【商社×ITコンサル×エンジニア集団／賞与年3回・直近5年平均15.3ヵ月／平均勤続年数14.2年／離職率2％】 ■業務内容： 私たちの仕事は、ITSM／ITOM製品の設計、導入支援、導入後のサポート、リプレイスなど多岐にわたります。お客様への提案やヒアリングを通じて、システム環境に適したソリューションを提供し、ビジネスを支えるITシステムの安定稼働と効率化・最適化を総合的に支援します。 ■業務詳細：主な業務は以下となります。 ◆プリセールス ・製品や技術サービスの紹介、営業に帯同した提案活動 ・お客様課題の理解、要件確認、提案書の作成、プレゼンテーション ・社内外への情報発信、イベントの企画と運営 ◆ポストセールス ・ITSM／ITOM製品の設計、導入、構築 ・製品バージョンアップ ・システムの老朽化や刷新に伴うリプレイス ・導入後のアフターフォロー、チューニング ◆教育 ・製品活用に向けた各種トレーニング ・個社別オンサイトトレーニング ご経験や保有されているスキルにあわせて、まずはポストセールス業務から経験の幅を広げていきます。 ■担当顧客： 営業・サポート面での信頼関係ができている大手・優良企業中心 ■担当分野・製品： ◆ITSM／ITOM分野 取り扱い製品…JP1／Service Management Automation X／Zabbix／JENNIFER／Red Hat Ansible Automation Platformなど ◆ログ管理分野 取り扱い製品…Logstorage ■当ポジションの魅力： ◆様々な業界のシステムやニーズに触れることができるため、エンジニアとしての対応できる範囲が広がります。 ◆製品やサービスの機能検証、販売促進活動、セミナーやイベント企画等の社内プロジェクトに参加することで、日々の実務以外にも役割を超えた多様な経験を積むことが可能です。 ◆製品開発を行わない独立系商社であるため、お客様とメーカーの間でもフラットな立場でお客様の成功をサポートすることができます。 ◆研修や社内に蓄積されたナレッジを活用しながら、しっかり時間を確保し製品知識を学べるので、初心者でもしっかりとインプットを得ることができます。 変更の範囲：会社の定める業務

