《 設備導入・工程改善（ デバイス部門 ）》 ・工程改善による原価低減活動の実施（改善立案、検証実施、結果分析、レポート作成など） ・海外量産拠点間の工程移管・設備移管（BCP）に係る計画立案、進捗管理、拠点間調整など ・新規設備の設計、導入計画立案、導入時バリデーション、関連部署との調整等の実施 ・設備の点検業務 ※従事すべき業務の変更の範囲 ：会社の定める業務とする

《 金型設計 【青森U、Iターン歓迎】》 ■ 射出成形金型設計の業務全般 ■ 各部門、事業部、子会社からの技術的問合せ対応 ■ 金型技術の伝承を目的とした若手社員の指導・育成 □ 対象製品 ・ 医療機器製品 　　カテーテル治療で使用される医療機器 　（バルーンカテーテル、ガイディングカテーテルなど） ・ メカニカルユニット製品 　　自動車：パワースライドドア用ワイヤーロープユニット、 　　内気外気変換用ユニット 　　建築材：窓用上下バランサーユニット、 　　引き戸用駆動ワイヤーロープユニット 　　（ 自動車・OA・建材など幅広い産業分野を対象に当社コア技術であるワイヤーロープを活かした製品 ） ※従事すべき業務の変更の範囲 ：会社の定める業務とする

【業務内容】 各種工作機械にて先進的な医療部材などの製作を行っております。また、この組織の工場マネジメント全般にも従事頂く予定です。 <概要> ・金属加工に関わる工程管理全般 ・工作機械の技術指導及び加工補助 ・加工見積りの算出 ※従事すべき業務の変更の範囲 ：会社の定める業務とする

《 ソフトウェア開発 》 ■ ナビゲーションシステム開発 ・ 心臓カテーテル治療における医師のガイドワイヤ操作、ルート検討をソフトウェアにより支援する製品の開発業務 ■ ソフトウェア開発体制の構築 ・ 自社開発を見据えたソフトウェア人材の育成 ・ 製品開発において必要となるインフラやソフトウェアリリース後にフィードバックとして取得するデータの管理基盤構築 《 具体的な業務内容 》 ■ システムの要求仕様をまとめ、仕様設計からソフトウェア評価までの一連の製品開発プロセスにおける全体あるいは一部について、社内及び協力会社を率いて遂行いただきます。 ・ 要求仕様の分析（顧客からの要求を分析し、システム全体・エンドユーザへの影響を検討し、仕様を立案） ・ 基本設計（要件定義で決定した内容に基づき、システムの全体像を設計） ・ 量産ソフトウェア開発（要求仕様に基づき、可変性、可読性の高いソフトウェアを社内および協力会社と構築し評価） ※従事すべき業務の変更の範囲 ：会社の定める業務とする

【仕事概要】 台湾市場での顧客対応、技術要求の整理、社内連携、および台湾語/中国語を用いたコミュニケーション業 務。 【仕事内容(具体的)】 ・台湾顧客からの技術要求のヒアリング・整理 ・技術部門への社内展開と仕様調整 ・サンプル発送や物流調整に関する社内交渉 ・現リーダーからの知識継承（市場背景・顧客特性・製品要求等） ・中国語（台湾華語）または英語での資料作成、顧客折衝 ・出張への同行・顧客訪問支援 【募集背景】 拡販プロジェクト業務拡大に伴う増員。中期販売計画が会社目標に対し遅れが生じており、補填施策として 拡販プロジェクト（全15名体制）が急遽立ち上がった。台湾市場向け拡販活動が軌道に乗りつつある一方、現 担当リーダーの年齢が高く、次世代育成が急務。現リーダー在籍中に知識継承と市場理解を深めさせ、中長 期的に台湾市場を担える人材育成を目的として増員。

