【取引企業は大手製薬メーカーからの直需中心/顧客対応力世界No.1のプラントメーカーを目指す/74年間黒字経営の岩井機械工業株式会社100%子会/完全週休二日/手当充実/長期的に働ける環境です！】 ■担当業務： 大手製薬メーカーに同社が施工した製薬プラントのメンテナンス業務をお任せいたします。注射剤製造装置や、バイオ製剤設備等の医薬品製造プラントを中心として、膜分離装置事業の食品・化学業界の顧客対応もございます。 ■働き方： ・業績好調で多くの受注を頂いておりますが、業務過多にならないよう、受注統制を徹底しております。 ・働き方としては、受注から完工までが長期にわたるプロジェクトが多く残業や在宅勤務などは各人の裁量が大きいです。 顧客への設置工事などの場合は顧客就業時間に合わせたシフト勤務となる場合があります。 ■メンテナンス職務特徴： ・同社が施工した設備のメンテナンスは設備改造や更新の情報収集の場でもあり、販売部門に属しています。 ・既存顧客への深耕活動を日々の業務の中でも重要視する方針です。 ■同社について： 親会社の岩井機械工業において培われた、調製・減菌・洗浄・制御を中核とする「流体処理技術」と、買収したトライテック社の分離・精製・濃縮工程での「膜分離技術」を融合させたプロセスエンジニアリング会社として、2014年に誕生した新しい企業です。 ■特徴・魅力： 同社は70年間黒字経営の岩井機械工業株式会社を親会社に持つ安定企業です。企業グループの豊富なノウハウと安心して働ける安定した経営基盤を有しながら、設立間もないベンチャー的な風通しの良さを併せ持っています。 ■詳細： 同社は工場を持たないファブレス企業のフットワークを活かして迅速かつ適切なソリューションを提供することで事業を拡大しています。顧客企業のニーズの抽出から提案・プラント設計業務・調達手配・設備設置工事〜試運転の作成・実施など取引企業の医薬製造設備に関する課題に対応しています。メンテナンス作業には監理者の立場で、最終的な試運転や提出書類の作成まで関わります。出張の繰り返しではなく見積作業や書類作成などは社内での業務となります。業務によって在宅での作業も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇多様なプロジェクトに参画できるチャンス／福岡市勤務／東証上場企業グループの安定性◇◆ ■採用背景： 〜事業拡大と組織強化のための増員募集〜 当社は、2021年10月に株式会社システム情報パートナーと株式会社ディージェーワールドが合併して誕生した企業です。情報システム運用保守事業やシステム開発事業における豊富な経験を持つ人材を育成し、持続可能な社会や新デジタル社会への貢献を目指しています。 ■業務内容： 福岡市内および近郊で勤務いただく業務系システムの開発エンジニアとして、以下の受託中または受託予定のプロジェクトに参画いただき、設計（基本・詳細）、製造、テスト（単体・結合）などをご担当いただきます。また、管理職候補としてマネジメントもお任せします。 〈プロジェクト例〉 ・医療系システム〜大手ベンダーの電子カルテシステム開発改修 ・航空管制関連システム〜大手ベンダーの航空管制システム（模擬運用）の開発・分析 ・通信系システム〜大手通信事業者設備関連システムの保守開発 ・自動車整備工場向けシステム〜業務管理システムの開発改修 ・各業種向け販売管理システム〜開発改修 ・その他WEBシステム〜開発改修 ■組織情報： 九州支店 エンジニア13名（福岡7名：男性5名/女性2名、鹿児島6名：男性6名）、20〜40代 ■当社の特徴： 当社は、東証上場の株式会社CEホールディングスのグループ会社として、情報システム運用保守事業やシステム開発事業で経験を積んだ人材のデジタル人材への育成、デジタルサービスの開発・提供を行っています。温かい社風で、上下関係が厳しくなく、相談やコミュニケーションが取りやすい環境です。新しいことへの挑戦や向上心の強さを常に感じられることがやりがいに繋がります。 変更の範囲：本文参照

〜営業職としてキャリアを積みたい方へ／工業用ゴム製品・樹脂製品の業界をリードするニッチトップメーカー／製鉄分野のシェア率国内1位・エネルギー分野のシェア率国内1位〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 同社の営業部門にて工業用ゴムのルート営業をご担当いただきます。 入社後は先輩社員の同行や業務のフォローをいただきながら、少しずつ営業スキル・製品を覚えていただきます。 ■取扱製品： 大手の鉄鋼メーカーや造船所をはじめ、土木・産業機械・エネルギー・軌道・医療など様々な分野で利用される工業用ゴムを扱っていただきます。同社の製品は国内はもとより海外でも活躍しており、例えばプラント機器やトンネルを掘削するシールドマシンなどに使われております。社会インフラを支え、安定した受注がございます。 ■営業スタイル： ・既存顧客をメインにルート営業を行っていただきます。 ・顧客先は上記のような様々な業界になりますが、基本的には製品が導入されている現場の方と打ち合わせを行うことが多いです。また、工場との打合せも重要な業務となり、技術部とのデザイン打合せに参加したり、製造方法の打合せにも参加してお客様が求める製品を提供できるような仕事になります。 ■働き方： ・同社の月残業平均は5時間程度です。具体的な施策として、定時の前後30分（8:30〜18:20）以上に業務することを会社として取り締まっており、それ以上に残業をする場合は上長への申請が必要となります。現在働いている社員はほぼ全員が基本的に定時退社しております。 ・営業先の業界として、同社製品は他業界で使用されていますが、近年関東では土木、医療関係の顧客が多くなっております。 ・担当の営業エリアは関東が中心となります。まれに東北地方など、遠方への出張もございますが、多い方でも月に1〜2回程度となります。 変更の範囲：本文参照

