■□スマホアプリ未経験者歓迎/日本最大規模Sier/プライム中心で大手案件に最上流から参画可能！/新技術導入・社内公募・異動制度などバランスのとれた好環境で安定したエンジニアの長期キャリアを描きたい方へ□■ ■職務概要： 一般ユーザー及び業務向けスマホ・タブレットアプリの開発において、要件定義〜設計・製造〜試験まで一通りの開発を実施します。 本人の特性や希望も考慮し、PMもしくは開発中心（或いは両方）のキャリアプラン制度があります。 ■開発事例： ◎コンシューマー向け開発 ・決済アプリ（おサイフ・バーコード・Felica） ・ポイント管理／ミニアプリ ・映像サービス ◎ビジネス向け開発 ・ドローンプラットフォーム ・ロボット端末 ・収支、経理帳票システム ＜開発環境＞ 言語：ReactNative, Flutter, Android Java, Kotlin, Swift 2〜10名程度、3ヵ月〜1年以上のプロジェクトが主となります。 長年の取引実績のある顧客となるため、プライムにて最上流から参画できるPJTも多数あります。 ユーザー数も多く生活になじみの深いコンシューマーアプリ開発に携われる機会も多くあります。 ■働き方： 在宅：月1,2出社が7割　※客先1割程度 　　　※在宅勤務制度はございますが、担当する案件や業務内容によってはご利用いただけない場合があります。 残業：17~19時間程度 ■当社の魅力： ・従業員数9000名以上（グループ全体では約16,000人）を超える企業規模で柔軟な組織運営を行っております。市場のニーズに対して、様々な取り組みが可能です。 ・人材育成や個人の成長にも注力、有する豊富な実績とノウハウを活用して、スキル研鑽を行う事ができます。 ・プロジェクトマネージャー認定制度の導入、資格取得支援、勉強会や講演会等、中長期的にスキルと技術を研鑽できる環境もございます。 ・ワークライフバランス「ゆとりとやりがい」を重視しております。完全週休2日制、有給取得奨励や多様な就業形態（時短勤務や産休と育休、介護、長期休暇※実績多数あり）を導入しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜オリックスG・大手不動産ディベロッパー／コンプライアンス体制の企画・運営業務／平均10時間・リモート可・フルフレックス／年間休日130日／離職率約3.6％〜 ■業務内容： 当社にてのコンプライアンス部にて、下記内容の業務をお任せ致します。ご経験に応じてお任せする業務内容は決定します。 【具体的な業務内容】 コンプライアンス体制の構築および維持、インシデント管理、内部通報制度の運用・対応、当社および各社でのトラブル対応、ホットラインの対応、リスクコントロール、広告の校閲、関連する各種研修運営 ※法務部門とは別組織のため、契約書作成等の法務実務ではなく、コンプライアンスの企画・運用や社内浸透に関心をお持ちの方にフィットするポジションです。 ■組織構成： 統括1名、インシデントチーム3名、ホットライン・研修チーム3名、広告・法令チーム3名の体制となっております。男女比は半々で30代からベテラン層まで幅広い年代が在籍しており、中途入社者も活躍中です。 ■重点領域： インシデントやハラスメントの「予防」に注力し、再発防止・仕組みづくりを推進しています。事後対応に留まらず、コンプライアンスの上流工程に携われる点が特徴です。 ■キャリアパス： ご入社後は各チームでの業務を経験いただいた後、ジョブローテーションによりコンプライアンス領域を横断的にご経験いただきます。 将来的には、部門内で役職を目指していただくことは勿論、グループ会社のコンプライアンス機能の統括や子会社への出向、またオリックスグループ内でのキャリア形成の可能性などがございます。 ■働きやすさ： 年休130日、残業平均10時間、リモート週2日可（全員が活用しています）。フレックス制度や連続休暇推奨など、長期就業しやすい環境です。 ■企業特徴： 大京とその子会社は「ライオンズ」と「サーパス」の二つのブランドで累計45万戸以上分譲マンションを供給し、累計供給戸数業界No.1※の地位を確立しています。これまで主として取り扱ってきた住宅開発に加え、大規模複合開発や住宅以外のさまざまな不動産にも携わることでノウハウを蓄積し、不動産開発事業をはじめとする不動産ビジネスにおける総合力を向上させたいと考えています 変更の範囲：会社の定める業務

〜首都圏エリアトップクラスの管理戸数・不況に強いストックビジネスで連続黒字達成・安定性◎／残業10時間程度・年間休日122日・新宿駅から徒歩5分で駅近と働き方◎〜 ■業務内容： 自社で開発・運用している賃貸管理システムのエンジニアとして、機能拡張やUX向上に向けた改修をメインにお任せします。社内ユーザー（業務部門）と直接コミュニケーションを取りながら、現場の課題を技術で解決していくポジションです。 【具体的な業務内容】 ・要件定義・仕様策定： 社内ユーザーからの改修依頼に対し、背景にある課題をヒアリングし、最適な仕様を検討・提案します。 ・設計・コーディング： C#を用いたシステムの機能追加および既存コードの最適化。 ・テスト・リリース： 週1回の定期リリースサイクルに合わせた、安定的な実装およびデプロイ作業。 ・保守・運用： リリース後のフィードバックに基づいた継続的なシステム改善。 【開発環境・スタイル】 ・言語/環境： C#（VB.NET） ・開発手法： アジャイル ・チームの特長： 上流から下流まで一貫して携わるため、自身が書いたコードがどのように業務に貢献したか、またユーザーからの感謝をダイレクトに実感できる環境です。 ■就業環境： 長期就業できる環境づくりに努めております。 ・年休122日／土日祝休 ・残業時間は10h程度と少な目 ・リモートワーク ※試用期間3カ月は業務になれる必要があるため、出社いただきます。 ・転勤なし ・産休・育休制度（復帰率は96.3％） ■組織構成： 部員の平均年齢37歳、社内SE10名在籍。（開発系8名、インフラ系2名） ■当社について： ・日本財託グループは、都内の中古マンションによる不動産投資やそこから派生した不動産管理、生命保険、家族信託など資産形成に関わる様々な事業を展開しています。 ・賃貸管理業を軸に管理収益（ストック）による安定経営で、売上高433億7,400万円、経常利益33億円、自己資本比率52.1％（3社連結）にのぼる強固な財務体質にあり、35期連続黒字経営を実現しています。※2025年9月期実績 変更の範囲：会社の定める業務