【仕事概要】 アメリカ市場における顧客対応、技術要件整理、社内各部門との連携業務、および出張同行による通訳・交 渉支援。 【仕事内容(具体的)】 ・顧客からの技術要求・製品要求のヒアリング ・顧客要望を社内システム（PC入力）へ展開し、技術部門・品質部門への依頼作成 ・技術部門からの仕様書、サンプル手配、海外発送に向けた社内調整 ・出張時の英語を用いた顧客コミュニケーション、及び上長の通訳サポート ・顧客案件の進捗管理（To Doリスト管理、タスクフォロー） ・商談に必要な資料作成、社内外のスケジュール調整 ・顧客対応の迅速化に向けた改善提案・実行 【募集背景】 拡販プロジェクト業務拡大に伴う増員。中期販売計画が会社目標に対し遅れが生じており、補填施策として 拡販プロジェクト（全15名体制）が急遽立ち上がった。アメリカエリアは当初策定した戦略が軌道に乗り、顧客 からの引き合いが急拡大しているが、現行人員では対応しきれず業務逼迫状態のため、技術的な回答が出 来る拡販担当について早急な人員補強が必要。

【仕事概要】 アメリカ市場における顧客対応、技術要件整理、社内各部門との連携業務、および出張同行による通訳・交 渉支援。 【仕事内容(具体的)】 ・顧客からの技術要求・製品要求のヒアリング ・顧客要望を社内システム（PC入力）へ展開し、技術部門・品質部門への依頼作成 ・技術部門からの仕様書、サンプル手配、海外発送に向けた社内調整 ・出張時の英語を用いた顧客コミュニケーション、及び上長の通訳サポート ・顧客案件の進捗管理（To Doリスト管理、タスクフォロー） ・商談に必要な資料作成、社内外のスケジュール調整 ・顧客対応の迅速化に向けた改善提案・実行 【募集背景】 拡販プロジェクト業務拡大に伴う増員。中期販売計画が会社目標に対し遅れが生じており、補填施策として 拡販プロジェクト（全15名体制）が急遽立ち上がった。アメリカエリアは当初策定した戦略が軌道に乗り、顧客 からの引き合いが急拡大しているが、現行人員では対応しきれず業務逼迫状態のため、技術的な回答が出 来る拡販担当について早急な人員補強が必要。

【業務内容】 当社人事部は神戸本社だけでなく、全社の人事を管轄しています。 個人のパフォーマンスの最大化と価値創造や変化に強い組織作りに向け、求められる人財要件と人的資産を可視化し、人財投資/人と組織の成長/生産性向上のサイクルを構築する事を役割としています。 〈担当業務〉 ・各種人事制度運用（入社・異動・評価・表彰・退職・定年後再雇用等） ・制度運用実態から課題設定・対策立案・対策実施 ・経営層向け説明（定期的に社長や役員が参加する全社人事会議を実施） ・全社組織改定 入社当初は評価や異動に関する制度運用を担当いただく予定ですが、 入社時期により部門として優先して取り組むべき業務が異なるため、ご経験やスキル、ご希望も考慮しつつ決定いたします。 【配属予定組織】 コーポレート本部 人事部 人事室 人事第一課 人事室は約30名（20代・30代各10名程度、40代以上10名程度）、人事第一課は約10名のメンバーが在籍しています。 【募集背景】 2026年3月ごろに予定している課内の人員体制変更に向けて、制度企画・運用をお任せできる方を募集しています。 当社は「人」を『競争力の源泉』と捉え、急速に変化する経営環境や多様化する従業員の価値観に応じた人事制度改革を推進中です。 （直近では、『幹部職（課長クラス）の全社的な不足』という課題を解決するための制度企画・運用などに取り組んでいます。） 「人への投資」を起点に、人の成長、付加価値創造、企業価値向上の好循環を生み出し、社員の働きがいを最大化する変革をリードしませんか。 【業務内容について】 （雇入れ直後）人事制度企画/評価・異動に関する制度運用と企画業務 （変更の範囲）会社の定める業務

