ーーーーーーーーーーーーーー ◆経験ゼロからのスタート大歓迎！ ◆お客様の理想の住まいづくりをサポートしませんか？ ◆完全インバウンド型の営業です！ 気になることがあれば、面接時にざっくばらんに聞いてくださいね ーーーーーーーーーーーーーー WEBやチラシをご覧になりお問い合わせいただいたお客様、または店舗や住宅展示場にご来場いただいたお客様への対応をお任せします。 住宅展示場に駐在し、当社が扱う自由設計の注文住宅を提案します。「家を建てたい」と元々ご興味をもって来られる方や、過去に当社を利用された方のご紹介を受けた方への接客が中心。研修体制やサポート体制も整っているので、安心してスタートできます。 ＜仕事内容＞ ■展示場に来られたお客さまのご案内 ■お客さまのご要望を伺います ■ご希望に合わせて土地探しやお金のことも一緒にご相談 ■理想の注文住宅をご提案します ※家を建てたいと思われたきっかけや、現状のお悩みなどを伺うことから始めましょう。 ※ご契約の前と後でそれぞれ3～5回程度お会いして、理想とする住まいづくりをお手伝いします。 ＜入社後の流れ＞ 先輩とチームを組んで業界や会社のことを学んでいただきます。 提案方法などの実務も一緒にやりながら習得していけば大丈夫です◎ 【弊社への転職成功例】 ◎入社5年で年収1500万円！◎ 前職では評価されず将来に不安。 未経験で入社→1年目で契約獲得し自信に。 5年目でトップセラー、店長・エリアマネージャーへ昇進。 現在は年収2000万円超、趣味の車を複数所有！ ◎入社3年でトップセラー！◎ 飲食業から転職、年収300万→1年目で500万に。 半年で主任昇格、3年目で年収1000万超。 現在は1500万超で継続契約中！ 「お客様の笑顔が自分の収入に。転職して本当によかった！」

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営業未経験者も活躍できるHonda正規ディーラー！ 20～30代中心｜週3休可能｜福利厚生充実 「お客様に長く寄り添える営業がしたい」 「頑張った分だけ評価されたい」そんなあなたへ。 ─────────── 当社の魅力ポイント ─────────── ■“公平評価”で頑張りが給与に直結 営業経験者も未経験者もフェアに評価されます。 【明確なインセンティブ】 ◇平均例（4.4台/月+保険等）◇ ［月収42万円］ 25万円＋インセン17万円 ［年収688万円］ 504万円+賞与164万円 ■転勤ほぼなし × 南大阪勤務 配属エリアは 河内長野・堺・和泉・岸和田・貝塚・泉佐野 のみ！ 生活圏を変えず、家庭との両立ができます。 (3)働きやすい制度・福利厚生 ・週3休も可能 ・社宅制度有 ・家族手当/育児支援 ・インフルエンザ予防接種補助 ・車通勤可（交通費：距離×燃費×ガソリン相場で支給） ─────────── 仕事内容 ─────────── 当社はHonda車を通じて地域のカーライフを支える正規ディーラーです。 Honda車の提案・アフターフォローを通じ、 お客様の“生活”に寄り添う仕事です。 ・新車・中古車の提案販売 ・点検・整備のご案内 ・自動車保険・メンテプランのご提案 ・車検時期のご案内、電話フォロー　など ※平日は書類作成や顧客フォローなど、事務が6～7割 ※納車・整備部門が分業されているため、効率よく働けます “売って終わり”ではなく、 お客様と 5年・10年と長く関係を築けるのが特徴です。 ─────────── 教育・研修制度 ─────────── 未経験の方でも安心◎ ・新入社員研修 ・Honda研修センターでのメーカー研修 ・先輩が日々サポート ・階層別研修（主任・店長候補など） 知識ゼロでも着実に成長できるよう、段階的な教育を実施しています。

