能とつくりやすさを両立させた構造/形状提案（3D CADを用いた形状作成含む）、技術的折衝を実施 （2）プレス検討業務 ・板金プレス部品の工程立案、見積作成 ・CAE解析の予測技術を駆使し、成形性と精度を満足する構造/形状検討、提案 （3）組立検討業務 ・溶接/組立ラインの工程立案、見積作成 ・溶接/組立設備・治具が成立する構造/形状検討、提案 ■出張： 国内・海外出張の有無…有（国内外講演会・展示会参加、国内・海外グループ会社への生産準備応援など／1日〜1ヶ月） ■業務での使用ツール： 専門ソフト：CATIA V5、AutoForm、J-Stamp、SolidWorks、SpaceFinder、Kintone、RPA関連ソフト等 ※専門ソフトは未経験でも可。担当業務、希望業務に応じて社内教育を実施。 ■組織構成： 約100名、年齢性別問わず幅広く活躍中です。 ■働きやすい職場環境： 全社の平均有休取得日数17日/年、有休は半日から取得可能、フレックスタイム制（コアタイムなし）、リフレッシュ休暇（勤続の節目に5日間の連続休暇）・育児休暇・介護休暇（育児休暇は男性の取得実績有・女性取得率100％）、3日連続休暇取得制度ありなど、お休みも非常に取りやすいです。 ■当社の製品： 自動車の骨格部品、ボデー系部品、足回り部品を中心にシェアを持ち、自動車部品のマフラーは国内シェアトップクラスの上場企業です。急成長を遂げるハイブリッド車の市場において欠かせない製品を取り扱っており、今後も成長の余地が大きい事業展開を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【月次決算経験者歓迎／ワークライフバランス充実／中規模ながら大手メーカーとの取引実績多数により安定経営／EV化が事業を後押し】 ■業務詳細： ・月次決算業務 ・管理会計 ・買い掛け、未払い、入金確認、預金の入出金確認 ・仕訳処理、会計ソフトへの入力(弥生会計) ・その他、給与計算等、経理業務全般 ※年次決算は協力会社へ委託しているため、年間での繁閑の波が少ない事が特徴です。 ■組織構成： 経理課は現在2名で構成されています。 ・40代女性1名（マネージャー） ・30代女性1名（派遣社員） ■働き方： ・転勤なし ・年間休日126日、完全週休2日、土日祝休み ・残業ほぼなし ・時差出勤制度あり（朝8時〜10時の間で1時間単位で調整可能）（都度柔軟に調整可能です） ・有給時間単位取得可能（2時間単位から取得可能） ※多様な働き方が実現できるよう、制度を充実化しています。 ■大手メーカーとの強い関係性： 当社は、名だたる大手メーカー様より信頼を勝ち得ており、受託設計をお任せいただいております。それは、構想設計から成立性設計・詳細設計・量産設計という開発工程から環境評価試験全般から、試作、治具設計・製作にいたるまですべての業務を網羅し一貫した開発体制を確立しているからです。その信頼を継続的なものとするため社内設備にも積極的に投資をしており、環境評価試験機においては自社で20機以上保有しており、使用環境を再現し製品を評価しております。 ■企業魅力： 株式会社ティー・エス・ジーの魅力は、車載電子機器を中心に、エレクトロニクス機器全般の研究・設計開発・品質評価・設備開発までを一貫して担う事業基盤にあります。 1988年創立、1995年設立、従業員150名規模の企業として、長年にわたりパナソニックオートモーティブシステムズ、アイシン、ニデックモビリティ、デンソーテンなど大手メーカーとの取引を継続しており、安定した顧客基盤を築いています。 さらに、自動運転・EVといった次世代領域にも開発領域を広げ、構想設計から量産設計、評価、試作まで対応できる一貫体制を持つため、既存事業の安定性と将来の成長性を兼ね備えている点が大きな強みです。 変更の範囲：会社の定める業務

【医療機関向けシステム運用保守／安定基盤と少数精鋭の環境で実務裁量大きく活躍／地域医療の効率化に貢献】 ■業務概要 当社は地域医療機関向け診療報酬システム（ORCA）の運用保守を担当し、顧客からの問い合わせ対応やヘルプデスク業務、現地でのサポート、運用改善提案など多岐にわたる業務をお任せします。営業ノルマはなく、顧客の課題解決を第一にじっくり向き合うことができるポジションです。 ■業務詳細 ・医療機関向け診療報酬システム（ORCA）の問い合わせ対応・ヘルプデスク業務 ・操作方法、設定、運用課題に関する相談対応および一次サポート ・医療機関とのコミュニケーションによる課題把握 ・既存顧客への運用改善提案、追加サポートの案内 ・システム運用に伴うデータ入力、伝票・帳票・書類作成および管理 ・将来的なシステム導入支援、操作説明、業務改善提案対応 ・お客様先への訪問（業務上自動車の運転が発生します） ■キャリアパス 入社後は、ORCAの基本操作、問い合わせ対応、データ入力・書類作成を通じて、 医療事務とシステム運用の基礎を習得していただきます。 