【業務内容】 当社人事部は神戸本社だけでなく、全社の人事を管轄しています。 個人のパフォーマンスの最大化と価値創造や変化に強い組織作りに向け、求められる人財要件と人的資産を可視化し、人財投資/人と組織の成長/生産性向上のサイクルを構築する事を役割としています。 〈担当業務〉 ・各種人事制度運用（入社・異動・評価・表彰・退職・定年後再雇用等） ・制度運用実態から課題設定・対策立案・対策実施 ・経営層向け説明（定期的に社長や役員が参加する全社人事会議を実施） ・全社組織改定 入社当初は評価や異動に関する制度運用を担当いただく予定ですが、 入社時期により部門として優先して取り組むべき業務が異なるため、ご経験やスキル、ご希望も考慮しつつ決定いたします。 【配属予定組織】 コーポレート本部 人事部 人事室 人事第一課 人事室は約30名（20代・30代各10名程度、40代以上10名程度）、人事第一課は約10名のメンバーが在籍しています。 【募集背景】 2026年3月ごろに予定している課内の人員体制変更に向けて、制度企画・運用をお任せできる方を募集しています。 当社は「人」を『競争力の源泉』と捉え、急速に変化する経営環境や多様化する従業員の価値観に応じた人事制度改革を推進中です。 （直近では、『幹部職（課長クラス）の全社的な不足』という課題を解決するための制度企画・運用などに取り組んでいます。） 「人への投資」を起点に、人の成長、付加価値創造、企業価値向上の好循環を生み出し、社員の働きがいを最大化する変革をリードしませんか。 【業務内容について】 （雇入れ直後）人事制度企画/評価・異動に関する制度運用と企画業務 （変更の範囲）会社の定める業務

【業務内容】 100年に一度の変革期を迎える自動車業界において、CASEに対応するため、スピードメーターやエアコンパネルに搭載される制御ソフトウェアの開発を担当していただきます。仕様のすり合わせから処理・通信負荷を考慮したシステム設計、通信設計、実機や車両での評価を行います。 ▼業務詳細 ・車種ごとの機能仕様の検討 ・処理／通信負荷を考慮したシステム設計 ・通信仕様および故障診断仕様の設計 ・性能評価および実機を用いた搭載評価 ＜製品例＞ コックピット関連(スピードメーター、エアコンパネル等)

精密機器事業部にて電子部品製造装置やドライヤー製品等のサービスエンジニアをお任せします。 【業務内容】 ・装置納入時の荷下ろし（立ち合い指示）据付、改造、試運転 ・製造工場への定期点検 ・修理対応（修理見積りの為の調査および見積り作成） 【入社後の業務】 2～3ヶ月の期間でトレーニング機を使っての研修や東村山での技術研修（設計、製造、品質部門での研修）を実施し、製品に関して学んでいただきます。 配属後はOJT研修で業務を覚えていただきます。 【魅力】 少数精鋭チーム（7名体制、平均年齢は38歳）で、業務を遂行しています。 新規の電子部品製造装置の拡販フェーズにあり、中国市場への進出を含め、体制強化を進めています。 【現在の取り組み】 現場ではタブレットを導入し、ペーパーレス化を進めることで、業務効率化と情報を共有しやすくしています。 さらに、動画を活用した研修で、現場で必要なスキルをスピーディに習得できる環境を整えています。 【担当製品】 ①電子部品製造装置 多くの電子回路や電子機器に使われているMLCC(積層セラミックコンデンサ)を含めた 高品質の電子部品を製造する装置です。油圧による金型プレスと異なり、 温水ラミネーターでプレスすることで均熱性と安定した圧着を可能にします。 ※MLCC（Multi-Layer Ceramic Capacitor）・・・小型化や大容量化が可能で、高周波での特性が高い。 　部品の小型化・高性能化にともない、シートの薄膜化と多積層化が進んでいる。 竭。繝峨Λ繧、繝、繝シ コンプレッサーで圧縮された空気から、水分を除去し、乾燥した空気を工場内に送る 設備機器です。除湿を必要とする製紙工場や半導体工場などでも使われます。

