【業務内容】 内部監査の係長～課長クラスとしてグループ全体の経営目標達成の内部監査、業務設計支援・フォローアップ、内部監査組織の統括マネジメントなど責任ある立場として幅広く携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ■当社グループ全体の経営目標の効果的な達成に貢献できる内部監査を、リスクアプローチによる体系的な監査手法で実施 ■モニタリング（発見・報告）だけに終わらず、コンサルティング機能（業務設計支援・フォローアップ）もカバー ■必要な内部監査体制を構築し、内部監査組織の統括マネジメントを担当 【担当者コメント】 オープンハウスは1997年創業後、時代の流れをいち早くキャッチし、それまでの概念に捉われることなく挑戦し続ける姿勢と、それに伴う技術力を武器として圧倒的な成長を実現しました。 2013年には創業16年にして東証一部へ上場し、信用度と知名度も獲得。2019年には売上5,000億円も達成しました。 現在では独立系総合不動産デベロッパーとして、確固たる立ち位置を築いています。日本一への通過点として掲げている目標は、「売上高1兆円」。その足がかりとして、2020年に売上5,700億円達成を目指しています（2020年5月現在）。 戸建・マンション販売では、名古屋、福岡のような中核都市へ進出。新たに都心の人気エリアへ戸数100戸以上の大型物件も供給しています。少子化であっても、都心部の人口は増加し、市場規模も拡大していくと見込んでいるうえ、都心不動産は投資家にとっても魅力的な商品であることや、民泊や相続・事業継承を新たなニーズとして見据えるなど、一層成長できる兆しが見えています。こうした、事業拡大に伴って次々に生まれる責任あるポストが若手を育て、高みを目指す盤石な組織を作り上げています。 【入社後の業務内容変更範囲】 会社の定める業務（但し、本人の希望・適性を考慮するものとする）

【業務内容】 ■相続不動産の売買仲介、有効活用（リフォーム・賃貸経営）の提案 ＜組織名称＞ 20～30代の若手を中心に、不動産業界経験を活かし活躍中。 コンサルタント営業：7名 ■男女比：5:5（会社全体） ■年齢構成：平均年齢30歳 【具体的には】 2025年には団塊の世代が75歳以上になり、家や土地といった不動産の相続が大きな問題に。今後、相続不動産の相談・対策への需要が急増すると予想されています。 ★『相続不動産PRO』について 相談窓口「相続不動産PRO」では、税理士・司法書士・弁護士などと連携し、相続不動産に関する相談や対策をサポート。相続×不動産のプロの力をもって、お客さまの最適な意思決定をサポートします。 ★コンサル業務の流れ 相続不動産の悩みには、ご本人や相続人それぞれの想い、家族構成、資産状況などを踏まえた検討が必要です。各士業と連携し、売買や賃貸経営など幅広い選択肢の中から最適なご提案を行うことで、不動産の知識にとどまらない一段高いレベルへと成長できます。 ◎反響営業中心のため提案に専念いただけます。 （1）相続相談会（毎月実施） 相談者は主に60～70代。お客様へのヒアリングを行い、課題を整理します。 （2）パートナー士業へのルートセールス 士業との関係構築や、相互案件紹介を行います。 （3）不動産調査・資料の作成 相談内容をもとに、不動産の詳細を調査。相続に関わる書類も集めて整理し、状況を正確に把握します。 （4）解決策のご提案 集めた情報をもとに、最適な相続対策や不動産の活用方法を提案。 （5）意思決定・ご契約 ご提案内容にご納得いただけましたら、契約手続きを進めます。 （6）不動産施策の実行・フォロー 契約後は、不動産売買や活用の実行、手続きのフォローまで一貫して支援します。 ＜一週間の勤務例＞ 月：通常業務 火：通常業務 水：お休み 木：通常業務 金：相続相談会 土：相続相談会 日：お休み ＜★専門スキルを深め、成長できる環境＞ ■知識の取得をサポート！ 相続の知識は不問！士業と密に連携するため、 実務をこなしながら専門知識を学べる環境があります。部署を問わず仲が良いため、質問もしやすい環境です！ ◎相続診断士の資格取得サポート充実（入社後100％取得） ◎宅地建物取引士は営業全員が保有（資格手当月2万円） ★経営層との距離が近い 経営層との距離も近く、意見や提案をしやすいのも特徴の一つ。事業や組織、働き方などを共に作れるのはベンチャーならでは。 【会社概要】 ＜相続不動産部 ミッション＞ 「相続不動産に選択肢を提供し、お客さまの最適な意思決定をサポートする」 選択肢があることで納得感をもって相続不動産の方向性を決めることができます。相続に不安を持つ人たちが、安心して相続できるように、一人ひとりに合った選択とより良い相続のかたちを提案します。 ＜ビジョン＞ 「相続業界の中心になる」 相続といえば「相続不動産PRO」というポジションを目指します。“ここに頼めば安心”と感じていただける価値提供の仕組みをつくり、各専門家と連携しながら、お客さまの課題解決を行います。

