※40歳以下限定募集 *Hi-level Japanese speaking skill is required. ※他求人サイトも含め、弊社にご応募頂いたことがある方は、再応募をご遠慮ください。 【仕事内容】 ・宿泊予約の受付 ・チェックイン・チェックアウト ・フロント業務に付随する事務作業 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ オープニングメンバー募集！ <仕事に本気・遊びに本気・仲間に本気>な元芸人が社長の会社 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜＜アピールポイント＞＞ —［1］友達採用実施中！— FIDIA SOLUTIONS採用基準は『友達になれそうな人』！ 「相手の笑顔が自分の幸せ」「喜ばせたい」という想いをもつ仲間ばかりなので 楽しいことだけでなく、時には大変なことも 仲間と乗り越え、成長できています！ 「人間関係で悩む人がほとんどいない」 のが魅力です —［2］働きやすさの実現を叶える— 「ホテル業界って残業が多いんじゃ...?」 「急なシフト交代とかないかな...?」 そんな心配はいりません◎ スタッフが多く、分業制を取っているため、 一人に業務が集中することはありません！ 休憩時間の確保や残業時間少なめと、 体力的にも無理なく働けます そして、社員を大切にし続けた結果 4年連続「ホワイト企業認定」を受賞しました —［3］オープニングメンバー募集！— 20年連続で増収増益を続ける当社が、 ついに『ホテル事業』をスタート！ 今後2027年従業員数500名規模へ拡大予定！ 新しい事業を一緒に盛り上げてくれる仲間を増やし、 さらに成長していきます！

※40歳以下限定募集 *Hi-level Japanese speaking skill is required. ※他求人サイトも含め、弊社にご応募頂いたことがある方は、再応募をご遠慮ください。 【仕事内容】 ・宿泊予約の受付 ・チェックイン・チェックアウト ・フロント業務に付随する事務作業 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ オープニングメンバー募集！ <仕事に本気・遊びに本気・仲間に本気>な元芸人が社長の会社 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜＜アピールポイント＞＞ —［1］友達採用実施中！— FIDIA SOLUTIONS採用基準は『友達になれそうな人』！ 「相手の笑顔が自分の幸せ」「喜ばせたい」という想いをもつ仲間ばかりなので 楽しいことだけでなく、時には大変なことも 仲間と乗り越え、成長できています！ 「人間関係で悩む人がほとんどいない」 のが魅力です —［2］働きやすさの実現を叶える— 「ホテル業界って残業が多いんじゃ...?」 「急なシフト交代とかないかな...?」 そんな心配はいりません◎ スタッフが多く、分業制を取っているため、 一人に業務が集中することはありません！ 休憩時間の確保や残業時間少なめと、 体力的にも無理なく働けます そして、社員を大切にし続けた結果 4年連続「ホワイト企業認定」を受賞しました —［3］オープニングメンバー募集！— 20年連続で増収増益を続ける当社が、 ついに『ホテル事業』をスタート！ 今後2027年従業員数500名規模へ拡大予定！ 新しい事業を一緒に盛り上げてくれる仲間を増やし、 さらに成長していきます！

※40歳以下限定募集 *Hi-level Japanese speaking skill is required. ※他求人サイトも含め、弊社にご応募頂いたことがある方は、再応募をご遠慮ください。 +‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ホテル受付スタッフ募集 「人と接するのが好き」「ちょっと特別な環境で働きたい」 そんな方にぴったりのお仕事です！ お任せするのは、ホテルの“顔”となる受付業務。 ・チェックイン・チェックアウトの対応 ・宿泊費・追加サービスの清算 ・お客様の要望に応じて上司や他部署と連携 基本的なお仕事からスタートできます。 勤務先は、国内でも有名なホテルや五つ星ホテル。 高級感あふれる空間で、清潔感のある環境だから気持ちよく働けます！ 非日常な雰囲気の中で、お客様に笑顔を届けられるのが大きな魅力です そして安心して働ける理由がもうひとつ。 当社はなんと 21年連続で増収！ 売上は198億円を超え、安定感バツグンです。 「長く働きたい」と思える環境が整っています。 もちろん、一人で全部を抱える必要はありません。 フロントには清掃やレストランなど、各部門の仲間がいて、みんなでチームを組んでサポートし合っています。 「お客様をみんなでおもてなしする」——そんな一体感がやりがいにつながります。 「ありがとう」と言われる仕事がしたい 接客スキルを磨きたい 安定した環境で働きたい ひとつでも当てはまる方、ぜひ一緒に働きましょう！