日機装金沢製作所にて、医薬品製造管理者候補として業務に従事します。 【背景】 今後の業務拡大に伴いかつ、数年後に定年退職者が控えているため、 組織強化や活性化を図るための募集となります。 【具体的に】※ご経験に応じて以下業務をお任せ致します。 ・製造管理、外注管理業務（完成品の最終確認、承認作業、製造試験の照査、従業員監督、構造設備、医薬品等の物品管理） ・製造記録、品質記録の管理 ・医薬品の工程、品質管理 ・製造、外注先の活動記録の確認 ・トラブル・クレーム対応（年に数回程度） ・査察対応、外注先の定期監査（薬剤の製造は一部外注しております。） ・教育訓練、出荷判定、バリデーションなど 【担当製品】Dドライ 【残業時間】：10H−20H/月 【組織】：17名（グループリーダー以下、医療機器担当4名、装置担当4名、医薬品担当2名、QMS3名、事務1名） 【出張】倉庫（物流センター（石川県白山市、千葉県柏市））や外注先は年に数回程度 【働き方】 ・フレックス勤務_可能 ・在宅勤務_可能

金沢製作所メディカル工場において人工透析装置および関連製品の最終検査業務をご担当いただきます。 【主な業務】 検査要領書に従い、実際の動作環境で適切な動作が可能かどうか検査をしていただきます。 電気試験、機能検査などの工程ありますので、経験やスキルに応じてお任せする業務内容を決定します。 将来的には当部署で透析装置や透析関連製品の修理業務も行なう予定ですので、 検査以外の業務にチャレンジいただく可能性もございます。 【検査業務について】 45名程度の従業員で全数検査を実施し、1台の装置に対して100項目程度の検査を実施しています。 1台あたり1～2日間で検査を完了します。 【ポジションの魅力】 金沢製作所では当社のメディカル事業関係の主要製品を生産しています。 透析は患者様のいのちを支える治療であり、装置が正しく機能することは不可欠です。 本ポジションは最終の検査工程であるため、丁寧な確認が患者様の安全と安心につながります。 責任ある仕事ですが、その分大きなやりがいを感じられる業務内容です。 【働き方】 ・時差出勤が可能なため、柔軟な勤務が可能 　①7:30～16:10／②8:00～16:40／③8:30～17:10／④9:00～17:40 ・残業は10～20H程度 ・転勤は当面なし

【概要】 ■ステアリング製品の加工生産準備に関する下記業務をキャリアに応じ、ご担当いただきます。 【詳細】 ■ステアリング新規開発製品のFSE参画 ■上記に関する各種社内打ち合わせ設備要求仕様に対する設備コンセプトの立案 ■設備計画策定、設備仕様書作成 ■設備見積もり～発注まで設備業者との打ち合わせ・折衝・立ち合い、設備導入業務 ■良品化条件設定～工程能力確認までの工程整備及びまとめ業務 ■生産設備全般のマネジメント ■上記に関する各種社内打合せ 【当社について】 各種軸受け製品やステアリング(車の曲がる機能)、工作機械など世界でもトップクラスの製品を複数有しています。 トヨタグループ内でも当社の軸受け、工作機械、FA機器などの幅広い製品を扱っているのは当社だけであり、技術力は高い評価を受けております。 ※配属部署：生産技術本部　ステアリング生産技術部　加工生技室

【概要】 ■ステアリング製品の加工生産準備に関する下記業務をキャリアに応じ、ご担当いただきます。 【詳細】 ■ステアリング新規開発製品のFSE参画 ■上記に関する各種社内打ち合わせ設備要求仕様に対する設備コンセプトの立案 ■設備計画策定、設備仕様書作成 ■設備見積もり～発注まで設備業者との打ち合わせ・折衝・立ち合い、設備導入業務 ■良品化条件設定～工程能力確認までの工程整備及びまとめ業務 ■生産設備全般のマネジメント ■上記に関する各種社内打合せ 【当社について】 各種軸受け製品やステアリング(車の曲がる機能)、工作機械など世界でもトップクラスの製品を複数有しています。 トヨタグループ内でも当社の軸受け、工作機械、FA機器などの幅広い製品を扱っているのは当社だけであり、技術力は高い評価を受けております。 ※配属部署：生産技術本部　ステアリング生産技術部　加工生技室

