「おそうじ本舗」等のFC事業を展開する成長企業！（加盟店店舗数2,000店舗以上）／残業月15H以内／完全週休2日・土日祝休み／年休120日◎】 生活総合支援のリーディングカンパニーである当社にて、社内SE業務をご担当いただきます。 変革期の当社において、事業の根幹を支えるアプリケーション・インフラシステムに携わる、事業直結のポジションです。 ■業務内容 顧客の経験価値を高める為の事業課題に対して関係部署と連携しながら、デジタルツールやデータを駆使したソリューションを企画・実行していただきます。 実装作業はパートナー企業に依頼しているため、主に上流工程・ベンダーコントロールを担当していただきます（一部は内製するケースもあり）。 ・開発パートナー企業の選定、折衝、マネジメント、自社リソースの活用 ・基幹システムのリプレイスや運用におけるプロセス管理 ・運用保守 ・IT 資産管理、セキュリティ管理など ・企画サポート 顧客価値を高めるという事業課題に対して、デジタルツールの利用検討・利用提案を実施 (例)　顧客プラットフォームの企画ディレクション 《主な対象システム》 基幹システム（サービスブランド毎）／HP（サービスブランド毎）／マーケティングシステム／BI システム／BtoB プラットフォーム／ネイティブアプリ ■ポジションの特徴 ・「おそうじ本舗」のフランチャイズ事業をはじめ、総合生活サービス領域における事業拡大や新規事業開発を進めています。今後も積極的なIT投資を意思決定している中で、上流工程を中心に裁量大きくご活躍いただけます。 ・急成長かつ業務変革のタイミングで、自身の業務が企業や組織の変革に影響力を発揮している実感を感じられる魅力があります。 ・年齢、性別等の属性に関わらず、実績をしっかりと評価します。 ■当社について 「生活総合支援企業」を目指し第二創業期を迎えた企業です。現在は創業来培った安定した事業基盤を活かしつつ、新たな事業領域への挑戦を行っています。 グループ全体として、『家族と暮らしを支える』『お客様に感動と満足を提供する』ことを理念に据えており、女性の社会進出や共働き家庭、核家族化に伴う家庭環境の変化を応援する、社会貢献性の高いビジネスを行っております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ドローンサービス企業ランキングで世界1位に選出／裁量権が高く自己成長できる／306億米ドルの規模に到達したドローン市場で活躍／選べるキャリアパス〜 ■業務内容： お任せしたい想定ポジションのイメージは下記です。 ＜経営／事業責任者候補＞ ・国内事業責任者 ・国内事業営業部長／事業開発責任者 ・PdM ・海外子会社経営 ※ご経験によりますが、最初は国内内社にて経営や事業を学んだ後、ご意向に応じて配属予定です。 ■当ポジションの魅力： （1）事業機会の豊富さ 既に国内外含め20件以上のM&Aを行ってきており、今後も年間数社を目安に事業拡大を検討しています。その際に子会社社長、経営幹部のような役割へのアサインを想定しています。 （2）ハード×ソフト両面から世界を狙える ソフトウェアのみの会社は多いですが、当社ではドローンというハードも扱っており、両軸で世界展開を考えています。時価総額1兆円以上を目指すためのマーケットおよび事業ポテンシャルは十分に感じていただけると思います。 ■採用背景： 日々拡大している産業用ドローン、空飛ぶクルマ市場の中で非連続な成長を叶えていくにあたり、外部から新しい風を取り入れ、会社、マーケティングのリーダー候補の採用を実施します。 ■当社について： 2016年より「空から世界を進化させる」というミッションを掲げ、東京に本社を置き、国内外の10か国に、自社開発製の特許取得済みである測量用・点検用ドローンを石油ガス・化学・建設業界などへ提供しています。また、世界8か国で既に導入済みの運航管理（UTM）を展開。空飛ぶクルマやドローンの開発及びソリューションを提供するドローンサービスプロバイダーです。ベルギー、オランダ、インドネシア、サウジアラビアに拠点があり、グローバルに展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜営業アシスタント兼インサイドセールス（既存顧客のみ）／残業基本なし〜 ■採用背景 当社は1979年の設立以降、一貫して治具を介したお客様のモノづくり支援に努めてきました。オール内製による一貫生産体制を構築しており、お客様の要望に合わせた製品をスピーディーに納品できる点が強みです。今回、さらなるお客様のニーズに応えるため、当社営業マンを支えていただく営業アシスタントを募集いたします。 ■業務内容 営業アシスタントとして、営業マンのお仕事を多方面からサポートいただきます。基本的には、営業マンが受注した商品の、受注後の対応をいただきます。 ■業務詳細 ・部品の注文 ・部品の発注 ・納期までに納品できるように、社内の工程管理 ・見積もりや資料の作成 ・商品の梱包（一部力仕事が発生します） ・電話応対 ＊お仕事の流れとしては、営業マンが受注までを対応いただき、そこから具体的な製品の納品までを幅広くご対応いただきます。 ＊基本的に内勤が95％となりますが、一部梱包などで外に出ていただくこともございます。 ■組織構成： 管理部への営業管理課への配属となります。今年の5月からできた部署のため、新しい部署のなりますが、現在男性4名（20代2名、30代1名、60代1名）が 活躍中です。 ■企業魅力 〇働き方 転勤なし、土日休み、残業も基本なしとプライベートと仕事を両立しやすい環境がございます。また、 〇安定性 当社の製造力や技術力は取引先企業からも高い信頼を評価を頂いております。事業も非常に安定しており、堅実な経営を進めております。 変更の範囲：会社の定める業務