※40歳以下限定募集 *Hi-level Japanese speaking skill is required. ※他求人サイトも含め、弊社にご応募頂いたことがある方は、再応募をご遠慮ください。 【仕事内容】 ・宿泊予約の受付 ・チェックイン・チェックアウト ・フロント業務に付随する事務作業 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ オープニングメンバー募集！ <仕事に本気・遊びに本気・仲間に本気>な元芸人が社長の会社 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜＜アピールポイント＞＞ —［1］友達採用実施中！— FIDIA SOLUTIONS採用基準は『友達になれそうな人』！ 「相手の笑顔が自分の幸せ」「喜ばせたい」という想いをもつ仲間ばかりなので 楽しいことだけでなく、時には大変なことも 仲間と乗り越え、成長できています！ 「人間関係で悩む人がほとんどいない」 のが魅力です —［2］働きやすさの実現を叶える— 「ホテル業界って残業が多いんじゃ...?」 「急なシフト交代とかないかな...?」 そんな心配はいりません◎ スタッフが多く、分業制を取っているため、 一人に業務が集中することはありません！ 休憩時間の確保や残業時間少なめと、 体力的にも無理なく働けます そして、社員を大切にし続けた結果 4年連続「ホワイト企業認定」を受賞しました —［3］オープニングメンバー募集！— 20年連続で増収増益を続ける当社が、 ついに『ホテル事業』をスタート！ 今後2027年従業員数500名規模へ拡大予定！ 新しい事業を一緒に盛り上げてくれる仲間を増やし、 さらに成長していきます！

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※40歳以下限定募集 *Hi-level Japanese speaking skill is required. ※他求人サイトも含め、弊社にご応募頂いたことがある方は、再応募をご遠慮ください。 【仕事内容】 ・宿泊予約の受付 ・チェックイン・チェックアウト ・フロント業務に付随する事務作業 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ オープニングメンバー募集！ <仕事に本気・遊びに本気・仲間に本気>な元芸人が社長の会社 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜＜アピールポイント＞＞ —［1］友達採用実施中！— FIDIA SOLUTIONS採用基準は『友達になれそうな人』！ 「相手の笑顔が自分の幸せ」「喜ばせたい」という想いをもつ仲間ばかりなので 楽しいことだけでなく、時には大変なことも 仲間と乗り越え、成長できています！ 「人間関係で悩む人がほとんどいない」 のが魅力です —［2］働きやすさの実現を叶える— 「ホテル業界って残業が多いんじゃ...?」 「急なシフト交代とかないかな...?」 そんな心配はいりません◎ スタッフが多く、分業制を取っているため、 一人に業務が集中することはありません！ 休憩時間の確保や残業時間少なめと、 体力的にも無理なく働けます そして、社員を大切にし続けた結果 4年連続「ホワイト企業認定」を受賞しました —［3］オープニングメンバー募集！— 20年連続で増収増益を続ける当社が、 ついに『ホテル事業』をスタート！ 今後2027年従業員数500名規模へ拡大予定！ 新しい事業を一緒に盛り上げてくれる仲間を増やし、 さらに成長していきます！

