【IT業界未経験の方も歓迎いたします！／ITエンジニアのサポート業務／ご家庭事情に合わせた勤務形態相談可能／将来的にエンジニアを目指したいなど、スキルアップについても応援します】 ■求人概要 IT関連のサービスを提供する事業会社です。 名古屋/伏見駅を最寄りとするオフィスにて、ITエンジニアのサポートをいただける方を募集いたします。 OJT体制としてメンターがリモートでサポートし、引継ぎ資料も整備中。チャットでの質問にも迅速に対応できる環境です。社内外の関係者と連携しながら、情報整理や資料作成を通じてエンジニアの業務効率化のサポートをお願いいたします。 ■具体的には 下記の業務をメインに実施いただきます。 IT業界の実務経験をお持ちでなくても、事務職や営業職などご自身でPC活用をされたご経験をお持ちの方であれば、対応可能な範囲内です。 社員からの指示／指導もございますのでご安心ください。 ・お客様先ログチェック ・M365問合わせヘルプデスク対応（QA対応） 　※操作問合わせではなく設定方法や仕様についての問合わせが主です。 ・弊社SEの指示の元PowerShellでのスクリプト作成 ・手順書作成 ・パラメータシート作成 ・打ち合わせ用資料作成 ■将来的には ・本人希望があればエンジニアへのステップアップも可能です ・2026年4月以降はお子様の長期休暇などのご家庭事情に合わせた時短勤務などの相談も可能です。 ■会社について ＜組織＞ 名古屋市伏見駅近くのオフィスには代表や営業、SEなど約5名が常駐。リモート勤務のメンバーも含め、全体で15名程度の組織です。家庭事情への理解があり、急な休暇にも柔軟に対応できる風土があります。 ＜働き方＞ ・時短勤務や在宅勤務の相談可 ・副業（Wワーク）可 ・服装自由 ■キャリアパス 資格取得支援制度あり。ITパスポートやMicrosoft系資格の受験費用を補助します。 ■企業魅力 IT関連サービスを展開し、柔軟な働き方を推進する成長企業です。社員一人ひとりのライフスタイルに合わせた勤務形態を尊重し、長期的なキャリア形成を支援します。 変更の範囲：会社の定める業務

〜「菌」に特化したスキンケア・サプリなどD2Cプロダクトを展開／慢性疾患を根本から解決するヘルスケアテック企業〜 ■業務概要 楽天市場、Amazon、Yahoo!ショッピング、Qoo10、自社ECサイトなど、複数のECチャネルにおける自社ブランド商品の売上・利益最大化をミッションに、マーケティング全般をお任せします。 具体的には、各モールの特性やユーザー傾向、競合動向を分析し、課題を抽出。その上で、戦略立案から実行、効果検証までを一気通貫で担当していただきます。 ※受発注・顧客対応・在庫管理などのオペレーションは別部署と連携しリードしていただきます 商品は化粧品・健康食品となります。 ■主な業務 ・各ECモールにおける販売戦略の企画・運用・分析（新規顧客獲得〜リピート施策まで） ・クロスセルや単価向上を目的とした販売設計・販促施策の立案・実行 ・商品ページや店舗デザインの改善提案・実行 ・広告出稿の設計・運用管理（モール広告、外部広告含む） ・セール時の商品ラインナップやキャンペーン企画 ・自社ECとの相互効果の企画実行 ・売上最大化に向けた代理店・関係パートナーとの折衝・調整 ■魅力 ◎事業成長の「中核」を担うマーケティングポジション 自社ECとモール（楽天・Amazon等）の両軸を通じて、ブランドの売上・利益の最大化をリードする事ができます。また、部長直下で他のチームとも近い距離で連携し、事業戦略の中心で活躍できる環境です。ゆくゆくはマーケティング全体にいただく事を想定しています。 ◎裁量と挑戦機会の多さ ECモールの施策から自社ECの戦略まで、マーケティング全体の設計から運用・改善まで一貫して関われるポジションです。あなたの提案や企画が、リアルタイムで売上や顧客体験に反映される手応えと影響力を実感する事ができます。 ◎成長市場でのスキル拡張とキャリアアップ 化粧品・健康食品など消費者ニーズの高い商材を扱う環境で、広告運用／販促企画／LTV改善など、フルファネルでのマーケティングスキルを実務で磨くことが可能です。 ◎社会へのポジティブなインパクト 私たちの商材は「人の健康や日常を支えるもの」。ただモノを売るだけでなく、消費者の課題を根本から解決する価値提供型のマーケティングの実現ができます。 変更の範囲：会社の定める業務

EMS事業拡大／基板実装・組立工程／工程改善・標準化／不良解析／治具仕様検討／技術裁量／仕組みづくり／事業成長を支える EMS・ODM事業の拡大フェーズで、基板実装や組立工程の立上げから改善まで幅広く担うポジションです。技術裁量を活かし、標準化や品質向上に挑戦しながら事業成長に貢献できます。 ■業務内容 SMTを中心とした基板実装・組立工程の立上げを担当し、量産化に向けた工程設計や段取りを主体的に推進します。品質・生産性向上を目的に、作業標準や検査手順を策定し、見える化や標準化の仕組みを構築します。さらに、実装不良や組立不良の原因解析を行い、改善策を立案・実行することで工程の安定化を図ります。治具や検査機の仕様検討にも関わり、量産品質を確保するための選定やカスタマイズをリードします。現場、設計、品質部門と連携しながら、改善活動を推進し、技術判断で事業成長を支える重要な役割を担います。 ■業務の魅力 新規案件が急増する中、工程設計や改善方針を自ら構築できる裁量の大きさが特徴です。仕組みづくりの段階から参画できるため、標準化や工程改善に強みを持つ方にとって、技術力を幅広く発揮できる環境です。事業成長を技術で支えるミッション性も高く、改善活動にやりがいを感じる方に最適です。 ■働く環境 EMS製造セクションでの勤務となり、現場と設計・品質部門が密に連携する体制です。改善提案を歓迎する文化があり、変化を前向きに捉える風土が根付いています。 ■キャリアパス 工程改善や標準化の経験を積み、将来的には生産技術リーダーや設備導入プロジェクトの責任者として活躍できます。技術裁量を持ちながら、組織形成にも関わるチャンスがあります。 ■企業魅力 当社は電子コンポーネントメーカーとして、国内外で幅広い製品を展開。近年はEMS事業に注力し、ODM領域も拡大中です。グローバルな事業基盤を活かし、成長フェーズで新しい価値を創出しています。 ■長野FCLコンポーネント株式会社事業内容： 子会社の長野FCLコンポーネント株式会社へ出向いただきます。（長野県飯山市） 業務／民生用機器に組込む各種電子デバイスの開発／設計、製造　（キーボード・タッチパネル・サーマルプリンタ・コネクタ等） 変更の範囲：会社の定める業務