ソホビービーは2007年、Salesforceの黎明期から、パッケージの導入、開発、運用、定着化の支援を行ってきました。 その歴史は業界最長クラスであり、9割の社員がSalesforceの資格を取得するなど、専門性の高い体制で多くのお客様を支援してきました。 そんな同社にてこの度、Salesforceプロジェクトマネージャーを募集することとなりました。 ■具体的な仕事内容： 当社の Salesforce 関連プロジェクトにおいて、マネージャーとして以下の業務を担当 していただきます。 ・Salesforce プラットフォームを活用した新規・既存プロダクトの企画・開発・運用 ・各部門との連携業務 ・ビジネス要件の整理、優先順位付け、およびロードマップの策定 ・ユーザーリサーチおよびデータ分析を基にしたプロダクト改善提案 ・ベンダーおよび外部パートナーとの調整 ・プロジェクト進行管理とリスクマネジメント 【ソホビービーの仕事の特徴】 ◇ワンストップでプロジェクトに関われる プライム案件も増えており、最上流からオーダーメイドのサービスをエンジニア自身が設計し、設計・開発を行います。開発の目的や実行性が明確である中で仕事を進められます。 ◇基本的には自社内で開発 お客様とオンラインで定期的に打合せをしながら、チームでプロジェクトを進めていきます。プロジェクトによりますが、チームの規模は 3〜20 名ほど、プロジェクト期間は短いもので３か月、長いもので 1 年のもあります。 ◇グローバルチームで動く Salesforce 部門は 25 名で構成されており、日本人メンバーのほか、日本語堪能な中国、韓国、ベトナム籍のメンバーも在籍しています。異文化の中で協力しながら業務を進める環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【商社×ITコンサル×エンジニア集団／賞与年3回・直近5年平均15.3ヵ月／平均勤続年数14.2年／離職率2％】 ■業務内容： 私たちの仕事は、ITSM／ITOM製品の設計、導入支援、導入後のサポート、リプレイスなど多岐にわたります。お客様への提案やヒアリングを通じて、システム環境に適したソリューションを提供し、ビジネスを支えるITシステムの安定稼働と効率化・最適化を総合的に支援します。 ■業務詳細：主な業務は以下となります。 ◆プリセールス ・製品や技術サービスの紹介、営業に帯同した提案活動 ・お客様課題の理解、要件確認、提案書の作成、プレゼンテーション ・社内外への情報発信、イベントの企画と運営 ◆ポストセールス ・ITSM／ITOM製品の設計、導入、構築 ・製品バージョンアップ ・システムの老朽化や刷新に伴うリプレイス ・導入後のアフターフォロー、チューニング ◆教育 ・製品活用に向けた各種トレーニング ・個社別オンサイトトレーニング ご経験や保有されているスキルにあわせて、まずはポストセールス業務から経験の幅を広げていきます。 ■担当顧客： 営業・サポート面での信頼関係ができている大手・優良企業中心 ■担当分野・製品： ◆ITSM／ITOM分野 取り扱い製品…JP1／Service Management Automation X／Zabbix／JENNIFER／Red Hat Ansible Automation Platformなど ◆ログ管理分野 取り扱い製品…Logstorage ■当ポジションの魅力： ◆様々な業界のシステムやニーズに触れることができるため、エンジニアとしての対応できる範囲が広がります。 ◆製品やサービスの機能検証、販売促進活動、セミナーやイベント企画等の社内プロジェクトに参加することで、日々の実務以外にも役割を超えた多様な経験を積むことが可能です。 ◆製品開発を行わない独立系商社であるため、お客様とメーカーの間でもフラットな立場でお客様の成功をサポートすることができます。 ◆研修や社内に蓄積されたナレッジを活用しながら、しっかり時間を確保し製品知識を学べるので、初心者でもしっかりとインプットを得ることができます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜賞与年3回／平均15.3ヶ月分／離職率2％／「IT×商社×コンサル」 で顧客課題解決を支援するパッケージインテグレーター／「Oracle Database」を日本へ普及させた企業〜 ■業務概要： クラウドIT基盤を起点とする案件において、以下3種類のうちいずれか一つまたは複数をご担当いただきます。 （1）システム企画およびコンサルティング（ITアーキテクト） （2）システム提案（プリセールス） （3）プロジェクトマネジメント（PM） ※希望・適性により、（1）（2）（3）のいずれかを担当いただきます。 提案から構築までを一貫して携わりたい方は、（2）（3）の両方を担当いただくことも可能。 ■具体的な業務内容： （1）システム企画およびコンサルティング ・要件定義フェーズ以前でのお客様の潜在課題の掘り起こし ・お客様の経営とシステムを結びつけるためのシステム化企画（新規顧客発掘はほぼありません） ・ITアーキテクトとしてお客様のクラウドIT基盤プロジェクト（要件定義フェーズや構築フェーズ）での技術コンサルティング （2）システム提案 ・要件定義フェーズ以降でのお客様の潜在課題の掘り起こし ・RFIやRFPの対応 ・クラウド（AWS）とアシスト取扱い商品を組み合わせた提案(提案書作成・プレゼンテーション等） （3）プロジェクトマネジメント ・IT基盤のPMとしてアシストの各技術部および外部サブベンダのPLを取りまとめ、プロジェクトをリードおよび管理 ※アプリケーションレイヤのプロジェクトマネジメントは担当しません。 ※外部サブベンダの選定権限も持てます。 ・PMOとして、既存案件のプロジェクト実行フェーズを支援 ■仕事の特徴： ・（1）（2）においては、全てを単一のクラウドサービスで賄う提案ではなく、クラウドと世界中の優れたサービス/ソフトウェアを組み合わせた提案スタイルを基本としております。 ・（3）においては、技術のマネジメントに集中できます。 アシストは詳細設計と実装も自社で行うためベンダーコントロール業務は少なく、IT技術のマネジメントに集中して取り組める環境になっています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜賞与年3回／平均15.3ヶ月分／離職率2％／「IT×商社×コンサル」 で顧客課題解決を支援するパッケージインテグレーター／「Oracle Database」を日本へ普及させた企業〜 ■業務概要： クラウドIT基盤を起点とする案件において、以下3種類のうちいずれか一つまたは複数をご担当いただきます。 （1）システム企画およびコンサルティング（ITアーキテクト） （2）システム提案（プリセールス） （3）プロジェクトマネジメント（PM） ※希望・適性により、（1）（2）（3）のいずれかを担当いただきます。 提案から構築までを一貫して携わりたい方は、（2）（3）の両方を担当いただくことも可能。 ■具体的な業務内容： （1）システム企画およびコンサルティング ・要件定義フェーズ以前でのお客様の潜在課題の掘り起こし ・お客様の経営とシステムを結びつけるためのシステム化企画（新規顧客発掘はほぼありません） ・ITアーキテクトとしてお客様のクラウドIT基盤プロジェクト（要件定義フェーズや構築フェーズ）での技術コンサルティング （2）システム提案 ・要件定義フェーズ以降でのお客様の潜在課題の掘り起こし ・RFIやRFPの対応 ・クラウド（AWS）とアシスト取扱い商品を組み合わせた提案(提案書作成・プレゼンテーション等） （3）プロジェクトマネジメント ・IT基盤のPMとしてアシストの各技術部および外部サブベンダのPLを取りまとめ、プロジェクトをリードおよび管理 ※アプリケーションレイヤのプロジェクトマネジメントは担当しません。 ※外部サブベンダの選定権限も持てます。 ・PMOとして、既存案件のプロジェクト実行フェーズを支援 ■仕事の特徴： ・（1）（2）においては、全てを単一のクラウドサービスで賄う提案ではなく、クラウドと世界中の優れたサービス/ソフトウェアを組み合わせた提案スタイルを基本としております。 ・（3）においては、技術のマネジメントに集中できます。 アシストは詳細設計と実装も自社で行うためベンダーコントロール業務は少なく、IT技術のマネジメントに集中して取り組める環境になっています。 変更の範囲：会社の定める業務

■募集背景： これまで自社ECを主軸に事業展開してきましたが、販売チャネル及び商品数の増加が今後見込まれています。そのため、事業の成長を後押しする基幹システムや、全体のシステムフローを新たにみなおすために、リソースを強化したいと考えています。 ■魅力： 1）事業拡大フェーズのど真ん中 寝具ブランドNELLの拡大・海外事業推進・新規ブランド立ち上げなど、どれも経営インパクトのある大きなチャレンジがたくさん転がっています。 2）様々な業界から集まったプロ人材が集まる組織 多種多様な業界で活躍してきたプロ人材が集まるため、高いレベルの中で自分の実力を試し、さらなる自己成長をしていくための環境が備わっています。 3）少数組織だからこそ自らカルチャーを作れる プロ人材が働きやすくて最大限のパフォーマンスを発揮できるためのカルチャーは何かと、社員みんなで考えながらカルチャーを形成していくことができます。 ■仕事内容： ・ECサイトの開発・運用 ・自社管理サイトの開発・運用 ・販売管理ポータルの開発・運用 ・社内の業務システム改善 ・データ基盤の構築・運用 など ■開発環境 ・使用言語：TypeScript、HTML5、CSS3 ・フレームワーク：Next.js、Hono ・インフラ：AWS ・CI/CD：GitHubActions ・ツール：GoogleWorkspace、Notion、slack、figma、各種aiツール等" ■働く人々、働く環境について： 広告代理店・コンサルティングファーム・ITベンチャーなどものづくりではない異業種のメンバーが多数在籍しています。 できるだけルールは設けていないため、パフォーマンスを発揮しやすい最適な環境を個々人が考えて働けます。 （ハイブリッド型ワークスタイル、フレックスタイム制、副業可） 変更の範囲：会社の定める業務