有馬ロイヤルゴルフクラブ内のレストランにて、接客・サービスをお任せ。一人ひとりのお客さまへの丁寧なおもてなしを提供しましょう。 ＜どんなレストラン？＞ 旬・国産の食材を使用した洋食メニューを提供したり、隔週ごとに新メニューやお土産品をつくったりなど、食通の方にも飽きずに楽しんでいただけることが魅力の上質空間です。レストランのキャパシティは100名ほど。そのほか会食スペースが8部屋あります。 ＜どんなお客さま？＞ 会員数は2200名～2300名にのぼり、ほとんどが常連の方。お客さまの層は、男性85％・女性15%。30代～40代が25%・50代～60代が60％という割合で、なかには富裕層・VIPの姿も。「○○さまのお酒はボトルキープ」「△△さまはビールが苦手」など、お客さまの好みまで把握できます！ ＜1日の流れ（例）＞ 7：00／オープン準備（掃除やビールサーバー・コーヒーメーカーの準備など） 7：00～9：30／朝食提供 10：00～13：30／昼食提供 13：30～／休憩（まかない） 15：00～16：00／会食スペースの準備（コンペ利用の方向け） └どの会場をどなたが利用するかのコントロールもお任せ。 16：00～17：00／料理の配膳・お土産品の管理 18：00／帰宅 ※水・土曜のコンペが多く、日曜のコンペはありません。 ※会食メニューの調理が発生したとしても17：00には配膳を終えています。 ＜計画的に仕事できます！＞ 午前中に9ラウンド回り、ひとまずランチ休憩。そして午後から残りの9ラウンドへ…といった風に食事タイムはある程度決まっています！そのため空き時間で、コンペ賞品に保冷剤を入れたり、優勝シールを張って袋詰めしたり、PCで個数入力したりなどの庶務も地道に進められます。

＼株式会社日本シーマートに入社するポイント／ ここはまるで水族館！ 「天然のクエ」「金目鯛」など、スーパーではなかなか見られない珍しい魚がたくさん！毎日が新しい発見の連続です。 未経験からプロの技術を習得！ 包丁の使い方から魚の目利きまで、先輩が丁寧に教えます。 3ヶ月後には、自分でさばいたお刺身が店頭に並ぶ感動を味わえます！ 〈お任せするお仕事〉 ▼入社後すぐに任せる仕事内容 ・売り場作りや陳列 ・お客様対応 ▼ゆくゆく挑戦できる仕事内容 ・刺身や寿司などの調理 ・在庫確認 ・SNS運用（Instagramで店舗の魅力を発信！） ▼入社後の流れ 入社直後：包丁の使い方や魚の目利きを先輩が丁寧にレクチャー！ 1～2ヶ月目：3枚おろしができるように！少しずつ自信がついてきます。 3ヶ月目：自分でさばいた商品が店頭に並びます！お客様の手に渡る瞬間は感動です。 ◎魚の種類によって、さばく難易度が変わります。徐々にスキルアップし、多くの種類をさばけるようになりましょう！ ▼１日の流れ 7:00：出社／搬入、在庫確認、調理など 10:00：店舗オープン／接客や調理 13:00：休憩 14:00：調理・売り場チェック 16:30：退社 ＜選考フロー＞ STEP1：書類選考 ◎ご応募から1～2営業日以内に当社よりご連絡させていただきます。 ※平日9時～17時（土日は本部がお休みです） STEP2：面接（1回） ◎日程は求職者様のご意向をお伺いします。 STEP3：内定 「魚をさばくなんて初めて！」という方も大歓迎！まずはお気軽にご応募ください。 面接ではあなたの「やってみたい！」という気持ちをお聞かせくださいね。 未経験からスタートして、プロの技術を身につけられる環境で、あなたの新しい一歩を踏み出しませんか？ ご応募お待ちしております！