◆開発エンジニア／土日祝休み・年休120日／キャリアアップ充実／1987年設立の独立系SIer企業／スタンダード市場上場◆ ■採用背景 当社の目指す40期時点売上高拡大に向けて、事業規模拡大を進めております。上記に伴い、当社の新たな事業価値の創出にご助力いただきたく、技術者(PM/SE/PG等)ポジション募集に至ります。 ■業務内容 金融業、製造業をはじめとしたクライアントにおいて、システムの開発やシステムのプロジェクト推進をお任せいたします。 ■案件業務例 【金融業】 ・外国為替システム、融資システム開発（メガバンク、ネット銀行） ・デジタル通貨プラットフォーム開発 ・海外送金システムにおけるプロジェクト推進（メガバンク社員代替） 【製造業】 ・自動運転システム開発(アプリケーション、クラウド基盤） ・部品受発注システム開発 ・現金輸送システム開発 ※案件参画は、最初は1〜2名の少人数体制でスタートしその後3〜5名のチームへと増員することが一般的です。少人数で密にコミュニケーションを取りながら、チームで協力しながらプロジェクトを進めていただきます。 ■働き方 ・平均残業時間10.6h、年間休日120日、土日祝休みとプライベートと両立しやすい環境です。 ・全工程をチームで担当し、一人で行うことは基本ないので、安心のチーム体制で成長できる環境です。 ■身につくスキル 中〜大規模のシステム開発プロジェクトにおいて、要件定義や設計などの上流工程から参画可能です。プロジェクト全体を通じて設計／開発に携わり、幅広い経験を積むことができます。特に金融や製造業界に注力しており、業務知識を習得しながら市場価値の高いエンジニアを目指せる環境です。 ■弊社のエンジニアの魅力 【柔軟なキャリア形成】 設計〜リリースまで一貫して関わることができるため、上流から下流まで幅広い経験を積めます。また、システム開発、運用・保守、保守開発、プロジェクト推進など、幅広い案件に対応し、本人の希望に沿った案件選択も可能です。 ■当社の概要 当社は現在39期を迎える、38期連続黒字の東証スタンダード上場企業です。今期も順調に売上高を伸ばしており、今後更なる成長に向けて準備を進めております。※2025年8月期第2四半期決算時点

