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株式会社Fring_非公開
東京都
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392万円~
病院・大学病院・クリニック, 看護師
【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護、計画書、報告書作成 ■アピールポイント ・社用車貸与/車通勤も可能 ・直行直帰も可能 ・ブランクの方も可能 ・年間休日120日(日曜固定休み) ■職場環境 看護師在籍数 4名(常勤) 看護師年齢層 40代-50代 子育てナース 在籍有り 1日当たりの訪問件数(目安) 5件~6件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別(分) 60分 医療依存度 高 体制 担当制 ターミナル患者 多い 精神疾患 少数 小児患者 有 病院併設 無し ■教育制度 ブランクサポート同行訪問を計画しています。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり
376万円~
【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護師業務 利用者一人一人としっかり向き合ったケアを心掛け、医療ケアだけでなく身体と心を和らげるアロママッサージを積極的に取り入れたり、理学療法士や作業療法士、言語聴覚士との連携で症状に応じてその方に合ったケアを組み立てています。また、対応に悩んだ事例などを検討する週1回のカンファレンスや社内外の研修などでスタッフのスキルアップに役立てています。 ※子育て中の方も歓迎 ■アピールポイント ・都営大江戸線「両国駅」より徒歩3分! ・予防看護から在宅ターミナル、神経難病、小児、精神疾患など幅広く経験できスキルアップが図れます! ・オンコール当番は週1日程度、連続して持ちません。 ・基本的に土日祝休み(出た場合は代休) ■職場環境 看護師在籍数 10名 看護師年齢層 20-50代 子育てナース 在籍有り 1日当たりの訪問件数(目安) 5件~6件 訪問先 個人宅 訪問時の移動手段 自転車 主な訪問看護種別(分) 60分 医療依存度 高 体制 混合制 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 小児患者 有 病院併設 無し ■教育制度 発展教育支援外部研修参加費補助あり 教育制度の備考未経験の方が10名程度活躍しています 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり
435万円~
【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護業務 ※医師の指示書に基づき利用者様のご家族を訪問し、病気や障害を持っている人が自分の家で暮らすための支援を行います。 *主な訪問エリア:杉並区、世田谷区、三鷹市、武蔵野市 ■アピールポイント ◎未経験でも大歓迎! ◎土日祝固定休み! ◎年間休日120日以上 ■職場環境 看護師在籍数 5 看護師年齢層 20-50 子育てナース 在籍あり 1日当たりの訪問件数(目安) 4件~4.5件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別(分) 60分 医療依存度 普通 体制 チーム制 ターミナル患者 無 精神疾患 無 小児患者 有 病院併設 無し ■教育制度 発展教育支援ケアーズグループの研修有 (新横浜の本社に1日、関連施設に訪問等) ブランクサポートOJT・同行訪問を予定 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり
437万円~
【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務及び付帯する業務 ■アピールポイント (HPより) 世田谷中央病院系列の訪問看護ステーションです。 病院を退院された患者様や介護介護老人保健施設・その他施設を退院された利用者様のその後の対応や、日常生活を安定的に送る患者様のフォローをしてまいります。 ・日曜日・祝日、年末年始休み ・訪問看護未経験可、看護師としての経験に自信がない方も相談ください。 ■職場環境 1日当たりの訪問件数(目安) 2~3件 訪問先 個人宅 医療依存度 普通 体制 担当制 ターミナル患者 少数 精神疾患 無 小児患者 無 病院併設 無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり
420万円~
