◆◇大手顧客と多数取引あり／上流工程から手掛ける案件が多い／事業会社のマーケティング部や宣伝部のマネジメント層とダイレクトに取引◎◇◆ ■業務内容： 制作進行管理として、幅広い業界のイベントや展示会実施に向けて大手代理店から降りてきた案件に対して、見積書作成、工程管理、現場設営の管理まで一貫して業務に携わっていただきます。 ■業務の特徴： ◇各種管理、外部協力会社へのディレクションなどを入社後すぐはご担当いただきます。 ◇上流工程から手掛ける案件が多く、ブランディングやプロモーション施策において、イベントやグラフィック、デジタル、映像、PRなど、縦横無尽に組み合わせてコミュニケーション・クリエイティブを実現することが可能です。 ■主要取引先： Indeed、楽天、ミズノ、インフォバーン、日本財団、ブリジストン、ナイキ、メルカリ、チャンピオン、コロンビア etc… ■制作事例： https://marku.jp/works/ ■業務の魅力： 戦略立案から企画制作実行までをワンストップで提供できます。 任せられる業務領域が広く、広告業界にありがちな肩書の縦割り的な制約がないこと。ゆえに幅広く知識が身につくこと。 ■組織構成： 現在4名の組織で平均年齢は20代後半程となっております。 働き方は自由で仕事の裁量も個々人に大きく任されています。 会社の成長と自己の成長とを一緒に実現できる環境であり、キャリアアップ志向の方にはマッチしやすい組織です。 ■特徴： スポーツやファッション、ライフスタイルといった領域を得意分野とし、コミュニケーション戦略立案や各種プランニングからメディアを問わないクリエイティブのアウトプットまでを一貫して手掛ける企業です。 働く上で大切にしていることは下記です。 【マルクの思い】 ▼MISSION｜LIFE WITH MEMORABLE MOMENTS MARKがプロデュースする記憶に残る体験を通して、世の中に笑顔を増やしより未来をつくっていく。 ▼VISION｜LEAVE A MARK 日本で一番、世の中に、人の記憶に、MARKとして残る体験をつくる会社になる。 変更の範囲：会社の定める業務

【採用管理システム「Talentio」提供／大企業からスタートアップまで幅広く導入】 ■業務内容 開発チームの一員として、「Talentio」の改善や新機能追加など、開発・保守全般を担っていただきます。サーバーサイドやフロントエンドなどの担当領域は、開発内容に応じて横断しながら、開発を進めます。またサービスの開発以外にも、例えばユーザーサポート業務や問い合わせから調査を行った上でサービスを改善したりなど、幅広く活動していただきたいと思っています。 ◎新機能開発 ・大まかな仕様を元に実装側の設計 ・仕様はGitHub IssueとFigma ・Rails / Reactによる実装 ・RSpecによる単体テスト ◎アサインされる可能性のある業務 ・特定機能のパフォーマンス改善 ・ライブラリのバージョンアップ ・開発環境の改善や負債の解消 ■当社について 私たちは採用管理システム「Talentio」を開発しています。採用管理システムとは採用プロセスの最適化を支援するもので、候補者や求人の管理を行うソフトウェアです。多様化する採用プロセスに対して「どんな採用活動、どんな採用チームでも便利に使える採用管理システム」をコンセプトに開発・提供し、企業規模、業種関わらず、多くのクライアント様にご利用いただいています。 サービス開発においては、100％ではなく"120％の完成度"をポリシーとしており、サービスの質を常日頃から追求しております。 ■採用技術 ・言語：Ruby 3.2、JavaScript、TypeScript 5.2 ・フレームワーク：Ruby on Rails 7.1、React.js 18 ・インフラ・ミドルウェア - サーバー: AWS - 構成管理: itamae / terraform - CI: Circle CI - Lint: GitHub Actions + reviewdog(rubocop, brakeman, eslint, stylelint) ・ツール - ソースコード管理: Github - チャット: Slack - ドキュメント: Kibela - タスク管理: Asana / Github Issues - カスタマーサポート: intercom 変更の範囲：会社の定める業務

◎大手ハウスメーカーや電力会社、ガス会社などと積極的にアライアンス契約を結び、住宅リフォームやオール電化、太陽光発電などの販売拡大。急成長企業◎ ■ミッション： 内勤の各課において課長ポジションが不在のケースが大半という実態があり、現在は役員が部門長を兼務している状況です。 そして、弊社が中期計画に掲げる”2028年に業界1位”を実現する上で、内勤の業務フローや組織体制の正常化が必須であると認識しております。 しかしながら、会社の成長スピードを鑑みると既存の引き上げだけでは難しいというのも、お恥ずかしながら事実でございます。 そのため、盤石な経理財務部門の組織づくりや経営判断に資する財務分析〜提案に至るまで、お任せできる方を求めております。 ■仕事の内容： ・新電力事業のリーディングカンパニーである当社にて、経営企画補佐をお任せします。データや数字を分析し、会社経営に向けた提言や企画なども各部長と連携し行っていただきます。CFO・管理部長候補の採用です。 ご自身の専門性や目指したい方向性を尊重し、事業計画・経営計画の策定により高収益化するためのコンサルティングをお願いします。 【実際に対応いただく業務は以下内容です】 ・会議やプレゼン資料の作成 ・プロジェクトの初期的立案書の作成 ・データの整理、集計、分析 ■当社について： ・提携先企業のOB顧客への定期点検などを行う過程で、太陽光や蓄電池の設置、リフォームなどの提案を行っております。9割ほどが自社の利益となり、2015年の創業以来、増収増益を続けております。現在50億ほどの売上規模で、今後4年で売上100億越を目指し、組織や事業拡大フェーズとなる第二創業期を一緒に作って頂ける方を募集します。 ・大手ハウスメーカーやビルダーとのパートナー事業を手がけ、ホームアフターセールスの分野で、トップレベルの販売数を誇るT-TOP。 社会インフラに欠かせない商材を扱う、需要拡大が続く“勝算ありき”のビジネス。 T-TOPは2015年設立という若い組織でありながら、関西と関東に拠点を拡大。そして2019年春からは中部エリアにも進出と、躍進を遂げています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇自分の仕事が社会インフラを直接支える｜官公庁・JR・東電他大手取引多数｜創業約100年で培った圧倒的ブランド・技術力・信頼で、首都圏エリアに欠かせない大規模インフラPJTを手掛ける優良企業◇◆ ■業務内容 ◇当社はプレキャストハンドホール、マンホール、鉄蓋等地中線材料と呼ばれる商材の総合システムメーカーです。 ◇案件は地盤沈下や液状化対策のための工事や無電柱化案件、道路や空港、鉄道向けと様々ありますが、基本的に下記の区分で振り分けをしています。 担当分野　※配属はご経験・スキルにあわせて決定します。 （1）電力・通信分野／主要顧客：東京電力・地方電力会社・大手民間ほか （2）鉄道・道路公団分野／主要顧客：JR東日本・地下鉄各社・NEXCO東日本ほか （3）官公庁・自治体分野／主要顧客：東京都・地方自治体・コンサル会社 ＼導入実績／ https://www.doi-web.com/results/ ■働きやすい環境 ◇25年1月から浜松町駅直結のオフィスに移転しています。新しいオフィス、直行直帰、リモート勤務有で働き方も整っています。 ◇土日祝は完全にお休み、残業も多すぎずとワークライフバランスが整っています。 ◇ご家庭の事情にあわせて時差出勤も利用可能！7時〜16時で勤務されている方もいらっしゃいます ◇住宅手当／家族手当の支給あり、退職金制度ありと福利厚生が充実しています。 ◇健康経営にも積極的に取り組んでいて、健康経営優良法人にも認定されています。 ■当ポジションの魅力 【福利厚生充実】住宅手当、家族手当の支給があり、退職金制度も完備。安定した生活を送りながら、あなたの技術力を伸ばす環境が整っています。 【多様な業務】官公庁や大手企業など多様な取引先との接点があります。あなたの技術力を活かし、幅広い業務に挑戦するチャンスがあります。 【インフラに関わるやりがい】道路や空港、線路等なくてはならない社会インフラを支える仕事/無電柱化・地中化や地盤沈下対策等首都圏エリアに欠かせない大規模インフラプロジェクトに携わることができるチャンスあり！

