【パリが生んだ世界的スイーツブランド】 "ピエール・エルメ・パリ"のスイーツでお客様を笑顔に+°.* 「ピエール・エルメ・パリ」は 1998年に日本で1号店が誕生して以来、 20年以上愛され続けています。 贈る相手やシーンを思い浮かべながら、 ワクワクした表情でスイーツを選ぶお客様に、 会話を楽しみながらご案内するのがあなたのお仕事。 どの商品にもこだわりが詰まっているからこそ、 接客やスイーツ業界が初めての方でも、 自然と自信を持ってご案内できます◎ また、働きやすさもバッチリ♪ ＊残業少なめ ＊年間休日121日 ＊連休取得OK ＊産育休取得&復帰実績多数 ＊復帰後の時短勤務や雇用変更OK 世界中のファンを魅了し続ける パティスリーブランドの魅力を、 あなたの手で届けてみませんか？ +°.*世界的に有名なスイーツブランドで働く+°.* ＊マカロン、ケーキ、チョコレートなどを販売 ＊人柄重視採用！本社研修あり＆マニュアル完備 ＊誕生日にピエール・エルメのホールケーキをプレゼント 「ピエール・エルメ・パリ」店舗で接客・販売をお任せします。 ＊…「ピエール・エルメ・パリ」とは？…＊ 愛らしいビジュアルのスイーツや 色とりどりで思わずどれを買うか迷ってしまうマカロンなど、 味だけでなく、見た目にもこだわったパティスリーブランド。 定番商品のほか、季節限定のフレーバーもご用意しております。 ＊…具体的には…＊ ◇接客・スイーツ販売 　マカロン、チョコレート、焼き菓子、コンフィズリーなど 　さまざまなスイーツをご案内します。 ◇店長業務のサポート（発注・在庫管理・売上管理など） ◇スタッフ管理（シフト作成・調整） ＊…接客スタイル…＊ 「どなたへのプレゼントですか？」 「お好きなお味はありますか？」など お客様がゆっくりスイーツ選びを楽しめるよう ほどよい距離感を大切にしてご提案しています。 また、お客様のお好みやご要望に応じて スイーツに合う紅茶のセットギフトをご案内することも♪ ＊…働くメンバーについて…＊ 20～50代までの幅広いスタッフが、 常時2～5名体制で協力しながら運営しています。 毎月の勉強会では新商品を実際に試食。 お客様に魅力をお伝えできるよう、知識を深めています。 ※変更の範囲：上記を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 スイーツ好きに嬉しい試食会！定番商品も新作も試食できます♪ 「ピエール・エルメ・パリ」の世界観に触れられるように、毎月試食会や商品について知る機会を設けています。スイーツを味わいながら、繊細な香りや口どけ、素材のバランスをじっくり感じる時間は、スイーツ好きにはたまらないひととき♪実際に食べて感じた風味や印象を言葉にすることで、お客様との会話にも自然と深みが生まれていきます。 また、スタッフ同士で「このペアリング、おもしろいかも！」「こう紹介すると伝わりやすそう」など、アイデアを出し合いながら提案の仕方も一緒に考えています。スイーツへの愛を、さらに深めていける環境です+°.* 安心して使える制度＆待遇で、心にゆとりのある毎日を送れます！ ◯年間休日121日 ◯繁忙期以外は残業ほぼなし ◯連休取得OK ◯誕生日にホールケーキをプレゼント ◯世界女性デー(3月8日)に海外ブランドコスメをプレゼント ◯現在6名が産育休を取得中(取得&復帰実績多数) ◯復帰後の時短勤務やアルバイトへの雇用変更もOK 【教育制度について】 いきなり現場へ配属するのではなく、本社で座学・実務研修を実施。ブランドコンセプトや知識、包装テクニックなど、イチから学べます！ ‥＊『新商品試食会』を開催！＊‥ クリスマスやバレンタインなどのシーズンには、新作スイーツを実際に味わい、スタッフ同士で感想を共有。「甘さが控えめだからこんな人におすすめできそう！」など、発見を知ることで、お客様により魅力的な商品紹介ができる説明力を身につけています。

「スイーツが好き」その気持ちだけでOK+°.* カラフルなマカロンやケーキに囲まれながら働ける♪ 店頭のショーケースに並ぶ、 宝石のように輝くカラフルなマカロン。 季節ごとに表情を変える、 華やかなデコレーションケーキ。 見ているだけで心ときめくスイーツに 囲まれながらお仕事をしませんか？ 「スイーツを見る・食べるのが好き」 「可愛いものに目がない」 「ピエール・エルメ・パリが好き」… こんな”好き”が1つでもあれば大丈夫。 実は、今いる先輩たちの多くも 「スイーツ好き」な人ばかりです。 働きながらスイーツへのこだわりを知り、 今ではブランドのファンになっています♪ 奥深いスイーツの世界を知るたびに 仕事がもっと楽しくなりますよ。 あなたも、"好き"を仕事にしてみませんか？ ＊【ピエール・エルメ・パリ】の店長募集＊繁忙期以外は残業ほぼなし＊年休121日＋連休取得も可能！＊新商品の試食会あり ピエール・エルメの店舗にて、接客販売および店長業務をお任せします。 好きな接客を続けながら、店舗の“顔”として、 お客様に愛されるお店づくりやスタッフとともに成長できるやりがいがあります。 ～*具体的には*～ ・洋菓子の接客・販売 ・発注や在庫管理 ・売上管理 ・スタッフ管理（シフト作成・調整） ・本社との連絡 ・店舗企画の立案　など ～*接客スタイルについて*～ 硬すぎずほどよい距離感での接客を行っています。 「何かお探しですか？」「どなたへのプレゼントですか？」 など、お客様がスイーツ選びを楽しめるよう、 会話しながらご説明することを心がけています。 ～*働くメンバーについて*～ 20代～50代まで幅広いスタッフが活躍中。 常時2～5名のスタッフが対応しているので、 協力し合いながら運営に取り組んでいます◎ ～*店舗の雰囲気*～ お土産としてササっと買っていく方が多い店舗や、 リピーターの方が多い店舗など様々ですが、 どこも定番商品と季節ものの豊富なラインナップで、 『宝探し』のように目的に合わせた逸品を見つけていただけます。 ※（変更の範囲）上記を除く当社関連業務 【仕事の魅力】 こだわりがつまった商品ばかり♪店長だけの特別な楽しみも+°.* マカロン、ケーキ、チョコレートなど多彩なスイーツを提供している私たち。平井にある工場では珍しい機材や質の高い材料を用い、商品のほとんどをその工場で作成！ブランド創立以来、安定した美味しさと新鮮さをお届けしています。また、時代や気候の変化にも柔軟に対応。例えば温暖化でスイーツが売れづらくなる夏のはじめには【マカロンデー】を開催したり、障害のある子どもたちのキャンプへマカロンを寄付したり♪いつまでもお客様の笑顔を生み出すブランドとして活動を行っています。そして店長限定の試食会では、誰よりも先に新商品を試食できるのもちょっとした楽しみの一つです♪ プライベートも大切にできる働きやすさ+°.* ＊年間休日121日 ＊残業少なめ ＊連休も取得可能 ＊誕生日にホールケーキプレゼント ＊世界女性デーにブランド化粧品をプレゼント ＊産育休取得実績多数 ＊子どもの看病休暇　など 女性が長く働けるような嬉しい制度をご用意しています！ 【教育制度について】 ＼新商品の試食会を実施！／ バレンタインやクリスマスといったイベント時には、 多くの新商品が発売され、スタッフで試食会を実施◎ 感じた風味や味わいをアウトプットし、 スタッフ同士で共有することで より詳細にお客様へお伝えすることができます。

サンリオの企業理念は「みんななかよく」。.:* 思いやりの輪を広げるあたたかい接客、始めませんか？ 可愛いギフトやカードを通じて、 大切な人への思いやりを届ける文化を育む。 一人一人の笑顔を作り出し、 幸せの輪を広げていく。 それが、サンリオの創業以来変わらない私たちの願いです。* ＊サンリオの接客のこだわり＊ お客さま一人ひとりの気持ちに寄り添い、サンリオグッズで 笑顔の輪を広げるお手伝いをする。 そんな心がほっとする接客を、チームみんなで大切にしています。 サンリオの大ファンじゃなくても大丈夫。 「寄り添う接客をしたい」 そんな想いに共感してくださる方なら、 きっと楽しんでいただけるはずです♪ 寄り添いの気持ちで毎日を彩る、 サンリオショップの一員になりませんか？ 《世界中で愛されるサンリオキャラクターを届ける！》 ★社割あり♪ピューロランド無料パスも ★未経験歓迎！充実研修あり★全国募集 ★プライム上場！産休・育休取得実績も豊富 ★イベントの運営にも携われる♪ 世界中で愛されるサンリオキャラクターの販売職！ サンリオでは、お客さま一人ひとりに寄り添う"あたたかい接客"を大切にしています。 個人ではなく、チームとして売上を目指すスタイルです♪ 入社後は充実の研修もあるので安心してスタートできる環境です◎ ≪具体的なお仕事内容≫ ●レジ業務 ●接客・商品案内 ●売り場づくり ●在庫・売上管理　など ★その他、店舗イベントの運営にも携われます！ ～*売り場づくりはスタッフにお任せ！*～ 売り場づくりは本部から届いた概要案のもと、各店舗のスタッフに任されています。店舗の客層、イベント、新商品に合わせて自由にレイアウトを変え、お客さまが思わず目を止めるような魅力的な売り場づくりに挑戦してください！ ～*イベントが多いからサンリオ好きにはたまらない！*～ 店舗ではスタンプラリーやサンリオキャラクター大賞などのイベントが多く、スタッフはその都度イベントに応じた売り場づくりを行います！ ～*チームの一体感＆仲の良さが当社の魅力！*～ 「みんななかよく」という企業理念通り、チームで支え合って働くという意識が全員に共有されているので、全員がのびのびと働ける環境を作っています！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ☆*:.アイデアを活かして、“かわいい”空間をプロデュース！ キャラクター大賞やスタンプラリーなど、季節やイベントに合わせて売り場全体をプロデュース！海外のお客さま向けに和柄のキティちゃんを前面に出したり、キャラクター大賞で1位に輝いたポムポムプリンの特集コーナーを店頭に大きく展開したり…。チームでアイデアを出し合いながら、本部からの素案をもとにその店舗ならではのオリジナリティあふれる空間を創り上げることができます♪ ☆*:.長期安定的にキャリアが築けます！ 当社のキャリアパスは、スタッフ→店長→トレーナー→SV。キャリアアップに応じて年収も上がっていく仕組みで、日々の頑張りや成果をきちんと評価しています。未経験スタートでも、仕事ぶりや人柄が認められ、管理職として活躍している方がたくさんいます！企業理念である『みんななかよく』の通り、子育て中の社員も含め、誰もが働きやすい環境づくりを大切にしています。20代～50代まで幅広い年齢層が働いているので、ライフステージに合わせて、長く安定したキャリアを築ける職場です◎

