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【経験を活かし、マネージャー候補として活躍できる環境】 当社では、これまでのご経験やマネジメントスキルを活かし、入社後早期から事業運営に関わっていただくポジションをご用意しています。現場理解も深めながら、プレイヤーに留まらず、組織を動かす中核メンバーとしての活躍を期待しています。 ◎ 1 日 1 件の訪問スタイル 1日1件のみの訪問のため天候や気温に大きく左右されずに支援を行う事が出来ます。また一人一人の利用者様にじっくり向き合えるため、相手に寄りそった丁寧な支援が可能。 流れ作業ではない介護を実現しています。 ◎固定シフト＆長期的な関係性構築 担当する支援先は2，3か月で変わるものではなく、半年～1年半など長期的に関係性を築いて頂きます。またシフトは全て固定制なので先の予定も見通しやすく、旅行等の予定も立てやすいです。 ◎ 早期キャリアアップ＆昇給が可能 前職での経験やポテンシャルも考慮して、最短半年でサービス提供責任者への昇格実績あり。 その後もマネージャーや本社業務など、多彩なキャリアに挑戦でき、早いスピード感で着実に給与アップも目指していく事が出来ます◎ 【具体的な仕事内容】 入社後は現場理解を深めつつ、早期からマネジメント業務を担っていただきます。生活支援や医療的ケアなどの実務を通じて現場を把握しながら、スタッフ育成、シフト管理、サービス品質の改善、事業所運営、数値管理などをお任せします。 【当社ならではの働き方】 現場に留まらず、組織づくりや仕組みづくりにも関われる裁量の大きな環境。これまでの経験を活かし、より上位のキャリアを目指せます。

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※35歳以下限定の募集です 素直に質問できるだけで、“愛され新人”の適性アリ。 □ 人と関わることが好き □ しっかり休んでメリハリつけたい □ 未経験の業界は少し不安 1つでも当てはまった方、当社の人材管理スタッフにピッタリです。実は私も元販売業。「人と接するのは好きだけど、将来が不安…」と転職してきた一人です。 ＜温かいコミュニケーションから、街づくりを支える＞ アパレルショップや飲食店など様々な建設プロジェクトにて、現場の人材手配や進捗確認などをサポートする仕事です。「人と話すのが好き」という方であれば適性アリです。 ■人材手配とスケジュール調整 ■現場の進捗状況確認・報告 ■プロジェクト現場での打ち合わせや写真撮影 ■資料作成アシスタント └作業指示書、作業計画書、施工計画書、報告書、施工図、安全管理書類など

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【経験を活かし、マネージャー候補として活躍できる環境】 当社では、これまでのご経験やマネジメントスキルを活かし、入社後早期から事業運営に関わっていただくポジションをご用意しています。現場理解も深めながら、プレイヤーに留まらず、組織を動かす中核メンバーとしての活躍を期待しています。 ◎ 1 日 1 件の訪問スタイル 1日1件のみの訪問のため天候や気温に大きく左右されずに支援を行う事が出来ます。また一人一人の利用者様にじっくり向き合えるため、相手に寄りそった丁寧な支援が可能。 流れ作業ではない介護を実現しています。 ◎固定シフト＆長期的な関係性構築 担当する支援先は2，3か月で変わるものではなく、半年～1年半など長期的に関係性を築いて頂きます。またシフトは全て固定制なので先の予定も見通しやすく、旅行等の予定も立てやすいです。 ◎ 早期キャリアアップ＆昇給が可能 前職での経験やポテンシャルも考慮して、最短半年でサービス提供責任者への昇格実績あり。 その後もマネージャーや本社業務など、多彩なキャリアに挑戦でき、早いスピード感で着実に給与アップも目指していく事が出来ます◎ 【具体的な仕事内容】 入社後は現場理解を深めつつ、早期からマネジメント業務を担っていただきます。生活支援や医療的ケアなどの実務を通じて現場を把握しながら、スタッフ育成、シフト管理、サービス品質の改善、事業所運営、数値管理などをお任せします。 【当社ならではの働き方】 現場に留まらず、組織づくりや仕組みづくりにも関われる裁量の大きな環境。これまでの経験を活かし、より上位のキャリアを目指せます。

※35歳以下の方限定の募集です デスクで、現場からの「ありがとう」を独り占め。 プロジェクトを支えるサポート役に 「誰かの役に立っている実感が欲しい」——そんな想いを、ここで叶えませんか？あなたにお任せするのは、建設プロジェクトに欠かせない資材の発注や伝票作成などを行なう管理スタッフ。現場の最前線でプロジェクトを動かす技術者たちを、バックオフィスから支える重要な役割です。 ”ありがとう”に囲まれて働く毎日に 「〇〇さんのおかげで、スムーズに進んだよ」「いつも先回りの対応ありがとう」。現場の担当者や協力会社の方々から、そんな感謝の言葉を直接もらえるのが、大きなやりがいです。 一つひとつの対応が、地図に残るような大きな建物の完成に繋がっている。その実感が、日々のモチベーションになるはずです。 必要な知識はイチから教えます もちろん、建設業界の知識は入社後にイチから学べます。当社独自の研修で基礎を固められるので、未経験からでも安心してスタート可能。事実、多くの先輩が異業種から転職し、今では頼られる存在として活躍しています。 安定企業で、感謝される喜びを感じながら働きませんか。