【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務および付帯する業務 1日の業務詳細・健康状態の観察 ・日常生活の支援 ・服薬管理と指導 ・褥瘡の予防、処置 ・身体の清潔(清拭、入浴等) ・介護相談 ・医療器具の管理 (胃瘻、人工肛門、在宅酸素など) ・ターミナルケア ・計画書や報告書の作成 ・担当者会議や地域会議参加等 ■職場環境 看護師在籍数 3名 訪問時の移動手段 自転車 主な訪問看護種別(分) 60分 医療依存度 低 体制 チーム制 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 小児患者 無 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり
【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務および付帯する業務 ■職場環境 1日当たりの訪問件数(目安) 4件~4.5件 訪問先 個人宅;施設内 主な訪問看護種別(分) 60分 医療依存度 高 体制 チーム制 ターミナル患者 多い 精神疾患 無 小児患者 無 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり
【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーションにおける看護業務及び付帯する業務 1日の業務詳細病状の観察・健康管理 (体温・脈拍・血圧測定 など) 医療機器・カテーテル類の維持管理 清潔の援助 (清拭・洗髪・入浴介助) 食事・排泄の介助 (必要時に浣腸 など) 体位交換・床ずれ予防 リハビリテーション(呼吸リハビリテーションなど) 日常生活の介護指導 在宅療養に関する相談・助言 医療処置−医師の指示 (褥創処置・点滴の実施など) ■アピールポイント ・土日祝日固定休みです ・フレックス休暇2日付与されます ■職場環境 看護師在籍数 6名 看護師年齢層 30代後半‐50代前半 子育てナース 在籍なし 1日当たりの訪問件数(目安) 5件~6件 訪問先 個人宅 訪問時の移動手段 自転車 主な訪問看護種別(分) 60分 医療依存度 低 体制 チーム制 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 小児患者 無 病院併設 無し ■教育制度 ブランクサポート慣れるまで先輩に同行していただきます。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり
325万円~
【仕事内容】 ■仕事内容 在宅での看護・各種カンファレンス参加・計画書作成などの書類業務 ■アピールポイント ・代表は理学療法士です。リハビリに力を入れており、PT/OT/STのリハビリ職のスタッフ配置が充実しています。 ・フレックス制をとっており、ライフスタイルに合わせて勤務時間の相談が可能です。週4日常勤、週5日常勤を選べるシステムもございます!5連休以上の休暇取得を推奨しており、最大9連休を取られる方も少なくありません。 ・未経験の方にも安心のプリセプター制度を取っています。 ・中途入職者にはプリセプターがつきます。オリエンテーションでのマニュアル説明から書類作成の仕方、同行訪問まで丁寧に指導します。 ・学べる環境が整っています。認定や専門資格の取得や外部研修への参加希望のある方には、費用も含めバックアップをします。毎週月曜日には全体の勉強会を行っており、意見交換や看護の質を高める場を作っています。 ■職場環境 看護師在籍数 看護師は常勤9名、非常勤1名です 看護師年齢層 30代前後 子育てナース 在籍あり 1日当たりの訪問件数(目安) 5件~6件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別(分) 60分 体制 混合制 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 小児患者 無 病院併設 無し 電子カルテ 有り ■教育制度 教育制度の備考入職から1か月は同行訪問を中心に勤務 して頂きます。 社内勉強会あり 各種資格支援や外部研修会への参加補助あり 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり
株式会社リンケージ_ひらやまクリニック
熊本県
19万円~