〜JFEエンジニアリンググループ／「もっと大きな仕事に挑戦したい」「調整力を活かしてキャリアを広げたい」そんなあなたへ！プラント建設のプロジェクトを、見積から試運転までトータルで管理する仕事／顧客や社内外の関係者と協働し、品質・コスト・納期を守り抜く責任あるポジションで、マネジメントスキルを磨けます〜 ■業務内容 プラント建設におけるプロジェクト管理担当者として、見積・予算から受注・設計・調達・建設・試運転までをトータルで管理いただきます。 ■職務詳細 ◎コスト積算、顧客向け見積書・仕様書の作成、コスト管理 ◎工程計画の立案、進捗管理、納品・輸送管理 ◎品質計画の策定と維持、試運転対応 ◎契約業務、官庁申請資料の作成 ◎顧客、ベンダー、社内各部門との調整・協議 ◎想定されるリスクを防ぎ、QCD（品質・コスト・納期）を確保 プロジェクトは数億円規模から数十億円規模まで多様。設計・調達・工事など複数工程を俯瞰し、全体をまとめる役割です。関係者との折衝や課題解決を通じて、調整力・判断力を鍛えられます。PM補佐としてスタートし、将来的にはプロジェクトリーダーを目指せます。 ■業務の魅力 ◇大規模プロジェクトを動かす達成感 ◇顧客折衝や社内外調整を通じて、コミュニケーション力・マネジメント力の強化 ◇設計・工事・調達など幅広い知識を習得 ■働く環境 ◇JFEエンジニアリンググループの安定基盤 ◇チームで協力しながら進める風通しの良い職場 ■働き方 ◇完全週休2日制、年間休日126日 ◇社宅、寮完備。単身赴任者は月1回帰宅休暇あり ■キャリアパス 入社後はPM補佐として経験を積み、将来的にはプロジェクトマネージャーへ。また、異分野のエンジニアと連携して仕事をするため、隣接分野の知識も身に着けることが出来ます。技術研修や階層別教育制度が充実しており、長期的なキャリア形成を支援します。 ■企業魅力 1964年創業、大手エンジニアリング会社JFEエンジニアリンググループ。オーナー系の強みを活かし、企画から建設まで提案型で対応。国内外で事業を展開し、安定した経営基盤と成長性を兼ね備えています 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要： 当社の投資銀行本部にて、クロスボーダーM&Aや資本政策・ファイナンス案件におけるアドバイザリー業務全般を担当します。日本企業による海外展開支援や、海外企業・投資家による日本企業へのM&A支援を中心に、国際業務を強化するための案件実行に携わっていただきます。 ■業務詳細： ・日本企業の海外企業に対するM&Aアドバイザリー ・海外企業、投資家、投資ファンドによる日本企業へのM&Aアドバイザリー ・海外展開に関するコンサルティング ・海外顧客とのディスカッション、ニーズ把握、案件提案 ・企業分析、バリュエーション、財務分析 ・提案資料や英文の開示書類、契約書類の作成 ・国内外の顧客、弁護士、会計士、金融機関等との連携・調整 ■取扱いサービス： クロスボーダーM&A、資本政策、各種ファイナンスに関連するアドバイザリーやコンサルティングサービスを提供します。 ■組織構成： 投資銀行本部には経験豊富なバンカーが在籍し、若手も案件の最前線で活躍できる環境がございます。 ■想定されるキャリアパス： 早期から案件の主担当となり、経験を積み、将来的にはシニアバンカーやマネジメントへのキャリアアップが可能です。場合によっては、シンガポールへの出張や転勤の可能性もございます。 ■業務の魅力： 独立系証券会社ならではの裁量とスピード感があり、幅広い顧客層・多様な案件に携わることが可能です。語学力や金融知識を活かし、グローバルなキャリアを構築可能です。 ■企業の特徴・魅力： 当社は独立系証券会社のブティック型投資銀行として、発行会社サイド・投資ファンドともに多様な顧客基盤と資本市場での独自プレゼンスを有し、若手のチャレンジを積極的に支援しています。 ■年俸補足： ・固定残業代：年俸700万円：40時間13.7万円／月〜年俸990万円：60時間26万円／月を月給に含みます。 ・年俸1,000万円以上：管理監督者となるため、労働時間や休憩および休日に関する規定適用除外となります。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容： 当社が運営する自社ECサイト・企業サイト・社内業務システムの開発・改修・運用を担当していただきます。 当社では複数の自社Webサービスを内製で開発・運営しており、エンジニアが中心となって日々の機能改修やサービス改善を進めています。 ■詳細： ・自社ECサイト／Webサイトの機能開発・既存機能改修・運用保守 ・社内向けWebアプリケーションの設計・実装・機能改善 ・事業部門と連携したサービス改善のための仕様整理・機能開発 ・アクセス解析やユーザー行動を踏まえたUI／UX改善 ・サイト横断での機能最適化や業務効率化の提案 <環境> ・PHP（Laravel）を中心としGithubを用いたチーム開発で進めています。 ・各Webサービスには担当エンジニアが配置されていますが、部署のメンバーと定期的に情報共有や技術相談を行いながら、チームでサービス改善を進めています。 ・自社サービスの開発のため、要件整理から設計・開発・改善提案まで一貫して関わることができる環境です。 ・リリース後のユーザー行動や事業KPIを見ながら改善を繰り返し、サービスを継続的に進化させていきます。 また、技術的な改善や開発プロセスの改善など、エンジニアからの提案も歓迎しており、サービスや開発環境をチームでより良くしていくことを大切にしています。 ■採用背景： 現在は各サイトの運営や改修対応を行っていますが、運用対応が増える中で、サイト全体の最適化や新しい施策の実装まで十分に手が回らない状況があります。 そこで今回、既存サービスの運用・機能改善を担いながら、サービス全体の改善や新しい施策の提案まで関われるWebエンジニアを募集します。 ■魅力： ・自社サービスの開発が中心のため、外部クライアント対応に追われることなく、サービス改善や機能開発に集中できる開発環境です。 ・開発成果が事業の売上やユーザー体験に直結するやりがいのあるポジションです。 ・サイト全体・業務全体を見ながら、サービス改善に主体的に関われるエンジニアを歓迎しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜土日祝休み／管理職候補／東証スタンダード上場の建設コンサルタント／企業の経営安定性を示す自己資本比率は75％と非常に高い水準~ ■職務内容： 土質試験をはじめ、建築・土木における全ての調査・試験、さらには設計まで一貫して行う当社にて、経理部門の責任者候補として、グループ全体の経理・財務マネジメントを統括いただきます。 単なる実務の遂行にとどまらず、経営層のビジネスパートナーとして、組織改変やガバナンス強化を推進する「攻めの経理」を期待しています。 ■詳細業務：※ご経験に応じて下記のようなお仕事をお任せいたします。 ・決算業務 ・開示実務の統括/管理会計 ・予算管理/組織マネジメント ・人材育成/業務改善 ・DX推進/M&A ・PMI対応/外部対応（会計監査人・税務当局・金融機関との折衝および関係構築） ■組織構成： 20代〜50代まで幅広く活躍いただいています。 入社後は社内外で実施される研修にご参加頂きます。技術・営業研修を実施しており、月一回の勉強会も開催しています。 ■働き方について： 土日祝休み、年間休日125日、時短制度ありなど非常に働きやすい環境が整っております！ 社員のスキル特性や要望、会社からの期待することなどを総合的に判断して配属先や部署異動を決定しているため、将来的に社内でキャリアチェンジすることも可能です◎興味にある分野はもちろんのこと、チャレンジしてみたい事業などあればぜひ積極的にお声がけください！ ■事業の特徴 ・国内最大級の土質試験室を3か所に配置し、取引先との関係構築に優位性を持っております。営業エリアの全国展開を見据え、フランチャイズ事業も行っております。 ・グループ関連会社は5社。独自のソリューションを保有したソフトウェア会社など、さらなる顧客のニーズに応えるべく、Ｍ＆Ａも積極的に推進しております。 ・官公庁案件中心の受注体制を採用せず、取引顧客の9割が民間企業のため景気や公の事業拡大・縮小等の外部環境に左右されることを避けたビジネスモデルとなっています。

■募集背景： クラウド領域でシステムインテグレーションを牽引してきた当社ですが、新たに自社サービスの展開を重要戦略として進めています。 複数のサービスを同時に立ち上げており、企画を一緒に推進いただけるような新たなメンバーを募集することになりました。 ■業務内容： 自社サービスの開発における、開発チームのリード、管理がメイン業務となります。 ◇プロジェクト計画策定（企画・顧客からの要件に基づいた仕様定義、システム化検討、工数、体制検討、開発計画作成） ◇基本設計、詳細設計 ◇システムテスト ◇パートナーへの開発指示、レビュー ◇社内外で発生する課題、改善点の整理 ◇開発管理全般（進捗管理とや優先順位設定など） ■サービス群： ◇CUBE 01…自社サービス群の呼称であり、クラウド（サイバー空間）とエッジ（物理空間）を跨いだサービス・データ連携を軸に今後、スマートシティ、カーボンニュートラル領域などへ様々なアプリケーションを展開予定です。 ■個別サービス例： ◇サービス連携基盤「CUCON」…スマートリファレンスアーキテクチャに準拠したサービス連携基盤であり、データやサービスを繋ぐ事で、様々な無理・無駄を解消し、UXを最適化する事で多様な用途での利用を促進 ◇地図ポータル 「elcompath」…地図上で様々な情報を統合し提供するポータル ◇IoT開発・運用のための支援プラットフォーム「enebular」 ■ポジションの魅力： ◇プロフェッショナルサービス主体の企業からXaaS型事業への転換期を牽引することができます。 ◇複数の自社サービスを統括し、事業責任に近いレベルで意思決定と推進ができます。 ◇社内における高い裁量権と、サービスのアーキテクチャやデータ流通基盤ビジネスの推進に携われます。 ◇高い社会的意義を持つ領域（スマートシティ、自治体DX、データ連携基盤等）にサービスを展開できます。 ◇グロースハック、スケール戦略、組織設計など、次のフェーズの「0→1」「1→10」両方の経験が積めます。 変更の範囲：会社の定める業務