営業未経験者も活躍できるHonda正規ディーラー！ 20～30代中心｜週3休可能｜福利厚生充実 「お客様に長く寄り添える営業がしたい」 「頑張った分だけ評価されたい」そんなあなたへ。 ─────────── 当社の魅力ポイント ─────────── ■“公平評価”で頑張りが給与に直結 営業経験者も未経験者もフェアに評価されます。 【明確なインセンティブ】 ◇平均例（4.4台/月+保険等）◇ ［月収42万円］ 25万円＋インセン17万円 ［年収688万円］ 504万円+賞与164万円 ■転勤ほぼなし × 南大阪勤務 配属エリアは 河内長野・堺・和泉・岸和田・貝塚・泉佐野 のみ！ 生活圏を変えず、家庭との両立ができます。 (3)働きやすい制度・福利厚生 ・週3休も可能 ・社宅制度有 ・家族手当/育児支援 ・インフルエンザ予防接種補助 ・車通勤可（交通費：距離×燃費×ガソリン相場で支給） ─────────── 仕事内容 ─────────── 当社はHonda車を通じて地域のカーライフを支える正規ディーラーです。 Honda車の提案・アフターフォローを通じ、 お客様の“生活”に寄り添う仕事です。 ・新車・中古車の提案販売 ・点検・整備のご案内 ・自動車保険・メンテプランのご提案 ・車検時期のご案内、電話フォロー　など ※平日は書類作成や顧客フォローなど、事務が6～7割 ※納車・整備部門が分業されているため、効率よく働けます “売って終わり”ではなく、 お客様と 5年・10年と長く関係を築けるのが特徴です。 ─────────── 教育・研修制度 ─────────── 未経験の方でも安心◎ ・新入社員研修 ・Honda研修センターでのメーカー研修 ・先輩が日々サポート ・階層別研修（主任・店長候補など） 知識ゼロでも着実に成長できるよう、段階的な教育を実施しています。

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商品が必要とされる場所に正しく届くためには、倉庫での作業が正確に回っていることが欠かせません。 千葉市にある倉庫で、あなたが担当するのはその“最初の工程”を支える役割です。 現場は20～30代が中心で、未経験からスタートしたスタッフも多く、物流の基礎を身につける“社会インフラの入口”として最適な環境です！ まずは、入荷してきた商品を受け取り、伝票との照合や数量チェックを行う基本業務からスタートします。 そこから棚への格納、ラベル貼り、バーコードリーダーを使った読み取りなど、倉庫全体の流れを理解する業務へ広げていきます。 出荷では、ピッキングリストに沿って商品を集め、仕分け、数量確認、梱包までを担当します。 ● 入庫作業（荷受け・検品・伝票照合） ● 棚入れ・ラベル貼り・バーコード管理 ● 出庫作業（ピッキング・仕分け・梱包） ● ハンディ端末での在庫管理 ● 倉庫内整理・棚卸し補助 扱う商品は軽量物が中心で、体への負担が少ない環境です。 マニュアルが整備されており、先輩スタッフが横につきながら教えていくため、未経験でも安心して習得できます。 作業を覚えるにつれ倉庫内の動きが見えるようになり、「どの順番で動けば効率がいいか」「在庫の流れをどう整えるか」といった段取り力も身についてきます。 将来的には、現場全体の流れを見ながら改善提案をしたり、シフト管理を行うリーダーポジションを目指すことも可能です。 「まずは手に職となる基礎力をつけたい」「社会の動きを裏側から支える仕事に興味がある」という方にぴったりの仕事です！

当社が運営する総合貸衣裳店「Mai」で、お客様の記念日用の貸衣裳選びやお写真撮影のお手伝いをしていただきます。ブライダルだけでなく、お宮参りや七五三など、ご家族のライフイベントを演出する仕事です。 「人と関わる仕事が好き」な方なら経験は問いません。 フォトグラファーの仕事 ・婚礼成人キッズベビー等の前撮り撮影 ・スタジオ・ロケーション撮影 ・撮影アシスタント ・写真データの編集（主にLightroomやPhotoshopを使用します） ・フォトアルバムの校正チェック コーディネーターの仕事 ・晴れの日の衣裳コーディネート ・衣裳メンテナンス ・店舗運営業務 ＜入社から独り立ちまでの流れ＞ 入社後は衣裳のご案内方法はもちろん、着物の着付け方やカメラの扱い方などの基礎から教えていきます。未経験の方もご安心ください。独り立ちの目安はだいたい2～4か月ほどです。 ＜向き・不向き＞ お宮参りや七五三などの記念日利用も多いので、子ども好きな方はこのお仕事に向いています。逆に、子どもが苦手な方には向かない仕事です。 ＜やりがい・魅力＞ この仕事の魅力・やりがいは、お客様の大切なライフイベントのお手伝いができることです。七五三で来てくれた子が、翌年には弟の初節句でまた来店してくれました。リピートしてくれるお客様が多いから、名前も覚えていてくれて、"また○○さんにお願いしたい"と言ってもらえるのが本当に嬉しいです。 一方、大変なのは総合貸衣裳店として幅広く衣裳を取り扱っているため、多くの知識が必要なところです。お客様にご提案するために知識を身に着けることが大変だと感じるでしょう。