◆◇官庁・ゼネコン・設計事務所へのルート営業/ビル・マンション修繕/ノルマなし/土日祝休み/豊富な施工実績◇◆ ■職務内容： 当社にて、官庁・ゼネコン・設計事務所に対して、ビル・マンションの大規模修繕・各種改修関連・新築工事の営業を行っていただきます。 ▼具体的には下記業務をお任せします： ・官庁・ゼネコン・設計事務所に向けたルート営業として、修繕が必要となっているビルやマンションのご紹介や既存のお取引先を訪問 ・修繕にかかる費用の見積もり ・お客様の課題・ご要望に合わせ、豊富な施工実績に基づいた施工計画をご提案 ・提案書、長期修繕計画などのプレゼン資料を作成 ■働き方： ・道内の管理組合やオーナー、官庁に対して新規・既存営業のどちらも行いますが、知名度があるので営業がとてもやりやすい環境です。 ・営業エリアは道内全域となり、出張も発生することがございます ・移動の際は社用車を使っての移動となり直行直帰可能です。 ・ノルマは無く、会社としての目標に対して活動しております。業績が好調な際には特別賞与として還元しております。 ■入社後について： 営業部の先輩社員とチームを組んで業務を進めます。入社後はOJT形式で先輩に同行したり、実際の現場を見学しながら業界や専門知識を学びつつ、先輩社員からのマンツーマン指導で業務を習得していただきます。 ■組織構成： 営業課には8名が在籍しており、20代〜60代までの幅広い世代の社員が活躍中です。 ■当社の特徴： ・マンションの大規模修繕・改修工事をはじめ、外壁工事、防水工事など様々な施工実績を豊富に重ねております。お客様のニーズに合わせた最適な工法で調査・診断から施工・アフターサービスまで、高い技術でご期待にお応えしております。 ・昭和45年の創業以来、順調に業績を伸美続けており、 業界ではトップクラスであり、今後も拡大していく見込みです。 変更の範囲：会社の定める業務

<土日祝休｜残業平均月10時間｜定年まで働く方が多数｜住宅、家族手当など充実> ■職務内容 同社の管理部にて、主に経理業務を担当していただきます。具体的には以下の業務をお任せします。 ※経理業務が7〜8割程度のイメージです。 ＜経理業務＞ ・現金出納、仕訳・伝票処理 ・立替経費精算 ・買掛金・未払金等の債務・支払管理、売掛金・手形等の債権管理 ・決算業務（月次・半期・年次） ＜総務業務＞ ・従業員への各種案内、必要書類の配布・回収 ・施設・文書・契約の管理 ・庶務（電話対応、郵便物の仕分け、掲示物の貼付、書類の作成等） ■組織体制 管理部には、部長1名、経理総務担当1名（30代後半）、人事総務担当2名、他が在籍しています。社員同士の関係性は和気あいあいとしており、柔らかい雰囲気の中で働くことができます。また各部署の距離感が近く、分け隔てなくコミュニケーションが取れる環境です。 ■働き方や環境 平均残業時間は10時間程度で、ワークライフバランスを保ちながら働ける環境です。有給休暇も取りやすく、年間10日〜20日の取得が可能です。 ■教育体制 入社後はOJTを通じて、実務を習得していただきます。まずは現金出納や仕訳・伝票処理、経費精算などの基本業務から始めていただき、徐々に業務の幅を広げていきます。 ■募集背景 今回、経理担当者の欠員補充のため新たなメンバーを募集します。経理業務全般、総務・庶務業務など幅広く携わっていただきます。他部署や社外とのやり取りもございますのでコミュニケーションが取れる方を歓迎しております。 ■当社の特徴・魅力 1949年設立。国内200社以上ある塗料メーカーの中で70年を超える歴史を有する老舗塗料メーカー。大手取引先多数で 安定的な黒字経営を続けております。ニッチ分野で定評があり、工作機械、医療機器、鋼製家具類に当社特殊機塗料が採用されています。さらに環境対策として水性塗料、粉体塗料を手掛け、またFRP材として大手企業から採用される確かな技術力を有することが特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務