【若手からベテランまで活躍中／福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能／BREXA Techグループで安定性抜群】 ■業務内容： ・生成AI（Copilotやクロードなど）によるコーディングの実用化に向けた調査・研究 ■言語環境： ・言語：Java ・DB：PostgreSQL ・OS：Windows ■充実した教育制度／入社後のフォロー体制充実： ◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体系の導入。 ◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。 ◇人事考課制度…目標達成を適正に処遇へ反映されることで有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。 ■当社の魅力： 【大手企業との安定取引】 全社では大手企業を中心とした5100社の企業との長いお取引を実現しております（2024年12月時点）。 【安定した就業環境】 ・残業時間：10.6時間/月 ・有給消化：80.0％ ・育休取得率：女性 99.2％　男性 44.3%（※男性も増えています） 【教育・研修制度】 プロ講師をお招きした社内勉強会や、自宅で無料受講が可能なe-ラーニングもあり、スキルアップの機会を提供しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【★30代40代活躍！転居のある転勤無し★損害保険・生命保険・代理店営業の経験活かす★個人ノルマ無し！固定給割合100％で安定◎東証プライム上場G！東京センチュリー・神戸製鋼を親会社に持つディベロッパー／年休123日・土日祝／残業20ｈ程】 神戸製鋼所が中心となる「KOBELCOグループ」に属する企業の従業員の方々に向けた、損害保険や生命保険の提案をお任せします！ ■仕事内容： ・損害保険、生命保険商品の新規提案や更改契約 ・お客様のライフプランに合わせた各種保険の見直し提案やアドバイス ＜具体的には…＞ ◆顧客：グループ企業の従業員（OB・従業員の家族・不動産顧客を含む） ◆個人ノルマ無し：チーム制をとっています！ ◆集客活動不要！：毎年グループ企業には沢山の新入社員が入ってくるため、テレアポなどしなくても売り上げ順調◎ ■特徴： 一般的な保険営業と異なり、限られたマーケットの中で、KOBELCOグループの福利厚生制度の一環としての団体保険商品の加入促進に向けた提案が主な業務です！ ■働き方： ・年休124日（基本土日祝休み）※休日出勤は基本的に無し！ ・残業20ｈ程 ・フレックス制 ・外勤：内勤＝6：4 ※グループ企業の支店に出向き保険相談会をしに行くことがあります ・転勤：可能性ありですが、基本的に加古川〜神戸間になります！東京支店では個人顧客がほぼ無いため可能性低いです。 ■モデル年収： 30代前半：約600万 30代後半：約700万 40代前半：約880万 ＼採用背景／ KOBELCOグループ社員・OBとその家族に徹底的に寄り添い福利厚生機能の一翼を担うべく事業を展開をしており、今後ますます複雑化・高度化するリスクに対し、柔軟性と成長意欲をもって対応できる人材を募集します！ ■企業概要： 2018年に新たなパートナーとして東京センチュリーを株主に迎え入れ、住宅のみならず、商業施設や近年需要が高まっている物流倉庫の開発・運営など幅広い商材を扱う総合デベロッパーとして、「魅力ある街づくり」「豊かな暮らしづくり」を行い、新たなライフスタイルを提案し続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

【★賞与年3回＋豊富な手当あり｜実績をしっかり評価！年間休日125日・有休取得率100％を目指す職場風土／GW10連休実績】 ＼＼求人POINT／／ ◎住宅・資格手当など福利厚生充実♪働きやすい環境 ◎1人で抱え込まない“チーム営業”体制！ ◎地域に50年根差す建設会社｜安定したキャリア形成が可能 ■当社について 戸建てから低層マンション、介護施設・民泊・倉庫などの非住宅まで幅広く手掛ける成長企業 ■仕事内容： 注文住宅自社ブランド「HOUSECODE（ハウスコード）」の拡大に伴い、営業スタッフの増員募集を行っています！ お客様へのヒアリングから提案、契約、社内連携までを担当いただきます。 設計や積算、施工などの専門部門と連携しながら、営業としての価値を発揮できる環境を用意しています。 ■業務の進行イメージ： （1）お問い合わせ対応・ヒアリング （2）設計担当と連携してご提案（コンセプト設計含む） （3）見積作成（積算担当が対応） （4）受注後、設計・施工・経理などと社内調整 （5）着工〜お引渡し（現場管理は施工部門が担当） ■当社の強みと営業スタイル： ・営業・設計・積算・施工管理・アフターメンテナンスまでの全工程を自社内に完備しており、各部門が専門性を活かして連携！ →各部門が連携し、プランニングから完成までを一貫してサポートすることが可能になり、お客様に求められる質の高いご提案を実現！ →当社なら営業が「アフターフォローに追われて時間がない…」等といった状況に陥ることもなく、本質的な提案業務に集中できて、ワークライフバランスの実現が可能です！ ■働きやすさの秘訣： 「全員の顔が見える会社だからこそ、社員の声に耳を傾け、取り入れていきたい──」 弊社には「社員のみなさんが仕事に集中し、いきいきと楽しく働ける環境を作りたい！」という想いを本気で持っている代表が、会社の中心にいます。 たとえば、 「家でも作業できる体制がほしい」という希望を受けて、リモートワークの環境整備を進めたり。 日々の業務の中で「もっとこうしたら効率が上がる」「ここが不便」といったことがあれば、ぜひ教えてくださいね。 変更の範囲：会社の定める業務