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＼＼新規オープニング ／／ AV製品に関するお問い合わせ窓口スタッフ 20名の大募集！採用率UP中！ お客様や家電量販店のスタッフの方から届く、 「商品の状態確認」や「手続きに関するご相談」へ ご回答いただくお仕事です。 専門的な作業は一切ありません！ 【個人のお客様からのお問い合わせ】 製品をお預かり後、今後のご対応（そのままお返しする・点検を進める等）に関する確認 点検や確認作業の進行状況についてのご案内 ※対象商品：イヤホン、ヘッドホン、ウォークマン、カメラなど 【家電量販店のスタッフの方からのお問い合わせ】 お預かりしている商品の作業状況のご案内 必要となる費用の目安に関するお問い合わせへの対応 ※対象商品：TV、アンプ、イヤホン、ヘッドホンなど まれにクレームのお電話が入ることもありますが、 クレーム対応は専任スタッフが行うため、 所定の手順で引き継ぐだけでOK。 自分でクレーム対応を行うことはありません。 知識や経験は一切不要！ オープニングのため、みんな一緒のスタート 対応に必要な知識は研修でお伝えします。 対応方法のマニュアルや、 話し方のスクリプト(台本)完備のため コールセンターが初めてという方も 大歓迎です！お気軽にご応募ください！ 【入社日】 2026年4月20日（月）

◆寮あり！家賃2万円補助で新生活も安心◎ ◆お盆・正月・GWなど連休あり！ ◆コツコツ・もくもく作業中心！ 電子部品の製造工場にて、 機械オペレーター・組立・検査などをお任せします。 業務は、自動機（マシン）を使って進めるシンプル作業中心。 「人と話すより、目の前の作業に集中したい」 「接客よりも黙々と働ける仕事がしたい」 そんな方にぴったりのお仕事です◎ 【具体的な仕事内容】 ■製造オペレーター（自動機操作） ・自動機（マシン）へ部材を供給 ・完成品の入れ替え作業 ■補助作業（サポート業務） ・簡単なトラブル対応（停止時の復旧など） ・帳票類の記入（記録・チェック表の記入） ※難しいPC操作はありません ■組立・検査 ・部品の組立作業 ・完成品の目視検査、簡単なチェック ＼寮あり！家賃補助2万円あり／ 「家賃負担を減らして貯金したい」 「地元を出て働きたい」 そんな方にも嬉しい寮制度をご用意しています◎ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー エイジェックは「未来への投資」を惜しみません！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 〈受講料無料の職業訓練校〉 建設、製造、IT、AI・ロボティクスなど、 市場価値の高い専門スキルを費用ゼロで学べます。 まずは業務に関わることから受講を始めてもOK！ 興味のあるIT部門から学んでもOK！ あなたの目指すキャリアに合わせて、 自由にカリキュラムを選択できます。 〈訓練日には日当を支給！〉 職業訓練校に通学する日は 【1時間当たり1,226円】を別途支給いたします。 学びの時間も収入をサポートします！ 〈資格取得の際には祝金を支給！〉 訓練で得た知識を活かして、 資格試験に合格した際は祝金を支給します！ あなたの努力と成長を 収入としてしっかり評価する制度です。