みんなでつくる“かわいい”空間☆＊* 抜群のチームワークで、サンリオの売り場づくりを楽しみませんか？ かわいくてつい足を運びたくなる、 そんなサンリオショップを一緒に作りませんか♪ スタンプラリーやキャラクター大賞など、 楽しいイベントが盛りだくさん！ そのたびに売り場を大変身させるのが私たちの仕事です☆ 海外のお客さまには和柄キティちゃんを紹介したり、 キャラクター大賞の特集コーナーを作ったり… チームワークを大切にするサンリオでは、 店舗やイベントごとにみんなでアイデアを出し合いながら、 お客さまに喜んでもらえる空間をつくっています！ あなたのアイデアと笑顔で、 もっとたくさんの人にサンリオの魅力をお届けしませんか？ ★ピューロランド無料パスや社員割引あり★未経験歓迎！充実の研修あり★プライム上場企業で長期安定的にキャリアUP★物販ビジネスの好調により全国で増員募集！★産休・育休取得実績も豊富 世界中で愛されるサンリオキャラクターの販売職！ サンリオでは、お客さま一人ひとりに寄り添う"あたたかい接客"を大切にしています。 個人ではなく、チームとして売上を目指すスタイルです♪ 入社後は充実の研修もあるので安心してスタートできる環境です◎ ≪具体的なお仕事内容≫ ●レジ業務 ●接客・商品案内 ●売り場づくり ●在庫・売上管理　など ★その他、店舗イベントの運営にも携われます！ ～*接客スタイル*～ また、お客さま一人ひとりに寄り添う"あたたかい接客"を大切にしています。個人ではなく、チームとして売上を目指すスタイルです！ ～*売り場づくりはスタッフにお任せ！*～ 店舗の客層、イベント、本部素案をもとに新商品に合わせて自由にレイアウトを変え、魅力的な売り場づくりに挑戦してください！ ～*チームの一体感＆仲の良さが当社の魅力！*～ 「みんななかよく」という企業理念通り、チームで支え合って働くという意識が全員に共有されているので、全員がのびのびと働ける環境を作っています！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ☆*:.。自分のアイデアを活かし売上UPに貢献！ 新商品やマスコットを身に付け、お客さまに向けてキャラクターたちの“Kawaii”をお客さまに届けるのも販売職の大切な役目。売り場づくりや商品PRに自分のアイデアを活かすことができ、それが売上UPにつながったときは大きな達成感が味わえます！ 接客中は店内に笑顔が溢れ、毎日幸せな空間で大好きなサンリオグッズに囲まれながらオシゴトができるチャンスです♪ ☆*:.。長期安定的にキャリアが築けます！ 当社のキャリアパスは、スタッフ→店長→トレーナー→SV。キャリアアップに応じて年収も上がっていく仕組みで、日々の頑張りや成果をきちんと評価しています。未経験スタートでも、仕事ぶりや人柄が認められ、管理職として活躍している方がたくさんいます！企業理念である『みんななかよく』の通り、子育て中の社員も含め、誰もが働きやすい環境づくりを大切にしています。20代～50代まで幅広い年齢層が働いているので、ライフステージに合わせて、長く安定したキャリアを築ける職場です◎

未経験でも安心の事務デビュー！ 手を止めて聞いてくれる“人の良さ”があります♪ 日建リースで、事務キャリアをスタートしませんか？ 安心して始められる理由は、“人の良さ”にアリ！ 上司や先輩との距離が近く、 わからないことはすぐに聞ける雰囲気。 1つ1つ丁寧に手取り足取り教えていくから、 未経験でも安心してスタートできます♪ チーム全員でしっかりサポートするので、 入社後は焦らずじっくり、 一つずつ仕事を覚えていけば大丈夫◎ 「初めての事務職、ちゃんとできるかな…」 そんな不安も吹き飛びます！ みんなが味方になってくれる居心地のよい環境で、 事務デビューを叶えましょう！ ＊働きやすさもバツグン＊ *土日祝休み+最大9連休もOK *有給消化率8割以上 *残業10～15時間程度 ◇創業59年の安定企業を支えるバックオフィスのお仕事◇未経験OK・ブランクも歓迎◇腰を据えて働きたい方歓迎◇賞与年2回＋決算賞与あり◇産育休復帰率100％＆定着率90％ お客様対応や社内の問い合わせ対応をメインにお任せします♪ 複雑な専門知識はいりません！関わる方からの「ありがとう」に つながるサポートのお仕事です◎ ＊‥具体的には‥＊ ◆書類作成 ◆社内の電話対応 ◆簡単な経理業務 など 「あの手続きってどのように進めれば良いですか」 といった社員のお困りごとの解決を行います！ ＊‥未経験でも大丈夫。入社後は先輩が付いて丁寧にお教えします！‥＊ 社員同士で声をかけ合いながら仕事を進めています。 分からないことがあれば何でも気軽に相談してください♪ ＊‥需要がなくなることのない事業で安定感バッチリ‥＊ 建築資材や介護用品、日用品など、 さまざまな商品のリース事業を展開する業界のリーディングカンパニー！ これからも需要がなくなることがなく、安心して長く働けます◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ＊勤続年数平均11年！「人の良さ」が1番の理由です＊ 腰を据えて働ける理由は、社員の『人の良さ』。 上司や先輩との距離が近くて話しやすいだけでなく、周囲がしっかりサポートしてくれる体制が整っているので、安心して仕事を進められます。また、周囲に振り回されることなく、自分のペースで仕事を調整できるのも魅力の1つ。居心地のいい環境が働きやすさにつながっています♪ ＊あたたかさを感じられる日建リースのエピソード＊ ＊風邪を引いていた時に、電話対応の声を聞いた先輩が『大丈夫？』と体調を気遣ってくれました。小さなことでも優しく声かけしてくれる雰囲気がありがたいです。 ＊入社1年目で失敗して落ち込んでいた時、先輩たちが積極的に声をかけてくれただけでなく、LINEでも励ましてくれました！ ＊仕事を通じて全国の支社メンバーと仲良くなってから、プライベートでも温かく接してくれる人が多くて嬉しいです。 社員同士の気遣いや支え合いが日常に溢れている当社だからこそ、安心して働けます+°.*

働きやすいから、ライフイベントを経ても続けられる。 “安定志向”なあなたにオススメです♪ ≪当社の働きやすいポイントをご紹介！≫ ◇時差出勤も相談可能 ◇年末年始・GW・夏季休暇あり ◇女性社員のうち、ワーキングママが半数以上 その働きやすさから 産育休後の復帰率は100%！ 将来的にライフイベントを経ても 長く働き続けられます。 さらに、事務未経験でも 月給25万円からスタート。 一人ひとりが取り組んだ仕事は ポイント制で目に見える形にしているため、 インセンティブや昇給なども充実しています♪ また、懇親会を開催したり 花火大会に行ったりと、 社員の交流が多い当社。 誰にでも質問や相談をしやすいため 未経験でも安心して始められます！ 完全週休2日制／時差出勤OK／年末年始は最大10連休の実績も！ 女性スタッフが多数活躍中の職場です◎ ★完全週休2日制＆年休120日以上！ ★フレックス制度あり！時差出勤で17時に退勤する社員も ★産育休取得実績あり！この先ライフスタイルが変化しても安心♪ 入社後は、問い合わせ対応やデータ入力などの事務業務全般をお任せします！ ＜具体的には＞ ・電話やメールでの問い合わせ対応 ・営業の打ち合わせ資料・提案書の作成サポート ・リフォーム工事に関するデータ入力 ・助成金・補助金申請書類の作成補助　など ※（変更の範囲）上記を除く当社関連業務 ＊＼Googleクチコミにてたくさんの高評価をいただいています／＊ 創業20年、施工実績10,000件以上の実績を持つ当社。 Googleクチコミにはたくさんの喜びのお声をいただいています。 そんな信頼度バツグンの当社で活躍しませんか？ 【仕事の魅力】 電話対応がきっかけで契約につながることも！？ このポジションは、単なるデスクワークではなく、お客様にとっての大切な窓口として、会社の顔となるポジションです。時には「電話の対応が丁寧だったから御社に決めました」と電話対応がご契約につながることもあり、営業メンバーからも感謝される場面がたくさん。人と接することが好きな方、気配りや心配りを大切にできる方なら、きっと大きなやりがいを実感できるはずです！ 「ポイント制」であなたの頑張りをしっかり評価します！ 社員それぞれの頑張りを対価として還元できるよう、当社では独自の“ポイント制”を導入。見積作成、日程調整、電話対応など、あなたが担当した業務ごとにポイントが加算される仕組みです。目標設定も評価も、すべてポイントで明確に！そして獲得したポイントは、賞与や昇給、昇格にしっかり反映されます。「自分の努力がきちんと認められている」「頑張った分だけ返ってくる」そんな実感を持ちながら、モチベーション高く働くことができます！ 【教育制度について】 ＊＊＊入社後の研修体制＊＊＊ ▼入社後2日間の社内研修で、社内ルール・システムの使い方・専門用語等について学びます。 研修後は… ▼OJTで業務に慣れていっていただきます。 ※座学としての研修は2日間ですが、直属の上司が常に隣の席にいるのでわからないことはすぐに聞ける環境です！