【国内NO.1のアスファルトプラント企業（高速道路用アスファルトの約9割は、日工プラント産）/創業100年を超える「プライム市場上場」安定優良プラントメーカー/年休126日】 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務概要： 創業100年を超え国内アスファルトプラント業界で圧倒的なプレゼンスを発揮する当社にて、アスファルトプラントの営業をお任せします。既存顧客と更なる関係構築や顧客ニーズに応じたプラント営業を期待します。 平均5億〜6億/台でスケールが大きい仕事ができます。また顧客のニーズによって製品のカスタマイズ性があり、提案の幅が広いですが過去の実績によるマニュアルも完備しています。 ＜担当エリア＞ 関東圏 ＜新規／既存顧客の割合＞ 既存顧客が中心です ＜製品＞ アスファルトプラント ※国内シェア1位 ＜競合他社と比較した強み＞ 業界で唯一プラントの内製化（設計〜生産〜メンテナンスまで）しており顧客ニーズをスピーディーかつ柔軟に対応できることろが強みです。 ＜配属先＞ 営業部（10名） ■同社主要製品： 道路や高速道路、橋梁、鉄道、空港滑走路　等で使用される建設用プラントや、多用途コンベヤ(モジュラーベルトコンベヤ)、垂直・急傾斜大型コンベヤ、その他大型コンベヤもあり、操作盤・出荷管理装置 を生産設備から得られるあらゆる情報をデータベース化し、ネットワーク可能なシステムを提供。プラント操作盤、管理システムを行っております。 ■同社の強み： 創業以来100年にわたって培ってきた技術力の蓄積です。明石海峡大橋、関西国際空港、羽田空港、中部国際空港から毎日歩いている道路まで、同社は数え切れないほどたくさんの土木建造物に深く関わっています。アスファルトプラント、コンクリートプラントの分野では国内トップのシェアを獲得し海外での評価も高く、世界50カ国で同社のプラントが稼働中です。 変更の範囲：本文参照

〜【未経験・第二新卒歓迎】高速道路の料金システムを支える技術系総合職（保守・保全）〜 NEXCOグループ会社として、全国にある高速道路の料金収受システム・ETC分野を担います。施工から保守保全まで一貫して行い事業に不可欠な存在です。 ■業務内容： 年間総収入　2兆8000億円、総台数23億台、料金所1600ヶ所超、機械台数：2万2千台と非常に大規模データを取り扱うシステム 「料金システム」や「ETCシステム」が正常に動き続けるよう、料金所を周って定期点検／オフィスにてデータの保全から機器稼働情報チェック、オフィスで故障に関する問い合わせ対応を行います。 午前／機器稼働情報チェック＆機材準備→料金所にて保守・点検 午後／他料金所の故障対応→報告書作成＆引継ぎ→退社 □オフィスから半径50〜100キロ以内の料金所を担当 □社用車のバン・工具完備！ □定期点検は基本チームで行うから、フォロー体制抜群 ■入社後： 未経験でもスキルを身につけられるよう、カリキュラムを設定。 神奈川県の研修施設で1週間程実習・研修とWEBメインの座学を受けます。OJTを交互に行い基礎から専門・応用技術まで幅広く習得することができます。初めの数年間は"育成期間"ととらえているので、着実に技術力と自信をつけられます！ ■キャリアパス： 保守・保全の経験を積んだあとは、ジョブローテーションを通じて幅広い業務に携わるチャンスがあります。 ・施工・管理（システム設置工事を担当） ・システムソリューション（システムのコンサルティング等を担当） ・開発・販売 といった部門のほか、本社管理部門で活躍している先輩もいます。 ■資格制度： 「技術者としてスキルアップしたい。会社」という方を応援します。奨励する資格を取ると3万円〜20万円の奨励金も支給！多くの社員が制度を利用して資格取得をしています。既に対象資格を持っている方には毎月資格手当を支給します。 ■配属先情報： 各拠点に必ず複数名の先輩が在籍していて、20代〜50代と幅広い層がいます。特に若手社員が中心となって活躍しているのが特徴です。また、今回は複数名採用を予定しているため、同期メンバーと一緒に学べる可能性もあります。新しく入られる方も不安なくキャリアをスタートできます！ 変更の範囲：会社の定める業務

【多様なキャリアパス／理系出身歓迎！研修充実】 同社の正社員として採用、常駐先のメーカーや研究機関にて就業いただきます。 ★下記企業紹介動画となります。ぜひご覧ください！ ・企業PR：https://youtu.be/vXB9R2e4XP8 ・インタビュー：https://youtu.be/nU2OtVAC__8 ■職務内容： 常駐先候補としては、大手企業の化学・医薬品・食品飲料・化粧品・素材メーカー・学術研究機関等があります。配属先はご自身の経験やスキルを最大限考慮したうえで決定しています。 ■入社後の流れ 入社時研修3日間の後、常駐先企業にて勤務、座学での基礎知識研修・現場の実技研修ともに、大変丁寧にご指導いただくことができます。 ■同社の魅力： 【1】業界最大手 取引実績は約1,400社以上で業界トップクラス！大手企業、大学・研究機関での常駐先が多数あり、製品の上流から下流まで幅広い研究プロセスに携わることが可能です。 【2】勤務地は最大限希望を考慮 関東10拠点、中部5拠点、関西6拠点を中心に、全国26のネットワークがございます。将来的に転居が必要になった時も継続して就労することが可能です。 ▽配属先一例 ・大手製薬メーカー品質管理部門での成分分析 ・燃料電池に使用される各種部品のの試作評価・分析 ・大手自動車メーカー開発部門での機器分析・評価 ・大手企業・研究部門での植物成分分析 【3】福利厚生の充実・就業しやすさ 残業時間はほぼなし（平均4.28時間）育児休暇復帰率94%。復帰後の時短勤務は、お子さんが小学校就学前まで可能です。 【4】キャリアパスが多様 業界職種を超えたキャリアパスや、社内公募からの職種転換、パーソルグループ内でのキャリアチャレンジ制度などがございます。常駐先から直接お声がかかる事も。 【5】教育研修の充実 大手分析機器メーカーや大手受託分析会社等と提携し、トレンドやニーズに合わせた研修プログラムを開発しています。

■業務内容： クライアントの業界、企業、事業、組織から、プロジェクトの目的、採用目標を理解した上で採用実務を行います。具体的には、採用管理システムを利用し、リクルーターと連携しながら実務設計~運用までを対応いただきます。 ・採用実務プロセス設計 ・オペレーションスケジュール作成 ・採用管理システムの設定（応募者分類、フロー分岐設定、メールテンプレート作成等々） ・候補者応募窓口（イベント・選考案内/合否通知/問い合わせ対応） ・候補者データ管理、レポート作成 ・面接日程調整、準備 ・オンラインイベント運営 ※ご経験や適性によって、複数社担当するケースもあれば、1社専任で案件にアサインされるケースなど、様々です。 ご本人と今後のキャリアイメージについて話し合いながらアサイン先を決定します。 また、スキルアップやキャリア形成のためにチーム間の異動なども対応しています。 ■キャリアイメージ： ・オペレーション運用担当からスタートし、業務構築やオペレーションプロセス改善を行うリーダーを目指す ・採用の領域で経験の幅を広げ、リクルーターを目指す ・HR領域の中で経験の幅を広げて、労務コンサルタントを目指す ■事業概要： 大手企業、外資系企業を中心としたクライアントの人事採用業務の戦略立案〜運用を担います。 ・中期的なRecruiting Capability向上、採用の成功（ノウハウ・工数）、生産性向上への取り組み（プロセス改善、コスト削減）など、プロジェクトの目的、優先度は多岐にわたります。 ・このようなご期待に、人事のパートナーとしてビジョンおよび戦略立案から運用、それに伴うトレーニングの企画・実施まで、ワンストップで支援できることが私たちの特徴であり、強みです。 ※プロジェクトは基本長期となりますが、新規事業立ち上げ等短期のプロジェクトもあります。 変更の範囲：会社の定める業務