■□スマホアプリ未経験者歓迎/日本最大規模Sier/プライム中心で大手案件に最上流から参画可能！/新技術導入・社内公募・異動制度などバランスのとれた好環境で安定したエンジニアの長期キャリアを描きたい方へ□■ ■職務概要： 一般ユーザー及び業務向けスマホ・タブレットアプリの開発において、要件定義〜設計・製造〜試験まで一通りの開発を実施します。 本人の特性や希望も考慮し、PMもしくは開発中心（或いは両方）のキャリアプラン制度があります。 ■開発事例： ◎コンシューマー向け開発 ・決済アプリ（おサイフ・バーコード・Felica） ・ポイント管理／ミニアプリ ・映像サービス ◎ビジネス向け開発 ・ドローンプラットフォーム ・ロボット端末 ・収支、経理帳票システム ＜開発環境＞ 言語：ReactNative, Flutter, Android Java, Kotlin, Swift 2〜10名程度、3ヵ月〜1年以上のプロジェクトが主となります。 長年の取引実績のある顧客となるため、プライムにて最上流から参画できるPJTも多数あります。 ユーザー数も多く生活になじみの深いコンシューマーアプリ開発に携われる機会も多くあります。 ■働き方： 在宅：月1,2出社が7割　※客先1割程度 　　　※在宅勤務制度はございますが、担当する案件や業務内容によってはご利用いただけない場合があります。 残業：17~19時間程度 ■当社の魅力： ・従業員数9000名以上（グループ全体では約16,000人）を超える企業規模で柔軟な組織運営を行っております。市場のニーズに対して、様々な取り組みが可能です。 ・人材育成や個人の成長にも注力、有する豊富な実績とノウハウを活用して、スキル研鑽を行う事ができます。 ・プロジェクトマネージャー認定制度の導入、資格取得支援、勉強会や講演会等、中長期的にスキルと技術を研鑽できる環境もございます。 ・ワークライフバランス「ゆとりとやりがい」を重視しております。完全週休2日制、有給取得奨励や多様な就業形態（時短勤務や産休と育休、介護、長期休暇※実績多数あり）を導入しております。 変更の範囲：会社の定める業務

患者さんの検体検査を支える／IVD機器開発・駆動系機械設計・流体制御機構設計／人命やQOLに直結する仕事／残業20時間・年休125日 ■求人のポイント ・医療社会に直結するIVD機器のコア技術開発に携われる ・駆動設計と流体制御設計の両面から高度な技術力を発揮できる ・試薬開発部門との連携により、装置単体を超えた価値創出に関われる ・高精度、高信頼性が求められる開発環境で専門性を高められる ■業務内容 IVD機器における機械設計業務を担当いただきます。 主な対象は駆動系および流体制御機構であり、速度・精度・安定性が求められる医療機器ならではの設計開発に携わります。 具体的には、要件や装置仕様を踏まえた機構設計、技術的リスクの抽出と検証方針の立案、設計ユニットが装置全体へ与える影響の分析、関係部署との調整を行いながら最適化設計を推進します。 また、実験評価による設計妥当性の検証や改善にも取り組みます。 開発では機械領域にとどまらず、電気・ソフトウェア領域と連携しながらシステム全体の性能向上を目指します。 経験や等級に応じて、テーマ進捗管理、チーム取りまとめ、関係部門との折衝、プロジェクト推進、先行技術開発や特許提案などもお任せします。 ■働く環境 ・開発部門内外の関係者と連携しながらプロジェクトを推進 ・IVD機器開発に必要な機械、電気、ソフトの知見を活かせる環境 ・経験に応じてチームリーダーやテーマ管理を担当 ■キャリアパス 技術専門職として開発を究める道に加え、主任研究員、技術統括主幹、室長などマネジメントキャリアも用意されています。また、システム設計や事業部門へ活躍領域を広げることも可能です。 ■企業魅力 メディカル事業は今後さらなる成長が期待される領域です。高齢化や医療現場の効率化ニーズに応えるため、より高感度・高精度な検査技術の開発を推進。世界中の人々の健康とQOL向上に貢献できる事業に携われます。 変更の範囲：会社の定める業務

【電気系の知見や素養をお持ちの方歓迎！/理系バック歓迎！/案件・勤務地最大限考慮｜東証プライム上場 | 定着率95.4％ ｜年休126日｜有給取得率78.2％ |月残業15.8時間 |男性の育休取得率85.7％ |有料派遣事業者認定】 ■業務概要： 同社では、理系学部出身者を歓迎する電気エンジニア職を募集しています。700社以上の大手メーカーやSIerとの連携により、最先端のプロジェクトに参加することができます。勤務地や業務内容は個々の希望を最大限考慮し、キャリアアップを目指す方には最適な環境です。 ※これまでの経験・スキル・ご希望に沿った案件をご紹介いたします。 ■取引企業様 ・自動車業界、医療業界、航空中防衛業界、半導体業界等幅広い業界の企業様と取引がございますので、複数案件をご紹介可能です。 ■アルプス技研で働くメリット 【チームでの派遣】周りの先輩社員からしっかりサポートしてもらえる環境です！ 【エンジニアファーストの案件選定】勤務地や業務内容など、エンジニアの意向に沿って配属案件を決定します。 【安定した経営基盤】自己資本比率65.8％(※通常40％以上あれば健全)｜創業以来50年以上黒字経営◎ 【エンジニアとしてのスキルアップ】取引社数が700社以上あり、ものづくりの上流工程に携われます。様々な最先端プロジェクトに携わることができるので、製品・分野の垣根を越えて、知識や経験を重ねることができます。 【幅広いキャリアプラン】エンジニアサポートシステム(ESS)が確立しており、専任のキャリア支援担当や先輩と現状・未来の話ができます。継続的な研修・支援制度があるので、自分のキャリアに合った派遣先を選定することができます。キャリアパスに関しても志向を考慮し、エンジニアスペシャリスト、現場マネジメント、管理経営部門などのポジションを用意しています。 【長期就業のための手厚いサポート】育休からの復職率100％◎｜転居率5％以下｜子ども手当(18歳まで月1万円)｜プラチナくるみんマーク取得｜看護・介護休暇制度あり｜資格取得報奨金最大30万円支給 変更の範囲：会社の定める業務