【6ヶ月の研修】で、IT業界が初めての あなたの背中を押します！ 当社では、元ホテルスタッフ・元事務など、 様々な業界から『IT営業』デビューした先輩が多数活躍中！ ▼その理由は…？▼ 【1】じっくり！6ヶ月の研修があるから IT業界の基礎や製品知識はもちろん、 傾聴力や提案力、話し方など、 実践で使える営業ノウハウもしっかり学べます！ 【2】独り立ち後のフォローも充実しているから！ 目標設定や営業スタイルに悩んだときも 専門トレーニング部署や上司がサポート。 勉強会で知識を磨いたり、何でも質問できる風土があったり… 安心してステップUPできます◎ さらに、扱うサービスは世界シェアトップクラス。 自信を持って提案できるため 短期間での成長&成果を実感できますよ！ ＜2026年4月入社！＞◆米国シェアトップクラスのITサービスを提案 ◆6ヶ月間の研修でサポート ◆世界20ヵ国にサービス展開するグローバル企業 ◆基本定時退社 ◆英語活かせる ◆有休取得率80%以上 企業に向けて、IT機器の「第三者保守サービス」の提案をお任せします。 ＊「第三者保守サービス」とは…？＊ ———————————————— メーカー保証期間が切れてしまったIT機器に対し、 “第三者”である当社が、 トラブル対応やメンテナンスを担うサービスです！ ＊ 仕事の流れ ＊ ————————— ▼お客様へ電話 ▼オンライン会議の設定 （90%以上がオンライン商談です！） ▼オンライン会議で現状のヒアリング、サービス紹介 ▼お見積りの提示、ご提案 ▼お客様とのご契約 ＊スムーズな営業ができるようサポート！＊ ＝＝＝ ◎それぞれの営業スタイルを尊重しながら、 進め方に迷ったときは上司や先輩が いつでも相談に乗ってくれます！ ◎営業部門だけでなく、 専門チームが協力してサポートするため、 営業活動にしっかり時間を使えます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 全世界で業界トップクラスのシェアを誇るサービスを展開！ パークプレイスは、ITインフラを支える「第三者保守」業界でトップシェアを誇るグローバル企業。親会社の拠点米国ではシェアトップクラスを誇ります。 日本法人も、過去3年で売上・社員数ともに3倍まで成長するなど急成長中。メーカー出身の優秀なエンジニアによる技術力と、24時間365日の保守対応体制を強みに、AIやDXが進む日本での注目も高まっています。 また、今後は保守サービスだけでなく、インフラマネージドサービス、ソフトウェアのテクニカルサポート、液体冷却ソリューションなど、提案の幅もさらに広がる予定。「営業として成長したい」という方であれば、この環境を楽しんでいただけるはずです！ 先輩に聞いた！この会社で働く魅力とは…？ 「前職では決まったスケジュールで動くことが多かったのですが、当社は独り立ち後は自分でスケジュールを組み立てられます。商談の9割以上がオンラインなので、効率的に時間を使えるようになりました」 「週に一度行う上司との1on1ミーティングでは、業務の相談はもちろん、ちょっとした悩みも気軽に話せて心強いですね。成果はすぐに翌月のコミッションに反映されるので、モチベーションが維持しやすいです！」 「シック・リーブや産育休制度など、福利厚生もしっかりしています。オフィスにはパントリーがあり、お菓子や飲み物が自由に使えるのも嬉しいです。何より社風がオープンで、どんな方とも気軽にコミュニケーションが取れる環境なので、充実感をもって働けています！」 【教育制度について】 ＜入社後は…＞ 座学研修（2週間） ┗IT機器の知識、商材について、営業ノウハウなど、学ぶ内容は多岐にわたります！ 　▼ 実践＆週3～4回の研修会で、知識と営業力をブラッシュアップ！ 　▼ 約6ヶ月で独り立ち！ ＜独り立ち後のサポートも充実＞ ＊専門のトレーニング部署が上司と協力しながらサポート ＊部署の垣根を越え、さまざまな先輩からアドバイスがもらえる ＊最新のIT知識を学べる勉強会を定期開催　など

＜世界TOPクラスのシェア！＞ 将来性抜群のIT企業×自信を持って提案できる商材だから、 長く働けます！ 「今の商材に魅力を感じない…」「将来性のある業界で働きたい」 そんなあなたのキャリアチェンジにぴったりなのが当社。 当社は世界的にITインフラ保守でトップシェアを誇る企業。 実際に、米国市場ではトップクラスのシェアを誇り、 絶大な信頼を獲得しています！ AI・DX時代の到来により、日本でもニーズは急増中。 将来性バツグンかつ、 自信を持って提案できるサービスを扱うから、 長期的なキャリア構築も安心です◎ さらに、会社とともに成長を目指すあなたが やりがいをもって働けるような環境もご用意しています！ ★年俸500万円～スタート ★成果は上限なしのコミッションで還元 ★基本定時退社&有休取得率80％以上 【2026年4月入社】◆未経験・第二新卒OK！ ◆ITサービスの提案営業 ◆基本定時退社 ◆有休消化率80％以上 ◆外国籍社員40％！英語力を活かせる 企業に向けて、IT機器の「第三者保守サービス」の提案をお任せします。 ＊「第三者保守サービス」とは…？＊ ———————————————— メーカー保証期間が切れてしまったIT機器に対し、 “第三者”である当社が、 トラブル対応やメンテナンスを担うサービスです！ ＊ 仕事の流れ ＊ ————————— ▼お客様へ電話 ▼オンライン会議の設定 （90%以上がオンライン商談です！） ▼オンライン会議で現状のヒアリング、サービス紹介 ▼お見積りの提示、ご提案 ▼お客様とのご契約 ＊ スムーズな営業ができるようサポート！ ＊ ———————————————— ◎それぞれの営業スタイルを尊重しながらも、 進め方に迷ったときは上司や先輩が いつでも相談に乗ってくれます！ ◎営業部門だけでなく、 専門チームが協力してサポートしてくれるので、 営業活動にしっかり時間を使えます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 *＊より視野が広がる、グローバルな環境で活躍！＊* 社員の4割が外国籍という多様性豊かな環境です。社内の公用語は日本語ですが、英語が飛び交うシーンも日常的。中国、台湾、タイなどアジア各国のお客様を担当する社員もおり、語学力を活かした営業活動が可能です。 英語に自信がない方も、翻訳ツールのサポートがあるので心配いりません。英語に苦手意識がなければ、刺激的な環境をむしろ楽しんでいただけるはず。さまざまな国籍の社員との交流を通じて、異文化への理解を深めながら、グローバルな視野を広げることができる環境です。 *＊＊*社員に聞いた！実際のところ、IT未経験でも大丈夫…？ ★旅行代理店からIT業界に飛び込むのは不安でしたが、入社後すぐに2週間の研修があり、サーバーとは何かといった基礎知識から営業ノウハウまで学べました！ 座学だけでなく実践も交えながら、半年間にわたって週3～4回のクラス研修が続きます。IT未経験者がほとんどなので、「私だけ分からない」という不安もなく、ちょうど良いペースで知識を身につけられました。 ★営業活動に集中できる環境も整っています。見積もりは専門部門が担当してくれるので、私たちは提案に集中できるんです。また、技術的な質問には専門スタッフがすぐにサポートしてくれるので、不安なことがあっても大丈夫。営業として『提案する』ことに専念できる環境が整っているので、未経験からでも自信を持って働けています！ 【教育制度について】 ＜入社後は…＞ 座学研修（2週間） ┗IT機器の知識、商材について、営業ノウハウなど、学ぶ内容は多岐にわたります！ 　▼ 実践＆週3～4回の研修会で、知識と営業力をブラッシュアップ！ 　▼ 約6ヶ月で独り立ち！ ＜独り立ち後のサポートも充実＞ ＊専門のトレーニング部署が、上司と協力しながらサポート ＊部署の垣根を越え、さまざまな先輩からアドバイスがもらえる ＊最新のIT知識を学べる勉強会を定期開催　など