【社内DX化を主体的に推進できるポジションです／リモートワーク中心・平均勤続年数16年以上で働きやすい環境】 ●設立50年以上の安定企業で社内システム開発メンバーを募集 ●経営層と直接提案できるポジション／社内DX化を主体的に推進 ●リモートワーク中心・フレックス勤務で柔軟な働き方が可能 ■業務内容： ・業務効率化に向けた経営層への社内システムの提案 ・社内システム開発、メンテナンス ・ネットワーク、サーバー構築と運用保守 ・セキュリティ対策の立案、監視等の実施 ・サービスデスク、ヘルプデスク業務 ・PC設定などのキッティング業務、IT資産管理 ・その他総務業務（総務部に所属するため） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後にお任せしたい業務 現在、社内の基幹システムであるkintoneの開発からご担当頂きます。社内のDX化に向けて重要な役割を担っていただきます。 ■当ポジションの魅力： 当社の情報システム担当者として、経営層に直接社内のシステム改善策等を提案することが出来ます。社内外、部署内外に関わらず様々な人との関わり合いを持ち、会社全体を巻き込んだシステムの企画、計画立案、その後の開発、導入、保守まで一貫してご経験いただけます。 ■配属先情報： 総務部13名（その内情報システム担当者は3名） ■職場環境： ＜平均残業時間＞ 全社平均16.5時間ですが、当ポジションはそれを下回る傾向です。安心して働いていただけるよう、徹底した労務管理と健康診断などの環境をご用意しております。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 現在は基本在宅ですが、週に1〜2回は総務業務の為に出社していただきます（部署内でシフトを組んでおります）。 ＜平均勤続年数15.1年＞ 事業の安定基盤の中で、腰を据えて働ける環境となっております。 ■当社について： 1972年にデータエントリー事業からスタートした当社。現在はITインフラ運用のサービスを軸に今年で50周年を迎えました。顧客の業務の円滑化を図るサービス・システム提案の実績と信頼はもちろん、長年培ってきたノウハウによって高品質なプロジェクト運営を実現しています。数々の大手企業から継続受注を受けていおります。 変更の範囲：本文参照

■□日本最大規模/最高クラスの陣容を誇るSier/離職率７％/働き方改革推進で「健康経営優良法人」に3年連続で認定□■ ■職務詳細： Webアプリ、サーバ開発エンジニアとして、一般ユーザーがスマホやPCで利用するWebアプリや、お客様業務のためのWebシステム開発における、要件定義〜設計・製造〜試験まで一通りの開発業務をお任せします。 ・フロントエンド・バックエンド・インフラ・ネットワーク等幅広いレイヤーで活躍いただけ、個人の特性・希望に応じて担当頂く作業を割り振ります。 ・AWSを中心としたクラウド開発経験者歓迎です。 ・システム開発経験がある方で、これからwebシステム開発にチャレンジしていきたいという方もOKです。 ・本人の特性や希望も考慮し、PMもしくは開発中心（或いは両方）のキャリアプラン制度があります。 【変更の範囲：会社内での全ての業務】 ＜案件例＞ ・お客様業務改善(DX)、経理帳票やデータ分析等のwebシステム開発 ・スマホでの電子決済やAR/VRに関するwebアプリ開発 ・ドローンを操作、管理するwebアプリ開発 ＜開発規模＞ 2〜10名程度、3ヵ月〜1年以上のプロジェクトが主となります。 ＜作業場所＞ 桜木町本社又は大宮オフィスへの持ち帰り作業が主となり、在宅勤務も可能（在宅率高め)です。 案件によりお客様先(都内)での打ち合わせや作業も発生します。 ■当社の魅力： ・従業員数9000名以上（グループ全体では約16,000人）を超える企業規模で柔軟な組織運営を行っております。市場のニーズに対して、様々な取り組みが可能です。 ・人材育成や個人の成長にも注力、有する豊富な実績とノウハウを活用して、スキル研鑽を行う事ができます。 ・プロジェクトマネージャー認定制度の導入、資格取得支援、勉強会や講演会等、中長期的にスキルと技術を研鑽できる環境もございます。 ・ワークライフバランス「ゆとりとやりがい」を重視しております。完全週休2日制、有給取得奨励や多様な就業形態（時短勤務や産休と育休、介護、長期休暇※実績多数あり）を導入しております。 変更の範囲：本文参照

【創業70年以上の地元に根付いた業績安定企業/街の人々の暮らしを守る水道屋さん/水道工事協同組合に所属！】 ■採用背景 当社は水道工事協同組合に所属しており、「町の水道屋さん」として街に住む方々の水道を守っています。今後も引き続き街の水道を守っていくため、一緒に働く仲間を募集します。 ■職務概要： 官公庁関係の上下水道、ガス、設備工事や、建設会社様から受ける住宅の水道（上下水道）・ガス工事の現場施工管理をお願いします。 ■職務詳細： ・工事スケジュールの確認、調整、管理 ・資材や協力会社の手配 ・安全や品質の維持と向上に向けた活動の推進 ・各種資料の作成 ・お客様との打ち合わせ ・官公庁関係の工事の入札に向けた見積や資料の作成 　もしくは、建設会社向け営業　等 ※公共施設や住宅の水道本管工事が主です。 ＜案件例＞ ・下水管老朽化の改修工事 ・新築宅の水道管配管工事 ・トイレやお風呂などのリフォーム工事 ＜工期＞ 案件によって工期は様々です。1日で終わるような工事から数週間、3か月かかる工事まであります。 ■入社後の流れ： 新築住宅の水道工事など小規模なものから工事の流れを覚えて頂きます。施工管理経験が豊富なスタッフがそろっているため、質問をしても答えてもらいやすく、丁寧にフォロー・サポートし。ひとつひとつ業務を覚えて頂きます。一人前になれば、ご本人の描きたいキャリアに合わせて仕事を割り振っていきます。 ■組織構成： 施工管理として4名のスタッフが活躍しております。30〜50代の男性が幅広く活躍しています。女性の施工管理職も今後、育成していきたいと考えています。 ■働き方について： ◇残業少なめ 残業は多くても月20〜30時間程度で、現場から帰社したのち、スタッフのほぼ全員が毎日18:30頃には帰宅しています。 遅くまで残業するという文化はないため、ワークライフバランスを保ちながら働いて頂けます。 ◇休日 日曜・祝日は必ず休みです。会社カレンダーにより月１〜2回土曜日出社がありますが、家族やプライベートの行事で休む場合は相談可能です。 ■社内の雰囲気： 面倒見が良い社員が多く、温かい雰囲気の中仕事をしています。ご入社後、困ったことがあれば、いつでも声をかけてくださいね！ 変更の範囲：本文参照