【職務概要】 お客様の業務課題を理解し、最適なIT・デジタルソリューションを企画・提案し、導入から運用までをリードするポジションです。具体的には、製造、流通、自動車、医薬など幅広い業界に対して、基幹システム（ERP）、データ活用基盤、AI・IoTソリューションなどを活用し、業務プロセスの改善や新しいビジネスモデルの実現を支援します。プロジェクトの上流工程（構想策定・要件定義）から、システム設計・開発、導入、運用まで一貫して関わることができます。 【職務詳細】 1. お客様との課題整理・提案 経営層や業務部門と対話し、現状の業務プロセスやシステムの課題を把握 DX戦略やシステム刷新の方向性を一緒に検討し、改善策を提案 提案書や見積の作成、プレゼンテーションの実施 2. プロジェクト計画・推進 要件定義、基本設計などの上流工程をリード プロジェクトの進捗管理、品質管理、コスト管理 関係者（お客様、社内チーム、外部パートナー）との調整・交渉 3. システム構築・導入 ERP（SAP S/4HANAなど）や業務アプリケーションの設計・開発・テスト データ分析基盤やクラウド環境の構築 本番稼働に向けた移行計画と実施 4. 運用・改善 稼働後のシステム運用サポート データ活用や追加機能開発による継続的な改善提案 新技術（AI、IoT、クラウド）を活用した高度化の検討

【職務概要】 お客様の業務課題を理解し、最適なIT・デジタルソリューションを企画・提案し、導入から運用までをリードするポジションです。具体的には、製造、流通、自動車、医薬など幅広い業界に対して、基幹システム（ERP）、データ活用基盤、AI・IoTソリューションなどを活用し、業務プロセスの改善や新しいビジネスモデルの実現を支援します。プロジェクトの上流工程（構想策定・要件定義）から、システム設計・開発、導入、運用まで一貫して関わることができます。 【職務詳細】 1. お客様との課題整理・提案 経営層や業務部門と対話し、現状の業務プロセスやシステムの課題を把握 DX戦略やシステム刷新の方向性を一緒に検討し、改善策を提案 提案書や見積の作成、プレゼンテーションの実施 2. プロジェクト計画・推進 要件定義、基本設計などの上流工程をリード プロジェクトの進捗管理、品質管理、コスト管理 関係者（お客様、社内チーム、外部パートナー）との調整・交渉 3. システム構築・導入 ERP（SAP S/4HANAなど）や業務アプリケーションの設計・開発・テスト データ分析基盤やクラウド環境の構築 本番稼働に向けた移行計画と実施 4. 運用・改善 稼働後のシステム運用サポート データ活用や追加機能開発による継続的な改善提案 新技術（AI、IoT、クラウド）を活用した高度化の検討

粒⼦研究計測事業でのシニアマネージャーとして、 日本・アジアを中心に欧米の市場も含めてマネジメントをお任せしたいと思っています。 戦略立案から実行・改善まで、ご自身もプレイングマネージャーとして活躍して頂き、 一緒に事業を成長させて頂きたいと思います。 取扱製品 微粒⼦・エアロゾル研究計測機器（凝縮粒⼦カウンターCPC、エアロゾル粒度分布測定&分級器、 大気環境測定器、エアロゾル発生器、エアロゾル希釈器） 製品分野 エアロゾル計測、大気環境計測、エンジン排ガス計測、健康影響研究 管轄エリア 日本、アジア、アメリカ・ヨーロッパ（グループ会社経由） 【仕事内容詳細】 ・営業予算作成・管理 ・顧客や代理店からの引合・問合せや新規顧客開拓等の営業活動と管理 ・代理店の開拓と管理 ・顧客への技術説明やデモンストレーション等のアプリケーション業務の管理 ・受注後、納品までの納期フォロー ・関連学会、販促企画（展示会など）対応 ・その他、粒⼦研究計測事業に付帯する業務 ※ニッチな市場／分野であり、業務に必要な専門知識は入社後につけていただく事を想定しております。 特徴 粒⼦研究計測事業では、ナノ微粒⼦の沈着による健康影響の研究、 大気汚染や気候変動など大気エアロゾルの計測などを開発・製造・販売しております。 業界にはない技術を持っており、この装置を市場に浸透させるために営業として活動して頂きます。