【半導体検査技術メーカー／企画・開発から実装まで一貫して挑戦できる回路設計（外注ほぼなし／製造場所は近隣中心）｜海外売上80％｜フレックス｜残業月17H｜自己資本比率93.7％】 ■業務内容： 半導体デバイス向け検査・評価治具の電気・電子回路設計をお任せします。 入社後は、電気回路に精通した社内エンジニアによるOJTに加え、外部コンサルタントの技術助言を受けながら、設計力を高めていける環境です。 ＜業務詳細＞ （1）製品設計業務 　・設計仕様に基づく構想検討、部品選定、回路設計、テスト・解析 　・原価見積り ※基本設計：顧客の既存評価装置に対する改造要望に応じた回路設計 ※応用設計：顧客の抽象的な要望を具体化し、提案内容を反映した回路設計 （2）製品開発業務 ・顧客提案を目的とした新製品・新機構の開発、試作、評価、解析の実施 （3）受注案件手配業務 ・注文書を基に、生産管理システムへ手配書を発行 ・他部門、協力会社、顧客、営業部門との打ち合わせ ※機械設計：業務状況によっては、基本設計にも携わっていただきます。設計の基礎知識、CAD操作、設計要件は社員が丁寧に指導します。 ■魅力： ・ICソケットにとどまらず、検査装置・検査システムへと事業領域を拡大。メカトロニクス視点での提案・設計から開発推進まで携われます。 ・設計は内製中心、製造は近隣協力会社。企画から製作まで一気通貫で関われるモノづくり環境です。 ■組織構成 グループ責任者40代男性＋男性7名（20代3名、40代2名、50代1名、60代1名） ■就業環境： ・フレックスタイム制 ・年間休日123日（育児・介護に関する制度完備） ・月平均残業時間：約17時間 ・有給取得率：78.1％ ・企業型確定拠出年金制度あり ・定年再雇用制度あり ■当社の特徴 ・海外売上比率約80％、世界14カ国に拠点を展開するグローバル企業 ・自己資本比率93.7%（一般的な優良企業の水準約50％） ・高付加価値製品中心の事業構造により、利益率12.9％（業界平均3〜4％） ・光学・プラスチック精密加工分野で業界トップクラスの売上規模 ・高い技術力を背景に、3年以内に投入した新製品が売上の約50％を占有 ・価格競争に巻き込まれにくい安定した経営基盤 変更の範囲：会社の定める業務

【女性比率８割！ライフプランに合わせて働きやすい環境／内勤業務でワークライフバランス◎／17時定時・年休124日（土日祝）・完全週休二日制／売上100億超の安定性】 ■業務内容： ・月1回の衛生委員会の運営・進行 ・有資格者（衛生管理者等）の確認・管理 ・労働災害・事故発生時の対応および関係部署との連携 ・安全衛生に関する取り組み事項の進捗管理・運用 ・その他、総務業務全般 ■魅力： ・土日祝日はお休み、年休124日とワークライフバランス◎ ・既存取引先は全国に多店舗展開している大手企業グループばかりです。業績は堅調で、2023年7月期には売上100億円を達成するまでに成長しています。 ・標準仕様に基づき反復継続して設計・施工を行うことでコストを抑え、効率よく顧客ニーズに応えることができています。 ■当社について： ・当社は総合設備工事業として日本全国の量販店を中心に、電気・空調・消火・給排水設備の設計・施工を行っています。 ・創業70年を超える歴史の中で培った高い技術力とノウハウにより、絶えず変化が生まれる社会のニーズやお客様のご要望にお応えしてきており、現在では電気／設備ともに全国施工に対応している国内随一の独立系企業です。 ・近年では世界初の真空スプリンクラーの開発や再生エネルギー事業にも取り組んでおり、さらなる企業価値の向上を目指してまいります。

＼オススメポイント／ ◎年間休日は124日（土日祝休み）・直行直帰可能 ◎時間外勤務を削減するために、時差出勤を導入しています。８時始業を10時始業へ変更することも可能 ◎97.5％は同族企業である中、同社は非オーナー企業。賞与6ヶ月分＋決算賞与も社員にしっかり還元するという方針です。 ■採用背景／概要概要： 1964年創業以来「無借金経営」を誇る当社は、大阪に根差したゼネコン。 社員の8割が国家資格保有、日本で珍しい非オーナー企業で風通し◎、働き方◎など、長く働ける優良企業！そんな業績堅調成長中の当社にて、マネジメント層の育成も見据えた【建築施工管理】の増員採用を行います！ ■具体的には： ・建築施工管理（安全／品質／工程／原価管理等） ・施工計画書／施工図の作成など ・物件／学校施設、集合住宅、オフィスビル、病院など ※新築は6〜7割、改修は3〜4割程度です ※耐震補強などのニーズも増加しています ※工期は6か月〜2年程度。1現場を専属担当します。 （受注金額は最大20億円） ・工事全般を管理する現場所長など、マネジメント層の育成も見据えた募集です。 ・雇入れ直後／上記業務 ■定着率高め「働き心地」改善への取り組み： ・育児／介護休業の制度など、社員が働きやすい環境で活躍できる「働き心地改革」に取り組んでいます。 業務面では、工事と工事の間でまとめたお休みを取ったり、現場によっては始業を遅くしたりなどの調整も柔軟に可能。昨年度は社員5名が「永年勤続表彰20年」表彰を受けるなど定着率も高く、安定した勤務を実現できます。 ■長く働ける環境を整えています： ・年間休日は124日（土日祝休み）と、ワークライフバランスを保ちながら働けます。 ・賞与6ヶ月分＋決算賞与と待遇もバッチリ。 ・技術手当や役職手当など各種手当も充実しています。 ■教育制度充実： ・資格取得のサポートがあります。毎月の技術講習や社外講習のほか、講習参加費用は会社が全面負担。その他、段階的に研修を実施するなどスキルアップにも繋がりますよ。 変更の範囲：会社の定める業務