【業務内容】 ■不動産営業 開業を目指す事業主、閉店を検討するテナント、物件オーナー・管理会社など、さまざまな立場の人をつなぐ仕事です。 サブリース物件の仕入れから事業用不動産の仲介まで取り組み、将来的には人材の育成・強化にも取り組むプレイングマネージャーとしてリードしていただける人材を募集！ ＜募集背景＞ 増員 業績好調につき、営業職の増員を計画しています 【具体的には】 反響営業・既存顧客のフォロー業務を通じて居抜きや造作売買などの一般的な知識を習得。 都内中心に街の不動産会社を巡り、当社の基準にマッチする店舗物件の紹介をしてもらいます！ 飲食店舗にぴったりな物件をお持ちの不動産オーナーや不動産会社と関係性を構築して、物件の借り入れまで担当していきます。 ■不動産会社や管理会社などの業者回り ■閉店をご希望されるテナントからの相談 ■新しく出店をされたい方への物件提案・内見案内 ■申込から契約までの条件調整・交渉対応 ■出店に必要な内装やサービスなど関連業者とのマッチング ＜本ポジションのキャリアパス例＞ ・新規事業や新規部署の立ち上げを一任 ・サブリースの仕入れをエースプレイヤーとして活躍 ・チームリーダーとしてマネジメントをして新しい営業メンバーを育成 様々なキャリアパスがあり、実績と適性に合わせた選択肢があります ＜職場の雰囲気＞ オフィス周辺にはコンビニや飲食店、大型ビルや郵便局があり、休憩中も安心。 何度でも利用できる無料のウォーターサーバーを完備。 室内には音楽が流れ、仕事もはかどります！ 【会社概要】 2011年3月創業のベンチャー企業、居抜き物件のサブリース・仲介事業を中心に業績拡大中！これまでの店舗物件管理経験から得た ノウハウによるトラブル対応力と、顧客データが蓄積された自社サイトからの反響問合せ数が強みです◎

【業務内容】 ■都心部を中心とした高額不動産への投資・運用（買取再販） 【具体的には】 ■物件情報の収集（仲介会社・金融機関等） ■物件調査・収益性分析・事業性の検証 ■仕入れ検討・契約業務 ■建築プラン・再販戦略の企画 ■富裕層・投資家・事業会社への販売提案 ■決済対応・引き渡し・アフターフォロー 単なる営業活動ではなく、市場性・流動性・資産性を満たしている物件なのか？ バリューアップ後に価値を高める事が出来るのか？など、多角的な分析に基づき投資判断を行う業務になります。 ▼3年後には ・数億円規模の案件の検討に参加 ・銀行との交渉を担当 ・仕入判断の中心メンバーとして案件をお任せ 早い段階から裁量と責任を持つことで、短期間で市場価値の高い人材へ成長できます。 ＜入社後の流れ＞ ▼まずは 座学研修やロープレ、営業同行を通して、弊社での仕事の進め方を学んでいただきます。 個人のスキルに合わせて、分からないことがあれば周りがしっかりサポートします。 ▼宅建が無くてもスタートOK！ 宅建の資格は入社後に学びながら取得することも可能です！ 未経験でも成長意欲の高い方は歓迎 ＜単なる営業ではなく、物件選定から販売戦略まで携わる＞ 早い段階から案件の検討や、銀行交渉に参加し将来的には数億円規模の判断を担うポジションを目指して頂きます。 結果としてインセンティブは高額になりますが、私達が提供したいのは「短期的な収入」ではなく、どこでも通用する不動産の判断力と実務経験です。年齢や経歴に関係なく実力に応じて裁量をお渡しします。 ＜都心部の取扱いシェア拡大中＞ 弊社はオフィス・店舗ビルのような収益物件、高額な土地等を扱う不動産投資会社です。 無数の情報の中から将来性のある物件を探し出し、価値を見極め、資金調達を行い、販売戦略を組み立てる。不動産投資の意思決定そのものを行う仕事です。 入社後は実務の中で育成し、将来的には銀行との交渉、仕入判断、販売戦略までお任せします。弊社では未経験であっても、意欲のある方は歓迎します！