【創業70年以上の業界大手・土木・建築系総合コンサルタント／福利厚生充実／土日祝休／男性の育児休業取得率75.9％】 ■業務内容： ごみ処理施設の建設プロジェクト全体のマネジメントをお任せします。 【業務詳細】 発注者を支援する立場で現地事務所に常駐し、以下業務をお任せします。 ・プロジェクト全般の総合調整 ・年度計画の整理 ・施工管理 ・事業全体の進捗管理 ・工事全体調整 ・課題等の処理を行う ■働く環境： 【長期的に働き続けられる環境】「働きがいを感じながら、能力を100％発揮し成果をあげる」ことができるよう、多様な働き方の推進・定着を強化。 ■企業魅力： 国内外に貢献する業界シェアトップクラスの「技術・知識集団」であり、70年以上の歴史を有する土木・建築系総合コンサルタント業界のリーディングカンパニー。 都市・地域計画、環境、道路、鉄道、河川、上下水道、港湾、空港、建築、福祉、情報、PFI、NPM、防災等の社会資本整備、維持管理に、卓越した技術と柔軟な頭脳をもって応え、日本経済の発展に伴い多くのプロジェクトに携わってきました。 変更の範囲：本文参照

自動車向けポンプモジュールの品質管理／高品質な品質管理／グループで顧客対応／夜勤対応ほとんど無し／休日出勤無し／年間休日123日／読み書きレベルの英語でOK／品質管理のプロフェッショナルになれる ■業務内容： メイン業務 ・品質不良の原因分析と再発防止策の立案・実施 ・ 顧客クレーム対応とレポート作成（8D、5Whyなどの手法を使用） ・新製品立ち上げ時の品質保証システムの確立およびPPAP（生産部品承認プロセス）の対応 ・その他品質保証付随業務 ■働き方： 夜勤対応は、年に2回ほどイレギュラーで発生します。イレギュラー対応以外は、品質担当の方から夜勤対応のできる業者に依頼しています。 トラブル対応は営業、設計、品質の担当者でお客様先に向かい説明をするので、1人きりで対応することはほとんどありません。 ■トレーサビリティ、報告書について 当社は製造工程をシステム管理しており、また、製造の内製化も進めることでトレーサビリティを確保しています。報告書は日本OEM向けは日本語、海外OEM向けには英語で作成をしていただきます。 ■組織構成： 品質管理部は7名体制で、倉庫や検査などの担当が6名います。チームは40代から60代のメンバーが中心で、経験豊富な人材が揃っています。 ■入社後の流れ： 入社後は即戦力として活躍していただきます。仕事の流れなどはマネージャーが指導します。業務を通じて実践的なスキルを身につけていただきます。 ■企業の魅力： 世界中の自動車メーカーから信頼されるグローバル企業です。ISO9001やIATF16949などの国際的な品質管理システムを導入し、高い品質基準を維持しています。 ■EV車向け対応について： EV車向けの部品も取り扱い始めており、時代のニーズに合わせて対応できる体制を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務

【在庫運用サービスにて、日経トレンド「未来の市場をつくる100社」選出の急成長中企業にてIPOに携われる／大手企業への導入実績多数／年間経常利益（ARR）昨年比2倍以上／100％自社内開発／年休125日（土日祝）×フルリモート可能の働きやすさ】 ■ミッション： IPOを見据えた管理部門の統括をお任せします。 ※管理部門をリードするだけではなく、経営の一員として、企業価値向上に貢献する仕組みづくりができる方を求めています。 ■具体的には： ・コーポレート部門全般（経理・総務・人事・法務・経営企画）にかかる戦略策定、企画推進、体制構築 ・コーポレート業務執行の統括 ・予算・業績管理（予算策定・進捗管理、業務改善提案） ・IPO準備 ・リスクマネジメント・危機管理対応　など ■組織構成： ・経理チーム2名（1名マネージャー） ・労務チーム1名 ■入社後のステップ： 管理部長候補として入社頂き、早期にCAO（＝Chief Administration Officer）経営幹部になるうる方を期待しております。 ■サービスの特徴： 当社が提供する「FULL KAITEN」は小売業や卸売業で発生する在庫過多の問題を、AIと独自の技術で解決するこれまでにないサービスです。サービスを活用頂くことで在庫の運用効率を上げ、売上・粗利・キャッシュフローを最大化することが可能となります。これまで小売業は、「在庫を沢山持つことで売上を作る」という商慣習により、在庫問題は業界の宿命的課題として何十年も放置されておりました。本サービスはこの宿命的課題に対して全く新しい解決策を提供できるプロダクトで、既に多くの大手企業様から導入・成果実例を頂いており、2023年度の日経X TREND「未来の市場をつくる100社」に選出されました。 ■導入実績：ミズノ様、ナノ・ユニバース様、オンワード樫山様等 変更の範囲：会社の定める業務

グループで顧客対応／夜勤対応ほとんど無し／休日出勤無し／年間休日123日／読み書きレベルの英語でOK／品質管理のチームを統括し高品質な製品を提供 ■業務内容： 品質スーパーバイザーとして、以下の業務を担当していただきます。 ・工程内不良や市場クレームへの原因分析および対策の立案 ・顧客（自動車メーカー）との品質に関する折衝・報告書作成 ・新製品立ち上げのための品質保証計画の策定および実施（APQP、PPAPなど） ・その他品質保証付随業務 ■働き方： トラブル対応は営業、設計、品質の担当者でお客様先に向かい説明をするので、1人きりで対応することはほとんどありません。 出張は、大きな不具合があった時に、顧客対応として九州や山口に1週間ほどの期間の出張があります。土日移動ではなく、営業日移動（平日）になります。 ■トラブル対応、報告書 外注していたものを社内に取り込み、トラブル発生時にデータで追える体制を整えております。報告書は日本OEM向けは日本語、海外向けには英語で作成をしていただきます。 ■組織構成： 品質管理部は7名体制で、倉庫や検査などの担当が6名います。チームは40代から60代のメンバーが中心で、経験豊富な人材が揃っています。 ■企業の魅力： 世界中の自動車メーカーから信頼されています。ISO9001やIATF16949などの国際的な品質管理システムを導入し、高い品質基準を維持しています。 ■EVについて 5年〜10年など将来的に取り扱う予定をしております。EVに切り替える場合は、現在のエンジン、ハイブリット製品向けの工場で、EV用部品の設計を再度行い対応していく予定をしております。 変更の範囲：会社の定める業務