〜豊富な手当・年2回の賞与／福利厚生充実／年間休日120日／プライベートとの両立可能／安定した経営基盤と将来性／技術力を磨ける環境／機械設計経験を社会貢献へ〜 ■仕事内容 半導体製造装置やFPD（フラットパネルディスプレイ）装置の開発業務を担当していただきます。 ■業務の詳細 ＜主な業務＞ ICAD（3D CAD）を用いた装置の機械図面作成や出図など、機構設計全般 産業機械に関する機械設計、機構設計、構造設計、流体設計、熱設計など その他付随業務【変更の範囲：会社が定める業務】 ■この仕事の魅力 ◇最先端技術に触れながらスキルアップできる ◇自分が設計した製品が世の中で使われる達成感 ◇アイデアを形にするモノづくりの醍醐味 ■組織体制 入社者の9割以上が中途採用で、レベルに応じた研修や指導体制、評価制度が整っています。将来的には、専門性を高めてスペシャリストを目指す道や、マネジメント職へのキャリアアップも可能です。 当社では創業以来、同族による管理職登用を廃止し、現取締役も全員が一般社員から昇進しています。公平な評価制度を採用しており、意欲とプロ意識を持つ方には活躍の場が無限に広がっています。「自立型プロフェッショナル集団」を共に目指す仲間を歓迎します。 ■福利厚生 社員を第一に考えた制度が充実しています。 ・引越し費用全額負担 ・借り上げ社宅完備 ・残業代全額支給 ・住宅手当あり ・社員定着率は業界でも高水準の93％を誇ります。 ■企業概要 当社は1998年に創業し、関東エリアで「ものづくり」の請負・派遣事業を展開しています。製造業の顧客に対し、高度な技術を提供することが強みです。創業時から自社工場での外注受託業務に加え、業務請負も展開しており、クライアント先での生産工程請負から設計・開発まで幅広く対応しています。また、経営陣は常に現場を把握し、社員がやりがいを持って働ける環境を整備しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【年休125日／産休育休・介護休暇・残業全社平均月12h・在宅勤務制度ありなどワークライフバランスも充実】 『MODE to MOOD』をテーマに、ブラックを基調としたクールなマスキュリンスタイルのブランドです。MD、生産などと連携した企画/デザイナー業務をお任せします。 ■職務内容詳細 ・コンセプト立案 ・商品企画 ・仕様書作成 ・ベンダー指示 ・サンプル手配 ・スケジュール管理 ・コスト管理 ・サンプルチェック ・展示会を年4回実施 ■業務の流れ 商品提案をお任せいたします。先ずは大枠でMDから必要商品フレームが指示されます。 その中で、コレクション・市場リサーチを行い作成し会議・検討会で事業部に提案。 市場ニーズとブランドニーズ(必要アイテム)で合致し、選ばれた商品が企画化される流れです。 ※一部、決まった商品(前年踏襲)の指示は有りますが、多くは企画自ら出して欲しいと思います。（個人差がありますが平均して月に10型程度の企画が採用されます） ■当社について： 当社は2005年に設立し、トレンドを発信し続けるファッションカンパニーとして、国内外で事業を展開。Ungrid、GYDA、EMODA、MURUA、MERCURYDUOなどの人気ブランドや自社ECサイトRUNWAY channelなどを運営。 常に新しい挑戦を繰り返しながら、最先端・最高のジャパン・トレンド・ファッション企業を目指しています。 ＜事業内容＞ ・オリジナルブランドによる婦人服・服飾雑貨の企画開発、直営店での小売ならびにフランチャイズ店、専門店等への卸売 ・自社運営 e コマースサイト「RUNWAY channel」および他社運営e コマースサイトを利用した商品のインターネット販売 変更の範囲：会社の定める業務