【当社が手掛けた「イオンウォレット」が国際的なデザイン賞で4冠／アジアを中心にグローバル展開中のデザイン会社】 ■概要： 当社の主軸事業であるサービスデザインとは、プロダクトそのものだけでなくプロダクトを利用していないときも含めた全体の顧客体験や、それを実現するための組織・仕組みづくりなどの包括的な設計を指します。 新規サービス、既存サービスのアップデート、デジタルプロダクト開発などにおいて、ユーザー視点でサービスのあるべき姿と理想とする体験をオンライン・オフラインを問わず描き、デザイン、WEBアプリ・プロダクト構築へと繋げていきます。 当社は、UXコンサルティングから実装まで、サービスに必要なものを包括的に提供しています。 ■当社のデザイナーの特徴： ・当社のデザイナーは、クライアント、社内のデザイナー・エンジニア・UXデザイナー、海外オフィスのメンバーを含むチーム全体で描いたサービスのあるべき姿と理想の体験を、デザインの観点から実現していきます。 そのために、デザイン工程のみならず、表現の専門家として、ユーザーリサーチ（印象調査、志向性調査）、ワークショップ、UI設計、実装レビュー、プロトタイピング、ユーザーテスト等のプロジェクトの全工程に参加します。 ・デザイン工程においては、主にアートディレクターが世界観や構想を描き、ユーザーとの最適なコミュニケーションを定義していきますが、今回のデザイナーポジションは、アートディレクターと並走し、デザインを作り上げていきます。ゆくゆくは、アートディレクターとしてプロジェクトに関わります。 ■使用ツール： プロジェクト毎に最適なツールを選定するため、以下に、現在よく使っているものをピックアップいたします。 ◎メイン業務ツール Photoshop Illustorator XD Sketch Figma ◎周辺ツール Blender After Effects Premire Pro Animate Lightroom

◇◆モノづくりの全工程を経験可能◎ゼロから作り上げる喜び・やりがい◎／転勤なし／家族手当・資格手当あり／土日休みでプライベートも充実◎◆◇ ■業務内容： 生産設備の自動制御装置の機械設計・組立業務をおこなっていただきます。構想設計から現地での据付・試運転まで一貫して携わり、モノづくりの全工程を経験できます。 ■業務詳細： ◇装置の構想設計から部品図作成、組立、現地据付、試運転まで、社内外で一貫して関われる環境です。 ◇電気設計チームや営業との連携も密で、オーダーメイド装置の最適解を技術面から導き出すやりがいがあります。 ◇反響営業により安定した案件が継続的に入ってくるため、腰を据えてスキルアップを目指せます。 ■当ポジションの魅力： ◇当社のメンバーは自分で想像しながら設計・制作するなどすべてのことに対し、答えは一つではない中で人それぞれの考え方やセンスを結集し、最終的に完成形までこぎつけることに大きな喜びを感じています。 ◇ゼロから作り上げる喜びを毎日感じながらお仕事に臨みたい方におすすめです。 ■出張について： 国内・海外へ宿泊を伴う出張がある場合がございます。 ※頻度…多くて2~3ヵ月に1回程度 ■組織構成： 機械製造課に配属となります。男女比6：5、平均年齢は45歳となります。 ■当社の特徴： ◇設備メーカーの協力会社として生産設備の自動制御装置を主に製作し、現代のモノづくりを支える◎ ◇わずか創業9年で100%反響営業／真摯な姿勢と高品質により売り上げ拡大中!顧客信頼度高い企業◎ ■当社について： ◇創業以来、設備メーカーの協力会社としてハードウェア、ソフトウェアの両面より現代のモノづくりを支えてきました。自動制御装置の設計・電気配線工事・制御盤製作を行っております。 ◇お客様のニーズに合わせて自動制御装置のハード・ソフトの設計を行い、お客様が制作される装置をソフトウェアを用いて制御します。また自動制御装置の配線工事も行います。制御盤製作では多種多様な制御盤の製作を行っております。 変更の範囲：会社の定める業務

◆仕事内容 お客様へのヒアリング、図面設計・プランニング、見積など、魅力ある空間のデザインに関わる領域をワンストップで推進する仕事です。一部の設計や図面作成にのみ関与するのではなく、お客さまとのコミュニケーションやプレゼンテーションなど、「空間づくり」に求められるタスクを横断的にドライブする役割が期待されます。 【具体的な業務内容（一部想定）】 ・お客様との打ち合わせ ・多角的な発想での図面設計、プランニング ・施主様との連携 ・社内および外部関係者との連携 ・見積作成や原価管理 ◆働き方 フレックスタイム制を導入。 年次の有給休暇消化率100%を推奨。（実績78%） ◆キャリア 大人数のチームではなく、少人数のチームのフロントとして業務をリードし、また商業デザインにとどまらず、ブランディング色の強いプロジェクトや、飲食・クリニック・フィットネスなど幅広い業種のクライアントと関わることで、早期に経験を積みスキルアップできる環境です。将来的には、新規事業の立ち上げや新拠点の開設を主導する、あるいは専門性を極めてプロフェッショナルとして活躍する道など、志向や適性に応じてキャリアが幅広く存在することも当社の魅力の一つです。 ◆カエル・デザイン・プロジェクトについて 業界の常識や固定化された仕組みを「かえる」ことを目指す、設計・建設業界の急成長ベンチャー。建設業にかかわる人々の価値を高め、報酬に正しく反映される世の中を目指し、半期に一度の「経営方針発表会」では社内だけでなく協力企業も招待し、パートナーシップを深めている。 《特徴》 1. DX/デジタル施策への積極的な投資（生成AI導入を開始、Slackなどの各種デジタルサービス） 2. 新規拠点/事業の積極的な立上げ（全国15拠点を開設、コワーキング事業、業界特化サービス等を展開） 3. 多様な人材構成とバックグラウンド（20-30代社員はもちろん、ベテラン社員も現場で活躍中） 4. フラット＆実力主義の組織文化（中途3年目・30代前半での執行役員登用事例あり） 5. 人材育成への計画的な投資（管理職研修、資格取得支援、オンライン講座の提供など） 6. ワークライフバランスを実現する環境（有休消化100%、フレックスタイム制、リモートワーク・副業OKなど） 変更の範囲：会社の定める業務