【業務内容】 ■コーポレートスタッフ職（営業事務） 当社の事業部⾨にて、事務業務全般をお任せいたします。 当社のコーポレートスタッフ職はただの「事務職」ではありません。 与えられた業務をこなすだけでなく、仕事に⾃主的・主体的に取り組み、正確さとスピードを両⽴し営業と⼆⼈三脚で案件を進めます。業務改善・業務効率化につながる提案も⼤歓迎です。 当社は「圧倒的顧客ファースト」を徹底することで成⻑してきました。 透明性をもって、様々な資産価値を顧客や取引先や当社社員とともに作り上げ、不動産・建築業界を変えていきます。 これまでのご経験を活かして当社の更なる成⻑をサポート、牽引してください。 【具体的には】 ご経験やご希望に応じて配属先を決定します。 ぜひ希望がありましたら⾯接でお聞かせください。 ■資料、契約書作成 ■電話、メール、来客の対応 ※詳細は配属部署により異なります。 例1）コンサルティング営業部（売買部⾨） ■物件売買の契約書作成 ⽤途地域や道路の詳細を調べながら、物件の条件に応じて契約書を作成します。 不動産の知識や専⾨⽤語が⾝に付きます。 ■決済の伝票作成 物件売買の最終決済⾦額の伝票を作成します。 ■⽕災保険の⼿続き 物件ごとの保険申込書を作成します。 ■セミナー対応 HPやセミナーのポータルサイトから申込みを受け、専⽤のシステムに顧客情報を登録します。 その後、受付完了やリマインドのメールを作成してお客様へ送付します。 セミナー終了後はプライベート相談のご案内とお客様アンケートを回収します。 ■電話、メール、来客対応 代表電話の初期対応を⾏います。 資産運⽤を検討している⽅のお問合せやプライベート相談のアポイント調整、保険会社様、司法書⼠様など様々な⽅とやりとりをします。 例2）建築部⾨ ■注⽂書の発⾏、送付 システム上で注⽂書を発⾏し、承認後に各業者へ電⼦送付します。 スピーディーに対応することがとても重要です。 ■請求書処理 各業者からの請求額と発注⾦額を確認し、経理部⾨へ⽀払いを申請します。 ■業者への⾒積もり依頼、予算の⼊⼒ ⼯事の⾒積もり依頼を⾏い、施⼯担当のチェック後に内容をシステムに⼊⼒します。 着⼯前に建築予算を確定させるため、スケジュールを管理しつつ正確に対応する必要があります。 ■新築物件の設置物準備・鍵整理 キッチンやユニットバスなど住宅設備の説明書をまとめるファイルを住⼾分作成します。 物件管理の部⾨やオーナー様へお渡しできるよう、各部屋の鍵や共⽤部の鍵を整理します。 【会社概要】 ⼤和財託は、不動産業の枠を超え、「資産価値共創業」としてすべてのお客様に安⼼と潤いを提供し続ける企業です。 創業以来、⼀貫して掲げている独⾃の成⻑戦略「潤環シナジー戦略」に基づき、顧客利益、取引先利益、⾃社利益の3つの利益(潤い)を最適に循環させ、新たな価値を業界内に⽣み出してきました。 この戦略を⽀えるのが、仕⼊れ、建築、販売、賃貸管理、売却サポート までを⼀貫して⾏う「垂直統合型ビジネスモデル」です。 不動産業と建設業のハイブリッドを実現することで、効率性と⽣産性を⾼次元で両⽴させ、透明性の⾼いサービスをお届けしています。 また、⾃社開発による⼀棟物の新築・中古アパートやマンションを幅広く揃え、多様なお客様のニーズに合わせた最適な資産運⽤プランをご提案しています。 お客様⼀⼈ひとりの⼈⽣に寄り添い、本⾳に⽿を傾ける「圧倒的顧客ファースト」の精神は、⼤和財託の原点であり成⻑の原動⼒です。 情報の透明性を徹底し、信頼を軸にしたサービスを提供することで、多くの⽅々から⾼い⽀持をいただいています。 その結果、創業以来増収増益、創業12年(2025年時点）で売上⾼360億円。 2029年には1,000億円超を⽬指しています。 時代の変化を先取りしながら、常に進化を続ける当社。 資産運⽤をより多くの⽅々に開かれたものとし、これからも新しい価値と未来を切り拓いてまいります。 ＼ホワイト企業認定 最⾼ランク 『プラチナ』取得！／ 「家族に⼊社を勧めたい次世代に残していきたい企業」を指す、ホワイト企業 に2022年から4年連続で認定。 2025年7⽉1⽇(⽕)に、最⾼ランク『プラチナ』ランクを2年連続で取得しま した！ 認定基準項⽬のうち、⼈材育成/働きがい、柔軟な働き⽅、健康経営、労働法 順守 の4項⽬では満点を ビジネスモデル/⽣産性、リスクマネジメント の2項⽬では⾼い点数を取得し ており 透明性の⾼い経営・社員の働きがい を⾼い⽔準で実現しています！ ＜特⻑＞ ・仕⼊れから建築・売買・賃貸管理まで⼀気通貫で⾏っている当社。幅広い不動産／建築事務を担い、様々な経験、キャリア形成が可能です。 ・仕事は型にはまったものをただこなすのではなく、⾃分で作り上げていき周りを巻き込んで進めていくことが出来ます。 ・ホワイト企業認定最⾼ランク「プラチナ」を取得！働きやすい職場です。 ・「会社の利益を社員に分配する」という代表の考えのもと、⾼い給与⽔準を設定。 役割等級制度によって、年齢や社歴にかかわらず、成果がしっかりと報酬やポジションに反映されます。 ・積極的に意⾒を⾔うことを評価する⾵⼟です。チーム内、部⾨間、全社的にどんどん発信してください。 ・チームワーク重視の社⾵です。部⾨間の対⽴はなく、全員が同じ⽅向に向かって仕事をしています。 ＜社員の声＞ 不動産業界での経験を活かしながら新しいことにチャレンジできるのがいいです。 これまで培った業界経験を活かせることはもちろん、受け⾝な事務ではなく積極的に業務改善や新しい仕組みづくりができるので事務職の枠組みを超えて新しい経験を積み、スキルアップできることを感じます。 （コーポレートスタッフ職/⼊社6年⽬） 不動産業界での営業経験を活かし、営業が顧客折衝に専念できる⽅法・仕組みを考え仕事をしています。 「顧客折衝以外はすべてやる」がキーワードな当社のコーポレートスタッフ職ならではの働き⽅だと思います。 （コーポレートスタッフ職/⼊社3年⽬） ⾃分で業務をコントロールできるところが良いです。 スピードを求められるので、⾃分で優先順位を付け、計画⽴てて進める必要があり、それが成功すると営業の⽅にも「早く対応してくれて助かった！」と⾔ってもらえるのが嬉しいです。 （コーポレートスタッフ職/⼊社1年⽬）

【業務内容】 ■人事採用 ＜ミッション＞ 当社管理本部における採用業務を中心に人事業務に関する業務全般をお任せします。 ＜組織構成＞ 人事部長1名　担当2名 人材育成部部長1名　担当2名 【具体的には】 ■採用業務全般（新卒・中途） ■給与・労務・総務業務 ※これまでのご経験を元に出来る範囲から業務をお任せ致します。 【会社概要】 ＜私たちの強み＞ ●不動産再生の企画力 ●ビルオーナー様の大小さまざまなお困りごとのワンストップでの解決 ●東京都心部の中小型オフィスビルに特化 ＜事業の特徴＞ お客様の視点でサービスを連携・連鎖させ、部⾨を越えて専⾨性をもった⼈材の⼒を集めることによって、より⼤きな価値の提供へ取り組んでいます。 例えば、賃貸仲介が持つ地域密着の⼟地勘を活かしてテナント様⽬線のリニューアルを企画したり、不動産売買仲介の知⾒を活かし価値を最⼤化するようビルを管理し売却へつなげるなど、この連携・連鎖の取り組みは拡がっています。 ＜社風について＞ 「利他」の社是のもと、仲間のために働くという姿勢が徹底されており、基幹事業の不動産再生事業では、部門を超えてプロジェクトチームを組み、高収益に繋げています。