【セミナー概要】 ■開催日：8/23（土）9：00〜14：00開始　※先着順で調整（10分前集合） ■締切り：8/18(月)12:00 ■コンテンツ：会社説明（大安）、面接（60分）、筆記試験（120分）、アンケート記入 合計所要時間3時間 ■開催場所：大安製造所（三重県いなべ市）※三岐線梅戸井駅　徒歩約10分/交通費支給なし・自動車可 ■応募後のフロー：書類選考通過の場合、選考時間については別途ご案内させていただきます。 ■働き方： 所定労働時間 07時間45分 休憩45分 - 残業 有り 〇2直2交替制勤務（月〜金出勤／土日休）　 　・朝シフト　7:30〜16:00 　・夜シフト　20:30〜5:00 〇3直2交替制勤務（４勤２休） 　・朝シフト　 8:00〜16:30　 　・夜シフト　20:30〜5:00 ■職務内容：航空・宇宙分野で用いられる各種金属材料（アルミニウム・マグネシウム）の検査作業を行っていただきます。下記に示す幅広い検査に取り組んでいただきます。 １. ファイバースコープを使用しての外観検査 ２. ノギスなど測定器を使用しての寸法検査／3次元測定 ３. マーキング検査 ４. X線撮影後のフィルムを用いた内部欠陥検査・判定作業 ５. 浸透探傷検査 ６．硬度試験 ７．耐圧検査 ８．外観目視検査 ９．超音波探傷検査 １０．電気伝導度測定 ■研修期間：OJT含めしっかりとフォロー・教育がございますので未経験の方でも安心・無理なくキャッチアップできる環境です。 ※ご入社後最低二か月程は昼勤での教育がございます。 ■キャリアパス： 業務に必要な資格は会社負担で取得いただけるため、将来的なキャリアアップの広がりが望めます。 ■福利厚生： ・寮・社宅完備（詳細は「待遇」欄に記載） ・社内食堂：1食500円程度。平日の昼勤だけなく、夜勤・土日にも利用することができます。 ・大浴場：更衣室内に大浴場があり、仕事の後汗を流してから帰宅することができます。 ・現場環境：夏季暑熱対策としてドリンクの提供・冬季の防寒着貸与など、季節問わずに働きやすい環境を整備しております。また、作業環境的に負荷が高い部署には別途手当の支給あり。 変更の範囲：会社の定める業務

＼求人の魅力ポイント／ （1）ANAや伊藤忠グループ等の大手顧客と取引多数で安定性抜群！ （2）育児中のママさん含め女性が多く活躍しており、柔軟な働き方が認められている環境！ （3）IT業界特有のプロジェクト管理や法務の知識を身につけることができ、キャリアアップにも繋がるポジション！ ■業務紹介： ホールディングス傘下に複数の事業子会社を有しており、当該各社の事業部門の営業事務、契約管理などの一部法務対応、プロジェクト収支などの管理会計／事業経理などを担当する業務です。 ※営業事務を中心としつつ、法務／会計面にも触れることができます。 （1）営業事務業務： ・受発注業務：見積書／契約書の作成、送付 ・請求業務：請求書の作成、送付 ・契約処理における社内申請のチェック ※現場の担当者やお客様と、基本メールでコミュニケーションを取ります （2）管理会計ほかその他付随業務（適宜）： ・各種データ管理：契約台帳／売上台帳／予実管理表／収支管理コード表／プロジェクト体制図など ・書類の印刷、ファイリング、郵送手配など （3）使用ツール： Googleメール、GoogleMeet、その他EDIシステム ・ご入社後1ヵ月くらいの間は、まず、上記「2」の部分を中心に、部内の既存メンバーのサポートをお願いいたします。使用ツールやデータ入力に慣れてきたら、徐々に上記「1」の業務を担当者としてお任せしていきます。引き継ぎ／移行期間は十分にありますのでご安心ください。 ■所属組織／体制紹介： ・所属部門は、管理本部経理／営業管理部のうち営業管理チームです。 ・営業管理チームは、管理本部の中で、事業部門との連携が最も重要な職務です。 ・管理本部は、人事／総務部、経理／営業管理部、財務部から成っており、それぞれ密接に連携しながら業務従事しています。 ■業務の魅力： ・事業部門の管理職と連携をとりながら主体的にサポートしていくことが求められる、何かと頼られる存在です。 ・各自が担当クライアント／社内担当者を受け持ち、分業して責任を持って業務遂行する形式ですので、自分のペースで責任を持って業務を完結したい方に適しています。 ・一方で、所属部門は個々の集まりとしてのチームワークは抜群であり、テレワーク／在宅勤務を活用しつつ働きやすい環境にあります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜職種未経験歓迎・業種未経験歓迎です／積極的な業務改善で働きやすさ向上／開発技術も注目集まる試験機メーカーの国内営業職〜 ■業務概要 既存顧客との関係強化をメインとしながら、将来的にはお客様の課題や要望を捉えて提案していくルート営業をお任せいたします。 ■業務内容 今回募集する試験機部門では、当社と取引のあるゴム製品や化成品などの大手メーカーと関係性を構築しながら要望や課題に耳を傾け、将来的には顧客に最適な試験機を提案していただきます。 ＜具体的には…＞ ・お客様の要望や課題をヒアリング ・作成した仕様書・見積書のお客様確認 ・受注業務 ・納品時期の調整と納品時の立会い業務 ・アフターフォロー ※製品は1台数百万円から数千万円におよぶこともあります。 ※製作には平均4カ月〜5カ月間。大型で開発要素の多い試験機だと2年〜3年かける場合もあります。 ■入社後の流れ 独り立ちするまでは1年程度を想定しております。 先輩社員と一緒に回り、製品やお客様の知識を習得しながら関係性を構築していくところからスタートしていただきます。まずは一人あたり20社前後を担当いただきます。 「目標」はありますが、達成するためにどうしたらいいのかを先輩社員もフォローし一緒に行動していますので、安心してください。 ■組織構成 営業5名（60代2名、50代1名、40代1名、30代1名） ■充実した研修制度 知識も社内で学ぶ機会多数：タイヤメーカーの開発系OBから、製品知識や競合との違いなどを学べる定期的な勉強会を開催しております。 また、専門家を呼んだ講習会も行っており、充実した研修制度のもとで学ぶことができます！ ■当社の魅力 【創業1916年で国内外から注目の試験機メーカー】 新製品を開発する際に重要なのが「材料の選定」で、ここで活躍するのが「材料試験機」。そんな試験機を1916年の創業以来作り続け、業界トップレベルの歴史と実績を持つのが当社です。 【業務改善に積極的で働きやすさも◎】 歴史ある企業ながらも、顧客対応や従業員の働きやすさなどの業務改善に積極的な点も当社の特長。 既に年間休日125日、残業月平均20時間未満で、さらなる働きやすさを目指して社長を筆頭に業務改善に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