【訪問ベースの働き方になりますが、フルリモート勤務が可能です（西日本エリアを担当）／今までの知見を活かして幅広い提案が可能／デンマーク発の日本法人であり、世界全体で従業員数は1500名に上ります】 ■業務内容： 同社営業担当として、受託検査機関や大学などの研究機関向けに、フォス社の分析装置を提案していただきます。担当エリアは、大阪を中心とした西日本を想定しております。 同社はメーカー様向けの商品は高いシェア率を誇っておりますが、研究機関への営業活動は伸びしろがあり、さらなる業績拡大のため新規開拓・既存顧客への提案をご担当頂きます。 ・業務の流れとしてはお客様先に伺いニーズをヒアリング、それをもとに製品を提案し受注するまでをお任せいたします。ご担当いただくのが受託検査機関や研究所となるため分析対象物が多くなり、様々な装置を提案することが出来るポジションとなっております。 また提案時には技術系担当者の同席も可能です。 営業ではお客様とのリレーション構築のために、自身で戦略を立て、主体的にお客様にアプローチする等、自らのスタイルで営業活動を行うことができます。 ・商談数：1〜3件/日（対面が多めです） ■働き方： 担当エリアは大阪を中心とした西日本で、週に4日以上訪問で外に出ていることが多くなっています。その中で週に1日程度は事務作業になることもありますが、そちらに関しても在宅勤務が可能となっているためフルリモートでの勤務も可能です。 ■組織構成 所属チームは4名の構成です。担当エリアや領域で分かれております。 ■魅力・特徴： ◇必要不可欠な製品：私たちは食に欠かせない製品を販売しています。昨日飲んだ牛乳がおいしく・安全なのは当社の製品があるからです。様々な食の安全を守っている当社の製品は今後も需要が絶えることはありません。 ◇営業組織について：非常にアットホームな雰囲気の中仕事をしております。顧客に真摯に向き合える、そんな人が当社では活躍をしています。 ◇女性社員も活躍中：「家庭」と「仕事」の両立が可能な企業であり、女性でも安心して就業できる環境があり、女性社員も多数活躍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜幅広い業界のリーディングカンパニーとのプロジェクトに参画／客先常駐基本なし／年休125日・土日祝休み〜 ■業務内容： 愛知エリアのテックリードとしてエンジニア組織のマネジメントを行いつつ、モバイルアプリやウェブアプリの開発案件において、メンバーを率いて設計・実装・ユニットテストといった業務を主にご担当いただきます。 デザイナー、テスター、ウェブエンジニアといった様々なスペシャリストと共に、UI/UX にこだわったモバイルアプリケーション開発に携わることが可能です。 ■業務詳細： ・エンジニア組織におけるマネジメント及びリーダー業務 　 ・設計 　 ・プログラミング 　 ・ユニットテスト ※ご志向によっては上記に限らず、上流工程、ウェブ開発、デザインといった様々な業務に携わっていただくことも可能です。 【変更の範囲：会社内での全ての業務】 ■業務環境： ・開発機は最新世代の MacBook Pro、リモート用にディスプレイ等の貸与も有り ・ソースコード管理には GitHub Enterprise または GitLab を採用 ・コードレビューはプルリクエストを活用し、チーム内で相互に実施 ・コミュニケーションは Slack ・ビデオ会議は Google Meets ・課題管理には Backlog / GitHub Issue を活用 ・テストは品質管理部門が担当 ・クラウド系の認定資格等の受験料を補助 ■やりがい・魅力： フェンリルの共同開発事業では、鉄道、マスメディア、自動車、百貨店など幅広い業界のリーディングカンパニーと共に、一般消費者向けシステムから業務システムまで、バラエティに富んだプロジェクトを経験することが可能です。 また、顧客の元へ常駐しての業務は基本的に行っておらず、リモートワークと出社を組み合わせたハイブリッドワークを採用しており、落ち着いた環境で開発にあたっていただけます。 ■配属部門について： アプリエンジニアのみで50名以上が在籍しており、エンジニアの評価をエンジニアが行う等、技術力を磨ける環境づくりを行っています。

【日本の河川を支える企業／公共事業に携わり社会貢献できる◎／年休123日・土日祝休み・残業20H】 ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 当社にて、樋門・樋管の設計及び解析業務を行っていただきます。 ※樋管・樋門とは：堤防を横断する水路のことで、日本全国の河川を支える土木構造物の設計を行って頂きます。公共性の高いものが多いです。 ・自社で開発した専用のソフトやプログラムを使用してシミュレーションを行い、河川にあった規模や安全性、経済性を検討します。 ・１案件の期間は様々で数か月〜1年にかけて行うものもございます。複数人で協力しながら同案件を担当していただきます。 ・関連会社との連携により樋門設計においては土木構造のみならず、上屋設計からゲート設計まで全て対応可。 ■当社の魅力： 【自社で専用ソフトを開発】基礎工システムに関しては圧密沈下や即時沈下、相対変位量の計算、そして函体縦方向の計算までを一連のソフトとして開発しています。配筋図システムは3次元空間思想によって構築されており、圧倒的な処理速度と人的ミスの排除を実現しています。 【安定性】樋門はコンクリートでできているため、最近では新設だけでなく、補修、改修が増加傾向にあり、仕事量が安定しています。 【キャリアアップ】福利厚生で資格支援制度があるため、技術士や建築士等の試験を受けていただき、業務の幅を広げていただくことが可能です。 ■働き方補足： ・現在は働き方改革が進んで、多くの方が18時には退社しています。 ・年間休日123日や残業20時間程度と、勤務しやすい環境が整っています。メリハリをつけながら勤務していただけるため、長く働きたい方にうってつけです。 ■当社の特徴： 専門性の高い技術力を誇る当社は、公共事業が減少傾向にある中でも着実に業績を拡大しております。特に、業界内では河川設計の分野において高評価を博しており、リピートや指名発注を多数獲得しております。また近年では高度経済成長期に建設された構造物の補修や改修、災害に関する案件などもあるため業況は安定しております。 ・河川構造物のうち、とりわけ樋門・樋管においては多くの顧客から設計業務を得ています。 ・耐震設計基準の変更等、設計手法や基準の変更にいち早く対応してきました。 変更の範囲：本文参照