※夜勤もできる方限定です。 家族と同居している筋萎縮性側索硬化症（ALS）という難病の男性患者の日常生活介助のお仕事です。 利用者の自宅にてサービス提供する訪問介護の長時間滞在型です。 利用者の指示で必要な介助を行い、それ以外の時間は椅子等で待機（見守り）して過ごします。（待機時間も給与は支払われます。） 待機中は、飲食やトイレも自由です。 利用者の住み慣れた環境で、通院等の外出支援などを含め利用者の生活スタイルに寄り添ったパーソナルアシスタントとしてサポートしていただきます。 無資格未経験の方にも出来るようになるまで一からじっくり教えますので安心してください。無資格の方には、研修（２０時間）を受けていただきますが、自己負担はありません。（研修時間も時給1200円が支払われます。）

※夜勤もできる方限定です。 家族と同居している筋萎縮性側索硬化症（ALS）という難病の男性患者の日常生活介助のお仕事です。 利用者の自宅にてサービス提供する訪問介護の長時間滞在型です。 利用者の指示で必要な介助を行い、それ以外の時間は椅子等で待機（見守り）して過ごします。（待機時間も給与は支払われます。） 待機中は、飲食やトイレも自由です。 利用者の住み慣れた環境で、通院等の外出支援などを含め利用者の生活スタイルに寄り添ったパーソナルアシスタントとしてサポートしていただきます。 無資格未経験の方にも出来るようになるまで一からじっくり教えますので安心してください。無資格の方には、研修（２０時間）を受けていただきますが、自己負担はありません。（研修時間も時給1200円が支払われます。）

体験型学習施設「高尾の森わくわくビレッジ」の中のレストラン「カフェテリアろんたん」での調理業務のお仕事です。 学校の校外学習や、青少年団体の合宿やセミナー等での利用のほか、 家族連れのお客様や近隣にお住まいの方が日常使いされるお店です。 栄養士が常駐し、アレルギー対応も行っています。 ＼さまざまなジャンルの料理を調理・提供！／ ・団体食は朝食・昼食・夕食をご用意。 ・ジャンルにとらわれない定食を提供しています。 ・大量調理は仕込みも調理も力仕事ですが、校外学習の子どもたちが食事を楽しむ姿を見られるやりがいがあります！ ＼アラカルトメニューを考案！／ ・団体食メニューのほか、旬の食材を使ったアラカルトメニューを考案できます。 ・地場野菜を使ったメニューや、プラントベース食（植物由来原料のみを使用した食事）のメニューも開発中です！ ＼調理スキルを発揮できます／ ・和洋中さまざまなジャンルの調理を通じて、貴方の調理スキルを発揮してください！ ・得意分野の異なる調理人が集まる事で、さらなるスキルアップも目指せます！ ＼最短3ヶ月で店長に昇格／ ◎前職でのご経験があれば、店舗業務を経験のうえ最短3ヶ月で調理長に挑戦できます。 ◎調理長昇格後は月給30万円以上に！ ＼活躍の場は京王線沿線に！／ ・当社で調理を活かせる職場は京王沿線に複数！ ・正社員は異動によるスキルアップを経験し、上位職を目指します。 ・調理長に昇進した後も、店長や本社でのマネジメントなど、活躍の場は多岐に渡ります。 ＼京王グループの安定経営／ 鉄道や各種サービス事業を運営する京王グループ。安定した経営基盤のもと働ける環境です。 ＝＝具体的な業務について＝＝ ■仕込み ■調理 ■食材の発注業務 ■メニュー開発 ■売上管理・報告書作成（店長業務を行う場合） ■スタッフの採用・育成