【世界160ヵ国で事業展開している業界最大手の建設コンサル／管理職候補として水資源に関する研究・開発プロジェクトのディレクションしていただきます】 ■募集背景： 気候変動研究室では、将来の気候変動影響下で生じる社会的な課題として、特に水資源リスクや食物リスクに焦点を当てた研究開発を行っています。大学や飲料メーカーとの連携で水資源リスクの全球可視化サイトであるWater Security Compassを開発・運営しています。TNFDやSBTNなどのヨーロッパ中心でルールメイクされている水資源リスクに関する民間企業への働きかけについて、日本からも技術を軸に参画し、新たなビジネスの開発を目指しています。 ■業務概要： ・気候変動研究室で進めている研究開発のマネジメント、ダイレクション ・連携機関との折衝 ・民間企業を対象とした水資源リスク情報配信、コンサルティングビジネスの開発、水資源リスク、サステナビリティのための国際的な動向調査とその結果を踏まえた戦略の策定 ■職場環境： ・年間休日125日、土日祝休み ・平均残業時間は20〜30時間程度となっております。 ・リモート勤務やフレックスタイム制・サテライトオフィスあり ・ノー残業デーの実施（実際に水曜日には１７時半ごろにほとんどの社員が退社） ・男女を問わず産休育休の取得実績が豊富にございます。 ・海外駐在・出張の場合は、滞在手当が支給されます。 ■企業の特徴・魅力： 国内最大の豊富な実績、業界最大級の基礎研究施設を背景とした、取得特許、実用新案権、意匠権などの技術力、充実した人財育成プログラム等の強みを持ちます。事業領域の拡大と共に、事業展開の場を主にインフラ需要の旺盛な海外市場に位置づけ、海外の新興国での受注を成長の柱として掲げており、国内外でのコンサルティング実績に基づいた知見を背景に、海外の需要を取り込む事で持続的な成長を図っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【面接1回＊正社員／ドラッグストア「セイムス」を展開！配置薬大手企業／基礎からじっくり学べる◎丁寧な研修制度で未経験の方も安心／残業20h＊直行直帰可】 ■職務内容： 担当エリアのお客様（個人宅や企業）へ訪問し、配置薬（お薬箱）や健康食品の提案をお任せします。 ※既に、取引のあるお客様先を訪問するスタイルです。 ＜仕事の流れ＞ 配置薬や健康食品、サプリメントの使用頻度に合わせて、1〜6ヵ月に1回程度のペースでお客様宅を訪問 ※社用車（軽自動車）に乗って、1日あたり16〜18軒程のお客様宅へ訪問をします。 ・配置薬や健康食品の期限管理 ・使った分の配置薬を補充 ・使用したお薬代金の集金 ・健康相談、新商品・サービスのご提案　など ※新規で配置薬を置いていただくお客様への営業もあります。 └配置薬は無料で置けるのと、お客様からの紹介なので抵抗なく置いてくれるケースが多いです。 ■未経験の方も安心！充実した研修制度： ・入社直後〜2週間 ： OJT形式で、薬の種類や成分など基礎知識を身につけます。 ・入社2週間〜1カ月 ： 先輩社員に同行し、仕事の流れを学びます。「会話のコツ」や「商品のご案内方法」といった実践的なスキルを習得します。 ・入社1カ月以降 ： 慣れてきたら独り立ち。既存のお客様をメインに訪問します。 ★困ったら先輩社員に相談しやすい雰囲気です！ ＜専門資格を取得できる＞ ・入社後は、医薬品販売の専門知識を身につけるために、登録販売者資格を取得していただきます。（取得率90％以上） ・資格取得にあたっては、無料で支援を行いますのでご安心ください。 ・資格取得後は、資格手当として給与にも反映されます。 ■働き方： ・基本土日祝休み／年3回の大型連休あり ・残業20h以内 ・スケジュールに合わせて直行直帰可 ・転居を伴う転勤はありません ■やりがい： ・最近、健康のことで困っていることがないかなど、親身にお話を聞くことで、お客様と信頼関係を築き、お客様の健康管理に貢献することができます。 ・「この薬すごく効き目があって良かったよ。」「こないだのリンゴ酢美味しかった！ちょうどまた買おうと思ってたの。来てくれてありがとう。」など、「ありがとう」という言葉が一番のやりがいです。 変更の範囲：会社の定める業務

《希望のキャリアを実現！『現場で開発したい』という想いを叶えられる環境》 ＼＼当社がエンジニアから選ばれる理由／／　 担当する案件は最終的にエンジニア自身が決めることができます！ ブランク・転職回数など経歴は一切不問！エンジニアの経験・スキルに合った案件を営業担当が取得します！ 残業月平均9.7h程度／教育・福利厚生充実と就業環境が整っています◎ ■業務概要： 当社のITエンジニアとしてインフラ業務をお任せいたします。 営業力・エンジニアの多さを強みに大手企業や官公庁から多くの信頼をいただいております。 プロジェクト数は月4000件以上。家庭の事情やご自身の状況を考慮し可能な限りエンジニアの希望に合った案件をご用意いたします。 当社のエンジニアの平均年齢43歳。40〜70代まで幅広く活躍しております。 『1分でわかるキャルガイド』https://recruit-cal.com/calguide/ ＜プロジェクト事例＞ 官公庁向けITインフラの移設・増強／クラウド・仮想環境構築／DBチューニング業務／サーバー・ネットワーク運用監視／ヘルプデスク 環境：VMware,Hyper-V,Cisco,YAMAHA,Juniper,AWS ■キャリアパスについて： スペシャリストとしてSE、PGとして従事していただく、もしくはマネジメントとしてご活躍いただいている方もいらっしゃいます。 ■当社について： ＜希望を叶えられる豊富な案件＞ 当社の強みは営業力です。 20名以上の営業社員がおり、エンジニアの経験・スキルに合った案件を取得することが可能です。 営業社員が案件紹介からアサインまで行わせていただきます。 また、当社にはカウンセラーが在籍しており（IT業界出身者もおります）、面談を随時行うことでエンジニアが働きやすい環境を整えております。 ＜柔軟な働き方＞ 当社では充実した制度・福利厚生も多数ご用意しております。 育児・介護休暇制度、短時間勤務等ご自身のご都合に合わせて取得できる制度から、 オフィスコンビニ制度やジム・宿泊施設等割引と幅広い制度をご利用いただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜福岡No.1の受託開発メーカーになろう！／東証プライム上場の太陽HDグループ／フルフレックス＆フルリモート相談可〜 ■当社について 株式会社エクシーズは、東証プライム上場・太陽ホールディングスグループの戦略子会社として、製造業界のDXと新規事業創出を担うITコンサルティングファームです。太陽HDはソルダーレジストで世界トップシェアを誇る総合化学メーカー。その安定基盤を背景に、当社はベンチャーならではのスピード感と裁量を活かし、福岡No.1の受託開発メーカーを目指しています。 ■職務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 日本を代表する衛生陶器メーカーの案件を中心に、直接提案〜保守までの全工程に参画していただきます。 ≪主な開発≫生産管理システム、在庫管理システム等 会社全体で社員の成長をバックアップしているので、スキルや成長に合わせて上流工程への挑戦が可能です。 ■働き方の魅力 フルフレックス制度で時間の使い方は自由 フルリモート相談可でライフスタイルに合わせた働き方 社員の成長を支援する研修・OJT体制あり 「やりたい！」を歓迎する文化で、手を挙げれば新しい挑戦が可能 ■技術環境・キャリアの魅力 生成AI、AWS、セキュリティ、ローコードなど最新技術に挑戦できる 自社プロダクト開発や製造業DX案件にも関われる グローバル拠点を活用したプロジェクトでスケールの大きい経験が積める IPOを目指す成長フェーズで、企業の進化を肌で感じられる ■こんな方におすすめ ・安定した基盤で、最新技術に挑戦したい方 ・自分の成長を加速させたい方 ・柔軟な働き方を求める方 変更の範囲：本文参照