大手グループ会社内にて医療機器における回路設計業務をお任せいたします。 ~ご経験を活かすフィールドあり！／年間休日123日・残業時間20時間程度／定年65歳・エンジニア定着率90％以上長期就業環境あり~ ■業務内容 【想定業務内容】 ・医療機器（内視鏡の通信部）の通信装置基板回路開発・評価 ・設計仕様書作成/実装指示書作成/ハード・ソフトIF仕様書作成 ◇利用ツール・デバイス：PCIe,S-RIO,CPRI,DDR4、FPGA等 ■働く環境/当社の特徴： ・全社月平均残業時間：20時間程度 ・年休：123日程度 ・キャリアサポート制度充実：社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。 ・定年：65歳となっており、その後も１年更新での契約社員としてご活躍いただけます。 ・手厚い福利厚生：配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円（家賃＋共益費）の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 ■福利厚生「SS&CU制度」： エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。

＜新規事業の立ち上げメンバーの募集／国内富裕層向けに国内投資用不動産営業（コンサルタント）＞ ■業務概要 ・商材：国内不動産（戸建て、コンドミニアム、一棟、商業施設など） ・顧客：富裕層（経営者・投資家・エリートサラリーマン） ※立ち上げ段階でもあるため、事業の進捗状況や個人の実績・適性に応じて海外不動産や国外富裕層向けの営業などを任せる可能性もあります。 ■業務内容 ◎アポイント獲得のためのアプローチ ◎国内不動産コンサルティング ◎現地でのお客様案内 ◎契約関連業務 ◎既存顧客へのリテンションや新規顧客獲得にあたって企画提案、実行 ◎CRM活用による顧客管理の徹底、カスタマーサクセス連携 ■背景 元々WEB広告・人材・医療・M＆Aの事業展開で事業拡大をしてきた当社ですが、オーナー経営者のステークホルダーが1万社を超えた辺りから不動産サービスのニーズが出てきました。そこでDYMリアルエステート事業を展開し、BtoBのオフィス仲介や賃貸仲介をスタートしました。 ◇コロナ禍で効率的に営業をする為にWEB広告の活用でリモート業務を強化し、本社出勤社員を最小限に減らしオフィス賃貸料削減の為の引っ越し ◇新卒採用が上手くいき手狭なオフィスから拡大の為の引っ越し ◇地方本社の企業様が採用を強化する為に東京オフィスを立ち上げる等 ◇採用した方々の1人暮らし用の賃貸の仲介 など、少しずつ売上を伸ばし投資用不動産のご相談増加に伴い『オーナー経営者や富裕層の方向けに収益性の高い投資用不動産の販売事業』を開始しました。 ■商品に関して ◇上場企業やリノベ再販事業でトップ10に入っているようなパートナー企業様が扱っている商品を当社で扱います。 ◇単一的な商品だけではなくお客様のニーズに合わせて幅広くご提案が出来ます。 ◇数億からお客様によっては数十億の案件を取り扱います。 ■当社の強み ◇不動産販売のトップセールスの方とパートナーシップを組んでおり、お客様にとって最適な不動産の資産形成のご提案を行います。 ◇当社の主軸である人材領域内で顧問紹介事業を行っており、大手メガバンクの元専務やGAFAM日本法人の元代表取締役社長等、顧問登録数は3800人にのぼります。この方々の人脈を使って日本中の企業に提案することが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務　※グループ会社への出向を含む

■募集概要： コロナ禍を経て人が集まるリアルな場の価値が見直される中、商業施設も地域活性化や生活インフラとしてだけでなく、サードプレイスとして癒し・くつろぎ空間や公園などと一体化が進み、より生活に欠かせない場として役割が変化しています。 そんな商業施設のDXを実現する、自社SaaSを含めた新規プロダクト開発のプロジェクト責任者として、大手顧客向けのカスタマイズ開発を主導していただきます。 ■具体的な業務： ・開発プロジェクトの管理業務全般 ・外部ベンダーを含む開発メンバーのスケジュール管理、タスク調整 ・要件整理や仕様の調整などの顧客折衝 ・品質管理、リスク管理の取りまとめと対策 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当ポジションの特徴： ・自社プロダクトを武器に全国各地の大型複合商業施設のDXを支援していただきます。 ・企画や営業の提案を単純にカスタマイズするのではなく、顧客と直接コミュニケーションをとり、その背後にある目的や必要性を理解し、プロダクトを開発します。そのため、顧客のフィードバックを直接受け取りながら開発を進められ、非常に充実感のある役割です。 ・様々なプロジェクトがございますので、ご経験にあわせて担当いただく業務を決定します。 ■開発環境： ・サーバーサイド：Java（SpringMVC） ・フロントエンド：JavaScript（jQuery） ・DB：PostgreSQL ・サーバ：Linux（CentOS）、Nginx、Tomcat ・ソース管理：Git ・CI／CD：Jenkins ・タスク管理：Redmine、backlog ・コミュニケーション：Teams、slack、Zoom ■当社について： 売り上げ管理や分析、現場オペレーション最適化のためのシステム導入や各種オペレーションサポート業務のアウトソーシングなど、商業施設の運営をあらゆる面からサポートしています。 現在は取引先の商業施設が全国800を超える等、安定して成長を続けています。 変更の範囲：本文参照