＊「ありがとう」が毎日のやりがいに＊ 接客経験を活かして、お客様のニーズに寄り添えます！ ★お客様の“困った”を“ありがとう”に 「システムの使い方がわからなくて…」 「エラーが出て困っている」 といったお客様の声に耳を傾け 解決策を見つけるのが役割。 「助かりました！」 「●●さんで良かった」という 言葉がやりがいにつながります♪ ★頼れる仲間がすぐそばに わからないことは、近くにいる先輩に いつでも質問できる環境です。 また、チームで勉強会を開いたり 資格取得に向けて一緒に学んだり、仲間と成長できます！ ★未経験スタート90％！同期と学べる研修 入社後1ヶ月の研修で ＊ITの基礎知識 ＊Excel・WordなどのPC操作 ＊ビジネスマナー・スキル などを同期と励まし合いながら習得できます◎ ◎ブライダル／アパレル／ホテルなど接客出身多数 ◎IT知識もビジネススキルも学べる約1ヶ月の入社時研修 ◎リモートワーク＆時差出勤あり ◎年休129日＆残業月13時間 ◎未経験入社9割＆20代多数 ◎ネイルOK お客様のオフィス内で勤務し、 IT関連のお悩み相談・対応や事務作業などのお客様のサポートをお任せします。 PC業務だけでなく総務業務やお客様の相談に柔軟に対応。 お客様やチームメンバーと会話しながら進めるので、 人と接することが好きな方には、 きっとやりがいを感じていただけるはずです♪ 《具体的な仕事内容》　 ●PCや周辺機器、備品などの発注・管理・問い合わせ・サポート ●社員のPCアカウント発行や変更の手続き ●PCやスマートフォンのアップデート管理　 ●データ入力・管理・事務業務　など ★業務に必要な知識を学べる入社時研修からスタートします ※(変更の範囲)上記業務を除くITマネジメント事業本部業務全般 【仕事の魅力】 分からなくても大丈夫！事務スキルの基礎から学べる研修あり♪ 同期がたくさん＆専任の講師が基礎から教える約1ヶ月の研修で、 事務デビューでも安心！ 実際に、先輩の90％が未経験入社です◎ ＼研修ではこんなことを学びます／ ●事業について ●ビジネスマナー ●WordやExcelの使い方 ●PCやインターネットの仕組みなどITの基礎知識 その後も…… ●eラーニングやオンライン講座など80コースの研修受講OK 実際に当社では、前職がアパレルやホテル・ブライダルなどの 接客・販売経験者をはじめ、塾講師、営業など 異業種から転職してきた社員が多数！ 持ち前のコミュニケーション力に 事務スキル＆IT知識という ＋αの武器を手に入れて活躍しています！ 長く活躍いただくための環境を整えています◎ 「働きやすさも、やりがいも、どちらも大切にしたい」 そんな思いで新しい一歩を踏み出す方を、全力でサポートします！ ●社員の7割が女性 ●土日祝休み／年間休日129日／残業月平均13時間 ●賞与年2回＋残業代全額支給 ●リモートワークあり ●有休は1時間単位で取得可能 ●産育休取得実績100％＆復帰例多数 ●夏季休暇（5日間）は期間内の好きなタイミングで取得可能 さらに—— 『健康経営優良法人2025（大規模法人部門）』 『くるみん』『えるぼし（段階3）』など、国からも認定された好環境◎ 「働き方を見直したい」「安心できる場所でキャリアを築きたい」 そんな想いにしっかり応えていきます♪ 【教育制度について】 専任講師による約1ヶ月間の入社時研修からスタート！同期と一緒に座学や実践的な研修を通じて基礎を学び業務に慣れていきます。 配属後もさまざまな無料研修で継続的にサポートします。eラーニングやオンライン講座など80コースの研修をご用意！場所や時間を選ばずに学習できるコンテンツが充実しています。

★自分のペースで働く★ 憧れのオフィスワークでプライベートも充実！ 「オフィスワークをはじめたい！」 「秘書の仕事にちょっと憧れるかも！」 それなら当社で未経験から秘書デビューしませんか★ 勤務先となるのは上場企業や商社といった大手・有名企業♪ 憧れの企業で働くことができます！ 大手・有名企業での秘書だから… ★定時に帰宅できる！残業ほぼなし ★土日祝休みで休日の急な出勤などもなし！ ★夏季・年末年始には長期休暇あり といった風に自分の時間を大切にしながら働けます♪ 実際に、販売や接客、サービス業から オフィスワークにキャリアチェンジして 理想の働き方をゲットした社員がたくさん活躍中★ あなたも当社でやってみたかった仕事にチャレンジしませんか？ ☆大手企業の秘書のお仕事 ★リモートワークもOK！ ★フリーター歓迎！ ★約80％が未経験スタート ★PCスキルの基礎から学べる研修あり ★産育休取得実績850名（2025年4月時点） ★取得率＆復帰率100％ ≪具体的なお仕事内容≫ ◆来客・電話対応 ◆スケジュール調整 ◆メール対応 ◆データ入力 ◆書類作成、書類チェック など ※働く先で具体的なお仕事内容は違いますが、 すべてオフィス内での業務です。 最初はあなたができるお仕事から ゆっくりお任せしていきます。 ☆高い定着率の秘訣は、就業中のサポート力☆ 約80％が事務未経験スタートのため、未経験向けの研修が充実！ 社会人マナーに不安のある方にもオススメです☆ 分からないことや困ったことにも キャリアウィンク人事が内容を聞き、アドバイスしていくので安心♪ 安心のサポートがあるからこそ、定着率98％という高い数字です。 希望に応じて直接雇用化された方の約73%※1が大手企業※2で直接雇用化されています！ キャリアウィンク社員としてキャリアを築き、 直接雇用を希望する方のネクストキャリアを積極的に支援しています。 ※1　2025年4月～11月実績 ※2　大手企業=従業員1,001名以上の企業、または東証プライム上場企業（そのグループ会社を含む） ※希望・適正を考慮し、配属先を決定します ※配属先は原則通勤90分以内となります (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ドラマで見るような憧れの大手・有名企業で働けるチャンスも！ 勤務先は上場企業や商社をはじめとした大手・有名企業☆ ドラマで見るようなキレイな オフィスビル&オフィスカジュアルで働くことが可能です！ 実際に70%以上が従業員500名以上の大手企業に勤務♪ オフィスカジュアルでおしゃれを楽しめたり、 ランチのお店を選べるような好立地な企業が多いのも嬉しいポイントです☆ また秘書として、時には 部長や役員のスケジュール管理、メール・電話対応なども行うので、 事務職＋αのスキルが身に付くことも魅力の1つです！ アフター6もプライベートも充実させられる理由をご紹介 ☆年間休日123日（2024年度実績） ◆土日祝休み ◆残業月平均6時間程度 ◆賞与年2回 ◆有給休暇あり ◆産育休取得実績あり など、オンオフのメリハリをつけて 働けるのでプライベートも充実♪ もちろん、産育休制度もあり、将来的に結婚や出産などの ライフイベントを迎えても 柔軟に対応しながら働ける環境です。 **プライベートもオトクに過ごせるサービスあり！** ◆フィットネス割引 ◆定期健康診断 ◆ベビーシッター割引サービス ◆eラーニング「ELAN」(Excel、Wordなどを自宅でも学習できます) ◆英会話や資格スクールなどの優待割引 【教育制度について】 ○oバックオフィス向けの研修を増やしましたo○ ●事務職として必要なことを学べるオリジナル研修 ●名刺交換の仕方や正しい敬語を学ぶビジネスマナー研修 ●レベルに応じて受講できるExcel・Word基礎研修 ●ビジネスメールの基礎から学ぶメール文基礎研修 など、未経験向けの研修が充実！ 仕事の進め方講座やコミュニケーション講座、リーダー研修など レベルに合わせて学べる研修を用意しています♪

＜大手リクルートグループ＞ 営業事務、始めませんか♪ ＼社員の約80％が未経験スタート！／ ★元販売職・保育士からキャリアチェンジした先輩も！ ★ビジネスマナーから学べる手厚い研修あり ★大手有名企業で働ける！ SUUMOやホットペッパービューティ、ホットペッパーグルメなどの事務として活躍！ パソコンを使ったお仕事の経験がない方も、 イチから学べる研修をご用意していますのでご安心ください♪ またリクルートグループならではの働きやすい環境も抜群◎ *残業平均月6hほど *年間休日123日 *在宅勤務もOK *産休・育休取得実績850名（2025年4月時点） キャリアウィンクで新たなスタートを切りましょう♪ ◎フリーターの方もOK！ ◎正社員・社会人デビュー歓迎 ◎PCの基礎から学べる研修あり ◎リモートワークもOK ◎最短1週間程度で内定 ◎選考は全てオンライン ◎履歴書・職務経歴書不要 あなたの得意・不得意をちゃんと理解した上で、 ピッタリ合うお仕事をご紹介します。 データ入力などのシンプル業務、 コツコツ作業など様々なお仕事があります。 「パソコン操作が不安」「今回が事務デビュー」という方も 安心してご応募してください♪ ≪具体的なお仕事内容のイメージ≫ ・営業資料作成のサポート ・営業スタッフの日程管理 ・書類作成と整理 ・データ入力やファイリング ・電話応対など ☆定着率98％の秘訣はサポート力☆ 仕事をしてみないと分からないような「困ったこと」にも キャリアウィンクの人事が内容を聞き、アドバイスします♪ 希望に応じて直接雇用化された方の約73%※1が大手企業※2で直接雇用化されています！ キャリアウィンク社員としてキャリアを築き、 直接雇用を希望する方のネクストキャリアを積極的に支援しています。」 ※1　2025年4月～11月実績 ※2　大手企業=従業員1,001名以上の企業、または東証プライム上場企業（そのグループ会社を含む） ※希望・適正を考慮し、配属先を決定します ※配属先は原則通勤90分以内となります (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ★同期の仲間多数！手厚い研修プログラムでデビューを後押し！ 約80％が未経験スタートのため未経験向けの研修が充実！ 社会人マナーに不安のある方や 事務のお仕事をやってみたい方にオススメです。 ◆3日間のオンライン研修プログラム ・社会人としてのマナー ・コピーの取り方 ・パソコンの使い方（Excel、PowerPointなど…） など、未経験でも安心してお仕事をスタートできる研修があります。 ★メールの打ち方や電話対応の仕方が分からなかった ★パソコン業務が初めてだった という先輩も活躍中！ あなたのペースで少しずつ習得していきましょう♪ ◆初めてのオフィスワークも安心 「先輩への相談の持っていき方」 「何か起きたときの報告のやり方」 なども、イチから教えていきます！ オフィスワークの知識を知った上で 配属先に行けるので、安心です。 **プライベートもオトクに過ごせる福利厚生あり！** ◆フィットネス割引 ◆定期健康診断 ◆ベビーシッター割引サービス ◆英会話や資格スクールなどの優待割引 【教育制度について】 ○oバックオフィス向けの研修を増やしましたo○ ●事務職として必要なことを学べるオリジナル研修 ●名刺交換の仕方や正しい敬語を学ぶビジネスマナー研修 ●レベルに応じて受講できるExcel・Word基礎研修 ●ビジネスメールの基礎から学ぶメール文基礎研修 など、未経験向けの研修が充実しています！