〜ほぼ既存のルート営業！／商品企画やSNS運用などにも挑戦可／キャリアパスを一つの会社で／24年12月にオフィスを改装！〜 ■業務詳細 「座椅子」を中心としたチェア製品の法人向け営業と個人向けECのマーケティング活動をお願いします。 ※個人のスキルや志向性を鑑みて、業務配分は相談・決定 ■業務詳細： （1）法人営業（BtoB事業）※飛び込み営業なし 法人（大手ホームセンター、家具・インテリアチェーン など）顧客に対するNB製品・OEM（≒取引先から開発・製造依頼のある）商品の企画や提案、新規取引先の開拓をお願いします。 ※月に1〜2回、日帰り〜2泊程度での出張あり（主に関東から関西間） ※年に1〜2回、得意先に同行して海外（中国）への出張の可能性あり ※1人あたり5社〜10社の企業を担当 （2）マーケティング活動（BtoC事業） 楽天、Amazon、公式サイトにて「座椅子生活」という店舗を運営しております。商品ページを企画・編集したり、各種SNS広告やPRを企画・発信したり、ポップアップの開催フォローもご担当いただきます （3）その他 販売計画にそって、週に１回発注会議をします。 ■当ポジションの魅力・やりがい： ・幅広い商品ラインナップから最適な提案を行うことに加え、アイデアを他部署と連携しながら商品企画にも挑戦できます◎ ・EC販売ページの企画やSNS運用にも携わり、自ら手掛けた商品をお客様に提案する機会があります。新たな顧客との接点を作り出すためInstagram運用にもチャレンジできます◎ ■組織構成： 営業マーケティング部では6名（男性4名・女性2名）が活躍中です！ 20代〜50代と年代も幅広く、和やかで温かな雰囲気です◎ ■入社後の流れ： 法人営業で当社や製品やお客様の特徴を理解し、徐々にBtoCの業務を担っていただきます。その中で、導入研修（10日間）／現場研修／OJT研修など充実した教育体制があります◎ ■安定性： 当社は「座椅子」分野で国内トップクラスのシェアを誇る専業メーカーです。ホームセンターや家具専門店向けのOEM製造だけでなく、BtoC向け自社ブランドマーケティングにも力を入れており、BtoC事業の売上は全体の4割程度と、事業を始めた当初から大きな売上拡大を遂げています 変更の範囲：会社の定める業務