【業務内容】 ■富裕層向け⾼額不動産の売買エージェント ＜配属部署＞ ウェルス事業部 ＜部⾨の事業内容＞ ウェルス事業部は、準富裕層・富裕層・超富裕層および法⼈の対応を専⾨に不動産事業と建築事業を幅広く展開し、⾼単価案件の実績および会社全体のブランド⼒アップを⽬的とした新設部⾨（2024年4⽉設⽴）です。 【具体的には】 ①⾃社開発別荘ブランド「THE THIRD PLACE」における⼀連の業務（下記1〜6） - 1. 事業計画＋予算確保 - 2. ⼟地の仕⼊ - 3. 開発コンセプト⽴案 - 4. 新築プロデュース（設計＋施⼯は外注） - 5. WEBサイト制作（デザイナー／エンジニアは内製化済み） - 6. 開発物件の販売 ②富裕層向け不動産の媒介取得（売買仲介） ③富裕層向け不動産の客付（売買仲介） ④お客様所有不動産の建替えコンサル／リノベコンサル ⑤同業他社とのコラボPJ（内容は様々） ⑥会社全体の知名度向上のための新たな試み（企画〜実装） ＊解説：②③について 都⼼部／地⽅ともにエリア問わず、1億〜10億程度の⼟地・⼾建・収益物件・区分マンション等を取り扱います ＜募集メンバーの役割＞ 上記業務のうち、まずは③（および①-6）を担当して頂きます。併せて、上記全業務を動かしている部⾨責任者のサポートもお願いします（教育を兼ねて）。 単独活動にて③で結果を出せるようになった後、担当業務の幅を広げます。 ＜補⾜説明＞ 弊社の主⼒事業部⾨は、アッパーマス層を主なターゲットに注⽂住宅⽤地の仕⼊およびその販売を城南エリア中⼼に展開しています。 ウェルス事業部は、もう⼀段階上の顧客層（および法⼈）を開拓し、エリア問わず⾼額不動産の開発や売買を専⾨に取り扱うチームです。

【業務内容】 ■事業用地仕入れ 商業施設や企業の開発プロジェクトに適した土地を仕入れる業務。単なる"土地の売買"ではなく、街の機能を生み出すための用地を見極め、法規やリスクを確認しながら、売主・買主・テナントを繋ぐ重要な役割です。 【具体的には】 ■候補地の調査・選定（市場価値・立地・用途・法規の確認） ■事業や開発計画に沿った仕入れ交渉・契約締結 ■購入後の事業展開支援（テナント誘致・プラン調整） ■商業施設・オフィス・物流施設など多様な事業案件の企画・提案 ※国道沿いの9000坪程度の土地に有名店舗を誘致した大型案件も ＜このポジションの魅力＞ ◎ 柔軟で自由な環境！社員一人ひとりの納得した意思決定を重視！ 裁量権が大きく、自分のアイデアを活かしながら事業の成長に貢献できます。新しい取り組みが多く、チャレンジ精神を持って取り組むことができる環境です。 ◎ 安心のサポート体制！ 顧客接点に集中できる環境 契約書などの事務対応はアシスタントがフォローします 。 ◎月平均残業15時間を実現！働きやすい職場！ 厳しいノルマはなく、自分のペースで働けます。 組織が大きくないため、早い段階でポジションを手に入れるチャンスも！ 入社日に有給を10日付与し、残業は月15時間程度と少なめです。 【会社概要】 私たちは「一区画から、未来をつくる」という理念のもと、愛知県を中心に、不動産売買から宅地分譲、事業用地の開発、不動産テックサービスまで、幅広い領域で事業を展開するベンチャー企業です。一見して価値づけが難しい土地のプロデュースも、測量、造成、テナント誘致まで自社で手掛け、より良い住まい作り、より良い街作りのために日々邁進しています。 現在、私たちはITを駆使した新しい仕組みを生み出すなど、次々と新しいことに挑戦している真っ最中です。会社としても、世の中にインパクトのあるサービスを展開していくために、組織の変革期に突入しました。 この大きな転換期を共に歩み、業界の未来を明るく、人々の生活をより豊かにしてくれる、柔軟かつユニークな発想と実現する力を持った仲間を求めています。 ■事業用地売買 主に商業施設に活用されるようなロードサイドの広大な土地を購入し、その立地に合った活用方法を企画・開発。テナントの誘致を行ったうえで、投資家の方に販売する事業です。 その街にあったテナントは何かを考えることは時に難しいですが、ヒトを想い、街作りをしていくことは、非常にやりがいのある仕事です。 売主様・買主様・テナント出店者様にとって安心で公正な取引ができるようにサポートし、その街の人々が笑顔で集える場所を提供できるよう、邁進しています。