【業務内容】 主に以下のいずれかの業務 車載用（HEV、PHEV、BEV用）の、電池セル、または電池パックの構造設計及び評価業務 ※車載用経験不問 ◇構造部品開発 ・部品設計、工法開発、評価手法開発 ・構成部品レイアウト検討 ・設計品の試作、評価、分析、信頼性及び量産性検証 ・電池セル、パック評価（強度/安全/信頼性/冷却/騒音評価） ・車両メーカとの折衝/調整　 ◇金属接合の要素開発 ・固相接合による金属接合（工法開発、評価手法開発） ・接合状態の分析 【仕事の魅力】 あなたのアイデアが形となり、電池となり、市場を走る車となります！ 開発から量産までを担当するため、量産した暁には、やりきった達成感を味わうことができます。現職（前職）の業種は関係ありません。小型電子機器、部品のパッケージの設計経験のある方は、取り扱う部品のサイズ感が近い可能性が高いです。 自ら設計した製品の評価・製造等に立ち会うことができます。 開発拠点のある本社（大森工場）には、生産を行う工場だけでなく、開発中の製品を評価解析するための大型試験設備や様々な分析装置も備わっており、自らの仕事の成果に触れやすい環境があります。 電池の知識は、社内研修にて身に付けることができます。 電池の知識はもちろん、製図、統計手法、FMEA、FTA等、積極的に社内研修を受講頂き、自身のスキルを伸ばしていくことができます。 【キャリアプラン】 まずは先輩社員のサポートの中で担当業務を実施いただき業務の幅を広げ、担当業務の全体を見ていただくポジションへ就いていただく事を想定しています。複数年の経験を積んだ後は、プロジェクトリーダー、マネージャーと活躍の場を広げていただきます。 一方でエンジニアとして技術を突き詰めていくというキャリアプランも可能です。

化学品の製造工程において、船底に使用する防汚塗料の原料の製造に携わります。 【詳細】 ①製造指示書に基づいて原料の仕込み（タンクに原料を入れるなど） ②製造管理（原料の状態を確認しながら機械での温度調節や不要物を取り除くなど） ③品質管理、容器詰め、出荷作業など 竭」繝ェ繝輔ヨ縺ョ驕玖サ「 【求める人物像】 忍耐力があり、快活明朗であり、他部門の社員から好かれるキャラクターを 重視します。 自己研鑽を惜しまず、学習意欲の高い人物を求めます。 主体性があり、自らの頭で考え、率先して行動できる人で、幅広い業務を同時並行 できるマルチタスク管理が得意な人に適性がある仕事です。

【部門のミッション】 技術開発本部では、セラミック製品、NEV（電動車）向け製品、その他新規事業を上市するための先行開発を担っております。KANDO(感動)を提供することにより、新規開発品を採用に結び付けることで、2027年までに200億円/年の売上を目指しています。 生産技術２Gでは工法開発から設備開発まで先行開発の生産技術業務を広く担っています。 【業務内容】 生産設備の開発を中心に、量産前パイロットラインの工程設計、工法開発、設備開発および設備導入まで（構想設計、詳細設計、発注、組立、検証）広く担当いただきます。 担当テーマごとに、上記業務に広く携わっていただけることが可能です。 ※設備開発は主に機械領域となり、電気設計は別Gが担当します。 【配属部門】 技術開発本部　ものづくり支援部　生産技術２G（26名） 設備担当：9名 プロセス担当：16名 【採用背景】 開発テーマが増加しており、組織強化のための採用となります。 【業務の魅力】 ・まだ世に出ていない製品に関わることのできる業務です。顧客の仕様に合わせるのではなく、0からものづくりに携わることができます。 ・自由な発想で幅広い業務に携わることが可能です。担当製品が多岐にわたることに加え、技術開発本部は、要素技術開発/設計から量産まで一貫して行っています。また、1テーマを少人数（数人～6名程度）で担当することから、幅広い業務経験を積むことができます。 ・技術開発本部は仕事自掛技術が強みであり、自身で設計して、自身で組立までおこなうことができます。 【従事すべき業務の変更の範囲】 (1)会社内での全ての部署、業務 (2)出向を実施した場合は、出向先の定める部署、業務