〜PMとして次世代のサイバーセキュリティ対策の企画・設計から推進を担う〜 ■募集背景： 近年、企業を取り巻くデジタル環境は急速に変化しており、特にサイバー脅威の高度化に対応するため、SASE、ASM／CTEMといった新たなセキュリティアーキテクチャの導入が重要性を増しています。 また、AI を活用した攻撃の増加やサプライチェーンリスクの拡大など、企業のセキュリティ要件はこれまで以上に複雑化しています。こうした背景のもと当社では、次世代セキュリティを軸としたシステム基盤の企画・設計を主導しプロジェクトを関係部門と協働しながら成功へ導くPM人材を求めています。 ■業務概要： 次世代のサイバーセキュリティ対策の企画・設計から推進までを担い、AIなどの先進技術を活用したプロジェクトをリードするプロジェクトマネジメント、およびプリセールス、ソリューション企画検討業務を行います。 ■詳細： ◇顧客のセキュリティ課題の抽出と対策の検討・要件定義…ゼロトラスト、サイバーハイジーンなどの要件に対応したシステムの検討 ◇プロジェクト計画の策定とマネジメント…スケジュール、コスト、リスク管理を含む全体マネジメント、 関係部門やパートナーとの調整・合意形成 ◇システムアーキテクチャ設計・導入支援…インフラ構成の最適化、クラウド移行やセキュリティ対策の推進 ◇品質管理およびプロジェクト完遂に向けたリーダーシップ…システムの信頼性・可用性を担保するための品質管理、プロジェクトの課題解決および成功への牽引 ◇お客さまとのコミュニケーション・改善提案…改善施策や新規ソリューションの提案、次世代インフラのロードマップ策定支援 ■やりがい： 成長分野である サイバーセキュリティ領域の専門性を高めることができ、特にSASE、CTEM、XDR等に関する実践的なスキルを習得できます。さらに、お客さま企業の課題を共に解決するソリューション提案力や、複雑なプロジェクトをリードするプロジェクトマネジメント力など、キャリアの幅を大きく広げるスキルを身につけられる環境です。 ■環境： ・当グループは5つのチームで構成され、約90名のメンバーが所属しています。 ・チーム横断でプロジェクトを推進する体制を採用しており、部門を超えたコミュニケーションや人材育成が活発です。 変更の範囲：会社の定める業務

■募集背景： 近年、企業を取り巻くデジタル環境は急速に変化しており、特にサイバー脅威の高度化に対応するため、SASE、ASM／CTEMといった新たなセキュリティアーキテクチャの導入が重要性を増しています。 また、AI を活用した攻撃の増加やサプライチェーンリスクの拡大など、企業のセキュリティ要件はこれまで以上に複雑化しています。こうした背景のもと当社では、次世代セキュリティを軸としたシステム基盤の企画・設計を主導しプロジェクトを関係部門と協働しながら成功へ導くPM人材を求めています。 ■業務内容： 次世代の働き方を支える ICT インフラの企画・設計から推進までを担い、AI・クラウド・セキュリティなど先進技術を活用したプロジェクトをリードするプロジェクトマネジメント、およびプリセールス、ソリューション企画検討業務 ■業務内容詳細： ◇ICT インフラ（ネットワーク／クラウド／セキュリティ）の企画・要件定義…働き方改革、AI 活用、ゼロトラストなどの要件に対応したシステムの検討 ◇プロジェクト計画の策定とマネジメント…スケジュール、コスト、リスク管理を含む全体マネジメント、 関係部門やパートナーとの調整・合意形成 ◇システムアーキテクチャ設計・導入支援…インフラ構成の最適化、クラウド移行やセキュリティ対策の推進 ◇品質管理およびプロジェクト完遂に向けたリーダーシップ…システムの信頼性・可用性を担保するための品質管理、プロジェクトの課題解決および成功への牽引 ◇お客さまとのコミュニケーション・改善提案…改善施策や新規ソリューションの提案、次世代インフラのロードマップ策定支援 ■やりがい： 成長分野であるITセキュリティ領域の専門性を高めることができ、特にグループウェア、セキュリティ、AIに関する実践的なスキルを習得できます。さらに、お客さま企業の課題を共に解決するソリューション提案力や、複雑なプロジェクトをリードするプロジェクトマネジメント力など、キャリアの幅を大きく広げるスキルを身につけられる環境です。 ■環境： 当グループは5つのチームで構成され、約 90 名のメンバーが所属しています。チーム横断でプロジェクトを推進する体制を採用しており、部門を超えたコミュニケーションや人材育成が活発です。 変更の範囲：会社の定める業務

【デザイナーズブランドのアパレル生産管理の募集／オリジナルブランドの「ウィメンズライン」発足！／新しいチャレンジに関われる仕事】 ■業務内容： オリジナルブランドの「ウィメンズライン」発足のための生産管理スタッフ募集〜生産管理業務全般をお任せいたします〜 ・オリジナルブランド（レディース）の生産管理 ・サンプルおよび量産品の依頼書作成 ・コスト管理 ・仕入れ業務 ・工場選定 ・取引先工場への出張および打ち合わせ その他付帯業務やイベント等への参加、など ※出張ベースで京都本社に勤務をいただくことがございます。 ■【Taiga Takahashi／ティー・ティー(T.T)】について： ブランドHP：　https://taigatakahashi.com/ このブランドはデザイナーで現代美術作家の髙橋大雅が2017年にスタート。 「過去の遺物を蘇らせることで、未来の考古物を発掘する」をコンセプトに掲げ、自身の名を冠したブランド〈タイガ タカハシ〉をニューヨークで立ち上げた後、2021年秋冬シーズンより日本に本格上陸しました。 アンティークや古い服の蒐集家でもある髙橋は考古学の観点から昔のものづくりを細かく研究し、独自のアプローチでコレクションを表現。 ただヴィンテージをコピーするのではなく、生地や縫製、パターン、付属品まで徹底的にこだわった、佇まいの美しいモダンな服をつくっています。 店舗もオフィスも町屋リノベーションした落ち着いた雰囲気で、上質空間でのお仕事環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【社員のほどんどが未経験からスタート！/交通信号施設の設計/社会貢献性◎/ワークライフバランス◎/資格取得補助有】 ■業務内容 当社のアシスタント設計士として、交通信号施設の設計業務全般を担当していただきます。 ＜具体的には＞ ・打ち合わせ ・道路状況の資料収集 ・現場調査 ・市町村や水道局、通信会社、法務局への問い合わせ対応 ・信号機メーカーとの調整対応 ・CADで図面作成・資料作成 ・現場調査資料の整理・共有 などをご担当いただきます。業務は基本的にチームで進めるため、先輩に相談できる環境が整っており、安心してスキルアップが目指せます。 ■組織構成： 当社は社員数6名の設計事務所で、設計士や測量スタッフが在籍しています。ほとんどのスタッフが未経験からスタートしており、丁寧な指導体制が整っています。社員同士のコミュニケーションを大切にしており、チームワークを重視してはたらいています。 ■入社後の流れ： 入社後は、まず先輩スタッフの指導のもとで業務の基礎を学んでいただきます。OJTで現場調査やCAD操作、打ち合わせの進行方法などを習得します。未経験者でも安心してステップアップできる環境を整えているため、焦らずじっくりと成長を目指してください。 ■当社・当求人の魅力： 当社は、交通信号施設の設計を専門とし、社会貢献度の高い業務に携われるのが魅力です。安定した依頼を受けているため、安心して長く働ける環境を提供しています。 未経験からでも専門知識や技術を習得できる手厚い教育体制があり、資格取得支援制度も充実しています。 年間休日約130日、完全週休2日制など、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。社会保険完備、各種手当、食事補助など福利厚生も充実しており、安心して働ける環境を整えています。 交通信号工事士や電気工事士、測量士などの資格をお持ちの方はもちろん、未経験の方も大歓迎です。当社で交通信号の設計から活発な街づくりを支えてみませんか？ 変更の範囲：会社の定める業務