□■創業以来連続黒字で事業拡大中／早期キャリアアップ可能／エンジニアを大切にする社風■□ ■当社について： 業務系アプリケーション開発とITインフラ構築・保守運用を主な業務としており「地域No.1のソリューションプロバイダ」を目指しています。 元々は株式会社ソフィアでしたが、2025年1月1日〜テクバン株式会社東海支社として新たにスタートしました。 ■仕事内容： ・クライアントの課題や要望に応じMicrosoft Copilotによるソリューションの設計・提案。 ・Microsoft Copilot／Copilot Studio によるカスタム Copilot の導入・構築支援 ・Microsoft CopilotとMicrosoft Power Platformのノーコード・ローコードツールを活用したシステム連携支援 ■働き方： ・残業時間について会社として削減の取組を行っており、昨年実績で全社平均で13時間未満で、ワークライフバランスも取りやすい環境です。毎月、残業時間を集計しており、多い場合は、チームや上長への報告とお客様先の営業担当にも報告を入れており、働き方を整えています。 ・有給取得についても昨年の取得率が77.9%で、調整がしやすい環境です。今年よりバースデー休暇も始まっており、役員を筆頭に積極的に利用をしています。 ■当社の特徴： ・研修制度：入社後3〜6ヶ月間の研修として、市場ニーズにマッチする実用性の高い内容を、現役エンジニアによる講義やEラーニングによって学びます。さらに、徹底した人間力研修により、コミュニケーション力や業務推進力の向上にも取り組んでおり、現場のチーム力をアップします。 ・キャリアアップ支援：エンジニア一人一人のスキル・経験をデータベース化し、お客様が必要としている要件と照らし合わせ、目指す業務に対し不足しているスキルを“見える化”しています。マネージャーとの面談を通じ、今後必要な分野や知識を把握することで、具体的なスキルアップの目標を設定することができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【ジャイアントコーン、パナップ、牧場しぼりの製造オペレーター／グリコ製品の製造会社／残業月15時間／年間休日118日／食品業界以外の製造業経験歓迎／2024年で3年連続「ホワイト500」認定】 お菓子を製造する自社工場の設備保全・整備業務全般を担当していただきます。 具体的には、ジャイアントコーン、パナップ、牧場しぼりを製造する設備の保全や機械メンテナンス業務となります。 ■業務内容：経験・スキル・適性に応じて下記いずれかをお任せ （1）機械保全・メンテナンス： ・日常的な機械メンテナンス ・部品交換、点検 ・商品入れ替え時の生産設備導入 ・ロス削減・安全稼働に向けた改善活動・安全対策 ・新たな価値創造の提案 （2）製造・生産管理： ・原料の計量・投入・送液 ・各種機器のメンテナンス・操作・充填 ・在庫管理・出荷判定 ・衛生管理の維持・向上 ■ご経験に応じて並行してお任せする業務： ・メンバーの指導・管理 ・品質の維持向上に向けた施策の提案・実施 ・製品や原料の成分検査・衛生検査 ・製造設備の衛生検査 ※未経験の方も将来的にお任せ ■組織：茨城工場 ・製造品目：ジャイアントコーン、パナップ、牧場しぼり ※食品業界はもちろん、異業界での製造経験者も在籍（自動車整備職など） ■入社後の流れ：独り立ちまでの期間は3か月〜6カ月を想定 （1）入社時研修： まずは業務に必要な専門用語、生産管理・品質保証などについて学ぶ研修を実施。食品工場で働く上で必要な基礎知識をつけてから、配属先へ向かいます。 （2）各配属先でのOJT： 現場での業務に触れ、経験を積み、実際の仕事の流れ・進め方に慣れていきます。万全のフォロー体制でサポートしていくのでご安心ください。 （3）独り立ち後： OJTを終えてからも、定期的な技術研修、製法研修、資格別研修などを実施。技術を磨き、知識を深める機会も多いため、着実なスキルアップが叶います。 ■目標設定・昇給制度：年1回の昇給 ・期初に目標を設定し、評価に応じて昇給額が決定します ・評価は目標の達成度だけではなく、プロセス・発揮行動の総合評価を行うことで人財育成に繋げています 変更の範囲：会社の定める業務

〜土日祝休み／転勤なし／ノルマなし／研修体制◎／海外出張も経験できる／英語を生かせる環境／超大手と直接取引多数の安定企業〜 ■業務内容： ・海外営業として、既存の海外の建機・ロボットメーカーの顧客への建機部品営業業務をご担当いただきます。基本は内勤業務です。 ・顧客窓口として社内の生産部門、生産管理と連携して下記業務を行って頂きます。現在海外顧客との取引が増えており、英語力を活かしてご活躍いただける方を募集しております。 ■具体的な業務内容 〜全体の流れ：材料調達→製品製造（部品加工）→納品〜 ・既存顧客を中心に内勤営業 ・海外からのお客様の窓口、メールの接点がメイン、英訳・和訳 ・部品メーカー、材料メーカーへの商談（資料作成） ・見積作成、納期確認、仕様確認 ・納期確認生産計画の調整 ・品質クレーム対応 ・社内各部門との連携　等 ※ご経験に応じてチーム・個人のマネージメント（後輩育成）もお任せ。 ■取扱製品： ・建設機械（ショベルカー、ブルドーザー等）の部品 ・電車（モーターのカバー等）の部品、産業ロボットの部品 ■エリア ※年に数回出張が発生する場合有（近隣エリア） ・先方が海外取引先（バイヤー様）と英語でのやり取りもあります。 ■教育について： 先輩社員のもとOJTで業務を覚えて頂きます。独り立ちできるまでの期間としては半年程度を想定しております。その他にも、図面を読めるようになるための教育も実施いたします。 ■部署構成： ・男性3名、女性2名の計5名（50代2名、30代2名、20代1名）で構成されております。 ※自動車ディーラーや飲食経験者、ホテルマンなど未経験からご活躍いただいている方が多い環境です！ ■働き方について ・残業月10時間程度 ・産休・育休制度も整っており復帰率も100％です。時短勤務も可能で働きやすい制度が整っています！ ＜主要お取引先顧客＞ ・キャタピラージャパン合同会社、株式会社小松製作所、川崎重工業株式会社 ■当社について： ・建設機械の市場は北米、ヨーロッパ、中国、東南アジア、ブラジルと海外を中心にした市場に変わる中で、中国工場を設立するなど現在では日中の工場から海外5か国へ輸出しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜週1在宅OK／預かり資産10兆円以上／総合金融グループ大手／福利厚生◎／教育研修へ積極投資／健康経営・DX注目銘柄にも指定／有休取得もしっかり〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ◇法人、個人等のお客さまの要件を調査し、個別制約（Var、ドローダウン、期間損益、リスク水準等）、及び、ガイド　ラインなどに基づき、エコノミスト等と協働し、今後の経済状況を踏まえた適切なポートフォリオの構築、提案（特に絶対リターンベース）を行います。 ◇ポートフォリオ構築にあたっては、株債券の個別銘柄、投信、ヘッジファンド等の幅広い商品から顧客に適切な商品を選定します。必要であれば、今後の進展を見据えた新たなタイプの商品も調査し選定します。選定後は、最適化法、過去シミュレーションなどから投資ウェイトなどを決定します。 ◇運用にあたっては、ポートフォリオのモニタリング、リスク管理、各通貨の資金管理、期間損益管理等を行いつつ、顧客等と適切なコミュニケーションを図ります。 ◇付随する業務として、投資助言契約、投資一任契約等のやりとり、及び、運用報告など。 ◇顧客の運用に対する問題、課題に対しての分析調査、ソリューション提供。 ◇在宅勤務は週1日可能です。 ■募集背景： ◇当社は、富裕層や法人のお客様の成果主義的な投資運用ニーズに応えるべく、投資信託のみを運用対象とした従来のファンドラップとは別に、国内外の株式・債券等の個別銘柄を含んだ新たな商品として「東海東京投資一任運用サービス」をご提供しています。 ◇「東海東京投資一任運用サービス」は、コミッション型ビジネスから残高フィー型ビジネスへの転換・推進にも繋がり、お客様一人ひとりのゴールを意識し、それぞれ個別の運用ニーズに応じたきめ細やかな対応を行うことで、お客様の満足度向上を目指すサービスとして今後の弊社の重要な戦略になると期待されております。 今回の求人を通じて、中長期的な運用戦略立案と柔軟なアプローチを兼ね備えた運用経験をお持ちの方に、当社の未来を担って活躍していただきたいと考え、募集を行っております。 変更の範囲：本文参照

【海外の世界最先端CAE解析ソフト／技術力と営業力を身に着けられます】 ■業務内容： CAEシミュレーションソフトウェアの販売・マーケティング ■募集背景： ◇◆グローバルな環境の中で、世界に通用する先端のCAEコンサルタントを目指したい方を募集◆◇ 製造業（特に自動車、航空宇宙、電機・電気産業）の生産技術のグローバル化と大変革の時代に伴い、 世界先端の生産・設計シミュレーションを駆使したソリューションビジネス（開発、販売、コンサルティング）に大きな使命感を持ち 、積極的にお客様の問題解決に挑戦し、会社の成長と共に自らのスキルを拡大発展させ生活を豊かにすることにより、国際社会に貢献したい方を募集します。 ■当社の特徴と魅力： 当社は海外の世界最先端CAE解析ソフトの総代理店として、自動車、航空機、高速車両、素材等大手企業の最先端分野に、開発・製造のCAEソリューションを提供し、設計製造の自動化を目指すエンジニアリング・ソリューション企業です。

〜『ガイアの夜明け』出演／狭い・暗い・汚い場所に入り込む世界最小ドローン※八潮道路陥没事故の運転席発見／災害・社会問題解決に寄与〜 ■業務概要： 国家プロジェクトを中心に、要件整理、計画策定、管理等のプロジェクトマネジメントを幅広くお任せします。また、ビジネスサイドと連携した市場調査や戦略立案等もお任せいたします。特に国交省のSBIRプロジェクトの計画から実行まで段階からエンドツーエンドまで携わっていただきます。 ■入社後の実業務例： 直近は以下のようなタスクを想定しています。 ・プロジェクト企画・方針策定 ・プロジェクト要求仕様の取りまとめ ・プロジェクト管理（進捗管理・人員・コスト・リスク管理） ・社内外ステークホルダー（プロジェクト事務局・社外協業パートナー等）との調整・渉外 ・新規ビジネスモデル構築（要件の検討、ユーザーとのPoC実施等） ・国家プロジェクトの管理事務局との対応 ・社内技術メンバーと協力した現場実証のディレクション ■当社について： 屋内点検分野に特化した小型ドローンの開発及び点検ソリューションを提供しています。ドローンの開発だけでなく、ドローンで撮影した画像の解析まで行う一貫したソリューション提供を行っていることが強みです。 ◇ハードウェア <狭小空間点検ドローン> ドローンは、屋外に比べ空間や通信等の制約が多いため、屋内で実装することが難しいと言われています。 当社は狭小なドローンを独自開発し、「人が入れない」「狭く」「暗い」屋内のデータを取得することが出来ます。 ◇ソフトウェア <狭小空間のデータ解析> 上記ドローンで狭所・暗所にて取得したデータを定量化・デジタル化する技術があります。 取得したデータは、暗かったりほこりが舞ったりなど、屋外に比べ解析が難しいのですが、当社はこの分野に特化した解析技術を持っています。 ◇導入事例 https://liberaware.co.jp/case-study/ 設備点検は暗く、狭く、危険な場所であることが多く、また現代社会の人手不足において、当社の点検ドローンはますます需要が増えています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜週1在宅OK／預かり資産10兆円以上／総合金融グループ大手／福利厚生◎／教育研修へ積極投資／健康経営・DX注目銘柄にも指定／有休取得もしっかり〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ◇法人、個人等のお客さまの要件を調査し、個別制約（Var、ドローダウン、期間損益、リスク水準等）、及び、ガイド　ラインなどに基づき、エコノミスト等と協働し、今後の経済状況を踏まえた適切なポートフォリオの構築、提案（特に絶対リターンベース）を行います。 ◇ポートフォリオ構築にあたっては、内外株の個別銘柄、投信、ヘッジファンド等の幅広い商品から顧客に適切な商品を選定します。必要であれば、今後の進展を見据えた新たなタイプの商品も調査し選定します。選定後は、最適化法、過去シミュレーションなどから投資ウェイトなどを決定します。 ◇運用にあたっては、ポートフォリオのモニタリング、リスク管理、各通貨の資金管理、期間損益管理等を行いつつ、顧客等と適切なコミュニケーションを図ります。 ◇付随する業務として、投資助言契約、投資一任契約等のやりとり、及び、運用報告など。 ◇顧客の運用に対する問題、課題に対しての分析調査、ソリューション提供。 ◇在宅勤務は週1日可能です。 ■雇用形態について： 正社員のほか、契約社員（契約期間12ヶ月）での採用可能性あり 【契約の更新：有（本人の能力、意欲等および業務上の必要性を総合的に判断）、更新上限：無】 ■募集背景： ◇当社は、富裕層や法人のお客様の成果主義的な投資運用ニーズに応えるべく、投資信託のみを運用対象とした従来のファンドラップとは別に、国内外の株式・債券等の個別銘柄を含んだ新たな商品として「東海東京投資一任運用サービス」をご提供しています。 ◇「東海東京投資一任運用サービス」は、コミッション型ビジネスから残高フィー型ビジネスへの転換・推進にも繋がり、お客様一人ひとりのゴールを意識し、それぞれ個別の運用ニーズに応じたきめ細やかな対応を行うことで、お客様の満足度向上を目指すサービスとして今後の弊社の重要な戦略になると期待されております。 ◇今回の求人を通じて、中長期的な運用戦略立案と柔軟なアプローチを兼ね備えた運用経験をお持ちの方に、当社の未来を担って活躍していただきたいと考え、募集を行っております。 変更の範囲：本文参照

〜クリーンルームでの就業・食堂利用１食180円・業界未経験の中途入社者多数活躍・半導体向け研磨材のリーディングカンパニー〜 ■業務内容 半導体の製造に不可欠な研磨材（液体状の製品）の生産業務を行って頂きます。大まかな工程の流れは以下の通りです。 ・原材料の準備、計量 ・ホース、バルブ、ポンプ等の操作による複数原料の移送 ・移送先の混合タンクの運転管理 ・各種容器への製品充填 以上は、クリーンルーム内で防塵服を着用しての作業となります。 以下は、クリーンルーム外の屋内作業です。 ・製品ラベルの貼付け、ダンボール梱包 ・パレット積み、バンド掛け ・外観等の最終チェック ご入社後は、徐々に作業を覚え、ゆくゆくは原料投入から製品出荷まで全工程の生産作業を習熟して頂き、どのような状況にも対応できる多能工を目指して頂きます。 生産作業以外にも安全や品質に関わる社内勉強会への参加や継続的な改善活動にも取り組んで頂きます。 ■正社員登用実績 4年前に生産量増に伴い、契約社員の募集を行い7名の方にご入社いただきました。7名のうち6名が、2年以内に正社員となり現在も活躍されています。 ※正社員登用の条件 ・契約社員期間中の業務への取り組み姿勢、成果実績。 ・勤務実績（最短１年） ・登用試験は、所属本部からの推薦をもとに年2回実施。 ・試験内容は、面接および適正テスト。 ■年収例 契約社員1年目 ・411万円/月収訳32万円＋特別出勤手当9500円/月＋入社祝い金15万円 ※月収には時間外手当20ｈ、深夜勤手当55h、交代手当含む ※正社員登用時 ・初年度　 ：月給32万円/456万円 ・入社4年目：月給36万円/590万円 ・入社8年目：月給40万円/700万円 ※時間外手当20ｈ、深夜勤手当55h、交代手当、特別出勤手当、賞与含む ※参考：2019年〜2023年度までの賞与実績 年間 7.5ヶ〜11ヵ月 ■当社の魅力： ・お客様より技術力、品質を認めて頂き、半導体向け製品では世界シェア84%を有しています。海外向けの売上高は76%と世界中のお客様に販売をしております。安定的に利益を出し続けており、強固な財務基盤をもっている会社です。2023年3月期の営業利益率は22％を達成しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇「不動産×AI」ユニークなビジネスモデルで7年連続増収・増益！ソニーグループ発のAIベンチャー／東証プライム上場／成長期を支える人材を募集／顧客の声をプロダクトに反映／フレックス／年休125日（土日祝休み）◇◆ 中核事業の一つであるクラウドソリューション（SaaSサービス）を扱う部署に所属していただき、不動産仲介会社向けの不動産AI査定サービスを始めとする各種クラウドサービスの企画及び運営を行う職種です。エンジニアチームと連携して、マーケットインの発想で顧客の声をプロダクトに反映し、プロダクトの成長及び事業成長に貢献していただきます。担当するプロダクトは入社後に適正を考慮して相談いたします。 ■ミッション： ・サービスの責任者として、担当プロダクトのPL管理を行います。 ・担当プロダクトの売上及び利益目標の達成のために、システム面・ビジネス面の両軸で戦略を立案し、社内メンバーを巻き込んで実行します。 ■業務詳細： ・システムディレクターと連携してプロダクトの企画を行い、プロダクトの訴求力を強化して事業成果につなげます。 ・セールス部門と連携して、契約獲得につなげるための戦略策定や実行のアシストを行います。 ・円滑なサービス運用を実現するために運用フローの整備を行います。 ■組織構成： 13名が在籍しています。 ■募集背景： ソニーグループ発のAIベンチャーである当社は、デジタル時代を先導する企業としても東証より選定され、現在、さらなる成長期を迎えております。また、2022年4月には東証プライムへ市場を変更し、非連続な成長を実現する鍵となる人材を募集します。クラウド事業の拡大に伴い、新規企画や事業買収を含めて取り扱いプロダクトが増加しているため、人員強化となります。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇大手メーカー・スーパーのプライベートブランドのOEMを担当！自分の開発した商品をお客様が購入する姿を間近で見られます◇◆ ■募集概要： 開発部の体制強化に伴う募集です。将来的には、適性・ご希望により企業様へのOEM営業を担当いただくこともあります。 ■職務内容詳細： 調味料製品の開発をお任せします。営業担当との商談同行から、商品設計、企画提案、製造部門との調整、時にはメニュー試作も行っていただきます。 ＜開発期間＞2年程度※案件により変動あり ＜開発製品＞9割以上がOEM製品のため、大手食品メーカー・スーパーのプライベートブランドなど、ご依頼を受けて幅広い製品の企画開発を行っています ■組織構成： 開発部…係長３名(30〜40代／男性2名女性1名)、主任１名、メンバー３名（20〜30代／女性） 営業部…次長１名、主任1名、メンバー1名 ご経験によって、開発部主任・係長クラスからのご入社も可能です。