【業務内容】 ■注文住宅営業（反響メイン） 【具体的には】 モデルハウスやWeb、SNS（InstagramやThreads等）を見た方からの反響をもとに、お客様へ注文住宅を提案します。 ▼ヒアリング・土地確認（土地選定から関わることも） ▼提案 ▼設計調整 ▼住宅ローン手続き ▼引き渡し ＼＼1年目から高収入も夢じゃない！／／ 1年目に、年収1200万円（月給30万円＋インセンティブ）を達成した社員も！ さらに努力と成果次第で、年収2000万円、3000万円以上も手が届く環境です。 年収アップの可能性が無限に広がっています！ ◎憧れの高級車を手に入れる ◎人気の高級住宅地に住む ◎趣味やプライベートを思い切り楽しむ そんな夢を語るだけで終わらせず、稼いで叶える人生を、今ここから始めませんか？ ★自由度MAX！自分の営業スタイルで挑戦！ 希望・適性・経験・社内体制に応じて、いずれかのポジションをお任せ。 決まったアプローチはなく、アイデアや工夫を活かして活躍できます。 『飛び込み・テレアポなし！』＝反響営業中心！効率的に結果を出せる！ →だから…あなたの提案力がそのまま成果・報酬に繋がります。 ＼平均年齢30代／ 9割が中途入社。だからこそ、役職も年齢も関係なし！ 結果を出した人がガンガン評価される、実力主義の環境です。 「稼ぎたい」「成長したい」そんな想いを持つ仲間が多く集まっています。 【会社概要】 ◆ベンチャーマインドで突き抜けろ！ 「まだ経験が浅いから…」なんて遠慮は不要。 少数精鋭の若い会社で働くからこそ、自分のアイデアや行動が会社を動かす力になる。そんな実感を早くから持てる環境です。 さらに、代表と直接話せる距離感で、会社を動かす側の視点を学ぶことができます。 当社は、挑戦する人にブレーキをかけない風土！ 行動した分だけ結果が返ってきて、キャリアの加速もリアルに感じることができます。 ・今のうちから貴重な経験を積みたい方 ・「やってみたい」をそのまま行動に変えられる方 そんなあなたに、ここでしか得られない経験が待っています。 挑戦と結果が、あなたを強くする。ここで、自分の限界を超えて輝こう！

【業務内容】 ■現場監督（一級建築施工管理技士） 【具体的には】 新しい形を提案し夢のある建築物を提供している当社にて、現場監督業務をお任せいたします。 施工業者への指示出し、スケジュール管理、品質の点検などを中心に業務を行います。 ※工事作業は発生しません。 【会社概要】 ★当社の魅力★ 世界的建築家が設計/デザインを手がけた『デリス横浜ビル』や『横濱聖苑』、またハワイの『SKY WAIKIKI』、アジア初のプライベートサーキットなど、プロジェクトは多岐にわたり幅広い事業に携わることができる環境です。常に新しいことにチャレンジし続けている企業であり、そのような事業に興味をお持ちの方を歓迎いたします。 ★当社で働く魅力★ ・幅広い事業を展開しており、他の企業では経験することが出来ない現場に携わることが出来ます。 ・完全週休2日制です。 ＜企業・求人の特色＞ アジア初の会員制サーキットの大規模開発や富裕層向けホテルコンドミニアム、マンションや戸建て住宅など不動産開発を行っております。事業企画は枠にとらわれず常に新しいことにチャレンジし続けています。

【業務内容】 ■売買仲介（経験者） ハウスドゥ新店舗の中核を担うプレイヤーとして、以下の業務をお任せします。 事業の立ち上げ期だからこそ、組織づくりにも関わることができます。 ※2026年3月7日に世田谷区尾山台で新規オープン済です 【具体的には】 ■お問い合わせいただいたお客様へのヒアリング、ライフプランに寄り添った資金計画の策定、最適な物件（戸建て・マンション）のご提案から、ご契約、お引き渡しまでを一貫して担当します。 ■チームビルディングや効果的な営業戦略の立案、業務フローの構築など、事業の土台作りから携わっていただきます。 ＜魅力＞ 全国各地に店舗を展開しているハウスドゥの新店舗です。 充実した研修制度があり、完全反響営業です。 開発を前提とした買取など仲介にとらわれず幅広く携わることが出来ます。 【会社概要】 ■2010年設立。マンションや戸建住宅、新エネルギー事業、開発コンサルティング事業、耐震建設等を展開する不動産デベロッパー。 ■複雑に絡み合う土地に関する権利の調整や各種許認可取得に対し、真摯に向き合って実績を積み上げてきました。その姿勢が 大手デベロッパーの信頼を獲得。少数精鋭ながら大規模な共同住宅の開発にJVの一員として参画して来ました。 ■2014年に開始した新エネルギー事業は、太陽光発電ビジネスを展開したいお客様が最も苦戦する発電所用地に関する権利の 調整や土地そのものの調査、自治体との交渉のサポート等を展開。 ■2018年11月、横浜駅前に食と文化の発信拠点として『デリス横浜ビル』がグランドオープンしました。 ■現在もハワイの『SKY WAIKIKI』、アジア初のプライベートサーキットなど枠にとらわれないトータルソリューションを提供しております。

【業務内容】 ■不動産の買取再販営業（事業責任者候補） 不動産の買取再販営業をお任せいたします。 ※変更の範囲：会社の定める業務 ＜従業員数＞ 5名（平均年齢43歳） 【具体的には】 ■仕入れ…エリア選定、情報取集（仲介・業者・競売等）、現地調査、価格査定 ■企画…リフォーム・リノベーションのプラン検討、概算見積もり、収支シュミレーション、投資回収計画 ■調達・進行…売買契約、決算実務、設計・施行手配、工程・品質、コスト管理 ■販売…販売戦略立案、広告出稿、反響対応、内見～クロージング、アフターフォロー ・KPI管理…仕入れ件数、粗利、在庫回転日数、販売効率ノモニタリング ＜アピールポイント＞ ・充実した福利厚生のもと、長期的に安定して働ける環境です。 ・社員のスキルアップとして資格取得支援制度（施工管理技士・建築士・宅建・各建築作業主任者等）に力を入れています。 【会社概要】 当社は大阪府堺市を拠点に「リフォーム」「注文住宅」「老人ホーム建設」の3事業を柱とし、地域密着型の丁寧な住まいづくりを展開しています。 ◇リフォーム事業 水回りやエクステリアなど、住宅のあらゆる部分に対応。お客様の予算や要望に応じた最適なプランを提案し、施工から管理まで一貫して対応しています。 ◇注文住宅事業 一人ひとりの理想を丁寧にヒアリングし、設計から施工までをオーダーメイドで提供。「こんな家に住みたい」という漠然とした理想を、具体的な住まいとして実現する力があります。 ◇老人ホーム建設事業 関連会社と連携し、住宅型有料老人ホームの建設・運営を支援。高齢化社会に対応した安心・安全な住環境の提供に貢献しています。 ※加えて、「土地活用」に関する情報提供や相談も受け付けており、不動産の有効活用をサポートする体制も整えています。