将来的には、ヘルプデスク対応、顧客訪問、運用改善提案、導入支援などへ業務範囲を広げ、 医療機関向けシステム運用を支える中核人材としての活躍を期待しています。 ■扱うサービス 診療報酬システム（ORCA）を中心とした医療機関向けITサービスを提供します。 ■組織構成 部門長と20代社員を含む少数精鋭チームで業務を推進しており、入社後は先輩社員が教育担当となり業務習得をサポートします。 ■業務の魅力 安定した経営基盤と裁量の大きさが特徴。地域医療のIT化に貢献できるやりがいがあります。 ■就業環境 年間休日120日、土日祝休み（交替制で土曜出勤あり）、残業ほぼなし。自動車通勤も可能です。 ■企業の特徴/魅力 当社は地域密着型グループの一員として、安定した取引基盤と多角的な事業展開が強みです。 変更の範囲：会社の定める業務

【業界未経験歓迎！個人ノルマ無・既存顧客中心／バスの修理に関する受注／県内で唯一のバス修理工場／業界内の知名度抜群／約100年の歴史ある大型専門工場】 ■大手バス会社と取引をし、北は北海道、南は沖縄まで幅広いお客様に支えられている大型自動車専門工場である当社。この度、新たに法人営業職を募集します。営業体制を強化するための募集です。 ■業務内容： ・既存顧客向け営業： メインは、取引のあるお客様向けの営業です。修理依頼の獲得がミッション。担当のお客様先に定期訪問をし、ニーズを発掘します。 ・修理内容、ご要望のヒアリング、技術部門との調整： お客様のご状況、ご要望をヒアリングし。値段や納期がどれくらい掛かるか、技術部門との調整しながら、正確な情報をお客様にお伝えし、オーダーを獲得します。 ・新規顧客向け営業： ご紹介をいただいたお客様向けの営業です。テレアポや飛び込みの手法は行っていません。 *対象エリア：東日本エリア全域(一部、宿泊を伴う出張もあります) *個人ノルマはありません。チームで業績を追いかけます。 ■組織構成： 代表と現担当社員の2名のチームに加わっていただきます。入社後は、代表や先輩社員の商談同席からスタート。慣れてきたら少しずつ、お客様を引き継いでいきます。 ■魅力ポイント： 【県内唯一のバス修理工場】 約100年の歴史を持つ大型車専門工場。特にバス修理では県内唯一の存在で希少性が高いです。北は北海道、南は沖縄まで全国から依頼があり、大手バス会社とも取引しています。 【業界内の知名度◎】 当社は、茨城県内で希少性が高い企業のため、業界内の知名度は抜群。商談機会も多く得られるため、営業スキル、提案スキルを磨けるシーンも多いです。 【業界未経験歓迎／丁寧にレクチャーします】 他業界からのご応募歓迎。バスの修理に必要な専門知識は、入社後に丁寧にレクチャーするので、安心してスタートできます。専門知識を得ることもできる営業職です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜創業100年超の歴史ある自動車販売会社／家族手当など福利厚生充実◎／入社後会社負担で整備士資格取得可能／資格手当あり＞ 当社は、高知全域に渡る三菱自動車のトップクラスディーラーとして、地域の皆様に親しまれる自動車販売会社です。 更なる事業拡大を目指す当社の自動車整備士として以下の業務をお任せします。 ■業務内容： ◇車検整備、法定点検、一般整備 ◇修理内容の説明 ◇洗車 ◇お客様対応 ◇当社システムへの入力 ◇自動車保険のご提案 ■業務の特徴： ◇点検・整備を通して、お客様のクルマの安全・安心を守ります。 ◇自動車の整備・修理だけでなく修理内容の説明や、予防整備のご提案などのお客様へのアドバイス業務も徐々にお任せいたします。 ■当社について： ◇1923年創業の自動車販売事業をメインとする老舗企業です。三菱自動車の新車および中古車の販売、整備・修理、保険、レンタカー事業を展開しています。 ◇高知県に根差した事業展開で、創業以来100年以上にわたり、お客様と共に歩んでまいりました。これからも、信頼と安心・安全を意識しながら活動し、お客様のお役に立ちたいと考えています。 変更の範囲：無