〜特殊金属である『超硬合金』、その素材から完成品までの一貫生産体制／土日休み／年間休日118日／西日本屈指の加工機保有数〜 ▼こんな方にお勧め！ ・未経験から手に職つけてキャリアアップしたい方！ ・整った設備環境でスキルをさらに磨いていきたい方！ ■仕事内容： 汎用、CNC、各種工作機械を使用し、金型部品や工業用スプレーノズルを精密に加工する仕事です。 「多品種少量生産」で高い寸法精度を要求されるため、作業は緻密で集中力が必要な技能職になります。取り扱う金属製品は、小さく精密なものが多いです。また、細かな作業が多いので一定の視力が必要です。 ※工場内は冷暖房・食堂が完備されています。 ■資格制度に関して： 入社後、技能検定試験（学科、実技）を積極的に受験、技能士資格（1級、2級）取得に挑戦しスキルの向上を目指していただきます。 先輩社員が丁寧に指導しますので安心してご応募ください。 また、資格取得に向けて機材貸し出しや練習できる環境は整っております。 ※当社工場が本試験会場になっているので、いつもと変わらない設備・環境で試験を受けられるのは大きな利点となります！ ※資格を取得いただけたら毎月手当が支給されます。（2級：2,000円／1級：5,000円） ■組織規模： ◇本社工場： ・人数：90名 ◇合金工場： ・人数：45名 ※組織状況により、いずれかの工場に配属となりますが、同じ敷地内のため通勤への影響はございません。 ■働き方： ・月平均残業時間：27H ・夜勤：本社工場のみ発生しますが、基本日勤であり、月に何回か発生する程度です。 ・転勤：無し ・年間休日数：118日 ■当社について： 当社は岡山県津山市を拠点として西日本屈指の設備と社員の高い技能をもって常に進化する技術に貢献する製造プロ集団です。特殊金属である「超硬合金」の素材加工から製品までの「一貫生産体制」が強みです。 会社の特徴として、加工に関わる人員の半数が技能士として活躍しています。技能士資格については、自社加工に関わる種目の大半は社内でも受検可能な体制があります。 近年では新入社員教育にも力を注いでおり、新入社員の入社後3年間の定着率90％以上であり、未経験の学生でもしっかりと育てていく社内風土があります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験から手に職つけられる／転勤なし／大手自動車メーカーDENSOと取引あり〜 ■採用背景： 自動車部品精密金型の専門メーカーである当社は、事業拡大に伴い、新たに工場を増設し、拠点を二つに分けることとなりました。 さらなる成長を目指し、新規顧客の開拓や売上向上を図るための増員採用です。 ■仕事内容： 当社は大手自動車部品メーカーを主体とし、自動車部品の試作品製作から金型製作までを一貫して提供してきた企業です。 具体的には、以下の業務を担当していただきます ・各種工業機械を使用した金型製作 量産精密プレス金型、量産モールド金型、試作金型の設計製作 試作プレス金型、製品サンプル製作、およびその他各種金型部品の加工 金型製作に関する基本的な作業からスタートし、経験を積む中で担当範囲を広げていきます。 ■スキルアップ： 希望に応じて、他の工業機械の操作にもチャレンジできます。 将来的には、CADやCAMを用いた業務も担当していただき、幅広いスキルを身につけることができます。 ■教育体制： 未経験の方も安心して働けるよう、丁寧な指導を行います。 経験豊富な先輩社員がマンツーマンでサポートし、確実にスキルアップできる環境を提供します。 ■当社の魅力： 表彰歴：2015年に株式会社デンソー様より特別賞を受賞し、以降もパートナーとして技術を磨いています。 ■保有資格： ISO9001：2015 ISO14001：2015 あいち女性輝きカンパニー 愛知県休み方マイスター企業　ブロンズ認定 愛知ブランド企業：認定番号1320 未経験からでも安心してスタートできる環境で、あなたの成長を全力でサポートします。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 Web サイト制作・Web デザインなど、自社サイトを中心に、Web 関連全般の幅広い業務をご担当いただきます。 経験がない領域でもしっかりと学ぶことで即戦力として習得することも可能です。 また、社内他事業部と連携し、取引先企業様のWeb デザイン／制作や、SEO マーケティングなどもご提案・運用を実施していきます。 【具体的な仕事内容】 ・Web サイトコーディング、Web デザイン ・LP 制作、ワードプレス等のカスタマイズ ・サイト導線設計、レイアウト設計、UI/UX デザイン ・Web サーバ構築運用 ・パンフレットデザイン／ロゴデザイン／DTP デザイン等 ご経験により、下記業務をご依頼する場合があります。 ・SEO 対策／SNS 運用等 ・SNS 運用（主にTwitter、instagram） ・各種広告施策検討 ・SalesforceCRM を活用した業務 ・MA ツール運用（Pardot カスタマイズ等） ■当社の特徴： ◇社長の想い：本当にいいものを提供するために。顧客にとって、社員にとっての理想的な環境を追求しています。当社では社員一人一人の数値ノルマや歩合制は取り入れていません。徹底的な顧客目線・顧客本位を貫き、本当にいいものを提供できるように、そして、販売することがゴールではなく、人生に寄り添い続ける存在になることを目指しています。 ◇当社のサービス：大切なものをしっかり守り、不確かな時代を生き抜くために。顧客の資産規模や年齢、収入、家族構成は問わず、中長期でしっかりと資産形成したいと考えている方に、独自のメソッドと、当社だからこそご紹介できる幅広い取扱い商品チャネルで提案しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜「介護業界の当たり前を変える！」そんな意義込みのある方歓迎〜 ◇東海地方を中心に、介護付有料老人ホームや住宅型有料老人ホーム、グループホームなど数多くの介護施設を運営している当社にて、運営事業部の事務サポートスタッフを募集します◇ ■主な業務内容： 行政関連の書類作成や施設管理者との連携サポートもお任せいたします、役員の事務的なサポートがメインとなります。 ・施設管理者との連携をサポート ・書類作成サポート ・請求書対応 ・施設備品手配など ※スキルに合わせて業務をお任せするためご安心してご入社いただけます。 ■本ポジションの魅力 ◎充実した研修体制 スキルに応じた研修を実施するからこそ未経験でもOK ◎福祉業界のリーディングカンパニーだからこそ安定した企業 従業員1500名ほどに増加するなど急成長を遂げています ◎働きやすい環境 残業20ｈ、週休2日制、賞与年2回と社員のために働きやすい環境です ■組織構成： 代表取締役1名、運営事業部長4名 ■働く環境： ・スキルに応じた研修制度が充実しています。資格取得支援もあり、向上心を持ってお仕事に取り組んでいただけます。 ・悩みは一人で抱え込まず心身ともに無理なく働いていただけるよう、メンタル面のサポートも行っています。スタッフ同士の交流を深めるイベントを多数開催しており、職場の雰囲気にはすぐに馴染めますので、ご安心ください。 ■当社について： 同社は、中部地方を中心にこれまで経営基盤の安定化が難しいとされてた福祉事業に対し、自ら福祉施設の経営に参画するとともに、周辺産業も含めて多角的に事業展開をし、右肩上がりの成長を続けている企業です。 現在はICT化に力を入れており、介護業界では珍しいITソリューション事業部を中心にDX推進に力をいれ、自社開発システムを用いた経営をしております。 また、社内人材の教育にも力を入れ雇用を促進することで、東海地域の介護事業のリーディングカンパニーとして社会や地域に貢献しています。2超高齢化社会と言われて現代に、より一層信頼性の高いサービスを提供し、業界を牽引してまいります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界シェアNo.1のIoT×SaaS製品／1つのIDであらゆる空間にスムーズにアクセスできる「キーレス社会」の実現を目指し事業展開／現在の主力プロダクト、Akerun入退室管理システムは導入社数累計7,000社を突破〜 ■ポジション概要： 業界No.1スマートロックシステム「Akerun」の拡販のため、パートナーセールスグループのリーダー候補として、大手OA機器代理店を中心とした再販パートナー企業との関係構築および提案活動を通じて、顧客紹介の創出からクロージングまで一連の営業プロセスをご担当いただきます。 当社のサービスがいかにパートナー企業の事業に貢献できるかという観点を持ちながら、パートナー企業・エンドユーザーが抱える顕在化・潜在化している課題の解決を図り、当社含む3社がwin-win-winの関係になるような営業活動を実施いただきます。 ■業務の流れ Akerunの紹介パートナーとの業務オペレーション設計、進捗管理、現場同行、改善活動などを通じて、PDCAを回しながら一連の業務を担い、「Akerunの紹介パートナー企業が売るための仕組みづくり」を構築頂きます。 １：開拓したAkerun紹介パートナーから紹介案件を獲得する営業 ２：パートナー企業から紹介（トスアップ）いただいた案件を契約獲得する営業 ■ポジションの魅力 ・業界シェアNo.1の最先端IoT製品を提供中。ハードウェア×SaaSというユニークなビジネスモデルを経験できます。 ・全社で150名弱の規模で、営業〜マーケティング〜CS〜物流〜製造〜開発の多様な部署と連携し、顧客の声を自社製品作りに反映できます。 ■当社について： 認証技術を基軸とした、 ハードウェア開発力、ソフトウェア／SaaS開発力、ギグワーカープラットフォームを有する唯一無二の企業です。Akerunの認証技術を起点とした動態データやスマートキーの権限発行／剥奪、そして空間管理のためのテクノロジーにより、あらゆる空間の管理と人的リソースの柔軟な活用が可能になり、さらに無人化／省人化でドアの向こう側の様々な業務を効率化/最適化します。主力プロダクト「Akerun入退室管理システム」は、累計7,000社以上への導入実績を持ち、オフィス、商業施設、教育機関など、多様な空間のスマート化を加速させています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜個人ノルマなし！／創業40年で歴史あり／知名度◎／土日祝休／年休114日〜 ■業務内容： ・人材派遣会社である当社にて人材コーディネーターをお任せします。 ■業務詳細： （1）採用活動業務：主に紙面やWEBへの求人掲載や、業務に慣れてきましたら面接対応もしていきます。 ⇒初めは、他社の求人を参考に求人票の更新やキャッチコピーの考案など部分的な業務からスタートしていきます。 （2）マッチング業務：既存取引先企業に弊社登録スタッフをご紹介し、マッチングさせていきます。 ⇒・既存の企業先へのご紹介がほとんどになります。 　・担当企業数は多くて5社程度になります。 　・1つの派遣先に大体50名~200名のスタッフを派遣しております。 　・企業は工場や物流業界がメインになりますが、リゾート系の顧客との取引も増えてきているので、ご希望に合わせて担当していただきます。 （3）既存顧客先への対応業務：既存顧客様へ訪問し、弊社で配属しているスタッフに対してフォローしたり、顧客様に対して状況確認をしていきます。 ※長年お取引しております既存顧客先への訪問になります。 ⇒・派遣スタッフの勤怠管理など勤務中のフォローアップを行います。 　・派遣スタッフは、様々な業界や国籍の方がいらっしゃいますのでコミュニケーションを楽しみながらスタッフの管理を行います。 ■1日の流れ： 8：30〜全体朝礼 8：40〜部門内朝礼（重要課題等の確認） 9：00〜メール確認・新規顧客アポどり 10：30〜顧客訪問や従業員面談 12：00〜ランチ 13：00〜面接 15：00〜面接結果報告書まとめ 17：00〜部門内夕礼（課題事項の進捗確認、応募・面接者の確認及び方向付け） ■教育制度： ステップを踏んで教育していきますので経験・未経験問わず、安心してご応募してください。 ※先輩方は異業種からの転籍者多数です。 └建築業、教員、自動車販売員、飲食店、製造業、介護、農業等 ■組織構成： ・人材開発部（9名）に配属予定です。 └うち女性サポート事務1名、営業はみな男性で高卒の新卒入社18歳〜定年間近の方までいろいろな年代の方がいます。和気あいあいとした気さくな雰囲気です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇鉄道駅のホームドアや薬科機器（自動分包機）の機械設計をお任せ｜業績好調、2030年に売上100億円を目指す会社◇◆ ◎設計する製品は分野別担当制のため、一つの製品領域に集中して専門性を高められる ◎仕様書通りにつくる設計ではなく、顧客の要望を踏まえた構造／形状の提案まで担うOEM設計 ◎少人数体制で若手のうちから裁量を持って経験を積める一方、年休126日・残業月20時間程度と、長く働き続けやすい環境 ■業務内容 仕様書通りにつくるだけの設計ではなく、「どうすればより良い製品になるか」を考え、提案できる機械設計の仕事です。 設計対象は、鉄道駅のホームドアなどの鉄道関連製品、および薬を自動で袋分けする薬科関連製品です。いずれも長年取引のある顧客向け製品で、機能向上・改善・コストダウン、新モデル開発などに携わります。 ＊分野別の役割分担 当社では製品分野ごとに担当が分かれており、入社後はいずれかの分野を中心に業務を行います。担当分野に集中できるため、製品理解を深めながら、無理なく専門性を高めていくことが可能です。 一方で、将来的には他分野の設計に触れる機会もあり、設計者としての幅を広げることもできます。 ■具体的な業務内容 SolidWorksを使用したメカ設計を中心に、強度解析、キーデバイス設計、試作評価、量産設計、図面作成、設計仕様書の作成、製品性能評価まで幅広く担当します。 ラフな構想段階から関わる案件も多く、「考える設計」を経験できる環境です。 ■評価制度 当社では、職層を「推進・実務層」→「監督・指導層」→「管理層」→「組織運営層」と段階的に分けており、各職層を目安として3〜5年程度でステップアップしていくことを想定しています。 また、職層が変わらない場合でも、各層の中にはさらに2〜3段階の等級が細分化されており、1〜2年程度で小さなステップアップを実感できる仕組みとなっています。 ■働き方 ・残業月20時間、年休126日、有給取得率約80％ ・「ご家族を大事にしてほしい」という想いがあり、男女関係なく育児休暇・時短勤務を取得しやすい環境です（実績有） ・出張手当や休日手当が支給され、代休の取得も可能です。 ・技術手当25,000/月・設計手当15,000/円が支給されます 変更の範囲：会社の定める業務