ーーーーーーーーーーーーーー ◆経験ゼロからのスタート大歓迎！ ◆お客様の理想の住まいづくりをサポートしませんか？ ◆完全インバウンド型の営業です！ 気になることがあれば、面接時にざっくばらんに聞いてくださいね ーーーーーーーーーーーーーー WEBやチラシをご覧になりお問い合わせいただいたお客様、または店舗や住宅展示場にご来場いただいたお客様への対応をお任せします。 住宅展示場に駐在し、当社が扱う自由設計の注文住宅を提案します。「家を建てたい」と元々ご興味をもって来られる方や、過去に当社を利用された方のご紹介を受けた方への接客が中心。研修体制やサポート体制も整っているので、安心してスタートできます。 ＜仕事内容＞ ■展示場に来られたお客さまのご案内 ■お客さまのご要望を伺います ■ご希望に合わせて土地探しやお金のことも一緒にご相談 ■理想の注文住宅をご提案します ※家を建てたいと思われたきっかけや、現状のお悩みなどを伺うことから始めましょう。 ※ご契約の前と後でそれぞれ3～5回程度お会いして、理想とする住まいづくりをお手伝いします。 ＜入社後の流れ＞ 先輩とチームを組んで業界や会社のことを学んでいただきます。 提案方法などの実務も一緒にやりながら習得していけば大丈夫です◎ 【弊社への転職成功例】 ◎入社5年で年収1500万円！◎ 前職では評価されず将来に不安。 未経験で入社→1年目で契約獲得し自信に。 5年目でトップセラー、店長・エリアマネージャーへ昇進。 現在は年収2000万円超、趣味の車を複数所有！ ◎入社3年でトップセラー！◎ 飲食業から転職、年収300万→1年目で500万に。 半年で主任昇格、3年目で年収1000万超。 現在は1500万超で継続契約中！ 「お客様の笑顔が自分の収入に。転職して本当によかった！」

「また、よくある稼げる営業求人か・・・」 と思いましたか？ 当社はひと味違います！ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ◎収入もキャリアも早期にアップ！ 右肩上がりで売上を伸ばす当社。20代の5人に1人が役職者で、最初の役職「副主任」のモデル年収は594万円です。入社2年目で支店長（モデル年収1200万円）になった20代もいます。 ◎「押し売り」ではありません！ 「ひたすらテレアポ」「ムリな提案」をする営業ではありません。お客様からご依頼があって初めてスタートする営業で、2件に1件という高い成約率です。 ◎ 本質的な営業スキルを磨けます！ ミッションは中古車の買取。お客様のクルマの「物語」に寄り添う姿勢が成約につながります。「対話」「提案」「交渉」などのスキルを磨けます。 ～～～～～～～～～～～ 当社の反響営業スタイル ～～～～～～～～～～～ 【1】お客様からのご依頼 ご依頼を受けてから提案する「完全反響営業」です。⾞の基本情報は担当部署が事前にヒアリング済み。1日4件ほどを訪問します。 　▼ 【2】クルマの状態をチェック お客様は「信頼できる⼈に売りたい」とお考え。どんな想いで購⼊し、どんな思い出があるか、じっくり伺い寄り添います。 　▼ 【3】査定とご相談→成約へ！ 査定は社内のプロが担当。金額にご納得いただけたら成約です。約1時間の商談のうち、45分は思い出や世間話をするくらい「対話」や「関係性」を重視する仕事です。 ⇒その後は、契約手続の対応や、買取したクルマのオークション出品を行ないます（フォーマットに入力するだけの作業です）。 最初の1ヶ月は先輩に同行しながら学べます。クルマの知識や営業の経験は問いません。営業デビューも応援します！