〜年間休日125日・月平均残業10h程／スーパーゼネコンの大成建設グループ企業／平均勤続年数19年・健康経営優良法人認定と長期的に活躍できる環境〜 ■業務概要： 土木営業を担当する部署の営業事務として、社内の円滑な業務運営を支え事務作業に従事いただきます。以下にて業務例を記載しております。 【具体的な業務内容】 ・契約書や見積書の作成、管理 ・データ入力および管理 ・電話対応やメール対応 ・資料作成　等 ■働き方： ・本社（東京）にて業務を行っていただきます。 ・年間休日125日、転勤無、平均残業時間は10h程度となります。 ■企業の魅力： ・健康経営優良法人2024選出 ・大成建設グループで安定性◎ ・ビッグプロジェクトに携われる ・平均勤続年数19年と長期的に活躍できる環境 ■企業の特徴： ・1965年に設立し、建設業と製造業の2事業を展開する大成建設グループの会社となります。 ・建設業では、山留・杭基礎工事によりインフラの大規模な基盤をつくる「特殊基礎」、特殊技術を駆使して既存するインフラの耐震補強・延命化を図る「インフラリニューアル」、土壌汚染問題を様々なアプローチから取り組む「環境汚染対策工事」を営み、製造業では、他産業や、建設業（工事現場）に必要な大型機械の設計製造に取り組んでいます。 ・当社は、大手ゼネコン大成建設（株）の主要子会社として設立67周年を迎え、「人が行き来とする環境を創造する」という大成建設グループ理念の下、自然との調和の中で安全・安心で魅力ある空間と豊かな価値を生み出し、次世代のための夢と希望にあふれた地球社会づくりに取り組んでいます。また、当社は大成建設グループとしての安定した経営基盤の下に「安心できる社会基盤造り」を使命としており、厚い信頼と高い評価をいただいています。 変更の範囲：会社の定める業務

エクステリア資材メーカーとして資材の製造・販売を手掛けてきた当社にて、ヤード管理スタッフとして庭づくりに用いられる、デザインブロックや天然石、デザインプレートなどのエクステリア資材の検品、クライアントごとの出荷準備などをお任せします。 ■業務概要： ・資材の入荷チェック、検品作業 ・出荷準備、梱包作業 ・PCシステム入力 ・伝票出力作業 ・お引取りお客様対応 ■具体的な業務詳細： （1）入荷検品 自社の製造工場からエクステリア資材が届くので、荷ほどきをして所定の場所に運んでおきます。その際に、伝票と照らし合わせて必要な数量があるかを確認し、加えて不良品がないかも検品します。 （2）出荷準備 必要な材料を手作業でピックアップし、出庫前の準備を行ないます。大きな資材はフォークリフトで移動。出荷先の企業に応じて、必要な資材、数量は異なるので、ミスがないように慎重に取り組むようにしましょう。また、梱包作業も行なって、出荷準備完了です。 ※配送は外注するため、あなたは基本ヤード内での作業。外出することはほとんどありません。 （3）その他PC入力 社内システムを用いて伝票入力を行なったりと、受発注量をデータで管理しておきます。所定の項目に必要な情報や数量を淡々と入力する作業なので、特別ムズカシイ業務ではありません。このほか、在庫状況を見て、必要な資材の補充も都度行なっていきます。 ■当社の魅力： ◇当社では、エクステリアやガーデニング、また街の景観を構成するランドスケープ製品を製造販売しています。これらは一般住宅だけでなく、「東京スカイツリー」「博多駅」など地域のランドマークにも数多く用いられています。 また顧客のニーズに応えるための品物を長年培った幅広い業界と連携をとり全国へ業界初となる商品を多数生み出しています。 ◇1953年の創業以降、住宅・公園・街並などの空間づくりに欠かせない、エクステリア製品の資材メーカーとして着実に事業規模を拡大してきた当社。西日本ではトップクラスの知名度を誇り、全国的にも売上シェアはトップクラスです。 ■フォークリフトの資格について 入社前にフォークリフトの資格取得をしていただきます。（比較的簡単に取得できる資格です） ※取得に関わる諸費用は、社員負担となります。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇大規模案件中心／平均勤続年数19.6年／「社員を大事にしている」会社／地域発展に貢献する「ちょうどいい建設会社」として成長を続ける企業です◇◆ ■職務内容： ・現場を円滑に進めるための司令塔として、プロジェクト全体を支える役割です。 ・建築作業所において、各種管理業務を担当していただきます。 （工程管理、安全管理、品質管理、原価管理、環境管理） ・大型マンションの新規建築プロジェクトなど大規模案件がほとんどです ・工期：1〜2年 ・新築８割 ・かけもちで現場を担当することはないので1つの案件に集中して、現場の仲間とも固いチームワークが築けます。 ■働き方： ・残業約３０ｈ ・夜勤なし ・転勤なし ■入社後の流れ： ☆クリケンでは、半期毎にOJTカルテをもとに上長と面談を行い、個人の課題を明確にしながら、段階的にスキルを身につけ、6年目で一人立ちできる人材育成をしています。 ■クリケンを一言で表すと 「年齢関係なく言いたいことを言える会社」「社員を大事にしている」「成長を優しく見守ってくれる」「皆が責任感を持って仕事に向き合ってる」 ■モデル年収： ・30代：600万円／40代：750万円／50代：800万円 ■企業の特徴／魅力： 栗本建設工業は、1946年に創業され、関西圏（大阪・神戸）、中部圏（名古屋）、関東圏（東京）を拠点に地域発展に尽力する総合建設会社です。 ■施工事例： ・神戸信用金庫夙川支店 新築工事 ・京都大学職員宿舎 改修工事 下記HPをご覧ください！ https://kurimoto-ci.co.jp/recruit/ 変更の範囲：会社の定める業務