■上流から開発工程、Platform設計構築・運用フェーズ、検証・QA/QC まで、SI全般にて、経験・スキル・希望に合わせたプロジェクトに参画可能です。 ■職務詳細： ・開発メンバー：詳細設計〜製造・検証フェーズ全般 ・上級PG・SE（PL・PM）：要件定義・設計〜製造・検証指示（マネジメント・工程管理） ・フルスタックSE ： Platform設計構築、開発フェーズから運用設計、システム改善提案 ・システム運用SE：DCオンサイトサポート、障害対応・問題解決、QA／QC担当 など ■プロジェクトの一例： ・建設業向け診断業務へのAI構築プロジェクト 担当工程：要件定義〜運用テスト 技術詳細：Power BI／Azure SQL Database／Power apps／Power Automate／Azure Logic apps／Power Pages経験／Microsoft SQL Server経験 ・自動車会社様向けのデータ活用基盤（API基盤）のポータルサイト開発 担当工程：基本設計、詳細設計、製造 技術詳細：Nuxt.js／Vue.js／AWS／Python ・官公庁向けWebシステムのクラウド移行 担当工程：設計、環境構築、移行 技術詳細：AWS CloudFormation ※現場でのフォロー体制も整っていますので、未経験の方もご安心ください。ソフト・ハードの両面において、基礎的な内容から実践的な内容まで学べるカリキュラムをご用意。未経験者はもちろん、経験者も安心してキャリアをスタートできます。 ■ラーカイラムの魅力： ・その1：定期面談で親身にフォローします！ 1〜2ヶ月に1回、プロジェクト先の雰囲気や働きがいなどを、営業担当がお聞きします。「どんなエンジニアを目指したいか」など、キャリアについても一緒に検討していきましょう。 ・その2：あなたの希望の働き方が叶います！ 「効率良く働きたい」「家族を大事にしたい」など、希望の働き方に合わせてアサインするプロジェクトを決定します。リモート案件も豊富に用意しているので、お気軽にご相談ください。 変更の範囲：会社の定める業務