午後からゆっくり出勤もOK選べる2パターン勤務！ 未経験からIT業界デビューが叶う！ 対応相手はコンビニスタッフ→クレーム少なめの落ち着いたデスクワーク◎ 残業ほぼナシでプライベートも充実！ 正社員登用実績ありで将来も安心！ コンビニ店員の”困った”を解決するヒーロー！ 店舗スタッフの方々をサポートするお仕事です。 お任せするのは、”聞く”お仕事です。 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾ コンビニ店舗で働くスタッフの方から寄せられる、 機器や店内システムに関するお問合せに対応します。 「ギフト商品の発注方法がわからない」 「在庫数がシステムと合わない」 といったお困りごとをヒアリングし、 マニュアルや過去事例に沿って解決策をご案内するお仕事です。 難しいITスキルより、相手の話をじっくり聞く姿勢が大切になります。 未経験でも安心！万全の研修体制あり。 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 入社後は、専任のトレーナーがあなたをしっかりサポート！ イチから丁寧に教えるので、ご安心ください。 【STEP1】座学研修（約2週間） まずは電話応対の仕方から、業務の基礎知識まで 基本の部分を学びます。 動画を見たり、資料を読む座学の時間がメインです。 【STEP2】OJT研修（約1ヶ月） 実際の対応を聞きながら流れを覚えたり 先輩スタッフと電話の練習を行います。 徐々に簡単な問合せに挑戦し、慣れてきたら独り立ち！ もちろん、困ったときはすぐに先輩がフォローします。 将来は正社員への道も！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 1年以上の勤務で要件を満たした方は、正社員登用制度に応募できます。 実際に、直近3年間で4名の方が正社員へとステップアップ！ 「まずは契約社員から」という方も、長期的なキャリアを見据えて働ける環境です。 ※本求人は6ヵ月更新の有期契約社員のお仕事です。※

営業未経験者も活躍できるHonda正規ディーラー！ 20～30代中心｜週3休可能｜福利厚生充実 「お客様に長く寄り添える営業がしたい」 「頑張った分だけ評価されたい」そんなあなたへ。 ─────────── 当社の魅力ポイント ─────────── ■“公平評価”で頑張りが給与に直結 営業経験者も未経験者もフェアに評価されます。 【明確なインセンティブ】 ◇平均例（4.4台/月+保険等）◇ ［月収42万円］ 25万円＋インセン17万円 ［年収688万円］ 504万円+賞与164万円 ■転勤ほぼなし × 南大阪勤務 配属エリアは 河内長野・堺・和泉・岸和田・貝塚・泉佐野 のみ！ 生活圏を変えず、家庭との両立ができます。 (3)働きやすい制度・福利厚生 ・週3休も可能 ・社宅制度有 ・家族手当/育児支援 ・インフルエンザ予防接種補助 ・車通勤可（交通費：距離×燃費×ガソリン相場で支給） ─────────── 仕事内容 ─────────── 当社はHonda車を通じて地域のカーライフを支える正規ディーラーです。 Honda車の提案・アフターフォローを通じ、 お客様の“生活”に寄り添う仕事です。 ・新車・中古車の提案販売 ・点検・整備のご案内 ・自動車保険・メンテプランのご提案 ・車検時期のご案内、電話フォロー　など ※平日は書類作成や顧客フォローなど、事務が6～7割 ※納車・整備部門が分業されているため、効率よく働けます “売って終わり”ではなく、 お客様と 5年・10年と長く関係を築けるのが特徴です。 ─────────── 教育・研修制度 ─────────── 未経験の方でも安心◎ ・新入社員研修 ・Honda研修センターでのメーカー研修 ・先輩が日々サポート ・階層別研修（主任・店長候補など） 知識ゼロでも着実に成長できるよう、段階的な教育を実施しています。

ーーーーーーーーーーーーーー ◆経験ゼロからのスタート大歓迎！ ◆お客様の理想の住まいづくりをサポートしませんか？ ◆完全インバウンド型の営業です！ 気になることがあれば、面接時にざっくばらんに聞いてくださいね ーーーーーーーーーーーーーー WEBやチラシをご覧になりお問い合わせいただいたお客様、または店舗や住宅展示場にご来場いただいたお客様への対応をお任せします。 住宅展示場に駐在し、当社が扱う自由設計の注文住宅を提案します。「家を建てたい」と元々ご興味をもって来られる方や、過去に当社を利用された方のご紹介を受けた方への接客が中心。研修体制やサポート体制も整っているので、安心してスタートできます。 ＜仕事内容＞ ■展示場に来られたお客さまのご案内 ■お客さまのご要望を伺います ■ご希望に合わせて土地探しやお金のことも一緒にご相談 ■理想の注文住宅をご提案します ※家を建てたいと思われたきっかけや、現状のお悩みなどを伺うことから始めましょう。 ※ご契約の前と後でそれぞれ3～5回程度お会いして、理想とする住まいづくりをお手伝いします。 ＜入社後の流れ＞ 先輩とチームを組んで業界や会社のことを学んでいただきます。 提案方法などの実務も一緒にやりながら習得していけば大丈夫です◎ 【弊社への転職成功例】 ◎入社5年で年収1500万円！◎ 前職では評価されず将来に不安。 未経験で入社→1年目で契約獲得し自信に。 5年目でトップセラー、店長・エリアマネージャーへ昇進。 現在は年収2000万円超、趣味の車を複数所有！ ◎入社3年でトップセラー！◎ 飲食業から転職、年収300万→1年目で500万に。 半年で主任昇格、3年目で年収1000万超。 現在は1500万超で継続契約中！ 「お客様の笑顔が自分の収入に。転職して本当によかった！」