資産形成や節税対策、将来の資産構築を検討されているお客様（主に医師などの高所得者層）に対し、最適な不動産 運用をご提案するコンサルティング営業です。 反響や紹介を中心としたアプローチから、ライフプランのヒアリング、最適な物件の提案、そしてご契約からアフ ターフォローまで、一連のプロセスを一気通貫で伴走します。

【業務内容】 ■建築施工管理 施工管理は、設計などが図面に落とし込んだ”自分らしい暮らし”を、協力業者と連携して実際の家として造り上げる役割です。 社内の営業・設計・IC・積算部と連携します。 【具体的には】 予算管理は積算部にて分業体制です。 施工管理職は「工程管理」「安全管理」「品質管理」の3つの役割に専念できます。 ■現場の品質チェック（ANDPAD活用） ■協力業者の業務手配とスケジュール管理 ■お客様への現場進捗報告 ■お客様との現場立ち合い （目安：年間24棟の担当） ＜使用ツール＞ ANDPADなど 【会社概要】 ＜ジョンソンホームズで働く魅力＞ 私たちは約6,000棟の新築を手がける総合住宅メーカーです。 ◇ 多彩なブランド展開：幅広い建築表現に挑戦可能。 ◇ 施工管理に専念できる分業体制：積算業務が分離されており、現場管理に集中できます。 ◇ 安心の環境：資格手当・インセンティブ充実、転勤なし。 ◇ 安定したグループ経営体制：北海道拠点ヤマチユナイテッドグループに属し、多角化事業による長期的な雇用の安定があります。 ＜私たちの想いと事業内容＞ 「いつまでも続く自分らしい幸せな暮らしを提供します」という理念のもと、新築住宅を提案。 「COZY」「inZONE designlabo」など5つのブランドを展開し、幅広いデザインでお客様のニーズに応えています。 ＜魅力＞ 手当や住宅手当など福利厚生面も充実。 社割もあり、楽しく働きながらおしゃれなマイホームを手に入れるのも可能！ ※変更の範囲：会社の定める業務

【業務内容】 ■法人営業 不動産仲介業者を通して中古住宅を購入し、リフォームを施し販売するお仕事をお任せします。 物件の担当として、「仕入れ」「リフォーム立案」「販売」すべての工程に携わることができます。 ＜採用背景＞ 創業社長からバトンを引き継いだ新社長のもと、さらなる会社成長と新たな挑戦、名古屋支店の事業規模拡大を見据えての募集となります。 ＜組織構成＞ 名古屋支店は、12名（支店長1名、課長2名、営業6名、工事担当2名、事務1名）が在籍しております。 課長 （30代後半～40代半ば）1名につき、メンバー（20代前半～30代半ば） 5名程度のチーム制で構成されております。 【具体的には】 《主な業務の流れ》 ▼物件の情報収集…不動産仲介業者様から中古物件の情報を収集します。 ▼物件の現地調査・購入…周辺エリアの相場、候補物件のアクセス、周辺環境、物件の状態などを調査したうえで仕入れます。 ▼リフォームと販売…自社の工事担当と協力し、購入した物件をリフォームします。 ▼販売…不動産仲介業者様を介して販売します。 【会社概要】 中古マンション・中古戸建をリフォームすることで付加価値を付けて販売をする「中古住宅再生事業」を展開しています。実績のある中古住宅再生をベースに、近年は収益不動産販売にも積極的に取り組んでいます。 ＜企業の特徴＞ ・設立から37年で売上規模は300億円まで成長、約2,000～3,000万円の価格帯の良質廉価な住まいをメインに数多くの事業を手掛けています。 ・競売の仕入れに強みがありましたが、近年では一般の住宅流通市場からの仕入れを強化しています。競売物件を主に扱っていた経験から、取扱いの難しい物件でも積極的に取得できるノウハウがあります。 ・「健康経営優良法人2026」「くるみん認定」取得。仕事とプライベートの両立を支援しています。全社平均残業時間は10時間程度にまで削減成功。契約等休日対応があった際には、必ず振替休日を取得しています。 ＜当社の魅力＞ （1）キャリアと裁量 ・経営陣との距離が近く、迅速な意思決定が可能 ・仕入れから販売まで一貫して携わることができ、不動産売買の知識はもちろんリフォームに関する知識も身に着けることが可能です。 ・マンション・戸建てと幅広い案件を取り扱うことができ、採算が合えば購入物件に縛りはなく裁量をもって仕入れができるため不動産のプロフェッショナルを目指せます。 （2）強固な経営基盤 ・自己資本比率30%超を誇り、安定した経営基盤を構築 ・年間1,000戸近い再生住宅販売実績を持つ業界のリーディングカンパニー ・創業36年の歴史を持つ買取再販事業の老舗 （3）働きやすい環境 ・不動産業界では希少な土日祝日休み ・平均残業時間10.55時間でプライベートも充実できる環境 ・希望に沿わない転勤はなく腰を据えて長く働くことが可能 ・仕事と育児が両立できる風土と制度が整っている ※変更の範囲：会社の定める業務