【仕事内容】 熊本市東区の泌尿器科・人工透析クリニックで看護師として勤務します。 透析業務を中心に、一般的な看護業務も担当します。 業務内容に変更はなく、転勤の可能性もあります。 勤務地は平山泌尿器科医院です。 勤務は変形労働時間制で、シフト制の勤務となります。 休憩は60分あり、月平均の残業時間は5時間です。 月給は190,000円から220,000円で、資格手当や通勤手当も支給されます。 昇給や賞与制度も整っており、福利厚生も充実しています。 休日は日曜日とその他の曜日で、年間休日は107日です。 有給休暇や育児・介護・看護休暇の取得実績もあります。 各種保険完備、マイカー通勤可、退職金制度や再雇用制度もあります。 看護師または准看護師資格をお持ちで、経験不問です。 年齢制限は59歳までです。 当院は安全で安心できる医療を提供し、スタッフ同士の仲も良く働きやすい環境です。 患者さまに思いやりを持って接し、向上心を持って業務に取り組める方を歓迎します。 【PR・職場情報】 平山泌尿器科医院は安全で安心できる医療を提供し、泌尿器科や性感染症内科、人工透析の治療も行っています。 スタッフ同士の仲が良く、楽しく働ける職場です。 賞与や豊富な手当も魅力で、患者さまに思いやりを持って接し、向上心を持って業務に取り組める方を歓迎します。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名:ひらやまクリニック 紹介元:株式会社リンケージ (職業紹介事業者 許可番号:27-ユ-302467) 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5~6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり
株式会社リンケージ_第二岩崎病院
三重県
22万円~
【仕事内容】 医療療養病棟(28床)と介護医療院(20床)が同じフロアにあります。 慢性疾患の患者さんの看護業務全般を担当します。 ・肺炎や骨折、尿路感染症、糖尿病、皮ふ疾患などの慢性期ケア ・認知症や行動問題への対応 ・摂食・排泄・薬の管理 ・看取りケア 業務範囲や勤務地は法人内の他施設に変更可能です。 【PR・職場情報】 昭和41年に開設された地域に根ざした病院です。 回復期病棟は36床、慢性期は48床、急性期の一般病床は52床あります。 平成13年に療養型病院として開設し、回復期病棟を新設してシームレスな医療を提供。 通所リハビリや訪問リハビリ、居宅介護支援も行い、地域医療と介護に貢献しています。 昨年秋に新たに回復期病棟を開設し、看護師・准看護師の経験・年齢は問いません。 手当や賞与、研修制度も充実しており、長く働きたい方にぴったりです。 マイカー通勤や交通費支給もあり、快適な勤務環境を整えています。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名:第二岩崎病院 紹介元:株式会社リンケージ (職業紹介事業者 許可番号:27-ユ-302467) 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5~6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり
株式会社リンケージ_介護老人保健施設 葵の園・我孫子
千葉県
23万円~
【仕事内容】 施設利用者への看護業務を担当します。 正職員として働きながら、地域の健康と安心を支えるやりがいのある仕事です。 月給は236,100円から300,700円で、賞与は年2回(夏・冬)支給。 夜勤手当は1回1.8万円、通勤手当は上限3万円/月です。 勤務時間は日勤が8:30~17:30、夜勤は17:00~9:00で、休憩時間も確保されています。 休日は4週9休のシフト制で、年間休日は115日+有休。 慶弔休暇や産休・育休、介護休暇、子の看護休暇も取得可能です。 有給休暇は入職後6ヶ月経過で10日付与されます。 福利厚生には社会保険完備や退職金制度(勤続3年以上)、制服貸与、認定看護師・専門看護師取得支援制度があります。 必要な資格は正看護師または准看護師です。 私たちは地域に根ざしたケアを大切にし、教育制度やキャリアアップ支援も充実。 スタッフ同士の交流も盛んで、働きやすい環境を整えています。 あなたのご応募をお待ちしています。 【PR・職場情報】 私たちは地域の健康と安心を支えるため、地域密着型の介護老人保健施設を運営しています。 スタッフ一人ひとりの個性を大切にし、明るく働きやすい職場づくりを心掛けています。 教育制度やキャリアアップ支援も充実しており、安心して長く働ける環境です。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名:介護老人保健施設 葵の園・我孫子 紹介元:株式会社リンケージ (職業紹介事業者 許可番号:27-ユ-302467) 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5~6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり
株式会社リンケージ_京浜総合病院