ーーーーーーーーーーーーーー ◆経験ゼロからのスタート大歓迎！ ◆お客様の理想の住まいづくりをサポートしませんか？ ◆完全インバウンド型の営業です！ 気になることがあれば、面接時にざっくばらんに聞いてくださいね ーーーーーーーーーーーーーー WEBやチラシをご覧になりお問い合わせいただいたお客様、または店舗や住宅展示場にご来場いただいたお客様への対応をお任せします。 住宅展示場に駐在し、当社が扱う自由設計の注文住宅を提案します。「家を建てたい」と元々ご興味をもって来られる方や、過去に当社を利用された方のご紹介を受けた方への接客が中心。研修体制やサポート体制も整っているので、安心してスタートできます。 ＜仕事内容＞ ■展示場に来られたお客さまのご案内 ■お客さまのご要望を伺います ■ご希望に合わせて土地探しやお金のことも一緒にご相談 ■理想の注文住宅をご提案します ※家を建てたいと思われたきっかけや、現状のお悩みなどを伺うことから始めましょう。 ※ご契約の前と後でそれぞれ3～5回程度お会いして、理想とする住まいづくりをお手伝いします。 ＜入社後の流れ＞ 先輩とチームを組んで業界や会社のことを学んでいただきます。 提案方法などの実務も一緒にやりながら習得していけば大丈夫です◎ 【弊社への転職成功例】 ◎入社5年で年収1500万円！◎ 前職では評価されず将来に不安。 未経験で入社→1年目で契約獲得し自信に。 5年目でトップセラー、店長・エリアマネージャーへ昇進。 現在は年収2000万円超、趣味の車を複数所有！ ◎入社3年でトップセラー！◎ 飲食業から転職、年収300万→1年目で500万に。 半年で主任昇格、3年目で年収1000万超。 現在は1500万超で継続契約中！ 「お客様の笑顔が自分の収入に。転職して本当によかった！」

【廃棄されるクルマに価値を見出す】 ———————— 事故や災害などでダメージを負ったクルマを売りたいお客様から買い取る営業です。本来なら有料で廃棄されるクルマに価値を見出し買い取るから、多くのお客様から喜ばれています。 【買取の流れは？】 ———————— ▼社用車でお客様を訪問 ▼クルマの状態をチェック ▼査定 ▼金額相談 ▼成約 【仕入先との関係性づくりが大切】 ———————— 仕入れ先になるのは、自動車修理工場やカーディーラー、タクシー会社など。定期的に訪問することで徐々に関係性をつくっていきましょう。関係性を築くことで「○○さんに連絡しよう」とダメージカーや中古車が入荷されたときに連絡が来ます。 【入社後の流れ】 ———————— 入社後は約1ヶ月の研修からスタート！事業や車知識などの座学はもちろん、実技研修や先輩同行など、現場ノウハウもレクチャーしていきます。その後も先輩たちと一緒に相談しながら車の買取を進めるため、未経験スタートでもすぐに成果を出せるのです。 【役職ポストに上限なし！】 ———————— 明確でオープンな評価制度により、入社1年で役職につくメンバーも。事実、20代の5人に1人は役職者ですし、最短、未経験の入社1年9カ月で年収1000万円超えの支店長になった社員もいます。年齢は関係なく、あなた次第でスピーディなキャリアアップが可能です。また、役職者の数に上限はありません。ポジションがなく昇格できない… という悩みとは無縁です。 【正当な評価制度あり！】 ———————— 6つのインセンティブ制度に加え、役職の基準が明確に言語化されているなど、正当な評価制度を整えています。自分のキャリア希望に応じて目標設定もでき、年功序列も一切ありません。実力次第でいくらでも上を目指せる環境です。