〜土日祝休み/年休125日/残業基本無し/IT業界未経験歓迎！/ITエンジニアのサポート業務/ご家庭事情に合わせた勤務形態相談可能/将来的にエンジニアを目指したいなど、スキルアップについても応援します〜 ■求人概要 IT関連のサービスを提供する事業会社です。 名古屋/伏見駅を最寄りとするオフィスにて、ITエンジニアのサポートをいただける方を募集いたします。 IT業界が未経験であっても、基本的なPC操作経験や正確な対応ができる方であれば歓迎いたします。 OJT体制としてメンターがリモートでサポートします。チャットでの質問にも迅速に対応できる環境です。社内外の関係者と連携しながら、情報整理や資料作成を通じてエンジニアの業務効率化のサポートをお願いいたします。 ■具体的には 下記の業務をメインに実施いただきます。 IT業界の実務経験をお持ちでなくても、事務職や営業職などご自身でPC活用をされたご経験をお持ちの方であれば、対応可能な範囲内です。 社員からの指示／指導もございますのでご安心ください。 ・お客様先ログチェック ・M365問合わせヘルプデスク対応（QA対応） 　※操作問合わせではなく設定方法や仕様についての問合わせが主です。 ・弊社SEの指示の元PowerShellでのスクリプト作成 ・手順書作成 ・パラメータシート作成 ・打ち合わせ用資料作成 ■将来的には ・本人希望があればエンジニアへのステップアップも可能です ・2026年4月以降はお子様の長期休暇などのご家庭事情に合わせたリモート併用や時短勤務などの相談も可能です。 ■会社について ＜組織＞ 名古屋市伏見駅近くのオフィスには代表や営業、SEなど約5名が常駐。リモート勤務のメンバーも含め、全体で15名程度の組織です。家庭事情への理解があり、急な休暇にも柔軟に対応できる風土があります。 ＜働き方＞ ・時短勤務や在宅勤務の相談可 ・副業（Wワーク）可 ・服装自由 ■企業魅力 IT関連サービスを展開し、柔軟な働き方を推進する成長企業です。社員一人ひとりのライフスタイルに合わせた勤務形態を尊重し、長期的なキャリア形成を支援します。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム上場「ニチハ株式会社」の100％子会社で安定企業／入社後のOJT・各種研修制度あり／育休取得・復帰率100%／残業月平均10h程〜 ■業務内容： 佐賀県神埼市内にある工場にて、業界トップクラスの超高性能断熱パネル（FPパネル）を製造管理する部署に配属いただきます。現場における生産管理業務全般を広くお任せします。 ■業務詳細： ◇資材管理や発注業務 ◇設備保全 ◇安全衛生 ◇業務改善の企画立案〜実現など ※各種管理資料などはExcel・Wordで作成します。 ※繁忙期は製造ラインの応援もあります。 ■入社後の流れ： ベテランの先輩がOJTで丁寧に指導します。一つ一つの業務知識や生還管理ノウハウを覚えていただきます。 工場研修や建築現場研修・階層別研修などの各種研修の受講機会や、各種資格取得支援制度がありますので、継続的にスキルアップできます。 ■FPパネルについて： 人が健康で快適に暮らせる環境は、夏で26〜29℃、冬で19〜22℃、湿度は40〜60%くらいといわれています。私たちの住む日本はどの地域でも自然のままの快適な温度で過ごせるのは1年のうち数ヶ月しかありません。 そこで1年を通じて快適な環境を保てる住まいを目指して誕生したのが「FPパネル」。屋根・壁・床3つのFPパネルで優れた断熱性、気密性、高い遮熱性を実現。業界トップクラスの超高性能断熱パネルとして全国各地に快適な暮らしをお届けしています。 ■働く魅力： 安全衛生や生産効率の改善などにも積極的にご自身のアイデアを発案〜実現できるチャンスがあるとともに、ハイレベルな技術を磨くことができます。 ■当社について： 「永く、快適に、そして健康に暮らせる家」「命を守る器にふさわしい住まいであるために」という理念や強い信念のもと、ウレタン断熱パネルをはじめとする断熱総合メーカーのリーディングカンパニーを目指しています。 1985年以降、全国に堅牢で断熱性、気密性に優れた「FPの家」の昔及を推進。省エネ基準適合義務化が開始される2025年、「FPの家」は誕生からちょうど40年の節目を迎えました。今後もさらに広く社会に貢献していくために、新たなメンバーを迎い入れます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜営業利益前年同期比＋71.2%／産休育休復帰率100％／AI×ライフサイエンス、リーガルテック／スタートアップの柔軟性×上場企業としての安定性〜 ■ポジションについて FRONTEOグループ全体の内部監査と内部統制関連業務を担当するメンバー〜リーダークラスを募集しています。 ■採用背景 当社は足元でライフサイエンスAI・リスクマネジメント・DXといった様々な領域に事業を拡大しており、また基幹業務システムの入れ替えや積極的なM&Aも行っていることからガバナンス・内部統制の強化が急務となっています。また、社内体制の変革にあたり業務範囲が拡がることが想定されるため、内部監査部門の増員をいたします。 ■組織構成 配属予定の内部監査室は現在室長と課長の2名体制となっています。入社後はまず当社の全体像を理解いただき、先輩社員と共に一連の内部統制評価・内部監査手続に携わり、慣れてきたら徐々に担当頂く範囲を広げていただきます。 業務内容 内部監査室の一員として、ご経歴や適性に応じて以下の業務に取り組んでいただきます。 〇内部統制関連業務 ・評価範囲、評価方法の検討 ・J-SOX制度に基づく統制文書（全社統制・IT関連プロセス・業務プロセス）の作成またはレビュー ・子会社や新規事業の内部統制構築支援・アドバイザリー ・整備・運用テスト、ロールフォワードの実施 〇内部監査（業務監査）業務 ・監査計画策定 ・監査手続（往査・実査） ・監査調書・監査報告書作成、代表取締役への報告 ・指摘・改善事項の提示、フォローアップ 〇その他業務 ・内部通報関連業務（調査・報告等） ・社長、監査役会・取締役会への各種報告 ・三様監査（監査役・監査法人）にかかるコミュニケーション、監査方針の協議や結果の報告・共有など ・全社リスクマネジメント体制のサポート 変更の範囲：会社の定める業務