神奈川県
20万円~
【仕事内容】 病棟での看護業務を担当します。 一般病棟184床を有し、幅広い診療科目に対応しています。 経験者優遇で、資格を持つ看護師または准看護師の方を募集しています。 勤務は変形労働制で、早番・遅番・夜勤シフトがあります。 休憩時間は60分で、月平均残業は20時間程度です。 4週8休制で年間休日は95日。 育児休暇や有給休暇も取得しやすく、働きやすい環境です。 福利厚生には各種保険や退職金制度、再雇用制度、託児施設など充実しています。 資格や経験を活かし、安心して働ける職場です。 【PR・職場情報】 神奈川県川崎市の「京浜総合病院」では、地域の中核病院として多彩な診療科を展開しています。 患者さまに安心して医療を受けていただくため、丁寧な対応と高品質な医療サービスに努めています。 看護師・准看護師を募集しており、病棟での看護業務をお任せします。 経験者の方は歓迎し、4週8休の勤務体制でプライベートも充実。 託児所も完備し、子育て中の方も安心して働ける環境です。 患者さまの安心と笑顔を支えるやりがいのあるお仕事です。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名:京浜総合病院 紹介元:株式会社リンケージ (職業紹介事業者 許可番号:27-ユ-302467) 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5~6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり
株式会社リンケージ_栗田病院
21万円~
【仕事内容】 精神科病棟や外来での看護業務を担当します。 夜勤や日勤の2交替制で、休憩時間も充実。 年間休日は約120日で、祝日も振替休日がありプライベートも充実。 育児休暇や託児所、寮など子育て中の方に嬉しい制度も整っています。 資格は看護師または准看護師で、ブランクや新卒の方も歓迎します。 地域に根ざした温かい医療を提供し、患者さまの声に耳を傾ける姿勢を大切にしています。 未経験者も意欲次第で歓迎です。 【PR・職場情報】 「医療法人社団正慶会栗田病院」は長い歴史を持つ地域に根ざした病院です。 「入る人に安らぎを、出る人に幸せを」をモットーに、精神科デイケアや老人保健施設も併設し、一人ひとりに合った医療サービスを提供しています。 家庭と仕事の両立を支援し、育児休暇や託児所、寮も完備。 年間休日は約120日で祝日も振替休日があり、プライベートも充実。 未経験やブランクのある方も意欲次第で歓迎します。 患者さまの声に耳を傾け、信頼関係を築くことを大切にしています。 皆さまのご応募をお待ちしています。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名:栗田病院 紹介元:株式会社リンケージ (職業紹介事業者 許可番号:27-ユ-302467) 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5~6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり
株式会社リンケージ_神戸百年記念病院
兵庫県
【仕事内容】 一般急性期病棟(7:1)、HCU(4:1)、地域包括ケア病棟(13:1)または救急部門での看護業務を担当します。 救急外来勤務や透析経験者は歓迎します。 固定チームナーシング制を採用し、夜勤は月平均4〜5回です。 子育て中や家庭の事情に合わせて夜勤回数の調整も可能です。 【PR・職場情報】 あなたのキャリアアップを全力でサポートします! 【教育制度】資格・認定制度の支援や研修、学会参加も応援します。 【子育て支援】産前産後・育児休暇の取得実績多数。 男性の育休取得も増加中です。 時短勤務や夜勤免除も可能で、妊娠中も安心して働けます。 地域に根ざした職場で、健康支援や地域活性化にも貢献しています。 院内イベントやサークル活動も盛んで、職場の仲間と楽しく働けます。 すぐ近くにJ1チームの本拠地や独身寮もあり、生活も便利です。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名:神戸百年記念病院 紹介元:株式会社リンケージ (職業紹介事業者 許可番号:27-ユ-302467) 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5~6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり
株式会社リンケージ_あんしん病院
29万円~