【退職率10%未満/最新技術に関わることができます/継続成長中のメディカルテクノロジーの世界的リーディングカンパニー】 本ポジションは、顧客満足度を最大化するために、製品の使用、アプリケーション、および操作に関する質問に対応し、フィールドサービスおよび営業活動における技術サポートを提供し部内の製品販売におけるプロジェクトマネージメントのリードも行います。 ■業務内容 ・Project Management業務： Marketingチームと連携した在庫管理および発注計画 顧客が希望する納品日に間に合うように製造元（ドイツ）へ発注 国内輸送や国内準備品の手配などを社内関係部門と調整 本社からの技術情報の国内展開 ・Sales Support業務： Sales Teamからの質問や見積り手配、図面手配（場合によって作図） 社内承認プロセスの管理・対応 ・Technical Support業務： Field Engineerから上がってくる問題を、開発元（ドイツ）と連携して解決 ドイツ本社へのエスカレーションおよび技術連携 ■製品について：「BD Rowa ソリューション」 BD Rowa Vmaxは、同装置に設置されたロボットアームが薬剤を装置内の棚に並べたり、医薬品の入った箱やボトルを自動で取り出して払い出します。また、昼夜を問わず空いた時間に使用頻度に応じて最も効率的な配置に並べ替える機能を持っており、薬局の現場を効率化するとともに薬剤師さんの働き方改革にも貢献できます。 ※詳しくは下記をご覧ください https://www.bd.com/ja-jp/offerings/capabilities/medication-management/bd-rowa-system 【同社の特徴】 ■世界のメディカルテクノロジー企業のトップクラスの企業： 創業以来100年以上の歴史を持つBDですが、ここ数年で2度の大きなM＆Aを通して売上規模は2015年以前の約2倍（約160億ドル＝約1兆7,000億円）となり、BDは世界のメディカルテクノロジーカンパニーのトップクラスの企業に仲間入りしました。事業の幅としても、研究・診断領域から治療機器まで幅広い製品ラインナップをもつことにより、競合企業との差別化を可能としています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜製造業DX×AIを活用した次世代の開発スタイルを習得〜 ●大手製造業の戦略パートナーとして、SCM・生産領域の業務改革を推進 ●AI・データ活用を前提とした次世代システム開発に携われる環境 ●特定の大手製造業のお客様に入り込み、要件定義・外部設計など上流工程の経験が積める ＼こんな方にオススメ／ ・製造業向けシステム開発経験を活かし、要件定義や業務改革など上流工程に挑戦したい方 ・アカウントSEとして顧客に伴走しながら長期的な価値提供を実現したい方 ・AIや開発支援ツールを活用しながら、最先端の開発手法を身につけたい方 ■配属組織について 大手製造業を対象に、サプライチェーンおよび生産領域の基幹システム開発を担う組織です。 調達・生産・物流などの業務領域に加え、製造現場を含むオペレーション領域まで踏み込み、以下の取り組みを推進しています。 ・サプライチェーン全体の最適化（SCM） ・製造・生産領域の高度化（プロダクションチェーン／スマートファクトリー） ・データ・AIの活用による業務変革 業務とITを一体で設計し、継続的な業務改善を実現する体制を特徴としています。 ■組織の業務 ◎主な業務 ・サプライチェーン領域システムの開発・高度化 ・生産・製造領域におけるシステム開発・改善 ・製造現場データの活用・可視化・最適化 ・AI・データ活用を前提としたPoC・業務改善 ◎今後のプロジェクト予定 （１）SCMシステム刷新 内容：既存のSCM系基幹システムの再構築（立上げ済み：26年末には100名程度のチームとなる予定） 範囲：要件定義〜実装・開発 （２）次世代製造・生産領域システム構想 内容：次世代MESシステム（製造実行）検討 範囲：要求整理〜 ■担当業務内容 製造業の各業務領域を対象に、ITとデータを活用して価値創出を担います。 ・業務プロセスの整理と課題特定 ・システム要件の具体化および設計 ・開発・実装（AI・開発支援ツール活用含む） ・業務データの可視化・分析・活用設計 ・継続的な改善サイクルの実装 単なる開発ではなく、「業務をどう変えるか」を起点にシステムとデータを設計し、成果につなげることが求められるポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ワークライフバランス推奨企業：入社初年度有給24日付与・平均有給所得日数17.9日(2025年度実績)・離職率1.8％(2025年度実績)・住宅手当最大50％・家族手当有/グレード別教育カリキュラム・マネジメント人材を育成〜 ■概要 官公庁、自治体および外郭団体向けの各種システム開発、パッケージ導入、運用・保守業務を担当いただきます。 ご経験やご志向に応じて、Webシステム開発プロジェクトまたは自治体向け基幹システムプロジェクトへ配属となります。 社会インフラを支える大規模システムや地域住民の生活を支える基幹システムに携わり、システムの企画・設計から開発、導入、運用保守まで幅広いフェーズに参画いただけます。 ■業務内容 （1）官公庁向けWebシステム開発 官公庁および外郭団体向け業務システムの開発・保守を担当します。 ・基本設計、詳細設計 ・プログラム開発、単体・結合・総合テスト ・システムリリース支援 ・保守改修、影響調査 ・問い合わせ対応 ・Java ・JSP ・JavaScript ・Spring ・MyBatis ・HAFJ／OSS ・WebPerformer ・.NET MAUI ・VB.NET ・C# （2）自治体向けパッケージシステム導入・運用保守 自治体向け基幹システムの導入支援および運用保守を担当します。 ・システム導入支援 ・運用保守業務 ・SQLを用いたデータ調査・分析 ・障害対応、原因調査 ・顧客、ベンダー、社内関係者との調整 ・運用改善施策の企画・推進（MTTR短縮等） ・定例報告資料作成および報告 ■キャリアパス ご経験や志向に応じて、以下のようなキャリア形成が可能です。 ・Webシステム開発スペシャリスト ・テクニカルリード ・アーキテクト ・プロジェクトリーダー（PL） ・プロジェクトマネージャー（PM） ・自治体業務コンサルタント ・パッケージ企画／サービス企画 ■会社の特色： 1970年創業以来、数多くの社会インフラを技術の力で支えています。物流やインフラは身の回りの生活に当たり前のように浸透しているものであり、知識に裏付けられた経験を基に、前例のない課題に取り組む事も求められます。高度な技術と実行力を発揮して、これからの社会の「当たり前」を支え続けていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