＜新潟市・自社アプリ・システムの営業/Webからお問い合わせいただいた新規のお客様へ提案！／年休125日・リモート・フレックス・ワークライフバランス◎＞ ■業務内容： 自社で開発をしたアプリやシステムの営業として、新規のお客様の対応をいただきます。ただ飛び込み営業ではなく、お問合わせからのアプローチがメインです。（Webからのインバウンドがメイン） ※新規受注先は、新潟の企業が半数ですが、他地域からも受注しています。 ■業務詳細： ・自社パッケージ商品（MyiD、サクラ）の新規営業 ・企画、新規ユーザー提案、既存ユーザーサポート業務 ・新規ユーザー向けのウェビナー企画 ・web問合せ、展示会開催 ・販促物作成（提案資料、チラシ、パンフレット等） ・活用事例の制作（事例紹介、インタビュー、実績学校掲載）など ■身分証アプリ MyiDとは： 多くの学校様、企業様に導入されている、会員証、学生証、社員証など、MyiDではあらゆる身分証をスマホで利用できるアプリです。身分証としての機能だけでなく、学校内・法人内でのコミュニケーションも実現します。 ＜MyiDの３つのメリット＞ ◇手間削減・コストカット： 即時発行ができ、用紙・印刷にかかっていたコストを削減 ◇簡単導入： スマホ・タブレット・パソコンから簡単に利用開始可能（サーバー設置不要） ◇コミュニケーション：学校内・法人内でのコミュニケーションも活性化 ■NSGグループの特徴： ・新潟県の地方創生／老舗企業の再生にも積極的に取り組んでおり、地域への貢献ができます。 ・安定性を持ちながらも失敗を恐れず、新しいことに挑戦する環境が整っています。 ・会社同士の横のつながりが強く、グループ間での異動やキャリアアップも積極的に行っています。 ・メンバークラスからの入社からでも幹部、社長へのキャリアアップの挑戦も可能です。 ◇会社HP： https://www.jss-net.com/recruit/ ◇サービス例： https://www.jss-net.com/services/ 変更の範囲：会社の定める業務

★社員の働き方を大優先◎/公共工事メインで創業100年の安定企業/瀬戸大橋・阪神高速道路などに実績多数★ ＼知る人ぞ知る会社／ 橋梁建設は建設業の中でもニッチな分野で、当社の所属する日本橋梁建設協会において、全国規模で橋梁工事を請け負っている正会員会社は31社しかありません！ ＼社員の働き方を大優先／ 年休122日・土日祝休・残業20H ■業務概要： 橋梁・水門などの施工管理業務をお任せします。【変更の範囲：なし】 ■業務詳細： 【受注元】官公庁 【工期】水門部門：2〜3か月／橋梁部門：8カ月程度 【エリア】三重県を中心に全国(東北〜九州) ・担当案件数は橋梁の場合は1案件、水門の場合は3案件程 【出張】 三重県内の現場は日帰り出張、県外の現場は宿泊出張が発生します。 宿泊出張の場合、会社側で宿泊先（レオパレス等）を用意いたします。 現場での業務の都合によりますが、月2回まで旅費会社負担で帰省OK ※出張手当：有/旅費：全額負担 【ペア制度】 基本的に2名1組で 1現場を担当します。片方が現場に赴き、もう片方が現場事務所で書類作成をするなど、できるだけ一人に負担のない体制作りをしています。 ★社員の働き方を大優先に考えています★ ＊年休122日・土日祝休 ＊残業20H ＊地域の中で、長時間労働削減に積極的に取り組んでいる企業に与えられる《ベストプラクティス企業》にも認定！ 出張の際の帰省費用に関しても今後は毎週負担にしようと考えています。 ◎IT/DX化には力入れており、Teamsを導入しチャット活用・チームを組んでプロジェクト推進！ ◎Web会議を導入し、本社と現場の連携力を強化し、手戻りの防止、迅速な課題解決を実現！ ■組織構成： 橋梁部門・水門部門それぞれ15名程度 ■社風： 社員同士、また役員との距離が近く非常に風通しの良い社風◎年に1回社長との面談の場を設けるなど、社員の意見・働きやすい環境作りを徹底◎ ■当社の魅力： ＼メーカー機能もあり／ 当社は設計から製造・設置まで一貫して手がけています。自社に製造工場を持ち、なおかつ現場での施工管理まで行う体制を整えている同業者は、三重県内に数社しかありません。質にこだわって設計・施工が可能。 変更の範囲：本文参照

【社会インフラを支える信頼性の高い製品を作りたい方へ／国内のほぼ全ての鉄道会社と取引あり／市場シェア90%超のニッチトップメーカー／要件定義からお任せ、スキルアップに繋がる環境】 「次は品川〜、次は品川〜」その車内放送、当社が作っています！ ■業務概要： 当社にて電車や新幹線に流れる音声案内をするための自動放送装置の組み込みソフト開発をお任せ致します。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： 電車内で流れる音声案内は自動放送が進んでおり、その自動放送装置の組み込みソフト開発をお任せ致します。路線ごとに駅名や駅間の距離が異なるため、全てオーダーメイドで手掛けており、顧客との要件定義から基本設計、詳細設計まで携わって頂きます。完成後の製品検査は別部署で行っておりますが、納品して実際に車両導入された後に顧客との最終チェックにも携わって頂くなど自身の開発した製品に一貫して関わることが可能です。 ※開発言語：C言語がメイン、最近は一部Pythonもあり ■組織構成： 設計部は総勢40名程度おり、その中で放送(10名)・自動放送装置(8名)・カメラ(18名)と製品分野ごとにグループが分かれております。グループ内にはそれぞれ機械、電気、ソフトウェア担当と分かれています。今回、ご入社頂く方は自動放送装置のソフトウェア開発として業務をお任せする予定です。 ■入社後の流れ： 入社後４週間は本社研修を受けていただき、当社の製品や開発工程を知っていただきます。研修終了後からはこれまでの経験を活かしながら、詳細設計、要件定義とご担当頂く予定です。チームを組んで開発設計を進めていくため、分からない部分はすぐにキャッチアップ頂ける環境です。 ■やりがい： 国内の列車のほぼ全てに当社製品が納入されており、要件定義から納品まで一括で対応できるため、自身の関わった製品を身近に感じることが出来ます。また、電車や新幹線など人々の生活に欠かせないインフラを支えているという大きなやりがいを実感することが可能です。車種によって仕様が異なるため、顧客との要件定義の機会も多く、比較的早い段階から開発の上流工程に携わることが出来るのも魅力です。 変更の範囲：本文参照