【富士ソフトグループ/流通小売業の圧倒的ノウハウ/くるみん認定/健康経営優良法人認定/テレワーク先駆者百選認定/平均残業時間15h/育児休暇復帰率100％】 ●流通小売業界に特化したユーザー系SI企業です。 ●流通小売業に特化したサービスを複数展開しており、企画提案・開発・保守すべてを自社で行っています。 ■業務内容： ディープラーニングや機械学習関連の研究・開発を行い、データサイエンティストやコンサルタントと、サービスの開発をおこないます。 ■配属部署について： デジタルソリューション事業部への配属となります。 Eコマース・CRM・ロジスティクス・Mobile Apps・RPA・AIを用いて新技術・新ソリューション・新製品の企画/研究/開発を促進し、POSや基幹システムに続く次の核となる事業を構築することをミッションに2024年1月に大幅組織再編を行った事業規模を拡大している新しい部署となります。 ■やりがい： 技術的要素としての機械学習や統計分析はもちろんですが、その技術をどう活用するべきか、スーパーマーケットの仕事の流れをこう変えられるのではないか？と試行錯誤しながら、業務を進められる点が魅力です。 ■ワークライフバランス： ・全社平均リモート率：40％ ・週2回(火・木)はノー残業デーと設定 ※テレワーク・フルフレックスなどを組み合わた働き方や、育児・介護・健康などに配慮し、休暇や時短制度等を設備しており、成長をサポートする環境を創出しております。 ■当社の強み： 流通・小売業システムの長年の業務を通して得た経験と豊富な実績により、常にユーザーの立場に立って考える姿勢でトータルなソリューションの提供を行える事が強みです。また、流通系だけでなく、人事システムも一手に担っていることもあり、長年のノウハウが蓄積しており、最先端技術を用いりながら開発が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務概要：学校法人向け自社開発のERPパッケージシステムの設計・開発を行っていただきます。スペシャリストとして開発業務を行っていただきます（マネジメント業務は発生しません）【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務詳細： ・自社開発パッケージシステムをより競争力の高いものにするための、新規機能開発、及び機能改善等の設計・開発・検証業務 ・自社開発パッケージシステム「ACOffice」製品のインフラ環境の設計・構築・運用 ・自社開発パッケージシステム「ACOffice」製品のクラウド展開等、新商材の企画立案・構築・運用 ■システム導入内容：財務系業務（財務管理、資産管理、納付金管理、調達管理、旅費管理）、人事系教務（人事管理、給与管理） ■組織構成：部長以下、4グループ制となっており、部全体で22名の組織です。グループ人数は1グループあたり2名〜12名構成です。 ■言語：Java/ＦＷ:Spring, Struts, Swing/DB:Oracle/OS:Windows/ ■ミッション：学校事務業務プロセスの見直し、改革の提案を行なうために、学校の現状業務をヒアリングし、現行システムの流れや問題点を把握、解決すべき課題を洗い出し、必要と思われる最適業務の提案を行ないます。営業が受注した案件に対し、キックオフMtgからプロジェクトに参加し、詳細の仕様調整、製品デモへの協力、カスマイズ案件についての要件定義、既存システムからのデータ移行、納品までのプロセスの管理をして頂きます。（※データ移行は運用導入エンジニアが担当）ゆくゆくは、社内の開発メンバー以外にも、協力会社を含む開発チームのマネジメントもお任せします。 ■業務の魅力： ・ほとんどは学校からの一次請けの業務になるためシステム開発に加えて、お客様の中長期的な業務プロセスの改善に関わることができます。 ・全国に約780校ある国公私立短期大学と関係があり、需要は更に拡大。学校法人に完全特化した事業を展開し、学校業界ではパートナー企業としての確固とした地位を確立していること、また当社代表が元大学職員だった経歴もあり、学校職員の現場視点でニーズを捉え質の高いサービスを提供できていることにあります。 変更の範囲：本文参照

【スタンダード市場上場／ホワイト企業アワード3回連続受賞／平均勤続年数11.3年／リモート・フレックスなど就業環境◎／プラチナくるみん認定】 ■業務内容 応募後に配属先を探させて頂く、ポジションサーチ求人です。 自動車技術からエンタメ・航空宇宙までモノづくりを土台の技術で支える組込みエンジニアとして活躍して頂きます。 ご経験に応じて要件定義〜テストまで幅広い工程を担当いただきます。 ・使用する言語は【C言語】がメインです。 ・生産性の高いアジャイル開発を積極的に取入れています。 ・複数人のチームで開発することが多いです。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■開発事例 自動運転技術（AUTOSAR仕様） 車載関連　（トヨタ純正カーナビシステム） ゲーム機器（任天堂スイッチ） 航空宇宙（金星探査機「あかつき」） カメラ・プリンターなどのコンシューマ製品、工業機器・音響機器・理化学機器・研究学術など幅広い業界に採用されています。自社製品採用事例は840種以上です。 ■在宅環境 週1出社、週4在宅で働いております。入社後1か月くらいは出社中心でOJTにて業務に慣れて頂きますが、方針として、在宅中心の勤務体制を継続していきます。 ■納得の評価制度 10段階の等級制度で評価をしているため、年次関係なく、実績に応じた評価を受けられます。また、志向性に合わせて、マネジメント、エキスパートそれぞれに役職が用意され、マネジメント経験を積みたい方、技術を尖らせたい方等、自分らしくキャリア選択ができます。 ■キャリアパス 自動車、産業機器、医療機器、コンシューマー機器、航空宇宙領域など幅広い製造業向けの受託開発案件や自社OSを活用した自社プロダクト開発も行っており、それぞれの領域においてアーキテクトやPMPLなどのキャリアを進むことが可能です。 ■当社の魅力 ・リアルタイムOSを製品開発している国内唯一の企業です。国内に技術者がいるため、海外メーカーに依頼するよりも迅速に対応が可能です。 ・AUTOSAR規格に対応できるだけでなく、準拠した製品開発まで行っているため、高い技術を身に着けることができます。 変更の範囲：本文参照