また、開発部でのマネージャー・課長へのキャリアアップだけでなく、適性とご希望により、営業部でのキャリア形成もできる環境です。 ■働き方： 突発的な対応は基本的に発生せず、昨年度は休日出勤が1度もありませんでした。また、残業も月20時間程度、転勤もありませんので、地元で長期就業、ワークライフバランスを整えて働ける環境です。 ■同社の特徴： 時代の変化によってライフスタイルが多彩になった現代社会において、心と身体を満たし豊かな食生活を作り出す「味」づくりを目指します。 柔軟な発想と、最新のテクノロジーを駆使し、一流料亭の「味」をそのままご家庭の食卓にお届けするべく絶えず技術革新に邁進して参ります。 今後も「心の豊かさ」をテーマに新しい食文化を皆様にご提案していきたいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務

【サイバーエージェントグループ／世界180以上の国と地域でコンテンツを提供／年休125日／福利厚生充実】 ■業務内容： アライアンス事業部とは、他社企業様との業務提携等を進める部署となります。 具体的には、 ・他社様とのコラボ案件の窓口 ・ゲームにおけるライセンスイン・アウトの窓口 等を担当しています。 こちらのポジションでは、下記業務をお任せします。 ・ウマ娘の地方競馬場イベントに関する進行管理 ・上記に付随するグッズや装飾物のデザイン/制作の進行 ・地方自治体や競馬場とのタイアップ施策における、企画業務全般 ■求める人物像： ・他社、他部署との調整業務を苦にしない方 ■当社の特徴： ◎「グランブルーファンタジー」「Shadowverse」など、オリジナルコンテンツにこだわりソシャゲ業界をけん引してきた当社。今後も数多くのオリジナルコンテンツをリリース予定です。億超えのヒットゲームを生み出してきた社長、役員陣と一緒に働くことで、業界の中でのヒットを生み続ける企画立案ノウハウを直接学ぶことができる環境です。 ◎中途入社社員が大部分を占めており、新卒、中途入社を合わせて3000名以上のスタッフで構成されております。規模は順調に拡大していますが、非常に風通しがよく様々な価値観の人材が集まっている会社です。サイバーエージェントグループの一員として福利厚生はサイバーエージェントと同様のものを利用しています。充実した福利厚生を受けながら、チャレンジングな仕事に取り組むことが可能な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 自社メディア『薬キャリ1st』の薬学生会員獲得及び利用促進のために以下のような業務を担当します。 ・既に当社サービスを利用中もしくは過去利用したことがある薬科大学に対し、数年にわたって長期的な関係性を構築します。 ・それぞれの大学における在籍学生の就職活動の課題をヒヤリングし、適切なソリューションを提案します。 ・顧客のニーズに沿った就活講座を企画・運営を通して、学生の就活のサポートをします。講座の講師も担当します。 ・その他にも、薬学生のエントリーシートの添削や就活相談など、個別の学生対応も実施します。 ※合同企業説明会等のイベント期間（年に4シーズン、各シーズン約3週）は、イベント運営のため休日出勤がございます。休日出勤をする際は、平日に振替休日を取得（取得率100%）。 ■配属先の特徴： ・薬剤師就職支援グループは、2014年からサービスを開始して以来、毎年順調に事業を拡大しています。 ・業界シェアトップクラスを目指し、既存事業のグロースのみならず、よりコンサルティングにフォーカスを当てた新規事業も開発しています。 ・スピード感のある組織で、日々のセールス活動の中で拾い上げた顧客の声を反映し、サービス改善や開発などに携わるチャンスも大いにあります。 ・年齢や年次に関係なく、さまざまな役割に挑戦することができる環境です。 ■入社直後のフロー： ・入社後はまず、当社サービスや薬学生の就活についての知識をインプットいただきます。 ・その後、OJT担当がつき、商談の同行やロープレを通じて業務に慣れていただきます。6ヶ月〜1年を目安に、独り立ちをいただくイメージです。 ・現在は出社とリモートを組み合わせたハイブリッドなかたちで勤務しています。Zoomやチャットツール等を活用し、積極的にコミュニケーションを取りながら業務を行えます。 ■キャリアパス： ・新規事業開発なども行っており、サービスの企画・改善、オペレーション設計、組織体制の整備などに、主体的に関わることができます。 ・社員の主体的なキャリア形成を支援するための社内公募制度「つくキャリ」「キャリトレ」などを実施していて、自社内の様々な職種に未経験でチャレンジできる可能性が大いにあります。 変更の範囲：会社が定める範囲であり

◆【福岡】未経験歓迎◎窓口スタッフ（内勤) ／契約件数やシェアは九州でトップクラス／定時に電話が繋がらなくなるので残業無し／仕事と家庭の両立◎◆ ■POINT： 【友人ご家族への勧誘なし】当社は保有契約件数や新契約件数がトップクラスのため、友人やご家族への勧誘はございません。 【訪問営業なし】内勤業務になるため、個人宅に訪問はありません。ショップへ来店頂いた方への接客のため、すでにニーズがある状態から始まり提案しやすい環境です。 【安定の就業環境】転勤無し、原則定時退社、産休育休制度取得実績もありますので、福岡に腰を据えて長く就業できる環境です。 【未経験でも安心】当社社員はほとんど異業種からの入社のため、未経験でも安心して活躍・相談できる環境が整っております。 ■業務内容：下記業務をお任せします。 ・来店されたお客様に対しての新規の保険提案や見直しの提案 ・給付金請求等の書類手続きや名義変更等の保全関係の業務 ・お客様が保険に入る背景をじっくり丁寧にお話しを伺うことでニーズを明確にし、それに対して最適な提案を実施いただくお仕事です。 ・お客様目線の手厚いサポートを行ってほしいのでノルマはありません。「このくらい頑張ろう！」という目標と到達度に応じて、ボーナスが支給されます。 ※イオン大野城店・イオンスタイル笹丘のいずれかの店舗へ配属となります。 ■組織構成： 大野城：60代店長と20代、30代、60代スタッフ 笹丘：30歳店長と、20代、50代スタッフ ほとんどが女性でメリハリをつけてお仕事をされています。質問もしやすい環境です。 ■未経験者でも安心の万全の教育体制： アフラック本社の教育チームによる研修、OJT・座学があり、半年~1年程フォローが就きます。アフラック管轄のショップですので、独り立ちしたその後も継続的にスキルチェックやフォローアップ研修などがあり、未経験者の方でも安心して活躍できる環境が整っています。 ■当社について： 当社はCMでおなじみ『アフラック』の代理店で、1981年に設立以来、地元密着型の経営を続けてきました。がん保険が一般的でなかった30年前から、地元の教育関係や自治体とのお付き合いの中で信頼をいただき、現在、契約件数やシェアは九州でトップクラスを誇っています。 変更の範囲：会社の定める業務