【未経験から製品開発へ挑戦可能！◆大手スーパーや商業施設で製品が活用／生活に身近な製品に携われます◆月残業20h以下／年間休日126日／転勤無し／有休取得率82.7％◆創立67年以上の照明のパイオニア】 ■業務概要： 大手を含むショーケースメーカー等に向けて、施設用の照明の設計・開発・製造・販売を行う当社にて、製品開発メインに幅広い業務をお任せ致します。 ■業務内容： ◎照明や付帯設備の設計・開発（機械／電気）を担当（新製品・既存製品の割合は半々） 設計業務に関しては、設計業務の6割程度は協力会社へアウトソーシングしているため、仕様検討などの上流工程をメインにお任せします。 ◎デザインや性能など試作と評価を重ね、品質保証部門や工場部門と連携し製品化に繋げます。 ◎営業と同行しお客様先や協力工場へ仕様の打ち合わせのために国内および海外出張が月1回程あります。国内の近郊の場合は日帰りがメインとなります。 ◎製造、購買、品質保証部との連携など幅広い業務がありますが、これまでの経験や特性に合った業務から少しづつお任せいたします。 ■教育体制： まずは製品について学んで頂きます。OJTの他に通信教育や外部講習などで知識や技術を付けた後に営業への同行を行い顧客ニーズ理解を深め、個人に合わせ開発業務をお任せしていきます。 ■就業環境： 50代部長、40代男性、30代男性、20代女性の計4名構成。 ■魅力／製品について： スーパーマーケットや商業施設のショーケースをメインに商業施設で使用されています。インバウンド需要によりドラッグストアやホテル領域での引き合いが増加するなど当社の製品は様々な場面で使用されています。 大手企業でも活用されており、自身が携わった製品を実際に目にすることができるため、やりがいを感じやすいことも特徴です。 〜さまざまな場所で活躍する当社の照明〜 ◎大手コンビニ・スーパーの冷蔵・冷凍庫用の照明 ◎某国際空港ターミナル駅の間接照明 ◎有名大型商業施設の屋外看板照明 ※詳しくは下記URLをご覧ください。 http://www.prince-d.co.jp/showcase/index

【京阪神エリアでNo.1の実績を誇る独立系エレベーターメンテナンス会社/未経験からスキルを身に着ける／資格取得支援あり】 1日4〜6件のマンション内や商業施設、ビル等のエレベーターメンテナンス、保守点検・修理を行っていただきます。 ■具体的な職務内容： ・エレベーター（内部）の定期点検・故障対応業務 ・点検・故障作業後の報告書の作成・提出・法定検査の実施や修理の見積書の作成 ※工事が発生する場合は別部署の工事部隊が対応します。 ※メンテナンス計画は主任以上がたて、担当者を決めますので、計画に基づいてチームで業務にあたっていただきます。 ■働き方について： ・宿泊を伴う出張なし、土日祝は基本的にお休みです。 ・夜間対応は独り立ちした後から月に4回程度発生いたします。 作業ではなくトラブルが起こった際の待機となります。 【変更の範囲：なし】 ■入社後の流れ： ご経験に応じて、研修センターや本社での集合研修、拠点ごとのOJT研修（同行）を実施します。社内試験を合格した後、1人でのメンテナンスを行いますが、3年程度という長期間で育てていく会社です。 ■同社の魅力・強み： （1）三菱電機ビルソリューションズの100％子会社かつ京阪神エリアでNo.1の実績を誇るエレベーターメンテナンス会社 （2）メーカーを問わず様々なエレベーターの保守メンテナンスサービスに対応していること、厳しい法定基準を満たした質の高い点検や工事が自社の社員で可能であることから選ばれています。 （3）資格取得支援もあり、コツコツ学んでいくことで、しっかりスキルアップしていける環境。リーダーを目指していただくことも可能です。 変更の範囲：無

<創業100年越、『コーヒー牛乳』の生みの親、乳製品・清涼飲料水等の製造・販売及び商品開発にも可能> ■業務内容： 特約店の業務用食品問屋・量販店・外食チェーン・食品メーカーに、自社製品の提案・販促提案・価格交渉を通じて、売上向上目指します。 また、既存商品の提案だけでなく、お客様ニーズに合わせた商品開発を開発・マーケティング担当と協働します。 ■業務詳細： ・特約店の担当者と密にコミュニケーションを取りながら販売戦略を策定したり、各時期のキャンペーン企画の打ち出し、季節限定商品や特定店舗の限定商品／限定フレーバーの企画、メニュー提案など自社製品の拡販に向けて従事いただきます。また、ソフトクリームの衛生や機械の取扱い指導及び販促提案を実施します。 ・提案営業と受注発注予測から生産計画の調整を実施します。 　※お客様の受注は、他部署が出荷・納入・請求及び問い合わせ等の対応をします。 ■魅力・やりがい： ・同社は「コーヒー牛乳」を世に生み出した会社です。高品質、美味しい商品は、長年の経験から培われた技術によって実現しています。 ・担当クライアントによっては営業自ら商品企画を立ち上げ、顧客と同社のオリジナル商品を開発することも可能です。 ■組織構成： 配属先の営業部は計15名で業務を行っております。 ■同社の魅力： ・創業100年超の乳製品・清涼飲料水等のメーカーで、FSSC22000、オーガニック認証工場で、無菌充填製造で常温・長期保管が可能な商品を、品質・安全安心な製品を製造しています。 また、付加価値のある商品を、外食チエーンや量販店・コンビニ及び医療介護食、栄養機能食品を製造・販売しています。 ・同社は、多種多様な商品を扱っており、生クリーム、バター等の乳製品、ストレートコーヒー等の清涼飲料まで揃っています。今では大手外食チェーン企業に杏仁豆腐も提供しています。これからも安心安全でありながら、独特の製品を世に送り出します。 変更の範囲：会社の定める業務