【業務内容】 ■区分マンション仕入れ（新規チーム立ち上げ） 価格戦略チームのメンバーとして、法人のお客様（主に不動産仲介会社）から区分マンションの仕入れを行なっていただきます！ 買取再販を展開する当社のビジネスモデルにおいて、利益の源泉となる重要なポジションです。 「すむたす」はこれまでエンドユーザー（toC）からの直接買取再販事業をメインとしてきましたが、新たにtoB領域からの仕入れチームを立ち上げました。 単純な仕入れ業務のみに留まらず、すむたすがtoB領域で実績を上げていくためのサービス設計、注力して仕入れを行うべきエリアの決定など、新規チームを一から共に成長させるためのコアメンバーとなる人材を募集しています。 【具体的には】 ■飛び込みや定例の挨拶回りのような、非効率な外回りは基本なし ■仕入れに際して複雑な承認構造がなく、チーム内でスピーディーかつ柔軟な意思決定が可能 ■個人ノルマなし、互いに支えあいながらチームでの目標達成を目指す体制 ■少数精鋭のため個人の意見や取り組みがダイレクトに反映される環境 ■フルリモート&フレックスを採用し、事業成長にダイレクトに貢献できる「やりがい」と「柔軟な働き方」を両立できる環境

【業務内容】 同社グループ会社に出向し、REITに関するアクイジションや期中管理業務をお任せ致します。 現在1000億の資産規模を3000億円に伸ばしていくために、収益物件の取得や仕入れ（アクイジション業務）や保有物件の管理、運営計画の作成（期中管理）などを行っていただきます。 取り扱いは幅広く、オフィスビルやレジデンス、ホテル、シニア施設など多岐に渡った案件に携わる事が可能です。 【具体的な業務内容】 ■収益物件のリサーチ ■収益物件の取得業務 ■保有物件の管理 ■保有物件の運営計画の作成 【担当者コメント】

【業務内容】 主な業務は管理物件の年1回の通常総会対応になりますが入居者様などからのお問い合わせ対応、修繕工事の提案などマンション管理業務全般に携わっていただきます。 管理業務主任者資格が活かせるお仕事でマンション管理の経験や実績を積むことができます。 ※株式会社シノケングループで雇用、株式会社シノケンアメニティに在籍出向となります。 【具体的な業務内容】 ■管理組合の運営サポート全般 ・総会開催に伴う議案書、議事録の作成 ・理事会開催に伴う資料、議事録の作成 ■入居者様、区分所有者様からの問い合わせ対応 ・ご質問・ご要望に対する返答 ■修繕工事のご提案 ・点検報告書の内容確認 ・改修項目の確認 ・見積取得及び発注判断 ■巡回員との連携 ・現地の情報を当社巡回員から回収し連携 ■その他、付随する業務 【担当者コメント】 マンション管理業務のお仕事になりますが9割が投資用物件のため、実需用マンション管理に比べ「理事会が少ない」「専有部分の問い合わせ対応が少ない」など土日祝や夜間の対応が少なく働きやすくなっています。また業界経験が浅い方でも上司や先輩社員のサポートがありますので安してお仕事に取り組んでいただけます。

【業務内容】 アパート、マンションの建物管理業務の各担当のリフォーム案件についてとりまとめや資料作成等のマネジメントが主な業務になります。しかしマネージャーとして大規模修繕の提案、現場監理やビルメンテナンスの建物設備管理、提案に必要なツール作成やHPの運営、入居者向けサービスの立案など、幅広い業務に携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ■リフォーム業務 ・見積作成からオーナー様へ提案業務 ・業者との打ち合わせ、スケジュール管理 ・原状回復の工事管理 ■リフォーム業務のとりまとめ ■リフォーム担当社員のマネジメント 【担当者コメント】 同社は不動産賃貸管理の中でもアパート、マンションのリフォームの物件数が多く的確に捌きコントロールしていく調整能力が求められます。今回は各リフォーム担当のマネジメントも含めた業務になりますので今までの経験を発揮していただける環境になります。自身の仕事だけでなく周りのサポートのしていきますので幅広い経験と実績を積み上げることができます。

【業務内容】 首都圏を中心に土地オーナー様に土地・建物の有効活用をご提案していただきます。個人・法人企業の幅広いオーナー様が対象となるため地域性や人口動態など様々なマーケティングデータの分析、オーナー様の土地に対する思い等の様々な要素を加味して最適な事業収支計画、建築計画をご提案することが求められます。入社、6ケ月から1年程度でマネージャーとしてご活躍いただく予定ですが営業社員の5～6名のグループ長としてのメンバー指導や受注サポートをする業務にも携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ■新規開拓業務 ・個人、法人問わず土地のオーナー様を見つけヒアリング及びご提案日時のセッティング ■土地オーナー様へ有効活用のご提案 ・地域特性や、環境面、人口動態や家賃相場などマーケティングデータの収集・分析 ・事業収支計画書や建築計画などの提案資料の作成 ■営業社員のマネジメント業務 ・営業社員5～6名の指導や受注サポート 【担当者コメント】 マネージャー候補として入社していただきます。入社後、6ケ月から1年程度で実績を上げていただいた後、マネージャーとしてご活躍いただきます。 同社は創業以来、4800棟を超える建物を提供してきた実績と経験から得た知識・知恵・ノウハウを活かし価格競争に陥らない提案力による受注を目指しておりお客様と長期的なお付き合いの営業に力を入れております。