【国内トップクラスの流通小売メーカーからプライム受託で自社開発】 ◆流通小売業界特化した専門性で業界優位性有/大規模案件×高い商流を実現 ◆流通小売というユーザーが直接使用するものでありかつ全国規模のシステムを手掛ける為、生活に根差した貢献実感を得やすい環境です ◆裁量を持った働き方可能／週3程度在宅・ノー残業デー有・フルフレックス ◆PMやスペシャリストとして幅広いキャリアパスでキャリアアップに繋がる 国内最大の流通小売企業のグループ事業会社向けにPOS・クレジットカード端末の運用業務およびPOSシステムの運用監視業務における管理をお任せします。夜勤は発生せず、日中にご対応いただく想定です。 ■業務内容： ・イベント管理 ・インシデント管理 ・サービスレベル管理 ・日々の運用におけるメンバーのタスク、進捗管理 ・運用チームリーダーとしてのお客様との調整 ※システム運用（販売管理締め処理、マスタメンテナンス、新拠点設計・構築・手配等、社内のデバイス管理(PC/スマホ/ipad)）の統括 ■この仕事で得られるもの： ・自社で上流工程から関わっていることもあり、自社開発で製品開発に企画の段階から関わることができる環境です。 ・流通に特化しており、流通関連のシステムとしては業界でもトップクラスの技術を保有し、キャッシュレスや無人レジ等の業界最先端の技術に関わることができます。 ■入社後教育： 最初は基本的にOJTで、業務を身近に感じで頂きながら学習していただきます。業務理解度に応じて、チームの中での役割を割り振りいたします。 ■自己啓発の促進： 会社推奨のIT関連資格には受験料補助があり、合格者には合格一時金を支給。 IT関連資格以外にも、流通系資格である「販売士」やその他英検、簿記、会計士など多数の資格に対して一時金を支給し、社員の自己啓発を応援しています。 ■ワークライフバランス： ・全社平均リモート率：40％ ・週2回(火・木)はノー残業デーと設定 ※テレワーク・フルフレックスなどを組み合わた働き方や、育児・介護・健康などに配慮し、休暇や時短制度等を設備しており、成長をサポートする環境を創出しております。 変更の範囲：会社の定める業務

人事給与システムを中心とした企業人事部のシステム刷新提案に加え、年末調整Web申告、住民税通知書配付サービスなど新規自社サービスのリリースに伴い、引き合いが多くなっている状況です。 そのため、体制強化を目指し、営業職を募集します。 ◆仕事内容 900社、115万ユーザーが利用するSaaS型の人事給与関連サービスを企業人事部門向けに提案する仕事です。 大企業を中心に、営業担当としてお客様の課題を解決する最適なソリューションを提案・販売していただきます。 また、既存のお客様への継続した改善提案も実施していただきます。 【主なサービス（システム）】 ・人事給与システム ・ワークフローシステム ・年末調整Web申告サービス ・給与明細照会サービス ・住民税通知書照会サービス ・労務管理サービス　etc... ◆具体的な仕事内容 大口のお客様に対してリレーションを構築しながら提案を行うプッシュ型の営業を中心に、広くマスに対してプロモーションを行うプル型の営業の両方を実施いただきます。 ・新規顧客へのサービス提案 ・既存顧客への改善提案 ・顧客要求や課題特定のヒアリング、分析 ・商談やコンペ・入札に向けた提案書の作成、プレゼンテーション等 ・商談のクロージング ・開発部門等との社内調整 ・セミナーの開催や登壇 ・広告やHPなどマーケティング ◆職場の雰囲気 事業本部制となっており、営業部門と開発部門の席も近く、コミュニケーションを取りながら業務を実施しています。 優しく真面目な人が多い社風もあって、社員同士の仲が良いのが特徴です。 ◆組織構成 ・部長：1名（50代） ・グループ長：2名（50代） ・リーダー：2名（40〜50代） ・メンバー：6名（30〜60代） ◆在宅勤務 営業・開発・CS部門が同じフロアで業務に従事していることもあり、 コミュニケーションの観点等から出社がメインとなります。 在宅勤務の環境も整っており、最大週2日程度可能です。 ◆平均残業時間 20-25時間/月程度（状況により異なります）。 ※将来的に会社内でのすべての部署に異動（配置転換）及び出向する場合がございます。 変更の範囲：無

【業務内容】 公共工事の予定価格を算出する積算システムの再開発に向け、新システムの設計作業をご担当いただきます。自治体にて長期間運用してきた当システムの再開発を実施しており、企画から開発、リリースまでシステム構築 に関わる全工程が経験できます。土木、建設業界では労働人口減少や高齢化、専門ノウハウの属人化が問題となっています。こうした問題に対しAIやビッグデータ利活用等の課題を解決をしていき、社会インフラを支える仕組みを顧客(国土交通省や外郭団体)と共創していくやりがいの大きい業務です。 【想定プロジェクト】 自治体が発注する土木工事等の工事費を積算するシステムのプログラム分析を行い新システムの設計、プログラム開発を行います。 （プロジェクト体制-例） NECソリューションイノベータ　プロジェクトマネージャー ∟現行積算チーム　8名程度 ∟★新積算チーム　　5名程度　 ★部分のリーダーとしてチーム内の管理を推進していただくことを想定しています。お一人ではなく、現行積算チームの当社リーダーと連携しながら業務を遂行することになります。 【配属事業部の紹介】 現行積算チーム　 　　　　8名程度 ★新積算チーム 　　　3〜5名程度　 ★部分のリーダーとしてチーム内の管理を推進していただくことを想定しています。お一人ではなく、現行積算チームの当社リーダーと連携しながら業務を遂行することになります。 変更の範囲：会社の定める業務