あなたにお任せするのは、お問い合わせいただいた売却物件の最適な活用方法を売主様にご提案いただきます。 完全反響営業なので飛込営業は一切ありません。 入社後は先輩に同行しながら流れを覚えていってもらいます。 先輩とのロールプレイングを通じてスキルを磨いていきましょう。 【先輩の一日のスケジュール】 9：30　出社、掃除を行い本日のスケジュール確認 10：00　メールチェック 10：30　お客様宅へ査定訪問 11：30　査定終了後、会話の内容などを顧客データに取込、ちょっと早めの昼食 13：00　お客様宅へ査定訪問 14：00　顧客データへ取込 15：00　社有物件の案内 16：00　購入者の融資相談の為帰社 17：30　顧客データを取込 18：00　既存のお客様へお電話 19：00　明日のスケジュール確認をして業務終了 【当社の強み】 ◎当社の事業は『空き家再生』です。管理疲れによる長年放置されていた”負”動産を当社で買取り、リフォームをして再生し、新たな担い手（買主）に売却するまでが一連の流れ。 ここには緻密な当社独自のビジネスモデルがあります。 ≪こんな方がオススメです≫ ・頑張りを正当に評価してほしい ・不動産のプロとして成長したい ・社会貢献ができる仕事をしたい ・プライベートを充実させたい ・オンオフしっかりと働きたい ・お客様にありがとうと言われる仕事がしたい ・飛び込み営業はしたくない ・根性で仕事はできない 【代表より】 いすみ店はオープニングスタッフの募集ですので、代表の前島が不動産のノウハウをイチからしっかり教えていきます。 最初はできなくてわからなくて当たり前です。あなたのやる気をしっかり見ます！ △▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△ 事務員さん同時募集中 △▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△

沖縄・石垣島にある「seven x seven 石垣」は、新石垣空港から車で約18分。 自由でラグジュアリーな滞在を提供するコンドミニアムスタイルのホテルです。 世界でも珍しい「セルフホスピタリティ」とラグジュアリーを融合させた新しい体験をお客様にお届けしています。 客室は全121室、平均60㎡のゆったり空間。最上階には300㎡超のメゾネット「プレジデンシャルスイート」もあり、プライベートプールや本格フィンランドサウナ付きのスイートルームも完備。屋上のインフィニティプールからは美しい海を一望できます（20歳以上限定）。石垣島の自然素材を活かしたラテンイタリアンレストランや、200種以上のジンとシーシャが楽しめる秘密基地のようなバーも魅力です。 お仕事内容 ・チェックイン・チェックアウト対応 ・お客様対応（電話・予約受付含む） ・レジ締め、館内清掃、管理帳票の作成 ・顧客情報の入力や支配人・リーダーとの連携 ・将来的には売上管理やデータ分析などのマネジメント業務もお任せします 幅広い業務に携わり、ホテル運営のスキルを総合的に身につけられます。 seven x seven 石垣で働く魅力 未経験歓迎！ 　ほとんどのスタッフが未経験からスタート。丁寧な研修とサポートで安心です。 自由度の高い職場環境 　スタッフのアイディアを尊重し、積極的な提案が可能です。 キャリアアップのチャンス 　新規ホテル開業プロジェクトにも参加でき、将来の成長を支援します。 安定した経営基盤と福利厚生 　多角的なグループ経営により、安定した環境で長く働けます。 寮・住み込み：相談可能 石垣島の美しい自然と海に囲まれた「seven x seven 石垣」で、自由でラグジュアリーなホテル体験を一緒に創りませんか？ あなたのご応募を心よりお待ちしています。

　趣味も家族も大事にしたい！ 「自動車鈑金塗装って、過酷そう…」なんてイメージ、ありますよね。 でも、ウチはちょっと違います。 ◎年間休日118日 ◎残業は…月1時間あるかないか しかも、賞与は年3回！ 働きやすさには自信アリです。 だから、「今日は子どもの参観日！行ってきます！」とか 「週末はドライブでリフレッシュ」なんて働き方も全然OK。 実際、10年以上働いている先輩もたくさんいます。 自動車に関わるお仕事をするなら、まずは働きやすさ重視で選んでみませんか？ 【どんな仕事？】 鈑金・塗装の仕事をお任せします！ ◆たとえば… バンパーやドアのキズ修理、フレーム修正機を使った作業など、色々あります。 まずは、1つひとつ覚えていけばOK！ ◆どんなクルマを扱う？ 国産の乗用車、輸入車、小型トラックまで。いろいろな車種に触れられます！ ◆大事にしていることは？ お客様の話をよく聞くこと！ どうやって車を使っているかを聞いて、ピッタリな修理を提案しています。丁寧な仕事を心掛けていますので、時間に追われることはありません 【教育体制もバッチリ】 現場では、先輩がマンツーマンでOJT。丁寧に教えます。 資格が必要な場合も、会社がしっかりサポート！ 未経験でも安心してスタートできますよ◎