＊女性が7割の安心の職場＊ 社会貢献性の高い【採用】のシゴト◎ ——やりがいの大きな仕事を、働きやすい環境で。 当社は、障害のある方や 子どもたちの成長と活躍を支える 福祉サービスを全国で展開し、 14期連続増収・毎年15拠点以上の 新規開設を続ける成長企業です。 あなたにお任せするのは、 現場を支えるスタッフの採用業務。 採用活動を通じて、 利用者様やご家族の「希望」を生み出す 社会的意義の高いポジションです。 ＜＊働きやすい環境を整えています＊＞ ■残業月10h未満 ■土日祝休み＆年休120日以上 ■住宅手当・家族手当は月最大3万円 ■産育休取得・復帰実績多数！ 女性比率が約70％ということもあり、 ライフイベントへの理解も高いから安心◎ ＜福祉業界の成長企業で採用として活躍＞ ☆年間休日120日以上 ☆残業月10h未満 ☆産前・産後休暇、育児休暇の復帰率86％（2025年度） ☆1時間単位での有給休暇取得OK ☆5日以上連続休暇取得OK 【POINT1】面接フォローから採用企画の立案まで幅広く携われる 【POINT2】土日祝休み＆長期連休あり 【POINT3】住宅手当や家族手当など福利厚生が充実 求職者や面接関連業務の対応など、まずはサポート的な業務からお任せ。 その後、面接対応等、少しずつお仕事の幅を広げていくことができます。 採用対象も新卒から中途まで対応しており、日々たくさんの方と関わりがあります。 担当業務は適性を踏まえてお任せしますのでご安心ください◎ ＜＊具体的には＊＞ ◆選考対応（書類選考や面接対応、内定の連絡など） ◆応募者対応（面接日程の調整や問い合わせ対応など） ◆求人広告の掲載（原稿の確認や応募効果の進捗管理など） ◆各種人材紹介会社やパートナー企業との打ち合わせ　など ※（変更の範囲）上記を除く当社関連業務 ◎未経験の人材の採用を中心に行っているということもあり、 求職者の多くの方が業界・職種未経験。 だからこそ、私たち採用担当は「安心して活躍できる環境が整っていること」を しっかり選考の中でお伝えする必要があります！ 一人ひとりに寄り添って対応できる方にはピッタリ♪ 【仕事の魅力】 人事としての次のステージへ！成長企業で活躍 全国で事業展開する当社では、今後も年間15カ所以上の新規拠点開設を計画しています。 その成長を支えるのが人事部門です。 福祉の現場で活躍する人材は、必ずしも専門資格を必要としないため、幅広い人材層にアプローチできることが特徴。 採用活動を通じて、事業の未来そのものを創っていくやりがいがあります。 当社の人事は、組織の持続的な成長に直接的に関わることができる、 そんな醍醐味のあるポジションです。 女性が活躍する理由は、働き方改革を推進しているから。 残業月10h未満、年休120日以上、時間有休制度など様々な待遇を完備しています。 だからこそ、全社の男女比は女性7:男性3。女性管理職も多く在籍！ 役職問わずいろいろな意見が飛び交うカルチャーだからこそ、 あなたのアイデアもどんどん発信できる環境です。

挑戦と進化を続ける、小売のパイオニア 買い物は百貨店が主流だった時代に、 「これまでにない物販店をつくる」という挑戦的な発想のもと、 小売業界の常識を変えてきた当社。 当社の強みのひとつが、確かな商品力です。 スタッフの優れた商品選定力によって、生活雑貨を中心とした “セレクトショップ”のような店づくりを実現し、 時代やカルチャーに応じたヒット商品を次々と生み出してきました。 さらに、お客様一人ひとりのニーズに寄り添った丁寧な対話や、 商品知識に基づく的確なご提案など、提案力も当社の大きな魅力です。 積み重ねてきた歴史を大切にしながら、 これからも挑戦を続けていく当社の“裏側”を、 ぜひあなたの力で支えていただけませんか。 全国の店舗に導入されているプロダクトを担当◆育休後復帰率100% 【主な業務内容】 ・HandsPOS開発におけるiOSフロントエンド側のアプリ開発およびメンバーの人的マネジメント 　全店舗に導入しているPOSレジは「HandsPOS」と言うプロダクトで、iPadのアプリケーションとして 　開発しております。ADEPを契約しており、スピード感のあるリリース、修正など現場のニーズに 　リアルタイムに対応する開発環境がございます。 ・全国に7～800台程度導入しており、ハンズの現場で自身の作ったプロダクトがどのように使われているか、 　実際に目で見て感じることができます。今後は、フルセルフ・セミセルフレジを多く導入する予定で、 　自身で触ってみて、プロダクトの使い勝手を知ることで、よりユーザーに近い立場で開発に携わることも可能です。 ・月１のリリーススケジュールを立て、デイリー、ウィークリーを通じ、業務配分を行い、 　各々開発に注力していただきますが、チーム間のコミュニケーションは、リモートながらオンラインで 　円滑なものを実現しています。 　本ポジションにおいては、開発や業務側との打ち合わせの他にメンバーのマネジメントもご担当いただきます。 (変更の範囲)上記を除く当社関連業務

挑戦と進化を続ける、小売のパイオニア 買い物は百貨店が主流だった時代に、 「これまでにない物販店をつくる」という挑戦的な発想のもと、 小売業界の常識を変えてきた当社。 当社の強みのひとつが、確かな商品力です。 スタッフの優れた商品選定力によって、生活雑貨を中心とした “セレクトショップ”のような店づくりを実現し、 時代やカルチャーに応じたヒット商品を次々と生み出してきました。 さらに、お客様一人ひとりのニーズに寄り添った丁寧な対話や、 商品知識に基づく的確なご提案など、提案力も当社の大きな魅力です。 積み重ねてきた歴史を大切にしながら、 これからも挑戦を続けていく当社の“裏側”を、 ぜひあなたの力で支えていただけませんか。 リプレース先のアプリケーション環境（AWS基盤）の構築・整備をお任せ◆育休後復帰率100% 【主な業務内容】 新規システムを開発する上で必要となる基盤環境をAWS上に構築していただきます。 AWSの知識をフルに活用した環境構築に携わることができ、インフラエンジニアとしての キャリアを伸ばすことが出来ます。新規構築のほか、既存システムが稼働している 複数のAWSアカウントの統合的な管理もお任せします。 社内で発生したシステム障害に対応いただくこともございます。 （障害対応については基本的に夜間対応はありません） 【配属想定のチーム構成】 　GM兼チームリーダー1名、メンバー2名 【入社後に期待すること】 ・新規AWSインフラ基盤の設計・構築・運用／既存AWSインフラの 　改善活動(業務効率化・コスト削減) ・リーダーの補佐役として、主体的に業務を推進し、 　チームの技術力・生産性向上に貢献すること (変更の範囲)上記を除く当社関連業務

挑戦と進化を続ける、小売のパイオニア 買い物は百貨店が主流だった時代に、 「これまでにない物販店をつくる」という挑戦的な発想のもと、 小売業界の常識を変えてきた当社。 当社の強みのひとつが、確かな商品力です。 スタッフの優れた商品選定力によって、生活雑貨を中心とした “セレクトショップ”のような店づくりを実現し、 時代やカルチャーに応じたヒット商品を次々と生み出してきました。 さらに、お客様一人ひとりのニーズに寄り添った丁寧な対話や、 商品知識に基づく的確なご提案など、提案力も当社の大きな魅力です。 積み重ねてきた歴史を大切にしながら、 これからも挑戦を続けていく当社の“裏側”を、 ぜひあなたの力で支えていただけませんか。 小売業の基幹システムをJava,Salesforce上で再構築・移行するプロジェクトリードをお任せ◆育休後復帰率100% 【主な業務内容】 ・Java開発業務: 新基幹システムの周辺機能、既存システムとの連携モジュール、 　APIなどのJavaを用いた設計・開発（業務比率としてSalesforce開発と半々程度を想定）。 ・Salesforce開発業務（Apex, LWC）: 基幹業務機能（商品、受発注、在庫管理、会計連携など）の 　Salesforceプラットフォーム上での再設計・開発。 ・業務部門との共創: 業務部門と深く連携し、ビジネス価値を創出するプロダクトを共に作り上げ、 　リリースから改善までを一貫して推進。 ・運用・保守: 移行期間中は、既存システム（ユニケージ、Python）の安定稼働に向けた保守・改修も一部担当。 【働き方】 ・原則出社ですが、現状の実体としてはリモートの勤務が主体です。 ・プロジェクトの状況や業務の必要性に応じて出社をお願いする場合があります。 ・極稀にシステム障害などが夜間に発生した場合、リモートで緊急対応を求められる場合があります。 　(時間給は発生します) (変更の範囲)上記を除く当社関連業務

挑戦と進化を続ける、小売のパイオニア 買い物は百貨店が主流だった時代に、 「これまでにない物販店をつくる」という挑戦的な発想のもと、 小売業界の常識を変えてきた当社。 当社の強みのひとつが、確かな商品力です。 スタッフの優れた商品選定力によって、生活雑貨を中心とした “セレクトショップ”のような店づくりを実現し、 時代やカルチャーに応じたヒット商品を次々と生み出してきました。 さらに、お客様一人ひとりのニーズに寄り添った丁寧な対話や、 商品知識に基づく的確なご提案など、提案力も当社の大きな魅力です。 積み重ねてきた歴史を大切にしながら、 これからも挑戦を続けていく当社の“裏側”を、 ぜひあなたの力で支えていただけませんか。 業務部門と開発部門の間に立ち、プロジェクト・プロダクト開発のマネジメントをお任せ◆育休後復帰率100% これまでの開発経験やエンジニア経験を参考にしながら、スキルを生かせるプロダクトの マネジメントをご担当いただきます。本職種は、事業会社のIT内製開発を遅滞なく進めるために、 業務側と開発側の間に立ち要求分析・要件定義・開発スケジュールのロードマップ化・ ボトルネックの抽出・開発コストの策定・効果検証、経営層への上程、リリース判定など、 開発の上流に関わる一切の業務に携わっていただきます。 また、実際の業務に対しどのようにAIを組み込んで業務効率や業務品質を上げていくかも スコープとなります。 【主な業務内容】 １、システム化企画：業務システムの導入や機能改善に際して、社内関連部門と連携。 　　システム化の背景・目的・得られる効果を明確化して、投資につなげる システム化企画をしていただきます。 ２，システム要件定義・基本設計：社内関連部門とともに業務フロー等の業務設計をし、 　　実現するシステム機能を定義する ３，案件全体のコントロール：システム開発中に発生する要件の取捨選択や優先度付け、 　　社内関連部門との調整、進捗状況を踏まえたスケジュール見直し、経営層へのレポート資料作成 など (変更の範囲)上記を除く当社関連業務