【SOMPOひまわり生命保険の受信コールセンター】 4/1から研修スタート！ コールセンタースタッフを大募集いたします！ 保険にご契約されているお客さまからのお申し出を受けて、 手続きの手配や、お問い合わせへの対応をしていただきます。 【具体的なお問合せ例】 「引越したので、住所を変更したい」 「結婚したので、名義を変更したい」 「保険料の引落し口座を変更したい」 「クレジット・カードで保険料を支払いたい」 【充実の研修・職場環境】 約2ヶ月の充実した研修あり！ ロールプレイングやOJTも予定しており 不安をなくしてから電話対応を行っていただくので安心してください！ 専用システムを使って情報検索やログ入力しますが PCの基本操作が分かっていれば大丈夫です◎ 最初は住所変更・口座変更の受付等の簡単な業務からお任せします。 研修と実践を交えながら少しずつ対応範囲を広げていくので 無理なくステップアップできます！ ご不明点があれば面接の際にも遠慮なくご相談ください！ 来社面接の際は、実際に就業する職場の見学も可能です！ また、交通費として1,000円分のQUOカードをお渡しいたしますので、 ぜひ積極的にご参加ください ※当求人は弊社との雇用形態は契約社員ですが、就業先と派遣契約での就業となります ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ≪応募前・面接前のみなさまへ！おすすめサイト≫ ＼トラコミ／コールセンター未経験の方必見！派遣？契約社員？面接の質問がわかる？！ https://transcosmos-tracomi.com/ ＼トラこと／上場企業トランスコスモスってなんの会社？口コミあり！お知らせページも要チェック https://transcosmos-tracoto.com/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

／ 2026年4月オープン！ 既存法人メインのレンタカー店舗運営 ＼ 新しくオープンする営業所にて、 法人のお客様からのご依頼に対し、 代車の予約受付・車両手配を行うポジションです。 また、信頼関係を深め、継続したお取引につなげる為、 既存のお客様への定期的なフォロー訪問も行います。 【Q.】どんなお仕事ですか？ ────────────── 大きく3つに分かれています。 ◆予約・お問い合わせ対応 法人のお客様から、車検や事故時の代車手配に関する電話を受け付けます。 既存のお客様からのご依頼がほとんどです。 ◆法人営業（月1～4回程度） 車検や事故時の代車をご利用いただくディーラーや修理工場へ出向き、ご挨拶や状況確認、困りごとがないかなど、簡単なフォロー活動を行います。 すでにお取引のあるお客様ばかりの為、営業未経験の方でも無理なく始められます。 ◆店舗での接客対応 旅行やお仕事でご利用される個人のお客様に対して、 受付・車両のご案内・返却対応 などを行います。 【Q.】未経験でも本当に大丈夫？ ────────────── もちろんです！ 入社後は先輩が丁寧に教えますし、業務マニュアルもございますので、 車の知識がなくても全く問題ありません。 実際に、異業種から転職した先輩が多数活躍しています。 【Q.】営業ってノルマが大変そう… ────────────── ご安心ください！ 当社に個人ノルマはありません。 店舗の皆で協力して売上を作っていくスタイルです。 頑張りは報奨金として毎月 しっかり還元されます。 ※昨年度実績：平均15，000円/月

◆年間休日125日×土日休み！働きやすさ◎ ◆クリーンルーム内での軽作業中心／綺麗な職場で安心 ◆コミュニケーションがとりやすい協力的なチーム環境 医薬品の製造工場にて、 包装機のマシンオペレーター業務や 目視検査、運搬業務などをお任せします。 扱うのは錠剤・カプセル剤・顆粒剤などの医薬品。 衛生管理が徹底された環境のため、職場はとても清潔です◎ また、従業員満足度の高い職場として 「コミュニケーションがとりやすい」「協力的で働きやすい」 といった声も多く、長く続けやすい環境が整っています 【具体的な仕事内容】 ■包装機のマシンオペレーター業務 (1)材料の充填作業 (2)自動機での個包装オペレート (3)自動機での化粧箱包装作業 (4)最終包装作業 ■目視外観検査 ・錠剤、カプセル剤、顆粒剤のひび割れ等のチェック ・状態確認（目視による外観検査） ■運搬・付帯業務 ・包装資材、原料の運搬 ・その他、製造に付随する作業 ＼クリーンルーム内での作業です／ 作業はクリーンルーム内で行います。 空調も整っており快適な環境で働けます◎ ＼年間休日125日×土日休み／ しっかり休める勤務体系なので、 プライベートと両立しながら無理なく続けられる働き方が叶います ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー エイジェックは「未来への投資」を惜しみません！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 〈受講料無料の職業訓練校〉 建設、製造、IT、AI・ロボティクスなど、 市場価値の高い専門スキルを費用ゼロで学べます。 〈訓練日には日当を支給！〉 職業訓練校に通学する日は 【1時間当たり1,226円】を別途支給いたします。 〈資格取得の際には祝金を支給！〉 訓練で得た知識を活かして、 資格試験に合格した際は祝金を支給します！