【部門のミッション】 技術開発本部では、セラミック製品、NEV（電動車）向け製品、その他新規事業を上市するための先行開発を担っております。KANDO(感動)を提供することにより、新規開発品を採用に結び付けることで、2027年までに200億円/年の売上を目指しています。 生産技術２Gでは工法開発から設備開発まで先行開発の生産技術業務を広く担っています。 【業務内容】 生産設備の開発を中心に、量産前パイロットラインの工程設計、工法開発、設備開発および設備導入まで（構想設計、詳細設計、発注、組立、検証）広く担当いただきます。 担当テーマごとに、上記業務に広く携わっていただけることが可能です。 ※設備開発は主に機械領域となり、電気設計は別Gが担当します。 【配属部門】 技術開発本部　ものづくり支援部　生産技術２G（26名） 設備担当：9名 プロセス担当：16名 【採用背景】 開発テーマが増加しており、組織強化のための採用となります。 【業務の魅力】 ・まだ世に出ていない製品に関わることのできる業務です。顧客の仕様に合わせるのではなく、0からものづくりに携わることができます。 ・自由な発想で幅広い業務に携わることが可能です。担当製品が多岐にわたることに加え、技術開発本部は、要素技術開発/設計から量産まで一貫して行っています。また、1テーマを少人数（数人～6名程度）で担当することから、幅広い業務経験を積むことができます。 ・技術開発本部は仕事自掛技術が強みであり、自身で設計して、自身で組立までおこなうことができます。 【従事すべき業務の変更の範囲】 (1)会社内での全ての部署、業務 (2)出向を実施した場合は、出向先の定める部署、業務

・製品（樹脂微粒子および導電微粒子）開発 ・顧客技術サービス ※開発～生産立ち上げまで製造ラインが近い環境で一貫して製品開発を行う ※国内外の顧客に対して出張ベースで折衝や技術サービスを実施 ・目指すべき姿 新製品の実績化が順調に進んでいる為、既存顧客と新規顧客の開発を効率的に進め、新規事業の拡大を実現する。

【配属部署】 管理・営業部門】 【具体的な業務内容】 サステナビリティ推進の専任部署を設置しており、採用後は全社推進事務局として海外も含めた各部門・各社の取り組み支援や各種環境課題の施策検討、ESG向上のための各種提案・実施に活躍していただきたいと考えています。

【配属部署】 管理・営業部門 【具体的な業務内容】 経理グループは、グローバル化を推進する中、会計・税務・監査の知識をベースに様々な業務にチャレンジしております。 私たちは単なる集計屋にとどまるのではなく、実績を踏まえた「緊急ではないが重要な課題」を抽出し、対応策をマネジメントへ提案・実行していく責務を負っております。 具体的には連結決算をはじめとする法定開示資料の作成はもちろんのこと、グループ全体の内部統制強化、決算早期化、IFRS対応、移転価格税制対応等に取組んでおります。 【組織構成】 配属先は財務5名、経理17名で計22名が在籍しています。 この22名で国内外のグループ会社全ての経理・財務業務を担っています。直近でも国内の高所作業車メーカーを完全子会社化しており、今後も業態拡大していくに伴って管理部門を強化します。