医療現場で広く活用されるX線診断装置の開発を通じて、診断品質と安全性の向上に貢献できるポジション／人命やQOLに直結する仕事／成長領域のヘルスケア事業／残業20時間・年休125日 ■求人のポイント 高性能化、小型化、安全性向上が進む中で、可動機構や軽量化、操作性向上を支える機構設計の重要性が高まっています。 そんな中、医療現場を支えるX線診断装置の開発に携わり、診断品質や安全性向上に直接貢献できます。 中小規模の開発案件も多く、設計者自身が仕様検討に関われる機会が豊富です。 また、機械・電気・ソフトウェアが連携する製品のため、装置全体視点での開発経験を身につけられます。 ■業務内容 X線TV、一般撮影装置、マンモグラフィ装置に搭載される撮影台や可動機構、搭載構造、外装・筐体、安全カバー、防護構造の機構設計を担当します。 3D CADを用いた構想設計から詳細設計、図面作成まで一貫して携わり、装置要求を満たす機構の実現を目指します。 開発では板金・樹脂・機械部品を活用した構造設計や、強度・振動に関する検討を実施。試作機の耐久試験や信頼性評価、設計検証にも参画し、品質と安全性を重視した製品開発を推進します。 また、各種設計資料や仕様書の作成、市場不具合の原因調査や対策立案も担当します。 業務を進める上では電気・ソフトウェア部門との連携機会が多く、装置全体を俯瞰しながら設計判断を行うことが求められます。 単なるCADオペレーションではなく、要求仕様を踏まえて機構を成立させる設計力や課題解決力を発揮できる環境です。 ■働き方 ・平均残業時間20時間／月 ・装置全体を見渡した開発に参画可能 ・ポテンシャル層からミドル層まで活躍できる環境 ■キャリアパス 装置設計スタッフから設計統括主任研究員、技術統括主幹、室長を目指すマネジメントルートがあります。また、技術領域を深めながら専門性を高めるキャリア形成も可能です。 ■就業環境 完全週休2日制・年間休日125日、有給取得率も高く、ワーク・ライフ・バランスを重視した働き方が可能です。コミュニケーションの取りやすい風通しの良い職場です。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆独自のテラスハウス型賃貸住宅を展開／完全週休2日／福利厚生◎◆◇ ■業務概要： 独自のテラスハウス型賃貸住宅を提供する当社にて、用地仕入れ担当をお任せいたします。 通常の用地仕入れとは違い、当社オリジナルスキームによる用地仕入れになります。だからこそ「宅建を取得したことでキャリアチェンジを図りたい！」という不動産業界未経験者でもすぐに用地仕入れに携わることができます。 ■業務詳細： （1）情報収集 収集のための情報源となるのが社内の建築請負営業部門です。営業担当者から土地オーナー様の「土地を売りたい」という情報を引き継ぎ接点を取ります。 （2）交渉・買い付け 取得した宅建の知識を活かし、地主様との売買条件の調整、重要事項説明や契約などの"購入実務"を担当します。対象は数百万円〜1,000万円規模の土地が中心です。 （3）事業化・出口戦略 仕入れた土地は、再び建築請負営業部門を通じて投資家様へ提案されます。「自分の仕入れた土地が、数億円の収益物件として形になる」ダイナミズムを味わえます。 ■ポジションの魅力： 上司となる社員は不動産鑑定士資格を持った大手金融機関や物流企業で不動産投資・管理の最前線を歩んできたプロフェッショナルです。ゆえにOJTを中心に実務と知識をしっかりと身につけることができます。 ■当社の魅力: 〜「オーナー様」「入居者」「同社」のすべてのWINを叶える企業〜 住まう方々が幸せになれる賃貸住宅を提供するという経営理念のもと全国の拠点で管理戸数もテラスハウス専門で14,000戸以上の施工実績がございます。ご入居者様・土地オーナー様が満足できる賃貸住宅事業を展開するために、「高品質」「安定収入」「低価格」「長い保証」を実現を、全ての提案のベースとしています。 変更の範囲：会社の定める業務

【業務内容】 当社の創製プロジェクトにおける競争優位性を確立するため、知財機能の強化を進めており、研究開発から事業戦略まで幅広く知財面から貢献できる方を募集します。 ■創薬・製薬に関する発明の発掘、出願、権利化、およびポートフォリオ管理 ■研究開発プロジェクトに対する特許クリアランス調査（FTO調査）および知財戦略の立案・実行 ■他社特許への対応（無効審判、異議申立等）、および自社特許権の活用と紛争の未然防止対応 ■契約業務や導入候補品のデューデリジェンスの知財面からの支援 ■生成AI等のデジタル技術を活用した知財業務の効率化・高度化（先行技術調査、出願書類作成支援、権利侵害リスク分析等）の推進 ■Rocheグループを含む国内外のパートナーとの連携 【業務の特徴】 研究開発部門、ビジネス部門等との幅広い協働作業を通じて、製薬会社におけるバリューチェーン全般にわたり、製品およびサービスの価値最大化に貢献できるポジションです。 【会社について】 中外製薬は、患者さんの遺伝子情報などに応じて治療計画を立てる「個別化医療」の国内パイオニアとして、その進展に貢献してきました。現在は、より高度で、患者さん一人ひとりに最適な治療を行う次世代の個別化医療を牽引すべく、ゲノム解析技術を駆使した個別化医療の提供やがんゲノム医療の進展などに取り組んでいます。 【今後の展開】 世界有数の製薬会社であるロシュと、中外製薬の独立経営を維持する戦略的アライアンスを締結。ロシュ・グループの医薬品を日本国内に効率的に導入するとともに、ロシュ・グループの強力な研究基盤や、開発・販売におけるグローバルプラットフォームを活用することで、世界に向けて大きな価値を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜1日で選考完結！／業界トップクラスの年収・福利厚生・研修制度／業界トップレベルの案件単価／年収100万UPでの入社実績多数／年収1000万クラスのエンジニアも／PJTの約90%が上流工程／転職回数多い方でも歓迎／研修費用は年間13億円を投資（売上の8%）／離職率6.0％（メーカー平均約9.7%）／多くの業界に展開することで安定◎／生涯プロエンジニア〜 【時代に即した技術を身に着ける×自分の好きなモノづくりを突き詰める×自分に合ったキャリアを自分で選択できる×1人1人がプロのエンジニアとして技術を高め続ける】 ■業務内容： 生産設備のライン、各種設備、装置の検討、試作品設計、各種コスト見積、関連部署、関連工場との折衝業務 ■魅力ポイント： データサーバー向け、水冷冷却ユニットの生産設備設計経験を積んで頂けます。 変更の範囲：会社の定める業務