挑戦と進化を続ける、小売のパイオニア 買い物は百貨店が主流だった時代に、 「これまでにない物販店をつくる」という挑戦的な発想のもと、 小売業界の常識を変えてきた当社。 当社の強みのひとつが、確かな商品力です。 スタッフの優れた商品選定力によって、生活雑貨を中心とした “セレクトショップ”のような店づくりを実現し、 時代やカルチャーに応じたヒット商品を次々と生み出してきました。 さらに、お客様一人ひとりのニーズに寄り添った丁寧な対話や、 商品知識に基づく的確なご提案など、提案力も当社の大きな魅力です。 積み重ねてきた歴史を大切にしながら、 これからも挑戦を続けていく当社の“裏側”を、 ぜひあなたの力で支えていただけませんか。 IT推進による業務効率化をお任せ◆育休後復帰率100% 【主な業務内容】 既存アプリの改修や新規アプリの開発・システムの開発におけるマネジメントを担当いただきます。 業務部門と開発部門の間に立ち、それぞれのニーズを一つの形にするための折衝を行ったり、 外部リソースを活用したり、インシデントに対応をしたりなど業務領域は様々です。 いわゆるプロジェクトマネジメントのような工数管理ではなく、 業務部門のどの部分を効率化することで効果が出るかなど検証まで行うため、 深い領域でシステム・アプリに携わることができます。 【入社後期待する事（想定キャリア）】 これまでの店長経験を活かし、小売り業務の効率化の提案、現場のボトルネックの 早期キャッチアップを期待します。 また、入社半年ほどでプロジェクトを一つ任せるような業務理解をお願いします。 【部署の特徴／本ポジションの魅力】 全部署に横断的に関わる事の出来るIt統括部 ITを軸に会社全体の業務効率、ITの与える工数削減、1人時当たりの売上最大化を目的としている 唯一無二のポジションです。 【配属想定／チーム構成】 　部長代理1名　GM1名　メンバー3名 (変更の範囲)上記を除く当社関連業務

＼PCの操作方法から学べる研修＆マニュアルあり／ 事務にチャレンジしたい気持ちがあればOK！ 「経験やスキルに自信がない…」という方も 安心して始められる環境をご用意しています◎ ★POINT1：全員面接します！ 今回の募集は、 特別なスキルや経験は一切必要ありません。 ★POINT2：手厚いサポートあり 入社後は、先輩のサポートを通じて PCの使い方から覚えることが可能です！ データ入力や発注の方法など、 写真付きで誰が見てもわかるマニュアルを用意しているので、 安心してスタートできます♪ ★POINT3：しかも働きやすい 残業は月10時間以内と少なめ。 有休は1時間単位で取得でき、最大で8連休も可能です！ プライベートの時間も存分に楽しみながら、 事務デビューを叶えませんか？ ＊有休年5日全員取得への取り組み実施中 ＊最大9連休可能 ＊東証プライム上場企業の安定性あり ＊第二新卒も歓迎 ＊東証プライム上場企業の安定性あり ＊有休年5日全員取得への取り組み実施中 ＊最大8連休可能 《具体的には》 ◆電話受付 ◆伝票作成・データ入力作業 ◆資料作成　など 《難しい作業はなし》 まずは簡単なデータ入力などからスタート！ システムの使い方さえ覚えればスムーズに業務を進められるので、未経験の方も安心です◎ 業務に慣れてきたら、電話応対などもお任せします。 【仕事の魅力】 将来、子育てとの両立もしやすい環境です！ 1時間単位で有休を取得できるため、ご自身の予定はもちろん、お子様の送迎などにも柔軟に対応することが可能。 子育て中の社員も多数活躍しており、お子様の急な体調不良によるお休みや早退などにも、対応しやすい雰囲気があります◎ 育休からの復帰後、フルタイムでの勤務が難しい場合は、雇用形態を変えて働くことも可能です。 安定した経営基盤のもと、長く活躍したい方にピッタリの環境が整っています！ 東証プライム上場・創業から66年間黒字経営を実現！ 業務用の冷凍・冷蔵庫の製造メーカーとして、創業から66年間、無借金経営を実現している当社。 創業以来、右肩上がりで業績を拡大しており、安定した経営基盤があります。 ここまでの安定性があるのは、設計から製造、販売、メンテナンス、修理まで他社に頼らず、すべてを自社で手がけているから。 また家庭用と異なって大量発注することができ、在庫を大量に抱えない点も安定した経営に繋がっています。 業界の競合も少なく、誰もが知る大手メーカーに並ぶシェアを獲得しています！

時短勤務相談OK&資格手当あり◎ —★がっつり稼げる高時給&手当 子育てや家事がある主婦さんでも しっかりと稼いでほしいからこそ、 当社では【時給を1500円～】で設定！ 更に宅建士の資格をお持ちであれば 【毎月5000円～】を支給しています♪ —★土日休み&時短も可能 勤務日数は【週4日～】でもOK！ 不動産屋さんですが【土日休みも可能】です。 また、勤務時間のご相談も随時受け付けています！ あなたのライフステージに応じて柔軟に 対応するのでお気軽にご相談くださいね◎ … ＊ほかにも嬉しいポイント多数！＊ … ・未経験・ブランク歓迎 ・谷町四丁目、堺筋本町から徒歩約5分 ・ネイルOK ・正社員登用制度あり ◆未経験・ブランク歓迎 ◆時短勤務の相談可能 ◆週休2日（週休3日応相談） ◆資格手当あり 《土地の仕入れは、不動産事業に欠かせないポジションです》 さまざまな目的に活用するために、当社では 所有者と売買契約を締結して土地を買い取ります。 "営業"と言っても、売るだけが仕事ではないんです♪ ///　仕事内容　/// ★地主、家主様への電話営業 ★地主、家主様への建物や土地の売買の提案 ★契約関係の書類作成 ★資料作成 ★不動産会社へ訪問 —＊—＊—＊—＊—＊—＊—＊—＊—＊—＊—＊— 事務作業や営業活動を通じて不動産の知識が身につきます。 現在子育て中のママや主婦など数名在籍中。 業務多忙の為の増員募集です◎ —＊—＊—＊—＊—＊—＊—＊—＊—＊—＊—＊— ◇◆お仕事のポイント◆◇ ＞＞充実の教育体制＜＜ 業界の知識や営業のノウハウなど、先輩に同行しながら学べます！ 2名1組で行動するほか、ミーティングでもしっかりフォロー♪ 分からないことがあればいつでも質問してくださいね。 ほとんどの先輩が未経験から始めているので、 何でも相談できる環境ですよ！ 土地の仕入れから売却までを一貫してサポートするので、 不動産に関する一生使える知識が自然と身につきます♪ 【仕事の魅力】 日本住宅開発ってこんな会社！ 私たちは、不動産に関する幅広いご相談に対応している会社です。特に税理士や会計士、弁護士といった士業の方々と連携を取り、権利関係が複雑な物件の取扱いを得意としています◎ また、今年度の売上は前年度比130％超えの250億円以上！だからこそ、アルバイト・パートの方にもしっかりと収入をお渡しすることができています♪ これまでの経験が存分に活かせる！ 今回の募集は業種・職種未経験歓迎ですが、幅広い経験やスキルを活かせるお仕事です。例えば、事務経験者はリスト作りなどのデスクワークで。販売や接客経験者はテレアポ時にコミュニケーションスキルを活かせますよ！ ほかにも、調査は基本的には徒歩で向かうので身体を動かしたい方にもピッタリ♪デスクに座って作業するだけではなく、外出することでリフレッシュしながら働けます。

＼ライフスタイルに合わせてずっと活躍できる！／ *＊★女性が働きやすい環境が整っています★＊* ★嬉しいポイントがたくさん！ ◇◆子育て中の方も安心の働きやすい環境◆◇ **完全週休2日制 嬉しい土日祝日休み♪ **残業一切なし 全員が17時30分に定時退社でメリハリ抜群◎ ◇◆手厚いサポート体制◆◇ **知識ゼロでも大丈夫 「土地の仕入れって何をするの？」 そんな方も安心の教育体制あり◎ **先輩の大半が未経験からスタート 何でも相談できる環境で成長できます♪ ◇◆一生使える知識が学べる◆◇ **土地や税金について広く学べる 相続など不動産に関する一生モノの知識が 仕事を通して自然と身につきます◎ **資格取得も目指せる ゆくゆくは宅建の取得にも挑戦可能。 取得後は資格手当を支給しますよ♪ ◆完全週休2日制、全員が定時退社 ◆時間に制約がある方も安心して勤務可能 ◆相続などの知識が仕事をしながら身につく ◆未経験の方も充実の教育体制で着実に成長 ◆困りごとを解決する仕事でやりがい◎ 《土地の仕入れは、不動産事業に欠かせないポジションです》 さまざまな目的に活用するために、 所有者と売買契約を締結して土地を買い取ります。 "営業"と言っても、売るだけが仕事ではないんです♪ ///　仕事内容　/// ★地主、家主様への電話営業 ★地主、家主様への建物や土地の売買の提案 ★契約関係の書類作成 ★資料作成 ★不動産会社へ訪問 —＊—＊—＊—＊—＊—＊—＊—＊— 少ないですが事務のお仕事もあるので、 ご経験があれば活かす機会もあります◎ —＊—＊—＊—＊—＊—＊—＊—＊— ◇◆お仕事のポイント◆◇ ＞＞充実の教育体制＜＜ 業界の知識や営業のノウハウなど、先輩に同行しながら学べます！ 2名1組で行動するほか、ミーティングでもしっかりフォロー♪ 分からないことがあればいつでも質問してくださいね。 ほとんどの先輩が未経験から始めているので、 何でも相談できる環境ですよ！ 土地の仕入れから売却までを一貫してサポートするので、 不動産に関する一生使える知識が自然と身につきます♪ ＞＞収入も充実＜＜ 未経験でも月給25万円からスタートに加えて、インセンティブも充実。 頑張った分が給与でちゃんと返ってくるのは嬉しいですよね。 ほかにも、年2回の賞与や年1回の昇給でしっかりと収入を得られるほか、 宅建の資格を取得すれば、資格手当でより給与が充実しますよ！ 【仕事の魅力】 お客様のお困りごとを解決◎ 当社の仕事は、土地をお持ちの個人の方を中心に、 アポイントメントをいただくところからスタートします。 「相続に備えて土地を整理したい」 「土地を売りたいがどうしていいか分からない」 そんなお悩みを抱えている方はたくさんいらっしゃいます。 土地の形状や特徴はさまざまで、道幅が狭い場合や 十分なスペースがない場合など、売るのが難しいケースも。 そんなお客様のご相談に乗って、プロとしてご提案をしていきましょう。 具体的には、土地の売買交渉や土地の調査を行い、 お互いが納得できる価格で譲り受けます。 当社であればそのような土地であっても対応できるという強みがあり、 広くお客様のサポートをすることができますよ！ ノルマの設定なし ノルマはありませんので、数字に追われず自分のペースで仕事ができるのも嬉しいポイント♪お客様と丁寧に向き合い、お互いが納得の上で契約を結ぶという考えを大切にしています。お客様に寄り添って、最適な提案をしていきましょう◎