【大手食品会社とも多数取引があり／業績好調！／転勤無し／設立40年以上の食品関連の商社／福利厚生充実／研修制度充実】 ■業務概要： 安全と美味しさを守る食品メーカーである当社にて、重要な部門となる製品開発および品質管理に関する以下の業務をお任せします。 （1）製品開発業務…開発の方向性の確認、材料の確定、試作および提案、成分表示の作成、量産計画の策定、初回生産立合いを行って頂きます。新商品のほか、改良や差別化のための開発も行います。 （2）生産・品質管理業務…原材料の調達、在庫確認、生産準備、製造加工、出荷までの工程管理、生産進捗管理・納期管理・コスト管理、工場内商品不良削減、品質パトロール管理、製造スタッフへの作業指示、手順や品質管理手法の指導、検査機器及び測定器の管理等を行って頂きます。 ■組織構成 商品管理部（品質管理課・開発課）／人数:12名／男女比:男性4人対女性8人／年齢層:平均40歳 ■研修制度： 入社後は、安全衛生・食品衛生をはじめ、会社マナーを研修します。 また、半年程度は製造現場で経験を積み、業務に必要な知識や技能は入社後に丁寧に指導していきます。その後各部署への配属となります。 資格試験の参加費用を会社で負担する等、社員の能力向上にバックアップを行っております。 ■当社の強み・やりがい： 現在同社は創業45年目になり、売上規模も50億円程度です。またここ10年で136％の伸び率を誇っています。通常、多くの食品会社は冷凍食品メーカー・レトルト食品メーカー・カップラーメン用具材製造メーカーに分かれますが、同社は全国的に余り例を見ない冷凍食品・常温食品・乾燥食品すべてを取扱っているため、当社とお取引いただくことでお客様は様々な製品の検討ができます。たとえば、冷凍食品のオーダーがあっても同じものをレトルトで製造してほしい、などのご要望にお応えできます。このように多種多様な製品を製造できる体制をもっているため同社は大手食品メーカーから利便性や品質・安全性の面で評価いただき、取引が増えています。 ※主要取引先:不二製油、サンヨー食品、徳島製粉、江崎グリコ、ヤマキ、宝幸、寿がきや、キンレイ、クラシエフーズ、西野物産、日本FDなど。

【前職給与の保証あり/働き方〇/勤続年数10年以上の社員も在籍/従業員の労働環境を守る社風】 ■業務内容について ・大手ゼネコンを中心とした機械設備工事の施工図作成を担当していただきます。 ■受注案件について ・共同住宅、オフィスビル、商業施設、医療福祉施設、公共施設などが中心です。 ■働き方について ・通勤時間90分圏内での現場事務所での勤務となります。 ・長期出張などは基本的には発生しません。 ・2024年から36協定が適応された業界ですが、遵守できていない現場の案件については断っており、従業員の働く環境を守る動きを取っております。 ■同社の魅力について ・取引先について同社では技術者が長く働けるよう、プロジェクトが高い確率で継続的に発生するスーパーゼネコンとの取引を強化しています。また還元率を業界でも高水準の75％に設定しており、実際に勤続10年以上の社員が活躍しています。 ■同社の魅力： ・同社では、毎月月初にアシスタントの皆さんと面談を行なっています。プロジェクトの進捗だけでなく「どれくらい残業が発生しているのか」「課題に感じる部分は何か」等を聞いて、労務的な観点からアドバイスします。 ・また人間関係での困り事など、本人の努力でどうにもできない部分は取引先にも掛け合います。会社同士で話し合い、改善に向けて取り組むのが当社のやり方です。私たちは、本人だけに委ねず、会社で手助けしていくことも大切だと考えています。安心して何でも相談してください。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務概要： 当社取引先企業内で、医療用機器の組込ソフト設計開発業務を行います。 ・医療機器の設計および検証業務 ・設計書作成 ・C言語コーディング ・実機評価及び報告書の作成 ※顧客先に常駐です。想定される就業先は東京都東村山市です。 　【変更の範囲：当社の定める業務】 ■働く環境の魅力： （1）地域密着型で転勤なし： 特段希望が無い限り、応募頂いた県内での案件で採用限定されます。 （2）評価制度／評価制度あり： 半期に一回評価があり、評価項目や等級もございます。年に1回等級考察があり昇給もございます。 （3）資格取得手当てが充実： 会社指定の資格を取得すると給料に手当として反映されます。 （4）ワークライフバランスが整う： 2010年から「愛知県ファミリー・フレンドリー企業」に認定されております。（年間休日121日／有給は1時間から取得可能／育休取得実績あり） （5）教育体制充実： 教育の専任者がおり、常駐前の研修がございます。人によりますが数週間〜1か月ほどです。 ■企業魅力： （1）企業の安定性： 様々な業界の案件があり、リスクが分散されております。IT案件：ハード設計案件の割合は４：６ほどで、扱っている製品も自動車31％精密機械15％、設備機器15％、航空機15％、その他24％です。地域の中心である自動車業界からエンタメ業界にまで幅広くお取引がございます。 （2）設計開発工程が主体： 開発元企業から直接ご依頼を頂いているプライム案件が８割。設計開発工程がメイン業務です。 （3）エンジニアとして成長が望める案件にアサインされます： 過去のご経験が生かせる案件であることはもちろんですが、ずっと同じ業務で成長をできないということが無いように、１人１人の成長ができる環境を提案しております。エンジニアとして成長し続けていきたいという方歓迎です。 （4）請負受託業務あり： 名鉄本線神宮前駅徒歩1分の立地で自社ビルを保有し、技術者派遣だけではなく、自社内での受託請負業務も行っております。 変更の範囲：本文参照