□■横浜髙島屋　婦人靴売り場での勤務となります。 風通しがいいところが自慢です！！ 「残業はしない」が基本、有休消化率高！ 月に3日間の希望休あり、土日もシフトで取得できます！ ノルマにも縛られません！ 各百貨店の社割使えます！仕事終わりにお買い物も！ 年齢に関係なく、昇級のチャンスあり！研修など学びの場もたくさんございます！ ■「売って終わり」ではなく、お客様の健康的な暮らしを足元から支えるパートナーに。 □■取り扱うのは、健康に配慮したスイス生まれのシューズブランド『Joya』。 特許も取得している5層からなるソールが特徴で、当社が日本での独占販売権を持っています。歩行時の衝撃を緩和し、膝や腰の負担を軽減させるシューズです。約4万円の価格帯の商品ですが、リピーターとなってくれるファンが多いのも特徴です。 □■この仕事のやりがいは？ 「ラクに歩けるようになった！」「出かけるのが楽しみになった！」など直接感謝の言葉を聞くことができ、次回来店の際には名前覚えてもらえることも。一人ひとりのお客様に時間をかけて丁寧に接客できるため、商品と共に販売スタッフのファンになっていただけることもあります。

機械警備契約先の警報処理業務の仕事です。 警報を受信したご契約先に急行し、異常の確認点検を行い被害の拡大予防に努めます。 ※未経験者歓迎　 「警備って何？？」という方も、ゼロから知識や基本を学べる各種研修を通じて社会、企業に貢献できる「警備職」としてのキャリアを築けます。 配置先では、先輩社員が業務を通して解り易く丁寧に教育（ＯＪＴ）をいたしますので、未経験の方も安心してご応募ください。

※会社の正社員長期キャリア形成のため40歳まで 営業って、ノルマに追われてピリピリ…そんなイメージありませんか？ でもここでは違います。実は、元・販売スタッフや事務出身の先輩たちが、毎日楽しそうに働いているんです。 人と話すのが好き 新しいことにチャレンジしたい 車のこと、実は全然知らない そんなあなたでも、大丈夫です！ 　 お任せするのは「車買取販売アップル」での営業のお仕事。といっても、いきなり売り込みをするわけじゃありません。お客様の相談にのったり、車の査定をしたり、写真を撮ってサイトにアップしたり…自分のペースでできることからスタートOKです。 　 ▽10:00　お店オープン！朝礼などで準備 ▽11:00　お客様と一緒に車をチェック＆査定 ▽13:00　車の写真を撮ってデータ登録 ▽15:00　契約書の作成や車の仕上げ作業 ▽17:00　パソコンにデータ入力など事務作業 ▽19:00　おつかれさまでした！（残業ナシ） 　 未経験スタートの先輩が多いので、教え方もやさしめです◎ 車のこと、査定の仕方、書類の作り方など、全部ゼロから教えます。 　 実は、社員の4割が女性。人間関係のストレスも少なく、ちょっと雑談しながら和やかに仕事できる環境なんです。 「雰囲気が合ってたから続けられてる」って声も多数。昨年の社員定着率は98％！働きやすさにはちょっと自信があります。 　 営業＝ムズかしそう、って思ってた人ほど、向いてるかもしれませんよ。 新しいことにチャレンジしたいあなた、一歩踏み出してみませんか？