【業務内容】 日本全国の市町村にある消防本部で運営されているNEC製の消防指令管制システムのSI構築、PKG開発、運用保守、サービス提案業務を行います。NECグループが対応する消防指令プロジェクトにて、要件定義/設計/構築/テスト/運用保守業務のマネジメントをご担当頂きます。 【想定プロジェクト】 日本全国の自治体が運営する市町村や広域地域の消防本部で稼働する指令管制システムのSI構築開発業務です。市民が119番の緊急通報を掛けた際に消防局の指令員が操作するコンピュータ端末の実装業務となります。NECは日本全国の政令都市から小さな市町村までをカバーしており、日本の消防システムの多くに携わっています。特にNESではシステム更新事業を入札後、お客様である消防局員の方々との打合せを行う上流設計検討をメインに進めていきます。 【開発環境】 プロジェクト人数：1プロジェクトあたり、協力会社含めて5~30名程度 言語：C/C++,C#,JavaScript DB：OracleDB, PostgreSQL OS：RHEL, WindowsServer, Windows コード品質の取り組み：CI/CD、Coverity 開発手法：ウォーターフォール 社内ツール：Redmine、Teams 【配属予定部署】 パブリック事業ライン　社会・通信ソリューション事業部門　レジリエンス・メディア統括部 【本ポジションの魅力】 NECは日本の消防指令システムのシェアトップ級ベンダーであり、日本全国の県や市町村への社会貢献を果たしています。特に昨今は、自然災害の増加や少子高齢化などによって、より緊急性や重要性が高まっており、命を救う現場に近しいことから、より社会貢献を実感することができます。 【応募者へのメッセージ】 ・消防局員のお客様と直接会話してシステムの要望を聞く機会があり、お客様の顔が見える現場です。 ・部門は心理的安全性を強く伝えており、上司とのコミュニケーションが良好です。 ・会社として研修が豊富に用意されており、成長できる機会があります。 ・消防領域だけでなく、防災事業や社会インフラ領域の様々な業務を事業部で担当しているため、リスキルする機会を持つことができます。

大規模地方自治体（主に政令指定都市）向けのパッケージシステムの導入・開発・運用・保守業務において、業務有識者として上流工程をご対応いただきます。 【想定プロジェクト】 現在遂行中の大規模自治体における標準化対応プロジェクトに参画いただき、弊社パッケージシステムに対する理解を深めていただくのと併せて、業務有識者としてお客様との仕様調整、システム設計、設計書レビュー等を実施いただくことを想定しております。 その後は全国の大規模自治体プロジェクトにおいて、軽自動車税の有識者として専門性を発揮頂きたいと考えております。 【配属事業部の紹介】 全国の大規模自治体向けのパッケージ開発からSI導入、保守まで一貫して対応しております。 現在対応している政令市税務システムSI作業はオフショアも含めると100人以上のチームです。軽自動車税チームは社員8人、パートナー15人程度のチームですが、若い人が多く元気なチームです。同等規模のプロジェクトへの参画を予定しております。 【採用背景】 地方自治体を取り巻く環境は急速に変化をしています。その中でも標準化対応は大きな変化であり、定められた期限の中で実施する必要があります。 このための要員体制強化を図っており、特に、軽自動車税については全国的に業務有識者が不足していることから、自治体軽自動車税業務経験をお持ちの方、または軽自動車税システムのSI、開発の経験がある方を急ぎ募集しています。 【プロジェクト人数】20〜100名（対象団体規模による） 【開発環境】 Oracle Java（Webアプリケーション） Windowsサーバ ガバメントクラウド（AWS） 【開発手法】 ウォーターフォール 【入社後のキャリアパス】 入社後は現在対応中のプロジェクトに参画いただき、レビューアとして対応いただいながら弊社住民情報パッケージの仕組みを理解していただきます。 その後のプロジェクトにおいては要件定義工程から業務リーダーとして参画いただき、より専門性を高めていただく想定です。 2〜3年後には軽自動車税の業務エキスパートとして、パッケージ仕様検討から実際のSIや保守まで、第一人者として全国のプロジェクトを推進していただきます。 変更の範囲：会社の定める業務

【業務内容】 社会保険関連の中でも介護保険の領域に強みがあり、20年以上トップランナーとしてシステム構築を担っている当社にて、医療及び介護保険制度を支える国の基幹システムの構築、開発をPMとして担って頂きます。 当社の強みは長年の実装経験を基にした介護保険領域に関する深い業務知見です。その強みを活かし、顧客である厚労省や外郭団体に対し、NECと一体となり顧客への仕様調整から実装までを一気通貫で担っています。社会保障は、国のデジタル化政策で重点投資の対象。今後大きな成長をとげる事業領域であり、当社としてもこれら成長市場を担う、今後の事業拡大に向けて事業戦略から推進までを担える人材を募集しています。 【想定プロジェクト】 全国の医療機関や自治体、医療介護系の民間企業および国民に使って頂くシステムの実装に注力しています。 以下はプロジェクトの一例です。 いずれもAWS上に構築するクラウドネイティブなシステムです。 AP開発だけで30〜40名以上の体制を取り、1〜2年の工期で開発を行います。 ・医療や介護のデータを蓄積し分析に活用するシステムの開発 ・医療や介護のデータをマイナポや医療機関等と連携するシステム開発 ・医療及び介護保険制度を支える国の基幹システムの開発 【開発環境】 プロジェクト人数：30~40名 使用言語：Java 使用環境：AWS コード品質のための取り組み：CI/CD、Coverity等の静的解析ツール 開発手法：ウォーターフォール、アジャイル 社内ツール：Redmine、Jira、SVN、Teams 【魅力】 ・社会貢献度の高い重要なシステムや国民がエンドユーザのシステムを担うことによる充実感 ・お客様（省庁や外郭団体）と直接対話し、自身でシステムを作って行く達成感 ・プロジェクトリーダー/PMとしての大規模プロジェクトのマネージメント経験 ・クラウドネイティブ開発の経験 【キャリアパス】 入社いただける方の経験値・スキル状況にもよりますが、まずは当社のPL/PMの元で補佐役や開発チームリーダーとして参画して頂き、1〜2年後を目途にPLとして活躍して頂くことを想定しています。3年以上経験を積んだ方にはPMへのステップアップも期待しています。 変更の範囲：会社の定める業務