〜東証プライム上場／製品競争力・ブランド力・販売力強化に取り組み着実に成長を続ける企業／世界に28,000拠点、90ヶ国以上に展開／海外売上比率7割超のグローバル企業／自己資本比率65%の安定経営〜 ■業務内容： 当社やまびこ、および国内外のグループ会社の内部監査業務（内部統制監査、業務監査）をお任せ致します。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： ・監査対応 ・監査調書作成 ・改善提案 ・報告書作成 ・内部監査プログラムの計画、実施 ・上層部に対する内部監査結果報告 ■組織構成： 内部監査室は5名のメンバーで構成されています。 内部監査の重要性が高まる中で体制強化を図るべく募集を進めております。 ■入社後の流れ： 先輩社員のOJTを受けながら、個別内部監査に関わる一連の業務をお任せ致します。将来的には、内部監査プログラムの計画や上層部に対する結果報告業務と内部監査室の中心メンバーとして業務を進めて頂きます。キャリアアップとして部門長としてのマネジメント業務に携わって頂くことも可能な環境です。 ■やりがい： 内部監査業務を通じ、グループ全体の内部統制基盤の強化に寄与することで、ステークホルダーからの信頼を高め、企業価値の向上に貢献することができる点が魅力です。近年、内部監査の重要性が高まる中、上場企業としての経験を積むことが可能です。 また、海外のグループ会社の監査も担当頂く予定ですので、グローバルにご活躍頂けます。 ■働き方： 残業時間は15時間程度で土日祝休みと安定した働き方が可能です。 将来的には海外グループの監査のため海外出張も想定しております。 ■当社について： 主力事業である小型屋外作業機械（OPE）では国内30％以上、海外10％以上と高いシェアを持ちながら今後も堅調な成長を見込んでいます。小型屋外作業機械とは小型エンジンを動力とするチェンソーや草刈り機、など芝生や庭の管理に欠かせない機械です。 一貫生産体制のため、長年のノウハウの蓄積から高性能・高耐久・高品質エンジンを提供し、環境対応エンジン認証数もトップクラスとなっており高い信頼を得ております。 海外では庭のある家庭が多く、世界90か国以上に導入され海外売上比率が70%を超えるグローバル企業です。

≪≪設計開発のスキルを存分に活かしたい方へ！十分な評価のもと、ご活躍いただける環境があります！≫≫ ◆職務概要：株式会社アウトソーシングテクノロジーの社員としてメーカー企業に常駐し、メーカーの技術者と連携しながら業務に取り組みます。サポートではなく、お持ちの技術をアウトプットしながら活躍いただける就業先が多数ございます。また、技術者や管理者、他部門との交渉などをお任せする業務もございます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■担当業務例：以下の業務の一部を、ご経験やスキルに応じて担当していただきます。 ・機械設計（CATIA、NX） ・開発製品の例：自動車製品、半導体、家電製品、医療機器、生産設備、宇宙・衛星航空、電力設備など多岐にわたります。 ※ご経験やご希望に合わせてプロジェクトをご提案いたします。 ◆エンジニアとしてのご活躍例 ・総合電機メーカーを早期退職された後、弊社に入社。大手完成車メーカーにて自動車の外装設計者としてご活躍（50代後半の男性） ・半導体メーカーのマネージャーとして就業していたが、弊社に入社後は開発実務に携わる生涯エンジニアとしてご活躍（40代後半の男性） ・エンジニアリング会社から弊社に転職。前職にはなかった航空機分野でご活躍（40代前半の男性） ◆働く環境/当社の特徴： ・月平均残業時間：約20時間程度 ・年間休日数：約120日程度 ・キャリアサポート制度充実：部門連携をとりながら、サイクルを回す充実したキャリアサポート制度に加え、人材育成制度、技術組織制度を実施。 また、福利厚生の拡充、人事考課制度の改定整備などにより、定着率の向上に努めております。 ・定年：65歳。その後も契約社員としてご活躍いただいているの事例が多数ございます。 ・充実の福利厚生： 社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金）、配属先が遠方になった場合の引越費用も全額支給いたします。 ◆全社員が将来に不安なく働ける会社を目指す： ・将来の給与の見える化と、そのイメージ ・キャリアUPの為の勉強支援と給与の紐づき ・定量評価の構築 を整備し、一人一人がより良いライフサイクルを築けるような仕組みづくりを実施しています。

【世界77カ国で導入実績を持つ世界シェアNO1の水処理機器メーカー／グローバル経済誌「Forbes」日本版「Forbes JAPAN」が開催の「小さな大企業」を発掘する「SMALL GIANTS AWARD 2023-2024」でグランプリ受賞】 ■業務内容： プレイングマネージャーとして、ビル・マンションの給排水設備のメンテナンスや工事をお任せします。 ＜管理職としての業務＞ ・事業計画の立案及び進捗管理 ・メンバーの人材マネジメント（人事評価、労務管理、メンバー育成） ＜プレイヤーとしての業務＞ ・給排水設備の定期点検、各種メンテナンス（修理・清掃）、設備改修工事 ・排水管や受水槽等に関する緊急対応時の応対（漏水や詰まり等） ・新規開拓活動、既存のお客様への上記作業の提案 ・お客様のご相談対応、見積書作成、報告書作成 ※スケジュールは事前に決められているため、基本的に夜間の緊急呼び出しはありません。但し、年に数回の早朝勤務有り（その場合も、所定労働時間は8時間です） ※研修期間終了後、社用車を貸与します。担当する現場は都内と神奈川県が中心です。 ※担当物件は習熟度に合わせて割り振ります。 【部署構成】7名　※異業界からの中途入社の社員も活躍しております ■当社特徴： 【高収益/高成長体質】売上は3年間で1.7倍に伸長。22年には海外市場の売上が国内市場を超え、年平均成長率は10%超(日本の中小企業の平均成長率は1%)。高品質、高付加価値の提供にこだわり続けた事で価格競争の波に晒される事なく、売上経常利益率16%超(日本の製造業の平均は4%未満)SDGsの高まりはビッグビジネスチャンスと捉えています。 【他が追随できない省エネ設計】当社の汚泥脱水機は「メンテナンス費用が低い」「騒音や消費電力が各段に少ない」という強みがあり、当社製品が開発前に主流となっていたモノと比較し、電気代が1/40、洗浄水使用量が1/200となる革新技術を備えています。ランニングコストが低い省エネ設計が世界で支持され当社式の「汚泥脱水機」の販売シェアは世界No1を誇ります。 変更の範囲：会社の定める業務