【仕事内容】 整形外科(スポーツ外傷も含む)に特化した病院で、看護業務全般を担当します。 関節や腰痛、神経痛などの治療を行う手術センターで、未経験者でも救急や内科、外科の経験を活かしながら専門知識を深められます。 2007年に開院し、2013年と2016年にリニューアルした当院は、患者さんの社会復帰を支援することを使命とし、スタッフ同士のコミュニケーションも良好です。 平均年齢30歳前後の看護師が約70名活躍中で、有給消化率も高め。 患者さんは健康な方が多く、優しさを持って手術から退院までのケアを行います。 部署間の連携も良く、働き方や異動も柔軟に対応しています。 【PR・職場情報】 整形外科に特化した専門病院です。 関節やスポーツ障害、腰痛や神経痛などの治療を行い、患者さんの社会復帰をサポートします。 スタッフは平均年齢30歳前後で、コミュニケーションも良好。 有給休暇の取得率も高く、働きやすい環境です。 患者さんは健康な方が多く、優しさを持ったケアを大切にしています。 部署間の連携もスムーズで、働き方や異動も柔軟に対応しています。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名:あんしん病院 紹介元:株式会社リンケージ (職業紹介事業者 許可番号:27-ユ-302467) 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5~6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり
501万円~
【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務および付帯する業務 1日の業務詳細[訪問看護業務] 患者さんのご自宅へ訪問し、看護ケアの提供、自立支援、療養生活支援の提供を中心とした看護業務を行っていただきます。 ・療養上のお世話 ・病状の観察 ・植込み型補助人工心臓管理 等 ※未経験の方でも新宿落合の訪問看護ステーションで研修を経て、本配属していただきます。先輩社員のサポートのもとご勤務いただくことができますので、安心してください。 ■アピールポイント <医療法人社団ゆみのについて> ・循環器疾患に強みを持ち、患者さんが住み慣れた地域の中で「その人らしい人生を」過ごせるようサポートすることにこだわりを持っています。 ・外来診療・訪問診療・訪問看護・訪問リハを提供しています。 <ゆみのの看護部> ・医師・ソーシャルワーカー・PTOTSTなどの専門職と連携しながら、看護師が中心となって在宅療養をマネジメントしています。 ・日本では珍しい看護のカタチ「テレナーシング」を行っています。 ・これまでの経験を活かし、「経験の幅を広げたい」「患者さんの生活に寄り添った看護を学びたい」という方が多く働いています。 ・待遇や福利厚生も充実しています。 ■職場環境 看護師年齢層 30歳前後 電子カルテ 有り NTTエレクトロニクステクノのモバカルを利用しています。 ■教育制度 教育制度の備考現場ではOJTを中心に行います。訪問看護でしたら初めのうちは同行しています。また、学会参加費の補助制度や、発表時の奨励金支給などがあります。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり
480万円~
【仕事内容】 ■仕事内容 ・健康状態・病状の観察と判断 (体温・脈拍・呼吸・血圧等の測定) ・清潔・排泄の支援 (ご自宅のお風呂での入浴支援、スムーズな排泄支援) ・栄養・食事・治療食の支援 ・くすりの飲み方と管理方法の支援 ・医師の指示による医療的処置の実施 (床ずれの手当、傷の手当、各種カテーテルの交換と管理、採血・注射・点滴の実施、吸引・吸入・在宅酸素の管理、人工呼吸器の管理、胃ろう・腎ろう・人工肛門の管理など) ・かかりつけ医師との連携 かかりつけの医師への病状の報告と相談 緊急時の連携と対応 ■アピールポイント ・夜勤なしの日勤のみ(※緊急時対応あり)、週休2日制(日曜休み) ・年間休日120日と休暇も充実しているので、 プライベートとの両立が可能です。 ・在宅での経験がなくても、事前研修を行いますので興味のある方は安心してご応募下さい。 ■職場環境 看護師年齢層 看護師の平均年齢38歳。20代-50代まで各世代幅広くいます。 子育てナース 在籍有り 1日当たりの訪問件数(目安) 4件~4.5件 訪問先 混合 訪問時の移動手段 自転車 主な訪問看護種別(分) 60分 医療依存度 普通 体制 チーム制 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 小児患者 有 病院併設 無し ■教育制度 発展教育支援採用時プロトコールに沿って教育を行っていきます。 中途の訪問看護教育には自信があります。 1日目 先輩看護師に終日同行(見ているだけ) 2日目 先輩看護師に終日同行(共に訪問看護業務を行う) 3日目 先輩看護師がみている中で一人で実践(手技、アセスメント、利用者様とのコミュニケーションを先輩看護師がその場でOJT) 4日目以降-独り立ちできるまで引き続き先輩看護師がみている中で1人で実践 訪問看護レベルⅠ-Ⅴのラダーに沿って教育を実施しています。 教育制度の備考【教育・フォロー体制】 ・慣れるまでは先輩看護師が同行訪問 ・訪問看護だけでなく、居宅支援事業との連携もあり ・看護協会と連動した教育システムあり 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり
【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーション内での看護業務 ■アピールポイント ・利用者様の満足度調査を不定期に行っており、高い満足度を得ています。それにつながるような質の高い看護ケアを提供します。利用者様一人ひとりに合わせたケアを行います。 ・ワークライフバランス(年間休日120日+リフレッシュ休暇5日残業10時間/月)の取れた働き方ができ、産休育休制度を利用するスタッフも多数います。 ・【教育制度】採用時プロトコールに沿って教育を行っていきます。中途の訪問看護教育には自信あり、訪問看護未経験から、独り立ちできるまで、先輩看護師がしっかりフォロー。 ■職場環境 看護師年齢層 看護師の平均年齢38歳。20代-50代まで各世代幅広い。 子育てナース 在籍有り 1日当たりの訪問件数(目安) 4件~4.5件 訪問先 混合 訪問時の移動手段 自転車 主な訪問看護種別(分) 60分 体制 チーム制 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 小児患者 有 病院併設 無し ■教育制度 発展教育支援採用時プロトコールに沿って教育を行っていきます。 中途の訪問看護教育には自信があります。 1日目 先輩看護師に終日同行(見ているだけ) 2日目 先輩看護師に終日同行(共に訪問看護業務を行う) 3日目 先輩看護師がみている中で一人で実践(手技、アセスメント、利用者様とのコミュニケーションを先輩看護師がその場でOJT) 4日目以降-独り立ちできるまで 引き続き先輩看護師がみている中で1人で実践 訪問看護レベルⅠ-Ⅴのラダーに沿って教育を実施しています。 教育制度の備考・研修期間:だいたい1ヶ月程度先輩社員に同行して研修をうけていただきます。一人にしたりしません! ・慣れるまでは先輩看護師が同行訪問 ・訪問看護だけでなく、居宅支援事業との連携もあり ・看護協会と連動した教育システムあり 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり
【仕事内容】 ■仕事内容 介護保険・医療保険制度における訪問看護業務 ・健康状態・病状の観察と判断 ・清潔・排泄の支援 ・栄養・食事・治療食の支援 ・くすりの飲み方と管理方法の支援 ・医師の指示による医療的処置の実施 (床ずれの手当、傷の手当、各種カテーテルの交換と管理、採血・注射・点滴の実施、吸引・吸入・在宅酸素の管理、人工呼吸器の管理、胃ろう・腎ろう・人工肛門の管理など) ・かかりつけ医師との連携 ・精神・心理面のケア ・終末期の看取り ・介護されているご家族への助言や相談 ■アピールポイント ・夜勤なしの日勤のみ(※緊急時対応あり)、週休2日制(日曜休み)です。 ・年間休日120日と休暇も充実しているので、 プライベートとの両立が可能です。 ・在宅での経験がなくても、事前研修を行いますので、興味のある方は安心してご応募下さい。 ■職場環境 看護師年齢層 看護師の平均年齢38歳。20代-50代まで各世代幅広くいます。 子育てナース 在籍有り 1日当たりの訪問件数(目安) 4件~4.5件 訪問先 混合 訪問時の移動手段 自転車 主な訪問看護種別(分) 60分 医療依存度 普通 体制 チーム制 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 小児患者 有 病院併設 無し ■教育制度 発展教育支援採用時プロトコールに沿って教育を行っていきます。 中途の訪問看護教育には自信があります。 1日目 先輩看護師に終日同行(見ているだけ) 2日目 先輩看護師に終日同行(共に訪問看護業務を行う) 3日目 先輩看護師がみている中で1人で実践(手技、アセスメント、利用者様とのコミュニケーションを先輩看護師がその場でOJT) 4日目以降-独り立ちできるまで 引き続き先輩看護師がみている中で1人で実践 訪問看護レベルⅠ-Ⅴのラダーに沿って教育を実施しています。 教育制度の備考・慣れるまでは先輩看護師が同行訪問 ・看護協会と連動した教育システムあり 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり
【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 ・健康状態・病状の観察と判断 (体温・脈拍・呼吸・血圧等の測定) ・清潔、排泄の支援 (ご自宅のお風呂での入浴支援、スムーズな排泄支援) ・栄養、食事、治療食の支援 ・薬の飲み方と管理方法の支援 ・医師の指示による医療的処置の実施 ・かかりつけ医師との連携(病状の報告と相談、緊急時の連携と対応) ・精神、心理面のケア ・終末期の看取り (在宅ターミナルのケアを支援します) ・介護されているご家族への助言や相談 ■アピールポイント ・年間休日120日と休暇も充実しています。 ・フレックスタイム制勤務可能です。 ・在宅での経験がなくても、事前研修が充実しています。 ※代表は、元々日本看護協会で訪問看護開発室長、日本訪問看護財団で事務局長の職に従事してきました。 ■職場環境 1日当たりの訪問件数(目安) 4件~4.5件 訪問先 混合 訪問時の移動手段 自転車 主な訪問看護種別(分) 60分 体制 チーム制 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 小児患者 有 病院併設 無し ■教育制度 ブランクサポートブランクあり/スキル不足で不安を感じる方への教育支援 教育制度の備考【教育・フォロー体制】 ・慣れるまでは先輩看護師が同行訪問します ・訪問看護だけでなく、居宅支援事業との連携もあります ・看護協会と連動した教育システムがあります だいたい1ヶ月程度先輩社員に同行して研修を受けていただきます。一人にしたりしません。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり
【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーション内における看護業務 ■アピールポイント ・年間休日120日と休暇も充実しています。 ・在宅での経験がなくても、事前研修が充実しています。 ※代表は、元々日本看護協会で訪問看護開発室長、日本訪問看護財団で事務局長の職に従事してきました。 ■職場環境 看護師年齢層 看護師の平均年齢38歳。20代-50代まで各世代幅広くいます。 子育てナース 在籍有り 1日当たりの訪問件数(目安) 5件~6件 訪問先 混合 訪問時の移動手段 自転車 主な訪問看護種別(分) 60分 医療依存度 普通 体制 チーム制 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 小児患者 有 病院併設 無し ■教育制度 発展教育支援採用時プロトコールに沿って教育を行っていきます。 中途の訪問看護教育には自信があります。 1日目 先輩看護師に終日同行(見ているだけ) 2日目 先輩看護師に終日同行(共に訪問看護業務を行う) 3日目 先輩看護師がみている中で1人で実践(手技、アセスメント、利用者様とのコミュニケーションを先輩看護師がその場でOJT) 4日目以降-独り立ちできるまで 引き続き先輩看護師がみている中で1人で実践 訪問看護レベルⅠ-Ⅴのラダーに沿って教育を実施しています。 教育制度の備考・慣れるまでは先輩看護師が同行訪問します。 ・訪問看護だけでなく、居宅支援事業との連携もあります。 ・看護協会と連動した教育システムがあります。 ・だいたい1ヶ月程度先輩社員に同行して研修を受けていただきます。1人にしたりしません。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり
【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務 ■アピールポイント ・年間休日120日と休暇も充実しています。 ・フレックスタイム制での勤務が可能です。 ・在宅での経験がなくても、事前研修が充実しています。 ※代表は、元々日本看護協会で訪問看護開発室長、日本訪問看護財団で事務局長の職に従事してきました。 ■職場環境 看護師年齢層 看護師の平均年齢38歳。20代-50代まで各世代幅広くいます。 1日当たりの訪問件数(目安) 5件~6件 訪問先 混合 訪問時の移動手段 自転車 主な訪問看護種別(分) 60分 医療依存度 普通 体制 チーム制 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 小児患者 有 病院併設 無し 電子カルテ 有り ■教育制度 発展教育支援採用時プロトコールに沿って教育を行っていきます。 中途の訪問看護教育には自信があります。 1日目 先輩看護師に終日同行(見ているだけ) 2日目 先輩看護師に終日同行(共に訪問看護業務を行う) 3日目 先輩看護師がみている中で1人で実践(手技、アセスメント、利用者様とのコミュニケーションを先輩看護師がその場でOJT) 4日目以降-独り立ちできるまで 引き続き先輩看護師がみている中で1人で実践 訪問看護レベルⅠ-Ⅴのラダーに沿って教育を実施しています。 教育制度の備考【教育・フォロー体制】 ・慣れるまでは先輩看護師が同行訪問 ・訪問看護だけでなく、居宅支援事業との連携もあり ・看護協会と連動した教育システムあり 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり
【仕事内容】 ■仕事内容 ・健康状態・病状の観察と判断 ・清潔・排泄の支援 ・栄養・食事・治療食の支援 ・くすりの飲み方と管理方法の支援 ・医師の指示による医療的処置の実施 (床ずれの手当、傷の手当、各種カテーテルの交換と管理、採血・注射・点滴の実施、吸引・吸入・在宅酸素の管理、人工呼吸器の管理、胃ろう・腎ろう・人工肛門の管理など) ・かかりつけ医師との連携 ・精神・精神面・心理面・睡眠のケア ・終末期の看取り (在宅ターミナルのケアを支援します) ・介護されているご家族への助言や相談 ■アピールポイント ・年間休日120日と休暇も充実しています。 ・在宅での経験がなくても、事前研修が充実しています。 ※代表は、元々日本看護協会で訪問看護開発室長、日本訪問看護財団で事務局長の職に従事してきました。 ■職場環境 看護師年齢層 看護師の平均年齢38歳。20代-50代まで各世代幅広くいます。 子育てナース 在籍有り 1日当たりの訪問件数(目安) 4件~4.5件 訪問先 混合 訪問時の移動手段 自転車 主な訪問看護種別(分) 60分 医療依存度 普通 体制 チーム制 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 小児患者 有 病院併設 無し ■教育制度 発展教育支援採用時プロトコールに沿って教育を行っていきます。 中途の訪問看護教育には自信があります。 1日目 先輩看護師に終日同行(見ているだけ) 2日目 先輩看護師に終日同行(共に訪問看護業務を行う) 3日目 先輩看護師がみている中で1人で実践(手技、アセスメント、利用者様とのコミュニケーションを先輩看護師がその場でOJT) 4日目以降-独り立ちできるまで 引き続き先輩看護師がみている中で1人で実践 訪問看護レベルⅠ-Ⅴのラダーに沿って教育を実施しています。 教育制度の備考【教育・フォロー体制】 ・慣れるまでは先輩看護師が同行訪問 ・訪問看護だけでなく、居宅支援事業との連携もあり ・看護協会と連動した教育システムあり 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり
【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務及び付帯する業務 ■アピールポイント ・夜勤なしの日勤のみ(※緊急時対応あり)、週休2日制(日曜休み)、 ・年間休日120日と休暇も充実しているので、 プライベートとの両立が可能です。 ・在宅での経験がなくても、事前研修を行いますので興味のある方は安心してご応募下さい。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり
【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護での看護業務 ■アピールポイント ・夜勤なしの日勤のみ(※緊急時対応あり)、週休2日制(日曜休み) ・年間休日120日と休暇も充実しているので、 プライベートとの両立が可能です。 ・在宅での経験がなくても、事前研修を行いますので興味のある方は安心してご応募下さい。 ■職場環境 看護師年齢層 看護師の平均年齢38歳。20代-50代まで各世代幅広くいます。 1日当たりの訪問件数(目安) 4件~4.5件 訪問先 混合 訪問時の移動手段 自転車 主な訪問看護種別(分) 60分 医療依存度 普通 体制 チーム制 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 小児患者 有 病院併設 無し ■教育制度 発展教育支援採用時プロトコールに沿って教育を行っていきます。 中途の訪問看護教育には自信があります。 1日目 先輩看護師に終日同行(見ているだけ) 2日目 先輩看護師に終日同行(共に訪問看護業務を行う) 3日目 先輩看護師がみている中で一人で実践(手技、アセスメント、利用者様とのコミュニケーションを先輩看護師がその場でOJT) 4日目以降-独り立ちできるまで 引き続き先輩ナースがみている中で1人で実践 訪問看護レベルⅠ-Ⅴのラダーに沿って教育を実施しています。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり
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