業界最先端の超ハイテン冷間プレス技術を身に着けることができる企業/土日休み/年休120日/転勤なし ◆業務内容【変更の範囲：業務内容内】 量産プレス・プレス用金型・アッセンブリーラインに係る生産技術業務をお任せいたします。 詳細は以下の３つですが、（1）の中でも溶接ラインの立ち上げをメインでお任せいたします。 （1）設備及びラインの立ち上げ（導入設備の検討・レイアウト検討・ライン自動化）　 （2）プレス金型及びプレス加工に関わる生産技術業務 （3）量産現場の生産性改善を行い効率を高める）　 ◆組織構成 生産技術課：5名（課長：1名、主管：2名、メンバー：2名） ※マネジメント職コース＝課長/係長/班長、専門職コース＝技師/主管/主査/主任に分かれており、得意分野を活かした職能等級制度を設けています。※専門職で職能等級の昇進も可 ◆企業概要 超ハイテン材加工で業界トップクラスの高難度製品を実現する独立系自動車用部品サプライヤとして、高い技術力を評価され、全国のクライアントからご依頼をいただいており、事業を成長させています。 ◆人材育成 職種別・階層別に求められるスキルの体系化だけでなく、成果や達成に向けてのプロセス評価を明確化した「人事評価制度」を採用しています。評価においては、個人、所属長、部門長、部門間の4段階で行われ、より公平な評価を実現しています。 ◆会社の強み ・見積もりの段階からものづくりに関わるすべての部門が意見交換し、全部門が納得した案件のみ受注します。そして、技術部が設計した図面に対してすべての部門が意見を出し合い、設計をブラッシュアップし、納得した状態でものづくりを進めるという工程を一つ一つの案件に対して行っています。横のつながりが強いのも当社の強みです。 ・シート部品サプライヤで800tプレス設備を保有し、「超ハイテン材」の加工実績のあるメーカーは全国でも数社しかないため、自動車業界と聞くと何となく業界の将来性が不安という方もいらっしゃるかと思いますが、高い技術力と高品質を提供できる設備を保有していることから、大手メーカー様からの受注も伸びており、同社の売上は好調です。 ・設備導入への投資も積極的に行える安定感も魅力の一つです。高い技術力が必要となる設備と技術力を持った職人の両輪から高品質をお届けできます。 変更の範囲：本文参照

【平均勤続年数15年以上◎転勤無◆創業430年の老舗ゼネコン◆定着率90％以上◆エリアをまたぐ遠方出張無し】 当社は創業が1586年と長い歴史を持ち「信用日本一」を社是に掲げている老舗ゼネコンです。 マンションや病院、学校といった人々の生活を支える一般建築をはじめ日本文化を継承する神社や仏閣、文化財といった社寺建築まで幅広く手掛けています。 ■企業の特徴 ・全国各拠点ごとに案件を任されるのでエリアをまたぐ出張・転勤はございません ・20代後半で所長を任されるケースも多く、キャリアアップが可能です ・日本文化を継承する神社や仏閣、文化財といった「社寺建築」に携わる機会があります ・古の技術に加え、新しい技術（BIMをはじめとしたICT推進、DX化など）を日々研鑽しています 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務概要 ・建築工事に関わる「品質・原価・工程・安全・環境」の施工管理をご担当頂きます。 他設計・顧客折衝など業務は少なく基本的には施工管理業務に集中出来ます。 ※チームで取り組むので、分からないことはいつでも聞ける環境です ・案件規模は数億〜数10億円の物件が多く、構造や規模・用途も様々ですので、建築に対する知識を深めることが可能です ・1案件あたり現場は2名から多いと8名など、業務負担も適正に分担されています ■働き方 現在労働時間削減に向けてBIMの推進やDX化などを進めている他、土日しっかり休めるよう無理のない工期設定で受注活動を心掛けています。現場から直行直帰も可能です。 ■魅力 ・ご経験をもとに当社での案件をお任せしますので、ご安心頂けると共に、知識を存分に発揮して頂けます ・自分の仕事がカタチとなり、沢山の人々の生活のワンシーンを支えていることを実感することが出来ます ・施工部門・設備部門・設計部門が連携して工事を進めていくというゼネコンならではの施工管理も魅力の一つです ■資格取得制度： 当社規定で定めた国家資格取得のために掛かる費用を会社が一部負担します。 ※一級建築士は選抜制、一級建築施工管理技士は受講料を全額負担 変更の範囲：本文参照

「オーマイ」をはじめとした有名ブランドを展開し、製粉業界のパイオニアである同社の法務担当としてご活躍いただける方を募集致します。 ■業務概要： 法務として契約書作成、レビュー、法務相談を軸にご経験に合わせて下記のいずれかの業務をお任せ致します。 ・広告、EC事業関係(景表法、特商法、利用規約、プライバシーポリシー等) ・商標法 ・個人情報保護法 ・下請法、独占禁止法対応 ・株主総会対応 ・金融商品取引法 ・内部通報対応　など ※変更の範囲：会社の定める業務 上記の他にも法務部として・グループ内部統制構築（リスク管理・情報管理・コンプライアンス）、DX対応、国際法務、子会社管理、法改正情報の収集、発信、規程管理にも力を入れていく構想がございますのでスキルアップ ■組織構成： 総務部法務チームは現在メンバー4名の方がご活躍されております。 ■就業環境： 残業時間：15時間程度／月 リモートワーク：月8回以内 ■同社の魅力・特徴： <製粉業界のリーディングカンパニー> 同社は国内製粉業界でシェア2位。明治29年（1896年）の創立以来125年、現在に至るまで、小麦粉の安定供給と品質の向上に努め、パイオニアとして製粉業界をリードしてきました。小麦粉の豊富なラインアップに加え、小麦外殻のふすま、そば、 米、コーン、大豆など穀物全般を原料とした多岐に渡る商品を取り扱っています。 ＜製粉事業と食品事業のバランスの取れた多角経営＞ 2021年3月期の売上構成では、製粉以外の事業が占める割合が70％、同じく営業利益では51％となりました。食品事業の構成比率が年々増加しており、コアである製粉事業と、成長ドライバーとなる食品事業とのバランスの取れた多角経営を着実に進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