≪≪設計開発のスキルを存分に活かしたい方へ！十分な評価のもと、ご活躍いただける環境があります！≫≫ ◆職務概要：株式会社アウトソーシングテクノロジーの社員としてメーカー企業に常駐し、メーカーの技術者と連携しながら業務に取り組みます。サポートではなく、お持ちの技術をアウトプットしながら活躍いただける就業先が多数ございます。また、技術者や管理者、他部門との交渉などをお任せする業務もございます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■担当業務例：以下の業務の一部を、ご経験やスキルに応じて担当していただきます。 ・組み込み（C、C++、C#） ・開発製品の例：自動車製品、半導体、家電製品、医療機器、生産設備、宇宙・衛星航空、電力設備など多岐にわたります。 ※ご経験やご希望に合わせてプロジェクトをご提案いたします。 ◆エンジニアとしてのご活躍例 ・総合電機メーカーを早期退職された後、弊社に入社。大手完成車メーカーにて自動車の外装設計者としてご活躍（50代後半の男性） ・半導体メーカーのマネージャーとして就業していたが、弊社に入社後は開発実務に携わる生涯エンジニアとしてご活躍（40代後半の男性） ・エンジニアリング会社から弊社に転職。前職にはなかった航空機分野でご活躍（40代前半の男性） ◆働く環境/当社の特徴： ・月平均残業時間：約20時間程度 ・年間休日数：約120日程度 ・キャリアサポート制度充実：部門連携をとりながら、サイクルを回す充実したキャリアサポート制度に加え、人材育成制度、技術組織制度を実施。 また、福利厚生の拡充、人事考課制度の改定整備などにより、定着率の向上に努めております。 ・定年：65歳。その後も契約社員としてご活躍いただいているの事例が多数ございます。 ・充実の福利厚生： 社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金）、配属先が遠方になった場合の引越費用も全額支給いたします。 ◆全社員が将来に不安なく働ける会社を目指す： ・将来の給与の見える化と、そのイメージ ・キャリアUPの為の勉強支援と給与の紐づき ・定量評価の構築 を整備し、一人一人がより良いライフサイクルを築けるような仕組みづくりを実施しています。 変更の範囲：本文参照

〜日本郵政という大手バックボーンを活かした総合ディベロッパー／グループ以外での不動産投資も積極的！／年休125日／リモート可など就業環境◎〜 ■業務内容： 経理業務の中核メンバーとして決算を中心に経理業務全般をご担当いただきます。ご経験に応じて、ゆくゆくは管理者の立場で決算業務等のリーダーとなっていただきます。 ■業務詳細：※日次業務から幅広くお任せする予定です。 ・伝票処理、請求書発行、支払処理、経費精算業務、入出金管理 ・月次決算、四半期決算（個別決算）、連結RP報告 ■入社後の流れ： ご入社後は決算業務を中心にお任せする予定です。業務に慣れていただいた後は、税務業務などもお任せしたいと考えております。 ■キャリアパス・ポジション魅力： ・経理のスペシャリストとして活躍していただき、部長など管理職を目指していただくことが可能です。ご希望や適性によっては、管理会計や経営企画関連の業務にチャレンジいただくことも可能なポジションです。 ・日本郵政グループの安定感があるなかで、裁量を持って働ける点も魅力の一つです。 ■働き方： 年間休日125日、残業全社平均21.7時間とワークライフバランスを整えながら働くことができます。また、基本的には出社での勤務となりますが、ペーパーレス化を推進しているため在宅勤務の相談も可能です(週1〜2日)。 ■当社について： 2018年4月。日本郵政グループにおける不動産事業を担う会社として、当社は設立されました。日本郵政とそのグループ各社では、都心部・地方都市部で郵便局跡地など 数多くの不動産を所有。そうした優良資産を活用した不動産開発が特徴で、現在は東京、大阪、京都、名古屋などで大規模な開発プロジェクトが進行中です。 変更の範囲：会社の定める業務

＼＼魅力ポイント／／ ◇近鉄グループの不動産事業を担う総合デベロッパーで不動産のプロに！ ◇転勤はほとんどなく、腰を据えて長期就業が可能◎ ◇4人に1人が1000万円プレイヤーとして活躍中！ ■業務概要： 当社の仲介事業部の担当として、売買仲介営業をお任せします。 ■業務詳細： 【対象物】一戸建・マンション・土地・オフィスビル等 【業務】売却物件募集から物件調査・査定・販売活動・契約・引渡し・アフターフォロー 【売却希望のお客様】一括査定サイトやHPからの売却相談、店舗に直接売却相談 【購入希望のお客様】SUUMOなどのポータルサイトからの問い合わせ、販促チラシからの反響、店舗に直接購入相談 ■エリア専任制導入！ お客様にとって不動産購入は人生の中での大きな決断のため、分業せずに最後までお客様に寄り添うことが大切だという考えのもと、【エリア専任一貫体制】を導入しています。じっくりとお客さまと向き合い、不動産のプロフェッショナルを目指していただくことができます◎ ■入社後の流れ： ▼入社後 入社後まずは座学研修に参加(2日間／会社概要の説明)など ▼配属後 その後店舗配属となり、オンライン研修に参加いただき(業務やシステム)ながら、並行してOJT研修にて一連の流れを習得いただきます。 ■はたらく環境： ◇コールセンターあり／火・水にしっかりと休める環境を完備しています！ ◇年間休日124日(水木)／完全週休2日制／残業月平均16hとWLB◎ ◇離職率は5〜6％前後と抜群の定着率を誇っています。 ■社風について： 不動産営業は体育会系とイメージされる方が多いかと思いますが、当社は風通しが良く、穏やかで落ち着いた社員も多く、居心地が良いとの声も多数◎ また中途入社の社員も多いため、スキルや経験に応じたフォロー体制も整っています。 ■インセンティブについて： 入社後約1年間は750万円以上を最低保障。自身の成果もインセンティブとしてしっかり給与に反映されます。 年収を落とさずキャリアアップを図りたい方にはぴったりの職場環境です◎ ■キャリアパスについて： 中途・新卒分け隔てなく昇進・昇格ができるチャンスがあり、成績によっては役職付の昇進も叶います。 変更の範囲：会社の定める業務