◆住友不動産建物サービスが管理する 　分譲マンションの管理業務をお任せします◆ ＼40～60代と幅広い年齢層のスタッフが在籍！／ 主婦（主夫）や子育てママパパ、シニアのみなさんも多数活躍中です！ ＼「誰かのために頑張りたい」方にぴったりです／ 入居者さんは、ファミリー層やビジネスパーソンです。 日々の幸せを守る、責任ある大事なお仕事ですが、 その分「ありがとう」と言ってもらえるやりがいがあります。 ＼大手グループならではの研修制度があります！／ 入社時研修や現場研修、マナー研修、フォローアップ研修などをご用意。 マンション管理に関わる業務も入社後に学べるため、未経験から始めやすいです。 ◆マンション管理人さんの仕事内容◆ ＜具体的には＞ □受付業務 （入居者様の対応、引越業者への指示、共用施設の予約管理など） □点検業務 （施設・設備の巡回点検、無断駐車の確認など） □立ち会い業務 （共用施設工事実施の立ち会いなど） □報告・連絡業務 （案内文の掲示、スマホでの簡単な写真撮影・報告など） □清掃業務 （マンション共用部の日常清掃、敷地内のごみ拾い・ごみ収集など） …など、マンション入居者のみなさんの暮らしのサポートをお願いします。 やり取りするお客様はファミリー層、ビジネスパーソンの方です！ ※仕事内容は、会社の指定する業務に変更することがあります。 ※管理組合様との契約状況や勤務地変更により、勤務シフトが変更となる可能性があります。

◎コカ・コーラ社の物流を担うシンクラン本社でのお仕事 2021年にホールディングス体制へ移行し、グループ全体で経営効率の向上を図っています。今後の管理機能充実へ向けた増員募集になります。 ～具体的には～ ◆契約書/各種書類の作成/確認・必要書類、契約書の作成/確認・許可/届出に関する書類作成、行政への提出 ◆運輸業に関する法律/ルールへの対応・法律やルール確認と社内対応サポート・行政機関への調整、問合せ対応 ◆コンプライアンス教育/指導・社員向け研修資料の作成・社内研修の講師対応 ＼おすすめ！入社するポイント！／ 創業50年以上の安定企業！ 創業100年に向けて現在の事業だけではなく、新規事業への挑戦を踏まえて『従業員の健康は経営の基盤である』という認識のもと、従業員を大切に活気のある環境づくりを推進中です。 女性も多数活躍中 業界全体としてはまだまだ男性比率が高いところですが、当社管理部門では女性が多数活躍中です。 対象となる方！ 従業員4,160名を超えるシンクラングループ全体の法務・コンプライアンス業務を今までの経験やスキルを活かして力を発揮したい！自身の成長に繋げたいというあなたの意欲を応援します！ 当社では「世界の飲料ビジネスを変える！」というパーパスのもと女性が働きやすく、かつ長期的にキャリアを形成していける環境づくりを推進しています 【シンクラン（thinkrun）とは…】 社名 think＝知恵・洞察・思考力、run＝情熱・スピード・実行力。私たちは従来のビジネスモデルをもとに、新しいビジネスモデルにチャレンジしていきます。顧客ニーズを発掘し、自ら市場を広げ、新しい価値を生み出せる企業として成長を続けます。女性管理職比率20％以上を目指しています！