【県内で唯一！バス修理の大型専門工場を運営／業界内知名度バツグン◎大手バス会社と取引◎北海道から沖縄まで幅広い顧客に選ばれています！】 Web広報・マーケティング業務を担っていただける方を、新たに募集いたします。 ■業務内容： ・グループ会社を含めた全事業所のHPの更新、作成 ・会社紹介用の動画作成(YouTube、TikTokなど) ・SNSを駆使したマーケティング ・Instagramの作成、更新 ・SEO対策 ・セールスプロモーションの企画立案 ・その他、Webコンテンツの企画立案、作成 *販促コンテンツや採用コンテンツなど、当社のプロモーションコンテンツを企画から制作まで全てに関われます。 ■SNS（一例） インスタグラム　@sukegawasyatai 当社の日常や取り扱い車種の紹介などを投稿しています。 ■組織構成： Webマーケティングの部門は、新設部門となります。 代表の下で、日々の業務に取り組んでいただきます。 ■おすすめポイント ◎代表に直接企画を提案することができるため、自身のアイデアをカタチにして発信しやすい環境です！ ◎正社員・賞与年2回・土日祝休！安定的に働きながら、プライベートも大切にはアラケル職場です！ ■こんな方へおすすめ！ コンテンツ企画は、これから生み出していきます。 広報やマーケティングのご経験者・代理店で企画提案営業をされていた方だけではなく、動画作成やコンテンツ作成を趣味などでやられている方も大歓迎！ ご自身のアイディアを存分に発揮してください！ ■県内唯一のバス修理工場 約100年の歴史を持つ大型車専門工場です。 特にバス修理では県内唯一の存在で希少性が高いです。 北は北海道、南は沖縄まで全国から依頼があり、大手バス会社とも取引しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【賞与支給が高く、安定した高い給与／セラミック電子材料で高い世界シェア／営業利益率30%以上・無借金経営】 ■業務内容： ◇ユーティリティー設備のサプライヤー発注・検収・維持管理を担当します。 ◇具体的にはインフラ設備（電気・エアー・排水等）の新設・導入・保守保全業務などをお任せします。 ■当ポジションの魅力： 【工場運営の中核ポジション】 ◎工場内の施設管理を中心とした製造業における工場管理全般の知識や経験を幅広く蓄積可能です。 ◎工場運営の中核を担うポジションであり、幅広い業務に携わることでキャリアの成長と挑戦の機会が豊富にあります。 ◎一連の業務を事業部や業者と連携を取りながら遂行できることがこの仕事の面白さ・魅力です。 ■MARUWAの魅力: ◇技術力 素材の開発から製造までを一貫して行っており、高い技術力が強みです。 MARUWAのセラミックス部品は高い熱耐性を持っており、次世代通信‘5G’‘6G’、EV（電気自動車）、半導体など次世代を担う多くの業界に重宝されています。また難易度の高いオーダーにも応えられる技術力から、利益率は30%以上と高い利益率を誇っています。 ◇働き方 年間休日120日（＋有給消化日5日）／コアタイム無しのフレックス勤務（フリータイム制）／ゼロ残業方針／有給休暇取得奨励日の設定／プレミアムフライデー等 ◇社員を大切にする風土 快適なオフィス環境：開放的なフリースペース／ビュッフェスタイルのカフェ／個別ブースの設置／フリーアドレス制導入／先進的なリモートシステムを採用した会議室等 ※工場や社員寮などのデザインにも注力し、数々の建築賞や照明普及賞なども受賞しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜創業100年超の歴史ある自動車販売会社／家族手当など福利厚生充実◎／入社後会社負担で整備士資格取得可能／資格手当あり＞ 当社は、高知全域に渡る三菱自動車のトップクラスディーラーとして、地域の皆様に親しまれる自動車販売会社です。 更なる事業拡大を目指す当社の自動車整備士として以下の業務をお任せします。 ■業務内容： ◇車検整備、法定点検、一般整備 ◇修理内容の説明 ◇洗車 ◇お客様対応 ◇当社システムへの入力 ◇自動車保険のご提案 ■業務の特徴： ◇点検・整備を通して、お客様のクルマの安全・安心を守ります。 ◇自動車の整備・修理だけでなく修理内容の説明や、予防整備のご提案などのお客様へのアドバイス業務も徐々にお任せいたします。 ■当社について： ◇1923年創業の自動車販売事業をメインとする老舗企業です。三菱自動車の新車および中古車の販売、整備・修理、保険、レンタカー事業を展開しています。 ◇高知県に根差した事業展開で、創業以来100年以上にわたり、お客様と共に歩んでまいりました。これからも、信頼と安心・安全を意識しながら活動し、お客様のお役に立ちたいと考えています。 変更の範囲：無

□■創業75年超／ステンレスチェーン等の製造を手掛ける老舗メーカー／強固な財務基盤◎／世界トップクラスの溶接技術が強み■□ ＝求人のポイント＝ ◇国内トップクラスシェアを誇る老舗メーカー／国内外3,000社以上と取引 ◇成分分析・硬さ試験・不具合解析など幅広い品質管理業務に携われる ◇残業月平均5h・転勤なし／姫路で腰を据えて専門性を高められる環境 ■業務内容： 自社工場にて、ステンレスチェーンや各種金具製品の品質管理業務をお任せします。成分分析や寸法測定などの検査業務に加え、不具合発生時の原因究明や改善対応まで幅広く担当いただきます。30代の先輩社員2名と協力しながら、製品品質を支える重要な役割を担っていただくポジションです。 ■具体的には： ◇ノギスなどの測定器を使用した寸法チェック ◇蛍光X線分析装置を用いた材料成分の分析業務 ◇顕微鏡による金属組織の観察および硬さ試験機を使用した強度確認 ◇製品不具合発生時の原因分析と再発防止に向けた改善提案 ■業務の特徴： 検査業務のみを行うポジションではなく、素材の確認から出荷前の最終検査まで一連の工程に関わることができます。さまざまな検査機器を活用しながら、メーカーの品質管理担当として専門知識と技術を着実に身につけられる環境です。 ■働く環境： 入社時点での経験が豊富でなくても問題ありません。30代の先輩社員2名がOJTを通じて丁寧に業務をサポートするため、安心して知識やスキルを身につけられます。 また、残業は月平均5時間と少なく、転勤もないため、姫路に腰を据えて長く働ける環境です。最新の分析・検査機器に触れながら専門性を高め、品質管理・品質保証のスペシャリストとして着実にキャリアを築いていくことができます。 ■採用背景： 品質体制強化に伴い、製品の成分分析などを担う品質管理メンバーを増員募集いたします。 ■当社の特徴： ◇1950年創業／ステンレスチェーンなどの製造を手掛け、国内シェアトップクラスの老舗メーカーです。 ◇世界基準の技術で国内外3000社と取引中です。 変更の範囲：会社の定める業務

【機械・工学部・電気電子系の学部学科卒業経験活かせる！/20代・30代活躍中/上流工程〜下流工程まで一貫開発・設計に関われる/スキルアップできる環境/自動認識装置など展開する上場メーカー/マイカー通勤OK】 ■募集理由： バーコードスキャナなどの自動認識装置の開発・製造及び販売を行っています。スキャナの心臓部にあたる「レーザモジュールエンジン」は国内唯一のメーカーであり、国内シェア90％以上、世界シェア2位を誇っています。データコレクタは世界シェア1位となります。 現在はQR コードの市場拡大を背景に、２次元イメージャエンジンから製品までシェア拡大、及びキャッシュレス省人化支援システムの国内販売に力を入れているため開発・設計部門の体制強化と技術継承のために募集いたします。 ■業務概要： バーコードスキャナなどの自動認識装置の企画設計開発および評価業務などをお任せ致します。 ■具体的には： ・顧客ニーズに対しての要件定義 ・営業部門との連携・打合せ ・CADを使用して設計・図面作成 ・構造・回路設計 ・作品が設計通りの性能を満たしているか等、評価実験やシミュレーションを用いて検証 ※使用ツール：3D CAD：Creo Parametricや2D CAD：AUTO CAD ■就業環境： ・在宅勤務：週2回・出社：週3回のハイブリット勤務型です。 ・顧客との仕様検討時に打合せ等で外出が発生致します（宿泊伴うものはございません） ・オーダーメイド製品が中心となり、ご自身で一貫して製品化まで伴奏することができますので実際に形になるまで経験することが出来ます。 ・職場は100建築の洋館のような雰囲気でとても綺麗な環境です。 ■入社後の流れ： まずは先輩社員の補助・アシスト業務で図面作成やシミュレーション、評価実験を行っていただきながら製品知識・業務の流れを学んでいただきます。 その後徐々に詳細設計や仕様検討などの上流工程での経験を積んでいただきます。 3年後には一貫してご自身で対応できる1人立ちとなることを期待しております。 ■配属部署： 開発部には30名（30代〜40代が中心/男性）が在籍しておりハード担当・ソフト担当等業務分担しながら活動しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜【富山県滑川市/マイカー通勤可】射出成形/未経験歓迎/土日祝休み/残業20h/設立58年の安定企業〜 ■採用背景： 組織強化に伴う募集となります。 ■業務内容： 自動車電装用の部品を主に生産している当社にて、射出成形をお任せいたします。 ■詳細： ・成形機の金型交換 ・成形条件の設定 ・簡単な運搬、検査 ■入社後： 基本的にはOJTとなりますが、先輩社員がしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。 ■特徴・魅力： ・自動車電装部品を多く対応しています。中国やタイへ拠点進出をし、グローバルに事業展開をしています。設立から58年、安定した事業を維持し続けています。 ・土日祝休みで月残業平均20時間の為、日々オンオフのメリハリをつけて働くことが可能な環境です。また、福利厚生も充実しており、腰を据えて長期的に働くことが可能な環境です。 ■当社について： ファインプラスはよりグローバルな企業になる事を決意し、2008年4月に社名を変更しました。当社は長年、自動車電装用の部品を主に生産しており、求められる品質の対応や技術提案、納期対応には大きな自負があります。今後も変わらず、富山から日本へ、日本からアジアへ、アジアから世界へ、常に高い視点と広い視野を持ち行動する事を全従業員に指示しております。どんな境遇でも愚直にやりきる姿勢を徹底し、当社が掲げている標語通り“「私」から「私たち」へプラス思考でやりきろう”事を実践してまいります。 変更の範囲：会社の定める業務