※35歳以下限定の募集です 素直に質問できるだけで、“愛され新人”の適性アリ。 □ 人と関わることが好き □ しっかり休んでメリハリつけたい □ 未経験の業界は少し不安 1つでも当てはまった方、当社の人材管理スタッフにピッタリです。実は私も元販売業。「人と接するのは好きだけど、将来が不安…」と転職してきた一人です。 ＜温かいコミュニケーションから、街づくりを支える＞ アパレルショップや飲食店など様々な建設プロジェクトにて、現場の人材手配や進捗確認などをサポートする仕事です。「人と話すのが好き」という方であれば適性アリです。 ■人材手配とスケジュール調整 ■現場の進捗状況確認・報告 ■プロジェクト現場での打ち合わせや写真撮影 ■資料作成アシスタント └作業指示書、作業計画書、施工計画書、報告書、施工図、安全管理書類など

【経験を活かし、マネージャー候補として活躍できる環境】 当社では、これまでのご経験やマネジメントスキルを活かし、入社後早期から事業運営に関わっていただくポジションをご用意しています。現場理解も深めながら、プレイヤーに留まらず、組織を動かす中核メンバーとしての活躍を期待しています。 ◎ 1 日 1 件の訪問スタイル 1日1件のみの訪問のため天候や気温に大きく左右されずに支援を行う事が出来ます。また一人一人の利用者様にじっくり向き合えるため、相手に寄りそった丁寧な支援が可能。 流れ作業ではない介護を実現しています。 ◎固定シフト＆長期的な関係性構築 担当する支援先は2，3か月で変わるものではなく、半年～1年半など長期的に関係性を築いて頂きます。またシフトは全て固定制なので先の予定も見通しやすく、旅行等の予定も立てやすいです。 ◎ 早期キャリアアップ＆昇給が可能 前職での経験やポテンシャルも考慮して、最短半年でサービス提供責任者への昇格実績あり。 その後もマネージャーや本社業務など、多彩なキャリアに挑戦でき、早いスピード感で着実に給与アップも目指していく事が出来ます◎ 【具体的な仕事内容】 入社後は現場理解を深めつつ、早期からマネジメント業務を担っていただきます。生活支援や医療的ケアなどの実務を通じて現場を把握しながら、スタッフ育成、シフト管理、サービス品質の改善、事業所運営、数値管理などをお任せします。 【当社ならではの働き方】 現場に留まらず、組織づくりや仕組みづくりにも関われる裁量の大きな環境。これまでの経験を活かし、より上位のキャリアを目指せます。

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＼社員として安定環境で活躍しよう！社会保障、社宅・寮も完備！資格取得支援もあります！／ ＼安全で正確な作業を心がけて、お客様から信頼されている地域密着の土木工事会社です／ 経験者の募集ですが教育担当の先輩が丁寧に指導します 公共工事も多く業績も安定。安心して長く活躍できる職場です！ 有給休暇取得率は80％！ボーナスの昨年度実績は5ヶ月分！ 【職種】水道工事の現場作業スタッフ 公共、企業、個人宅からの依頼により水道本管の取り替え工事や水漏れ修繕などを手がけます。 現場の作業がスムーズに運ぶよう、周囲のスタッフと協力して作業を進めます。 ＜１日の流れ（例）＞ ・朝礼（仕事の流れ・体調の確認） ・作業帯の設営・歩行者道路確保 ・ユンボなど重機を使っての掘削 ・スコップなど手動での掘削 ・古い水道管の撤去 ・新しい水道管を据え付け ・砂利・砂の投入→スコップでのならし ・通行できるよう仮復旧 ＜安全に配慮して＞ 早さよりも安全と正確さを重視し、丁寧な作業が評価される現場です。 作業の段取りを考えて動けるようになったら、リーダーとして現場を任せていきます。 ＜入社後は＞ 教育担当の先輩がついて、安全教育、工事の基本技術、個人宅の漏水修繕スキルをイチから指導します。 経験豊かな方にはすぐに活躍していただけます。 費用会社負担で、土木・管工事施工管理技士の取得に挑戦してください。 ＜社宅・寮も完備＞ 家具・家電、生活用品一式を新品で準備した社宅・独身寮あり。 赴任費も補助があるため、遠方の方でもすぐに新生活を始められます。 ほかにも家族手当、資格手当などもあり。 安心して長く活躍してほしいから福利厚生にも力をいれています。

～女性社員率90％　仕事とプライベートを両立できる環境です～ 「今日は15時には退勤したい」「午前中に病院へ行ってから出社したい」——フルフレックスタイム制の当社ではそんな働き方が可能です。 お任せするのは人材派遣の営業に関わる事務全般です。 繁忙時期は年度末と四半期です。社内で協力して業務分担をしているため、繁忙時期でも残業は月5時間以内です。 ——具体的には—— *請求書発行、見積書作成 *契約関係のデータ入力、出力 *派遣求人対応（面談予約、書類とりまとめ） *データ抽出、集計など ——仕事のポイント—— 未経験でも活躍できる！ はじめにお任せするのは、専門知識がなくてもコツコツと取り組めるもの。日々の業務に取り組むうちにだんだんと幅を広げて成長可能です。営業のサポート部門なので連携をとって仕事をすることでやりがいも感じられます。 気配り力が大切です！ 仕事の効率化と正確性には周りのメンバーとの情報共有とコミュニケーションが重要です。他のメンバーが今何をしているのか、誰が忙しいのかを見渡して協力していっていただける方歓迎します。