グループ内外向けの基幹システムや顧客向けWebシステムなどの周辺システムの企画・要件定義、アプリケーション開発、保守、運用等をご担当いただきます。 アプリケーション開発を通じてグループ各社の顧客サービス向上をダイレクトに担うポジションで活躍できます。 ◆主な業務内容◆ ・業務システムの要件定義・開発・保守運用 ・マーケティング分析システムの開発、保守運用 ・お客様向けWEBシステム・スマートフォンアプリの開発、保守運用 ・グループ共通会計システムの要件定義・開発・保守運用（ミドル・バックエンド側） 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験歓迎／技術・営業・施工管理に挑戦したい方へ◎厳島神社の工事実績もある技術力の高さ／昨年度実績：賞与7ヶ月支給・転勤無】 ■概要： 卓抜したエアコンディショニング技術を軸に、「食品冷凍・冷蔵システム」「空調システム」の2つの事業分野で社会に貢献している当社にて営業、施工管理、メンテナンス職といった幅広いポジションを募集いたします。 オープンポジションとなりますため、ご興味がございましたらご応募いただければ幸いです。 ■職務例： ◇営業職…各地のスーパー様への冷凍・冷蔵設備、空調設備などの販売を行って頂きます。 ◇施工管理…スーパー、官公庁等をメインに、お客様打ち合わせから空調設備・冷凍冷蔵設備の施工管理を行っていただきます。 ◇メンテナンス…スーパーマーケット向け冷蔵冷凍システム設備のアフターサービスをお任せします。 ■教育体制： 基本的にはOJTが中心となりますが、ベテラン社員も多いことから、先輩社員からノウハウ・製品知識などをしっかりと学ぶことができます。ダイキン社の研修を受講する事も可能で2カ月半にわたり空調機器・システムの基礎を習得します。また、社内においても基礎研修やトレーニングを実施。 ■組織構成： 20代〜60代まで幅広く在籍しております。ミドル層の方中心に活躍中で、業界未経験の方も多く中途入社の方も多く馴染みやすい環境です。 ■当社事業について： ・食品冷凍・冷蔵システム：食のおいしさを成り立たせている条件の1つで、なくてはならないものが鮮度です。 当社は、生産地、製造・加工、物流、小売販売の各流通段階において食品の鮮度維持・管理に欠かせない冷凍・冷蔵システムを提供しています。よりよい食品を安全に、安価に消費者のもとにお届けするためにプレハブ冷凍・冷蔵、スーパーマーケットのバックヤードの鮮度管理システムなど、省エネルギーを追求しながら技術ノウハウを蓄積しています。 ・空調システム：冷暖房をはじめ空調システムは、私たちの快適な生活を維持するために不可欠の技術です。当社では、暑さ・寒さの調整だけでなく、人がよりいっそう心地よいと感じられる空間環境を創出するため、マイナスイオン、防カビ、アレルギー対策などのリクエストにも対応しながら、よりきめこまやかなサービス展開を進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

★飲食など異業界の方歓迎★未経験から手に職を付けたい方歓迎★３年間のOJTの万全の研修体制★所定労働時間7:15★残業月20h以内★転勤・出張無し★座学研修で基礎から学べる★退職金有★国・官公庁とのお仕事★未経験から国家資格取得★面接１回★ ◇おすすめポイント◇ ★約３か月の座学研修で基礎から学べる！ ★ベテラン社員と２年以上マンツーマンのOJTでプロになれる充実の研修体制！ ★転勤無し・残業20時間・退職金制度・子女養育費手当等充実した就業環境！ ★着実な年収UPができる環境！ ◇お任せするお仕事◇ 建設現場で働く職人さんの仕事がうまく回るように、まとめ役を担当いただきます。工事は職人さんが行いますが、職人さんのシフト管理、資材の発注、建物の写真撮影、安全の確認などを担当いただきます。 ◇施工管理の魅力とは◇ ★年齢関係なく長く続けられる！ ・施工管理は力仕事をする作業員、職人さんではありません！現場で働く職人さんの工事のスケジュール管理や現場の安全、品質などをチェック・管理をする業務のため、体力面でも年齢関係なく働くことが可能です！当社では実際70歳での勤務実績もございます！ ★手に職がつけられる、国家資格の取得も可能！ ・工事の責任者になるための国家資格が20代で取得が可能です！未経験から市場価値を上げて、スキルアップしていけるお仕事です！ ◇研修体制◇ ・約３か月は座学研修にて、設備施工管理の基礎を学んでいただきます！その後は座学とベテランからのOJTを組み合わせ、2年間じっくり学んでプロになれます！ ◇働き方◇ ・残業：20時間以内 ・エリア：東京・神奈川の工事現場が中心。(原則出張転勤無し) ・育児休暇からの復帰率：100％ ※稀に現場の都合で休日出勤がありますが、その際は代休を取得していただきます。 ◇担当案件◇ ・扱う案件：案件は国・官公庁が3割、民間7割となっております。オフィスビル、商業施設、学校、工場等様々な案件を扱っています。小規模現場の場合は3‐4カ月・中規模だと1年・大規模工事の場合は1年半〜2年かかるものもあります。 ◇組織構成◇ 4名の施工管理職が在籍、40代がメインです。業界未経験で入社した社員も活躍中です！ 変更の範囲：会社の定める業務

〜働き方を変えませんか？転勤なし・土日祝休で家族との時間を大事に／工場生産で天候に左右されず工期遅れなし／短工期で少人数での高速施工◎建設業の人手不足を解決／平均勤続年数12年／社員1500名以上／売上500億超〜 ユニットハウス(モバイルスペース)とは・・？ 電気、空調、給排水、インフラまですべて工場内で組み込んで移動できる、新しい工業化建築。 工場で作って、現場で組み立てるだけのため、天候等で納期がずれず少人数・高速施工ができる。喫煙所やビアホールなど、身近な場面で多く使われています。 【実績】https://www.sankyofrontier.com/unithouse/showcase/ ■業務内容 工程管理・安全管理・業者手配・打合せ・品質管理など工事現場全般の管理をお任せ！ ・工場生産したパネル、部材の搬入後の組立・連棟作業などを行う施工職人への指示出し ・調整〜納期管理、品質管理、納入、引き渡し ※ユニット工法の採用により、工期は約1か月です。 ★天候に左右されず、工期遅れもないのが最大の特徴です！！ ■配属部署のメンバー構成 チームは3名~5名ほど、20代から50代まで幅広いメンバー構成となっています。中途入社率は7割程度です。 ゼネコンから住宅関連会社の出身者まで建築が大好きな方が大勢入社され、ご活躍されております。 ■就業環境 ・平均残業時間は30時間程度、平均勤続年数も約12年と、長く安心して働くことができます。 ・資格手当や研修制度があり、スキルアップに応じた待遇が充実！ ・家賃1万円の社員寮や住宅手当、食事補助などがあり、勤務に付随する負担を軽減します。また、頑張りは賞与として確実に還元しており、日々モチベーション高く業務に臨める環境です。 ■会社魅力 （1）当社はプレハブに代わる「ユニットハウス」を日本で先駆けて開発致しました。それまでの仮設の概念を脱却した業界のパイオニアとして、商品開発に特に力を入れており、常に新商品や新用途を発信し続けています。 （2）ユニットハウスは、早急な施工が求められ、また利用期間が限定されている場合に力を発揮します。国内のみならず海外からのニーズも増え、今後は海外への取り組みも展開して参ります。 変更の範囲：無