■役割概要： 効率的な予防保守、継続的な従業員トレーニング、関連部門との連携を通じて目標達成に責任を持ち、能力、効率、コスト削減を向上させる。 ■業務内容： (1)効率的な予防保守：割合20％ 会社の保守機能の管理を担当し、現場全体の円滑な運営を確保する。 ・会社の機械および設備の保守作業を計画する。 ・保守作業が定期的に実施され、遅延や現場運営への支障がないよう徹底する。 ・すべての機械および設備が適切に管理されていることを確認する。 ・定期的な監査を実施する。 ・関連するすべてのエンジニアリングプロジェクトの実施に参加する。 ・技術ディレクターに月次保守および故障報告書を提出する。 ・機械が突然故障した場合、または故障する恐れがある場合、生産を停止するために技術ディレクターに相談する。 ・修理不能な機械については、技術ディレクターに相談する。 ・再発防止策を講じ、問題の再発を防ぐ。 【主要責任】 ・予期せぬ突然の生産停止や故障を防ぐための予防保守作業を計画し、実施する。 【主要成果領域】 ・生産の中断を減らし、機械と工場のダウンタイムを最小限に抑えることで、生産性が向上し、無駄を削減した。 (2)保守コストの計画と削減：割合15％ ・各機械の保守コストを確立する。 ・コスト削減プログラムを確立する。 ・不要な経費を特定し、削減する。 ・予算額との差異をより適切に把握するために、経費を定期的に記録・更新する。 【主要責任】 ・予算内でメンテナンスコストを管理するための効果的な機械メンテナンスコストの計画と削減。 【主要成果領域】 ・生産コストの削減。予算管理。 (3)ダウンタイム管理：役割10％ ・各機械のダウンタイムがDVSシステムに正しく登録され、部門内でグラフ化されていることを確認する。 ・ダウンタイムの分析が実施され、根本原因が特定され、適切に文書化されていることを確認する。 ・講じられた対策が文書化され、将来の参考のために記録されていることを確認する。 【主要責任】 ・あらゆる機械のダウンタイムと対策を効果的に監視および記録する。 【主要成果領域】 ・機械のダウンタイムの短縮。 変更の範囲：会社の定める業務

〜各個人の考え方と自立性を尊重！定期賞与＋臨時賞与/福利厚生が充実/〜 【業務内容】 ◇既存顧客への拡販業務全般 ・九州・山口地区で長年お付き合いのある顧客に対するニーズ調査、競争分析を通して当社取扱商材の提案、及び販売を行っていただきます。 →案件発掘から進捗管理、見積提案・交渉、納期管理、アフターサポートなどを含みます。 →顧客によって、弊社海外法人との業務連携も発生します。 ・対象市場：民生家電・産業機器・通信事業・半導体製造ほか ◇新規顧客開拓 ・展示会やHP問い合わせをいただいた潜在的な顧客に対して、社内の販売支援部門と協力して提案活動を進めていただきます。 →目標達成のためのターゲット市場の特定、販売チャネルの開発、戦略立案を伴います。 既存営業 5割〜7割：新規営業 3割〜5割 ■出張 国内：月1−2回程度　※九州・関西・関東が主 海外：年1−2回程度　※中国、韓国、ASEAN各国 ■組織構成 ・支店長1名（30代後半） ・担当部長 1名（60代前半） ・アシスタントマネージャー 1名（30代前半） ・一般総合職　2名（20代前半） ・一般職　3名（60代前半、50代前半、20代前半） 【仕事の魅力】 ・経験年数に関係なく挑戦することを奨励し、各個人の考え方と自立性を尊重します。 ・当社は社内の販売支援部門、および仕入先との協業によるチーム活動を重要視しています。 ・商社として多種多様な商品を扱っており、商品選択に制約がなくお客様に寄り添った提案が可能です。 ・社内外の広範なネットワークや、提案する領域の広さから得られる洞察や商品知識を深化することができます。 ■当社について 当社はデバイス事業とソリューション事業を展開しております。 ◎デバイス事業 近年IoTやEV化の促進により半導体を始めとする電子デバイスの需要が益々高まっています。当社では特にストレージ製品、バッテリー、液晶、センサー、カメラモジュール等を注力商材としています。 ◎ソリューション事業 デジタルテクノロジーを活用し教育ICTや企業向けDXを提供します。国内大手メーカの特約店として、パソコンの販売からネットワークや通信などを加え、事業領域の拡大をしています。 変更の範囲：会社の定める業務

【ディープテック100%特化型／投資先の選定から成長支援全般をお任せ◇社会課題の解決に貢献できる！／裁量◎／リモート可◇ ■業務概要 日本全国より社会課題を解決する研究開発型のスタートアップを見つけ出し、ファンドからの投資に伴い、伴走者として企業成長をハンズオンで支援していただきます。また、スタートアップのニーズに応じて、組織づくり・事業開発・営業・資金調達など包括的なサポートを行っていただくことがミッションです。 ■業務内容 ・日本全国の研究者・起業家と投資に向けた議論を実行（単なる企業分析ではなく、ともに成長ストーリーを描く） ・経営チームを強化するために経営者候補を探す ・取締役・監査役などの立場で経営に関与 ・技術の社会実装を加速させるために、事業開発・営業・資金調達等を自ら手を動かしながらサポートしていただきます。 ■投資先について 社会課題に取り組んでいる企業すべてが当社のパートナーです。 ご自身の関心のある分野を担当いただきますので、裁量をもってご活躍いただくことができます。 ・投資先ベンチャー数：95社（内1/３がバイオ・創薬、その他ロボット・素材・フードテックなど） ■ポジションの魅力 ・当社はインパクト評価を導入しており、経済的リターンだけでない社会的価値を作り出すことにも重きを置いているため、スタートアップ企業の経済的・社会的両面におけるバリューアップという大きな利益を生み出すことができます。 ・当社はリアルテック領域、とくにディープテック領域における技術の社会実装と課題解決に取り組んでいます。事業化した新しい技術は、適切な事業戦略と経営支援を行うことで社会へと浸透し、イノベーションを推進していくことへとつながります。 ■組織構成 ・人員構成：2名（社長、役員） 社長のもとでスキルアップを目指すことが出来ます。 ■当社の魅力・特徴 ・当社はリアルテック領域において最もお金が集まりにくい創業前やシードやアーリー期からの支援を行っています。（技術開発から製品、サービス化へ至るところに最もリスクマネーが届くべきであると考えているため） ・大学での研究など、創業前の技術者や事業アイディア保有者と会社を設立するところからの支援も実施します。 変更の範囲：会社の定める業務

【第二新卒歓迎！業界職種未経験歓迎！配合飼料業界大手／丸紅グループの組織力と日清製粉グループの粉体技術を掛け合わせた商材が強み／年間休日125日／平均残業月10H】 ◆職務内容 顧客のパートナーとなりながら長期的な関係で営業活動をして頂きます。。 ・商材：畜産(鶏、豚)の配合飼料 ※商材はこちらのURLよりご確認いただけます。https://www.mn-feed.com/livestock-feed/product/ ・顧客先：畜産農家・販売代理店 ※ルート営業の割合が多く、1人30〜50社程度担当となります。 企業規模は家族経営〜大手まで幅広い規模となります。 ・職務詳細：製品の提案、使い方の指導・補助事業申請補助など支援業務・顧客との信頼関係構築 ◆就業環境 残業時間：月平均10時間程度 休日：完全土日休み・年間休日125日 住宅手当：借り上げ社宅の自己負担額は1〜2割程度（単身用／世帯用ともに） 出張：3日〜1週間の出張が月2回程度発生いたします。 ※将来的に全国転勤が発生する可能性がありますが、様々な環境で色々な仕事を経験することでキャリアアップを図る意図があります。 （全国営業拠点：北海道、青森、仙台、愛知、岡山、鹿児島) ◆教育体制 配属営業所：鹿島営業所 入社後3ヶ月間は本社研修、農場研修、工場研修を実施いたします。※研修期間中の宿泊場所は会社手配となります。 ◆当社について ・飼料業界のリーディングカンパニー 水産用飼料は『飼料業界No.1』、海外においても事業を展開しており、他社の追随を許さない製品を多数揃えています。畜産用飼料は鶏（採卵鶏、肉用鶏）・豚・牛（肉牛、乳牛）あらゆる畜種を網羅しており、『商系トップクラス』。当社の飼料は日本の”食”を根幹から支えています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム上場企業で経理財務を担当！／創業１４０年を誇る超老舗企業／年休123日・完全週休二日制（土日祝休み）で働き方◎〜 ■業務内容：経理・財務業務全般 日々の支払・仕訳業務から、四半期ごとの決算・開示業務まで、経理・財務全般の業務を行っていただきます。 ＜入社後お任せしたい業務＞ ・日次決算 ・月次決算 ・年次決算 ・税務申告書作成 ＜ゆくゆくお任せしたい業務＞ ・原価計算 ・連結決算（親会社） ・開示書類作成 ・資金調達管理（金融機関折衝） ・公認会計士監査対応 ■キャリアイメージ： まずは業務の流れを掴んでいただき、ゆくゆくは管理職を目指していただくことを期待しております。 ■同社の魅力： ◎安定基盤：農業分野で確かな実績を築き、生活に不可欠な水処理薬剤や肥料など、多角的に事業を展開しているため明治18年の創業期より安定した経営が叶っています ◎働き方：年休123日・完全週休二日制（土日祝休み）・平均残業時間8.2時間と、ワークライフバランスが整っている環境です ◎平均勤続年数：17年以上と長期的就業が叶う環境です ■同社について： 多木化学の歴史は明治18年（1885年）、わが国初の人造肥料の開発に成功したことに始まります。農業発展には必ず人造肥料が必要になる─── 創業者・多木久米次郎の予見と開発努力が、以来脈々と続く企業活動の礎を築きました。 変更の範囲：会社の定める業務

【メンバー・主任・課長と幅広くポジションを用意／防衛省・自衛隊向け各種システム開発へ企画段階から参画／ご経験に合わせてポジションを提案】 ■業務内容　【変更の範囲：会社の定める業務】 ・顧客ヒアリング、要件定義、設計、試験、運用企画 ・開発（サブ）リーダーとして実作業を担う関係会社を牽引し、顧客調整から設計〜製造〜試験のレビュー及び各工程管理をリード ・システムの事業化に向けた事業提案活動・社内規定に従った各種対応（フェーズレビュー、受注前審査、手配業務等） ■携わるシステム ・指揮システム・監視統制システムや・通信システム ・目標追尾/識別技術、センサ制御システム ・サイバー攻撃から防護するためのシステム開発 ・陸上自衛隊の無線機と民間通信網（LTE等）を併用する通信処理システム ・敵を攪乱するための電磁波デコイシステム開発 ■活かせる経験/やりがい 組み込みソフトまたはアプリケーション開発エンジニア経験を活かせます。国家防衛に携わるため、最新かつ複数の技術（ハードウェア・ソフトウェア・AIデータなど）を組み合わせた大規模システムに関われる環境です。エンジニアとして技術経験領域を広げたい、プロジェクト規模の大きい仕事に携わりたい方はぜひご応募ください。国民の安全・安心に貢献できるというやりがいをもって働くメンバーが多数所属します。 ■同社について 防衛業界は「2027年度までに防衛費の総額を43兆円」へ増やす政府方針を受け発注が増加しています。発注時に見積もる企業利益率も、従来の8％から最大15％に引き上げられ、一部の輸出制限が緩む事で市場拡大、成長産業への転換が期待されています。 NECは防衛業界トップに名を連ね、製品はすでに自衛隊で幅広く使用されています。他官庁への納入実績も数多くあり、同社技術は国の安全を守るものとしてニーズが拡大中です。AI（人工知能）やVR（仮想現実）と防衛事業の接続を始め、すでに様々なソリューションを検討中で、新卒・中途関係なく意見が言いやすく、新しい考えを積極的に取り入れる風土です。 変更の範囲：本文参照