。:+☆社会人デビューも歓迎！☆+:。 気軽に立ち寄れるお店の“顔”として ジュエリーを身近な存在に。 私たちベリテは、お客様一人ひとりの大切な時間に 彩りを添えるジュエリーを提案しています。 その中で「売る」ことよりも「お話を聞く」 接客スタイルを大切にしており、 「誰かが喜ぶ顔を見たい」という 気持ちがあれば、未経験からスタートできます！ ◇残業月平均3時間程度 ◇月9～11日休み（年間休日120日） ◇4半期ごとのインセンティブで頑張りを還元！ ◇妊産婦通院休暇/子の看護休暇あり ◇育休復職時、時短勤務可能！ …など、スタッフ一人ひとりが長く活躍できるように 充実した休日休暇や職場環境も整えています。 ぜひベリテで自分自身を磨きながら、 感動や驚きのあるジュエリーを発信してください。 ≪長く働ける！ジュエリー販売STAFF≫ ◇未経験スタート多数！安心の教育サポート ◇全国募集＊おうちの近くにある店舗で活躍 ◇ワークライフバランス抜群の環境 当社が運営するジュエリーショップ 「VERITE(ベリテ)」の各ショップで、 お客さまへの接客販売をお任せします。 入社後は充実の研修で丁寧にお教えするので、 未経験の方でも心配ありません。 ※実際に多くの先輩が未経験スタートです！ 【具体的には】 ◆お客さまとのコミュニケーション …「売る」よりは「お話を聞く」というスタイルです。 ◆ご要望に沿った商品のご提案 ◆お客さまがお持ちいただいたお品のリフォームやメンテナンス ◆その他、電話対応・メールチェック・商品の入荷処理・伝票整理　など ≪お仕事スタイル≫ 新しいお客さまには名刺をお渡ししたり、 既存のお客さまにはお手紙やDMをお送りしたりと、 ご来店に向けて様々なフォローを行っていきます。 ≪うれしいメリット≫ 4半期ごとのインセンティブや、 年間優秀上位の店舗には海外研修があるなど、 がんばった分はしっかりと還元してもらえます。 ●*.+ブランドについて+.*● 普段使いのアイテムから特別なシーンを彩るものまで、 『VERITE』『MAHARAJA DIAMOND』『MiMiKaZaRi』『Velicia』 の4ブランドで良質なジュエリーをご提案しています。 【仕事の魅力】 ～＊年齢を重ねるほど提案力の幅も広がっていきます＊～ ジュエリーを買うことは人生のイベントのひとつ。だからこそ一度ご購入いただいたら終わりではなく、お客さまと長く時間を共有する相談相手となっていけるのがこの仕事の楽しさ。店舗はショッピングモールにあることが多いため、お買い物ついでにフラッと立ち寄られるお客さまも。そうした方々と関係性を築き「またあなたと話したいわ」と思っていただけるようコミュニケーション力を活かしてご活躍ください。また、経験や年齢を重ねていくほど、お客さまのライフスタイルやニーズに合った提案力も身についていくので、将来も活かせる接客・提案スキルを身につけていくことが可能。 年齢を重ねても、ブランドイメージとのギャップを感じることなく長く働いていけます◎ ～＊コーチャー制度など丁寧なサポートがあるから安心です＊～ 入社後は多彩な研修によって商品知識から接客のコツまでイチから学べるので、未経験の方でもまったく問題ありません！『コーチャー制度』では育成専任の育成担当の先輩が1対1でつき、成長ペースに合わせて丁寧にサポート。中途入社者が書いた、「1日の振り返り・学び・質問」に対して、回答や質問などの返事を書く交換日誌もありますので、わからないことなどは気軽に質問しながら、安心して成長することができます。 【教育制度について】 【充実の研修制度をご用意】 ◆コーチャー制度 ⇒教育専門の先輩がマンツーマンで指導し、一人ひとりのペースに合わせてフォロー。 交換日誌を使いながら「振り返り」や「質問」を気軽に行っています。 ◆新人研修／フォローアップ研修 ⇒商品知識を座学で、接客方法をロープレでイチから学べます。 ◆店長候補者／新任店長研修 ⇒マネジメントについて基礎から学べるので充実のキャリアを描けます。

話すことが好きな気持ちや 人生経験が活きるお仕事です。 ジュエリーをより身近な存在として 楽しんでいただくことをコンセプトに お客様から長年親しまれている『ベリテ』。 全国の募集なので、 慣れ親しんだ地域で安定して活躍できるのが魅力です。 ご来店されるのは自分へのご褒美や パートナーへの贈り物を探しに来られるお客さま。 一人ひとりの気持ちに寄り添いご提案するうえで あなたのこれまでの人生経験も大切なスキルになります。 実際に30～50代の女性も販売スタッフとして活躍中。 「自分の年齢とブランドイメージにギャップがある」 といった悩みもありません！ 年齢と共にワンランク上の接客スキルが身に付き、 自分自身もキレイになれる環境で活躍してみませんか？ ≪年齢にマッチしたご提案ができるジュエリー販売≫ ◇未経験歓迎＊30代・40代・50代多数活躍中 ◇一人ひとりのペースに合わせた教育サポート ◇全国募集＊通いやすい店舗で働ける 当社が運営するジュエリーショップ「VERITE(ベリテ)」の各ショップで、 お客さまへの接客販売をお任せします。 入社後は充実の研修で丁寧にお教えするので、 未経験の方でも心配ありません。 ※実際に多くの先輩が未経験スタートです！ 【具体的には】 ◆お客さまとのコミュニケーション …「売る」よりは「お話を聞く」というスタイルです。 ◆ご要望に沿った商品のご提案 ◆お客さまがお持ちいただいたお品のリフォームやメンテナンス ◆その他、電話対応・メールチェック・商品の入荷処理・伝票整理　など ≪お仕事スタイル≫ 新しいお客さまには名刺をお渡ししたり、 既存のお客さまにはお手紙やDMをお送りしたりと、 ご来店に向けて様々なフォローを行っていきます。 ≪うれしいメリット≫ 4半期ごとのインセンティブや、 年間優秀上位の店舗には海外研修があるなど、 がんばった分はしっかりと還元してもらえます。 ●*.+ブランドについて+.*● 普段使いのアイテムから特別なシーンを彩るものまで、 『VERITE』『MAHARAJA DIAMOND』『MiMiKaZaRi』『Velicia』 の4ブランドで良質なジュエリーをご提案しています。 【仕事の魅力】 ～これまで培ってきたコミュニケーション力が活かせます～ アパレルやジュエリー販売スタッフの悩みのひとつに「自分の年齢とブランドイメージにギャップを感じる」というものがあります。しかしベリテではそうした声は一切聞かれません。 なぜなら、学生やOL、ミセスまで幅広い年齢のお客様がご来店くださるので、しっかりニーズにお応えできる商品もスタッフも揃っているから。ベリテの販売職に必要なのは、あなたがこれまでビジネスシーンで培った経験や、今日まで歩んできた豊かな人生経験です。 これからも経験と共に1つずつ重ねる年齢さえも強みに変えて、更に輝く自分が楽しみになります！ ～＊馴染みの地域で未経験から働けます＊～ 当社の店舗は全国各地にあるため、馴染みの地域で働けるのが大きな魅力です。また、入社後は多彩な研修によって商品知識から接客のコツまでイチから学べるので、未経験の方でもまったく問題ありません！『コーチャー制度』では育成担当の先輩が1対1でつき、あなたの成長ペースに合わせて丁寧にサポート。交換日誌も活用することで、わからないことなどは気軽に質問しながら、安心して成長することができます。 【教育制度について】 【充実の研修制度をご用意】 ◆コーチャー制度 ⇒教育専門の先輩がマンツーマンで指導し、一人ひとりのペースに合わせてフォロー。 交換日誌を使いながら「振り返り」や「質問」を気軽に行っています。 ◆新人研修／フォローアップ研修 ⇒商品知識を座学で、接客方法をロープレでイチから学べます。 ◆店長候補者／新任店長研修 ⇒マネジメントについて基礎から学べるので充実のキャリアを描けます。