年休121日／新幹線・飛行機・自動車等の座席（シート）に搭載／特許を持つファブリックメーカー／健康経営優良法人2026認定 ■職務内容： 日本国内の自動車の約3分の1のシート生地を製造する総合ファブリックメーカーである当社にて、協力工場も含めた品質保証業務の体制強化を推進いただきます。協力会社の品質の管理が大きなカギとなるため、定期的に品質会議を実施するなど品質には会社として力を入れています。 具体的には・・・ ・外注先への品質指導（製品を協力会社に製造委託しているため、製造品質支援が必要になります） ・製品の市場対応（クレーム対応や品質対応のため、客先・仕入れ先への出張が発生します） ・社内の開発部門や生産部門との調整 ■組織構成： 品質保証部は社員30名程度の組織構成です。様々な年齢の方で対応しており、中途入社の方も多く馴染みやすい環境です。 今回の求人は、市場対応など外部窓口としてのミッションを達成するため、社内や社外とのコミュニケーションが多く、当社品質の要となるポジションです。 ■働き方： 健康経営優良法人2026に認定されており、年間休日121日／昨年度有給取得実績11.9日／月平均残業16時間とワークライフバランスの良い環境です。 滋賀県ワークライフバランス推進企業に登録しており、フレックスタイム制の導入や育児休業の男性取得実績など働きやすい環境の整備を進めております。 ■当社の魅力： 当社のみが特許を持つオリジナル商品である「banex(R) (バネックス)」「BRIN・NAUB(R) (ブランノーブ)」などの独自ブランド製品や消臭や抗菌、防汚効果など付加価値のある機能ファブリックも強みとしています。 ファブリックシートを使用した日本の自動車の内、約3台に1台はアウンデ紡織製ファブリックです。 【国内自動車産業に依存しないグローバル体制】 国内よりも海外売上高が上回っている成長中のグローバル企業です。海外拠点は6か国にあり、国際認証取得などを積極的に推進しております。国内自動車産業に依存していないので将来性も見込むことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜【富山県滑川市/マイカー通勤可】生産技術職/未経験歓迎/土日祝休み/残業20h/設立58年の安定企業〜 ■採用背景： 組織強化に伴う募集となります。 ■業務内容： 自動車電装用の部品を主に生産している当社にて、生産技術職をお任せいたします。 ■詳細： 自動車用プラスチック部品の組立自動機を企画・導入、設備メンテナンスする業務に従事していただきます。 ■入社後： 基本的にはOJTとなりますが、先輩社員がしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。 ■特徴・魅力： ・自動車電装部品を多く対応しています。中国やタイへ拠点進出をし、グローバルに事業展開をしています。設立から58年、安定した事業を維持し続けています。 ・土日祝休みで月残業平均20時間の為、日々オンオフのメリハリをつけて働くことが可能な環境です。また、福利厚生も充実しており、腰を据えて長期的に働くことが可能な環境です。 ■当社について： ファインプラスはよりグローバルな企業になる事を決意し、2008年4月に社名を変更しました。当社は長年、自動車電装用の部品を主に生産しており、求められる品質の対応や技術提案、納期対応には大きな自負があります。今後も変わらず、富山から日本へ、日本からアジアへ、アジアから世界へ、常に高い視点と広い視野を持ち行動する事を全従業員に指示しております。どんな境遇でも愚直にやりきる姿勢を徹底し、当社が掲げている標語通り“「私」から「私たち」へプラス思考でやりきろう”事を実践してまいります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜あなたの設計した橋が、50年後もこの街を支える／最新技術を積極導入している環境で、スキルアップできる／入社祝い金50万円あり◎／腰を据えて設計に集中できる環境〜 ■ポジションの魅力： ◎入社祝い金50万円あり ◎3Dレーザースキャナー・UAV測量・BIM/CIM、生成AI活用等の最新技術を推進中 ◎年間休日125日・月平均残業15時間。暮らしと仕事の両立を実現 ◎技術士・RCCM保有者が多数在籍と、切磋琢磨できる技術者集団 ◎「いわて子育てにやさしい企業」認定。育児と両立しやすい職場環境 ■業務内容： 公共事業における橋梁・構造物の設計業務全般をお任せします。 ■業務詳細： ◇橋梁（PC・RC・鋼）の予備設計・詳細設計 ◇既設橋梁の点検診断・補修補強設計 ◇道路構造物（擁壁・カルバート・函渠等）の設計 ◇設計図面作成、数量計算、設計報告書作成 ◇発注者（国交省・県・市町村）との技術協議 ◇成果品の品質管理・照査 ◇後進技術者の指導・育成 ■ポジションの魅力： ◇元請として発注者と直接折衝するため、自分の名前で仕事ができる環境です ◇あなたの設計した橋が、50年後もこの街を支えています ◇最新技術を積極導入していますので、設計者としてのスキルアップが叶う環境です ■キャリアパス（一例）： 入社→担当技術者（設計実務）→管理技術者（RCCM取得・技術士取得）→部門長 ※技術スペシャリストとしてのキャリアも選択可能です。 ■当社の特徴： ランディックは創業50周年を迎え、測量・地質調査・建設コンサルタント・補償コンサルタント・GIS分野までインフラをトータルに支える技術者集団です。UAV・3次元モデル・CIMへの対応など、「新しい技術を現場で使い切る」ことを重視しています。 ■ランドワークGについて： ランドワークグループは、建設コンサルタント事業をはじめ、墓石小売、不動産、建築石材、貿易など多角的に展開する企業グループです。 東北を中心に15社が連携し、技術・ノウハウを共有しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜マイカー通勤可能／正社員／完全未経験を歓迎◎転勤なし・夜勤なし・出張なし・土日祝休み／働き方◎福利厚生充実！東証スタンダード上場・年間休日128日〜 ◎安定企業で長く働ける環境 └東証スタンダード上場・業界トップシェアの仮設資材メーカー └軽仮設機材のレンタル専属企業では業界1100社中、唯一の上場企業で財務体制安定！ ◎生産管理や品質管理のご経験から入社実績あり →夜勤なし・出張なし・土日祝休みの働き方へ ■仕事内容： 業界トップシェアを誇る仮設資材メーカーの当社にて、【仮設資材の管理業務】をお任せします！ ■具体的には： ・受付対応 ・資材運搬車の搬入、搬出の確認作業（出荷検査、返却資材の数量確認など） ・在庫状況管理 ・PCでの各データ入力作業 ・協力会社への指示、打ち合わせ ■教育体制： OJTで丁寧に教えます！(当社は未経験から入社事例が多数で定着◎) 勉強会の開催も検討しているので、商品知識の習得も可能です◎ ■1日の流れ 7：30〜8：30　出社・朝礼／入庫トラックの受付 〜12：00 在庫確認／出荷チェック／協力会社との整備打合せ 〜13：00　昼休憩 〜17：00　在庫確認／名古屋支店と連絡／出荷チェック 〜17：45　協力会社の整備生産数の確認／翌日以降の整備スケジュール検討 ■働き方： ・年休128日（完全週休2日制／夏季冬季休暇） 有給休暇、慶弔休暇、バースデー休暇、結婚記念日休暇、リフレッシュ休暇、出産立会い休暇など ・残業20ｈ ■魅力ポイント ＼安定した企業基盤◎／ 軽仮設機材のレンタル専属企業では業界でトップクラスで財務体制が安定 ＼若手が活躍中◎／ 全員で意見を出し合いながら切磋琢磨できる環境です ＼当社の強み／ 足場のレンタル・販売事業だけではなく、商品の製造から倉庫管理、お客様にお届けをする物流まで一貫して行っており、利便性の高さからも取引先の方々より信頼・リピートをいただいています 変更の範囲：会社の定める業務

〜完全週休2日制／建設用足場業界トップシェアで安心！／高水準の営業利益率9.26%！売上好調企業／腰を据えて活躍できる職場〜 ■業務内容： 信和グループが製造・提供する足場・ラック等の自社製品を中心に取り扱う輸送ドライバーのお仕事です。 社内物流の安定運用およびお客様への安定供給に直結する重要なポジションです。 【　詳細　】 ・社内グループ各拠点・機材センター間のピストン輸送（ラック・足場・仮設資材等の自社機材の輸送） ・必要に応じた顧客先（建設現場や物流拠点等）への機材配送・回収業務 ・フォークリフトを用いた機材の積み込み・荷下ろし作業 ・玉掛け作業による機材の安全な荷役・固定作業 ・車両および機材の点検・簡易メンテナンス、安全衛生・品質に関する記録・報告業務 ■特徴： このお仕事は製造・施工・顧客現場をつなぐ中核業務を担っています。 フォークリフト・玉掛け資格を活かし、将来的には機材センターの運営改善や安全衛生活動にも関わっていただくことを期待しています。 ■当社の魅力： ・昭和52年創業の建設用足場などの仮設用資材メーカーで、足場資材分野では約40%とトップクラスのシェアを持つ企業です。 ・主力にしている建設用足場資材は、住宅リフォーム需要の拡大や規制緩和による中高層建物への利用などにより、今後も更なる成長が期待できる製品分野を扱ってます。 ・年間休日124日で完全週休2日制としっかり休みを確保しながら働くことが可能です。 ■当社の製品について： ・当社は「シンワキャッチャー」の名称で仮設足場の資材の製造販売を手掛けており、業界トップシェアの約40％を誇ります。国立競技場の建設足場にも選定されております。 ・足場は施工が完了したら取り払われてしまうため目立たない存在ですが、ほとんどの建設に不可欠であり、人の命を守る重要な商品です。 ・一般的な足場は組むのに特殊な技術が必要なのに対し、当社が製造する楔形緊結足場は組むのが簡単で、工期の短縮やコストダウンにつながっています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験から市場価値の高い「電気」の技術が着実に身につく／転勤なし／土日祝休み、年間休日127日／月残業5時間以下（全社平均）／半導体市場の成長を支える安定×成長企業／グローバル対応あり／日本化薬グループの基盤〜 ■概要： ◇半導体製造装置の組立・電気調整業務をお任せします。 ◇組立を中心に配線や動作確認にも携わり、電気エンジニアとして、コツコツとスキルUPできる環境です。 ※建物に改変を加える業務を含みません。 ■具体的には： ◇配線作業 装置内の電気配線、制御盤の配線対応 ◇調整業務 通電後の動作確認、不具合チェック ◇改善対応 不具合の原因特定と修正対応 ■担当製品： 【以下の製品に搭載する電気制御の開発、サポート全般】 ウェハーテープラミネータ・ウェハーテープリムーバー・ウェハーフレームマウンター・ウェハーUV照射機・新規開発装置など ■当ポジションの魅力： 【海外、国内双方に案件があり、希望を踏まえて業務】 ◎海外売上98％のため将来的に海外案件に関わる機会もありますが、語学力は不問で志向に応じて国内中心のキャリアも選択OK 【残業少なく働きやすい環境】 ◎全社平均残業は月5時間以内と非常に少なく「不要な残業はしない」という考え方 ◎日勤のみで、生活リズムが安定 ◎エアコン完備で清潔な労働環境 ◎年間休日127日（完全週休2日制度、土日祝休み） ◎各種制度・手当が充実 ■当社の強み、魅力： ◇当社は「貼る・剥がす・運ぶ」技術を強みに、半導体後工程向け製造装置を手掛けるメーカーです。 ◇世界中の主要な半導体メーカー、アッセンブリーハウス（受託加工専門会社）との密接な信頼関係とともに、着実な実績を構築しています。 ◇特に海外の半導体メーカーとの取引多数で、世界18か国以上の半導体メーカーと取引し、海外売上比率は約98％。受注量や業績は右肩上がりに伸長しています。 ◇日本化薬グループの一員として、安定した経営基盤と技術力を背景に、今後も成長を続けていきます。 変更の範囲：全ての業務への配置転換あり

＜創業100年超の歴史ある自動車販売会社／家族手当など福利厚生充実◎＞ 当社は、高知全域に渡る三菱自動車のトップクラスディーラーとして、地域の皆様に親しまれる自動車販売会社です。 更なる事業拡大を目指す当社の営業職として以下の業務をお任せします。 ■業務内容： ◇新車、中古車の販売 ◇保険や車検のご提案 ◇見積書、契約書作成 ◇納車の各種手配 ◇他、ユーザー管理全般 ■業務の特徴： お客様のライフスタイルを理解し、必要なニーズを聞き出しながら、きめ細かくクルマのお世話をすることで、長いお付き合いを通じた信頼関係を深めていきます。 ■当社について： ◇1923年創業の自動車販売事業をメインとする老舗企業です。三菱自動車の新車および中古車の販売、整備・修理、保険、レンタカー事業を展開しています。 ◇高知県に根差した事業展開で、創業以来100年以上にわたり、お客様と共に歩んでまいりました。これからも、信頼と安心・安全を意識しながら活動し、お客様のお役に立ちたいと考えています。 変更の範囲：無

〜売上創出ポジション／賞与年2回／退職金あり／残業20〜30h／提案・価格交渉あり／裁量営業／価格優位性あり／組織立上げ〜 ■募集背景: 親会社の上場を背景に事業拡大を進める中、営業体制の強化が急務となっています。 現在は役員中心の営業体制のため、新規開拓を担う営業専任ポジション第1号として即戦力人材を募集します。 ■入社後の流れ （1）入社後1ヶ月：製造現場研修（工程・原価理解） （2）その後1ヵ月：営業同行（商談同席） その後はご経験や習熟度に応じて、段階的に顧客対応をお任せしていきます。 ■職務概要 自動車部品や産業機械部品に対する表面処理（カチオン電着塗装）の提案営業として、新規顧客開拓〜受注〜既存深耕まで一貫して担当いただきます。 ■業務内容 ・新規顧客開拓（1日2〜3件訪問／関東近郊） ・顧客課題のヒアリングおよび技術提案 ・見積作成、価格交渉（コスト・納期調整含む） ・受注後の顧客フォロー、追加提案 ・生産性改善・コストダウンの提案（VA/VE） ■他社優位性（弊社が選ばれる理由） 弊社が競合比較で優位性を持つ最大の理由は、「価格競争力×グループシナジー」の掛け合わせにあります。 ・セイワホールディングスグループとしての共同購買により、原材料コストを抑えた競争力の高い価格提案が可能 ・グループ全体での拠点ネットワーク（関東〜中部）を活用し、広域案件にも対応できる提案力 ■職務の特徴／魅力 ・営業戦略〜実行まで一貫して関われる裁量の大きさ！ ・「売上・利益」など経営観点を持ち合わせた営業担当として育成いしていくため、営業としての市場価値が高まる！ ・将来的には営業組織立ち上げ・マネジメントも担えるポジション ■カチオン電着塗装とは（メイン技術） カチオン電着塗装とは、水性の塗料に製品を浸し、電気の力で塗料を均一に付着させる表面処理技術です。 主に自動車部品や産業機械部品の防錆・耐久性向上を目的に用いられています。 一般的な吹き付け塗装と比較して、複雑な形状の製品にもムラなく塗装できるため、高い品質安定性と防錆性能を実現できる点が特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜【埼玉県児玉郡/マイカー通勤可】総務職（係長クラス）/年休120日/土日休み/月残業平均10〜20h〜 ■採用背景： 組織強化に伴う募集となります。 ■業務内容： 精密加工事業、太陽光発電事業などを行う当社にて、総務職（係長クラス）をお任せいたします。 ■詳細： ・勤怠管理 ・PC入力業務 ・物品および備品管理 ・技能実習生の対応 ・その他付随する総務業務 ■入社後： 基本的にはOJTとなりますが、先輩社員がしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。 ■組織構成： 配属先は2名（女性）の組織となります。20代・50代の方にご活躍いただいております。 ■魅力： ・業歴50年超の安定企業です。お客様の要望に応えながら業務内容を拡大し信頼を得ています。 ・年間休日120日の土日休みで月残業平均10〜20時間の為、日々オンオフのメリハリをつけて働くことが可能な環境です。 ■当社について： 当社は1964年蕨市で創業しました。設立当初、ボール盤、タップ盤での穴あけ、ネジ立てなどの単純加工に始まり、現在はマシニングセンターを用いた切削加工で、空圧機器部品及び複写機内の光学機器部品の中量品を生産し、また最近では、顧客の要望から、半導体製造装置部品も取り扱うようになり、その結果、超高真空状態を保つために必要となるシール面の磨きを省略できる、特殊加工技術のヘール加工も取得し、お客様の要望に応え、信頼を得ています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証スタンダード上場／未経験でも安心の教育◎／頑張りは給与還元／多様な提案ができる面白さ ■概要： 顧客企業が抱える「人材採用」の課題を解決する提案営業をお任せします。 「応募が集まらない」 「採用しても定着しない」 「採用活動が思うように進まない」 そんな企業ごとの課題をヒアリングし、求人広告や採用管理システム、採用代行サービスなどを活用しながら最適な提案を行います。 企業の採用成功に伴走するコンサルティング型の営業です。 ■具体的には： （1）採用に困っている企業に電話にてアポイントを獲得 （2）悩み、課題、ニーズをヒアリングし、最適なプランを提案 （3）原稿作成掲載後フォロー （4）次回以降の掲載の提案 ■営業スタイル： ◇提案から契約、アフターフォローまで一貫して担当 （1人あたり30〜50社担当） ◇商談は、エリアによりますが、訪問での対面商談／WEB商談の両方 ◇原稿作成やご掲載後のフォローは専門部署と協力 ■当ポジションの魅力： ◎企業の成長に直接貢献できる 採用成功は企業成長に直結します。お客様から「採用できた」「ありがとう」と感謝されるやりがいがあります。 ■成果が正当に評価される環境 同社では年齢や社歴に関わらず、成果を正当に評価しています。 ・昇給年4回 ・賞与年2回 ・マネージャー／スペシャリストのキャリアパスを用意 【年収例】 ・入社1年目（営業未経験）：330万円前後 ・一般ステージ：400万円前後 ・マネージャー：500万円前後 ・スペシャリスト：700万円前後 未経験からスタートした社員も、成果に応じて着実な年収アップを実現しています。 ■こんな方が活躍しています ・目標達成に向けて主体的に行動できる方 ・成果を正当に評価される環境で働きたい方 ・営業として市場価値を高めたい方 ・数字目標を持った接客・販売経験をお持ちの方 ※携帯販売、ブライダル、エステ、アパレル、ディーラーなど、目標数字を追ってきた方が活躍しています。 ◎働きやすい環境 ・年間休日125日 ・完全週休2日（土日祝） ・時短勤務制度あり （お子さまが小学生以下の間は、16時までの勤務可。16:00以降も30分単位で調整OK） ・産育休取得実績多数 変更の範囲：会社の定める業務