【業務内容】 同社、積算部にて賃貸マンション・オフィスビスル・商業施設・病院などの多種多様な建設における電機・設備の積算業務に携わっていただき、数量拾いから積算書の作成、同業者メーカーとの打ち合わせ調整、関連部門との調整など積算に関わる業務全般をお任せいたします。 　※自家用車通勤不可 【具体的な業務内容】 ■数量拾い、数量調書作成、⾒積書徴収（メーカー等より） ■同業者メーカーとの打合せ調整、積算書作成、関連部⾨との調整 【担当者コメント】 同社では集合住宅・オフィスビルなどの多種多様な建物を建設しており、創業から約5,000棟の実績から受注案件が増加しております。 建物の建設には積算業務が必要不可欠であり、積算次第で予算の増減や利益率の変動につながってくる重要な業務になります。積算業務の豊富な経験と知識を活かし同社での活躍を期待しております。

【業務内容】 不動産営業としてマンションの仕入れ（投資事業部）もしくはリノベーション企画・販売（販売事業部）をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ＜マンションの仕入れ（投資事業部）＞ ■不動産仲介会社様へ物件情報のヒアリング ■内見・現地調査 ■販売戦略（リノベーションのプランニング/価格設定）の検討、購入判断 ■不動産仲介会社様への金額交渉 ■購入成約物件の契約、決済業務 ＜リノベーション企画・販売（販売事業部）＞ ■周辺環境やマーケット調査、リノベーションの企画立案、販売価格の設定 ■施工協力会社との現場調査、見積書精査、工程管理管理 ■物件販売資料の作成、不動産仲介会社様への販促活動 ■販売物件の契約、引渡し業務 【担当者コメント】 同社は、BCG、GS証券出身の創業者が「金融取引を不動産取引に応用する」＝「賃貸中のファミリーマンションを購入し、退去後にリノベーションを行って販売する」というユニークなビジネスモデルを構築し、創業以来、堅実に成長を続けてきました。 新築マンション価格の高騰、住宅ローン金利の低下等の追い風を受けて、中古マンション市場も拡大する中、直近では営業展開エリアを全国に拡大し、中古マンション業界のリーディングカンパニーとして牽引してきました。 今回、不動産営業としてマンションの仕入れ（投資事業部）もしくはリノベーション企画・販売（販売事業部）をお任せできる方を募集することとなりました。 不動産仲介会社様を訪問しての情報収集や金額交渉、契約決済業務や入居者様が退去した後の物件を再販売するために、リノベーションの企画、周辺環境やマーケット調査、販売物件の契約決済業務など幅広い業務を行っていただきます。 2021年には業界NO1の売上規模となりさらなる拡大に向け、事業を展開しており、経験豊富な方を採用し、ご活躍いただきながら将来的には、マネジメント業務にも携わっていただきたいと考えております。 同社は、全社員の約7割が中途入社と金融業界等、異業種からの転職者も多く、「いかにも不動産会社」のような雰囲気はなく、なじみやすい環境が特徴です。また、メリハリを持って業務を行う社員が多く、働く時は働き、休む時はしっかり休むというスタイルのため、平均残業時間は18時間/月程度となっています。 常に業界をリードし、成長を続ける同社でご活躍いただける方を歓迎いたします。

【業務内容】 戸建てやマンション、投資物件などあらゆる物件に関わる不動産コンサルティング事業を展開する当社にて、不動産管理業務をご担当いただきます。重要事項説明書など契約書を作成したり、総務業務なども行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■契約書作成　 ■重説作成　 ■不動産管理業務　 ■総務業務 【担当者コメント】 年間休日122日としっかり休みが取れて、かつ残業もほとんど無しといった、働きやすい環境が整っております。ワークライフバランスを重視したい方、長く働きたい方におすすめです。

【業務内容】 主に、不動産売買契約の業務全般をご担当いただきます。売買契約書や重要事項説明書などの作成や現地調査、役所調査、登記簿謄本の取得、取引台帳の作成などを行っていただきます。また、営業からの質問対応なども併せて行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■売買契約書・重要事項説明書等の作成及び確認 ■現地および役所での調査　 ■法務局などでの謄本等の取得 ■決済時書類のチェック ■取引台帳の作成 ■営業からの質問事項の対応等 【担当者コメント】 人生で最も高いお買い物をされるお客様のためのサポートですので、非常に重要なポジションです。不動産売買取引に関わる業務経験が豊富な方で、不動産営業が大変で疲れてしまったけど、裏方であればやりたいという方におすすめです。ぜひ応募してみてください。

【業務内容】 リノベーション物件の売買仲介営業職をお任せします。 中古の建物や部屋に対して大規模な改修を行い、新築よりも価値を高めながら、間取りや内装、配管などの機能的な改修から、外装や外観の美観を向上させる外装改修まで、さまざまな改修工事を行います。 予算等のヒアリングからはじまり、物件の提案や紹介をしていただき、事務手続きなどもお任せします。契約完了まで業務をしていただきます。 今回は部長ポジションの募集となりますので、プレイイングマネージャーとして、部下のマネジメントと下記業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■SNSやプラットフォームへ登録していただいた方へ連絡 ■予算や希望等のヒアリング ■当社保有5,000件以上の物件からピッタリの物件をご提案 ■書類作成などの契約対応 ■事務対応・進行管理 ■お引渡し 【担当者コメント】 当社だからできる自分で一から作るリノベーションをモットーにしています。 お部屋探しから、銀行やりとり、施工まで一貫してできるからこその提案リノベーションの魅力は、新築物件に比べて価格が安く、自分好みのデザインや間取りにカスタマイズできる点です。 また、古い建物を再利用することで、環境にもやさしい取り組みとなります。 古民家の再生など既にブームになっており、リノベーション業界の規模は今後も拡大し、需要が高まっていくと予想されます。 完全反響型の営業のため、源泉営業に苦しんでいた方やお客様のアポを多く取得し、数多く接触したい方にはもってこいの環境です。 半年間の反響数は他社88件に対して、当社は490件あるため環境は整っています。 試用期間３カ月になり、試用期間中は契約社員となります。 その他待遇・給与に変更はございません。