家庭を大切に、自分らしく働ける♪ ライフスタイルに寄り添う保険ショップで新しい一歩を！ 子育てや家事と両立しながら、 自分のペースで働きたい方に選ばれる「ほけん百花」。 ＼抜群の働きやすさをご用意！／ ◇1日3時間～OK ◇週3日～OK ◇基本残業なし ◇曜日固定なし（毎月希望シフトの提出可） ◇「家の近くで働きたい」という方も歓迎 また、手厚い研修とフォロー体制があるため、 未経験・ブランクをお持ちの方も大歓迎です！ 3～5名のチームで助け合いながら業務を進めるので、 「子育てをしながら社会復帰したい」という方も安心して働けます◎ さらにパートで入社しても、 ゆくゆくは正社員として働くことも可能です！ あなたのペースで始められる、無理のない働き方を叶えませんか？ ≪時間帯を選べる事務≫ 30代・40代・50代中心に活躍中◆年間休日120日以上◆基本残業なし◆10年近く主婦→当社で事務にチャレンジした女性も活躍中◆手厚い研修＆フォロー体制あり◆週3日～、1日3時間～OK 来店型の保険ショップ『ほけん百花』にて、営業サポート業務をお任せします。 メイン業務は集客サポート、来客対応、保険相談の予約の受付、PCへの簡単なデータ入力などです。 ≪具体的には≫ ●ご予約でご来店されたお客さまのご案内 ●ふらっとご来店されたお客さまの予約受付 ●店舗の備品管理・発注 ●ポスティング、ティッシュ・チラシ配布、店頭イベントのお手伝い (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ☆事務未経験の方にも先輩がイチから教えますのでご安心ください。 ☆スタッフ全員で商業施設などのお客さまに向けたイベントを企画することもあります。 アイデアを活かせる楽しさもあります♪ 【仕事の魅力】 スタッフ全員が協力し合う、落ち着いた風土の会社です 1店舗あたり3～5名のチームで担当し、 助け合いながらお客さまにご対応しています。 たとえばお子さまを連れたお客さまが来店されたとき、 お客さまが相談に集中できるよう、 他のスタッフがお子さまを見ている… なんていうことも自然に行う風土です。 スタッフ一人ひとりが無理なく働ける環境 ★年間休日120日以上 ★残業は基本なく定時退勤 ★お子さまの行事やご家族のイベントに合わせて柔軟にシフト調整OK ・・・など、スタッフの活躍を後押しする環境をしっかり完備。 例えば、定時に帰って「スポーツジム通い」や「家族と外食」など、 プライベートや家庭と両立しているスタッフもたくさんいます。 【教育制度について】 研修は10時間で、数日間に分けて実施します。

～あなたの面倒見の良さが、誰かの安心につながる～ 地域の方の頼れる存在として活躍しませんか？ 「困っている人を見ると、つい声をかけてしまう」 「気づけば、誰かの相談に乗っている」 そんなあなたの“面倒見の良さ”は、 『ほけん百花』で活かせる大きな強みです。 駅チカの商業施設内で、 地域の方から保険に関する相談を受けるお仕事。 無理な営業はなく、日常の親身な対応で お客さまに寄り添うことで、 安心を提供することができます◎ チームで協力して目標を達成するため 一人で数字を追う心配もありません。 ＼腰を据えて働ける！／ ◎座り仕事がメイン ◎年休120日以上＆残業月10h以下 ◎ゆくゆくは年収500万円可 ◎産育休の取得＆復帰実績多数 人のために動ける優しさを、仕事の力に変えてみませんか？ ≪来店型保険ショップのアドバイザー≫ ◎未経験でも安心！1年間の新人研修＆フォローでイチから保険知識をGET ◎定着率88.2％で働きやすい！時短勤務も応相談 ◎年2回の賞与で頑張りを還元 お客さま一人ひとりのライフプランに寄り添う来店型保険ショップ『ほけん百花』。 来店されたお客さまのお悩みやご希望に寄り添うお仕事です。 ━＊ お仕事の魅力 ＊━ ◎ 個人ノルマはありません 私たちが心がけているのは、お客さまの「生活のパートナー」になること。 お客さまが本当に必要とする保険を一緒に考えてご提案しています。 〔固定給制〕だからこそ、無理な勧誘はしません。 ◎ 女性が多い安心感 お客さまとの距離感が近いのも強み。 保険の案内とは別に、お茶を飲みながらゆっくりお話することもあります。 お客さま・スタッフともに、女性特有の悩みも安心して相談できる雰囲気です。 「売りたい」ではなく「役に立ちたい」という想いを 大切にできるのがこの仕事の魅力。 お客さまの表情が明るくなる瞬間が、何よりのやりがいです♪ ＜詳しいお仕事内容＞ ● お客さまのお悩みをじっくりヒアリング ● 33社約200商品から最適な保険プランをご案内 ● 事務業務（パンフレットの管理など） ● イベント企画・店舗運営のサポート (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 スタッフ一人ひとりが無理なく働ける環境 ★年間休日120日以上＆完全週休2日制(シフト制) ★残業は月平均10時間以下とほとんどなし ★産育休の取得＆復帰実績多数 ★お子さまの行事やご家族のイベントに合わせて柔軟にシフト調整OK ・・・など、スタッフの活躍を後押しする環境です。 平日に休みが取れる働き方は実は大きなメリット。 病院の受診や銀行の手続きなども、人混みを避けてスムーズにできます。 平日休みを活用して、空いている時間帯にスポーツジムに通ったり、 家族との時間を過ごしたりと、自分時間も充実。 個人で競い合う風土はナシ☆スタッフ全員が協力し合っています 1店舗あたり3～5名のチームで担当し、助け合いながらお客さまにご対応しています。みんなで協力して店舗目標の達成を目指すので一体感があり、働きやすいです。 ★店舗全体で目標を設定★ 店舗の目標達成時は、スタッフ全員にホスピタリティ実践支給金を支給（年4回）。強い結束力で、協力し合うのが『ほけん百花』の特長の一つです。 【教育制度について】 ▼座学・ロープレ研修/1～2ヶ月目 税金や社会保障制度等を学びながら、 お仕事や相談の流れをロープレ形式で習得。 業務に必要な資格も取得します。 ▼店舗実践研修/3～6ヶ月目 保険の基礎から商品知識を研修トレーナーや先輩から学びます。 また、実際に先輩の面談を見ることで、お客さま対応の流れを覚えます。 ▼店舗配属・ステップアップ研修/7ヶ月目～ 先輩や店長のサポートを受けながら、スキルを身につけます。

＼*女の転職typeから250名以上が入社！*／ 研修＆サポート充実！未経験からIT業界で手に職を♪ ◆ゼロからITスキルをしっかり習得！ 「スキルを身につけて、長く活躍できる仕事がしたい」 「人をサポートすることが好き」 そんな方にぴったりのお仕事です。 将来にも役立つ"ITスキル”を、ゼロから着実に磨いていけます♪ ◆充実したフォロー体制 入社後は1ヶ月のリモート研修で、 ビジネスマナーやタイピング、IT用語などを学べます！ 実際の業務を想定した演習を行い 当社専任講師のサポートを受けながら、実践的なスキルを磨けます。 ◆魅力ポイント♪ ・未経験から月収29.5万が叶う！(首都圏以外は月収28.5万～) ・1ヶ月間の充実リモート研修 ・土日祝休み ・残業月10h以内 ・年休123日以上 《未経験からITサポート職へ！入社実績4500名超》 ◆タイピングから学べる！1ヶ月のリモート研修 ◆キャリアチェンジ歓迎！未経験入社98％ ◆土日祝休み・年休123日以上 ◆資格取得サポート＆お祝い金制度 まずは、当社オリジナル研修を約1ヶ月受講！その後ITサポート事務職へ。 配属後も充実したサポートがあり、安心してスタートできます♪ 【STEP1】基礎から学べる1ヶ月のオンライン研修 専任講師のもと、ビジネスマナーやタイピング、Word・ExcelなどPCの基本からスタート。 「ITってなに？」という方でも安心できるよう、用語や基礎知識を1から学べます。 同期と一緒に進めるので、不安も共有しながら成長できます◎ ◎研修カリキュラム ・ビジネスマナー、メールの書き方 ・タイピング、Word、Excel操作 ・ITの用語、基礎、演習 【STEP2】ITサポート事務デビュー！ 研修後は、希望や適性に合わせて配属先を決定。 マニュアル作成やデータ管理など、取り組みやすい業務からスタートし、誰かの役に立つ達成感を実感！ やりがいを感じながら、大手メーカーやIT企業などで、未経験の先輩も多数活躍中です！ ◎プロジェクト例 ・大手メーカーでITサポート：IT製品のマニュアル作成、PCやスマホ端末の管理 ・製薬会社でITサポート職：専用システムの問い合わせ対応 ・IT企業内のエンジニアサポート：システムアカウント作成など 【STEP3】なりたい姿を叶える！ 定期的なキャリア面談で、あなたの「なりたい」を一緒に考えます。 スキルアップや資格取得はもちろん、長く安心して働き続けられる環境が整っています。 将来はエンジニア職へのステップアップなど、新しいチャレンジも可能です◎ （変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 知識・経験ゼロでも安心！充実の研修とサポート体制に自信あり◎ 「PCを使ったことがない…」 「ついていけるか不安…」 そんな心配はいりません！ 元カフェ店員や美容師など、多彩な経歴のメンバーが活躍中です。 専属講師が丁寧に教える独自研修があり、 録画を見ながら復習することもできるので、未経験でも安心。 配属後もオンライン学習を活用してスキルアップできます♪ 選べるキャリアは無限大＊あなたの“なりたい”を全力サポート！ ジョブローテーションを活用し様々なキャリアを目指せます！ フォロー担当との定期面談を通して、あなただけの道を一緒に見つけましょう＊ 例えば… ◆スキルアップ：ITサポートからお仕事の幅を広げ社内SEへ挑戦 ◆ポジションアップ：アシスタント業務から、チームリーダーとしてマネジメント職に ◆ジョブチェンジ：IT研修講師や採用担当として後輩をサポート 実際に、研修の講師や面接の担当者にも研修出身のメンバーが在籍しています！ 【教育制度について】 ▼1ヶ月の研修は60分×6コマ／日 当社オリジナルの研修プログラムで、専任講師が丁寧にレクチャー。研修中はもちろん、日報提出を通して不安や疑問もすぐ解消できます。同期と切磋琢磨しながら、着実にスキルを身につけられる環境です。 〈スキルアップ支援も充実〉 オンライン学習フォーム・Udemy Businessが無料で使用可能！自分のペースで進められるので、プライベートと両立させながら学習できます！