□■未経験からヘルスケア関連業界へ挑戦可／土日祝休み／在宅勤務可／大手製薬会社との取引多数■□ ■業務内容： ◇専門プロジェクトチームを統括し、製薬会社様の医療用医薬品の販促企画広告制作、制作物の進行管理などのマーケティングコミュニケーション活動全般を牽引していただきます。 ◇製薬会社様の抱える様々な課題やご要望に真摯に耳を傾け、高い専門性と豊富なノウハウ・実績を基に提案を行っていきます。 ※プロジェクトは、メディカルライター、プランナー、クリエイティブ等と一緒にチームを組み進めます。 ※ニーズに合わせて、印刷物・WEB・映像・シンポジウム・セミナー・イベント等幅広く提案していきます。 ＜具体的には…＞ ・クライアント（主に製薬会社様）との打ち合わせ ・広告資材やデジタルコンテンツの企画 ・資材やコンテンツの制作業務の進行管理 ・社内のデジタル制作チームや学会イベントチームとの協業 ■組織構成 同部署（東京・大阪）には約25名が在籍しています。 ＼魅力／ クリエイティブを提供するため顧客のご要望は常に明快ではありません。プロとしての意思を持った提案をしながら、顧客の本質的なニーズに合致した提案を行います。一筋縄ではいきませんが、顧客の本質的な課題を捉え、うまく解決に導けるストーリーを描けるようになることが醍醐味です。 ＜働き方＞ ・チームワークを重視し特定の社員に負荷がかからぬようにしています。 ・業界内の中でも残業時間が短く、ワークライフバランスが保てる環境です。 ・無理な納期の案件がないため、18〜19時には基本退社ができます。 ・在宅勤務制度や時差勤務にも導入しており、柔軟な働き方ができる環境を整えています。 ・社長までの意思決定も非常に早くスピード感と裁量をもって業務に取り組むことが可能です。 ■当社について ◇医療用医薬品を主とするヘルスケア製品専門のコミュニケーションエージェンシーです。 ◇業界のリーディングカンパニーとして製薬企業50社以上をクライアントに有し年間4,000点以上にのぼる多種多様な資材、デジタルコンテンツ、アプリケーション等を企画制作しています。 ◇多様な疾患領域に知見があり、クライアントのニーズに柔軟に対応できます。海外企業との連携も強めています。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容： 機械系技術者として、仕様検討から、開発・設計業務、生産移管までをご担当いただきます。ノウハウ等を学び、既製品の改良・改善の開発や世の中にない次世代の分析装置の開発に携わり、筐体から内部機構、精密な動作を生み出すための部品選定にも関わっていただきます。 ＜具体的には＞ ・3DCADを用いた医療機器・デバイス等の機構・筐体設計、及び解析・実験・評価業務 ・3DCADによるプロダクトデザイン、樹脂成型品によるUI設計 ・モーター制御による各種機構設計、メカトロニクス ・顕微鏡等光学設計、マイクロ流路反応系等微細加工、表面修飾、材料工学 ・医療機器システムの企画、国内外大学との共同研究、国内外企業との業務遂行、プロジェクト管理　など ■キャリアパス： スペシャリストや、マネジメントの立場など、さまざまなキャリアパスを用意しており、ご自身の希望を尊重したキャリアステップとなるよう、柔軟に対応できる環境が整っています。 ■勤務地「大阪サテライトラボ」： 【大阪淀屋橋に新拠点大阪開発センターを開設！】 アークレイ株式会社は新たな開発拠点を立上げました。 地下鉄御堂筋線「淀屋橋駅」から徒歩3分の好立地。 これまでの研究開発拠点のメインラボとして稼働してきた京都研究所に加え、大阪に新たなサテライトラボを2024年1月に開設しました。 アークレイは60年にわたり臨床検査機器の研究と開発を積み上げて参りました。大阪を中心とした通勤圏内への進出で、新たなチャレンジを志す仲間たちと医療の未来を創る新たな一歩を踏み出します。 ■本ポジションの魅力： 研究開発チームは「機械」「電気」「試薬」「ソフト」が1つの大きなチームとなり、開発設計をしています。試行錯誤をしていく中で、各分野で知識や技術を補い合い、1つの製品を作り上げていくので、ご自分の知識の幅を広げることができます。 また、受託開発ではなく自社開発となるため、自由度が高く、新しい技術も積極的に取り込みながら開発を進めています。決められた仕様通りの開発をただ行うのではなく、自らが考え・開発できることが醍醐味です。 変更の範囲：会社の定める業務

◎所定労働時間7時間！(残業月平均30h) 「大手顧客から選ばれるには信頼と実績を積み重ねる必要があり、業務過多にして仕事のクオリティを下げたくない」という経営陣の思いのもと、業務量を調整しております。 ◎大手鉄道会社関係や、公共事業等の案件多数！ ◎資格取得支援！資格取得に必要な実務経験に積極的にアサインいたします。 ※今期RCCM3名合格実績あり。 ■職務内容： 当社技術担当として、下記の業務に従事頂きます。 ・構造物（鉄道・道路）の調査・計画及び設計 ・各種構造物設計・調査・診断・補修補強設計 ※諸段階における現場調査、施工開始後における構造物の点検・調査については現場に出向いていただきます。（近畿圏内の現場が大半ですが、一部東海エリア有。） ■働き方： 所定労働時間：7時間 残業：月30h(年間平均) 夜勤：なし(一部案件にて発生する可能性あり) 出張：宿泊を伴う出張はほぼなし(年に1回あるかどうか) ■当社の組織構成： 構造物設計本部に13名在籍(20代2名、30代2名) ■仕事の魅力 ・鉄道設計分野については現場規模も大きく、大きなプロジェクトに関わりたい、技術的に進んでいるものにチャレンジしたいといった方にはとても魅力的な業務環境です。 ・当社は10年以上前からシニア採用を取り入れており、50歳以上の社員が多数在籍。平均勤続年数は15年と長く、年齢層として最多数となっています。 年齢に気負うことなく経験・能力を最大限発揮できる環境が整っています。 ■当社の資格取得支援制度： 当社では社員の資格取得支援に力を入れている企業です。 受験に係る費用として一時金を支給するお祝い金制度や希望する資格取得に関わる業務に積極的に従事いただく等、様々な支援を行っています。（2023年度はRCCM3名、技術士一次合格者2名を輩出しました。） 変更の範囲：会社の定める業務

〜エレベーターやポンプなど、大手企業の部品製造を手掛ける企業／U・Ｉターン歓迎／車通勤OK／年休110日、有給（連休）取得も可能、相談しやすい環境〜 ■職務概要： 主任（監督者）として金属の「半自動溶接」業務をお任せします。 ＜具体的な業務＞ ・半自動溶接業務：図面をもとにした原寸展開、半自動溶接、ひずみ取り、ガス切断、穴あけ、曲げ加工などの業務。また、レーザー加工機やロボットプラズマ、マシニングセンタといった各種最新鋭の機械も備えています。 ・溶接技術の指導 現在、入社1−2年の新人が数名在籍しております。今回ご入社いただく方には部下の育成指導とともにチームをまとめる役割としてご活躍いただくことを期待しています。 ■組織構成： 製造部門は4部門あり、工場長（55歳）が1名全体の総括、生産管理、現場への指揮も行っています。また、製缶部門は10名在籍しており、平均年齢は40代半ばのメンバーが活躍中です。 ■業務の魅力： ・材料調達を含めたすべての工程を社内にて製作することができます。 ・一般社員、リーダー、主任、管理者とキャリアステップが明確にあり、年に1回の見直しを行っています。更に、年2回の上長との面談を通して、自身のキャリア形成について相談することができます。 ・一品種一生産と毎回異なる製品を作るため、業務は多岐にわたりますが、るが高度な技能を見つけることができます。 ・営業から配送まで一貫して自社で行っている為、全ての工程を見ることができ、モノづくりの全体の流れがイメージしやすい環境です。 ■働き方の魅力： すべてのスタッフが確実な仕事をできるように、働きやすい環境を整えています ・仕事と休憩のメリハリ…作業時には集中して業務を行うことが多いですが、休憩時は仲間同士のコミュニケーションも盛んです。プライベートについてなど雑談したり、一緒にご飯を食べたりしています◎ ・自分たちだけでつくり上げる…社内では加工や検査など担当業務はさまざまですが、すべてが私たちの製品に通じています。 ・年間予定表があり、予定が立てやすい…毎年2月に、4月始まりの年間スケジュールを配布しています。旅行などの計画も立てていただきやすいです◎ ・有給休暇が取得しやすい‥休みやすさは、高い有給休暇取得率にも表れています◎ 変更の範囲：会社の定める業務

【地域トップクラスのシェアと官公庁の格付けでも高い評価実績／月残業10時間程度／土日祝休み／賞与実績4ヶ月（前年）】 ■募集背景： 現状お客様からの引き合いや見積依頼の件数が増加傾向が続いています。受注機会の損失を避けるため、組織体制の強化に向けた増員採用となります。今回は業務拡大につき、空調や給排水工事の施工管理のポジションを募集します。 ■担当業務： 現場代理人として、工事現場において施工管理業務を担当いただきます。担当業務は、工程管理、安全管理、業者管理、予算管理等をお任せいたします。営業や積算、購買・予算管理は他の部がサポート致しますため業務に集中できる環境です。 ■施工実績： お客様は近隣の工場、病院、官公庁の公共施設など、ほぼすべて既存客であり、地域密着を重視している当社だからこそ、暮らしに欠かせない施設での実績が多数あります。１人あたりの担当現場数は１〜２現場（1億超え案件は複数名体制）で、案件割合は民間６：官公庁４となります。受け持つ工事の金額規模は数十万〜5千万円、工期は概ね数日〜数カ月です。 ■当社の特徴/強み： ・工場の設備工事を得意としており、全長数ｋｍに及ぶ配管工事や深さ200ｍの工業用井戸工事等で多くの実績があります。 ・地域密着のため工事現場の過半数が本社から20分圏内/10ｋｍ圏内 ・自己資本比率80%/借入金はゼロの健全な経営基盤 ・働き方：残業10h程度/出張なし/直行直帰可能/夜間作業もほぼなし（対応時には手当支給あり） ■組織構成： 施工管理に従事する社員は10名、年齢層は40代前半〜60代後半と幅広く活躍しています。 ■当社について： 60有余年の実績を持ち、水と空気とエネルギーを通して、未来・社会に貢献する建設業総合エンジニアリング会社です。企画、提案、設計、施工から保守、管理、リニューアル、メンテナンスまで総合的にサポートしており、その領域は「生産する工場」、「仕事をするオフィス」、「子供たちが学ぶ学校・教育施設」、「人と人との交流の場である文化・スポーツ・娯楽施設」、「生命を守る医療・福祉施設」、「食を守る農業」、そして「家族団らんの住居施設」と多岐にわたり手掛けています。地元に密着しており、地元でのシェアはトップクラスです。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験歓迎／福利厚生充実／年収450万円〜／2人1チームでの営業活動・建築士資格取得者在籍】 ■業務内容： 昭和21年創業の老舗「株式会社大橋（リフォームおおはし）」のリフォーム部門を引き継ぎ、2013年（平成25年）5月に設立し、運営する当社にてリフォーム営業担当として業務に従事していただきます。 ■担当業務詳細： ・お問合せ先への訪問 ・現地調査、ヒアリング（ご要望確認） ・見積書提出 ・契約後引き渡しまでの各種調整 ※個人・会社目標はありますが、ノルマのない運営をしております。 ※社用車を一人1台貸与します。営業エリアは埼玉県北部と群馬県の一部エリアです（上里町・本庄市・神川町・美里町・深谷市（旧岡部町）寄居町・藤岡市・高崎市（旧新町）伊勢崎市・玉村町エリア） ■業務の特徴： ・基本的に１チーム/2人で案件対応となり、『営業初心者』の方も安心して就業することが可能となります。だいたい入社1年で100万円の案件を担当出来るようになります。 ・住まいづくりのトータルサポートに関わることが可能で、引き渡しまで寄り添った対応を行っていただくことが可能です。 頑張れば頑張るほど売り上げと共に昇給する評価制度で処遇させていただきます。 ■配属部署： ・営業部に配属となります、総勢5名、部長は設計部部長（60代）が兼務、メンバーの年齢構成は20代、30代、40代、50代です。 ■当社の特徴： ・顧客の60％は、紹介や口コミ、リピーターの依頼となり、サービスとして顧客より評価いただきながら運営を実現しております。 ・創業72年継続の大橋材木（現在のキリン不動産）のグループ会社として運営しており、前身のリフォーム大橋から含め施工実績は1万件を超え、実績やノウハウを蓄積して事業を続けております。 ・リフォームについては当社内で建築士が在籍しており、工事内容により建築士が同行 、現場も立ち合い、プランをご提案、耐震を含めた家全体の相談を行うことで、家・お客様のライフプランに際して営業サイド・建築士サイド両面の意見を元にリフォームを実施するため他社との優位性の高いサービス提供を実現しております。 ■年収モデル： 入社3年目：年収400万円 入社10年目：年収760万円